財務人員競聘中層演講稿（精選3篇）

財務人員競聘中層演講稿 篇1

　　尊敬的各位領導、評委、同志們：

　　你們好！

　　首先感謝局黨委給我提供了這次競爭上崗的機會。我叫，現年xx歲，大專文化。今天我競爭的崗位是局財務科副科長。

　　本人自xx年參加治黃工作以來，先后在通迅員、專職教師、主管會計、企業會計、公司會計、五處財務科長、局財務科副科長等崗位上工作，連年被評為先進工作者，特別是從事會計工作以來，能認真學習專業知識，法律知識，財經法規，能積極與局領導，財務科長密切密切配合，通過系統內外無數次審計，均無出現違法、違紀現象，保證了集體利益。

　　這次全局各科室副職競爭上崗，是新形勢的需要，是選拔任用中層干部的一條途徑，能充分調動各方面的積極性，激發干部職工干事創業的事業心、責任感，為治黃事業發展必將注入新的活力，這次我競爭局財務科副科長，如果有幸成功的話，我將努力做好以下工作：

　　1、制定切實可行的規章制度和管理辦法，規范財務行為，防止資產流失。財務管理辦法和規章制度是約束財務行為的有效措施，是每一個財務人員執行的準繩。制訂切實可行的規章制度和管理辦法，對加強經濟核算，提高核算水平，促進單位增收節支和治黃事業的發展有重要作用。

　　2、加強自身建設，不斷提高財務人員自身素質，配足會計人員，明確崗位職責，嚴格按《會計法》辦事，不斷加強會計人培訓，不斷提高自身素質和財務管理能力，確保單位利益不受損失。

　　3、把單位有限的資金管好、用好，在資金緊張的情況下，一切圍繞生產，保證一線生產需要，保證本局資金的正常運行。把有限的資金用好、用活，發揮更大效益。

　　4、充分發揮模范帶頭作用，榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領導，就要以高度的的熱情感染人，以精湛的業務帶動人，以高尚的情操教育人，以博大的胸懷團結人，時時先行一步，處處爭當排頭兵。

　　5、嚴于律己，克己奉公，嚴格要求自己，俯下身子干工作，與同志同甘苦，自覺抵制不正之風，做一名廉潔奉公，樂于奉獻的好干部。

　　6、在抓好正常工作的同時，積極協調好各方面的關系，尤其是與稅務部門的關系，創造寬松的工作環境，促進治黃事業的健康發展。

　　如果我有幸成為財務科副科長，我定會履行我的諾言，讓局黨組放心，讓職工滿意，我真誠地接受局黨委的挑選，希望各位領導，評委，同志們支持我！

　　我的演講完畢，謝謝大家！

財務人員競聘中層演講稿 篇2

　　尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：

　　大家上午好！

　　被評為20xx年度財務部員工，我深感榮幸，感謝大家，感謝公司和領導對我的信任和支持。

　　大家都知道，財務部門作為公司的一個主要職能監督部門，“當好家，理好財，更好地服務企業”是財務部門應盡的職責。我們在日常工作中用心努力地做好每件事，爭取把問題想周到，盡量使自己能做到事半功倍的效果。在財務工作中我始終以提高工作效率和工作質量為目標，力爭做到總公司和分公司財務制度統一，積極主動地了解各分公司財務工作中出現的問題，及時上報，及時解決。使得各分公司人員按照公司的制度和標準完成每項工作，熟練掌握工作流程，堅持按財務制度辦事，保持頭腦清醒，及時掌握各公司簽訂合同和收付工程款項等情況。在工作中發現問題，解決問題，采納大家提出的合理化建議。

　　財務部門是為大家服務的部門，堅持按原則辦事，加強個人責任心培養，履行會計職能，勇于負責，積極主動，虛心向各位同事學習，配合公司各位領導完成每項工作，嚴格遵守公司的各項規章制度，不能馬虎，不能怕麻煩，也不能怕得罪人，認真審核每筆業務，本著對事不對人的態度工作。

　　在工作和學習中，我堅持取人之長，補已之短。因為我深知財務工作始終貫穿于企業生產經營的每個角落，需要不斷的學習，不斷的更新專業知識，結合本企業實際情況，向領導提出合理化建議，爭取找到更好的方法為企業服務。

　　經過一年多的工作，我在不斷的改正缺點，完善自己，也希望大家多給我提出寶貴意見，而且在專業方面我會爭取多學習財務管理知識，充實自己，更好地為企業服務。

　　讓我們全體員工以高度飽滿的工作熱情、積極端正的工作態度，不斷提高自己的業務水平和業務素質，努力奮斗！相信在全體員工的努力下，我們公司的明天會更好！相信公司的明年會更加燦爛輝煌！再次祝大家新年快樂！全家幸福！

　　謝謝大家！

財務人員競聘中層演講稿 篇3

　　尊敬的各位領導、同志們：

　　大家好！我叫。來自xx縣財政地稅局，今天我演講的題目是《財稅戰線上的紅管家》。

　　很多年前，就曾有人問過我，黨在你心中是什么概念？我那時的回答很抽象，他像一面旗幟，一面像父輩傳承而至的旗幟；像一盞明燈，一盞在黑夜里照亮前行道路的明燈。兩年前，我剛進單位，在聽到一個故事之后，我的回答變得很具體，黨在我心中有了具體的所指，他是一個模范，一個榜樣，一位身邊的先進典型。

　　這個故事是這樣的，那是20xx年3月初的一個午夜，忙碌了一天的人們都休息了，但是局辦公樓的一間辦公室里的燈還亮著。“是哪個粗心的工作人員下班時忘記關燈了還是有其他什么情況？”

　　保安很快來到了亮燈的辦公室前，推門進去，只見一個瘦弱的身影正在伏案工作，他的身邊堆滿了厚厚的數據報表。保安松了一口氣，因為他很熟悉這個身影，于是就悄悄地把門關好。可這個身影至始至終也沒有抬一下頭。他就是我們地稅局的方先生，一位在基層無私奉獻青春的共產黨員；一位連續五年被評為先進工作者和黨員積 極分子的稅務干部；一位工作認真、業務精通、作風嚴謹的財稅紅管家。

　　“紅管家”有句名言：“不管把我放到哪里，是共產黨員，就應當是模范，就應當是有熱發熱、有光發光”，他不光是這么說的，也是這么做的。

　　眾所周知，鄉鎮財政收入統計工作是一項處理大量繁瑣數據的工作，為了加強數據審核，他主動承擔了其中的主要工作。時間緊，任務重，他不分白天黑夜地工作，甚至連續幾個晚上通宵熬夜進行數據審核。那段時間他累得腰都直不起來，同事建議他休息幾天，他卻笑笑說，是共產黨員就要帶這個頭，工作上的事情不能等，在工作沒完成之前我怎么能休息呢？他擺了擺手照樣干活去了......

　　就這樣，他憑著一個共產黨員的堅定信念和力量，只用了短短幾天時間就出色地完成了大量的數據處理工作。

　　相信大家都知道，數據處理和文書處理都是很讓人頭疼的事情，然而，對方來說，面對再頭疼再繁瑣的事情，他也不會退縮，有次為了一份文書，他找了管理員好幾趟，管理員覺得他要求太苛刻了，于是發了幾句牢騷，他卻認真地說：“搞政策管理，對待文書就應當這樣，審核時不能有一點馬虎。我們為納稅人服務，如果出點小錯誤，如何挑得起審核責任？如何經得起執法檢查？”

　　不僅如此，為了保證數據的準確性，他甚至經常下基層到實地去核實，直到確認無誤后。這些年來，對待文書處理，他沒有發生過一次差錯。

　　這一年，我局新上了一個稅源間接控管系統，當時，好多人電腦上還沒安裝這個系統，可他就已經應用得滾瓜爛熟了。是因為他格外聰明還是他很有天賦？都不是的，這是與他刻苦好學分不開的。他會為工作表中一個新公式的應用想上好幾天，會為學習電腦操作程序而買上厚厚的好幾本書。現在，無論是個人所得稅全員管理系統還是tf，他都是我局最能熟練運用者之一。

　　在稅務系統，我聽一位老稅務干部說過“說情不給情，說情者難堪；說情給人情，專管員難干。”這種場景，每個稅務干部都會經常遇到。特別是在稅務處理、處罰當中，方就曾遇到了好多次，雖然說情的人也是同行，但他每次都曉之以理，動之以情，婉言相勸，一直堅持自己的工作原則。

　　正是這樣一名工作在基層稅務戰線上的共產黨員，正是這樣一名財稅戰線上的“紅管家”，他時刻牢記“全心全意為人民服務”的宗旨，時刻履行著“與時俱進”的奮斗精神，在稅務工作中實踐“三個代表”重要思想，秉公執法，廉潔從稅，努力為納稅人提供方便快捷、優質高效的辦稅服務。他以實際行動影響著身邊的每一個人，也以共產黨員的言行深深打動了我。他讓黨在我心中有了具體的所指，他讓“共產黨員”這四個字在我心中有了沉甸甸的份量。

　　在黨的97歲生日即將到來的日子里，作為一名財稅工作者，請允許我以“財稅”為筆，以“信念”為墨，寫下“吃苦在前、享受在后，兢兢業業、追求一流，克己奉公、清正廉潔”的錚錚誓言，謹獻給我們的財稅工作者，獻給我們光榮正確的黨，獻給我們繁榮富強的偉大祖國。

　　謝謝大家！