2023黨員講規矩有紀律領導發言稿(精選27篇)
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇1
各位同志們:
大家好!
黨的以來,中央高舉反腐敗的旗幟,以強烈的歷史責任感、深沉的使命憂患感、頑強的意志品質推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭,堅持無禁區、全覆蓋、零容忍,嚴肅查處腐敗分子,著力營造不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛圍。不管是不敢腐的打擊力度、不能腐的完善制度還是不想腐的自我約束,其最終的目的就是建立全黨全社會守紀律講規矩的新常態。
建立守紀律講規矩新常態是凈化政治環境的必然要求。大到國家,小到家庭都需要有一套規矩來對個體進行約束和規范。對黨員干部來說,不管是國家法律還是黨的紀律都是必須遵守的剛性行為準則。同時還要遵守一些雖然沒有明文規定,未列入紀律條例的規矩就是自我約束的紀律,也是黨員干部必須自我要求自我約束的紀律。這些紀律和規矩都是經過多少代人的努力而歸納起來的,更有一些是先人用生命為代價總結出來的。建立守紀律講規矩的新常態可以說對創造良好的政治生態環境具有決定性的作用。
建立守紀律講規矩新常態需要黨員干部帶好頭。黨員干部作為群眾的代表,必須時刻為人民群眾作好表率。而守紀律講規矩更是黨中央要求建立依法治國建立法治政府的先決條件。只有政府部門的黨員干部自己能夠帶頭做到守紀律講規矩,堅持依法行政,才能在群眾中營造出法治國家、法治社會的濃厚氛圍,最終形成全民守法。也只有黨員干部特別是領導干部帶好頭,才能形成上行下效的守紀律講規矩新常態。
建立守紀律講規矩新常態有利于加強黨的建設。守紀律講規矩是對黨員干部黨性的重要考驗,也是對黨員干部對黨忠誠度的重要檢驗。只有守紀律講規矩,才能在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;只有守紀律講規矩,才能一切都按照規定辦事;才能不徇私枉法,立足群眾做好各項工作;也才能取得人民群眾的積極支持。只有建立守紀律講規矩的新常態,我們的黨才能杜絕腐敗,使全黨全國各族人民緊緊國團結在黨的周圍,為實現中華民族偉大復興的中國夢而共同努力。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇2
各位同志們:
大家好!
以學促做,知行合一,做合格的共產黨員,是這次學習教育的著眼點、落腳點。合格黨員的標準是原則的,也是具體的。延安時期,我們黨就曾提出“良好的共產黨員”的“六條標準”;改革開放之初,鄧小平同志概括了合格黨員應該具備的“五種精神”。新形勢下合格黨員的標準是什么?那就是“四講四有”:講政治、有信念;講規矩、有紀律;講道德、有品行;講奉獻、有作為。在學習教育中,每一個黨員、干部都要以此衡量自己、檢視自己,樹立共產黨員先鋒形象。
要學得到位、做得具體,“兩學一做”學習教育就需要全覆蓋、常態化、重創新。全覆蓋,就是面向全體黨員,不能有空白,留下盲區。不僅領導要學、普通黨員也要學,不僅在職的要學、退下來的也要學,不僅機關事業單位要學、工廠農村部隊也要學,讓每一名黨員都能主動自覺接受黨的教育。常態化,就是經常性教育,不能一陣風、“雨過地皮濕”。“兩學一做”不是一次活動,是經常性的思想政治建設,需要建立常態化、制度化的工作機制,不能說搞學習教育時和我有關系,搞完了就和我沒關系了。重創新,就是創新方法手段,不能一刀切、“大水漫灌”。在學習教育中要“區分情況、分類指導”,運用手機、微信等新媒體、新平臺,以新方式完成新任務。
全覆蓋、常態化、重創新,目的都是求實效。“兩學一做”是同黨的建設、黨內生活緊密結合在一起的,也是同日常生產生活緊緊聯系在一起的。“學”得好不好、“做”得合不合格,最終要體現在推動工作上。“一具體就深入,一深入就見效”,群眾身邊的不正之風,不愿為、不想為、缺乏擔當的問題,不會為、不善為、能力素質不能適應新的形勢任務要求的同志,都是“兩學一做”的準星所向。每個黨員干部都應該結合實際對照和細化,邊學邊改、即知即改,有什么問題就解決什么問題。
學黨章黨規、學系列講話,最終都要通過做合格黨員的實際行動來檢驗。在學中刷新認知、提升自覺,在干中磨礪擔當、建功立業,讓群眾看到新氣象新面貌,“兩學一做”就能取得實實在在的成效。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇3
古人說:“欲知平直,則必準繩;欲知方圓,則必規矩。”沒有規矩不成其為政黨,更不成其為馬克思主義政黨。我認為,我們黨的黨內規矩是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規范和規則。黨的規矩總的包括什么呢?其一,黨章是全黨必須遵循的總章程,也是總規矩。其二,黨的紀律是剛性約束,政治紀律更是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束。其三,國家法律是黨員、干部必須遵守的規矩,法律是黨領導人民制定的,全黨必須模范執行。其四,黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例。
人不以規矩則廢,黨不以規矩則亂。對于一個黨員,紀律是高壓線;對于一個政黨,紀律是生命線。在“守紀律、講規矩”主題教育活動中,全市上下都“嚴”字當頭,把守紀律、講規矩當作一條高壓線、一條生命線。
如何講政治、顧大局?我們經常說一句話:“理論上的成熟是政治上清醒的基幢。要做到很好的講政治、顧大局,必須以一定的理論基礎為前提、為指導,不懂政治理論,對馬克思主義基本原理一知半解,就不可能有清醒的政治頭腦,工作中就會不辯方向,缺乏政治敏感性講政治、顧大局、守紀律,關鍵是要付諸實踐、見諸行動,必須貫徹到部隊全面建設和完成各項工作任務中。欲知平直,則必準繩;欲知方圓,則必規矩。”無規矩不成方圓。近日“講規矩”成為政治生活的高頻詞。習近平總書記在xx屆中央紀委五次全會上強調,要加強紀律建設,把守紀律講規矩擺在更重要的位置。自古以來,規矩就是一種約束,一種準則,就是一種標準,一種尺度,更是一種責任,一種境界。守紀律、講規矩是對黨員、干部黨性的重要考驗,是對黨員、干部對黨忠誠度的重要檢驗。對廣大黨員干部來講,規矩既包括黨紀國法、規章制度,又包括道德規范、標準禮儀。黨員干部是一個地區行為的表率,擔負著發展一方,穩定一方的重任。黨員干部一定要牢記自己是人民的公仆,是整個社會的表率,F實中,有些黨員、干部不守紀律、不講規矩,對其自身、對黨組織、對群眾都造成了傷害。人不以規矩則廢,家不以規矩則殆,國不以規矩則亂。規矩很重要,不懂規矩、不用規矩、不守規矩,就要出問題,就會栽跟頭。作為黨員,作為干部,更要學會守紀律,做到知大知小、知進知退、知榮知辱、知是知非。強化紀律意識和服從意識,對紀律心存敬畏,把紀律作為懸在頭頂的“三尺利劍”,做到從遵守和維護黨章入手,遵守黨的政治紀律和各項紀律規定。作為黨員,作為干部,要公道正派,不徇私枉法。始終堅持法律面前人人平等,始終堅持以事實為根據,以法律為準繩。用高度負責的態度對待每一件事情,以敬業奉獻的精神追求社會效益的最大化;要廉潔自律,樹立良好的形象。黨員干部的的形象嚴重關乎黨和政府的形象,黨員干部的守法意識和守法自覺是對國家法律法規、國家權威最強最有力的捍衛。樹立“規矩意識”,嚴格按規矩辦事,按紀律辦事。爭做講規矩守紀律的好公仆。
傳媒工作者要成為遵守政治紀律和政治規矩的踐行者,首先要敢于查找自身是否存在政治紀律意識淡化,政治紀律執行不力的問題。要敢于自我批評;對少數黨員政治上的迷茫性,思想上的片面性,工作上的本位性,行為上的自由性不良行為要敢于亮劍。牢牢把握深入學習宣傳貫徹習近平總書記系列重要講話精神這一首要任務,加強對“四個全面”重大戰略意義的宣傳闡釋,增強道路自信、理論自信和制度自信。新聞工作者要講政治、守紀律、懂規矩,秉承崇高的職業精神和職業道德,把握圍繞中心、服務大局這一根本職責,把火熱實踐作為報道主題,把老百姓作為報道主角,注重用小切口呈現大主題、小視角反映大變化、小事例承載大內涵,通過挖掘動人的細節、閃光的亮點,講親切話,講生動話,講精彩話,講出與群眾的共鳴,增強新聞宣傳的親和力和感染力。使每位職工在思想道德修養、履行社會責任上追求卓越,以正確的輿論引導人,以高尚的精神塑造人,以優秀的作品鼓舞人,為我市的經濟社會發展鼓與呼,為擴大秭歸對外美譽度提高強有力的輿論支持。
把守紀律、講規矩落實傳媒工作當中,首先要突出約束和敬畏兩個核心,不斷加強作風建設,確保干部清正、隊伍清廉、作風清明,不斷提升我們干部依法行政能力、信息化應用能力、綜合研判和執行能力。要把守紀律講規矩落實到持續深化改革中,激發集團產業發展活力。其次把守紀律講規矩落實到具體工作上,認真落3月20日,新聞傳媒集團召開“守紀律講規矩”主題教育活動動員會”講話精神,進一步動員集團全體黨員干部要把開展好主題教育活動作為一項重要政治任務抓緊抓好,使紀律、規矩內化于心,外化于行,為推動新聞事業健康發展打下堅實基礎。
作為一名基層黨支部書記要通過精心組織,結合實際,強力推進落實,迅速把活動覆蓋到全體支部黨員中。充分利用自身優勢,做好宣傳,營造濃厚的社會氛圍,凝聚推進改革發展正能量。使我們每位黨員干部要以身作則、作好表率,把“守紀律、講規矩”要求學到深處、落到實處,加深對嚴明政治紀律、轉變工作作風、厲行勤儉節約、克服特權思想、密切聯系群眾、加強懲防體系建設等重點問題的理解和掌握,力爭在提升境界、指導實踐方面有新的收獲。同時抓好學習教育、集中培訓、對照檢查、整改落實等方面的工作,做到學查改相結合,建立守紀律、講規矩的常態化長效化機制。強化監督執紀問責,持續不斷糾“四風”,堅決懲治腐敗現象,深入推進制度建設,通過黨員的日常管理考核把守紀律講規矩落到實處。把主題教育活動與深入學習貫徹全國“兩會”精神結合起來,要把主題教育活動與強化責任擔當結合起來,要把主題教育活動與做好當前各項工作緊密結合起來,進一步增強黨性,增強深化改革的思想自覺,增強攻堅克難的責任擔當,增強一心為民的公仆情懷,為加快推進“三大轉型”和傳媒集團改革發展做出應有貢獻。
【3】講規矩有紀律發言稿
黨內規矩有的有明文規定,有的沒有,但作為一個黨的干部特別是高級干部應該懂的。不懂的話,那就不具備當干部特別是高級干部的覺悟和水平。沒有明文規定一定要報的事項,報還是不報,關鍵看黨的觀念強不強、黨性強不強。領導干部違紀往往是從破壞規矩開始的。規矩不能立起來、嚴起來,很多問題就會慢慢產生出來。很多事實都證明了這一點。講規矩是對黨員、干部黨性的重要考驗,是對黨員、干部對黨忠誠度的重要檢驗。
守紀律講規矩是新形勢下維護黨團結統一的有力武器,F在,全面建成小康社會進入決定性階段,改革進入攻堅期和深水區,國際形勢復雜多變。我們黨面臨的形勢越復雜,肩負的任務越艱巨,就越要保持黨的團結和統一,確保黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。如果沒有鐵的紀律和規矩,每位黨員我行我素、各行其是,黨就不可能有統一的意志和行動,黨的戰斗力就會削弱,黨的事業就不能蓬勃發展。
守紀律講規矩是對黨員干部黨性的重要考驗。我們黨是肩負著崇高歷史使命的政治組織,必須有嚴明的紀律和規矩。要做到政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講規矩。每名黨員從宣誓加入黨組織那天開始,就意味著要主動放棄一部分普通公民享有的權利和自由,多盡一份責任和義務,自愿接受組織的嚴格約束和管理。有的事,普通群眾能做,但黨員干部不能做;有的話,群眾可以說,但黨員不能說,領導干部更不能說。守紀律講規矩,本質上就是要對黨忠誠,核心是要堅持黨性原則,任何時候都要想到自己是黨的人,是組織的一員,時刻不忘自己應盡的義務和責任。總的來說,要聽黨的話,嚴格要求要激情干事,多出成績;要感恩組織,不可居功,功不抵過。領導干部要慎獨、慎微、慎權,決不可居功自傲,拿“干事”當“出事”的借口。要不斷加強黨性鍛煉,增強黨性修養,真正使守紀律講規矩內化于心、外化于行,成為一種行為自覺。
守紀律講規矩是全面實現經濟發展的現實需要。當前,我國正處于經濟發展壯大的特殊階段,正處于逆境和順境交織的復雜期。面對這種特殊復雜的階段,要實現全面建成小康社會的奮斗目標,我們必須在逆境中順勢而行,牢固樹立大局意識、規矩意識、責任意識,認識新常態、把握新機遇、迎接新挑戰、承擔新角色,思路更加統一,步調更加一致,走出一條符合中國國情的“雙贏之路”之路。當前大部分干部在守紀律講規矩方面總體上是好的,但也存在一些的問題,盡管這些問題是少數、個別人身上存在,但如果不及時加以糾正,將會影響經濟發展的大局。要實現全面發展,必須堅守底線、守住規矩,不耍嘴皮子,不搞團團伙伙,不搞當面一套背后一套,不搞裙帶關系,多干少說,情趣健康,局部利益服從整體利益,少一些官僚主義,多干一些為民謀利之事,從自身做起,從一點一滴的小事做起,把心思集中到發展上,把力量凝聚到發展上,擰成一股繩,形成全面發展的強大合力。
”做一名合格黨員,不僅要自覺用廠規廠紀規范自己的各種行為,更要帶頭做好“講規矩,有紀律”的模范。黨員是群眾的領路人,一言一行都會影響團隊的戰斗力,“講規矩,有紀律”是每一位黨員的名片,也是工作的標準,只有做到這些,才能在工作中“抓安全、守紀律、做表率”,才能在“兩學一做”學習教育中收到實效。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇4
近日,中共中央辦公廳印發了《關于認真學習貫徹〈中國共產黨廉潔自律準則〉和〈中國共產黨紀律處分條例〉的通知》。《準則》和《條例》的頒布實施,是在黨長期執政和全面依法治國條件下,實現依規管黨治黨、加強黨內監督的重大舉措,體現了黨的和xx屆三中、四中全會精神以及全面從嚴治黨實踐成果。
《準則》和《條例》是對黨章規定的具體化,《準則》緊扣廉潔自律主題,堅持正面倡導、重在立德,為黨員和黨員領導干部樹立了看得見、摸得著的高標準,為8700多萬黨員樹立了道德“高線”,為黨組織執行紀律以及教育管理明確了方向,展現了共產黨人的高尚道德情操!稐l例》圍繞黨紀戒尺要求,開列 “負面清單”、重在立規,把黨章黨規的紀律要求細化整合規范為政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律等“六大紀律”,為黨組織和黨員劃出了一條不可逾越的紀律底線。
底線,是做人之本,立身之魂。是黨員最基本的職業操守,也是不能觸碰的法紀高壓線。在《紀念白求恩》一文中有提到:“高尚、純粹、有道德、脫離了低級趣味、有益于人民的人,就是黨員應該守住的底線之一”。作為一名黨員,要充分認識《準則》《條例》的意義,要把學習貫徹《準則》和《條例》作為一項重大的政治任務,要把《準則》《條例》刻印在自己心上,形成內化于心、外化于行的思想自覺和行動自覺,做到心中有敬畏,頭上有戒尺。牢固樹立黨章黨規黨紀意識,做到守紀律、講規矩,知敬畏、存戒懼,在嚴守黨紀上遠離違紀紅線。
在當今物欲橫流的時代,忠誠和誠信是難得的品質。作為一名共產黨員,要把自律與他律結合起來,守住紀律底線,踏踏實實地做好自己該做的事,自覺對照《準則》和《條例》,培養健康向上的生活情趣,做一名合格的共產黨人,把提升黨性修養作為一輩子的精神追求。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇5
什么是規矩?大家都很熟悉“無規矩不成方圓”這句古語。“規”和“矩”分別為古時校正圓形、方形的兩種工具。“規矩”合成一個詞語最早是在《禮記》中。韓非在《韓非子?解老》一篇中說:“萬物莫不有規矩。”最早把規矩上升到了哲學的高度。司馬遷在《史記?禮書》中說:“人道經緯萬端,規矩無所不貫,誘進以仁義,束縛以刑罰。”更加明確地指出,規矩貫穿于人類社會的方方面面,要以道德為教化,以刑罰為約束。可見,規矩是事物內在的客觀必然性,在自然科學中就叫規律,在社會科學中就叫規則,在日常生活中就叫規矩。老子說:“人法地,地法天,天法道,道法自然。”這個道也是規矩的意思。規矩是必須要遵守的,否則就會受到懲罰。千百年來,正是因為人類在生產實踐、社會實踐中主動發現和遵循了“規矩”,才使人類歷史大跨步地前進。后人對規矩的含義,有的解釋為禮法和法度,有的視為一定標準和成規。規矩的現代意義,是指人類社會中的規則、章程、法律、道德和慣例,是做人做事的規范和準則,是守本分、知廉恥、明大義、懂道理的處世原則。
因此,我們可以說,所謂規矩,是人們在長期實踐中形成的一定的行為標準、經驗法則和習慣做法,并逐漸成為人們自我約束其行為的優良傳統和工作慣例。那么,黨的規矩包括什么?黨章;黨的紀律;國家法律;黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例。
第一,黨章是全黨必須遵循的總章程,也是總規矩。黨章集中體現了黨的性質和宗旨、黨的理論和路線方針政策、黨的重要主張,規定了黨的重要制度和體制機制,在黨內具有最高的權威性和最大的約束力,是全黨必須共同遵守的根本行為規范。黨章就是黨的根本大法,是全黨必須遵循的總規矩。
第二,黨的紀律是剛性約束。黨規黨紀嚴于國家法律,黨的各級組織和廣大黨員干部不僅要模范遵守國家法律,而且要按照黨規黨紀以更高標準嚴格要求自己,堅定理想信念,踐行黨的宗旨,堅決同違法亂紀行為作斗爭。黨紀就是紅線,處分就是懲戒。黨的紀律是多方面的,政治紀律、組織紀律、財經紀律、工作紀律和生活紀律等都是黨員干部必須自覺遵守的規矩。
第三,國家法律是黨員干部必須遵守的規矩。當前,一個立足中國國情和實際、適應改革開放和社會主義現代化建設需要、集中體現黨和人民意志的,以憲法為統帥,以憲法相關法、民法商法等多個法律部門的法律為主干,由法律、行政法規、地方性法規等多個層次的法律規范構成的中國特色社會主義法律體系已經形成,這些都是黨員干部必須自覺遵守的規矩。黨員干部要對法律懷有敬畏之心,牢記法律紅線不可逾越、法律底線不可觸碰,帶頭遵守法律,帶頭依法辦事。
第四,黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例也是重要的黨內規矩。對我們這么大一個執政黨來講,全面從嚴治黨、加強黨的建設的任務艱巨繁重,光有成文的規矩不夠,還得有不成文的規矩。黨章等黨內規章制度、黨的紀律和國家法律,這些是成文的規矩。這些成文的規矩不可能囊括所有對黨員干部的要求,不可能窮盡對黨員干部思想和行為應當規范的所有事項,還必須以不成文的規矩作為補充,使黨員干部在任何時候、任何情況下都心有所畏、言有所戒、行有所止,使管黨治黨沒有空白、不留盲區。如黨內不允許搞團團伙伙,如同學會、同鄉會,黃埔一期二期三期的這么論,看著似乎無目的,實際是為了相互提攜;如背后的亂評亂議,雖然沒有公開,但其腐蝕性、渙散性非常嚴重;如節假日領導干部不在崗;如重大問題不報告;如跑風漏氣、說情打招呼,用隱喻、暗示向相關人通風報信。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇6
尊敬的各位領導、同志們:
大家下午好!我叫王海燕,是奠安中心小學的一名老師。很榮幸能有機會上臺演講。今天我演講的題目是《“守紀律、講規矩”從我做起》。常言說:沒有規矩不成方圓!學校更是如此。學生要懂規矩,教師要守規矩。作為一名黨員,一名公職人員,黨章、黨規就是最大的紀律和規矩,“八項規定”以及單位的各項規章制度都是具體的紀律和規矩,都必須嚴格遵守。
一個人,特別是一個黨員、一個干部,有沒有紀律和規矩意識,有沒有守紀律和講規矩的自覺性,不僅決定你能否做好工作,而且決定了你會有什么樣的道德形象和人生價值。
懂規矩,就是讓制度入腦入心。對一名老師來講,規矩既包括規章制度,又包括道德規范、標準禮儀。一定要牢記自己是人類靈魂的工程師,是整個師生乃至于社會的表率。要把握好自己的角色和位置,清楚自己的身份和職責,工作上盡職盡責。特別是在紀律上,對自己的要求必須嚴一些,標準必須更高一些,真正把講規矩當作一種責任,決不能逾越章法,蔑視制度。要不斷加強學習,要時刻保持頭腦清醒,把握好“度”,明白哪些該做,哪些不該做;哪些該說,哪些不該說;哪些該大力提倡,哪些該堅決反對。
守紀律,講規矩貴在自覺,難在自律,必須不斷加強鍛煉和道德修養,強化責任意識和紀律觀念,切實增強守紀律的自覺性和堅定性,靠紀律來規范和約束言行。必須嚴格遵守政治紀律、財經紀律、組織紀律以及廉潔從教紀律,恪守自己的職業道德。道德是人們約定俗成的規范,違反它就會遭到社會的譴責,敬畏它就能得到人們的敬重。要以對黨、對人民、對家庭、對自己高度負責的態度,始終保持一種清醒、一份冷靜、一種定力,管得住小節,做到上班下班一個樣,人前人后一個樣。經常用“三律”照鏡子,做到警鐘長鳴、警示高懸,確保自己所作所為永在規矩之中。
在工作中,要有一種孜孜以求、一絲不茍的工作態度,各項工作分清輕重緩急,不以事小而不為,不以事雜而亂為,不以事急而盲為,不以事難而怕為。堅持按規矩、按制度辦事,表現一種政治上的清醒與成熟。必須時刻把“守紀律、講規矩”放在重要位置,嚴格遵守、時刻警惕,做到警鐘長鳴。
“守紀律、講規矩”從我做起、從現在做起。謝謝大家!
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇7
同志們:
多次強調,各級領導干部要牢固樹立紀律意識和規矩意識,在守紀律、講規矩上作表率,自覺做政治上的明白人。作為黨員領導干部,做政治上的明白人,要搞清楚幾個關鍵問題,即什么是政治上的明白人?為什么要做政治上的明白人?如何做政治上的明白人?
一、什么是政治上的明白人
黨員領導干部要做政治上的明白人,大體包括四層含義。一要明白自己的身份。時刻牢記自己是黨員領導干部,必須按照中央要求和新疆特色的好干部“四強”標準來修身律己用權,不管在任何時候、任何情況下,都要牢牢地站穩政治立場,在思想上、行動上緊跟中央步伐,保持高度一致,認真貫徹落實自治區黨委的決策部署,在與“三股勢力”斗爭中打頭陣、做標兵,決不能把自己簡單等同于普通群眾、等同于普通干部。二要明白自己肩負的職責。時刻牢記自己肩負著黨和人民的重托,必須樹立責任重于泰山的意識,堅持黨的原則第一、黨的事業第一、人民利益第一,為黨盡責、為民造福,不斷強化對黨和人民事業高度負責的自覺、自愿,要以職務為平臺,把責任當任務,做到干事有擔當、創業能負重、當官有作為。三要明白用權宗旨。時刻牢記權為民所授,自覺把黨和人民放在心中最高位置,真正做到在黨愛黨、在黨護黨、在黨憂黨、在黨為黨,真正做到用權為民,以人民憂樂為憂樂、以人民甘苦為甘苦。四要明白紀律和規矩。時刻牢記“紅線”和“雷區”,做到明法度、守紀律、懂規矩,知道什么話該說、什么話不該說,什么事該做、什么事不該做,穩住心神、守好法紀,清白做人、干凈做事、坦蕩為官。
二、為什么要做政治上的明白人
面對改革發展穩定任務的繁重疊加、社會突出矛盾的直接沖擊和人文思潮的多元激蕩,黨員領導干部需要承受利益得失考量、權力衍生變異、各種誘惑“圍獵”、復雜政治生態等多種考驗。在這種情況下,做政治上的明白人是各級領導干部為官用權、干事創業的“定海神針”。擔當繁重任務,只有做政治上的明白人,才能堅定信念、明確方向,不跑偏、不走樣,始終保持清醒理智,從思想上擺正姿態、找準方向、穩住定力,以政治上強的實際行動樹正氣、聚民心、興事業。直面各種矛盾,只有做政治上的明白人,才能勇于任事、敢于擔事、善于成事。身臨無數誘惑,只有做政治上的明白人,才能以淡泊之心對待名利、以敬畏之心對待權位,才能不為私情所動、不為私利所惑,在為官從政的道路上立得正、行得遠,贏得好口碑。
黨員領導干部要做政治上的明白人必須牢牢把握三個方面:一是要帶頭嚴守紀律、嚴明規矩,這是做政治上的明白人的前提,也是保證全黨令行禁止、集中統一的關鍵。二是要把紀律和規矩意識作為基本意識和基本素質。如果沒有紀律和規矩意識,就不具備當好領導干部的覺悟和水平。三是要明白紀律和規矩是“緊箍咒”“護身符”。紀律和規矩既是規范黨員領導干部言行的“緊箍咒”,也是保護黨員領導干部不出問題的“護身符”,是對領導干部的愛護和保護,既有利于黨的事業健康發展,也有利于我們開展領導工作、提高領導水平、成就個人事業。
三、怎么做政治上的明白人
要做政治上的明白人,必須堅持把中央提出的“好干部”標準和自治區黨委提出的“四強”干部要求緊密結合起來,按照強調的“五個必須”要求,進一步強化紀律意識和規矩意識,做到保持一致而不另搞一套、維護團結而不拉幫結派、令行禁止而不我行我素、服從組織而不討價還價、管好親朋而不擅權干政。黨員領導干部要做政治上的明白人,必須強化“五種意識”。
一要強化政治意識,堅決維護黨的權威。
做政治上的明白人,第一位的就是要對黨絕對忠誠,堅定理想信念不動搖、明辨大是大非不糊涂,在任何時候任何情況下,都必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,在自治區黨委的統一領導下,堅決貫徹落實中央和自治區黨委的決策部署,在反對分裂、維護穩定等重大問題上,嚴守黨的政治紀律,堅決做到認識不含糊、態度不曖昧、行動不動搖,堅定不移聽黨話、跟黨走,按黨的要求辦。
二要強化團結意識,努力維護黨內團結。
黨員領導干部要明白,黨員只有一個上級,那就是組織;干部只有一個靠山,那就是人民。在黨組織內部,一定要防止把團結變成“結團”,決不允許黨員領導干部在黨內拉關系搞團伙、“架天線”搞幫派、“立門戶”搞圈子。特別是在選人用人問題上,要堅持“好干部”標準和“四強”干部要求,貫徹“三個不吃虧”用人導向,堅持五湖四海、任人唯賢,堅持德才兼備、以德為先,團結一切忠實于黨的同志,只要是德才優秀的干部,無論來自哪里、不論和自己有沒有“交集”,都要用其所長、用當其時、用在其位。
三要強化程序意識,嚴格遵守組織程序。
領導工作是在一定的組織系統中進行的,也是在一定的制度和規則中開展的。作為黨員領導干部必須懂得組織運行程序,明白自己的權限,重大問題該請示的要請示、該匯報的要匯報,不允許超越權限辦事、我行我素用權。
四要強化組織意識,堅決服從組織決定。
我們黨的戰斗力需要鐵的紀律來維系。黨員領導干部要牢固樹立“四個服從”的觀念,決不允許黨員領導干部脫離組織搞非組織活動,決不允許違背組織決定另搞一套,對組織決定不能搞“選擇性服從”,順心意的服從,不順心意的就不服從。
五要強化原則意識,管好親屬和身邊工作人員。領導干部不僅要本人守紀律、講規矩,還要管束自己的家屬和身邊工作人員守紀律、講規矩。最根本的是要按照指出的那樣,處理好公和私、情和法、利和法的關系,不能公私不分,用公權謀私利;不能情法無界,用私情廢法度;不能利法顛倒,為私利觸國法。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇8
在xx屆中央紀委五次全會上,強調,“要加強紀律建設,把守紀律講規矩擺在更加重要的位置”。改革進入深水區,各種社會矛盾、利益糾葛凸顯,改革的復雜性、深刻性、艱巨性前所未有,謹守黨員干部的紀律和規矩,做到“五個必須”,是對黨員干部黨性修養和對黨忠誠度的重要考量。
“無以規矩,不成方圓”,黨員干部要自覺遵守黨章黨規、法律法規、規章制度等,繼承和發揮黨的優良傳統,保持共產黨員的先進性和純潔性,不斷錘煉黨性修養,提高業務工作能力,練就為民服務的好本領。通過前段時間的學習,我認為,守紀律講規矩,既可以保障黨和國家的事業健康發展,又能夠有效保護我們的黨員干部不犯錯、少犯錯,做政治上的明白人。
守紀律講規矩,首先要樹立大局意識。要著眼全局,在任何時候任何情況下都必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,要處理好局部與全局、當前與長遠、個人與集體的關系,自覺圍繞大局有效履責、充分發揮作用,絕不能各行其是,因小失大,以私廢公。要講政治、顧大局,明辨是非,不謀個人私利、不計個人得失,全心全意把聰明才智用到干事創業上來;要以身作則,團結協作,凝聚戰斗力和執行力,激發黨員干部的干事創業激情;要做到小局服從大局、地方服從中央、個人服從集體、下級服從上級,保證政令暢通,令行禁止。
其次,要樹立廉政意識。德能勤績廉,廉是基礎,失之則一切皆無。“公生明,廉生威”,黨員干部要守住廉潔底線,正確行使權力,做到情為民所系、權為民所用、利為民所謀。要樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀、政績觀,不斷加強自身修養,始終保持頭腦“清醒”;要做到慎始、慎微、慎獨、慎行、慎權,管好自己的口、手和腳,算清政治賬、經濟賬、名譽賬、家庭賬、親情帳、自由賬;要樹立“常在河邊走,就是不濕鞋”的信念,始終對身外之物“看得透、想得通、放得下、忘得了”,自覺抵制各種誘惑和歪風邪氣,清清白白做事,堂堂正正做人。
最后,要有敬畏意識。一個人,心存敬畏,就會謙虛、謹慎、不驕、不躁,就會從嚴要求自己,慎言慎行,反之,一個人一旦沒有就了敬畏之心,就敢罔顧黨紀國法,把自己擺在“特權”位置,做一名“特殊黨員”,就敢越“雷池”、闖“紅燈”、踩“底線”,肆無忌憚、為所欲為。一些黨員干部之所以跌倒在權力、金錢、美色等關隘上,就是因為失去了敬畏意識,心存僥幸,膽大妄為,最終一失足成千古恨,追悔莫及。
守紀律講規矩,才能增強黨的凝聚力、創造力和戰斗力,保障黨和國家的事業健康發展,每一名黨員干部都應該嚴格按規矩辦事,按紀律辦事,保證全黨統一意志、統一行動、統一步調、令行禁止,為實現中華民族偉大復興的中國夢保駕護航。(作者:吳小勇)
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇9
“在‘三嚴三實’這個科學體系中,嚴以律己處于承上啟下的中心位置,既是嚴以修身、嚴以用權的具體體現、核心要求,又是謀事要實、創業要實、做人要實的實踐起點、根本保證。”研討學習中,易煉紅分享了個人的認識和體會。他說,我們要從黨的歷史中發揚優良傳統,從反面典型中吸取深刻教訓,從時代使命中把握必然要求,始終與保持高度一致,堅決維護省委和市委的集體領導,更加深刻地認識守紀律講規矩、做政治上的明白人的極端重要性,始終保持清醒頭腦。
一要絕對講忠誠,堅決維護黨的權威。做到政治清醒不偏向,保持政治本色和政治品質,在任何時候、任何情況下都要頭腦清醒、立場堅定。做到信念堅定不動搖,進一步堅定道路自信、理論自信、制度自信,把馬克思主義信仰和對中國特色社會主義的信念植根于內心深處;做到紀律嚴明不含糊,必須把紀律和規矩挺在前面,抓早抓小,防微杜漸。
二要自覺講大局,堅決增進黨內團結。要以黨性原則來維護,確保政治生態風清氣正、山清水秀。要以制度執行來維護,堅持黨的民主集中制,在重大決策上,在選人用人上,在權力監督上,都必須嚴格按制度辦事。要以坦蕩胸懷來維護,領導干部要做到有胸襟、有氣量、有境界,堅持大事講原則、小事講風格,不說不利于團結的話,不做不利于團結的事。
三要嚴格講規矩,堅決遵循組織程序。做到心有所畏,面對組織不陽奉陰違,面對權力不忘乎所以,面對誘惑不迷失自我。做到言有所戒,黨員干部切不可信口開河、無所顧忌。要做到行有所止,不斷強化組織意識、嚴格遵守組織程序、始終維護組織權威,把自己的行為規范在組織之內,約束在組織之下。
四要時刻講服從,堅決執行組織決定。不講條件,做到個性服從黨性,個人利益服從黨和人民的利益,任何時候都將組織的決定作為最高號令。不打折扣,執行黨的路線方針政策和上級決策部署要不偏不倚,防止出現“腸梗阻”和“最后一公里”不通的情況。不搞小動作,堅決做到不參與黨組織以外的任何組織,不參與組織之外的任何非組織活動,尤其要遠離小圈子、小動作,確保守住底線。
五要凡事講原則,堅決管好親屬和身邊工作人員。重家教、立家規、正家風,牢固樹立紀律意識和規矩意識,在家庭角色中承擔起“慈、孝、廉、敬”的責任和義務。抓細節、管小節、重名節,做到居安思危、防患未然,對家屬和身邊工作人員,堅持嚴之又嚴、細之又細的標準,慎初慎微、抓小抓早。設防線、劃紅線、守底線,對親屬和身邊工作人員要“約法三章”,打好“預防針”,讓回避原則和廉政準則成為不能逾越的從政底線。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇10
在中國共產黨第xx屆中央紀律檢查委員會第五次全體會議上發表重要講話。他強調,要加強紀律建設,把守紀律講規矩擺在更加重要的位置。黨章是全黨必須遵循的總章程,也是總規矩。黨的紀律是剛性約束,政治紀律更是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束。國家法律是黨員、干部必須遵守的規矩。黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例也是重要的黨內規矩。
守紀律是基本準則,黨的紀律,包括政治紀律、組織紀律、財經紀律、群眾工作紀律等,是黨的各級組織和黨員必須遵守的基本準則。只有嚴明紀律,我們黨才能團結一致,戰勝各種困難,推進事業的發展,贏得民族的振興。如果黨的紀律成為擺設,就會形成“一人違紀,眾人隨之”的“破窗效應”,使黨的章程、原則、制度、部署統統喪失嚴肅性和權威性。因此,必須強化黨員干部的紀律意識,加大從嚴治黨力度,把紀律意識作為一種思維方式和工作理念確立起來,真正維護紀律的嚴肅性和權威性。
人不以規矩則廢,黨不以規矩則亂。對于一個黨員,紀律是高壓線;對于一個政黨,紀律是生命線。俗話說,“無規矩不以成方圓”。一個班子沒有了規矩, “各吹各的號、各彈各的調”,就形不成合力;一支隊伍沒有了規矩,就會步調不一,形如散沙;一項工作沒有了規矩,就會難事理不清,大事辦不成;一個社會沒有了規矩,就會失去秩序,陷入混亂。
黨的以來,中央高舉反腐敗的旗幟,以強烈的歷史責任感、深沉的使命憂患感、頑強的意志品質推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭,堅持無禁區、全覆蓋、零容忍,嚴肅查處腐敗分子,著力營造不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛圍。不管是不敢腐的打擊力度、不能腐的完善制度還是不想腐的自我約束,其最終的目的就是建立全黨全社會守紀律講規矩的新常態。
在講話中,提出了“五個必須”, 必須維護黨中央權威,在任何時候任何情況下都要在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;必須維護黨的團結,堅持五湖四海,團結一切忠實于黨的同志;必須遵循組織程序,重大問題該請示的請示,該匯報的匯報,不允許超越權限辦事;必須服從組織決定,決不允許搞非組織活動,不得違背組織決定;必須管好親屬和身邊工作人員,不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。這“五個必須”是不可逾越的底線、不能觸碰的紅線,是最重要、最根本、最關鍵的規矩。黨員、干部黨性強不強,對黨是不是忠誠,這“五個必須”是重要的考驗、根本的檢驗。講政治紀律,就是要嚴格按黨性原則辦事,按政策法規辦事,按制度程序辦事,做到不越 “雷池”,不亂“章法”。
守住規矩核心在于要求別人做到的,自己帶頭做到;要求別人不做的,自己帶頭不做。黨員干部必須不斷強化責任意識和紀律觀念,切實增強守規矩的自覺性和堅定性,自覺貫徹制度、規范自己的言行,做到抗得住誘惑、管得住小節,勤政廉政、干事干凈。
一些黨員、干部之所以出問題、犯錯誤,原因之一就是不守規矩。有的在“吹號抬轎”中忽視規矩,習慣于搞例外、搞特殊;有的甚至藐視規矩、踐踏規矩,毫無敬畏之心,突破底線;還有的在抓工作落實上搞上有政策、下有對策,有令不行、有禁不止,隨意變通、惡意規避。
紀檢書記講規矩有紀律發言稿篇2
公證工作是司法行政工作的重要組成部分,是維護國家法律尊嚴的工作之一,是黨和國家做群眾工作的重要手段,是為人民服務的服務窗口。廉潔自律,講規矩守紀律,是對我們政治素質的基本要求。公證工作面對復雜的社會生活,參與政治、經濟、文化、法律、民生的各個方面,涉及國家、公司、家庭、個人的秘密、隱私,運用法律手段保護各方權益,這是我國社會發展不斷對公證工作提出新的要求。加強廉政工作和反腐敗工作,在新的形勢下,公證也不例外。每一位公證員必須始終堅持廉潔奉公,反對腐敗。公證員要做到廉政,就是要守住底線,遵守公證員的工作規矩,就是要遵守《公證法》,嚴格按《公證程序規則》依法辦證,就是要遵循《公證員職業道德基本準則》。
公證員職業高尚,從接受當事人申請開始,就要堅持尊重客觀事實,以事實為依據,嚴格運用法律手段,維護各方當事人的利益,就必須以法律為準繩。這是公證工作的基本原則。
公證員面對社會各界人士,廣泛接觸社會的各個方面,要拒絕當事人的不當要求,要在各方利益中保持中立,就要做到廉潔自律,不偏不倚,拒絕各種利益引誘和腐蝕,做到拒腐蝕永不沾。公證員職業高尚,體現維護法律的尊嚴,維護公平、正義。公證員比法官甚至比律師介入當事人法律事務中的時間還要早,為當事人服務,當好當事人的保護神,就是公證員神圣的使命。公證工作,就是為老百姓預防糾紛、減少訴訟,節約當事人維護利益的成本,做好了就理應受到廣大群眾的歡迎。同時,維護社會秩序,固定各種新形成的法律關系、法律事實和法律文書,促進社會和諧、家庭團結、鄰里友好。這些,都要求公證員必須廉潔奉公,正確行使公證職責,在辦證各個環節上,都要堅持原則,反對腐敗。
公證員的自身素質如何提高?怎樣做到清正廉潔?公證員應當樹立廉潔自律意識,遵守職業道德和執業紀律,不得從事有報酬的其他職業和與公證員職務、身份不相符的活動。公證員應當妥善處理個人事務,不得利用公證員的身份和職務為自己、親屬或他人謀取利益。公證員不得索取或接受當事人及其代理人、利害關系人的答謝款待、饋贈財物或其他利益。 公證員應當互相尊重,與同行保持良好的合作關系,公平競爭,同業互助,共謀發展。公證員不得以不正當方式或途徑對其他公證員正在辦理的公證事項進行干預或施加影響。
《公證法》第二十三條規定,公證員不得有下列行為:
1、同時在二個以上公證機構執業;2、從事有報酬的其他職業;3、為本人及近親屬辦理公證或者辦理與本人及近親屬有利害關系的公證;4、私自出具公證書;5、為不真實、不合法的事項出具公證書;6、侵占、挪用公證費或者侵占、盜竊公證專用物品;7、毀損、篡改公證文書或者公證檔案;8、泄露在執業活動中知悉的國家秘密、商業秘密或者個人隱私;9、法律、法規、國務院司法行政部門規定禁止的其他行為。
公證法的禁止性規定,就是給公證員頭上帶的“緊箍咒”。沒有這個緊箍咒,就當不好公證員。不遵守這個紀律,就不配當公證員。所以,要牢記公證員的紀律,不得超越這個底線。當一個遵紀守法的好公證員,才是人民群眾歡迎和認可的公證員。
因此,我們要不斷對照檢查自己,從規章制度的制訂到各項制度的落實履行情況中,找出存在的問題,對癥下藥,查漏補缺。從職工的管理,人員崗位到位,職工盡職盡責,接待、收費、投訴、當事人意見反饋等各個方面,加以總結和改進。公證員工作做好了,就是支持公證處的管理,就不會給公證處帶來負面影響。管理人員把工作做好了,就是對公證員工作的最好支持,就能提高公證員的自覺性,就能充分調動公證員的積極性。這兩個積極性都調動起來了,公證處就能上一個新臺階,我們的試點工作才能取得新進展。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇11
尊敬的各位領導、各位評委,大家好:
我是來自鎮財政所的王友燕,感謝各位領導能夠給我站在臺上演講的機會。我今天要演講的題目是《“守紀律、講規矩、作表率”國之根本》。
最近,我連續參加了兩次《關于學習嚴守政治紀律嚴守政治規距》的會議,雖然我不是黨員,但是作為一個財政所普通的工作人員有機會參加單位這樣的學習活動感到很榮幸。
錢這個東西,人人都需要,人人都愛,瞎子都見錢眼開,要說不喜歡肯定是鬼話,但是古語說得好:君子愛財取之有道。是你的當然可以拿,但是不是你的手就不能亂伸亂拿。
近日,市紀委監察部門公布處理的一些違法亂紀人員,有基層農村黨支部書記、村委會主任、福利院院長、學校校長、還有司法部門調解員,這些人大部分都是因為貪污、挪用公款、公款旅游吃喝、違反財經規定等,無視黨紀國法,將國家和人民利益拋置于腦后不顧。這些行為小看是個人行為,但是從長遠看,這些人都是我們的基層干部,直接面對的是我們的廣大人民群眾,他們如此猖狂腐敗的行為,最終會導致我們的黨失信于人民。
“一個放棄了政治旗幟,放棄了理想信念,放棄了思想武裝和敵我意識,最終迷失了自己,也迷失了對手的政黨,一個不是自我完善,而是自我否定,不是銳意進取,而是固步自封,不是相信人民的力量,而是相信西方神話進而失去了執政根基的政權,一步步走向衰落和覆亡是必然的。”
中國共產黨自成立以來已經有94年歷史,從當年的幾十人的地下黨,發展到現在有8000多萬名黨員的中國執政黨,走過了非常艱辛曲折的路程。改革開放三十多年來的,我國的經濟得到了迅猛發展,國民生活水平普遍得到了很大輻度的提升,老百姓的小日子越過越紅火,我國在世界全球的影響力也日益鞏固。但是,任何一個執政黨在領導國家發展的過程中,都會存在著一些問題,中國共產黨也不內外。
在xx屆四中全會第二次全體會議中指出,黨內有一些人無視黨的政治紀律和政治規矩,搞任人唯親、排斥異已;搞團伙、拉幫結派;搞匿名誣告、制造謠言;搞收買人心、拉動選票;搞封官許愿、彈冠相慶;搞自行其是、陽奉陰違;搞尾大不掉、妄議中央的“七個有之”問題。從這些問題不難看出,我國共產黨內部確實出現了不可忽視的嚴重問題,如果再不及時自查整改并制止,長此以往下去,要不了多久我國很可能就會像前蘇聯一樣,一夜之間土崩瓦解。
目前根據國際形式,美國對中國的“政治轉基因”戰略;我們廣大黨員干部如何在對抗中提升自己文化實力、政治自信乃至綜合國力,需要黨、政、軍、民共同思考與努力。
在xx屆中央紀委五次全會上明確指出:黨員干部在做到“五個必須,五個決不允許”,并列出了33條嚴明政治紀律嚴守政治規矩的規定,要求全國各級黨組織要把嚴明政治紀律、嚴守政治規矩放到重要位置來抓,各級領導干部要牢固樹立紀律和規矩意識,各級黨委要加強監 督檢查,對不守紀律的行為要嚴肅處理。
這是在新的歷史條件下對我們黨員干部職工提出的新要求。 人不以規矩則廢,黨不以規矩則亂。對于一個黨員,紀律 是高壓線;對于一個政黨,紀律是生命線;對于一個單位,紀律就是你能不能全心全意為民服務。講規矩,體現一個人的道德;守紀律,彰顯一個人的底線。 守紀律、講規矩不能只停留在口頭上,更重要的是要以實際行動來證實! 一個人,特別是一個黨員、一個干部,有沒有紀律和規矩意識,有沒有守紀律和講規矩的自覺性,不僅決定你能否做好工作,而且決定了你會有什么樣的道德底線。
一個國家的根本是什么?
任何國家,任何執政黨政府都想把國家發展強大,努力爭取自己的國際地位,努力提升經濟能量,努力提高發展科技水平,這一切努力的最終目的是什么?我覺得一個國家再怎么發展,再怎么進步,最終的目標應該是讓老百姓的生活更加幸福美好。這不僅是一個國家的夢想,也是我們每一個老百姓的夢想。要想實現這個要夢想,更需要我們的廣大黨員干部“嚴明政治紀律 嚴守政治規距”。
常言說:沒有規矩不成方圓。財政部門掌管的是國家的錢袋子,取之于民用之于民,每一分錢,對于勞動人民來說都不容易。作為一名普通的農村基層財政工作人員,天天與農村一線工作人員和農村父老鄉親們打交道,既要依法行政、依法理財,又要遵紀守法,尤其要扎實做好崗位本職工作,認真履行職責,用高度負責的態度做好每一件事,以敬業奉獻的精神追求社會效益最大化,廉潔自律,嚴格按紀律按規矩辦事,為老百姓辦實事,讓老百姓滿意,不斷提升人民福祉。
讓我們一起認真學習“嚴明政治紀律 嚴守政治規距”,為了我們的國家,為了我們的人民努力奮斗吧!
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇12
在xx屆中央紀委五次全會上,強調:“要加強紀律建設,把守紀律講規矩擺在更加重要的位置”。
回顧歷史,在1947年中國人民解放軍總部頒發了由毛澤東起草的關于重行頒布“三大紀律八項注意”的訓令,為革命隊伍立下了鐵的紀律,從黨的最高領導人到普通的戰士,他們都嚴格恪守,始終堅持。正是因為這樣的“鐵紀律”,共產黨凝聚起億萬群眾的力量,取得了一個又一個新的勝利,筑就了一個又一個輝煌業績。“加強紀律性,革命無不勝。”“守紀律講規矩”一直是我們黨一張重要的作風和形象“名片”,也一直是我們黨不斷獲得前進力量的重要保證。可以看出,把紀律建設擺在更加突出的位置,充分說明了講紀律守規矩對我黨和國家各項事業的建設和發展何其重要。但隨著時間的推移和外部條件的變化,不守紀律、不講規矩的人多了起來,自黨的以來,查處的那些消極腐敗案件,反映出一些黨員干部無視紀律、不講規矩、肆意妄為等問題的嚴重性,也從反面印證了守紀律、講規矩的重要性和緊迫性。
為深入貫徹落實在xx屆中央紀委五次全會上的講話精神,今年3月份,我辦按照全市“守紀律、講規矩” 主題教育活動部署,認真制定活動方案,通過動員部署、學習教育、對照檢查、整改落實四個階段的活動,加強黨員干部守紀律、講規矩的自覺性,成為守紀律、講規矩的模范。通過一個月的學習領會和自我反思,使我深深地認識到守紀律、講規矩在推進黨的建設、法治政府建設的重大意義。
守紀律,講規矩,是強化預防腐敗問題的重要手段。治理和遏制各種腐敗問題的重化、高發趨勢,必須嚴格黨的紀律,強化黨的紀律,執行黨的紀律,特別是在改革開放和社會主義市場經濟建設時期,必須用鐵的紀律來教育管理黨員干部隊伍,使每名黨員、干部在腐敗面前、誘惑面前、利益面前,時時感到黨紀政紀的嚴厲約束,時時感到違反黨紀政紀的嚴重后果,能夠進一步起到不敢腐的震懾作用。近年來,中央先后出臺了“八項規定”等民眾期盼的相關舉措,完善各項法規、政策和規章制度,把權力關進制度的籠子,同時重點查處了一批貪污腐化、失職瀆職、濫用職權、權錢交易、權色交易等腐敗案件,全社會正在形成“不敢腐、不想腐、不能腐”的大環境。同時,我黨的凝聚力、戰斗力、向心力大大增強,黨風政風正在發生著積極變化,改革開放和經濟建設不斷展現出新常態。
守紀律,講規矩,是深入推進四風治理的治本之策。黨的作風特別是“四風”問題要能夠達到根本好轉,有效根除形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風問題。指出,一些未明文列入紀律的規矩是不成文的紀律;紀律是剛性的規矩,一些未明文列入紀律的規矩是自我約束的紀律。因此,我們的每名黨員、干部絕不能認為自身存在的形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等問題,就是小事,要切實明白,這是我們黨進行嚴肅糾正的問題,否則,就是在觸犯黨的紀律、黨的規矩。
守紀律,講規矩,是繼承和發揚黨的光榮傳統之源。我們黨在長期的革命實踐活動中,形成了一整套正確的路線方針政策,這是區別于任何政黨的根本標志,是我們黨的光榮傳統。強調,我們黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例,經過實踐檢驗,約定俗成、行之有效,需要全黨長期堅持并自覺遵循。為此,講紀律,守規矩,有利于我們更好地繼承和發揚黨的光榮傳統,發揮好黨員的先鋒模范作用,帶領人民群眾實現黨在新時期的工作目標。
守紀律,講規矩,是黨員講黨性守紀律的重要體現。黨員、干部要成為黨的事業的忠誠者、捍衛者,這最基本的要求,就是必須嚴格遵守黨的各項紀律。在中紀委會上指出,講規矩是對黨員、干部黨性的重要考驗,是對黨員、干部對黨忠誠度的重要檢驗。因此,我們必須按照這個考驗和檢驗標準,進一步強化黨性意識,在日常工作和生活中,時刻做到講紀律,守規矩,特別是在面對是與非、白與黑面前,要勇于堅持原則,堅定立場,充分體現出共產黨員的先進性和純潔性。
守紀律,講規矩,是黨組織加強隊伍建設根本所在。黨的各級組織是加強黨員隊伍紀律建設的教育者、管理者和監督者,在中央提出把紀律建設擺在更加突出的位置這一要求面前,就要通過多種形式、多種方法、多種措施,深入推進黨的紀律建設。特別是要深入開展加強黨的紀律建設的學習教育和討論活動,要深入開展八項規定和各項紀律條規的學習和對照檢查活動,要切實制定和完善加強紀律建設的各種管理措施,真正使講紀律、守規矩體現在每名黨員干部的日常行為之中,使每名黨員、干部成為黨的忠誠衛士。
守紀律,講規矩,是推進各項工作落實的重要保證。黨的路線方針政策,需要全體黨員、干部的認真貫徹執行。事實上,這種路線方針政策更多地體現在我們的各級黨組織的部署之中。因此,戰斗在各行各業的黨員、干部,都要努力完成好黨組織部署的各項工作任務,并要在貫徹落實中,做到緊密聯系本職工作的實際,堅持以務實的工作態度,以扎實的工作作風,做到理論聯系實際,勇于克服工作中所遇到的各種問題和困難,堅決地、無條件地完成好組織交給的各項工作任務。
守紀律,講規矩,是純潔隊伍提高素質的必然要求。中紀委指出,當前,腐敗現象依然存在,反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜,這說明我們的一些黨員、干部隊伍仍有這樣或那樣的問題,也就是我們的黨員、干部隊伍仍不純潔。因此,對于這些腐敗問題必須堅持零容忍的態度,必須以猛藥去疴的決心,按照黨的紀律和規章制度進行嚴厲懲處,做到發現一起查處一起,發現多少查處多少,以此形成強大的震懾作用,推進講紀律,守規矩真正落到實處,方能進一步純潔黨的隊伍,也才能進一步提高黨員隊伍素質,廣大黨員就能夠更好地帶領人民群眾實現黨在新時期的奮斗目標。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇13
近日,中共中央辦公廳印發了《關于在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話,做合格黨員”學習教育方案》,開展“兩學一做”學習教育對于推動全面從嚴治黨向基層延伸、保持發展黨的先進性和純潔性具有重大意義,其目的是教育引領廣大黨員始終牢記黨的宗旨,保持黨員本色,做合格黨員。
全面從嚴治黨,鍛造一支紀律嚴明、干事創業的合格黨員干部隊伍,歸根到底,是要加強紀律建設,把講規矩、有紀律放在首要位置,這也是以同志為的新一屆中央領導集體的一貫要求。“黨要管黨、從嚴治黨,靠什么管,憑什么治?就靠嚴明紀律”,“要把紀律建設擺在更加突出位置,堅持紀嚴于法、紀在法前,用紀律管住全體黨員”。近年來諸如此類提法,不絕于耳。
“學黨規、學講話”是當前形勢的迫切需要
中國共產黨是一個擁有近九千萬黨員、近百年歷史的大黨,我黨最優良的傳統,不僅在于始終和人民在一起,更在于始終以嚴明的組織紀律和規矩做堅強保證。近年來,尤其是以來,在“十三五”規劃宏偉藍圖已經繪就、“四個全面”戰略已經打響的新時代背景下,為什么還要反復強調紀律和規矩?最重要的原因,就是在黨員干部中,還存在紀律松弛、不講規矩的問題。無論是血雨腥風的革命戰爭歲月,還是激情澎湃的改革發展年代,黨員是否講紀律守規矩,直接關乎黨的事業的興衰成敗,關乎黨是否能取得人民群眾的信任與擁護。
繼中央出臺了八項規定,開展黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育等等以來,取得了巨大的成果。但也要清醒地看到,一些黨組織履行全面從嚴治黨的主體責任意識不強,把握運用執紀監督“四種形態”、嚴格執行和維護黨的紀律能力還不足;作風問題樹倒根存,存在打折扣、搞變通的現象;一些黨員干部缺乏政治頭腦,不能適應全面從嚴治黨新常態,甚至有了“多干不如少干、少干不如不干” 的錯誤思想,不作為、慢作為、亂作為、選擇性作為的問題不同程度存在等等。這些對改革發展的成敗,對黨在人民心目中的形象,都產生了極其惡劣的影響。為此,黨中央提出開展“兩學一會”學習教育,要求以系列重要講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作,著力解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題,就是要教導廣大黨員干部講規矩、有紀律、想干事、能創業。
“講規矩、有紀律”是“學黨規、學講話”的核心內容
為了鞏固黨的執政地位,增強黨的凝聚力、戰斗力,實現“十三五”規劃、“四個全面”戰略目標,夯實黨的群眾路線和“三嚴三實”專題教育成果,打造干事創業、奮發有為的干部隊伍,營造風清氣正的良好政治生態,必須重申講規矩、有紀律的重要意義,讓廣大黨員明白“講規矩、有紀律”是一名合格黨員最起碼的要求,讓講規矩、有紀律成為黨員干部永遠的常態。
黨員干部所要遵循的政治紀律和政治規矩,內涵是非常豐富的。其中,政治紀律屬于黨的紀律范疇,是根據不同時期政治任務的要求,對各級黨組織和黨員的政治活動、政治行為確定的基礎規范,是各級黨組織和黨員必須遵守的行為準則,它包括黨內的各種規章和條文,如黨章、《中國共產黨廉政準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等。政治規矩是黨章黨規等要求和黨的優良傳統、工作慣例總和。它包括黨紀國法“硬約束”,道德操守“軟約束”,優良傳統、工作慣例等未成文的“老理兒”,改革創新和從嚴治黨等新提出的“新說法”。黨的政治紀律和政治規矩具有三個鮮明的特點。一是根本性,其中政治紀律是最根本的;二是嚴肅性,黨的政治紀律和政治規矩是帶電的高壓線、是雷區,一旦觸碰,輕則受到處分、重則將失去工作甚至失去自由;三是統一性,每一名黨員干部不論黨齡長短、職位高低、貢獻大小,政治紀律和政治規矩都具有同等的約束力。
“講規矩、有紀律”是衡量合格黨員的唯一標準
欲知平直,則必準繩;欲知方圓,則必規矩。黨員干部如何才能恪守嚴守政治紀律和政治規矩,從而組建一支具有鐵一般信仰、鐵一般紀律、鐵一般擔當的干部隊伍?筆者認為,全體黨員干部應該做到以下“六要”。
一是要知理,有學習心。理論上的清醒堅定,是思想政治清醒堅定的前提和基礎。黨員干部要把學習作為一種責任、一種追求和一種境界,要加強理論學習,尊崇黨章、遵守黨規,以系列講話精神武裝自己。堅持不懈地學習,牢固樹立道德自信、理論自信、制度自信。要堅持學而信、學而用、學而行,避免少知而迷、少知而盲、無知而亂,增加嚴守政治紀律政治規矩的思想自覺和行動自覺。怎么學、學什么?具體說來,就是要讀好兩本書:一本是“有字書”,一本是“無字書”。所謂“有字書”就是各類黨建、業務等書籍,特別是黨章黨規、習近平總書記系列講話、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《關于嚴明黨的紀律和規矩論述摘編》等等,用知識武裝頭腦。所謂“無字書”,就是不斷地通過理論指導實踐、通過實踐獲取經驗,慎思明辨、善行至遠,事事出于公心、一心為公為民。
二是要知紀,有敬畏心。對法律法規、對黨章黨紀,心存敬畏、手握戒尺。做到做人有“底線”、做事有“紅線”。知線,才會心有所畏、言有所戒、行有所止;守線,才能清清白白、干干凈凈、安安穩穩。黨員干部要做到這一點,筆者認為,除了遵循黨章黨規、準則條例的各項規定,還應恪守 “三嚴三實”,做到“四個服從”、“五個必須”,杜絕“七個有之”。“畏則不敢肆而德以成,無畏則從其所欲而及于禍”,黨員干部要敬畏法律、道德、權力,牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。要認清形勢、保持清醒,不打擦邊球,不搞踩線不越線。
三是要知責,有進取心。履職盡責、干事創業,是黨員干部講規矩、有紀律的最好表現。要知道自己身上的責任和義務,要按紀律、按規矩、按程序辦事。有大局意識,顧全大局辦難事、全心全意干實事、創新思路辦新事,不斷提高執行能力和辦事效率,要敢于擔當、敢于負責,堅決反對當前存在的亂作為、不作為、慢作為和選擇性作為的不良現象。堅持以知促行,始終保持干事創業、開拓進取的精神。
四是要知情,有事業心。村看村,戶看戶,人民群眾看干部。不守紀律、不講規矩,不僅損害了黨的形象,更損害了群眾的利益。黨員干部要牢記黨的宗旨,把人民群眾地根本利益放在第一位,把人民群眾的安危冷暖和黨的形象時刻放在心中。在日常工作中,要扎扎實實地干好本職工作,不能做樣子、擺架子,多為人民群眾著想,主動熱情地服務,F階段如火如荼開展的精準扶貧,更是要求我們要以一對一、面對面為老百姓實實在在地解決問題、謀取福利,應該以此為契機,多下基層,多接地氣,更好地為老百姓辦實事。
五是要知足,有平常心。知足者常樂,不知足者常憂。知足的人,才能夠調整自己的心態,正確對待權力、名利,做到不與別人攀比,端正心態、輕裝上陣,享受學習、工作和生活;知足的人,才會對組織的培養、領導的知遇、朋友的幫助和家人的支持,常懷感恩之心。相反,不知足的人,往往極易醉心于攀比、醉心于追名逐利,經不起外界的誘惑,逐步滑向違紀違法的深淵。
六是要知友,有廉恥心。每個人都有自己的朋友圈,結交的大多都是與自己志趣相投、經濟實力等方面相近的人。但同時也存在交友不慎,導致違紀甚至違法的情況。在結交朋友的過程中要懂得,以利相交、利盡則散;以勢相交、勢敗則傾;以權相交、權失責棄;以情相交、情斷則傷。黨員干部在結交朋友的過程中要結交兩種人,良師和益友,要知人知面更知心。絕不能因為情面、出于義氣,更不能因為誘惑和利益,為朋友去做違反紀律、破壞規矩的事情,這樣害人害己的事情做不得,做了必然會付出代價。必須抵制誘惑,守住底線,學會對朋友說兩個不,“對不起”、“不能干”。
沒有規矩不成方圓。黨章和黨規是黨員干部必須遵守的基本行為準則。每一名黨員干部,都要講紀律、守規矩,都要不斷提升自已服務的能力和水平,始終保持干事創業、開拓進取的精氣神,在“十三五”規劃開局起步、決勝全面建成小康社會的奮斗目標中,主動作為、高效作為、創新作為、奮發有為,爭做講政治、有信念,講規矩、有紀律,講奉獻、有作為的合格黨員。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇14
守紀律、講規矩,首先要對黨忠誠。天下至德,莫大于忠。黨章明確規定,共產黨員要“對黨忠誠老實”、“永不叛黨”。這就告訴我們,對于黨員來說,對黨忠誠老實是政治合格的底線。對黨忠誠從來都不是空洞的,而是具體表現在黨員干部的言行上,對黨忠誠,一要有堅定信仰。要認真領會中央“四個全面”戰略布局,把思想和行動統一到中央決策部署上來,堅定理論自信、道路自信、制度自信,堅決維護中央權威。二要有執行定力。決不允許上有政策、下有對策,決不允許有令不行、有禁不止,決不允許在貫徹執行中央決策部署上打折扣、做選擇、搞變通。三要有政治底線。對黨忠誠老實是政治合格的底線。黨員干部都要在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨,不做無底線、無原則的“老好人”,不搞團團伙伙、拉幫結派的“小圈子”,不當危急關頭、急難險重的“退逃兵”,不當評頭論足、牢騷滿腹的“兩面人”。
守紀律、講規矩,就要處處為民盡責。我們黨的根本宗旨是全心全意為人民服務,一切從人民利益出發,一切為了人民,這是黨與群眾關系中最基礎、最根本、最重要的內容。毛澤東同志曾講“干部就是干事,不干一點馬克思主義也沒有”。強調,“人民對美好生活的向往就是我們的奮斗目標”。這都告訴我們,為民盡責是當干部最基本的規矩。為民盡責,一要堅持群眾導向。始終把人民群眾置于心中最高位置,問需于民、問政于民。二要堅持問題導向。問題中有機遇、有民生、有責任、有擔當,問題倒逼改革、催生創新。對工作中的差距、問題“要有看不下去的責任感,要有干得上去的執行力”,不紙上談兵,不碌碌無為,不做四平八穩的“庸官”、“懶官”、“太平官”。三要堅持目標導向。每一項工作的部署都要有目標要求、責任清單,不能“腳踩西瓜皮,滑到哪算哪”。
守紀律、講規矩,就要時刻克心律己。紀律和規矩是明擺著的,守不守紀律,講不講規矩,不僅要有嚴格的監督和懲處,讓不守紀律不講規矩的人付出代價,更要強調黨員領導干部要有高度自覺的自律意識,克心律己。一要有個性不能有任性。黨員干部特別是領導干部要懂得個性與黨性、德性的關系,時刻牢記自己的第一身份、第一職責,使自己的個性服從黨性、德性,不能讓自己的個性任性到無德性、無黨性。二要有紀律不能有特例。紀律面前人人平等、執行紀律沒有特例。“天網恢恢,疏而不漏”,黨員干部要懂得“莫伸手,伸手必被捉”的道理,做到慎獨、慎微、慎初,多想想做這事符不符合紀律規矩,多算算違紀腐敗的政治賬、經濟賬、自由賬、親情賬。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇15
根據專題教育安排,今天由我在第二次集中學習研討中作中心發言。下面我圍繞“嚴以律己,嚴守政治紀律和政治規矩,自覺做政治上的明白人”這一主題談談個人體會,與大家共同交流。我講的題目是“把守紀律、講規矩落實在實際工作中”,主要談三個方面的體會:
一、深刻認識“嚴守政治紀律和政治規矩”的重要性
我們黨是靠革命理想和鐵的紀律和規矩組織起來的馬克思主義政黨。建黨90多年的實踐充分證明,守紀律、講規矩是我們黨的一大政治優勢,是我們的事業不斷從勝利走向新的勝利的可靠保證。從我們黨的歷程來看,嚴明紀律、嚴守規矩特別是政治紀律、政治規矩是黨從挫折中奮起、在戰勝困難中不斷成熟的寶貴經驗; 從歷史教訓看,放松政治紀律就意味著自我毀滅;從現代政黨政治看,沒有政治紀律要求、沒有政治上的規矩也不成其為政黨。
1、守紀律、講規矩的內涵之一就是抓落實。守紀律、講規矩的涵義中有明確的解釋,對于不同層次的干部有不同的具體要求。對于我們縣一級及縣級以下的干部來說,我們是與群眾直接聯系,面對矛盾一線,抓具體工作的。我們要真正做到守紀律、講規矩,很重要的一點就是要抓落實,對于縣委縣政府和上級做出的決策安排,不抓落實就是不守紀律、不講規矩的表現。黨的二大制定了第一部黨章,確立了民主集中制的基本要求,初步形成了個人服從組織、少數服從多數、下級服從上級、全黨服從中央的基本組織原則。而抓落實就是講服從的具體表現,對于縣一級來說,服從縣委縣政府的決策部署就是最高的服從,我們全縣黨員干部對縣委、縣政府做出的決策部署和安排的工作要堅決貫徹落實、不折不扣地完成;對工作中遇到的困難和問題,要積極應對,一線化解,以各項工作的新業績,比拼工作作風,展示良好形象。
2、守紀律、講規矩是推進工作落實的有力武器。“欲知平直,則必準繩;欲知方圓,則必規矩。”一個松松垮垮、稀稀拉拉的組織,一名自由散漫、不講規矩的干部是不能干事,也是干不成事的,要想取得成功還必須按照規矩辦事。工作的推進要靠干部來落實,我們各單位的“一把手”會不會帶班子,會不會管理干部、直接影響到本部門本單位的工作推進力。管理、約束干部要靠紀律和規矩,不能還停留在用經濟手段調動干部,用行政級別指揮干部。特別是中央八項規定出臺后,我們只有把規矩立起來,把紀律嚴起來,才能防微杜漸,防患于未然,使同志們團結如一人、行動齊步伐,F在,安鄉發展的戰略目標和路徑非常明確,就是解決 “六大問題”、推進“三大會戰”、抓好民生升溫、建設“四個安鄉”。我們每一個黨員干部特別是領導干部都要吃透精神、把準方向,切實抓好經濟、生態、平安和黨建“四張報表”,一項一項工作去推,一件一件事情去做。堅持不懈地把每一項工作都一抓到底,做到件件有著落,事事有成效,F在有些干部認為縣委政府制定的“三個三”的規矩程序復雜,雖然說公平公正了,但會會影響工作效率。在這里我們要統一一個認識,就是如何正確待遇公平和效率。一方面,我們要堅定一個思想,只要安排科學合理,公平和效率是絕對可以兼顧的。“三個三”的規定是市場決定資源配置的基本要求,也是重鑄安鄉經濟社會增長模式的根本保障,我們要堅決貫徹落實。另一方面,在公平和效率出現沖突的時候,要首選公平。沒有公平就沒有效率存在的理由和保證,若沒有經濟領域自身的公平競爭條件,則經濟發展和效率提高也是難以實現的。在任何時候、任何情況下都要講公平,不講公平就不能有效率。在美國,一個官司可以打上十幾年、甚至幾十年,這對于效率至上的美國人來說簡直是折磨,但事實上卻沒有誰會去為了提高效率而修改法律。因為他們尊重法律,尊重規矩,他們知道沒有法律和規矩就沒有更好的效率。
3、守紀律、講規矩是保護干部的重要手段。作為領導干部,如果紀律和規矩意識強,坐得端、行得正、走得穩;如果紀律和規矩意識弱,就很難做到遵法守法。紀律和規矩是對各級領導干部的愛護和保護,既有利于黨的事業健康發展,也有利于開展領導工作、提高領導威信,是干部成長道路上的“安全帶”。一方面,守紀律、講規矩是防止干部犯錯的“緊箍咒”。改革開放和發展社會主義市場經濟,創造大量的社會財富,也形成各種各樣的誘惑,以權謀私、違紀違法、走向腐敗的危險也隨之增大。正因為如此,我們黨制定了拒腐防變的各種黨規黨紀,用黨內法規管束黨員干部行為。但仍有一些領導干部目無黨紀黨規,以權謀私、腐化墮落,顯示出紀律意識淡薄、規矩意識弱化。思想防線垮了,腐敗閘門自然就開了。因此,執政時間越長,越是要管黨治黨,越是要管理好教育好各級領導干部,越是要強化紀律和規矩意識。上半年,我們制定出臺了《機關事業單位工作人員考核辦法》,在實際操作中,我們發現有些單位的“一把手”不夠重視,沒有嚴格按照文件要求落實到位,你以為是在保護干部,實際上是害了干部。另一方面,守紀律、講規矩是干部確保自身清廉的“護身符”。“清則心境高雅,清則正氣充盈,清則百毒不侵,清則萬眾歸心。”20xx年3月10日,在參加十二屆全國人大三次會議山西代表團審議時指出:“要把全面從嚴治黨落到實處,嚴明黨的紀律,用最堅決的態度減少腐敗存量,用最果斷的措施遏制腐敗增量,落實主體責任,抓好領導班子和隊伍建設,重構良好政治生態。”黨的干部要“心中有黨”,這是具體的而不是抽象的,一個根本的要求,就是要遵守黨的紀律和規矩,凡事都要按紀律來、按規矩辦,不踩雷、不越線。對于黨員干部來說,紀律和規矩是抵抗不良風氣侵蝕的“抗體”、是維護政治生命健康的“疫苗”。黨員干部只有自覺守紀律、講規矩,從思想上、行動上清除、遠離“污染源”,心存敬畏、保持定力、行有所止,才能促進政治生態正本清源、固本培元,才能為建設風清氣正的政治生態筑牢重要屏障。
二、高度警醒政治紀律和政治規矩方面存在的突出問題及危害
當前,我們黨員干部隊伍總體上是好的,大多數同志能嚴格遵守黨規黨紀,踐行為民務實清廉要求。但是,也要清醒地看到,各級黨員干部中還不同程度地存在著執行政治紀律不嚴、遵守政治規矩不力的問題,必須引起我們高度警惕。我這里梳理歸納了一下,當前干部在嚴守政治紀律和政治規矩方面主要表現為:
1、上有政策、下有對策。有很多黨員干部提出縣委、政府的決策部署很好,但狠抓落實的力度不夠。為什么我們的決策出不了會議室,我認為,有這么幾種不良傾向務必引起高度重視:一是選擇落實。有的片面強調本單位本部門的局部利益,對上級的決策部署或政策規定,有利的爭著上,無利可圖或者執行難度大的就繞道走,合口味的立馬照辦,不合口味的拖拉推諉。二是變通執行。有的精于耍“小聰明”、撥“小算盤”、打“擦邊球”,過于強調本地本部門特殊性,對落實上級的決策部署打折扣、做選擇、搞變通,自我標榜為“聰明靈活”,信奉原則是死的,認得活的。三是拖延完成。有的對縣委政府的決策部署,總是片面強調客觀原因,軟拖硬抗,敷衍塞責、應付了事,對群眾反映的問題,即使人命關天,能推則推,能躲則躲。
2、拉拉扯扯、陽奉陰違。鄧小平曾講過:“小圈子那個東西害死人吶!很多失誤就從這里出來,錯誤就從這里犯起。”亦在不同場合也多次強調,“黨內決不能搞封建依附那一套,決不能搞小山頭、小圈子、小團伙那一套,搞這種東西總有一天會出事!”。但我們有的干部:一是不搞團結搞團伙。有的單位班子成員之間面和心不和、明爭暗斗、內耗叢生、矛盾不斷,卻熱衷于到處攀關系、找路子,營造自己的勢力范圍、培養自己的個人圈子,三五成群、親親疏疏。二是不當公仆當“老板”。 有的領導干部正氣不足,宗旨意識淡薄,將人身依附等同于下屬對自己的尊敬,將正常的同事交往庸俗化。三是不謀實事謀位子。有的干部不琢磨事,專琢磨人,總覺得懷才不遇,看自己全是優點,看別人全是缺點,容不得他人能力比自己強、進步比自己快;有的自我感覺良好,靜不下心干工作,“兩年不提拔、心里有想法,三年不挪動、就想去活動”。有的干部連續幾年去找市委相關領導打招呼,哪里還有心思抓工作。
3、信口開河、說三道四。主要體現在三個方面:一是肆意評論時事政治。有的同志缺乏政治敏感性和政治鑒別力,在一些涉及黨的理論、路線、方針、政策等重大政治問題上,沒有把握事情本質,妄加評論,甚至聽信、散布政治謠言。二是妄加議論縣委決策。有的干部自己不干事還指手畫腳,看不到“競爭之下發展不抓不會好,資金不爭不會來,工作不抓要追責,民生不問老百姓不滿意”的嚴峻現實,不懂裝懂,充大師傅,當點評家,指責縣委政府抓交通基礎建設是好大喜功,園區攻堅是好高騖遠,城市提質是“抓政績”、“圖面子”,發展現代農業是虛情假意,混淆視聽、蠱惑人心。三是隨意泄露組織秘密。有的同志為顯示自己“有本事”, 熱衷于當“地下組織部長”,到處打探消息,捕風捉影、無中生有。半年前我就聽到有干部在傳言安鄉機構改革的消息,把干部調整的消息說的“像模像樣”,弄的人心不穩。
4、目無組織、我行我素。黨的以來,各地集中整治帶病上崗、突擊提拔、“吃空餉”和“裸官”,取得顯著成效,也暴露出遵守組織程序方面的突出問題。一是違反組織原則。有的單位“一把手”表面上搞民主集中制,實際上把集體領導當陪襯,把集體討論當形式,搞家長制,獨斷專行,聽不進不同意見,凡事還是自己說了算。二是不講組織程序。有的視組織程序為無物,把主管或分管領域當私人領地,針插不進水潑不進,擅作主張,或是事前不請示、事后不報告,先斬后奏、邊斬邊奏,甚至斬而不奏,導致工作亂套,毫無半點程序可講。三是無視重大事項報告制度。有些單位、部門的重大事項、重要信息等不按規定及時向縣委、政府報告。
5、自由散漫、不講規矩。有三種表現形式:一是濫用手中權力。有的領導干部權力法定、權力公器意識淡薄,行使權力不講邊界,不講規則,不講程序,拍腦袋決策、拍胸脯表態,經常給下屬職能部門“打招呼”“下指示”,嚴重損害地方形象和發展環境。二是為人謀取私利。有的領導干部把權力當私器,打小算盤,搞小圈子,使小心眼,利用權力參股參與政府性投資項目,為自己和身邊的人謀取私利。三是放松律己要求。有的干部把中央八項規定當“兒戲”,把縣委的告誡當 “耳邊風”,總是心存僥幸,把自己看成是不受任何紀律約束的“大社員”。如有的單位公款吃喝、鋪張浪費仍沒有杜絕,特別是頂風上,中餐飲酒的現象還有發生。
我們全體黨員干部要深刻認識到違反政治紀律和政治規矩的現實危害。政治紀律和政治規矩是根本的紀律與規范,違反政治紀律和政治規矩,對黨和人民事業的危害是全局性的、根本性的,絕不可輕視小覷。一是損害黨的形象。“民心如海,滴水匯成汪洋;民利如山,寸土累積成巍峨”,黨員干部的一舉一動,特別是關系到黨的政治形象的言行,群眾都會看在眼里、記在心中。黨員干部中存在的詆毀黨的形象、曲解黨的政策、丑化歪曲黨的歷史的言論和行為,勢必給黨的威信帶來影響,削弱黨的感召力。領導干部違反政治紀律和政治規矩,搞團團伙伙、親親疏疏、利益輸送,必然導致不正之風和腐敗現象的滋生蔓延,敗壞黨風政風,破壞黨群干群關系,給黨的事業和黨的形象帶來損害。也使個人形象和威信受損,又怎么能帶的好班子。二是削弱黨的力量。“洪源下積石,砥柱屹嵯峨。”辦好中國的事情,關鍵在黨。我們黨在長期的實踐中,經過不斷的豐富和發展,形成了一個完整的紀律體系,在這個紀律體系中,政治紀律是首要紀律,是執政黨紀律的核心。如果政治紀律松弛,那么其他各項紀律就會失去政治基礎,黨就會像磁鐵消了磁一樣,凝聚力和吸引力無從談起。更重要的是,政治紀律松弛,就會導致各級黨組織不抓落實,不與黨中央保持一致,直接影響黨的路線方針政策的貫徹。三是惡化政治生態。政治紀律和政治規矩是健康政治生態的基本保障。違反政治紀律和政治規矩,將直接危及和損害政治生態,導致政治生活異化,相互之間講關系而不講黨性,講感情而不講原則,講義氣而不講正氣,講假話而不講真話,上行下效,明規則形同虛設、潛規則越用越靈,就會出現“破窗效應”、“劣幣驅逐良幣”現象,“塌方式”腐敗、系統性問題就不足為奇。各種危害的最終指向,就是危害黨的執政根基。當前,一些西方敵對勢力、國內異己勢力,分化瓦解我們,就是千方百計企圖動搖我們黨的執政根基。在當前日益嚴峻復雜的斗爭形勢下,要保持黨的高度團結統一,保持黨的凝聚力戰斗力,核心就是要嚴明紀律、嚴守規矩,堅決防止堡壘從內部攻破。
冰凍三尺非一日之寒,出現以上這些問題,有其深刻的歷史緣由和體制機制原因,但歸根到底就是較真不夠、嚴格不夠,政治紀律和政治規矩強調的多,落實的少,在嚴明政治紀律和政治規矩上失之于軟,失之于松,失之于寬,對黨的各項規章制度該執行的不執行、該落實的不落實,造成“誰違反紀律誰得利,誰執行制度誰吃虧”的現象。
今天,我們開展“三嚴三實”第二次集中學習研討,專門針對“嚴以律己,嚴守政治紀律和政治規矩,自覺做政治上的明白人”這一主題。每一個黨員干部都要做政治上的清醒人、明白人,高度警惕當前在嚴守政治紀律和政治規矩方面存在的突出問題,深刻認識其危害和根源,對照自查,立行立改,真正讓紀律和規矩立起來、嚴起來。
三、如何把守紀律、講規矩落實在實際工作中
黨員干部要主動適應從嚴治黨新常態,堅持守土有責、守土盡責,把全面從嚴、最講認真的要求貫徹到工作的全過程和各方面,以一流的業績彰顯嚴守政治紀律和政治規矩的成效。要把守紀律、講規矩具體落實在我們實際工作照中,要做到以下以下三個方面。
第一、要增強規矩意識。“沒有規矩不成方圓。”不懂規矩、不用規矩、不守規矩,就要出問題,就會栽跟頭。在當前從嚴管黨治黨的大背景下,強化規矩意識顯得尤為重要。一是心中要有紀律紅線。不能突破紀律紅線,要嚴守道德底線、作風底線、廉潔底線。有的同志認為小節問題無礙大局,于是便理直氣壯的不拘小節,最終因小失大,因小失節。一些干部因貪污腐敗落馬,追根溯源都是從喝小酒、受小賄、收小錢、搞小交易開始的。小節關乎大自律,涉及大廉潔,影響大廉政,千萬大意不得。二是每一級、每個單位都要有規矩。全縣每一名黨員干部都要嚴守政治規矩,不發表不符合黨員干部身份、詆毀黨的形象的言論,不做出有違黨的政策紀律的行為,要帶頭講政治、顧大局、守紀律。作為一名黨員干部,如果對縣委政府集體決策形成的理念、舉措、工作思路不能正確理解,甚至于當面一套,背后一套,說三道四,指手畫腳。怎么會立足問題、一門心思地通過學習提高執政能力?怎么會圍繞困境、夙興夜寐地構思克難解難的辦法?又怎么會讓凝聚民心,讓老百姓信服?在這里再次重申一下我們各單位的“一把手”在帶班子、管干部時一定要講規矩,嚴格按組織程序辦事。
第二、要端正心態。打鐵還需自身硬,鐵肩才能擔道義。我們的黨員干部要不斷加強理論學習,強化道德修養,注重實踐鍛煉,磨礪意志品格,樹立正確的人生觀、事業觀。一是正確對待自己的職位。不能把組織上安排的職位當做發財的工具,而是要將其當做干事創業的平臺。在考察北京大學時,以“當官就不要想發財,想發財就不要去當官”贈言學子,這對我們干部警醒作用很大。為官者如果貪圖享樂、生活奢靡,腐化墮落,把權力當成斂財的工具,貪污腐敗,損害國家和人民的利益,“官途”很快就會走到盡頭。為官者手中的權力是人民賦予的,應清醒地認識到,用好手中的權力,來為人民謀福利、謀幸福,既是義務,又是責任,而不是用來為自己及親朋好友謀取利益。黨的干部只有追求奉獻而不是索取,才能立信于人、立功于民、立德于世。有首《吃虧歌》唱得好:“當干部要肯吃虧、多吃虧,肯吃虧才會有權威,多吃虧才能眾心歸。”要正確對待利益得失,把更多的心思放在推動工作上,把人生的快樂建立在為社會作出更多的貢獻上,不在個人利益上追高趨利,不在工作安排上挑三撿四,不在崗位選擇上避重就輕,不在待遇上跟風攀比,切實做到有功勞時不伸手、有苦勞時不計較、有疲勞時不抱怨。二是要正確面對進退去留。 “一朝入仕、終身為官”、“進榮退辱、上榮下辱”,不想“下”、不愿“下”的思想在干部中較為普遍,把職務調整與組織處理等同起來,認為“下”就是犯錯誤。我們要清醒的認識到,領導干部是組織的一員,無條件服從組織安排是天職。無論進退去留,無論在什么崗位,都必須服從組織、服從大局、服從工作需要。 “進”是事業發展、干部隊伍吸納補充新生力量的需要。得到提拔重用,在更好的平臺和環境,必須更加謙虛地努力學習,更加負責地對待工作,更加嚴格地要求自己。“退”是新老交替的自然規律,也是黨的事業薪火相傳的現實需要。領導干部的退,退的是職務而不是黨員身份,退的是職責權力而不是發揮作用的舞臺。過好進退去留這道關,最關鍵的是要樹立正確的權力觀、價值觀和地位觀。要把實現個人追求與實現黨的奮斗目標緊密聯系起來,多想想為黨和人民事業而犧牲的英烈們,多念念那些衣食住行仍然有困難的群眾,多比比任勞任怨辛勤工作的模范人物,以豁達胸懷對待進退去留,用實際行動接受組織考驗,做到“進”者奮發有為、 “退”者心情愉快、“去”者意志不衰、“留”者迎接挑戰。
第三、要嚴謹細致。近年來,縣委提出過很多很好的推進工作、促進發展的思路和措施,但有許多最終也僅僅停留在思路和想法,并沒有取得實質性的效果。究其原因,還是在我們干部隊伍中缺少一種狠抓落實、嚴謹細致的務實作風。一是要敢于擔當。為了黨和人民的事業不計名利、愛崗敬業、甘于奉獻,是黨的干部應有的價值追求。在我們的干部隊伍中,有的同志工作缺乏激情,缺乏干勁和闖勁,有的“一把手“習慣當甩手掌柜,圖享受、圖清閑、碰到難題就繞著走,把得罪人的事、有難度的事層層上交,一直上交到縣委政府。有的同志對發展中的瓶頸、改革中的難點,不愿觸動、不敢探索,這也不敢闖,那也不敢試。這些行為表面上看似穩重妥當,實際上讓安鄉發展錯失了一次又一次大好的機遇。試想一下,如果沒有上世紀60、70年代安鄉人民的手提肩扛、筑堤壘壩,大搞“園田化”建設,哪有今天這樣溝渠縱橫、地肥田平的農業生產條件?那個年代的干部群眾,才真叫安鄉人,我們應該以他們為驕傲。安鄉的未來靠什么,還是要靠我們發揚“自強不息”的精神,提振干事創業精氣神,聚合實干興縣正能量,敢闖敢試、敢作敢為,立志創大業、成大事。二要善于動腦筋。事業的發展都是有規律可循的,只有跳出固有的思維定勢,開動腦筋想辦法,才能破解難題,收獲事半功倍的效果。漢代思想家劉安說過:“茍利于民,不必法古;茍周于事,不必循舊。”意思是說,政策如果有利于人民就去做,不必要照抄以前的辦法;如果能把事情解決得圓滿就按這個方法做,不必依照以前的方法。我們身邊不乏典型事例,比如,安康鄉向陽村把縣委提出的“分類減量,按量收費”“三個三分之一”垃圾處理辦法,執行得淋漓盡致。原來擔心廢品沒有人要,現在人家跑過來收;原來擔心垃圾分類后沒有補償,現在可以跑到村里換洗衣粉和肥皂。三岔河鎮在規范農村建房工作中把泥瓦匠集中起來開會討論,集思廣益的同時也統一了標準。這都是我們打破固定的條條框框,轉變思維的收獲。長嶺大橋項目僅用了6個多月的時間,即將實現“當年議定、當年立項、當年設計、當年開工”的目標,在省市廳局創造了“安鄉速度”和橋梁申報奇跡。原來一座橋按照正規程序至少要用兩年時間才能跑完,現在半年不到。對此我們要好好總結,這是我們在項目立縣,唯項目是舉、用項目說話過程中的一個標桿,要做成一個模塊,一個案例,好好學習。這都是我們相關領導和相關部門干事創業結的碩果。三是要加快創新。安鄉這兩年在全縣經濟增長、事業進步、民生改善、社會穩定方面都取得了明顯的成效,但我們必須清醒地看到,在改革發展的進程中,有些同志對“要不要發展”“發展什么”“如何發展”心存困惑;有的同志對縣委政府提出的新目標、新舉措、新要求懷有疑慮;有的單位對縣委政府的決策部署存在著不同心、不同力、不同步;有些重點工作推進時遇到了許多繞不開、躲不過的新問題、新挑戰。這些問題,都是改革發展過程中必然會出現的問題,也是我們當前必須解決的問題。安鄉如何走出困境、破解難題、加速發展,還必須依靠創新。創新創業的過程中,大家都是實踐者、推動者,沒有旁觀者、局外人。全縣上下尤其是各級各部門要切實擔當履責,在加快安鄉建設的進程中奮發有為,體現自己的價值。具體放到我們縣里來說,就是要緊跟縣委部署?h委在第十一屆三次全會提出了解決“六大問題”、突出“六個堅持”的路徑和重點;在去年縣委經濟工作會議上提出建設“四個安鄉”、實現“水潤安鄉、洞庭明珠”美好愿景的發展戰略;在第十一屆四次全會又實事求是地作出了“解放思想改革創新是安鄉發展的加速器”的重要判斷。同時,在20xx年、20xx年連續兩年的縣委經濟工作會議上,確定打好“三大戰役和民生升溫”的攻堅戰,提出發展綠色產業。縣委明確的發展戰略和發展重點、工作部署和工作要求,都切合安鄉當前的實際,在座的各位都是安鄉發展一地一域的頂梁柱、掌舵人,必須對此一以貫之、一抓到底。如果偏離了縣委的統一安排,將會錯失發展機遇,貽誤安鄉事業,就是不守紀律,不講規矩的表現,你就會成為安鄉歷史的罪人。
借此機會,我就嚴守政治紀律和政治規矩談了一些心得體會,不當之處,請各位批評指正。謝謝大家!
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇16
根據《論述摘編》學習月活動計劃安排,4月26日下午,化學工程系黨支部在系三樓會議室召開全體黨員及群眾代表會議,開展學習《關于嚴明黨的紀律和規矩論述摘編》之“守紀律、講規矩”主題討論交流活動。
廉潔是什么?廉潔是一棵青松,不動不搖、剛正不阿;廉潔是一輪明月,至純至美、潔凈無暇;廉潔是一只蜜蜂無欲無求、奉獻一生;廉潔是一種境界,坦蕩真誠、公正無私;討論交流活動在公益廉政視頻《廉潔是什么》中開始,觀看的廉政視頻《<中國共產黨紀律處分條例>之工作生活紀律篇》將工作生活中可能發生的違紀違規事實以講紀律、釋疑惑、明規矩的方式進行詮釋,讓嚴肅的黨紀法規鮮活起來,使黨員“不抵觸,記得住”。
會上,黨員老師分別結合自身工作實際,積極發言,熱烈討論,表達了各自對《關于嚴明黨的紀律和規矩論述摘編》“守紀律、講規矩”學習活動的心得感悟。有的黨員老師認為,要知道“守什么”、“講什么”做到有的放矢,要加強學習,熟知需要遵守的紀律和規矩;有的黨員老師認為,“細節決定成敗,小事考量大德”,從嚴格遵守學院、部門制定的規章制度開始,“不以善小而不為,不以惡小而為之”;還有的黨員老師認為,“守紀律、講規矩”要在生活上嚴守道德底線;在工作中遵守紀律;在做人上堅守黨紀國法,在服務師生群眾上、在廉潔自律上“守紀律講規矩”。
與會老師們一起聆聽了弘揚正氣的《吃虧歌》,感受深刻的內涵智慧,黨員只有做到肯吃虧、常吃虧、多吃虧,和群眾甘苦與共,先憂后樂,才能像歌中所唱,“吃得你人格閃光輝”,成為道德楷模、合格公仆。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇17
在xx屆中央紀委五次全會上,強調,“要加強紀律建設,把守紀律講規矩擺在更加重要的位置”。20xx年是全面深化改革的關鍵之年,是全面推進依法治國的開局之年,也是實現“”規劃的收官之年。全體黨員只有以紀律意識、規矩意識砥礪自身,自覺踐行“三嚴三實”要求和堅持做好“五個必須”,才能凝聚正能量、助推大發展,從而在實現中華民族偉大復興的中國夢的征途中,擔當起我們這一代人的歷史使命。如何以紀律意識、規矩意識砥礪自身,做好“守紀律講規矩”的明白人,筆者認為,應從以下三方面著手:
首先,要堅定政治立場。在政治上做一個明白人,要始終保持頭腦清醒,在任何時候任何情況下都必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;要不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力,明辨是非,應堅持不懈地踐行“三嚴三實”要求,深入對照提出的“七個有之”和“五個必須”要求時刻審視檢查自己的言行舉止,做到在大是大非問題上立場堅定,對背離黨性言行有鮮明態度,在任何時候、任何情況下都不越界、不越軌、不越底線;同時,要以身作則,不謀個人私利、不計個人得失,自覺做到個人服從集體、下級服從上級、小局服從大局、地方服從中央,保證政令暢通,令行禁止。
其次,要強化“清廉”意識。“為民、務實、清廉”,是全黨共同推進黨風廉政建設要求,因此,黨員干部要嚴守廉潔底線,正確行使權力,做到情為民所系、權為民所用、利為民所謀;要樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀、政績觀,不斷加強自身修養,始終保持頭腦“清醒”;要做到慎始、慎微、慎獨、慎行、慎權,管好自己的口、手和腳,算清政治賬、經濟賬、名譽賬、家庭賬、親情帳、自由賬;要樹立“常在河邊走,就是不濕鞋”的信念,始終對身外之物“看得透、想得通、放得下、忘得了”,自覺抵制各種誘惑和歪風邪氣,做到“堂堂正正做人、老老實實干事、清清白白為官”。
最后,要時刻做到“心中有戒”。一個人,心存敬畏,就會謙虛、謹慎、不驕、不躁,就會從嚴要求自己,慎言慎行,反之,一個人一旦沒有就了敬畏之心,就敢罔顧黨紀國法,把自己擺在“特權”位置,做一名“特殊黨員”,就敢越“雷池”、闖“紅燈”、踩“底線”,肆無忌憚、為所欲為。一些黨員干部之所以跌倒在權力、金錢、美色等關隘上,就是因為失去了敬畏意識,心存僥幸,膽大妄為,最終一失足成千古恨,追悔莫及。因此,對于每一名黨員干部而言,要自覺遵守黨內規矩的戒律,時刻牢記紀律和規矩“高壓線”不可碰。
只有我們每一名黨員干部嚴格按紀律辦事、按規矩辦事,積極踐行“為民、務實、清廉”的群眾路線,才能切實增強黨的凝聚力、創造力和戰斗力,不斷推動黨和國家的事業健康科學發展,為實現中華民族偉大復興的中國夢保駕護航。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇18
我們黨是一個靠著嚴格的組織紀律和政治紀律組織起來的馬克思主義政黨。不管是黨章,還是黨規黨紀,對于黨員必須遵守的行為規范和準則都有著十分明確而嚴格的規定。也正是有了這些黨內的法規和規定,才保證了我們黨組織的嚴密性、純潔性、先進性,這是我們黨的立身之本,生存之源。
作為一名黨員,首要一條就是要嚴格遵守黨章黨規黨紀,講規矩,守紀律,這是對我們黨性的重要考驗,是我們區別于普通群眾的根本所在。然而在現實生活中,我們是不是都是這樣做的呢?我們常常可以看到,也有一部分黨員干部放松了對自己的政治要求,把自己混同于普通群眾,對什么該說、什么不該說,什么該做、什么不該做,心中沒有標準,沒有底線。甚至在一些大是大非的問題上,也口無遮攔。當然,講規矩、守紀律,并不是說作為一個黨員就什么話都不能說,什么批評意見都不能發表。相反,我們的黨一直強調要充分發揚黨內民主,充分聽取意見,深入開展批評和自我批評。甚至在黨章中明確規定,黨員對黨的決議和政策如果有不同意見,還可以在堅決執行的前提下,聲明保留,并向組織提出自己的意見。這是一個黨員的神圣權利。但前提是,這些意見必須在黨內提,而不能拿到黨外去說。這就是紀律、這就是規矩。
所以,對于黨員領導干部來說,要通過這次黨章黨規黨紀學習,自覺把紀律和規矩挺在最前面,繃緊紀律、規矩這根弦,用紀律、規矩這把尺子來丈量自己的言行,真正做政治上的明白人。我作為一名年輕的黨員領導干部,更要在三個方面強化意識。
一要有敬畏之心。一個人只要心存敬畏,就會從嚴要求自己,慎言慎行。反之如果沒有了敬畏之心,就會把自己擺到特殊位置,就敢越“雷池”、闖“紅燈”、踩“底線”。所以作為年輕的黨員領導干部,要敬畏我們的組織,做到心中有黨,對黨忠誠。要敬畏黨章黨規黨紀,嚴格按規矩辦事,言行舉止任何時候都不越界、不越軌。要敬畏人民,把黨的宗旨落實到具體行動上,做真正讓群眾得益的事。
二要胸有大局。講規矩守紀律,我們既要嚴格對照黨章黨規黨紀想問題辦事情,還要胸懷大局,從大局出發想問題看問題。這個大局從大的方面來說,就是我們要有政權意識,能夠從執政黨如何執政、長期執政的高度來看待我們工作的問題,接好社會主義事業的班。從小的方面來說,就是在工作上要從整體、大局、全局的角度來考慮問題,做到自覺服從大局,服務大局,維護大局,在需要的時候能夠犧牲個人利益、局部利益。
三要敢于擔當。講規矩守紀律,不能片面地理解為一般性地遵守規章制度,講規矩守紀律和敢擔當本身是統一的,講規矩守紀律是為了更好地成就事業。如果拿講規矩守紀律來當借口,該作為的不作為、該亮劍的不亮劍,就會變成消極的守規矩。特別是在經濟發展新常態的今天,更要敢作敢當,主動作為,發揚“敢叫日月換新天”的奮斗精神,直面改革發展難題,實干苦干,大干巧干,勇往直前創造新業績。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇19
黨要管黨、從嚴治黨,首要的是嚴明紀律。新修訂頒發的《中國共產黨紀律處分條例》,將黨的紀律整合為政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律“六大紀律”,開列了黨規黨紀的“負面清單”,劃出了黨組織和黨員不可觸碰的紀律“底線”,體現了黨中央全面從嚴治黨的堅定決心,對深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭,永葆黨的先進性和純潔性,具有重大而深遠的意義。
黨章黨規黨紀只有被黨員信仰,成為堅定的信念,才能內化為行為準則。一些黨組織和黨員干部之所以出這樣那樣的問題,一個重要原因就是對黨紀條規學不入心、信得勉強,不能嚴格約束自己的行為,甚至漠視黨紀黨規,從而由“破紀”走向“破法”,最終墜入違法犯罪的深淵。
“六大紀律”既是對黨的各級組織的有力約束,也是全體黨員的基本遵循。每名黨員都要自覺強化紀律觀念,把學習《條例》與學習黨章、學習貫徹系列重要講話精神結合起來,緊密聯系崗位職責,聯系自身思想、工作和生活實際,逐章逐項學習原文,一條一條消化理解,熟悉和掌握每條紀律要求,切實刻在心上、烙在腦海;要自覺對照“六大紀律”,認真檢視自己的言行,深入查找存在的問題,及時修枝剪葉、蕩滌心靈,時刻繃緊紀律這根弦,做到守紀律、講規矩,知敬畏、存戒懼。
黨規黨紀只有被嚴格執行,才能真正發揮作用。從軍地查處黨員干部違紀違法案件情況看,有的漠視黨的紀律特別是政治紀律和政治規矩,有的濫用職權任人唯親唯利,有的不擇手段瘋狂斂財,有的頂風違紀毫無顧忌,有的玩物喪志聲色犬馬,暴露出的問題十分嚴重,影響極為惡劣。究其根源,就是有的黨組織執行黨規黨紀失之于寬、失之于軟,沒有給黨紀條規通上“高壓電”,沒有真正讓鐵紀發力、鐵規生威。
“明制度于前,重威刑于后。”對貫徹執行“六大紀律”,必須十分明確地強調,十分堅定地落實,不能只是嘴上說說、紙上寫寫、墻上掛掛。要切實克服慣性思維,把“六大紀律”作為各級紀委紀律審查的標準,貫穿到線索處置、立案調查、執紀審理各環節;把嚴守政治紀律和政治規矩放在首要位置,通過嚴肅政治紀律和政治規矩帶動其他紀律嚴起來;堅持從嚴執紀,違紀則咎、抓早抓小,嚴肅查處違反“六大紀律”的問題,特別是對陽奉陰違、明拖暗頂,不收斂不收手頂風違紀的行為,要敢于亮劍、鐵面問責、毫不留情,切實把紀律的標準立起來、監督緊起來、處理嚴起來,真正形成自覺遵守、嚴格執行黨紀條規的良好局面。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇20
為強化紀律建設、樹立規矩意識,4月23日上午,大豐區司法局利用周六黨課組織全單位開展“守紀律、講規矩”專題黨課暨“兩學一做”動員會。
動員會上,副局長魯麗霞同志帶領大家學習了范區長的講話報告。按照報告要求,此次專題動員會議以“守紀律、講規矩”為重點,教育和引導司法行政系統廣大黨員干部和社工不斷強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,深化黨章黨規黨紀教育,合力營造風清氣正、紀律嚴明、干事創業的良好氛圍,進一步推動司法行政事業邁上新臺階。
會議要求,各科室要統一思想,提高認識,加強組織領導,認真學習范區長講話精神,會后要積極撰寫學習心得,切實抓好活動的開展,力求做到規范紀律要嚴、查擺問題要真、整改措施要實、動員會議成效要高。積極利用大豐司法行政網、大豐司法微信公眾平臺等各種媒體平臺大力宣傳,營造濃厚的學習氛圍。強化督查和責任落實,確保本次動員會議取得實效。
最后,局黨組書記宗興榮同志對全單位提出要求,希望全體成員高度重視、扎實行動,規范自身紀律作風,嚴格遵守會風紀律,做一個合格黨員。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇21
紀律是紅線,規矩明底線。講規矩是對黨員干部黨性的重要考驗。黨員干部要牢固樹立紀律意識和規矩意識,把守紀律講規矩擺在更加重要的位置,切實做到政治堅定、黨性堅強,嚴守紀律、堅持原則,為人正派、規范嚴謹,做政治上的“明白人”。
《淮南子》有言:“矩不正,不可為方;規不正,不可為圓”。人不以規矩則廢,黨不以規矩則亂。能不能守紀律、講規矩,是黨性觀念強不強的試金石。只有認識到位,行動才會自覺。黨員干部要做到心中有黨,打好信念之鐵、意志之鋼,牢記黨的宗旨,不踩雷、不越線、不動搖、不懈怠、不折騰。在政治上、思想上、認識上、行動上,堅決貫徹執行中央的方針政策,不得陽奉陰違,不得自行其是,不得搞“上有政策、下有對策”,確保中央的各項決策部署不折不扣地落到實處。只有做到心中有黨,在遇到重大問題和面對復雜局面時才會氣定神閑意堅,清醒不迷失;只有做到心中有黨,才能做到心中有民、心中有責、心中有戒。
將規矩的緊箍扎得更緊,使紀律“高壓線”真正通上“高壓電”,把權力真正關進制度的籠子里。嚴守規矩是黨員干部的政治基因,既是約束更是愛護,既是限制更是保護。黨員干部要鍛造過硬的作風,抵御紛繁的誘惑,時刻繃緊紀律這根弦,敬畏組織、敬畏法紀,學會在規矩約束下干事。常懷敬畏之心,執行廉潔從政準則不能心存僥幸。
講黨性是最高的黨性,講政治是最大的政治,講紀律是最嚴的紀律。做政治上的“明白人”,必須堅持正確的政治方向、政治立場,堅守組織原則,遵循組織程序,服從組織決定。遵守政治紀律是根本義務,不是額外要求。面對新常態,要適應從嚴治黨和依規治黨,明晰主體責任和監督責任,防止因為日常事務的忙忙碌碌而淡化政治意識,做到絕對忠誠于黨、忠誠于人民,做到在黨為黨、在黨言黨、在黨憂黨。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇22
6月22日下午,為響應教育局黨委關于“兩學一做”教育活動的要求,新世紀實驗小學全體黨員在吳友珍校長的帶領下,在黨小組組長謝黎老師的組織下,又一次齊聚一堂,開展了黨員“兩學一做” 學習教育第二次專題學習討論會。
黨會的學習主題是:講規矩,有紀律,做知敬畏守底線的黨員。這次發言活動流程讓會議達到高潮,由黨小組長謝黎同志帶頭積極發言,其他黨員老師逐次敞開心扉,就最直接的教育教學工作暢所欲言,表達對黨的理想和信念的理解,同時從點滴工作中傳達黨的精神,不忘初心,堅持努力,實現自我,展望未來!
最后由吳校長對本次活動做總結,她要求黨員教師切實做到教書育人,為人師表,依法從教,規范從教行為,樹立人民教師的良好形象,自覺維護教育大好局面。同時,也讓所有黨員深刻意識到“講規矩、有紀律、做知敬畏守底線的黨員”是確保黨員在任何時候任何情況下保持清醒頭腦、始終在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致的重要思想武器。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇23
“各級黨組織要把嚴守紀律、嚴明規矩放到重要位置來抓,努力在全黨營造守紀律、講規矩的氛圍。”在xx屆中央紀委五次全會上發表重要講話,對新形勢下進一步從嚴治黨和深化反腐倡廉工作提出了新的更高要求,為廣大黨員干部牢固樹立紀律和規矩意識指明了方向。
黨的紀律和黨內規矩是全體黨員的行為規范和行動準則,也是黨的凝聚力、戰斗力的重要體現和可靠保證。建黨之初,黨就高度重視紀律建設,將其作為保持先進性、純潔性和增強凝聚力、提高戰斗力的重要保障。九十多年來,廣大黨員干部牢記黨的使命,恪守黨的紀律,戰勝一個又一個艱難險阻,不斷從勝利走向新的勝利。正因為有鐵的紀律,才有鋼鐵一樣的隊伍,使黨從小到大、由弱變強,成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。
守紀律、講規矩,是對黨員干部黨性的重要考驗,也是對黨員干部對黨忠誠度的重要檢驗。嚴格遵守黨的紀律,嚴格按黨內規矩辦事,就能貫徹落實好黨的方針政策,成為人民滿意的黨員干部。值得警醒的是,一些黨員干部忘記了入黨誓言,無視黨的紀律,不守黨內規矩,自我欲望膨脹,放松自我約束,最終一步步滑向腐敗變質的泥潭,陷入違法違紀的深淵,辜負了黨和人民的培養和信任,給黨的事業、人民利益造成損害,留下深刻而慘痛的教訓。
當今時代,世情、國情、黨情深刻變化,黨面臨著執政、改革開放、市場經濟、外部環境的“四大考驗”,黨內存在著精神懈怠、能力不足、脫離群眾、消極腐敗的“四大危險”。越是在這種時候,越要重視黨的建設,堅持從嚴管黨治黨。只有進一步嚴明黨的紀律,高懸規矩戒尺,才能不斷提高黨拒腐防變和抵御風險的能力,不斷提高黨的領導能力和執政水平。
黨的紀律是剛性約束,政治紀律更是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束。黨章是全黨必須遵循的總章程,加強紀律建設,就要進一步加強對黨章的學習,把嚴明政治紀律和政治規矩作為從嚴治黨的基礎加以強化,決不允許搞團團伙伙、拉幫結派,決不允許各行其是、陽奉陰違,自覺做到“四個服從”,堅決保持與黨中央高度一致,堅決維護中央的權威和黨的統一。
思想覺悟不會自然提高,黨性修養也不會自然增強,廣大黨員干部只有不斷加強學習,做到學而信、學而用、學而行,才能始終保持正確的政治方向,始終心存敬畏戒懼,把黨的紀律和各項規章轉化為日常行為重要規范,不斷增強行為自覺,做到內化于心、外化于行,做黨組織信任、人民群眾信賴的合格干部。
黨風影響政風,政風帶動民風。一個地方的社會風氣怎么樣,領導干部的作用非常關鍵。搞上有政策、下有對策,搞有令不行、有禁不止,必然形成“破窗效應”,帶壞一些干部,污染一方水土。只有主要領導干部帶頭守紀律、講規矩,才能以上率下、從者如流,使自覺嚴格遵守黨紀黨規蔚然成風。
嚴守黨紀、嚴明黨規檢驗治黨成效,體現歷史擔當。深入學習貫徹重要講話要求,把黨紀黨規變成全黨必須遵守的行為準則、轉化為廣大黨員自覺踐行的行為規范,我們黨必將始終保持先進性、純潔性,始終代表人民群眾的根本利益,帶領人民在實現偉大夢想的征程上不斷書寫黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新篇章。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇24
各位同志們:
大家好!
“夫以銅為鏡,可以正衣冠;以古為鏡,可以知興替;以人為鏡,可以明得失。”當今,黨員干部特別是領導干部應該以黨的政治紀律和政治規矩為鏡,規范言行,正自身之“衣冠”。
在xx屆中央紀委五次全會上,強調指出,要“嚴守政治紀律和政治規矩”,“加強紀律建設,把守紀律講規矩擺在更加重要的位置”,并且明確提出了遵守政治紀律和政治規矩的“五個必須”要求。
嚴守黨的政治紀律和政治規矩是每個黨員干部的根本準則。“國有國法,家有家規”,“無規矩不成方圓”,任何社會組織都有制度,中國共產黨也不例外,那就是黨的政治紀律和政治規矩。中國共產黨自1921年誕生之日起,就十分重視黨的制度建設,不斷強化黨員的紀律意識,特別是在當年那個戰火紛飛的年代,那個白色恐怖的時候,如果黨員們不守紀律、不講規矩,那是無法贏得抗日戰爭、解放戰爭的勝利的。改革開發三十年,中國能取得舉世矚目的經濟建設成就,成為世界第二大經濟體,也是依靠每個黨員守紀律、講規矩,服從中央、顧全大局、率先垂范、無私奉獻的結果。因此,黨能夠由小變大、從弱到強、不斷取得新的勝利,靠的就是嚴明的組織紀律性。
“守紀律、講規矩”要求黨員干部不斷加強思想理論學習,把握好理想理念這個“總開關”?v觀當前這些“落馬官員”,徇私枉法、貪污腐-敗、蠅營狗茍、聲色犬馬,都是因為理想信念滑坡而墜入了腐-敗的萬丈深淵。仇和,這個名震全國的縣委書記,以前不僅是“清官”,而且還是“能吏”,隨著名氣越來越大,職位越來越高,權力越來越重,他沒有堅持住正確的理想信念,走向了人民的對立面,成為人人唾罵的貪官。因此,要不斷加強理論學習,在思想上與黨保持高度一致,時刻保持清醒的認識,知道自己該說什么,不該說什么;該做什么,不該做什么。
“守紀律、講規矩”要求黨員干部對黨忠誠,表里如一,自覺維護黨的權威。當前,有些黨員干部面前一套,背后一套,對黨中央方針、政策亂發議論,對黨委的決策陽奉陰違、變相抵制,人前人后“兩張皮”,甚至還有些人滿嘴負面言論,詆毀黨的領導人,凈干一些“端碗砸鍋”的事情。黨員干部特別是領導干部應當帶頭嚴守黨的政治紀律和政治規矩,規范自身言行,“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”,要從小事做起,“勿以惡小而為之,勿以善小而不為”,說的每一句話都要三思,做的每一件事都要三省,真正做到“慎言、慎行”。不僅要嚴格要求自己,而且對身邊的人也要端正其言行,見到他人口出妄言,應當義正言辭,主動制止。全體黨員干部共同發揮正能量,營造正確的輿-論氛圍,凈化社會風氣。
“守紀律、講規矩”要求黨員干部主動維護團結,不搞拉幫結派、團團伙伙、“山頭主義“、“圈子文化”。毛澤東很早就發現了拉幫結派、團團伙伙會侵蝕同志的思想,會腐蝕黨的肌體,危害極大,他在《反對自由主義》中指出:“因為是熟人、同鄉、同學、知心朋友、親愛者、老同事、老部下,明知不對,也不同他們作原則上的爭論,任其下去,求得和平和親熱;蛘咻p描淡寫地說一頓,不作徹底解決,保持一團和氣。結果是有害于團體,也有害于個人” 。毛澤東點出的“兩個有害于”,明確指出了拉幫結派的危害性,在黨的歷史經驗教訓中也得到了證明。拉幫結派者通常有其不可告人的私心和小集團的利益,往往會產生權利尋租,導致腐-敗。所以,我們要旗幟鮮明地反對拉幫結派,不搞團團伙伙,不搞“圈子文化”,“多回家吃飯,少出門應酬”。
總之,黨員干部要按照黨的政治紀律和政治規矩的要求,查找自身還存在的問題,端正言行,還要發揮帶頭示范作用,將嚴守黨的政治紀律和政治規矩作為肩上沉甸甸的責任和使命,規范身邊的人,從而凈化整個社會風氣。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇25
“國有國法,家有家規。”人生在世,誰都不可能置身于國家和單位(含家庭這個小單位)之外,所以,誰也都要受到一定的規矩和紀律的約束。而規矩和紀律又并不像法律那樣可以強加于人的。這就需要每一個人自覺地去講究規矩和自覺地去遵守紀律的了。
在1月13日xx屆中央紀委五次全會上發表的重要講話。指出,講規矩是對黨員、干部黨性的重要考驗,是對黨員、干部對黨忠誠度的重要檢驗。遵守政治紀律和政治規矩,必須維護黨中央權威,在任何時候任何情況下都必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;必須維護黨的團結,堅持五湖四海,團結一切忠實于黨的同志;必須遵循組織程序,重大問題該請示的請示,該匯報的匯報,不允許超越權限辦事;必須服從組織決定,決不允許搞非組織活動,不得違背組織決定;必須管好親屬和身邊工作人員,不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。各級黨組織要把嚴守紀律、嚴明規矩放到重要位置來抓,努力在全黨營造守紀律、講規矩的氛圍。各級領導干部特別是高級干部要牢固樹立紀律和規矩意識,在守紀律、講規矩上作表率。各級黨委要加強監督檢查,對不守紀律的行為要嚴肅處理。把嚴守紀律、嚴明規矩放到重要位置來抓,努力營造守紀律講規矩的濃厚氛圍;堅決維護中央權威,維護黨的團結統一和先進性;要堅定決心,保持反腐敗高壓態勢不放松,高舉反腐利劍,形成強大震懾,遏制腐敗蔓延勢頭;要強化黨風廉政建設主體責任和監督責任,嚴肅責任追究;要堅守陣地、鞏固成果、深化拓展,持之以恒落實中央八項規定精神,堅決糾正“四風”,確保改進作風常態化、長效化;要做好“破”和“立”這兩篇文章,著力健全黨內監督制度,嚴格依規管黨治黨,扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作建章立制,扎牢制度“籠子”。
強調黨的紀律和規矩非常重要,這是中央對當前反腐中發現的突出問題作出的針對性回應,更是維護黨的決策和集中統一的關鍵要求,F在個別干部不能做到與中央保持一致,搞團伙和拉幫結派,對黨內民主和團結的破壞非常大,也成為很多腐敗現象的源頭。所以,我們要經常性地開展對紀律執行情況的監督檢查,及時發現各種違反紀律的行為和傾向,督促糾正整改,把問題解決在萌芽狀態。要按照黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律的要求,做到發現一起查處一起,維護黨紀國法的嚴肅性。要繼續加大監督檢查和懲處力度,讓監督檢查常抓不懈;要堅決查處領導干部違紀違法案件,切實解決發生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題;要始終保持懲治腐敗的高壓態勢,堅持“老虎”“蒼蠅”一起打。領導干部要自覺做好表率,既要以身作則、率先垂范,主動維護黨的紀律,又要堅持原則、敢抓敢管,擔負起本地區本部門嚴格執行紀律的領導責任,切實增強紀律的執行力,堅決維護紀律的嚴肅性和權威性。
我們說,要區分黨員干部與普通群眾,檢驗一名干部合不合格,一個重要方面就看講不講黨性,懂不懂規矩,守不守紀律,所以,作為黨員干部要嚴格遵守政治紀律和政治規矩。必須堅決貫徹上級的決議、決定,不鉆政策的“空子”,不斷建立和完善相關制度,規范管理,促進各單位、各部門以及個人的健康發展。要做到敬畏組織,敬畏法律,敬畏群眾。不難看出,從日常的檢查中我們仍有個別黨員干部存在在執行政策上有“打擦邊球”的現象。同時,還要嚴格遵守組織紀律和組織原則。有一些黨員、干部認為,只要自己不貪不腐,組織原則就“不算個事”,組織紀律就 “沒啥可怕”的。此言大謬,讀讀那些落馬領導的懺悔書,哪個不是從當初的不拿規矩當回事、不把組織放眼里開始的?縱然這個時代,年輕人主張“我的青春我做主”,但對黨員、干部來說,依然必須把下級服從上級、個人服從集體擺在更高位置,這是組織原則;縱然一場“說走就走的旅行”已成時尚,但對黨員、干部來說,重大事項必須向組織請示報告,這是黨性要求;縱然普通人求職可以“雙向選擇”,但對共產黨員來說,組織交給的任務、作出的決定,不容打折落實,這是組織紀律。
剛剛結束的中央紀委五次全會,對遵守政治規矩進行了全面而深刻的解釋,進一步豐富了黨的建設理論。除了強調講規矩必須要做到“五個必須”以外,還特別強調“黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例也是重要的黨內規矩。”
從黨的到這次中央紀委五次全會,中央將遵紀律守規矩提高到了更高的層面上。特別是更是反復強調,講的都是硬話。在20xx年7月7日的群眾路線教育實踐活動專題民主生活會中提到了“定了規矩就要照著辦”,要求別人做到的自己首先要做到,要求別人不做的自己絕對不做,20xx年8月底在遼寧考察時,習提到領導干部要把深入改進作風與加強黨性修養結合起來,自覺講誠信、懂規矩、守紀律,襟懷坦白,言行一致。20xx年11月初在湖南考察時,又提到要加強對黨員、干部特別是領導干部的教育,讓大家都明白哪些事能做、哪些事不能做、哪些事該這樣做、哪些事該那樣做,自覺按原則、按規矩辦事。“規矩”這詞,在新一屆領導班子上臺后,在各種場合被頻繁提及,是改變作風的關鍵所在。
當然也有極少數不守規矩的人存在,比如,有些人認為,只要自己不貪污、不腐敗,只要守好自己的一畝三分地,其他的問題那都不是問題,沒什么好害怕的。思想上放松了規矩這根弦,就會出現為了仕途的發展而拉幫結派,搞小團體,一人得道諸人升天。
如今面臨著四大考驗和四種危險,我們更要讓講紀律、守規矩成常態。然而,當前仍然有很多問題存在:
(一)紀律松弛,為政不廉。在一些機關單位中,紀律松弛、秩序混亂、人心渙散、為政不廉的消極現象比較突出,可以歸納為“四大病癥”。一是“眼病”。隨著機關工作條件改善,大部分機關都用上了電腦,但在有些機關,工作人員利用上班時間上網打牌、炒股、下棋聊天等現象十分普遍。二是“嘴病”。有些機關單位以加強部門聯誼、工作聯系為借口,相互吃請、請唱,成群結隊上高檔酒樓、卡拉OK廳公款消費。三是“手病”。少數黨員干部無視中央的“五不許”禁令,貪污受賄,中飽私囊;人別的黨員干部違反規定投資炒股,與民爭利;有的黨員干部仍頂風參與“六合彩”等非法賭博活動。四是“腿病”。個別機關干部借參觀學習和招商引資之名到處公款旅游,有的攜妻帶子同行,有的甚至要求下屬單位和企業隨行埋單。
(二)行政不作為,效率低下。有一些機關單位中,人浮于事、服務不到位、工作效率低的問題仍然存在,企業和群眾的意見比較大,主要有四種類型。一是游手好閑型。一些機關有不少人整天無所事事,一杯茶、一支煙、一張報紙看半天,甚至溜崗串崗,上班打撲克、搓麻將。二是麻木不仁型。一些單位和部門高高在上,“官僚本位”思想和政府權威意識依然存在,對企業反映的問題麻木不仁、漠不關心,不采取有效措施及時予以解決,不履行或不正確履行職責;有的對企業、群眾的困難、呼吁、請求不理不睬,視而不見,嚴重失職瀆職。三是回避躲藏型。一些部門和單位工作推諉扯皮,作風拖拉疲沓,不按承諾的時限和標準辦事,不按規定要求落實工作部署和工作任務,而是能拖就拖、能避則避;一些單位和工作人員遭到棘手的事,就極力回避,東躲西藏,由此導致很多信訪案件久拖不決,無人過問,最后釀成矛盾激化。四是公事私辦型。一些單位和工作人員不按政策規定辦事,明明是按規定能辦的事,卻要群眾或者企業請熟人托門子,否則就要多跑幾趟腿才能辦成事。
(三)行政亂作為,反響強烈。在一些機關單位中,行政行為不規范、執法不公、辦事不公的事件還時有發生,增添了社會不和諧因素,突出表現在“四亂”。一是亂收費。有些執法部門仍然給基層及執法人員下達收費任務,造成基層和企業、相對人負擔過重;有些職能部門稅外費名目繁多,利用管理之便強行收稅外費。二是亂罰款。一些部門和單位衙門作風突出,工作人員高高在上,很少主動為企業開展法規規章宣傳等服務,對可能出現的違法違規現象,忽視事先提醒,注重事后罰款,甚至以罰代管,增加企業或者相對人負擔。三是亂攤派。有些管理部門從小集體利益出發,經常在舉辦各類活動或檢查、評比、辦證、辦照時,要求出贊助費,有贊助就好辦事,沒有贊助就不辦事,甚至讓企業和相對人辦不成事。四是亂檢查。有些執法部門不按法律法規的規定,經常對企業進行臨時性和突擊性檢查,有的在例行檢查中事先沒有通知企業,有的對企業多次重復檢查,使企業疲于應付,影響企業正常生產經營活動。
以上三大方面問題是現階段所存在的普遍現象,造成這些不良作風問題主要體現在五個方面:
(一)干部素質欠缺。一些工作人員不注重加強學習和品德修養,素質不高,不思進取,放松對自身世界觀、人生觀、價值觀的改造,沒有正確擺正權利、義務、責任的關系,不能慎用手中的權利,不能很好盡到自己的義務和責任,因此造成行政不作為或者行政亂作為。
(二)認識上的偏差。一些部門忽視全局觀念,注重強調本位利益,對上級加快發展的一系列政策規定“靈活變通”,使一些政策的權威性和嚴肅性大打折扣。例如有的單位為了部門利益,搞小團體培訓學習。
(三)觀念上滯后。一些工作人員仍熱衷于計劃經濟的人治,憑主觀臆斷辦事,濫用權力。公開、公正、公平的辦事制度以及有權必有責,用權受監督,失職要追究的觀念還遠未形成。
(四)監督管理乏力。雖然各機關單位就改進機關工作作風、加強機關效能建設制定了不少監督措施,但實際操作中失之于軟,甚至有時被濃厚的感情和主觀因素所左右,從而使種種有礙發展的不良作網屢禁不絕、滋生蔓延或者轉型變異。
(五)評價考核的失真。對干部的評價和考核,有的只重顯績、不重隱績,只看數字、不究真偽;有的偏重于“能”和“績”,一定程度上忽略了“德”和“廉”有的只講究論資排輩,一些思想開闊、敢于創新、善謀發展、真抓實干、作風正派的干部難以脫穎而出。同時,對那些無所事事、碌碌無為、甚至成為害群之馬的干部還沒有形成完善的懲戒機制,對干部的工作實績還缺乏一套客觀公正的評價機制,以致一些機關不良作風難以從根本上得到遏制,從而影響守紀律、講規矩成為空談。
只有通過整飭機關工作紀律,解決好紀律松弛、為政行為不廉的問題,切實加強整治紀律、組織紀律、工作紀律、群眾紀律教育,以及黨的宗旨和“兩個務必”、“八個堅持、八個反對”、“五個不許”等廉政教育,增強機關干部的紀律意識。同時,要嚴肅紀律,對違反紀律的人和事堅決按規定進行處理。把黨內監督與黨外監督結合起來,把事前、事中、事后監督結合起來,經常有針對性地進行了解談話、任職廉政談話、提醒談話和誡勉談話等,給干部打免疫針、敲警示鐘、上教育課,把監督關口前移,創造干部不敢腐敗人環境,對典型的人或者事,及時曝光,始終保持“老虎和蒼蠅一起拍”。
習說:‘紀律是成文的規矩,一些未明文列入紀律的規矩不是成文的紀律;紀律是剛性的規矩,一些未明文列入紀律的規矩是自我約束的紀律。我們黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例,經過實踐檢驗,約定俗成、行之有效,需要全黨長期堅持并自覺遵循。’
的確,紀律就帶電的高壓線,同時也是黨的生命線,但沒有規矩不能成方圓,黨制定的“規矩”已經成為我們黨實現現時期新常態的一種法則、標準、規范和習慣。在我國實際情況下,黨的規矩外延比黨的紀律更大。因為紀律是剛性的規矩,優良傳統和工作慣例是不成文的、相對柔性的規矩,同樣需要遵守。比如遵守我黨的章程也就是總規矩,遵守國家法律是黨員、干部必須遵守的規矩,同樣黨的長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例也是黨員干部必須遵守的規矩,而新出臺的八項規定則是黨的新規矩。
紀律和規矩已是上下五千年傳承下來的傳統,演變到現時期已經是黨內必然的法則,在講好紀律守好規矩的同時,我們黨內的各單位、集體、個人以及全體黨員必須在遵守的基礎上找準自身的問題,痛下決心,戒掉個人私欲,遵守法紀,謹慎行事,從“戒、懼、慎”三個字上快速突破,真正意義上適應新常態。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇26
尊敬的各位老師:
大家好!我今天演講的題目是《做一個“守紀律 講規矩”的新時代教師》。
4月9日在學校的組織下,我們通過聽黨課的形式,學習了主席的“守紀律、講規矩”的重要講話的精神實質和深刻內涵,通過這次學習,我已經深刻領會“守紀律、講規律”的深刻內涵和現實針對性,要求自己以后認真履行職責,做全心全意搞好教育事業的好教師。通過這次學習,我領悟良多,現將學習體會總結如下: 沒學習之前,我以為“守紀律、講規矩”,只是要求每個黨員領導干部必須做到,與我們基層群眾沒關系。
但是通過學習我才明白全社會的每一個人都應該“守紀律、講規矩”,這是中華民族幾千年來堅持和堅守的共同行為規范和道德修養,是人生活的基本道德標準,一個人成長的每一階段都離不開它。守紀律,就是要按照國家和社會的紀律辦事,守工作紀律、守生活紀律、守學習紀律,做到遵紀守法,嚴格自律。矩講規,就是要講自然界的規矩,講為人處事的規矩,講法律法規的規矩,做到遵規守矩、按章辦事。
作為教師要充分認識黨的教育事業的重要性,要明確是教育事業養活了教師。必須擺正思想,端正態度,認識到教師的地位和作用,認識到教師是人類靈魂的工程師、是園丁是播種機、是宣傳車、是至高無上的授藝者。是人類文明的傳送帶。沒有了他社會文明不能得到傳播,我們不能只在乎待遇和薪金,盡管有部分人在某些行業暴發,但是我們應當正確的看待這些問題,不能盲目的攀比,正確的把握這個尺度。
我們要講嚴格遵守工作紀律,嚴格要求自己的考勤,沒有特殊事情一般不請假,不早退,不曠勤,堅持在崗。認真備課、上課,認真搞好教育教學工作,不偷懶、不偷閑,抓好課堂向每一個四十分鐘要效益,要敢于打硬仗,大干、實干、巧干。
在工作中絕對服從學校領導安排,不存在拈輕怕重的現象,在精神狀態及工作責任心方面永遠保持旺盛的進取心和上進心。服從領導、團結同志、忠于職守、遵守法紀,為人師表,在政治上與黨保持高度一致。遵守職業道德和《中小學教師行為規范》,認真履行教師義務,圓滿完成任務分擔的各項工作任務。拿出十二分熱情和激情對待自己的事業,給黨和政府、學生和當地群眾交一份滿意的答卷。
總之,我們教師要把懂規矩、守紀律作為做人、做事的基本準則,做到頭腦中清楚、行動上自覺。要牢記入黨誓言,堅定政治立場、政治方向、政治原則,始終在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致,自覺做到對黨、對人民、對黨和人民的教育事業忠誠老實,為國盡忠、為黨分憂、為民盡責。要知規矩、守規矩,嚴格落實黨章的要求,嚴格遵守黨紀國法,嚴格按照政策法規和制度辦事,切實做到不越“雷池”,不闖“紅線”,不亂“章法”。要心存敬畏、手握戒尺,嚴格將“懂規矩、守紀律”作為做人、做事的基本準則。
2023黨員講規矩有紀律領導發言稿 篇27
按照這次“講規矩、有紀律,做知敬畏守底線的黨員”專題研討會要求,下面我根據自己的學習理解情況談幾點體會:
xx屆中央紀委五次全會強調,要把守紀律、講規矩擺在更加重要的位置,對遵守政治紀律和政治規矩提出了“五個必須、五個決不允許”的要求。守紀律、講規矩,是對黨員、干部黨性和對黨忠誠度的重要檢驗。各級黨組織和每個黨員干部都要把守紀律、講規矩作為重要政治責任,真正做到政治上忠誠、織上服從、行動上自覺。
第一:守紀律、講規矩,首先要對黨忠誠。
一要有堅定信仰。
二要有執行定力。
三要有政治底線。
第二:守紀律、講規矩,就要處處為民盡責。
一要堅持群眾導向。
二要堅持問題導向。
三要堅持目標導向。
第三:守紀律、講規矩,就要時刻克心律己。
一要有個性不能有任性。
二要有紀律不能有特例。
第四:著力對照檢查看齊意識不強、紀律意識淡薄、底線意識不牢的問題。
第五:嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律。
第六:自覺做到在黨規黨紀面前知敬畏、守底線。