五一勞模座談會上的領導講話（通用7篇）

五一勞模座談會上的領導講話 篇1

　　同志們：

　　20xx年，公司各項任務艱巨而繁重，今天，我們召開慶“五一”勞模、青年職工代表座談會，是具有豐富的含義。一是以座談會的形式紀念和慶祝“五一”國際勞動節;二是想在公司改革發展的關鍵階段，認真聽取大家的意見和建議，進一步促進我們的工作;三是青年人才是公司未來更好發展的保障，通過這種方式為青年職工提供更直接的向勞模學習的機會，為青年職工的發展樹標桿、立榜樣;四是通過今天這樣的活動，進一步弘揚愛崗敬業、艱苦奮斗、勇于創新、甘于奉獻的勞模精神，營造學習勞模、尊重勞模、關愛勞模、爭當勞模的良好氛圍，為公司發展提供強大的精神動力。

　　今天，參加座談會的有敬業愛崗、埋頭苦干的一線員工，有銳意進取、勇于創新的技術骨干，有讓客戶滿意、企業形象增輝的服務明星，還有踏實敬業、精于管理的領導干部。20xx年，公司各方面工作取得的了令人振奮的成績，這和你們的努力是分不開的，借此機會，我代表公司領導班子，向你們致以節日的問候和崇高的敬意，并通過你們向為公司發展作出貢獻的各級勞動模范和先進人物，表示衷心的感謝和誠摯的慰問!

　　剛才，大家結合各自工作，圍繞20xx年公司工作部署，從不同側面、不同層次談了自己的想法和體會，講的很好，非常實在，充分表達了以實際行動落實公司20xx年工作思路，為實現公司跨越發展再立新功的決心。同時，也非常誠懇地提出了建議。下面，我再談幾點意見。

　　一、勞模精神是推動公司快速發展的強大動力。

　　20xx年，公司認真貫徹落實省公司各項工作部署，緊緊圍繞“12345”工作目標，推進“兩個轉變”，落實“四化”要求，順利完成各項任務指標，取得了諸多歷史性榮譽。這些成績來之不易，是全體員工團結拼搏、艱苦奮斗的結果，更凝結著勞動模范的無私奉獻和忘我的勞動。 幾年來，公司涌現出一批公司、省公司等各級勞動模范和先進個人。榮譽的取得既是他們在公司改革發展這個大舞臺上努力工作、無私奉獻的結果，也是對他們在公司發展過程中做出突出業績的認可。他們身上所體現的高度負責、愛崗敬業、艱苦奮斗、無私奉獻的精神，集中展現了公司干部職工的高貴品質，是鼓舞和帶動干部員工投身“一強三優”現代公司建設和實現公司跨越發展的強大精神動力。

　　二、公司發展的新形勢需要勞模和勞模精神。

　　今年，是“”的收官之年，也是公司三年再上新臺階的決勝之年，要完成全年各項目標任務，需要認清形勢，堅定信心，切實增強危機感、緊迫感和責任感，迎難而上;需要用以人為本，全面創新的辦法，尋求新的增長點，增加發展勢能;需要一支不畏艱險，頑強拼搏，敢打硬仗、善打硬仗的高素質干部職工隊伍;更需要愛崗敬業、艱苦奮斗、勇于創新、甘于奉獻的勞模精神。

　　大力弘揚勞模精神，把科學的管理和勞模精神兩者有機地結合起來，就會迸發出更大的力量，推動各項工作順利開展。學習勞模精神，以勞模為榜樣，一是要時刻牢記工人階級的歷史使命，以公司的全面發展已任，以高度的責任感、使命感和旺盛的工作熱情干工作;二是要識大體、顧大局，把本部門或本崗位的工作放到全公司的大局中去理解、去把握、去執行，努力做到個人利益服從企業利益，局部利益服從全局利益，眼前利益服從長遠利益;三是要積極支持和參與公司的各項改革，進一步增強對公司的關心度，對改革的參與度，以良好的心態正確對待改革與發展中各種利益關系的調整，自覺適應內外部環境的變化;四是既要精益求精地做好本職工作，又要帶動周圍的同志一道前進，在崗位上創新，在崗位上成才，為推進公司科學發展，獻計獻策、盡心盡力。

　　三、青年職工應以勞模為榜樣，共同在推進公司跨越發展中體現自身價值。

　　當前，公司改革發展正處于關鍵時期，機遇與挑戰并存，這不僅對勞模，同時對廣大職工尤其是青年職工提出了更高的要求。20xx年的任務目標已經確定，要完成這些目標任務，實現公司科學發展不斷邁上新水平，需要公司上下全體干部職工攜手共進、創新發展，集中精力抓落實，需要進一步調動和激發廣大干部員工旺盛的勞動熱情、無窮的聰明才智和巨大的創造活力，更好地發揮主動性、發展先進性，不斷創造新業績，鑄就新輝煌。

　　各個層面的勞模、先進需要珍惜榮譽、戒驕戒躁、再立新功;青年職工要以先進為榜樣，比學趕超，爭創一流，勇于奉獻，并要在以下三個方面作出努力。

　　第一，要做努力學習、發奮成才的標兵。要將學習作為一種工作方式和終身追求，包括勞動模范在內的每一名職工，不論從事什么專業，面對新形勢、新任務、新情況，都需要不斷加強學習，更新知識。勞動模范是廣大員工的楷模，在學習上要率先垂范。青年職工更要樹立終身學習的理念，不斷提升自我，提高本領，干一行、愛一行、精一行，爭當知識型職工、技能型人才，要積極參加技術培訓、崗位練兵、技術比武活動，不斷提高自身素質，成為本專業的行家里手，在促進公司發展中貢獻更多的聰明才智，發揮更大的作用。

　　第二，要做推動改革、促進發展的先鋒。實現公司跨越發展是全體員工的共同愿望。無論是勞動模范，還是普通職工，都要以高度的主人翁責任感，緊緊圍繞公司的發展思路和發展重點，從本職做起，從小事做起，以科學的態度，奉獻的精神，務實的作風，過硬的本領，在各自崗位上發揮積極作用，以自己的模范行為，帶動全體員工，把智慧和力量、積極性和創造性凝聚到推進公司實現跨越發展上來。

　　第三，要做勇于創新、艱苦奮斗的楷模。要實現公司發展有新突破，就必須堅持創新。勞模發揮帶頭作用，青年職工發揮生力軍作用，帶領廣大職工積極投身于群眾性的勞動競賽、技術革新、技術協作和公司開展的“三節約”活動中去，爭創一流工作、一流業績，打造一流團隊。要大力倡導艱苦奮斗、勤儉創業，把苦干實干與科學求實結合起來，腳踏實地，盡職盡責，銳意進取，努力在本職崗位上創造優異成績，為推動公司實現跨越發展貢獻力量。

　　四、關于切實做好勞模工作的幾點要求

　　勞動模范和先進人物是勞動群眾的杰出代表，勞模精神是引領新時代勞動者積極前進的光輝旗幟，更是我們的寶貴財富。加快兩個轉變、推進公司科學發展，需要大力弘揚勞模精神，充分發揮勞模的示范引導作用，我們需要做好以下幾個方面的工作。

　　一是要加大宣傳勞模精神和事跡。大力宣傳勞模精神和事跡，就是要積極宣傳勞模愛崗敬業、艱苦奮斗、勇于創新、甘于奉獻的精神，宣傳勞模不斷進取、勇攀新高的優秀品質，宣傳勞模誠實守信、奉獻社會的良好職業風尚。公司廣大職工要以勞模、先進為標桿查找自身差距，要以勞模為榜樣，把勞模作為自己追趕的目標，象勞模一樣去工作和學習，在公司上下形成工作上向勞模看齊、作風上向勞模學習的良好氛圍。每一位勞模要珍惜榮譽、保持本色，做到“評一次勞模、當一輩子先進”，發揚成績、再接再厲，在本職崗位上不斷創造新的業績，成為本部門、本單位、本領域一面永不褪色的旗幟。

　　二是要切實關心勞模的個人價值實現。要認真貫徹“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造”的方針，廣泛宣傳勞模的先進事跡，努力營造勞動光榮、知識崇高、人才寶貴的氛圍。要主動關心勞模，愛護勞模，切實落實勞模的各項待遇，積極幫助勞模解決實際困難，為勞模全面發展、健康成長創造良好的條件。公司各級黨政和工會組織要關心勞模的工作、學習和生活，主動了解他們的意愿和要求，努力為他們排憂解難，要做好老勞模、困難勞模的扶貧幫困、慰問工作，為他們創造一個良好的工作學習和生活環境。

　　三是要加強工會工作。在建設“一強三優”現代公司的進程中，工會組織承擔著組織、引導、服務職工和維護職工合法權益的重要職責。工會要認真貫徹“組織起來、切實維權”的工作方針，把職工群眾最廣泛地組織到工會中來，堅持中國特色社會主義工會維權觀，切實保障廣大職工的合法權益。著力幫助困難職工群體解決生產生活方面存在的實際問題，廣泛開展創建“勞動關系和諧企業”活動，推動形成規范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩定的新型勞動關系。

　　同志們，今天我們召開勞模、青年職工代表座談會，就是要弘揚勞模精神，號召公司廣大干部職工，尤其是青年職工立足崗位、扎實工作，積極推動公司改革發展目標順利實現。同時希望公司各級先進模范人物在今后的工作中能繼續發揚求真務實、勇于創新、愛崗敬業、無私奉獻的優秀品質和模范帶動作用，團結和鼓舞廣大職工，為加快建設“一強三優”現代公司作出新貢獻。

　　最后，祝大家節日快樂!身體健康，工作順利!

五一勞模座談會上的領導講話 篇2

　　各位勞模：

　　上午好!在第122個“五一”國際勞動節即將到來之際，首先，我代表縣委、縣政府向你們致以節日的問候，并通過你們向戰斗在全縣各行各業、各條戰線上的廣大干部職工、勞動群眾致以崇高的敬意和良好的祝愿!

　　剛才，各位勞模介紹了自己的學習和工作情況，并結合崗位實際，就在今后工作中發揮示范帶頭作用作了很好的發言，對縣委、縣政府有關工作也提了一些很好的意見和建議，聽了之后非常感動，也很受啟發。在座的各位勞模，有的是長期奮戰在一線的干部職工，有的是從事科研方面的技術專家，有的是基層單位的管理、技術員，都是全縣廣大職工中的杰出代表。盡管大家的工作環境不同、工作崗位不同，但堅定信念、牢記宗旨、愛崗敬業、無私奉獻、開拓進取、創新求實的精神是一致的，大家都是用自己的聰明才智和辛勤勞動，在平凡的工作崗位上創造出不平凡的業績，為興業的經濟社會發展作出了積極貢獻。借此機會，我代表縣委、縣政府，向受到表彰的勞動模范表示熱烈的祝賀!

　　近年來，特別是去年換屆以來，全縣各級各部門深入貫徹落實黨的xx屆四中、五中、六中全會精神、在紀念中國共產黨建黨九十周年講話精神、自治區第十次黨代會精神、玉林市、興業縣第四次黨代會精神，按照科學發展觀的要求，圍繞“富民強縣新跨越、建設幸福和諧興業”戰略目標，以壯大經濟總量和提升發展質量為中心，以改善和提高人民生活水平為主線，以開展“一個活動、兩大會戰、兩個創建”為抓手，切實踐行“六戒”，轉變作風、堅持艱苦奮斗，加快發展，全縣經濟社會發展態勢良好，民生持續改善，社會和諧穩定，黨建不斷加強，各項工作取得了較好的成績，實現了“”良好開局。去年全縣實現生產總值89.3億元，增長10%;規模以上工業總產值50.1億元，增長68.2%;財政收入5.383億元，增長19.87%;全社會固定資產投資76.2億元，增長24.73%;城鎮居民人均可支配收入16368元，同比增長10.97%;農民人均純收入5592元，增長16.9%。今年，截止目前有廣西興業樂土生物科技有限公司年產40萬噸復混肥生產、東方希望集團年產30萬噸生物飼料等一批項目相繼開竣工，一季度生產總值、財政收入、規模以上工業增加值、社會固定資產投資、社會消費品零售總額、農民人均現金收入等重要指標分別增長14%、22%、48%、31%、16%和25%，都成兩位數增長，實現了“開門紅”。 這些成績的取得，是全縣人民同心同德、艱苦奮斗的結果，也凝聚著再過各位勞模的廣大智慧和辛勤汗水。剛才聽了部分勞動模范的發言，很多勞模講，自己做的只是些小事，憑良心在做事，其實這些都是對人民有益的事。你們都在平凡的工作中作出了不平凡的成績，以辛勤的勞動贏得了全社會的尊重，用實際行動弘揚踐行了“團結和諧、愛國奉獻、開放包容、創新爭先”的廣西精神和“愛崗敬業、爭創一流，艱苦奮斗、勇于創新，淡泊名利、甘于奉獻”的勞模精神，集中體現了廣大勞動群眾的優秀品德，展示了興業人民奮發向上的精神面貌，成為興業事業發展的中堅力量，是全縣人民學習的榜樣。

　　當前，興業正處于加快發展的關鍵時期，形成科學發展、跨越式發展的條件和氛圍前所未有，面臨的發展機遇也是前所未有。我們將圍繞“富民強縣新跨越、建設幸福和諧興業”的戰略目標，大力弘揚“團結和諧、愛國奉獻、開放包容、創新爭先”的廣西精神，繼續深入開展“兩個活動、兩大會戰、兩個創建”，即開展好“追趕跨越、奮勇爭先”解放思想大討論活動和“三個年”活動，全力打好工業發展大會戰和城鄉基礎設施建設大會戰，加快創建廣西現代農業示范縣和廣西社會和諧穩定模范縣的步伐，大力保障和改善民生，力爭力求全縣社會經濟穩中求進、好中求優，又好又快發展。今年主要目標是著力培育一批20億元、10億元、億元企業，打造兩大20億元、兩大10億元產業，建立五大農業產業基地，推進城南、城西、城東 “三區”建設;力爭國民生產總值增長13%，財政收入增長18%;國民生產總值、工業總產值和社會固定資產投資突破100億元大關;全縣各鎮圩鎮實現集中供水并覆蓋周邊農村，各行政村基本實現村村通水泥硬化路，民生不斷改善，社會和諧穩定。以上目標的實現，離不開各位的關心支持，離不開各位的經驗才智，離不開各位的積極參與。在此，希望在座的歷屆勞動模范以及全縣工人階級和勞動群眾把思想和行動統一到縣委、縣政府的決策部署上來，以高度的社會責任感和歷史使命感，同心同德、群策群力，為實現“富民強縣新跨越、建設幸福和諧興業”目標而努力奮斗。借此機會，我向在座的各位勞動模范提幾點希望：

　　一、要適應時代要求，做推動科學發展的先鋒 在人類歷史進程中，工人階級和廣大勞動群眾始終是推動先進生產力發展和社會全面進步的根本力量。當前，興業正處在跨越發展的重要時期，新形勢、新任務為各位勞動模范以及全縣廣大勞動者施展才華、實現價值提供了更加廣闊的舞臺。因此，大家要主動站在改革發展的前列，永葆在各自行業中的先鋒模范本色，帶領全縣廣大職工和勞動者奮發向前，再接再厲，再創輝煌。要圍繞轉變經濟發展方式，在提高自主創新能力和推動產業結構優化升級中施展本領，在企業改革發展和節約能源資源中勇挑重擔，在推進“兩大會戰”和統籌城鄉發展的偉大實踐中大顯身手。這里，我要強調一下加強學習的問題。當今時代，科技突飛猛進，知識日新月異，各位勞動模范要永葆先進，必須強化學習意識，不斷用新知識充實自己。特別是目前縣委、縣政府提出的“兩個活動、兩大會戰、兩個創建”中心工作，和“富民強縣新跨越、建設幸福和諧興業”的奮斗目標，迫切需要越來越多的高素質建設者。對此，大家一定要主動適應新形勢的要求，勇于應對知識經濟的挑戰，牢固樹立自覺學習、終身學習的理念，努力學習新知識，掌握新技能，提高新本領，使自己真正成為符合現代化建設要求的知識型勞動者。

　　二、要珍惜勞模榮譽，做構建和諧社會的表率

　　工人階級和廣大勞動群眾是構建社會主義和諧社會的基礎，在化解矛盾、維護穩定中肩負著重大責任。特別是勞動模范工作在各行各業，生活在勞動群眾之中，有著特殊的影響力、凝聚力和示范作用。因此，希望大家在不同的工作崗位上，繼續帶頭做好維護穩定、促進和諧的工作，積極引導廣大職工識大體、顧大局，帶頭貫徹落實中央、自治區、玉林市和縣委、縣政府的各項部署，以實際行動投身改革發展，自覺維護職工隊伍的團結穩定。當前，隨著我縣發展步伐的加快，尤其是隨著“兩大會戰”和統籌城鄉發展的深入實施，一些問題和矛盾將逐漸凸顯出來。希望各位勞動模范多走近基層、貼近群眾，廣泛宣傳政策，了解群眾疾苦，積極協助縣委、縣政府做好協調關系、理順情緒、化解矛盾、維護穩定的工作，在創建廣西社會和諧穩定模范縣中發揮更大作用，做出更大貢獻，切實為全縣經濟社會跨越發展營造良好的社會環境。

　　三、要發揚勞模精神，做建設幸福和諧興業的楷模 工人階級和廣大勞動群眾既是物質文明建設的主力軍，也是精神文明建設的主力軍，在培育社會新道德、新風尚中具有特殊的地位和作用。特別是在座的各位勞動模范，不僅為我縣某一個行業和領域的發展作出了突出貢獻，更重要的是鑄就了一種偉大的精神品質，引領了積極向上的社會風尚。因此，大家一定要繼續發揚勞模精神，大力倡導社會公德、職業道德、家庭美德，促進廣大群眾文明素質的提升，為建設幸福和諧興業作出積極貢獻。要發揚勞動模范愛崗敬業、無私奉獻的優秀品德，引導廣大干部職工干一行、愛一行、專一行，努力在全社會樹立腳踏實地、勤勤懇懇、兢兢業業的良好職業風尚。要發揚勞動模范誠實守信、辦事公道的高尚情操，以自身行動弘揚誠信精神，做到以誠待人、以信立業，從而形成人人重信用、講信用的良好氛圍，加快構建“誠信新興業”，努力構建和諧社會。

　　勞動模范是國家和社會的寶貴財富。工會是黨領導的工人階級群眾組織，是我們黨聯系職工群眾的橋梁和紐帶。各級工會組織要進一步強化服務意識，提高服務水平，拓展服務領域，健全服務體系，努力維護好職工群眾的合法權益，充分發揮組織職工、引導職工、服務職工、維護職工合法權益的重要作用。要切實履行職責，把關心、愛護、尊重勞動模范作為一項重要任務，為勞動模范多辦實事、多辦好事，尤其是對遇到各種困難的勞模和退休的老勞模，要多給予特別的關心和照顧。要進一步加強對勞動模范的教育和管理，建立健全勞動模范培訓教育、監督考核機制，積極探索并穩步推行勞動模范動態管理辦法，激勵和鞭策廣大勞動模范充分發揮表率作用，不斷提高自身素質，永葆先進本色。

　　同志們，勞模精神彌足珍貴，偉大事業催人奮進。希望在座的各位勞模發揮表率作用，帶動全縣廣大勞動群眾以主人翁的姿態，立足崗位、埋頭苦干，銳意進取、無私奉獻，為興業經濟社會跨越發展做出新的更大貢獻，以優異成績迎接黨的勝利召開!

　　最后，祝大家節日快樂、工作順利、身體健康、合家幸福!

　　謝謝大家!

五一勞模座談會上的領導講話 篇3

　　各位勞模、同志們：

　　在“五一”國際勞動節即將來臨之際，市委、市政府把全市各級勞模和五一勞動獎章獲得者請來，主要是想通過今天的座談會，向奮戰在全市各條戰線上的勞動模范和廣大勞動者表示節日的祝賀和親切的問候，同時傾聽一下大家的心聲，聽取大家對市委、市政府工作的意見和建議。座談會前，大家參觀了9+6片區建設項目部分重點工程，回來后，看得出大家很興奮。剛才，勞模們就我市9+6片區建設項目談了自己的感想，還就如何立足本職，發揮模范帶頭作用，為瑞金發展建功立業表示了決心。大家談的很生動，很感人。透過這些樸素的語言，我感受到了大家對瑞金美好前景的不懈追求和熱切期盼，感受到了大家的崇高思想和偉大精神，感受到了大家始終心系瑞金改革發展的蓬勃朝氣和昂揚銳氣。我代表市委、市政府，向你們表示衷心感謝并致以崇高的敬意!借此機會，我就如何正確認識瑞金當前發展形勢，進一步弘揚勞模精神，加快瑞金經濟社會發展講幾點意見。

　　一、正確認識當前形勢，進一步振奮全市勞動者精神

　　喜看建設“七彩瑞金”美景，爭當振興贛南標兵。這一座談會的主題起得好，很貼實際，很有意義。當前，我們正是需要這種“打頭陣、爭標兵”的精神來激勵全市人民一心一意謀發展的斗志。勞模是勞動群眾的杰出代表，也是引領新時代勞動者的光輝旗幟。這些年來，正是以在座各位勞模為杰出代表的先進人物和全市廣大勞動者的無私奉獻和頑強拼搏，瑞金才有今天的發展局面。冷靜分析，當前瑞金的形勢，我現在用三句話來概括：

　　一是發展速度不斷加快。去年，全市主要經濟指標大幅攀升，實現生產總值76.8億元，增長12.6%，人均生產總值首次突破萬元大關。完成財政總收入8.1億元，增長39.5%，其中地方財政收入5.79億元，增長41.4%，增幅均居贛州第3位。實現規模以上工業增加值12億元，增長27.8%，增幅居贛州第1位。完成固定資產投資26.6億元，增長27.5%。實現社會消費品零售總額25.3億元，增長17.5%。年末金融機構存款余額88.54億元，增長18.3%;貸款余額57.39億元，增長20.7%。瑞金近幾年的發展速度是改革開放以來最快的時期，瑞金已駛入了發展的快車道。

　　二是發展勢頭越來越好。一是一批重大項目陸續開工上馬，啟動實施24個重點項目，全市上下興起了抓項目、促發展的熱潮，蘇維埃大道、紅都大道東延、綿江東岸一期、福利中心、紅軍大道、金都大道西延等項目基本成型，葉坪、沙洲壩、紀念園景區建設快速推進，城市面貌煥然一新。這些必將為瑞金今后發展帶來新的希望和生機。二是城鄉一體化不斷推進。按照“四集四變”理念，梯級推進“三線連珠”、“四星拱月”和“多點支撐”城鄉統籌發展模式，啟動澤覃城鄉統籌發展示范區建設，打造蘇維埃大道、紅軍大道城鄉統籌發展示范走廊，采用“集中代建制”等模式推進黃柏鄉上塅迎賓新村、葉坪鄉葉坪新村等5個農民安置區建設，為加快城市重點項目推進速度和早日實現城鄉一體化目標先行了一步。

　　三是面臨的挑戰依然嚴峻。盡管目前瑞金的發展勢頭很好，但與沿海發達城市相比我們發展仍很落后，挑戰依然嚴峻。所以，廣大勞動者和全市人民必須正視差距，振奮精神，堅定信心，用我們的勤勞和智慧建設自己的美好家園。當務之急必須堅持城鄉統籌，產業互動，堅定不移地做好農業產業化、重大項目建設、生態家園新農村建設三篇文章，努力實現庭園經濟向農業產業化、工業興市向工業強市兩個跨越，推進瑞金更快發展。

　　二、繼續發揮模范帶頭作用，積極迎接時代新挑戰

　　勞動模范分布在各行各業，有著廣泛而特殊的影響力、凝聚力和示范帶頭作用，一定要永葆勞模本色，勇于迎接時代挑戰。在此，我提三個要求與大家共勉：

　　1、加強學習，永葆本色。時代在進步，理論在創新，實踐在發展，不學習無以創新，不學習難當重任。每一個勞動者特別是勞動模范，不論身處何種境地，從事什么職業，都要不斷加強學習，充實和更新知識。要堅持學習政治、科學、文化和管理知識，不斷提高思想政治覺悟，提高科學文化知識水平，提高管理能力，成為生產能手、技術能手、科研骨干和管理專家。要心系培育自己的人民大眾，努力向廣大人民群眾學習，傳承勞模精神，永葆勞動本色。

　　2、乘勢而上，再創新業。今年是實現“”規劃承上啟下之年，站在承前啟后的重要歷史節點，壓力與動力并存，機遇與挑戰同在。各級勞模要進一步增強使命感、責任感，再立創新之志，再鼓爭先之勁，在構建生態瑞金、和諧瑞金、富裕瑞金的偉大實踐中再創新業。特別是要大力弘揚蘇區精神，積極投身瑞金發展和建設，影響帶領職工群眾干一流的工作，出一流的產品，創一流的業績。

　　3、堅持“發展、提升、突破”這一主題，齊心協力抓發展。勞動模范植根于勞動人民，是市委、市政府聯系勞動群眾的橋梁和紐帶。一定要顧全大局，帶頭貫徹落實黨的方針政策、市委和市政府的各項部署;要團結帶領廣大職工群眾，多為瑞金發展謀良策，多為提升瑞金創大業，多為瑞金人民得實惠作奉獻;要引導廣大干部職工正確處理好國家利益與個人利益、長遠利益與眼前利益的關系;要多做一些理順情緒、化解矛盾的工作，多向黨委、政府反饋普通勞動群眾的心聲和意愿，共同維護安定團結的發展局面，為加快構建和諧瑞金多作貢獻。

　　三、大力弘揚勞模精神，進一步推動瑞金更快發展

　　偉大的時代孕育偉大的精神，偉大的精神創造偉大的業績。今天到會的勞模代表中，有甘于奉獻的生產第一線工人，有銳意創新的科技拔尖人才，有辛勤耕耘的人民教師，有艱苦創業的企業家，等等。雖然大家來自不同的領域，工作在不同的崗位，但有一個共同的特點，你們都用自己的辛勤勞動譜寫了可歌可泣的動人贊歌，以自己的實際行動鑄就了“解放思想勇于創新、顧全大局愛崗敬業、腳踏實地艱苦奮斗、奮勇爭先勇爭一流”的時代新風。你們都是創造瑞金歷史的英雄，是蘇區精神的忠實實踐者，也是我們廣大干部職工學習的榜樣。當前，要推動瑞金更快發展，就要高度重視和發揮勞動模范的重要力量和導向力量，就要大張旗鼓地弘揚勞模精神。

　　一要弘揚勞模“解放思想，轉變觀念”的創新精神。過去，我們瑞金的每一步發展都得益于解放思想，轉變觀念。今后，瑞金能不能全面協調可持續發展，也在于進一步解放思想，轉變觀念。只有進一步解放思想，轉變觀念，才能從根本上正確把握科學發展觀的實質。只有進一步解放思想、轉變觀念，才能跟上時代發展的步伐，開辟瑞金發展的新境界。當前，我們的思想觀念還不能夠完全適應市場化、工業化、信息化、城市化、國際化的要求，舊體制機制的慣性仍然存在，發展速度與發展質量、效益的矛盾、全局發展與局部發展不平衡的矛盾、企業發展與職工發展不協調的矛盾還很突出，如何推動瑞金科學發展、和諧發展還面臨許多新課題，我們的各項工作與干部職工的新期待還有不小差距，等等。這就迫切要求我們要進一步解放思想、轉變觀念、與時俱進、求真務實，破解前進道路上遇到的各種難題。推進9+6片區建設，是瑞金發展史上的里程碑，是一個質的飛躍和歷史性跨越。面對這樣的高起點，如何向前發展，是擺在我們面前必須深入思考的問題。規模與能力的矛盾將成為發展中的主要矛盾。同時，投資、安全、質量、穩定方面的風險因素也隨之加大，一些深層次的矛盾也會顯現。怎么辦的問題客觀、嚴肅的擺在我們面前，不能回避，只有從容應對。最根本的就是要進一步解放思想、勇于創新，使管理理念、管理手段、管理方式適應發展的需要。“境由心造，事在人為。”在關鍵時期，我們需要頭腦冷靜，理性思考，沉著應對。今后，要在全市廣大職工群眾中進一步推動思想大解放，觀念大更新，堅決克服一切不合時宜的思想觀念，打破一切束縛創新的精神枷鎖，堅決革除妨礙自身發展的習慣思維，讓一切創新的源泉充分涌流。

　　二要弘揚勞模“顧全大局，愛崗敬業”的奉獻精神。勞動模范是廣大工人階級和勞動群眾的杰出代表，始終走在時代前列是這個優秀群體的突出特點。因此，我希望大家在今后的工作和生活中，始終保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風，要繼續當好勤奮學習、勇攀高峰，愛崗敬業、勇于創新，艱苦奮斗、甘于奉獻的模范，不斷提高思想政治覺悟，努力提高經營管理能力;帶頭貫徹落實黨的路線、方針、政策和市委、市政府的各項部署;帶頭遵紀守法，正確處理好國家利益與個人利益、長遠利益和眼前利益的關系;主動關心特困職工和弱勢群體，共同維護安定團結的政治局面;帶領職工群眾干一流的工作，創一流的業績，生產一流的產品。多為瑞金發展謀良策，多為提升瑞金形象創大業，多為瑞金人民得實惠作貢獻;要始終經得起各種風浪和考驗，保持勞動模范的本色不褪色，永遠起到排頭兵的作用。

　　三要弘揚勞模“腳踏實地、艱苦奮斗”的創業精神。當前，我們要求廣大干部職工要立足本職愛崗敬業，始終保持奮發有為的工作激情。廣大勞模要繼續保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的優良作風，繼續發揚艱苦奮斗、埋頭苦干的奉獻精神，保持本色、珍惜榮譽，提升素質、愛崗敬業，率先垂范、勇當標桿，增強責任、多做貢獻，努力在更高起點、更高水平上奮力開創瑞金經濟社會發展新局面。要切實加強輿論引導，培養人人尊重勞動的濃厚氛圍。要切實加大宣傳力度，進一步在全市形成勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創造偉大的時代新風。各級黨委和政府、各有關部門要重視勞模工作，認真研究勞模工作中遇到的新情況、新問題，進一步探索和完善培養勞模、選樹勞模、表彰勞模、關心勞模的工作機制;各級工會組織要圍繞中心、服務大局，充分發揮黨聯系職工群眾的橋梁紐帶作用，認真貫徹落實有關法規，充分發揮協調勞動關系、維護職工合法權益的重要作用，全面履行各項職能，誠心誠意為廣大職工群眾服務，充分調動廣大職工群眾的積極性和創造性，激發勞動者的工作熱情，在本職崗位上建功立業。 同時，要在全市上下進一步開展“蘇區精神”的宣傳與教育，切實增強全民創業意識，弘揚艱苦奮斗精神，唱響全民創業主旋律，投身全民創業主戰場。今年評選的贛州市五一勞動獎章獲得者——張霞吉、顧支紅、曾方來同志就是一個創業典型。

　　今后，希望有更多的像張霞吉等三位同志一樣的先進人物出現。

　　四要弘揚勞模“奮勇爭先、勇爭一流”的拼搏精神。當前，我們要推動經濟更快發展，就要高度重視和發揮勞動模范的重要力量和導向力量，就要大張旗鼓地弘揚勞模精神。要早日把瑞金建設成為贛南東部和贛閩邊際區域性中心城市，需要今天在座的各位勞模身先士卒，埋頭苦干，更需要你們引領全市的廣大職工群眾作出不懈的艱苦努力。因此，我們要在廣大職工群眾中廣泛宣傳勞動模范的先進事跡，激發廣大勞動者的建設熱情，切實增強全民創業意識，弘揚艱苦奮斗精神，進一步把勞模精神與蘇區精神結合起來，鼓勵全市干部職工以開展“三送”活動為契機，在積極推進社會主義新農村建設、早日實現城鄉一體化的偉大進程中施展才華，建功立業。

　　同志們，讓我們以更加昂揚的斗志，更加飽滿的熱情，更加務實的作風，與時俱進，開拓創新，不斷譜寫瑞金加快發展、轉型發展新篇章，努力創造無愧于紅色故都、無愧于瑞金人民的新輝煌!

五一勞模座談會上的領導講話 篇4

　　各位領導、同志們、朋友們：

　　值此新春佳節來臨之際，在這歡聚一堂、共迎新春的美好時刻，我首先代表中共x區委、x區人民政府向在座的各位領導和同志們拜個早年，祝愿大家合家幸福、身體健康、工作順利，萬事如意，并借此機會，對大家過去一年來對政府工作的大力支持表示衷心的感謝!

　　在這辭舊迎新之際，回首過去的一年，我們走過了一段不平凡的歷程。一年來，面對x大事(自己加)等一系列重大挑戰，全區人民萬眾一心、迎難而上，在奮斗中跋涉，在壓力下奮起，創造了新的業績，書寫了新的輝煌。

　　一年來，區域經濟快速發展。完成國內生產總值6億元，同比增長21;完成全社會固定資產投資3.6億元，同比增長188;實際利用外資2211萬美元，同比增長120;實際利用內資2.6億元，同比增長132;實現地方財政收入1.6億元，同比增長20.3，全面完成了年初確定的各項奮斗目標。

　　一年來，城市面貌日益改觀。立足于改造城市與發展經濟相結合，優化環境與為民造福相結合，社區建設、小街巷改造、美化亮化綠化、低洼地危舊房改造等一系列工程順利實施，x的社區更美了、街巷更寬了、建筑更靚了、環境更好了，真正呈現出“一派生機、一片活力、一方熱土”的喜人景象。

　　一年來，兩個文明協調發展。面對“非典”挑戰，我們勇于奉獻、頑強拼搏，奪取了抗非斗爭的階段性重大勝利;堅持群眾利益無小事，為民辦實事卓有成效;堅持“打防結合，以防為主”，社會穩定局面不斷鞏固;堅持“爭第一、創唯一”，各項社會事業協調并進，精神文明建設蓬勃發展。

　　綜觀過去的一年，各項工作都取得了顯著成績，尤其是“四個前所未有”，為x的跨越式發展打下了更為堅實的基礎。一是財政收入在克服世界經濟低落的情況下，仍然近增3000萬元，增長比例超過20，增量之大、增幅之高前所未有，為x跨越式發展奠定了財力基礎。二是招商引資總量翻番，開工開業項目不斷，基礎設施建設工程全面實施，固定資產投資力度之大前所未有，為x跨越式發展奠定了物質基礎。三是人往社區走、錢往社區投、勁往社區使、政策往社區傾斜，社區建設投入之大、成效之明顯前所未有，為x跨越式發展奠定了基層基礎。四是率先成立區級個私擔保公司、城建投資公司，建立健全協稅護稅工作網絡，制訂實施街道協稅護稅工作獎勵辦法，這一系列措施辦法對x區發展機制的創新前所未有，為x跨越式發展奠定了新的發展基礎。

　　今天的x，經濟提速、城市變樣、文明提升，正勾勒出實現“富民強區”的美好前景。

　　今天的x，人心思進、人心思上、人氣興旺，正向著全面建設小康社會的目標奮進。

　　前進的道路伴隨艱辛，未來的事業充滿希望。展望新的一年，我們重任在肩，責無旁貸。面對新的發展形勢和要求，我們將全面貫徹黨的xx大、xx屆三中全會和中央經濟工作會議精神，以落實區委九屆三次全會精神為動力，認真實踐“”重要思想，突出抓好“123520”工程。“1”就是緊緊圍繞“富民強區”的這一宏偉目標;“2”就是重點抓好整體購置高專，建設新的x區行政中心和萬壽宮歷史街區保護打造兩件大事;“3”就是堅持“加快經濟發展、推進城市現代化、確保社會穩定”三項重點工作格局;“5”就是全力打造“實力x、活力x、魅力x、文明x、效率x”，“20”就是繼續集中精力，抓好城市建設十大工程、為民辦好十件實事，扎實推進經濟發展再提速，改革開放再深入，城區面貌再改觀，社會事業再進步，精神文明再發展，政府形象再提升，為開創x經濟社會發展新局面而不懈奮斗。

　　為此，我們將堅定不移地堅持“三產興區”，繁榮商貿、促進商務，努力把x打造成全省最大的現代城區商貿中心。

　　堅定不移地貫徹大開放主戰略，以開放促開發、以開放促發展，不斷提升、壯大x區域經濟的綜合實力。

　　堅定不移地正確處理改革、發展、穩定的關系，更好地把改革的力度、發展的速度和社會的可承受程度統一起來。

　　堅定不移地按照統籌協調發展的要求，努力推動物質文明、政治文明、精神文明同步推進，協調發展。

　　各位領導、同志們、朋友們，建設x，是我們共同的事業;發展x，是我們共同的目標。我們殷切希望，在建設x、發展x的共同事業中，能夠得到社會各界一如既往的支持和關心，讓我們攜起手來，團結奮進、務實創新，努力建設好x欣欣向榮的今天，20xx共同開創x更加輝煌燦爛的未來。

　　謝謝大家!

五一勞模座談會上的領導講話 篇5

　　在“五·一”國際勞動節即將來臨之際，市總工會召開市直勞模和職工再創業績座談會，我感到這種形式很好，開這樣的會有助于提高工會工作水平和辦事效率，對進一步搞好工會工作必將起到積極的推動作用。在此，我代表市委、市總工會，向全市廣大職工和勞動群眾表示節日的祝賀和親切的問候!

　　剛才，與會的勞模和職工代表結合自身實際就如何實現再創業談了很好的思路和打算，部分單位和企業工會主席就如何鼓勵困難勞模和困難職工自主創業也提出了很好的意見。大家的發言使我們對做好工會工作充滿了信心，同時也深感責任重大。借此機會,我就困難勞模和困難職工如何開展自主創業、工會組織如何在促進職工自主創業方面提供更好的服務談一些意見，供同志們參考。

　　一、深刻認識新形勢下工會工作的重要性和緊迫性，進一步增強做好工作的使命感和責任感

　　當今社會是一個急速變革的時代，變革的過程必然經歷艱辛和磨難，必然充滿各種矛盾，這些矛盾的解決需要各個方面的共同努力，而工會作為一個群眾性的組織，在解決矛盾的過程中產生的作用和影響、收到的實際效果是其他組織無法替代的，它的群眾性、社會性、國際性也是其他組織所不具備的。像其他組織可能我國有，而國外沒有;大國有，小國沒有，而工會組織則是一個“全球通”，并且它的聲譽、影響也很大，不論革命時期還是建設時期，工會工作都起著舉足輕重的作用。目前，國家、省、市工會主席都基本上高配，由同級黨政副職兼任，今后，縣(區)也要逐步落實工會主席由同級黨政副職擔任，這說明工會的地位在逐步提升，也表明了各級黨政對工會工作的高度重視和支持。今年以來，省總、副主席連續兩次在調研指導工作，提出了許多新的觀點和要求，這說明省總工會對我們的工作也是很重視和肯定的。因此，全市各級工會組織一定要認清形勢，明確自身的優勢，充分發揮應有的作用，依法堅決履行維護職工合法權益的基本職責，把解決職工群眾困難問題作為工作的出發點和落腳點，更加積極地爭取黨政的重視支持，更好地深入到職工群眾中去，一步一個腳印，辦一些職工群眾最關心、最直接、最現實的事情。

　　二、在解決職工最關心、最直接、最現實的問題上下功夫，不斷提高幫扶救助的工作水平

　　近幾年，盡管市財政非常困難，但政府每年還是安排一定的資金用于市級勞模和困難職工的日常救助。市總幫扶中心自成立以來，共有900多萬元救助金發放到困難職工手中，這個數字聽起來不是太多，但是，就工會系統而言，也是個不小的數字，爭取的也很不容易。下一步，各級工會組織要積極更新觀念，轉變工作思路，在繼續搞好救助的基礎上，進一步加大幫扶力度，利用體系比較健全、聯系社會各方比較廣泛、擁有一定物質條件的優勢，在黨政的重視支持下，干出幾件職工比較滿意的、切實解決職工切身利益的事。

　　一是要為自主創業的困難職工提供資金扶持。在注意幫助有創業愿望和創業能力的困難職工獲得政府小額貸款的同時，各級工會組織要因地制宜，因企施策，運用困難勞模和困難職工的幫扶資金，向有創業愿望和創業能力的困難職工提供小額借款。為確保小額借款項目的有效實施，近期，市總將在試點的基礎上，制訂下發《**市總工會困難勞模、困難職工自主創業小額借款試行辦法》。各縣(區)總工會也要從自身的實際出發，制訂和完善操作制度，就小額借款的發放對象、發放條件和程序、借款額度、借款期限等做出明確規定。

　　二是要加強創業培訓和創業指導工作。各級工會組織要依托自身培訓資源和社會辦學力量，積極開展創業培訓工作，推廣小額借款、創業培訓和創業指導“三位一體”的運作方式，重點抓好借款對象創業培訓。培訓中，要實行嚴格的項目管理和服務，在技術、信息、營銷等方面對他們提供指導和扶持。同時，實施心理、管理、經營素質的培訓，幫助他們轉變就業觀念，樹立創業的自信心。在培訓結束后還要加強跟蹤服務，幫助創業者解決創業場地、落實稅費減免政策，提高困難職工的創業成功率。對創業成功者，要注意發揮就業倍增效應，在解決創業者本人就業和生活困難問題的同時，也要為社會創造一批就業崗位，幫助更多的下崗失業人員實現再就業。

　　三是要用足用活現有的激勵政策。各級工會組織要按照近期市委、市政府出臺的鼓勵下崗失業人員再就業、自主擇業、自主創業等優惠政策，促進各項扶持政策發揮實效。要協助政府有關部門做好小額貸款扶持下崗失業人員創業的工作，推動各級政府加大對困難職工自主創業資金的投入。要通過多種形式、多種渠道對再就業政策落實情況進行督促檢查。要參與企業改制實施方案的制定工作，敦促企業行政及時將實施方案提交職代會審議通過，確保涉及職工切身利益的重大問題，按照國家有關政策解決。

　　三、充分發揮困難勞模和職工的主觀能動性，著力激發職工的創造活力

　　困難勞模和困難職工代表在座談中提出的創業過程中遇到的一些困難，如缺乏資金、找不到合適的門店、缺乏技術等諸如此類的問題，工會將盡最大努力幫助大家解決。但是，有些問題不是黨政和工會組織出面就能解決的，特別是市場經濟條件下，政府和工會更不可能包攬一切。要從根本上解決自己的困難，真正改變目前的生活困境，最終還是要靠自身的努力。這里，我希望困難勞模和困難職工繼續發揮工人階級吃大苦、耐大勞，不甘人后、勇于攀登的優良傳統，樹立起自我創業的堅定信心，積極努力，大膽探索，在黨政和工會組織的大力支持下，再創新的業績。

　　一是要堅定自主創業的信心。在座的各位勞模和職工代表都曾經為國家和安全發展做出過突出貢獻。有的愛崗敬業、無私奉獻，在平凡的崗位上兢兢業業、辛勤勞作，創造出了驕人業績;有的在戰場上不懼槍林彈雨、不怕流血犧牲，誓死捍衛祖國的尊嚴。當前，在經濟體制轉型過程中，由于所在企業效益不好，許多同志下崗失業，家庭生活出現了暫時的困難。但我想，只要我們拿出曾經的豪邁激情，拿出當年干事創業的勁頭，拿出不怕流血犧牲的勇氣，就一定不會被眼前的生活困難所壓倒，就一定能夠戰勝眼前的困難，在社會主義市場經濟的廣闊舞臺上大有作為，再立新功。

　　二是要不斷提高自主創業的技能。只有創業的決心和信心是不夠的，還必須具有創業的必備素質，掌握必備的創業技能。要深刻地分析自己，清楚自己的長處和不足，有針對性的加以鍛煉和提高。要根據自己的創業項目需要，學習和借鑒別人的成功經驗，為我所用。同時，要具備良好的心理素質，創業之路并非一帆風順，必然會遇到這樣或那樣的挫折和困難，只要發揚不畏艱難，敢于挑戰、不怕吃苦的創業精神，頂住壓力，迎難而上，就一定會取得成功。

　　三是要選擇切實可行的創業項目。具有創業愿望和創業能力的困難勞模和困難職工要取得成功，還有一點很重要，就是要選擇好創業項目。在選擇創業項目時，一定要對項目的市場前景、消費對象、資金投入、經濟效益、個人的應對能力等進行認真的調查研究、正確的分析判斷、科學的計算預測，找到符合自己實際情況的投資路子。切忌好高騖遠，應該腳踏實地，從小創業項目做起，逐步發展壯大。

　　通過今天這個座談會，我聽到了基層同志許多發自肺腑的心聲，對我的教育和啟迪意義很大。對于同志們在發言中反映出的困難和問題，市總工會要專門召集會議研究，逐條逐項梳理歸類，提出解決問題的辦法，積極進行協調落實，該發文的發文，該解決的解決，能辦一個是一個，能解決一個算一個。市總解決不了的，要積極向市委、市政府匯報，爭取得到市上的支持。同時應該看到，現在我們的政策體系還不是很完備，真正要把全部問題都落實，特別是社會保障問題，可能還存在一些困難，但只要我們堅定信心，以高度負責的態度對待，就一定能把事情辦好。同時，我希望通過今天這個座談會，對各級工會以及全市所有勞模和職工有所啟發和促進，推動工會工作有新的改進，讓職工有新的滿意。我相信，只要大家振奮精神，同心同德，奮力拼搏，就一定能夠創造出新的業績，一定能夠為“推進新跨越、建設新”做出新的貢獻!

五一勞模座談會上的領導講話 篇6

　　同志們：

　　今天在座的各位都是多年以來無私奉獻，踏實工作，為農行事業做出突出貢獻的勞動模范和先進工作者。你們是全行職工的杰出代表，是我們*行的精英和職工的楷模。和大家一起共同回顧我們過去的奮斗經歷，探討我行的經營現狀，展望*行的美好未來，是分行黨委一直以來的心愿。去年，我們的經營業績創歷史最好水平，大家都在各自的工作崗位上做出了積極的貢獻，為我行的業務發展立下了汗馬功勞。在此，我代表分行黨委向大家致以崇高的敬意和真摯的感謝!

　　今天參加座談會的14位勞模當中，有支行行長，也有普通的工作人員，職務有高低，成績有大小，但是愛崗敬業、奮發圖強、嚴于律己的精神是相似的，大家的愿望也是相同的，那就是希望我們*行的業務經營和內部管理不斷走向成功和成熟，我們的經營業績能夠蒸蒸日上。從去年的經營情況來看，由于我們目標明確，決策科學，通過全行上下的一致努力，全行各項業務快速發展，全面完成了總行下達的各項任務指標，主要業務指標創歷史最好水平。截止年末，全行全口徑各項存款達到*億元，比年初增加*億元，其中本幣常規業務各項存款比年初增*億元，完成總行計劃的*%，增量居全市首位：同業存款增加*億元;全口徑各項貸款余額為*億元，比年初增加*億元，剔除結轉以資抵債資產因素，凈增*億元，不良貸款比年初下降*萬元，占比*%，較年初降*個百分點。全口徑綜合收息率、帳內收息率分別達到*%、*%，常規業務帳內收息率達到*%，超總行計劃*個百分點。全口徑實現帳面利潤*億元，超總行計劃*萬元，收付實現制利潤*億元，同比增盈*億元。其他各項指標也完成了總行計劃或控制在總行限額內。同時，全年未發生大案要案和重大責任事故，實現了安全經營。

　　從以上這些數字來看，我行的各項經營指標完成得比較理想，主要經營目標在全國一級分行和直屬分行以及本市四大國有商業銀行中排名比較靠前，這里面凝聚著每一位*行人的心血。金融系統勞動模范，擔任領導職務多年，始終嚴格要求自己，以身作責，帶領員工努力拼搏，改革創新，狠抓效益，廉潔奉公，譜寫了一曲*行領導干部的“正氣歌”。他所領導的支行在經營業績和內部管理上都有很大程度的提高。市級勞模，在激烈的行業競爭中，堅持以服務為本，提出了“人無我有，人有我優”的戰略目標，克服重重困難，在多家商業銀行云集的市政府大樓內牢牢地站穩了腳跟，贏得了廣泛贊譽;在新的工作崗位上也是兢兢業業，默默奉獻。多年的老先進，始終工作在業務一線，在搞好服務的同時，她埋頭鉆研業務技能，多次在全市金融系統乃至全國性的技術比賽中獲獎，卻從不憑借自己的種種榮譽向領導提要求，講價錢，而是一如既往地默默工作在本職崗位上。在走上管理崗位以后，她仍然一如既往地嚴格要求自己，經常加班加點工作，從不叫苦叫累，體現了一個共產黨員和勞動模范平凡的一面和不平凡的閃光品質。應該說，在座的每一位都有許多可圈可點的先進事跡和突出的工作成績，我不能一一列舉。在此，我只想代表分行黨委對大家說一聲：你們是農行的功臣，感謝你們為農行付出的一切!

　　面對取得的成績，我們歡欣鼓舞。但是，成績是暫時的，我們還面臨著更大的壓力和挑戰。其一，是來自外資銀行的競爭。入世之后，外資銀行將憑借其先進的經營理念、靈活多樣的服務手段以及雄厚的經濟實力，到中國的金融市場上分一杯羹;其二，是來自國內同業之間的競爭。在“與狼共舞”的同時，國內各家銀行都在做好“強身健體”的各項工作，不斷開拓業務領域，搶占市場份額。去年，我們利用金融市場的一段相對平靜期，穩扎穩打，不斷拓展業務范圍，壯大力量，取得了可喜的成績。今年，面對硝煙四起的金融市場，我們仍將堅持“發展、服務、管理、創新”的經營主線，從內控建設入手，走穩健發展之路;進一步強化規范化服務，講求特色，推行有差別服務;實現機構、人員、分配制度和業務品種的三項突破，走出一條適合自己的改革發展之路。希望大家繼續發揚無私奉獻的精神，珍惜榮譽，再接再厲，與全體員工一起，以爭一流的意識和團隊精神，不斷創造新的業績。在此，我代表分行黨委給大家提幾點希望：

　　一、要做勤奮學習的模范。學習是一切工作的基礎和前提條件。只有理論功底深厚，知識豐富淵博，才能在政治上保持清醒，提高人格品位，才能增強駕馭金融市場的能力。一要加強政治理論學習，提高政治理論素質，提高政治敏銳性和政治鑒別力。當前，尤其要學好江七一講話和黨的xx屆六中全會精神，能夠站在政治的高度來認識做好金融工作的重要性;二要加強經濟金融理論學習，掌握國家經濟金融方針政策，了解經濟和銀行業的發展動態，熟悉本專業的基礎知識，嚴格執行金融業的各項法律、法規，在法律、法規允許的范圍內開展工作，堅持依法治行，依法合規經營。掌握了豐富的知識，打好基礎，才能增強競爭實力，與*行一起坦然地面對壓力和挑戰。

　　二、要做改革創新的模范。改革是發展的根本動力，只有通過改革，才能理順各方面的關系，才能促進各項業務的開展。但改革必然牽涉到員工目前的切身利益：網點的撤銷、人員的分流、收入差距的拉開，使員工的思想異常活躍，思想領域里的矛盾和斗爭錯綜復雜，有時還表現得很激烈。在座的各位勞模要以“三個代表”為指導，自覺服從改革大局，堅決擁護和帶頭執行黨委的決定，以實際行動支持改革。特別是當改革遇到矛盾和困難的時候，當個人利益受到損失的時候，更要自覺地體諒黨委的困難，主動為黨委分憂，服從大局，做改革的堅定擁護者、支持者和參與者。以振奮的精神，高昂的斗志，帶領員工不畏艱難，負重前進。

　　三、要做發展業務的模范。各位勞模要增強科技意識，更新知識結構，不斷學習新業務、新知識，拓寬知識面，努力提高崗位技能，努力做到一專多能。在工作上要努力想辦法，積極開發業務品種，大膽借鑒和采用新機制。身為領導干部的勞模要在提高自身素質的同時，把業務經營放在首位，力爭以良好的經營業績來證明自己的能力;身為普通員工的勞模要立足本職，扎實工作，在收貸、收息、攬儲、服務等各個領域成為員工的“領頭羊”，團結帶領全行員工爭創一流，多作貢獻，以飽滿的熱情，高昂的斗志投身到我行的各項工作中去。

　　四、要做愛崗敬業、優質文明服務的模范。競爭中最直接、最有效的手段莫過于優質文明服務。銀行是向社會提供信用服務的金融企業，服務得好不好，反映了銀行的企業素質和管理水平、競爭能力和信用程度，同時也反映出了銀行員工職業道德的高低優劣。能不能向客戶提供文明規范的服務，也體現了員工的認識能力、道德水平和文化素養。優質文明服務是艱苦勞動和無私付出的體現，是業務技能和職業道德的展示，是規范服務和創新服務的結合。我們的領導干部要熱心為基層服務，普通員工要真誠為客戶服務，通過勞模的帶頭示范作用，使優質文明服務深入人心，推動全行優質文明服務達到一個新的水準。

　　五、要做參政議政的模范。各位勞模要發揚主人翁精神，想主人事、盡主人責、干主人活，關心農行的前途和命運，具有強烈的參與意識，具有事業心和責任感，積極參與謀劃好本行的發展戰略。在座的各位勞模和先進工作者對于自己的工作和生活有什么要求可以隨時向分行黨委反映，我們將傾盡全力盡量為大家解決;同時，更希望大家把自己當作農行的主人來看待，更多地關注*行的經營狀況，平時多動腦筋，想辦法，主動獻計獻策，為農行在市場經濟和金融體制改革中尋找新的增長點，以集體的智慧來戰勝所有的困難和挑戰，使我們在競爭中永遠立足于不敗之地。

　　同志們，希望大家在本次座談會上敞開心扉，暢所欲言，進一步統一思想，明確方向，在今后的工作中，緊緊圍繞全行的業務經營中心，發揮好模范帶頭作用，與全體職工一起齊心協力，開拓進取，拼搏奮進，在二十一世紀，把*行的事業打開新局面，想出新思路，創出新業績。回首過去，我們激情滿懷;展望未來，我們信心百倍。*年的新春即將到來，在此，由衷地祝愿大家身體健康，家庭幸福，萬事如意!

五一勞模座談會上的領導講話 篇7

　　同志們：

　　今天在百忙之中把大家召集在這里，召開全市金融系統座談會，一方面是想通過大家了解一下我市當前金融發展形勢和存在的困難，另一方面也是想聽聽大家對克拉瑪依金融業發展有什么好的意見建議。希望大家今天能廣開言路，積極建言獻策，幫助我們把全市金融工作推上一個新臺階。 今年以來，面對復雜多變的國內外經濟環境和各種嚴峻挑戰，全市上下、各級各方面共同努力，金融工作取得了顯著成績，為實體經濟發展提供了有力支撐。克拉瑪依經濟社會發展取得的成就與金融系統的辛勤工作密不可分，借此機會，我要向金融戰線的同志們表示衷心感謝和誠摯問候。 在肯定成績的同時，我們也應當清醒地看到，我市金融業發展還存在明顯不足:全市信貸投放與地方經濟發展還不能有效匹配，部分銀行抽貸壓貸現象有所抬頭，“三農”和小微企業的發展仍處于金融服務的薄弱環節，非法集資形勢依然嚴峻，這些問題，需要引起我們的高度重視，并下大力氣認真解決。

　　金融與實體經濟是利益共同體，金融興則經濟興，金融活則經濟活。當前，我國經濟進入新常態，我市經濟發展正處在爬坡過坎、攻堅轉型的緊要關口，比以往任何時候都更加迫切地需要金融支持。各級各部門和各金融機構要主動適應新常態，切實增強大局意識、責任意識、服務意識、創新意識，把握機遇、應對挑戰，著力增強金融支持實體經濟的針對性、有效性，全面提升金融發展水平和服務經濟社會發展能力。

　　一是牢牢抓住金融服務實體經濟這個根本。

　　1、各銀行機構要把擴大信貸投放作為首要任務，積極爭取上級行支持，擴大信貸規模，采用多種方式增加信貸資金供給，確保信貸投放總量與全市經濟發展需求相適應。

　　2、緊貼實體經濟需求，堅持分類指導、創新方式，主動上門為企業提供融資服務，特別是在企業遇到困難時，要加強輔導，幫助設計融資方案，創新抵質押方式，解決融資難題。在這方面，小額貸款公司更應該發揮好自己便捷、靈活、高效的優勢，把握好信用、杠桿、風險之間的平衡，滿足企業融資需求。

　　二是要著力優化信貸結構，提高信貸質量。

　　銀行機構保持信貸政策的連續性和穩定性，進一步加大對經濟發展的支持力度，同時提高政策的針對性和靈活性，發揮信貸對調整經濟結構的促進作用;要密切跟蹤國內外經濟形勢變化，把握好信貸政策的力度、節奏和重點，加大信貸政策對小微企業和“三農”等薄弱環節的支持，有效緩解小微企業和“三農”融資難問題;要進一步改善續貸管理，對市場前景好、暫時有困難的企業不斷貸、不抽貸，給予企業必要的資金支持。

　　目前，市金融辦正著手對前期出臺的《克拉瑪依市小微企業貸款風險補償資金管理辦法》進行修訂，將小額貸款公司、融資性擔保公司等類金融機構也納入到風險補償范圍，并提高小微企業貸款損失的補償比例，目的就是要充分發揮財政資金的導向作用，引導金融、類金融機構加大對小微企業支持力度。

　　三是加大創新力度，提高金融服務水平。經濟進入新常態，要求金融機構適應新常態、落實新政策、推出新產品，培育經濟新動能。要加強精準服務，推進金融政策和產品創新，多渠道提供優勢成本的金融產品，降低企業融資成本。要在組織架構、擔保方式和審批流程等方面，開展金融產品和服務創新。建立小微企業金融服務專營機構，開展減費讓利活動。

　　四是融資擔保機構應加強自身能力建設。融資擔保機構要加強自身能力建設，按照信用中介的內在要求，經營好信用、管理好風險、承擔好責任，提升實力和信譽，做精風險管理;堅守融資擔保主業，發展普惠金融，適應互聯網金融等新型金融業態發展趨勢，大膽創新，積極探索，為小微企業和“三農”提供豐富產品和優質服務，促進大眾創業、萬眾創新;發揮“接地氣”優勢和“放大器”作用，為客戶提供增值服務，提升客戶價值，形成獨特核心競爭力。

　　五是完善銀擔合作政策。銀行業金融機構要根據政策導向，按照商業可持續、風險可防控原則，主動對接，簡化手續，積極擴大、深化銀擔合作;對合作的融資擔保機構，按照市場化原則，提供風險分擔、不收或少收保證金、提高放大倍數、控制貸款利率上浮幅度等優惠條件。

　　六是防范金融風險，維護經濟金融穩定。

　　1、積極提升金融管理水平，繼續完善跨部門金融信息共享與協調機制，加強對金融風險的識別反應、預警防范和化解處置，著力提高維護金融穩定能力;

　　2、加強對企業信貸風險監測，及時發現重點企業、重點行業的傾向性、苗頭性問題，采取有效措施化解風險，堅決杜絕“一刀切”、“急剎車”式的抽貸、壓貸行為，避免企業因一時資金周轉困難導致資金鏈斷裂，形成惡性循環;

　　3、加大金融風險監測和排查力度，加強投資擔保、財富管理、P2P等重點領域、重點行業的風險監測，及時鎖定、防控和化解風險，堅決打擊非法集資等違法違規行為，切實維護金融和社會穩定，堅決守住不發生區域性系統性金融風險底線。

　　同志們，做好新形勢下的金融工作，事關全市經濟社會發展全局。希望大家能把握形勢，同舟共濟，切實增強服務地方經濟的責任感和緊迫感，充分發揮金融對實體經濟的輸血作用，為全市經濟持續健康發展作出新貢獻。