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機關黨員干部強化四個意識發言稿

發布時間:2020-05-21

機關黨員干部強化四個意識發言稿

  機關黨組織和黨員干部要增強政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識,嚴守政治紀律和政治規矩,站穩政治立場,做到在黨言黨、在黨護黨、在黨愛黨。第一范文網小編為你整理了機關黨員干部強化四個意識發言稿,希望對你有幫助。

機關黨員干部強化四個意識發言稿篇1

  今年,中央決定要在全黨開展以“深入學習黨章黨規,深入學習系列重要講話,做合格的共產黨員”學習教育。這是繼黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育之后,深化黨內教育的又一次重要實踐,也是面向全體黨員從集中性教育活動向經常性教育延伸的重要舉措。各級黨組織要把這次學習教育作為一項政治任務,落實到講紀律守規矩上,強化規矩意識。

  沒有規矩不成方圓。黨章和黨規是黨員干部必須遵守的基本行為準則。任何人,不管官多大、資格多老,都要講紀律守規矩,認真履行好黨章賦予的權利和義務,嚴格遵守黨紀黨規。

  一是要把黨章黨規和系列重要講話放在心中最高位置。在黨的所有紀律和規矩中,第一位的是政治紀律和政治規矩,它是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束,也是最重要、最根本、最關鍵的紀律和規矩。遵守黨的紀律和規矩,首要的就是嚴守黨的政治紀律和政治規矩,它是遵守黨的全部紀律和規矩的重要基礎。

  二是要把依法治黨同以德治黨有機結合起來。讓依法治黨的剛性要求和以德治黨的自我約束相互促進相得益彰。引導廣大黨員在尊法、學法、懂法、用法的基礎上,自覺形成辦事依法,遇事找法,解決問題用法,化解矛盾靠法,在每個黨員心中高懸法律的利劍。在社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德自我約束的基礎上,規范做人、規范做事、規范做官,讓每個黨員在心中鑄起堅不可摧的社會主義核心價值觀。

  三是要牢記并認真踐行“五個必須”:必須維護黨中央權威,在任何時候任何情況下都要在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;必須維護黨的團結,堅持五湖四海,團結一切忠實于黨的同志;必須遵循組織程序,重大問題該請示的請示,該匯報的匯報,不允許超越權限辦事;必須服從組織決定,決不允許搞非組織活動,不得違背組織決定;必須管好親屬和身邊工作人員,不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。

機關黨員干部強化四個意識發言稿篇2

  中共中央政治局近期召開會議提出,只有增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,自覺在思想上政治上行動上同保持高度一致,才能使我們黨更加團結統一、堅強有力,始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。正確理解和強化“四個意識”,是增強黨的團結統一的重點所在,也是凝聚發展動力的重要思想保證。

  強化責任意識,增強敢于擔當的勇氣。責任和擔當是領導干部講黨性的根本要求。黨性,永遠由責任來承載,由擔當來體現。溫家寶同志曾說過:“事不避難、敢于擔當。”領導干部“講黨性、重品行、作表率”,最重要的就是要把盡職盡責、敢于擔當作為一切工作的基本要求。責任心強不強,是決定我們的工作能否完成好的重要因素,是衡量干部作風是否優良的重要標準,是檢驗干部是否稱職的試金石,也是能否成就事業、推動發展的重要保證。作為黨員干部,任何時候都要忠誠黨和人民的事業,都要有強烈的責任心,忠實履行自己的職責,這是最基本的要求。工作中,我們都有這樣的體會,只要盡心盡責,再復雜的問題也能迎刃而解;漠視責任,再簡單的工作也可能出現差錯。一名優秀的領導干部,必須保持昂揚向上的精神狀態,牢固樹立祖國和人民利益高于一切的觀念,敢做敢為,對于應該做的事頂著壓力也要干,對于應負的責任迎著風險也要干好,為黨擔當、為國擔當、為民擔當。只有這樣,才能更好體現“以人為本、執政為民”的理念,彰顯“權為民所用,利為民所謀,情為民所系”的執政要求。

  強化學習意識,提升敢于擔當的能力。擔當需要勇氣,更需要能力,而能力來自學習。博學之人常常在發表自己的意見看法時一針見血,善思之人常總結經驗教訓,才練就看問題鞭辟入里,解決問題全面縝密的品質。在中央黨校建校80周年慶祝大會暨20xx年春季學期開學典禮上講話強調,“領導干部應該把學習作為一種追求、一種愛好、一種健康的生活方式”。作為領導干部,面對“本領恐慌”,知識、能力、素質與時代要求還不相適應的嚴峻現實,一定要增強學習的緊迫感,強化活到老、學到老的思想,以的敬畏態度加強學習,堅持學習、學習、再學習,堅持實踐、實踐、再實踐,把學習當成一種生活態度、一種工作責任、一種精神追求,帶著濃厚的感情學,帶著執著的信念學,帶著實踐的要求學,主動來一場“學習的革命”,不斷提高應對時代競爭、工作挑戰和敢于擔當的能力。要在加強理論知識學習的同時,著重掌握科學的世界觀和方法論,在實踐中運用馬克思主義的立場、觀點和方法來觀察事物、分析問題,提高工作的科學化水平;要堅持轉變作風,堅持走群眾路線,深入基層、問計群眾,不斷向基層干部群眾學習,完善工作思路、措施和方法;要把精力用在干事創業上,把心思用在無私奉獻上,不斷打造過硬的綜合素質,錘煉敢于擔當的能力,踏實工作、埋頭苦干,不怕吃苦、不尚空談,以擔當的本領、擔當的作風擔負起推動工作科學發展的重任。

  強化奉獻意識,彰顯敢于擔當的胸懷。為人民服務是黨的根本宗旨,也是各級政府的根本宗旨;是黨員干部履行職責應盡的義務,也是奉獻精神的直接體現。自古以來,奉獻精神都被視為居官從政應具備的美德,都是敢于擔當的體現。指出:“擔當大小,體現著干部的胸懷、勇氣、格調,有多大擔當才能干多大事業。”作為黨員干部特別是領導干部,必須時刻牢記肩負的神圣使命和責任,提醒自己端正心態,珍視信任、不負重托,腳踏實地、勤勉工作,無怨無悔、甘為人梯,在困難和危險面前能挺身而出、身先士卒,在榮譽和利益面前會低調處之、先人后己,在失誤和挫折面前不貪功諉過、敷衍塞責,做到敢擔當、能負重、有作為。大無大有的周一生淡泊名利,一心為公,為黨的事業鞠躬盡瘁,為中華民族的崛起奉獻終身,他的無私精神一直感召著我們。幸福不會從天而降,夢想不會自動成真。作為黨員干部,要在實現中華民族偉大復興“中國夢”的征程中發揚艱苦奮斗、真抓實干、甘于奉獻的精神,用勤勞和智慧謀干事、多干事、干成事,把人民群眾的利益實現好、維護好、發展好,為實現“兩個一百年”奮斗目標作出應有貢獻。

  強化敬畏意識,夯實敢于擔當的底氣。無私才能無畏,無為才敢擔當。在廣東考察工作時的講話指出:“大量事實證明,一個地方的工作,成在干部作風,敗也在干部作風;一個地方的事業,興在干部作風,衰也在干部作風。”領導干部只有干干凈凈辦事才能堂堂正正做人,才能硬起手腕管理讓人服氣,才能帶動本地本單位本部門工作方式的改進、工作作風的轉變,才能糾正老爺作風、衙門習氣,才能改變門難進、臉難看、事難辦現象和杜絕吃拿卡要,才能提高工作效率、服務水平,才能提高政府公信力、執行力。作為黨員干部特別是領導干部,要嚴把廉潔關,時刻繃緊廉政防線,帶頭落實中央八項規定,堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風,做到不貪不占、兩袖清風,自覺接受組織、群眾和社會的監督;要嚴把作風關,堅持原則、公道正派,嚴格按照政策辦事,堅決抵制說情之風、關系之風、跑要之風,做到自重、自省、自警、自勵,敢于向違紀違法行為亮劍,敢于為因堅持原則得罪人的干部撐腰;要嚴把行為關,模范執行黨的紀律和各項規章制度,執行黨員干部行為規范,自覺抵制腐朽思想和生活方式的侵蝕,防止拜金主義、享樂主義和極端個人主義,做到始終保持高尚的精神追求,切實肩負起組織的信任、群眾的期盼。

機關黨員干部強化四個意識發言稿篇3

  惟改革者進,惟創新者強,惟改革創新者勝。20xx年7月,黨的歷史上第一次中央黨的群團工作會議召開,發表重要講話,發出了包括共青團在內的群團組織改革的動員令。共青團改革是全面深化改革這一偉大交響樂中的青春篇章,為共青團事業發展提供了難得的歷史性機遇。

  方向和目標已經明確,共青團改革的航船正在啟錨。這注定是一次光榮的航程,必將在共青團史上書寫下濃墨重彩的一筆。指引這艘航船乘風破浪、順達彼岸的關鍵,就是緊跟黨走在時代前列、走在青年前列。

  推進共青團改革,必須牢固樹立政治意識。共青團是黨的助手和后備軍,政治性是團的靈魂和第一屬性。自覺堅持、緊緊依靠黨的領導,是共青團90多年發展壯大的根本經驗,也是共青團深化改革必須堅持的首要政治原則。歷史和現實告訴我們,改革推進之時,容易出現各種噪音雜音。牢固樹立政治意識,就是要認清共青團肩負的政治使命,既要勇于自我革新、該改的堅決改,又要保持政治清醒、不能變的絕不變,在大是大非面前做到立場特別堅定、旗幟特別鮮明。全團必須始終牢記,無論共青團如何改革、改革的力度有多大,黨對團的領導這一政治原則不能變,必須牢牢把握;團緊跟黨奮斗所形成的紅色基因不能丟,必須代代傳承。

  推進共青團改革,必須牢固樹立大局意識。圍繞中心、服務大局,是共青團的工作主線,也是共青團改革的主線。當前,黨和國家的工作大局就是實現“兩個一百年”奮斗目標、實現中華民族偉大復興的中國夢。共青團改革,就是要緊緊圍繞這一大局,不斷提高團的吸引力凝聚力,不斷擴大團的工作有效覆蓋,努力把廣大青年團結凝聚起來,在改革發展穩定第一線建功立業,共同投身實現中國夢的偉大實踐。當代青年是幸運的,他們的青春與決勝全面小康相伴,他們的奮斗與基本實現現代化同步,他們將親身參與和見證幾代中華兒女為之不懈奮斗、而又夢寐以求的中國夢變為現實。共青團改革就是要更好地引導青年把青春夢融入中國夢,在協調推進“五位一體”總體布局和“四個全面”戰略布局中充分發揮生力軍和突擊隊作用。

  推進共青團改革,必須牢固樹立核心意識。改革是一場深刻的革命,需要解放思想觀念,需要沖破體制束縛,需要打破利益藩籬,必須要有一個堅強的領導核心來推動。這是總結古今中外改革成敗的經驗教訓得出的歷史結論,也是堅定推進改革的現實要求。黨的以來的實踐充分證明,的堅強領導是黨和國家事業順利推進的根本保證。共青團事業是黨和國家事業的組成部分,推進團的改革必須強化核心意識,更加自覺地維護的權威,在思想上政治上行動上與保持高度一致,只要是中央指明的改革方向,就要矢志不渝地前行,只要是中央提出的改革目標和任務,就要認認真真見行動、不折不扣抓落實。

  推進共青團改革,必須牢固樹立看齊意識。看齊是集體行動的力量源泉。如果不堅定向黨看齊,不主動向黨看齊,共青團就談不上保持和增強政治性、先進性、群眾性,就會失去組織存在的價值。共青團改革是關系新時期黨治國理政的青年群眾基礎的大事,順利推進的關鍵就是要增強看齊意識,堅定不移向黨中央看齊,堅定不移向看齊。看齊不僅要眼睛看,更要身體動,做到“知行合一”。能夠親身參與改革實踐,融入我們黨領導的全面深化改革的歷史洪流,這是共青團破解長期以來積累的矛盾問題、更好地完成黨賦予的神圣使命的重大歷史機遇,是我們這一代共青團人的歷史擔當和無上光榮。對于共青團深化改革來講,行動最可貴,行動也最有說服力。要在思想理論上看齊,自覺用系列重要講話精神指導改革實踐;要在改革的方向上看齊,做到黨有號召、團有行動;要在改革的力度上看齊,做到抓鐵有痕、踏石留印;要在改革的節奏上看齊,做到蹄急而步穩。每一名團干部都要自覺做改革的促進派,當改革的實干家。

  改革,是中華大地正在吹拂的春風;創新,是青年群體血脈深處的鮮明特質。乘著時代的東風,踏著青春的腳步,共青團改革正當時。有著90多年光榮歷史的中國共青團,從來都不怕困難和挑戰,從來不畏懼創新與變革,過去能、現在和將來同樣能在自我革新中發展前行。有掌舵,共青團改革的航船必將破浪前行,到達勝利的彼岸!

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