在公司年度工作暨總結表彰大會上的講話
（二）加速新發展。堅定不移地走發展循環經濟道路，改善經濟發展方式，實現企業科學發展。高起點、高定位，今年公司在銷售收入在鞏固20億元的同時，要以建設焦化循環經濟園區為目標，以已經通過論證的項目為依托，緊緊抓住1.5萬噸順酐、5萬噸苯加氫、15萬噸煤焦油加工和3萬噸炭黑技改，實現循環經濟發展的新突破。
三、落實各項工作
今年公司的奮斗目標是焦炭產量116萬噸，銷售收入20億元，利潤3300萬元，確保重傷事故為零。要實現我們的奮斗目標，就需要公司上下緊密協作，抓好各項工作的落實。
（一）落實指標，實現滿負荷生產
要實現奮斗目標，就必須保持較高的產量規模。要圍繞公司產量目標，科學安排，精心組織。切實加強生產調度指揮，合理調整焦爐生產的品種結構，原料供應，確保生產需求。加強生產工藝調節和控制，穩定產品質量。強化設備維護管理，保證生產連續穩定運轉。加強市場信息掌控，增強前瞻性和靈活性，確保生產經營的連續、協調和穩定。
（二）落實責任，確保生產安全
按照集團公司黨政提出的“五個到位”、和“三化”、“三基”的要求，抓好安全工作落實。首先要抓好“雙本”建設。塑造本質安全人，要加強安全培訓工作，注重提高培訓質量，增強職工自保互保聯保意識，讓每個職工熟記操作規程和崗位職責。打造本質安全崗，要進一步規范操作行為，推行崗位描述和手指口述法，做到操作無失誤，崗位無隱患，管理無缺陷。二是要全面加強安全質量標準化建設。加大安全質量標準化獎勵和考核，調動廣大職工搞好安全質量標準化工作的積極性。三是要深化安全文化建設，實施安全層次管理，通過全面推行“手指口述”“編碼管理”等工作，實現安全層次管理。四是要強化安全執行力，堅決做到安全措施到位、現場管理到位、干部跟班到位、監督檢查到位、責任追究到位，確保企業的安全生產和穩定，努力實現本質安全。
（三）落實“黨建”，深化“五好”黨組織創建
“五好黨組織”創建工作，是加強新時期黨的建設，實現黨建工作與經濟工作的有機融合的工作模式，是探索黨組織建設的有效途徑，也是創新學習型黨組織的有效載體。實踐證明，“五好黨組織”創建工作完全符合xx大關于加強黨的建設理論的要求。因此，我們要繼續深化“五好”黨組織創建工作，以“五好”黨組織創建工作為總抓手，堅持圍繞經濟抓黨建、融入管理促發展的工作思路，把黨建工作和企業生產經營工作有機融合在一起，推進各項工作全面進步。通過深化“五好”黨組織創建，努力把黨組織建設成為推動企業改革發展穩定的堅強政治核心、戰斗堡壘，為全面推進循環經濟提供堅強保證。
（四）落實文化建設，共建美好精神家園
文化是企業的靈魂和精神支柱，是體現公司軟實力的重要無形資源。要堅持以創建學習型企業文化為引領，以建設美好精神家園為追求，鞏固成果，提升水平，豐富內涵，把公司文化建設不斷推向新的境界。
1.深化學習型企業文化創建。學習型企業文化符合知識經濟時代企業文化建設發展方向。在過去創建工作中，公司在提高學習力、安全文化建設、精細化管理、執行力建設、創新卡片學習法等方面進行了有益探索，促進了企業核心競爭力的提升。去年底，集團公司黨委已經下發了創建學習型企業文化第二個循環的意見，要按照意見要求，結合公司學習型企業文化建設實際，制定好公司學習型企業文化第二個循環意見。要豐富學習型組織理論導入企業文化建設的載體，把團隊學習與個人職業生涯設計緊密結合，構建交流共享平臺，真正體現工作學習化、學習工作化，把學習力轉化為創新力和生產力。培育安全、營銷等分項管理文化，推進管理升級，逐步由制度管理向文化管理過渡。