獲獎表彰會方案（精選3篇）

獲獎表彰會方案 篇1

　　為了進一步加強教師隊伍建設，引導廣大教師適應新世紀教育改革和發展的需要，不斷提高思想業務水平，推進素質教育的順利實施，市教育局研究，決定在全市開展、“十佳師德標兵”、“骨干教師”、“優秀班主任”的評選表彰活動。為做好評選表彰工作，特制定如下評選活動方案：

　　一、評選范圍

　　、“十佳師德標兵”、“骨干教師”的評選范圍為在教育教學一線工作的各級各類學校（幼兒園）教師；“優秀班主任”評選范圍為20xx-20xx學年度全市各學校在職班主任。

　　二、評選條件

　　、“十佳師德標兵”、“骨干教師”、“優秀班主任”具體評選條件見附件2-5。

　　有下列情況之一者，不能推薦評選：

　　1、工作時間未滿三年者。

　　2、因違法、違紀受到過處罰、處分或相關處理者。

　　3、體罰、侮辱學生，師德表現不良者，年度考核稱職以下者。

　　4、組織參加以個人盈利為目的的辦班、競賽活動以及有償家教，參加編寫或推薦使用未經教育行政部門同意的各種書刊資料者。

　　5、利用工作時間從事個人經營活動者。

　　6、弄虛作假，虛報個人學術成果者。

　　三、評選名額

　　各有關單位的推薦評選名額見附件1。

　　四、評選辦法

　　提名推薦和審核工作由各中心學校（市直學校）負責。

　　1、相關單位提名推薦。各單位組織由教師代表、教育管理人員組成的推薦考核小組，根據評選條件從轄區內各學校教師中提名推薦并考核評議，投票決定推薦人選，填寫具體的考核意見，并在本單位范圍內進行不少于一周的公示。公示無異議后，將申報材料上報市教育局。

　　2、考核審批。市教育局將組織由教師代表、專家和教育行政部門人員組成的考核小組，對各單位推薦的評選對象進行考查考核，考核時要認真聽取其所在學校教職工和所教班級學生及學生家長的意見。在考查考核的基礎上，市教育局黨組最后根據考核結果審批確定擬表彰人選。

　　五、評選要求

　　1、加強領導，精心組織。各學校應將評選過程作為加強師德建設活動的重要環節，開展各種形式的學習宣傳活動，充分發揮模范人物的引領作用，積極營造學先進、做模范的濃厚氛圍。要嚴格按照評選條件、評選方法、評選程序及分配名額，認真、慎重地做好評選工作。

　　2、充分發揚民主，嚴格評選條件和工作程序，確保評選質量。要堅持走群眾路線，遵循“民主推薦、公開評選”的原則，廣泛聽取群眾意見，真正把具有代表性的師德模范、先進代表選拔出來。推薦、評選過程要不斷創新，擴大評選活動的社會影響力，營造全社會尊師重教的良好氛圍。

　　3、堅持原則，客觀公正。評選要采取自下而上、層層推薦、逐級考察、逐級公示的辦法進行。要把評選過程作為學習先進、弘揚正氣的過程，通過評選活動促進師德師風建設。

　　4、上報人選不得突破分配名額，同等條件下條件艱苦的農村學校教師優先。

　　附件：略

獲獎表彰會方案 篇2

　　為進一步加強學校黨組織建設，提高黨員素質，充分發揮黨組織的凝聚力、戰斗力和共產黨員的先鋒模范作用，學校黨支部決定開展“七一”表彰活動，評選中我們身邊的優秀共產黨員。

　　一、指導思想

　　通過表彰優秀共產黨員，樹立先進典型，促進我校黨的組織建設，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，永葆黨的先進性和純潔性，以點帶面，典型引領，不斷提高學校辦學質量。

　　二、評選原則

　　1、堅持標準，實事求是，突出先進，嚴格按評選條件和程序進行評選。

　　2、在實驗中學工作滿一年以上的所有在編正式黨員均可參評。

　　三、評選條件

　　1、認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“xx大”重要思想，模范執行黨的路線、方針、政策和決議，具有堅定的共產主義信念，在思想上政治上自覺同黨中央保持一致。

　　2、組織觀念強，遵守黨的章程，嚴格履行黨員義務，模范執行黨的紀律。

　　3、牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務，積極投身學校的各項建設，愛崗敬業，務實創新，與時俱進，充分發揮共產黨員的先鋒模范作用。吃苦在前，享受在后，不計名利得失，具有較強的奉獻精神。

　　4、密切聯系群眾，關心同事，團結同志，能虛心聽取群眾意見，自覺接受黨和群眾的監督，勇于開展批評和自我批評，敢于同不良現象作斗爭，在群眾中威信較高。

　　5、自覺執行黨的教育路線、方針、政策和決議，依法執教，具有良好的職業道德和業務素質，工作滿腔熱忱，舉止為人師表，關心熱愛學生，刻苦鉆研業務，出色完成教育教學任務。

　　四、評選辦法

　　1、以學校黨小組為單位在互相評議和征求群眾意見的基礎上，由黨小組按不超過50%的優秀名額向黨支部推薦候選人，經黨支部委員會討論后確定學校優秀黨員名單。

　　2、優秀共產黨員名單在學校櫥窗公示一周。在全校公示無異議的基礎上，學校黨支部頒發榮譽證書給予表彰。

獲獎表彰會方案 篇3

　　為總結好今年的工作，安排部署好明年工作；展現公司日新月異、蓬勃發展的良好氣象，增進友誼、增強凝聚力。公司決定舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年新春年會，以此總結和部署工作，答謝各位員工一年來的辛勤工作與默默付出。

　　一、年會主題

　　融合夢想、贏在當下。

　　二、年會目的

　　回顧總結公司20xx年發展成就，安排部署20xx年公司整體工作。

　　加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司員工的凝聚力。

　　通過獎勵方式，調動員工積極性，激勵大家在新的一年，工作都有新進步。

　　讓員工充分的展現自我，激發逢勃向上的活力，豐富企業文化生活。

　　加強領導與員工、員工與員工之間的交流互動，在年會舉辦的過程中認知自我、認同企業大家庭。

　　三、年會時間

　　計劃從20xx年12月10日開始籌備，20xx年2月4日結束，分以下3個階段進行；

　　年會策劃及準備期（20xx年12月10日至12月20日）：

　　本階段主要完成年會策劃方案、通知發布、會場選址等工作。

　　年會協調及進展期（20xx年12月21日至20xx年1月20日）：

　　本階段主要完成材料準備、獎品選定、節目篩選、節目安排、節目道具、禮品物品的確認及采買。

　　年會倒計時期（20xx年1月21日至2月4日）：

　　本階段主要完成主持人、節目單等全過程確定。

　　年會正式時間：20xx年2月4日8時至22時。

　　四、年會概況

　　活動地點：福苑餐廳，提前20天并協商好年會場、聚餐與演出廳、歌舞廳等各場地。

　　參會人員：公司股東和高管人員、特邀嘉賓（客戶）、公司全體員工，集團xx人，嘉賓約xx人（按xx人預算）。

　　組織形式：由公司年會籌備工作組統一籌備和舉辦。

　　五、年會籌備工作小組組成人員及職責分工

　　組長：全面負責年會的領導工作

　　副組長：負責年會的組織協調工作

　　成員：負責年會籌辦、材料編寫、節目選排以及物料準備等日常工作

　　負責年會經費保障工作

　　負責年會的宣傳報道及技術指導工作

　　籌備小組下設以下3個工作組：

　　會務組：負責人

　　工作人員：

　　職責：負責會場選定、會議材料準備（董事長新年致辭、總經理工作報告、交流材料審核等）、獎品選定、禮儀及會場服務人員選定等工作。

　　晚會組：負責人：

　　工作人員：主持人：

　　服務人員：

　　2人配合主持人，一男一女，靈敏的；音響燈光各配1人，負責對接；攝像師（確定人員，是否要配合）；

　　職責：負責晚會籌備、節目編排、演出物料及獎品準備、現場服務等工作。

　　后勤組：負責人：

　　工作人員：

　　職責：負責年會資金保障、晚餐地點及費用確定等工作。

　　六、年會流程

　　年會整體分為三個部分：迎春踏新現場會、年終總結大會，職工餐會和聯歡晚會（抽獎環節在節目表演當中穿插到進行）。

　　迎春踏新現場會（暫定于2月4日上午8：30—12：30）

　　主持人：

　　議程：參觀各公司亮點工作。

　　參加人：集團董事會、監事會、總經辦各成員，各公司、各部門主任級以上的員工。

　　備注：先在簽到，參觀完亮點工作后在門口合影留念（選好場地、前排擺好椅子、安排好領導座次，職工可隨意找站位；結束后直接乘車出發參觀下一亮點）。

　　20xx年工作總結大會（暫定于2月4日14：30—17：00）

　　主持人：

　　議程：

　　1、總經理報告工作（總結20xx年工作，安排部署20xx年工作）；

　　2、簽訂目標管理責任書：

　　3、表彰獎勵（副董事長宣讀表彰決定，分批次頒獎）；

　　4、交流發言（先進集體X個、先進個人個）；

　　5、董事長總結講話；

　　6、會議結束；

　　去的路線確定，提倡少坐、多運動的健康理念

　　參加年會的人員，除董事會、監事會領導外不允許開車

　　著裝，男士著正裝，女士著職業裝。外套以深色為準，襯衫要以亮色為主。

　　單獨給女士提供更衣間

　　服務人員提前到外貿，安排3輛車在xx酒店門口

　　職工餐會：

　　主持人：

　　內容：

　　1、董事長致新年賀詞（祝酒詞）；

　　2、敬酒答謝（董事會、監事會及總經辦各成員分批次敬酒）；背景音樂

　　3、就餐（穿插員工互敬）。限制敬酒范圍及人數，誰先來；分公司總經理給領導敬酒排順序；到什么時候節目上場，把握好時間。晚會開始后對員工的要求，是否允許走動、劃拳？

　　臺上的流程，每個環節、每個細節都要想到。

　　聯歡晚會

　　主持人：

　　內容：

　　1、文藝演出（餐會后期就地舉行、穿插抽獎活動）；

　　2、舞會（自愿參加，另選小場地）

　　帶一組人，把握時間節點及事項，什么時候開餐、上涼菜、熱菜；節目、抽獎

　　簽到處（掛軸），禮品，人員安排3人負責簽到、門迎6人，人發禮品；物品保管、獎品發放4人；

　　演員中午提前用餐，參加年會時先化好妝在開會、開完會去演出。

　　演職人員的就餐問題，集中2—3桌留給演職人員（視人數定）。現場工作人員不允許吃飯

　　節目評獎

　　制定評分細則、指定10人評選，現場打分、現場匯總，安排人員收集匯總

　　七、節目參與形式

　　以部門或以公司為單位選送節目，也可以跨單位合作選送，各單位選送的節目要以“自編自演、內容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨，要求氣氛活躍、有聲有色。節目內容可包括：各類游藝、小合唱、各類特色節目（如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、雜技表演等）等。每個單位至少報送2個以上節目。（是否外請節目待定）

　　為了使公司年會保質保量完成，節目選送之后要求進行定期彩排，以達到預期效果，在年會進入倒計時階段需要進行三次整體彩排。

　　排練時間：20xx年12月20日——20xx年2月3日期間，由各節目單位自行安排排練時間和地點。第一次彩排時間為20xx年1月24日；第二次彩排時間為20xx年1月28日，第三次彩排時間為20xx年2月3日。

　　彩排地點：（待定）

　　注意事項

　　年會節目確定后，年會籌備工作小組會分別跟蹤節目的排練效果同時進行審核，并解決遇到的問題；

　　歌曲舞蹈類節目所需背景音樂自備，并拷貝一份至年會籌備工作組，在年會節目正式演出時使用。參演所需服裝或道具向年會籌備工作組申請費用自行租賃；

　　年會節目報名方式：郵件報名、電話報名、現場報名。

　　報名聯系人：聯系方式：