保安經(jīng)理工作職責(zé)職能（精選29篇）

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇1

　　1、負(fù)責(zé)監(jiān)督管理各項目安全管理工作，為各項目安防口解決實際疑難問題，定期向公司匯報。

　　2、負(fù)責(zé)檢查各項目安防員工的在職培訓(xùn)和安防技能訓(xùn)練，分解工作目標(biāo)擬定部門工作計劃。

　　3、負(fù)責(zé)監(jiān)督各項目的質(zhì)量記錄、工作狀況及各項制度的落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時記錄并跟進處理。

　　4、負(fù)責(zé)監(jiān)督項目消防設(shè)施設(shè)備的運行情況，定期組織消防培訓(xùn)，每周至少組織一次消防安全檢查，至少每半年組織一次消防演習(xí)。

　　5、負(fù)責(zé)安全服務(wù)團隊建設(shè)，實施績效考核，對安全團隊員工的錄用、轉(zhuǎn)正、升職及獎勵等提出合理化建議，做到公平公正公開。

　　6、負(fù)責(zé)保安隊長招聘、培訓(xùn)、管理、考核等工作。

　　7、負(fù)責(zé)分管項目客戶關(guān)系維護，服務(wù)費催收工作。

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇2

　　1.負(fù)責(zé)秩序維護系統(tǒng)年度及日常工作計劃，檢查并督促實施;

　　2.做好秩序維護人員的崗位培訓(xùn)工作，保證秩序維護隊伍相對穩(wěn)定性;

　　3.負(fù)責(zé)秩序維護系統(tǒng)的工作，安排、組織保安人員的值班、巡視工作;

　　4.負(fù)責(zé)制定安全、消防制度及各項應(yīng)急方案，并定期檢查，及時對各項制度進行調(diào)整、完善;

　　5.及時處理區(qū)域內(nèi)發(fā)生的治安、消防等突法事件，并積極配合公安部門做好處理工作;

　　6.定期檢查落實消防設(shè)施設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況，確保其處于完好狀態(tài);

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇3

　　1、全面負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的消防、保安工作，對消防設(shè)施、監(jiān)控設(shè)施定期維護;

　　2、建立完備的保安制度，嚴(yán)格執(zhí)行，確保正常安全的辦公秩序;

　　3、建立健全員工值班、考勤和請銷假制度，并負(fù)責(zé)對本部門員工崗位考評工作，每月定期向總監(jiān)匯報;

　　4、負(fù)責(zé)組織本部門員工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，及時貫徹落實項目的各項指示精神，認(rèn)真研究落實各項工作要求，帶領(lǐng)員工積極做好項目的安全防范工作;

　　5、和地方消防安全部門、派出所建立良好的合作關(guān)系;

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇4

　　1.貫徹執(zhí)行國家法律、法令以及有關(guān)安全保衛(wèi)方面的規(guī)章制度和方針政策。

　　2.負(fù)責(zé)擬定年度安全、消防工作計劃，組織實施日常消防、安全管理。

　　3.負(fù)責(zé)擬定消防安全工作的組織保障方案。

　　4.負(fù)責(zé)制定安全保衛(wèi)制度和預(yù)防措施。

　　5.組織實施安全檢查和各類隱患的整改工作。

　　6.組織實施對消防、監(jiān)控設(shè)施、滅火器材和消防安全標(biāo)志的維護保養(yǎng)，確保其完好有效，疏散通道和安全出口保證暢通。

　　7.負(fù)責(zé)本部門的各崗位職責(zé)的擬定，并定期對下屬進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)及績效評估，提高隊伍素質(zhì)。

　　8. 定期組織開展消防知識技能的宣傳教育和培訓(xùn)，定期組織滅火和應(yīng)急疏散的演習(xí)。

　　9.組織對消防、安全的定期檢查，對存在問題進行匯總，及時確定整改措施和整改期限，并對整改落實情況進行監(jiān)督。

　　10.配合、協(xié)助公安(消防)部門處理有關(guān)刑事、治安案件以及重大責(zé)任事故的調(diào)查處理。

　　11.完成公司領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇5

　　保安經(jīng)理在保安工作上負(fù)有全面具體的責(zé)任，確保本部門各項工作的正常運作;

　　制定本部門工作計劃、崗位職責(zé)、規(guī)章制度、工作程序，并嚴(yán)格督導(dǎo)。在執(zhí)行過程中進行修改及完善，并及時提交總物業(yè)經(jīng)理審批;

　　對本部門資產(chǎn)進行嚴(yán)格的監(jiān)管、審核，避免浪費及財產(chǎn)流失;

　　定期與保安公司、電梯司機外聘公司、停車場管理公司、保安部主管、領(lǐng)班以上人召開工作會議，以便及時溝通，提出要求，完善大廈的各項安全管理措施;

　　定期向總物業(yè)經(jīng)理提交管理報告，匯報有關(guān)保安工作，提出和落實改善建議;

　　主持召開部門工作例會，部署各項工作安排，做到清晰、準(zhǔn)確，責(zé)任到人，完成時明確等，并督導(dǎo)、檢查其各項決議的執(zhí)行情況;

　　了解周邊地理及環(huán)境，熟悉本項目公共設(shè)備的位置和保安監(jiān)控的重點，做好經(jīng)常性巡視檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時做出反應(yīng);

　　對本部門新入職員工于試用期內(nèi)做出公證、科學(xué)、透明的考核評估;

　　制定年度培訓(xùn)大綱及培訓(xùn)教材，定期對本部門人員進行培訓(xùn)，進行定期的考核工作將考核結(jié)果通報總物業(yè)經(jīng)理，對考核結(jié)果進行存檔;

　　定期組織和安排對各部門員工及業(yè)戶員工進行安全、消防等方面的培訓(xùn);

　　遇有突發(fā)事件發(fā)生時，立即按照應(yīng)急處理程序執(zhí)行，并及時與相關(guān)部門配合做好各處置、善后工作;

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇6

　　編制各社區(qū)安管工作計劃，檢查執(zhí)行情況，對安管工作進行業(yè)務(wù)指導(dǎo);

　　組織實施安全防范責(zé)任制和安全操作規(guī)程，定期檢查執(zhí)行情況，并對所存在的問題及隱患按規(guī)定的期限及時加以解決整改;

　　組織、協(xié)調(diào)、合理調(diào)配各社區(qū)的安管人員;參與對重大案件、事故的調(diào)查處理;

　　負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督安管的日常管理和學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、考核工作;

　　開展經(jīng)常性的法制教育，搞好治安聯(lián)防工作;

　　完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇7

　　1、對集團內(nèi)各公司稅務(wù)事項進行審核，為子公司稅務(wù)管理提供支持與幫助。

　　2、制定公司稅務(wù)制度、涉稅流程，編制稅務(wù)管理手冊、指引。

　　3、參與公司重大項目(如新設(shè)公司、重大并購等)過程中的涉稅分析與處理設(shè)計稅務(wù)方案并負(fù)責(zé)執(zhí)行，規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險。

　　4、與外部機構(gòu)(主管稅務(wù)機關(guān)、外部中介)建立良好關(guān)系，保持良好溝通與協(xié)作機制;

　　5、負(fù)責(zé)審核辦理稅務(wù)申報、匯算清繳等業(yè)務(wù)。

　　5、及時跟蹤稅收法規(guī)，分析對行業(yè)的影響并提供解決意見與建議。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇8

　　1、負(fù)責(zé)公司投融資的全面管理工作;組織、指導(dǎo)、監(jiān)督資金條線工作開展。

　　2、負(fù)責(zé)編制公司整體的資金管理制度及流程，保障公司資金安全，合理提高資金使用的效率和效益;

　　3、負(fù)責(zé)對外資金的統(tǒng)存、統(tǒng)貸、統(tǒng)還工作，監(jiān)督和管理企業(yè)日常資金的結(jié)算業(yè)務(wù);

　　4、指導(dǎo)制作公司的資金計劃，負(fù)責(zé)進行融資渠道的拓展;

　　5、負(fù)責(zé)建立與維護金融機構(gòu)、監(jiān)督部門的日常公共關(guān)系，保證渠道暢通;

　　6、拓展國內(nèi)貸款額度，降低融資成本;

　　7、探索新的融資模式，提出可操作方案并推行;

　　8、負(fù)責(zé)進行現(xiàn)金流量需求分析與預(yù)測，資金計劃的制定，以滿足企業(yè)運營的現(xiàn)金需要;

　　9、實時掌握公司資金動態(tài)，組織編制公司資金類相關(guān)財務(wù)報表，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息支持;

　　10、組織定期審查和清理往來賬戶，催收和清償款項;

　　11、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇9

　　1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)人員的工作安排與調(diào)配;

　　2、負(fù)責(zé)本組生產(chǎn)的進度與質(zhì)量控制;

　　3、負(fù)責(zé)對員工進行技能的培訓(xùn)與崗位職責(zé)的貫輸;

　　4、負(fù)責(zé)對本公司相關(guān)文件的及時傳達(dá)與執(zhí)行;

　　5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇10

　　1.協(xié)作分管院長做好學(xué)院教學(xué)管理工作(側(cè)重本院本科各專業(yè)的工作)。

　　2.負(fù)責(zé)本科各專業(yè)教學(xué)計劃和教學(xué)大綱的修訂工作。

　　3.負(fù)責(zé)教學(xué)計劃的執(zhí)行、教學(xué)任務(wù)的安排和教學(xué)進度管理。具體包括排課(包括教師教育課程)、選課、微機教學(xué)、讀書報告和教室調(diào)度等工作。

　　4.協(xié)助分管院長做好課程和專業(yè)的申報、建設(shè)及檢查，實驗室的建設(shè)及實驗教學(xué)管理工作。

　　5.負(fù)責(zé)學(xué)院教學(xué)督導(dǎo)、聽課及期初、期中、期末教學(xué)檢査工作。

　　6.負(fù)責(zé)學(xué)院教師教學(xué)工作量的審核、教師測評及考核工作等。

　　7.負(fù)責(zé)本科生教材的征訂、發(fā)放工作。

　　8.負(fù)責(zé)教學(xué)性短學(xué)期安排和教學(xué)檔案收集、整理以及本科室人員之間的協(xié)調(diào)工作。

　　9.完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)布置的其他相關(guān)工作。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇11

　　1、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;

　　2、負(fù)責(zé)公司財政方面的業(yè)務(wù)和策略，包括會計管理、財務(wù)計劃、財務(wù)程序、內(nèi)部審計、財物、成本控制和投資研究分析;

　　3、負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理及內(nèi)部控制，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計劃完成年度財務(wù)預(yù)算，并跟蹤其執(zhí)行情況;

　　4、制定、管理和實施公司的經(jīng)濟、財務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序，以滿足控制風(fēng)險的要求;

　　5、分析并改進現(xiàn)有流程，不斷提高資金的利用率和工作效率。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇12

　　1.負(fù)責(zé)制定、修訂有關(guān)教學(xué)規(guī)章制度。

　　2.負(fù)責(zé)編制學(xué)年(期)教學(xué)計劃、教學(xué)任務(wù)的下達(dá)與課程的組織安排。

　　3.負(fù)責(zé)公共、基礎(chǔ)課試題庫的建立與管理。

　　4.負(fù)責(zé)檢查、了解教學(xué)實習(xí)和畢業(yè)實習(xí)的情況。

　　5.負(fù)責(zé)教學(xué)督導(dǎo)檢查、評估，提出研究提高質(zhì)量的措施。

　　6.負(fù)責(zé)教室統(tǒng)一調(diào)度安排工作。

　　7.負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)習(xí)成績的審核工作。

　　8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇13

　　一、在主管院領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。

　　二、負(fù)責(zé)全校教育類公共課和本院全日制本專科生的排課工作，并編制學(xué)生課程表。

　　三、負(fù)責(zé)全院本科生各門課程的考務(wù)工作，做好試卷的打印、收集、裝訂、管理及成績登記匯總、上報工作，安排好下一學(xué)期開始的補考工作。

　　四、做好全校教育類公共課的考試評卷、成績登記組織和上報工作。

　　五、做好學(xué)生學(xué)籍及成績的管理工作，以及畢業(yè)生成績的匯總、清理、歸檔等工作。

　　六、負(fù)責(zé)全院本科學(xué)生的學(xué)生證、校徽、畢業(yè)證、學(xué)位證的審簽辦理及發(fā)放工作。

　　七、負(fù)責(zé)各本科學(xué)生上課使用教材及教師上課用書的征訂和發(fā)放工作。

　　八、根據(jù)工作需要，協(xié)調(diào)好與教務(wù)處的關(guān)系，做好教師的調(diào)課工作，并隨時做好學(xué)生休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、復(fù)學(xué)、退學(xué)、緩考等事宜。

　　九、根據(jù)教育部西北師范大學(xué)基礎(chǔ)教育課程研究中心的需要，接受中心安排，做好中心對外對內(nèi)各項聯(lián)絡(luò)具體事務(wù)工作。

　　十、完成院領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇14

　　1.負(fù)責(zé)員工的考勤，于次月8個工作日內(nèi)提供考勤報表并存檔;

　　2.負(fù)責(zé)公司社保、公積金月度辦理;

　　3.負(fù)責(zé)員工檔案管理，包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立;

　　4.及時辦理相關(guān)證件的注冊、登記、變更、年檢等手續(xù);

　　5.處理人事日常管理工作，負(fù)責(zé)請假、 保險、合同變更、崗位變動、調(diào)薪等人事手續(xù)的辦理;

　　6.對一般文件的起草和行政人事文件的管理;

　　7.參與公司各種活動的策劃;

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇15

　　1、負(fù)責(zé)落實系統(tǒng)教學(xué)管理等方面工作及相關(guān)文件的草擬等。

　　2、組織實施全省開放教育教學(xué)檢查(包括常規(guī)教學(xué)檢查、網(wǎng)上教學(xué)檢查、專項檢查)，起草相關(guān)文件，并對檢查結(jié)果及相關(guān)數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計與分析，通報檢查結(jié)果;落實、完成中央電大各項教學(xué)檢查的相關(guān)工作。

　　3、負(fù)責(zé)組織開展系統(tǒng)評教和學(xué)生評教，形成對各專業(yè)教學(xué)工作進行基本評價。

　　4、負(fù)責(zé)全省性各項大型教學(xué)活動、教學(xué)會議等活動的組織實施等。

　　5、負(fù)責(zé)基層電大教務(wù)管理核心團隊的建設(shè)，每學(xué)期定期組織進行各種形式的教務(wù)工作培訓(xùn)。

　　6、開放教育專業(yè)觀測點(教學(xué)點)的建立與管理。

　　7、參與進行對教學(xué)點的考察與審查。

　　8、根據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計對系統(tǒng)教學(xué)管理各項工作進行分析，負(fù)責(zé)開放教育簡報定期編輯。

　　9、配合完成科室內(nèi)的其它工作及校、處兩級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇16

　　1、處理有關(guān)安保工作方面之投訴;

　　2、負(fù)責(zé)各項目的安全管理工作和重大活動安全支持工作;

　　3、了解人員編制及人員安排，確保團隊穩(wěn)定良性的發(fā)展;

　　4、協(xié)調(diào)處理轄區(qū)政府職能部門布署的各項工作;

　　5、處理有關(guān)保安方面的事務(wù)，重大治安問題和事故及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報，并采取果斷措施， 控制事態(tài)發(fā)展;

　　6、負(fù)責(zé)各種突發(fā)事件緊急預(yù)案的具體編制與實施工作。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇17

　　1、成本前期管控：負(fù)責(zé)項目前期方案經(jīng)濟測算，參與方案及施工圖審核經(jīng)濟評估并提出合理優(yōu)化建議，項目目標(biāo)成本編制，組織合約規(guī)劃等工作;

　　2、動態(tài)成本管理：負(fù)責(zé)本專業(yè)變更、洽商、簽證的核實與審核，根據(jù)本專業(yè)工程進度按照合同約定審核工程進度款，負(fù)責(zé)公司項目本專業(yè)變更洽商、合同臺帳的管理，對臺帳的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，對應(yīng)目標(biāo)成本按月完成動態(tài)成本月報;

　　3、預(yù)決算管理：負(fù)責(zé)公司項目預(yù)算、結(jié)算審核，出具審核報告，辦理結(jié)算相關(guān)手續(xù)，對預(yù)結(jié)算數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);

　　4、參與招標(biāo)定標(biāo)：參與編制招標(biāo)文件中商務(wù)部分，負(fù)責(zé)編制招標(biāo)清單、負(fù)責(zé)清標(biāo)分析，參與定標(biāo)工作;

　　5、合約管理：負(fù)責(zé)工程類合同編制、提報審批，負(fù)責(zé)合同過程中相關(guān)材料設(shè)備認(rèn)價工作;參與工程類合同外的合同審核工作;負(fù)責(zé)合同付款審核、合同結(jié)算審核;

　　6、后評估：負(fù)責(zé)項目結(jié)算后評估組織，收集分析各項結(jié)算數(shù)據(jù)，并對結(jié)果進行評估，建立項目數(shù)據(jù)信息庫。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇18

　　1.制訂學(xué)校整體教學(xué)規(guī)劃的實施方案，編排、修訂校歷，布置實施教學(xué)計劃，制訂教學(xué)常規(guī)管理規(guī)劃，建立與維護正常的教學(xué)工作秩序。

　　2.負(fù)責(zé)各學(xué)年、學(xué)期教學(xué)工作計劃的貫徹和執(zhí)行,督促、檢查教學(xué)各部門的教學(xué)工作進行情況。做好期中、期末學(xué)生教學(xué)反饋問卷調(diào)查及學(xué)期、學(xué)年教學(xué)工作總結(jié)，征求學(xué)生意見。

　　3.根據(jù)學(xué)校工作計劃，編排作息時間表及課程表，負(fù)責(zé)檢查、指導(dǎo)執(zhí)行情況;在特殊情況下，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好學(xué)校各部門關(guān)系，臨時處理好各種活動與正常教學(xué)的矛盾，做好調(diào)、代、補、串課工作。

　　4.負(fù)責(zé)統(tǒng)計每學(xué)期教師月教學(xué)工作情況，根據(jù)學(xué)生記錄和教師填寫表格計算教師當(dāng)月的工作量和獎金發(fā)放。

　　5.布置安排每學(xué)期的期中、期末學(xué)生學(xué)業(yè)成績的考查考試，做好成績登記、存檔和管理工作。(有補考要求的做好補考工作)，并按《學(xué)籍管理條例》向?qū)W校提出不合格學(xué)生的處理意見。

　　6.根據(jù)學(xué)校招生計劃，負(fù)責(zé)成立招生工作委員會，在校長領(lǐng)導(dǎo)下，做好招生宣傳，組織好招生報名、考試和錄取工作。招生工作結(jié)束，向?qū)W校提交書面總結(jié)報告。

　　7.制訂教學(xué)場地管理方案，協(xié)調(diào)各專業(yè)教研室與音樂廳的使用時間，做好教室分配和琴房使用的管理工作。

　　8.報據(jù)每學(xué)年學(xué)校招生、畢業(yè)情況，合理安排教師工作，并根據(jù)實際情況向?qū)W校提出教師缺編情況。每學(xué)年做好畢業(yè)生畢業(yè)審査工作。

　　9.結(jié)合國家指導(dǎo)性教學(xué)計劃制訂學(xué)校各專業(yè)的實施性教學(xué)計劃，編擬及審定各專業(yè)教學(xué)大綱，并組織實施。

　　10.審批各教研組的學(xué)期授課計劃,并負(fù)責(zé)組織檢査各組執(zhí)行情況。

　　11.組織和指導(dǎo)各教研組的各個環(huán)節(jié)的教學(xué)工作及相關(guān)專業(yè)的藝術(shù)實踐(匯報演出、畢業(yè)設(shè)計、教學(xué)實習(xí)等)，檢查協(xié)調(diào)各專業(yè)課程的時間安排和教學(xué)安排。

　　12.檢查各專業(yè)課程及基礎(chǔ)、文化課教學(xué)質(zhì)量,組織教學(xué)質(zhì)量分析，總結(jié)、交流教學(xué)、教改經(jīng)驗，開展各專業(yè)教學(xué)專題研究。向?qū)W校提交各學(xué)期各教研組教學(xué)質(zhì)量分析報告，提出整改意見，解決存在問題。

　　13.協(xié)調(diào)指導(dǎo)各教研組的教研活動，組織觀摩教學(xué)，總結(jié)交流經(jīng)驗，安排布置各專業(yè)組教研論文。開展各專業(yè)教學(xué)專題研究。

　　14.負(fù)責(zé)教師的進修學(xué)習(xí)，向?qū)W校提出教師進修培訓(xùn)計劃，并負(fù)責(zé)落實。做好青年教師培養(yǎng)工作。

　　15.年末參與教師考核材料及結(jié)果的評議工作，并提出評聘意見。

　　16.根據(jù)教學(xué)需要，向?qū)W校提出音樂廳、圖書館、排練室的規(guī)劃、建設(shè)、發(fā)展的意見和建議，做好相關(guān)的管理工作。

　　17.負(fù)責(zé)學(xué)校各專業(yè)的課程建設(shè)，提出選用方案,組織編寫、補充教材、參考資料等。

　　18.每學(xué)年設(shè)計、組織一屆全校教育教學(xué)研討會，內(nèi)容包括公開課觀摩、評議及論文宣講等。

　　19.每年編寫出版教研論文集一冊。

　　20.每學(xué)期做好學(xué)校教學(xué)、教研工作的總結(jié)，完成學(xué)校臨時交辦的各項工作任務(wù)。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇19

　　1、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)中心一線員工招聘工作;入/離職、異動等手續(xù)的辦理;

　　2、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)中心排班工作，上報員工考勤報表，處理考勤異常情況;負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)中心員工薪酬核算;

　　3、組織、協(xié)助物業(yè)服務(wù)中心培訓(xùn)工作的開展，收集、上報培訓(xùn)資料;

　　4、負(fù)責(zé)員工績效考核資料的定期統(tǒng)計匯總、上報;

　　5、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)中心人事類檔案管理，做好檔案;

　　6、負(fù)責(zé)項目后勤工作，物資申報、倉庫管理、員工宿舍、工裝等管理;

　　7、負(fù)責(zé)項目印章管理工作，公司下發(fā)的文件呈轉(zhuǎn)及收發(fā)工作;

　　8、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)中心行政后勤類檔案管理，做好檔案;

　　9、物業(yè)服務(wù)中心宣傳工作的開展;

　　10、配合物業(yè)服務(wù)中心各項工作的開展，完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交代的任務(wù)。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇20

　　1、負(fù)責(zé)資金方對接業(yè)務(wù)，完成各資金方對接到項目落地及后續(xù)管理的各項流程

　　2、負(fù)責(zé)科技平臺需要的資金分析，拓展第三方機構(gòu)合作通道

　　3、開發(fā)并維護銀行、消金、小貸、信托、保險等資金渠道，制定合作方案，深化合作關(guān)系

　　4、推動機構(gòu)資金對接項目的進度，完成相關(guān)盡調(diào)及落地工作

　　5、依托公司產(chǎn)品、客戶資源以及平臺，維護現(xiàn)有客戶關(guān)系

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇21

　　1、負(fù)責(zé)所投資項目的工程成本管理。

　　2、負(fù)責(zé)督促各項目工程成本目標(biāo)、計劃的完成。

　　3、負(fù)責(zé)完成各項目工程成本管理制度、規(guī)程及標(biāo)準(zhǔn)的制定和執(zhí)行。

　　4、協(xié)助負(fù)責(zé)項目投資過程中的造價工作，包括前期成本調(diào)研、投資測算工作等。

　　5、協(xié)助負(fù)責(zé)招投標(biāo)工作，招標(biāo)單位資格審查及考察，編制招標(biāo)文件等。

　　6、督促完成各項目“五算”(投資估算、概算、預(yù)算、結(jié)算、決算)的編制;以及項目總體、分項造價控制計劃的編審，并對實施期進行動態(tài)控制。

　　7、監(jiān)督檢查完成各項目成本分析工作;及負(fù)責(zé)收集影響工程造價的各項經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)及行業(yè)政策走向，為公司決策提供及時可靠的參考信息。

　　8、負(fù)責(zé)監(jiān)督審查合同文件(包括監(jiān)理、總包工程、專業(yè)分包工程、甲供材及設(shè)備、工程咨詢等)。

　　9、負(fù)責(zé)各項目工程成本疑難問題的處理。

　　10、對各項目工程成本工作進行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和服務(wù)。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇22

　　1、負(fù)責(zé)集團合并預(yù)算以及定期滾動預(yù)測，審核各業(yè)務(wù)板塊提供的預(yù)算及預(yù)測，并提供指導(dǎo)和支持;

　　2、負(fù)責(zé)組織日常財務(wù)運營數(shù)據(jù)分析，為各種經(jīng)營問題提供差異分析，診斷問題的根源，與各業(yè)務(wù)板塊溝通并制定可執(zhí)行的改善行動計劃;

　　3、建立適合集團及各公司的預(yù)算管理制度、手冊及模板;跟進各業(yè)務(wù)板塊預(yù)算完成進度并分析原因，提出改善意見;

　　4、負(fù)責(zé)建立、健全資金管理制度和管理體系;組織年度資金計劃的編制、審核，并進行控制實施;對集團的重大投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持;與銀行等金融機構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;

　　5、負(fù)責(zé)與集團內(nèi)部各公司財務(wù)對接人的日常工作溝通;負(fù)責(zé)規(guī)范需要分子公司參與并執(zhí)行的各項財務(wù)工作;定期走訪集團各子公司，現(xiàn)場了解各分子公司的經(jīng)營狀況;

　　6、兼任集團下屬印刷機事業(yè)部財務(wù)負(fù)責(zé)人，主持事業(yè)部的財務(wù)工作，為事業(yè)部經(jīng)營決策提供依據(jù);

　　7、完成交辦的其他工作和事宜。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇23

　　一.貫徹執(zhí)行國家教育部和北京市教委有關(guān)教育方針、政策和法規(guī)，以及上級教育部門的決定和教學(xué)工作的指示、決定。

　　二.教務(wù)處是校長在教學(xué)管理的職能部門，根據(jù)學(xué)校董事會的決定和校長的指示，起草我校教學(xué)工作計劃、專業(yè)設(shè)置的意見、教學(xué)改革的方案，擬定全校教學(xué)工作計劃及教學(xué)工作規(guī)章制度，報學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)后組織實施。

　　三.按照全校教學(xué)工作計劃的要求，指導(dǎo)和協(xié)調(diào)各院制定(修訂)各個專業(yè)教學(xué)計劃和課程教學(xué)大綱，并對實施情況進行督促、檢查。

　　四.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各院各專業(yè)開課計劃和教學(xué)進度計劃，編制校歷和作息時間表，編制全校教學(xué)運行表;負(fù)責(zé)全校教室的安排調(diào)度，辦理(備案)調(diào)、停課手續(xù)和其他教學(xué)行政工作。

　　五.協(xié)同各學(xué)院(部)及教學(xué)單位制定各專業(yè)的實驗、實習(xí)、實訓(xùn)、課程設(shè)計、畢業(yè)論文(設(shè)計)、實踐選修課等實踐教學(xué)計劃，幫助組織實施并總結(jié)交流經(jīng)驗。

　　六.提出學(xué)校課程、課群建設(shè)計劃(規(guī)劃)，協(xié)助院(部)、制定相應(yīng)建設(shè)計劃(規(guī)劃)并檢查執(zhí)行情況。

　　七.協(xié)助教學(xué)督導(dǎo)與評估處進行全校性教學(xué)評估和教學(xué)質(zhì)量檢查。

　　八.協(xié)同現(xiàn)代教育技術(shù)中心、各院(部)及相關(guān)部門，規(guī)劃組織校內(nèi)外實習(xí)、實驗實訓(xùn)教學(xué)基地建設(shè)。

　　九.協(xié)助科研處進行全校教學(xué)研究工作。協(xié)助進行教改試點、教學(xué)改革經(jīng)驗交流和優(yōu)秀教學(xué)成果評選工作;開展校際間教學(xué)研究交流活動;收集、整理、分析、篩選全校教學(xué)信息和有關(guān)材料，分別立卷，建立教學(xué)檔案。

　　十.負(fù)責(zé)全校教師教學(xué)工作量的計算、管理和超工作量津貼的統(tǒng)計和審核。

　　十一.協(xié)同人事處、各學(xué)院、部門做好師資隊伍建設(shè)工作，切實加強對教師的聯(lián)系、溝通、考察和管理。

　　十二.負(fù)責(zé)全校學(xué)生的學(xué)籍管理工作及本、專科學(xué)生的畢業(yè)證書的管理工作。

　　十三.組織全校考試工作，制訂考試規(guī)定，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，處理考試作弊、舞弊事件。

　　十四.協(xié)助學(xué)生處及各院做好學(xué)風(fēng)建設(shè)工作。

　　十五.協(xié)助招生就業(yè)辦公室做好招生工作和畢業(yè)生分配工作。

　　十六.完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇24

　　1、負(fù)責(zé)電大在線2.0平臺首頁公告欄信息發(fā)布及更新。

　　2、負(fù)責(zé)組織每月一次的全省所有教學(xué)點常規(guī)教學(xué)與教學(xué)平臺檢查和數(shù)據(jù)匯總、分析、通報工作。

　　3、對基礎(chǔ)數(shù)據(jù)平臺的相關(guān)數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計與分析，并提出工作建議。

　　4、負(fù)責(zé)組織全省開放教育教務(wù)管理各項評比的方案制訂、文件草擬等。

　　5、完成開放教育教學(xué)檢查的數(shù)據(jù)統(tǒng)計等具體工作。

　　6、完成系統(tǒng)評教和學(xué)生評教等工作中數(shù)據(jù)統(tǒng)計等具體工作。

　　7、參與各項大型教學(xué)活動、教學(xué)會議等活動的組織實施等。

　　8、負(fù)責(zé)開放教育簡報資料收集整理。

　　9、根據(jù)校、處要求負(fù)責(zé)系統(tǒng)相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析工作。

　　10、配合完成科室內(nèi)的其它工作及校、處兩級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇25

　　1、負(fù)責(zé)總部各職能部門應(yīng)付賬款報表和賬齡分析工作;

　　2、負(fù)責(zé)總部各職能部門應(yīng)付賬款采購發(fā)票等原始憑證的跟進工作;

　　3、負(fù)責(zé)管理用財務(wù)報表的編制和財務(wù)經(jīng)營管理分析、報告工作;

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)助三大報表的編制工作;

　　5、負(fù)責(zé)項目的立項登記和合同電子檔歸檔管理工作;

　　6、負(fù)責(zé)項目應(yīng)收、采購發(fā)票等原始憑證的跟進工作;

　　7、負(fù)責(zé)項目應(yīng)收、采購賬務(wù)處理和會計核算工作;

　　8、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇26

　　1、接待：負(fù)責(zé)來訪家長的接待，及前臺來電的處理;

　　2、服務(wù)：熱情耐心的解答家長的咨詢;

　　3、出納：收款、統(tǒng)計中心各類基礎(chǔ)數(shù)據(jù)和報表;

　　4、協(xié)助：負(fù)責(zé)校區(qū)行政后勤工作，積極協(xié)助中心教學(xué)、市場等相關(guān)工作。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇27

　　1.協(xié)助車間主任或主管完善車間管理體系與制度,根據(jù)車間年度工作計劃制定自己崗位的工作計劃，并確保計劃得以落實

　　督促班組員工執(zhí)行管理規(guī)定與制度并提出改善建議。

　　根據(jù)要求與現(xiàn)場實際更新TSH與QA

　　對班組下屬的溝通、輔導(dǎo)與反饋

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇28

　　1、配合二級學(xué)院主管教學(xué)副院長的工作，主持二級學(xué)院教務(wù)科的全面工作;

　　2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行學(xué)校制定的教學(xué)工作方針政策，以教學(xué)工作為重心，為全面提高教學(xué)質(zhì)量服務(wù);

　　3、協(xié)助二級學(xué)院主管教學(xué)副院長搞好學(xué)院日常教學(xué)的組織管理和教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控，檢查和指導(dǎo)各系、教學(xué)部每學(xué)期常規(guī)的教學(xué)檢查工作。做好每學(xué)期的各類考試組織工作;

　　4、搞好教務(wù)科的自身建設(shè)，提高全科工作人員的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力創(chuàng)新，探索教學(xué)管理體系的新模式。努力建設(shè)一支較高水平的教學(xué)管理隊伍;

　　5、定期向主管院長和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門匯報教務(wù)科的工作。遇有重要問題要及時請示，不得擅自處理;

　　6、認(rèn)真完成學(xué)校和院長交辦其它工作。

保安經(jīng)理工作職責(zé)職能 篇29

　　1、負(fù)責(zé)協(xié)助總部制定、優(yōu)化非中國大陸資金管理制度與流程;

　　2、負(fù)責(zé)非中國大陸資金結(jié)算，包括管理及合作方關(guān)系維護，根據(jù)海外業(yè)務(wù)需要，負(fù)責(zé)資金收支方案支持、結(jié)算系統(tǒng)優(yōu)化、結(jié)算成本降低;

　　3、負(fù)責(zé)非中國大陸流動性管理，包括資金池搭建，調(diào)撥策略，資金預(yù)算與監(jiān)控，確保資金的充裕、高效、安全;

　　4、負(fù)責(zé)非中國大陸賬戶管理，包括銀行&第三方賬戶的開銷變;

　　5、關(guān)注非中國大陸國家資金相關(guān)法規(guī)，及時同步總部，并給出風(fēng)險評估、影響以及對應(yīng)的策略;

　　6、資金業(yè)務(wù)相關(guān)的其他工作。