辦公室主任工作職責范圍都有哪些（精選33篇）

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇1

　　1、在董事會的領導下主持辦公室的全面工作，負責辦公室的日常工作監督;

　　2、協助領導做好與學校有關職能部門的溝通與協調，安排或代表領導參加有關公務接待;

　　3、組織安排工作例會、行政性會議及其它專門會議，做好會議的記錄、整理、存檔工作;

　　4、負責各類發言稿的撰寫;制定和完善各類規章制度，起草年度工作計劃、工作總結以及各類公文;?

　　5、負責學校印章管理與使用，以及學校重要資料的保管與使用;

　　6、 做好學校大事記和重要歷史資料的保管存檔，嚴格執行保密制度;

　　7、根據上級指示精神和具體情況，向領導提出各時期工作建議，協助領導作好值周工作;

　　8、負責編輯、傳達領導對各部門的指示、通知，傳遞各部門給領導的報告、請示;

　　9、 做好辦公室的思想建設、作風建設、制度建設、業務建設和環境建設工作。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇2

　　1、主持集團辦公室工作的開展，跟進落實總經理及董事長安排的各項工作;

　　2、負責組織行政辦公室管理制度的擬訂、檢查、監督和執行、公文管理歸檔工作;

　　3、統籌管理公司行政后勤保障工作，如辦公環境、車輛、證照、宿舍管理等;

　　4、負責公司會議、慶典等重要會議、重要活動的組織、籌備、聯系、協調工作;

　　5、負責公司的接待工作及代表企業與相關部門、上下級單位往來，保持與政府部門及相關企業的良好關系;

　　6、負責人力資源6大模塊相關工作。

　　7、配合公司進行企業文化的建立;

　　8、作好領導的參謀，及時為公司領導提供信息和建設性意見;

　　9、督促及牽頭配合有關部門及時完成公司各項工作，并將監督情況及時反饋給領導;

　　10、負責公司對外聯系、宣傳工作;

　　11、負責本員工的評估與考核及培訓;

　　12、完成領導交辦的任務。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇3

　　1.負責辦公室工作，落實領導指示，督促檢查各項目標的完成;

　　2.參與公司重要經營活動的策劃，努力當好領導參謀助手;

　　3.負責起草、審核公司文件、標書、合同以及規章制度，處理來往公文;

　　4.積極協調公司和政府有關部門關系，為公司創造良好外部環境;

　　5.協調公司各部門關系，上傳下達、下傳上達，促進公司高效運轉;

　　6.加強本部門員工日常管理和考核工作，每月進行考評一次，不斷提高管理水平;

　　7.做好公司宣傳思想工作，提高員工凝聚力;

　　8.做好公司人員招聘、人事管理以及勞動合同管理工作。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇4

　　1、負責項目部內外的工作協調、信息溝通和反饋工作，督辦各事項、決議、制度的落實和執行;

　　2、負責對公司各項管理制度的掌握及對外宣傳工作，負責項目部辦公室行政管理;

　　3、組織項目部常規會議，并形成紀要;

　　4、負責外聯工作對外形象宣傳、公司企業文化建設;負責組織策劃項目部的各類活動;負責組織外事接待活動，妥善處理各種對外事務;

　　5、負責項目部績效考核與整理。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇5

　　1、協助董事長對所負責房地產、工程項目進行統籌管理;

　　2、協助董事長根據項目總體要求，對計劃、成本、質量等進行有效控制;

　　3、協助董事長制定并執行公司發展戰略規劃和年度計劃目標;

　　4、參與項目各部門的工作進展。包括對各階段、各部門的工作計劃、進展、效率和目標完成情況，進行全面指導、調整、監督，發現問題、解決問題;

　　5、負責公司的日常管理工作，代表公司簽署有關協議、合同和處理相關事宜;

　　6、審查、批準年度計劃內的經營、投資的報告;

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇6

　　1、負責湛江徐聞項目綜合辦公室人事、行政日常運營管理，包括組織團建、會議管理、接待工作;

　　2、負責當地政府資源的對接，重要文檔資料的整理工作;

　　3、協助領導對外聯接待及活動管理;

　　4、負責公司重大活動的籌劃準備工作;

　　5、協助項目總其他相關工作。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇7

　　1、負責公司重要會議、重大活動的籌備及后期支持。

　　2、負責系統間工作空白或重疊事項的界定及協調、仲裁。

　　3、負責公司各類文件、檔案、辦公器材的管理與保存。

　　4、代表公司與政府對口部門和有關社會團體機構聯絡、協調。

　　5、負責公司各種證照申請與年檢等。

　　6、有權對部門及個人執行公司規章制度進行檢查督促及獎罰。

　　7、負責人員招聘、人事管理、勞動工資標準、公司安全保衛及員工膳食、宿舍、衛生、福利等的統籌管理。

　　8、定期或不定期的組織車隊、生產及有關人員對各部門生產安全及衛生大檢查，有權對檢查結果實施獎罰措施。

　　9、編制勞動保護用品計劃，負責勞保用品、辦公用品的采購以及接待客人所需物品的采購。

　　10、合理配置人才資源，組織并確定員工培訓要求與培訓計劃的實施。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇8

　　1、負責組織起草酒店行政方面的規劃，計劃、報告、總結、請示、通知等公文函件，并審核簽發前的文稿。

　　2、批轉各類公文，并提出擬辦意見提交總經理批閱。

　　3、負責組織安排有關行政會議和總經辦會議，編寫會議紀要和決議;檢查各部門貫徹執行情況，及時掌握和反饋信息。

　　4、協助總經理協調酒店各部門之間的關系。

　　5、總經理出差、休假期間，主持酒店例會和總經辦會議。

　　6、審核以酒店名義發出的各類公文，并報總經理簽發。

　　7、協助總經理接待重要貴賓，與社會各界人士保持良好的公共關系。

　　8、負責來信來訪的接待和處理工作，處理客人致總經理的投訴函。

　　9、貫徹執行總經理的指示，對整個酒店的安全負重要的責任。

　　10、帶領和督導下屬做好安全保衛工作，確保酒店的人、財、物絕對安全。

　　11、負責制訂、健全酒店的安全保衛制度，部署保安的工作安排和檢查落實，審定各崗位的安全制度。

　　12、確保安全管理的規范化、程序化、標準化、制度化。

　　13、維護酒店內部治安秩序，經常巡視酒店各消防設備器材，確保設備的完好。

　　14、協助總經理建立安全委員會、消防委員會等組織，擔任或選派有關人員負責日常工作。

　　15、組織開展以“防火、防盜、防自然災害”為中心的安全教育和法制教育。

　　16、負責酒店印鑒的管理和使用。

　　17、負責本部門人員的工作安排。

　　18、兼任人事部負責人一職，負責人事部日常工作;做好酒店員工入職、離職、招聘、培訓等相關工作;對員工心態及時掌握。

　　19、代理銷售部負責人一職，帶領銷售部人員對六盤水市企事業單位簽訂銷售協議;

　　20、完成總經理交辦的其他工作任務。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇9

　　1、堅決服從總經理的統一指揮，認真執行工作指令，一切管理行為向總經理負責；

　　2、協助總經理做好綜合、協調各部門工作和處理日常事務；； 1.2負責負責督促、檢查行政部門對黨和國家的方針政策、上級指示和總經理辦公會、公司會務會決議及總經理決定的貫徹執行。

　　2、工資待遇及考核

　　2.1工資實行：基本工資+崗位工資+考核工資=實領工資額1500元+1000元+1000元=3500元

　　2.2未到崗不計崗位工資，具體以考勤為依據，考核工資是綜合各項考核評定，最終以考核分數評核考核工資。2.3考核：該職位考核由總經理考核。

　　3、任職資格及要求

　　3.1具有大專以上學歷。

　　3.2具有兩年以上從事行政管理、企業管理的經驗。3.3具有良好的協調、組織、溝通及文字寫作能力。

　　4、在企業組織機構的.位置及相關關系 4.1直接上級：總經理

　　4.2直接下級：辦公室人員及后勤人員 5、報告系統

　　5.1日常事務報告總經理。

　　6、崗位描述

　　6.1根據公司發展戰略和目標方針，編寫本部門工作計劃。6.2組織做好公司印鑒使用保管、函電收發和報刊收訂分發工作，及時編寫公司大事記。

　　6.5指導做好電話話務與公司公共設施維修工作。6.6負責協調安排涉及多部門領導參加的各種會議。

　　7、工作細責

　　7.1根據公司發展方針和目標，撰寫本部門工作計劃。7.2對各職能部門的年度計劃進行匯總，并編碼歸檔保存。7.3協助總經理平衡各部門之間的工作關系。

　　7.4做好公司會議紀要，并整理會議紀要，及時下發各部門。7.5對公司會議決議執行情況進行監督檢查，發現問題及時匯報。7.6定期組織收集、分析、綜合公司生產、行政各方面的情況，主動做好典型經驗的調查總結，及時向總經理匯報、請示工作，并定期向上級書面匯報。

　　7.7負責對各管理人員周總結及匯總的整理并報總經理。7.8負責對公司和會議決議的執行情況跟蹤并及時向總經理匯報。

　　8、主要權力

　　8.1有權對董事長、總經理在會議上決定的事進行檢查、監督。8.2有權向公司各職能部門索取必要的資料和情況。8.3有權催促各部門按時按要求完成上級下達的工作任務。8.4有權督促各部門及時做好文件、資料的立卷、歸檔工作。8.5有權按總經理的指示、協調各部門之間的工作關系。8.6有權安排調度公司任何車輛的使用（董事長、總經理車除外）。8.7對各職能部門以公司名義起草的文件有審核和校正權。8.8對要求多部門領導參加的會議有綜合平衡或精簡壓縮的權力。8.9有權根據總經理的指示，對辦公、宿舍用房進行分配和調整，對辦公用品，用具標準化進行檢查、督促。8.10有權對管轄范圍內人員進行處罰和調整。

　　9、接受監督

　　9.1日常事務接受總經理及各職能部門監督。

　　10、工作計劃與達成

　　10.1編寫本部門工作計劃（年、季計劃）。

　　10.2編寫每季度工作計劃。

　　10.3編寫月度工作總結報告。

　　10.4編寫辦公用品采購計劃。

　　10.5制定績效考核表。

　　10.6制定各種相關的工作表。

　　10.7辦公用品庫存盤點和計劃。

　　10.8做好各種文件的發放及歸檔工作。

　　10.9每月食堂成本核算及控制。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇10

　　1、建立和完善公司人事、行政、接待、后勤管理系統;

　　2、負責配合總經理協調公司各部門管理工作;

　　3、負責公司招聘、培訓、薪酬、考核等各項人力資源管理工作;

　　4、負責管理公司行政費用預算及固定資產等各項行政后勤事務;

　　5、負責企業文化建設。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇11

　　1、協助辦公室主任工作;

　　2、起草校內文件、信函,向外各類報告、請示、學校黨委、行政工作計劃、總結;黨政聯席會議、黨委會議、校務辦公會議及重要專題會議紀要的起草工作，重要會議、大型活動學校領導講話稿、致辭的撰稿工作;

　　3、負責外來人員的接待、招待用餐;受理來信來訪;

　　4、負責文印、宣傳資料的規劃和管理工作;

　　5、負責會同相關部門組織、協調全校性的大會和大型活動;負責教職工大會、黨員大會等各種會議通知及會議室落實、布置等工作;

　　6、做好學校各種會議室和接待場所的管理;

　　7、負責學校青年黨校的日常事務管理;

　　8、負責學校校報的編審、印刷工作;

　　9、做好重大節日的宣傳慶典工作;

　　10、完成學校領導和辦公室交給的其他工作，服從學校對崗位職責的調整。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇12

　　1.負責簽約價格審核，房款收取，發票收據購買、開具，營銷系統錄入，各種收款報表的制作。

　　2.負責現金及按揭回款的跟蹤，客戶收款憑證整理以及應收賬款的跟蹤，房款補款的催繳，按揭進度的更新且不定期與銀行交接，保證按揭款及時回籠等

　　3.審驗原始憑證的合法性和準確性，完成報銷等工作;

　　4.負責銀行業務的辦理工作，包括開戶、轉賬、結算等工作;

　　5做好現金日記賬和銀行存款日記賬，及時登記核查;保證賬務相符;

　　6.負責完成與銀行相關的賬務的處理，包括部分稅款的繳納工作;

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇13

　　1.負責行政后勤工作的全盤管理，行政制度制定、修訂完善，并監督相關執行;

　　2、負責對公司各項管理制度的掌握及對外宣傳工作，負責公司辦公室行政管理;

　　3、負責公司固定資產管理，辦公設備管理、辦公用品管理;

　　4、負責外聯工作對外形象宣傳、公共關系、負責組織外事接待活動，妥善處理各種對外事務;

　　5、負責會議安排、接待安排、會議記錄等;

　　6、完成領導交辦的其他事項。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇14

　　1、負責組織起草酒店行政方面的規劃，方案、報告、總結、請示、通知等公文函件，并審核簽發前的文稿。

　　2、批轉各類公文，并提出擬辦意見提交總經理批閱。

　　3、負責組織安排有關行政會議和總經辦會議，編寫會議紀要和決議;檢查各部門貫徹執行情況，及時掌握和反應信息。

　　4、協助總經理協調酒店各部門之間的關系。

　　5、總經理出差、休假期間，主持酒店例會和總經辦會議。

　　6、審核以酒店名義發出的各類公文，并報總經理簽發。

　　7、協助總經理接待重要貴賓，與社會各界人士保持良好的公共關系。

　　8、負責來信來訪的接待和處理工作，處理客人致總經理的'投訴函。

　　9、貫徹執行總經理的指示，對整個酒店的平安負重要的責任。

　　10、帶著和督導下屬做好平安保衛工作，確保酒店的人、財、物絕對平安。

　　11、負責制訂、健全酒店的平安保衛制度，部署保安的工作安排和檢查落實，審定各崗位的平安制度。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇15

　　1、中層管理職位，負責其功能領域內主要目標和計劃，制定、指導或協助上層執行相關的政策和制度;

　　2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

　　3、行政管理規章建制及工作流程的優化;

　　4、綜合調研、收集與企業相關的政策法規和信息;

　　5、統籌規劃，協調各業務部門的關系，為各部門解決具體問題;

　　6、提高內部管理，應用檢查、指導和培訓等方式，加強部門間的溝通聯系;

　　7、負責公司外聯及各項活動的組織。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇16

　　1、實際成本計算及分析管理，確保成本核算質量

　　2、存貨相關管理要領制訂、執行管理

　　3、模具治具檢具借用單管理

　　4、原材料、購入品、完成品、發出商品類購入、出庫、結存明細表作成;標準成本計算及分析管理

　　5、用友供應鏈管理;供應商信息ERP維護、國內供應商對帳及管理;用友應付帳款、成本相關憑證錄入

　　6、固定資產、存貨在庫管理及盤存管理

　　7、存貨跌價準備計算及管理，日本決算資料作成

　　8、發票管理、月度國稅、地稅、統計部門申報

　　9、稅務優惠政策、政府補貼政策收集及資料報送

　　10、國稅、地稅、海關、外匯管理局、內部控制監查對應;稅務審計對應

　　11、稅金資料作成及管理(國稅、地稅、母公司代扣稅金相關、數據備案表、國稅局合同備案等)

　　12、營業收入與營業成本計算及分析，確保分析質量

　　13、外部監查對應，改善提案、安全、5S管理

　　14、遵守安全管理規定、嚴守公司環境管理規定

　　15、上司分配的其他業務工作

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇17

　　1、負責系辦公室的日常管理工作。

　　2、負責全系與院內外相關部門的聯系、協調工作。

　　3、負責上級來文的接收、登記、傳閱、歸檔工作。 負責全系行政公文的核稿、打印、分發和上報工作。

　　4、負責安排系主任辦公會議的`議題準備、草案撰寫、會議記錄以及有關文件、報告、匯報的起草工作。負責主持全系的各類會議。

　　5、負責全系文檔、資料室的管理及資料征訂。

　　6、負責接待上級機關領導和兄弟單位來賓來系檢查工作、參觀、訪問、辦事等。

　　7、負責辦理教師隊伍的考核、職稱評審、進修培訓、下企業鍛煉、資格認定、人員調配等具體工作。

　　8、負責協助系領導測算工作量及津貼的計算、核對、制表和發放工作。

　　9、負責協調有關全系性、綜合性工作。

　　10 、負責全系辦公費的使用和系基金的管理與使用。

　　11、 負責辦公室設施、設備及全系辦公用品的領用、登賬、管理。

　　12、負責統計考勤、考績、考核工作。

　　13、負責各種補貼、獎金、講課費的申報工作。

　　14、負責本系各項工作成果的統計（ 科研、教研論文、鑒定、專利、獎勵、學術活動及其他成果）歸檔工作。

　　15、負責系行政印章、黨總支印章和系主任印章的管理、使用工作。

　　16、負責安排節假日值班。

　　17、負責領導系辦公室及其他工作人員的工作。

　　18、完成系領導交辦的其他工作。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇18

　　1,在總經理的領導下,負責主持本室的全面工作,組織并督促全室人員全面完成本室職責范圍內的各項工 作任務;

　　2,貫徹落實本室崗位責任制和工作標準,密切各部門工作關系,加強協作配合做好銜接協調工作;

　　3,組織匯總公司年度綜合性資料,草擬公司年度總結,工作計劃和其它綜合性文稿,及時擇寫總經理的歸 言稿和其他以公司名義發言的文稿審核工作,嚴格按行文程序辦理,保證文稿質量;

　　4,組織收集和了解各部門的工作動態,協助總經理及公司領導協調各部門之間有關的業務工作,掌握公司 主要活動情況,為公司領導決策提供意見和建議,負責編寫公司年度大事記;

　　5,負責召集公司辦公會議,檢查督促辦公會議和公司領導布置的主要工作任務的貫徹落實情況;

　　6,負責監督公司印章的使用;

　　7,參與公司發展規劃,年度經營計劃的編制和公司重大決策事項的討論;

　　8,負責組織公司通用管理標準及規章制度的擬定,修改和編寫工作,協助參與專用管理標準及管理制度的 擬定講座和修改工作;

　　9,負責組織公司投資項目的洽談,調研,立項,報批,工程投標,開工,竣工,預決算等有關基建項目管 理工作,及時組織編制項目計劃和項目進度統計報表,認真做好項目的監督管理工作;

　　10,負責組織物資的供應計劃,組織物品的供應,采購工作,做好物品進,出,存統計核 算工作;

　　11,負責組織全公司員工大會工作,開展年度總結評比和表彰工作;

　　12,負責做好公司來賓的接待安排,統一負責對上級主管部門的聯系,有關的法律咨詢等工作;

　　13,有權向直屬領導提議下屬人選,并對其工作考核評價;

　　14,完成公司領導交辦的其他工作任務.

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇19

　　1.在總經理直接領導下負責辦公室工作，擬定辦公室工作計劃，統籌安排部門內各項工作。

　　2.加強政治、業務學習，不斷提高自身素質修養，為中心班子的決策提供決策依據和咨詢意見。

　　3.負責辦公室人員工作任務的下達，并檢查、督促落實情況。管理諸如文秘、檔案、工資、人事、勞動合同簽定及各類保險手續、采購、保管及財務工作。

　　4.主持草擬整體工作計劃、方案、辦法、總結等，協助總經理做好各項行政管理工作的安排，并負責督辦總經理指示或相關會議決議的落實。

　　5.結合實際草擬、修改適合發展的規章制度;審核各部門起草的部門制度、規定等。

　　6.審核或起草以名義發出的各類請示、報告、會議紀要等重要公函，對外單位來文提出處理意見。

　　7.負責辦公室內部管理制度建設及各崗位業務管理，督促檢查各崗位人員落實崗位職責。

　　8.負責中心重要會議的安排組織工作。

　　9.負責部門安全管理工作，督促部門人員樹立節能降耗意識，保證年度目標任務的圓滿完成。

　　10.負責辦公車輛的調派使用和駕駛人員的日常管理。

　　11.完成總經理(番禺總經理)交辦的其他臨時性工作。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇20

　　1、負責處理院辦的綜合事務。

　　2、負責各種行政制度的整理、存檔。負責起草醫院工作總結，草擬醫院有關文件，并督促貫徹執行，實行獎懲。

　　3、負責醫院對外宣傳工作。

　　4、負責領導行政文件的收發登記、轉遞傳閱、立卷歸檔、保管利用等工作。

　　5、參與醫院大型活動的組織、落實。

　　6、負責組織安排各種行政會議，做好會議記錄。

　　7、負責做好來信來訪來賓的處理接待登記，做好醫院大事記的登記工作。

　　8、負責領導圖書管理及檔案管理工作。領導相關人員做好印簽、文印、外勤、通訊聯絡等工作。

　　9、深入科室，了解職工和患者對醫院的意見建議，及時向領導反映。接受各科室呈交給院領導的報告，并將院領導的批復處理意見，及時轉交給相關科室。

　　10、落實院辦室各崗位崗位職責：，負責本室人員的政治學習、工作考核。

　　11、完成院長臨時交辦的工作任務。中心公共衛科人員責任區域職責。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇21

　　1、協調各部門的工作，協助總經理監督，檢查對各項方針政策、上級指示的落實與執行情況。

　　2、掌握市場情況，收集行業信息，為總經理決策提供咨詢，當好參謀。

　　3、安排總經理辦公會議，并減產會議決定事項的執行情況。

　　4、按照總經理的意圖，組織起草綜合性的報告，規劃、總結、請示、通知等信涵，并審查簽發前的文稿。

　　5、領導本部門工作人員做好文件的`歸檔、收發、打字、接待、用車管理和印章管理工作。

　　6、抓自身管理、本部門的學習、考評等提高工作效益。

　　7、協調、平衡各部門關系，發生矛盾，應及時疏導，調查研究，明確責任，必要時報告總經理處理。

　　8、組織制定酒店行文管理的各項規定，努力使公文標準化、科學化、提高辦事效率、

　　9、完成總經理臨時交辦的各項工作。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇22

　　1、在總經理的領導下，負責公司辦公室的全面工作。

　　2、負責組織編制公司和各中心的年度預算和專項經費工作。

　　3、負責籌備、組織、安排公司召開的會議和全體員工大會工作，并檢查、督促會議決策的落實執行情況。

　　4、負責草擬公司的文件，并做好會議紀要、會議通知、會議文件等行政文書的撰寫收集、整理和公司宣傳工作的落實。

　　5、及時收集各部門的工作信息，對協助做好綜合、協調各部門工作和處理日常事務工作負責。

　　6、負責公司對上級兄弟部門的工作聯系和公司有關法律咨詢聯系工作。

　　7、負責處理文件傳遞、審核以公司形式發出的稿件工作。

　　8、對公司的來信來訪和對外交流工作負責。

　　9、執行落實公司的考核計劃，對各部門考核及表彰工作的組織實施負責。

　　10、按校本部檔案管理相關規定，做好公司的文件資料收集、整理、歸檔工作，并對公司大事記資料編寫負責。

　　11、按校“節能辦”工作安排，組織、落實各部門的節能工作，并對各項節能指標執行情況上報工作負責。

　　12、對公司各部門節假日值班的安排、落實、檢查、匯總工作負責。

　　13、對學校電話費和車公司票托管的發放、統計等管理和服務性工作負責。

　　14、完成領導交辦的其他工作任務。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇23

　　1、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程;

　　2、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜;

　　3、負責組織編寫各部門職位說明書;

　　4負責部門的日常事務管理工作，協助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作，公司安排的其他工作。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇24

　　1、認真貫徹執行黨和國家制定的各項方針政策，熟悉各項工作業務環節，當好公司領導的參謀和助手。

　　2、在董事長、總經理的領導下，負責主持本室的全面工作，負責辦公室各崗位分工并制定工作職責和工作標準，建立部門工作制度，組織并督促全室人員全面完成本室職責范圍內的各項工作任務。

　　3、貫徹落實本室崗位責任制和工作標準，密切各部門工作關系，加強協作配合做好銜接協調工作。

　　4、組織收集和了解各部門的工作動態，協助公司領導協調各部門之間有關的業務工作，掌握公司主要活動情況，為公司領導決策提供意見和建議。

　　5、負責公司各種會議的籌備、組織工作，做好會議記錄紀要。

　　6、負責來文、來電、函件的批處工作，審核各部門以公司名義起草的重要的文、電、函。

　　7、負責組織起草公司半年、年度工作計劃、總結和領導講話。

　　8、負責監督公司印章的使用;做好公章、合同專用章、行政介紹信的管理和使用，負責公司各單位行政公章的刻制、啟用、回收和銷毀工作。

　　9、參與公司發展規劃、年度經營計劃的編制和公司重大決策事項的討論。

　　10、完成公司領導交辦的其他臨時任務。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇25

　　1、做好高層管理人員的參謀助手和綜合服務工作。

　　2、負責制定和完善公司內部制度體系，梳理行政管理流程。

　　3、負責集團日常行政事務工作的監督、檢查、指導。

　　4、負責集團行政文書工作。

　　5、負責集團與外界公共關系的維護。

　　6、負責部門員工管理、編制預算及各階段工作計劃，草擬階段性工作總結。

　　7、負責集團車輛管理工作。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇26

　　1、執行財稅管理/核算, 內部規劃及監控;

　　2、執行資金規劃、財稅/管理報表的編制與分析;

　　3、協助優化財稅管理及監控制度;

　　4、執行公司之政策、規劃及優化安排;

　　5、負責部門員工的管理、指導、培訓及評估;

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇27

　　1.負責全廠生產人員的調度、勞務管理。

　　2.負責項目統籌、預算的審核、制定并組織生產。

　　3.負責生產器材的使用與管理。

　　4.負責制定攝制預算。

　　5.負責與上級業務主管部門的聯系與合作。

　　6.負責辦理影視生產的立項與報批手續。

　　7.負責影視宣傳、發行和銷售開發工作。

　　8.完成廠領導臨時交辦的其他工作。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇28

　　1、負責綜合部管理工作，協調各部門工作，起草并組織實施行政辦公、人事規章制度;

　　2、負責公司日常行政、固定資產、辦公設備、用品購置的報批、采買和管理等;

　　3、負責公司印信管理，保密、安全和消防工作;

　　4、做好黨支部日常工作，支部組織生活、黨員發展、黨費管理和收繳;

　　5、做好工會日常管理工作;

　　6、負責公司工資管理、員工福利，編制工資計劃，員工工資、獎金、補助、補貼的制表工作;

　　7、根據公司決定，辦理對員工的獎懲、調整、聘任、解聘、辭退等手續;

　　8、負責公司內部人員考核、橫向交流和教育培訓;

　　9、負責公司會議會務組織、對外聯絡和宣傳;

　　10、負責公司工商登記、年檢等;

　　11、有關法律糾紛、勞動爭議案件的處理;

　　12、完成領導交辦的其他工作。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇29

　　一、在黨委書記和校長的領導下，堅持社會主義辦學方向，全面貫徹黨的教育方針;協助黨委、行政加強對教職員工隊伍的管理，作好各種會議的準備工作，組織好教職員工的政治學習，抓好思想政治工作。

　　二、加強人事管理。嚴格執行人事工作的政策、法規，執行學校黨政會議的決定。定期分析師資隊伍狀況，向黨委、校長室提出師資隊伍培訓意見和建議。組織辦理好教職員工的調動、轉正、職稱評定、工資晉升、考核、獎懲、退休等具體工作。

　　三、加強教職員工的`出勤管理。經常性的組織檢查教職員工的出勤情況并上報校長室。在規定的權限內，審批教職員工的病、事假。在每學月、期末、年終核定教職員工出勤方面的各項福利待遇。

　　四、科學安排日常工作，協調各處室工作，協助黨委、校長室處理日常校務事項。

　　五、收集、整理各種檔案資料，并組織及時歸檔。

　　六、認真做好對外接待及對外聯系工作，寫出各種專題總結匯報材料并及時上報。

　　七、辦公室副主任協助辦公室主任分管上述部分工作。

　　八、辦公室主任下設有關住房公積金和社保等專干和有關工作人員，分管有關工作。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇30

　　1、組織起草學校綜合性文件或報告，以及學校的計劃、總結、校領導講話等，以學校名義發布通知、布告、通告。

　　2、組織匯總學校各種基本情況、數據，按時向上級教育行政部門上報學校計劃、總結和各類文件、報表。

　　3、作好學校階段性工作和各種會議議程的安排，校長辦公會要做好記錄工作。

　　4、協助校長組織辦理各處室之間的協調工作，催辦、檢查學校領導布置的工作，認真做好上傳下達及信息反饋工作。

　　5、編制學校學期校歷、作息時間表，安排每周學校工作日程。

　　6、負責學校作息時間、節假日及行政值班的安排。

　　7、負責組織辦理全校教職工的調入、調出、政審、轉正、定級、退休等工作，做好學校教職工的招聘、解聘、職稱評定及年度考核工作。

　　8、掌管學校印章，開具對外介紹信，負責文件的收發、呈擬、傳送、督辦、歸檔工作。

　　9、組織做好上級部門前來檢查、指導和來信、來訪客人的接待工作。

　　10、組織安排收集、整理反映學校工作的成績以及突出典型人物的事跡，做好對外宣傳工作。

　　11、負責安排校級材料的文印工作。

　　12、安排報刊雜志、信件、包裹、匯款單及其它郵件的簽收、登記、保管、分發及善后處理工作，確保及時、準確，無誤。

　　13、領導學校綜合檔案室的工作，接閱呈傳收發各類文件資料，作好登記，定期歸檔。

　　14、負責學校車輛的管理和調派工作。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇31

　　1、在辦公室主任的領導下，履行辦公室工作職責

　　1-1協助辦公室主任組織并督促全室人員全面完成本室各項工作任務；秉承“誠實守信、服務創新、合作共贏”的理念，為合作伙伴創造價值！

　　1-2協助辦公室主任按崗位職責要求，對本室人員工作情況進行檢查、考核。

　　2、負責公司食堂的管理

　　2-1 做好每周菜譜的審核和食堂所需物品采購的詢價工作；

　　2-2 做好公司外來人員就餐的安排工作；

　　2-3 做好食堂每月收支賬目的'審核工作。

　　3、負責公司宿舍的管理

　　3-1 做好宿舍所需物品的申購工作；

　　3-2 監督、檢查入住人員履行宿舍管理規則情況并進行考核；

　　3-3 做好房租、電費收取的審核工作。

　　4、負責公司公共衛生的管理

　　4-1 協調有關部門做好衛生責任區的劃分工作；

　　4-2 做好公共衛生的檢查、考核工作。

　　5、負責公司行政資產、辦公用品的管理

　　5-1 做好行政資產的統計和轉移登記工作；

　　5-2 做好辦公用品的申購工作。

　　6、負責公司磅房的管理

　　6-1 及時了解地磅、電子稱等計量設備的使用情況，發現問題及時聯系有關單位進行檢測、維修，確保計量準確無誤；

　　6-2 制訂司磅工作制度和工作流程，并監督實施；

　　6-3 做好對司磅員工作情況的檢查、考核工作。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇32

　　1、認真貫徹執行黨和國家制定的各項方針政策，熟悉各項工作業務環節，當好公司領導的參謀和助手。

　　2、在董事長、總經理的領導下，負責主持本室的全面工作，負責辦公室各崗位分工并制定工作職責和工作標準，建立部門工作制度，組織并督促全室人員全面完成本室職責范圍內的各項工作任務。

　　3、貫徹落實本室崗位責任制和工作標準，密切各部門工作關系，加強協作配合做好銜接協調工作。

　　4、組織收集和了解各部門的工作動態，協助公司領導協調各部門之間有關的業務工作，掌握公司主要活動情況，為公司領導決策提供意見和建議。

　　5、負責公司各種會議的籌備、組織工作，做好會議記錄紀要。

　　6、負責來文、來電、函件的批處工作，審核各部門以公司名義起草的重要的文、電、函。

　　7、負責組織起草公司半年、年度工作計劃、總結和領導講話。

　　8、負責監督公司印章的使用;做好公章、合同專用章、行政介紹信的管理和使用，負責公司各單位行政公章的刻制、啟用、回收和銷毀工作。

　　9、參與公司發展規劃、年度經營計劃的編制和公司重大決策事項的討論;

　　10、負責公司各種公共關系的建立。

　　11、負責組織辦公用物資供應計劃的制定審核，組織物品的采購工作，做好物品進、出、存統計核算工作。

　　12、負責組織全公司員工大會工作，開展年度總結評比和表彰工作。

　　13、負責做好公司來賓的接待安排，統一負責對上級主管部門的聯系等工作。

　　14、負責公司檔案管理工作。

　　15、完成公司領導交辦的其它工作任務。

辦公室主任工作職責范圍都有哪些 篇33

　　1、全面統籌管理公司人力資源、行政、后勤工作，并予以落地實施;

　　2、對公司運作與各職能部門進行協助、協調內部各部門關系;

　　3、處理公司一切行政及對外聯系事務;

　　4、負責公司的整體企業文化建設。

　　5、負責公司對外關系協調、接待，會議組織。