電商崗位職責(zé)（精選17篇）

電商崗位職責(zé) 篇1

　　負(fù)責(zé)維護系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)及相關(guān)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的管理。

　　根據(jù)設(shè)計師設(shè)計的UI效果圖進行圖片切割及html頁面的制作，能做一些簡單的flash動畫，為公司制作一些宣傳冊、宣傳彩頁等。

電商崗位職責(zé) 篇2

　　1.負(fù)責(zé)網(wǎng)站特定版塊相關(guān)的市場調(diào)研及分析。

　　2.協(xié)助網(wǎng)站版塊運營經(jīng)理與相關(guān)合作機構(gòu)、個人的日常聯(lián)絡(luò)、服務(wù)和協(xié)調(diào)，并進行關(guān)系管理和文檔管理。

　　3.參與網(wǎng)站特定版塊的策劃、運營及推廣。

　　4.負(fù)責(zé)特定版塊的內(nèi)容采編、內(nèi)容管理、網(wǎng)站發(fā)布和網(wǎng)站內(nèi)容監(jiān)控以及相關(guān)處理。

　　5.完成公司和部門領(lǐng)導(dǎo)交辦事項。

電商崗位職責(zé) 篇3

　　1.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)運營相關(guān)網(wǎng)站頁面、宣傳品版面的創(chuàng)意及美術(shù)設(shè)計。

　　2.根據(jù)要求獨立完成Flash的創(chuàng)意設(shè)計、制作。

　　3.完成公司和部門領(lǐng)導(dǎo)交辦事項。

電商崗位職責(zé) 篇4

　　1.負(fù)責(zé)網(wǎng)上支付程序開發(fā)維護。

　　2.負(fù)責(zé)銀聯(lián)通基金開發(fā)和維護。

　　3.負(fù)責(zé)各類電子商戶所需要提供的技術(shù)支持。

　　4.協(xié)助軟件架構(gòu)師完成軟件體系架構(gòu)的分析與設(shè)計。

　　5.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)建模，對軟件需求進行分析,完成用例實現(xiàn)規(guī)約。

　　6.完成系統(tǒng)單元、子系統(tǒng)的詳細(xì)設(shè)計及實現(xiàn)。

電商崗位職責(zé) 篇5

　　1.負(fù)責(zé)起草、實施與合作商戶或代理網(wǎng)點的營銷計劃及方案。

　　2.與合作商戶或代理網(wǎng)點保持定期溝通和良好的維護交流。

電商崗位職責(zé) 篇6

　　1.負(fù)責(zé)服務(wù)器、存儲設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝、維護、監(jiān)控狀況，確保無故障運行。

　　2.維護應(yīng)用服務(wù)正常使用，完成備份及恢復(fù)工作。

　　3.規(guī)劃系統(tǒng)建設(shè)并完成內(nèi)部網(wǎng)維護和桌面維護工作。

　　4.對開發(fā)團隊和數(shù)據(jù)庫管理員團隊提供技術(shù)支持。

　　5.追蹤行業(yè)新技術(shù)應(yīng)用并提供合理化建議。

　　6.完成上級交代的其他任務(wù)。

電商崗位職責(zé) 篇7

　　1.進行市場調(diào)研，并對市場需求和競爭對手進行科學(xué)而深入的分析。

　　2.了解客戶需求，對市場潛力進行預(yù)測分析。

　　3.將市場需求轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品，進行新產(chǎn)品研發(fā)，完成產(chǎn)品設(shè)計。

　　4.全面負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的設(shè)計、開發(fā)、測試、上線階段的管理及協(xié)調(diào)工作。

　　5.主導(dǎo)公司網(wǎng)站產(chǎn)品整體規(guī)劃、主要產(chǎn)品線策略制定、實施并對產(chǎn)品生命周期進行管理。

　　6.負(fù)責(zé)組織對新產(chǎn)品的整體規(guī)劃，包括內(nèi)容建設(shè)、網(wǎng)站布局、網(wǎng)站結(jié)構(gòu)方面的規(guī)劃。

　　7.組織實現(xiàn)電子商務(wù)類網(wǎng)站的互動功能、架構(gòu)設(shè)計及詳細(xì)的文灼編寫，完成產(chǎn)品需求書。

　　8.對上線產(chǎn)品的運營情況做監(jiān)控和分析，提出分析報告，為公司產(chǎn)品戰(zhàn)略決策提供建議并對具體產(chǎn)品提出改進意見。

　　9.進行產(chǎn)品設(shè)計，完成產(chǎn)品功能的最終實現(xiàn)，并組織進行網(wǎng)站功能測試及維護管理。

　　10.組織進行商業(yè)模式的開發(fā)，進行用戶深層次調(diào)研，并對產(chǎn)品的各項運營指標(biāo)負(fù)責(zé)。

　　11.負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品業(yè)務(wù)資料及培訓(xùn)資料的整理,為售前、售后人員進行培訓(xùn)。

電商崗位職責(zé) 篇8

　　1.協(xié)助人事主管進行人力資源管理工作。

　　2.制定、修改、補充公司各項人事規(guī)章制度及本部門工作流程，并確保貫徹執(zhí)行。

　　3.負(fù)責(zé)公司人事通知、管理文件的打印、分發(fā)、督辦。

　　4.協(xié)助開展招聘、考核等工作。

　　5.負(fù)責(zé)辦理員工錄用、退工、社保、公積金等手續(xù)。

　　6.為外地員工辦理居住證等證件。

　　7.組織員工活動。

　　8.負(fù)責(zé)打印、登記、整理、保管各類人事檔案資料。

　　9.勞動法規(guī)、人事政策及最新消息的了解、收集及時向主管反饋。

　　10.配合經(jīng)理進行培訓(xùn)工作調(diào)研、組織、安排。

　　11.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

電商崗位職責(zé) 篇9

　　1.負(fù)責(zé)CP2Y頁面風(fēng)格設(shè)計及相關(guān)產(chǎn)品頁面的設(shè)計。

　　2.報據(jù)運營、市場的需求與技術(shù)配合，高質(zhì)量完成公司網(wǎng)站及相關(guān)產(chǎn)品的界面設(shè)計。

電商崗位職責(zé) 篇10

　　1.負(fù)責(zé)重要商戶的服務(wù)工作，協(xié)助主管改進工作質(zhì)量，提高客戶滿意度。

　　2.負(fù)責(zé)重要商戶的系統(tǒng)設(shè)置，信息管理，完成重要商戶的各類需求變更。

　　3.協(xié)助主管做好商戶服務(wù)工作。

電商崗位職責(zé) 篇11

　　1.負(fù)責(zé)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，開通阿里巴巴、亞馬遜、Ebay等渠道，制定銷售戰(zhàn)略、銷售計劃及量化銷售目標(biāo)；

　　2.負(fù)責(zé)組建阿里巴巴、亞馬遜等團隊并對整體運營管理。制定月，季度，年度銷售目標(biāo)，帶領(lǐng)團隊達到銷售目標(biāo)；同時保證賬號健康發(fā)展；

　　3.負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品營銷活動策劃，并對營銷活動的實施進行調(diào)研、分析、預(yù)測、推廣手段設(shè)計及效果評估等；

　　4.負(fù)責(zé)收集、分析市場、產(chǎn)品情報及競爭對手狀況，并制定實施相應(yīng)措施；

　　5.負(fù)責(zé)處理客戶問題，包括售前咨詢、售后維護以及妥善處理各種爭議、投訴；

　　6.負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)研究平臺政策，及時作出應(yīng)對計劃；研究和嘗試各種外貿(mào)營銷手段以提高產(chǎn)品的排名和成交率；

　　7.負(fù)責(zé)銷售團隊建設(shè)，幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍，負(fù)責(zé)新員工的管理培訓(xùn)工作；

　　8.有效整合公司的內(nèi)、外部資源，通過合理的運營，提升產(chǎn)品市場占有率。

電商崗位職責(zé) 篇12

　　1、負(fù)責(zé)亞馬遜賬號的運營，完成個人業(yè)績目標(biāo)；

　　2、負(fù)責(zé)上架產(chǎn)品，按時回復(fù)郵件，解決售前售后及投訴問題；

　　3、保障賬號健康，ODR低于1%，無侵權(quán)違規(guī)受限；

　　4、分析產(chǎn)品出單、排名情況，優(yōu)化廣告更新關(guān)鍵詞；

　　5、制作周報/月報，賬單，退款數(shù)據(jù)整理并上傳系統(tǒng)；

　　6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時性任務(wù)。

電商崗位職責(zé) 篇13

　　1、負(fù)責(zé)阿里巴巴國際站后臺運營，包括發(fā)布產(chǎn)品，優(yōu)化櫥窗，優(yōu)化產(chǎn)品詳情描述、P4P外貿(mào)直通車操作等；

　　2、熟悉阿里巴巴國際站排名規(guī)則，通過關(guān)鍵詞優(yōu)化產(chǎn)品排名；

　　3、負(fù)責(zé)國際站后臺數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析等工作;

電商崗位職責(zé) 篇14

　　1、通過線上線下多種手段接觸國內(nèi)外品牌方，洽淡在中國市場的品牌推廣合作，包括市場策劃，品牌運營，內(nèi)容營銷，渠道授權(quán)等。

　　2、進行市場分析，對品牌及產(chǎn)品統(tǒng)一規(guī)劃，并和各部門進行有效的溝通，確保品牌BD的落地執(zhí)行。

　　3、跟蹤了解客戶，制定方案，與客戶開展商務(wù)談判，達成銷售訂單。

　　4、優(yōu)化處理與品牌合作過程中出現(xiàn)的問題及事項。

電商崗位職責(zé) 篇15

　　1、負(fù)責(zé)公司天貓平臺日常運營；

　　2、對促銷和推廣活動進行追蹤，對活動方案不斷進行優(yōu)化，以達到預(yù)期效果。

　　3、協(xié)過對相關(guān)數(shù)據(jù)的監(jiān)控和分析，對店鋪運營及時優(yōu)化調(diào)整。

電商崗位職責(zé) 篇16

　　1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，指導(dǎo)并制定Amazon、ebay、wish、速賣通、LAZADA等跨境電商平臺業(yè)績目標(biāo)及目標(biāo)分解（年度、季度及月度目標(biāo)計劃），達成部門業(yè)務(wù)目標(biāo)并支持公司業(yè)績目標(biāo)的完成；

　　2.定期（月度、季度、年度）對本部門數(shù)據(jù)進行分析，如GMV總量及增長率、利潤總量及增長率、庫存周轉(zhuǎn)率等，關(guān)注成本核算。并根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果實時調(diào)整運營計劃，制定運營策略并保障業(yè)績目標(biāo)的有效完成；

　　3.定期（月度）向內(nèi)部各團隊溝通明確業(yè)務(wù)目標(biāo)規(guī)劃，加強對團隊骨干的業(yè)務(wù)指導(dǎo)賦能，實時跟蹤部門業(yè)績目標(biāo)的完成情況，對業(yè)績結(jié)果負(fù)責(zé)；

　　4.組建團隊和推進內(nèi)部團隊建設(shè)，對部門人員進行合理的工作分工、工作指導(dǎo)和培訓(xùn)、績效考核管理，建立良好的內(nèi)部溝通交流、學(xué)習(xí)分享及團建機制，提升團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力，做好關(guān)鍵人才培養(yǎng)和儲備；

　　5.不斷優(yōu)化和完善部門組織架構(gòu)，梳理和改進各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)操作流程，保障部門內(nèi)部人員分工明確和業(yè)務(wù)流程高效運作；

　　6.加強部門內(nèi)部及部門間的溝通與協(xié)作，積極推動與第三方平臺的內(nèi)部其他部門協(xié)同，主動增強與IT、人力、采購、物流、倉儲、品質(zhì)等各相關(guān)部門溝通；

　　7.關(guān)注外部供應(yīng)商和行業(yè)競爭對手：主動研究各跨境電商平臺的運行規(guī)則，并維護日常聯(lián)系。密切關(guān)注行業(yè)發(fā)展和競爭對手（標(biāo)桿）動態(tài)，結(jié)合自身實際不斷突破創(chuàng)新。

電商崗位職責(zé) 篇17

　　1、負(fù)責(zé)電商平臺蘇寧美的官方店鋪年度銷售任務(wù)的達成；

　　2、負(fù)責(zé)針對所運營的產(chǎn)品進行分層，提升入口品的排名，優(yōu)化流量和轉(zhuǎn)化率指標(biāo)；

　　2、負(fù)責(zé)內(nèi)外部各協(xié)同部門及事業(yè)部和平臺的溝通，爭取權(quán)益__，為結(jié)果負(fù)責(zé)；

　　4、根據(jù)運營需求規(guī)劃推廣產(chǎn)品，并根據(jù)推廣數(shù)據(jù)報表，指導(dǎo)推廣專員調(diào)整推廣策略，控制推廣成本，提高投入產(chǎn)出比，達到目標(biāo)要求。