中學第一學期教學的工作總結范文（通用4篇）

中學第一學期教學的工作總結范文 篇1

　　一、業務學習方面

　　加強學習，提高思想認識，堅持每周政治學習和業務學習，緊緊圍繞學習新課程，構建新課程，嘗試新教法的目標，不斷更新教學觀念，注重把學習新課程標準與構建新理念有機的結合起來，將理論聯系到實際教學工作中，解放思想，更新觀念，豐富知識，提高能力，另外，抽時間學習《給教師的建議》、《教師法》等，并作學習筆記，以豐富自己的頭腦，提高業務水平。

　　二、教學方面

　　教學工作是學校各項工作的中心，一學期來，在堅持抓好新課程理念學習和應用的同時，我積極探索教育教學規律，充分運用學校現有的教育教學資源，大膽改革課堂教學，加大新型教學方法使用力度，取得了明顯效果，具體表現在：

　　1、備課深入細致。平時認真研究教材，多方參閱各種資料，力求深入理解教材，準確把握難重點。在制定教學目的時，非常注意學生的實際情況。

　　2、注重課堂教學效果。針對學生特點，堅持學生為主體，教師為主導、教學為主線，注重講練結合。在教學中注意抓住重點，突破難點。注意和學生一起探索各種題型，我發現學生都有探求未知的特點，只要勾起他們的求知欲與興趣，學習勁頭就上來了，如每節課后如有時間，我都出幾題有新意，又不難的相關題型，與學生一起研究。

　　3、要進行一定數量的練習，相當數量的練習是必要的，練習時要有目的，抓基礎與重難點，滲透思維，在練習時注重學生思維的形成與鍛煉，有了一定的思維能力與打好基礎，可以做到用一把鑰匙開多道門，

　　4、在作業批改上，認真及時，力求做到全批全改，重在訂正，及時了解學生的學習情況，以便在輔導中做到有的放矢。

　　5、以身作則給學生做榜樣

　　教師要用個人的魅力征服學生，時刻牢記身正為范。要用自己的熱情和朝氣去感染學生，無論是授課還是平時言談，都會對學生產生很大的影響。為此，我平時不僅要保證上好每一節課，批改好每一次作業，而且注意自己的言行舉止是否得體。

　　總之，“學海無涯，教無止境”，作為一名教師，只有不斷學習，才能維持教學的青春和活力。

中學第一學期教學的工作總結范文 篇2

　　20__年1月19日，天龍中學在學校會議室召開本學期工作總結會，全體教師參加會議，會議由鄭榮錦副校長主持。

　　一、各部門負責人進行“述職、述廉、述德”

　　學校教務處、政教處、總務處、團支部、工會等部門及學校主要領導從各自分管工作進行本學期的述職，就本學期以來所完成的工作向全體教師進行匯報，總結在本學期工作中所取得的成績及工作中存在的不足，并提出下一步的改進方向。

　　二、教務處對本學期教學質量進行分析

　　本學期教育教學成績在全體教師的共同努力下取得長足進步，七年級教學成績總分在全區排名第四，八年級教學成績總分在全區排名第三，九年級教學成績總分在全區排名第九；其中，七年級所有學科中均有學科排在全區前5名，七（5）班的歷史和英語排名全區第一，鄭靜紅同學以總分高出第二名20多分的成績排名全區第一。同時，天龍中學連續兩年獲得平壩區學校教育目標管理考核一等獎。本學期教育教學所取得的成績，離不開上級部門的支持及天龍中學全體教師的共同努力，在新的一年里，全體教師一定“不忘初心、砥礪前行”，努力將天龍中學辦得越來越好。

　　三、教務處對假期“控輟保學”工作作安排

　　20__年是決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅之年，也是“十三五”規劃收官之年。20__年1月至2月寒假及春節期間，大量外出務工人員返鄉過節，將給“控輟保學”工作增加更多困難，形勢更加嚴峻。根據相關文件要求，進一步加強領導、壓實壓緊責任，持續確保輟學“清零”目標，鞏固提升教育保障成果，天龍中學針對本校實際情況，合理安排假期“控輟保學”工作，確保新學期學生按時到校就讀，完整接受義務教育。

　　四、政教處、總務處根據所分管工作職責作假期安排，確保新學期教育教學正常進行。

　　五、肖成凱校長提工作要求

　　（一）學校安全工作一刻也不能放松；

　　（二）“控輟保學”工作要按時完成，鞏固勸返成果，防止新增輟學。

　　（三）公職人員嚴禁在公共場所打麻將、適量飲酒，嚴禁酒后駕車。

　　（四）加強意識形態工作的學習，嚴禁在公共平臺（場所）發表不良言論。

　　（五）做好新學期學籍系統中“人籍一致”審計準備。

　　（六）做好春節值班值守工作，有事按程序上報。

中學第一學期教學的工作總結范文 篇3

　　本年度，根據環翠區教體局20xx年工作重點和教研中心的工作要點，圍繞“課程建設、優勢學科打造、課堂改革、分層教師培訓”四大主題，進一步加強學科教學的研究，提升課堂教學的質量，提高教師專業素養水平，引領全體教師從學科教學走向學科教育，把出發點和落腳點放在促進學生全面發展、主動發展和個性發展上，有效地培養學生的創新精神和實踐能力，從而穩步提高我校的教育教學質量。

　　一、優化課程建設，促進與“四項行動”深度融合

　　（一）加強課程建設，提高教學質量

　　1、通過開足、開全國家和地方課程。

　　2、優化、完善校本課程。實現“創客活動”、“大閱讀”、“研學”、“學科拓展”的有機整合，落實德育滲透，構建具有學校特色的校本課程體系。

　　3、落實德育課程一體化。以“教學評一致性”及“全科思政”為抓手引領教師將德育目標有機融合在學科教學設計中。

　　4、完善思政課程體系，落實“課程思政，全科思政”。打造“三度”思政課程，通過“課程思政，全科思政”引導學生立德成人、立志成才。

　　（二）創新課程實施，實現課程整合

　　1、以賽促訓抓落實。學期初開展“實踐達人，青春綻芳華”暑假綜合實踐成果展示，學期末，組織綜合實踐骨干教師進行“知行合一，踐行致遠”綜合實踐成果展示。

　　2、德育滲透重落實。進一步落實德育在綜合實踐活動中的滲透。從學科研究性學習、社會實踐、研學旅行等方面入手，根據學生年齡特點，每個年級設計不同的實踐主題，在學校和家長的共同指導與配合下，開展學生綜合實踐成果展示，將學科核心素養落到實處。

　　二、深化課堂教學改革，凸顯“優勢學科建設”主陣地作用

　　（一）落實常規，加強深度備課和深度學習

　　1、把規范教學常規變成深度教學指導。針對上學期督導檢查中反饋的意見或建議，結合區20xx工作要點，進一步規范教學常規。

　　（1）電子備課前要有學期課程綱要、單元課程綱要、微專題課程綱要的編寫。

　　（2）備課中紅筆體現：信息化、安全、目標評價一致性、德育目標等。

　　（3）著重進行教學中“細化課堂目標”、“精準設計評價任務”等深度備課關鍵環節的研究。

　　（4）實行校內教研員（教研組長）指導評價、同備課組老師新建批注留言，修改完善學案，補充學案拓展資源，如視頻、網頁鏈接等形式，讓常規更具實用性，更接地氣。

　　2、把教研組長會變成深度培訓會。繼續延續上學期的組長會模式：前半部分以明白單形式布置工作，后半部分教研組長交流工作，發揮組長的智慧和主動性，把組長會真正開成培訓提升會。

　　3、把教學質量檢測變成深度磨刀石。一是繼續完善過程性評價和發展性評價體系。依托威海智慧云平臺，做好學生綜合素質評價，堅持“基于發展的激勵評價”原則，讓評價從單項走向多元，從考分轉向學分。二是持續強化“質量檢測”過程管理。抓好每月單元及階段質量檢測“試題命制、實施檢測、質量分析、培優輔困”等各個環節過程管理，考試盡量采用網上閱卷，借助大數據分析，有針對性的進行個性化輔導。三是進行特殊階段課程復習的專項深入研究。進一步完善中會考年級的復習課程綱要，開發中會考學科的相關資源。

　　4、把信息化手段變成深度輔助。

　　三做到：

　　做到一：應用于環節一：課上（軟件：101教學、雨課堂、電子白板、西沃助手、微課）。應用于環節二：課下（網上作業、收集數據、檸檬閱讀指導閱讀、課后預習復習等）。

　　做到二：信息化手段運用處，在備課中用紅筆體現出來，包括：為什么用、如何用，預期達成什么目標，效果反饋（學生對課堂的注意度怎樣、學生對知識的理解程度、使用信息化手段前后對比）。

　　做到三：聽評課中要有對信息技術運用的評價和反思。

　　5、把目標教學評價一致性變成深度研究的抓手。

　　6、本學期，利用教研組集體教研日，進行目標敘寫的培訓、學習。抓住“開學第一課”設計、“同研成果”評比等活動，加強對目標教學評價一致性的落實。借助教研員入校指導，對目標進行二次修改，并在組長會上交流，進一步細化教學目標。針對教研員提出的課堂問題，二次備課，精準設計評價任務，讓課堂走向高階思維的培養。通過新教師、骨干教師同備一節課，將教師的業務培訓引向深度研究。

　　7、打造“五課型、四環節、三應用”模式。

　　在原有的“四課型、四環節”模式上，探索校本課程模式，以校課“創意造物”為藍本，初步形成為“四環節”：

　　（1）主題學習，創意提出；

　　（2）形成項目，制定計劃；

　　（3）原型設計，實踐體驗；

　　（4）展示評價，分享提升。

　　三應用：

　　課前應用：利用智慧教育云平臺學案功能發布預習導學案，提供預習微課、課件等內容供學生進行預習，通過作業來檢測學生預習效果。

　　課中應用：課中利用智慧教育云平臺的作業數據分析學生學習情況，使用電子白板、微課、電子閱卷、手機app進行信息化輔助教學。

　　課后應用：課后在智慧教育云平臺學案中發布課后復習提綱，提供課堂難點微課、課件等內容供學生進行課后復習鞏固，同時在平臺中發布作業鞏固學生課堂學習。

　　8、以優勢學科打造為切入點，促進語數英教學質量齊頭并進。

　　語文優勢學科思路：進一步完善九年一貫制“讀寫研”課程體系，匯編教材20余本。“寫”的部分貼近新教材、體現新思路，更突出“體驗式”寫作；“研”的部分與20xx年度研學主題“攜手書香樂享研學”深度融合，賦予新的意義。“單篇打基礎，群文促發展，整本書提素養，體驗式寫作及研學促讀寫”的讀寫研生態群，實現了小初銜接一體化成長。高階思維搭橋，讓學習發生在更高處。借助“群文閱讀”，培養學生的高階思維能力。開展“群文閱讀”和“思維可視化——思維導圖運用”的深入研究數學優勢學科思路：在課程體系建設、拓展課程資源的開發和利用、課堂教學、數學與閱讀、數學與創客等方面尋找不足，努力實現新的突破，促進我校數學教育教學質量提升。

　　英語優勢學科思路：精讀領先，泛讀跟進，師生共閱。重視課堂上的“精讀泛讀”，同時將關注點轉向課外的“泛讀泛練”，重點建構并完善課內精讀及課外泛讀課程體系，完成初四復習課程綱要編寫。

　　三、以教師培訓為基礎，提升持續發展的源動力

　　1、積極組織教師參加各級各類培訓。

　　重點抓好學科教師全員培訓工作、暑期教研員核心素養培訓、遠程研修等，全方位安排學科骨干教師參加上級組織的各級各類外出參觀學習培訓，確保全面提升全體教師的教育教學素養。

　　2、進一步強化高端引領培訓。

　　一是邀請張少杰主任做關于教師專業閱讀與寫作專題培訓；

　　二是9月邀請教研員到校深入課堂進行教學研討，以研促教，研訓一體；

　　三是安排骨干教師外出觀摩學習研討，如姚宏飛、張偉、李冰、楊成成、姜玉彥、畢振強等，不斷提高教師的信息技術專業素養。

　　3、分梯次、有序列合理規劃教師成長路徑。

　　結合區“四項行動”，開展“四聽課（新教師）—三展示（潛力教師）—兩開放（骨干教師）—一開講（名師）”活動，不同層次的活動形式各異，新教師主要是經驗交流、沙龍分享、信息化培訓、匯報課，新入職教師展示課，潛力教師進行經驗交流、校級課堂大賽、公開課展示等，骨干教師開放課堂、開放集體備課，名師進行高水平講座。

　　4、加強與“門源三中”的遠程同研、授課。

　　本學期與門源三中開展了遠程同備一節課、同上一節課活動，遠程研討等活動，通過學習交流，結對幫帶，提升教師的業務能力。

　　四、深化優化課題研究，提高課堂教學質量

　　以市級課題為引領，深化課題研究，推進深度閱讀和創客教育在教學中的應用落實，優化課堂教學，提高課堂教學質量，不斷提升教育科研指導教育教學的實效性。

　　細化資料收集整理，做好網上課題的過程性管理。

　　每月按時向環翠教育投稿，力爭向更高層次的刊物投稿。

　　五、凸顯優勢學科引領，促進協作區教學內涵深化發展

　　1、學科同研，落實核心素養

　　以課程綱要的編寫及“目標教學評價一致性”教學設計為載體開展協作區各學科深度教學研究，建立協作區“單元課程綱要”及，“教學評一致性”優秀教學設計資源庫。重點為“基于教學評一致性的高階思維培養”新授課、復習課深度教學研討。

　　2、名師引領，實現人力資源共享

　　協作區內舉行名師開講活動，通過名師講述自己的成長經歷、教學經驗、育人智慧，為青年教師快速成長搭建良好的平臺，營造良好的環境。除四名工程人員外，市區教學能手、學科帶頭人、教壇新星、校級教學能手等都將進行“名師開講直播”，發揮輻射帶頭作用。

　　3、對口特色，做好小初特色銜接

　　協作區統一學生必讀書推薦書目，開展校園朗讀者、現場作文大賽等活動，通過活動，做好特色銜接。做好小初銜接工作。以語文優勢學科展示為契機，加強小初語文學科課堂研討交流，推進協作區內語文閱讀與寫作能力的提升，彰顯我區語文教學的優勢和特色，促進我區師生語文素養的提升，更好將城中教育協作區的語文教學質量再上一個新臺階。

　　4、落實質量，促進優質均衡發展

　　以協作區語文優勢學科為引領，打造數學、英語優勢學科，以點帶面促進均衡發展，借助優勢學科打造，重點加強協作區內語文、數學、英語課堂教學研討，落實學科核心素養，培養學生良好學習習慣，提升教學質量，繼續開展小初課堂研討系列活動，實現小學、初中知識體系的有效鏈接，在探討中打造符合學生認知規律、有效實現小初銜接的教學模式。落實小初銜接。加強教學質量跟蹤分析，做好小升初學業質量跟蹤監控，開展基于大數據的教學診斷，對于存在差距的薄弱學科，有針對性地反思查找原因，及時采取措施縮小差距，改進優化。

　　5、擬定協作區中小學同學段對口學校單元檢測配檔。落實“統一檢測、統一分析、統一診斷”，形成學科中心教研組質量分析報告，有針對性地查漏補缺，強化教學質量的過程跟蹤。

　　六、提高音體美教學質量，創音體美名校

　　一是增投入拓思路。開齊、開足、開好音體美課程，切實加強音體美教學設施、器材建設，做好常規教學的同時積極開發音體美校本課程，實現學生全面、主動發展。

　　二是重業務促提升。切實抓好常規教研活動的同時，有效開展音體美小課題研究，以“教學評”一致性為引領創新音體美常規備課，在研究實踐中促進音體美教師業務水平的提升和教學特色的形成。

　　三是抓課堂提效益。致力于高效課堂的構建，結合我校“五課型—四環節—三應用”課堂教學模式讓“樸實和高效”成為課堂教學的主旨，課堂練習設計科學、合理、規范，增強實效性。

　　四是重輔導有針對。抓好音體美特長生精準培養，在進行專業訓練的同時將特長生分配給所有的科任教師進行幫帶，將特長生的轉化結果納入教師考核，實現特長生學業與特長齊頭并進，在各級給類比賽中斬獲佳績。

中學第一學期教學的工作總結范文 篇4

　　我校新學年的教研工作主要以學校工作計劃為指導，堅持“以校為本”的教研形式，以課程實施過程中教師所面對的各種具體問題為對象充分發揮學校、教師和教研專業人員的作用，把日常教學工作與教學研究融為一體，在重視教師個人學習和反思的同時，特別強調教師集體教研的作用，強調教師之間的專業切磋、協調與合作，互相學習，彼此支持，共同分離經驗，在多媒體教學上，學校更是大力推廣，做課件、用課件，用好課件的思路在教學中廣泛使用，效果顯著。學校為教師之間進行信息交流，經驗分享和專題討論提供平臺，倡導科學精神和實事求是的態度，營造求真、務實、嚴謹的教研氛圍，在學校領導的大力督促和全體教師的共同努力之下，我校的校本教研工作開展得很順利，取得了效果。

　　一、完成的主要工作

　　1、教學常規

　　（1）學校在學期初組織全體教師進一步討論了教學常規考評方案,在學科教研組中組織學習了各學科課程標準和新理念,學校根據教師的建議,結合新課程改革理念和學校實際情況,制定了《鳳儀一中教學月常規考評方案》,并組織學習,教師熟知內容。月考評檢查評價的內容包括計劃、備課、作業、上課、聽課、上教研課（公開課）、教師下水作業，課題研究和論文總結,檢查形式有平時考查,集中查資料，與學生座談等,參與檢查評價的有學校行政、教研組長、年級組長；整個檢查評價體現了內容的綜合性,形式的多樣性,檢查評價的主體性。學校作出公平,公正,公開的評價,并將結果報老師本人，并由學校存檔。

　　（2）全體教師積極參與聽課、評課，其中聽課校長20節/學期，教（研）務主任不少于12節 /期，本校每一位教師不少于12節/期。同時，全體教師能積極參與評課，評課不搞形式，能提出問題和改進意見。

　　2、考試考查

　　（1）按學校的要求，認真組織了考試、考查，有安排、有試卷、有成績、有分析、有總結。

　　（2）認真組織學生參加教育局教研室組織的統考，嚴格考紀考風。

　　3、校本教研

　　（1）學年初有計劃，計劃能充分貫徹新課程理念，領會新課標精神，結合校情，具有可行性和指導性。

　　（2）學科教研機制完善，，成立了語文、數學、外語、政史地、理化生、音體美六個教研組，全體教師均參加了一個教研組的活動，整個學校形成了“教研處--教研組--教師”的教研網絡。

　　（3）每位教師每學期至少安排一次貫徹新理念的教研課，學校平均每月有2次教研活動.教研活動教研組為單位，上公開課、評課并總結、交流、反思教學中遇到的情況，思考、研討解決方法。從教學研討、教學觀摩、說課、評課、教學反思與交流、案例分析、問題談論，使教師在觀念上達成共識，在實踐與摸索中找到解決問題的途徑。規定教師參加教研活動納入教師履職評價。教研活動中教師把自己在實踐中遇到的問題作為研究對象，發揮集體力量聯合攻關的例子很多。例如，新課程提倡探究式課堂教學，在實驗之初，教師往往遇到兩難的局面，一方面，教師若指導過度，則學生無法實現真正意義上自主學習和自主探究；另一方面，若教師指導不到位，學生的探究活動又會雜亂無章，盲目無序，從而無法完成學習任務。如何處理教師指導與開放式教學的關系呢？語文教研組以此作為課題展開行動研究，反復嘗試，初步摸索了一些行之有效的方法。第一，先將新課內容劃分為幾個大問題，從而讓學生的思維和探究教學形成一個先散后聚，不斷聚散交替的循環過程；第二，可以提前布置學生先預習課文、查詢資料、自制自帶教具等；教師課前認真備課，盡可能預見教學中情況，課中隨機應變，課后注意反思和總結等。這不僅有利于學生探究學習任務的扎實完成，也有利于教師在新課程實踐中不斷完善教學。

　　4、領導重視，教研工作開展順利。

　　本學年，學校配備了一名網絡管理員，加強了對全體教師進行計算機培訓，特別是課件制作培訓，提高了教師計算機運用能力，提倡青年教師上匯報課、骨干教師上示范課、賽課、說課、評課、寫教學反思、教學心得交流以及開展了生動活潑、氣氛熱烈的校本教研活動等等，提高了教師的課改意識和課堂教學質量，激活了教師的校本教研熱情，同時我們采取”走出去，請進來”的方法，到兄弟學校觀摩課堂教學并和他們的老師交流，其他校也組織教師到我校觀摩，給我們的老師提建議、出招。引導教師學習新的教學方式，深化課堂教學改革，創設民主、平等、和諧的師生關系，倡導自主、合作、探究學習方式。

　　5、整個教研工作又側重中考工作。

　　教研處認真給初三教師提供中考信息，組織月考試卷，及時提供考試成績及分析數據，配合校行政組織教師分析得失及補救措施，帶領初三教師參加了在省教科院在麗江組織的中考研討會。

　　二、存在問題及今后的設想

　　1、任務布置多、深入研究少”、“以應付考試為中心”是教師心目中認為的“當前學校教研活動中的突出問題”。

　　2、個別教研組活動不重視質量。兩周開展一次教研活動。對此，各教研組都能安排規定次數甚至超出規定次數的活動。然而個別教研組存在輕質量的現象，教研活動內容隨意，形式簡單，主體單一。由于針對性不強，缺乏系統性和指導性，教研活動收效甚微，教師參與積極性大打折扣。

　　3、“問題意識差，交流對話少”，教研活動中教師缺乏真正的合作學習，研討風氣有待進一步開創。開課研討活動是一種較主要的教研活動形式，但相當一部分公開課研討的研討力度不足。研討課缺乏真實性，上成示范課，沒有開展實質性的討論，教師點評一般只是泛泛而談、空洞乏理，有時是礙于面子，更多的是由于教師沒有深入思考，不能追究問題的本質。這樣的教研組活動對提高老師的教學能力幫助不大的。教師們也就能夠在評課和議課時放開手腳、拋開思想顧慮，大膽發表自己的見解，各自亮出新穎的觀點、奇特的思路，雖然各自的見解可能“有褒有貶、有優有缺”，但這種見解和建議是真誠的，那么教師們還是能夠真心接受的，因而通過這種有實質意義的“思維的交換、思想的交鋒”，能夠給予每位教師以教學的啟迪、智慧的升華，從而使得聽課者和上課者都能夠得到啟發和實質性的收獲，那么每個教師的特點和優勢，在這種互幫互助的教研組評課、議課中，都可以得到最大化的發揮。

　　4、教研組工作中事務性多而研究性少，因此必須改變教研功能萎縮的狀況。教研組的`一項重要功能就是進行教研活動，但在現實中，教研組活動往往只停留于一些事務性的工作，如布置常規工作、安排活動內容、傳達會議精神、進行試題命制等等，而缺乏對教育教學中存在的問題進行反思和研究。教研組工作中分散性多而合作性少，因此必須改變集體備課淡化的狀況。組員之間各自為政、單打獨斗的分散性單兵作戰的現象比較普遍，而教師之間合作交流、集體備課的立體性的協同作戰比較少見，即使有集體備課，也是粗淺的、片面的，甚至還存在互相留一手的狀況，這種現象的存在，制約著教師之間的真誠合作與交流，當然也就制約著各位教師個性特長的充分發揮和教研組優勢資源的充分挖掘。

　　通過教研,我校教師無論從理念上還是教學實踐中都有了可喜的變化,使我校的教研在許多方面落到了實處。當然,由于經驗的不足,我校的教研還存在著很多問題,需要我們今后不斷的改善。