安全生產年終的工作總結范文(精選32篇)
安全生產年終的工作總結范文 篇1
安全生產年終的工作總結
今年以來,我盤山制梁場堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,深入落實科學發展觀,牢固樹立安全發展理念,夯實基礎,細化責任,強化現場監督監管,深化隱患排查治理,進一步完善職業健康安全管理體系,以法制化、標準化、規范化、系統化的方式推進安全生產,不斷提高企業本質化安全水平,截止目前,我盤山制梁場未發生一起輕傷事故,開創了安全生產工作的新局面,為構建和諧社會、打造平安社會,作出了積極的貢獻。
我們的工作措施是:
一、建立考核機制,落實安全責任
我們把安全工作切實擺在各項工作的首位,與各架子隊層層簽訂安全生產目標管理責任書,各部門,架子隊“一把手”是安全生產的第一責任人,安全獎懲等的兌現和發放都與安全責任人考核結果掛勾,實行“一票否決”,凡安全工作不到位的部門和個人,一律不得參加評先。增加了安全運行獎,加大了對安全目標、安全事故、“三違”現象的考核力度;加大了對事故隊主要領導、責任區領導、安全員的考核力度;加大了對違規違章的治理力度,嚴格執行現場開取“違規單”制度。同時,對工作責任心強,發現較大事故隱患,避免事故發生的有功人員,給予一次性獎勵50——100元,鼓勵職工提合理化建議,舉報險肇事故和違規行為,凡對強化安全管理,預防事故發生有積極作用的職工給予適當一次性獎勵。并推行人性化安全管理模式,提出了“每位職工都是安全第一責任人”的管理新理念,把安全生產目標責任落實到部門、班組、崗位,將安全承諾簽訂到每一位在崗職工,形成了“制梁場統一領導、單位全面負責、職工廣泛參與”的共同責任網絡;做到了領導強化,任務細化,措施硬化,工作深化,促進了各級安全生產責任的落實。
二、完善安全管理制度體系,依法規范安全生產管理
分析近期其他兄弟單位事故原因、教訓,對現有的安全生產規章制度進行全面梳理、評審、依據新的法律法規,進一步細化了安全生產責任追究制度,重新制訂完善了《安全生產責任制》、《安全生產獎懲制度》等文件制度,形成了完整、規范、科學、有效的安全管理規章制度體系,實現了全面依法管理。
三、深化全員安全評價,注重安全教育培訓
我們不斷創新豐富安全評價的方法和內容,建立了全員、全方位、全過程的.科學評價機制,把基礎管理、作業現場、體系運行、安全文化建設、教育培訓、創新管理、危險源辨識、雙確認等作為安全評價的內容,預知預控,提高了安全評價的系統性和有效性,使全體職工的自主參與程度,安全管理水平得到了明顯提升。我們注重抓教育培訓,加大對各部門負責人、安全管理人員、從業人員、特種作業人員的安全管理知識、安全操作規程、安全操作技能和特種作業操作等方面的培訓教育,努力提高各類人員的安全素質。開展了安全管理人員取證、特種操作人員職業技能鑒定、青工文化教育、法律法規普及、安全知識學習、安全技能教育等一系列培訓工作,培訓率達98%。還通過組織“每周一題”、規程考試、技能大賽、為廣大職工開辟了學知識、長技能的渠道。通過深化全員安全評價和開展多種形式培訓,提高了領導者的安全責任意識,專業人員的安全管理水平,作業人員的安全文化素質。
四、推進專業管理力度,狠抓隱患排查治理
從系統安全、本質化安全入手,我們大力加強專業管理,嚴格監督檢查,落實管理責任,重點對我制梁場的電器、機械設備、皮帶機、放射源、壓力容器、工藝等方面組織專業人員進行檢查。尤其是龍門吊、提梁機、壓力容器等關鍵設備做到了班班點檢、次次試吊、嚴格確認。對查出的隱患以“隱患整改通知書”的形式及時通知相關單位進行整改,并跟蹤隱患整改落實情況。各隊組織班組開展好安全自查工作,對所查隱患及時整改。制梁場專業人員各負其責,對各部門專業管理進行監督、指導、檢查和考核,做到了“雙基”管理基礎扎實;專業管理支撐有力;綜合監管保障有為,為安全生產提供了強有力的專業保證。針對我制梁場生產經營活動實際,我們對照適用的法律法規和規程標準,認真、細致、全面的開展隱患排查治理工作,不走過場,不留盲區、死角、治理不留后患,各單位共排查治理隱患60多起,做到了責任、措施、資金、時限和預案“五落實”。
五、抓好班組日常管理、把握四個關鍵,開展各種活動
班組是安全生產最基層的單位,我們結合工作實際,從小、從細、從實抓起,不斷提高班組長的安全管理水平和
安全操作技能,著力提高每名職工的安全自我保護意識和能力,做好班組安全工作日常管理,抓好了四個關鍵:一是抓好關鍵時間二是抓好關鍵部位(制梁場重大危險源)的安全,把這些關鍵部位時刻處在監控狀態,在控狀態。三是抓好關鍵作業(特種作業、檢修作業、改造作業、臨時作業及受限空間作業)的安全。四是抓好關鍵人員的安全。對關鍵人員重點監護,重點管理,重點培訓、重點教育。把好進人入口關和上崗入口關,在提高職工安全技能上下功夫,不勝任崗位要求的堅決不準上崗。并根據各時期安全生產特點和上級要求,扎實開展“安全演講”、 “百日安全”“安全五要素”、安全觀摩會、一法三卡”、等形式多樣的安全生產活動。注重實效,全員參與,確保了安全活動既扎扎實實,又富有成效。
安全生產年終的工作總結范文 篇2
根據縣委、縣政府關于《x縣安全生產百日攻堅活動實施方案》的通知(桂辦字[20xx]33號)文件和安全工作會議精神,為深刻吸取我縣發生的安全事故教訓,徹底扭轉目前安全生產嚴峻形勢,切實解決影響和制約我縣安全生產工作的突出問題,我局迅速制定《x縣城鎮管理局安全生產百日攻堅活動工作方案》(桂城管局發[20xx]14號),局長劉永忠多次召開局務會,并傳達縣委、縣政府的會議精神,確定各二級機構安全生產百日攻堅任務責任人,突出“預防為主、加強監管、落實責任”,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的原則,徹底排查事故隱患,認真解決安全管理上存在的突出問題和薄弱環節,嚴厲打擊非法違法建設、生產、經營行為,有效防范和堅決遏制事故的發生。
一、領導重視,機構建全
為加強對安全生產工作的領導,年初我局成立了由局長任組長,分管安全生產工作的副局長任常務副組長,其他領導班子成員任副組長,各股室、下屬單位負責人為成員的安全生產工作領導小組,主要負責對全局安全生產工作的組織領導和工作協調。通過定期召開會議、安排部署工作、排查安全隱患,確保了我局安全生產工作的穩步推進。
二、統一思想,提高認識
為切實抓好我局安全生產工作,今年2月份,我局召開了安全生產工作會議,對全局20xx年安全生產工作作了全面安排部署,并下發了《城區防洪抗災應急預案》、《城區供氣安全事件應急預案》、《x縣城管局預防公園森林火災應急預案》、《東塔公園和寶嶺公園護林防火工作方案》、《x縣城鎮管理局安全生產百日攻堅活動工作方案》,要求各股室、各下屬機構要切實加強領導,嚴格管理,根據本單位工作制定切實可行的方案,正確對待安全與生產、安全與效益的關系,在思想認識上增強意識,落實責任,嚴格管理,防患于未然。
三、廣泛宣傳,提高意識
一是加大安全知識宣傳力度。今年上半年,我局組織市政管理所、城管大隊、園林管理所等單位向群眾免費發放宣傳資料6000余份,并加大了安全標語的建設。使煙花爆竹、燃氣、森林防火等方面法律法規和安全常識深入民心,得到了市民的好評,增強了全縣市民的安全意識。
二是嚴格落實縣委、縣政府關于安全生產百日攻堅活動的'會議要求。制定下發了《x縣x縣城鎮管理局安全生產百日攻堅活動工作方案》,并及時召開了會議,對今年全局的安全生產工作進行了提供了有力保障,切實落實好安全工作。
四、隱患排查及整改
一是燃氣方面。2104年4月至7月份對各鄉鎮燃氣站及經營網點進行趕圩期間巡查,并在4月21日至30日對全縣各燃氣企業、站進行了專項檢查,在檢查過程中發現各燃氣氣站、網點未取得專項證照已全部督促申請并正在辦理中。期間發現并存在的問題現場整改20余次,下達安全隱患整改書4份,通過自查,已改到位,查處因無任何消防安全設施,現場倒罐銷售黑站點1起。根據縣委、縣政府安全會議要求,我局將燃氣安全工作成常態化督查和排查,確保我縣燃氣安全生產“安全、穩定、高效”發展。
二是防洪方面。20xx年4月底到6月中旬,我局順利完成了對環城西渠的清淤工作,共清淤6200立方米,投資150余萬元,縣領導劉小明同志帶領工作組已于20xx年7月20日組織了驗收。這次環城西渠的清淤工作,切實的解決了我縣城區遇大雨天漲水、街面垃圾滿溢的安全隱患,為我縣城區居民美好的生活環境增添了一道安全護欄。
三是防火方面。分管領導帶隊督查,同時,嚴格落實節假日期間領導帶班和值班制度,不定時的抽查值班人員的在崗情況和履行職責情況,對檢查中發現的問題,及時整改到位,全年共排查安全隱患36起(公園火患3起,游樂設施5起,亮化線路2起,死樹危樹26起),確實做到了把安全隱患消除在萌芽狀態,另因公園及廣場內人員流動量大等實際情況,我局實行定人定責工作部署,由園林管理所、廣場管理股安排專人負責檢查、檢驗,切實嚴格排查安全隱患,特別是夏季高溫時段,加大巡查力度,嚴防了火災的發生。
安全生產年終的工作總結范文 篇3
我自20年從事安全生產監管工作以來,工作始終堅持“無間歇、無終止、時時警惕、處處落實”的要求,根據相關文件和重要會議精神,結合區實際情況,在全面推進安全生產目標管理責任制、建立和完善安全生產管理機制、開展安全生產宣傳教育、深化專項整治、加強安全生產監督檢查等方面積極為領導獻言獻策,并取得一定成效。先后被市人民政府評為安全生產先進個人,以及被市人民政府評為安全生產先進個人和安全生產月先進個人。現將20年工作總結如下:
一、安全生產工作具體做法和取得的成績
20年,根據工作需要,我分管應急管理,重大隱患排查,重大危險源登記備案,安全生產月等工作。這些工作在各級的領導下,全區上下緊緊圍繞“安全發展、科學發展”的主題,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,按照統一部署,初步形成了“分類管理、分級負責、條塊結合、屬地為主”的監督管理體制,建立了監督管理機構,加強了應急保障能力建設,完善了應急機制,加大了安全生產宣傳教育,進一步規范了各項信息報送工作制度,提升了應對突發公共事件的能力。
二、加強業務知識學習,不斷提高監管能力
自任職以來能積極學習政策、法規和業務知識,注重知識的積累,能在工作、生活之余加強學習,撐握安全監管知識,提高監管能力。一是認真學習了等,加深了對法律法規的理解,大大提高了依法辦事的能力。二是能認真學習貫徹好上級的文件精神,結合我區實際制定具體的工作實施方案。
三、落實安全生產責任,建立長效管理機制
為切實抓好安全生產工作,保障全區人民的生命財產安全和各企業的正常生產運行,在的正確領導下,安全生產工作緊緊圍繞年初制定的工作計劃,突出監管重點,做好一下幾方面工作:
1、建立安全生產責任制,明確安全責任。責任人明確到位,規定辦事處、企業、有關單位的一把手為第一責任人,誰出問題,誰負責。
2、建立安全生產隱患排查治理長效機制,進一步強化安全生產隱患排查整改主題責任,有效防止和減少事故的'發生,保障了企業員工健康和財產安全。
3、督查整改到位,所報安全生產隱患逐一進行檢查,發現問題,立即整改,不能整改的限期整頓、整改,有效的鞏固了安全生產工作。
四、加大宣傳力度,提高安全生產意識
認真做好“安全生產月”宣傳教育工作。組織開展“科學發展,安全發展”為主題的宣傳活動,參加活動單位以與群眾生產、生活密切相關的消防、道路交通、建筑、校園、燃氣、用電、特種設備等安全知識為宣傳重點,通過擺放展板、張貼宣傳掛圖、發放宣傳資料、現場講解等方式向廣大群眾宣傳涉及安全生產等方面的法律法規和安全常識。發放各類宣傳單頁多份,小冊子多本,F場參觀和咨詢群眾達余人。活動取得了良好的宣傳效應和社會效應,強化了全民安全意識,營造了“科學發展,安全發展”的輿論氛圍。
五、清正廉潔,樹立個人良好形象
簡單回顧過去一年的工作就是,立足本職崗位,做到了干一行,愛一行,干一行,專一行。把自己平凡的工作,作為為廣大群眾服務的起點。在工作上,爭創一流水平,在學習、工作和生活中識大體、顧大局、講黨性、講奉獻,樹立勤政廉政、淡泊名利、醉心事業、勤勤懇懇、一心為公。
安全生產年終的工作總結范文 篇4
富春村安全生產工作在義橋鎮黨委政府的正確領導下,認真深入貫徹關于安全生產一系列文件精神及工作要求,我村在度具體工作如下:
一、富春村企業現狀
富春村歷來是以石料開采加工作為我村的支柱產業,今年不同于往年,今年全村17家石料廠在今年下半年已全部正常生產及在我村審批了四姑灣石料有限公司,主要是以開采及整治復綠為主。安全生產工作形式比往年嚴峻。
二、明確目標落實責任
為了切實做好富春村轄區內各行業的安全生產工作,明確工作思路,工作任務和工作目標,在年初富春村村委和義橋鎮政府簽訂了安全生產責任書,富春村村委也非常重視安全生產工作,富春村村委和全村家石料企業簽訂了安全生產責任書,并以村書記、主任總負責,抽調村委精干人員,專職管理富春村的安全生產工作,并和專職安全員簽訂責任狀,明確獎罰措施。
三、開展安全生產宣傳教育,提高職工素質及安全意識
為了提高企業從業人員的安全生產意識,富春村多次組織各企業安全負責人參加村委組織的安全生產工作會議,一年以來參加村組織的安全生產工作會議就有四次,并組織各企業安全員到區安監局進行安全生產培訓,在各企業的`廠區,路口懸掛安全生產工作的宣傳標語,在村宣傳欄張貼各種關于安全生產工作的圖片,,為我村營造了濃厚的安全生產工作氛圍。
四、認真開展安全生產隱患排查治理工作
今年我村正常生產經營的企業比往年多,所以我村對安全生產工作加強力量,絕不掉以輕心,認真巡查企業存在的安全隱患,村主要領導經常和村安全員一起到企業實地檢查。
據統計,在檢查過程中,指出整改意見條,現場整改治理次,共有記錄的巡查有次,從而有效的遏止及預防安全生產事故的發生,由于我村產業特殊,亂采亂挖及石料廠的污水排放也列入我村安全生產工作的重中之重,在歷次檢查中,多次勸退亂采亂挖的事情和石料廠污水亂排放的現象。
綜合以上,我村的安全生產工作在義橋鎮黨委政府的正確領導和鎮安監辦的大力支持及對我村安全生產工作的重視,我村轄區內各企業無發生安全生產事故。
安全生產年終的工作總結范文 篇5
電力公司:
在電力公司黨委、行政的正確領導和關心支持下,在上級各業務主管部門的大力幫助、指導下,圍繞安全生產、減虧增效這一條主線,狠抓安全生產和經濟運行兩個工作重點,著重突出安全管理、經濟運行管理和人員穩定管理三方面的基礎工作,層層落實責任、嚴措施、嚴管理,狠抓各項工作任務的落實,現將安全生產工作總結如下:
一、安全管理創出好水平
以來全廠杜絕了輕傷及以上人身事故和較大僥幸事故的發生,實現了安全生產。前三個季度,努力改變現場面貌,提高運行質量,在集團公司各項檢查中受到好評,電廠標準化程度整體提高。
二、狠抓設備管理,不斷提高設備運行水平
進入以來,我廠的設備運行一直不穩定,已經制約了我廠的安全、穩定、經濟運行。圍繞設備存在的實際問題,我們狠抓了設備的管理,在出現停爐后,利用摸、查、看、測的方法,對鍋爐內部、外部存在的缺陷一一排查,對運行中磨損嚴重的埋管、省煤器等設備,采取焊接護瓦、利用廢舊管在省煤器上搭橋以擾動煙氣流向等方法進行處理,取得了良好的效果。在圓滿完成冬季供暖任務的同時,分期對4、2、1鍋爐進行了大修,大修后鍋爐運行狀況明顯提高。4月份利用全廠停運檢修的時間,安裝了四臺鍋爐主蒸汽母管聯絡門,同時作電氣試驗及處理系統中存在的跑冒滴漏問題。檢修達到了預期的目的,處理了運行中存在的問題,為安全經濟運行打下了堅實的基礎。
三、狠抓安全制度建設,確保實現安全生產
安全生產是我廠所有工作的重點,只有不斷增強職工安全意識,提高職工對安全生產的認識程序,才能確保實現機組安全運行。在安全生產管理中,我們從以下幾個方面開展了工作:
一是抓好經常性教育。充分利用周一安全教育活動日、班前班后會、宣傳欄、黑板報等多種多樣的形式和載體,向員工宣傳安全理念、傳達上級一系列安全精神,使每個職工一接觸工作,即刻繃緊安全第一這根弦。
二是抓好針對性教育。針對五。ū∪鯐r間、薄弱地點、薄弱人物、薄弱參數、薄弱設備)的教育管理,抓好這項工作主要是提高員工的技術業務水平,提高員工的自主保安意識和互保聯保的安全意識,提高員工對設備的巡回檢查質量,切實使員工能夠發現現場存在的問題,使員工能夠真正的重視安全、保證安全。抓好針對兄弟單位的出現的各類事故,舉一反三的開展針對性教育,切實使員工在事故的經驗教訓中得到啟示,從血的教訓中找到自身存在的問題和不足,不斷改善自身在現場生產中存在的習慣性違章,嚴格堅持兩票的管理規定,自覺地做好安全生產。
三是抓好超前性教育。主要是從杜絕現場存在的習慣性違章入手,教育員工嚴格遵守安全為天的方針,動員員工查思想、找差距、抓源頭、定措施,從思想觀念、管理規章、業務知識、實際工作等方面,進一步強化員工講安全、重安全的意識。
四是抓好預防性教育。
一是抓好員工的技術業務的提高,從學習各種規章制度、安全規程、運行規程、技術措施、反事故預案入手,著眼于提高員工的反事故能力,提示員工在實際操作中哪些是違章、哪些操作會危及員工的安全,不斷提高員工的應變能力。
二是抓好了季節性的安全管理工作:在今年的雨季三防和冬季五防工作中,我們本著早安排、早預防、早落實的原則,在實際工作中形成堅持每月開展反事故演習。五是深化電廠每周一次的安全文明衛生大檢查活動,加大檢查、監督、考核的力度,完善現場巡回檢查的各項制度,以此來促進安全生產的管理。由于方法得當、措施得力,使全廠形成了穩定、持續發展的良好勢頭,為安全生產奠定了基礎。
四、工作打算及措施
1、安全生產奮斗目標:
。1)發電量確保完成公司下達任務,力爭每月超計劃完成。
。2)確保完成各項生產經營指標。
。3)杜絕各類機電和人身事故的發生,實現安全生產
2、組織領導
成立安全生產工作重點領導小組:
組長:、
副組長:、
成員:各車間、部室主要負責人
領導小組下設辦公室,宗士強任辦公室主任。
3、工作重點:
(一)鍋爐工作重點
1、1鍋爐:更換中心筒、返料器、下渣管;更換人孔門、防爆門;引、送風機大修;風道保溫完善;中心筒、返料器澆筑修補;破損的風道更換;爐前給煤系統大修;偏離較大的熱工測點改造;鍋爐水位、蒸汽壓力監控系統大修、更換配件。
2、2鍋爐:更換空氣預熱器部分磨損嚴重的搪瓷管;更換中心筒、返料器、下渣管;疏水及定排管道部分更換;風道保溫完善;中心筒、返料器澆筑修補。
3、3鍋爐:更換空氣預熱器及減溫器;埋管、高過、低過、省煤器、爐膛風帽、下渣管、中心筒、返料器;膨脹指示器更換;內漏閥門研磨;更換部分銹蝕嚴重的煙道膨脹節;空氣預熱器外部、風道及集箱保溫完善;爐膛、中心筒、返料器澆筑;吹灰系統技術改造。
4、4鍋爐:更換高過、低過、部分膜式壁、省煤器、空預器、下渣管;本體及集箱保溫、八卦頂及爐膛澆注;爐膛、慣性室防磨噴涂;爐前煤斗煤倉、給煤機改造。
5、電除塵器(dbp35/3)本體更換部分陽極板(5400mm400mm1.5mm)、陰極線(新型bs芒刺線q235-a);陽極板及吊掛系統檢查整形;振打系統及加濕機(dsz-50)檢查、檢修;電除塵器電氣控制系統大修;電除塵破損的水平煙道部分更換。
。ǘ┢麢C工作重點:
1、汽輪機揭缸大修、更換部分汽封;轉子測量調整通流間隙;保護裝置檢查調整;內漏閥門研磨。
2、汽輪機輔機冷凝器、空冷器清洗;冷油器、高加、低加大修、清洗更換部分銅管;高加低加疏水器改造。
3、除氧器大修、改造。
(三)電氣工作重點:
1、發電機抽芯大修;勵磁機更換電樞。
2、1#隔離變壓器、4#廠用變壓器吊芯檢查、緊固;更換變壓器油。
3、發電機、變壓器、高壓電機電氣微機保護系統(mps400)大修改造;后臺機(610)大修更換配件;數據上傳信號系統改造;dcs完善工程師站。
4、400v室通風系統改造及空調大修。通風系統改造;主控室、熱控室空調大修。
(四)化水工作重點:
1、凈水器(tlz-100m?/h)防腐、清洗并增加濾料。
2、軟化水箱(v=300立方米)內外防腐、保溫;涼水塔更換填料(pvc雙向波1000平方米)。
3、循環水管道更換部分膨脹節(dn450)。
4、熱網系統技術改造。
。ㄎ澹┹斆汗ぷ髦攸c:
1、破碎機(pch-1010型)大修更換轉子、護板。
2、大修改造振動篩并更換振動篩電機。
3、3皮帶更換(6層650mm寬240m長)。
4、更換給料機底托板及箱體。
5、plc集中控制系統大修更換部分配件。
(六)脫硫系統工作重點:
1、煙風系統更換部分銹蝕嚴重的熱、冷煙道并更換部分膨脹節。
2、脫硫塔內更換部分噴嘴;制漿系統、排漿系統更換部分磨損嚴重的管
道。
3、脫硫風機大修更換葉輪、脫硫攪拌機大修更換葉軸。
4、煙道更換部分破損嚴重的保溫;脫硫灰漿處理系統改造
。ㄆ撸╃P車維修工作重點:
1、鏟車(zl50f)大修發動機、變速箱、變矩器、更換曲軸、鏟斗。
2、管理用車大修發動機、變速箱。
安全生產年終的工作總結范文 篇6
今年以來,我部門在安全生產管理上認真貫徹落實了公司以抓好四個井簡開拓進尺為中心,以建立安全生產制度為基礎,以抓落實、強管理為入手,以“重新認識、從嚴落實、全員共管”為安全工作要求的指導思想,做了一些具體的工作。下面就今年的生產安全工作做一簡要總結。
一、生產基本情況:
1、組織了施工大會戰。從二月份開始在四個井筒中開展了施工大會戰,進行了月進尺的考核,對完成了計劃的單位給予了獎勵,今年元月份在立井筒施工中創造了月度單進152米的好成績,按照文件規定對完成計劃的單位給予了獎勵,對風井二個月沒有完成計劃給予了處罰。今年1-11月份共對施工單位進行了79.96萬元獎勵和38.525萬元的罰款,從而促使施工單位加快了施工進度。
2、抓了月度計劃的考核兌現工作。從今年三月份開始就在每個月的月底前,根據生產實際情況對各個施工單位下達了下個月的生產施工計劃,根據下達的計劃組織了跟蹤落實和施工協調,幫助施工單位解決現場中存在的問題,對沒有完成月度計劃的月份實行在工資表中扣發相應的浮動工資,今年1-11月份扣除了*次浮動工資罰款,以此來促使公司各員工關心計劃的完成情況,想方設法為完成計劃而做好自己的本職工作,從而使月度計劃能夠基本兌現。通過月度計劃的考核,使公司的年度工作目標得以兌現。
3、抓了生產調度工作管理。今年五月我們根據公司的實際情況制定下發了**公司生產調度管理制度,明確了各施工單位和公司各員工生產調度方面的工作職責,規定了工作匯報程序和獎懲辦法,使生產調度工作初步進入了制度化管理,每天按時填報出反映生產安全真實情況的施工日報表,供各級領導掌握公司的生產情況,指導安全生產工作起到了有效的作用。
4、在原每周一公司中層管理人員碰頭會的基礎上,下發了關于強化調度會的工作通知。規定了公司有關人員每天定期定時參加調度會,規定了調度會會上解決的工作內容,使每天的工作有了很好的協調,同時還定期每周一召開了各施工項目部負責人參加的安全生產工作協調會議,協調解決了工作中的問題,促使了公司工作的正常運行。
5、深入現場了解情況,精心組織快速施工。
第一:掘進進尺完成情況:
今年1-11月份共掘進進尺3087.21米,其中:
(1)主井筒進尺827.3米,在10月5日到底;
(2)副進筒進尺905.98米,在10月31日到底;
(3)主副井井底車場及馬頭門和聯絡巷共進尺182.36米,主副井井底聯絡巷在10月13日安全貫通;
(4)進風井井筒進尺527.35米,在8月3日到底;
(5)回風井井筒進尺401.75米,在6月28日到底;
(6)進風井和回風井井井底車場及馬頭門和聯絡巷共進尺96.46米,進風井和回風井井底聯絡巷,在9月14日安全貫通;
(7)風井井下變電所峒室已于12月開始進尺,預計12月底完成掘進成巷。
(8)進風井改絞工程從11月20開工,預計于今年12月底按期完成。第二:地面土建工程完成情況:
(1)綜采機修車間于今年的1月8日開工,由于碰到地基基礎軟地層,造成施工墻基基礎困難,加上施工單位的施工人員和施工組織存在某些問題,于今年的7月15日完成土建工程,10月10日通過竣工驗收。
(2)地面變電站于今年的4月1日開工,于今年的8月底完成主體土建工程。并于11月交付室內變壓器安裝。室內變壓器等相關室內安裝工程將于今年12月份結束,二回路供電線路也將于今年12月份結束。
(3)風井地面簡易職工住房于今年的8月25日開工,經過精心組織于今年的10月15日完工。
(4)風井地面變電所于今年的11月12日破土動工,將于今年的12月底完成主體工程。
(5)地面取水站于今年的11月制定出了鉆孔取水方案,并于今年的11月13日開工打鉆鉆孔,目前正在施工第一個鉆孔。
6、籌備了在公司管理下的掘進施工隊組建工作。到10月底已經報名登記要求參加掘進隊工作的人員有338人。其中:掘進工178人,*員、放炮員、防突效檢工、抽放工31人,井下電鉗工、釘道工34人,地面配電工、絞車司機、鍋爐工、充電工95人。
二、安全基本情況
1、安全績效:今年1-7月份共發生死亡事故*起,死亡*人。其中:
2、加強了安全檢查,強化了重點工程和節假日的安全檢查工作。今天共組織了旬、月檢查18次,接待省及安監局檢查2次,接待礦務局檢查7次,接待豐城公安局及榮壙派出所檢查3次,加上公司領導和公司安全管理人員的檢查,共查隱患*條,其中:*隱患*條,B級隱患*條,C級隱患*條,已經整改或已經消除的的隱患*條,整改率達%。下發安全隱患整改的文件份,加強“一慶雙迎”()及停產整頓安全管理工作的文件2份。
3、認真開展了抓“三違”反事故、“長治久安”活動。今年共查出違章違紀人員**人次,罰款*元(不包括上級罰款的*萬元),因安全事故扣罰工資*元。
4、健全安全管理制度,完善安全管理框架。今年已經首次制定出了安全生產調度管理制度、災害事故應急預預案、十六項安全管理制度,崗位安全責任制,為公司在目前和今后的安全管理上打下了良好的基礎。
5、組織了安全培訓,積極開展了多種形式的安全活動,提高員工隊伍素質。
今年共組織了*人參加了安全管理人員資格證的培訓,其中參加省級培訓有*人,局級培訓有*人。另外還安排了*人參加了放炮員培訓(以上均不包括各施工項目部的培訓情況)。
今年6月份公司首次組織了開展“安全生產月”活動,在該活動中張貼了大幅宣傳標語,大造了安全宣傳聲勢,組織了安全咨詢日,編制并散發了安全資料,開展了安全牌板、安全漫畫竟賽和安全知識竟賽,并參加了豐城礦務局組織的安全知識竟賽,參加局竟賽的4人中就有2人獲得了獎勵。受到了局領導和局宣傳部門的好評。
為公司長遠利益出發,組織了5人參加了注冊安全工程師考試,已經有4人首次通過了考試。
6、加強工程質量管理,完善質量標準化建設。抓好工程質量不但是公司長遠利益的需要,而且是安全工作的基礎。在認真抓好安全生產工作的同時沒有忽視質量管理的重要性,我們積極協技術質檢部門發現工程質量中存在的問題并積極加于處理,嚴格了工程質量檢查和驗收,對施工的工程達不到質量要求的堅決不同意簽字,如進風井的改絞工程就是一個例證。
安全生產年終的工作總結范文 篇7
20xx年6月份。是國家的“第五個安全生產月”。園區安全管理部門積極相應與發動,堅持“安全第一﹑預防為主、綜合防治”的方針政策。始終突出“安全發展”這條主線。舉辦一系列貼近員工﹑貼近生活﹑貼近實際以及參與廣﹑形式多﹑聲勢大﹑有實效的宣傳活動。面向基層﹑面向員工。大力普及安全生產法律法規和安全知識。不斷提高全員安全文化素質。強化全員的安全意識。通過不斷深化﹑細化安全工作。有力地促進企業安全工作的良性發展和企業的和諧發展。
一臺晚會。成就“五個一”工程
安全管理部門和活動推廣部門,依據安全月活動規劃舉辦安全月安全知識有獎競賽文藝晚會,通過文藝晚會的形式來提升員工的參與度,以便普及安全生產法律法規和安全知識,提高廣大員工安全意識,弘揚富士康科技集團安全文化,使員工樹立正確的安全生產觀。
本場晚會主題為安全月安全知識有獎競賽。自6月7日規劃開始到6月24日正式拉開競賽帷幕。短短的2周時間里;顒油茝V部門和安全管理部門充分利用網絡媒體﹑宣傳櫥窗﹑宣傳橫幅等方式。在整個園區范圍內積極的開展大范圍的宣傳活動。
6月24日開幕的安全月安全知識有獎競賽文藝晚會上。還誠邀市安全生產監督局副局長及玉山鎮分管安全的主要領導干部出席晚會。為晚會鼓掌加油。本次晚會共有7個單位組成的參賽隊伍角逐冠軍杯。每一個參賽隊的背后都帶來了龐大的拉拉隊。比賽場面氣氛熱烈。競爭激烈。最終冠軍獎杯被ds代表隊捧走,總務主管桂聲萬經理為ds代表隊頒發了冠軍杯,安監局黃思峰副局長為10名競賽優秀個人頒發獎狀和獎品。
本次競賽活動間接受到教育的員工人數達到10000名以上。有近1000名員工參與和觀摩安全知識有獎競賽、累計100名員工在此次晚會之競答環節中得到紀念品、10名績優員工受到表彰、1個參賽單位獲得冠軍杯。完全實現了最初設定的“五個一”目標。
安全征文,各抒己見話安全
為落實“以人為本”的安全理念。進一步提升廣大同仁的安全意識。有效減少各類安全事故的發生,營造安全的生產、生活環境。推進企業安全文化向縱深方向發展,安全部門與人力訓練部門于6月2日連手規劃以“安全&8228;幸福&8228;發展”為主題的有獎征文活動。
安全征文活動經總經理核準公布后,各單位主管、產業安委、部門主管、部門安全員都非常重視,積極響應與廣泛發動。要求歷屆的世干班、屆的新干班和干訓班師干、課安全員和基層線組長每人至少完成一篇圍繞主題、體裁和字數不限、內容充實之征文稿件,截止發稿日起,共收到征文稿件已突破10000篇,遠遠超出去年的安全征文稿件數量。有的員工利用發生在身邊的安全故事,來抒發自己對安全隱患識別、查找及控制的重要性;有的員工利用自己或身邊的親友因違紀、違章或過失而導致的意外或傷害,來告誡同仁關注安全、關愛生命;有的干部還論述了安全關呼國家的民生、情系家庭的幸福,突出了今年安全月的主題——————安全發展,國泰民安!
為充分調動廣大員工積極參與本次安全征文活動,主辦單位特申請設立專項的獎金和禮品:
一等獎1名獎金rmb300元
二等獎3名獎金rmb200元
三等獎6名獎金rmb100元
優秀獎30名價值50元的禮品
主辦單位仍在緊張有序的進行篩選稿件。把優秀的文稿編號后呈評委們評比出一等獎、二等獎、三等獎和優秀獎。
“三違”特訓。驚醒夢中人
三違特訓即對違反勞動紀律、違反操作規程、違章指揮之人員進行特別訓練。
從第一期三違特訓以來。經驗已經說明了三違特訓的持續舉辦十分有利于提高員工安全意識、遏制和消除三違行為,在整頓工業安全紀律,營造良好的安全氛圍方面能夠起到了積極的作用。同時在極少仍然漠視勞動紀律、蓄意或無意違章的基層操作員及違章指揮的基層干部的心里,起到了非常大的震憾作用。
按照今年安全月執行計劃。第八期三違人員特訓活動7月2日(星期天)拉開了帷幕。參加本次特訓人數為66人。學員均來自生產基層近3個月以來的三違人員。培訓內容:緊緊圍繞體能訓練﹑紀律養成訓練﹑課堂講解以及學習成果考核四方面內容進行。
課堂上教官運用典型三違案例他石攻錯。教育員工懂得珍愛生命﹑了解違章的危害性、懂得安全的重要性。課堂外的操場上。以嚴格的體能訓練和紀律養成訓練。提高了違紀人員的行為規范意識。
事實證明。通過行之有效的.三違特訓。一定程度上驚醒違章者安全意識。從而真正地提高日常生產﹑生活等各方面安全程度。
從統計數字來看。參加訓練的人數在逐漸減少。從第一期368人。已經降低到現在的幾十人。參訓率也逐步提高到95%以上。
科學訓練,提升災害自救能力
園區屬于人力密集型企業。消防安全管理與落實十分重要。安全管理部門積極推動消防滅火實戰演練和消防疏散逃生演習活動。培養員工的消防
意識及滅火逃生技能。使公司“預防為主﹑防消結合﹑科學訓練﹑積極自救”的消防方針得到了進一步落實。
截止六月底。昆山園區已舉辦緊急疏散逃生演練12個梯次,累計參加演練人數達到22707人次。通過緊急疏散逃生演練和滅火實戰演練活動持續開展。極大地提高了集團對火災等突發事件的緊急應變和自救能力。
安全大檢查,消除事故隱患
依據今年安全月的整體規劃,于7月4日組織48名部門安全員分成4個檢查小組在富翔、富弘、電發、電插廠區展開了安全大檢查。本次大檢查共查處安全隱患36件,重大安全隱患2件。園區安全管理部門貫徹“五級”安全檢查、持續開展內部跨廠區安全大檢查,對消除安全事故隱患起到了積極的作用。
以案說法。他山之石可以攻玉
6月10日晚,公司員工李某發生一起惡性交通事故,酒后駕車,雖戴了安全頭盔但未扣好,出事故時頭盔先飛掉了,等于無頭盔。腦袋撞到電線桿上。經十多小時搶救無效死亡。
消息傳來全廠震驚。在案發的當時。廠區安全部門保衛人員雖在第一時間將傷員送救。并利用公司的影響力來為受害人爭取時間。然而。悲劇已經無可挽回地發生在同仁身上。
對此次嚴重的交通事故。廠區安全部門以案說法。除將案例做成報告在電子公告欄廣為宣傳以外。并由安全管理部門牽頭。嚴格管制摩托車(電動車)騎乘必須戴安全頭盔。由生活區崗監督執行。對凡不戴頭盔者不得入廠和出廠;同時,安排大量警力組成交通安全巡邏義警。在公司周邊事故多發地帶巡邏稽查。及時發現和糾正員工違章行為。并結合紀律要求。對這種不執行公司規定,不愛惜自己生命,弄虛作假的員工從嚴查處;還免費為摩托車員工發放頭盔。提高員工安全保障。配合和協助政府主管部門嚴厲查處員工乘座黑的﹑摩的等危險行為。安排專人稽核。防患與未然。
盡管面對少數員工不理解的目光。安全管理部門依然決然地繼續查處違反規定人員。期望全員關注安全珍惜生命,增強對交通安全的重視。
通過一系列的整頓。目前廠區騎乘摩托車(電動車)員工已經能夠自覺佩戴頭盔頭。這一變化。很大程度上是建立在血案的教訓和嚴厲的處罰帶來的結果。成績的背后回味起來卻有辛酸的成份。
真心期望。更多的人員能夠樹立正確的安全觀念————安全是自己的事!能夠理解和支持安全管理部門共同做好安全工作————真正做到人人講安全、人人管安全!安全的觀念由“要我安全是愛護”向“我要安全是覺悟”的轉變!
安全生產年終的工作總結范文 篇8
轉眼間,自20_年時光一瞬即逝;仡櫼荒甑臍v程,在各級領導的教導和培養下,在同事們的關心和幫助下,自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高。在此,我向關心幫助過我的領導和同事們表示真誠的感謝!下面,我將自己進入公司半年多來的思想、工作、學習情況作總結匯報:
一、思想上,自覺加強理論學習,努力提高政治思想素質
作為一名年輕工作者,思想上,自覺加強理論學習,努力提高政治思想素質。首先,我主動加強政治學習,自覺樹立高尚的世界觀、人生觀,樹立社會主義榮辱觀,用先進的思想武裝自己;其次理論學習還要在行動上落實,注重其對實踐的指導意義。另外,除了干好自己的本職工作外,還積極參加各項活動,生活上樂于助人
二、在工作上,努力夯實專業基礎,擴大知識面,力求更好的完成自己的本職工作
在工作期間,掌握了壓縮機的工作原理及起機流程,TEG減壓箱及TEG燃氣發電機的工作原理,閥室、站場工藝流程的切換,GOV閥門的功能測試,一般泄漏及故障的處理,要保證安全運行,最重要的就是善于對設備的缺陷進行分析處理,以便能使缺陷和隱患得到及時的控制或消除等等。無論何時處理工作現場的各項事務,都能夠認認真真,兢兢業業,認真服從領導安排,遵守各項規章制度和各項要求,養成良好的工作作風。
三、學習生活上,完成了角色的轉變,進入工作狀態,努力開展工作
公司里寬松融洽的工作氛圍、良好的學習發展機遇以及在各級領導的關心和幫助下,讓我很快完成了完成了角色的轉變。工作中能夠始終保持一種積極向上的心態,努力開展工作。通過近一年的體驗已經逐漸適應了公司的工作狀況,對于領導們的關心和關懷,我感到了很大的動力和壓力,爭取在以后的工作生活中以更加努力的優秀成績來回報,不辜負領導們的期望。
在今后的工作中,我一定找準自己的定位,盡心盡責,踏實工作,為保首都平穩供氣貢獻自己微薄的力量。
安全生產年終的工作總結范文 篇9
20__年,我院的安全生產工作在在省局和地方政府的正確領導下,始終堅持“安全第一,預防為主”的安全生產方針,從提高認識入手,加強領導,完善制度,強化管理,深入開展安全檢查,積極消除事故隱患。通過全院職工的共同努力,較好的完成了省局和院下達的安全責任目標,實現了零傷亡指標;無中毒事故及重大交通事故的發生。我院在安全工作方面的具體做法是:
一、提高認識,加強領導,層層落實安全生產責任制
安全責任重于泰山。安全生產維系職工生命和國家財產安全;事關我院經濟的興衰。我院自今年以來,院領導高度重視安全工作,始終把它列為“一把手”工程,擺在重要議事日程,主要領導親自抓,分管領導具體抓,各崗位專業一起抓,形成了齊抓共管的局面。并從加強學習,提高認識入手,全面提高我院職工對安全生產工作重要性的認識;及時傳達省局關于安全生產的指示精神,經常利用本系統所發生的安全事故案例來教育大家,特別是對《安全生產法》以及相關法律、法規的學習更是抓緊抓實。通過學習,使全院職工認識到,安全生產是一項重要的細致的工作,稍有馬虎,即可能釀成事故,從而進一步加強了從業人員自我保護能力。
加強領導,健全組織,是安全生產管理基礎,我院自20__年改制之后,便成立了以院長為組長,分管領導為副組長,安保科及有關科室負責人為成員的安全生產領導小組,并設立專(兼)職安全員,形成了橫向到邊,縱向到底的安全生產管理體系,使安全管理工作在組織上不脫節。為了進一步落實安全生產責任制,層層落實責任,在年初第一季度的安全例會上,院長與各科室負責人分別簽定了安全生產目標責任書,從而使職責明確,責任到人,收到了良好的效果。
二、制定安全生產規章制度,使安全工作做到標準化、規范化
俗話說:“沒有規矩,不成方圓”。為確保我院的安全生產,自去年年底開始,我院根據省局有關規定,結合我院安全工作的實際特點,制定《__安全生產責任制》、《__消防安全責任制》、《__安全生產管理制度》和《__管理制度》等一系列規章制度。并打印裝訂成冊,下發至各科室班組,規章制度的建立,保證了我院安全工作有章可循,使所有從業人員做到日常工作有秩序,行為有規范。為了保證各項安全生產規章制度得到落實,院有關科室及負責人堅持經常對照進行檢查,院安全領導小組定期召開安全生產例會,對每次安全生產檢查中發現的違規行為,按照安全生產規章制度有關規定,追究責任。用制度管理人,這樣做既教育了大家,又有效地促進了從業人員遵章守紀的自覺性,保證了我院日常性的安全生產。
三、強化宣傳培訓,增強安全意識
提高我院職工的安全素質,是搞好我院安全生產的基矗今年以來,我院充分利用安全生產例會、廣播、宣傳欄、安全知識競賽等多種形式對職工進行安全教育,組織職工學習《中華人民共和國安全法》、《安全生產法》及其相關法律、法規,學習省局有關安全生產規定及院安全生產規章制度,并組織職工進行安全生產應知應會考試,考核合格后方準上崗,是他們熟悉崗位的安全要求,提高安全操作技能和自我保護意識。
為了搞好我院的安全生產,今年來,我院先后開展了“安全生產周”、“安全生產月”和“安康懷”知識競賽等一系列活動。院特種作業人員都按要求進行外培,并做到持證上崗,從而有效的提高了特種作業人員的安全生產技能,為實現我院生產奠定了堅實的基矗四、強化監督檢查,注重隱患整改。
常言道:“磨刀不誤砍柴工”,寧愿多點時間檢查安全,排除隱患,也不能違章作業,在我院客房部、康復部、鍋爐房等部門日常性的工作中,大家倍感安全檢查的必要性和重要性,麻痹、僥幸、湊合、敷衍的思想萬萬要不得。只有通過檢查,才能發現問題。在每天上班前后,客房部、鍋爐房、車輛、康復部等部門負責人兼職安全員都堅持對現場進行安全檢查。
同時,我院還主動接受地方各級安全監督管理部門的檢查。無論是內部查處的隱患還是外部查處的隱患,一律按照“三定”原則進行整改,努力創造良好的安全生產環境。總之,今年我們在安全生產中雖然取得一點成績,但與省局要求仍有一定差距,我們將認真總結利用今年的經驗,在來年使我院安全工作再上一個新的臺階。
安全生產年終的工作總結范文 篇10
東南機械化分公司20xx年度堅持貫徹公司【20xx】559號文的精神,進一步強化分公司安全生產工作管理,全面深入開展了“安全生產年”的各項工作,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產工作方針,落實“以人為本”的安全發展觀,樹立“隱患就是事故”的管理理念,強化安全技術管理,加強領導、落實責任、強化安全整治工作,結合工作面陸續鋪開的特點,推進安全專項督查及隱患排查治理工作,確保將各項安全制度及法規落到實處。圓滿完成了公司年度安全工作目標和任務,現就東南機械化分公司20xx年度“安全生產年”活動的工作總結如下:
一、認真學習、領會文件精神
六月份東南機械化分公司利用各種形式大力宣傳安全生產年活動主題:“落實責任、規范管理、消除隱患、保證安全”,如生產安全會議上由安全部講解安全生產年活動內容和具體要求,在分公司張掛安全生產年活動主題,其目的就是努力營造安全生產年活動氛圍,讓職工,特別是領導干部首先在思想上、認識上高度重視,加強自身隊伍的安全生產管理,按照文件精神部署和落實各項安全生產管理工作。
二、成立安全生產年活動領導小組
為確保安全生產年活動有效開展,分公司成立安全生產年活動領導小組:
組 長:
副組長:
成 員:
三、實施步驟和方法
(一)實施步驟
依據文件精神和要求,東南機械化分公司四月份為安全生產年宣傳教育時期,以“落實責任、規范管理、消除隱患、保證安全”為主題,通過各種方式大力宣傳教育,使安全生產年活動深入人心。這一時期要求分公司所屬部門、施工隊主要負責人充分認識開展安全生產年活動的重要意義以及安全生產年的具體要求,從而達到組織貫徹落實的效果。
5月至11月,分公司結合工程實際,特別是6月“安全生產月”活動,營造安全生產年活動氛圍,把日常教育與專項安全教育結合起來,日常安全檢查與專項安全檢查結合起來,明確各級人員安全生產責任制,規范安全生產管理、排查安全隱患,實現安全生產承諾。在這一時期,利用管理手段,達到安全規范施工、實現分公司安全管理目標。12月份為安全生產年總結時期,總結經驗,表彰做得好的施工隊和個人。
(二)實施方法
1、通過各種形式,如宣傳欄、會議等宣傳國家法律法規及安全生產有關知識。
2、通過日常安全教育和定期安全教育,落實安全生產年相關要求。
3、通過日常安全檢查和定期安全檢查,規范安全行為,消除安全隱患,保證安全生產的`順利進行。
4、結合安全生產月活動及節假日安全生產要求,落實關愛生命、關注安全和安全發展。
四、日常安全管理工作
1、完善各項規章制度,加強安全管理隊伍建設
東南機械化分公司依據國家安全生產有關方針、政策、法律法規和業主、總承包部、監理的具體要求,落實公司新安全觀“三個堅決反對,一個支持,一個強化,一個落實”,制訂了《各級人員安全生產責任制》《安全生產保證措施》《安全生產教育制度》《安全生產例會制度》《安全生產檢查制度》《安全生產獎懲實施辦法》《班組
安全活動制度》《消防安全管理制度》《生產安全事故應急預案》《交通安全管理制度》等安全生產管理制度和管理辦法。我們認為,要搞好安全生產管理工作,必須突出兩個方面:一是制度約束,強化制度管理;二是人的履行能力,提高執行力度。只有制訂周密的管理制度,保障人的執行能力,才能實現安全生產管理目標。
東南機械化分公司安全管理明確分公司經理為安全生產第一責任人,安全副經理為安全生產直接責任人。安全科代表分公司履行安全管理職責。施工隊負責人為本單位安全生產第一責任人,對本單位安全生產負全面領導責任。堅持 “管生產必須管安全”、“誰主管誰負責”管理原則。
2、深入開展事故隱患排查治理活動
東南機械化分公司在對施工現場尤其強調有重大危險源部位制定了專項安全技術措施及安全應急預案,從預防的角度提高施工安全的保障能力和及時控制能力,已建立了水毀搶險應急預案防范措施、特種設備安全事故應急預案、消防應急救援預案、夏季防暑應急預案、交通安全應急預案等。
東南機械化分公司堅持日常安全巡視檢查與定期檢查、節假日安全檢查相結合,嚴格遵守安全檢查制度,正確履行安全檢查職責,按照“五查”原則,消除安全隱患,營造安全施工環境。
3、認真開展安全生產“三項行動”
進一步重點抓好重大危險源、重大環境因素的預防預警和監控,加大施工現場檢查、治理及宣傳教育力度,強化施工現場安全管理,狠抓薄弱環節,遏止重特大事故發生。
根據施工現場的實際情況,東南機械化分公司每周組織相關人員進行日常安全檢查,每月進行一次綜合性安全大檢查,認真排查各類隱患
對存在高邊坡、路基、路面修復作業的施工標段,要求在整個施工期間嚴格按照安全技術規程進行作業,加強防控和巡視,采取有效措施確保施工安全。
東南路面機械化分公司
二020xx年x月x日
安全生產年終的工作總結范文 篇11
x年,我辦安全生產監督管理工作在市安委會的領導和市安監辦的指導下,在區委、區政府正確領導下,依法加強安全生產監督管理,履行安全生產監督管理工作職責,緊緊圍繞全市“經濟要跨越式發展,社會要保持穩定”兩大任務堅持“安全第一,預防為主”方針,以貫徹實施《中華人民共和國安全生產法》為主線,強化“兩基”工作,狠抓專項整治、法制建設、隊伍建設三個重點,健全完善安全生產“四個體系”,采取有力措施,強化安全監管,努力為全區人民群眾生產、生活創造良好的安全環境,從而有效地控制了生產安全事故的發生。我辦x年安全生產工作總結如下:
一、目標完成情況
1、全面實現了市政府下達我區的安全生產各項控制目標,其中生產經營性事故死亡5人(控制指標7人),鐵路路外事故死亡8人(控制指標10人)。
2、今年分期、分批、分級對各街、鄉,區級有關部門負責人以及生產經營單位法人代表進行《安全生產法》及有關安全生產法律、法規的培訓學習,使其知法、懂法、守法并嚴格依法辦事。共舉辦安全生產法律、法規培訓班10期,參培人員達1140余人。
3、組織電工、焊工、起重機操作工等特種作業人員操作證的考試換證工作,培訓特種作業人員達350人。
4、會同區建設局對建筑企業新建、改建、擴建工程師項目的安全設施做到了同時設計、同時施工、同時投產使用的監管工作,依法監督檢查重大危險源的監控及重大事故隱患的整改工作。
5、協調解決鐵路道口下穿式通道4條,投入資金約400萬元(其中市道口辦投入270萬元);凡我轄區的鐵路干線都設有巡邏人員,共計52人。
二、認真貫徹落實國家、省、市安全生產電視電話會議精神
3月23日市政府召開了安全生產緊急會議。接著,4月8日,國家、省、市又召開了安全生產電視電話會議,5月20日、21日、6月10日國家、省、市相繼召開了安全生產電視電話會議及“全國安全生產月”活動電視電話會議。我辦就五次會議相繼召開了全區各街、鄉、區級有關部門分管領導、科長、安監員安全生產監管工作會,傳達了國家、省、市安全生產電視電話會議,并就安全生產大檢查作出了安排。
三、《安全生產法》貫徹落實情況
督促指導企業認真貫徹執行《中華人民共和國安全生產法》和國家、省、市有關法規,為配合貫徹落實中央、省、市安全生產電視電話會議精神,加大宣傳貫徹力度,充分利用我區報紙、有線電視與電子宣傳屏幕大力宣傳《中華人民共和國安全生產法》,積極發行《成都市民必讀》和“安全生產月”宣傳掛圖。共發行《安全生產法》8000余冊,《市民必讀》10000余冊(目標任務5000本),安全生產宣傳掛圖800套。
四、開展基層基礎化建設,規范安全生產監督管理
在市上召開的規范化管理現場會后,我們針對本區實際,在去年安全生產監督管理規范化基礎上,以“金安監辦發[]23號文”對各街、鄉,區級有關部門安全生產監督管理規范化進行了修改,從而進一步完善了有關規范化管理制度,建立健全各級安全生產目標管理責任制,并迅速組織了街、鄉,有關人員到彭州參觀學習規范化監督管理,使鄉、村的安全生產監督管理落到實處,并將有關的范文復印下發到各街、鄉,同時召開了街、鄉、區級有關部門的安全生產監督管理工作交流會,相互交流經驗及作法,有力地促進了規范化工作的開展。
五、安全生產工作“七項制度”落實
按照市政府辦公廳《關于建立安全生產工作七項制度的實施意見》要求,根據我區安全生產工作實際,我們專門出臺了《金牛區街、鄉,區級有關部門安全生產監督管理規范》,將安全生產工作“七項制度”納入了該《規范》,要求街道、鄉、區級各有關部門,行政村(社區居委會)企事業單位建立健全各級安全生產責任制,完善各項安全生產管理制度,建立健全各級安全生產目標管理責任制,層層分解落實,有完善的考核辦法和考核記錄。
安全生產年終的工作總結范文 篇12
不知不覺,我進入國泰鹽湖已經兩個多月了;仡櫼酝,我已經是第三次踏入公司了。但是行政文員這個職務我是第一次接觸。在這段時間中,我努力學習讓自己適應公司快節奏、高效率的工作環境。在領導和同事們的關心幫助下,我勤奮踏實地完成了自己的本職工作,學習了我該學習以及領導讓我學習的所有內容,雖然沒有完全學會,更沒有達到爐火純青的地步,但是在以后的工作中我會理論結合實踐,進一步去學好這些內容。同時我也順利完成了領導交辦的各項任務。在此,我向關心幫助過我的領導和同事們表示真誠的感謝!下面,我將這兩個多月以來的工作做一個總結:
一、學習了公文的寫作、公文排版、文件歸檔、制度匯編、人力資源六大系統、商品條碼培訓手冊、企業禮儀、產品知識等內容。1、我花了近一個星期的時間學習了公文的寫作、排版,到目前為止在領導和同事們熱情的幫助下,我已基本能獨立完成這項工作。但是還有很多不足的地方,在以后的工作中我會進一步去努力。2、我用幾天的時間學習了《生產管理制度》《安全管理制度》《行、政管理制度》等,學習完之后按領導的要求獨立編寫了《檔案管理制度》和《辦公用品管理制度》。
3、學習了《商品條碼系統成員》(培訓手冊)和《商品條碼應用指南》(編碼快速入門),學習完之后聯系了商品條碼制作商。4、學習了《企業人禮儀手冊》和《公文寫作教程》兩本書。學習完之后制作了“企業禮儀培訓”的幻燈片。5、學習了一部分產品知識,了解了我們公司現有的產品,但是對化肥市場以及其他公司的產品了解甚少,在這方面還有待加強。
二、在公司領導的幫助下完成了公司公文的寫作、發布、審批、歸檔等工作。1、這兩個月我完成了從第一期到第五期的全體員工會議紀要、財務核算部第一期會議紀要、市場營銷部第一期會議紀要,發布了“國泰辦51號―62號的公司公文”,并在公司CRM平臺予以展現。2、根據工作需要,對開發公司和化肥公司的合同類檔案分門別類的做了正本和副本歸檔,并制作了相應的電子表格,在公司平臺上的檔案類欄目予以展現。同時完成了領導交代的打印、復印、傳真等工作。對公司所發放的通知及文件,及時做到了上傳下達。三、整理了檔案柜里的所有檔案、制作了員工花名冊和員工通訊錄。1、由我和唐玉婷一起整理了檔案柜里所有的檔案和資料并制作了相應的表格發給了劉經理。2、重新制作了員工花名冊,在CRM平臺里面錄入了所有員工的個人資料。3、完成了員工通訊錄的表格,發到了每位員工的郵箱里。四、辦理了社保。1、我和唐玉婷一起辦理了十一月份的社保。2、我獨自辦理了順興物流的社保和我們公司十二月份的社保。目前我已經明確了社保辦理的所有程序和地點,但是還不會算應繳金額。這兩次去交社保都是在別人已經算好并填好表格的基礎上去完成的,所以,接下來的一年我首要熟悉的就是這塊內容。五、完成了公司的接待工作。六、把辦公用品納入到公司的統一管理之中。1、我和唐玉婷一起統計了公司的辦公用品庫存并做了相應的表格,然后做了辦公用品臺賬。2、發布了《辦公用品管理制度》的文件,從20__年開始實行。來國泰這兩個月學習了很多,收獲了很多。現在我將自己這兩個月的收獲和認識做一下匯報:一、懂得事情輕重緩急,做事較有條理。行政人事部是企業運轉的一個重要樞紐部門,對企業內外的許多工作進行協調、溝通,做到上情下達,這就決定了行政人事部工作繁雜的特點。每天除了本職工作外,還經常有計劃之外的事情需要臨時處理,并且一般比較緊急,讓人不得不放下手頭的工作先去解決。二、工作中雖然學到了一些知識,但還是學的不精,在以后的工作中我會積極向同事請教,努力學習,把在學校學到的理論知識運用到實踐當中,爭取做一名優秀的員工。三、“有緣千里來相會,無緣對面不相識”,大家能在同一公司上班并非易事。在日常工作中我能與同事相處融洽,同時也能夠積極的配合及協助其他部門完成工作。四、工作收獲:1、工作積極性有所提高,能夠較積極地向領導匯報工作進度與結果。2、工作適應力逐步增強,對后期安排的工作,現已能基本應付。3、學到了我以前從沒接觸過的一些知識。五、工作中存在的不足:1、工作細心度仍有所欠缺。在日常工作中,時常有些工作因為不夠細心,從而浪費時間或是再做一遍。相信在接下來的一年中,我一定會仔細、仔細、再仔細來完成每項工作。2、公文寫作遣詞造句方面有所欠缺。雖然我以前是學中文的,但是畢竟實踐操作經驗不足,所以經常寫出來的公文沒有深度、沒有廣度,不能站在公司的高度去表述。在接下來的一年中,我希望在這方面能有所加強。3、綜合素質欠缺,懂的知識太少。行政人事部的工作比較瑣碎,但涉及的知識面很廣,我在這方面的能力嚴重不足。在接下來的一年中我會不斷充電,不斷擴大自己的知識面,一定會多讀書,同時讀好書。六、接下來的工作計劃:會根據以上工作中存在的不足,不斷改進,提高自我工作意識及工作效率,努力做好工作中的每一件事情,提高自己的悟性。
安全生產年終的工作總結范文 篇13
本人自20_年以“專職安全員”身份參加工作以來,一直以“做一名合格的安全員”做為現行本職工作的追求目標。自肩負這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作,在現行崗位上任職一年來,嚴格按照每年年初制定的安全工作目標,全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針,強化安全生產管理。
在項目部有關領導的信任與支持下,我非常珍惜這個安全角色,以積極的態度投入到工作當中,一年來的工作我感到非常充實。
現將個人近年來的工作情況進行總結如下:
1、以“做一名合格的安全員”作為自己工作的動力,思想上圍繞愛國愛黨,行動上處處想著局利益積極上進,協助分管領導認真落實安全生產責任制,加強有關安全生產法規法規宣傳及傳達,扎實作好安全培訓工作,堅定地履行《安全目標責任書》承諾,確保順利實現項目部三級安全生產目標。在管理中敬業愛崗,嚴謹安全意識和職業道德,對安全意識淡薄、經驗不足、怕麻煩、惰性思想作祟的苗頭,通過安全日活動、安全例會進行分析并扼殺在萌芽狀態。同項目部職工一起學習安全方面技能知識,吸取分析事故案例,總結事故教訓,不斷增進業務水平的提高,只要利于項目部發展利于安全生產的,自己身先立足。
2、在分管領導的正確領導下,認真對施工轄區的設備和人員進行安全職能監督,在計劃、布置、檢查、總結、考核安全生產工作中,杜絕習慣性違章行為,堅決狠抓無證作業,堅決懲治其他安全違規行為,使自己能夠掌握威脅安全生產的重大隱患與薄弱環節。
3、通過每日安全巡視及時了解安全生產情況。天天能到施工現場檢查安全生產、每月分四次對項目部所有轄區進行全面檢查,組織相關人員對特種設備及車輛進行檢查,落實督促相關部門、作業隊進行維修和保養,使所有設備能健康穩定運行。
4、積極主動牽頭做好“安全性評價工作”,做好“春季”、“夏季”、“秋季”“冬季”安全大檢查活動,做好應急預案編制及演練工作,做好每年的安全月活動等,在這些活動中以嚴、細、實的要求認真扎實開展,取得良好的效果,受到上級的表揚。
5、認真履行職責,在落實“安評”工作中嚴把安全關,組織相關人員切實做好查評工作,不徇私情、嚴格執行制度,進一步提高了安全管理水平,大大改善了項目部的安全局面。
6、近幾年的安全工作圍繞“安全標準化”這一管理體系,主要從職業健康、安全、環保三大方面開展。剛開始從事安全工作時,工作經驗還不是很豐富,在工作中總是存在這樣或那樣的問題。為了在短時間內熟悉各項業務,我不斷地通過各種渠道學習安全知識來充實自己,并通過“安全標準化”工作鍛煉自己逐漸稱為一名合格的安全員。
7、多多扎根生產一線,廣泛吸取各方經驗。在工作中,我希望自己能有更多機會投身到生產一線,因為那里能給與我成長的充足養分。只有真正扎根于生產一線,才能對于職業健康、安全與環保有更深入地了解,促進我更好的工作;與生產一線的職工多多溝通,廣泛吸取各方經驗,才能及時發現問題,拓展我的工作思路,真正實現職業健康、安全與環境的協調發展。
8、正確處理好人際關系。在日常的工作中,同上級、機關同事、施工人員的交流比較多,在日常工作過程中就有可能存在這樣或那樣的問題,難免出現摩擦。這就要求我擺正態度,積極避免此類問題的發生。年輕人很容易在工作中表現得心浮氣躁,在處理問題的時候就很可能考慮不夠周全,頭腦一沖動做出不理智的事情,在工作中我努力避免。正確處理好與其他同事的關系,積極樂觀的幫助有困難的同事。
安全生產年終的工作總結范文 篇14
20__年,在公司的正確領導下,分公司以__為指導,按照公司的工作精神和工作部署,帶領全體員工刻苦勤奮、認真努力工作,完成各項工作任務,取得優異成績,促進了公司健康、持續、快速發展。
一、積極擴展業務,創造良好經濟效益
分公司加強企業管理,梳理業務流程,依靠技術和服務優勢積極擴展業務,擴大市場份額,取得了明顯成績。順利完成20__年農網升級改造工程_項,供電公司大修技改任務_項;配合主業班組完成搶修、維護、處缺任務_項;完成客戶配電工程_項;完成客戶小表工程_處,安裝小表_只;縣域外在__安裝_只智能表,完成了_和_線路遷改工程。20__年實現營業收入_萬元,完成年度考核指標_%,同比增長_%;實現利潤_萬元,完成年度考核指標_%,同比增長_%。
二、加強安全管理,實現全年安全生產
分公司牢固樹立“安全為了生產,生產必須安全”的意識,始終堅持“四首先三不準”和“五步六序”的原則,強化對員工的安全教育,舍得資金投入,從硬件上為施工作業安全奠定基礎,加強對安全生產的檢查,全年未發生一起人身傷亡及以上事故,未發生同等責任及以上的重、特大交通事故,未發生火災、電氣誤操作、高空墜落等事故,圓滿完成公司年初下達的3個安全長周期目標任務,全年實現安全生產365天。
三、狠抓教育培訓,提高員工綜合素質
分公司先后組織二次安全生產專項教育和新工安全技能專項培訓,參加學習-次;參加公司組織的“三種人”培訓考試_人,及格_人,及格率_%;組織《安規》培訓和考試_人,及格_人,及格率_%。通過狠抓教育培訓,員工綜合素質明顯提高,為各項工作發展奠定人力資源基礎。
四、關心關愛員工,積極構建和諧單位
分公司提高員工工資福利待遇,及時為員工購買了醫療保險并報銷相關費用?崾钇陂g看望慰問一線施工人員,送去防暑物品,囑咐施工人員勞逸結合,注重保養身體。春節期間慰問貧困職工,送去單位的關懷,讓貧困職工過一個祥和的春節。平時走訪生病職工,幫助生病職工解決各類困難和問題,讓生病職工感受集體大家庭的溫暖。分公司通過關心關愛員工,促進了和諧單位建設,全年未發生影響穩定的事件。
安全生產年終的工作總結范文 篇15
安全生產始終以“安全是最大的節約、事故是最大的浪費”的安全價值理念和“為了安全,可以放棄一切”的“安全第一”思想,通過開展“抓反復反復抓重行為促約談”的事前管理,有效管控安全風險,實現無事故工廠目標。
一、工作成效:
1、強化屬地責任意識,落實安全主體責任。
20xx年通過層層簽訂安全環保目標責任書,橫向到邊、縱向到底,層層落實安全責任。20xx年共簽訂各類安全環保責任書39份(管理層4份,分管領導和部門15份,部門和班組20份),做到安全環保責任全覆蓋,職責更明確。每月對實施結果進行檢查統計,結果進行公示。
2、創新班組安全建設、實施違章約談機制。
以“強三基、反三違”作為安全合格班組建設的抓手和常態工作,安環辦每月對班組建設情況開展檢查、評比、激勵和考核,使安全管理工作落地到班組、到崗位、到個人。20xx年公司有19班組,都參加了安全合格班組創建,安全培訓率、隱患排查治理率、應急預案演練率都達到事業部考核標準。1—10月開展安全環保培訓254次,有4073人次接受培訓,1408人次參加了應急演練,全年查處違章105人次,違章約談67人次(5月開始實施)。
3、“反三違、抓反復、查隱患、促提升”
通過行為觀察、隱患舉報獎勵、看看他是誰及違章行為每月公示、違章致歉、違章約談、常規班組談心等一系列安全活動的實施,“三違”行為得到有效控制。通過開展等正向、反向活動,營造全員參與安全管理的氛圍,提高全員的安全意識。
4、安全與5S有效融合,促現場管理提升
5、豐富安全文化活動讓員工感知安全
通過有感領導、餐廳建立考核公示欄、違章公示、餐廳播放安全視頻、籌建安全警示教育室、開展“家企共建、共保平安”安全活動、安全知識競賽、公司級安全演練、懸掛安全條幅與安全掛圖、等一些列安全活動,豐富安全文化的內容讓員工切身感知到安全的無處不在,通過安全文化一系列活動強化“用感知與行動讓身邊更安全”的行為。
6、充分借力,雙重管控危險作業。
利用政府培訓補貼,20xx年度8人次參加消防四級管理員培訓并通過考核。充分借力工業區第三方安全監管資源,管控危險作業及外來施工作業。針對公司開展的危險作業及外來施工方作業,在自身做好安全管控的同時,積極向工業區第三方安全監管部門報備,實施雙重管控。環保裝置厭氧池維修期間,第三方安全監管部門每天至少一次到現場進行檢查,公司及時對監管部門提出的整改要求進行糾正,以更專業的力量予以把關和監督。20xx年接受政府第三方安全檢查16次,提出整改項18,完成整改項18項(人的行為1項,物的不安全狀態17項),主要為硬件及設備防護方面。
7、“保姆式”安逐漸得到改觀
“保姆式”安逐漸得到改觀,全管理20xx年公司多數部門存在等、催、要等現象,20xx年一些部門(如果糖、品控)能夠主動開展積極地安全管理,對安全提出的整改項能夠積極整改,逐漸向“我要安全”轉變。
8、二級安全標準化審理通過復評。
9、廠內交通安全管理得到規范
廠內交通安全管理得到規范,通過近一年的強化管理,測速、處罰,現場車速慢了,亂停亂放的少了,司乘人員的行為規范了。
二、存在不足:
1、隱患有獎舉報未真正落地生根,每個月收到的隱患舉報數量偏少,主要原因:部門宣傳不足。
2、三級安全檢查制度仍存在缺漏,部門自我主動檢查偏少或者檢查了缺少相應的記錄。
3、管理人員違章依然存在。管理人員進入現場不戴安全帽、不穿工作服、不穿安全鞋,從物流門上下班,在員工中造成很大的負面影響,制度面前人人平等。管理人員的安全管理還需進一步加強。
4、屬地管理不足。生產裝置存在生產安全都是安全管理部門的事,對在自己區域內的及外來人員作業管理缺失,停工維修期間,A車間、B車間存在維修和外包作業施工,無人在現場監督。
5、違章約談和違章致歉未全面展開雖然公司開展了違章約談和違章致歉活動,目前開展的主要是安環辦檢查到的或者員工舉報的,部門檢查的未開展,甚至公司檢查的.也未全面實施實施違章約談和違章致歉。
三、20xx年重點工作:
進一步強化安全主體責任,強化事前管理,以“強三基、反三違”為基本管理方法,深化“違章約談”和“違章致歉”活動,制定計劃,安全管理人員每月深入班組,參加班組活動,每月跟蹤督促實施。重點關注“三危”管理,對出現的“三違”現象零容忍。通過一系列安全文化活動,讓員工感知安全的,營造“我要安全”的氛圍,持續創建無事故工廠。
1、隱患有獎舉報實施
繼續推進隱患有獎舉報,促進全員參與隱患排查加大宣傳力度,思考合適的引導方法。側重正向激勵,激發自我管理。
2、完善三級安全檢查制度
1)通過檢查、考核促進部門實施主動月度檢查,不落實不作為的部門建議實行約談。
3、加大對管理人員違章的管理:
管理人員違章所造成的影響遠比一個員工違章造成的影響大,會導致負面影響,安全好習慣管理的成果功虧一簣,20xx年將加大對管理人員違章的管理,加大考核力度,此時需公司進一步明確。
4、強化屬地管理落實安全主體責任
“管生產必須管安全”,生產裝置區域內的危險作業及外來人員作業管理,停工維修期間,果糖、專用糖、客服等存在維修和外包作業施工,屬地管理者安排人員在現場監督。
5、進一步推進違章約談和違章致歉活動
通過制度落實、宣傳、考核等輔助手段進一步推進違章約談和違章致歉活動,對違章者“丟面子、扣票子、摘帽子”,讓違章的不能違、不敢違,促進安全好習慣的強化。
6、加強承包商和危險作業管理
1)把好承包商入場關,從企業資質、人員資質、設備管理、人員管理到現場管理,納入公司5S管理,2)把好危險作業關,危險作業容易導致事故,事前做好方案、風險分析和交底,事中多巡檢監督,事后總結,保證危險作業安全。
3)強化屬地管理。
7、鼓勵管理人員在安全方面學習與充電
充分利用政府培訓補貼和相關培訓資源,鼓勵管理人員去學習和自己相關的知識。
8、安全文化建設
通過管理層安全承諾、員工安全環保承諾、月度綜合檢查、餐廳播放安全文化視頻、家企共建、違章公示、違章約談、違章致歉、隱患舉報等安全活動逐步積淀,逐漸形成中糧融氏特色的安全文化。
安全生產年終的工作總結范文 篇16
安全生產“責任重于泰山”。我村始終把安全生產工作擺在各項工作的首位來抓,從講政治、保穩定、促發展的高度,不斷提高對安全生產重要性的認識,增強做好安全工作的責任感和緊迫感。今年以來,根據街道黨工委、辦事處的安排部署和具體要求,落實安全生產法律法規及行政規章制度,保證了我村安全生產目標任務的順利完成,F將一年來安全工作開展情況總結匯報如下:
一、控制指標
我村各類事故死亡人數0,沒有因工礦商貿企業、火災等死亡人員;未發生較大以上事故;不存在應取締或關閉的.企業。
二、安全生產責任制落實情況
為抓好安全生產責任目標落實,建立健全安全生產責任制,我村主要從以下方面開展工作:一是明確分工,落實責任。二是落實安全生產目標責任。與各企業簽定《安全生產目標責任書》,明確具體的目標和責任。三是加強民爆物品管理,加大宣傳力度,經常對轄區內民爆物品進行安全檢查,每次檢查明確安全責任人,嚴格遵章循紀,切實從企業的安全出發,清除事故隱患,杜絕安全事故發生。四是完善安全生產工作機制,建立健全了安全檢查、安全生產重大事故報告、責任目標管理、責任追究制度,明確責任,嚴格追究。
三、搞好宣傳教育培訓工作
加強社會監督,暢通監督渠道。進一步強化全員安全生產教育和培訓工作,依法實行強制性安全生產培訓,保證高危行業會員培訓率、特種作業人員持證上崗率達到100%。
四、加大監管力度
堅持定期檢查制度,規范行政執法行為,提高行政執法效能。
五、抓好安全生產應急管理
完善應急救援預案,加強應急救援隊伍建設,增強應急救援預案的針對性和可操作性。
六、嚴格落實值班制度,確保安全生產信息暢通,及時處置突發安全生產隱患及事故。
七、及時掌握安全生產動態,按要求上報安全生產有關資料,按時參加每月安全生產例會及街辦和有關部門組織的安全生產工作會議,認真貫徹落實會議精神。
安全生產年終的工作總結范文 篇17
20__年度在市局級機關的指導下,公司本著“安全第一、預防為主”的基本方針,加強學習“安全法律法規”,認真貫徹“安全生產法”的管理規定,將其落實到日常安全生產工作中去,穩步推進全公司的安全生產工作。在市各級領導關心和幫助下,公司領導的大力支持下,全體員工的共同努力下,公司安全生產工作有了明顯的改觀,現將全年安全生產工作情況總結如下:
一、安全生產事故情況
公司全年無工亡事故指標未完成。20__年度公司發生安全事故共四起,其中工傷死亡一起,工傷事故重傷一起,輕傷兩起。總結原因都是因安全教育不到位,職工安全意識不強,安全管理不嚴,職工違章作業所造成。這些血的教訓折射出公司安全工作中安全教育的缺失與管理工作上的不足。
二、安全生產工作完成情況
在全公司安全生產工作會議上,全面部署本年度安全生產工作的同時,與各分廠車間、班組簽訂安全生產工作目標管理責任狀;切實落實“一崗雙責”和“分級管理”制度,指導督促各廠級領導、安全員及車間班組長落實安全生產責任簽約工作,形成一級抓一級,一級對一級負責的安全生產責任網絡體系;企業與職工也相應簽訂了安全承諾書。對新員工加強安全自我保護意識的安全教育,同時也對廠級安全教育加大監督和管理,做到人人心中有安全,時時刻刻注意安全。進一步完善了安全生產責任網絡,確保了我公司區安全生產工作有組織、有領導、有計劃地順利進行。
突出監管檢查的重點。在抓好安全生產隱患治理工作的基礎上深入開展“安全月”活動,全面排查治理各廠區、各崗位作業區安全生產隱患的排查,通過每個月的摸排,發現工作中存在許多問題和不足,隱患排查是一項長期而艱巨的任務,落實安全隱患排查的長效機制,堅持專業排查與群防群治相結合,集中排查與日常檢查相結合,全面排查與分類抽查相結合。從源頭上“排查”,在過程中“預防”,從結果上“治理”,將隱患排查治理工作真正落到實處,20__年所查出的安全隱患整改率達到了95%以上。
發揮安全生產責任制的重要性。建立健全隱患排查治理及重大危險源監控的長效機制,完善安全生產規章制度,強化安全生產基礎建設,提高安全生產監管水平,推動安全生產責任制和責任追究制的落實。
突出監管檢查的深度。組織安排了節假日期間的安全檢查,由公司領導帶隊,分組對分管責任單位進行安全督導。各分廠能堅持“安全第一,預防為主、”的基本方針,進行安全大檢查。組織和配合公司領導對廠區、各重要物品存放區節前消防、危險化學品、爆炸品、尾礦庫、排污口等區域的安全檢查,督促責任單位及時自檢,發現隱患及時整改,在有效的時間內,將安全隱患消滅在萌芽中。
三、安全標準化的落實與執行。
安全工作標準化是公司安全工作的發展和方向,年初開始,公司從各級領導到每個崗位的操作工人,逐級建立有序的安全管理體系和規章制度,完善安全生產技術規范,完善崗位安全操作規程,使安全生產工作規范化、標準化。但距離標準化我們還有差距,需要從基礎入手逐步的整改和完善。
四、提高安全教育質量,加強職工安全素質。
新職工入廠前必須經過體檢,體檢合格后方可辦理入廠手續進行安全教育。公司一級安全教育不低于72學時,教育內容為安全生產相關法律法規、規章制度、公司事故案例教育、廠內危險源辨識以及安全心理素質教育等。廠級細化二級安全教育,教育主要內容有安全生產工藝、崗位操作規程、各項安全規章制度等。三級班組安全教育以實踐安全操作為主,未經過車間領導、班組長考核合格的一律不允許上崗作業。另外結合“安全月”與各節假日期間組織多樣的安全宣傳教育活動,公司每季度進行一次安全教育考試,考試不合格者不允許上崗、不享受獎勵。
五、安全工作存在的問題與不足:
1、公司人員流動性大、農民工較多,綜合素質較差,所以職工的安全思想教育需要進一步加強和提高。
2、各別廠級單位安全管理工作存在漏洞,主要體現在管理不嚴,考核力度不夠,違章現象偶爾發生。
3、應從領導的安全意識入手,思想上提高認真,提高管理水平。
4、將安全工作與個人工資利益掛勾,加大力度,嚴肅考核,保證安全標準化工作逐級貫徹落實,
5、吸取事故教訓,認真總結經驗,必須經常的進行工作總結來對比各項安全指標及完成情況,制定出有針對性和操作性的辦法和措施。
六、下一年安全工作安排及設想:
1、在安全工作上制定詳細的措施計劃,確保安全工作落實到位。
2、做好職工安全教育與安全技術培訓工作,把職工的安全綜合素質,提高到一個新的水平。
3、加強安全檢查力度,發現隱患問題及時整改到位,不留任何安全隱患。
4、繼續深入貫徹落實安全標準化工作,從安全基礎工作抓起,實現公司安全生產狀況的穩定與好轉。
5、杜絕習慣性違章現象,制定嚴格的獎懲條例,做到令出必行。
6、力爭下一年里安全完成各項安全生產指標,實現安全年。我們的安全工作與市局的要求相比還存在很大的差距,管理的方法很多,沒有漏洞的方法很少,所以我們只有不斷的努力學習,扎實的做好各項安全工作,才能完成使命。在新的一年里,我們要繼學習貫徹并落實好市局有關安全工作指示精神,力爭安全工作標準化,科學化,規范化。
安全生產年終的工作總結范文 篇18
我自20xx年從事安全生產監管工作以來,工作始終堅持“無間歇、無終止、時時警惕、處處落實”的要求,根據相關文件和重要會議精神,結合區實際狀況,在全面推進安全生產目標管理職責制、建立和完善安全生產管理機制、開展安全生產宣傳教育、深化專項整治、加強安全生產監督檢查等方面用心為領導獻言獻策,并取得必須成效。先后被xx市人民政府評為安全生產先進個人,以及被xx市人民政府評為安全生產先進個人和安全生產月先進個人,F將20xx年工作總結如下:
一、安全生產工作具體做法和取得的成績
20xx年,根據工作需要,我分管應急管理,重大隱患排查,重大危險源登記備案,安全生產月等工作。這些工作在各級的領導下,全區上下緊緊圍繞“安全發展、科學發展”的主題,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,按照國家、省、市的統一部署,初步構成了“分類管理、分級負責、條塊結合、屬地為主”的監督管理體制,建立了監督管理機構,加強了應急保障潛力建設,完善了應急機制,加大了安全生產宣傳教育,進一步規范了各項信息報送工作制度,提升了應對突發公共事件的潛力。
二、加強業務知識學習,不斷提高監管潛力
自任職以來能用心學習政策、法規和業務知識,注重知識的積累,能在工作、生活之余加強學習,撐握安全監管知識,提高監管潛力。首先認真學習了《中華人民共和國安全生產法》、《生產安全事故報告和調查處理條例》和《河南省安全生產條例》,加深了對法律法規的理解,大大提高了依法辦事的潛力。其次能認真學習貫徹好上級的文件精神,結合我區實際制定具體的工作實施方案。
三、落實安全生產職責,建立長效管理機制
為切實抓好安全生產工作,保障全區人民的生命財產安全和各企業的正常生產運行,在區黨委管委的正確領導下,安全生產工作緊緊圍繞年初制定的工作計劃,突出監管重點,做好一下幾方面工作:
1、建立安全生產職責制,明確安全職責。職責人明確到位,規定辦事處、企業、有關單位的一把手為第一職責人,誰出問題,誰負責。
2、建立安全生產隱患排查治理長效機制,進一步強化安全生產隱患排查整改主題職責,有效防止和減少事故的發生,保障了企業員工健康和財產安全。
3、制定《區安全生產事故應急救援預案》,對全區安全生產工作的基本狀況、可能發生的生產安全事故進行預測,對應對安全事故的處理潛力,將事故損失降低到最低程度起到用心的作用。
4、督查整改到位,所報安全生產隱患逐一進行檢查,發現問題,立即整改,不能整改的限期整頓、整改,有效的鞏固了安全生產工作。
四、加大宣傳力度,提高安全生產意識
1、認真做好“安全生產月”宣傳教育工作。組織開展“科學發展,安全發展”為主題的宣傳活動,參加活動單位以與群眾生產、生活密切相關的消防、道路交通、建筑、校園、燃氣、用電、特種設備等安全知識為宣傳重點,透過擺放展板、張貼宣傳掛圖、發放宣傳資料、現場講解等方式向廣大群眾宣傳涉及安全生產等方面的法律法規和安全常識。發放各類宣傳單頁5000多份,小冊子20xx多本,F場參觀和咨詢群眾達20xx余人。活動取得了良好的宣傳效應和社會效應,強化了全民安全意識,營造了“科學發展,安全發展”的輿論氛圍。
2、為全面貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》、《生產經營單位安全培訓規定》,進一步加強企業安全管理,提高企業主要負責人和安全管理人員的素質和水平。組織企業主要負責人、安全管理員參加安全生產知識培訓班,使大家進一步學習了安全生產工作的有關政策、法律、法規,提高了企業安全生產管理人員業務素質和安全防范意識,促使安全生產管理措施進一步規范。
五、清正廉潔,樹立個人良好形象
在實際工作中堅持不以權謀私,不行賄受賄,不搞錢權交易,不徇私舞弊,不投機鉆營,不開后門。違紀違法的事一點不干,一塵不染。要做到這樣,我主要做到了三條:一是不斷進行反腐倡廉學習,對照正反兩個方面的典型,認真反思,警鐘長鳴,努力克服享樂主義、拜金主義和極端個人主義。二是事關全局的大事以及群眾關注的熱點、難點問題,都要及時向領導匯報,經過領導班子研究決定,然后遵照執行,不獨斷專行。
簡單回顧過去一年的工作就是,立足本職崗位,做到了干一行,愛一行,干一行,專一行。把自我平凡的工作,作為為廣大群眾服務的起點。在工作上,爭創一流水平;在學習、工作和生活中識大體、顧大局,樹立勤政廉政、淡泊名利、勤勤懇懇的形象。
安全生產年終的工作總結范文 篇19
為貫徹落實上級文件精神,扎實開展“安全生產年”活動工作,結合我項目施工實際情況,研究制定了“安全生產年”活動實施方案,根據方案開展工作,我項目堅持“強化安全基礎,推動安全發展”的指導原則,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,切實防范和遏制生產安全事故的發生,保證了X項目施工的順利進行,進一步強化施工人員工安全意識和安全技能,進一步治理各類生產安全事故隱患,開展專項整治活動,有效預防各類事故的發生,以更堅定的決心、更強硬的措施、更嚴格的管理、更扎實的作風全面加強安全生產工作,確保安全生產形勢穩定發展,F將20xx年“安全生產年”活動工作總結如下:
一、加強領導,建立組織機構,保障“安全生產年”活動順利開展
為了“安全生產年”活動順利開展,我項目成立組織機構,領導活動順利開展。項目經理為組長,副經理、總工為副組長,各部門負責人、工段長、技術員、專職安全員為“安全生產年”活動小組成員,負責具體落實“安全生產年”活動的各項內容。
二、深入開展安全教育,加強宣傳工作,提高員工的安全意識。
安全生產宣傳教育培訓工作是預防事故的重要手段,是貫徹落實“強化安全基礎,推動安全發展”的重要途徑,始終把做好廣大職工安全思想教育作為安全工作重點。員工隊伍整體素質是項目施工文明建設的表現,培養高素質的員工是提升企業竟爭力的重要手段。
本項目22余人參加集團組織安全管理人員培訓班。特種作業人員均通過繼續教育培訓。通過收看,近幾年發生的典型生產事故案例,深刻剖析原因,展板在項目部及施工區域巡展,給職工播放安全警示教育片《傷逝》、《交通橋梁事故防范與案例分析》及《安全發展,成
就輝煌》宣傳片,突出“強化安全基礎,推動安全發展”的活動主題,牢固樹立“人的生命一生一次,關愛生命一生一世”人本的安全理念,營造安全生產月活動氛圍,突出安全生產責任大于天,強化實現安全生產重在落實責任。切實加強施工人員的自我安全意識。
讓廣大職工集中學習《安全生產法》、《安全生產許可證條例》、來增強員工的安全意識以及安全專業知識,共有100人參加學習。組織“三類”人員安全培訓工作,安全管理人員的持證上崗率100%。對進場施工人員進行“三級安全教育”,特種作業人員進行安全交底,確,F場施工人員受到一個系統的、有層次的、全面的職業健康安全環境教育,教育人數:500人,安全交底60份,三級安全教育率達100%,并保證了培訓的效率。
我項目認真開展“安全生產月”活動,在生活區、施工區拉掛安全橫幅60條,宣傳專欄3個,黑板報2個,展板6個,安全撲克牌100副。對施工人員進行月度安全教育,發放安全讀本500本,播放不同安全警示教育片3次,對廣大農民工進行全意識熏陶,營造安全學習輿論氛圍,提高了施工人員總體安全意識。
三、抓好各級安全生產責任制的落實。
把安全生產責任制進行分解落實。做到安全生產責任制的.層層落實公司與項目、項目部與班組、班組與民工簽訂安全生產責任書,形成公司、項目部、班組三級安全生產管理體系,從而做到從上到下層層落實,層層分解的安全生產責任。為了能夠進一步做好安全生產責任制的落實,項目制定安全管理人員的安全職責,分段劃定責任區域進行責任制管理,做到層層落實,責任到人,各負其責。使安全生產有制度、有檢查、有措施、有督整改,并使工作有效地運行。
四、深入開展專項整治行動,查找施工中的安全隱患,并制定控制措施,限期整改。
我項目認真開展“兩防”、“強制性要求推廣月”、“雙基”、“預防施工起重機械腳手架等坍塌事故”、“防坍塌、防墜落、反三違”、“安全生產隱患排查”、“打非治違”等安全專項行動工作。共排查出隱患38條,現場整改完成10條,限期完成28條,形成閉環處理。
我項目嚴抓安全隱患排查治理不放松,督促各工區嚴格落實安全生產責任制,認真落實安全生產各項措施,加大人力、物力和財力等方面投入,切實解決安全生產中存在的漏洞、薄弱環節和有關問題。上級部門、公司主要領導、分管領導下到我項目基層檢查、督促現場的安全工作,及時了解檢查工程施工安全,并開展安全集中大檢查,對施工中的大中型設備、施工用電、臨邊、臨口、安全防護用品專項檢查以及危險源控制措施或實施方案執行情況檢查。查找問題,使我項目在完善中得到進一步提高。
五、落實應急預案,做好應急救援。
為預防和減少施工中潛在安全隱患對施工安全造成的影響,對可能出現的安全事故進行預防和控制,盡可能在事故發生后將人員傷亡和經濟損失減小到最低程度,我項目進行了高空墜落事故進行應急演練,進一步健全和完善了應急救援預案。通過現場演練及講解讓廣大施工人員掌握職業健康安全知識和發生事故后的現場急救知識。從實際的演練的效果來看,不僅增加了廣大施工人員的應急處理能力,還提高現場施工人員的安全防范意識,同事驗證了我項目應急預案的實用性和可操作性。
六、安全生產標準化達標工作
根據上級下發安全生產標準化達標文件要求,項目部成立了由項目經理任組長的“安全生產標準化達標工作”領導小組,做到了有組織、有領導、有計劃、有方案、有布置、有檢查、有落實,確保了安全生產標準化達標工作的順利開展。
通過20xx年“安全生產年”活動工作的開展,我項目安全生產管理水平得以進一步提高。安全生產管理工作是一項長期的、系統性的工作,將堅持不懈地開展好“安全生產年”活動,做好施工現場的安全專項整治其意義重大,也是我們義不容辭的責任。加強安全生產管理,保障了安全施工及文明施工,到目前沒有出現過任何責任事故,實現了零事故目標,在活動開展過程中,也存在一些不足之處,個別施工隊伍對隱患整改不及時,個別施工人員安全意識淡薄,對安全教育學習不認真。20xx年,我項目將繼續開展“安全生產年”活動,加強工程安全監管體制和機制建設,努力形成以基層、基礎為管理對象,加強安全教育,著力班組建設,形成以安全生產為核心的完整系統,全面提升安全生產水平。
安全生產年終的工作總結范文 篇20
悠悠萬事,制度為先,安全為大,質量為本,這是我今年一切工作的出發點。以計劃作為先導,以管理貫穿過程,以效益注釋成績。我在部門負責施工管理、安全生產、質量控制、計劃統計、維修回訪等__個方面的工作。下面就我個人全年的工作進行總結:
一、建章立制明確責任
公司運作后不久,在領導支持下,部門對全年的工作做出安排。在專業會上,公司領導與所屬__個主要負責人簽訂了安全責任狀,落實安全責任。建立并完善了各項規章制度,參照《項目管理手冊》、安全責任狀、質量創優等資料,部門先后制定出臺了《安全檢查制度》等__個管理規定,規范機關和項目的管理,從根本上理順了公司與項目經理部工作的責任和權利的關系,使公司施工生產日常工作有序進行。
二、計劃施工文明生產
我受領導委托,主管公司施工生產,從施工計劃入手,在監督、協調、控制、組織等方面,在公司班子的領導下,在機關部門的配合和支持下,對施工各項目做了一些工作。堅持每月的安全檢查和生產調度,協助項目解決生產中存在的疑難,總是在第一時間到存在質量、安全等的問題施工一線,確保生產順利進行。
在抓生產的同時,我十分注重現場的文明施工。因為它不僅是一個企業的形象,提高企業的知名度,而且為項目創造和諧的施工環境。所以在每月的檢查和巡視中,都將文明施工放在很重要的位置,積極協助項目開展工作。
三、安全預防立體防護
堅持項目施工檢查,每月__日,公司部門安全管理人員依實際對各項目的不同階段,有側重的檢查;每季度的第三個月,組織了項目施工檢查組,工程、物資、財務、綜合等部門參加,對所屬的在建項目,進行了以安全生產為主的項目施工綜合大檢查。對腳手架、井架、塔吊等重要設施,對高處作業、“三寶四口”、臨邊防護,施工用電的等進行了重點檢查。
今年前__個月,共發整改通知單__份,提出整改措施__條,累計罰款__元。對檢查中出現的違章指揮、違章作業行為,當場進行糾正,查出的安全隱患,發整改通知單,限期進行整改。項目對檢查組提出的問題都進行了回復,按照整改通知的要求整改完畢。
要加強安全工作的統一管理,實現安全管理人員的有效管理,就必須實行垂直管理制度,而召開安全例會是實現垂直管理的一種很好的方式。部門重新完善了安全班例會制度,每月_日全體安全員在一起召開安全例會。主要內容為傳達上級文件、精神,匯報工作情況和困難,以及在項目進行檢查交流等等。通過這種方式,公司能夠更加及時的了解項目安全生產情況,增進安全員之間和安全文秘家園員與公司之間的溝通,及時解決安全員工作中的困難等等。使公司安全工作開展得更全面、有效。
四、全員教育專業培訓
為加快公司發展,改變目前人才緊張的局面,滿足公司生產經營的實際,推動公司管理向縱深發展,適應建筑技術日新月異的形式,面對建筑市場競爭激烈的實際,提供員工個人發展的空間,將公司辦成“學習型”的企業,由部門和辦公室牽頭,開展全員教育和培訓工作,將公司創建成為一個員工接受學習和再學習的學校。依據公司施工生產的實際,機關和項目經理部兩個層面,開展全員學習的活動,先后學習了《建設工程安全管理條例》、《國標預拌混凝土》、《竣工工程質量技術資料驗收管理規定》、《安全獎罰條理》、《施工安全生產保證體系管理資料手冊》等,收到良好效果。在緊張的日常事務中,抽出時間學習,采取走出去請進來的辦法,借鑒別人的先進經驗和好的做法,來提高公司的管理水平。
五、維修回訪實現雙贏
到去年底,公司有__個項目交付業主使用,我們在交鑰匙時,就將公司的維修小組的電話告知,對在使用過程中出現的問題,及時維修,及時幫助業主想辦法出主意,解決實際問題,獲得業主和主管部門的交口稱贊。
同時,對所有交工項目公司按計劃,主動、及時進行三輪回訪,對存在的問題及時維修和處理。到目前為止,我們沒有接到一起業主投訴和曝光電話。
通過上述工作,不僅履行了我們的職責,更讓我們嘗到了甜頭,業主稱贊我們是一支過硬的隊伍,為我們工程結算和后續工程承接作了良好的鋪墊。
六、質量創優過程精品
為進一步擴大分公司在當地的知名度,為經營工作提供強有力的品牌支持強調精品意識,在公司在成立之初,明確工程質量的創優目標,響亮提出精品戰略口號,按相關規定,建立了質量委員會,健全了內部監理機構和人員,質量管理人員持證上崗率為百分百。施工時做到了事先策劃,強調了過程控制,工程整體水平有了較大的提高,沒有發生一項工程質量事故。工程資料基本上與施工進度同步,工程實體都能代表系統的水準。__個工程主體驗收均。
七、總結不足展望未來
總的來說今年的工作,我是盡職盡責,忠于職守。稍有成績,自評“良好”!但離分公司領導對我的期望,有很大差距。
1、公司管理整體水平不高,對施工項目施工指導、管理、監督等工作還有待加強和提高,今后的工作中,公司對項目管理的中心和重心,在執行貫標要求的同時,針對管理人員施工不規范的實際,繼續抓好施工過程中施工管理記錄的真實性和完整性,抓好公司特色工法的編制。
2、轉變思想,改進方法,將工作做得更仔細,更扎實。
3、公司聯營隊伍專職安全管理人員不到位,生產一線安全管理還停留在粗放管理階段。在安全管理上繼續推行和深化三大措施,一是安全風險抵押金制度。凡勞務隊伍進場,除簽訂安全責任狀之外,還要交納一定數額的安全風險抵押金;真正做到安全生產,人人有責。二是對勞務隊伍安全員實行直管制度。督促勞務隊設置專(兼)職安全員,把安全員納入公司部門直接管理,將安全工作的中心向一線傾斜。三是建立和健全作業隊伍安全評價體系,加強作業一線人員安全意識,真正從源頭上降低安全風險。
4、積極協助其他部門,按照《建筑法》的規定,并根據地方政府的要求,做好現場施工人員意外傷害保險工作。
5、加強個人學習,不斷充實自己。今年的學習計劃制定,在時間的安排上,過于集中,學習的效果不是很好。我們要結合地區的情況,結合個人實際,以參加國家一級建造師考試為契機,積極學習新知識,并將科學的方法應用到生產實際當中。
雄關漫道征如鐵,而今邁步從頭越!過去的歲月,是翻過一頁的日歷,總結歷史,找出不足,發揚長處,為了創造更美好的未來。在公司領導班子的帶領下,我將繼續盡自己個人的能力,兢兢業業,為做大作強公司而努力。
安全生產年終的工作總結范文 篇21
20_年雖然取得了一定的成績,但仍存在著很多問題和不足,主要表現如下方面:
一、安全方面: 安全管理有好多沒有到位,這主要表現在以下幾點
1、安全管理力度不夠。安全操作制度不健全,安全培訓不到位,檢查不到位,有好多時候,由于我們的工作當中勞動量比較大,工人的體力消耗比較大,為此在生產安全檢查過程中,發現的安全隱患沒有嚴肅的指出或者沒有按照安全管理制度進行處罰,現在想來是完全不對的,在安全事故沒有發生以前,就應該不講情面,只有這樣,才能徹底消滅安全隱患。為此,我想在今后的工作中,對存在人情面子的安全隱患沒有指出或處理的,我們將嚴肅處罰當班安全責任人。
2、安全隱患整改及時不徹底。由于存在僥幸心理,有些安全隱患的整改工作存在應付現象,并且還認為這樣會降低一些生產成本,這樣在有些安全隱患的整改中沒有徹底整改,我想在今后的工作中,不論要付出多少,只要是安全隱患,只要是不符合安全管理規定的,就要堅決不折不扣的進行整改,并安排整改責任人限期整改。對整改不徹底的,嚴肅處理整改責任人。
3、違章操作的幾乎沒有處理過。在工作過程中,有好多操作沒有嚴格按照操作規程操作,但是當時又沒有發生安全事故,所以大多只是口頭批評,而沒有嚴肅處理。現在想來,這是安全隱患的重中之重。
4、安全標志仍不夠健全。
二、生產、成本方面: 因簡單追求產量,使有時個別班組為了當班的自身的利益,出現了
1、 交接班不協調。
2、設備帶病工作。
3、技術崗位的培訓欠缺。
4、管理不到位,有跑冒漏現象,成本考核制度不健全,落實責任不到位。加大管理力度,建立成本考核制度,量化考核。
三、設備現場管理沒有完全到位
由于人人都有惰性,操作人員總是能省事就省事。這樣運行設備上面的浮塵等經常不能及時清理。為此,我們準備加強設備浮塵清掃的檢查,對能夠及時清理并及時檢查出設備隱患的,給予一定的獎勵,對沒有及時清掃的班組,則給予適當的處罰。
四、技術改造方面
1、技術改造的獎勵政策兌現的不及時。由于工作過程中注重工作過程,而在工作完成后,沒有及時進行回顧和總結,造成對一些小的技術改造沒有進行及時獎勵,有損技術人員的工作的積極性。為此,我們準備定期召開技術改造總結會,既能及時兌現獎勵,又能總結經驗,找出新的改造項目。
2、技術革新主動性差。以往的技術改造大多是在工作過程中確實遇到了不得不解決的問題了,才去想辦法,或者才去同一些技術人員一起探討解決的辦法,沒有把技術人員在工作過程中的經驗充分的發揮和利用起來。為此我們準備經常召開技術研討會,讓大家把工作過程遇到的問題擺一擺,共同研究對策,找出改造的辦法。就是俗話說的“三個臭皮匠,頂個諸葛亮”。
五、培訓方面
1、在崗位培訓方面,不要說其他人了,就是我本人,實事求是的說,學習的也少了,我現在感覺靠經驗進行管理是不行的,而現在我的技術知識又太有限了,因此在工作過程中大多靠的就是經驗了。這一點在今后的工作中,準備加強學習,首先自己能夠解決的辦法就是多召開一些崗位工人的專題會議,讓大家多談一談工作中的好的經驗和辦法,這樣既提高了其他人的崗位工作能力,對我也是一個學習。
2、一般崗位的培訓太少。我們現在只是在一些主要的崗位實行崗前培訓,但是對一般崗位的培訓幾乎沒有。這樣大多數工人的各方面的素質差距太大,一般崗位人員認為自己不被重視,挫傷了一般人員的工作積極性。
六、個人存在問題
1、平常的工作沒有計劃性。由于工作的繁雜,在每天的工作中,都是以自己的想法,隨意的進行安排工作,計劃性太差。這一點我準備這樣來解決。首先在每天下班后,要對各項工作進行調度,需要調整工作目標和方向的,提前計劃好,并落實將新的工作目標落實到人。其次是及時與相關部門進行溝通,以便調整工作計劃。三是對已經安排的工作在沒有非常特殊的情況下,在沒有完成以前盡可能的不再改變工作方案。
2、在平常仍有時出現布置工作后,沒有檢查、落實,甚至沒有進行考核,打擊了職工的工作積極性。比如原來要求員工從廢舊內膜中撿出可以重復利用的內膜,并有考核標準,這樣企業生產降低了生產成本,職工還可以多得到一點收入。但是最后卻沒有考核與兌現,影響了工作的積極性。因此,在今后的工作中,對已經安排的工作,要善始善終,自己不能解決的問題,要上報領導來解決。
3、雖然已經在管理層工作了多年,但感覺仍沒有學會充分利用下屬。這一點可能與本人多年的工作習慣和工作作風有關。我應該把一些工作讓下屬去處理,應該多給下屬一些鍛煉的機會,應該多支持下屬的工作,提高下屬工作的積極性和主動性,讓他們把自己應該做的事情做好。
4、缺乏有效的溝通,一是部門之間的溝通,二是內部溝通,下一步加強溝通。
為切實抓好20__年生產部的工作,我將按以下幾個方面進行開展工作:
1、繼續堅持“安全第一,預防為主”的方針,嚴格按照安全操作規程進行管理
2、做好節能降耗,降低生產成本
3、強化質量管理
4、認真落實公司下達的生產任務。。
5、加強自身學習,并認真注重崗位培訓
安全生產年終的工作總結范文 篇22
今年以來,我公司堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,深入落實科學發展觀,牢固樹立安全發展理念,夯實基礎,細化責任,強化現場監督監管,深化隱患排查治理,進一步完善職業健康安全管理體系,以法制化、標準化、規范化、系統化的方式推進安全生產,不斷提高企業本質化安全水平,截止目前,我公司未發生一起輕傷事故,開創了安全生產工作的新局面,為構建和諧社會、打造平安社會,作出了積極的貢獻。
我們的工作措施是:
一、建立考核機制,落實安全責任
我們把安全工作切實擺在各項工作的首位,與各架子隊層層簽訂安全生產目標管理責任書,各部門,架子隊“一把手”是安全生產的第一責任人,安全獎懲等的兌現和發放都與安全責任人考核結果掛勾,實行“一票否決”,凡安全工作不到位的部門和個人,一律不得參加評先。增加了安全運行獎,加大了對安全目標、安全事故、“三違”現象的考核力度;加大了對事故隊主要領導、責任區領導、安全員的考核力度;加大了對違規違章的治理力度,嚴格執行現場開取“違規單”制度。同時,對工作責任心強,發現較大事故隱患,避免事故發生的有功人員,給予一次性獎勵50——100元,鼓勵職工提合理化建議,舉報險肇事故和違規行為,凡對強化安全管理,預防事故發生有積極作用的職工給予適當一次性獎勵。并推行人性化安全管理模式,提出了“每位職工都是安全第一責任人”的管理新理念,把安全生產目標責任落實到部門、班組、崗位,將安全承諾簽訂到每一位在崗職工,形成了“公司統一領導、單位全面負責、職工廣泛參與”的共同責任網絡;做到了領導強化,任務細化,措施硬化,工作深化,促進了各級安全生產責任的落實。
二、完善安全管理制度體系,依法規范安全生產管理 分析近期其他兄弟單位事故原因、教訓,對現有的安全生產規章制度進行全面梳理、評審、依據新的法律法規,進一步細化了安全生產責任追究制度,重新制訂完善了《安全生產責任制》、《安全生產獎懲制度》等文件制度,形成了完整、規范、科學、有效的安全管理規章制度體系,實現了全面依法管理。
三、深化全員安全評價,注重安全教育培訓
我們不斷創新豐富安全評價的方法和內容,建立了全員、全方位、全過程的科學評價機制,把基礎管理、作業現場、體系運行、安全文化建設、教育培訓、創新管理、危險源辨識、雙確認等作為安全評價的內容,預知預控,提高了安全評價的系統性和有效性,使全體職工的自主參與程度,安全管理水平得到了明顯提升。我們注重抓教育培訓,加大對各部門負責人、安全管理人員、從業人員、特種作業人員的安全管理知識、安全操作規程、安全操作技能和特種作業操作等方面的培訓教育,努力提高各類人員的安全素質。開展了安全管理人員取證、特種操作人員職業技能鑒定、青工文化教育、法律法規普及、安全知識學習、安全技能教育等一系列培訓工作,培訓率達98%。還通過組織“每周一題”、規程考試、技能大賽、為廣大職工開辟了學知識、長技能的渠道。通過深化全員安全評價和開展多種形式培訓,提高了領導者的安全責任意識,專業人員的安全管理水平,作業人員的安全文化素質。
四、推進專業管理力度,狠抓隱患排查治理
從系統安全、本質化安全入手,我們大力加強專業管理,嚴格監督檢查,落實管理責任,重點對我__場的電器、機械設備、皮帶機、放射源、壓力容器、工藝等方面組織專業人員進行檢查。尤其是龍門吊、提梁機、壓力容器等關鍵設備做到了班班點檢、次次試吊、嚴格確認。對查出的隱患以“隱患整改通知書”的形式及時通知相關單位進行整改,并跟蹤隱患整改落實情況。各隊組織班組開展好安全自查工作,對所查隱患及時整改。公司專業人員各負其責,對各部門專業管理進行監督、指導、檢查和考核,做到了 “雙基”管理基礎扎實;專業管理支撐有力;綜合監管保障有為,為安全生產提供了強有力的專業保證。針對我__場生產經營活動實際,我們對照適用的法律法規和規程標準,認真、細致、全面的開展隱患排查治理工作,不走過場,不留盲區、死角、治理不留后患,各單位共排查治理隱患60多起,做到了責任、措施、資金、時限和預案“五落實”。
五、抓好班組日常管理、把握四個關鍵,開展各種活動 班組是安全生產最基層的單位,我們結合工作實際,從小、從細、從實抓起,不斷提高班組長的安全管理水平和安全操作技能,著力提高每名職工的安全自我保護意識和能力,做好班組安全工作日常管理,抓好了四個關鍵:一是抓好關鍵時間二是抓好關鍵部位的安全,把這些關鍵部位時刻處在監控狀態,在控狀態。三是抓好關鍵作業(特種作業、檢修作業、改造作業、臨時作業及受限空間作業)的安全。四是抓好關鍵人員的安全。對關鍵人員重點監護,重點管理,重點培訓、重點教育。把好進人入口關和上崗入口關,在提高職工安全技能上下功夫,不勝任崗位要求的堅決不準上崗。并根據各時期安全生產特點和上級要求,扎實開展 “安全演講”、 “百日安全” “安全五要素”、安全觀摩會、一法三卡”、等形式多樣的安全生產活動。注重實效,全員參與,確保了安全活動既扎扎實實,又富有成效。
六、加強檢修安全組織,嚴格外來施工隊的安全管理 我們牢固樹立“生命優先、不安全不工作、不安全不操作”的新理念,貫徹我公司檢修安全管理規定,嚴格落實安全確認制,實現風險受控。在檢查和臨時性工作中,必須指定總負責或總協調人,安全負責人,單項安全監護人。按照“誰主管、誰負責,誰檢修、誰負責”的原則,實行安全許可、確認制度,實行工作票、責任人簽字制度(開工前首先辦理開工單,其次在現場召開開工預備會),實行聯;ケ:捅O護制度。所有檢修和臨時性工作必須落實“五同時”,事事安全確認,處處落實責任,確保檢修和臨時作業安全。進一步明確外協單位的安全生產責任和義務,簽定安全責任書,交納安全抵押金。并加強對外協單位的安全管理,落實安全教育,督促外協單位對所用員工進行安全考試,做好備案,嚴格持證上崗。確保了外來施工隊伍的安全監管工作“有人管、有法管、管得住、管得好”。
安全工作既是挑戰、又意義深遠,在以后的工作中,我們要緊密落實科學發展觀,努力實現從人治向法治轉變;努力實現從集中開展安全生產專項整治向規范化、制度化、經;芾磙D變;努力實現從事后查處向強化基礎轉變;努力實現從被動防范向管住源頭轉變;努力實現從以控制事故為主向全面做好職業安全健康工作轉變,全覆蓋、長周期的實現安全生產,為我公司生產經營任務的順利完成奠定堅實的基礎。
安全生產年終總結范文二:
我自20__年從事安全生產監管工作以來,工作始終堅持“無間歇、無終止、時時警惕、處處落實”的要求,根據相關文件和重要會議精神,結合區實際情況,在全面推進安全生產目標管理責任制、建立和完善安全生產管理機制、開展安全生產宣傳教育、深化專項整治、加強安全生產監督檢查等方面積極為領導獻言獻策,并取得一定成效。先后被新鄭市人民政府評為安全生產先進個人,以及被鄭州市人民政府評為安全生產先進個人和安全生產月先進個人。現將20__年工作總結如下:
一、安全生產工作具體做法和取得的成績
20__年,根據工作需要,我分管應急管理,重大隱患排查,重大危險源登記備案,安全生產月等工作。這些工作在各級的領導下,全區上下緊緊圍繞“安全發展、科學發展”的主題,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,按照國家、省、市的統一部署,初步形成了“分類管理、分級負責、條塊結合、屬地為主”的監督管理體制,建立了監督管理機構,加強了應急保障能力建設,完善了應急機制,加大了安全生產宣傳教育,進一步規范了各項信息報送工作制度,提升了應對突發公共事件的能力。
二、加強業務知識學習,不斷提高監管能力
自任職以來能積極學習政策、法規和業務知識,注重知識的積累,能在工作、生活之余加強學習,撐握安全監管知識,提高監管能力。一是認真學習了《中華人民共和國安全生產法》、《生產安全事故報告和調查處理條例》和《河南省安全生產條例》,加深了對法律法規的理解,大大提高了依法辦事的能力。二是能認真學習貫徹好上級的文件精神,結合我區實際制定具體的工作實施方案。
三、落實安全生產責任,建立長效管理機制
為切實抓好安全生產工作,保障全區人民的生命財產安全和各企業的正常生產運行,在區黨委管委的正確領導下,安全生產工作緊緊圍繞年初制定的工作計劃,突出監管重點,做好一下幾方面工作:
1.建立安全生產責任制,明確安全責任。責任人明確到位,規定辦事處、企業、有關單位的一把手為第一責任人,誰出問題,誰負責。
2.建立安全生產隱患排查治理長效機制,進一步強化安全生產隱患排查整改主題責任,有效防止和減少事故的發生,保障了企業員工健康和財產安全。
3.制定《區安全生產事故應急救援預案》,對全區安全生產工作的基本情況、可能發生的生產安全事故進行預測,對應對安全事故的處理能力,將事故損失降低到最低程度起到積極的作用。
4督查整改到位,所報安全生產隱患逐一進行檢查,發現問題,立即整改,不能整改的限期整頓、整改,有效的鞏固了安全生產工作。
四、加大宣傳力度,提高安全生產意識
1.認真做好“安全生產月”宣傳教育工作。組織開展 “科學發展,安全發展”為主題的宣傳活動,參加活動單位以與群眾生產、生活密切相關的消防、道路交通、建筑、校園、燃氣、用電、特種設備等安全知識為宣傳重點,通過擺放展板、張貼宣傳掛圖、發放宣傳資料、現場講解等方式向廣大群眾宣傳涉及安全生產等方面的法律法規和安全常識。發放各類宣傳單頁5000多份,小冊子20__多本。現場參觀和咨詢群眾達20__余人;顒尤〉昧肆己玫男麄餍蜕鐣,強化了全民安全意識,營造了“科學發展,安全發展”的輿論氛圍。
2. 為全面貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》、《生產經營單位安全培訓規定》,進一步加強企業安全管理,提高企業主要負責人和安全管理人員的素質和水平。組織企業主要負責人、安全管理員參加安全生產知識培訓班,使大家進一步學習了安全生產工作的有關政策、法律、法規,提高了企業安全生產管理人員業務素質和安全防范意識,促使安全生產管理措施進一步規范。
五、清正廉潔,樹立個人良好形象
在實際工作中堅持不以權謀私,不行賄受賄,不搞錢權交易,不徇私舞弊,不投機鉆營,不開后門。違紀違法的事一點不干,一塵不染。要做到這樣,我主要做到了三條:一是不斷進行反腐倡廉學習,對照正反兩個方面的典型,認真反思,警鐘長鳴,努力克服享樂主義、拜金主義和極端個人主義。二是事關全局的大事以及群眾關注的熱點、難點問題,都要及時向領導匯報,經過領導班子研究決定,然后遵照執行,不獨斷專行。
簡單回顧過去一年的工作就是,立足本職崗位,做到了干一行,愛一行,干一行,專一行。把自己平凡的工作,作為為廣大群眾服務的起點。在工作上,爭創一流水平,堅決按照黨的要求,同黨保持高度一致,在學習、工作和生活中識大體、顧大局、講黨性、講奉獻,樹立勤政廉政、淡泊名利、醉心事業、勤勤懇懇、一心為公。
安全生產年終的工作總結范文 篇23
XX鎮地處XX縣西南,東鄰,南依,西與XX省接壤,北與、毗鄰。距縣城38公里,方圓329.4平方公里,耕地面積15985畝,林地面積34萬畝,竹山5.6萬畝,轄18個行政村,112個村民小組,113個自然村,3436戶,16417人。
今年來,我鎮安全生產工作在縣委、縣府及有關部門的領導和指導下,牢固樹立和落實科學發展觀,認真落實“四個重在”實踐要領和“四謀發展”實踐主題,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,圍繞今年的安全生產目標責任指標,狠抓“隱患整治年”、“基層基礎拓展深化年”各項安全監管措施的落實,保證了安全生產形勢持續穩定。取得了較好的成績,今年以來未發生安全生產事故,現將我鎮今年以來的安全工作情況匯報如下:
一、抓領導,強化安全生產意識
鎮黨委、政府從講政治、保穩定、促發展的高度,以對黨、對國家、對人民高度負責的精神,始終把安全生產工作擺在全局工作的重要位置,作為實踐三個代表重要思想的具體行動。今年以來,黨委、政府針對不同時期存在的問題,先后召開全鎮安全生產工作會議,安委會成員會議,安全生產例會,認真分析安全工作形勢,研究工作措施,部署工作任務。我鎮始終把安全生產工作放在極為重要的位置予以重視,在領導班子中牢固樹立“安全第一”、“安全責任重于泰山”的意識。始終將安全生產工作當成衡量黨政日常工作得失的最重要因素加以重視和落實,實行一票否決。健全各級安全生產責任制,從人、財、物各方面保證安全生產工作的需要。繼續完善鄉村安全生產監管網絡的建設,確保安監網絡橫向到邊、縱向到底。制訂了《XX鎮重特大安全事故應急處置制度》、《XX鎮防范重大安全事故實施方案》等相關措施方案,從組織、措施上全面加強對安全生產工作的領導和督促,實施及應對突發事件的統籌協調能力。
二、抓宣傳,在全鎮上下營造濃厚的安全生產氛圍
結合安全生產宣傳活動,以黨的xx大運用各種宣傳形式,大造聲勢,在全鎮掀起學習貫徹《安全生產法》的熱潮。緊緊圍繞“治理隱患、防范事故”的安全生產月活動主題,充分利用各種宣傳陳地,深入企業、學校及利用墟天開展安全生產、安全生活小常識等咨詢服務活動,營造“關愛生命、關注安全”的社會氛圍,讓全鎮人民時時處處感受到安全生產的輿論宣傳。使“安全發展”的理念深入基層,深入人心。將全鎮企業負責人列為《安全生產法》宣傳培訓的重中之重。企業是落實《安全生產法》的責任主體,控制和消除事故隱患,確保安全生產,關鍵在企業,責任在業主。針對一些企業負責人認識上存在偏差和責任感不強的狀況,我們在培訓中堅持把提高他們的安全法律意識和增強責任心放在首位,通過培訓,讓他們真正樹立安全第一的思想,強化安全責任意識。在行動上由過去的“要我安全”逐步向“我要安全”轉化。
三、抓規范,加快安全生產制度建設
對創安工作做到有計劃、細安排、早部署、勤督查。每年年初召集全鎮企事業單位負責人、各相關責任人召開專題會議,研究部署安全生產工作,并將全鎮年度創安計劃下發各單位。認真貫徹實施《安全生產法》,結合我鎮實際,制訂了安全生產例會和安全生產檢查等7項規章制度,使安全生產工作制度化、規范化。鎮安全生產委員會對各單位、企業的不同性質,指導制度完善各自規章制度,使各單位、企業的安全生產管理有章可循、各有側重、突出實效。
鎮安辦在對鎮內各單位逐戶調查摸底的基礎上,建立健全了安全生產會議臺帳、安全生產檢查巡查臺帳、安全生產宣傳教育和培訓臺帳、特種作業人員臺帳、特種設備臺帳、事故隱患和危險管理臺帳、事故處理臺帳、企業安全基礎情況登記臺帳等8項安全生產的基本工作臺帳,有力促進了我鎮安全工作和的系統管理。
四、抓責任,形成責任落實體系
為使安全生產工作層層有人管,事事有著落,我鎮要求各單位一把手作為安全第一責任人,每年與鎮政府簽訂安全責任狀,形成責任落實體系,將安全生產及各項指標納入目標管理內容進行管理考核,實行安全責任一票否決,督促各責任人提高認識,強化責任,做好日常工作,完善工作機制,使安全工作職責縱向到底、橫向到邊、任務到崗、責任到人,消除安全盲點和死角,為形成安全工作的長效機制打好基礎。
五、抓整頓,消除安全事故隱患
安全生產涉及到各個領域、各個行業,貫穿于每個生產經營活動中,而各類隱患無處不在,稍有放松,隨時隨地都有可能發生傷亡事故;谶@一特點,決定了安全生產“永無休日”,必須時刻保持警醒,長抓不懈。我鎮堅持把日常管理與專項整治有機結合起來,以查促整,以整促管,使安全生產工作逐步走上了經常化、制度化、規范化的管理軌道。按照上級的要求,今年來,在春節期間,國慶節前等重大節日、重大的特殊時期,開展交通運輸、非煤礦山、鍋爐壓力容器、煙花爆竹、中小學校安全等方面的安全生產專項整治,采取集中時間、集中力量、全面檢查、重點整改的辦法,做了大量的工作,取得了明顯成效。
六、下一階段的工作思路
下一階段,我們要提高認識,統一行動,把安全生產工作作為一項經常性的工作,始終抓緊抓實,以鐵的手腕抓整治,確保各項整改措施落到實處,強大責任,認真細化、嚴格責任,到人、到崗、到位。為我鎮經濟的持續快速健康發展創造一個安全穩定的社會環境。
一是認真貫徹學習《安全生產法》和《安全生產違法行為行政處罰辦法》,嚴格落實安全生產責任制,并覆蓋到村、企業。二是繼續深入開展專項整治活動,當前特別是突出非煤礦山、在建工程的整治,建立安全生產長效機制,以卓有成效的實際行動把我鎮的安全生產工作推上新的水平。三是加強宣傳教育,提高企業和群眾的安全防范意識,不斷增強全民安全意識。努力辦好企業負責人、特種作業人員、非煤礦山安全管理人員培訓班。四是夯實基礎,加強協調,,一抓到底,切實。五是樹立一個觀念:安全生產理念,安全才有幸福,落實二個責任:政府安全生產監管主體責任,企業安全主體責任。六是加強執法監督工作,一方面不斷完善落實“158”規范建設,另一方面要加強行政執法,運用執法制度來查安全生產方面的違法違規行為,加大依法懲處力度,從而實現平安創建的目標。
安全生產年終的工作總結范文 篇24
20__年度,我鄉安全生產工作在縣委縣政府的領導下,在縣安監局等部門的具體指導下,取得了較好的成績。全年無任何安全事故發生,多次受到相關部門的表揚,具體抓好了以下幾項工作:
一、 宣傳到位,思想統一
安全生產責任重于泰山。安全生產工作事關人民群眾生命財產安全和改革、發展、穩定之大局。全年共下發各類安全生產文件12份,印發宣傳資料600多份,出動宣傳車2次,開展安全知識培訓2次共60多人,同時,鄉黨委、政府把安全生產發展原則始終貫徹于工作中,逢會必講,凡事必抓。通過各種形式的宣傳,全鄉干部群眾以及企業人員提高了認識,統一思想,從而進一步抓好安全生產的責任感、使命感和緊迫感。
二、 班子齊全,責任明確
年初,鄉黨委、政府召開了安全生產工作專題會議,研究制定了目標管理及分工,成立了以鄉長為主任的安全生產委員會,組建了安監專門機構,現已備6名工作人員,常年開展工作。按照“一崗雙責”原則,從領導到職工都分別主抓一項安全生產并層層簽定了安全生產責任書,從而形成了全鄉人人講安全,個個抓安全的新局面。
三、 狠抓落實,監管有力
經對我鄉安全生產的突出問題,我們抓住了預防、治理、整頓和提高。
1、 煤礦企業,年初,按照上級的要求,我們落實了“一通三防”進行瓦斯治理等方面存在的安全隱患,打擊了非法生產經營活動。為了徹底治理“一礦多井”和開采布局不合理現狀。6月底,我們配合縣級相關部門關閉了搖錢樹生產系統,采取停批火藥產品、斷運輸道路、停電等措施,確保了關閉到位,使之整合在菜籽河生產系統中,9月底前,我們對菜籽河煤礦實施了停產整頓。從而確保了全年無任何安全事故,無違紀生產,無違規作業行為。
2、 交通方面。全年共開展了四次交通安全治理活動,重點打擊“摩的”、農用車、三輪車等車輛違法營運和客貨混裝行為,過硬執行客車“五不出站”和簽單發車制度,杜絕了超速、超載和交通事故的發生。
3、 學校方面。我們開展了兩次全面的安全檢查,尤其對學生宿舍、活動場所、食堂進行了重點檢查。同時開展對學校周邊環境的治理,千方百計的確保了學校的正常秩序。
4、 煙花爆竹。對鄉轄區內進行定期與不定期地毯式的大檢查,深入開展專項整治,嚴厲打擊煙花爆竹生產、經營、存儲、運輸各個環節的違法行為。7月中旬,接群眾舉報,我們在六家壩村九組查獲了一起非法生產鞭炮的窩點,報上級批準,對業主張云奎實施了治安拘留。
5、 森林防火。鄉上成立了森林防火中隊,常年開展巡山護山工作。同時建立健全了森林防火應急預案,落實了措施,完善了森林防火制度。
6、 農村電網。我們配合供電部門,對全鄉各電網線路進行多次排查,其中在六家壩村3組發現一農戶在高壓線旁建房,構成嚴重的安全問題,通過大量耐心細致的勸說工作,最終該農戶改變了修建點,排除了一起嚴重的安全隱患。
總之,我鄉今年安全生產工作領導重視,措施得力,防治結合,成績顯著。但任有些未能完善的地方,比如因鄉政府辦公樓屬危房,安全機構陣地不足規范,個別企業安全投入不足,來年要繼續完善和落實解決這些問題。
安全生產年終的工作總結范文 篇25
根據富煤字〔20xx〕9號文件要求,認真貫徹落實20xx年2月4日中共富源縣委十二屆全體會議精神,圍繞富源縣委政府“三四八一”工作思路,以“安全生產現場管理年”
活動為突破點,查大系統,治大隱患,防大事故,促進煤礦強化現場管理和隱患排查治理,堅決杜絕重大事故,遇到較特大事故,減少一般事故,丹爍煤礦已認真開展本活動:
一、建立健全活動組織機構,20xx年全年接受縣局分局多次檢查,證照齊全,機構設置合理,特員配備足夠。
二、強化崗位責任落實,嚴格執行操作規程。三、全礦20xx年度未出現死亡事故,百萬噸死亡率為0.
四、共投入8000萬元進行綜采設備裝配,達到科技興礦,科技辦礦。
五、全年共發放工資1800萬元,捐資公益事業500多萬元。
六、積極配合,接受各級部門檢查,整改大小隱患186件,整改資金260萬元。
安全生產年終的工作總結范文 篇26
20xx年在緊張和忙碌中過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千,這一年,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。在這辭舊迎新之際,我們生產部門將深刻地對本部門一年來的工作及得失作出細致的總結,同時祈愿我們公司明年會更好。
一、生產和產量方面
在過去的一年里,生產部門力挑重擔,進行了大量的工藝摸索試驗,沖壓方面:克服了原材料板型差、客戶質量標準大幅提高、原材料到貨不及時、客戶訂單臨時調整等困難,使得我們公司產品生產從往年單一的品實現了向同時生產的成功過渡。順利完成噸,噸。熱處理方面:根據客戶的要求,及時請教同行業廠家的相關經驗,對我公司以前傳統的退火工藝進行了大膽改進,經過一段時間的試驗,一些剛開始接觸的高效材料經過處理,產品基本上達到了客戶的要求,同時生產部也總結了很多寶貴的經驗。共完成熱處理產品噸。新產品方面:器是客戶在今年新開發的產品,為了達到客戶在產量和質量方面的要求,生產部頂著原材料到貨不及時、產品型號雜亂、單品種需求量少、客戶訂單不穩定、模具更換頻繁的困難共為客戶加工特變產品噸,并合理調整生產計劃,利用閑時間,開發了產品并完成了為客戶的小批供貨。為今后公司產品多元化打下了良好的基矗材料初加工及對外加工方面截至12月20日共完成材料kg。
二、產品質量方面
在完成上述產量的同時,我們生產制造部門也高度重視產品質量,嚴把生產工序的每一個質量控制關,利用例會、質量會、班前會及生產過程及時為操作工灌輸質量理念,堅持操作工為第一質檢員的觀點。根據操作工的流動量,及時為新職工安排質量、操作技能方面基本的理論培訓和現場操作實踐,保證每一個新操作工在上機獨立操作以前,都能了解基本的產品質量判別方法。根據產品特征分類及質量要求,在生產部內部安排專人兼職負責,我們始終堅信產品質量是生產出來的,只要生產部的每一個員工都有高度的質量意識,并付諸于生產操作的每一環節中,產品質量將會穩步提高,以達到滿足客戶質量要求的目標。
三、設備模具管理方面
在這年的一年里,公司投入資金購置了更加精密的模具和設備,為產品的產量和質量提供了更加有力的保證,雖然大部分設備都是新設備,故障率較低。但我們設備維修人員還是克服了技術力量薄弱的困難、按照設備維護保養的相關文件對設備進行定期檢修保養,并且作了相應的記錄及詳細的設備點檢表、模具維修記錄、并為每套模具建立了詳細的檔案,有力地保障了設備的正常運轉,進而從很大程度上確保了生產運行的穩定性。
四、人員管理方面
因公司生產任務的急劇增加,產品型號的多樣化,公司新招聘員工很多,共有很多批次的.新員工進入到車間的各生產崗位,且流動量很大,各崗位人員極不穩定,給生產各方面管理帶來極大壓力,就在這樣的壓力推動下,生產部還是堅定地對各崗位進行崗前崗中的簡單培訓,保證新進員工的順利進入崗位角色,做到在領班及各級領導的正確引導下,基本勝任各自的崗位工作。
五、安全生產方面
在過去的一年里,基于行業的特殊性,我們生產部門將安全生產納入了日常的管理工作之中,能夠經常對各崗位員工進行安全知識的教育,培訓操作工正確操作生產設備,發現問題及時處理。但是在5月4日、6月8日和10月28日仍然發生了因違反操作規程而造成的惡性人身傷害事故,針對此類事件,生產部對全體操作工進行了更加頻繁的安全警示教育。對一些有可能會造成人身傷害或設備模具損害隱患的人和事進行了嚴肅的經濟處罰和批評警告。
企業安全生產年終工作總結5
20xx年,在公司的正確領導下,緊緊圍繞公司的整體工作思路及工作重點,不斷提高工程監理的水平,杜絕重大安全事故的發生。以公司質量目標為工作目標,本著嚴格監理、熱情服務、守法公正、科學誠信的企業精神,經過一年的努力,本人基本實現了本年度的工作目標。作為監理公司的一員,現將本年度工作、學習情景向領導作以下匯報:
一、總體安排,明確安全生產責任
今年年初,我們召開了安全生產工作會議,在全面總結去年安全生產工作的基礎上,對20xx年安全生產工作進行了安排。成立了安全生產領導小組,并與各股室和施工企業簽訂了安全生產責任書,明確了股室的安全生產責任及安全生產任務,把安全生產責任通過責任書的形式予以明確,使安全管理工作落實到每一個在建項目,貫穿到每一項工作的始終。大力宣傳安全生產法律法規,提高職工安全意識,全面落實安全工作會議上提出的工作目標。將安全生產管理責任分解量化,完善了安全生產工作激勵機制,實行安全生產一票否決制,有效地提高了職工安全風險意識。
二、完善制度,加強安全生產管理
結合單位實際,在充分討論的基礎上,對安全生產管理制度、安全生產操作規范和安全生產應急預案進行了修訂和完善。從職工安全教育、技能培訓、安全大檢查工作入手,加強監督管理,強化制度落實,明確安全責任,提高了職工安全意識和業務水平,有效促進了安全生產工作的順利進行。特別是在工程建設和設備維護檢修工作中,始終把安全工作放在第一位,把安全責任落實到實際工作中去。
三、學習法規,提高安全生產意識
為了使全所干部職工把安全生產工作提升到一個新的高度來認識,增強安全意識,堅定信心,振奮精神,全力以赴做好全年的安全生產工作,我們組織全體職工認真學習安全生產法規,除了召開專門的安全生產會議外,安全工作逢會必講,特別對安全生產存在的薄弱環節,從自我檢查、職能管理和安全制度執行等方面進行了深層次的分析,堅持以人為本、強化思想教育、構筑安全生產的堅固防線。通過學習職工的防范和自我保護意識得到了提高,認識到遵章守紀、強化管理、確保安全的重要性。
四、規范程序,杜絕違章操作
為避免工作的盲目性,杜絕違章操作我們進一步完善了日常檢修制度,明確了工作程序,制定了較詳細的危險情況分析和相應的防范應急措施。針對實際情況開展討論、分析,制定切合實際的安全措施,研究解決工作中的難點和問題,使工作有了超前準備,杜絕了工作上被動應付和盲目蠻干現象,規范安全工作程序,提高了工作安全系數。每次高危作業,單位領導都親臨作業現場進行安全指導。為防止失盜現象發生,我們對輸水管道、閥門進行了掩埋,對電力設施進行了焊接加固,對部分燈具進行了加固改造。
五、節前檢查,消除安全生產隱患
做好節前安全大檢查工作,消除安全隱患,夯實安全運行基!拔逡弧焙汀笆弧秉S金周前,制定了安全生產大檢查工作實施方案,對景區的提灌設施、配電設備、管道線路、游船游艇進行了全面的安全檢查。對檢查出的安全隱患,責令有關單位和施工企業堅決予以排除和限期整改。多方籌集資金,定制、安裝、埋設各類旅游公共信息圖形符號和景區導游示意圖15塊,各類警示、公益廣告牌15塊。在壩坡、水面、汀步、碼頭、拱橋、工地等安全隱患地段設立警示標語,提醒游人注意安全。在旅游高峰期,我們成立了由領導帶隊的景區管理巡查隊,二十四小時值班巡邏,竭誠為游人提供安全有序的游覽環境和人性化旅游服務。
六、加強安全生產教育培訓
今年三月份和七月份,我們對所有職工和新上崗的臨聘人員進行了崗前安全生產培訓,并與所有上崗人員簽訂了安全協議書。選派得力人員積極參加市縣安監局組織的安全員和特種作業人員培訓班。通過培訓提高了職工的安全生產操作技能和遵守安全生產規章制度的自覺性,提高了安全生產管理人員的工作水平。
由于景區占地面積大,設施設備多,管理人員少,盡管單位想了許多辦法,采取了許多得力措施,但安全隱患依然存在。我們將在明確安全責任,加強安全管理,完善制度,抓好落實上下功夫,力爭把不安全事故和隱患消滅在萌芽狀態。
安全生產年終的工作總結范文 篇27
今年以來,我公司堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,深入落實科學發展觀,牢固樹立安全發展理念,夯實基礎,細化責任,強化現場監督監管,深化隱患排查治理,進一步完善職業健康安全管理體系,以法制化、標準化、規范化、系統化的方式推進安全生產,不斷提高企業本質化安全水平,截止目前,我公司未發生一起輕傷事故,開創了安全生產工作的新局面,為構建和諧社會、打造平安社會,作出了積極的貢獻。
我們的工作措施是:
一、建立考核機制,落實安全責任
我們把安全工作切實擺在各項工作的首位,與各架子隊層層簽訂安全生產目標管理責任書,各部門,架子隊“一把手”是安全生產的第一責任人,安全獎懲等的兌現和發放都與安全責任人考核結果掛勾,實行“一票否決”,凡安全工作不到位的部門和個人,一律不得參加評先。增加了安全運行獎,加大了對安全目標、安全事故、“三違”現象的考核力度;加大了對事故隊主要領導、責任區領導、安全員的考核力度;加大了對違規違章的治理力度,嚴格執行現場開取“違規單”制度。同時,對工作責任心強,發現較大事故隱患,避免事故發生的有功人員,給予一次性獎勵50——100元,鼓勵職工提合理化建議,舉報險肇事故和違規行為,凡對強化安全管理,預防事故發生有積極作用的職工給予適當一次性獎勵。并推行人性化安全管理模式,提出了“每位職工都是安全第一責任人”的管理新理念,把安全生產目標責任落實到部門、班組、崗位,將安全承諾簽訂到每一位在崗職工,形成了“公司統一領導、單位全面負責、職工廣泛參與”的共同責任網絡;做到了領導強化,任務細化,措施硬化,工作深化,促進了各級安全生產責任的落實。
二、完善安全管理制度體系,依法規范安全生產管理 分析近期其他兄弟單位事故原因、教訓,對現有的安全生產規章制度進行全面梳理、評審、依據新的法律法規,進一步細化了安全生產責任追究制度,重新制訂完善了《安全生產責任制》、《安全生產獎懲制度》等文件制度,形成了完整、規范、科學、有效的安全管理規章制度體系,實現了全面依法管理。
三、深化全員安全評價,注重安全教育培訓
我們不斷創新豐富安全評價的方法和內容,建立了全員、全方位、全過程的科學評價機制,把基礎管理、作業現場、體系運行、安全文化建設、教育培訓、創新管理、危險源辨識、雙確認等作為安全評價的內容,預知預控,提高了安全評價的系統性和有效性,使全體職工的自主參與程度,安全管理水平得到了明顯提升。我們注重抓教育培訓,加大對各部門負責人、安全管理人員、從業人員、特種作業人員的安全管理知識、安全操作規程、安全操作技能和特種作業操作等方面的培訓教育,努力提高各類人員的安全素質。開展了安全管理人員取證、特種操作人員職業技能鑒定、青工文化教育、法律法規普及、安全知識學習、安全技能教育等一系列培訓工作,培訓率達98%。還通過組織“每周一題”、規程考試、技能大賽、為廣大職工開辟了學知識、長技能的渠道。通過深化全員安全評價和開展多種形式培訓,提高了領導者的安全責任意識,專業人員的安全管理水平,作業人員的安全文化素質。
四、推進專業管理力度,狠抓隱患排查治理
從系統安全、本質化安全入手,我們大力加強專業管理,嚴格監督檢查,落實管理責任,重點對我場的電器、機械設備、皮帶機、放射源、壓力容器、工藝等方面組織專業人員進行檢查。尤其是龍門吊、提梁機、壓力容器等關鍵設備做到了班班點檢、次次試吊、嚴格確認。對查出的隱患以“隱患整改通知書”的形式及時通知相關單位進行整改,并跟蹤隱患整改落實情況。各隊組織班組開展好安全自查工作,對所查隱患及時整改。公司專業人員各負其責,對各部門專業管理進行監督、指導、檢查和考核,做到了 “雙基”管理基礎扎實;專業管理支撐有力;綜合監管保障有為,為安全生產提供了強有力的專業保證。針對我場生產經營活動實際,我們對照適用的法律法規和規程標準,認真、細致、全面的開展隱患排查治理工作,不走過場,不留盲區、死角、治理不留后患,各單位共排查治理隱患60多起,做到了責任、措施、資金、時限和預案“五落實”。
五、抓好班組日常管理、把握四個關鍵,開展各種活動 班組是安全生產最基層的單位,我們結合工作實際,從小、從細、從實抓起,不斷提高班組長的安全管理水平和安全操作技能,著力提高每名職工的安全自我保護意識和能力,做好班組安全工作日常管理,抓好了四個關鍵:一是抓好關鍵時間二是抓好關鍵部位的安全,把這些關鍵部位時刻處在監控狀態,在控狀態。三是抓好關鍵作業(特種作業、檢修作業、改造作業、臨時作業及受限空間作業)的安全。四是抓好關鍵人員的安全。對關鍵人員重點監護,重點管理,重點培訓、重點教育。把好進人入口關和上崗入口關,在提高職工安全技能上下功夫,不勝任崗位要求的堅決不準上崗。并根據各時期安全生產特點和上級要求,扎實開展 “安全演講”、 “百日安全” “安全五要素”、安全觀摩會、一法三卡”、等形式多樣的安全生產活動。注重實效,全員參與,確保了安全活動既扎扎實實,又富有成效。
六、加強檢修安全組織,嚴格外來施工隊的安全管理 我們牢固樹立“生命優先、不安全不工作、不安全不操作”的新理念,貫徹我公司檢修安全管理規定,嚴格落實安全確認制,實現風險受控。在檢查和臨時性工作中,必須指定總負責或總協調人,安全負責人,單項安全監護人。按照“誰主管、誰負責,誰檢修、誰負責”的原則,實行安全許可、確認制度,實行工作票、責任人簽字制度(開工前首先辦理開工單,其次在現場召開開工預備會),實行聯;ケ:捅O護制度。所有檢修和臨時性工作必須落實“五同時”,事事安全確認,處處落實責任,確保檢修和臨時作業安全。進一步明確外協單位的安全生產責任和義務,簽定安全責任書,交納安全抵押金。并加強對外協單位的安全管理,落實安全教育,督促外協單位對所用員工進行安全考試,做好備案,嚴格持證上崗。確保了外來施工隊伍的安全監管工作“有人管、有法管、管得住、管得好”。
安全工作既是挑戰、又意義深遠,在以后的工作中,我們要緊密落實科學發展觀,努力實現從人治向法治轉變;努力實現從集中開展安全生產專項整治向規范化、制度化、經常化管理轉變;努力實現從事后查處向強化基礎轉變;努力實現從被動防范向管住源頭轉變;努力實現從以控制事故為主向全面做好職業安全健康工作轉變,全覆蓋、長周期的實現安全生產,為我公司生產經營任務的順利完成奠定堅實的基礎。
安全生產年終總結范文二:
我自20xx年從事安全生產監管工作以來,工作始終堅持“無間歇、無終止、時時警惕、處處落實”的要求,根據相關文件和重要會議精神,結合區實際情況,在全面推進安全生產目標管理責任制、建立和完善安全生產管理機制、開展安全生產宣傳教育、深化專項整治、加強安全生產監督檢查等方面積極為領導獻言獻策,并取得一定成效。先后被新鄭市人民政府評為安全生產先進個人,以及被鄭州市人民政府評為安全生產先進個人和安全生產月先進個人。現將20xx年工作總結如下:
一、安全生產工作具體做法和取得的成績
20xx年,根據工作需要,我分管應急管理,重大隱患排查,重大危險源登記備案,安全生產月等工作。這些工作在各級的領導下,全區上下緊緊圍繞“安全發展、科學發展”的主題,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,按照國家、省、市的統一部署,初步形成了“分類管理、分級負責、條塊結合、屬地為主”的監督管理體制,建立了監督管理機構,加強了應急保障能力建設,完善了應急機制,加大了安全生產宣傳教育,進一步規范了各項信息報送工作制度,提升了應對突發公共事件的能力。
二、加強業務知識學習,不斷提高監管能力
自任職以來能積極學習政策、法規和業務知識,注重知識的積累,能在工作、生活之余加強學習,撐握安全監管知識,提高監管能力。一是認真學習了《中華人民共和國安全生產法》、《生產安全事故報告和調查處理條例》和《河南省安全生產條例》,加深了對法律法規的理解,大大提高了依法辦事的能力。二是能認真學習貫徹好上級的文件精神,結合我區實際制定具體的工作實施方案。
三、落實安全生產責任,建立長效管理機制
為切實抓好安全生產工作,保障全區人民的生命財產安全和各企業的正常生產運行,在區黨委管委的正確領導下,安全生產工作緊緊圍繞年初制定的工作計劃,突出監管重點,做好一下幾方面工作:
1.建立安全生產責任制,明確安全責任。責任人明確到位,規定辦事處、企業、有關單位的一把手為第一責任人,誰出問題,誰負責。
2.建立安全生產隱患排查治理長效機制,進一步強化安全生產隱患排查整改主題責任,有效防止和減少事故的發生,保障了企業員工健康和財產安全。
3.制定《區安全生產事故應急救援預案》,對全區安全生產工作的基本情況、可能發生的生產安全事故進行預測,對應對安全事故的處理能力,將事故損失降低到最低程度起到積極的作用。
4督查整改到位,所報安全生產隱患逐一進行檢查,發現問題,立即整改,不能整改的限期整頓、整改,有效的鞏固了安全生產工作。
四、加大宣傳力度,提高安全生產意識
1.認真做好“安全生產月”宣傳教育工作。組織開展 “科學發展,安全發展”為主題的宣傳活動,參加活動單位以與群眾生產、生活密切相關的消防、道路交通、建筑、校園、燃氣、用電、特種設備等安全知識為宣傳重點,通過擺放展板、張貼宣傳掛圖、發放宣傳資料、現場講解等方式向廣大群眾宣傳涉及安全生產等方面的法律法規和安全常識。發放各類宣傳單頁5000多份,小冊子20xx多本,F場參觀和咨詢群眾達20xx余人;顒尤〉昧肆己玫男麄餍蜕鐣瑥娀巳癜踩庾R,營造了“科學發展,安全發展”的輿論氛圍。
2. 為全面貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》、《生產經營單位安全培訓規定》,進一步加強企業安全管理,提高企業主要負責人和安全管理人員的素質和水平。組織企業主要負責人、安全管理員參加安全生產知識培訓班,使大家進一步學習了安全生產工作的有關政策、法律、法規,提高了企業安全生產管理人員業務素質和安全防范意識,促使安全生產管理措施進一步規范。
五、清正廉潔,樹立個人良好形象
在實際工作中堅持不以權謀私,不行賄受賄,不搞錢權交易,不徇私舞弊,不投機鉆營,不開后門。違紀違法的事一點不干,一塵不染。要做到這樣,我主要做到了三條:一是不斷進行反腐倡廉學習,對照正反兩個方面的典型,認真反思,警鐘長鳴,努力克服享樂主義、拜金主義和極端個人主義。二是事關全局的大事以及群眾關注的熱點、難點問題,都要及時向領導匯報,經過領導班子研究決定,然后遵照執行,不獨斷專行。
簡單回顧過去一年的工作就是,立足本職崗位,做到了干一行,愛一行,干一行,專一行。把自己平凡的工作,作為為廣大群眾服務的起點。在工作上,爭創一流水平,堅決按照黨的要求,同黨保持高度一致,在學習、工作和生活中識大體、顧大局、講黨性、講奉獻,樹立勤政廉政、淡泊名利、醉心事業、勤勤懇懇、一心為公。
安全生產年終的工作總結范文 篇28
今年以來,我公司堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,牢固樹立安全發展理念,夯實基礎,細化責任,強化現場監督監管,深化隱患排查治理,進一步完善職業健康安全管理體系,以法制化、標準化、規范化、系統化的方式推進安全生產,不斷提高企業本質化安全水平,截止目前,我公司未發生一起輕傷事故,開創了安全生產工作的新局面,為構建和諧社會、打造平安社會,作出了積極的貢獻。
我們的工作措施是:
一、建立考核機制,落實安全責任。
我們把安全工作切實擺在各項工作的首位,與各架子隊層層簽訂安全生產目標管理責任書,各部門,架子隊“一把手”是安全生產的第一責任人,安全獎懲等的兌現和發放都與安全責任人考核結果掛勾,實行“一票否決”,凡安全工作不到位的部門和個人,一律不得參加評先。增加了安全運行獎,加大了對安全目標、安全事故、“三違”現象的考核力度;加大了對事故隊主要領導、責任區領導、安全員的考核力度;加大了對違規違章的治理力度,嚴格執行現場開取“違規單”制度。同時,對工作責任心強,發現較大事故隱患,避免事故發生的有功人員,給予一次性獎勵50——100元,鼓勵職工提合理化建議,舉報險肇事故和違規行為,凡對強化安全管理,預防事故發生有積極作用的職工給予適當一次性獎勵。并推行人性化安全管理模式,提出了“每位職工都是安全第一責任人”的管理新理念,把安全生產目標責任落實到部門、班組、崗位,將安全承諾簽訂到每一位在崗職工,形成了“統一領導、單位全面負責、職工廣泛參與”的共同責任網絡;做到了領導強化,任務細化,措施硬化,工作深化,促進了各級安全生產責任的落實。
二、完善安全管理制度體系,依法規范安全生產管理。
分析近期其他兄弟單位事故原因、教訓,對現有的安全生產規章制度進行全面梳理、評審、依據新的法律法規,進一步細化了安全生產責任追究制度,重新制訂完善了《安全生產責任制》、《安全生產獎懲制度》等文件制度,形成了完整、規范、科學、有效的安全管理規章制度體系,實現了全面依法管理。
三、深化全員安全評價,注重安全教育培訓。
我們不斷創新豐富安全評價的方法和內容,建立了全員、全方位、全過程的科學評價機制,把基礎管理、作業現場、體系運行、安全文化建設、教育培訓、創新管理、危險源辨識、雙確認等作為安全評價的內容,預知預控,提高了安全評價的系統性和有效性,使全體職工的自主參與程度,安全管理水平得到了明顯提升。
我們注重抓教育培訓,加大對各部門負責人、安全管理人員、從業人員、特種作業人員的安全管理知識、安全操作規程、安全操作技能和特種作業操作等方面的培訓教育,努力提高各類人員的安全素質。開展了安全管理人員取證、特種操作人員職業技能鑒定、青工文化教育、法律法規普及、安全知識學習、安全技能教育等一系列培訓工作,培訓率達98%。還通過組織“每周一題”、規程考試、技能大賽、為廣大職工開辟了學知識、長技能的渠道。通過深化全員安全評價和開展多種形式培訓,提高了領導者的安全責任意識,專業人員的安全管理水平,作業人員的安全文化素質。
四、推進專業管理力度,狠抓隱患排查治理。
從系統安全、本質化安全入手,我們大力加強專業管理,嚴格監督檢查,落實管理責任,重點對我電器、機械設備、皮帶機、放射源、壓力容器、工藝等方面組織專業人員進行檢查。尤其是龍門吊、提梁機、壓力容器等關鍵設備做到了班班點檢、次次試吊、嚴格確認。對查出的隱患以“隱患整改通知書”的形式及時通知相關單位進行整改,并跟蹤隱患整改落實情況。各隊組織班組開展好安全自查工作,對所查隱患及時整改。專業管理支撐有力;綜合監管保障有為,為安全生產提供了強有力的專業保證。我們對照適用的法律法規和規程標準,認真、細致、全面的開展隱患排查治理工作,不走過場,不留盲區、死角、治理不留后患,各單位共排查治理隱患60多起,做到了責任、措施、資金、時限和預案“五落實”。
五、抓好班組日常管理、把握四個關鍵,開展各種活動。
班組是安全生產最基層的單位,我們結合工作實際,從小、從細、從實抓起,不斷提高班組長的安全管理水平和安全操作技能,著力提高每名職工的安全自我保護意識和能力,做好班組安全工作日常管理,抓好了四個關鍵:一是抓好關鍵時間二是抓好關鍵部位的安全,把這些關鍵部位時刻處在監控狀態,在控狀態。三是抓好關鍵作業(特種作業、檢修作業、改造作業、臨時作業及受限空間作業)的安全。四是抓好關鍵人員的安全。對關鍵人員重點監護,重點管理,重點培訓、重點教育。把好進人入口關和上崗入口關,在提高職工安全技能上下功夫,不勝任崗位要求的堅決不準上崗。并根據各時期安全生產特點和上級要求,扎實開展“安全演講”、“百日安全”“安全五要素”、安全觀摩會、一法三卡”、等形式多樣的安全生產活動。注重實效,全員參與,確保了安全活動既扎扎實實,又富有成效。
六、加強檢修安全組織,嚴格外來施工隊的安全管理。
我們牢固樹立“生命優先、不安全不工作、不安全不操作”的新理念,嚴格落實安全確認制,實現風險受控。在檢查和臨時性工作中,必須指定總負責或總協調人,安全負責人,單項安全監護人。按照“誰主管、誰負責,誰檢修、誰負責”的原則,實行安全許可、確認制度,實行工作票、責任人簽字制度,實行聯保互保和監護制度。所有檢修和臨時性工作必須落實“五同時”,事事安全確認,處處落實責任,確保檢修和臨時作業安全。
進一步明確外協單位的安全生產責任和義務,簽定安全責任書,交納安全抵押金。并加強對外協單位的安全管理,落實安全教育,督促外協單位對所用員工進行安全考試,做好備案,嚴格持證上崗。確保了外來施工隊伍的安全監管工作“有人管、有法管、管得住、管得好”。為我公司生產經營任務的順利完成奠定堅實的基礎。
安全生產年終的工作總結范文 篇29
20__年,登峰熱源客服部在分公司的正確領導下,全面落實安全生產各項防范措施,圓滿的完成了分公司安委會部署的工作任務,全年未發生安全生產事故。登峰熱源客服部高度重視安全生產工作,堅持以人為本,牢固樹立安全生產的理念,全面加強安全生產管理,F將我客服部安全生產工作情況匯報如下:
一、加強組織領導,落實安全生產責任制
今年,我客服部始終把安全生產作為保民生、保安全的頭等大事來抓,把安全生產工作列入重要的日程,圍繞“打基礎,強監管”做文章,主動工作,嚴格實行安全生產一崗雙責制度,實現和推進安全生產的“三個”轉變過程:一是積極推進安全生產工作從被動防范向源頭管理轉變,嚴格按照分公司安全生產要求認真貫徹執行;二是推進安全生產工作從事后整治向強化基礎轉變,積極開展安全質量活動,夯實安全生產的工作基礎;三是推進安全生產工作從以控制傷亡事故為主向全面做好職業安全健康工作轉變,積極組織與單位員工職工作簽訂了《安全生產責任書》。《責任書》明確規定了安全生產工作的任務和責任,使安全生產工作形成了有人抓、有人管、有人負責、有人檢查的良好局面。
二、真抓實干,確保熱力安全生產工作的落實與完成
一是加強對所屬站的安全生產監督管理。認真落實安全生產責任,安全生產責任覆蓋到生產經營的全過程,明確各崗位的具體責任,進一步梳理完善各項安全生產管理制度,提高針對性和可操作性;嚴格規章制度的貫徹執行,確保每個員工嚴格執行安全生產規程。建立和完善安全隱患排查制度,并切實落實隱患排查整改工作。對查出的隱患,切實整改,落實到位,遏制重特大事故的發生。
二是進行安全生產教育培訓?头恐饕撠熑恕踩a管理人員和特種作業人員按國家有關規定持職業資格證書上崗;加強有針對性的培訓教育,在生產早會上學習安全知識,安全經驗分享,定期開展安全演練,使廣大職工做到知其任、明其責、盡其職。
三是深入開展隱患排查整改,防范各類事故發生。工程施工階段,客服部在工程施工現場進行安全隱患排查。查施工現場職工的安全用具佩戴情況,查管道施工作業機器設備的安全性能,查用電安全,查施工車輛運輸狀況。對查出的隱患,切實整改,落實到位。
四是加強管道施工作業現場監管和管理。在夏季各項改造工程施工期間,對施工場地都進行了有效的防護,設立了安全標牌、安全防護網。在緊要安全施工區域,還派專人進行了看護,確保施工場地安全工作萬無一失。我客服部在夏季工程改造安全生產工作方面沒有出現任何事故。
五是搞好冬季運行前的各項準備工作。為了今年冬季鍋爐安全運行,今年10月,由客服部協調分公司向事業部爭取400多萬資金購買對3#、4#、5#鍋爐爐排進行全面大修;對1#、2#鍋爐沖灰水系統進行全面升級改造;對3#、4#、5#灰水沉降系統進行工藝改造,增加循環水地溝400余延長米;為20__-20__年采暖期安全經濟運行奠定了堅實的基礎。
六是鍋爐壓力安全附件送檢。根據鍋爐安全運行要求,我客服部將所有鍋爐及管道安全閥、壓力表、溫度表、熱電偶等全部送大慶市技術監督局進行嚴格的檢驗,由檢驗部門出具了安全閥檢驗報告。
三、今后努力方向
在今后的工作中,我客服部將牢固樹立科學監管理念,繼續加強安全生產各項制度的學習,提高從安全防范意識和能力,健全完善安全生產基本制度和臺帳,進一步提升安全生產水平。為我登峰供熱分公司安全生產工作做出新的貢獻!以上是我公司20__年安全生產目標管理責任制落實情況匯報,不足之處,敬請各位領導批評指正。附:熱源客服部安全工作理念
安全第一、牢記心間,鉆研技術、業務精通,
操作規程、嚴格遵守,檢查巡視、安全運行,燃料水電、節約消耗,故障檢查、遵照規程,有求必應、保證供應,設備面貌、銅鐵分明,室內整潔、室外干凈,定置管理、記錄齊全。
安全生產年終的工作總結范文 篇30
20__年即將過去,新的一年即將來臨,在過去的一年里,新泰蘭和化工有限公司在市安監局和上級各部門的監督領導下,在公司董事會的大力支持和公司全體員工的共同努力下,圓滿完成了全年安全生產任務,實現了全年:“零事故、零傷害”的偉大目標。在此,我代表公司向在座的各位董事、職工代表、公司各級管理人員致謝:“感謝大家的努力,感謝大家的付出!!!”
接下來,我代表公司對20__年的安全生產工作做匯報:
一、20__年主要安全生產工作
1、簽訂了20__年安全生產目標責任書
年初,從總經理到員工層層簽訂了安全目標責任書,將安全指標層層分解、落實到人。
2、制定20__年安全培訓計劃,并按計劃嚴格落實和實施。
20__年,公司內各項培訓40余次,抓好員工安全教育培訓,特別是新上崗員工三級教育培訓,確保考試合格后方能上崗,并建立教育培訓檔案;市安監局還派安全專家來公司進行安全法、掛圖研判、安全知識等培訓四次。有效地提高了員工安全意識。
3、制定了應急救援演練,現場處置演練計劃,并嚴格按計劃進行了培訓和演練。
按演練計劃,20__年6.10月份,公司組織了二次液氯泄漏應急救援演練,7.10月份組織了二次二氧化硫泄漏現場處置演練,強化了員工應急意識,提高了應對事故災難的能力,并通過演練修訂了應急救援預案;
4、在全公司實施了安全生產網格化管理。
通過實施安全生產網格化管理,進一步落實了安全生產責任制,完善了安全管理機制和框架。
5、氯化亞砜技改順利投入生產
20__年下半年開始,對公司氯化亞砜項目進行了技改,20__年初進行了調試并順利投入了生產,使產能基本達到了設計要求。
6、認真開展了“安全生產月”活動。
“安全生產月”活動期間,公司認真組織全體員工學習活動方案,宣貫上級文件和要求,開展安全事故警示教育、提合理化建議活動,確保了活動的順利開展。
7、實施了“六打六治”專項行動
以檢查和整改為主要手段,對照文件要求逐項展開排查工作,規范了公司安全生產條件,提高安全管理水平。
8、開展了“安全生產百日攻堅行動”活動。
能過開展活動,認真貫徹落實了各級關于加強安全生產工作的一系列重要指示精神,深刻吸取了省內外危險化學品事故教訓,動員全體員工,進一步加大安全生產工作力度,對公司內關鍵裝置、重點部位,全面排查治理各類隱患,嚴厲處罰違章行為,堅決遏制各類事故發生,全面提升我公司安全管理水平。
9、認真開展了“安全隱患大排查大整治活動”。
“安全隱患大排查大整治活動”是對正在開展的“安全生產百日攻堅行動”的進一步深化,對大排查中發現的安全隱患和問題,制定了系統的整改工作方案并認真實施。真正實現隱患排查全覆蓋,隱患整治零容忍。
10、學習新“安全生產法”
公司董事長、總經理和安全負責人參加了市安監局組織的新“安全生產法”宣貫培訓班,并邀請市安監局領導到公司進行了專項培訓和學習,并將新“安全生產法”打印發到每個員工手中進行學習和貫徹,使員工真正了解員工的權利和義務。
11、通過了三級安全標準化整改驗收
去年年底,通過了三級安全標準化驗收,提出了部分整改項,公司認真組織了整改并通過了整改驗收。
12、按時進行了員工職業健康體檢
20__年,公司全員進行了職業健康體檢,未發現職業病患者,保證了員工的健康。。
13、按期進行了職業衛生檢測
11月份通過了市防疫站職業衛生檢測,給員工創造了良好的工作環境。
14、特種設備按期檢測
對公司內特種設備、安全閥、壓力表、起重機械等按期進行了檢測,保證了運行期間的安全。
14、特種作業人員持證上崗
根據公司人員的變化,對新上崗特種作業人員按規定參加了上級組織的培訓班,并考試合格取證上崗。
15、安全生產管理人員、職業衛生管理人員按時參加培訓
公司安全管理人員經過培訓和再培訓,取得了“安全生產管理”資格證書。職業衛生管理人員經培訓取證上崗。
16、違章違紀處罰
公司對違章違紀人員嚴肅處罰,使違章違紀人數比往年明顯減少。
17、優秀員工獎勵
公司制定了相關獎勵政策,員工舉報違章人員按罰款額50%獎勵舉報人,車間各班各崗位每月各評出一名優秀員工進行現金獎勵,形成爭創優秀員工的良好工作氛圍。
18、實施了師帶徒管理
對新上崗員工,公司推行師帶徒管理,如新員工按期出徒,對帶徒老師每月增發200至300工資。新員工到期沒通過出徒考試,帶徒老師不享受增發工資。有效地提高了師帶徒工作效率。
19、修訂了《標準化安全管理制度》
通過制度的實施,找出原制度中的不足,20__年對公司原有的《標準化安全管理制度》進行了修訂。
20、修訂了《安全生產事故應急救援預案》。
按照《生產經營單位生產安全事故應急預案編制導則》(GB/T29639-20__),對公司《安全生產事故應急救援預案》進行了修訂,目的是完善原預案中的不足,提高應對和防范風險與事故的能力,保證員工安全健康和公眾生命安全,最大限度地減少財產損失、環境污染和社會影響。
21、認真履行異常行動報告制度
20__年,公司內各項異常行動(檢維修、開停車等)都按規定提前上報并得到回復后進行。
22、按時報送“六打六治”等各項報表
23、認真落實化工企業泄漏管理
根據上級部門下發的《關于加強化工企業泄漏管理的指導意見》,按文件要求制定了實施方案、制度、排查表和泄漏點檔案,并按要求對員工進行了培訓,有效地提高了對危險化學品企業的泄漏管理。
24、認真落實危險化學品危險廢物管理
按照《危險化學品危險廢物管理》要求,完善公司危險廢物檔案,規范了公司對危險廢物的管理。
二、20__年的安全工作思路與計劃
公司在總結20__年安全生產工作成績與不足的基礎上,提前謀劃,未雨綢繆,制定了切合公司實際的20__年安全工作思路、工作計劃。在此匯報如下:
1、繼續貫徹落實新《安全生產法》的具體舉措。
(1)搞好新法宣貫及培訓教育工作,在全公司范圍內繼續推行新法的宣傳教育工作,充分發揮企業安全培訓師的重要作用,使全員學新法、知新法、守新法。注重培訓效果檢驗。
(2)、貫徹落實新法精神,堅守二條紅線,落實安全責任。認真對照檢查公司全部經營活動與新法是否符合,針對不符合項立即認真整改。特別針對新法處罰項多,處罰數額大的特點,公司組織相關人員要認真研究、學習,做到不留死角,提前發現,整改到位,爭取全年零隱患、零罰款。
2、繼續推行市局要求的六打六治、罐區安全管理、泄漏管理等工作,繼續把以上工作當做全年工作的重心,建立完善各類規章制度,使各項工作常態化,有序化。20__年的六打六治、罐區管理、公司搞的很好,已經初步形成了一種模式,而泄漏管理才剛開了個頭。20__年的工作重點就是泄漏安全管理。真正樹立泄漏就是事故的觀念,制定完善泄漏管理制度、泄漏管理檔案,查漏消漏操作規程,做好泄漏危險源辨識與評估分級工作,該項工作是年初的大事。
3、繼續推行安全標準化建設:年前公司三級安全標準化已經通過驗收,20__年底能發證。在新的一年里繼續按安全標準化要求運行,結合職業衛生與健康、危險廢物管理、重大危險源管理等各類安全管理活動,真正把安全標準化工作做細,做到位。
4、做好公司各類證照的換證審報工作,保證各類證照在有效期內,公司的安全生產許可證、易制毒備案證明20__年3月份到期,現在正在準備材料上報。另外,公司相關人員的作業證,資格證、操作證等證件必須保證在有效期內,及時上報取證,保證全員持證上崗。
同志們,新的一年安全、環保形勢將更加嚴峻,我們要在新安全生產法的指導下、以全新的面貌,全新的理念,百倍的信心去迎接新年的到來。 謝謝大家!!!
安全生產年終的工作總結范文 篇31
一、安全生產部認真做好水電維護和節流工作
安全無小事,安全生產部做好定期檢查、巡視各水電設備運行狀況,維護保養狀況以及做好日常水電維修工作,今年無大小事故發生;做好節流工作,根據樓宇的'用電情況來控制變壓器損耗,今年度節約費用18萬元。
二、安全生產部多措推進外立面裝飾工程
一是根據發改文件、校領導班子會議精神,協同專業公司設計變更外立面裝飾方案、將通過評審的材料向建設局報建、質安站備案,并做好審計、招投標工作。
二是協同監理專業公司對文明施工、安全施工等監督、巡查工作。
三是與施工方簽訂安全方式協議,今年3月3日開始施工至8月2日完工,無大小事故發生。
四是工程送審計局審計。
四、空調更新項目
根據發改立項文件,經政府采購中心采購在舊、新空調拆、裝前,會議討論落實分工,并簽訂安全協議,在此過程按質按量完成,無任何事故發生。
五、樓宇修繕
大門修繕,904辦公室、檔案室、圍墻燈、按時按質完成,確保安全。
六、安全生產部認真做好消防系統檢測工作
安全生產部每月、季度定期進行系統檢查,測試,將檢測結果建檔備案,并報消防部門備案。為保證安全,學校對消防監控24小時輪值,發現故障,安全生產部工作人員速到現場確認,即時處理,并作好記錄,每年消防部門兩次檢查合格。
七、電梯系統
1、每周定期進行電梯檢修保養。
2、市安監特種設備檢測中心每年對我校電梯進行安全檢查,年審,平時維護保養常態運行,檢測合格,取得安全運行合格證。
八、每年對生活用水水池進行清洗、消毒。
九、按時完成上級交辦的工作任務。
安全生產年終的工作總結范文 篇32
20__年__鄉安全生產工作,全面貫徹落實黨的___精神,貫徹落實中央、省、市、縣安全工作會議精神,堅持把安全工作納入地區發展總體規劃布局,堅持“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”原則,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針。構建黨政齊抓共管、社會人人參與、法律法規保障的管理機制。切實做到經濟社會總體規劃布局必須“安全第一”;組織指揮生產必須“安全第一”;行使行業管理必須“安全第一”;啟動工程建設必須“安全第一”;做好各項工作必須“安全第一”;開展日常活動必須“安全第一”。通過一年的努力工作,完成__省安全社區建設工作,全鄉無重特大安全事故和一般安全責任事故發生,確保了一方平安穩定,F將年度工作總結于后。
一、加強組織領導,強化安全職能
(一)強化組織領導。1.根據上級要求,鄉黨委著手調整了安全生產委員會成員。由黨委書記任安委會主任,鄉長任執行主任,副鄉長任副主任;鄉紀委、人大、武裝、黨政辦、國土辦、交管站、農業站、林業站、水利站、村建站、食藥站、文化站、財政所、民政辦及各黨支部、村(居)委會負責人為成員單位;安委會設立專職辦公室,配備專職工作人員。2.各黨支部、村(居)委會和單位,成立相應安全工作領導小組,由黨支部書記任組長,村(居)委會主任任執行組長。
(二)完善工作機制。1.實行黨內執紀監管。鄉安委會按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”原則,切實制定年度安全工作要點和實施意見發至村居委和單位;并把鄉紀委列為主要成員單位,強化了執紀監管功能。2.實行綜合執法監管。以《安全生產法》為統攬,集規劃經濟社會發展、安全隱患預防排查、事故苗頭治理整改、突發事件應對救援、善后事宜調查處置等為一體,實施綜合防控和治理整頓。3.突出以執行各行業法律法規為具體抓手,保障安全生產及管理無事故目標實現。
(三)強化安全職能。1.堅持由鄉安辦牽頭,各部門協調配合,統籌做好全鄉各部門、村社、單位及各行各業的安全生產及管理工作。2.強化交管站、農業站、林業站、水利站、食藥站、等部門“管生產必須管安全、管行業必須管安全”等職能,切實做好所屬行業的安全工作。3.落實全鄉各單位、村(居)委會等共19個安全管理機構和32個兼職安全員的安全工作職能職責,按照“轄區負責”規定,做好所有安全工作。4.充分發揮公安派出機構,在維護安全穩定和應對突發事件中的功能和作用,確保搶險救援更加及時有效。5督促企事業單位搞好安全生產標準化建設,夯實安全工作基礎。
二、明確安全責任,落實監管措施
一是明確安全工作“黨政同責”,“一把手”負總責規定,落實“齊抓共管”工作措施,全面抓好各級、各部門、單位、村(居)委會的安全生產及監管工作。
二是明確安全工作“一崗雙責”規定,落實黨政分管領導分管工作和駐村工作雙重安全工作責任;年內黨政領導干部和駐村干部共簽訂安全責任書__多份。三是明確安全工作“轄區負責”規定,落實各黨支部、村(居)委會安全工作責任;年內鄉與各村居委會簽訂《安全工作目標責任書》、《道路交通安全責任書》、《汛期安全責任書》、《消防安全責任書》、《食品藥品安全責任書》、《農村農用貨車安全責任書》、《建筑施工安全責任書》、《防范地質災害責任書》等安全責任書共__多份,制定并落實安全工作規章制度措施。四是明確各部門安全工作“主要責任”規定,落實“管行業必須管安全”措施;年內鄉與各部門簽訂《安全工作目標責任書》、《消防安全責任書》等共20多份。五是明確各單位、企業、行業安全工作“主體責任”規定,落實“管生產必須管安全、管業務必須管安全、管經濟必須管安全”措施;年內鄉與相關單位簽訂《安全工作目標責任書》、《消防安全責任書》等共30多份。六是明確基層生產經營管理安全工作“崗位責任”規定,把操作規程、技術規范、安保措施落實到人和工種。七是明確安全工作工程項目業主“主體責任”規定,簽訂交通運輸、道路建筑、房屋建筑等安全責任書共__余份。
三、強化源頭治理,開展專項整治
(一)嚴格排查安全隱患。1.嚴查非煤礦山違規開采、安保措施不到位、警示標志設置不全等安全隱患;督促限期整改到位。2.嚴格堅持煙花爆竹經營許可原則和準入條件,落實“兩關閉”規定,從嚴規范煙花爆竹經營、儲存、銷售、燃放等行為;3.嚴查易燃易爆及危險化學品安全隱患,強化加油站、供氣點、中學實驗室等涉危涉險行業安全監管。4.嚴查機動車輛無證無照駕駛,黑車、報廢車營運,非法運輸旅客,超載超員超速行駛,疲勞酒駕,貨車、三輪車載人等非法違法違章行為;年內開展了低速汽車安全專項清理整頓,摸清底數,建立臺賬。5.嚴格地質災害點監控和__汛期執勤值守,加強巡查巡邏、預報預警和應急搶險準備等工作。嚴格排查農村森林院戶和集鎮,用火用電及消防安全等隱患。6.嚴格排查農村基建工程,村居民建房等建筑安全隱患。7.嚴查校園及周邊環境安全和膳食中心安全隱患,開展現場大檢查5次。
(二)開展專項整治行動。一是開展了“安全生產月活動”,把安全生產法律法規學習宣傳、貫徹落實與防范治理安全隱患有機結合起來。二是開展了安全大檢查深化“打非治違”專項整治行動,對各行各業的生產經營建設行為和日常安全管理工作,實行全面、綜合的執法監督管理。三是開展了煙花爆竹及危險化學品安全隱患專項整治,規范經營、燃放及管理行為。四是開展了道路交通安全隱患專項整治行動,嚴格交通法規,規范運輸行為,維護交通秩序,確保交通安全。五是開展了建設施工領域安全隱患專項整治。六是開展了校園及周邊環境安全隱患整治,營造安全有序的教書育人環境。七是開展了食藥品市場安全隱患專項整治行動,嚴格市場準入,懲治銷售假冒偽劣產品和過期變質食藥品行為。
(三)加強__省安全社區建設。__鄉__省安全社區建設,是20__年__月備案啟動,20__年_月,經__省安全社區評定中心現場評定通過。在__省安全社區建設中,組織流動宣傳_余次,發放各類安全宣傳資料__余份,在縣級部門的幫扶下,整治道路交通安全隱患工程__起,新建__村道路4.5米寬長__公里,道路加寬到4.5米的里程達到16公里,整治其它安全隱患__余起,完成渡改橋2座,建成__小學安全體驗室,完成__小學后校門道路建設工程以及學校前門測速儀建設,完成一次大型安全演練,完善__省安全社區建設檔案等相關資料,全面通過__省安全社區專家組的檢查驗收工作。
四、完善體制機制,嚴格目標管理
一是鄉加強農村道路交通管理辦公室管理,落實“管行業必須管安全”職責。二是強化防洪度汛指揮部職能職責,落實減災救災、突發洪災事件應急搶險職責。三是完善食藥品監督管理站日常工作,落實食藥品市場和農村集中宴席監管職責。四是強化農林牧副漁等涉食產品安全隱患源頭治理,落實“管生產必須管安全、管行業必須管安全、管業務必須管安全”職責。五是加強建設施工領域目標管理工作,強化責任意識,落實監管職責。六是完善安全工作年度目標管理和考核機制,實行事故責任追究制,落實較大責任事故“一票否決”規定。七是實行安全隱患、事故責任季度通報。八是鄉人民政府制定年度安全工作要點,并下發至各村居委會、部門、單位,督促貫徹落實到位。
五、存在的問題及下一步工作打算
總之,我鄉安全生產工作在鄉黨委、政府的領導下,在縣安監局的具體指導下,在全鄉干部、群眾的共同努力下,確保了年全鄉無任何安全事故發生,但還存在以下問題:一是我鄉地貌以山為主,農村道路客觀坡陡、彎急、路窄,地方財力嚴重不足,農村道路交通安全隱患整治非常困難。二是農村居民居住分散,電力設備落后、老化,安全隱患嚴重,徹底治理任務艱巨。三是經濟形勢整體下行,在鄉企業生存艱難,整治隱患能力低下。四是安全責任主體安全意識差,主動治理隱患意識淡薄。五是全鄉安全生產面寬量大,安全生產監管人力有限。
下一步工作打算:一是進一步落實安全生產責任,落實“三個必須”、安全生產“五覆蓋”。二是加大日常監管力度,盡量避免安全事故發生。三是結合本鄉實際,結合十三五規劃,落實好利用好相關項目治理隱患,確保人民生命財產安全。