水泥化驗室主任工作總結范文(精選3篇)
水泥化驗室主任工作總結范文 篇1
20xx年即將結束,下面由我來匯報一下20xx年化驗室的全年工作情況:
一、生產檢驗工作
1、原輔材料的檢驗分析工作。
20xx年共分析進廠白灰210批次、褐煤78批次、蘭碳粒100批次、蘭碳粉284批次、紅士礦234批次。
2、爐前生產控制分析工作。
20xx年共分析1號爐鎳鐵177批次、平均鎳點11.57;2號爐鎳鐵860批次,平均鎳點12.38;1號爐渣535批次、2號爐渣2957批次、燒結礦464批次。
3、其它檢驗分析工作。
分析銷售鎳鐵56批次,散包鎳鐵89批次;1號爐內大塊鎳鐵8批次,鍋爐房水總硬度375批次;和誼煤炭貿易公司送檢樣33批次。
二、日常管理工作
1、創新工作:減少試劑量的消耗,降低對人體的傷害,化驗室對全鐵分析方法進行改進,改進前分析:稱試樣0.20__g于500ml燒杯中加入磷硫混合酸10ml,加熱溶解取下冷卻,加鹽酸20ml煮沸鹽類,用二氯化錫還原,立即流水冷卻,加入飽和氯化汞10ml靜止1—2分鐘,以重鉻酸鉀滴定。
改進后分析:準確稱取0.20__g置于500ml燒杯中加入5ml濃硫酸.5ml濃磷酸,加熱溶解至白煙離瓶底2cm左右取下稍冷加5ml濃鹽酸,水沖洗,搖勻冷卻至溫加入2滴鎢酸鈉,三氯化鈦調至藍色,用重鉻酸鉀標準溶液滴至無色,加4滴二苯胺磺酸鈉,用重鉻酸鉀標準溶液滴至紫色,并30秒內不褪色。
2、安全管理工作。強化員工安全意識,規范化學試劑使用,避免安全事故發生。
3、內部考核。每周對每個員工檢驗工作進行各項元素進行抽檢,確保分析結果準確。
20xx年工作計劃
一、做好日常檢驗工作,確保數據及時、準確。做好新實驗室的搬遷以及化驗室設備的購買,滿足下一條生產線的分析工作。
二、建立齊全、高效的質量管理體系。化驗室工作我接管時間短,總結不夠全面,希望在以后的工作中,在員工積極配合下及領導大力支持下,使化驗室工作進一步完善。
最后祝大家在不同的崗位創造不平凡的佳績!
水泥化驗室主任工作總結范文 篇2
大家好!我是化驗室助理主任張翠娟。20xx年即將結束,下面由我來匯報一下20xx年化驗室的全年工作情況:
一、生產檢驗工作
1、原輔材料的檢驗分析工作。
20xx年共分析進廠白灰210批次、褐煤78批次、蘭碳粒100批次、蘭碳粉284批次、紅士礦234批次。
2、爐前生產控制分析工作。
20xx年共分析1號爐鎳鐵177批次、平均鎳點11.57;2號爐鎳鐵860批次,平均鎳點12.38;1號爐渣535批次、2號爐渣2957批次、燒結礦464批次。
3、其它檢驗分析工作。
分析銷售鎳鐵56批次,散包鎳鐵89批次;1號爐內大塊鎳鐵8批次,鍋爐房水總硬度375批次;和誼煤炭貿易公司送檢樣33批次。
二、日常管理工作
1、創新工作:減少試劑量的消耗,降低對人體的傷害,化驗室對全鐵分析方法進行改進,改進前分析:稱試樣0、20xxg于500ml燒杯中加入磷硫混合酸_ml,加熱溶解取下冷卻,加鹽酸20ml煮沸鹽類,用二氯化錫還原,立即流水冷卻,加入飽和氯化汞10ml靜止1—2分鐘,以重鉻酸鉀滴定。
改進后分析:準確稱取0、20xxg置于500ml燒杯中加入5ml濃硫酸.5ml濃磷酸,加熱溶解至白煙離瓶底2cm左右取下稍冷加5ml濃鹽酸,水沖洗,搖勻冷卻至溫加入2滴鎢酸鈉,三氯化鈦調至藍色,用重鉻酸鉀標準溶液滴至無色,加4滴二苯胺磺酸鈉,用重鉻酸鉀標準溶液滴至紫色,并30秒內不褪色。
2、安全管理工作。強化員工安全意識,規范化學試劑使用,避免安全事故發生。
3、內部考核。每周對每個員工檢驗工作進行各項元素進行抽檢,確保分析結果準確。
20xx年工作計劃
一、做好日常檢驗工作,確保數據及時、準確。做好新實驗室的搬遷以及化驗室設備的購買,滿足下一條生產線的分析工作。
二、建立齊全、高效的質量管理體系。化驗室工作我接管時間短,總結不夠全面,希望在以后的工作中,在員工積極配合下及領導大力支持下,使化驗室工作進一步完善。
最后祝大家在不同的崗位創造不平凡的佳績!
謝謝大家!
水泥化驗室主任工作總結范文 篇3
xx年就化驗室而言,是共同進步的一年、是團結向上的一年、是安全生產的一年。這一年在公司的生產上我們做到保質保量、做到無一安全事故、做到節能減排降低成本。
xx年的xx月份端羧基分析時,我們做出結果超出優等范圍,而聚酯生產放映并無特別。在我們通過多方面排除不利因素并進行反復的測量,而后經過外送檢測,證實我們的數據是準確無誤的。
粘度的測試對環境和清潔衛生要求相當嚴格,這就要求我們注重細節,不得有一絲馬虎。如有一次我們換了一種質量較差的紙來擦洗粘度管,結果帶了很多毛屑粘上粘度管壁,導致粘度測試結果誤差5次都大于0.2秒。隨后立即放映,換了清潔紙后,測試結果進入正常。
對于儀器的保養,也應注意細節。如自動粘度計,有一段時間出現恒溫槽制冷效果出現特別。經過一道道的排查,電源電路等方面表現均無特別,最后發現循環恒溫壓縮機散熱口被灰塵堵住,導致了無法散熱。
這一切均說明我們公司的質量在不斷的提高,對事情的處理能自己找到原因,并予以解決。但我們還是要在以后的工作中,對質量更嚴格的把關,對工作更認真的對待,及時、準確的得到任何一個數據。
xx年我公司全體員工開展了圍繞九大核心價值觀的學習,并將其融入到日常工作當中。在保證人員安全、保證數據準確、保證工作效率的前提下認真完成了公司所下達的任務。通過學習和實用,化驗室運行正常,做到無生產事故、無安全事故。
對于化驗室目前已建立一整套管理制度,主要從以下幾方面進行管理:
一.化驗室檢驗工作的管理二.質量監督工作的管理三.化驗室藥品的管理四.化驗室儀器,設備的管理五.化驗室資料,檔案的管理六.化驗室環境的管理目前化驗室對人員管理上還是存在著小的問題,那就是人員流失。而就此種現象,激勵永遠是促使員工穩定和成長的最好手段。在管理上做到有獎有罰,員工鬧情緒時,應是安撫,而非教育批評。在工作的閑余時間要鼓勵員工加強自身的學習,不斷的來提高整個團對的整體素質。
在今后的工作中我們將更加嚴格做到保質保量,認真對待每一件工作,精確每一個數據,及時反饋每一個結果。