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企業員工停薪留職合同

發布時間:2025-02-10

企業員工停薪留職合同(通用3篇)

企業員工停薪留職合同 篇1

  甲方:__________________

  乙方:___________________

  根據國家勞動人事部〔1983〕61號“關于企業職工要求‘停薪留職’問題:

  一,停薪留職期限:從一九____年____月______日起到一九____年____月______日止,共為____年.

  二,停薪留職期間,甲方應保留乙方的國營職工的工籍,并連續計算其工齡.

  二,停薪留職期間,如遇工資調整,按工資調整政策予以評定,評定的附加條件______

  三,停薪留職后,乙方可以從事各種正當的經營活動,需要辦理的手續,由本人親辦。

  四,停薪留職后,乙方不享受工資,獎金,勞保福利,醫療費,糧食副食補貼等。

  五,停薪留職期間,乙方按基本工資的___%向甲方繳納勞動保險基金___元。

  六,停薪留職期間,如乙方因病、殘而基本喪失勞動能力,甲方按退職辦法予已辦理。

  七,停薪留職期間,乙方必須遵紀守法,如從事非法活動,符合《       》

  八,停薪留職期滿,乙方愿意回原單位工作,須在一個月前提出申請。

  九,本合同在履行期間,合同條款如與黨和國家的有關方針、政策和法規有抵觸,

  十,其它:____

  本合同自停薪留職期限起算之日起生效,在合同執行期間,雙方不得隨意變更

  本合同正本一式二份,甲乙雙方各執一份;合同副本一式____份,交____主管

  甲方:________________單位(蓋章)

  代表人:_________________________(蓋章)

  乙方:____________________(蓋章)

企業員工停薪留職合同 篇2

  甲方:________住址:________

  乙方:________住址:________

  丙方:________住址:________

  因業務開展需要,乙方需借調甲方員工到乙方處幫助。甲乙丙三方就借調事宜協商一致,并達成如下條款,以資共同遵守。

  一、借調期限

  1、本合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。該期間不超過乙、丙雙方簽訂的勞動合同中約定的期限。若借調期間超過乙、丙雙方簽訂的勞動合同中約定期限的,則乙、丙方在簽訂本合同之前應就勞動合同期限做延長約定,使之長于本合同期限。

  2、合同期滿即終止借調合同。丙方仍應按照甲方的要求返回甲方工作。

  3、借調期間甲、丙方間勞動合同關系不中斷,甲方保留丙方的員工身份,并連續計算丙方與甲方簽訂的勞動合同期限。

  二、甲方的權利和義務

  1、甲方可根據工作需要,決定將丙方撤回,但應提前________日通知乙方和丙方,同時為乙方推薦替補人員。

  三、乙方的權利和義務

  1、借調期間乙方可根據需要,安排丙方的工作崗位和任務。乙方按向甲方支付借調費_________元。

  2、借調期間乙方可要求丙方遵守各項規章制度,服從管理和教育。

  3、乙方負責對丙方進行職業道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的教育和培訓。

  4、乙方根據國家規定,按工種要求發給丙方勞保用品,配置生產必須的勞動工具,并提供保障丙方安全、健康的生產、工作環境。

  5、借調期間乙方可根據工作需求及丙方的表現,決定將丙方退回甲方,但應提前日通知甲方和丙方。若丙方嚴重違規違紀,乙方可隨時將其退回甲方。甲方可再為乙方推薦替補人員。

  四、丙方的權利和義務

  1、借調期間丙方應自覺服從乙方的各種安排,按照乙方規定的崗位職責,遵守其各項規章制度,完成工作任務,保守其商業秘密。

  2、借調期間丙方單方提出辭職請求,應按《勞動法》有關規定向甲方提出,并承擔勞動合同所約定的違約責任,但甲方可不向乙方承擔違約責任。

  五、勞動報酬及保險福利待遇

  1、丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等,均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇,由乙方予以支付。

  2、丙方在借調期間的`各項社會保險費用,由方按國家規定的標準支付。

  3、丙方在借調期限出現工傷事宜的,方應予以處理并承擔相關的工傷費用。

  4、借調期間,如遇工資調整,甲方按工資調整政策對丙方予以評定,符合條件,甲方應予升級,待借調合同期滿后,丙方回甲方工作時,按調整后的工資級別執行。

  六、違約責任

  1、甲乙任何一方單方解除本合同,應提前日通知對方,并向對方支付違約金元。

  七、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各執一份,均具同等法律效力。

  八、本合同自三方簽字蓋章之日起生效。

  甲方:________

  乙方:________

  丙方:________

  簽訂日期:________________

  簽訂地點:________________

企業員工停薪留職合同 篇3

  甲方:(以下簡稱“甲方”)

  地址:

  聯系電話:

  乙方:(以下簡稱“乙方”)

  地址:

  聯系電話:

  甲乙雙方經過友好協商,在公平、公證、誠實信用、平等合作、互利互惠的基礎上,本著共同發展、共同進步的原則,就甲方委托乙方實施培訓等事宜,雙方達成如下協議:

  第一條培訓內容、時間、地點以及方式

  1、課程題目:。

  2、課程時間:______年______月______日至______月______日,共______天。

  3、授課講師:____________(以下簡稱“乙方講師”)。

  4、課程形式:________________________。

  5、課程地點:具體地點甲方在開課前5天通知乙方。

  第二條報酬、費用及支付方式

  1、課酬:甲方支付乙方培訓費用共計大寫:______

  ____整(小寫:元)。

  2、支付方式:本合同簽訂后,乙方開始履行受托事項。企業員工培訓服務結束,乙方向甲方開具發票后,甲方于15日以內向乙方支付全部款項。

  第三條乙方的權利義務

  1、乙方講師負責根據甲方客戶提供并確認的課程需求,做好充分課程內容準備,履行備課和授課義務。

  2、乙方講師應當按照雙方事先安排的時間、地點準時授課。

  第四條甲方的權利義務

  1、甲方將確認的需求提供給乙方,同時提供公司及受訓學員的相關信息及要求,以保證課程內容更加有針對性和授課講師有充分的時間準備授課內容。

  2、甲方負責提供培訓地點及培訓設施的準備,一般包括多媒體投影儀、麥克風、音響、白板、白板筆、白紙等教學授課設施。

  3、甲方按照本協議第二條約定向乙方以銀行轉帳形式支付乙方講師課酬費用,以轉帳的形式存入乙方指定賬戶或以現金的形式給乙方。乙方賬戶如下:

  開戶名稱:

  賬號:

  開戶銀行:

  第五條關于后續合作

  1、培訓結束后,雙方建立長期合作關系,雙方有維護對方知名度、信譽的責任,并允許對方在對外宣傳報道中披露對方有關信息。

  2、甲乙雙方將恪守職業道德,保護雙方的商業秘密。未經甲、乙雙方確認許可,雙方不得將對方提供的任何資料提供給受訓學員之外的任何第三方。

  3、在甲乙兩方簽訂合同起至合同結束期間,乙方講師不得私自與企業(包括甲方)進行合作以維護甲方的權益。

  第六條違約責任

  1、乙方講師不按時授課的,甲方有權利要求乙方支付甲方由此造成的經濟損失。

  2、甲方應當按時向乙方支付培訓費用,逾期未支付的,應當向乙方支付滯納金。滯納金的計算標準為每延期一日,支付培訓費用總額的0.5%。同時,乙方將保留法律訴訟的權利。

  3、本協議一經簽訂,任何一方不得單方終止本協議,否則違約方應當向對方支付培訓費用總額的10%作為違約金,同時賠償由此造成的其他損失。由于重大自然災害等不可抗力因素造成任何一方違約,均不屬于違約,雙方互不承擔任何責任。

  第七條保密條款

  1、本協議中的協議條款均屬商業秘密,未經對方同意,任何一方不能以任何理由或目的向第三方披露。如違反此條款給對方造成損失,違約方應承擔賠償責任。此條款為長期有效。

  第八條爭議處理

  1、如甲、乙雙方對本協議內容的理解產生爭議或任何一方違反本協議的規定,雙方應本著友好原則協商解決。如不能協商解決的,向乙方所在地的人民法院提起訴訟。

  第九條關于本協議

  1、因不可抗力因素,需要取消、變更或者推遲培訓項目的,則需經雙方協商同意后執行。

  2、本協議未盡事宜,雙方協商可以簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。

  3、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效,本協議一式四份,甲、乙雙方各執兩份,具有同等的法律效力。

  4、本協議有效期為簽訂合同之日起至合同執行結束(培訓結束)當天。

  以下無正文

  甲方:____________(蓋章)乙方:____________(蓋章)

  甲方代表人簽字:乙方代表人簽字:

  電話:_____________電話:_______________

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