董事會會議記錄樣本(精選3篇)
董事會會議記錄樣本 篇1
時間: 年 月
地點:
會議類別:
董事會議:
主持人:
參加人員:
會議記錄:
一、 開董事會會議制度
二、 表決通過“**幼兒園辦園章程”
發表人介紹**幼兒園章程的起草經過的主要內容,經與會人員認真討論,一致表決通過該園章程。
三、 選舉董事會成員
發表人向大會介紹董事候選取人名單,經與人員討論后,以無記名投票方式選舉下列人員辦事董事
1、 選舉孫*為園務董事長,全票贊成
2、 選舉孫*為園務副董事長,會票贊成
3、 選舉**園長。
四、 聽取園長的工作規劃與招生工作計劃
1、 總目標:深入貫切界首市民辦幼兒園辦園指導思想,把幼兒建設成為高起點、高標準的精品園所,幼教行業的品牌,兒童成長的樂園。
2、階段目標:一年規范、二年出效率、三年成品牌
3、辦園特色:特長教育全國發展
4、隊伍建設:招聘→培訓→薪酬→規章制度
5、組織管理:
a:組織結構:不斷優化組合,形成管理網絡
b:管理理念:以德立園→依法治園→
以人為本→弘揚團隊精神
c:管理方法:天下之事,慮之貴詳,行之貴辦,謀在于眾,斷在于獨。
宣讀各園(總園長)負責執行董事會的決議
1、 保證幼兒園提供符合標準的服務
2、 收集家長的反映,研究市場需求,不斷提交幼兒園教育質量和管理水平,促使幼兒發展目標的實施
3、 塑造幼兒園形象
4、 決定廣告基調,指導廣告戰略
5、 按董事會批準的模式管理幼兒園
6、 完善幼兒園工作程序和規章制度
7、 決定幼兒園中級人員的任免和獎罰
8、 保證幼兒園的安全
9、 a:幼兒園遠作的合法性安全
10、 b:及時發現并消除幼兒園的安全隱患,保證幼兒安全
11、 c:保證員工在幼兒園的安全
12、 審核發放員工的年終獎勵辦法
13、 基本獎
未滿一年員工辭職或未經正常手續辭職員工不享受年終獎
董事會會議記錄樣本 篇2
時間: 年 月 日 時
地點: 會議性質:【定期】/【臨時】
董事出席情況:
出席董事: ,其中,董事 委托 代為出席,缺席董事:
列席人員名單(注明在本公司職務):
主持人: 記錄人:
會議議題:
1. 提出人:
2. 提出人:
各發言人對每個審議事項的發言要點:
董事 對議題 的質詢意見、建議如下:
的答復、說明如下:
董事 對議題 的質詢意見、建議如下:
的答復、說明如下:
每一表決事項的表決結果:
1.對于議題 ,贊成的董事為 ,共 名,棄權的董事為 ,共 名,反對的董事為 ,共 名。
該議題形成決議,決議內容為:
2.對于議題 ,贊成的董事為 ,共 名,棄權的董事為 ,共 名,反對的董事為 ,共 名。該議題未形成決議。
3.此外,在董事會會議召開過程中, 董事提出 議題,對于議題 ,贊成的董事為 ,共 名,棄權的董事為 ,共 名,反對的董事為 ,共 名。
該議題未形成決議/該議題形成決議,決議內容為:
其他事項:
出席董事/董事授權代表(簽名):
列席人員(簽名):
記錄人簽名:
年 月 日
董事會會議記錄樣本 篇3
消防工作會議記錄
時間:20xx年11月30日
地點:大會議室
與會人員:全體隊員
記錄人:賈張彬
會議紀要:
1、10~11月在招錄撲火隊員工作中,每位同志都很上心,表現出很強的責任心。真著急,真付出,真想辦法,在此謝謝大家對單位工作的支持。
2、每位班長嚴密掌握新來隊員的各個人情況、思想動態,做到及時發現,及時溝通,及時反映,及時處理。隊員如有想法可直接找班長或隊長或反映。
3、提高防火,防盜及安全意識。每位隊員保管好自己的物品,鎖好儲物柜;吸煙必須到吸煙區,電臺、手機等充電到值班室,不準使用電熱毯等產品。咱們是著火的話就鬧笑話了,帶隊出現偷盜現象那還得了,所以大家要提高意識,出現此類現象該說說,該罰罰,造成嚴重后果的決不姑息。
4、加強相互間團結。每位隊員要克服省份不同,年齡不同,家庭成長環境不同,受教育程度不同,性格各異的諸多因素,在一起上班,一起吃,一起住是一種緣分,你的上鋪也許就是火場上拉你一把的兄弟。所以大家彼此間要當以誠相待,生活上相互關心照顧,訓練上互相幫助,不許挑事兒,炸刺兒,拉幫派的現象。如出現教育行不通的就罰或開除。
5、服從命令聽指揮,不偷懶,不耍滑。在工作,生活中班長,隊長安排的工作要不打折扣的去完成,有意見先保留,等執行完命令再單獨向領導反映,不準出現當眾頂撞領導,不服從命令或偷耍滑的現象,如出現此類現象教育不行就罰或開除。
6、愛護公物財務。愛惜單位內的公共設施,愛護分發的每一件物品,做到物有人管,損必有罰。
7、適應撲火隊的工作環境,工作性質,工作特點。平時多多閱讀《撲火隊管理制度匯編》,了解各項規章制度,并嚴格遵守各項制度。
8、祝大家在森林工作生活愉快,盡快成長為一名合格的森防兵。