紀檢組長講話（精選5篇）

紀檢組長講話 篇1

　　此次會議的召開是貫徹落實中央、自治區和xx市關于改革和完善黨的紀律檢查體制，強化派駐紀檢監察機構的職能作用，進一步加強自身建設和管理的有效探索，同時，也是給派駐紀檢組提供一次相互學習、相互交流的機會。剛才，幾位紀檢組長分別進行了述職述廉，從述職述廉情況來看，各位紀檢組長對這項工作都作了認真準備，充分交流了工作經驗及好的做法，展示了各自所在部門黨風廉政建設工作的特色和亮點，講出了成績和經驗，也查找了工作中存在的問題。總的看，20xx年各派駐紀檢組的工作做的很好，同志們盡職盡責，努力工作，成績是明顯的。借此機會，我代表旗紀委監察局對同志們的辛勤工作表示衷心的感謝!下面，結合大家的匯報，我談幾點意見。

　　一、肯定成績、查找不足，認真總結派駐機構工作取得的新成效

　　20xx年，各派駐機構的工作主要有以下幾個特點：一是注重發揮監督檢查工作的保障作用。各派駐機構圍繞貫徹落實科學發展觀，協助駐在部門從自身職能出發，加強對旗委、政府重大決策部署貫徹落實情況的監督檢查。二是注重發揮對權力運行的制約作用。積極協助駐在部門制定完善黨組成員正確行使權力、加強自我約束的制度規范。三是注重發揮反腐倡廉教育的先導作用。各派駐機構積極協助駐在部門扎實開展創先爭優和黨風黨紀教育活動，促進了黨性修養的提高和優良作風的形成。

　　一年來，各派駐紀檢組工作取得了明顯成效，但也存在一些薄弱環節：有的職責不清，人員力量相對不足;有的不能很好地融入駐在部門工作，存在畏難情緒;有的工作思路不清晰，缺少有效管用的實招;有的洞察力不夠，對已經存在的問題耳不聰、目不明，缺乏發現問題的能力;有的甚至放棄職守，對一些問題即不查處也不向紀委監察局報告，監督機制形同虛設。這些問題和不足，需要我們高度重視，不斷加以改進和解決。

　　二、突出重點、全面履職，切實做好20xx年派駐機構工作

　　20xx年是推進懲治和預防腐敗體系建設的關鍵一年，是懲防體系五年規劃收官之年，各方面工作任務十分繁重。大家一定要以高度的政治責任感和緊迫感，圍繞中心，服務大局，切實做好20xx年派駐機構各項工作。

　　(一)強化監督意識，充分履行派駐機構的監督職責。加強監督是派駐機構的首要職責，也使派駐機構發揮職能作用的關鍵。派駐機構駐在部門大都權力集中，在行政審批、人財物管理等方面的權力很大，腐敗現象容易發生。有不少部門每年都有大額資金流動，如何確保項目、資金、人員都安全，派駐紀檢組的作用不可低估。如果派駐機構對駐在部門存在的嚴重問題長期發現不了，這不僅是個工作能力問題，也不僅是個工作方法問題，歸根結底是個責任感問題。

　　各派駐機構要牢固樹立“加強監督是本職、疏于監督是失職、不善于監督是不稱職”的觀念，敢于監督，善于監督。要突出監督的重點對象，加強對駐在部門黨政領導班子及成員的監督，保證權力規范運行;要把握監督的重點內容，督促駐在部門領導班子及其成員嚴格執行黨的政治紀律，切實擔負起反腐倡廉工作的政治責任，以學習貫徹《廉政準則》為重點，全面落實《關于領導干部報告個人有關事項的規定》和《關于對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強管理的暫行規定》;要抓住監督的重點環節，加強對駐在部門人財物管理使用和關鍵崗位的監督，通過梳理廉政風險點、采取必要的防范措施，有效預防腐敗行為的發生。

　　(二)提高辦案能力，加大查辦案件工作力度。

　　查辦違法違紀案件是懲治腐敗和端正黨風政風的重要舉措，是最直接最有效的監督。目前，我旗紀委監察局派駐機構查辦案件工作能力有待提高，各派駐機構要加強辦案能力，加大查辦案件工作力度，不斷推動辦案工作取得新突破。一是要學習查辦案件業務知識。紀檢監察干部要在工作中學習案件業務知識，在學習中不斷思考，使辦案業務在頭腦中形成完整的知識鏈條，牢記查辦案件工作各個環節有哪些規定、應該注意哪些問題、如何正確處理，做到心中有數，努力成為查辦案件的行家能手。二是要認真對待群眾來信來訪。要把信訪舉報制度落到實處，做到有來訪必接待，有舉報必查處，不得拖、壓、瞞，更不允許亂作為。對苗頭性、傾向性問題要及時提醒，早敲警鐘，使黨員干部不犯錯誤或少犯錯誤。三是要認真查辦違紀違法案件。對每個案件的線索要認真排查，該初核、立案的一定要初核、立案，該向旗紀委報告的一定要報告，對不符合初核、立案條件但有疑點的問題，要作為監督素材掌握。四是要堅持發揮查辦案件的治本功能。要通過宣傳典型案例、編發警示材料等有效方式，有針對性地開展警示教育。要查找違紀違法案件暴露出來的體制機制漏洞，有針對性地加強制度建設，健全防止同類問題發生的長效機制。要及時排查和解決駐在部門黨員干部在作風和廉政勤政方面存在的突出問題，防止個別問題演變成普遍問題、苗頭性問題發展成嚴重問題。

　　(三)加強組織協調，協助抓好駐在部門的反腐倡廉建設。按照“誰主管、誰負責”的原則，駐在部門黨組是黨風廉政建設的責任主體，負有全面領導責任。要督促駐在部門把黨風廉政建設納入領導班子、領導干部目標管理，切實擔負起黨風廉政建設和反腐敗工作的政治責任。一要協助駐在部門認真抓好《建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-20xx年工作規劃》的貫徹落實。各派駐機構要結合駐在部門和行業特點，協助和督促駐在部門列出時間表，一項一項抓落實，切實做到摸清工作底數、掌握工作進度、加大落實力度，確保各項工作任務如期完成。二要協助駐在部門加強領導干部黨性修養和作風建設，開展反腐倡廉宣傳教育，推進廉政文化建設，促進駐在部門進一步加強廉潔從政意識。三要督促住在部門黨組切實擔負起“管行業必須管行風”的責任，大力推進政風行風建設，扎實開展“機關效能建設年”活動，狠抓駐在部門作風建設。

　　三、積極探索、努力創新，不斷提升派駐機構工作水平 隨著反腐倡廉建設的推進，派駐機構面臨的工作任務越來越艱巨。我們要積極探索，努力改進工作方法，健全工作機制，提高履職水平，推動派駐機構工作再上新臺階。

　　(一)提高認識，明確職責，增強做好紀檢監察工作的使命感和責任感。首先要有強烈的責任意識。在座的每個紀檢監察干部都擔負著一方面工作，承擔著重要責任。我們全旗的黨風廉政建設和反腐敗工作做得如何，取決于你們的工作抓得如何。大家一定要增強責任意識，樹立無功便是過的思想，明確不抓好就是瀆職，不認真抓就是沒盡職的工作意識。其次要有工作緊迫感。今天參加會議的都是我們紀委內部領導干部，關上門說從全旗的黨風政風現狀看，反腐倡廉的任務仍然很重，一些不正之風和不廉潔行為在一些地方和單位仍然存在，有的甚至還比較嚴重。對此我們必須切實增強工作的緊迫感，克服辦事疲沓拖拉、瞻前顧后、只求平穩的無為之風，提倡快節奏、高效率、雷厲風行的辦事作風，提倡工作抓重點、抓關鍵、促全盤的扎實之風。三是要敢抓敢管，真抓實干。我們有派駐機構的13個部門，都是沒有單獨設黨委的重要部門，這些部門的黨風廉政建設更為重要。所以我們要大膽工作，切實加強對本單位領導班子及其成員，特別是對主要領導干部的監督。要開動腦筋，創新思路，加強協調，完善機制，整合各種資源，調動各方面的積極性，抓好紀檢監察各項工作任務的落實。四是要注意工作方法，多主動、多溝通、多服務、多了解、多掌握，遇事主動與主要領導進行溝通，多了解實際情況，掌握干部的思想動向。五要用心謀事，工作上要積極主動，處理問題上要細心穩妥，不斷把本單位反腐倡廉建設推向深入。

　　(二)明確重點，加強監督，充分發揮派駐機構的監督效用。一是要緊密結合駐在部門業務實際開展工作。派駐機構要把紀檢監察工作切實融入到駐在部門業務工作之中，做到權力行使到哪里，監督就延伸到哪里，防止出現紀檢監察工作與業務工作“兩張皮”。各派駐機構要繼續認真開展廉政風險防范管理工作，協助駐在部門對權力運行中的廉政風險點進行梳理排查，對容易滋生腐敗的部位和緩解，逐一制定具體防范措施，科學配權、合理分權、有效制權，切實從制度上加強對權力的監督制約。二是創造性地做好住在部門黨風廉政建設工作。要與住在部門相關股室共同做好反腐倡廉日常工作，探索建立干部監督、財務監督、項目審批監督等聯席會議機制，搭建有效的監督平臺。

　　(二)加強學習，銳意進取，努力增強個人政治素養和履職能力。加強學習是做到勤政為民、廉潔自律、防止腐敗的一個最基本的要求。作為紀檢監察干部，加強學習，不僅可以開闊眼界，增加學識，增長才干，而且有利于陶冶情操，提高道德修養。思想境界高了，對個人的地位、利益，就會想得透、看得淡，就不會斤斤計較個人的得失，就能自覺把精力最大限度地用來勤奮工作。因此，各級紀檢監察干部要認真學習政治理論、政策法規和紀檢監察業務知識，努力提高適應和促進社會主義市場經濟體制改革發展的能力、提高對黨員領導干部特別是主要領導干部有效監督的能力、提高依法執紀與查辦案件的能力、提高發展黨內民主與維護黨員權益的能力、提高協助黨委加強黨風廉政建設和組織協調反腐敗工作的能力，為我旗的反腐倡廉建設做出應有的貢獻。

　　(四)潔身自好，率先垂范，繼續增強紀檢監察干部思想的純潔性。提高紀檢監察干部思想政治修養，錘煉道德品質，是推動紀檢監察事業順利開展的關鍵。紀檢監察干部處在反腐敗斗爭的第一線，面臨著腐蝕與反腐蝕的嚴峻考驗，既要接受黨內的監督和黨性的考驗，又要接受人民群眾的監督和批評。要避免出問題、犯錯誤，就必須時時注意言行，處處作出表率。既要敢于堅持原則，維護大局，又要公道正派，不偏不倚，做到慎微、慎獨、慎權、慎欲，自重、自省、自警、自勵。要堅持黨性原則，在思想上時刻牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務，架起一道“高壓線”，筑起一堵“防護墻”。要嚴格遵守黨章和國家法律法規，自覺接受上級的監督，接受黨組織和人民群眾的監督，努力成為加強學習的模范、真抓實干的模范、嚴格自律的模范。

　　同志們，我旗派駐機構實行統一管理已經進入了第四個年頭，有很多經驗可以借鑒，也仍然面臨著許多新的問題。希望大家保持求真務實、開拓創新的精神，團結一致，準抓實干，不斷開創派駐機構工作新局面，以優異的成績迎接黨的勝利召開。

紀檢組長講話 篇2

　　同志們：

　　此次會議的主要任務是：認真貫徹落實省紀委九屆四次全會、全國交通運輸系統廉政工作電視電話會議和全省交通運輸工作會議精神，總結20*年工作，部署20xx年工作任務。

　　20*年黨風廉政建設和反腐敗工作回顧

　　20*年，全省交通運輸系統各級黨政組織和紀檢監察機構，扎實推進具有交通特色的懲治和預防腐敗體系建設，反腐倡廉建設取得了新的成效。

　　一是反腐倡廉教育深入開展。開展崗位廉政教育，在全系統開展了崗位廉政教育、反腐倡廉教育培訓，堅持開展正反面典型教育，參觀了省警示教育基地。

　　二是交通基礎設施建設領域廉政工作有效加強。開展了“工程優質、隊伍優秀”理論研討活動，并召開了研討會。繼續加大對工程建設重點環節的監督檢查力度，對全省開工建設的11條高速公路項目招標選擇招標代理機構以及施工、監理、交通工程的招投標進行了全程廉政監督和行政監督。繼續加強了與省監察廳開展的對交通重大建設項目進行共同監督管理、與省審計廳開展的聯合跟蹤審計、與省檢察院共同開展的聯合預防職務犯罪工作。

　　三是軟環境、政行風建設和糾風工作成效明顯。成立了糾風工作領導機構和工作機構，召開了全省交通系統糾風工作會議，一年來，組織專項檢查2次，暗訪16次;共受理并答復群眾投訴舉報66件，走訪服務對象1698家。在20*年的全省民主評議軟環境和政行風工作中，省交通運輸廳被評為“群眾滿意單位”。在省政府糾風辦組織開展的20*年度糾風工作目標管理責任制考核中，省交通運輸廳榮獲了“政行風評議工作組織獎”和“糾風工作專項獎”兩項榮譽。

　　四是紀檢監察信訪和案件查辦工作更加規范。對20*年以來全省交通系統信訪案件查辦工作進行梳理，形成了《強化制度建設，規范信訪工作》的經驗材料，并在省紀委召開的信訪工作經驗交流會上作了交流。20*年，駐廳紀檢組監察室被省紀委評為全省紀檢監察系統信訪工作先進單位。

　　五是廉政監督和執法監察工作落到實處。切實加強和改進監督工作，駐廳紀檢組下發了《關于開展監督工作實現“十個轉變”實踐活動的通知》，組織全系統紀檢監察機構及紀檢監察干部深入實踐，確保監督工作扎實有效地開展。

　　六是具有交通特色懲防腐敗體系建設扎實推進。制定下發了《*省交通廳貫徹落實〈建立健全懲治和預防腐敗體系20*-20xx年工作規劃〉的實施細則》，明確了今后5年全省交通運輸系統懲防腐敗體系建設的指導思想、基本原則、工作目標。

　　七是反腐倡廉工作成果受到上級部門的肯定和表揚。認真總結了反腐倡廉建設工作成果，撰寫的《廉政與交通同行—*交通反腐倡廉建設30年回眸》一文，分別獲交通運輸部和省紀委紀念改革開放30年紀檢監察論文評比一等獎。20*年，駐廳紀檢組監察室繼續被省紀委監察廳評為雙派駐機構先進集體。

　　20xx年工作任務

　　20xx年，全省交通運輸系統堅持以科學發展觀為統領，以加強權力運行監督、強化基礎設施建設領域廉政工作和解決損害群眾利益突出問題為重點，深入推進交通運輸系統的反腐倡廉建設，為交通運輸科學發展提供堅強的政治保證。

　　一是要加強監督檢查，推動交通科學發展重大決策部署的貫徹落實。各級黨組織要高度重視政治紀律，認真開展對國家和省委、省政府“保增長、擴內需、調結構”的政策措施在交通運輸系統執行情況的專項監督檢查;開展對交通運輸系統執行耕地保護和節約用地政策規定情況的專項監督檢查;開展對落實能源節約和環境保護政策措施情況的專項監督檢查;開展對交通運輸行政管理體制改革各項決策部署執行和落實情況的專項監督檢查。

　　二是要深入開展“樹新風正氣，促和諧發展”主題教育，切實加強領導干部的黨性修養和作風建設。以開展“樹新風正氣，促和諧發展”主題教育活動為載體，以加強領導干部黨性修養為重點，不斷推進領導干部思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風建設。

　　三是要深化交通基礎設施建設領域廉政工作，確保“工程優質、隊伍優秀”。繼續把交通基礎設施建設領域廉政工作作為反腐倡廉建設的重中之重，加強對重點項目的監管，推進交通建設市場誠信體系建設，嚴格落實工程質量責任制，繼續開展重點建設項目工程質量聯檢，確保工程建設質量。

　　四是要加強反腐倡廉教育，抓好領導干部廉潔自律工作。深入開展中國特色社會主義理論和黨性黨風黨紀教育，重點抓好領導干部廉潔自律各項規定的落實，嚴禁領導干部利用職務上的便利謀取不正當利益。按照中央和省里的部署，著重抓好6個方面規定的落實。

　　五是要深入開展糾風工作，著力解決群眾反映強烈的突出問題。確保成品油價格和稅費改革方案順利實施;認真履行好治理公路“三亂”牽頭部門的職責;確保鮮活農產品運輸“綠色通道”高效暢通;進一步規范行政執法行為;切實加強對損害群眾切身利益問題的監督檢查。

　　六是要推進交通體制機制改革，從源頭上預防腐敗問題的發生。要以交通行政管理體制改革為契機，推進交通運輸行政管理機構轉變職能、理順關系、創新體制，建立科學合理的行政監控機制。

　　七是要加大查辦案件工作力度，充分發揮懲治的震懾和警示作用。加大查辦違紀違法案件的工作力度，健全完善查辦案件組織協調機制;進一步完善信訪舉報機制，完善督辦機制;加強對查辦案件工作人員的培訓，充分發揮查辦案件治本作用。

　　八是要加強領導干部的監督，保證權力正確行使。重點加強對黨員領導干部特別是領導班子主要負責人的監督，對領導干部的審計監督，對資金使用情況的監督檢查，加大財務審計監督力度。

　　九是要加強紀檢監察機構自身建設，提高執紀執法能力和水平。著力提高思想政治素質，著力改進工作作風，著力提高服務交通科學發展能力，努力建設一支政治堅強、公正廉潔、紀律嚴明、業務精通、作風優良的紀檢監察干部隊伍。

　　20xx年交通運輸系統改革發展面臨新的機遇和挑戰，我們要堅持以科學發展觀為統領，與時俱進，開拓創新，努力工作，不斷開創反腐倡廉建設新局面，為促進全省交通運輸事業科學發展作出新的貢獻。

紀檢組長講話 篇3

　　派駐市某某局紀檢組是市紀委第一批派駐單位之一。局黨委分工我分管某某某工作，對口聯系某分局和某分局。某某年，在市委、市政府、市紀委的正確領導下，承蒙各位班子成員和全局干部職工的關心和大力支持，依靠機關各處室、各分局的大力協作配合，我按照“為民、務實、清廉”的要求，以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，努力踐行科學發展觀，認真落實中央和省市紀委的部署和要求，把反腐倡廉工作擺在突出位置，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，拓寬源頭治腐領域，促進黨風廉政建設不斷上臺階，分管的各項工作取得一定成效。現將本人工作的主要情況匯報如下：

　　一、恪盡職守，努力工作，圓滿完成各項任務

　　(一)抓責任,形成責任制落實的良性互動機制。一是組織年度黨風廉政工作會議，與各單位一把手簽訂了黨風廉政建設責任書;二是“一崗雙責”制度進一步落實。在某某年基礎上，修訂完善了局《落實黨風廉政建設責任制量化考核辦法》，突出抓好各分局、機關處室黨風廉政建設的部署檢查和督促落實，加大了對責任制的考核力度，某某個現職局領導分別帶隊，對各分局和機關處室開展黨風廉政建設責任制落實情況進行考核，形成了“責任分工、責任考核、責任追究”比較完善的良性互動機制。

　　(二)抓辦案，嚴肅黨風廉政紀律。全年共受理群眾紀檢信訪舉報某某件，已辦結某某件，辦結率為某%;立案查處違紀案件某某宗，查辦去年遺留的案件某某宗。已結案某某宗(黨紀、行政處分各某某人)。落實中共中央國務院和省市《關于實行黨政領導干部問責的暫行規定》，先后對某某分局、某某分局和市局某某處某人的失職瀆職行為，進行責任追究，對某某分局某某所個別工作人員打架斗毆等違紀行為給予黨紀處分并通報批評。制定并試行《本市工商局紀檢監察案件“分局案市局審”試行辦法》，在市紀委案件檢查中，我局被抽查的某某宗案例優秀率為100%。

　　(三)抓監督，確保隊伍廉潔自律行為規范。注意加強內部監督，強化內部管理。一是自動做好班子成員監督。某某分局某某某某，尤其是市局班子成員某某的問題發生后，對如何加強領導干部監督敲了一記重重的警鐘。作為派駐紀檢組長，深感責任重大，主動與黨政一把手溝通，建議盡快組織學習有關廉政規定。在某月中旬的專題民主生活會上，我與全體班子成員一道，主動聯系實際擺問題，解剖思想找原因，認真吸取教訓，班子成員主動上交各類購物卡某某元、禮金某某元。二是強化行政效能監察。圍繞提高公務員行政能力和水平，以推進電子監察系統建設為抓手，加強效能監察。充分利用信息化技術，在首創開發的基礎上，強力推行行政執法效能監察系統，較好地促進了某某執法的行政效能監察工作。三是加強對領導干部經濟責任的審計督察，完成了對某某分局、個私協等單位一把手離任和任中經濟責任審計工作，完成了對某某分局等某某個單位的財務預算執行情況審計，累計審計金額某某億元，發出審計意見建議某某條。四是組織對各分局某某年和某某年上半年基本建設工程、政府采購項目項目經費和用車經費等有關項目經費的專項檢查工作，共檢查用車經費某某萬元，基本建設工程項目總金額某某萬元，政府采購項目總金額某某萬元。針對查找出來的存在問題，提出整改意見和建議3條。五是配合“兩推薦一述評”選人制度，組織全局新提拔的某某名正處級領導和某某名副處級領導干部進行任前廉政談話。六是強化監督檢查，組織對迎春花市、注冊大廳情況，對年檢驗照窗口進行明查暗訪，適時編發督察通報，抓好督促整改。

　　(四)抓行評，促進隊伍和政風行風水平上臺階。某某年行評，我局以優異成績刷新了全市行評工作記錄。接受區(縣級市)政府糾風辦評議的某某個分局全部獲得“滿意”結果，其中某某個分局名列第一。中國紀檢監察報及省市報紙、電臺、電視臺等媒體先后發稿某某余篇，通過互聯網搜索“本市某某行評某某年”獲得約1370000條結果，對我局行評工作給予了及時、全面報道。行評促進了某某工作的全面提升，體現在：服務態度和服務效率有新提高，行政執法行為有新規范，政務公開工作有新突破，解決某某工作見新實效，辦公秩序有新變化，扶持轄區經濟發展有新舉措，整頓和規范嗎秩序工作取得新成績，某某工作有新進展。

　　(五)抓教育，形式靈活多樣效果好。一是狠抓紀律教育學習月活動時間、內容、人員“三落實”。二是廉政文化建設有新發展，在成功舉辦了廉政歌曲大家唱、廉政書畫攝影公益廣告作品展等具有廣泛影響力活動的基礎上，著重抓了市局廉政文化進機關活動。三是紀檢監察信息工作有新進步。注重在健全隊伍、加強指導、提高質量上下功夫，某某年被上級采用紀檢工作信息某某條，媒體發稿某某篇，其中被《中國紀檢監察報》頭版采用2篇。派駐紀檢組連續2年被市紀委評為年度廉政教育宣傳先進單位。

　　(六)抓試點，廉政風險點管理工作扎實推進。在某某年全面完成全系統某某個所某某名正副所長面向監管服務對象代表述職述廉工作的基礎上，選擇市局某某處和某某分局作為開展廉政風險點管理試點單位，已完成風險排查和制定防范對策等工作。其中，某某分局圍繞某某、某某、某某及財物管理權力的運行排查出廉政風險點某某個某某種表現形式，制定防范措施112項;市局某某處排查出某某風險點某某個某某種表現形式，制定防范措施41項。這項探索權力監督和源頭治腐新路子的工作某某年下半年將在全系統全面鋪開。

　　二、團結協作，求真務實，堅決執行黨的民主集中制

　　務實、團結是自己多年來一直堅持的工作作風。工作中既把握好原則問題，又深入實際開展調查研究，了解情況，直接掌握第一手材料，切實為基層排憂解難。自覺維護班子的團結和權威，主動與班子其他成員溝通思想，正確對待批評與自我批評，虛心聽取下級意見和建議，做到不爭權、不爭利、不爭名、不爭位。在局班子集體研究重大問題和進行重大決策時，主動當參謀提建議，對決策議定事項，屬于自己分管的工作，大膽承擔任務，認真組織落實;遇到情況及時匯報、及時通氣，做到不錯位、不缺位、不越位。對分管的工作，尊重客觀，走群眾路線，經常主動征求具體承辦人的意見，做到在沒有調查前不決策，問題沒有搞清楚前不隨意表態。在與其他黨委成員共事方面，自己能謙虛謹慎、和善待人、友誼共事，相互信任、相互理解、相互支持。在班子里能像愛護眼睛一樣愛護班子的團結，自覺服從黨委決策，執行和落實決策，做到大事講原則、小事講風格，不越權盡職責，不“越位”重“補位”，努力補臺不拆臺。

　　三、認真學習，完善自我，努力提高政治理論素養

　　堅持按照黨章對黨員的標準嚴格要求自己，不斷加強思想政治、文化業務等方面的修養，進一步強化工作的責任感，爭取工作的主動權。在加強個人作風建設方面，我努力做到“四重”：一是重學習。從市紀委機關派駐到市某某局，面對的是新的工作、新的要求，自己注重加強學習，學理論、學法規、學某某業務，使自己能較快地進入了角色。二是重民聲。工作中抓住群眾反映的熱點問題，開展行政監察和糾風專項治理。特別是在行評工作中，始終堅持把開展這項活動作為接受社會群眾監督、推動作風建設、促進行風工作落實的契機，傾聽民聲、采納民意。三是重和諧。除了班子內的和諧外，重點是系統內的和諧。注意聽取基層分局紀委以及機關各處室的意見和建議，幫助解決工作中的困難。同時加強向市紀委報告工作，并形成制度，確保落實。四是重律己。堅持嚴格要求自己，倡正氣、禁邪氣，秉公用權。自覺遵守廉潔從政的各項規定，努力達到思想上講操守、道德上重品行、行為上重小節、交往時重原則。時時處處注意自身形象，得到了群眾認可。

　　在肯定自身取得進步和成績的同時，回顧起來，還存在諸多不足。我感到在理論學習上還不夠深入系統，對新形勢下反腐倡廉工作的新路子、新方法探索還不夠，圍繞人事權、收費權、執法權等關鍵環節、重點部位的監督措施和辦法不多，在加強某某干部的監督管理，解決行政不作為、亂作為問題，提高行政效能上仍需不斷加大力度。這些都有待于我在今后的工作中進一步加以克服改進，通過積極創新，加強研究探索，努力開創本市某某黨風廉政新局面。

紀檢組長講話 篇4

　　同志們：

　　根據會議安排，我就省市財政反腐倡廉建設工作會議、縣紀委xx屆四次全會、縣政府廉政工作會議精神作以簡要傳達，并就做好我縣20xx年財政反腐倡廉工作提出意見，請大家在今年的工作中認真貫徹落實。

　　一、會議基本精神

　　全省財政反腐倡廉建設工作視頻會議于今年2月17日在西安召開，參加主會場會議的有在機關的廳領導、廳機關各處室、單位主要負責人，有關單位紀委書記、兼職紀檢監察員。各市財政局設立分會場，分會場參加會議的有各市財政局班子成員及副科以上干部，各縣區財政局局長和紀檢組長。廳黨組成員、紀檢組長史小平作工作報告，廳黨組書記、廳長張社年作重要講話。全市財政反腐倡廉建設工作會議于 3月12日在商州召開，市局黨組成員、副調研員，局機關全體干部，局屬單位全體黨員干部、副科以上干部，各縣(區)財政局長、紀檢組長(紀委書記)、辦公室主任參加會議。局黨組成員、紀檢組長王相陽同志作工作報告，局黨組書記、局長楊長洲作重要講話。會上，局黨組成員與分管科室、單位主要負責人簽訂了黨風廉政建設目標責任書，印發了《關于違反中央“八項規定”精神典型案例開展警示教育的通知》和《關于紀律作風建設法規文件匯編》。縣紀委xx屆四次全會于 3月5日召開，縣級領導，縣紀委委員，各鎮黨委書記、鎮長、紀委書記，縣直各部門主要負責人、紀檢組長，人民團體、事業機構、省市駐鎮各單位主要負責人，縣紀委各室(辦)主任等參加會議，縣委、縣紀委書記成小斌作工作報告，市委、縣委書記李波作重要講話。縣委與各鎮各部門簽訂了20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作目標責任書，縣紀委與各鎮紀委、縣直派駐機構負責人簽訂了紀檢監察工作目標責任書，通報表彰了20xx年度黨風廉政建設和紀檢監察工作先進集體和先進個人，審議通過了《中國共產黨XX縣第xx屆紀檢檢查委員會第四次全體會議決議》，青銅關鎮等5名黨政主要負責人XX縣經貿局等5個縣直部門主要負責人向大會作了述廉報告。縣政府廉政工作會于3月13日召開，縣長、各位副縣長、副縣級督導員，各鎮鎮長，縣政府各工作部門、事業機構、省市駐鎮各單位主要負責人等參加了會議，會議傳達了中省市廉政工作會議精神，安排部署了20xx年政府系統廉政建設工作任務，與各部門主要負責人簽訂了20xx年廉政建設目標責任書。

　　雖然四個會議召開的時間、地點和參會范圍不同，但主題鮮明、議程緊湊、會風儉樸是其共同特點。縱觀四個會議，集中體現和貫穿了黨中央以猛藥去疴、重典治亂的決心，以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣，堅決把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底的鮮明態度。與以往相比，四個會議透露和傳達了以下四個新動向和新特點：一是把查辦案件擺在更加突出的位置。堅持以“零容忍”的態度，嚴打“老虎”、勤拍“蒼蠅”，形成“伸手必被捉”的強力震懾，堅決有力懲治腐敗;二是把作風建設擺在更加突出的位置。嚴明黨的紀律，深化作風建設，以落實“八項規定”、狠剎“四風”為主線，加強督促檢查，嚴格執紀問責，從身邊一點一滴小事抓起，一個問題一個問題治理，一個階段一個階段推進;三是把辦案報告擺在更加突出的位置。對發生重大案件和嚴重違紀行為的單位實行“一案雙查”和“一案雙報告”制度，既要追究當事人的責任，又要追究相關領導的責任，既要報告同級紀檢監察機構，還要報告上級紀檢監察機構;四是把明確“兩個責任”擺在更加突出的位置。要求各級黨組織要承擔起反腐倡廉建設的主體責任，單位一把手要履行第一責任人的職責，抓好本單位反腐倡廉工作，種好“責任田”，財政紀檢監察機構要承擔好反腐倡廉建設的監督責任，抓督促、抓落實、抓檢查，當好“監督員”。

　　全縣財政干部要認真學習領會會議精神，準確把握反腐倡廉形勢，嚴格管理，嚴格自律，切實抓好貫徹落實。

　　二、20xx年全縣財政反腐倡廉建設的主要任務

　　過去的一年，在縣紀委的精心指導和局班子的大力支持下，全縣財政反腐倡廉建設取得了一定成效，受到縣紀委的充分肯定。但從財政部門肩負的職責、所處的特殊位置、資金管理的要求等方面來看，還存在一些問題和不足，如少數干部律己不嚴、言行失范，違反廉政準則的行為還時有發生，吃拿卡要現象屢禁難止;有的作風不正，存在特權思想，服務意識淡薄，工作漂浮、作風散漫、辦事拖沓、效率不高，“庸、懶、散”問題在一些干部身上仍然存在;有的缺乏大局意識，遇事推諉扯皮，事不關己、高高掛起，責任心、事業心不強;有的反腐倡廉制度規定落實不夠扎實，對權力運行的監督制約有待進一步加強等。這些問題雖然是個別現象，但對財政部門形象的影響非常大，我們一定要高度重視、嚴肅對待，認真加以改進。

　　20xx年，是全面貫徹落實黨的xx屆三中全會精神、全面深化財政改革的第一年，是各級紀檢監察機構開展“轉職能、轉方式、轉作風”的關鍵一年。按照中省市縣會議精神和目標責任書的考核內容(縣政府與財政局簽訂的黨風廉政建設目標責任書有6個方面、48項具體要求;縣紀委與財政局紀檢組簽訂的紀檢監察業務工作目標責任書有9個方面、36個考核要點，其中至少查糾1-3起干部作風紀律方面的問題，落實警示訓誡三項制度不少于2人次，查辦案件1案，核查并上報自辦信件1件)。今年全縣財政反腐倡廉建設的總體要求是：深入貫徹黨的、xx屆三中全會、各級紀委全會XX縣政府廉政工作會議的部署，全面落實中央懲治和預防腐敗體系工作規劃，以改革的精神進一步加強財政懲治和預防腐敗體系建設;嚴明黨的各項紀律，堅決糾正“四風”，保證財政干部在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;強化執紀監督，堅持不懈改進作風，扎實開展和鞏固擴大教育實踐活動成果;有效推進財政內控體系建設和廉政風險防控管理，突出源頭治腐和專項治理，規范財政權力運行;堅決懲治各種腐敗行為，深入推進財政黨風廉政建設和反腐敗工作，為全面完成財政工作任務提供堅強保證。

　　(一)加強宣傳教育，筑牢思想防線。要結合已經開展的黨的群眾路線教育實踐活動，積極開展宗旨教育、理想信念教育和黨風黨紀、廉政法規教育，引導財政干部筑牢拒腐防變思想道德防線。要拓展方式和手段，開展不同類型的崗位廉政教育，緊扣關鍵環節和重點單位，增強廉政教育的針對性與實效性。堅持正確輿論導向，宣傳廉勤兼優先進典型，發揮示范引領作用。運用典型案例以案說法，加大警示教育。認真落實任前考廉對象延伸到基層站所和下屬單位負責人。開展廉政文化創建活動，開展廉政征文活動，營造以廉為榮、以貪為恥的廉政氛圍，促進財政干部清正、單位清廉、政治清明。

　　(二)推進防控管理，規范權力運行。認真識別評估財政業務及管理中的內外部風險，制訂完善相關制度、流程和方法，結合財政管理信息化建設，構建財政內部控制框架體系。建立財政權力運行工作規程，制定規范權力運行及廉政風險防控監督考核辦法，將考核結果與干部選拔任用和年度目標責任考核評價相結合。完善干部輪崗交流、政務公開等防止利益沖突方面的基礎性制度，推行干部任前廉政法規考試、考核獎懲和問責追究制度，健全廉政鑒定、約談、函詢制度，認真落實警示訓誡三項制度(警示提醒、誡勉督導和責令糾錯)，抓好制度執行和檢查，把財政權力關進制度的籠子里。立足財政管理職能，著力推進“三公經費”公開、會議費預算管理、“小金庫”專項治理等工作，從源頭上斬斷違規違紀行為的“資金鏈”。

　　(三)強化干部監督，促進廉潔從政。認真落實黨內監督各項制度，加強和改進對干部行使權力的制約和監督，反對特權思想和作風。加強干部選拔任用、輪崗交流工作的監督，提高選人用人的公信度。將行政監察和財政內部監督檢查有機結合，開展對財政行政許可和審批審核事項的執法監察，進一步強化財政內部審計。加強對審計、內部監督等整改意見落實情況的再檢查，抓好抓實有關問題整改。黨員干部對思想、工作、生活上的重要事項，以及離崗外出等情況，必須及時向組織報告。嚴格執行領導干部個人有關事項報告制度，開展抽查核實和新提拔領導干部有關事項公開試點。

　　(四)嚴明政治紀律，確保政令暢通。把嚴明黨的政治紀律放在首位，決不允許有令不行、有禁不止，決不允許各自為政、陽奉陰違，保證思想上政治上同黨中央保持高度一致，保證中省市縣委各項重大決策部署的貫徹落實，確保政令暢通。嚴格執行黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律、財經紀律、生活紀律，嚴守中省市縣紀委各種禁止性規定。要嚴格教育、加強組織管理，堅決糾正無組織、無紀律、個人主義、自由主義等現象。各級財政干部要增強黨性，正確處理個人與組織的關系，做到個人服從組織，少數服從多數，下級服從上級，嚴格遵守黨章，認真執行民主集中制、請示報告制度，敢于同違反黨紀的行為作斗爭。要堅持原則，管住小節，任何時候都要想一想自己的身份，想一想黨的根本，想一想黨的紀律，始終保持共產黨人的本色，始終保持清廉正直的形象。

　　(五)帶頭厲行節約，反對鋪張浪費。要把勤儉節約、反對鋪張浪費作為作風建設的重要內容，融入干部隊伍建設和單位日常管理中。著力推進“三公”經費公開，進一步壓縮機關一般性支出，嚴格控制會議經費預算，從嚴控制會議數量、標準、會期和規模;加強公務接待管理，嚴格執行差旅審批制度;嚴格公務用車和辦公用房管理，積極推進公務用車改革;繼續精簡文件，推廣電子公文，廣泛開展節約一張紙、一度電、一滴水活動。發揮財政職能作用，抓好《黨政機關厲行節約反對浪費條例》等制度的貫徹執行，進一步規范公務活動支出，健全和完善黨政機關會議費、差旅費和培訓費等管理辦法，嚴格財政系統“三公”經費監督、管理與評估考核，確保今年“三公經費”與去年同比只降不增，控制在規定的降幅范圍以內，否則將從嚴追查相關人員責任。干部職工下鄉一律在廉政灶就餐，并按規定使用廉政灶就餐券。

　　(六)深化作風建設，堅決糾正“四風”。要結合黨的群眾路線教育實踐活動，持續抓好“八項規定”的落實，集中整治衙門作風，消除特權思想，對消極應付、不作為、亂作為、門難進、臉難看、事難辦的問題開展專項治理，著力解決“四風”方面存在的問題。領導干部要帶頭落實規定，改進作風，以身作則，當好表率。嚴禁接受地方、部門以及其他與行使職權有關系的單位或者個人贈送的禮品、禮金、有價證券和支付憑證;嚴禁在公務活動中接受超標準接待以及公款安排的宴請、旅游、健身、娛樂等活動;嚴禁讓管理和服務對象報銷或支付應由個人負擔的任何費用;嚴禁個人借用管理和服務對象的車輛、住房、辦公設備及其他資產;嚴禁泄露尚未公開的文件資料和工作信息，或者利用工作中知悉的商業秘密和內部信息，為自己、親屬和他人謀取利益;嚴禁在資金分配、行政審批、政策制定和執行等事項中徇私舞弊、以權謀私;嚴禁在辦理業務工作中推諉扯皮、拖延刁難、吃拿卡要;嚴禁個人以任何形式和名義違規干預和插手管理服務對象的資金使用、資產處置、人事安排、采購招標、存貸款業務等內部管理事項;嚴禁個人違規從事任何形式的經營性活動和兼職取酬，或者利用職務影響為他人的經營性活動提供便利條件;嚴禁出入私人會所、接受或持有私人會所會員卡以及參與賭博、從事違反社會主義道德的活動。要加大監督檢查力度，嚴肅查處涉及干部紀律作風問題的典型案件，著力整治部分財政干部慵懶散奢、吃拿卡要、效率低下問題，要嚴肅懲戒問責，堅決查處違規違紀行為，指名道姓進行通報曝光，情節嚴重的，嚴格追究其法紀責任。積極落實民主測評政風行風制度，認真開展對股室、單位和財政所的民主評議，以促進政風行風建設。

　　(七)突出辦案重點，嚴厲懲治腐敗。堅持以零容忍態度懲治腐敗，嚴查違法違紀問題。一是要堅持有案必查、有腐必懲，對于嚴重違紀違法問題，必須徹查徹辦，不能漠視包庇、隱情不報，更不能跑風漏氣、壓案不查。嚴肅查辦財政干部貪污賄賂、挪用侵占、腐化墮落、以權謀私的案件，政府采購、中介機構執業以及財政行政管理等方面的商業賄賂案件;嚴肅查處違反財經紀律的案件;嚴肅查處損害群眾利益和單位及工作人員失職瀆職、監管缺失等行為;嚴肅查處財政干部違反廉政準則和規定的行為。要暢通舉報渠道，健全網絡平臺，縮短運轉周期，加大辦理力度，嚴肅執紀問責，維護法紀權威。認真落實信訪舉報民情直通車制度，設立民情直通車信訪舉報信箱，加大線索摸排和核查力度。要嚴格執行縣委《全面落實黨風廉政建設責任制的實施意見》，對發生的重大案件和嚴重違法違紀行為的單位，實行“一案雙查”制度，既要追究當事人的責任，又要追究相關領導的責任。二是要堅持請示報告、明確責任。財政部門各單位發生違法違紀案件，或者對財政部門聲譽和履行職責可能造成嚴重影響的其他問題，必須及時向主管領導和紀檢監察機構報告，不得瞞報、謊報、拖延不報。三是要堅持抓早抓小、治病救人。認真落實提醒、約談、函詢、述廉制度，密切關注掌握干部的思想、工作和生活等情況，對干部身上的問題要早發現、早提醒、早糾正、早查處，對苗頭性、傾向性問題要及時批評教育，防止問題積小成大，失去有效解決的時機。對反映的問題線索，要及時采取約談、函詢等方式核實，加強警示訓誡和誡勉談話工作，做到實事求是，堅持原則，愛護干部。

　　(八)健全領導體制，加強自身建設。要進一步健全和落實黨組織和單位擔負起履行好黨風廉政建設的主體責任，在組織領導上發揮統攬作用，在健全制度上發揮指導作用，在廉潔自律上發揮表率作用，加強權力監督制約，支持查處違紀違法問題。主要領導必須樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的意識，主要領導是第一責任人，領導班子成員根據工作分工對職責范圍內的黨風廉政建設負領導責任。財政紀檢監察機構、財政監督檢查辦公室和各兼職紀檢監察員要承擔起監督責任，按照黨章規定協助做好黨風廉政建設和組織協調反腐敗工作，明確職能定位，切實履行職責，以“建五強隊伍、鑄反腐鐵軍” 主題實踐活動為載體，做嚴明紀律、品行高尚的表率，做祛除“四風”、改進作風的表率，做履職盡責、勇于擔當的表率，做信念堅定、黨性堅強的表率。 三、履職盡責，狠抓落實，確保反腐倡廉建設取得實效

　　各鎮財政所、局屬各單位、各股室要認請形勢，明確責任，強化措施，扎實工作，確保反腐倡廉各項任務落到實處，確保財政資金安全和財政干部廉政安全。

　　一要思想高度重視。一方面，作為財政管理部門，社會關注度高、影響大，處于各種利益關系和矛盾的交織點，在反腐倡廉建設中面臨的風險更大，考驗更多，要求更高;另一方面，隨著民生財政建設的不斷深入和全縣收支規模的逐步擴大，各方面對財政資金使用安全性、規范性和有效性提出了新的更高的要求。因此，我們要充分認識財政反腐倡廉建設的重要性和緊迫性，牢固樹立擔當意識，以對財政事業高度負責、對干部政治前途和家庭幸福高度負責的態度，嚴格廉潔自律，守住做人做事的道德“底線”，不碰紀律制度的“紅線”，不越法律法規的“高壓線”。

　　二要落實工作責任。要以黨風廉政建設責任制為“龍頭”，全面落實領導干部“一崗雙責”與“五個一”(對分管范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作每年至少進行一次安排部署;對分管范圍內的黨員干部講一次黨風廉政教育課;主持召開一次匯報會，聽取分管部門黨風廉政建設和反腐敗工作匯報;對分管范圍內的新任職干部和群眾反映的干部進行一次廉政談話;對分管范圍內群眾反映的突出問題進行一次調研并提出解決措施)要求，堅持黨政齊抓共管、紀檢監察組織協調、股室單位各負其責、人人參與其中的反腐倡廉建設工作制度，健全一級抓一級、層層抓落實的工作機制。班子集體要對全系統廉政建設負全面領導責任，主要負責人要認真履行第一責任人的職責，班子其他成員要抓好職責范圍內的反腐倡廉工作。各所、各單位、各股室負責人不僅要加強自身廉潔自律，還要抓好職責范圍內牽頭和協辦任務的落實。監察室要做好上傳下達、業務指導和監督檢查工作，積極落實反腐倡廉信息和調研工作任務，確保全面完成責任目標。

　　三要加強內部監督。堅持“誰分管、誰負責”的原則，所有班子成員、財政所長和單位負責人都要高度重視財政內部監督，強化監督措施，確保分管范圍內的資金不出問題、干部不出問題。對不負責任，不抓不管致使單位發生嚴重違紀違法問題的，實行“一票否決”。各股室要加強對鎮財政所業務指導和資金使用方面的督促檢查，及早發現問題，及時糾正處理，不要讓問題累積，形成違紀甚至是違法犯罪。縣財政監督檢查辦公室要切實履行職能，加大對各所、各單位、各股室賬務的內部輪檢輪審力度，對于前二年未內審的，今年要全部審計檢查。對于違紀行為，該追究誰的責任，堅決追究誰的責任，絕不姑息遷就。

　　四要做到以身作則。各所、各單位、各股室負責人要模范遵守黨紀政紀，以自己的言行發揮好示范和引導作用;要帶頭嚴格執行財經紀律和各項開支標準，自覺接受各方面的監督;要帶頭嚴格遵守組織紀律，執行請銷假制度，出差、請假、休假一定要按程序和規定履行審批手續，嚴禁隨意脫崗、電話遙控以及個別所長長時間滯留縣城和“走讀”現象;要帶頭遵守干部管理有關規定，嚴格單位管理和干部管理，注意個人形象和單位形象。

　　五要增強工作合力。抓好反腐倡廉建設是財政系統的共同任務。要樹立全縣財政系統“一盤棋”的思想，加強上下溝通與系統聯動，形成整體推進反腐倡廉建設的合力。同時，各位兼職紀檢監察員要發揮作用，履職盡責，在完成本職業務工作的同時，加強紀檢監察業務學習，按時完成紀檢監察業務工作任務。

　　同志們，反腐倡廉必須常抓不懈，拒腐防變必須警鐘長鳴。我們要進一步增強大局意識、憂患意識、創新意識、責任意識，開拓進取、真抓實干，以財政反腐倡廉工作新成效，為推進財政改革發展做出新的貢獻。

　　謝謝大家!

紀檢組長講話 篇5

　　尊敬的各位領導、同志們：

　　大家好!我能夠任職市國稅局紀檢組長，能夠站在大家面前發言，首先要感謝市局黨組對我的關懷和培養，感謝同志們對我的支持和幫助。我一定不辜負市局黨組和同志們對我的期望，全面做好紀檢工作，維護風清氣正的良好氛圍，促進市國稅事業又好又快發展。

　　多年來，在市局黨組的正確領導下，在前任紀檢組長的辛勤工作下，全市國稅系統以科學發展觀為指導，全面落實黨的和系列重要講話精神，自始至終抓好黨風廉政建設和反腐倡廉工作，不斷提高廣大稅務干部依法行政和拒腐防變能力，營造風清氣正的良好氛圍，取得了優異成績，促進稅收事業健康、持續、快速發展，打造了一支“為民、務實、清廉”的稅務干部隊伍。我要在市局黨組的正確領導下，認真、虛心向前任紀檢組長學習，繼承和發揚光榮傳統和優良作風，把黨風廉政建設和反腐倡廉工作持續推向深入，力爭取得更大成績。

　　作為一名新的紀檢組長，我深感責任重大，擔子不輕。為做好紀檢工作，我要加強學習，認真學習黨的和xx屆五中全會精神，認真學習黨的紀檢政策理論和業務知識，切實提高自己的政治思想覺悟與業務工作技能，在思想、工作、行動上與市局黨組保持一致，增強自己履行崗位職責的能力和水平，做到與時俱進，增強大局觀，能較好地結合實際情況加以貫徹執行，完成上級領導布置的各項紀檢工作任務，力爭取得良好成績。我要堅定政治立場，明確工作目標，在紀檢工作中，必須遵循黨要管黨、從嚴治黨，嚴格維護黨紀政紀的嚴肅性，堅持黨紀政紀面前人人平等的原則。

　　要嚴格依紀依法行使職權，依照黨內法規和國家法律法規的規定開展工作，教育和引導廣大稅務干部遵紀守法，踏踏實實做人，干干凈凈辦事，既懲處各類違紀違法案件，又尊重和維護稅務干部的合法權利，營造團結和諧的良好氛圍，促進國稅事業不斷邁上新臺階，取得新成績。

　　各位領導、同志們，我要在市局黨組的領導下，把自己的聰明和才智、辛勤和汗水融進實際紀檢工作中，和大家一起共同推進黨風廉政建設和反腐倡廉工作深入發展，為市國稅事業發展作貢獻。以上是我的簡要發言，不足之處，請各位領導、同志們批評指正。

　　謝謝大家!