職場送禮的“功夫茶” 你會(huì)沏嗎？
魯迅說，有好茶喝，會(huì)喝好茶，是一種“清�！薄Ｂ殘鏊投Y，就如沏茶，沏好了茶香裊裊。職場送禮的“功夫茶”，你會(huì)沏嗎？在職場上，你送禮的功夫是否到家，能否做到既不顯山露水，又能夠打動(dòng)人心。筆者認(rèn)為，職場上往來的禮物不在貴重與否，而在時(shí)尚、實(shí)用、有情趣，做到這三點(diǎn)，你就能沏出遠(yuǎn)香益清的職場送禮的“功夫茶”了。
快到年終了，廣告公司業(yè)務(wù)員徐立剛卻這幾天一個(gè)勁兒在犯愁。讓他犯愁的不是業(yè)績，是要不要給客戶，特別是要不要給公司領(lǐng)導(dǎo)和那些在工作中對(duì)自己有過幫助的準(zhǔn)備過節(jié)的禮物，又該如何送？今年7月，他從上海一名牌大學(xué)的某地場營銷專業(yè)畢業(yè)后進(jìn)了一家廣告公司做業(yè)務(wù)員。用老總的話說，他是這家公司的的“三最”級(jí)員工：年齡最小，參加工作的時(shí)間最短，業(yè)績最好。這里當(dāng)然有自己扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)，有自己沒日沒夜的工作，有自己對(duì)于營銷工作的獨(dú)特理解，半年下來，他的業(yè)績?cè)诠九琶谝�。說實(shí)話，自己能取得這樣的業(yè)績，與公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己的培養(yǎng)、同事的幫助也是分不開的，所以他想對(duì)領(lǐng)導(dǎo)和同事有所表示，但老實(shí)本分的徐立剛卻不知道該如何表示。
相信徐立剛的情況職場人士都有遇到過。如今的商務(wù)社會(huì)，“利”和“禮”是連在一起的，有“禮”才有“利”，這已成了商務(wù)交際的一般規(guī)則。搞懂這個(gè)道理不難，難就難在操作上，送領(lǐng)導(dǎo)、送客戶、送同事、送下屬，你送禮的功夫是否到家，能否做到既不顯山露水，又能夠打動(dòng)人心。
領(lǐng)導(dǎo)篇：您連給領(lǐng)導(dǎo)打電話的勇氣都沒有嗎？
送禮要送到人心里 串門子不再流行
在智聯(lián)招聘關(guān)于“送禮的對(duì)象主要是誰”的調(diào)查中，有37%的參與者選擇了掌握職場“生殺”大權(quán)的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)；朋友占據(jù)了亞軍位置，占34%；生意上離不開的客戶占據(jù)了12%的百分比。領(lǐng)導(dǎo)成為職場送禮的第一目標(biāo)。給領(lǐng)導(dǎo)送禮講究還是不少的，帶錢字的貴重物品不敢送，有行賄嫌疑，普通的東西怕人家都有。
章楓一是一家it公司的產(chǎn)品部員工，他在這個(gè)單位已工作了三年了。他一向相信實(shí)干，以為靠本身吃飯，憑自己的努力贏來同事尊重是最可靠的，但眼看著他不入眼的同事一個(gè)個(gè)升職，而他一直原地踏步，心里多少難免不發(fā)慌，再加上他的老婆和兒子也為這個(gè)說他窩囊。在今年國慶節(jié)的時(shí)候，向來不屑走上層路線的楓一好好反某某了一下，覺得有必要學(xué)學(xué)其他同事，要領(lǐng)導(dǎo)套套近乎，送送小禮物，決不行賄。他鼓起勇氣給從總經(jīng)理開始的好幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)打了電話，但領(lǐng)導(dǎo)就是領(lǐng)導(dǎo)，電話很難打通。好不容易有一個(gè)人接了電話，是部門經(jīng)理老張，老張最近搬進(jìn)了新家。楓一在電話里說：“張經(jīng)理，節(jié)日愉快，我想來看看你的新家�！钡蠌�?jiān)陔娫捓镏е嵛岬卣f：“我馬上要出去，明天、后天大概都不在家�！迸帽緛砭途兄�(jǐn)?shù)臈饕淮鬄槭Т�，再也沒有勇氣給其他的領(lǐng)導(dǎo)打電話了。整個(gè)黃金周期間，楓一和他老婆準(zhǔn)備好的幾份禮品都沒有送出去。
老實(shí)的章楓一后來才知道，到領(lǐng)導(dǎo)門上去，還是大過節(jié)的去，是在處處時(shí)時(shí)都反腐倡廉的今天是一件多么敏感的事情呀，現(xiàn)在都流行讓郵局代送禮品，不流行串門子了。其實(shí)討好上司并不是楓一給上級(jí)送禮的主要目的，與加深感情聯(lián)絡(luò)應(yīng)該才是初衷，只可惜，楓一選錯(cuò)了時(shí)間和方式。