民辦學校教職工學年度考核方案
六、考核組織和要求
（一）組織和領導
1.考核由教育局統一組織進行，按照屬地管理的原則，直屬民辦學校的考核由教育局人力資源科具體組織，社會辦學管理辦公室協助；鎮（街道）轄屬民辦學校的考核由各鎮（街道）宣傳文教辦公室具體組織，教育局人力資源科、社會辦學管理辦公室參與。
2.區教育局、鎮（街道）成立考核領導小組，加強對考核工作的組織和領導，各單位相應成立由辦學董事會成員、校長、黨、工、團、婦、教職工代表共同組成的考核領導小組，具體實施考核。
（二）考核要求
1.堅持原則，按照規定程序考核。考核工作一般包括以下程序：本人述職、群眾評價、組織審議、小組核定、記入檔案等。
2.堅持領導、群眾、本人相結合，盡量避免脫離群眾的封閉式神秘化的考核形式。
3.考核結束后各單位須認真總結，寫出書面材料，填寫相關報表，報區教育局人力資源科和社會辦學管理辦公室各一份。
為了提高教職工身體素質，活躍教職工業余化生活，促進“每天鍛煉一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子”的健康理念深入人心，認真貫徹落實《全民健身計劃綱要》，根據市教育局4月份局辦公會安排和《xx市教育工會20xx年工作要點》要求，...
根據學校工作安排和疫情防控有關要求，教工餐廳定于4月20日中午開始供餐，現將領取教工誤餐補助及疫情防控期間教工餐廳供餐有關事項通知如下：一、誤餐補助領取事項（一）領取形式：請各位教工攜帶校園卡到一卡通管理部充值領取。...
為豐富教師業余生活，進步教師身體素質，修建“陽光體育，健康快樂”的校園體育氛圍，展現教師良好的精神面貌和自強進取的拼搏精神，經研究決定，學校將于20xx年10月底舉行全校教職工跳繩比賽。...
20xx年元旦即將來臨。為了進一步豐富學校文化生活，給全體教職工的工作和學習創設溫馨和諧的環境，展現我校教職工和融競進的精神風貌，學校決定舉辦20xx年元旦教職工聯歡會。...
為了提高教職工身體素質，活躍教職工業余化生活，促進“每天鍛煉一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子”的健康理念深入人心，認真貫徹落實《全民健身計劃綱要》，根據市教育局4月份局辦公會安排和《xx市教育工會20xx年工作要點》要求，...
為豐富教師業余生活，進步教師身體素質，修建“陽光體育，健康快樂”的校園體育氛圍，展現教師良好的精神面貌和自強進取的拼搏精神，經研究決定，學校將于20xx年10月底舉行全校教職工跳繩比賽。...
一、活動目的1.發布學校成立信息;2.宣傳學校發展愿景以及辦學理念、平臺優勢、師資力量、教育教學、服務管理、招生政策等相關信息;3.建設建立東北師范大學和東北師大附中、東北師大附小與東安實驗學校的平臺戰略和資源共享機制;4.立體化、...
一、活動目的1.發布學校成立信息;2.宣傳學校發展愿景以及辦學理念、平臺優勢、師資力量、教育教學、服務管理、招生政策等相關信息;3.建設建立東北師范大學和東北師大附中、東北師大附小與東安實驗學校的平臺戰略和資源共享機制;4.立體化、...
經學校黨政聯席會議研究決定，學校對全民教職工在食堂就餐給予適當的補助，補助辦法如下：學校按教職工當月個人在食堂存餐費額度的30%提供午餐補助，月補助額度上限為30元，單身教職工月補助額度上限為60元。補助費直接存入就餐卡。...
為豐富教師業余生活，進步教師身體素質，修建“陽光體育，健康快樂”的校園體育氛圍，展現教師良好的精神面貌和自強進取的拼搏精神，經研究決定，學校將于20xx年10月底舉行全校教職工跳繩比賽。...
為了正確評價教師的德才表現和教學效果、工作實績，促進教師隊伍整體素質的提高，為教師職務晉升，聘任和待遇分配等提供依據，現根據上級有關黨政群機關、事業單位工作人員年度考核的通知精神，結合我縣教育實際情況，對教師考核工作，提...
為方便廣大教職工中午時段用餐，學校決定教工卡午餐補貼向所有校內食堂推廣。一、適用范圍從20xx年9月10日起，工作日期間，在編在崗教職工的教工卡（可使用Welink虛擬卡）午餐補貼可在全校各食堂進行享用。...
為認真貫徹落實上級安全工作會議精神，認真做好我校安全培訓工作，切實加強我校安全管理，推進平安校園建設，根據《陽城縣中小學幼兒園安全教育培訓實施方案》精神，我校將開展安全教育培訓國，為使培訓收到良好效果，制定方案如下。...
一、指導思想認真學習、全面貫徹區教育行政部門關于安全工作的文件及會議精神，牢固樹立珍愛生命，安全第一，責任重于泰山的意識，充分認識保障少年兒童的安全，是學校教育工作的首要職責，是構建社會主義和諧社會的重要基礎。...
一,活動目的在新年到來之際,為豐富職工業余生活,后勤分工會為全體后勤青年職工舉辦一場"迎新年慶元旦"游園活動.在游園活動中度過一個愉快的夜晚,共建積極向上,歡樂和諧的生活氛圍.二,活動時間和地點1,時間:20xx年12月31日(周五)晚6:30-8:...