建設(shè)資源節(jié)約型單位通知

　　三、活動步驟

　　本次活動集中開展時間為一個月，共分三個階段：

　　第一階段：宣傳發(fā)動（7月5日至7月10日）

　　要通過各種形式的宣傳教育，使全局干部職工充分認(rèn)識建設(shè)節(jié)約型單位的重要意義，牢固樹立“節(jié)約資源，人人有責(zé)”的理念，積極營造“節(jié)約光榮，浪費(fèi)可恥”的社會風(fēng)尚，樹立大局意識，積極倡導(dǎo)節(jié)約文明的生活方式，從我做起，從一點(diǎn)一滴做起，努力構(gòu)建節(jié)約型單位，為建設(shè)節(jié)約型社會貢獻(xiàn)一份力量。本階段結(jié)束時，各單位要結(jié)合實際，制定出具體的活動計劃，報局辦公室。

　　第二階段：實施階段（7月11日至7月28日）

　　各單位要按照通知要求和制定活動計劃，采取切實有效的方式，認(rèn)真組織開展節(jié)約型單位集中建設(shè)月活動。機(jī)關(guān)各科室、各管理站等單位，要注意從日常工作行為上下功夫；總公司等生產(chǎn)單位可發(fā)動職工開展“我為節(jié)能降耗獻(xiàn)計策”活動，開展技術(shù)創(chuàng)新，充分發(fā)揮各種資源的利用效能。

　　第三階段：總結(jié)階段（7月29日至7月30日）

　　各單位要認(rèn)真總結(jié)活動開展以來所取得的成效和經(jīng)驗，表彰先進(jìn)的典型和做法，并予以推廣。同時要通過完善規(guī)章制度和操作規(guī)程，使“節(jié)約資源”的理念體現(xiàn)在工作的方方面面，為建設(shè)節(jié)約型單位奠定良好基矗

　　四、保障措施

　　1、加強(qiáng)活動領(lǐng)導(dǎo)，提高思想認(rèn)識

　　為保證本次活動扎實開展，取得實效，局成立節(jié)約型單位集中建設(shè)月活動領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)活動的組織、檢查和總結(jié)工作。組長：，副組長：，成員：各單位負(fù)責(zé)人。

　　局屬各單位負(fù)責(zé)人要充分認(rèn)識開展節(jié)約型單位建設(shè)的重要意義，思想上高度重視，工作上務(wù)求實效，組織制定出本部門的活動計劃或具體方案，切實履行好第一責(zé)任人的職責(zé)。

　　2、加強(qiáng)監(jiān)督檢查，狠抓措施落實

　　活動開展過程中，領(lǐng)導(dǎo)小組將組織人員對各單位的節(jié)水、節(jié)電、節(jié)能、節(jié)資等工作進(jìn)行不定期、突擊性檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促改正，對那些屢教不改的單位和個人，要在全局進(jìn)行通報；各單位也要確定專人，結(jié)合實際找準(zhǔn)節(jié)約的方向和重點(diǎn)，抓好各項節(jié)約措施的監(jiān)督落實工作。

　　3、總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗，建立長效機(jī)制

　　為調(diào)動廣大干部職工參與活動的積極性，局將開展“節(jié)約明星”、“節(jié)約能手”評選活動，對在活動中發(fā)現(xiàn)的好經(jīng)驗、好典型、好建議，局將按貢獻(xiàn)大小進(jìn)行適當(dāng)獎勵，有條件的單位也可根據(jù)實際需要出臺合理的激勵措施。同時，要把這些好的措

　　施上升到規(guī)章制度和操作規(guī)程上，建立起節(jié)約型單位建設(shè)的長效機(jī)制。

　　特此通知

　　XX年七月五日