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天水市17年中小學教師公開招聘面試工作實施方案

發布時間:2017-09-04

天水市17年中小學教師公開招聘面試工作實施方案

  九、紀律要求

  1、參與面試的主考官、考官和工作人員都必須遵守面試相關規定,凡有直、旁系親屬參加面試的,必須回避。考官在面試時需佩戴工作證,堅持客觀、公正、準確的評分。要尊重應試者,不得向應試者詢問與面試無關的其他事項。

  2、考務人員要遵守保密原則,不得以任何理由、任何方式泄露面試試題及其它不能公開的信息。

  3、應試者進入考點后,要服從工作人員安排,不得喧嘩吵鬧,威脅工作人員;應試者進入面試室只報面試順序號,不得說出自己姓名。如違犯規定,當場取消其面試資格。

  4、面試試題的編制、封存、保管、傳遞、交接、拆封等,要責任到人,按機密件要求管理。

  5、所有面試工作人員和考生均不得徇私舞弊、弄虛作假。如有違反,依法依規嚴肅查處。

  6、中小學教師公開招聘面試工作接受紀檢、監察部門和巡視人員的監督和檢查,接受群眾的監督和檢舉。

  十、保障措施

  1、加強領導。市上成立面試工作巡視組,對各縣區面試工作進行檢查。巡視小組由教育、人事、監察、財政等部門領導組成。重點檢查各縣區面試組織機構、考官資格、面試程序、試題保密、考點考場安全等情況。各縣區要成立面試工作領導小組及其辦公室。領導小組組長建議由縣區政府分管教育的領導擔任,成員建議由教育、人事、監察、財政等部門負責人組成。辦公室設在縣區教育局,辦公室主任由縣區教育局局長擔任。各縣區務必高度重視這次面試工作,嚴格按照省市有關政策和規定實施面試。采取有力措施,保證面試工作公平、公正,嚴密進行。

  2、精心組織,加強配合。各縣區要根據本方案制定本縣區面試實施細則,并報市教育局、市人事局備案。各部門要明確分工,靠實責任,密切配合,認真工作,確保面試工作順利進行。

  3、經費保障。本次面試所需經費,由各縣區財政負擔,不向考生收取費用。

  4、時間要求。各縣區根據實際及時安排各自面試時間,全市面試工作務必于10月20日前結束。

  本方案由市教育局、市人事局負責解釋。

  市級舉報電話:市教育局 8213896  市人事局 8215762

  附件:

  1、面試測評要素及評分標準

  2、天水市中小學教師公開招聘面試資格審查表

  3、天水市中小學教師公開招聘面試抽簽匯總表

  4、天水市中小學教師公開招聘面試評分表

  5、天水市中小學教師公開招聘面試成績匯總表

  6、天水市中小學教師公開招聘面試記錄表

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