最美企業員工推薦范文（精選3篇）

最美企業員工推薦范文 篇1

　　， 20xx年3月初加入XX大家庭，大專學歷，現任公司培訓專員，主要事跡如下:

　　一、嚴于律己，以身作則，嚴格遵守公司的各項規章制度，愛崗敬業，能自我嚴格要求自己，始終保持著良好的員工形象。始終把自己對這個大家庭的熱愛轉化為工作中的無窮的動力，無論在什么崗位，都能積極擺正心態，堅決服從領導的安排。剛進公司時，曾在附加車間做裝配工，從事裝鏡片，導光板，剪燈腳等一些看似簡單的工作，但她始終保持著謙虛謹慎的作風，非常認真的對待每天的線上作業。

　　二 、力求上進，刻苦學習，生產線工作了一段時間后，人力資源室貼出內部競聘公告，需求一名人事文員，她通過兩輪面試后競聘上了人事文員，盡管在這之前她從未從事過人力資源方面的工作，但是由于她做事積極主動，勤學好問，嚴格要求自己，認真學習人事管理相關知識，通過自己的努力及各位同事的支持與幫助，對培訓與考勤工作漸漸熟練，并且能按照領導的要求，較好的完成自己的本職工作，得到領導的認可。

　　三、善于思考，工作主動。雖然她只是一名普通的文員，但經常會針對本部門開展工作中遇到的問題，及遺留的問題做出改正，比如，之前員工的升級轉正測評，都是將試卷發給員工在生產線上做，有些員工相互之間抄都不知道自己抄了什么內容，后來她提出崗位升級轉正考試都由培訓組負責安排在四樓培訓室考試，而且員工之間不能相互抄襲，最多只能抄自己的筆記，這樣一來，員工至少要先做一份筆記，完了再考一份試卷，無形當中讓員工對崗位知識有一較為深入的了解。為了不影響車間生產作業，她主動提出中午直落組織考試。

　　四、甘于奉獻，樂于助人,如今由于組織架構調整，她主要協助培訓主管負責公司培訓工作及現場改善工作，但今年四月底，由于人力資源室幾位儲干請長假回校答辯，人力資源室主管想請她接替考勤工作，她在征得自己領導同意后毫不猶豫答應了。可是由于公司剛剛試運行指紋考勤系統，而且還存在很多問題，之前供應商對人力資源室的人進行操作指導的時侯她并沒有參加，為了能理順考勤系統，她每天對考勤運行情況進行分析，針對員工信息、出勤管理，異常考勤管理等從考勤系統中導出的數據與我們實際需要進行對比，對于異常問題點及時聯系供應商，通過與供應商共同探討后，自己再一一確認，并整理出指紋考勤系統異常問題點的原因及解決措施，逐步理

　　順指紋考勤系統操作。并制定指紋考勤操作注意事項。并想盡一切辦法，盡量使得每一位員工能及時了解到各自的打卡信息，除此之外，由于指紋考勤處于測試階段，指紋考勤與紙卡同時運行，這使工作量比之前的紙卡工作量大多了，但是為了公司及員工的利益，她沒有歇下，及時準確的完成了考勤核算工作。人力資源室工作人員回來了，但由于擔心她對系統操作流程還不熟悉，主動幫忙輔導。雖然不是一個部門了，但是對于同事之間的幫助，她從來是有求必應，有人說她太傻了，做這么多對自己沒一點好處，她笑了笑，可能在她看來雖然工作量有點多，但回過頭來覺得自己很充實，首先幫助別人，協助其他部門工作讓為感覺到助人的快樂，同時也從中學習更多的業務知識及處理問題的方法和思路，這或許是她最大的收獲吧。

　　我想，不管我們身在何崗位，只要你愛崗敬業，堅持自己的原則，加強學習，不斷充實自己，以飽滿的精神狀態來面對工作和生活，未來會有更多的機會和挑戰等著大家，讓我們共同進步，為公司的發展盡自己的一份微薄力量，讓XX公司成為最美的家園，讓我們都成為最美的員工。

最美企業員工推薦范文 篇2

　　在掘進一線工作有十幾個年頭，他扎根一線，辛勤耕耘，腳踏實地，默默無聞，用實際行動詮釋著煤礦工人特別能吃苦，特別能戰斗，特別能奉獻的精神。

　　現年46歲的，是一名普通的煤礦工人。十幾年前帶著對煤礦的好奇和憧憬，來帶煤礦，成為了掘進隊的一名工人。當時由于地質條件復雜和生產工藝的落后，生產方式基本上是半機械半人力，作業環境差，勞動強度大。再這樣的條件下，感受到了工作條件的艱苦。一個班下來，累的像散了架，回到家里還要照顧家里的大大小小。為了家庭默默地下定決心，在苦在累也一定要堅持。憑著不服輸的性格，他以煤礦工人師傅為榜樣，用他們吃苦耐勞、敬業奉獻的精神激勵、鞭策自己。工作中重載最前頭，臟活累活搶著干，從不計報酬，更沒一句怨言。日復一日，年復一年，不斷的提高自己的業務素質，慢慢的積累了很多經驗。 20xx年是煤礦舉步維艱的一年，受各種條件的影響，總量規模不足，經營形式嚴峻，簡單的在生產難以維系，工人原本不高的工資還時常拖欠，一年中僅能開幾個月的工資，職工情緒低落，很多人都離開了煤礦。但是卻依然堅守在自己的工作崗位上。好多人都勸他說：工資都開不下來了。還干什么。知道他們的心事好的。但是卻不領情，對朋友們說：礦上的困難是暫時的，我相信總有一天會度過難關好起來的。

　　雖然為文化程度不高，但他明白安全是最大的福利，安全是最大的權益這個道理。他常警示自己井下工作是與自然災害做斗爭，必須要處處小心、步步謹慎，防事故如防敵人，什么時候都要緊繃安全這個弦十幾年來，時刻把安全二字銘記在心。井下工作環境相對危險，意外事故難以預測。然而在危急關頭，王世合沒想太多，挺身而出，保護工友。勤勤懇懇，兢兢業業，的工作態度。使每個工友一提起來都豎大拇指。

　　平凡的工作是孕育偉大成果的土壤，偉大的業績來自平凡的工作。一滴水也能折射出七彩的陽光，一個小草也能為大地裝點綠裝。

　　成績只說明過去，以后還要堅持，做本質安全人上本質安全崗，努力工作，無私奉獻，為煤礦建設貢獻自己的微薄之力。

最美企業員工推薦范文 篇3

　　------阿克蘇聯發紡織有限公司阿提汗.圖爾迪

　　千絲萬線織人生 !常年與噪音、高溫相伴，但她卻不覺得辛苦，這就是新疆阿克蘇聯發紡織有限公司女工阿提汗.圖爾迪，在紡紗擋車工崗位上一干就是8年，20xx年，她獲得“公司優秀員工”稱號。 高中畢業后，她就離開美麗的家鄉拜城縣，來到阿克蘇市恒信紡織有限公司，從此就成了一名紡紗姑娘。年紀雖小，但她勤學愛鉆，師傅說的，她牢記于心;師傅做的，她認真揣摩。很短時間內，她就開始獨立擋車了。紡紗車間里，機器晝夜不停地工作，還要不停地噴霧增濕保持紗線韌性，高溫、高濕、高噪音的環境讓人不堪忍受，有些工人工作一段時間就辭職了，但阿提汗.圖爾迪堅持了下來，但是誰都不愿意看到的事情卻發生了，由于金融危機，影響全國的紡織行業，她所在的恒信紡織也受到影響企業停止運行。正在發愁到處找工作的阿提汗卻得到一個意外的好消息，江蘇聯發集團要在阿克蘇新建一個分公司于是她又回到了自己熱愛的崗位中來聽著轟隆隆的機器默默地工作者。新的單位，新的崗位，寬敞的明亮的廠房、國內最先進的機器、規模最大的紡紗車間、國際一流的空調設施吸塵系統„„看到這一切，阿提汗感受到一名紡織工人的驕傲和自豪。 成績的取得靠的不是運氣，而是憑借著實力。實力則來源于日積月累，來自于勤奮和毅力。細紗擋車工是一個勞動強度很高的工種，一個擋車工一個班手腳不停，8小時下來巡回路線相當于步行40公里，

　　噪音程度相當高，并且是三班倒，很少有休息時間。但阿提汗從來沒有喊過苦、叫過累，為了練就扎實的操作技能，她犧牲了無數個班下時間，在練兵車上“摸、爬、滾、打”反復練習。對于擋車工最基本的“機下卡頭”一項，她對自己更是高標準、嚴要求，平時基本上做到手不離紗線，別人接500個，她就接1000個，別人練1小時，她就練3小時，手指硬是被軟軟的棉紗勒出了道道口子。

　　在談戀愛時，別人與戀人都是花前月下、卿卿我我，而她與戀人在一起總是一邊談心一邊練習接頭，有時甚至到了癡迷的程度。功夫不負有心人，經過自己不懈的努力，她的接頭成績已達到了每、38秒/10個，比部頒標準提高了3秒，其成績在市內同行中屈指可數! 做為紡織行業的一名普通擋車工，工作是辛苦的，真正體現與實踐熔為一身，目前成為了公司里最年輕的優秀師父。了那可數。不僅如此，她還在平常的操作中，總結出了接頭要領口訣：“一好、一穏、二短、三結合、四快”。“善于總結規律，勤于動手動腦，博眾人之長，補己之短”。這是阿提汗的特點。在日常處理斷頭、，她運用單線巡回，雙面照顧，三先三后，等操作方法，對新型紡紗機操作法進行了創新和改善，使該工種操作法提高了一大步。像這種操作小技巧，她總結了很多，因而也形成了一套具有自己獨特風格的操作技術，并得到廣大員工的好評，其完善的操作法也被作為新工入廠的培訓內容，成為了員工們快速提高操作技能的有效方法。

　　俗話說：“一花獨放不是春，百花齊放春滿園”。阿提汗覺得一個人的技術再高也不行，要帶動身邊的姐妹們共同進步。她從入廠至

　　今帶過好十幾名個徒弟了，對徒弟她總是竭盡全力、毫無保留，一遍聽不懂就講第二遍、第三遍，并親自上車示范，直至徒弟理論清楚、操作熟練為止。經她帶過的徒弟全部達到能手和一類手水平，成為企業的生產骨干。

　　平凡的崗位需要持之以恒的努力奉獻才能結出豐碩的果實，閃光的東西永遠都是讓人們值得回味而感受激情的迸現，一個人只要擁有勤勞、善良、樸實、真誠的品格，就一定能在平凡的工作崗位上閃現出靚麗的豐彩。她曾在自己的日記中寫道：我是一名普通的紡織女工，我就要用自己的雙手為美好的明天編織美麗，我是一名優秀青年，我就要讓自己的青春不能再冥冥之中虛度，我是共青團組織的支部書記，我就要把責任付諸于工作、生活和學習當中，讓自己的人生在平凡中永遠都充盈著希望的光彩。紡織廠流動性較大，新工源源不斷，每隔一段時間總會有一批新工進廠，面對一批又一批新工，阿提汗總是不厭其煩的講解，大到巡回路線怎么走，小巡回怎么走，一個動作和一個目光的運用，一個班下來，嗓子講的又干又澀，喝水也不管用，有的學員為她送上西瓜霜含片，盡管如此，她還是愿意多講點，還是愿意把自己的操作特長和生產經驗多傳授他們點。因為她期盼技術屬于更多的人，希望在聯發的新工中涌現出更多的操作新秀和技術能手。 有人曾問她：累不累?苦不苦?她只是淡淡地回答道：“其實人生就像一杯茶，她會苦一陣子，但絕不會苦一輩子”。

　　付出就會有收獲，經過阿提汗和全體員工的努力和奮斗，建廠僅三個月的聯發紡織分公司的各項工作已經井然有序，步入正軌。聯發

　　的首批學員在經過短短40天個月的強化培訓，有的操作技術已達能手、優級手水平，并成為后期進廠學員的小師傅，各種高難、復雜訂單產品全部按時按量交單，客戶反饋意見非常滿意。 “我與紡織廠結下了不解之緣。選擇紡織，我無怨無悔。”阿提汗正是帶著這樣的情懷，腳踏實地、自強不息的詮釋著一名紡織員工的執著和追求。