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共青團(tuán)工作述職報(bào)告模板

發(fā)布時間:2023-06-24

共青團(tuán)工作述職報(bào)告模板(通用3篇)

共青團(tuán)工作述職報(bào)告模板 篇1

  XX年對于個人來說是好處非同尋常的一年。究其原因體此刻兩個方面,一是告別了熟悉而又充滿感情的街道工作,難舍之情溢于言表;二是來到了團(tuán)區(qū)委,這個更加充滿激情與挑戰(zhàn)的新工作崗位將成為我今后一段時間的工作平臺。

  一年來,覺得自己是十分幸運(yùn)的,得到這么多領(lǐng)導(dǎo)、老師和同事的幫忙。個性是在團(tuán)區(qū)委工作的日子里,委里同事好比一家人,在工作上我們相互協(xié)作、相互配合、取長補(bǔ)短,目的很簡單——就是為了讓xx區(qū)共青團(tuán)工作做的再好一些,為更多的青年服好務(wù)。

  回顧XX年,本人從以下三個方面,對個人思想和工作方面的資料進(jìn)行總結(jié)。

  一、回首成長路難舍往日工作團(tuán)隊(duì)

  XX年3月,得知自己將到團(tuán)區(qū)委工作,在激動與興奮的同時,更多的是難舍。在去或留的抉擇面前,自己以前思考了很久。留在街道,能夠繼續(xù)以往的工作,做起來會更得心應(yīng)手;離開街道,一個新的工作環(huán)境,很多事情都是未知。當(dāng)時,想到了《誰動了我的奶酪》里面的故事,人生只有勇于嘗試改變和突破才會更加精彩。因此,我選取了到一個新的工作環(huán)境去歷練和學(xué)習(xí)。

  回想起4年來工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,實(shí)在難以割舍與道街、個性是與組織科的那份感情。從毫無工作經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)畢業(yè)生到基層組工干部、團(tuán)干部,在這期間我在街里學(xué)到了很多、很多。個性是在老科長和同事的幫忙下,自己在工作潛力、工作方法方面都得到了很大的提升,道街是我人生中的另一所大學(xué)。同時,兩次榮獲xx區(qū)特色工作獎,共青團(tuán)工作中“愛心愛卡”、“一寸愛心”、“青少年綜合潛力訓(xùn)練營”也構(gòu)成了長效運(yùn)行的工作機(jī)制,這些寶貴的工作閱歷,在個人的成長過程中起到了重要的作用。在交接工作前,我認(rèn)真對4年街道工作心得,個性是共青團(tuán)工作進(jìn)行了總結(jié),期望在給接替人員帶來便利的同時,也能夠?qū)⒛切┖玫幕顒虞d體保留下來,在工作上構(gòu)成連續(xù)。

  雖然從3月份離開道到團(tuán)區(qū)委工作,但在街道工作有需要的時候我依然全力以赴,個性是在暑期開展第四屆“青少年綜合潛力訓(xùn)練營”的活動中,我與新任團(tuán)干部一同聯(lián)系志愿者、共同策劃活動,在幫忙新團(tuán)干部盡快進(jìn)入主角的同時,也確保了品牌工作的延續(xù)。

  二、融入新環(huán)境重新定位工作主角

  從街道到團(tuán)區(qū)委,雖然還是從事共青團(tuán)工作,但工作的對象、方法卻大有不同。在剛開始的那段時間的確不太適應(yīng),但透過團(tuán)區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)幫忙與引導(dǎo)、透過同事的關(guān)心與照顧

  ,這種不適應(yīng)的心理現(xiàn)象很快就消失了。但與心理上較快適應(yīng)相比,工作方式和方法上的適應(yīng)相對慢一些。像以前在街道工作,很多事情都務(wù)必親力親為,在工作程序和方法上都比較簡單,僅注重工作的結(jié)果,對于過程和方法是否得當(dāng)思考的不夠周到與全面。來到團(tuán)區(qū)委工作以后,我發(fā)現(xiàn)作為區(qū)級共青團(tuán)工作單位,我們的主要精力不應(yīng)過多的放在親自去做些什么,而是要思考如何調(diào)動基層團(tuán)干部的用心性,如何指導(dǎo)基層團(tuán)干部開展好活動,如何為基層共青團(tuán)工作搭建平臺,這些才應(yīng)是我的工作重點(diǎn)。因?yàn)椋挥谢鶎訄F(tuán)干部都動起來,共青團(tuán)工作才會體現(xiàn)普遍性,團(tuán)的基層組織網(wǎng)絡(luò)覆蓋到全體青年,團(tuán)的工作和活動影響到全體青年總的目標(biāo)要求才能實(shí)現(xiàn)。

  工作定位上的不同也使我自己清醒的認(rèn)識到目前還有很多的工作等待著我們?nèi)ヂ鋵?shí)和完成,同時如何調(diào)動基層團(tuán)干部的主觀能動性更成為急需去破解的問題。

  三、堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)全身投入團(tuán)的工作

  與兼職團(tuán)干部相比,作為專職團(tuán)干部無論是理論水平還是工作潛力都就應(yīng)以更高的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。在團(tuán)區(qū)委工作的這段時間,一方面自己加強(qiáng)對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),個性是針對下發(fā)的《共青團(tuán)工作五年綱要》、《共青團(tuán)中央關(guān)于加強(qiáng)社區(qū)共青團(tuán)工作的意見》等重要的文件和講話進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí),期望透過學(xué)習(xí)來彌補(bǔ)自己在共青團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)上的不足;另一方面,堅(jiān)持向老團(tuán)干部虛心請教,多向科室同事學(xué)習(xí),個性是在大型活動的組織和策劃方面,從他們身上學(xué)到很多東西,讓我受益匪淺。

  與此同時,為了不斷研究新時期下共青團(tuán)工作的特點(diǎn),我還堅(jiān)持參與社會上一些自組織的活動,如焦點(diǎn)網(wǎng)、心理講壇培訓(xùn)、義工聯(lián)盟、蜂鳥攝影以及愛卡車友會等活動,增強(qiáng)了自己對當(dāng)前不同行業(yè)青年的了解程度,為今后更好的開展團(tuán)的工作,服務(wù)青年帶給了決策參考。

  回首團(tuán)區(qū)委9個月的工作,有兩項(xiàng)活動給我留下了深刻的印象。首先是xx區(qū)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)見習(xí)基地,在此項(xiàng)活動中,創(chuàng)新了大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)見習(xí)基地的運(yùn)作模式,透過采取課題制、導(dǎo)師制的見習(xí)模式使原本很容易“走過場”的大學(xué)生見習(xí)工作取得了實(shí)效。其次是第三季愛心扮靚公益活動。作為連續(xù)3年開展的一項(xiàng)品牌性工作,愛心扮靚活動在長效機(jī)制建設(shè)方面越來越成熟,社會化、項(xiàng)目化的運(yùn)作方式也得到了認(rèn)可,能否把愛心扮靚的工作模式復(fù)制到共青團(tuán)工作的其他領(lǐng)域是下一步需要認(rèn)真研究的事情。

  總結(jié)一年來的工作,發(fā)現(xiàn)自己比原先更加熱愛共青團(tuán)的工作,同時對于當(dāng)前共青團(tuán)工作有了更加準(zhǔn)確的認(rèn)識。期望在今后的工作中,自己依然能夠持續(xù)旺盛的工作精力、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,為xx區(qū)共青團(tuán)的事業(yè)而更加努力工作。

  存在的不足:

  1.工作視野不夠開闊。在開展工作中,看問題有時只看表面,不善于站在更高的角度去思考問題和策劃活動,在某種程度上不能實(shí)現(xiàn)共青團(tuán)工作的普遍性和“兩個全體青年”的要求。

  2.工作細(xì)節(jié)思考不周。細(xì)節(jié)決定成敗,在金融服務(wù)進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)啟動儀式上出現(xiàn)的紕漏給我留下了深刻的印象。所以在每項(xiàng)工作中,在大的方面思考周全的同時,更要留心細(xì)節(jié),這樣才能夠把工作做的更好。

  3.工作魄力有待提高。應(yīng)對一些棘手的工作還常有畏難情緒,總怕工作做不好,同時對于一些好的工作思路和方法往往還停留在理論層面,未能付諸實(shí)踐。

共青團(tuán)工作述職報(bào)告模板 篇2

  20xx年上半年,金星鄉(xiāng)團(tuán)委在團(tuán)縣委和鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,以黨的xx大、團(tuán)的xx大、團(tuán)省委十二屆二次全會精神為指導(dǎo),嚴(yán)格按照團(tuán)縣委和鄉(xiāng)黨委的工作要求,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以加強(qiáng)青少年思想道德建設(shè),引導(dǎo)青年創(chuàng)業(yè)建功和加強(qiáng)共青團(tuán)潛力建設(shè)為重點(diǎn),求真務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取,進(jìn)一步開拓團(tuán)的工作的新局面,為促進(jìn)我鄉(xiāng)全面建設(shè),共建和諧金星做出新的貢獻(xiàn)。

  我鄉(xiāng)共青團(tuán)工作嚴(yán)格按照西豐縣考評督查辦公室下發(fā)的《21個部門工作考評辦法》中共青團(tuán)工作考評細(xì)則的規(guī)定,圓滿及時的完成團(tuán)縣委和鄉(xiāng)黨委交辦的工作任務(wù),對團(tuán)縣委臨時安排的工作全力配合,做到在規(guī)定時間內(nèi)及時上傳下達(dá),F(xiàn)將我鄉(xiāng)團(tuán)委半年來的工作狀況匯報(bào)如下:

  一、基本狀況

  全鄉(xiāng)共有9個團(tuán)支部,團(tuán)干部10人,其中男團(tuán)干部5人,女團(tuán)干部5人;漢族5人,滿族4人,朝鮮族1人;大專學(xué)歷的3人,高中學(xué)歷的3人,初中學(xué)歷的4人,團(tuán)干部的平均年齡到達(dá)41歲。全鄉(xiāng)共有青年總數(shù)3269人,其中進(jìn)城務(wù)工人員1215人,留村青年2054人,留村參加專業(yè)經(jīng)濟(jì)合作組織的85人。全鄉(xiāng)共有團(tuán)員255人,其中男團(tuán)員人,女團(tuán)員144人,少數(shù)民族團(tuán)員189人。

  二、具體工作狀況

  1、對團(tuán)縣委以及青農(nóng)戰(zhàn)線布置的工作能夠認(rèn)真落實(shí),按時參加團(tuán)縣委書面或口頭正式通知的會議、活動,并將會議精神及時上傳下達(dá),做到不扣分。做好團(tuán)縣委和鄉(xiāng)黨委之間的協(xié)調(diào)工作,配合上級做好各種接待和洽談工作。利用各類紀(jì)念日用心組織團(tuán)的各類活動,加強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

  2、團(tuán)的自身建設(shè)。制定各項(xiàng)規(guī)章制度,如20xx年金星滿族鄉(xiāng)共青團(tuán)工作考評細(xì)則、共青團(tuán)金星滿族鄉(xiāng)理論學(xué)習(xí)制度、成立金星滿族鄉(xiāng)理論學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組等等。嚴(yán)格規(guī)范團(tuán)籍管理,團(tuán)員檔案齊全、規(guī)整、電子管理,同時在網(wǎng)上建立團(tuán)干部檔案,加強(qiáng)上級團(tuán)委對基層團(tuán)干部的管理。完善金星鄉(xiāng)團(tuán)委網(wǎng)站,加大本鄉(xiāng)團(tuán)委的宣傳力度,密切聯(lián)系上級團(tuán)組織和兄弟團(tuán)委,在當(dāng)前全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)就業(yè)困難的狀況下關(guān)注上級團(tuán)組織對青年的扶持政策,并及時將相關(guān)政策發(fā)布到網(wǎng)站上,同時用心發(fā)送農(nóng)情、就業(yè)信息,幫忙農(nóng)村青年及時了解農(nóng)情,加強(qiáng)農(nóng)村青年就業(yè)。

  3、報(bào)送工作。年初時鄉(xiāng)團(tuán)委向團(tuán)縣委上報(bào)年初計(jì)劃,年中時上報(bào)半年總結(jié),半年來共上報(bào)信息及活動材料11份,做到及時上報(bào)軟件材料。

  4、圍繞黨政中心工作,用心參與我鄉(xiāng)招商引資工作。上半年聯(lián)合鄉(xiāng)招商辦、財(cái)政所共幫忙我鄉(xiāng)協(xié)稅30萬元。另外,用心在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)尋找35周歲以下的創(chuàng)業(yè)青年,爭取協(xié)助他們創(chuàng)業(yè)。

  三、下半年工作打算

  1、繼續(xù)開展各類活動,增強(qiáng)團(tuán)員青年的凝聚力和戰(zhàn)斗力。定期開展服務(wù)青年活動,適時組織開展走訪慰問、扶貧幫困助學(xué)助殘活動。

  2、選樹典型。在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)選樹一些有為的青年典型,并組織典型團(tuán)開展走訪演講活動,推廣典型們的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)全鄉(xiāng)青年創(chuàng)業(yè)熱情。

  3、團(tuán)費(fèi)收繳。10月前足額上繳團(tuán)費(fèi)。

  4、團(tuán)委換屆工作。按照團(tuán)縣委總體要求和部署適時召開團(tuán)代會,順利完成團(tuán)委換屆選舉工作。

  在總結(jié)上半年工作成績的同時,我們也看到了工作中還存在許多不足的地方,但我們堅(jiān)信,在下半年工作中,有上級團(tuán)委和鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)以及我們自身的努力下,會很快解決目前存在的一些問題,爭取取得更好的成績,把我鄉(xiāng)的共青團(tuán)工作推向一個新的臺階!

共青團(tuán)工作述職報(bào)告模板 篇3

  一、任職情況

  在20__-20__學(xué)年度,擔(dān)任雙語小學(xué)部副校長,小學(xué)的中學(xué)高級教師,分管學(xué)部的教學(xué)工作,同時協(xié)助校長處理學(xué)部的其他方面工作。

  二、工作完成情況

  20__-20__學(xué)年度是減負(fù)之年,20__年8月教育部頒發(fā)《小學(xué)減負(fù)十條》,20__年12月集團(tuán)下發(fā)《深入推進(jìn)東北育才小學(xué)學(xué)段綜合減負(fù)的通知》,并且要求20__年3月新學(xué)期執(zhí)行,并有立竿見影的效果?梢姕p負(fù)是當(dāng)前教育改革的重要內(nèi)容,這一年教學(xué)工作也緊緊圍繞這一核心開展工作。

  1、迅速調(diào)整課程與課時,同時保持課程特色

  小學(xué)部全面落實(shí)國家和集團(tuán)的減負(fù)要求,開齊課程,開足課時。同時對于變化較大的課程,認(rèn)真研究,讓減負(fù)工作安全著陸。英語課程在調(diào)整進(jìn)度的同時適度減少課時,但仍舊保持英語教學(xué)特色。為此,多次組織英語骨干教師研討新的英語課程標(biāo)準(zhǔn),以期達(dá)成負(fù)擔(dān)輕、興趣濃、效果好的教學(xué)品質(zhì)。組織全體英語教師開展了一場高質(zhì)量的崗位練兵活動,有力地促進(jìn)教師以學(xué)生為本的課堂教學(xué)理念的轉(zhuǎn)變與提升。組織開展了第xx屆雙語小學(xué)英語文化節(jié),讓更多的學(xué)生參與到活動中來,營造英語文化氛圍,為學(xué)生提供學(xué)英語、用英語的實(shí)際生活場景。

  2、不斷改進(jìn)教師培訓(xùn)方式,提高培訓(xùn)效果

  在培訓(xùn)工作中抓"早",抓"實(shí)"。以往教師培訓(xùn)的重點(diǎn)工作往往安排在每學(xué)期的期中前后的二個月,而這時也正是學(xué)校開展各項(xiàng)活動,迎接上級檢查的時段。教師工作繁忙,培訓(xùn)效果不理想。因此,本年度我們將教師培訓(xùn)放在學(xué)期之初和學(xué)生離校時,教師的精力、時間都相對充足的時段。培訓(xùn)形式以教師為主體,改變以理論講解、經(jīng)驗(yàn)匯報(bào)為主要形式的培訓(xùn),采取先體驗(yàn)、實(shí)踐,再培訓(xùn)的方式。如"三動學(xué)堂"的培訓(xùn),教師先上課,同學(xué)科教師全聽課,課畢當(dāng)場評課,使教師更加明晰"三動學(xué)堂"的主旨和要義。再如微課制作培訓(xùn),先以教研組為單位自學(xué)并制作微課,然后進(jìn)行展示,全員觀摩評價,再作相關(guān)的指導(dǎo)。這種培訓(xùn)方式使教師們對微課的認(rèn)識,制作微課的水平有了顯著而快速地提高。

  3、完善評價體系,讓減負(fù)落到實(shí)處

  評價是教學(xué)的指揮棒,減負(fù)效果在很大程度上依賴如何評價。因此在這一年的二個學(xué)期,本著關(guān)注興趣與習(xí)慣,關(guān)注過程與結(jié)果,關(guān)注方法與能力的指導(dǎo)思想,組織各教研組、各學(xué)科、各年級備課組按照制定→實(shí)踐→完善→再實(shí)踐→再完善的工作流程,制定各學(xué)科學(xué)業(yè)評價辦法。一年下來評價辦法已初步形成,起到了為減負(fù)工作保駕護(hù)航的作用。

  4、協(xié)助校長做好其他方面的工作

  本學(xué)年在校長的信任幫助下,協(xié)助校長做好招生工作、教師崗位安排、新教師招聘、學(xué)生矛盾處理及其他突發(fā)事件,收獲頗豐。自己的視角、眼界、格局都有了一定的擴(kuò)展,同時更有深深的危機(jī)感,自身需要學(xué)習(xí)、提升的`的空間還是很大的。

  三、加強(qiáng)思德修養(yǎng),踏實(shí)做人

  在這一年中,尤其在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的影響下,追求不斷提高踏實(shí)做人的境界。

  1、克服"糊涂",認(rèn)真做事。凡事多問幾個為什么,把事弄清楚;凡事多行動,在行動中查找、糾正問題。

  2、駕馭"利"欲,坦蕩做人。人到中年,雖未達(dá)"不惑",但逐步提升自己對"利"豁達(dá)的程度,在這個過程中收獲了心靈的舒展與自在。

  3、看好"我"字,關(guān)心他人。逐步修煉遇事時,把"我"看好,留出空間讓"他人"住進(jìn)心中。在這一過程中收獲一種和諧與美好,令人身心愉悅。

  4、直面"難"字,勇于擔(dān)當(dāng)。工作中時常會遇到比較棘手的問題,面對這樣的問題不繞著走,多思考,多請教,多溝通,在解決問題的過程中要戒躁。實(shí)踐證明再難的問題最終都會解決。

  四、廉潔自律,干凈做人

  在工作和生活中,強(qiáng)化自律意識,對自己從嚴(yán)要求,時時保持清醒頭腦,努力做到"自重自省自警自勵"。注重自己的言行,珍惜自己的名譽(yù),時刻保持一個共產(chǎn)黨員的高風(fēng)亮節(jié)和淡薄名利的良好風(fēng)尚。嚴(yán)格遵守廉潔自率的各項(xiàng)規(guī)定,努力做到清正廉潔。

  五、今后努力方向

  在過去一年的工作中,看到自身還存在需要改進(jìn)的地方。如需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)一步拓寬眼界;需要提高掌控、處理紛雜事務(wù)的能力;需要提高自己的科研能力與信息技術(shù)水平等。

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    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):大家好!我是xx項(xiàng)目部的工程人員,主要負(fù)責(zé)該項(xiàng)目部的水、電、暖工作,我深感責(zé)任重大,所以工作上從來不敢松懈和散漫。20xx年已經(jīng)過去,在此我將這一年的工作做如下總結(jié):每天對配電室至少巡視一次,觀察電的各項(xiàng)數(shù)據(jù)是否...

  • 有關(guān)行政工作述職報(bào)告范文(通用15篇)

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):忙碌而充實(shí)20__年已經(jīng)過去,我來到公司也有一年的時間了,年初我正式加入了公司,從事行政人事管理工作。一年來我圍繞管理、服務(wù)、學(xué)習(xí)等工作重點(diǎn),注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的樞紐作用,為公司圓滿完成年...

  • 人事管理工作述職報(bào)告范文(精選3篇)

    20xx年的人事工作,一如以往的繁瑣,好在有過前幾年工作的積淀,所以一路走來感覺還比較從容,不至于手忙腳亂。特別是面對一些常規(guī)工作,能夠比較準(zhǔn)的把握好時間節(jié)點(diǎn),有些事情考慮在前,計(jì)劃在先,所以工作做起來得心應(yīng)手。...

  • 醫(yī)生本職工作述職報(bào)告(通用17篇)

    各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:大家好!在過去的一年里,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)和關(guān)懷下,我在工作、學(xué)習(xí)上有了必須的提高,現(xiàn)匯報(bào)如下:在工作中,本人深切的認(rèn)識到一個合格的醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件。...

  • 企業(yè)工作述職報(bào)告范文(精選13篇)

    由于我公司儲物部的工作性質(zhì)較為特殊和繁雜。因此,在實(shí)際的日常工作中,我收發(fā)組的工作現(xiàn)場較為復(fù)雜,物品集中繁多,導(dǎo)致在工作中常常存在有較多的安全隱患問題。...

  • 關(guān)于校長工作的述職報(bào)告(通用15篇)

    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、同志們:大家好!首先,我代表全體師生,向蒞臨我校指導(dǎo)工作的各位領(lǐng)導(dǎo)表示歡迎!向一如既往關(guān)心支持我校發(fā)展的縣教體局表示感謝!自8月20日服務(wù)于四中,至今已經(jīng)過去了一個學(xué)期。...

  • 述職報(bào)告
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