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通信行業述職報告

發布時間:2024-02-27

通信行業述職報告(通用3篇)

通信行業述職報告 篇1

  尊敬的各位領導:

  首先謹代表**公司全體干部員工向長期以來關心、支持、幫助**公司發展的各級領導和各位服務對象表示衷心的感謝!

  開展民主評議行風工作,是全面貫徹黨的xx大精神,是改善和優化通信服務環境、提升客戶服務質量,建設和諧重要舉措。近年來,在各位領導和廣大客戶的關心支持下,**公司按照以“一切為了客戶滿意”的服務總之,認真對照行風建設的具體要求,用心聽取廣大客戶的意見,緊緊圍繞通信服務的熱點和難點,堅持將客戶利益放在首位,認真進行自查自糾,深入有序的開展行風建設活動。下面,我將**公司的行風建設工作報告如下,請予審議。

  一、**公司基本情況

  通信公司成立于*年**月,承擔**地區的網絡建設、業務發展及客戶服務工作。公司位于**區路號,全公司現有在崗員工**人,其中黨員**人,共青團員**人,大專以上學歷**人。內部機構設有市場營銷部、校園市場部、工程運維部、綜合部、客戶服務中心和大客戶中心六個部門。近年來,**公司堅持以加快發展不動搖,結合五大市場突破目標,大力推進“精品網絡”、“精心服務”、“精確計算”、“精細化管理”四精工程。業務上邁上了新的臺階,網絡建設取得了新突破,覆蓋面積已遍及全區,通信服務能力進一步增強,“讓一切自由公司”的理念已傳遞到千家萬戶。

  二、行風建設工作情況

  20xx年是電信改革重組的第一年,3G到來的第一年,在新形勢下,分公司全體員工團結一致、真抓實干,積極響應**區行評辦關于《**市**區20xx-20xx年度民主評議行風工作實施意見》的總體部署和要求,全面落實推進行風建設工作,主要做了以下工作:

  (一)統一思想,組織到位

  1、自今年7月份貫徹落實區行評辦1號文件精神以來,我公司共組織召開行風評議全員動員大會3次,傳達行風評議工作要求,部署行風建設工作。

  2、成立了行風評議工作領導小組,公司總經理擔任組長、副總經理任副組長,領導小組下設行風建設工作辦公室,負責日常事務,定期召開行風建設工作分析會,協調、督促執行與效果檢查,確保行風建設工作落到實處。

  (二)規范標準,培訓到位

  (1)嚴格執行通信行業標準,按照《**公司營業服務規范》、《用戶投訴處理流程》、《移動業務代理商管理規范》、《營業廳管理規范》、《客戶資料管理規范》等統一服務行為標準。

  (2)開展綜合培訓,增強服務能力。為了提升公司窗口人

  員服務素質,我公司開展了服務知識、服務禮儀、溝通技巧、團隊精神、自我激勵等全方位的專業知識講座,使公司員工的素質得到整體提升,窗口人員的專業水平明顯提高。我們在進行專業理論知識培訓的同時,日常培訓常年不斷,我們針對窗口服務中出現的新問題和客戶提出的新的要求,制定培訓計劃,定期進行培訓,使得窗口的服務水平和服務質量能夠做到與時俱進,長期穩定在較高的服務水平上。

  (三)苦練內功,提升服務

  實施三抓工程,一抓營業窗口、二抓客服中心、三抓網上服務。開展了營業廳及客服中心標準服務的專項治理提升工作,對營業員的主動服務、微笑服務、站立服務及“三聲服務”的落實情況進行明察暗訪,對客服代表的話務服務進行多形式抽查,并就存在的問題進行了督辦整改;同時開展網上營業廳服務功能專項優化工作,通過網站、媒體、服務窗口等進行多途徑宣傳,進一步延伸了服務,從而保障了所有服務窗口的服務規范,提升了客戶服務質量。

  (四)提高標準,延伸服務

  為配合社會主義新農村建設,給廣大農村用戶提供更多的便利和服務,我公司以一村一站點為目標,開展“千萬萬”工程,設立了*個鄉鎮辦,共建有營業廳家,網點家。目前已將服務觸角全面延伸到農村,在為廣大農村用戶提供便捷優質的服務。

  近年來,我公司不斷擴展服務的廣度和深度,努力提高客戶滿意率,要求客戶經理、鄉鎮局長和渠道經理進企業、進社區、進鄉鎮,走街訪巷上門宣傳和辦理公司業務,并利用五一、國慶等節假日期間在廣場、社區、工地開展了各類宣傳服務活動,立足打造精品服務品牌,為用戶提供滿意優質的服務。

  我區高校云集,針對學生用戶,一方面我們與相關院校協商合作,搭建了專用社會實踐平臺,提供多種助學途徑;為在校師生打造了公司通信集團專網,提供優質的通信服務。另一方面我公司不斷推進校園營業廳和團隊建設,延伸服務,現已建成校園營業廳家,1校1團隊,服務達到了完全覆蓋。在秋季新生開學期間,采用夾寄、現場發卡、現場銷售等多種形式開展銷售服務,受到了廣大師生的一致好評。

  加大網絡建設力度,提升信號覆蓋能力,保障運行可靠,我公司現有已建成G網基站多個,傳輸線路*公里;同時網絡優化小組,不斷根據客戶需要進行一系列的網絡優化及調整,不斷提高網絡質量,全面提升用戶使用感知。

  (五)創新服務,突現優勢

  “給用戶方便,想用戶所想,客戶的事就是最大的事”,為提高查詢話費的便利性,除了為客戶提供了話費查詢專線、短信查詢和營業廳查詢外,我公司還開辟了網站查詢、E-mail賬單服務、郵寄賬單服務、話費周報服務等多種獲得話費信息的途徑,我公司通過雙屏“助銷系統”讓客戶清晰地看到產品介紹及選擇過程,提醒客戶注意事項及展示相關業務,有效改善客戶感知,使話費清晰看得見、服務信息透明可見。

  在營業廳服務方面,新增了3G體驗區,通過這個體驗區客戶可以親自體驗上網的超快感,體驗可視電話的清晰感,體驗在線電視的流暢感等等,從而讓其加強了感知度。在體驗區還專設了IPHONE專區,這是我們3G上市后的主推業務,讓客戶零距離接觸到我們產品,體驗其所帶來的無限精彩。營業廳會竭盡所能做好體驗區這一塊的服務,為我們3G業務的發展做出最大的努力。

  對于貴賓客戶,我們開展了“空中充值”的活動。活動的特點就是十分便捷,不需要客戶前往營業廳,只要客戶的話費余額高于所參加活動的充值金額,就可以聯系專席客服經理直接操作,這樣客戶既能獲贈話費又可以節省時間。

  對客戶的一些個性化需求我們給予了快速響應,為客戶及時開通“手機報”、“手機理財”、“手機音樂”等特色服務。同時網上營業廳的服務功能也在不斷完善,用戶足不出戶,只需要登陸網頁就可以辦理各類公司業務,還可參加號段網上選號活動,預先搶訂靚號。

  (六)健全考核,長抓不懈

  行風建設工作是一項長期的系統性的工作,需要一步一步地推向深入。我公司以“對人民負責,讓群眾滿意”為標準,建立健全相關考核機制,抓長效管理。加強服務工作監督,對服務質量進行全過程跟蹤檢查,并與獎金考核掛鉤。在人員的管理上,積極推行“三四五六”制度:“三”即“三不”——上班不離崗、工作不出錯、服務不申告;“四”即四有——思想上有進步、工作上有成績、技術上有創新、服務上有提高;“五”即“五化”——服務目標化、管理規范化、崗位標準化、工作秩序化、交接制度化;“六”即“六講”——講團結、講紀律、講學習、講服務、講禮貌、講奉獻。通過一系列的檢查考核,有效地加強員工服務意識,保證服務質量不斷提高。

  有客戶才有企業,沒有客戶就談不上企業;企業的各項工作要從服務客戶的角度出發,最終還要落腳于客戶服務。我公司將一如既往地狠抓服務,強化管理,以“客戶的事情是最大的事情”為企業經營理念,為營造良好的通信環境,構建和諧新,作出應有的的貢獻。

  以上匯報若有不妥之處,懇請各位領導和評議代表批評指正!

  我的述職到此結束,謝謝大家!

通信行業述職報告 篇2

  尊敬的各位領導:

  我從**學校光纖專業畢業后,于**年**月開始在**縣通信分公司工作。我從事的是交換維護工作。于**年**月**日,經上級考核,我被聘任為交換維護專業的技術員。到現在,我被授予技術員職務已有四年,且其他條件也已符合評審助理工程師的資格。現將近幾年的工作總結如下,請市公司領導審核評定。

  一、認真學習技術業務,掌握設備維護技能

  我于**年**月份至**年**月份在擔任程控交換機維護工作。這也是參加工作以來走上的第一個工作崗位。其實,設備維護工作是以交換設備為主的,還包括市話測量、電源、傳輸、油機等設備的綜合維護工作。在綜合維護工作中,始終堅持“理論聯系實際”的原則,邊學邊用,不斷提升了專業維護技能。

  俗話說:“工欲善其事,必先利其器”。在學習專業技術理論上,采取內外結合的原則,以自學為主,以公司培訓為輔,畢竟外出培訓的時間是極為有限的。幾年來,我一直保持了不間斷的學習,并在實際工作中發揮了有效的指導作用。

  孔子曰:“三人行,必有我師焉”。因此,在實際工作中,我力誡形式主義,一直保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風,遇到不能處理的障礙,及時請教有豐富經驗的老師傅,既及時恢復了正常通信,又學到了技術本領。在幾年的時間中,我先后掌握了交換機的局數據及用戶數據的操作;對SDH設備的性能有了進一步的了解;對電源設備的工作原理有了更加深入的認識;對于ISDN、寬帶設備及終端維護積累了一定的經驗,總計為ISDN及寬帶用戶排除終端障礙200余次。此外,在多次大型割接中,圓滿完成了上級布置的工作任務。

  二、奮力進取,努力向技術管理復合型方向發展

  **年10月,因工作需要,被調入縣公司負責機房環境整治、交換設備維護等工作。由技術崗位轉變到技術管理崗位對我提出了新的更高標準的要求,也為綜合素質的提升創造了一個良好的機會。

  對于綜合工作,我合理規劃時間,統籌安排工作,確保了各項工作不掉隊。特別在機房環境整治上,我以市公司的相關要求為標準,從細節上下功夫,與建設維護部門相互協作,取得了良好效果。在歷次安全檢查中,市公司都給予了認可,同時也指出了不足。對此,我認真總結并及時完成了整改。

  我的述職到此結束,謝謝大家!

通信行業述職報告 篇3

  韶光易逝,轉瞬已至寅末卯初之際,自己弱冠已逝,而立將至,雖衣帶

  漸寬,斯人憔悴,但仍未得大成之法門,未見成大器之跡象。惶惶間于網管中心已虛度一載,回眸一望,感慨萬千,故撰文以記之。庚寅年新春伊始,我公司3g網絡設計、建設、開通、維護正在緊鑼密鼓、如火如荼的進行,領導無一不用心,員工無一不盡力,故今日大好局面實屬來之不易。由于3g網絡業務我公司從未涉獵,rnc與nodeb的監控人員擬定變成為領導們的棘手問題,經領導斟酌再三,敲定四位人員負責此項工作,本人有幸加入其中,雖誠惶誠恐,仍倍感自豪。學習期間,領導們關懷備至,噓寒問暖,廠家人員盡心竭力,知無不言,言無不盡,本人系統學習了wcdma的制式結構、各種專業名詞的概念、中興與貝爾公司所設計生產出設備的相同點和不同點、兩種廠家網管界面的操作方法,以及出現故障后向分公司派單的流程與配合分公司搶修人員處理故障的過程。具體職責是負責全專業網絡設備運行的7x24小時集中監控;負責全專業的網絡故障、業務故障處理的預判斷、預處理;負責完成相關網絡設備維護作業計劃和測試工作;負責配合全網的割接工作。所以我們可以在不到一個月的時間內獨立值班,成為我公司3g網絡業務服務的第一眼線,并參與公司“千金尋盲點”的重保工作,為了使聯通公司在三足鼎立的3g市場中獨占鰲頭,我們監控人員始終戰戰兢兢、如履薄冰、鞠躬盡瘁、徹夜不眠。

  轉眼間半年過去了,由于值班人才匱乏,領導們做出了一個艱難的決定——合班。也正是由于這次中心內的重組,我有幸被調往傳輸數據專業,學習全新的知識對于一個毛頭小子本來也并非難事,怎奈我資質駑鈍、愚不可及,恐一人之肩,難擔兩專業之重,尤其是傳輸專業,此乃是眾專業之命脈,牽一發而動全身,責任重大,不可不以為重。受任以來,夙夜憂嘆,恐托付不效,幸喜得、wg、xy、gb等前輩同事從旁指點,提攜幫助,傳道授業解惑,使我迅

  速改變心態、改變狀態、改變態度,擔當此任,為公司節省下大量人力資源從事更有意義的工作。在此工作期間有幸參與了達沃斯論壇與氣候大會等一系列重保工作,深感工作責任之重大。至于監控的具體職責同3g無線監控并無差異,在此不再贅述。

  年終總結雖已告一段落,但我知道,未來的路不會比過去更筆直、更平坦,但是我并不恐懼。正如陶淵明所說:縱化大浪中,不喜亦不懼。應盡便須盡,無復獨多慮。

  倉促成文,未遑細細推敲,自視仍復疏漏,望各位領導同仁不吝指正賜教!

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