水務局領導個人述職報告（精選34篇）

水務局領導個人述職報告 篇1

　　各位領導、同志們：

　　按照市局干部年終考核的要求，對個人在20xx年的、學習、廉潔自律情況做匯報，請評議。

　　按照縣局領導班子成員分工，我分管工程建設與管理、防汛、科技與經營創收。一年來，在市縣局班子正確領導和群眾大力支持下，認真執行上級指示精神，樹立創新和爭創一流業績的思想，協調和組織有關單位部門人員，圍繞市縣局任務目標的完成，勤奮，按時以較高質量完成了目標任務。在學習上，繁忙面前不放松，并且學習與實踐相聯系、學以致用，通過學習，陶冶了情操，開闊了思路，增長了知識，增強了駕馭的能力。黨風廉正方面，率先垂范，事事處處以大局為重、以群眾利益為重，不謀私利，不計較個人利益得失，同時把分管部門和分管帶出了廉潔、高效、勤儉辦事的風尚。作風上，個人求真務實，注重調查研究，反對弄虛作假，重落實、重實效，敢講真話，扎實推動了各項的開展，個人求真但不僵化，善于經驗教訓，虛心聽取不同意見，避免了中的失誤。

　　一、全年任務完成情況

　　1、順利完成調水調沙生產運行，平穩度過汛期及時組織開展了汛前工程普查和河勢查勘，掌握了工程存在的問題；為了爭取投資，提高工程抗洪強度，安排編報了應急度汛項目計劃；為了有秩序的開展調水調沙和抗洪搶險，主持修訂了防洪預案和調水調沙生產運行方案，出臺了大洪水期間機關人員安排方案；對防洪預案和防汛責任通過新聞媒體和公示牌進行公示，強化了社會監督，增強了防汛責任人的責任意識；調整充實人員，加強了巡壩查險和值班聯絡，幾次上級抽查未發現脫崗和情況不熟的現象。

　　2、防洪工程建設前期準備縝密，為順利實施打下了基礎作為二期標準化堤防建設的組成部分，黃河標準化堤防建設項目20xx年已立項，20xx年進入施工設計和施工招標階段，我局承擔了為施工設計提供基礎資料的任務，基礎資料是否準確、是否符合社會現實，關系到項目能否順利實施。一年來，我指導工管科、管理段，以真實、嚴謹、科學的態度，對工程基礎資料和遷占賠償范圍內情況進行了認真細致的調查，提供了真實完整的資料，對初步設計提出了合理的修改意見，最大化保護了縣局利益，為順利施工做出了貢獻。年底前已完成施工招標，12月20日省政府舉行開工儀式，預示著二期標準化堤防建設前期準備已圓滿完成，決戰馬上開始。

　　3、順利完成水管體制改革，理順運行機制保證了工程管理的正常開展，工程管理水平又有新的提高我局水管體制改革今年全面推開，于六月底順利結束，實現了政事企徹底分開和人力資源的合理配置，促進了治黃事業的發展。在縣局黨組集體領導下，改革前期我組織工務科貫徹上級水管體制改革精神，完成了改革方案的擬訂；改革過程中，發揮班子領導成員的骨干作用，立足全局，耐心做好職工的思想發動和疑惑解釋，確保了改革的平穩進行，促進了人員的合理有序流動；改革后進入新體制運行階段，我主動協調，在市局范圍最早最快為供水、養護人員落實解決了辦公、生產、生活所需房屋、水電、通信等問題，及時劃撥資產，使其安居樂業。組織有關部門深入探討新體制下的工程管理運行機制問題，在探索中前進，經常下一線督促協調，抓責任落實強化工程巡查和運行觀測，規范合同管理推動日常維修養護開展，強化監督職能保證維修養護質量，重視工程管理規劃提升工程管理檔次，促進了工程維修養護的正常開展。面對維修養護經費到位較晚造成的經費結算困難，我反復斟酌，多次召集有關部門人員研討、協調，保證了經費及時結算，合規使用。一年來，工程管理作為大事始終抓在手上，實現了改革、管理兩不誤，實現了市局領導提出的“工程管理上水平，養護經費使用符合規定”新體制運行要求，年終達到了預期目標，梯子壩險工被市局唯一推薦黃委示范工程并得到黃委驗收組好評，張橋控導、碼頭段堤防被推薦為省局示范工程，整體工程管理在黃委觀摩和省市局檢查中也得到了好評。

　　4、經濟向好的方向發展在分管經濟中，堅定貫徹市縣局經濟發展思路，發揮領頭人的作用，用心籌劃、積極組織、重在落實，推動了經濟不斷向好的方向發展。一產業淤背區土地開發利用，認真落實規劃，不斷調整種植結構，出臺政策調動職工種植管理積極性，爭取效益的提高。20xx年，回收群眾租種土地471畝，清除生長差、管理不落實的桃園247畝，移植補栽銀杏3565株，國槐移栽育苗50畝11507株，新植黑楊適生林640.5畝，其中419畝全部由職工投資種植承包管理，首次打破了全部國有集體管理的模式。通過調整，淘汰一部分生長差、難管理、效益低的品種，把失管的銀杏國槐等管起來，特別是新植黑楊適生林采取職工投資承包管理措施后，植樹標準大大提高，植后管理大大加強，當年植樹當年成林，不

　　僅有較好的經濟效益，也為綠化工程做出了貢獻。第二產業主要是工程公司，水管體制改革后，面對更加嚴峻的經費來源緊張形勢，縣局黨組審時度事，明確提出“水管體制改革完成后，經營創收不能停止，而應加強”的決策，澄清了工程公司是否繼續存在的模糊認識，調整充實了人員，對公司進行了財產清查，制定了公司項目部財務收支管理辦法，管理得到加強，20xx年完成產值609萬元，資金到帳率和利潤是近幾年最好的一年。第三產業主要是水庫供水項目，該項目經營管理是自項目建設以來最艱苦復雜的一年，合作方先是爭奪股權和生產經營權，后是不記帳、不配合，設置生產經營障礙，排擠我方人員，再者通過縣委縣府施壓，最后拉第三者參股。面對復雜的斗爭局面，縣局黨組一班人，團結一心，殫精竭慮預籌對策，頂住巨大壓力，堅持公司章程，維護公司和股民利益，逐步取得斗爭的主動，同時公司在我方為主要負責人的經營管理下，日供水量由年初的4萬噸增加到11萬噸，實現了供水安全、財務安全，充分展現了黃河人的人格魅力和經營管理能力。在這場沒有硝煙的斗爭中，個人盡己所能，積極思考問題，發表意見，對整體決策發揮了較大作用。一年來，完成經營總產值3208萬元，超額完成年度目標任務。

　　除完成以上主要外，還完成了20xx年以來工程項目清理結算、迎接黃委審計和部分財務管理和黨務建設。

　　二、加強學習，提高自身修養和駕馭能力

　　20xx年面對水管體制改革、二期標準化堤防建設前期和供水公司的分爭變化，遇到了以前從沒遇到的新問題，這些問題既有策略和方式方法問題，又有政策規定問題，也有專業技術問題，解決這些問題僅靠自身經驗已無能為力，可以借助外腦，但我更相信自己，那就不斷的學習，帶著問題學，學習與實踐相結合，用學習來破解問題。一年來，我積極參加上級舉辦的各種培訓講座，多次組織局內專題研討，數次請進來走出去向專家學者請教，抽時間專心自學研讀。學習領導人的著作講話，學習法律規章，學習相關文件，讀文學著作。通過學習領導人著作講話，出思想、有思路、會方法；學習法律規章相關文件，增知識、知規矩；讀文學作品，陶冶情操、調節情緒。一切問題通過學習迎刃而解。

　　三、廉潔自律

　　在廉潔自律方面，能夠認真執行廉潔從政有關規定，提倡節儉辦事，不講條件，接待不講排場，不計較個人利益得失，慎重結交社會人員，從不插手干預企業的自主經營，自覺接受班子成員和群眾監督，重大問題決策堅持向班子匯報集體決定。

　　四、存在主要問題

　　主要有兩方面：一是思想不夠解放，不夠大膽潑辣，部署多檢查少；二是有些完成不夠理想，科技創新出題多抓的少成果少，工程管理規劃太粗缺乏指導性、標準提升不夠，淤背區開發種植仍較粗放，大部分土地管理責任不落實，缺乏穩定高效項目，金河工程公司管理缺乏激勵與約束機制，成本控制還沒有有效手段。

　　20xx年我將發揚優點克服不足，把、學習和廉潔做的更好，不辜負領導和群眾的信任。

　　我的匯報完了，謝謝大家！

水務局領導個人述職報告 篇2

　　各位領導、同志們：

　　大家好!

　　一年來，我街道辦事處的黨風廉政建設和反工作在上級部門和領導的精心指導下，在廣大黨員干部的共同努力下，按照市紀委及黨風廉政建設工作會議精神，認真履行職責，團結黨工委班子成員抓好黨風廉政建設工作，取得了一定的成效，現從以下幾個方面就本人履行黨風廉政責任制情況和個人廉潔自律情況報告如下：

　　一、黨風廉政責任制履行職責情況：

　　根據街道黨工委的統一安排，我街道辦事處的黨風廉政和反工作做到早安排、早布署。年初，在全市率先召開了黨風廉政建設和反工作專題會議，根據區、州、市紀委五次全會總體要求，并結合我街道辦事處實際，建立“六大機制”，落實黨風廉政建設和反工作的各項任務。

　　(一)建立廉政責任機制，使領導干部“一崗雙責”落實到位

　　按照“誰主管、誰負責”的原則，將全街道辦事處黨風廉政建設任務分解、細化、量化到每位黨政領導班子成員和各村黨支部和各站所職責范圍內，使每位領導干部明確了自己在反腐倡廉工作中應承擔多少任務，抓什么、怎么抓，在全街道辦事處形成了“反腐倡廉大家挑，人人肓上有指標”的工作機制。

　　(二)建立思想教育機制，筑牢拒腐防變的思想防線

　　一是抓好黨風廉政教育政治理論及政策法規學習，今年*月結合兩個《條例》頒布實施，組織全街道辦事處黨員干部進行集中培訓，重點學習了在中紀委三次會議上的重要講話以及區、州、市紀委五次全委會議精神，以及《中國黨紀律處分條例》、《中國黨黨內監督案例(試行)》，并分層次進行了座談討論，撰寫心得體會。以此進一步提高了黨本資料權屬文秘之窗嚴禁復制剽竊員干部的理論水平和紀律意識。二是開展先進典型示范教育和警示教育，通過組織收看鄭培民、郭秀明、任長霞等先進事跡，激勵廣大黨員干部樹立勤政為民、愛崗敬業精神。7月份結合廉政教育月召開了領導干部配遇及身邊工作人員座談會，在機關召開了廉政教育動員大會，重點解決影響黨員干部解放思想，提高思想道德水平方面存在的問題，觀看了大案要案警示教育電教片，以此警示全街道辦事處干部始終保持清醒頭腦，不該做的不做，不該拿的不拿，忠實履行好自己的職責，做一名廉潔勤政的好干部。

　　(三)建立制度規范機制。從源頭上預防現象的發生，在嚴格執行《路街道辦事處集體經濟管理辦法》的基礎上，制定出臺了《路街道辦事處機關站所財務管理制度》、《村級建設工程、機動地發包、集體資產拍賣等招投標管理辦法》等各項制度，并在狠抓落實上下功夫，做到令行禁止，違者必究。截止目前，街道辦事處招投標項目六宗，涉及金額850萬元。為集體經濟開源節流開辟了新的途徑。

　　(四)建立監督制約機制，使干部正確行使權力

　　一是嚴把重大事務決策議事程序監督。凡村里大額財務支出、土地發包、工程建設等必須嚴格程序，上報申請報告時一并附村民代表會議記錄，然后由街道辦事處招投標領導小組統一組織招投標后方可簽訂合同;二是進一步深化“民主日”活動;三是規范政務、財務公開，截止目前，各村政務、財務都能按期公布; 四是加大財務清理和干部離任審計工作，并將結果進行公示，接受群眾監督。

　　(五)建立保護干部的長效機制，增強拒腐防變能力

　　一是通過經常性培訓，學習加強思想道德和法紀教育;二是通過廉政警示提示，紀檢信訪動態、廉政談話等形式，使廉政教育細水長流，警鐘長鳴，使黨員干部做到自重、自省、自警、自勵。力求使干部少出現錯誤或不犯錯誤。

　　(六)整合人力資源，建立查案懲處的有效機制

　　在全面實施教育、監督、制度的一系列措施的前提下，對有令不行，有禁不止的行為，通過紀檢、信訪、農經、司法等多渠道發現案件，嚴肅查處，達到了“查處一起案件、健全一套制度、教育一批干部”的目的。

　　二、個人廉潔自律情況

　　做為一名基層黨務副書記、紀委書記，在廉潔自律方面，自己能帶頭嚴格執行黨的各項方針政策，本人能夠從嚴要求自己，要求別人不做的自己首先不做，要求別人做到的，自己首先要做到，能自覺遵守黨的政治紀律，組織紀律，本資料權屬文秘之窗嚴禁復制剽竊經濟工作紀律和群眾工作紀律。在任何時候，任何情況下，都能自覺以黨性原則和道德規范衡量、約束自己。在黨風廉政方面嚴格遵循中紀委三次會議上提出的8大要求。俗話說：“正人先正己”、“兩袖清風方能一身正氣”。本人是這樣想的，也是這樣做的，如有做的不到位的方面，敬請各位領導、同志們及時給予我指導、幫助、監督。

　　三、抓好分管部門的干部隊伍作風建設

　　根據黨風廉政建設責任制的要求，認真做好分管部門和各村的干部隊伍廉潔自律教育工作監督工作，及時進行跟蹤教育，發現有違反廉潔自律或苗頭性、傾向性問題，及時進行談話提醒。同時，教育其

　　不僅要做廉政模范，而且要爭當勤政廉政帶頭人，使每位干部時刻樹立不僅貪汚是行為，“落實工作不到位也是，工作不落實更是”的思想意識，盡職盡責，更好地服務于群眾。

　　四、駐村包村工作

　　駐村包村工作是黨工委、辦事處聯系群眾的橋梁和紐帶，是市委六大舉措之一。本人深感這項工作的重要性，始終本著“群眾利益無小事”的原則，以高度的責任心和工作熱情，積極協調處理各類矛盾和糾紛，今年截止目前協調處理群眾來信來訪多起。

　　五、存在的不足：

　　1、深入基層調查研究不夠，導致工作的針對性不強，在解決群眾關心的熱點、難點問題上存在不足。

　　2、工作統籌兼顧能力需進一步加強，有時存在顧此失彼現象，影響了工作的整體效果。

　　3、工作中大膽創新意識需進一步加強。

　　4、平時忙于事務，理論學習不夠扎實。

　　1、強化學習、向書本學、向各級領導學、向廣大干部群眾學，進一步提高自己的理論水平和工作能力，更好地服務于廣大群眾。

　　2、進一步加強黨務、紀檢監察業務的學習，使自己成為業務工作的“行家里手”，成為一名真正的黨務、紀檢監察工作者。

　　3、工作中做到膽大心細，敢于碰硬，既要堅持原則，嚴格執行法律政策，也要講究策略，力求達到事半功倍的效果。

　　以上報告，請領導和同志們評議，如有不妥之處，敬請各位領導同志們多提寶貴意見，以便于我今后更好地履行自己的職責，爭做一名組織滿意、群眾滿意的領導干部，并借此機會，向一貫關心、支持和幫助我的各位領導、同志們表示誠摯的謝意。

水務局領導個人述職報告 篇3

　　尊敬的上級領導：

　　20xx年，本人在組織的培養、關懷和支持下，從科級干部到副縣級領導干部，從財政部門到審計部門，實現了工作崗位和職位的較大變化，思想觀念有了提升，理想信念更加堅定。為了認真總結過去，扎實做好今后的工作，按照地委關于領導干部年度考核的要求，現將本人20xx年思想、作風、工作及廉潔自律等方面的情況報告如下：

　　一、思想政治建設方面

　　當前，在全地區干部群眾上下一心、群策群力，認真落實國家和自治區大開放、大開發、大建設政策，努力推進地區跨躍式發展和長治久安的新時期、新形勢下，作為一名身在其中的領導干部、特別是一名新任領導干部，只有不斷加強學習，切實解放思想，轉變觀念，才能進一步堅定政治方向和立場，明晰理想信念，明確奮斗目標，緊跟時代步伐，履職盡責，不辜負組織和人民的期望。

　　一年來，本人緊緊圍繞地區審計、財政工作實際，認真學習黨的十九大精神。在學習過程中，深刻領會精神實質，把握思想內涵，努力解放思想，認真查找思想差距、認識差距、作風差距、工作差距，努力提高自己思想政治修養和政策理論水平。同時，認真學習現代審計、財政科學理論，學習研究審計、財稅政策，創新工作理念，堅持理論聯系實際，在干中學、學中干、邊干邊學、邊學邊干，學以致用，不斷提高自己運用科學理論分析和解決實際問題的能力，提高自己判斷形勢、駕馭局面、統領工作的能力。

　　一年來，本人堅持用中國特色社會主義理論和科學發展觀武裝頭腦，堅定不移地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，堅決貫徹執行黨的方針、政策，堅決執行地委、行署的決議、決定，堅決維護祖國統一和民族團結，旗幟鮮明地反對民族分裂和非法宗教活動，自覺的投身于地區跨越式發展和長治久安。

　　二、黨風廉政建設方面

　　立黨為公，執政為民，全心全意為人民服務，是我們黨永葆青春的根本保證，也是對我們每一位黨員領導干部的基本要求。一年來，本人認真遵守黨章，嚴格執行黨紀；按照權為民所用、情為民所系、利為民所謀的要求，嚴格要求自己，樹立正確的權利觀、地位觀、利益觀，堅決抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想；常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，常戒非分之想；耐得住清貧，守得住寂寞，不行偏袒之事，不圖非分之財，始終做到自重、自省、自警、自勵，保持良好操守；遵守原則，秉公辦事，以身作則，嚴以律己；要求下級做的，自己首先做到，要求下級不做的，自己堅決不做；堅持做老實人，說老實話，辦老實事；堅持真誠待人，正直處世。

　　一年來，本人時刻牢記“兩個務必”，認真落實黨風廉政建設責任制，認真遵守《領導干部廉潔從政若干準則》和廉潔自律的各項規章制度，自覺增強廉潔自律意識，規范從政行為，做到了以身作則、清正廉潔、取信于民、艱苦樸素、勤奮工作，處處以黨員先鋒模范作用要求自己，樹立了良好的黨員領導干部形象。

　　三、組織領導能力方面

　　一年來，本人在工作中注重培養分析問題和解決問題的能力，注重提高管理、組織、決策、執行能力；對工作中出現的各種復雜問題能夠運用馬克思主義的立場、觀點和方法，分析、研究、解決；大膽創新工作思路，不斷增強創新能力，采取靈活多樣的工作方式，推進各項工作有序開展；充分尊重群眾的首創精神，充分調動大家的工作積極性和主動性，增強凝聚力和向心力，形成合力，有效的提高工作質量和效率。

　　四、作風建設方面

　　民主集中制原則是黨的根本組織原則，也是保證班子團結，形成堅強的領導核心，增強班子凝聚力、戰斗力的關鍵所在。本人認真遵守民主集中制原則，按照民主集中制的要求決策和處理問題；服從組織安排，執行黨組決定，堅決維護班子的團結；按照工作分工，全力協助、配合、支持局長、書記工作，努力做好自己的分管工作；堅持重大問題及時向局長、書記請示匯報，一般事務和屬自己職權范圍的事情大膽決策；始終堅持做到擺正位子，當好配角，做好參謀和助手。按照集體領導與分工負責的原則，大膽開展工作，與班子成員加強溝通、密切協作，堅持做到互相配合不爭權，相互信任不猜疑，相互支持不拆臺，相互體諒不推諉。能夠牢固樹立責任意識，落實工作責任制，堅持原則，嚴格管理，嚴謹細致，勤奮敬業。

　　在日常工作中，認真聽取基層單位和有關科室意見，誠懇接受組織和群眾的監督批評，堅持批評與自我批評，虛心向同志們學習，堅持嚴以律己，寬以待人；在原則問題上講真理，不講面子，在一些非原則的小事上講風格，求同存異，互尊互諒；對別人的弱點不苛求指責，對別人的過失不耿耿于懷，對下屬努力做到在生活上多關心，在感情上多交流，努力營造寬松、和諧、積極、向上的工作氛圍。

　　五、工作實績方面

　　20xx年x月至x月，本人在地區財政局經建科工作。在工作中，作為一名領導，我帶領科室人員，認真貫徹落實地委委員（擴大）會議精神和地委、行署的決議、決策，突出科學發展這一主題，緊緊圍繞加快轉變經濟發展方式這個中心，不斷創新財政管理體制，加大財政資金監管力度，增強財政資金運行的科學性、規范性、安全性和有效性，加強財政財務管理工作；加強政府投資管理，保障重要民生工程和重點項目建設；推進節能減排和新能源產業發展，支持發展循環經濟；完善糧食補貼政策，加強糧食生產能力建設；抓好擴大消費、惠民補貼等政策落實，堅持服務民生；構建政府信用平臺管理新機制，支持地區中小企業和交通事業跨越式發展；加強機關效能建設，提高服務質量和水平，為地區跨越式發展和長治久安做出積極努力。

　　20xx年xx月以后，本人在地區審計局工作。負責審計文化建設和精神文明建設工作，負責審計信息、金審工程和離退休老干部工作；分管行政事業審計科、審計信息技術室。在工作中，本人努力向同志們學習，不懂就問，虛心請教。堅持重實際、說實話、出實招、辦實事，不斷改進工作作風，提高工作效率，對每項工作努力做到盡職、盡責、盡力，敢于負責，勇于擔當，大膽決斷，不推諉、不扯皮，切實做到識大體，顧大局。努力做到方向明、政策清、情況熟、業務通，決斷準。在局黨組的關懷和幫助下，在同志們的大力支持和配合下，本人較好的完成了局黨組安排的各項工作任務，完成了自己的分管工作。

　　六、存在的不足和今后的努力方向

　　作為一名履職時間不久的領導干部，本人感到存在下列不足：

　　1、思想不夠解放。在思維方式、工作思路、工作方法和措施等方面，與實際工作的需要，與新形勢、新任務的需要，存在著明顯差距，在新的一年，要努力改善。

　　2、學習亟待加強。在政治理論學習和審計業務學習方面，還不深入、不透徹、不全面，必須強化學習，盡快提高，以適應新崗位工作的需要。

水務局領導個人述職報告 篇4

　　20xx年，本人在組織的培養、關懷和支持下，從科級干部到副縣級領導干部，從財政部門到審計部門，實現了工作崗位和職位的較大變化，思想觀念有了提升，理想信念更加堅定。為了認真總結過去，扎實做好今后的工作，按照地委關于領導干部年度考核的要求，現將本人20xx年思想、作風、工作及廉潔自律等方面的情況報告如下：

　　一、思想政治建設方面

　　當前，在全地區干部群眾上下一心、群策群力，認真落實國家和自治區大開放、大開發、大建設政策，努力推進地區跨躍式發展和長治久安的新時期、新形勢下，作為一名身在其中的領導干部、特別是一名新任領導干部，只有不斷加強學習，切實解放思想，轉變觀念，才能進一步堅定政治方向和立場，明晰理想信念，明確奮斗目標，緊跟時代步伐，履職盡責，不辜負組織和人民的期望。一年來,本人緊緊圍繞地區審計、財政工作實際，認真學習黨的xx大會議精神，學習黨的xx屆六中、七中全會、自治區黨委七屆十次全委(擴大)會議、中央工作座談會、地委委員(擴大)會議精神。在學習過程中，深刻領會精神實質，把握思想，努力解放思想，認真查找思想差距、認識差距、作風差距、工作差距，努力提高自己思想政治修養和政策理論水平。同時，認真學習現代審計、財政科學理論，學習研究審計、財稅政策，創新工作理念，堅持理論聯系實際，在干中學、學中干、邊干邊學、邊學邊干，學以致用，不斷提高自己運用科學理論分析和解決實際問題的能力，提高自己判斷形勢、駕馭局面、統領工作的能力。

　　一年來，本人堅持用中國特色社會主義理論和科學發展觀武裝頭腦，堅定不移地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，堅決貫徹執行黨的方針、政策，堅決執行地委、行署的決議、決定，堅決維護祖國統一和民族團結，旗幟鮮明地反對民族分裂和非法宗教活動，自覺的投身于地區跨越式發展和長治久安。

　　二、黨風廉政建設方面

　　立黨為公，執政為民，全心全意為人民服務，是我們黨永葆青春的根本保證，也是對我們每一位黨員領導干部的基本要求。一年來，本人認真遵守黨章，嚴格執行黨紀;按照權為民所用、情為民所系、利為民所謀的要求，嚴格要求自己，樹立正確的權利觀、地位觀、利益觀，堅決抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想;常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，常戒非分之想;耐得住清貧，守得住寂寞，不行偏袒之事，不圖非分之財，始終做到自重、自省、自警、自勵，保持良好操守;遵守原則，秉公辦事，以身作則，嚴以律己;要求下級做的，自己首先做到，要求下級不做的，自己堅決不做;堅持做老實人，說老實話，辦老實事;堅持真誠待人，正直處世。

　　一年來，本人時刻牢記“兩個務必”，認真落實黨風廉政建設責任制，認真遵守《領導干部廉潔從政若干準則》和廉潔自律的各項規章制度，自覺增強廉潔自律意識，規范從政行為，做到了以身作則、清正廉潔、取信于民、艱苦樸素、勤奮工作，處處以黨員先鋒模范作用要求自己，樹立了良好的黨員領導干部形象。

　　三、組織領導能力方面

　　一年來，本人在工作中注重培養分析問題和解決問題的能力，注重提高管理、組織、決策、執行能力;對工作中出現的各種復雜問題能夠運用馬克思主義的立場、觀點和方法，分析、研究、解決;大膽創新工作思路，不斷增強創新能力，采取靈活多樣的工作方式，推進各項工作有序開展;充分尊重群眾的首創精神，充分調動大家的工作積極性和主動性，增強凝聚力和向心力，形成合力，有效的提高工作質量和效率。

　　四、作風建設方面

　　民主集中制原則是黨的根本組織原則，也是保證班子團結，形成堅強的領導核心，增強班子凝聚力、戰斗力的關鍵所在。本人認真遵守民主集中制原則，按照民主集中制的要求決策和處理問題;服從組織安排，執行黨組決定，堅決維護班子的團結;按照工作分工，全力協助、配合、支持局長、書記工作，努力做好自己的分管工作;堅持重大問題及時向局長、書記請示匯報，一般事務和屬自己職權范圍的事情大膽決策;始終堅持做到擺正位子，當好配角，做好參謀和助手。按照集體領導與分工負責的原則，大膽開展工作，與班子成員加強溝通、密切協作，堅持做到互相配合不爭權，相互信任不猜疑，相互支持不拆臺，相互體諒不推諉。能夠牢固樹立責任意識，落實工作責任制，堅持原則，嚴格管理，嚴謹細致，勤奮敬業。

　　在日常工作中，認真聽取基層單位和有關科室意見，誠懇接受組織和群眾的監督批評，堅持批評與自我批評，虛心向同志們學習，堅持嚴以律己，寬以待人;在原則問題上講真理，不講面子，在一些非原則的小事上講風格，求同存異，互尊互諒;對別人的弱點不苛求指責，對別人的過失不耿耿于懷，對下屬努力做到在生活上多關心，在感情上多交流，努力營造寬松、和諧、積極、向上的工作氛圍。

　　五、工作實績方面

　　20xx年1-9月，本人在地區財政局經建科工作。在工作中，本人帶領科室人員，認真貫徹落實地委委員(擴大)會議精神和地委、行署的決議、決策，突出科學發展這一主題，緊緊圍繞加快轉變經濟發展方式這個中心，不斷創新財政管理體制，加大財政資金監管力度，增強財政資金運行的科學性、規范性、安全性和有效性，加強財政財務管理工作;加強政府投資管理，保障重要民生工程和重點項目建設;推進節能減排和新能源產業發展，支持發展循環經濟;完善糧食補貼政策，加強糧食生產能力建設;抓好擴大消費、惠民補貼等政策落實，堅持服務民生;構建政府信用平臺管理新機制，支持地區中小企業和交通事業跨越式發展;加強機關效能建設，提高服務質量和水平，為地區跨越式發展和長治久安做出積極努力。

　　20xx年10月以后，本人在地區審計局工作。負責審計文化建設和精神文明建設工作，負責審計信息、金審工程和離退休老干部工作;分管行政事業審計科、審計信息技術室。在工作中，本人努力向同志們學習，不懂就問，虛心請教。堅持重實際、說實話、出實招、辦實事，不斷改進工作作風，提高工作效率，對每項工作努力做到盡職、盡責、盡力，敢于負責，勇于擔當，大膽決斷，不推諉、不扯皮，切實做到識大體，顧大局。努力做到方向明、政策清、情況熟、業務通，決斷準。在局黨組的關懷和幫助下，在同志們的大力支持和配合下，本人較好的完成了局黨組安排的各項工作任務，完成了自己的分管工作。

　　六、存在的不足和今后的努力方向

　　作為一名履職時間不久的領導干部，本人感到存在下列不足：

　　1、思想不夠解放。在思維方式、工作思路、工作方法和措施等方面，與實際工作的需要，與新形勢、新任務的需要，存在著明顯差距，在新的一年，要努力改善。

　　2、學習亟待加強。在政治理論學習和審計業務學習方面，還不深入、不透徹、不全面，必須強化學習，盡快提高，以適應新崗位工作的需要。

水務局領導個人述職報告 篇5

　　一年來，在鄉黨委、政府的正確領導下，深入貫徹落實黨的十X大和十X屆五中、X中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，加強理論學習，增強黨性修養，提高工作效率，創造性的開展工作，為全鄉的穩定發展做出一定的貢獻。這一年來，感受很深，收獲很大，主要圍繞以下幾個方面開展工作。

　　1、學習情況

　　一年來，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平同志的建設有中國特色社會主義理論、“科學發展觀”的重要精神，認真學習黨的xx大報告精神和黨的現行路線、方針、政策，以及時事政治和本職業務知識。能按時認真地參加鄉黨委中心組的學習和討論。在學習上堅持三個字，即“恒、實、謙”，“恒”就是持之以恒;“實”就是理論聯系實際，學以致用;“謙”就是謙虛謹慎，永不自滿。從而提高了自己理論水平和執政執策水平。在任何時候，任何條件下，始終堅持全心全意為人民服務的宗旨，把黨和人民的利益放在第一位，思想上相信群眾，感情上貼近群眾，工作中依靠群眾。能牢固地樹立共產主義的遠大理想，并以此作為自己的精神支柱，從而樹立起正確的無產階級世界觀、人生觀和價值觀。

　　2、工作情況

　　在工作上，本人能積極大膽，認真負責，實事求是，敬業勤政，深入實際，調查研究，真抓實干，務求實效。

　　(一)共青團工作

　　一是加強了團組織建設。按照全縣農村“黨建帶團建”的統一部署,制定了切實可行的實施方案。集中抓好全鄉團員清理與檔案整理工作,提高團組織建設水平。二是加強了制度建設。完善了團員管理制度、團員活動制度、團內工作制度等，使團的工作做到制度化經常化。三是開展青年活動，豐富團組織生活。3月12日，組織全鄉廣大干部和團員青年進行植樹綠化活動;4月28日，為慶祝“五四”青年節，組織西谷鄉中廣大師生開展乒乓球賽等各項文體活動;8月8日，根據團縣委要求，鄉團委開展了《預防青少年違法犯罪》的調查問卷活動，共發放250份調查問卷，在鄉村兩級都收到了很大的反響;9月4日，為弘揚創業精神，引導幫助青年自主創業，著力解決好青年“想創業、敢創業、創成業”問題，鄉團委以“和諧團建、共創未來”為主題，與縣郵政儲蓄銀行聯手，打造青年創業文化，為有創業夢想的'青年提供技術指導和資金扶持。

　　(二)婦聯工作

　　一是在婦女中開展了雙學雙比活動。開展五好文明家庭及平安家庭創建活動。選樹婦字號基地三個，推動婦女就業。加強科技培訓，提高婦女素質。開展了健康知識講座、科技培訓等。全年共培訓五次，參加人數達到900于人次。在黨群共建創先爭優活動中，鄉婦聯積極開展創建村婦女之家的活動，全鄉共建婦女之家九個，掛牌驗收5個。二是維護婦女兒童合法權益，開展了“三八”婦女維權周活動，認真做好信訪接待工作和貧困婦女幫扶工作。三是積極組織婦女開展各項活動。在春節、元宵節期間組織全鄉300余名婦女同志,9支隊伍,開展了女子鑼鼓比賽。“三八節”組織召開了婦女座談會。“七一”前后組織婦女開展了“唱響主旋律、頌歌獻給黨”紅歌比賽。

　　(三)關心下一代工作

　　為搞好關心下一代工作，進一步完善相關工作機制，將德高望重、有熱心愛心的老同志和其他愛心人士充實到了工作隊伍之中,號召并組織全鄉離退休老同志、老干部積極參加到全鄉關心下一代工作委員會中來，匯集成一支關心、愛護、培養、教育下一代的堅強隊伍。我鄉關工委下設基層關工委9個，關工組織成員45人，其中退休干部職工10人。完善配齊了關工小組的機構和陣地建設，特別是初中、小學有專門的領導主抓關心下一代工作，使我鄉關心下一代工作得到了順利開展，為搞好關心下一代工作奠定了良好基礎，創造了優越條件。

　　(四)老齡老干工作

　　認真貫徹了縣老齡工作會議精神，健全了鄉村兩級老齡組織和老年協會，積極開展居家養老工作，全鄉有七個村為居家養老示范村，兩個村為居家養老試點村。在認真摸底的基礎上為全鄉90歲以上的高齡老人發放了生活補貼。對全鄉60歲以上的老人進行了分年齡段統計，并對空巢老人進行了認真摸底。中秋節和春節前配合縣慰問了4戶貧困老人和5名離退休干部。大力開展了老齡宣傳工作，進一步弘揚了尊老、敬老、愛老的傳統美德。

　　3.牢記宗旨意識，做到廉潔自律

　　立黨為公，執政為民，廉潔奉公是一名黨員領導干部的基本要求。一年來，在廉潔自律方面，我牢記全心全意為人民服務的宗旨，從思想上嚴格要求自己，自覺遵守《黨政領導干部廉潔從政若干規定》和換屆期間的各項紀律堅持正派做人，公正辦事，始終保持清正廉潔的作風，在工作中做到拒腐蝕永不沾，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做，想群眾所想，急群眾所急，把群眾滿意不滿意，贊成不贊成作為檢驗自己工作的標準。

　　總之，一年來在鄉黨委和政府的領導下做了一些工作，但離黨和人民的要求還有很大的差距，需在今后的工作中繼續努力，為黨和人民做出更大的貢獻。

水務局領導個人述職報告 篇6

　　一年來，在上級和主管部門的領導下，在全院干部職工的大力支持下，本人秉承“管理就是服務，創新就是超越，工作就是奉獻”的人生宗旨，用積極陽光的心態，帶領自己和團隊不斷成長。現述職如下：

　　一、個人成長

　　一個人成長的動力來源于時代的需要和對理想的追求。做一名職業化的醫院管理者，是我的理想。在擔任院級領導的幾年中，我象一棵小樹苗，如饑似渴的吸吮著管理學中的營養，從書本上學，從網絡中學，從課堂中學，有很多個周末，都是在求學的路上度過。在這里，我要衷心感謝醫院的領導和同志們，給我搭建了這樣一個學習的平臺，讓我這棵小樹苗不斷長大。在自己學習的過程中，不忘把學到的新知識新理念及時的傳授給醫院員工，這樣一種知識傳遞的過程，讓自己成長的同時也帶領了團隊成長。

　　學習最重要的目的是能讓自己跟上時代的步伐，通過改善心智來找到一條通往幸福的路徑。每天晚上，我置身于書的海洋中，與高尚的靈魂對話，常反思，勤記錄。成長的路上灑下的是汗水是艱辛，收獲的是陽光是微笑。

　　二、團隊成長

　　我們在護理管理方面重點推進了流程管理，流程管理作為一種新的管理工具，已越來越多的被科室護士長熟練運用，“做事情，就是做流程”的理念在管理者的心中已經根深蒂固。從基礎護理流程、床邊交接班流程、危重病人搶救流程、查對流程、口服藥發放流程等，到11月份剛剛推出的靜脈輸液人文流程，流程管理的實施，為質量控制提供了可靠的保證，護理差錯事故發生率明顯減少，也標志著我院的護理工作進一步科學化規范化人性化。

　　三、存在的不足

　　在護理事業的發展上，遇到了瓶頸，主要表現在護理人員專科不專、技術不精、服務不細、科研不深，護理人員成長速度緩慢。護理管理團隊思維局限、角色失衡。窗口服務、醫技科室、功能科室及其他支持系統的服務還有待加強。市場營銷思路較狹窄，營銷的方式還很單一，缺乏整體方案，對科室的營銷沒有做到個性化，營銷團隊離專業化、職業化還有很大差距。醫院文化要向做活動的層面轉向做品牌的層面。

　　四、今后努力的方向

　　站在護理事業發展的最前沿，作到思維敏捷，反映迅速，全力打造一支專業、精干、陽光的職業化護理團隊。我們將在護理專業的深度上下功夫，提升服務內涵；繼續推行流程管理，大力開展品質圈活動，對新畢業護士實行分層分級個性化培訓；推行層級管理，完善績效考核；培訓專科護士、培養院內護理專家；開展豐富多彩的文化活動，培養“智慧型、創新型、人文型”的職業護士。

　　拓寬市場營銷新思路，做到院內營銷與院外營銷有機結合，做到院有整體營銷方案，科有個性化營銷計劃。重點培訓市場營銷人員的溝通能力、溝通技巧，使我院的市場營銷做到專業、規范、科學。

水務局領導個人述職報告 篇7

　　按照縣委、縣政府關于廉政建設的總體，以“三個代表”重點思想為指導，對照黨風廉政建設責任制的要求，努力加強自身建設，帶頭做到廉潔自律，深入開展反斗爭，較好地完成了廉政建設責任制的各項任務目標。

　　一、不斷加強學習，努力提高貫徹執行黨風廉政建設責任制的主動性和自覺性

　　加強黨風廉政建設，既是改進機關作風的需要，也是加強自身修養，提高拒腐防變能力的需要。通過參加集中學習和自學相結合，認真學習了黨中央、國務院關于加強覺風廉政建設、深入開展反腐斗爭的一系列指示精神，尤其是反復學習了中紀委以精神以及（上級縣）縣委、縣政府《實施〈關于實行黨風廉政建設責任制的規定〉辦法》和《關于對縣(處)級領導班子領導干部執行黨風廉政建設責任制情況的考核和責任追究辦法》；通過正反兩方面的教育，樹立起了共產主義的世界觀、人生觀、價值觀，從思想上與黨中央保持高度一致，把廉政建設變成自覺行動，貫穿于日常工作始終，增強了拒腐防變能力。

　　二、認真大膽負責，切實抓好分管部門的黨風廉政建設一是開展經常性黨風廉政建設教育。利用檢查指導工作、召開會議之機，見縫插針，教育分管范圍內的領導干部做到警

　　鐘長鳴，筑牢拒腐防變的長城。對一些苗頭性的問題，做到隨時發現，隨時解決，隨時進行警示教育。二是幫助指導分管部門把廉政建設納入制度化軌道。針對分管范圍內不同部門的行業特點和實際情況，幫助他們分析形勢，制定措施，建立健全規章制度，在部門形成了一套行之有效的廉政建設“小立法”，使廣大領導干部有令可行，有禁可止，規范約束了干部的行為，杜絕了“吃、拿、卡、要”等不正之風，減輕了農民負擔，從源頭上制止和預防了違法違紀等現象的發生。與此同時，教育引導分管部門積極實踐“三個代表”，深入開展為民服務聯動工程，幫助指導農業局、畜牧局、煙草公司等單位開通了服務熱線，增強了領導干部勤政為民的宗旨觀念，密切了黨群干群關系。三是深入實際，加強監督檢查。定期不定期地通過走訪、座談、聽匯報等形式，調查摸底，掌握廉政建設第一手資料，發現問題，隨時解決，決不姑息。先后聽取了農業局、畜牧局、林業局、水利局、農機局等部門的廉政建設匯報，召開了各種形式的座談會20多次。針對今年企業改制中存在的一些問題，及時深入部門企業召開會議，研究制定防范措施，盡努力減少國有資產流失，杜絕有關人員的貪污行為。四是及時搞好匯報。對于責任范圍內的黨風廉政建設和反工作，及時向縣委、縣政府一把手匯報，并提出了一些有利于加強廉政建設的意見和建議，促進了相關工作順利開展。

　　三、嚴格以身作則，做到廉潔自律

　　在廉政建設中，率先垂范，以身作則，要求別人做到的，自己首先做到；要求別人不能做的，自己首先不去做，嚴格按照上級黨委、政府關于廉潔自律的要求約束自己的一言一行。下基層調查研究，輕車簡從，不亂派車、亂用車。對于自己簡陋二住房用車及生活工作條件，以不計較、從不向組織提要求。對家屬子女和身邊工作人員從嚴要求，約法三章，不準他們從事與上級黨風廉政建設規定相違背的有關職業，不準他們打著領導的旗號辦私事、搞特權，教育督促他們不做違法違紀的事情。嚴格執行不收有關單位和個人的現金、有價證券和支付賃證等有關規定，自覺遵守領導干部收入申報制度、收受禮品登記制度、個人重大事項報告制度。八小時以外，不把自己混同于普通的老百姓，嚴格按照有關規定參加社交圈、生活圈、娛樂圈，自黨維護黨在群眾在的良好形象。積極參加黨風廉政建設民主生活會，虛心聽取別人的意見和建議，不斷完善自我，超越自我，力爭使自己成為一名合格的人民公仆。

水務局領導個人述職報告 篇8

　　尊敬的領導：

　　一年來在領導們的關懷和鼓舞下，在同志們的支持和幫助下，恪盡職守，竭誠奉獻，辛勤工作。

　　一、加強學習，努力提高自身素質

　　我始終堅持政治理論學習，不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造，提高自身的政治理論水平和業務能力。一年來，通過扎實的思想政治理論學習，為自己開展各項工作提供了強大的思想武器，取得了明顯的效果，自身業務能力和管理水平不斷得到提高，牢固樹立大局意識，比較客觀、全面、準確地看待問題，分析和解決問題。在加強理論學習的同時，也注重更新知識結構，重點加強業務知識學習，在工作中學習，在學習中工作，精益求精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。

　　二、恪盡職守，認真履行工作職責

　　作為一名高校財務工作者，我始終忠誠于教育事業和服務宗旨，遵循教書育人、服務育人的原則，以強烈的崗位責任感、革命事業心、盡職盡責，樂于奉獻。

　　工作中時刻謹記做好參謀和助手，工作到位不越位，積極主動配合處長開展各項工作。一年來，積極與上級主管部門溝通，主動聯系預算執行各部門，督促和協調預算執行各環節，確保財政資金預算執行進度。著力推進財務信息化建設。財務處使用網上繳費系統和網上薪酬系統，今年又推出全面預算和網上簽批及預約報賬系統，使財務工作更加規范、科學、精準。按照上級主管部門要求，協助處長部署開展內部控制基礎性評價工作，并及時上報評價結果和報告。

　　按照上級主管部門要求，協助處長部署開展內部控制制度建立完善和實施工作，并聘請x事務所幫助我們梳理業務流程、環節，分析經濟活動風險，選擇風險應對措施，形成x學院內部控制管理手冊。協助處長，積極配合物價監督檢查局教育收費專項檢查工作，按照反饋函要求立即整改，并提交發改委整改報告。配合國資處做好資產清查工作，對長期掛賬的應收、應付等資產進行清理，并提出處理建議。配合審計處做好各項審計工作，并對審計報告中提出的問題清單，認真分析，逐一整改和落實。協助處長配合審計廳對我校進行為期50天的法人經濟責任審計，及時提交財務資料及聯系相關部門。協助處長做好其他專項工作。做好領導交辦的其他工作。

　　三、注重德操修養，恪守廉潔勤政

　　堅持政治學習，注重自我改造，并能以身作則地自覺做到政治上不說糊涂話、不做出格的事。在處世為人上，堅持做到自嚴、自律、自尊、自愛、慎獨、慎微、慎始、慎終，自認為自己多年來的所言所行、所作所為對得起良心。特別是能夠自覺做到無職無權時不奢望、手中有權時不張狂，既保持向上向善的良知，又堅持處事為人的理性。

　　在處理工作關系上，注意擺正自己的角色位置，做到嚴于律己寬以待人，公正辦事公平處事；樂于讓名讓利于上下左右，敢于講真話講實話敢于負責任；做到不爭權利、不爭高低、不鬧無原則的糾紛；注意發揚聯系群眾，堅持大事商量、小事通氣；遇到問題時放低姿態，主動溝通，注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解；設身處地幫助大家解決實際困難，盡心盡力地為大家辦了一些有益的事情；堅持言教與身教有機結合。

　　四、存在的不足和今后努力的方向

　　回顧過去一年的工作，雖然取得了一些成績，但也清醒的認識到自己的工作離組織的要求還有差距，離群眾的期盼仍有距離，主要表現在：理論學習不夠深入、系統，運用理論分析問題、解決問題的能力仍需加強；思想觀念、知識水平、工作方法與不斷發展的形勢仍有差距；工作中講話比較直，性子比較急躁，方式方法過于簡單。

　　今后努力的方向：繼續加強學習。在堅持政治理論和專業知識學習的同時，加強對法制理論的學習，把學習貫穿在工作的全過程，始終把學習放在重要位置。堅定理想信念，時刻牢記重品行、做表率，不斷提高政策理論水平和管理水平。繼續加強個人修養，勤政務實，埋頭苦干、實踐自己“先做人，再做事”的人生原則。嚴于律己，以身作則，要求別人做到的，自己先做到，要求別人不做的，自己首先不做，做好表率。在今后的工作中，我將努力做到取長補短，攻堅克難，以更加飽滿的工作熱情，開拓進取，爭取更大的成績。

　　此致

　　敬禮！

水務局領導個人述職報告 篇9

　　20xx年我主管學校教學工作、分管年級工作（上半年分管七年級，下半年分管八年級），并做為副學區長繼續協助學區長開展學區工作。現在，我把一年來的工作情況向教育局和全校老師做以總結和匯報。

　　一、積極參加政治學習，認真踐行社會主義核心價值觀

　　20xx年，我積極參加學校黨支部組織的各種政治學習活動，認真做讀書筆記，積極撰寫讀后感，并在實際行動中自覺踐行社會主義核心價值觀。積極參加了支部組織觀看的老電影——《焦裕祿》，再次重溫了共產黨員和領導干部的光輝典范，認真撰寫了一篇1000字的體會文章——《信念的力量——再次觀看電影《焦裕祿》有感》。先后自學了習近平總書記在北師大師生代表座談會上的重要講話——《做黨和人民滿意的好老師》以及其它有關師德師風建設方面的文章，做了讀書筆記，并撰寫了1500字的體會文章——《自覺踐行核心價值觀，努力爭做合格好老師》。細致閱讀了教育局編印的師德師風建設學習讀本——《讓美綻放》，做了讀書筆記，并撰寫了一篇《在自我反省中不斷完善和發展自己》的自我剖析文章。通過學習和踐行，提高了思想政治覺悟和職業責任感，增強了工作的積極性。盡管家住三橋，距較遠，但自己能堅持一周中途只回一次家，靜心沉氣抓教學，傾情傾力干工作，可以說做到了以校為家、一心一意。平時自己能深入教學一線聽課、巡查，主動找教研組長和其它教師座談，深入了解教情和學情。積極組織、參加各種教學>工作總結或研討活動，親自參與檢查教案、作業。通過深入基層，全面了解和掌握了一線教學動態，對有效指導開展教學活動提供了很大幫助。

　　二、精心指導教學教研，有效提高教育教學質量

　　在教學常規管理中，我結合**中學實際，依據《教學常規細則》和年度校長責任目標，提出了制度化、規范化和精細化的管理理念和要求。這一年負責制定或者指導修訂了《**中學三年發展規劃》、《**中學教師交流實施辦法辦法》、《**中學教職工請假暫行規定》、《專業技術人員年度考核辦法》、《**中學九年級教育教學工作指導意見》、《**中學任課教師人事安排辦法》和《**中學教學獎懲方案》等>規章制度。根據《校長責任目標》，指導、督促教務處和教研室認真制定教學和校本研修>工作計劃，指導、督促教學常規的檢查和落實，倡導“從嚴、從實、從細”的工作作風。

　　進一步強化課堂監管力度，認真督促落實查課制度，實行教務處值班查課和領導巡查相結合的查課辦法，對不規范的課堂行為(譬如不堅持說普通話、體罰或者變相體罰學生的）一般采取現場整改、課后談話、量化扣分的辦法，廣大教師依法施教、科學施教、人文施教的自覺性明顯增強。

　　學校實行隨手推門聽課制度。全年我能帶頭堅持聽課，積極督促落實聽課制度，課后能及時邀請講課老師到辦公室座談交流。為了有效考察九年級教學人員配備情況，本學期開學伊始，學校組成以校級領導為組長、以中層領導和教研組長為成員、有各教研組所有成員參加的聽課組對九年級的所有課普遍聽了一遍，并組織召開了研討會，對每個被聽課的教師的課堂教學情況進行分析，肯定成績，找出有待改進的地方。這個舉措，大大促進了我校九年級教師課堂教學能力的提高。

　　強化落實常規檢查。為了提高教案書寫的規范化和有效性，每學期教案、作業的檢查都有側重：上學期在全面檢查的基礎上重點檢查教案“教學步驟”的設計，下學期在全面檢查的基礎上重點檢查教案“課堂互動”環節和“教學反思”部分。本年度對學生作業的檢查也有新思維新舉措：既看老師評閱次數（數量），又看評閱效果（質量）。本學期教務處把錯題是否得到及時糾正、有沒有寫出鼓勵性評語作為作業檢查的重點。

　　重視開展校本教研活動，要求突出“校本”特色。在深入調研的基礎上實行“專題化”的教研活動。教研室在調研基礎上每學期篩選出6——8個教研主題供教研組活動探討之用，改變了以往教研組活動的隨意性和低效化。這種“專題化”的教研組活動取之于教學用之于教學，有效地解決了教學工作中存在的問題，

　　為了提高課堂教學的針對性和有效性，我強調建立“錯題庫”的重要性，要求除期中期末統考外的月考必須由學校老師自主命題，題源必須來自“錯題庫”，且命題人要署名負責。

　　為了把學校“大課間”活動落到實處，下學期擬推行“大課間”課程化教學模式，要求每個教研組每學期至少上報2項系列興趣活動，教務處統一進行課程安排，藉此使“大課間”走上規范化、常態化的發展道路。目前征集活動正在進行中。為了活躍校園文化生活，激活學生思維，進一步提高學習興趣。20xx年我先后指導成立了兩個興趣活動小組：一個是“星火”文學社，并創辦了文學社自己的社刊——《星火報》，目前已出版到第三期；另一個是“SoEasyEnglishClub（英語俱樂部）”。

　　另外，為了鞏固和展示我校校本研修成果，學校正在籌備出版校本研修成果集。目前，以教育教學論文、教學敘事、教學設計、教育敘事、文藝隨筆為主要內容的教育教學成果征集活動正在進行中。

　　三、全力協助學區長，扎實推進學區工作走向深入

　　做為副學區長。我積極協助學區長吳校長推進大學區管理制工作的全面開展。從學區規劃制定、預算編制、計劃擬定、活動設計、指令發布到工作督促以及資料匯總、網頁完善都盡心盡力。全學年積極協助學區長分別組織開展了學區首屆賽教、區級示范觀摩課、思想品德學科活力課堂實踐、“漢字聽寫選拔賽”等活動，協助組織了陜西高級人才事務所對學區工作現狀進行的調研。全年學區教學交流活動有序開展。本年度，學區被灃東教育局推薦參評“**市大學區管理制優秀單位”。

　　四、帶頭參加各種學習和培訓，不斷提高業務管理水平

　　為了進一步提高自己的業務水平，20xx年除了積極參加各種政治學習之外，我先后參加了**市教師公需課培訓、**市校長崗位提高班培訓、**市教師綜合素質測試等，獲得了“**市校長崗位提高班培訓優秀學員”稱號，**市教師綜合素質測試成績優秀，在年度專業技術人員職務考核中也被評為“優秀”等次。

　　平時，除了每天堅持讀書、看報和閱讀《教學與管理》之類的專業雜志外，我還積極通過個人新浪博客撰寫隨筆和教育教學論文，其中《談談提高教學的針對性和有效性問題》和《積極挖潛，有的放矢，通過交流共享實現互利共進》兩篇論文分別在省、市教育教研論文征集活動中被評為三等獎。

　　一年來做了不少工作，有了點成績，當然還存在著許多不足，譬如心氣浮躁急于求成、教學交流活動組織不夠、課堂指導不很細膩、個人信息技術水平亟待提高等，這些問題還需要通過不斷的反思、學習和工作的磨練來改進。在新的一年里，我將繼續發揚踏實務實、認真負責的工作作風，努力學習，勤奮工作，揚長避短，勵精圖治，爭取取得更大的進步和成績。

水務局領導個人述職報告 篇10

　　尊敬的上級領導：

　　過去一年中經過群眾路線教育實踐活動，使我的思想認識得到了顯著提高，同時通過群教活動中問題整改使自己的問題得到了不少的改進。結合群教認真學習黨風廉政建設的相關文件，努力做到廉潔執法、廉潔從政。現進行20xx年度述責述廉報告。

　　一、履行一崗雙責的情況

　　1.推動責任落實情況。按照黨風廉政建設一崗雙責的要求，認真做好分管工作的黨風廉政建設工作。特別是對分管的安監執法大隊這一塊，多次與大隊長進行交心談心，對執法大隊提出廉潔執法的要求，要求執法大隊嚴格按程序、按照標準實施行政執法行為，一年來沒有出現違反廉政規定的行為。同時在分管的干部人事工作中，嚴格遵守市委組織部關于干部選拔作用的有關規定，進行干部的選拔作用。沒有出現違規用人的現象。

　　2.加強教育監管情況。加強與分管的中層干部的談心談話，今年先后與分管的科長（大隊長）進行了至少一次以上的廉政談話，對科長存在的一些傾向性問題進行了提醒式談話。同時對執法人員執法行為進行嚴格監管，所有的行政處罰都嚴格按照程序進行管理，督促了執法人員的'規范執法。

　　3.加強作風建設情況。作為分管黨群工作的分管領導，積極配合紀檢組長加強作風建設工作，通過制度建設、黨課教育、民主生活會等方式，推進黨員干部包括自身作風建設，強化了作風。

　　4.推進預防腐敗情況。積極參加紀檢組安排的各種預防腐敗教育活動。特別是安排的警示片的觀看，警示案例的學習，并積極撰寫了心得體會。同時積極配合紀檢組開展風險點的查找和預防措施的落實工作，做到預防腐敗措施到位。

　　二、遵守黨的紀律情況

　　1.嚴格執行政治紀律，堅決落實中央、省委、xx市委、我市重大決策部署。

　　2.認真執行相關的組織紀律。作為分管干部人事工作的分管領導，嚴格按照干部選人用人的有關規定開展推薦、考察、黨組研究決定、公示、報告等程序，做到公正地選人用人。對重大事項做到請示匯報，凡涉及財務、人事及在行政執法中的重大行政處罰，都嚴格堅持先請示再執行的原則。

　　3.嚴格執行財經紀律，無違規使用公款吃喝現象。

　　4.嚴格執行工作紀律，嚴格上下班制度，凡外出半天以上的工作都向主要領導報告及向辦公室告之去處。對于上級和黨組安排的工作均不折不扣地完成。

　　5.在生活中嚴格執行生活紀律，特別是在工作期間沒有出現做工作以外的事情。在節假日偶有與朋友三事聚聚餐打打牌的現象，但沒有使用公款，也沒有進行奢侈消費。在打麻將中沒有與監管對象進行打麻將的現象，也沒有進行賭博活動。

　　三、落實八項規定、轉變作風的情況

　　1.公務用車配備使用情況。沒有配備公務用車。

　　2.辦公用房使用情況。辦公用房情況。現辦公用房使用面積約為，系與人合用辦公室，符合規定標準。

　　3.擔任領導干部以來，沒有以逢年過節、職務升遷、做生祝壽、婚喪嫁娶等名義借機斂財、收受紅包禮金。

　　4.擔任領導干部以來，自己沒有因公（私）出國（境）。

　　5.密切聯系群眾情況。積極開展下基層活動，本年度先后三次到xx村、xx村、xx社區等開展下基層幫扶活動。同時在群教活動中到企業和鄉鎮開展調查研究。解決實際問題3個。

　　四、廉潔自律情況

　　1.沒有參加過影響公正執行公務的旅游、娛樂、健身、宴請等活動的情況。

　　2.沒有違規收送禮品、禮金、有價證券、支付憑證和會員卡等的情況。

　　3.按規定按時、如實向組織報告了個人有關事項的情況。

　　4.無住房違規情況。

　　5.不存在違規違紀投資情況。

　　6.配偶、子女及配偶從業情況。家屬子女從業情況。妻子系xx市實驗小學普通教師，兒子現就讀于xx大學信息工程系大二。

　　7.無配偶、子女移居國（境）外的情況。

　　述職人：

　　20xx年Xx月xX日

水務局領導個人述職報告 篇11

　　20xx年，縣工信局領導班子在縣委、縣政府的正確領導下，全面落實年初確定的工作目標和措施，各項工作順利開展，取得了明顯成效。

　　一、加強學習，強化鍛煉，領導班子綜合素質有了新提高

　　一是圍繞創建“學習型機關”活動，加強理論學習，不斷提高班子成員的政治理論水平。二是強化分工協作，充分發揮領導班子的集體領導作用。堅持分工不分家，對局內重大問題堅持集體討論、集體決定，不搞一言堂。三是注重實踐鍛煉，充分發揮領導班子的整體效能。領導班子牽頭分組推進中心工作，形成有合作、有競爭的工作機制。

　　二、認真履職，強化措施，各項重點工作取得新成績

　　一年來，縣工信局領導班子狠抓各項重點工作的落實，取得了較好成績。我局先后榮獲20xx年度工業崛起“年度貢獻獎”、工業發展先進縣（市）、市20xx年度實施中小企業成長工程“先進縣（市）”、縣20xx年度招商引資工作三等獎和20xx年度全縣新農村建設“先進掛點建設單位”等榮譽稱號。

　　一是抓好運行調度，推動工業經濟速效雙增。重點做好電力供應調控和企業融資保障工作，年內新增了兩家小額貸款公司，為今后解決我縣工業企業融資擔保提供有力保障。1——11月，全縣規模以上工業企業總產值、工業增加值、主營業務收入三項工業經濟指標均提前一個月超額完XX縣市下達全年目標任務，并提前一年完成三年翻番。有望進入全市工業發展強縣行列。

　　二是抓好招商引資工作，不斷增強工業發展后勁。10月份和廣研光電科技有限公司簽訂總投資6億元的三基色熒光粉及led稀土節能燈新光源產業化項目。

　　三是抓好在建項目，努力提升工業發展質量。重點推進韜略運動器材一期、X五金工藝等2個工業項目竣工試產工作和跟蹤服務好三基色熒光粉及led稀土節能燈新光源產業化項目。

　　四是抓好結構調整，努力構建現代產業體系。引進的三基色熒光粉及led稀土節能燈新光源產業化和松巖冶金材料等項目，使我縣的稀土、氟化工產業鏈向終端產品延伸。

　　五是抓好兩化融合，加快推進新型工業化進程。企業信息化、“數字園區”、電子監察和網上審批等工作順利推進。六是抓好墻材革新，推進節能與資源綜合利用。加大墻革基金征、執法與宣傳力度。七是抓好各項中心工作，切實增強發展合力。掛點金龍鎮合頭村躍前村小組新農村建設點的村莊整治工作，順利通過縣新村辦第一批驗收，“三送”活動中著重幫助群眾辦實事、做好事，得到當地群眾好評。

　　三、加強領導，落實責任，黨風廉政建設取得新成效

　　一是加強組織領導，認真落實黨風廉政建設責任制。把黨風廉政建設列入重要的議事日程，切實做到同業務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。

　　二是強化教育管理，切實增強領導干部廉潔從政意識。一年來，我局系統內未出現因廉政問題而被檢舉、投訴及查處的情況。三是強化執行監督，認真遵守廉潔自律各項規定。規范公務用車和公務接待，進一步深化和完善了政務公開制度，主動接受社會各界監督。

　　一年來，縣工信局領導班子帶領全體干部職工狠抓各項工作落實，取得了一定的成績，但也存在一些問題和不足，我們將在今后工作中不斷加以改進和克服，同時也歡迎社會各界進行監督，并提出寶貴意見建議。

水務局領導個人述職報告 篇12

　　尊敬的領導、同志們：

　　大家好！

　　20xx年，本人在人事管理工作崗位上，始終堅持認認真真學習，踏踏實實干事，清清白白做人，在領導和同志們的關心、支持和幫助下，完成了本職工作任務，在工作的過程中，也有不小的收獲。現就一年來的工作情況述職如下：

　　一、思想政治及學習培訓情況

　　理論是行動的指南、明燈，我感覺到理論學習不僅是任務，也是一種責任。因此本人堅持對政治理論和業務知識的學習，努力提高自己的理論水平，通過學習，夯實理論基礎，提高黨性認識和思想道德素質，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，并用以指導自己的學習、工作和生活。

　　嚴格要求自己，觀察和處理問題時，大事面前能冷靜，難事面前善思考，是非面前講原則，在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，在工作中，識大體、顧大局，能始終保持一顆平常心，正確對待組織和個人的關系，服從工作安排。

　　二、履行崗位職責及主要工作情況

　　作為一名人事干部，本著求真務實、對人事工作高度負責的態度，并始終保持積極向上的精神狀態，盡職盡責，較好的完成了全年的本職工作。

　　20xx年，主要完成了以下工作：相關業務報表的報送、正常晉升薪級工資的報審工作；組織完成全局在職、退休職工基本工資標準、艱邊貼的調整和離退休費的調整工作，并按上級要求如期補至職工手中；組織完成養老保險待遇清算工作；做好職工職務、崗位變動的崗位聘用及工資調整工作；完成全局在職職工的績效工資申報及考核兌現發放，基層單位的審批工作；協助科室人員完成其它相關工作。同時，作為局機關黨支部委員，認真完成局機關支部的相關工作。

　　三、廉潔自律情況

　　堅持自警自省，認真履行職責，做事公道正派；堅持求真務實、言行一致的工作作風，在工作中說真話、辦實事，不弄虛作假、敷衍塞責。嚴格執行上級關于加強黨風廉政建設精神的各項規定，做到廉潔自律。無違法違紀行為及相關的不良反映。

　　四、存在的不足

　　1.政治理論學習不夠深入，政治修養有待提高。學習存在片面性，缺乏對政治理論的系統研究和深刻理解。雖然能按要求堅持學習，但由于學習不深入，就不能準確地運用理論分析實際問題、認識問題和解決問題。客觀上總是以工作忙、事務性工作較多為借口，缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。

　　2.工作雖能盡心盡力，但遇到困難有時會產生畏難情緒；或遇到自認為熟悉的工作有時會憑經驗，不夠嚴謹等等，這些都是組織人事工作不應存在的現象。

水務局領導個人述職報告 篇13

　　各位領導、同志們：

　　大家好！

　　20xx已經結束了，作為一名醫院領導，下面就我在20xx年的工作向各位領導、同志們作述職報告，請大家評議。

　　20xx年，是我院改革發展任務十分繁重、工作成效極為顯著的一年。按照組織安排，本年度我繼續擔任院黨委書記、副院長和xx局航空人員體檢鑒定中心主任。一年來，在管理局的正確領導以及顏院長、高副書記、王副院長、李副院長、談副院長以及體檢鑒定中心等同志的支持下，依靠全院干部職工，努力做到與時俱進，開拓創新，認真履職，努力克服各種困難和問題，全力推進分管工作，切實提升服務質量和保障水平，本人在政治思想、能力素質、勞動紀律、工作業績等方面均有提高和進步，比較圓滿地完成了本年度的各項工作任務。

　　一、20xx年主要工作情況

　　（一）堅持強化學習，提高認識，政治素質和品德修養進一步提高

　　我始終堅持把終身學習作為立身之本、成事之基，把理論學習作為自身的重要任務，自覺做到勤學多思，努力增強黨性觀念，提高思想政治素質，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，保持良好的道德風尚。一年來，我積極參加醫院組織的各類集體學習，始終以一個優秀共產黨員的標準嚴格要求自己，在思想上、政治上、業務上不斷地完善自己，更新自己，為醫院的進一步發展盡職盡責。

　　（二）堅持刻苦鉆研，求真務實，工作能力進一步增強

　　新時期的醫院黨務工作和體檢鑒定工作面臨著新的形勢、新的變化，需要不斷強化知識學習，不斷提升自身工作能力和管理水平，才能適應不斷變化的工作形勢的需要。為此，我認真參加各類業務學習，不斷拓寬視野，并盡可能擠時間自學與自身工作密切相關的各項法律、法規、政策和業務知識，增強適應新變化的能力。同時，作為一名管理者，加強了領導分析決策、員工激勵約束、協調溝通藝術、績效考核評價等管理知識的學習，并運用于實踐，在實踐中積累新經驗，增長新本領，從容地處理日常管理工作中出現的各類問題，在文字言語表達能力組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和應對復雜局面能力等方面，經過不斷地鍛煉積累都有了很大的提高，保證了分管工作的正常運行，在日常工作中，消除了管理盲點，及時發現工作中存在的問題，及時加以提醒和糾正，限度地杜絕了工作失誤，促進了分管工作各項目標任務的圓滿完成。

　　（三）堅持愛崗敬業，勤奮工作，帶頭遵守各項工作紀律制度

　　我始終認為，人生的價值在于奮斗、在于創造、在于奉獻，自從踏入工作崗位以來，我一直把“人生在勤，不索何獲”作為自己的座右銘，把勤勉敬業作為對自己從業的起碼要求和實現人生價值的基本方法，總是以正確的態度、飽滿的激情對待各項工作任務，投入本職工作，對工作中遇到的難題，總是想方設法、竭盡所能予以解決，始終能夠任勞任怨，盡職盡責，力求不辱使命、不負組織和同志們的重托。工作中，始終認真遵守醫院制定的考勤、請休假等各項規章制度，堅持早上班、晚下班，堅守工作崗位，努力提高工作效率和工作質量，保證了分管工作的正常開展，沒有無故遲到、早退、缺席、曠工的現象。

　　（四）堅持盡職盡責，開拓創新，分管各項工作取得良好業績

　　一年來，在管理局的堅強領導和顏院長的正確帶領下，緊緊依靠全體干部職工，圍繞年初制定的工作目標，堅持求真務實的工作態度，加強協調配合，積極主動工作，保質、保量完成了各項工作，達到了預期的效果。

　　1、全面貫徹上級安排部署，全力抓好醫院黨務工作。一是加強思想作風建設。堅決貫徹黨中央的各項方針政策，全面落實民航總局、xx地區管理局黨委各項安排部署。認真組織開展中心組學習活動，每月黨委中心組學習不少于一次，形成面上集中學習與影像資料觀摩、布置自學內容等相結合的學習方式，通過學習明確黨的方針政策的重要性。對于班組的政治學習也要求各黨支部、黨小組不能松懈，雖然大家業務工作都很忙，但工作再忙也不能放松政治學習，要求他們對于政治學習要等同于業務學習。業精于勤、荒于嬉，不了解新的政策，就無法開展工作，一年來，要求黨辦經常督查學習情況，促進了良好學風的形成。二是加強黨員隊伍建設。中國共產黨是一個先進的組織，是每個要求進步的同志的追求。這幾年醫院的風氣逐漸變正，追求真理、要求進步的同志也愈來愈多。院黨委的指導思想是：讓盡量多的優秀的、富有求實、上進的同志加入到黨組織之中來，今年以來，堅持高標準、嚴要求，發展新黨員xx名，有x位同志被列為入黨培養考察對象，還有x位同志向黨組織提出了入黨申請，增強了黨組織的活力。

　　2、堅持民主集中制原則，慎重決策務求實效。自主持黨委全面工作以來，始終認真貫徹落實黨委民主集中制原則，凡是重大、重要工作堅持集體研究，民主集中，會議決定，有效地增強了決策的科學性、準確性，從而避免了明顯的重大失誤。20xx年醫院的工作總體是健康有序發展的，全年收入上去了，職工的收入也較去年有所增加，具體等顏院長述職時會詳細分析。

　　作為黨委班子一把手，做到不一言堂，研究工作堅持做到不搶先發言定調子，不首先發言堵思路，不強制搞決定，在充分發揮民主的基礎上求統一。問題決定做到有主見不主觀，有判斷不武斷。作為體檢鑒定中心主任，在制定體檢鑒定工作年度計劃、重要工作安排時，也廣開言路，充分聽取各受檢單位的要求，重視考慮體檢鑒定中心醫師們的實際情況，做到為人所想、與人方便，多方采納，民主集中，正確決策。

　　（五）堅持著眼防范，嚴格自律，帶頭遵守廉潔自律各項規定

　　“其身正，不令則行；其身不正，雖令不從”，管理者以身作則是做好管理工作的重要保證。為此，我堅持堅持按照上級和醫院關于加強反腐倡廉的要求，不斷增強廉潔自律意識，規范從業行為，以身作則，嚴格遵守廉潔自律各項規定，始終保持清政廉潔。

　　一是牢固樹立“公仆”意識、服務意識，增強緊迫感和責任感。從政治上和與黨中央保持一致，做一個忠于黨和人民事業的人，忠于職守，盡職盡責。對醫院交給的工作任務，無論多大困難，多么艱苦，總是樂于接受，千方百計不折不扣地去完成。

　　二是牢固樹立大局觀念、集體觀念，維護醫院領導班子及全院上下的團結。在領導班子內部，敞開心扉，做到思想上合心，行動上合拍，工作上合力，補臺不拆臺，大事講原則，小事講風格，甘于吃苦，樂于奉獻；與體檢鑒定中心工作人員相互團結，注意發揮帶頭作用，要求別人做到的，自己首先做到；要求別人不做的，自己堅決不做，并經常與同志們談心、交流思想，支持同志們工作、關心同志們生活。

　　三是認真遵守廉潔自律各項規定，處處事事用共產黨員的標準嚴格要求自己，不搞以權謀私，不以任何名義謀取私利，生活上勤儉節約，不搞大吃大喝，不參加任何不健康和庸俗的娛樂活動，為人誠實，公道正派，較好地維護了廉潔形象。

　　四是加強了對體檢鑒定中心人員遵紀守法、廉潔自律情況的督促檢查，中心全體人員沒有發生違反黨風黨紀和法律法規的現象，真正做到了經濟上不貪、工作上不浮、生活上不奢、紀律上不散、管理上不松、服務上不差，樹立了良好形象。

　　二、存在的問題及努力方向

　　（一）存在的問題

　　回顧一年的工作，在上級的關心和同志們的幫助下，雖然有了一定的進步和成績，但在一些方面也存在著不足。主要表現在：

　　一是忙于事務而疏忽了系統政治理論和業務知識精深研究。學習政治理論的自覺性、持久性、系統性不足，有時學習政治理論僅限于表面，深入不夠。有時有走過場的觀念。抓理論學習教育的各項措施落實不到位，執行制度不嚴。在學習中還偏重學習醫學知識，偏輕學習政治理論、黨建理論和知識的傾向。

　　二是廉政建設方面與上級要求仍有差距。對黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要性、緊迫性、長期性的理解和認識仍顯不足，存在重實際，輕監管現象。雖然醫院表面上風平浪靜，但不排除有一定的違規現象，以后要加強監管，防止腐敗滋生。對于自己雖然能把握住，但在小節方面仍有不注意的，有時礙于情面，仍時不時參與一些應酬，今后應盡量避免。

　　三是工作壓力大時偶有急燥情緒，有時還不注意工作方式方法。自己總體而言脾氣還是比較好的，但有時在工作壓力大、矛盾多的時候出現情緒急躁、不夠冷靜的問題，給別人做解釋工作較為簡單粗糙，不夠耐心細致。

　　四是忙于日常事務，橫向聯系不夠。雖然多年以來與民航系統內部聯系較多，但由于時間不夠，以及個人不太愿意與別人打交道的緣故，橫向聯系衛生局不夠，今后有待加強。

　　（二）20xx年努力方向

　　20xx年醫院發展戰略和工作思路已明確，仍為堅持辦醫，加強航空人員體檢人員投入，提高航空醫學研究的方針。明年的工作的著重點仍是醫院的改擴建和對航空人員體檢鑒定中心的建設。作為黨委書記、副院長和xx局航空人員體檢鑒定中心主任，著力抓好以下三項工作：

　　1、繼續抓好黨務工作。

　　一是繼續加強思想建設。鞏固學習實踐科學發展觀活動成果，繼續組織好科學發展觀學習實踐活動，做到結合工作實際學、每個黨員干部投入學，必要時脫產系統學。

　　二是抓發展戰略。搞好醫院的發展戰略、思路，統一思想認識，凝聚人心，增強合力。

　　三是抓班子建設。努力營造領導班子的團結向上好風氣，齊心協力把民航醫院建設好，保持穩定，促進和諧，為醫院職工謀福利。

　　四是抓廉政建設。醫院不是凈地，要堅持警鐘長鳴，加強日常監管，杜絕腐敗現象發生。對自己也要時刻反省，不能放松自己的世界觀、人生觀的改造。當好黨委書記，加強學習，提高自身政治思想素質，加強道德修養，始終保持憂患意識、生存意識和拓荒精神，不斷提升醫院工作的活力。

　　2、繼續加強體檢鑒定工作。對于體檢鑒定中心的建設要適應形勢，要做大做強，這樣才能不辜負管理局對我們的期望，不辜負醫院廣大職工同志們的重托。體檢鑒定中心發展到今天這一規模不容易，下一步的發展是機遇也是挑戰，還有危機。如果我們自身沒有做好，可能機遇就會給別人拿去。我們現在的體檢量是飽和狀態，按我們現有的體檢醫師，應該說是超負荷工作狀態。明年的體檢量相比今年只多不少，量雖大，但我們有信心能保質保量能完成明年的體檢工作。我們局的體檢鑒定質量在全國是有口皆碑的，尤其招飛質量一直保持合適的合格率，最低的入校復查淘汰率。20xx年，我們要繼續加強體檢鑒定中心隊伍建設，在人員補充上加大力度，不斷引進新鮮血液，同時加強現有人員培訓學習，增強體檢鑒定中心隊伍整體素質，提升整體工作水平。

　　3、繼續加強醫院建設。在醫院建設方面，按既定方針重點加強醫院改擴建工作，繼續努力，配合好院長，把醫院改擴建工作做好，提升對外形象和硬件水平。

　　綜上所述，自己還要加強品質、作風和人格修養，培養誠實正直、廉潔奉公的品格；要兢兢業業，忠于職守；要嚴于律己，有自知之明，勇擔風險、有容人之過、諒人之短、做到能虛懷若谷，為了我們共同的事業，鞠躬盡瘁，全力以赴，為推進醫院各項工作再上新臺階做出更多的成績，不辜負組織和同志們的信任和期望。

　　以上述職如有疏漏和不當，懇請各位領導、職工代表批評指正。

　　述職人：

　　20xx年x月x日

水務局領導個人述職報告 篇14

　　一年來，我時刻牢記黨的宗旨、自覺增強黨性觀念，自覺實踐重要思想，正確對待權力、地位和自身利益，為人民掌好權、用好權，做人民的公仆，按照黨的廉潔從政的要求，認真落實廉政監督責任制，堅持立黨為公、勤政為民，自覺接受群眾監督。

　　一、加強廉政學習，提高廉潔意識，注重自我預防。

　　本人能夠積極參加上級部門和本處組織的廉政教育活動，學習黨和國家關于黨風廉政建設的若干規定、各項黨紀政紀，重視自學努力領會精神實質。并常對照黨紀法規認真查找自身在貫徹廉政中存在的問題，有針對性整改。通過不斷學習，不僅使我在思想上提高了對反腐倡廉工作重要性、長期性的認識。達到能用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自身工作。

　　二、嚴格以身作則，處處防微杜漸。

　　我深知"為政重在廉，做人重在誠，說話重在信，辦事重在實"，因而我常常自重、自省、自警、自勵。嚴格遵守黨員干部廉潔自律若干規定，規范了自己的從政行為。一年來，在公務活動和社交活動中都做到了嚴格遵守廉潔自律的規定，做到了廉潔奉公，忠于職守，沒有利用職權和職務上的影響謀取不正當利益;沒有私自從事營利活動的行為;遵守公共財物管理和使用的規定。沒有假公濟私、化公為私的行為;遵守組織人事紀律、奉公守法，沒有利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益;做到了講艱苦奮斗，勤儉節約，禁止講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費。還嚴格做到了遵守“廉政建設若干規定”，規范了自己的從政行為。

　　三、加強黨風廉政建設。

　　在工作中本人分管司法所、信訪辦、勞保所，經常教育分管工作的干部嚴要求、嚴管理，教育他們保持和發揚艱苦奮斗的優良傳統，認真執行廉潔從政準則，貫徹落實《國家公務員行為規范》，時刻保持清醒的頭腦，不心存僥幸、不以身試法，教育村干部用人民給予的權利為父老鄉親謀利益，堅持吃苦在前、享受在后，反對講排場、比待遇、追逐名利和拜金主義。

　　四、樹立了正確的權力觀、地位觀、利益觀，正確行使權力。

　　作為一名黨員干部，做到了正確對待和行使手中的權利，淡化“官念”和權欲，用平常心看待官位，用責任心看待和運用權力，一是做到了“慎權”。二是做到了二要“慎欲”。從未謀取規定以外的特殊利益，不放縱自己的欲望，不貪吃喝、不貪錢財、不貪享樂、不貪圖名利地位，堂堂正正地做人，明明白白地工作。不為聲色犬馬、燈紅酒綠的生活方式所動，過好了享樂、金錢關，艱苦奮斗，儉以養德，保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了時時刻刻從大處著眼，小處著手，見微知著，防微杜漸。力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎，自覺增強“守一”意識，不越雷池一步，在防微杜漸上下功夫，追求黨性和道德修養的高境界。四是做到了“慎獨”。在廉潔自律上做到了表里如一，任何時候、任何情況下，都自覺以黨性原則和道德規范衡量、約自己，沒有人前一套、人后一套，嚴格進行自我監督。

　　五、堅持民主集中，轉變工作作風，履行崗位職責。

　　一年來我能嚴格遵守和執行民主集中制各項原則和制度，始終堅持"集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定"，做到不該說的話不說，不該做的事不做，全力維護班子的團和統一。在對待上訪群眾時能做到"熱情接待，耐心講解，及時處置"。為維持社會安定團，我堅持不定期排查信訪隱患。一年來發生的各類突發問題基本上都能得到妥善解決，且在處置的過程中無任何違法違規行為。在處理過程中也增強了自身解決問題的能力。在勞動力轉移工作上，著重做好了宣傳和培訓兩項工作。

　　六、今后努力的方向：

　　1、開拓創新，務實進取，認真履行崗位職責，多總經驗，發揮自身優勢。

　　2、注重調查研究，努力探索解決新問題的有效途徑和方法。

　　我自知，在辦事處副主任的崗位上，要履行好職責，必須加倍努力，在今后的工作生活中我會認真改進，力爭把工作做得更好。旁觀者清，懇請領導和同志們指出我的諸多不足和過失。我將虛心接受，鼎力改進。

水務局領導個人述職報告 篇15

　　尊敬的領導：

　　20xx年在院領導的關心支持下，在同志的幫助配合下，緊緊圍繞年初確定的工作目標，恪盡職守，扎實工作，較全面地履行了崗位職責，較好地完成了各項工作任務。現將本人一年來的思想、工作、作風等情況述職如下：

　　一、加強學習，不斷提高自己的理論素養和寫作能力

　　由于崗位的特殊性，分管辦公室文字綜合工作，主觀對政治理論和業務素質要求相對比較嚴格，客觀上要求自己要不斷加強學習，夯實理論基礎、熟練掌握領會上級院的決策部署和政策文件精神，工作中能與同志們團結一致，打成一片，做到了吃透“上情”，摸清“下情”。因此，一年來，我能夠自覺養成勤于學習的習慣，除堅持參加院里的正常工作外，抽時間、擠時間，每天堅持看書讀報，瀏覽網頁、關注新聞動態，利用業余時間加班加點學習理論知識和法律知識，不斷豐富自己、提高自己，在思想上、行動上與上級保持高度一致，同時，積極撰寫宣傳信息調研，先后在市x網、x周報、電視臺上發表信息調研。

　　二、立足本職，嚴于律已認真做好各項工作

　　今年以來，工作積極主動，勤勤肯肯，兢兢業業，不論是院領導交辦的任務，還是辦公室分配的工作，或是自己預見需要做的事情，我都能夠做到一絲不茍，統籌兼顧，有條不紊，認真負責地去把每一件事情干好。

　　一是我秉承不計個人得失，愛崗敬業，工作中踏實肯干，生活中樂觀待人待事，早一點上班，晚一點離開，用延長工作時間，為自己充電，提高工作能力;用延長工作時間，把工作做深、做細、做精、使自己滿意，讓領導放心。

　　二是認真搞好統計報表和機要收發工作，每月按時上報統計報表，對報表中存在的問題，能夠虛心請教，認真糾正，定期搞好統計報表分析，用事實說明道理，用數字說明問題，受到了市院的表彰。同時，在機要收發上，認真學習操作規程，熟練掌握操作技能，嚴格落實保密規定，及時準確收發機要文件，為領導及時掌握上級精神，提供可靠的政治保障。

　　三是積極開展人民監督員工作。一年來先后組織二次召開人民監督員會議，組織人民監督員學習有關法律知識、使人民監督員學法、用法、懂法。積極與人民監督員溝通，對我院“三類案件”、“五種情形”適時進行監督，由于采用的方法、措施得當，文書制作標準規范，得到了人民監督員對工作的肯定。同時，我院召開的“三類案件”、“五種情形”的做法被市院做為樣本在全市推廣。

　　四是積極開展宣傳調研活動，為改變我院宣傳調研的落后局面，按照領導的意圖，對宣傳信息調研任務進行分解，落實到干警，隨時調度，適時進行通報，及時兌現獎懲，有力地促進了宣傳信息調研工作的開展。

　　三、加強協調，搞好服務，較好地完成了領導交給的各項工作任務

　　辦公室的主要職能是參與政務、管理事務、搞好服務，歸根到底是為領導、為科室、為干警提供優質服務。因此，今年以來，我把提高服務質量作為工作的立足點，盡心盡責干好本職工作，努力為領導、為科室、為干警提供盡可能好的服務。認真做好上傳下達工作，辦公室無小事，尤其是在領導身邊工作，要做到事無巨細、不遺不漏，逐一落實。一方面，認真分析、領會、把握領導工作的重點，圍繞領導的工作思路，通過辦公室的“樞紐”作用，做好上“情”下“達”工作，體現領導的工作意圖。另一方面，通過督查落實，及時掌握工作落實情況，做好下“情”上“傳”工作，使領導及時了解各項工作的進展情況。

　　四、注重廉潔自律，克已奉公，帶頭樹立“窗口”形象

　　在努力工作，改造客觀世界的同時，自己能夠不斷加強主觀世界的改造，注重鍛煉，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，構筑牢固的思想道德防線。在學習、工作和生活中，能夠從我做起、從小事做起，從現在做起，防微杜漸，對公家的一事一物，一草一木，做到不貪不沾;能夠正確對待榮譽、地位，擺正自己位置，以大局為重，大事講原則，小事講風格，規范自己的言行，做到自省、自重、自警、自勵;能夠遵守公共財務使用有關規定，不損公肥私。

　　五、存在的問題和今后的打算

　　知不足而奮進是我的追求，行不止塑品德是我的目標。我雖然做了些工作，但離上級的要求和同志們的期望還有很大的差距。一是開拓性、創造性工作不夠，有求穩怕變的思想;二是主動性仍顯不夠，職能作用沒有充分發揮;三是理論學習和專業知識的學習需要進一步加強;四是參謀助手作用發揮不夠。為此我要以此次述職為契機，虛心接受領導和同志們的批評和幫助，努力學習，勤奮工作，以良好的精神風貌，扎實的工作作風干好今后的各項工作。

水務局領導個人述職報告 篇16

　　尊敬的上級領導：

　　20xx年，我按照縣志辦黨組的統一要求，結合黨的群眾路線教育實踐活動，立足工作的實際，做好自己分管的業務工作，20xx年初確定的各項目標任務基本完成。現將自己一年來的學習、工作情況匯報如下：

　　一、履行黨風廉政建設責任情況

　　在積極貫徹落實黨的群眾路線教育實踐活動的同時，緊密結合工作實際，落實好黨風廉政建設責任，具體工作情況匯報如下：

　　一是加強組織領導。本人積極履行“一崗雙責”，牢固樹立黨組集體領導理念，建立班子成員分工負責，分管領導具體負責的分工合作體系，充分發揮班子成員帶頭作用，抓好責任落實，層層推進，人人參與，形成齊抓共管的良好局面。

　　二是帶頭落實制度。本人嚴格遵守《廉政準則》《八項規定》《廉政風險防控制度》等規章制度，堅持把黨風廉政建設責任制與推進工作有機結合，明確責任分工，狠抓制度落實，時刻繃緊反腐倡廉、管好用好手中權力、帶頭遵紀守法這根弦，不觸“紅線”、不越“雷池”。

　　三是提升內部管理。自覺遵守廉潔從政各項規定要求，服從辦機關內部管理。

　　四是強化考核監督。為確保辦20xx年黨風廉政建設責任制的落實，進一步加大對于分管科室的黨風廉政建設考核力度，將考核結果列入工作目標考核和科室人員加強自身建設的重要內容，與科室評先、個人評優掛鉤，通過加大考核比重，細化考核內容，完善整改制度，嚴格責任追究，確保黨風廉政建設落到實處。

　　二、個人廉潔從政情況

　　對照《廉政準則》要求，本人嚴格要求自己，沒有任何違反“8個禁止、52個不準”規定的問題。沒有出現利用職務之便謀取不正當利益的現象;沒有出現以婚喪嫁娶、喬搬履新、就醫出國等名義，收受下屬以及有利害關系的單位或個人的禮金情況;沒有出現出入私人會所、公款旅游現象;沒有出現利用公款贈送節禮、違規消費等情況。個人情況說明：本人月收入xx元，家屬在上班，女兒在二中讀書，20xx年xx萬元購買xx小區xx平方米商品房一套。本人嚴格要求自己和家屬，沒有任何利用權力謀求不正當利益的現象。

　　三、改進措施和努力方向

　　針對自身存在的政治理論有待進一步加強、基層調研不深入等問題，在以后的學習、工作中，本人決心按照領導干部標準要求，從以下幾個方面積極改進思想和工作：

　　(一)加強政治學習。從主要著眼于改造客觀世界轉變為改造客觀世界與主觀世界相結合，加強理論學習。

　　(二)提升履職能力。立足實踐，從應付性學習轉變

　　為主動鉆研學習、從為了工作的“要我學”轉變為提升自己專業素養的“我要學”，重點是向領導同志們學習、向業務專家學習、向基層群眾學習、向工作實踐學習，以增強解決實際問題的能力，加強對履行領導職責所必備的各種知識的學習，以不斷提高自身素質和領導水平。在此基礎上，始終把崗位職責放在第一位，堅持科學的態度和求實的精神，兢兢業業地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念，提高工作效率。

　　述職人：

　　20xx年x月x日

水務局領導個人述職報告 篇17

　　20xx年金融危機爆發，受國內、國際大環境影響，集團公司和分公司要面對嚴峻的經濟形勢，為和集團公司合力應對此次危機，保持集團公司良好高昂的發展勢頭，在分公司領導班子團結一致、齊心協力的工作基礎上，我緊抓政治學習，積極管理創新，提高技術能力，降低維護成本，取得了良好的效果。現將20xx年的個人政治學習、工作職責履行和廉潔自律等情況向各位領導和同志們簡要匯報如下：

　　一、加強政治理論及業務學習，努力提高管理水平

　　在全球經濟危機的大環境下，我們的工作面臨著不少新挑戰、新問題。如何使自己的思想和工作適應形勢的發展，做好機電系統工作和項目后期管理工作，這是我常常思考的一個問題，為使自己的思想盡快適應新的形勢、工作的需要，我注意從提高自己政治和業務素質入手。在業務中，以構建和諧分公司為主線，以科學，快速，協調發展為目的，聯系分公司實際，在加裝玻璃隔音幕墻，著力實際解決了問題，改善了職工的工作環境，在構建和諧分公司道路上邁出了切實的一大步，同時積極通過網絡和報紙不斷豐富自己的專業知識，借鑒先進工作經驗，增長自己工作能力。力爭在理論上做到科學創新、與時俱進，在實踐中與分公司機電系統工作的實際特點相結合，改進工作方法，提高工作效率。

　　二、認真履行崗位職責，圓滿完成工作任務

　　20__年，經全體員工共同努力，信息管理工作取得了顯著成績：解決實際，排除，故障數量較去年相比有很大程度下降；處理起，應對xx次，組織發電設備應急演練一次；完成，，等專項工程3項；xx年共發布xx條；組織業務培訓3次；實現了對辦公網絡流量的實時監控等工作。在上述日常工作的基礎上，設施設備穩定、高效運轉，為管理順利進行提供重要保障。

　　截止20__年，小心些后期工作井然有序。缺陷工程修復已全部完成；路橋、房建、綠化、機電、交通安全設施等工程審計定案表已形成，做好了決算前的各項準備工作；各項工程的竣工檢測工作及竣工資料的整理工作已全部完成；分公司餐廳擴建、養護中心辦公樓等后續工程已順利完成，并投入使用。其他項目建設的收尾工作正有序進行。

　　在做好上述本職工作的同時，我始終自覺把17大會議精神和上級有關會議精神結合實際，應用到日常工作中。受金融危機和國內大環境的影響，今年集團公司發展形式嚴峻。為應對此次危機，努力節流。從小處做起，從細處做起，利用自身技術優勢，節約維修成本，采用修復損壞設備投入再使用的方法，減少維修成本。先后自行修復了等零部件，節約維修成本約小心些萬元。雖然對來說是杯水車薪，但是若從空間上由此及彼推廣，從時間上由短到長積累，將會為集團公司產生客觀的經濟效益。

　　發展是第一要務，是永遠符合時代的要求，我們一切工作的最終目的在于發展。要發展，就必須適應不斷變化的環境，要適應不斷變化的環境，就必須要有創新。因此，在實際工作中，我牢抓管理和科技兩個創新，取得了良好的效果。

　　在管理上，要求對檔案資料采取精細化管理，采用電子設備管理系統，將及統一收錄，對各使用狀態等進行監督和跟蹤，實時掌握各項機電設備動態，做到對全線設備了然于胸。顯著提高了工作效率。

　　在技術上，積極鼓勵技術創新，充分發揮職工的主觀能動性和個人特長，營造積極向上的學習氛圍，引導職工觀察分析，發現問題，查找并分析原因，尋求解決方案。針對每年夏，秋兩季蚊蟲鼠害較多的問題，鼓勵技術人員發揮自身特長，編寫軟件，并進行初步測試，取得良好效果，目前正在進一步完善當中。

　　三、廉潔自律、團結協作，樹立良好作風形象

　　在作風上，我深刻理解廉潔奉公是對一名黨員領導干部的基本要求。因此，我嚴格要求自己，時刻做到慎獨、慎言、慎微，一日一醒，時常反思自身的不足，做到自重、自警、自勵、自律，始終保持清政廉潔的工作作風。

　　在思想意識上，樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀和政績觀，做到常思貪欲之害，常棄非分之想。強化政治使命感、強化責任效能意識、強化協作意識，來提高自己的綜合素質。

　　在工作中，嚴于律己，公正待人，敢于善于開展批評與自我批評。向上尊重領導，自覺維護領導班子團結，認真做好分管工作，堅持工作原則，知實情、講實話、辦實事、求實效。同時，經常與班子其他領導溝通思想，強化協作，全力支持班子其他領導的工作。向下團結同志，關心下屬，樂于助人，弘揚正氣，求真務實，進行人性化管理，在增強了職工隊伍的凝聚力和向心力的同時，提高了工作效率，提高了生產力。

　　我希望通過上述自身努力，樹立一名合格黨員干部的良好形象。

　　四、存在的不足及下一步工作打算

　　一年工作中，在上級領導和廣大同志們的關心支持下，雖然取得了一定進步和成績，但是，自身還尚存一定問題和不足：一是理論學習尚不夠深入。二是對國內國際相關業務的前端理論和知識了解不夠全面。在今后工作中，我將認真總結經驗，克服不足，繼續帶領和扎實工作，為菏澤分公司機電系統各項工作和項目后期管理工作更好的開展，為集團公司做大做強做出新的更大貢獻。

水務局領導個人述職報告 篇18

　　尊敬的各位領導、各位同事：

　　大家好！轉眼之間，20xx年馬上將成為過去。今年也是我來南昌銀億物業服務有限公司工作的第六個年頭。這一年，對我來說，是充滿挑戰的一年，也是具有難得機遇的一年，是我艱苦奮斗的一年，也是我辛苦付出的一年，是我獲得豐碩成果和豐厚待遇的一年，也是我個人成長道路上極其重要的一年。一年來，在公司領導班子的正確領導下，在同事們的關心、幫助和支持下，我和大家一道心往一處想，勁往一處使，認真負責的對待每一項工作，以提供優質貼心的服務為已任，履職盡責，不辱使命，較好的完成了公司規定的各項工作任務。現將自己一年來的工作和思想作如下簡要述職，敬請予以評議。

　　一、政治思想和廉潔自律情況

　　作為公司的一名中層干部，我隨時注意積極參加學習各項學習、培訓，不斷加強自我約束和個人修養的提高，從而促進自己能夠更好的勝任工作。

　　在實際工作中，我堅決貫徹執行公司領導領導班子的各項指示和決定，工作上隨時注意做好請示匯報，以自己的務實、謙遜贏得支持和信任。在工作和生活中，我始終保持了謙虛謹慎、戒驕戒躁和艱苦奮斗、勤儉節約的工作作風。在處理好與公司上級的關系的同時，我注意讓自己融入到職工之中，以身作則地模范遵守好公司的各項規章制度并教育引導職工心往一處想，勁往一處使為公司的發展作貢獻。在具體的工作中，我注意實事求是地向領導反饋和傳遞職工的信息和呼聲，真心實意為職工謀利益，全心全意為做好工作出謀劃策，以自己的真誠、務實和質樸得到了大家的廣泛認可。

　　在廉潔自律方面，我嚴格遵守公司關于廉潔自律的各項規定，正確行使自己手中的權力，以“堂堂正正做人，踏踏實實工作，清清白白做事”作為自己的座右銘，做到了清正廉潔，兩袖清風，一身正氣。在工作中自覺與各種不正之風作堅決斗爭，在生活中注意培養積極健康向上的業余興趣愛好，不嗜煙酒，遠離黃、賭、毒，隨時隨地注意維護和保持自己作為一名公司管理人員的良好個人形象。

　　二、主要工作開展情況

　　自20xx年公司領導給了我一個寶貴的鍛煉與提高的機會以來，我不僅盡職盡責的做好了一保物業主管的份內工作，還通過自己的不斷努力學習，順利完成了暫時代理的項目經理的相關工作。

　　1、切實維護業主的合法權益，認真做好了所負責工程的維護維修工作。在工作中，首先，隨時注意對所負責的房屋和公共配套設備設施驗收和查驗，及時發現問題，對房屋和設備設施存在的問題立即與房產工程部和施工方進行銜接溝通，并落實專門人員負責和維修跟進。其次，加強并做好了房屋的裝修管理，對裝修材料和施工的質量及工程進展情況都進行了嚴格的監管。第三，做好了小區公共部位日常設備設施的維護維修。小區的公共部分日常設備是廣大業主使用頻率的附屬設施，如果處理不好會給業主的生活與休閑帶來極大的不便。因此，我也將此項工作納入了自己的工作重點，不僅安排專人負責，自己也隨時關注過問，確保相應的設備設施得到及時的維護維修，切實維護業主的合法權益。全年共做好以下重點維護維修工作：（1）、A04地塊查驗過程中疊加戶型的屋頂漏水嚴重，經過多方溝通和努力現在已經重新掀屋面。（2）、A04地塊車庫積水嚴重經排查發現是車庫排水管大部分反坡和雨污混排嚴重，經過努力現全部已經整改。（3）、A03高層有56部電梯、26個電梯機房、200來臺排污泵、風機和風機房、發電機、給水泵的排查和整改工作。（4）A02地塊的5棟107和8棟102違章搭建工作的拆除工作。

　　2、加強公司對外正面形象的樹立，認真做好了對外聯系和相關協調工作。一是親自負責做好了公司注冊和資質升級的相關工作。組織相關人員整理完善公司注冊和資質升級的相關資料，確保公司注冊和資質升級的順利完成，通過扎實有效的工作，20xx年5月公司已經從3級暫定資質升級為3級資質。二是做好了小區評優評先的申請和對外宣傳工作。為了切實提高公司的知名度和美譽度，我和工作人員一道與電視臺等媒體聯系，精心組織材料，制作出了優質的宣傳資料，為所負責的小區成功評先評優奠定了基礎，也有效的增強了公司的知名度和美譽度。三是做好了對小區的違章搭建事宜與政府部門的協調工作，成功的化解了危機。

　　3、盡心竭力，做好了房屋交付和地塊綜合管理工作。20xx年是公司的房屋交付年，交付的地塊有A04（別墅）、A02（別墅）、A05（別墅）、A03（高層）、A09（多層）、B03（別墅）A03（商鋪）A09（商鋪）。今年交付的房屋和商鋪共1576套其中別墅568套、高層907套、多層24套、商鋪77套。我與同事拿圖紙到現場從房屋到強弱電到雨污排水到公共部位設備設施一一對照排查，讓自己的相關業務知識得到了突飛猛進的增長。尤其是20xx年10底B03（別墅）、04（別墅）地塊的交付，公司領導讓我暫時全面綜合管理，讓我得到了一次獨當一面的寶貴鍛煉機會。

　　三、主要工作措施

　　1、努力學習，不斷提高自身綜合素質和業務水平

　　今年以來，我繼續堅持學習黨的xx大精神、“三個代表”重要思想、科學發展觀和習近平主席提出的實現中華民族偉大復興的“中國夢”的科學論斷和踐行群眾路線教育活動的指示和要求，并同落實工作要求和創造性的開展工作結合起來，切實增強干好工作的責任感和使命感，不斷提高自己的綜合素質和業務水平，為自己游刃有余的開展好工作奠定了堅實的基礎。

　　2、盡心竭力，努力做好本職工作

　　作為公司物業主管，我一直堅持把自己的精力用在抓管理、抓服務和抓口碑創造上。在實際工作中，我堅持與一線員工打成一片，融入他們，認真聽取他們的意見建議，幫助他們解決具體的困難和問題，在物業管理隊伍中樹立“用心想事、用心謀事、用心干事、干就干好、爭創一流”的良好氛圍。同時，我還隨時注意收集服務對象的合理的意見建議，并及時反饋給公司領導作出及時的回應，得到大家的廣泛支持和高度評價。另外，我在自己加強學習的同時，還加強了物業管理員工的學習教育培訓，不斷增強他們的服務意識和管理水平。在抓好管理和服務的同時，我與大家一道積極協調各方關系，不斷為公司爭取各方支持，切實擴大公司的影響力，擴大公司的知名度，增強公司的美譽度，為公司的不斷發展壯大盡到自己的綿薄之力。

　　3、以身作則，身先士卒，推動各項工作任務順利完成。

　　在工作中，我既當指揮員，又當戰斗員，注意以身作則，身先士卒的處理各項工作事務，為員工作好表率，促使他們都能做到履職盡責，以高度的責任心盡心盡力的完成各項工作任務。

　　四、存在問題和下步工作打算

　　雖然年的工作在大家的努力下取得了一定的成績，但仔細審視，我也還存在著諸如專業知識還有待加強學習、做事還不夠細致及性格比較急躁等問題和不足，需要在以后的工作中加以改進和提高。

　　在的工作中，我將從以下方面著手努力：一是提前謀劃好B地塊交付的各項準備工作。明年有B05（174幢別墅）、B06（80幢別墅）、B07（1144套高層）及1號樓的房屋交付工作，我將提前作好相關準備工作，確保工程順利交付使用。二是進一步加強學習，更好更快的提高個人綜合素質和業務能力。三是加大人員招聘和培訓的力度，為來年工作更好的開展奠定基礎。

　　總之，在公司領導的信任和指導下，在同事們的幫助、支持下，我的各項工作都取得了顯著的成績，我個人也得到了明顯的成長進步，我有信心繼續努力迎接來年工作的挑戰。我也必將更加努力的發揚成績，彌補不足，為公司的各項工作更上新臺階作出自己新的更大的貢獻。謝謝大家

水務局領導個人述職報告 篇19

　　尊敬的區委干部考察組:

　　現將我履行崗位職責情況作以下簡要匯報，不當之處，敬請各位領導和同志們批評指正。

　　在學習寫作方面，善于學習、勤于思考，始終堅持集中學習和個人學習相結合、堅持每天擠時間閱讀黨報黨刊文件與摘抄精辟語句段落相結合、政治理論學習與業務學習相結合、理論研究與解決實際問題相結合，重點學習了xx大報告、xx屆四中全會精神、《道與法——領導者的智慧》、《中共中央辦公廳關于進一步加強和改進黨委督促檢查工作的意見》、《中共貴州省委辦公廳關于貫徹落實〈中共中央辦公廳關于進一步加強和改進黨委督促檢查工作的意見〉的實施意見》、《黨政機關公文處理工作條例》、《黨政機關公文格式》等政治業務知識。按照先學一步、多學一些、學深一層、先行一步、高人一籌的要求，深入學習、深刻領會、趙樂際等中央領導同志系列重要講話精神，省委書記趙在聽取息烽縣開展黨的群眾路線教育實踐活動情況匯報時的講話，省委書記趙在省委常委(擴大)會議傳達學習中央黨的群眾路線教育實踐活動第一批總結暨第二批部署會議精神時的講話以及區委黨的群眾路線教育實踐活動辦公室提供的有關文件會議資料。通過不斷學習，我不斷洗禮頭腦，凈化心靈，增強了政治堅定性、敏銳性和鑒別力，不斷拓寬了自己的思維，培養和練就了較強的政策理論水平、組織協調能力、解決具體問題的能力，以及較強的語言表達能力和文字綜合能力，做到了工作中不講外行話、不做外行事，有力地維護了區委辦、督查室、教育實踐活動督導組良好形象。

　　同時，在積極撰寫、主動參與擬草領導講話、文件、情況報告等材料的基礎上，堅持擠時間結合工作實際撰寫督查信息、調研、新聞稿件、詩歌100余篇，被《新華每日電訊》、《銅仁論壇》、《貴州調研》、《銅仁日報》等媒體采用65篇，其中：《駐村干部的夢想》被《新華每日電訊》采用;《XX區加強非公企業黨的領導問題探究》被《銅仁論壇》采用;《萬山區黃道鄉實施生態移民搬遷工程成效明顯》、《抓黨委督查工作的四點體會》等信息被省委督查內網采用;《龍門村“海選”現場觀摩》被市委組織部外網采用;《鄉鎮要以“八個準確把握”推進教育實踐活動》、《XX區委第一督導組:XX店高樓坪結合實際有針對性抓好學習教育》被區委教育實踐活動辦公室采用，《礦山公園故事多》被萬山新聞采用;編制了《我們走在“公文寫作與處理”大道上》PPT課件，3次在區委黨校給新進工作人員上課。

　　在履行職能方面，工作態度認真負責，兢兢業業，任勞任怨，不辭辛勞，始終保持強烈的事業心和高度的責任感，牢固樹立“三服務”和“推動工作有效落實”的工作理念，對照群眾觀念找不足，對照工作思想找不足，對照工作落實找不足，找到了精神狀態、群眾觀念、作風形象、執行能力等方面存在的問題與差距。在抓好辦公室公文處理的基礎上，注重執行，把黨委重大決策部署、重大項目、領導批示件分為一個個看得見、摸得著、可操作的具體方案，做到一件事情一件事情督辦、一個問題一個問題解決、一個環節一個環節落實，一個步驟一個步驟推進，實現問題在一線發現、信息在一線收集、聲音在一線傾聽、身影在一線扎根、工作在一線落實，高質量地完成了領導安排的各項工作任務。一是敢于堅持原則、敢于“唱黑臉”糾正問題，狠抓了上級黨委、政府各種重要會議文件精神以及區委、區政府重大決策部署的落實，扎實辦理了領導批示件、上級督辦事項，對各種大型會議會風會紀、農村黨風廉政、解放思想大討論、“整臟治亂”等其他工作落實情況進行了跟蹤督查。重點對學習貫徹重要批示精神、中央八項規定、“兩轉一保3個10”標志性項目、“9+3”“4+2”教育突破工程建設、“多彩貴州桃源銅仁”文明專項行動、“同步小康干群連心”、xx屆四中全會宣講活動、“三強”整治、大坪鄉第九屆村(居)“兩委”換屆選舉、鄉(鎮、街道)武裝部規范化建設、2019年黨報黨刊征訂、2019年度績效考核以及謝橋新區、轉型工業園區重點項目建設等重大工作，進行了目標任務分解、量化、立項，逐項明確了責任單位和落實時限，制作了督查任務表，每項工作目標明確了一名縣級領導牽頭，定期開展督查，每月通報工作進展情況，及時反饋了各方面的工作動態，推動了各項工作的有效落實。對嚴重影響黨的路線方針政策貫徹落實、群眾反映強烈、妨礙社會和諧穩定等方面的突出問題，開展了主動查辦，對重大決策部署和重要督查事項，開展了“回頭看”、“再督查”，確保了督查工作取得實效。去年上報市委督查室調研文章及督查專報93篇，上報省委督查室調研文章和督查專報45篇，辦理上級督辦件20件;上報貫徹落實上級各種會議精神工作情況報告21篇;辦理縣級領導批示件57件;完成《萬山督查》編寫20期、常委會議紀要通報6期。去年督查工作在全省排名第14位。這是萬山督查史上沒有過的，這與各位領導、同事大力支持、理解、關心分不開的。二是強化責任擔當意識，堅持嚴字當頭，落實從嚴要求，切實履行督導執行組長的職責，緊緊依靠黨(工)委、黨支部開展工作，做到了“三嚴三實”(即：嚴格審查文件資料;嚴把動員部署關;嚴把宣傳報道關;實打實督導“一把手”帶頭示范;實打實督導學習教育;實打實督導征求意見、邊查邊改)，有力有效地推動了謝橋街道、茶店街道、高樓坪鄉的教育實踐活動扎實深入開展。特別是針對各基層黨組織聽取意見、查擺問題不聚焦“四風”、黨員領導干部認為自中央出臺八項規定和省委市委出臺十項規定以來現在自身沒有了“四風”方面問題的實際情況，教育引導各參學單位采取“先逐一對照‘四風’找出相應的反義詞，再逐一相應否定”的方式，深刻理解“四風”，查準查實“四風”問題，進行“自我革新”。如：查找“奢靡之風”方面的問題，可先找其反義詞，即清正廉潔或勤儉節約，再進行否定，即不清正廉潔或不勤儉節約，再結合自身實際找“不清正廉潔、不厲行節約”看有哪些表現;查找“享樂主義”方面的問題，可先找其反義詞，即艱苦奮斗，再進行否定，即不艱苦奮斗，再結合自身實際找“不艱苦奮斗”看有哪些表現等。

　　在廉政建設方面，認真學習《黨員領導干部廉潔從政若干行為準則》，不斷增強免疫力，時刻保持清醒頭腦，常用黨性原則和道德規范衡量自我、反思自我、約束自我、完善自我、充實自我，不以“不是我一個”來原諒自己，不以“一次不要緊”來開脫自己，不以“一點兒無所謂”來放縱自己，做到了白天知足常樂、晚上睡覺安寧、走路腰桿挺直、說話感覺踏實。對自己應做的工作能及時處理，不推諉、不拖延，對大的問題，不擅作主張，不越權。沒有利用手中的權力為自己或親友謀利益，能管住自己配偶、子女。沒有發表過與黨的路線、方針、政策和主義相反的言論，也沒有制造和傳播過政治謠言，更沒有與組織決策相違背的行為。堅持民主集中制，敢于嚴格要求，嚴格管理，關心、愛護干部。同時，自如至終吃五谷雜糧的我，沒有忘本，深知：無論行多遠，永遠象稻谷、小米、高梁等莊稼一樣厚重，為人低調，高調干事，懂得奉獻，知道感恩，真實不做作，謙卑不驕傲，踏實不浮躁，這是我們農村人的根、血脈、魂魄。

　　存在的問題及下步打算。我認為主要不足是：性格率真、倔強，工作過于堅持原則，得罪了不少人。今后，我將努力克服自身存在的不足，不斷加強思想政治建設，恪盡職守，全面貫徹落實黨的xx大精神，整體推進各項工作的改革創新，為服務轉型發展、服務基層部門、服務黨員群眾、服務領導干部做出自己應有的成績

水務局領導個人述職報告 篇20

　　對我是充滿深刻意義的一年。在這一年里，通過不斷的接觸、深入、了解，不斷的向鎮、村黨員干部、群眾學習，使我開闊了視野，增長了才干，磨練了意志，綜合素質、工作能力得到了較大的提高。并在朝夕相處當中，我與村的村委干部和群眾增進了理解，建立了友誼，加深了感情，得到了他們真心的幫助。現將一年以來工作情況匯報如下：

　　一、工作開展情況

　　(一)、堅持學習，認真加深對村的了解。經過半年的工作，我總結了不少工作經驗，也學習了不少。今年以來，我虛心向村“兩委”的領導和同事學習，積極的融入到他們中間去，積極了解基層日常工作的內容、程序，向他們請教開展農村工作的方法，虛心聽取他們的意見和建議。利用工作之余的時間，堅持加強對鄧小平理論、“三個代表”重要思想等理論知識的學習。同時，自覺參加鎮黨委組織的各種學習活動，并有針對性的加強了科技知識，法律法規的學習。這一年的工作，加強了我對農村工作重要性的認識，增強了搞好農村工作的責任感和使命感，樹立了信心，為更好地做好農村工作奠定了堅實的基礎。

　　(二)開展調查研究，拓寬發展思路，加快發展步伐。想方設法維護群眾利益，增加群眾收入，是我們工作的出發點和落腳點。農村工作較為復雜細致，需要極好的耐心和認真的努力，這是我今年最大的感受。群眾要求增加收入的呼聲迫切，但對新生事物的有些畏懼，主要是農村群眾的收入低，儲蓄少，缺乏應對商業變動的成本和承受能力。

　　村全村經濟基礎薄弱，產業結構單一，人均純收入相對全鎮來說較低。為改變目前困境，早日讓群眾過上富裕生活。在村班子的協助下，我積極采取多方式，多渠道引導群眾加快產業結構步伐，大力發展農村經濟，積極深入的了解群眾的實際生產生活情況，并有針對性的提出合理化的建議和意見，根據農戶的自身情況，幫忙他們了解市場供求信息，幫助他們理清發展思路，調整農業種植和養殖結構。一是大力發展養殖業，通過宣傳、邀請，邀請到一些養殖大戶投資到我村投資建設養殖專業合作社，目前我村5社的養豬專業合作社已經初具規模，2社的專業合作社正在認真的建設中。

　　二是扶持有積極性的農業發展帶頭人，在群眾起好頭，帶動群眾走多經濟發展的路子。8社的一直積極發展養殖業，但他的技術和場地對大規模養殖來說有一定的局限性，我們多次利用區農業部門的專家到我鎮開展科技下鄉活動的時機，讓他直接與專家咨詢，請教有關養殖的科技知識，全面提高他的養殖技術，并積極幫他爭取生豬養殖補助款項，讓他得到更高的發展。三是積極響應區政府關于加大農村富裕人口勞動力外出務工的政策，引導和鼓勵村富裕勞動力外出創業、務工，今年村外出務工135人，實現勞務輸出創收26萬余元。四是積極聯系各個部門，利用農閑時間，對在農戶進行技術技能培訓，加大法律法規常識教育，以期各方面提高我村群眾的素質，保障群眾權益不受侵犯。

　　五是以開展深化集體林權制度改革為契機，引導群眾大力發展林業生產。工作中，我與村委其他干部一道，進村入戶摸排調解林權糾紛，上山踏勘測繪，組織召開村民會議宣傳林改方針政策和目的意義，耐心細致地講解林改帶來的實惠，苦口婆心地做林權糾紛當事人雙方的工作，由于宣傳發動工作扎實有效，極大地帶動和鼓勵了廣大群眾參與林改、發展林業的信心和勇氣，我村林權制度改革工作得到圓滿完成。

　　(三)狠抓黨建工作，充分發揮村黨組織的戰斗堡壘作用。農村經濟要發展，只有扎實地抓好農村黨建，發揮黨組織的戰斗堡壘作用和先鋒模范作用，才能更好地為發展農村經濟提供堅強的組織保障。工作中，我堅持把抓好農村基層組織建設為己任，一是以深化實施“民生”工程為契機，協助村黨組織利用“3會1課”制度狠抓黨員的思想政治教育，建立并完善了會議制度、學習制度、村務公開、黨員目標管理責任制和村規民約等長效機制，加強了基層組織，提高了黨員素質，促進了工作落實。

　　二是在村“兩委”換屆的基礎上，按照鄉黨委的統一要求和部署，指導好群團組織建設，積極發動群眾推薦肯學習、有知識、懂科學、能致富的優秀青年和婦女加入黨組織，為黨組織輸送了新鮮血液。通過抓農村黨建工作，全村黨員干部的政治意識和紀律意識明顯增強，學習的態度端正了，工作的勁頭足了，辦事的效率提高了，黨支部的戰斗堡壘作用發揮出來了，基層黨組織在經濟社會發展中的地位和作用更加突出了。

　　(四)做好動員協調，竭盡所能改善當地群眾生產生活條件。村被列入“金土地”項目，利用這一時機，我和班子成員一道，組織召開群眾大會，選舉出群眾滿意的社長干部，引導群眾發揚艱苦奮斗、自力更生的精神，按照群眾大家湊一點、上級組織爭取一點的方針，自籌資金4萬余元，投工投勞折料修建進村入戶公路3公里，修建簡易石橋一座，極大的改善了群眾的交通出行條件。目前，我村干部私人墊資修路1.7萬余元。

　　二、收獲和體會

　　通過這一年來的工作實踐，我有以下幾點收獲和感受：

　　一是加深了對農村基層工作的認識。我雖然一直在從事林業工作，但真正了解基層、接觸基層不多，特別是對農村工作的經驗相對缺乏，對農村工作的現狀不熟悉。經過一年多的下派，我對農村基層組織的運行現狀有了全面的認識，在與農民群眾面對面的交流中，學會了做群眾工作的方法，更加深了與群眾的感情。

　　二是積累了基層工作經驗。農村工作政策性強，事務多。經過一年多以來的工作實踐，我體會到，要做好農村工作，首先要有三顆“心”。一是要虛心。必須放下架子，謙和待人，虛心向身邊的同志、向群眾學習。二是要耐心。群眾文化水平、理解能力高低不一，如果沒有耐心，往往事與愿違。三是要熱心。要熱心地加強與領導、同事和群眾的溝通，求得他們的理解和支持，尤其是要爭取村組干部的支持和群眾的理解，才有堅強的后盾。

　　三是進一步加深了對區委實施下派工作目的意義的認識，增強了工作的責任感和使命感。選派干部到基層鍛煉，是培養干部健康成長的重要舉措，也是干部成長的必由之路。經過這一年多來的下派鍛煉，我深刻體會到，只有扎根基層，才能了解基層，只有深入群眾，才能服務群眾，只有勤于實踐，認真學習，才能提高自身。

　　述職人：

　　20xx年xx月xx日

水務局領導個人述職報告 篇21

　　尊敬的各位代表、同志們：

　　大家好!

　　20xx年將要過去，回顧一年來的工作和學習，作為一名所干部，在分局、所的正確領導下，本人以《領導干部廉潔自律若干規定》為行動準則，把創先爭優活動與做好本職工作結合起來，不斷提高政治素質和業務水平，適應新的崗位要求。認真履行崗位職責，在德、能、勤、績、廉等方面都取得了一定的進步，較好地完成了自己擔負的各項工作任務。一年來，加強學習，今年發表的情況報道共計XX篇，其中在市局簡報上登載的XX篇，市級刊物上XX篇，等新聞媒體上的有XX篇，獲得20xx年度稱號。現將自己一年來各方面的情況總結匯報如下：

　　一、加強黨性修養，清潔廉政

　　作為一名干部，我時常提醒自已，要按照共產黨員的標準嚴格要求自已，時刻繃緊廉潔自律這根弦。應常思貪欲之禍，常懷律已之心，常修為政之德。努力加強黨性鍛煉，牢記黨的宗旨，全心全意為民服務。

　　二、努力學習業務知識，不斷提高業務素質和能力

　　我主動適應新形勢下XX部門的任務和要求，堅持不懈地學習國家有關政策法規和知識，做到學習有計劃，系統性，持之以恒，不斷提高工作效率。今年，我積極參加了上級組織的等法律、法規的學習，計算機操作等技能的培訓。通過學習提高了自己的思想政治素質，為履行崗位職責、搞好工作打下了良好的思想、業務技能基礎。在今年組織的，獲得“優秀個人”稱號。

　　三、踏實肯干，履行崗位職責

　　一年來，我始終堅持嚴格要求自己，努力工作，盡職盡責做好本職工作。在同志們的關心、支持和幫助下，較好地完成了上級交辦的任務。

　　1、做好來訪投訴的接待工作。能熱情接待，不怕煩瑣，耐心細致的解答好來訪者的問題。

　　2、做好管理工作，及時反饋相關處理結果。

　　3、做好文秘工作。按時收發各種文件，認真收集各類工作信息，及時向上級反映工作情況，確保信息工作按時保質完成。對及時進行宣傳報道。

　　4、做好檔案管理工作。

　　述職人：

　　20xx年xx月xx日

水務局領導個人述職報告 篇22

　　各位領導、同志們：

　　大家好！

　　20xx年，協助市醫療集團黨委書記分管組織建設，醫院精神文明建設、宣傳、“創衛”共青團黨建扶貧工作，的政治思想，情況和廉潔自律情況匯報：

　　一、理論學習，政治思想素質

　　本人在工作中嚴格要求自己，認真學習黨的十九大精神，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強政治思想素質。

　　二、職責情況

　　1、職責，黨務工作

　　分工，職責，協助醫療集團黨委書記組織建設，與各黨支部簽訂了《黨建工作責任書》，并了醫療集團黨建、黨風廉政暨行風建設工作會議，年內工作，并不的對各黨支部五好黨支部的要求考核。發展黨員和入黨分子培養工作，黨員隊伍，20xx年有計劃地培養學科帶頭人，骨干加入組織，發展新黨員9名，有15名入黨分子參加市直機關工委舉辦的黨員分子培訓班。黨支部的“三會一課”制度，為各黨支部訂閱黨刊黨報及學習資料，撥專項活動經費到各黨支部，使黨支部多樣的活動，黨支部的活力和。

　　在黨組織的建設的，還市醫療集團精神文明和職業道德建設的工作，“滿意在主題活動”，了“病人滿意醫生”、“病人滿意護士”和護理“流動紅旗”評選活動，舉辦了“病人滿意醫生”、“病人滿意護士”經驗交流會，用身邊人、身邊事教育職工，舉辦了法律法規、服務禮儀、醫德醫風培訓班、職業道德講座，對新進職工了崗前教育、職業道德教育。

　　在20xx年還了醫療集團的宣傳工作，對醫療集團新項目，新設備，好人好事，會議宣傳報道82項，拍攝了介紹市醫療集團專題片，內部局域網的前期工作。

　　2、精神文明建設，市創衛工作

　　創建文明衛生城市活動是科學發展，社會的內容和途徑，是生活質量和生活的載體，是經濟社會發展的舉措此項工作是系統工程，在全院范圍內了學習型職工的評選活動整臟治亂的專項活動，集團團組織組織共青團員參加“創建文明城市”宣傳活動和下鄉義診活動。共下鄉4次，接待就診近兩千人次，發放藥品物質4千多元；上街義診11次，免費檢查6千多人次，發放宣傳資料萬余份；慰問孤寡老人兒童4次，體檢近百人次，發放藥品物資千余元。

　　三、廉潔自律情況

　　參加市衛生系統組織的干部黨風廉政培訓班，系統學習了《健全教育制度監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，認識到以懲治和預防腐敗體系為反腐倡廉的性和緊迫性。反腐倡廉是發展的要求，不堅決防范和懲治腐敗，任憑腐敗滋生蔓延，將經濟衰退、政治動蕩、文化頹廢、社會混亂的狀況，建設小康社會的就無從，事業也就無從發展。堅定不移地反腐倡廉建設，防止和消除消極腐敗，才能經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和建設，為事業堅強。

　　黨風廉政建設和反腐敗斗爭關系生死存亡。反腐倡廉是執政能力建設和先進性建設的重大任務，社會公平正義和社會的緊迫任務。常言道：“其身正，不令則行；其身不正，雖令不從”。廉潔奉公，是對干部的要求，其人格修養的核心，更是其能力建設的內容。廉潔奉公的作風廉潔自律。

　　學習自覺地投入到黨風廉政建設的工作中去，牢固的人生觀，價值觀。在遵守干部廉潔自律的規定中，學習了《中共紀委關于禁止職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》作風建設文件，遵守八個，八個反對。牢固一切為病人，全心全意為服務的思想，廉潔行醫，不以醫謀私，病人、集體和利益，是在工作期間，在脫產培訓學習期間，不職權和職務上的謀取不正當利益。在生活上，規范的一言一行，八小時之外，不把混同于普通的老百姓，對照先進性標準隨時檢查的，自覺黨在中的形象。防微杜漸，自重、自省、自警、自勵。

　　對照廉政建設的規定，違反：收受現金、有價證券和支付憑證；職權和職務借用他人住房、汽車；以招商引資名義公款旅游；投資入股煤礦，家事大操大辦違紀情況。

　　四、問題和的缺點和主要在角色轉換與分工

　　大膽管理位，建言獻策的，藝術和宏觀決策能力，在學習中有重知識，輕理論知識的，缺點和，我將克服，在今后的工作中幾點：

　　（一）學習。學習政治理論，與時俱進，開拓創新，自身綜合素質，管理；是在實踐中學習，善于總結經驗，推陳出新，善于運用科學的發展觀工作。

　　（二）廉政意識。遵守黨風廉政建設的規定，自覺地路線、方針、政策，自覺地抵制不良風氣的干擾和，隨時警醒，克己奉公，廉潔自律，以的言行和，表率作用。

　　（三）發展觀念。認識市醫療集團發展的有利條件和發展機遇，講政治、顧，基層，解決矛盾和問題有能力，為書記院長當好助手，理清思路，性地工作。

　　學無止境，達者為道，在今后的工作中，我深信在、市的下，醫療集團全體員工的下，市醫療集團會的發展，我將更大的。

　　這是我的20xx年述職述廉工作報告，有不對之處敬請批評指正。

　　述職人：

　　20xx年x月x日

水務局領導個人述職報告 篇23

　　尊敬的上級領導：

　　一年來，我時刻牢記黨的宗旨、自覺增強黨性觀念，正確對待權力、地位和自身利益，為人民掌好權、用好權，做人民的公仆，按照黨的廉潔從政的要求，認真落實廉政監督責任制，堅持立黨為公、勤政為民，自覺接受群眾監督。

　　一、加強廉政學習，提高廉潔意識，注重自我預防

　　本人能夠積極參加上級部門和本處組織的廉政教育活動，學習黨和國家關于黨風廉政建設的若干規定、各項黨紀政紀，重視自學努力領會精神實質。并常對照黨紀法規認真查找自身在貫徹廉政中存在的問題，有針對性整改。通過不斷學習，不僅使我在思想上提高了對反腐倡廉工作重要性、長期性的認識，還增強了我嚴于律已的自覺性和同腐敗作斗爭的主動性。達到能用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自身工作。

　　二、嚴格以身作則，處處防微杜漸

　　我深知為政重在廉，做人重在誠，說話重在信，辦事重在實，因而我常常自重、自省、自警、自勵。嚴格遵守黨員干部廉潔自律若干規定，規范了自己的從政行為。一年來，在公務活動和社交活動中都做到了嚴格遵守廉潔自律的規定，做到了廉潔奉公，忠于職守，沒有利用職權和職務上的影響謀取不正當利益；沒有私自從事營利活動的行為；遵守公共財物管理和使用的規定。沒有假公濟私、化公為私的行為；遵守組織人事紀律、奉公守法，沒有利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益；做到了講艱苦奮斗，勤儉節約，禁止講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費。還嚴格做到了遵守廉政建設若干規定，規范了自己的從政行為。

　　在工作中本人分管司法所、信訪辦、勞保所，經常教育分管工作的干部嚴要求、嚴管理，教育他們保持和發揚艱苦奮斗的優良傳統，認真執行廉潔從政準則，貫徹落實《國家公務員行為規范》，時刻保持清醒的頭腦，不心存僥幸、不以身試法，教育村干部用人民給予的權利為父老鄉親謀利益，堅持吃苦在前、享受在后，反對講排場、比待遇、追逐名利和拜金主義。

　　三、樹立了正確的權力觀、地位觀、利益觀，正確行使權力

　　作為一名黨員干部，做到了正確對待和行使手中的權利，淡化官念和權欲，用平常心看待官位，用責任心看待和運用權力，一是做到了慎權。二是做到了二要慎欲。從未謀取規定以外的特殊利益，不放縱自己的欲望，不貪吃喝、不貪錢財、不貪享樂、不貪圖名利地位，堂堂正正地做人，明明白白地工作。不為聲色犬馬、燈紅酒綠的生活方式所動，過好了享樂、金錢關，艱苦奮斗，儉以養德，保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了慎微。做到了時時刻刻從大處著眼，小處著手，見微知著，防微杜漸。力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎，自覺增強守一意識，不越雷池一步，在防微杜漸上下功夫，追求黨性和道德修養的高境界。四是做到了慎獨。在廉潔自律上做到了表里如一，任何時候、任何情況下，都自覺以黨性原則和道德規范衡量、約束自己，沒有人前一套、人后一套，嚴格進行自我監督。

　　四、堅持民主集中，轉變工作作風，履行崗位職責

　　一年來我能嚴格遵守和執行民主集中制各項原則和制度，始終堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定，做到不該說的話不說，不該做的事不做，全力維護班子的團結和統一。在對待上訪群眾時能做到熱情接待，耐心講解，及時處置。為維持社會安定團結，我堅持不定期排查信訪隱患。一年來發生的各類突發問題基本上都能得到妥善解決，且在處置的過程中無任何違法違規行為。在處理過程中也增強了自身解決問題的能力。在勞動力轉移工作上，著重做好了宣傳和培訓兩項工作。

　　五、今后努力的方向

　　開拓創新，務實進取，認真履行崗位職責，多總結經驗，發揮自身優勢。注重調查研究，努力探索解決新問題的有效途徑和方法。

　　我自知，在辦事處副主任的崗位上，要履行好職責，必須加倍努力，在今后的工作生活中我會認真改進，力爭把工作做得更好。旁觀者清，懇請領導和同志們指出我的諸多不足和過失。我將虛心接受，鼎力改進。

水務局領導個人述職報告 篇24

　　我的工作職責是配合局領導班子和其它業務科室及工作人員共同來完成全年各項民族宗教工作目標，當好局領導班子的助手，做好各業務科室的后勤保障服務工作，做好外事協調和宣傳工作。做好上情下達，將上級及局領導指示及會議精神及時傳達貫徹，對基層反映的問題及時整理和上報，完成X所需的文字材料的起草工作，完成上級部門交辦的各項工作和任務。

　　一、努力學習，不斷提高政治理論水平和業務素質

　　書到用時方恨少，我越來越深刻地認識到知識的欠缺，只有抓緊一切可利用的時間努力學習，才能適應日趨激烈的競爭，勝任本職工作，否則，不進則退，終究要被環境所淘汰。努力學習理論知識，學習民族宗教政策法規，領會上級部門重大會議精神，在政治上、思想上始終同上級保持一致，保證在行動上不偏離正確的軌道。

　　同時，結合本職工作，我認真學習有關的民族宗教知識、管理知識、法律知識，不斷武裝自己的頭腦。并根據工作實際情況，努力用理論指導實踐，解決自己在工作中出現的問題。希望，將來回首自己所做的工作時不因碌碌無為而后悔，不因虛度時光而羞愧。

　　二、腳踏實地，認真做好本職工作

　　我深深地感觸到辦公室綜合性協調部門的重要性，辦公室的工作擔負著參謀，監督，協調，服務的職能，半年來的工作實踐使我體會到，干好辦公室工作并不是一件容易的事情，要干好工作就要首先清楚自己所處的位置，清楚自己所應具備的職責和應盡的責任。

　　1、按照分工，擺正位置，做到不越位，不離任、不超位，嚴格遵守職責，完成本職工作。只有把位置任準，把職責搞清，團結同志、誠懇待人，腳踏實地，忠于職守、勤奮工作，一步一個腳印，從小事做起，老老實實做人，認認真真工作，才能完成好本職工作，進而創造性地開展工作。

　　2、對外接待工作是一項重要而又繁雜的事情，要加班加點，有時節假日、雙休日也不能休息，要安排客人的吃、住和行程，同時也要回答客人提出的各種問題，在今后工作中必須進一步加強對全局總體工作、具體情況的了解和掌握。

　　3、在信息管理工作中，我注意從工作實際、從基層等各個渠道了解情況，捕捉重要信息，及時上報，搞好宣傳。做好內部局域絡實現了我局內部的資源共享。接通啟用了X 電子公文傳輸系統，使無紙辦公和有紙辦公相結合，提高了工作效率，減少費用，加強了我局辦公自動化建設。

　　4、做好局機關印章管理工作，捉到了各類簽章，記錄詳實，嚴格把關。對打印、復印文件和張數按要求審批，減少浪費現象。對社會市民和外單位等來電詢問和來人咨詢做到態度熱情，耐心解釋。

　　三、嚴格要求自己，時刻警醒

　　要做好任何一項工作，都要付出辛勤的勞動。在工作中，我努力從每一件事情上進行總結，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質量，因為自己是新同志，在民族宗教工作和其他方面經驗不足，平時我能夠做到虛心向老同志學習，汲取他們的人長處，反思自己不足。我認為無論是

　　在工作中和生活中只要多想他人長處，多想自己不足，就能不斷提高政治業務素質。只有尊重他人，就是尊重自己，不論上級、領導交待的任務，還是同事、基層人員以及外來人員辦事，我時刻提醒自己，要誠懇待人，態度端正，積極想辦法，無論大事小事，都要盡能力幫助。平時要求自己，從遵守勞動紀律、團結同志、打掃衛生等小事做起，嚴格要求自己。做好辦公室工作主題是不求有功、但求無過、積極熱情、坦誠相待。

　　四、存在問題

　　20xx年，我自己努力做了一些工作，但是還存在著不少不足之處，有些是急待解決、不容忽視的問題，在自己主觀思想上希望多深入多了解和全面掌握情況，在工作中也努力爭取去做，但由于同事之間缺乏溝通交流，在某種程度上給自己和工作造成了不利的影響，在今后需要也必須注意和克服。

　　在工作方法上還需要更加扎實，更加細致，把原則性和靈活性很好地結合起來，提高工作質量；學無止境，一個人的能力和水平是有限的，只有不斷學習才能完善提高。

　　在工作中，我時常感到能力和知識的欠缺，需要進一步提高政治業務素質和理論水平，提高文字水平和綜合素質，使自己圓滿出色地完成本職工作；有時工作方法欠妥當，考慮欠周到，在這里我向領導和同志們道個歉，希望有不到之處給予原諒。

　　一年來，我認為自己從思想認識上、業務及理論知識上有了明顯提高，這些進步是全局新老同志們對我極大的支持和幫助的結果，從老同志身上我學到了吃苦耐勞的敬業精神，從充滿活力的新同志身上也增添了我積極努力、奮發向上、勤奮工作的信心和力量。

　　在此，我從內心深處表示衷心的感謝和致敬，也真誠地希望在今后的工作中，局領導、局老同志、新同志對我一如既往給予關懷和支持，在工作、生活及其他方面做得不妥之處請同志們給予原諒。

水務局領導個人述職報告 篇25

　　各位領導、同志們：

　　我是心懷著對我們企業的深厚感情而工作的。這種感情來自公司對我的培養，來自于全體工作人員對我的信任和支持。我深知帶領全體工作人員促進企業持續長遠發展，振興壯大企業，增加工作人員收入責任重大。因此，我一直為此而努力工作著。現在，我向述職，請予以審議。

　　一、履行職責情況

　　20xx年，在上級各部門的正確領導下，經過全體工作人員的共同努力，我們在企業管理、構造和諧社會，穩定，可持續發展等方面都取得了可喜的成績。 XX年接待游客47589人，門票收入76，2萬元，碼頭沙灘阻賃共計80，2萬元，全年支付職工工資34，6萬元，繳納養老統籌21，7萬元，支付稅款2，5萬元，開支管理費用，水電，綠化，辦公用品9，9萬元，廣告宣傳促銷，光盤制做，印制宣傳冊帶5，2萬元。XX年共開支78，1萬元。回顧一年多來的工作，主要有以下幾方面：

　　1、認真學習貫徹“三個代表”重要思想及黨的xx屆三中全會精神，在實際工作中深刻領會黨中央確定的各項工作方針的深刻內涵和新時期加強兩個“務必”的重大意義，以及“八個堅持、八個反對”的精神實質，把思想和行動統一到黨中央的路線方針政策上來，創新發展。

　　2、注重企業職工的職業道德建設，主張“以人為本，守法誠信”，引導廣大工作人員“以企為家，共同發展”。人是生產力中最活躍的因素，是企業振興發展的源泉和根本動力，只有公司全體工作人員把聰明才智充分發揮出來，并應用到公司管理與生產經營中去，公司才能發展;因此，我們要依靠員工促進企業發展，就要培育先進的企業，引導員工把“誠信、情感、責任和程序”貫穿于整體工作中，發揮才智、敬業愛崗、求真務實、規范操作，為公司樹立良好的信譽，為共同事業的長遠發展達下堅實的基礎。

　　3、加強民主管理，以真誠和友誼建立良好的同事關系和社會關系。一是從職工關心的“熱點”、“難點”、“疑點”入手，深入實際地解決好公司經營管理和與職工有著切身利益的重大問題，做好領導干部廉潔自律以及有關職工切身利益方面的工作。二是注重維護公司領導班子的團結。做到目標一致、職責互補、榮譽共享，重大問題、重大事項都能事前溝通，會前通氣，充分聽取意見，集思廣益，發揮整體合力，改進工作，促進發展。

　　4，始終把思想作風建設擺在第一位。自擔任公司總經理以來，我不斷提升思想素質、開闊視野、充電擴能，始終把上級和公司廣大工作人員賦予我的權力當作一種責任和義務，堅決貫徹執行黨和國家政策法規以及上級的指示、決定，一切從公司以及廣大員工的利益出發，從不以個人私利侵害公司和工作人員的利益，做到了敬業勤政、廉潔奉公、關心群眾疾苦，并以此影響教育自己的家人。

　　5，積極解決好職工的實際困難，今年由于物價上漲，職工的工資也確實很低，根據職工反映和公司的實際，為每個職工夏季每月漲了300元，冬季100元。

　　6，為了確保公司長遠發展，年處對十一名在職職工進行了辭退，得罪了不少人，XX年我們繼續對辦公室人員進行改制，力求做到能者上，庸者下的原則，基本上辦公室不留多余的閑雜人員，這樣還得罪一群人，但是，我不怕得罪人，為了公司今后能夠走上正規的管理道路，得罪幾個有何妨?所以，明年辦公室的改制請所有的干部職工監督。

　　二、存在的問題和今后努力方向

　　總結我個人的工作，離上級的要求與企業發展還有一定差距。表現在一，政治理論不夠豐富、二，業務知識學習不夠扎實;三，對辦公室工作人員管理不夠嚴格，四，官僚作風嚴重，五，沒有能夠作好上訪職工的思想工作，給縣委政府帶來了極大的負面影響，對次，我愿意承擔一切責任。當然，個人總結難免片面，我誠懇地請求大家對我多提意見和建議，促進企業發展和我個人進步。

　　事物的發展總是在推陳出新。不充電，個人素質難以提升;不改革，企業難以展開騰飛的雙翼。今后，我將加強學習，提高思想覺悟、工作能力和管理水平;我將與公司領導班子一起帶領全體工作人員深化企業改革，解決包括企業管理、經營發展解決好職工切身利益在內的一系列問題，促進企業健康長遠發展。

　　在此，我有信心和班子成員一道，廣泛采納大家好的建議，融入到我們企業改革的各項管理辦法中去，完善經營戰略，一心為公、廉潔自律、求真務實、開拓創新、奮發進取，為公司在XX年里奪取更加輝煌的業績而努力奮斗!

水務局領導個人述職報告 篇26

　　一年來，我堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照集團公司黨委要求，團結和帶領青海鋰業有限公司、青海西部鎂業科技發展有限責任公司（以下簡稱鋰鎂兩公司）廣大干部職工，以集團公司戰略目標為指南，以年初制定的“三個保證、兩個推進、一個體系”任務目標為指針，與時俱進，開拓進取，依法治企，按章管理，各項工作穩步推進，使鋰鎂兩公司都保持良好的發展勢頭，企業整體運營持續穩定，20xx年年初確定的各項目標任務基本完成。現將自己一年來的學習、工作和廉政建設情況匯報如下：

　　一、重視學習，用馬克思主義的中國化最新成果武裝頭腦指導工作

　　作為集團公司的副總裁，勤奮好學既是一種責任義務，也是企業發展的客觀需要，更是實現好、維護好、發展好企業廣大干部職工根本利益的必然要求。領導干部學習的質量與效果，直接影響著推動企業科學發展、促進企業全面和諧的成效。平時，我比較注重學習，并積極發揮帶頭作用，帶頭弘揚理論聯系實際的馬克思主義學風，堅持用馬克思主義的中國化最新成果武裝頭腦，指導工作。

　　1、加強學習，著力打牢理論基礎。理論上成熟是政治上成熟的前提和基礎。一年來，按照集團公司黨委的要求，結合自己思想情況和工作實際，我認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深入學習科學發展觀理論，真正學懂弄通，掌握精神實質。通過認真學習貫徹科學發展觀，全面深入地掌握了科學發展觀的精神實質和深刻內涵，把思想和行動統一到集團公司的要求上來，自覺地用科學發展觀理論武裝頭腦，在思想上、政治上、行動上始終與黨中央保持一致，與集團公司保持一致。堅持黨組中心組學習制度，對集團公司黨委的決策和指示精神及時傳達，認真學習貫徹落實，不斷提高自己的理論素養和領導水平。特別是在深入學習實踐科學發展觀活動和“西部礦業務虛工作會議”的大討論中，帶頭學習，認真撰寫學習筆記和心得體會，并及時將西部礦業務虛工作會議精神傳達到鋰鎂兩公司。

　　2、學以致用，努力取得實際成效。學習的目的在于應用，必須把學習的體會和成果轉化為推進企業科學發展、促進企業全面和諧的層面上來。在加強理論知識學習的同時，還結合自身工作的需要，結合鋰鎂兩公司的實際，不斷加強企業管理、化工和技改知識等方面的學習。在學習中注意把青海鋰業、西部鎂業的發展放到集團公司發展的全局中考慮，增強工作的科學性、預見性、主動性和協調性。把學習與實踐相結合，著眼于解決企業發展中的實際問題，著眼于推進鋰鎂兩公司又好又快地發展，把學習的體會和成果轉化為謀劃工作的思路、改進工作的措施，切實提高駕馭企業發展全局的能力，創造性地開展工作。

　　3、注重調研，把握企業發展實際。深入調研是科學決策的一個重要前提，在工作中，我比較注重調研，強調沒有調研，就沒有發言權。在制定企業發展策略、采取具體措施時，充分尊重和吸納廣大干部職工的意見。通過深入一線、深入基層、深入職工，加強對實際工作的了解，針對工作中出現的重點、難點問題，提出可操作性的措施和辦法，切實解決企業發展中的實際問題，做到了尊重企業實際，尊重干部職工。制定的政策，符合企業發展的規律；實施的決策，符合企業運營的實際。十一月份以來，我把學習“西部礦業務虛工作會議”的討論活動和深入學習實踐科學發展觀活動結合起來，就青海鋰業、西部鎂業工作中的一些重大問題進行了深入調研，全面掌握了鋰鎂兩公司一年來的運營實際。

　　二、扎實工作，推進青海鋰業、西部鎂業科學持續和諧發展

　　即將過去的一年，是金融危機席卷全球的一年，也是鋰鎂兩公司統一認識、搶抓機遇、共克時艱、攻克難關、順利完成年初制定任務的一年，還是鋰鎂兩公司團結一致、勵精圖治、知難而進、與時俱進的一年，更是鋰鎂兩公司實現科學、持續、穩健、和諧發展的一年。

　　（一）鋰鎂兩公司順利完成全年產銷任務。

　　20xx年，在集團公司的正確領導下，在我的積極努力下，在鋰鎂兩公司廣大干部職工的合力支持下，全面完成了年初制定的“三個保證、兩個推進、一個體系”目標任務。

　　1、生產實驗運營平穩，順利完成年初制定的任務目標。

　　正常生產是青海鋰業全面發展的關鍵所在，完成實驗是西部鎂業未來發展的重要依賴。截止目前，青海鋰業已完成千噸碳酸鋰生產任務，西部鎂業已按要求順利完成千噸高純氫氧化鎂生產實驗。

　　20xx年，青海鋰業技改取得顯著成果，西部鎂業完善了錫鐵山試驗廠的生產工藝流程，完成了各項預定指標的實驗。青海鋰業20xx年上半年階段性技改取得了兩項突出成果。一是工藝路線已趨穩定，生產更加連續、穩定，生產效率大幅度提升，產能進一步提高，現已達到滿負荷生產能力；二是電量消耗大幅下降，水電成本進一步降低，全面實現了項目運營的達產達標。根據近一年來的統計表明，原來設計中只能保證3000噸/年碳酸鋰用電需求的察別（察爾汗—別勒灘）線路，完全可以滿足公司10000噸碳酸鋰/年的用電需求，基本保證了年產3000噸碳酸鋰生產裝置的安全、平穩、連續運行；西部鎂業錫鐵山實驗廠20xx年全年生產了1042噸實驗性高純氫氧化鎂產品，全面完成了壓濾機、離心機等高純氫氧化鎂的脫水實驗，成功實現了兩次工藝技改。這些成果都將為西部鎂業20xx年10萬噸高純氫氧化鎂項目的全面啟動提供了重要的技術支撐。

　　2、市場營銷與調研并進，全面提升鋰鎂兩公司的品牌價值

　　市場是企業生存的柱體依賴，也是企業發展的關鍵所在。鋰鎂兩公司09年全面啟動了碳酸鋰、高純氫氧化鎂的市場營銷與調研，積極拓展了碳酸鋰、高純氫氧化鎂、氧化鎂、阻燃劑等產品的銷售，青海鋰業完成了1000噸碳酸鋰的銷售任務，西部鎂業完成了170多噸實驗性高純氫氧化鎂產品的試銷售。

　　目前，青海鋰業生產的碳酸鋰產品主含量已達99。65%，產品國外遠銷日本、韓國、意大利等地，國內覆蓋除青海、xz、甘肅、寧夏等外的20多個省、市、區，受到了國內外用戶的高度關注和一致好評，碳酸鋰產品現已出現市場供不應求的局面。西部鎂業生產的實驗性高純氫氧化鎂產品，已在華東、華北、華南等地區試銷；由高純氫氧化鎂加工的阻燃劑產品，也在廣東、山東等省企業應用；用于氧化鎂等下游產品的加工，也在河北等地銷售。目前，青海鋰業的“吉乃爾”牌商標、西部鎂業的“西海”牌商標，已在業內享有盛譽。

　　（二）鋰鎂兩公司人事、財務穩健運行。

　　人力資源管理是企業管理的龍頭，高素質的干部職工隊伍是企業發展的現實基礎，也是企業未來發展的強大動力。財務管理是企業管理的核心，滲透貫穿于公司運營的整個過程之中。我非常重視財務管理，以提高財務管理水平來促進鋰鎂兩公司整體管理水平的提高。

　　1、人力資源持續開發，積極儲備公司發展所需人才

　　人力資源開發在鋰鎂兩公司發展中占有重要地位。為了促進兩公司持續、快速、健康、和諧發展，我十分重視人才引進和培養，努力推進兩公司人力資源的開發。

　　目前，鋰鎂兩公司確立了重點崗位鍛煉人、艱苦環境磨練人、關鍵時候考驗人的選才思路，確定了忠心于企、盡心于事、傾心于崗的人才選拔標準，倡導了“員工靠企業生存、企業靠員工發展”的經營思想，樹立了“員工不是為企業干，而是為自己干”的先進理念，開展了“技術創新能手、崗位技能標兵、公司勞動模范”的評選活動，努力打造“職業項目經理、專業拔尖人才、優秀技術工人”的員工隊伍。我結合鋰鎂兩公司目前運營的實際，提出了在今后一段時間內加強人力資源開發和人才隊伍建設，逐步建立專業技術人員、高級管理人員、高級專家隊伍的人才培養體系，著力構建一支“講黨性、重品行、做表率”的黨員干部隊伍和有“品德、思想、政治”的全員職工隊伍。目前我們已從中國唯一一所世界一流商學院——清華大學經濟管理學院，成功引進mba一名，正在為兩公司發揮積極的作用。

　　2、財務穩健安全運行，切實保障公司運營資金需求。

　　由于受全球金融危機影響，20xx年鋰鎂兩公司都面臨成本高、市場競爭力弱的挑戰和壓力，為確保經營目標的如期實現，我主抓成本控制，提升企業盈利能力；狠抓運營控制，嚴格預算管理程序，積極推進預算機制轉型，增強預算調控能力，以全面預算統籌公司各項經營業務和有限財務資源，增強預算的執行力，確保公司財務預算的科學性、權威性和連續性。同時，鋰鎂兩公司以會計核算為基礎，以財務管理為核心，在抓好會計核算的同時，加大了財務管理力度，充分發揮財務管理的職能和作用，以抓財務管理為主，帶動整個公司管理水平的.提高。通過建立財務人員工作業績考評和獎勵制度，充分調動了財務人員的積極性、主動性和創造性，使財會人員既精于會計核算又善于進行科學理財。

　　（三）企業管理與項目建設邁上新臺階。

　　企業是現代社會經濟增長的發動機，而管理則是企業自誕生以來所面臨的永續問題，一個成功的企業必然伴隨著規范科學的管理。項目建設是青海鋰業、西部鎂業穩步推進的重要工作，也是鋰鎂兩公司實現可持續發展的基礎性工作。

　　1、規范科學的管理，為企業發展提供了有序的生產經營環境。

　　規范是發展的基礎，規范就是生產力，規范就是生產效益。鋰鎂兩公司依章治企，按制理業，切實保證規章制度的權威性、嚴肅性、可操作性，確保任務明確化、工作精細化、辦事程序化、制度科學化、管理規范化，達到風險可控，成本最低，效益最佳。

　　建章立制是科學規范管理企業的關鍵。目前，鋰鎂兩公司依據十大管理制度，全面建立了公司的各項管控體系，明晰了工作權限和職責，為公司依章治企、按制管理奠定了堅實基礎。時至今日，鋰鎂兩公司已規范了鉀肥、鹽田合同管理、人力資源管理、工程項目管理和營銷管理。尤其是公司聘請的華聞人力資源管理咨詢公司正在設計的人力資源管理體系，將會為鋰鎂兩公司未來的發展，建立有效的股權、期權激勵機制。結合東臺生產基地和錫鐵山實驗廠的實際，強化基礎管理，建立健全質量技術管理體系，積極推行現場管理精細化、操作過程程序化、消耗控制嚴格化、設備維護經常化等“四化”管理，杜絕了跑冒滴漏現象的發生。20xx年8月青海鋰業取得了國家認證中心頒發的iso9000國際質量管理和iso14000國際環境管理標準認證證書。

　　推行周工作計劃表制度，有效促進了鋰鎂兩公司高管人員的工作落實。為了提高鋰鎂兩公司高管人員的工作效率，我參照集團公司的管理模式，對鋰鎂兩公司總經理助理以上的高管人員推行周工作計劃表管理模式。自09年8月試行以來，鋰鎂兩公司高管人員都能認真填寫周工作計劃表，按時對本周工作完成情況進行總結，對下周工作進行安排，對本周工作中存在的問題，能夠及時提出可操作性的對策和建議，以供公司領導決策參考。周工作計劃表制度的推行，不僅有效地督促了鋰鎂兩公司高管人員的工作落實，而且也切實地提高了兩公司高管人員的工作效率，還減少了兩公司日常會議召開的次數。

　　2、項目建設穩步推進，奠定了公司未來規模化建設的基礎。

　　20xx年3月至10月，青海鋰業完成了硼酸項目建設，啟動了17000噸/年碳酸鋰、125000噸/年硫酸鉀和12500噸/年硼酸的二期擴建項目工作；9月26日，青海鋰業在成都召開了二期擴建項目設備進口三方簽約儀式；12月11日，青海鋰業承擔建設的國家高新技術產業化項目“青海鹽湖提鋰及資源綜合利用高技術產業化示范項目”一期在北京通過專家總驗收。

　　4月22日，西部鎂業在西寧成功舉辦了西部礦業“鹽湖鎂產業論壇”，會上邀請到國內頂級專家、學者、企業家二十余名，與會代表對我做的《鹽湖鎂資源開發技術進展及鎂產業發展規劃與設想》主題報告給予了高度評價，對西部鎂業取得的一系列科技成果感到震驚，呼吁要進一步加快鎂資源開發；5月26日，西部鎂業年產10萬噸高純氫氧化鎂項目在海西州德令哈工業園區正式奠基，隨即全面啟動了10萬噸高純氫氧化鎂項目的備案、石灰石資源申請、土地使用、環境影響評估、安全預評價、考察初步設計單位等相關工作，這些工作現已基本完成；10月26日，通過競拍取得了團結湖25平方公里的鎂鹽礦權。西部鎂業還委托中國天辰工程有限公司完成了《西部鎂業公司鹽湖鎂產業20xx—20xx發展規劃》、《西部鎂業10萬噸/年高純氫氧化鎂項目可行性研究報告》編制工作。

　　（四）黨工團建設穩步扎實推進。

　　黨工團建設是公司整體運營的一個重要組成部分。黨工團建設的好壞，直接影響到公司的正常運營情況。我非常重視這一點，積極加強黨工團建設，充分發揮黨工團的作用。

　　1、積極發揮黨工團作用，不斷推動兩公司精神文明建設。09年5月10日成功召開了鋰鎂兩公司一屆一次職代會，選舉了職工代表69人，代表人數占職工總數32%，代表當中有生產人員、技術人員、營銷人員、管理人員。職工代表大會制度的建立，全面確立了廣大干部職工的主人翁地位，徹底保障了全體職工的民主管理權利，充分發揮了廣大干部群眾的積極性、主動性和創造性，促進了鋰鎂兩公司科學、和諧、健康、統籌發展。黨支部、工會、團支部充分利用自身優勢，積極在領導和員工之間架起溝通的橋梁。黨支部和工會切實關心職工生活，解決職工實際困難，不斷提高職工生活質量。還積極宣傳、發動廣大干部職工為企業發展獻計獻策，激勵他們積極為青海鋰業建西部礦業標桿企業、西部鎂業創西部礦業靚點企業而努力；團總支成立了青年突擊隊，為生產經營排憂解難。通過黨工團建設，全面強化了鋰鎂兩公司廣大干部職工的市場意識、創新意識和憂患意識，切實增強了員工的危機感、使命感和責任感。

　　2、加強黨工團組織建設，全面發揮不同組織的積極作用。我根據鋰鎂兩公司員工的實際需求，推行個性化管理，全面修整了員工活動室，配備了活動器材，組織了廠內職工籃球比賽，參加了西部礦業舉辦的歌詠比賽及文藝匯演，還舉辦了“慶祖國60華誕、唱紅歌、創輝煌”卡拉ok大獎賽，并對優秀演出人員給予了一定的物質獎勵和精神鼓勵。鋰鎂兩公司充分發揮黨工團的積極作用，通過各種有效途徑加大宣傳力度，向《西部礦業報》投稿37篇，使公司的感人事跡及時得到弘揚，歪風邪氣及時得到遏制，企業的大政方針及時得到貫徹。充分發揚民主，調動職工參與企業管理。目前鋰業公司切實改善了基地干部職工的生活條件，還創辦了職工之家、青年活動中心和學習閱覽室，豐富了廣大干部職工的業余文化生活。

　　三、廉潔高效，切實加強鋰鎂兩公司黨風廉政建設

　　一年來，在集團公司黨委的正確領導下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，嚴格遵守黨的政治紀律，堅定不移地貫徹執行集團公司和黨委的決策部署，嚴格按照黨風廉政建設和反腐敗工作要求，認真執行“四大紀律、八項要求”，扎實推進鋰鎂兩公司的健康發展。

　　1、踏實認真，嚴格履行自己的工作職責

　　根據集團公司工作需要，我負責鋰鎂兩公司的經營管理。在日常工作中，始終牢記自己的工作職責，按照集團公司的要求，認真抓好分管工作，切實搞好班子團結，兢兢業業，盡職盡責。多理解尊重，少埋怨非議；多將心比心，少冷漠無情；大事講原則，小事講風格，努力改變不適應工作形勢變化的傳統做法，全力拓展推進集團公司的管理思路和方法，竭力將鋰鎂兩公司的工作推向新的臺階。一年來，我抱著對黨、對事業、對集團公司、對同志們負責的態度，忠實履行自己的崗位職責，正確行使手中的權力，扎實推進鋰鎂兩公司工作的有序開展。

　　2、加強黨風廉政建設，認真落實廉潔自律的各項規定

　　過去的一年，在集團公司的堅強領導下，我們全面貫徹落實科學發展觀，認真學習黨章，切實遵守黨章，深入貫徹黨章，自覺維護黨章，做到了從源頭上預防腐敗。

　　一是認真貫徹《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例》，切實筑牢反腐倡廉防線，高度重視黨風廉政建設，自覺落實黨風廉政建設年度責任制目標，認真履行鋰鎂兩公司黨風廉政建設的崗位職責。按照“一崗雙責”的規定，始終堅持把全面落實黨風廉政建設責任制與鋰鎂兩公司的具體工作同部署、同檢查、同落實、同考核。

　　二是認真開展了專項治理工作。對鋰鎂兩公司進一步加強了反對商業賄賂的宣傳和教育，并結合兩公司的具體實際，完善了重點崗位、重點人員在廉政建設方面自警自律、定期查糾制度。積極開展形式多樣的黨風廉政教育。通過組織政治學習、召開座談會、收看反腐倡廉專題片等形式，深入開展反腐倡廉宣傳教育，嚴格執行各項廉政建設紀律，切實防止了商業賄賂等不良現象的發生。

　　三是率先垂范，以身作則。在日常工作中，本人能夠自覺遵守中央“四大紀律、八項要求”和集團公司黨委廉潔從政的規定，嚴格按照《黨章》及廉潔從政《準則》的有關規定，帶頭搞好黨風廉政建設，規范自己的言行，切實做到自重、自省、自警、自勵，自覺接受群眾監督。工作中，要求別人不做的，自己首先不做；要求別人做到的，自己首先做到。嚴于律己，率先垂范，注重實效，力戒空談；工作上堅持高標準，生活上保持嚴要求，從不搞特殊化，從不以權謀私。

　　四是增強黨性，廉潔自律。作為一名共產黨員，一名國有企業的領導干部，就是要很好地堅持科學的發展觀、正確的政績觀和親民的群眾觀，就是要在其位，謀其政，肩負起自己的神圣職責。作為鋰鎂兩公司的負責人，我堅持做到了“七個不準”，廉潔自律，克己為公，不為私利所誘，不為金錢所惑，求真務實，銳意進取。始終堅持按原則辦事，按規章制度辦事，廉潔從政，做到了公平、公正、公開。經常出差住星級以下賓館，在普通餐館就餐，以自己的實際行動，樹立了領導干部的良好形象，為企業的長足發展，貢獻了自己的全部力量。

　　回顧一年來的工作，雖然我都做出了積極的努力，取得了一定的成績，但由于主客觀原因，自己在工作學習等方面還存在一些缺點和不足。一是理論學習不系統、不深入，特別是對中國特色社會主義理論和科學發展觀的學習領會，離中央和集團公司黨委的要求還有一定的差距，需要進一步加強。二是深入基層調研不夠，特別是到一線基地調研較少，開會多、忙于日常事務多。今后，我將竭力進取攻關，努力克服不足，創造性地開展工作，加強學習，加強調研，加強作風和黨風廉政建設，把鋰鎂產業做大做強做好，也懇請同志們批評監督。真誠感謝國資委領導、集團公司領導和同志們對我的關心、支持和幫助。

水務局領導個人述職報告 篇27

　　自換屆以來，本屆余杭鎮領導班子在區委、區人大、區政府的正確領導下，堅持以科學發展觀為指導，全面貫徹黨的__大和__屆四中、五中全會精神，充分發揮班子的整體效能，團結帶領全鎮廣大干部群眾，以鍥而不舍的精神和卓有成效的工作，基本完成了各項奮斗目標和工作任務。現將本屆領導班子五年來的各項工作及思想政治建設、反腐倡廉等方面情況述職如下：

　　一、狠抓自身建設，執政能力明顯提高

　　本屆領導班子注重結合三力提升工程的深入推進和工作實際，努力提升學習力、執行力和創新力，圍繞團結、廉潔、創新、實干的目標逐步強化班子建設，一方面，堅持中心理論組學習，加大領導干部深入基層調研的頻率和深度，以把握發展形勢、明確工作重點，進一步提高政治理論水平、提高解決實際問題和推進發展的能力。另一方面，正確處理好了集體領導和分工負責的關系，進一步完善了內部議事和決策機制，堅持民主集中制，強調分工協作，在班子內部形成了想大局、謀大事的良好工作氛圍。

　　同時通過加強學習培訓、基層組織換屆選舉、強化各村（社區）年終工作考核等途徑，切實抓好了干部隊伍建設，干部的政治理論和業務技能水平得到不斷提高。在干部的提拔使用上始終堅持重基層、重實績的用人導向和民主集中制原則，做到以工作推動人事調整、以實績選拔任用人才。一是引入競爭機制，拓寬選人用人視野，按照能上能下、能進能出的工作機制，開展了兩輪中層干部競崗工作，提拔了一批年輕優秀工作人員，調整了一批超過任職年齡的人員；二是嚴格選任程序，把好選人用人規范關，嚴格按照民主推薦、民主測評、民主表決等程序選任干部，切實把好推薦關、考察關、決策關，并堅持群眾公認原則和德才兼備原則；三是落實監督管理，提高選人用人質量，全面推行了任前公示制、新提任試用期制和任期述職述廉制。

　　二、努力盡職盡責，各項工作推進順利

　　二是城鄉面貌持續改善。始終堅持城市化和新農村建設協調互促，通過完善基礎設施、提升環境品質等手段統籌推進城鄉區域發展。深入實施清潔綠化健康文明行動，完善以獎代補的長效管理機制，啟動了仙宅、洪桐首批重點提升村創建工作；抓好了1個星級村創建申報。完成了獅山路北延、通村聯網和村級道路以獎代補等基礎設施建設；農民多（高）層公寓城南小區一期工程已開工建設。寶林河及施橋河兩河清淤工程已接近尾聲，引水配水方案正在優化完善中；完成了鎮區公交候車亭建設；數字城管系統投入試運行；完成了禹航路交通監控抓拍系統和城區人行道泊位設置，實施了禹航路停車泊位收費管理試點工作；扎實做好非法營運黑車整治和市政設施的建設維護工作。同時節能減排成效顯著，完成了東云塑料制品、長崗紙業黃板紙生產線等整體關停和農村生活污水治理工程；認真推進了石鴿、沈家店石礦復綠工作。

　　三是社會事業全面發展。勞保民政廣泛深入。加強困難救助工作，繼續推行退休人員社會化管理服務，扎實做好敬老院制度建設和設備添置工作；杭州市充分就業社區（村）創建工作通過區級驗收；舉辦好每年一屆的人力資源交流會，加強勞動監察力度，全面完成農村社區一門式服務建設工作。科教文衛健康發展。成功創建為國家衛生城鎮，完成衛生院體制改革，鎮社區服務中心新建大樓已投入使用，相關村（社區）衛生服務站相繼投入使用；區二院病房大樓正在內部裝修；整合教育資源，完成舟枕中學、永建中學、金星小學撤并工作，加強校園安保工作，依法規范和取締了9所無資質民辦幼托園，建立了鎮第一早教中心；組織開展各類文體活動，做好文化遺傳的保護、傳承和申報工作，制定完善了文體事業發展獎勵政策，啟動《老余杭》叢書編撰工作。平安余杭繼續深化。實行信訪案件領導包案制和重大事項社會穩定風險評估機制；著重做好了世博會環滬護城河和校園及周邊安保工作；推行新居民管理服務，實施了鳳凰山村出租房屋星級化管理試點工作；提前完成了21個村（社區）和事佬協會的組建工作；做好法制宣傳教育、法治余杭建設等工作。切實抓緊抓實安全生產。

　　其他人口計生、統戰、人武、老齡委、關工委、工會、婦聯、團委、殘聯等各項工作也取得了較好的成績。

　　三、圍繞固本強基，基層黨建工作扎實開展

　　五年來，本屆領導班子堅持基層工作抓基礎、常規工作抓提高、重點工作抓突破、創新工作抓特色，不斷創新黨建工作和經濟社會發展的內容和形式，基層黨建和基層民主政治建設得到了不斷加強。

　　一是深入實施創先爭優活動。在進一步鞏固踐行科學發展觀成果的基礎上，在各級黨組織和黨員中開展了以學習實踐科學發展觀、建設服務型基層黨組織和爭做優秀共產黨員為主題的創先爭優活動，及時部署、精心組織，以短信手機報、開展網站專欄、編發簡報等形式，積極營造活動氛圍；全面開展了基層黨組織和黨員公開承諾、踐諾工作；并注重與基層黨建、經濟發展、社會穩定和機關內部建設等方面的結合，努力使創先爭優活動的成效體現在推進余杭鎮科學發展上，取得了一定成效。

　　二是全面推行網片組工作。按照劃片管理、責任包干、黨員示范的要求，進一步深化了網格化管理、組團式服務、片組戶聯系工作。全鎮共劃分115個片、411個組，建立了1支黨員服務隊，在發放民情聯系卡的同時，在古鎮余杭網站上設立百姓論壇；建立了由遠教博客、短信平臺組成的社區網格化信息管理系統；完善建立了鎮級干部聯村聯居制度、民情聯系考核機制、定期回訪制度和月工作例會制度等。

　　三是規范基層組織黨建工作。在建立鎮社會工作黨委、成立兩新組織黨員服務站的基礎上，推進非公企業38工程建設，分類抓好黨建工作并選派好指導員，加大對非公企業黨建示范培育點的支持力度，實行動態管理，初步形成了關系在企業，活動在區域，奉獻雙崗位的黨建工作新格局。同時不斷完善村（社區）以及企事業單位黨組織的設置調整工作。

　　四是深入推進黨內民主建設。全面推行基層黨組織換屆無候選人直選指導基層黨組織深入開展黨務公開、民主評議、民情懇談等擴大黨內民主的多種實現形式，積極組織黨代表活動，并堅持干部考核、部門工作評議和黨內重大決策聽取黨代表意見的制度。

　　四、加強廉政建設，拒腐防變能力穩步增強

　　五年來，領導班子始終按照從嚴治黨的方針，緊緊圍繞科學發展觀和創先爭優活動的有效開展，認真落實黨風廉政建設有關規定，不斷加強思想道德教育，大力推進反腐敗工作，班子成員能夠做到常修為政之德，常思貪欲之害，常還律己之心，堅持講黨性、講原則，做勤政廉政的表率，營造出了風清氣正的良好發展環境。

　　一是抓教育宣傳，不斷營造氛圍。切實抓好了崗位風險廉政教育，組織黨員干部學習創先爭優相關文件和《廉政準則》等法規制度，增強科學執政水平，提升防腐拒變意識；利用黨員教育室和遠程教育平臺組織收看正反兩面典型教材影片，通過正面引導與反面警醒，樹立為民服務理念，筑牢防腐拒變根基；結合黨建月和表彰會，集中開展普通黨員群眾的黨課教育和講座培訓；開展廉政文化進社區等活動，采取專欄簡報、會議廣播、網絡媒體和橫幅標語等多種形式加大宣傳力度，努力營造防腐拒變氛圍。

　　二是抓工作機制，切實落實責任。把黨風廉政建設列入重要議事日程，堅持黨委統一領導、黨政齊抓共管、紀檢組織協調、各單位各負其責、全體干部積極參與的工作機制，實行一崗兩責，根據領導班子和領導干部的崗位職責，實行分線包干，按照誰主管、誰負責的原則，把任務逐項細化分解，真正把責任制落實到位。

　　三是抓制度完善，從源頭防治腐敗。健全鎮、村兩級財務管理、民主監督、誡勉談話、廉政談話等制度，堅持黨委中心學習組制度和黨委議事規則，繼續推行政務公開、村務公開、居務公開、廠務公開、校務公開的五公開制度和陽光政務，并針對性地制定了公共資源交易管理實施意見、村級集體三資管理等一系列制度，強化和規范了政府性項目審計、建設工程招投標、政府采購等工作，使各項管理工作有章可循，從源頭上預防違紀現象的發生。

　　四是抓查處整頓，強化機關作風。一方面，加大違法違紀行為的教育、查處力度，堅持做到領導親自批辦、參辦；另一方面，通過開展民主生活會、評議會等形式，深刻剖析各級干部在工作、思想、學習、作風和廉潔自律等方面存在的突出問題，并采取切實可行的措施逐一整改，有力地促進了干部作風的不斷轉變，樹立了良好的干部隊伍形象。

　　總之，以來，本屆領導班子認真履行職責，狠抓落實，依靠上級的正確領導和全鎮廣大干部群眾的不懈努力，各項工作都取得了較好的成績。但班子在思想觀念、工作效率和服務質量等方面，與上級的要求和人民群眾的期盼還有一定的差距，工作中仍存在較多薄弱環節和不足。例如：城市化推進帶來的舊城改造遺留問題逐漸凸顯，因征遷進度緩慢，拆遷戶長期在外過渡未能如期回遷安置；社會矛盾仍較突出，保持和諧穩定的壓力依然較大；社會事業欠賬較多，現有公共設施難以滿足群眾的文化生活需要；領導班子深入基層不夠，調查研究的力度不夠，與人民群眾溝通交流不夠，服務效能、攻堅能力和干部的工作作風仍需進一步提升等。針對上述存在的不足和問題，我們將立足鎮情實際，認真加以改進。

　　以上述職，如有不妥，敬請批評指正。

水務局領導個人述職報告 篇28

　　xx年，在縣委、縣政府的正確領導下，本人和本部全體干部職工一道，認真履職，勤奮工作，兢兢業業，較好地完成了各項工作任務。根據縣委關于干部年度考核工作的要求，現將本人一年來的工作、思想等方面的情況簡要匯報如下：

　　一、思想政治建設方面。一年來,本人緊緊圍繞農村工作實際，扎實抓好以“為民務實清廉”為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，不斷提升黨的建設水平。帶頭深入學習貫徹黨的和xx屆三中、四中全會精神，堅持自主學習與集中學習相結合，全面理解、深刻把握、融會貫通，不斷增強貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領的自覺性。并按照“學習、團結、勤政、廉潔”的標準和創建學習型機關的要求，著力加強了班子隊伍建設，通過帶頭講黨課、觀看電教片等多種學習方式，有效提高了領導班子成員的思想政治素質和執政能力。

　　二、黨風廉政建設方面。本人認真遵守黨章，嚴格執行黨紀，按照權為民所用、情為民所系、利為民所謀的要求，嚴格要求自己，樹立正確的權利觀、地位觀、利益觀，堅決抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想，不行偏袒之事，不圖非分之財，始終做到自重、自省、自警、自勵，保持良好操守，遵守原則，秉公辦事，以身作則，嚴以律己，堅持真誠待人，正直處事。一年來，本人能嚴格按照中央“八項規定”和上級黨政廉政條例待人接物處事，做到了不以權謀私和假公濟私。

　　三、組織領導能力方面。一年來，本人在工作中注重培養分析問題和解決問題的能力，注重提高管理、組織、決策、執行能力，對工作中出現的復雜問題能夠運用馬克思主義的立場、觀點和方法，進行分析、研究與解決。同時，能大膽創新工作思路，不斷增強創新能力，采取靈活多樣的工作方式，推進各項工作有序開展，工作中能充分尊重群眾意愿，充分調動全體干職工的工作積極性和主動性，增強了凝聚力、向心力和工作合力，有效提高了工作質量、工作效率。

　　四、作風建設方面。本人能認真遵守民主集中制原則，按照民主集中制的要求決策和處理問題;服從組織安排，執行黨組決定，堅決維護班子的團結;定期召開民主生活會和組織生活會，堅持重大問題集體決策，平時能與班子成員加強溝通、密切協作，做到相互信任不猜疑，相互體諒不推諉。日常工作中，能認真聽取基層意見，誠懇接受組織和群眾的監督，堅持批評與自我批評，虛心向同志們學習，堅持嚴以律己，寬以待人;在原則問題上講真理，不講面子，在一些非原則的小事上講風格，求同存異，對下屬努力做到在生活上多關心，在感情上多交流，努力營造寬松、和諧、積極、向上的工作氛圍。

水務局領導個人述職報告 篇29

　　尊敬的領導：

　　大家好!

　　20__年_份我有幸成為公司的一員，主要是在財務部擔任出納工作，在財務部業務種類繁多的地方，我的職責是現金收支，現金日記賬的登記和賬務核對，手寫支票，工資及獎金的核對和發放。回顧這幾個月來的工作，我虛心學習新的專業知識，積極配合同事之間的工作，努力適應新的工作崗位，以最快的速度和的狀態進入自己的工作狀態，我的缺點也是不可掩飾的，我的工作總結請大家評議，歡迎大家提出寶貴意見。首先，在領導的幫助下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫助下使我學到了很多工作中的知識，使我最快的熟悉了這份新的工作。在工作崗位沒有高低之分，一定要好好工作，來體現人生價值。同時為了提高工作效率，平時自學電腦知識和erp的出納知識及操作，利用erp使工作更加準確和快速。其次作為公司出納，我在收付、反映、監督四個方面盡到了應盡的職責，過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作：

　　一、日常工作

　　1、嚴格執行現金管理和結算制度，定期向會計核對現金與賬目，發現金額不符，做到及時匯報，及時處理。

　　2、及時收回公司各項收入，開出收據，及時收回現金存入銀行。

　　3、根據會計提供的依據，與銀行相關部門聯系，井然有序地完成了職工工資和其它應發放的經費發放工作。

　　4、堅持財務手續，嚴格審核(憑證上必須有經手人及相關領導的簽字才能給予支付)，對不符手續的憑證不付款。

　　二、其他工作

　　1、迎接公司上市財務審計，準備所需財務相關材料為迎接審計部門對我公司賬務情況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現的問題做好統計，并提交領導審閱。在工作中，我忠于職守，盡力而為，領導和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵。

　　2、完成領導交付的其他工作。

　　三、回顧檢查自身存在的問題

　　1、學習不夠。當前，以信息技術為基礎的會計軟件的應用及理論基礎、專業知識、工作方法等不能完全適應新的工作。

　　2、對針對以上問題，今后的努力方向是：加強理論學習，進一步提高工作效率。對業務的熟悉，必須通過相關專業知識的學習，虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的能力，努力學習，爭取在明年取得會計從業資格證書。

　　綜上所述，在過去的一年中，付出過努力，也得到過回報。人到中年，用嚴肅認真的態度對待工作，在工作中一絲不茍的執行制度，是我們的優勢。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作，并在工作中掌握財務人員應該掌握的原則。作為財務人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸，既不能的觸犯規章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業務水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的20__年揚長避短，更好的完成本職工作。謝謝大家!

　　此致

　　敬禮!

水務局領導個人述職報告 篇30

　　X年，是我鄉經濟和社會各項事業發展進程中不平凡的一年，也是各項工作開創新局面的一年。一年來，我們全鄉上下信心堅定，目標明確，精誠團結，攻堅克難，出現了心齊勁足，蒸蒸日上的新局面，展現了羅城人民能干事、干成事的精神風貌，全鄉各項事業進展順利。下面，我代表鄉黨委班子就二○xx年的工作進行述職，同時，就個人的工作情況進行匯報。

　　關于全鄉二○xx年工作進展情況

　　X年，鄉黨委、政府在縣委、縣政府的正確領導下，繼續按照走好“產業富民、項目強鄉、勞務增收、基礎改善、生態保護”五條路子和做大“鹽硝、番茄、棉花、制種、草畜、日光溫室”六大產業的工作思路，以“加快經濟發展、構建和諧羅城”為目標，加強領導班子建設，理清工作思路，明確工作任務，突出工作重點，狠抓工作落實，實現了全鄉經濟和社會事業又好又快發展。

　　(一)工業項目穩步發展。項目是投資和發展的載體,是資

　　金、技術、人才等各種生產要素的聚和體，是優化資源配的平臺。鄉黨委、政府牢固樹立發展抓項目的思想，進一步強化“抓經濟工作要研究財政，研究財政要培植財源，培植財源要狠抓工業項目”的意識，不斷加大招商引資力度，集中上項目的力量，千方百計謀項目、千辛萬苦引項目、千言萬語拉項目，不斷加快了全鄉項目建設步伐。通過營造發展環境、招商引資，完成投資百萬元以上的工業加工項目2個：一是投資300萬元的高臺華盛化工有限公司節能環保項目。二是投資150萬元的五谷香面粉廠3000噸面粉加工生產線項目。配合項目1個：香港尖端牧業公司10萬頭奶牛養殖及生態開發項目。落實百萬元以上的工業前期項目5個：一是投資3000萬元的潔云科技養殖公司毛驢養殖及驢肉深加工項目。二是投資150萬元的年產1000萬塊免燒磚生產項目。三是萬豐山煤礦勘探項目。四是正義峽鐵砂開采與旅游開發項目。五是總投資2370萬元年產15萬立方米粉煤灰(砂)加氣混凝土砌塊項目。

　　(二)產業結構進一步優化。農業產業化調整事關農民收入的增加和農村經濟的發展壯大。鄉黨委、政府按照縣委、縣政府的部署要求，加強對市場經濟發展的引導和服務，以市場方式調整利益關系，優化產業結構，全鄉形成了制種和棉花為主的種植結構模式。X年全鄉種植糧食作物5741畝，種植經濟作物26346畝，僅種植業一項實現經濟收入5991萬元，比去年增加757萬元，人均增收583元。

　　(三)草畜產業強勢推進。鄉黨委、政府一直把畜牧業作為農民增收致富的突破口來抓，按照“抓大戶、建小區，帶群體”的思路，依托縣上扶持畜牧業發展的優惠政策，利用羅城灘大湖多飼草豐富的優勢，引導農戶做大做強畜牧產業。投資120萬元的羅城村廣源兔場，現養殖獺兔種兔1200只，至目前繁育商品兔12019多只，出欄11000多只，年收入達65萬元;投資80萬元的下莊村福祥肉牛養殖場，今年養牛143頭，存欄87頭(其中能繁母牛61頭)，出欄肉牛56頭;投資200萬元的紅山村武建軍500頭肉牛養殖場，現已養牛180頭,存欄90頭(其中能繁母牛81頭)，出欄肉牛90頭;引進青島客商投資3000萬元在常豐村修建潔云科技養殖公司千頭毛驢養殖場。現已建好驢舍2棟64間960，明年2月份引進種驢200頭;建成了紅山村藺克鋒養牛場和花墻子村養牛小區。今年全鄉新增規模養殖戶110戶，其中：養牛戶25戶，養羊戶43戶，養豬戶31戶，養禽戶11戶。至目前，全鄉牛飼養量達到8130頭，其中基礎母牛3318頭，奶牛443頭，羊飼養量達到4.9萬只。同時張墩、花墻、河西、侯莊等村的鵝、鴨、魚水面立體養殖也是紅紅火火，全鄉畜牧業生產呈現出蓬勃發展的可喜局面。

　　(四)基礎設施建設日臻完善。鄉黨委、政府把基礎設施建設作為關注民生、落實科學發展觀的實事來抓，不等不靠，超前

　　安排，精心組織，攻堅克難，全鄉基礎設施建設日臻完善，為加快發展提供了良好平臺。立足羅城基礎設施落后并影響發展尤其是群眾觀念落后的實際，狠抓基礎設施建設，為羅城鄉長遠發展營造了良好的經濟社會環境。陣地建設上，完成了投資50萬元的集貿市場建設，完成鄉林業站、鄉財政所辦公及生活用房的新建，大大提高了綜合服務功能。道路建設上：投資40萬元的鄉集鎮道路9月中旬建成通車，大大改善了鄉集鎮面貌。建成了常豐村小康示范點通社道路500米。水利工程建設上：完成了后頭湖水庫除險加固工程的收尾工作，積極向水務部門爭取，實現了羅城灌區口門改造工程的批復立項;完成中央財政小型農田水利重點縣渠道建設項目3公里。電力建設上：完成農電10KV線路14公里，0.4千伏線路14公里，架設配電變壓器12臺670千伏安。投裝客戶工程配變3臺365KVA。新農村建設上，新建高標準小康住宅102戶。

　　(五)林改工作進展順利。至目前，全鄉已完成涉及林權制度改革的10個村、21064畝林地的勘驗及確權到戶工作(其中確權到戶明晰產權的有19051畝，留村集體經營的有20xx畝)。

　　(六)惠民利民政策全面落實。全面落實兩免一補、農村低保、五保供養、家電下鄉、農機購補貼、糧食和農資補貼等中央和省、市、縣一系列惠農政策。X年發放糧食直補37.8437萬元，發放農資綜合直補96.8773萬元，發放良種補貼15.5429萬元。經過積極協調，發放農戶養牛養兔貼息貸款260萬元，支持培育養殖大戶15戶，落實婦女小額擔保貼息貸款1343萬元，農戶創業貼息貸款125萬元，使全鄉141戶群眾實現了創業夢想。關注民生，著力解決好群眾關心的上學、就醫等熱點難點問題，教育、衛生、文化、計劃生育等各項工作取得新成效。民政工作上認真落實農村居民最低生活保障制度，做到了動態管理下的“應保盡保”，全鄉落實低保戶448戶，積極爭取民政部門支持，對全鄉72戶因病因事故導致貧困的農戶進行了臨時救助。七一前，鄉黨委籌集資金2萬余元，對年滿60周歲的老弱黨員進行了慰問。大力推動農村新型合作醫療制度，全鄉參合農戶達到13852人，繳納參合資金355560萬元。

　　(七)黨建精神文明工作整體水平全面提升。近年來，鄉黨委按照“圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展”的工作要求，緊扣發展這個主題，著眼于拓寬黨建工作，為加快發展構筑了平臺。一是建立健全黨建工作各項制度，黨建工作逐步走上規范化管理的路子。健全完善了各村黨支部黨員目標管理制度、黨員積分制管理制度、民主評議黨員制度、黨風廉政建設制度和黨務公開等制度。及時公布了11項黨務公開內容。同時，開展了城鄉支部“1+1”結對互幫、黨員承諾制、有職黨員“星級管理”，無職黨員“設崗定責”等各項黨性實踐活動，真正形成了“黨員經常受教育，群眾長期得實惠”的長效機制。二是深

　　入實施“強基富民”工程，強力推進產業富民戰略。鄉黨委堅持把“強基富民”工程與調整農業產業結構，實施產業富民戰略緊密結合起來，提出了“圍繞一個中心、突出兩個重點、建好三大基地、搞好四項活動”的工作新思路。全鄉共培育出六個“黨群共富”產業示范基地，參與黨員168人，參與群眾180戶735人，示范推廣面積達到6000多畝。在示范點的.帶動和黨員的帶領下，全鄉種植種類經濟作物達到2.6萬畝，初步形成了具有地方特色的“紅、白、綠”三大主導產業，為群眾增收奠定了堅實的基礎。三是健全完善黨員教育陣地。不斷加大遠程教育站點配套設施建設力度，充分發揮遠程教育網點作用，抓好黨員干部的遠程教育工作，建立健全了遠程教育管理制度，加強對站點管理人員培訓力度，突出在“建、管、學、用”上下功夫，建成了一批活動陣地好、設備維護好、工作制度好、教學管理人員配備好、播放收看效果好的“五好”站點。四是扎實開展創先爭優、學抓樹促活動及村級兩委班子換屆工作。至目前，在對全鄉13個村的兩委班子現狀進行調查摸底的情況下，選民登記和各項前期工作已全部結束，已完成了12個村的黨支部換屆，全鄉兩委班子換屆工作進展順利。扎實開展創先爭優五項工作，認真開展了勤勞致富標兵戶、學用科技先進戶、服務群眾模范戶、遵紀守法示范戶、新風正氣傳播戶等五戶創建活動;領導點評及群眾評議工作全面完成。通過全鄉上下共同努力，今年全鄉共受到省級表彰2項：

　　一是獲“全省群眾性體育工作先進單位”，二是獲得“全省文化藝術之鄉”;市級表彰1項：全市“環境優美鄉鎮”，縣級表彰2項：全縣“雙擁模范鄉”和全縣“尊師重教先進集體”，同時成功承辦了由鄉鎮舉辦的“全縣第四屆農民職工運動會”。

　　總結一年來的工作，成績是主要的，成效也是明顯的，但是工作中還有一些薄弱環節和不足。一是項目建設上投資主體少，規模小，鹽硝礦產資源開發利用率不高，產業鏈條不長，技術含量不高，產品附加值低;二是部分干部群眾思想不解放，觀念陳舊，小富即安，小進即滿，市場觀念淡薄，機遇意識不強，制約了農村經濟發展;三是農業基礎設施薄弱，發展后勁不足，干旱缺水仍是制約農業發展的主要矛盾。

水務局領導個人述職報告 篇31

　　今年在上級領導的正確領導和細心指導下，在全單位同事的大力幫助和支持下，我按照年初總體工作部署和目標任務要求，認真執行上級工作方針政策，圍繞中心，突出重點，狠抓落實，注重實效，在自己分管工作方面認真履行職責，較好地完成自己的工作任務，取得了一定的成績。下面，根據上級領導的安排和要求，就今年的工作做如下匯報：

　　一、學習理論，提高政治思想覺悟

　　今年來，我提高政治思想覺悟，在思想上與企業保持一致，堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立全心全意為職工群眾服務的思想，做到無私奉獻。在工作上我有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業精神和求真務實的工作作風。我服從企業的工作安排，緊密結合崗位實際，完成各項工作任務。在實際工作中，我堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，認真對待每一件事，認真對待每一項工作，堅持把工作做完做好。

　　二、學習文化，提高業務工作水平

　　我是一個喜歡學習的人，總覺得人的一生是學習的一生，特別在當今發展迅速的時代，學習就更加重要，一個人不學習，就跟不上時代的需要，必定被時代所淘汰。我在工作上學習企業的方針政策和業務工作知識，還學習市場經濟知識、社會管理知識、科技知識、法律知識等現代科學文化知識，做到學深學透，掌握在腦海里，運用到實際工作中，為自己做好工作提高科學管理、民主管理、依法管理的水平打下堅實的基礎。

　　通過學習，我熟悉和掌握了企業的工作方針政策和基本工作知識與技能，增強了履行崗位職責的能力和水平，做到與時俱進，增強大局觀，能較好地結合實際情況加以貫徹執行，具有較強的工作能力，能完成較為復雜、繁瑣的工作任務，取得良好成績。

　　三、開拓創新，努力完成各項工作任務

　　今年以來，我按照企業的工作方針與目標任務要求，以經濟效益為中心，加強開拓外部市場和內部管理，帶領班子成員齊心協力、努力*難題，提高運行質量，鞏固了市場基礎，為企業進一步發展夯實了基礎。

　　四、加強X建設，做到廉潔自律

　　我深刻認識到X建設關系到人心向背，影響著各項工作的發展。做到廉潔自律既是企業的要求，職工群眾的希望，也是我們當干部的每個人起碼道德要求。我十分重視廉潔自律，始終把它當作一項重要工作來抓，努力提高自己各方面素質，在工作上，做到潔身自好，清正廉潔，決不跟X 氣沾邊。我在自己做到廉潔自律的同時，教育企業其他干部也要做到廉潔自律。我企業執行廉潔自律情況良好，沒有發生違紀違規現象。

　　五、存在的問題和不足

　　學習有所欠缺。我雖然重視學習，但有時工作忙，放松了學習，沒有學深學透。有時雖然學習了一些知識，但理論的深度和廣度缺乏，對思想和靈魂的觸動不夠，通過學習指導實踐不夠。工作創新不夠。我對自己份內的工作能夠盡心盡力，努力完成，但工作創新不夠，創新意識不強。工作作風上與職工群眾聯系不夠密切。我與職工群眾的聯系、溝通還不夠密切，有時了解情況不夠全面。對職工群眾布置工作多，要求完成任務多，就事論事多，貫徹管理意圖多，征求意見聽取建議少。

　　六、今后的努力方向

　　要勤奮學習，提高思想認識。作為一名領導干部，我要認真學好科學文化與業務知識，提高工作本領，切實做好各項工作。要提高素質，努力工作。我要改正以前工作中存在的問題，要從理論學習、業務知識培訓上探索新思路和新方法，努力提高自身各方面素質，認真工作，努力把工作做完做好。要工作創新，完成各項任務。我要多學習別人的先進經驗與成功做法，用求真務實的工作作風，創新發展的工作思路，真抓實干，完成新時期各項任務，作出自己的貢獻。

水務局領導個人述職報告 篇32

　　一年來，在省、市局的正確領導和班子成員以及同志們的大力支持幫助下，狠抓了政治理論學習，努力轉變工作作風，強化黨風廉政建設工作，創造性地開展工作，圓滿地完成上級賦予的各項工作任務。現將20xx年度的思想、工作、廉政情況做以述職，不妥之處，請批評指正。

　　一、主要工作情況

　　1、加強學習，提高思想政治素質

　　去年，尤其是自己擔任分局局長以來，在抓好全體職工政治理論學習的同時，注重加強自身的學習；其次，以樹立馬克思主義的世界觀為根本，以艱苦奮斗、廉潔奉公為重點，以立黨為公、執政為民為目標，認真開展權力觀自我教育，增強權為民所用的責任感；再次，以學習系統內外涌現出的先進典型和從阜陽等地暴露出的問題吸取深刻教訓為內容，所有對自己進行示范和警示教育，不斷警醒自己該干什么和不干什么。

　　通過學習，一是堅定了正確的政治方向。一年來，自己在政治上、思想上和行動上始終與黨中央保持一致，能緊密地團結班子成員，保證黨的路線方針政策在分局的正確貫徹執行，保證省、市局的工作安排部署和目標任務在分局的全面落實和完成。二是提高了思想政治素質。堅持理論與實踐相結合的學風，在實踐中學，在實干中用，不斷改造自己的主觀世界和客觀世界，從而進一步提高了思想政治覺悟和道德品質修養，做到了與人為善，和睦相處。三是提高了政策理論水平。通過學習，進一步增強了政策觀念，能正確理解和掌握黨和國家有關政策、法規，并能結合分局的實際及時貫徹執行，為搞好全市“雙生”市場監管和行政執法工作奠定了良好的基礎。

　　2、勤奮敬業，增強組織領導能力

　　我做為一名基層單位的主要領導，應比一般干部更要愛崗敬業，勤奮從政，盡職盡責，做到事事、處處為人表率，身體力行，而且應具有較強的組織領導才能。通過一年來的實際工作鍛煉，使自己的組織領導能力得到提高。一是表達能力得到提高。對分局的全盤工作能做到統籌考慮，思路清晰，條理清楚，協調有方，落到實處；能準確地表達自己的思想和意圖，能熟練地指導下屬草擬各類工作文件，觀點正確，文字簡練；能組織并主持召開各類會議，語言精練，言簡意賅，使分局辦文辦會的質量有了較大提高。

　　組織領導能力得到提高。在實踐中能獨立組織指導開展各項工作；能發揚民主，集思廣益，正確決策，敢于拍板；具有較強的指導、幫助基層科所開展各項工作的能力；注重充分調動廣大干部的積極因素，并使他們發揮各自的主觀能動性；能整合和協調分局內外的各種力量，把單位的事情辦好。三是業務水平得到提高。一年來，通過對業務知識的學習，自己已比較全面的掌握了本職崗位工作的專業理論和管理知識，較為熟悉本級機關的工作程序并指導其組織開展各項工作；對基層科所的工作動態做到胸中有數，并能隨時提出指導和改進意見，使科所工作能順利開展并取得效果；能組織帶領班子成員正確處理各自職責范圍內的各種問題，使下屬在工作中遇到的疑難問題迎刃而解。

　　3、深入實際，不斷轉變工作作風

　　扎實、艱苦的工作作風，于強烈的事業心和高度的責任感。自己覺得，既然組織安排我在這個單位擔任主要領導，就要撲下身子、甩開膀子，想大事，干大事，成大事。去年，自己帶領班子成員深入科所、各有形市場等基層單位，開展現場辦公，為基層單位或個人協調辦理各類實事人均達5件以上。對待工作中的每一件事情，都是經過深入調查和反復思考后才認真扎實地去做。對于來分局辦事的，無論親疏，都能以誠相待，嚴格按照程序，盡快、果斷地辦理；對不符合條件一時辦不成的，就耐心細致地向他們做解釋說服工作，既不敷衍了事，又不放棄原則亂辦，讓他們高興而來、滿意而去。工作中不推諉扯皮，不揀輕怕重，勇于攬大事、挑大頭；有了成績就總結經驗共同提高，不沾沾自喜；有了問題就認真查找原因吸取教訓，不推脫責任。一年來，分局的各項工作均未出現大的失誤和過錯。

　　4、廉潔自律，促進黨風廉政建設

　　按照國家工商總局、省、市局關于加強黨風廉政建設的要求，認真落實各項制度，模范遵守有關法律、法規和職業道德，自覺抵制不正之風，在干部和廣大經營戶中樹立了務實、風正、廉潔的良好形象。一是明確責任。我到職后在召開的首次干部大會上重申：局長對分局黨風廉政建設工作負總責，為第一責任人；班子其他成員實行對口負責，相關職能科所各負其責；同時，將此項工作納入到目標管理之中，努力形成了班子齊抓共管、上下整體聯動的工作格局。二是整章建制。指導和直接參與相繼制定出臺了《領導班子廉潔自律八項措施》、《黨風廉政建設和反工作分解表》、《局長接持日制度》、《中心組學習制度》等規章制度。三是率先垂范。嚴格規范自己的言行，努力做到了三個帶頭。即帶頭堅持民主集中制原則。組織班子實行民主議事決策制度，遇事多交流、多溝通，凡遇干部使用調整、重點工作、財務開支等重大事項，均由班子集體討論決定。帶頭學習。利用業余時間學習政治、業務知識，堅持寫心得體會，全年做筆記、寫心得達1萬字以上。帶頭依法行政。利用每周1次案件核審會，召集辦案人員集體核審本-

　　周所辦案件，堅持做到不許愿、不說情、不批條子、不定調子，確保依法辦案、公正執法。在半年、年終工作總結時，向組織和分局干部進行述職述廉，認真檢查、總結、自評、報告反腐倡廉工作的落實情況，自覺接受監督。自己及全局職工在本年內均未發生黨風黨紀方面的問題。

　　5、注重實效，創造性地開展工作

　　針對二分局的實際，自己充分發揮主觀能動性，大力改進工作方法，力求工作創新，積極參與、指導分局的各項工作，取得了較明顯的效果。一是依法規范市場主體資格。籌資x萬余元，設立受理大廳，對原繁瑣、拖拉、多口審核的登記程序進行改革，實行一審一核制，比原來提前天以上。二是加強汽車市場監管。

　　三是搞好要素市場監管工作。加強對中介機構和經紀人的日常監管，籌備成立了“市經紀人協會。”強化對建筑、房地產、金融市場的監管，收到“認真負責、執法公正”的錦旗1面。

　　四是抓好道路運輸等有形市場的監管整治工作。積極開展食品安全專項整治；強化證照檢查，查處取締無照經營；開展人員密集場所消防安全專項治理，與消防部門聯合舉行消防實戰演練；認真做好商品準入工作和企業信用建設工作；做好禽流感疫情的防控工作，穩定市場秩序。

　　五是加大案件查處力度。內設組建了法規科，強化案件核審制度，確定每周四為案件核審日，舉辦《行政許可法》講座；召開由執法人員參加的案審會，提高職工的辦案水平，為拓寬監管領域和行政執法。

　　二、存在的不足

　　回顧過去一年的工作，自己所取得的成績，除了自己努力工作外，更主要的是領導和同志們關心支持的結果，但是這些成績離上級的要求還有較大的差距，還存在許多不足。一是政治理論學習還停留在淺層次上，在深度和廣度上還需要加強；二是廣泛開展談心、交心不夠；三是廣泛深入地開展批評不夠。上述不足，自己決心在今后的工作中將認真加以改正。

水務局領導個人述職報告 篇33

　　20xx年以來，我認真貫徹落實黨中央xx大以及xx屆三中全會精神，始終以科學發展觀作為指導，仔細對照黨風廉政建設的相關要求，認真開展自我剖析，努力抓好個人黨風廉政建設工作，加強自身建設，能夠以身作則，帶頭做好廉潔自律，較好的完成了黨風廉政建設的各項任務要求。

　　一、思想政治學習情況

　　20xx年以來本人一直堅持以學習自警，以學習提升自我，以學習提高貫徹黨風廉政建設的自覺性以及思想上的堅定性。堅持做到以鄧理論、三個代表重要思想以及科學發展觀戰略武裝自己，樹立了正確科學的價值觀念，讓自身政治素養得到了切實的提升。在學習強化黨風廉政建設工作以及領導干部四風檢查工作相關資料的基礎上，我能夠堅持以黨紀黨規要求自己，規范自身言行，同時努力學習理論業務知識和現代科學知識，努力學習時事政策，正確把握時事動態以及黨中央的政策方向，確保一切行動聽黨指揮。同時，本人還積極學習業務知識，不斷增強自身管理水平以及工會工作能力，提高了工作的原則性與創造性，形成了健康積極的人生追求以及廉潔自好的工作作風，能夠全心全意為職工服務，誠心誠意為職工謀利益，勤勤懇懇為職工辦實事。

　　二、黨風廉政建設情況

　　本人根據黨風廉政建設規定的工會崗位職責的相關要求，認真做好了管轄范圍內的工作。主要表現在五個方面：

　　1.在抓黨風廉政建設責任制落實中能夠盡責盡職，我始終堅持把黨風廉建設責任制作為反腐倡廉的重要舉措和有效途徑，放在突出位置來抓。凡是上級召開的黨風廉政會議，頒發的相關文件，我都能立即召開科室，部門會議及時準確的把上級的有關精神傳達下去。

　　2.能做到“厲行節約，反對奢侈浪費”的規定，自管理工會工作以來，特別是中央“八項規定”出臺后，可開可不開的會不開，可發可不發的材料不發，盡量精減壓縮會議和材料。在迎來送往的接待中，凡是與自己分管工作無關的從不參加接待。今年來，在所黨委的大力支持下，我牽頭籌備舉辦了職工撥河，釣魚，徒步比賽活動，在指導各分工會節日活動中，嚴格按照年預算標準，沒有出現超標現象，并在此基礎上略有節余。

　　3.按照廉政準則要求，自己在日常生活中，沒有貪`污受`賄行為，沒有利用公款到營業性娛樂場所從事娛樂活動。不管在什么場合下都堅持做到廉潔自律，絕不利用職權謀取私利。

　　4.認真落實《廉政準則》，本人沒有從事經商辦企業活動，也不存在投資他人進行經商活動的情況，堅持將《廉政準則》的相關規定貫徹工作和生活的始終。

　　5.自己幾年來沒有利用職權和職業之便，到基層和服務對象中“吃，拿，卡，要，報”等現象。在職工食堂，超市物資采購中，嚴格按照“大宗物資采購”招投標的相關要求，落實到實際行動中，沒有出現任何不廉潔的行為。

　　三、存在不足

　　首先，自己的理論知識學習還遠遠不夠，雖然今年本人一直堅持自我學習和提高，但是所具備的理論知識和管理水平還不能夠滿足新時期對工會領導干部的要求。

　　其次，自己全心全意為職工服務的理念還不夠牢固。還沒有真正的把職工當成是自己的家人，還不能夠在工作中和生活中真正關心和幫助職工，有時候會存在懈怠和得過且過的心理。不能夠隨時保持心中裝著職工、凡事想著職工、與職工心貼心。

　　最后，工作方面開拓創新意識還有待提高，管理水平還有待增強。有時候工會的臨時性工作和會議比較多，在主動性方面還相對欠缺，對于自己的工作任務還不能夠系統的進行規劃和安排；通常情況下都是埋頭工作多，主動向領導匯報自己思想動態的時候少；和同志們的交流溝通不多。

　　四、20xx年個人黨風廉政建設努力方向

　　第一，必須要認真仔細的學習黨中央xx大和xx屆三中全會會議精神，深刻領悟其思想內涵，堅持以三個代表重要思想以及科學發展觀來指導自身工作。在日常工作中，必須要繼續堅持思想政治學習，自覺接受相關部門的監督，進一步提高自身的廉潔自律意識。

　　第二，必須繼續以《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》以及我企業工會黨風廉政的相關規定作為自己開展一切工作的依據和行為準則，并且必須要嚴格貫徹落實在各項具體工作任務中。繼續開展好自身工作，堅持做到愛崗敬業，誠心誠意為職工服務。

　　第三，必須進一步深入職工，了解職工的所思所想，對于職工的實際需求必須要放在工作的第一位，及時的進行解決。要善于傾聽意見，以黨風廉政建設的相關規定來對照檢查自身建設情況，以身作則起好領導干部的帶頭作用。

　　總之，今年以來，本人在所黨委的大力支持下，在所分管的部門和科室以及全體職工的密切配合、共同努力下，全面完成了工會工作任務，黨風廉政建設工作在原來的基礎上又加大了力度，也取得了明顯效果。明年本人將繼續落實好黨風廉政建設責任制，按照中央“八項規定”和近期開展的群眾路線以及“四風”方面的要求，按照中紀委提出的“加大反腐`敗力度，努力建設高素質隊伍”的要求，把所管理的科室和部門的黨風廉政建設工作推向一個新臺階。我本人也努力做一個讓職工信賴的人民公仆。

　　以上匯報，不足之處還懇請各位領導批評指正。

水務局領導個人述職報告 篇34

　　各位領導、同志們：

　　大家好！

　　主要負責醫院的黨務工作，分管工會、共青團及綜合治理等，同時協助院長分管后勤工作。一年來，較好地完成了所承擔的工作任務，下面就有關情況做簡要匯報如下：

　　一、廉潔自律執行情況

　　能夠按照黨風廉政建設的要求：做到制度之內不缺位，制度之外不越位。切實履行好自己工作職責，能嚴格執行廉潔自律規定，一年來，沒有違反廉政規定和《領導干部廉潔從政若干準則》的行為，能夠自覺抵制各種不良風氣，不參與有損黨員干部形象的消費娛樂活動。

　　二、思想、學習情況

　　能從提高自身的綜合素質入手，堅持講學習、講正氣、講團結、學習貫徹黨的路線、方針、政策，實踐三個代表，落實科學發展觀學習實踐活動。加強政策、法規、經濟管理和專業技術的學習，提高認識、分析總結和依法辦事的實際工作能力。

　　三、工作作風方面

　　注重堅持講實話、務實事、求實效的工作作風。能傾聽群眾的意見，幫助科室職工解決工作中的實際問題，促進業務工作的開展。能認真貫徹黨的民主集中制原則，強化民主意識，凡醫院的重要事項都由班子集體研究，做出的決定以職工認可不認可、擁護不擁護為衡量標準，保證決策不出偏差。會前開展談心，相互交換意見。會后堅持原則，履行職責。能誠懇地開展批評與自我批評，既觸及問題，又講究方法，注意分寸，達到互相尊重、互相諒解、互相支持、增進團結、推進工作的氛圍和目的。

　　四、存在的不足

　　1.工作中存在惰性，對焦點問題缺少開拓性和啃硬骨頭的精神。

　　2.專業知識有待進一步提高，政策水平和理論素養還需加強和完善。

　　3.工作中有急躁情緒，方法有時過于簡單、欠缺領導藝術，影響了工作效果。

　　五、履行本職工作情況

　　一方面圍繞抓好黨的建設，加強黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，加強對工會共青團等群眾組織的領導和指導，充分調動職工積極性，參與醫院管理，保證醫院任務完成。另一方面，積極支持行政領導工作，努力維護醫院從林業回歸地方期間各項工作的有效銜接，保證醫院的職工隊伍的穩定，協助院長加強后勤管理。

　　1.圍繞醫療改革、發展的新形勢，引導職工轉變觀念，認清醫院面臨的形勢，樹立以病人為中心的服務理念，正確理解醫患之間權利與義務的關系。針對群眾關心的服務態度、醫護質量和收費價格等熱點問題，能及時與分管領導溝通情況、制定措施、反饋的信息、及時改進。

　　2.圍繞黨組織的日常工作，從支部堡壘作用、模范作用、組織生活、會議制度、交納黨費、黨的紀律七個方面，以支部工作的基礎建設作為重點。

　　3.加強對工會共青團等群眾組織的領導和指導，充分調動職工積極性。

　　4.把行業作風建設和職業道德建設作為醫院精神文明的一項大事來抓，從改善服務態度，提高服務質量，規范醫療行為等方面修訂服務承諾內容，開展醫德滿意度調查。把服務行為置于群眾的監督之下，明確把拒收紅包、回扣、提成和開搭車藥、搭車檢查等列入承諾之中。在門診大廳設置意見箱，在病房設患者評價卡。建立并完善意見箱開啟制度。

　　（1）支持工會圍繞醫院中心工作積極開展各項活動，充分發揮工會在民主管理、民主監督中的作用。鼓勵他們參與醫院管理，并對行政工作進行監督。支持工會、共青團舉辦各種文藝、體育活動，活躍醫院職工的文娛生活，促進醫院文化建設，為他們開展工作創造條件。

　　（2）積極開展院內宣傳工作。把黨的衛生工作方針、醫院工作的亮點、新技術、新項目、好人好事等，通過板報、墻報，進行院內、院外宣傳。

　　5.帶領和督促后勤等部門，加強對傳染病區、計劃免疫規范化門診、更夫值班室（熱水房）、職工食堂改建、醫院供暖系統改造項目中管理及使用、院區環境綠化保潔、各科室的保暖日常服務等各項任務。結合實際，對工作中的重點內容、方法步驟、組織領導等方面及時指導、明確要求。

　　6.支持行政領導加強醫院的經濟管理，有效利用人力、物力等資源，提高效率，降低醫院運營成本，不斷提高醫院科學管理水平。

　　7.支持行政領導加快學科建設和人才培養，提高醫療護理質量。

　　8.支持行政領導加強醫療工作，以提高醫療技術、服務質量為切入點，開展新技術新項目，規范管理，降低醫療風險，不斷提高社會效益和經濟效益。

　　述職人：

　　20xx年x月x日