如何說服領導加薪
在老板最擔心人才流失的時候，向他提出加薪，不失為一招。但是，要說服老板，不僅需要你底氣十足，還要掌握一定技巧。下面第一范文網小編來告訴你如何說服領導加薪吧。
說服領導加薪技巧1有理有據，索求有度
在開口向老板要錢時，最好先制定一個談話要點，然后有理有據展開。讓他意識到給你加薪有百利而無一害，甚至還能憧憬到不久就能收獲到滾滾財源。
在提出加薪要求前，一定要先研究同行業相關職位薪酬的大體數目，再大膽索求，這樣成功的幾率會更大些。
說服領導加薪技巧2語調適中，目的明確
你肯定希望老板能心平氣和地聽取你要加薪的理由，那么反過來，當他陳述他的理由時，你也要心平氣和地傾聽，然后再尋找突破口，協調一致。
另外，能讓你達到目標的方法還有很多，如分紅、股票期權、獎金、晉升、長長的年假、靈活的工作時間等等。
說服領導加薪技巧3投老板之興趣，向同行看齊
在跟老板交談時，何不投其興趣之所在，大談特談，說不定目的達到不說，意外收獲還不小呢。
多收集些相關數據來說服他，比如說其他類似公司同職位人員所拿薪水的大致數額啦，你所了解到的本公司相關職位人員的薪金水平等等。
說服領導加薪技巧4想好退路，準備充分
萬一你的請求老板不同意，怎么辦?為此，你得事先想好對策，選擇好退路。