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火災通報的模板

發布時間:2022-08-08

火災通報的模板(精選16篇)

火災通報的模板 篇1

  20xx年8月22日至9月4日,全區共接報火警8起,其中房屋火災4起,農田火災1起,垃圾火災2起,其他火災1起,無人員傷亡。主要情況通報如下:

  1、8月22日,山大路街道山大北路46號7號樓4單元101發生火災。過火面積3平方米,經濟損失100元。起火原因:生活用火不慎。

  2、8月23日,全福街道航運路301號一垃圾廢棄物發生火災。過火面積100平方米,經濟損失20xx元。起火原因:遺留火種。

  3、8月26日,華山街道劉姑店村一農田發生火災。過火面積10平方米,經濟損失5000元。起火原因:遺留火種。

  4、8月26日,遙墻街道機場路往北3公里一存放木頭的鐵皮房發生火災。過火面積10平方米,經濟損失1000元。起火原因:電氣線路老化。

  5、8月27日,華山街道華虹小區2號樓3單元一地下室發生火災。過火面積10平方米,經濟損失5000元。起火原因:生活用火不慎。

  6、8月28日,黃臺南路富力康城5號樓2單元1201發生火災。過火面積10平方米,經濟損失1100元。起火原因:生活用火不慎。

  7、8月29日,七里堡小區18號樓1單元603室發生火災。過火面積15平方米,經濟損失5000元。起火原因:人為縱火。

  從以上情況看,近期我區火災發生起數較以前有所下降,但住宅房屋類火災在所有火災中占較大比重。進入秋季,生產生活用火、用電增加,各類致災因素增加,各街鎮、各單位要綜合考慮火災誘發因素,根據火災通報情況有針對的進行研判,積極開展居民防火宣傳,切實做好全區火災防控工作。

  此通報。

  xx市xx區消防安全委員會

  20xx年9月4日

火災通報的模板 篇2

  各系(部、室)、各科室:

  3月10日,學校發了《關于近期火災事故情況的通報》,請各系部室、各科室、各位老師,認真按照該通報要求,高度重視,切實采取措施,落實安全責任制,并于3月15日前做好自查自糾工作,徹查安全隱患,堅決杜絕安全事故。

  各部門、單位:

  近期學校先后發生兩起火災事故,所幸撲救及時未造成人員傷亡和大的財產損失。

  3月1日凌晨6:30分左右,中心體育場體育學院學生自主創業項目­力道健身俱樂部起火。起火原因是未熄滅的煙頭引燃了垃圾桶邊上的海綿墊及PVC地膠墊。

  3月9日上午7點32分,資源與環境工程學院尾礦資源化利用實驗室電熱鼓風機干燥箱內的實驗樣品起火。初步判斷起火原因為該電熱鼓風機干燥箱設備溫控部分出現故障,導致有機玻璃容器高溫熔化燃燒,具體原因仍在調查中。

  上述兩起事故的發生,暴露出學校個別部門、單位消防安全工作依然存在薄弱環節,消防安全意識不強,主體責任不落實,防火安全制度和儀器設備安全操作規程不健全,火災隱患排查不徹底、整改不到位等突出問題。為進一步加強學校消防安全工作,嚴防火災事故發生,各部門、單位要按照以下要求抓好近期安全工作:

  一、嚴格落實消防安全責任。要進一步加強消防安全責任意識,嚴格按照“誰主管,誰使用,誰負責”的原則,落實消防安全責任制,明確崗位消防安全職責,確定各級、各崗位消防安全責任人。

  二、認真開展隱患排查整治。要在近期以消防安全為重點,對實驗室、學生公寓、圖書館、教學樓、報告廳、食堂等人員密集場所,立足所轄區域、所用設備,深入開展安全隱患排查,對發現的問題要立即整改。

  三、建立健全安全制度。針對排查出的安全隱患,要與現有的安全管理制度對號入座,排查制度的不足,查漏補缺,進一步完善、修訂安全管理制度,切實增強制度的針對性和有效性。

  四、積極開展安全教育培訓活動。要加強對師生員工的消防安全教育培訓,積極組織應急疏散演練,宣傳普及安全用火、用電和逃生自救常識,不斷提高師生員工的消防安全意識、撲救初起火災和自救逃生技能。

  五、嚴格實行責任追究。要嚴格落實安全主體責任,深刻吸取事故教訓,舉一反三,采取切實有效的防范措施,堅決遏制火災事故的發生。凡因責任不落實、措施不到位等原因造成安全事故的,學校將依法依規追究相關單位和人員的責任。

  

  x年xx月xx日

火災通報的模板 篇3

  9月份以來,浙江省湖州市、遼寧省沈陽市、廣東省汕頭市等地先后連續發生重特大火災事故,造成重大人員傷亡和財產損失。

  9月14日,浙江省湖州市吳興區織里鎮福音大廈發生火災事故,死亡15人;10月21日,該鎮安康西路一家童裝廠發生火災事故,死亡8人。

  9月16日,遼寧省沈陽市蘇家屯區沈陽市雙鹿針織廠(民營企業)一棟簡易二層樓發生火災事故,死亡9人。

  10月16日,廣東省汕頭市潮陽市谷饒鎮谷饒民興針織服裝廠發生火災事故,死亡6人。

  發生事故單位都是地處鄉鎮的中小針織服裝生產經營企業。事故暴露出的直接原因是:事故場所都是集生產經營、物資儲存、人員住宿等為一體的"三合一"或"多合一"建筑,用火用電隱患多,疏散通道不足或不暢,消防設施缺乏,逃生自救困難。暴露出的主要問題是:當地沒有把安全發展放到與經濟發展同等重要的位置,降低了安全準入門檻,忽視安全生產條件;鄉鎮消防設施嚴重滯后,缺乏防災救災措施;業主安全生產意識淡薄,只顧經濟利益、忽視安全投入,"三合一"埋下了隱患,安全疏散出口不足;消防安全管理責任不落實,制度不健全,違章用火用電用氣,火災隱患嚴重;消防安全教育培訓工作不落實,務工人員缺乏基本的防火、滅火、逃生自救常識。

  目前已進入火災易發高發季節,為認真吸取事故教訓,防止同類事故再次發生,切實加強消防安全工作,現提出如下要求:

  一、各地要按照科學發展、安全發展的要求,加強消防工作。鄉鎮消防安全要編制鄉鎮消防規劃,與社會經濟同步發展,對已編制完成村鎮總體規劃但缺少消防規劃內容的必須補編,消防規劃內容不齊全、深度不夠的,一律不予通過技術審查,避免出現新的欠賬,帶來新的隱患。二、切實抓好國務院安全生產委員會《關于集中開展火災隱患普查整治工作的方案》(安委〔20xx〕4號)的貫徹落實,各地要認真組織,細化方案,立即開展火災隱患普查整治工作。要針對本地區存在的突出問題,強化重點行業、重點區域的排查。要把地處鄉鎮的"三合一"或"多合一"建筑以及市場、賓館飯店等人員密集場所,勞動密集型生產經營單位等,作為普查整治的重點。要制定操作性強的技術條件要求,對"三合一"、"多合一"場所,必須采取人員住宿與生產、儲存、經營場所徹底分離和劃分防火分區、增設安全通道出口、安裝火災自動報警裝置、簡易自動噴水滅火裝置等技術防范手段,從根本上消除火災隱患;對新建、改建、擴建工程,必須嚴格執行消防法律法規和消防技術標準,防止產生新的"三合一"或"多合一"場所;對經整治仍達不到基本消防安全要求、危及人員生命安全的,必須堅決責令停產停業。對重大火災隱患,建議由地方政府掛牌督辦三、按照《國務院關于進一步加強消防工作的意見》(國發〔20xx〕15號)要求,加強日常消防安全監管,督促企業落實消防安全責任。各級公安消防和安全監管部門要督促生產經營單位尤其是中小企業建立健全消防安全制度,落實專職或兼職消防管理人員,確保消防設施完好有效和疏散通道、安全出口暢通,加強對員工特別是農民工等外來務工人員的安全教育和培訓,制定完善滅火和應急疏散預案并定期組織演練,提高應對火災事故的處置能力。要督促存在"三合一"、"多合一"建筑的企業立即落實有針對性的人防、技防措施。各相關部門和居民委員會、村民委員會要督促本行業、本系統、本地區企業落實好消防安全責任。四、認真做好火災事故調查處理工作。對發生的火災事故,地方政府和有關部門要按照"四不放過"原則,盡快查明事故原因,分清事故責任,嚴肅追究相關責任單位和責任人的責任,并及時曝光,起到警示教育的作用。要求事故單位舉一反三,吸取教訓,提高消防安全管理水平。

  請xx省、xx省、xx省安全生產委員會對近期火災事故認真進行分析,采取有針對性措施,堅決防止類似事故的發生。請重點指導湖州市、汕頭市、沈陽市正在開展的火災隱患整治工作,并將有關情況及時報送國務院安委會辦公室。

  年十一月一日

火災通報的模板 篇4

  一、20xx年6月1日早,二蒸餾車間員工在給44#原料罐加溫時,沒有根據液位進行準確判斷,造成油溫過高,廠區內部產生氣味。

  二、20xx年6月14日早,二蒸餾車間員工在將濟南的一車重油卸至2#罐時未檢查卸油流程,忘記關閉1#罐的2#泵進口閥,導致一部分油卸進1#罐,造成1#罐冒油。

  經調查,以上兩起事故均為由于員工不按操作規程操作而導致的一般安全、環保事故,根據《員工手冊》相關處罰規定,分別給予事故直接責任人初輝、楊國尉記過處罰;由于管理不善,給予初輝所在班組班長姜傳杰通報批評處罰。

  行政部

  20xx年x月x日

火災通報的模板 篇5

  

  我公司與你于20xx年 月 日簽訂了勞動合同,雙方建立了勞動關系。但在勞動合同履行過程中,公司發現你不能勝任本職工作,勞動態度差。并且由于你的不良行為,還給公司造成了損失,本公司決定將你辭退,終止與你的勞動關系。請你接到本辭退通知后,到公司相關部門辦理離職手續,本公司將依照勞動法的規定,給予你一個月工資的經濟補償金及相應保險費補償。同時,接到本辭退通知后,你不得以公司名義再開展任何業務活動,否則造成的一切后果由你本人承擔。

  此致

  X有限公司

  年 月 日

火災通報的模板 篇6

  20xx年1月11日晚上21:20分,發現一車間四班員工侯明特、蔡晉、翻窗在一車間廠房外通道吸煙,一車間廠房外通道處樹葉、雜物等易燃品較多,容易發生火災,此處及廠房四周通道是公司嚴禁吸煙區域,嚴重違反了公司管理制度,按照公司管理制度,故給予嚴重警告處分及每人200元處罰。

  望其他員工引以為戒!杜絕類似

  事件的再次發生!

  特此通報

  行政部

  20xx年1月12日

火災通報的模板 篇7

  員工:

  您于*年**月**日至今未遵守單位規章制度,未經請假批準, 私自曠工,影響到正常工作,給公司造成損失,根據《勞動法》相關 規定并結合我公司的相關規定,決定處以公司內部通報,并解除勞動 關系的處理。 我公司將保留追究您的相關法律責任的權利。

  特此通知

  單位名稱:

  *年**月**日

火災通報的模板 篇8

  連續5年來,我市均有學生艾滋病病毒感染者/病人的病例報告,學校艾滋病防控形勢日益嚴峻。近日,市衛計局下發通知,決定建立疫情通報制度,進一步加強學校艾滋病防控工作。

  上報疫情將明確職業分布

  據介紹,近年來,東莞學校艾滋病疫情呈現上升趨勢,5年來每年均有學生艾滋病病毒感染者/病人的病例報告,傳播途徑以男男同性性傳播為主。

  學校艾滋病防控形勢日益嚴峻,為此,市衛計局聯合教育、人力資源部門聯合發文,要求各鎮街(園區)衛生計生、教育、人力資源部門要高度重視學校的艾滋病防控工作,進一步加強組織領導,落實防控工作措施,切實保障學生的身體健康。

  各鎮街(園區)將建立健全學校艾滋病疫情通報制度和定期工作會商制度,疫情通報要嚴格遵守有關保密規定,不得通報個案信息。

  市疾控中心將根據疫情情況,每半年向市衛計局報告全市學生艾滋病疫情情況,同時向疫情所在的鎮街(園區)疾控中心通報疫情情況。鎮街(園區)疾控制中心接報后,將盡快向同級衛生計生行政部門報告,同時向疫情所在的學校通報學生艾滋病疫情。在艾滋病疫情上報時,各部門應明確15—24歲年齡段艾滋病病毒感染者/艾滋病人的職業分布,職業為“學生”的還應明確其所在的學校等相關信息。

  初中學段需落實專題教育

  根據要求,各鎮街(園區)要認真落實初中學段6課時、高中學段4課時預防艾滋病專題教育時間,高校每學年不少于1課時預防艾滋病專題講座時間。

  為加強對學校艾滋病病防治工作的技術指導,我市成立學校艾滋病病防控專家指導組,為學校提供政策宣講,健康教育、防治技術指導和專業咨詢服務,協助開展學校艾滋病病防控督查等工作。

  年月日

火災通報的模板 篇9

  生產二組員工于**月二十六日下午無故曠工四小時,已嚴重違反公司規章制度,并導致流水線滯留,影響生產,經公司研究決定,給予記曠工四小時,4小時*3=12小時,報財務核算,從賬目中扣除12小時工資。其次予以通報批評。

  制衣辦公室

  20xx-1-27

火災通報的模板 篇10

  茲有廣東xx學院商學院20xx級商務英語1班的王昊同學在期末英語考試過程中作弊,監考老師按規定沒收了王昊的試卷,王昊非但不服,還與監考老師發生爭執,并侮辱監考老師。該同學未按照學校相關規定進行考試,其行為屬于明知故犯,目無師長,嚴重影響學校相關管理紀律。

  為嚴肅規范學風,警戒他人,杜絕此類現象的發生,根據教育部門有關規定,經教務處研究決定,給予王昊同學全校通報批評處分。

  希望全校學生以此為戒!在學校中嚴格遵照規定考試,如再發生類似現象,學校將給予嚴肅處理!

  特此通報!

  廣東xx學院商學院

  xx年xx月xx日

火災通報的模板 篇11

  近期員工上班遲到現象比較嚴重,且經公司多次通報警示后,仍有部分員工置若罔聞。為嚴肅公司紀律,杜絕隨意違紀現象,現規范相關事宜如下:

  1、遲到、早退半小時以內的罰款50元;超過半小時(含)的,罰款50元,并扣半天工資;超過2小時(含)不足1天的,按曠工1天處理,罰款100元,并扣1天工資。

  2、人力資源部、行政部、監管部負責對上述制度執行情況進行專項檢查。

  請全體員工遵照執行!

  特此通知!

  人力資源部

  20xx-12-11

火災通報的模板 篇12

  各二級學院、各部們處室:

  學校年級系班同學,平時學習不認真,經常曠課,缺交作業,上課講話打瞌睡,在月日財務會計期末考試中作弊。現將有關情況通報如下:

  當時該生將事先準備好的字條放入鉛筆盒,乘打開時偷看,其不斷打開關閉筆盒的情況引起監考老師的注意,當老師要檢查筆盒,他執意不肯交出,后又迅速將字條揉成一團塞進口袋,并稱老師無權搜身,不肯承認自己的作弊行為,態度極為惡劣,還影響了其他同學的考試。

  根據《考場紀律》、《學生手冊》第X章第X條,對該學生取消其該門課的考試成績,不得參加正常補考,如態度惡劣則給予記過處分或開除學籍。

  希望全體同學引以為戒,嚴格遵守考試規則。

  (XX學校教務處印)

  二OXX年X月X日

火災通報的模板 篇13

  ________先生/女士:

  鑒于您在擔任本公司業務部經理期間,違反公司財務規定,私自截留收入款元,嚴重損害了公司利益,根據本公司的《勞動管理辦法》第____條的規定,決定予以除名。

  請于____年____月____日前辦理業務交接手續。

  本公司保留追究你的一切法律責任的權利。

  特此通知。

  ________股份有限公司

  年 月 日

火災通報的模板 篇14

  各科、所、室、隊、協會:

  為進一步加強隊伍管理,深化作風效能建設,鞏固行風評議活動成果,推進各項工作,縣局監察室會同部分派出紀檢監察員在三月份對全系統開展了一次明查暗訪,主要是監督檢查政治紀律執行、行政及個協等事業性收費、日常管理制度、行風效能建設、“效能禁令”等方面落實情況。現將本次暗訪情況通報如下:

  基本情況:

  一、政治紀律執行到位。“創先爭優”、“解放思想、跨越發展”的氛圍濃厚,各單位領導部署周密,組織嚴密,全系統同志學習認真,貫徹落實到位。日常工作規范有序,在個體驗換照和企業年檢期間,個協會員費收取比較規范。通過隨機詢問辦照群眾,沒有反映違規收費和隊伍行風問題。

  二、窗口服務態度好。正值年檢和驗照工作繁忙時期,各辦事窗口工作人員認真接待咨詢,服務熱情,保持較高工作效率,AB崗制度落實較好。在坦頭所,現場詢問前來年檢、辦照的個體工商戶和企業人員,都反映窗口辦事人員工作態度好,服務質量優。

  三、干部精神狀態較好。絕大部分干部職工能按時上班、著裝規范,工作熱情高,精神面貌好,隊伍有活力。

  四、辦公環境秩序較好。各工商所主要辦事制度都上墻,辦照指南等一般性服務資料比較齊,大部分工商所所容所貌較好。如城東所辦公樓干凈整潔,衛生較好。

  存在問題:個別干部在執行“效能禁令”細節上不夠注意,休息時間瀏覽的小說網頁,上班外出后沒有及時關閉;少數工商所個別辦公室環境差、衛生亂;機關干部上班不穿制服問題比較嚴重,少數干部考勤簽到不規范,有遲到早退現象。

  各單位要將通報內容進行認真學習,并結合實際自查自糾,做到作風效能建設常抓不懈。全系統干部職工要認真對照自身存在的問題,重視行風評議“回頭看”活動,把自己的思想和行動統一到“解放思想、跨越發展”大討論活動中來,自覺遵守各項管理制度,時刻注意紅盾形象,進一步提振工作精神、提升服務水平、提高執行力,為促進天臺工商事業和天臺經濟社會的跨越發展盡職盡責。

  年四月二十五日

火災通報的模板 篇15

  ______:

  鑒于您在本工地下班期間,外出酗酒鬧事,您的行為觸犯國家治安管理處罰條例并嚴重損害了本工地名譽和利益。根據我國相關法律并結合本工地的相關規定,決定予以員工開除的處理,截止8月2日預付工資已超出應付工資3500元。 本單位將保留追究你的相關法律責任的權利。

  特此通知。

  ______年______月______日

火災通報的模板 篇16

  為確保員工宿舍整潔美觀,給全體員工創造一個潔凈、優美、舒心的休息環境,現將12月x日宿舍衛生檢查及12日抽查結果通報如下:

  一、宿舍衛生較好的有

  銷 售 部:129宿舍

  化 驗 室:329宿舍、

  208宿舍

  綜 合 部:325宿舍、

  制成車間:331宿舍、

  中 控 室:506宿舍

  原料車間:116宿舍

  二、宿舍衛生較差的有

  原料車間:126宿舍、

  制成車間:210宿舍、

  219宿舍、221宿舍

  中 控 室:502宿舍、

  供電信息:226宿舍

  綜 合 部:328宿舍

  特別差的2個:

  原料車間:126宿舍 202宿舍、205宿舍、207宿舍、327宿舍 324宿舍、215宿舍、220宿舍 127宿舍 213宿舍、212宿舍、217宿舍、507宿舍

  制成車間:219宿舍

  三、單位排名

  第一名:銷 售 部,平均得分95.0分;

  第二名:化 驗 室,平均得分89.0分;

  第三名:綜 合 部,平均得分88.7分;

  第四名:供 應 部,平均得分86.5分;

  第五名:制成車間,平均得分86.3分;

  第六名:中 控 室,平均得分85.0分;

  第七名:供電信息,平均得分83.6分;

  第八名:原料車間,平均得分79.5分。

  四、獎懲情況

  1、獎勵

  對下述12個宿舍各獎勵現金50元。

  分別有:129宿舍、329宿舍、202宿舍、205宿舍、

  207宿舍、208宿舍、325宿舍、327宿舍、331宿舍、324

  宿舍、215宿舍、220宿舍

  2、處罰

  對下述2個宿舍各處罰現金100元。

  分別有:126宿舍、219宿舍。

  對下述10個宿舍各處罰現金50元。

  分別有:127宿舍、210宿舍、213宿舍、212宿舍、

  217宿舍、221宿舍、502宿舍、507宿舍、226宿舍、 328宿舍

  3、取消獎勵

  對下述2個單位排名后三的宿舍取消獎勵:

  分別有:原料車間126宿舍;中控室506宿舍。

  以上是此次宿舍衛生檢查通報結果,希望受到獎勵的宿舍能夠繼續保持良好的宿舍衛生,養成好的習慣。受到處罰的宿舍加強整改。

  x有限公司水泥分公司

  20xx年x月x日

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