在大學生村官培訓工作會議上的講話(通用5篇)
在大學生村官培訓工作會議上的講話 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導,在座的即將上任的各位大學生村官朋友們:
大家好!先給大家做一下簡單的自我介紹,我叫,20xx年有幸成為了大學生村干部隊伍中的一員,開始了我為期3年的村官生涯。
這是我第二次在村官培訓會上發(fā)言,前后整整一年時間,感受很不一樣。大學生村官是一個時代的產(chǎn)物,**縣前后有四批村官到任,總共不到300人,期間有各種原因離開這個工作崗位的,剩余的也就是260人左右吧。今天,我就以過來者的身份和大家談?wù)勼w會,聊聊心得。
一要珍惜機會。當前就業(yè)形勢不容樂觀,組織能夠給我們工作的機會,大家一定要倍感珍惜。心懷一顆感恩的心去工作,認真聽組織的話,不要以一已私利,損害國家和集體的利學益。
二要珍惜崗位。大家從近20xx位報名者的激烈競爭中脫穎而出,取得了自己所期望得到的工作崗位。這個崗位是光榮的,又是穩(wěn)定的,黨和政府給了我們比較優(yōu)厚的待遇,享受全額事業(yè)單位人員工資,優(yōu)先考取省內(nèi)公務(wù)員,在省內(nèi)院校研究生深造還可以加分,只要好好工作,將來一定會有很好的發(fā)展。所以,一定要加倍珍惜;從今天起,大家就不再是一個剛剛走出校園的大學生,而是黨組織嚴格選拔出來的推動新農(nóng)村建設(shè)的優(yōu)秀人才。我們的一言一行,都將和黨組織聯(lián)系在一起,一定要充分認識這個崗位的重要意義并加倍珍惜它,用自己的行動為它爭習光。
三要珍惜時間。時光匆匆,稍縱即逝,三年時間眨眼間就過去了。希望各位增強社會責任感、緊迫感和危機感,以社會主義新農(nóng)村建設(shè)的事業(yè)為己任,以只爭朝夕的精神投入到工作之中,抓住機遇,在奉獻社會的過程中發(fā)展自網(wǎng)己。
做為一個帶工資的特殊農(nóng)民,要深入基層工作好,一定要講究方式、方法。
一是要找準切入點。農(nóng)村工作面對千家萬戶,具體事務(wù)千頭萬緒,形勢千變?nèi)f化,工作中經(jīng)常會遇到好多困難。我們剛走出校門,便走上農(nóng)村干部的工作崗位,這是我們步入社會所遇到的第一個嚴峻的課題,當然也是一個不小的挑戰(zhàn)。這就要求我們,第一要充分認識自己的優(yōu)勢和強勢,一定要有千方百計的工作態(tài)度,做好吃千辛萬苦的心理準備。在積極參與農(nóng)村工作的過程中盡快找到服務(wù)農(nóng)民,開展工作的切入點。找準了切入點,有勁才能使得上,才能一步步做出成績。大部分農(nóng)村的經(jīng)濟還比較落后,生活條件還比較艱苦,大家去了會有很多事干,也會有許多苦吃。一定要保持良好的精神狀態(tài),遇到困難,迎難而上,積極發(fā)揮自己的聰明才智,努力使自己在艱苦的環(huán)境中有所作為。第二要找準位置,把握角色。對自己一定要有清醒正確的定位,自己的長處是什么,農(nóng)民和農(nóng)村最需要的是什么,一定要搞清楚。尺有所短,寸有所長,如果不能準確地為自己定位,找不到參與工作的切入點,就有可能浮在上面,留在圈外,進不了角色,最終一事無成。要虛心向支、村委班子中的老同志學習,尤其是向老支書、老主任學習,他們多年在農(nóng)村一線摸爬滾打,有豐富的農(nóng)村工作經(jīng)驗,好多優(yōu)秀的農(nóng)村干部工作能力強,群眾威信高,他們是把論文寫在大地上的“專家學者”。學習他們的工作方法,借鑒他們的工作經(jīng)驗,將有助于我們早成才,快成才。第三要調(diào)查研究,進入角色。毛澤東說過,沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)。調(diào)查研究是謀事之基,成事之道。調(diào)研的過程既是了解情況熟悉工作對象的過程,也是和農(nóng)民建立感情,充分溝通的過程,更是尋找工作切入點,逐步進入角色的過程。第四要腳踏實地,溶入角色。要做農(nóng)村工作的有心人,在具體工作中尋找切入點。一定要避免夸夸其談,好高騖遠,大事做不來,小事不愿做,貽誤工作最終也貽誤自己。
二是找準結(jié)合點。我們年輕,有較高的科學文化素養(yǎng),有熱情,有朝氣,有精力,有多方面的優(yōu)勢。但是,光有這些還不夠,知識和能力之間,理論和實踐之間,朝氣蓬勃的大學生和千頭萬緒的農(nóng)村工作之間還有距離和空間需要我們用實踐來補上。我們要從自身的條件出發(fā),從所學專業(yè)和自己所具備的一技之長或幾技之長出發(fā),認真研究所在村的經(jīng)濟特點和發(fā)展需求,盡快找到發(fā)揮自己才能的結(jié)合點,努力把自己的優(yōu)勢和實際需要結(jié)合起來。找準了這個結(jié)合點,才能高效地開展工作,盡快地做出成績。還要和支、村委干部配合好,和所在村的農(nóng)民相處好,這是感情和協(xié)作上的結(jié)合點,這個結(jié)合點找得好,對我們的工作會有很多幫助。要樹立親民愛民的意識,真心實意地關(guān)心群眾的生活,做農(nóng)民群眾的貼心人,想農(nóng)民所想,急農(nóng)民所急,和農(nóng)民打成一片。要和農(nóng)民處成魚水關(guān)系,而不是油水關(guān)系,更不能變成水火關(guān)系。
三是找準著力點。人才的成長必須有兩方面的條件,一是特定的社會事業(yè)和環(huán)境背景,是外因;現(xiàn)在,新農(nóng)村建設(shè)的事業(yè)已經(jīng)全面鋪開,任務(wù)和困難都已經(jīng)擺在面前。經(jīng)過嚴格的選拔,我們也已經(jīng)站到了這支隊伍的行列里來,找到了一個展現(xiàn)才華,可以有所作為的廣闊的平臺,有了用武之地。另一是內(nèi)在的因素,對我們而言即每一位大學生村官的知識才能和主觀努力。所以,成才的金鑰匙已經(jīng)掌握在我們每一位大學生村官的手中,要用好這把鑰匙,就得找準著力點,好鋼使在刀刃上。我們置身于一個不斷變革、充滿生機的社會,我們成長的道路上會有太多的誘惑,希望我們大家都能夠加強學習,堅定信念,不斷提高自己的政治素質(zhì),不斷增強自己的定力,在建設(shè)社會主義新農(nóng)村的偉大事業(yè)中心無旁騖,持之以恒地做下去,直到成功。
大學生村官是時代的產(chǎn)物,我們一定要抓住機會,扼住命運的咽喉,展現(xiàn)一個轟轟烈烈的青春。
在大學生村官培訓工作會議上的講話 篇2
同學們,同志們:
為期六天的崗前培訓將要結(jié)束,不久你們將投身新農(nóng)村建設(shè)第一線,實現(xiàn)從大學生到農(nóng)村基層干部的角色轉(zhuǎn)變。在此,我代表區(qū)委、區(qū)政府,對大家圓滿完成學習培訓任務(wù),即將走上新的工作崗位表示熱烈的祝賀!對你們開始新的事業(yè)起點,致以最美好的祝愿!
去年3月,中組部等12部委聯(lián)合下發(fā)意見,決定從20xx年起,用5年時間選聘10萬名大學生到村任職。9月份,省委、省政府全面啟動“一村一社區(qū)一名大學生”工程。今年,省、市聯(lián)合啟動選聘高校畢業(yè)生到村任職工作。經(jīng)過報名與資格初審、筆記、面試、考察、體檢等程序,我區(qū)聘用了56名,加上去年選聘的10名,目前我區(qū)70個行政村共選聘了66名大學生村官,基本上實現(xiàn)一村一名大學生村官的目標。
剛才,代表20xx年選聘的大學生村官,作了很好的發(fā)言。從她們的發(fā)言和平時了解的情況,可以看到,我區(qū)大學生村官工作開局良好、成效比較明顯,大學生村官適應(yīng)情況比較好,進入角色比較快,逐步融入了農(nóng)村,在各自的工作崗位上發(fā)揮了較好的作用,他們的做法和經(jīng)驗值得大家學習和借鑒。今年選聘的兩名大學生村官代表,也作了很好的發(fā)言。從你們身上,體現(xiàn)了當代青年的蓬勃朝氣,也看到了同學們投身新農(nóng)村建設(shè)的豪情和勇氣。下面,我就做好大學生村官選聘工作講三點意見。
一、進一步深化思想認識,堅定做好選聘高校畢業(yè)生到村任職工作的信心
選聘大學生到村任職是黨中央作出的一項重大戰(zhàn)略決策。黨的xx屆三中全會再次強調(diào),要引導高校畢業(yè)生到村任職,實施一村一名大學生計劃。去年11月7日,在首屆“中國十佳大學生村官”的來信上作出重要批示,對大學生村官的創(chuàng)業(yè)激情和奉獻精神給予充分肯定。今年2月,副主席在中南海主持召開大學生村官代表座談會,并發(fā)表重要講話對大學生村官寄予厚望;春節(jié)期間,李源潮部長在江蘇省儀征市親切看望慰問了大學生村官。3月,市委張雷書記親切看望了我區(qū)的大學生村官,并在全市的大學生村官工作推進會上作了重要講話。這一系列舉措,充分體現(xiàn)了中央和省市對大學生村官的真正重視、真情關(guān)懷、真心愛護。我們一定要深刻認識這項工作的戰(zhàn)略意義和現(xiàn)實意義,切實增強做好這項工作的責任感和使命感,把它作為干部隊伍建設(shè)和人才隊伍建設(shè)的一項經(jīng)常性工作進一步抓實抓細抓好。
第一,選聘優(yōu)秀大學生擔任村官是推進農(nóng)村改革發(fā)展的迫切需要。農(nóng)村的改革、建設(shè)、發(fā)展需要新觀念、新思維、新方法,大學生村官掌握現(xiàn)代知識、充滿青春活力、富有開拓精神,可以給農(nóng)村帶來比較先進的思想和理念,為新農(nóng)村建設(shè)注入新鮮血液和動力。尤其是市場經(jīng)濟的思想,與城市相比,農(nóng)村適應(yīng)市場經(jīng)濟的能力有待加強和提高,大學生村官可以將市場經(jīng)濟的意識帶到農(nóng)村,讓農(nóng)民也用市場經(jīng)濟思維推動農(nóng)村的建設(shè)和發(fā)展。比如:加大招商引資的力度,加強資源開發(fā)、利用和整合,運用資本市場等,能夠加快農(nóng)村改革開放的步伐,推動傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、傳統(tǒng)農(nóng)村向現(xiàn)代社會、傳統(tǒng)農(nóng)民向現(xiàn)代農(nóng)民的歷史性轉(zhuǎn)變。
第二,選聘優(yōu)秀大學生擔任村官是為建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍提供源頭活水的根本大計。農(nóng)村是了解國情、熟悉社會的大課堂,是培養(yǎng)鍛煉人才的重要陣地。目前,不少年輕干部直接從校門到機關(guān)門,缺乏基層鍛煉和艱苦環(huán)境磨煉,難以具備全面的領(lǐng)導素質(zhì);而一些從基層成長起來的干部,由于缺乏現(xiàn)代科學文化知識的系統(tǒng)學習,也不利于他們走上更高層次的領(lǐng)導崗位。選聘高校畢業(yè)生到村任職,就是按照干部成長規(guī)律,從最基層抓起,從源頭上優(yōu)化黨政干部素質(zhì)和結(jié)構(gòu),在基層一線和艱苦復雜環(huán)境中培養(yǎng)優(yōu)秀后備力量,為傳承黨的事業(yè)培育合格接班人,努力形成人才到基層鍛煉、干部從基層選拔的黨政干部培養(yǎng)鏈。
第三,選聘優(yōu)秀大學生擔任村官是為加強農(nóng)村基層組織建設(shè)增添生機活力的有效途徑。基層黨組織處在改革發(fā)展穩(wěn)定的第一線,是我們集中力量辦大事的最基本的政治保證和組織保證。近年來,我們大力加強“能人”型村干部隊伍建設(shè),著力提高農(nóng)村基層黨員干部“雙帶”能力,增強了基層黨組織的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力。但我們也清醒地看到,還有相當一部分村級組織不能適應(yīng)新農(nóng)村建設(shè)的要求,不同程度地存在著班子結(jié)構(gòu)不合理、素質(zhì)不適應(yīng)形勢發(fā)展要求、思想不夠解放、觀念有待提高
等問題。通過選派大學生到村任職,擴大選人視野,拓寬用人渠道,可以解決農(nóng)村基層組織建設(shè)后繼乏人的問題,達到優(yōu)化村級領(lǐng)導班子年齡、文化和知識結(jié)構(gòu),不斷提升村干部隊伍整體素質(zhì)和能力,使黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)更加鞏固。
二、進一步加強實踐鍛煉,在推進農(nóng)村改革發(fā)展中更好地肩負起
大學生村官的神圣使命
在推進農(nóng)村改革發(fā)展、建設(shè)社會主義新農(nóng)村的偉大征程中,大學生村官肩負的使命光榮而神圣,面臨的任務(wù)艱巨而繁重。借此機會,我再給大學生村官提幾點希望:
首先要立足成長成才,強化“三個意識”。一要強化服從意識,積極對待分配。俗話說:“五個手指伸出來還不一般齊”。就我區(qū)來說,由于受區(qū)位、交通、資源等因素的影響,鎮(zhèn)與鎮(zhèn)之間、街道與街道之間、村與村之間,發(fā)展不夠平衡。這次培訓結(jié)束后,一部分同志將要到條件相對較差的鄉(xiāng)村任職,思想情緒上可能會有波動。既來之,則安之。越是條件差,越是困難多,越能培養(yǎng)我們吃苦耐勞、堅忍不拔的品格和作風。因此,我們應(yīng)當保持一顆平常心,正確對待、堅決服從組織安排,高興地到艱苦的地方去,踏踏實實搞服務(wù),兢兢業(yè)業(yè)干工作。二要強化扎根意識,真正安心基層。從有關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)來看,到農(nóng)村擔任“村官”,是相當一部分大學生在就業(yè)壓力和優(yōu)惠政策引力下作出的選擇,個別同志可能還會有把“村官”當作“跳板”或者“鍍金”的想法。需要提醒大家的是,新農(nóng)村建設(shè)需要的是樂于“扎根”農(nóng)村的大學生“村官”。所謂 “扎根”,就是要求大家先當“村民”后當“村官”,要把自己作為農(nóng)民的一分子,虛心向農(nóng)民學習,真心與農(nóng)民交友,盡快從思想、行動上完成角色轉(zhuǎn)化,最終在“村官”這個舞臺上實現(xiàn)從“無為”到“有為”,從“有為”到“有位”的人生奮斗歷程。三要強化群眾意識,盡快融入群眾。只有深入群眾,才能了解群眾、服務(wù)群眾。要不斷強化群眾意識,真心融入群眾,與村民保持密切聯(lián)系,這是我們發(fā)揮自身優(yōu)勢、有效開展工作的基本前提。大家要充分利用在村里的時間,加強與群眾的溝通了解,盡快和群眾打成一片,并運用自己所學、所知、所能,積極為群眾排憂解難,做群眾的“貼心人”。
其次要牢記組織重托,樹立“四個形象”。一要樹立積極進取、勇于開拓的形象。為激勵大學生村干部扎根農(nóng)村、建功立業(yè),區(qū)委組織部、區(qū)人事局等部門研究制定了《**市**區(qū)到村任職高校畢業(yè)生管理實施辦法》,從教育培訓、培養(yǎng)使用、生活保障、跟蹤管理、考核獎懲等方面做了具體明確的規(guī)定,形成了一整套的激勵機制,為大家到農(nóng)村安心工作解除了后顧之憂。希望大家進一步解放思想、振奮精神,敢想敢干、勇往直前,在農(nóng)村廣闊天地里干出一番事業(yè)。二要樹立真抓實干、求真務(wù)實的形象。求真務(wù)實、真抓實干是我們一貫倡導的工作作風。無論是想問題,還是辦事情,大家都要始終堅持從實際出發(fā)。要善于做好“結(jié)合”文章,自覺把上級的路線方針政策與所任職村的實際結(jié)合起來,把所學知識與工作崗位結(jié)合起來,把自己的專業(yè)特長與所任職村的產(chǎn)業(yè)特色結(jié)合起來,腳踏實地,埋頭苦干,不搞紙上談兵,不搞形式主義,多作調(diào)查研究,做到摸實情、講實話、辦實事。三要樹立樂于吃苦、甘于奉獻的形象。農(nóng)村條件艱苦,農(nóng)村工作辛苦。大家到農(nóng)村工作,難免會遇到交通不便、條件艱苦等諸多困難。大家不要因此而影響心情、削減激情、衰退熱情。要牢固樹立奉獻農(nóng)村、服務(wù)群眾的思想,主動到環(huán)境惡劣、條件艱苦的地方磨練意志、錘煉品格;主動到任務(wù)繁重、難度較大的地方鍛煉能力、服務(wù)群眾;主動到群眾意見最多、困難最大的地方化解矛盾、維護穩(wěn)定,在工作中積累經(jīng)驗,增長才干。四要樹立謙虛謹慎、廉潔自律的形象。要嚴格遵章守紀,樹立大學生村干部的良好形象。在日常工作生活中,要自覺做到不吃請、不收禮、不擾民,不增加農(nóng)民負擔,不利用職權(quán)謀私利,不做有損于自身形象的事情,自覺抵制各種不正之風。在各種復雜的社會關(guān)系和誘惑面前,要始終保持清醒的頭腦,穩(wěn)得住心神,抗得住誘惑,守得住清貧,耐得住寂寞,自覺做到自重、自省、自警、自勵。
三、進一步健全長效機制,確保大學生村官下得去、待得住、干得好、流得動
選聘高校畢業(yè)生到村任職工作是一項戰(zhàn)略工程,這就要求我們要進一步總結(jié)經(jīng)驗、加強領(lǐng)導,著力構(gòu)建針對性強的培訓機制、全程跟蹤的培養(yǎng)機制、科學規(guī)范的管理機制、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的工作機制,逐步建立結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、充滿活力的大學生村官隊伍。
第一,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),形成齊抓共管的格局。對大學生村官的培養(yǎng)需要各方面的支持和配合。要建立和完善區(qū)、鎮(zhèn)街和村三級聯(lián)動聯(lián)管責任體系。組織、宣傳、人事、財政、勞動、農(nóng)委、共青團、婦聯(lián)等部門,要在大學生村官的教育、培養(yǎng)、管理包括創(chuàng)業(yè)扶持等方面發(fā)揮自身的職能優(yōu)勢,履行好部門職責。特別是組織部門要發(fā)揮牽頭抓總的作用,協(xié)調(diào)好相關(guān)部門,進一步形成工作合力。
第二,以人為本,構(gòu)建服務(wù)保障體系。要積極創(chuàng)造條件,為大學生村官提供良好的工作條件和生活環(huán)境,特別是要注重人文關(guān)懷和心理疏導,讓她們充分感受到組織的關(guān)心和溫暖。要按照相關(guān)文件規(guī)定,不折不扣地抓好各項待遇的落實。特別是,財政和人事部門要確保配套資金和人員工資按時足額發(fā)放到位。
第三,結(jié)對幫帶,完善實踐鍛煉機制。要進一步完善結(jié)對幫帶制度,從思想上“引”、經(jīng)驗上“傳”、工作上“幫”、形象上“帶”,幫助他們縮短適應(yīng)周期,盡快融入農(nóng)村農(nóng)民,適應(yīng)農(nóng)村工作。要進一步健全實踐鍛煉機制,結(jié)合大學生專業(yè)特長,把他們安排到最能發(fā)揮作用的崗位上,多壓膽子,多交任務(wù),讓他們運用所學知識為發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、改變農(nóng)村面貌多做工作,多辦實事,在具體實踐中經(jīng)受鍛煉、干事創(chuàng)業(yè)。
第四,制定措施,鼓勵扶持自主創(chuàng)業(yè)。各鎮(zhèn)街、各部門要把推動大學生村官創(chuàng)業(yè),作為加強大學生村官培養(yǎng)管理的重要措施和關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓。要積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門,制定出臺具體優(yōu)惠政策,構(gòu)建大學生村官創(chuàng)業(yè)綠色通道。要聘請相關(guān)專家,成立大學生村官創(chuàng)業(yè)指導組,為大學生村官創(chuàng)業(yè)提供有效的創(chuàng)業(yè)輔導。要多方籌措資金,設(shè)立大學生創(chuàng)業(yè)基金,在一定程度上解決大學生村官創(chuàng)業(yè)的資金瓶頸。
第五,強化考核,建立競爭擇優(yōu)機制。要進一步完善大學生村官日常考核、年度考核、聘期考核制度,建立健全以工作實績?yōu)楹诵摹⒌虏潘刭|(zhì)為基礎(chǔ)的考核評價體系。要抓好考核結(jié)果的運用,對工作業(yè)績突出、黨員群眾認可的,要適時提拔擔任村黨組織書記或推薦參加村委會主任競選;對服務(wù)期滿、考核合格的,要通過定向招錄、招聘,選拔補充到基層黨政機關(guān)或事業(yè)單位,也可以續(xù)聘。
同志們,選聘高校畢業(yè)生到村任職,是一項功在當前、利在長遠的戰(zhàn)略性舉措。各鎮(zhèn)街、各部門要把這項工作擺到更加突出的位置來抓,切實把他們管理好、培養(yǎng)好、作用發(fā)揮好。大學生村官到農(nóng)村基層工作,使命光榮,責任重大。希望大家堅定信心、不負重托、不畏艱苦、踏實工作、負重奮進、開拓創(chuàng)新,努力成為建設(shè)社會主義新農(nóng)村的生力軍,為“三年再造一個新”,作出自己應(yīng)有的貢獻!
最后,祝大家身體健康、心情愉快、工作順利、事業(yè)有成!
在大學生村官培訓工作會議上的講話 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導,村官朋友:
大家好。我叫,畢業(yè)于農(nóng)業(yè)大學,學的是公共事業(yè)管理專業(yè),去年通過了村官考試,成為了大學生村官的一員,現(xiàn)在**區(qū)工作,任**鄉(xiāng)**社區(qū)書記助理一職。
今天能在這里和大家進行交流,首先我要感謝各級組織和領(lǐng)導的關(guān)懷和信任。正是由于組織的親切關(guān)懷,領(lǐng)導的諄諄教誨,才能使我在短短一年時間內(nèi),各個方面都有了長足的進步。面對大家,說真的很激動也很緊張。想想去年這個時候,剛剛從學校畢業(yè),在得知黨中央要從XX年起花5年的時間選聘10萬名高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職,我毅然報名參加考試并有幸成為其中一員。回顧一年來的村官生活,可以說酸甜苦辣咸五味俱全,有不知路在何方的迷茫,有四處碰壁的苦惱,也有收獲的快樂,但更多是通過努力后,被人理解的欣慰、被人認可的成就感。很慶幸自己當初的選擇,近一年的工作經(jīng)歷,成長了我,歷練了我,讓我從一名稚嫩的大學生變成了一名真正村官,讓我對未來充滿信心。無論三年后,我從事什么樣的工作,這一年的村官生活都會讓我一生受益。
今天,我想把我一年來的思想和工作情況與大家進行一下交流,共同分享下村官生活的甘苦樂。一年來的經(jīng)歷與感觸,希望能夠?qū)υ谧魑患磳㈤_始的村官生活有所啟發(fā)、有所幫助。如有不當之處,請領(lǐng)導和朋友們批評指正。
我今天匯報的題目是扎根社區(qū),歷練自我,在拼搏奉獻中成長提高。
如何度過適應(yīng)期,盡快進入工作角色
村官生活對我們剛走出校門的大學生來說是,既興奮又緊張。興奮的是在目前如此嚴峻的就業(yè)形勢下,我們通過自己的努力擁有了一份很不錯的工作,能夠自食其力了;緊張的是面對農(nóng)村這樣全新陌生的環(huán)境,一切不知道從何做起。記得我去年剛到**社區(qū)工作時,每天的工作就是打打水、掃掃地,看看報紙,每天來得很早,對新工作充滿好奇和熱情,但沒有什么具體工作可以插的上手。我在大學的時候?qū)W的是公共事業(yè)管理,其中社區(qū)工作是我最為重要的專業(yè)課之一。拿到報到證的時候,我還很高興,自己大學所學的專業(yè)與現(xiàn)在的工作十分對口,覺得自己上了四年的大學沒有浪費了,可以把所學的運用到工作里去。對工作也充滿信心。可真的到上班后才發(fā)現(xiàn),大學里所學的社區(qū)管理知識就根本沒法運用的實際工作里去。我在大學里的學到的社區(qū)模式多為那些大城市比較成熟、比較完善的社區(qū)。而我所在的**社區(qū)是村轉(zhuǎn)社區(qū),是由于城市化進程加快,它靠近城郊,由農(nóng)業(yè)村轉(zhuǎn)為的城市社區(qū)。它在各個方面正處于過度期。就拿居民的思想觀念來說吧,我在的社區(qū),居民還保留了很濃重的小農(nóng)意識,思想上也比較保守,小富即滿的思想普遍存在,缺乏創(chuàng)造和奮斗的意識和觀念。而先進的社區(qū)則恰恰相反,居民的思想比較先進開放,創(chuàng)新意識比較強,自我管理自我服務(wù)的意識也很強,居民也非常注重平日的文娛生活來豐富他們的精神生活。而我的社區(qū)則不同,他們平日里沒有什么文娛活動,除了在每年的陰歷5月份的廟會上唱唱戲扭扭秧歌外,就沒有什么文娛活動了,自發(fā)的不去組織活動,就是社區(qū)搞些活動他們的參與意識也不是很高。記得今年我想在社區(qū)搞一個愛國衛(wèi)生知識競賽,因為每年的4月7號不是世界衛(wèi)生日嘛。我就想通過這種方式,一是能夠使居民交流下感情,最重要的是學習一些預(yù)防疾病的知識,保護居民的身體健康。我就把這個想法說給了書記聽。他很贊同我的想法,但是覺得操作起來不好弄。他說居民對參與這些事情沒有興趣的,你要是組織啊,肯定沒有人報名的。聽了后,我不得不放棄這個想法。這個就是我所在的社區(qū),各個方面都處在過渡期,與我書本學的那些社區(qū)在發(fā)展上還差一大截子。這一度曾讓我苦惱和迷茫。覺得自己所學和實踐實在是差距甚遠。
2、戒除浮躁,腳踏實地。記得剛到社區(qū)不久,我正在辦公室準備雙學位考試,書記突然說有工作安排給我,我便興沖沖的跑過去,感到自己終于有用武之地了。可是,書記安排給我的第一個工作竟然是打材料這樣的事。我表面上雖然沒有說什么,心里卻在想:就這事啊,太簡單了。可當我把材料打完后,書記看著我打得材料,皺了下眉,他說我打得材料不符合公文要求,并又給我講了講正確的寫作格式。后來我連續(xù)修改了2遍才算完成任務(wù)。那天回家后我就一直在考慮,之前,書記什么也不讓我做,我還為此苦惱。可現(xiàn)在好不容易讓我做事情了,可為什么自己卻連這樣的小事都做不好呢?現(xiàn)在想想,那些小事正是我熟悉社區(qū)、積累工作經(jīng)驗的過程,也是我和社區(qū)其他干部相互了解的過程。當時由于自己心態(tài)過于浮躁,沒有把心真正的沉到社區(qū)里。對小事看不起、不用心,甚至還不屑于做些小事,沒有認識做好小事的重要性。假如小事做不來,做不好,那么領(lǐng)導還怎么會信任我,安排更重要的事給我做呢。套用一句古語,“一屋不掃何以掃天下”。工作之初,我們身上或多或少都會存在著浮躁情緒,這也是我們在村官生活中的第一道坎。跨越這道坎的法寶就是腳踏實地的做好身邊的每一件事情,無論事情否簡單,是否重要,都要當成是最重要的事情去做,全力以赴、盡善盡美的去完成。
3、發(fā)揮優(yōu)勢,有所作為。要想得到干部群眾的認可,除了甘當“小學生“,腳踏實地做好每一件事外,還要發(fā)揮自己的主觀能動性,主動考慮一些問題,主動做一些事情,把自己的優(yōu)勢最大程度地發(fā)揮出來,讓干部群眾感到自己的價值。我所在的**社區(qū)是一個村轉(zhuǎn)社區(qū),區(qū)里把今年定為“社區(qū)建設(shè)年”,一直以來對如何加強社區(qū)建設(shè)方面很關(guān)注很重視。我就在想,我學正好就是公共事業(yè)管理專業(yè)它就涉及到社區(qū)建設(shè)方面的內(nèi)容,就考慮著應(yīng)該為我的社區(qū)建設(shè)做些什么。為了真正了解社區(qū)的基本情況,盡快融入社區(qū),今年4月份,我和同批分到**鄉(xiāng)大吳莊村的另一位村官張勇,一起在**社區(qū)搞起了村情民意調(diào)查,前期我們把想了解的關(guān)于社區(qū)就業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療、就學、文化生活等方面做成了近百份的調(diào)查問卷,在社區(qū)里發(fā)放,并走訪39戶社區(qū)居民,詳細了解情況。通過這次調(diào)查,我們對社區(qū)有了初步了解和認識。我便把我們了解到的情況,運用我大學所學的學科知識,將我所在社區(qū)與國內(nèi)外先進社區(qū)進行了對比,提出了許多促進社區(qū)建設(shè)的合理化意見建議,寫成了七千字的調(diào)研報告。這份我們辛苦做的調(diào)研報告也得到了區(qū)、鄉(xiāng)領(lǐng)導的重視,里面提到的一些意見和建議有些已經(jīng)成為實際行動。在加強社區(qū)服務(wù)方面我們做了些努力。一個社區(qū)的社區(qū)服務(wù)是否完善是衡量這個社區(qū)是否完善的重要標準。社區(qū)服
務(wù)其實簡單的說,就是社區(qū)工作者和社區(qū)居民聯(lián)合起來在社區(qū)內(nèi)為特定的人群提供些志愿性的服務(wù)。這些特定人群主要是一些像孤寡老人、殘疾人、孩子等這樣的特殊人群。然后對他們進行些日常生活幫助等服務(wù)。于是我就利用暑假期間,趁著很多大學生放假在家的機會,把其中有意愿參加志愿活動的學生召集到一起,組成社區(qū)大學生志愿服務(wù)隊。同時聯(lián)系了社區(qū)內(nèi)需要補習功課的學生家庭,我們利用閑暇時間到他們家中給他們補習功課。這次活動很好的鍛煉了我。我感到很欣慰,感到自己兩個多月來沒有白忙活,了解了社區(qū),歷練了自己。大家在學校時候所學專業(yè)雖然不一樣,每個人的個人特長優(yōu)勢也不一樣,但農(nóng)村的工作涉及方方面面,只要我們肯用心,就一定能找到工作和自己專長和特長的結(jié)合點。從而發(fā)揮自己的優(yōu)勢把村里工作搞上去了,這樣大家就會有很強的成就感。
做到“四個學會”,真情融入農(nóng)村工作
度過開始的一段時間,也逐漸適應(yīng)了農(nóng)村工作,在我正準備放開手腳大干一番的時候,問題又來了。當真正做起事的時候,才發(fā)現(xiàn)每一件事情并不是想象中的那么容易就做好的,會遇到這樣或者那樣的問題,感覺到四處碰壁,處處受阻。剛剛工作,肯定會遇到一些自己一下子做不來的狀況。面對困難和挫折,我覺得除了我們鍥而不舍的堅持外,還應(yīng)該做到四個學會,這樣才能真正融入農(nóng)村生活,做好村官工作。
學會與人溝通。與群眾打交道是我們村官的一項基本功。只有說群眾想說的話,才能與群眾建立良好溝通基礎(chǔ)。這就需要我們提高溝通能力,通過交流溝通,知道群眾心里在想什么,盼什么。在這方面,我想,一個就是從思想上先融入社區(qū),不把自己當“客人”。記得我剛到社區(qū)時候,看到社區(qū)治保主任寫民調(diào)方面的材料,我想過去幫忙,剛給他說我想學習下,他看著我笑著說,小村官坐那喝點水休息會吧。看著計生主任做每個月計劃生育的月報很辛苦,我不禁湊過去看看能不能幫上忙,結(jié)果她也說沒事看看報紙吧。這讓我很苦惱,真的想幫什么,可為什么大家都不讓我做呢?后來才了解到因為社區(qū)工作人員都對大學生村官政策不清楚,都誤以為我是上面派到社區(qū)里掛職鍛煉的包村干部,鍍鍍金就提拔走人了。因而才會什么工作也不讓我做。為了解除大家對我的誤會,消除大家對我的誤解,于是我便沒事就跟大家聊天,給他們講黨中央的大學生村官的政策。慢慢地,他們明白了我就是**社區(qū)的一份子,他們也開始接受我成為社區(qū)的一員,便開始將工作放手交給我來做。另外,要學會用群眾語言和群眾打交道。記得我和張勇一起在社區(qū)搞民情調(diào)查的時候,為了了解民情民意,我們走入居民家中詢問情況。剛開始的時候,我們問起話來也是一板一眼的,一上來就直奔主題。可說著說著群眾就不愿聽了,也不和我們深入交心談心,最后什么也了解不到。發(fā)現(xiàn)問題是出在我們身上,我們的溝通方式不恰當,后來我們便改變了調(diào)查方式,先和居民聊聊天,拉拉家常。等大家彼此稍微熟悉后再表明我們 的來意,這個時候他們就會很配合的填寫了調(diào)查問卷,有的人還對社區(qū)很多方面提出了自己的意見和建議。說到這我就細說下我的經(jīng)歷。開始我們不懂得說群眾的話,一到人家家里,我上來就說:“你好,我是想來您做個調(diào)查,麻煩您給我說下你們家里的就業(yè)情況吧?”結(jié)果人們不是聽不懂不知道我們想干嘛,就是以為我們查人家底的,什么也不愿意說。當發(fā)現(xiàn)是我們溝通方式不對頭后,就及時的改了。再去入戶的時候,我就會說:“呀,大娘,忙唄。最近天又熱了啊?下點雨就好了。我是咱村的大學生村官,知道不?聽說過我的人就會說知道,不認識的就說村官?不知道?我就說,呀我來了幾個月了,怪我了,沒下來多轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)啊。這樣談話的氣氛就出來了。等看他們愿意和我交流了,我就問:“咱家孩子上班了有活干唄都?”這樣大家就會愿意把情況告訴給我們。大家看下,其實我兩次說話的目的都是一樣,都是為了了解情況。但我用截然不同的溝通方式就會產(chǎn)生不同的效果。用群眾的話和群眾打交道,讓我們很好的達到了想要的溝通目的。
學會換位思考。土地糾紛、鄰里矛盾、計劃生育、群眾上訪等等,我們在今后的工作中都可能會遇到,面對形形色色的復雜矛盾,作為大學生村官,我們除了要熟悉政策和法律法規(guī),在不違反原則的前提下,要學會多站在村民的角度去思考問題,設(shè)身處地的為村民解決問題,這樣才有助于解決好矛盾。(現(xiàn)在我所在的社區(qū)現(xiàn)在正在拆遷,由于在市郊位置,也成為了市里三年大變樣的舊城改造工程重點項目之一。我在下面做宣傳動員拆遷的時候,我就不理解為什么很多居民都不愿意拆遷呢?他們現(xiàn)在住的是平房,夏天熱冬天冷,還沒有雙氣。社區(qū)的街道又狹窄又臟,趕上下雨下雪,路就非常泥濘十分難走。而拆遷后,大家都可以住在寬敞明亮的小洋樓小高層,雙氣齊全,各個方面都比現(xiàn)在的居住條件要好不知道多少倍。可為什么就有人不愿意搬遷呢?后來才逐漸了解到那些不愿意拆遷的人有他們自己的考慮。他們多少年來都習慣了住在平房里這樣簡單自在的生活,住進樓房對他們來說反而像是住進籠子,感覺很憋屈,也很不方便。通過這件事,我明白了,對于同一件事,不同人都有不同的看法,一千個人心中就會有一千個哈姆雷特。我們覺得很好的事情,可能對別人來說卻是另外一種情景。于是,在和拆遷戶聊天時候我會考慮到他們的顧慮,我會告訴他們新建的小區(qū)也是會將居民安排在同一樓里居住,小區(qū)還設(shè)有公園廣場,大家吃完晚飯后,依舊可以像住在平房里那樣,出來散步聊天,這樣一來,工作比以前好開展多了。)通過換位思考,我學到了很多,人和人畢竟是不同的個體,每個人的需求都不一樣。學會站在別人的立場上,了解他們的想法和考慮問題的出發(fā)點,然后有針對性的去做工作,就更容易把群眾工作把農(nóng)村工作做好。
學會用心做事。一是不要不屑于做小事。只要社區(qū)有事,我就不管是份內(nèi)事還是份外事,都爭著搶著去做。比如去鄉(xiāng)里領(lǐng)個文件,幫別人核對個數(shù)據(jù),等非常小的事情,我都努力去做并認真做好。漸漸我愿意做事的沖勁和干勁,贏得了大家對我的信任,開始把更重要的事情交給我來做,比如之前一有材料需要上交,都是要書記先手寫出來,我再打入電腦,而現(xiàn)在有材料,書記會直接交給我來寫,寫好了不恰當?shù)牡胤皆俳o我修正。就在這個期間我的公文寫作能力得到了很多的鍛煉。在我今年六月份轉(zhuǎn)正為正式黨員后,書記又把重要的黨建工作全權(quán)交由我來做。剛接手的時候,我看到黨建是四個本子,要分別把不同的會議記在不同的本子上。我當時一看就蒙了,不知道從什么地方做起。為了做好它,我也下了翻功夫。我先是整理我們社區(qū)半年來的各種會議記錄,然后我又跑去向鄉(xiāng)組織委員請教怎么做。她給了我很多的指導。后來了解到我鄉(xiāng)馮家莊的黨建工作在全鄉(xiāng)做的很出色時,那天下著雨,我還專門跑到馮家莊向張書記虛心請教。最后還到區(qū)委組織部向領(lǐng)導借了一些黨建方面的書。情況熟悉了,做起來也知道從哪下手了。碰到事情不熟悉不要怕,誰都有第一次的時候,關(guān)鍵是要用心去學習,虛心向人請教,這樣才能做好。二是虛心學習身邊人的做事方法。在村里,我們雖然學歷比較高,但是學歷絕不等于能力,在基層工作方式方法上我們還有很多需要向村干部學習的地方。前段時間,**區(qū)為了改善村容村貌撥了一筆一事一議建設(shè)社區(qū)道路的款項。修建道路,除了區(qū)里撥款外,其它部分要靠社區(qū)集體收入,以及社區(qū)居民自籌。自籌資金是每人20元錢,等路建設(shè)好后,政府還會把這筆款項撥回來還給居民。我和社區(qū)主任下去收錢的時候,雖然大部分的居民痛快的就把錢交了。但還是有些居民不理解。怕到時候拖欠或者不給修路,我向居民解釋,他們也不信服。等社區(qū)主任一解釋,幾句話居民就把錢交了。在這段日子里,我和社區(qū)主任學會了很多東西。為什么看起來不是很簡單的事情,社區(qū)主任一句話就可以解決了,或者說看起來三言兩語可以解決的問題,讓我辦起來卻越辦越復雜呢,看來還是基層工作經(jīng)驗不足,工作方式方法不對頭。事事洞明皆學問,只要我們用心留意身邊的小事,就能從中學到很多的東西,事情再小也有它的道理所在。威廉布萊克有段詩講的很好,一粒沙子可以看到一個世界,一朵鮮花可以看到一座天堂。我想說的就是這個道理。任何小的事情都包含了大的道理。我覺得我們剛剛邁出校門,要想盡快的進入工作狀態(tài),縮短與別人的差距,就要虛心向周圍的每一個人學習,這樣我們的工作能力就會在短時間內(nèi)有大的提高。三是認真負責地去做事。凡事最怕認真二字。在社區(qū)工作這一年來我深有體會。今年**省作為全國計劃生育人口信息錄入的示范省,全省各級都被動員起來進行全員計劃生育錄入,而統(tǒng)計所需的人口信息則都是由我們這些最基層的村居來完成的。為了做好社區(qū)的計生統(tǒng)計工作,我們天天翻閱戶口底賬,由于社區(qū)里的戶口底賬記錄的居民身份證號碼都是15位的,而這次要求是必須記錄18位的。無法查到的信息我們只能打電話或者入戶查找,這樣一忙就是三個月。在這項工作中,我本著一數(shù)一字不錯、一人一戶不漏的原則,仔細核對。**社區(qū)成為全鄉(xiāng)計生統(tǒng)計工作做的最好的社區(qū)。在鄉(xiāng)計生辦最后按照我們上交的信息往電腦里錄入時,我們社區(qū)幾乎沒有出現(xiàn)過差錯。也省去了后面糾錯的麻煩。我的認真負責的態(tài)度得到了鄉(xiāng)計生辦領(lǐng)導的表揚。
學會提煉總結(jié)。古人云:“吾日三省吾身。”善于自我總結(jié),對我們剛走出校門的大學生村官尤為重要。記得剛工作的時候,上級要求我們天天記工作日志,剛開始的時候我也覺得這件事很麻煩,每天忙完了還要記著寫它,但每天還是會把它當作一件任務(wù)去完成,只是沒有任何樂趣可言。時間長了,每天寫工作日志成為了我的習慣。漸漸的我發(fā)現(xiàn)記日志的好處。好記性不如爛筆頭。有的時候,寫工作總結(jié)提到開過的會議,過去久了我只能知道大概的發(fā)生的時間,但現(xiàn)在只要我翻閱日志就可以知道準確的時間。當然,更重要的是每天寫工作日志讓我養(yǎng)成了勤總結(jié)、善總結(jié)的好習慣。現(xiàn)在我每做完一件事,都會考慮這件事做的好不好?是不是還有哪里沒有做到位?當發(fā)現(xiàn)到做的不好的地方,我就及時的改正,下次不再犯錯。年輕人允許犯錯誤,但是不允許不改正。善于總結(jié),還讓我學會了多多留心身邊的事情,創(chuàng)新工作方法。比如,到社區(qū)工作我遇到新型農(nóng)村合作醫(yī)療的參合,我發(fā)現(xiàn)社區(qū)還是用老的辦法來記錄參合人員名單。把交納參合費的居民的名字逐個手抄在紙上,字跡潦草并且不易保存。新農(nóng)合是每年年末的時候都要做的,為了以后方便。我就把社區(qū)居民的參合信息整理起來做了個簡單的新農(nóng)合電子表格。在后來的工作中,有一些信息經(jīng)常被使用到,例如社區(qū)居民的姓名、出生年月、身份證號碼、門牌號等信息。我便利用平日的時間將這些信息統(tǒng)統(tǒng)匯總起來作成了**社區(qū)居民電子檔案,這樣不僅利于管理,查詢起來很方便,也提高了工作效率。社區(qū)書記非常肯定我這個做法。現(xiàn)在我已經(jīng)養(yǎng)成了事事總結(jié)的習慣,經(jīng)常性地對所做過的事情做出一番梳理,從對比中,找到自己存在的差距和不足,這樣以來今后考慮問題就會更全面更理性了。希望在座各位在未來的村官生活中都能養(yǎng)成善于總結(jié)的好習慣,在不斷總結(jié)中成長提高自己。
小舞臺照樣可以有大作為
回顧一年來的村官生活,從最初的不適應(yīng)到現(xiàn)在的真情融入,用心做事,我付出了很多,也感悟了很多,收獲了很多。
首先,村官生活磨練了我的意志和品格。記得剛開始走上村官工作崗位時,羞澀靦腆,不敢大聲說話,不敢與群眾對視,做事情考慮不周全,總是丟三拉四,遇到一些有難度的工作,我總是被動應(yīng)付。為了克服自己不敢說話的毛病,越是在人多的場合,我越是要有意識的讓自己多說些話,好鍛煉自己的勇氣;為了克服我記性不好總是丟三落四的習慣,我就用小紙條記下每天要做的工作,每做好一件事就在后面畫上√。這樣就不會忘事了。為了克服我害怕做挑戰(zhàn)性工作的毛病,在社區(qū)一遇到不好解決的問題,像拆遷做工作這樣的事情,我就主動要求一起去,學習別人解決難題的技巧。我發(fā)現(xiàn)越是有困難就越是有干頭。經(jīng)過社區(qū)這一年的鍛煉,現(xiàn)在的我,與群眾打交道充滿自信,干工作考慮的比較全面周到,工作態(tài)度積極主動,不畏懼工作中的任何難題。可以說,在村官生活中砥礪了品格,磨練了性格。以后不管從事什么樣的工作,這樣的經(jīng)歷都將是人生道路上寶貴的精神財富。
其次,村官生活贏得了群眾的認可和滿意。在一年的村官生活中,在村干部的幫助下,我發(fā)揮自己的優(yōu)勢,為社區(qū)群眾盡可能的排憂解難,做些力所能及的事情。記得有一次,社區(qū)有位大嬸找到我,她說她從棉紡廠下崗后又在其它的單位找到了份工作,想在新的單位繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險。新單位便告訴她,她要出具一些證明的手段才可以。由于她不了解辦事的情況和程序,就在社區(qū)、鄉(xiāng)政府、區(qū)社會保障局來回跑,跑了小半月也沒有辦成。了解了這個情況,那天我還專門和他一起到去社會保障局了解了正確的辦事手續(xù)后,幫助她把這件事情辦成了。她很感激我,不停的感謝,說我?guī)退鉀Q了養(yǎng)老這一輩子的事情。其實想想自己并沒有做什么,只是多跑了下腿,做了些自己應(yīng)該做的事情而已。但在心里很感動,因為她認可了我。現(xiàn)在,在上班的路上,在社區(qū)辦公室,群眾遇到我總是主動和我打招呼,親切的聊上幾句。我感到群眾的質(zhì)樸,群眾的真誠,也體會到了自己的價值所在。我用自己的行動得到大多數(shù)人的認可,感覺到生活非常充實,非常有意義。展望未來,我會以更加積極的態(tài)度投入到工作中。
第三,村官生活使我形成了豐富的知識儲備。為了干好工作,我努力學習政治理論知識、時事政治知識、政策法規(guī)知識和業(yè)務(wù)技能方面的知識,使自己的知識結(jié)構(gòu)比以前有了進一步的優(yōu)化。在學習過程中,我還注重把學習的理論與村官的工作實踐相結(jié)合,這樣理論學起來就更容易掌握領(lǐng)會。現(xiàn)在法律知識在各個行業(yè)的應(yīng)用非常的廣泛,于是我報考了自考法律本科,想拿一個雙學位。由于法律知識非常的瑣碎,記憶起來非常的困難。可學著學著我就發(fā)現(xiàn),書本上的很多知識都可以運用到實際的工作中去,做到融會貫通。象現(xiàn)在的拆遷中就會涉及遺產(chǎn)繼承,物權(quán)方面的法律知識。有些居民不了解法律,當我學習了法律知識后,就可以力所能及的給來前來咨詢法律方面知識的居民一點幫助。上班這一年來學到的各種知識,不管是對干好村官工作,還是以后考取選調(diào)生和公務(wù)員,都有很大的幫助和促進。
我很佩服新東方總裁俞敏洪,他在北大的講話讓我更加堅定自己選擇了村官這個職業(yè)。他說:“假如有人來我這里面試,我就讓他做保潔工作,如果他廁所掃的好,我就讓他后勤處處長,如果他管理后勤管理的好,那我就讓他今后繼任我,當新東方的總裁。”這句話告訴我們,基層工作很重要,是今后走向成功的起點和基石。我覺得我們既然選擇了大學生村官,就應(yīng)該一步一個腳印,踏踏實實做好每一項工作,把人生之路越走越寬。讓我們從現(xiàn)在做起,從身邊事做起,用心用力用時,扎根基層,勤奮工作,走出一條絢麗多彩的大學生村官之路,創(chuàng)造一個更加輝煌燦爛的明天。
謝謝大家。
在大學生村官培訓工作會議上的講話 篇4
同志們:
今天我們在這里召開大學生村官工作會議,一是向在座的21名大學生的到來表示歡迎!二是我們特地邀請了相關(guān)村書記、主任及駐村干部參加,借此機會大家見個面,相互了解情況。
剛才,聽了大學生村官代表的發(fā)言,很受啟發(fā),很受鼓舞。下面,我再講幾點意見。
一、正確認識形勢,牢記肩負的歷史使命
黨和政府歷來重視農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展,10月中旬召開的黨的xx屆三中全會系統(tǒng)回顧總結(jié)了我國農(nóng)村改革發(fā)展的歷程和經(jīng)驗,明確提出了今后一個時期推進農(nóng)村改革發(fā)展的指導思想、目標任務(wù)、重大原則和政策措施。從20xx年開始,中央計劃用五年的時間選聘10萬名高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職。這是黨中央作出的一項具有長遠戰(zhàn)略意義的重要決策。大學生到農(nóng)村去,是時代的呼喚,是農(nóng)民的期盼,也是黨對當代大學生的殷切期望。
大學生到農(nóng)村工作,是推動社會主義新農(nóng)村建設(shè)的戰(zhàn)略舉措。金清鎮(zhèn)是路橋區(qū)區(qū)域面積最大、常住人口最多的鎮(zhèn),金清全面建設(shè)小康社會,重點在農(nóng)村,難點也在農(nóng)村。當前,新農(nóng)村建設(shè)最缺的是人才。選拔一批有理想、有知識、有潛能的高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職,將增添農(nóng)村發(fā)展活力,對于加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)具有十分重要的意義。
大學生到農(nóng)村工作,更是自身成長成才的正確選擇。新一代大學生知識豐富、思維活躍、富有創(chuàng)造活力。但是,你們從家門到校門,缺乏對基層情況的深入了解,缺乏基層實踐經(jīng)驗。如果不到實踐中經(jīng)風雨、見世面,就很難擔當社會重任。農(nóng)村既是施展才華的舞臺,又是礪練人生的學校。“艱難困苦,玉汝于成”。大學生到農(nóng)村去任職,可以直接了解社會的實際情況,利用自身知識眼界寬的優(yōu)勢為發(fā)展生產(chǎn)、致富農(nóng)民、建設(shè)新農(nóng)村服務(wù)。大學生當村官的經(jīng)歷和經(jīng)驗,將會成為有志成才者受益終生的精神財富。現(xiàn)任的國家領(lǐng)導人有2位當年就是下放知青,當過“村官”。一位是國家副主席, 1969年至1975年期間,是陜西省延川縣文安驛公社梁家河大隊知青、黨支部書記;國務(wù)院副,在1974年至1976年期間是安徽省鳳陽縣大廟公社東陵大隊知青,1976年至1978年任安徽省鳳陽縣大廟公社大廟大隊黨支部書記。他們都經(jīng)歷了農(nóng)村的艱苦鍛煉。因此,希望你們把農(nóng)村當成一所新的大學,在艱苦奮斗中鍛煉成長。
二、實現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變,盡快融入金清、進入角色
當代大學生思維活躍、視野開闊、知識面寬,你們更是大學生中的佼佼者,有較高的科學文化素養(yǎng),有熱情,有朝氣,有精力,有多方面的優(yōu)勢。在看到優(yōu)勢的同時,也要認識到一些不足之處。一是社會經(jīng)驗相對缺乏。大學生理論水平較高,但缺乏實踐基礎(chǔ),有些年輕人太理想化,往往會做出不切實際的行動來。二是職業(yè)期望過高。沒有做好艱苦奮斗的準備,容易出現(xiàn)眼高手低的毛病。遇到順境還好,一旦遇到挫折,容易灰心氣餒。三是對農(nóng)村工作熟悉程度不夠,需要一個適應(yīng)過程。因此,大學生村官需要面對三個轉(zhuǎn)變:一是由學生到干部的身份轉(zhuǎn)變,二是由學校到基層的環(huán)境轉(zhuǎn)變,三是由以學習為主到以工作為主的任務(wù)轉(zhuǎn)變。你們要讓自己主動去適應(yīng)社會、適應(yīng)環(huán)境,而不是讓社會和環(huán)境來適應(yīng)你。到基層干什么,怎么干,能否盡快實現(xiàn)這“三個轉(zhuǎn)變”,適應(yīng)新的環(huán)境,對以后的工作和自己的發(fā)展都非常重要。從校園到農(nóng)村,環(huán)境上是有一定落差,同志們未必能夠一下子適應(yīng),但必須盡快調(diào)整。同時要堅定信念,明確方向,既然選擇了這個職業(yè),選擇了這個方向,確定了這個志向,就要以良好的心態(tài)積極適應(yīng)角色轉(zhuǎn)換,給自己重新定位,從進入工作的第一天起,在各方面都要以一名年輕基層干部的標準來設(shè)計自己、要求自己、錘煉自己,牢固樹立責任意識、服務(wù)意識和奉獻意識,力爭在最短的時間、最大程度地融入到實際工作中去。
三、找準三個點,嚴格要求自己,勤勉工作
一要謙虛好學,找準切入點。農(nóng)村工作面對千家萬戶,事務(wù)千頭萬緒,形勢千變?nèi)f化,工作中經(jīng)常會遇到困難。大家一走出校門,便走上農(nóng)村干部的工作崗位,這是你們步入社會所遇到的第一個挑戰(zhàn)。這就要求大家:第一要認識自己。在座的大學生村官要清楚自己的長處是什么,遇到困難要積極發(fā)揮自己的聰明才智,要有千方百計的工作態(tài)度,做好吃千辛萬苦的心理準備。在積極參與農(nóng)村工作的過程中找到服務(wù)農(nóng)民,開展工作的切入點。第二要謙虛好學。你們要虛心向村居同志學習農(nóng)村工作經(jīng)驗,尤其是向村支書、主任學習,他們多年在農(nóng)村一線摸爬滾打,好多優(yōu)秀的農(nóng)村干部工作能力強,群眾威信高,要學習他們的工作方法,借鑒他們的工作經(jīng)驗,將有助于你們早成才,快成才。第三要腳踏實地。避免夸夸其談,好高騖遠,大事做不來,小事不愿做,要擺正心態(tài),腳踏實地。如果還把自己當成學生,把大學生村官經(jīng)歷作為一個資歷或者跳板,一心想著利用優(yōu)惠政策考上公務(wù)員等,工作就不會踏實,就不能為新農(nóng)村建設(shè)添磚加瓦。你們除了要干好村里工作,還要完成鎮(zhèn)里布置的一些工作任務(wù)。
二要服務(wù)群眾,找準結(jié)合點。上面一根針,下面千條線,農(nóng)村工作紛繁瑣碎、事無巨細。做好農(nóng)村工作就是要善于和農(nóng)民群眾打交道。在工作中,要學會換位思考,站在群眾立場,主動熱情不回避,協(xié)調(diào)溝通講原則,善于找準方法、化解矛盾、做細工作。要為人處世方圓有度,待人接物有理有節(jié),在積極參與農(nóng)村工作的過程中找到服務(wù)群眾的結(jié)合點,盡力為基層多辦好事、多干實事、多解難事,盡快讓自己融入群眾、服務(wù)群眾、贏得群眾。
三要勇于實踐,找準著力點。我認為,在座的大學生村官們要當好四員。第一是政策宣傳員。要主動和村民群眾交朋友,給他們宣傳黨的的思想路線、方針政策,多與村民聊聊天,經(jīng)常拉一拉家常話,成為他們的貼心人。通過和村民的零距離接觸,深入了解農(nóng)村和農(nóng)村工作,知曉當?shù)仫L土人情,才能與村民溝通得起來,為扎根農(nóng)村奠定基礎(chǔ)。 第二是農(nóng)業(yè)技術(shù)員。在任職后,要熟悉和掌握農(nóng)業(yè)技術(shù)、農(nóng)村政策、村務(wù)管理、科技致富、鄉(xiāng)村文化等相關(guān)知識。在村民遇到技術(shù)難題時,及時請教專家、學者,為村民挽回經(jīng)濟損失,并合理運用自己所學知識,引導村民創(chuàng)業(yè)致富,這樣才能贏得村民的尊重和理解。第三是決策參謀員。盡力協(xié)助村主任或村黨組織書記等村干部作好村務(wù)管理,要深入實踐,并根據(jù)了解掌握的情況,認真思考出路,提出具有可操作性的合理化建設(shè)。第四是民事調(diào)解員。妥善調(diào)解群眾矛盾糾紛,維護一方穩(wěn)定。
希望在座的村黨支部書記也重視大學生村官,支持大學生村官,放手、放心、放膽讓他們開展工作,使他們在急、難、險、重工作中經(jīng)受磨練。我們也要建立健全管理、培養(yǎng)制度,使他們不僅下得去,而且留得住、干得好、有前途,早日成為金清現(xiàn)代化建設(shè)的骨干力量。
在大學生村官培訓工作會議上的講話 篇5
同志們:
今天這個會議,是縣委、縣政府召開的首次全縣大學生村官工作會議。這次會議對貫徹落實全省大學生村官工作會議精神,進一步推動我縣大學生村官工作,具有十分重要的意義。剛才,建雄部長傳達了全省大學生村官工作會議精神,富杰書記宣讀了表彰決定,受到表彰的個人和所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導代表分別作了典型發(fā)言。在這里,我代表縣委、縣政府向受表彰的優(yōu)秀大學生村官表示熱烈的祝賀!向全體大學生村官致以親切的問候和良好的祝愿!借今天機會,我想從三方面講一些意見,第一,如何看待近年來我縣大學生村官工作;第二,對大學生村官的一些期望;第三,下一步如何推進大學生村官工作。
一、如何看待近年來我縣大學生村官工作
我縣大學生村官工作從20xx年到現(xiàn)在,已走過了6年半時間。怎么看待這6年多的工作?有兩句話,第一句,大學生村官為左權(quán)發(fā)展做出了積極貢獻;第二句,我縣大學生村官工作取得了可喜成績。這兩句話具體體現(xiàn)在以下四個方面:
(一)大學生村官積極融入農(nóng)村基層組織,為基層組織建設(shè)注入了生機和活力。20xx年以來,我縣共選聘大學生村官6批240人,目前在崗163人。20xx年第九屆村級“兩委”換屆后,有88名大學生村官進入村“兩委”班子,占到大學生村官總?cè)藬?shù)的54%。其中擔任村、社區(qū)黨支部書記的13人,村黨支部副書記的56人,村黨支部委員的4人;擔任村委主任的2人,村委副主任的2人,村委委員的11人。其中龍泉鄉(xiāng),有4名大學生擔任了村黨支部書記,社區(qū)的彭鵬同學,更是書記、主任“一肩挑”。大學生村官一是年紀輕,充滿朝氣;二是接受過高等教育,知識豐富;三是眼界開闊,對新生事物接受能力強,他們加入農(nóng)村“兩委”班子,猶如一股清泉活水,不僅優(yōu)化了班子的年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu),而且明顯增強了“兩委”班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)新力。
(二)大學生村官積極投身新農(nóng)村建設(shè),促進了農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和社會繁榮。上世紀五、六十年代,毛主席就鼓勵青年人說,農(nóng)村是一個廣闊天地,在那里可以大有作為。今天我們的大學生村官,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,積極投身基層一線,為農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展和農(nóng)民增收致富做出了看得見的貢獻。比如,桐峪鎮(zhèn)大學生村官蘆淑紅、楊勇夫婦,種植蔬菜大棚80畝,年收入20萬元左右,可提供就業(yè)崗位30個,同時他們還組建了“春筍創(chuàng)業(yè)設(shè)施蔬菜農(nóng)民專業(yè)合作社”,帶動全村51戶農(nóng)民種植設(shè)施蔬菜800余畝,有力地促進了產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收。麻田鎮(zhèn)15名大學生村官,大膽嘗試、勇于實踐,帶頭種植蓮菜100畝,帶動全鎮(zhèn)村民種植蓮菜500多畝,按畝產(chǎn)5000斤計算,年可實現(xiàn)產(chǎn)量近300萬斤,實現(xiàn)銷售收入近500萬元,帶動農(nóng)民人均增收20xx多元。這些鮮活事例證明,大學生村官已成為我縣新農(nóng)村建設(shè)的新生骨干力量,在促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民收入增加等方面發(fā)揮著越來越重要的作用。
(三)經(jīng)過基層實踐鍛煉,大學生村官自身素質(zhì)得到提高,成為推動左權(quán)發(fā)展的后備人才資源。艱難困苦,玉汝于成。相對于城市來說,農(nóng)村工作、生活條件較為艱苦、落后。但正是這種艱苦的環(huán)境磨練了大學生村官的意志,增長并顯示了他們的才干,促進了他們的成長。我聽人介紹過這樣一件事,龍泉鄉(xiāng)有個大學生村官叫郝志英,擔任垴上村黨支部書記,在評選低保戶中,她堅持“四議兩公開”程序,以無記名投票方式選出3名低保戶,使這件比較容易引起爭議的事情得到了群眾的一致?lián)碜o認可。從這件事我們可以看到,我們的村官,第一是負責任,第二是講公道,第三是有能力。像郝志英同志這樣的例子還有很多。這些表明,大學生村官在基層實踐鍛煉中不斷成長,為今后進一步發(fā)展打下了良好基礎(chǔ)。更加可喜的是,這幾年我縣一些大學生村官從農(nóng)村基層起步后,已經(jīng)逐步走上新的崗位。據(jù)組織部統(tǒng)計,20xx年到現(xiàn)在,全縣大學生村官已有3人擔任了副科級領(lǐng)導干部,33人進入公務(wù)員隊伍,27人進入事業(yè)機關(guān),61人擔任“兩代表一委員”,成為我縣黨政干部隊伍和各機關(guān)單位招聘人才的源頭活水,為我縣干部隊伍建設(shè)儲備了寶貴資源。
(四)在縣鄉(xiāng)兩級高度重視下,我縣大學生村官考核、管理、使用、培養(yǎng)等工作逐步走上規(guī)范化軌道。縣委對大學生村官工作非常重視,專門成立了大學生村官管理辦公室,創(chuàng)建了“5+3”工作模式,健全完善了大學生村官培養(yǎng)制度、管理制度、關(guān)愛制度、幫扶制度、考核制度等制度,為大學生村官搭建了學習成長、干事創(chuàng)業(yè)、交流服務(wù)等平臺。這幾年,先后選拔60多人到縣直單位輪崗鍛煉,選派10余批村官外出培訓,培養(yǎng)引導110余名大學生村官加入黨組織,為全縣所有大學生村官繳納了重大疾病和人身意外傷害綜合保險,投入財政資金300萬元建立起大學生村官創(chuàng)業(yè)基金。縣委組織部還開通《左權(quán)黨建網(wǎng)》大學生村官專欄,為大學生村官征訂了《大學生村官報》、《村委主任》等報刊雜志,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也結(jié)合自身實際,探索“一站式”管理、“零距離”服務(wù)等模式。所有這些不僅加強了對大學生村官的管理教育,也促進了大學生村官的成長發(fā)展;不僅取得了良好的實踐效果,也受到了省、市的高度肯定,在12月份剛剛召開的全省大學生村官工作會議上,我縣被評為“大學生村官工作先進單位”,全省119個縣中僅有5家獲此殊榮。
二、對大學生村官的幾點期望
今天會議,全縣大學生村官基本都到場了。看著大家年輕的面孔,我特別想說,縣委、縣政府以及我本人,對大家充滿期望。大家都知道,毛澤東主席對青年人曾說過一段非常有名的話:世界是你們的,也是我們的,但是歸根結(jié)底是你們的,你們青年人朝氣蓬勃,正在興旺時期,好像早晨八九點鐘的太陽,希望寄托在你們身上。在剛剛召開的會議上,所作的報告中也有一段專門提到青年,說:中國特色社會主義事業(yè)是面向未來的事業(yè),需要一代又一代有志青年繼續(xù)奮斗,廣大青年要積極響應(yīng)黨的號召,在投身中國特色社會主義偉大事業(yè)中,讓青春煥發(fā)出絢麗的光彩。今天在座的各位大學生村官,都是青年人,都朝氣蓬勃,可以說大家就是我們左權(quán)發(fā)展的希望所在。當前,縣委、縣政府正帶領(lǐng)全縣人民圍繞“加快老區(qū)崛起、再造兩個左權(quán)”發(fā)展目標,全力抓好“能源工業(yè)強區(qū),核桃產(chǎn)業(yè)大縣、山水宜居名城、特色旅游勝地、和諧幸福家園”五大建設(shè),努力把左權(quán)發(fā)展推向前進,讓老區(qū)人民過上更好的生活。在此,我誠懇希望大家,在加快老區(qū)崛起的偉大進程中,一定要立足崗位、腳踏實地,勇于擔當、主動作為,與時俱進、帶頭創(chuàng)新,為左權(quán)發(fā)展出力流汗,貢獻青春和智慧。具體講,大家要當好“三種角色”:
(一)要當好農(nóng)村發(fā)展的“領(lǐng)頭雁”。近幾年,我縣涌現(xiàn)出了一大批帶領(lǐng)農(nóng)民增收致富的大學生村官創(chuàng)業(yè)先進典型。除了大家熟知的蘆淑紅、楊勇夫婦外,還有如石匣鄉(xiāng)上會村村官王瑛投資50萬元創(chuàng)建了“綠之源”育苗基地,遼陽鎮(zhèn)村官曹凱、王磊二人合伙投資10萬元創(chuàng)辦了環(huán)保建材水泥磚項目,粟城鄉(xiāng)原莊村村官杜峰先行先試創(chuàng)建了千畝核桃園基地,等等。他們?yōu)橥七M農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、促進農(nóng)民增收致富做出了積極貢獻,同時也為引領(lǐng)和激勵全縣大學生村官干事創(chuàng)業(yè)起到了良好的示范和帶動作用。另外,大學生村官在村級管理中也扮演了重要角色。尤其是那些當選為村支部書記、村委主任的大學生村官更是成功扮演了“當家人”的角色,贏得了農(nóng)民群眾的信任和支持。比如,拐兒鎮(zhèn)老井村兩名村官孫巖、原波分別當選村支部書記、村委主任后,積極與國家外文局紙張公司聯(lián)系,爭取資金50萬元,注冊了老井商標,創(chuàng)立了老井品牌,因地制宜帶領(lǐng)當?shù)厝罕姲l(fā)展旅游業(yè)和農(nóng)家樂來增加農(nóng)民收入,在群眾中樹起了威信,凝聚了干勁。這些典型就是大家學習的榜樣,希望大家要緊跟典型,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢和特長,結(jié)合當?shù)靥攸c和實際情況,積極幫助村里尋找科學發(fā)展新的突破口和增長點,通過帶頭創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、積極鋪路搭橋,實實在在干出一番業(yè)績,努力讓農(nóng)民群眾嘗到甜頭,讓農(nóng)村發(fā)展看到希望。
(二)要當好政策理論的“宣講員”。當前最重要的任務(wù)就是要廣泛宣傳好黨的精神。我聽說,遼陽、龍泉兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的大學生村官率先在全縣組建了解讀互動團、亮點解析團、宣講報告團、文藝宣傳團和實踐跟讀團“五大團體”,來廣泛宣傳貫徹精神。我還看到他們的宣傳掠影刊登在了《中國組織人事報》上,心里感到非常高興。希望其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)的大學生村官也要借鑒他們的先進經(jīng)驗,迅速行動起來,可以采取座談交流、送學上門、文藝表演等農(nóng)民群眾喜聞樂見的方式,重點宣講報告中有關(guān)“三農(nóng)”和民生方面的內(nèi)容,讓精神家喻戶曉、深入人心。在認真做好精神宣講的同時,大家還要積極宣傳好農(nóng)村糧種直補、新型農(nóng)村合作醫(yī)療、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險、農(nóng)村居民最低生活保障等群眾普遍關(guān)心的各類惠農(nóng)政策,可以采取發(fā)放宣傳小讀本、明白卡、舉辦宣講培訓、制作宣傳展板、刷寫宣傳標語等辦法,切實把中央、省、市、縣各項強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策宣傳到戶、落實到位,讓農(nóng)民群眾真正享受到優(yōu)惠政策帶來的實惠。
(三)要當好學習實踐的“排頭兵”。一個人能有多大發(fā)展,能為社會做出多大貢獻,很大程度上取決于學習抓得緊不緊、知識基礎(chǔ)打得牢不牢。只有不斷地學習,不斷地充實自己,才能不斷地前進。作為黨政干部的重要后備力量,大學生村官應(yīng)該學什么?我想,一方面,要學習政治理論和各種專業(yè)知識。學習政治理論主要是學習掌握中央精神。當前,首要的學習任務(wù)就是認認真真研讀報告。去年12月份,我們專門組織全體大學生村官分2批進行了精神輪訓,目的就是幫助大家更好地學習、貫徹、落實精神。大家一定要深刻領(lǐng)會、全面把握,吃透報告精神,真正用精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。在學好政治理論的基礎(chǔ)上,大家還要擠出時間學習農(nóng)村工作相關(guān)的政策法規(guī)、經(jīng)濟管理、科學技術(shù)等方面的專業(yè)知識,在不斷學習中涵養(yǎng)思想、增長新知。要充分利用好“山西干部在線學院”和“晉中市干部培訓網(wǎng)絡(luò)學院”兩大平臺資源,主動學習新知識,不斷拓寬知識面,補充技能,增長才干,爭當學習標兵,助推轉(zhuǎn)型發(fā)展。另一方面,要向基層干部群眾學習實踐經(jīng)驗。群眾是我們真正的老師,群眾中蘊藏著無窮的智慧。大家既然來到農(nóng)村工作,就要深深地融入群眾,真誠拜群眾為師。尤其是向周圍的基層干部學習。他們在農(nóng)村工作時間很長,具有豐富的實踐經(jīng)驗,是感情融于群眾、智慧寫在大地的“專家”。要注意學習、觀察、領(lǐng)悟他們安排工作的方法、調(diào)解矛盾的技巧、落實工作的實招和做群眾工作的方法藝術(shù)。總之,大家要注重在學中干、在干中學,不斷積累新知識,增強新本領(lǐng),只有這樣才能為老區(qū)崛起事業(yè)貢獻更多的智慧和力量。
三、下一步如何推進大學生村官工作
縣委、縣政府過去重視大學生村官工作,在今后會更加重視。下一步,我們要按照“關(guān)心生活、促進成長、發(fā)揮作用”的思路,不斷完善體制機制,加強教育管理,營造良好環(huán)境,更好地讓大學生村官展示才華、干事創(chuàng)業(yè)、成人成才。
首先,在學習培訓上要給大家“開小灶”。大學生村官剛剛走進社會,經(jīng)驗和閱歷還不夠豐富,需要在理論學習和工作實踐中加強鍛煉。前幾年,我們已經(jīng)采取了一系列的崗前培訓、經(jīng)常性培訓、典型培訓、主題教育培訓等措施。在此基礎(chǔ)上,今后縣委組織部要將大學生村官培訓列入全縣干部年度培訓計劃,廣泛開展黨風黨紀、創(chuàng)業(yè)富民、法律法規(guī)、實用技術(shù)等方面的培訓,確保大學生村官每人每年培訓累計不少于7天。縣委組織部要特別組織好大學生村官參加“山西干部在線學院”培訓學習,確保這項學習培訓工作取得實效,確保大學生村官的理論水平和綜合素質(zhì)得到大幅提升。
其次,在管理考核上要給大家明確“路線圖”。去年省委組織部下發(fā)《關(guān)于進一步規(guī)范大學生村官有關(guān)管理工作的通知》,要求建立大學生村官正常調(diào)整機制,其中進行調(diào)整的最基礎(chǔ)條件是擔任大學生村官滿一個聘期,且聘期考核合格以上。這是對大學生隊伍管理的硬框框。這些年,我縣為了管好大學生村官隊伍,健全完善了《左權(quán)縣大學生村官管理暫行辦法》、《聯(lián)席會議制度》、《安全管理辦法》、《查崗制度》和《職責追糾制度》等一系列制度,下一步還準備出臺《左權(quán)縣大學生村官自主選崗實施方案》,讓大學生村官更有效地扎根基層、服務(wù)農(nóng)村。為了讓管理工作更有保障,我們還要不斷完善考核評價體系,繼續(xù)實施《左權(quán)縣大學生村官平時考核“一卡通”》,認真做好大學生村官的年度考核和聘期考核,并把考核結(jié)果與評比、獎懲、續(xù)聘和使用掛鉤。
第三,在干事創(chuàng)業(yè)上要給大家提供“大平臺”。在農(nóng)村創(chuàng)業(yè)是大學生村官發(fā)揮特長、扎根農(nóng)村工作的一項重要舉措。我縣響應(yīng)上級號召,在幫扶大學生村官創(chuàng)業(yè)上想了很多辦法,做了大量工作,比如我們以“兩大創(chuàng)業(yè)示范基地”為依托,多方爭取資金,創(chuàng)建了十大創(chuàng)業(yè)基地,為大學生村官創(chuàng)造了施展才華的廣闊平臺。下一步,我們還要積極爭取全國大學生村官YBC創(chuàng)業(yè)扶持項目上啟動的三年內(nèi)6千萬的“三保”資金,給大學生村官干事創(chuàng)業(yè)提供更大的支持。
同志們,“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”。農(nóng)村是一片充滿生機和活力的廣闊天地,希望各位大學生村官認真貫徹落實黨的精神,牢牢把握住我縣轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的重要機遇,刻苦學習,扎實工作,在建設(shè)社會主義新農(nóng)村的偉大實踐中彰顯才華,書寫青春,為“加快老區(qū)崛起、再造兩個左權(quán)”做出更大的貢獻!
謝謝大家!