2024廠房租賃環保安全管理協議書(精選3篇)
2024廠房租賃環保安全管理協議書 篇1
甲方(出租方);身份證號碼:
乙方(承租方);身份證號碼:
現經甲乙雙方充分了解、協商,一致達成以下租賃合同:
一、租賃物:廠房(以下簡稱廠房)
甲方將自建位于,占地_____平方米,廠房二層出租給乙方。建筑面積約平方。
二、租賃期限:,即______年_______月_______日至______年_______月_______日。
三、押金及租金:
1、租廠押金:乙方應與簽約同時付給甲方押金元,到期結算,多余無息歸還。乙方提前終止承租的押金全部歸甲方。
2、租金及交租時間:每月______元,乙方應每個月的2號前付清當月廠租,先付后駐。第一次乙方應于甲方將廠房交付同時,將廠房租金付給甲方。
四、租賃期間的其他約定事項:
1、甲乙雙方應提供真實有效的身份證。
2、乙方必須按照政府的有關規定,自行申領相關的證照,并繳納相關的費用。甲方只提供協助,不作任何保證其能否領取到相關的證照。
3、甲方提供完好的廠房及供電供水設施、設備。
4、乙方應該注意愛護,不得破壞廠房裝修、結構及設備、設施,否則應按價賠償。
5、如乙方需要增加水、電設施,由甲方聘請有資質的技工施工,一切費用(材料節人工等)由乙方支付,到期歸甲方所有,乙方不得拆遷。
6、租賃期間該廠房所產生的水、電(電話、網絡、有線電視等)衛生、房產稅等費用都由乙方支付。
入住日抄表:水___度,電___度;工業電_____度,電____度,電_____度,所有費用乙方應按時付清。如不按時付清被停用須重新開通一切費用由乙方負責。
7、廠房只限乙方使用,乙方不得私自轉租、改變使用性質或作非法用途。
8、乙方有以下情況之一的,甲方可以終止合同、收回廠房,押金不退:
1.乙方擅自將廠房轉租、轉讓或轉借的;
2.乙方利用承租廠房進行非法活動損害公共利益的;
3.乙方拖欠租金累計達半個月的。
9、乙方承租期內終止合同的,押金不退。
10、乙方在租賃期滿或合同提前終止,應于租賃期滿之日或提前終止合同之日將租賃物內雜物清掃干凈,搬遷完畢,并將租賃物交還給甲方。如乙方歸還租賃物時不清理雜物,則甲方對清理雜物所產生的費用由乙方負責。
11、若承租方需在租賃物建筑物的周圍設立廣告牌,需經出租方同意并按照政府有關規定執行,并交納保證金,保證到期拆除。
12、合同一經簽訂,雙方都不得提前解除。甲乙雙方約定,乙方如需開具房租發票,因此產生的稅費由乙方支付。
13、租賃合同期滿后,乙方不再續租的必須在欺瞞日內搬遷完畢。逾期的需要交納租金每日原租金的3倍。甲方原有的一切固定,乙方不得故意損壞,如有故意損壞的負責修復好,其他的可搬動的屬于乙方的設施的,乙方自行搬遷。
14、此合同未盡事宜,雙方可協商解決,并作出補充條款,補充條款與合同有同等效力。雙方如果出現糾紛,先友好協商,協商不成的,由人民法院裁定。
15、本合同經簽字(蓋章)后即時生效。
16、其他約定事項:
五、違約責任:
甲乙雙方中任一方有違約情況發生的,違約方應向守約方支付違約金,違約金為_________元,損失超過違約金的,須另行追加賠償。
六、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方(簽字)乙方(簽字)
聯系電話:聯系電話:
簽約日期:______年_______月_______日
2024廠房租賃環保安全管理協議書 篇2
甲方:(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)身份證號:
甲乙雙方本著自愿、公平、平等互利、誠實信用的原則,根據《中華人民共和國協議法》、《中華人民共和國公司法》以及其他相關法律法規之規定,甲乙雙方就甲方授予乙方一定股權事宜,訂立本協議,共同遵照執行:
第一條授予資格及數額
乙方自年月日起在甲方服務,系甲方聘用的職工,現擔任一職。
為了體現公司理念,建立科學的企業管理機制,有效激發員工的創業熱情,不斷提升企業在市場中的競爭力,經公司股東會研究決定,授予乙方公司虛擬股份。
視為乙方與公司其他股東享有同等條件下的相應股份比例的收益分配權,如公司未能盈利或存在經營損失,則乙方不予參加利潤分配或承擔經營損失。若乙方在以后的工作業績突出,且公司效益良好,經股東會決定,可適當增加授予乙方一定數量的股份。本公司其他高層員工,有工作業績十分突出的,亦可經股東會討論決定,授予其股份。
第二條股權持有期
乙方持有的股份有其收益分配權力僅限于乙方在甲方工作期間。
第三條股東權益
1、在甲方盈利情況下,每會計年度內甲方應不少于一次向乙方分配公司紅利。
2、當甲方發生送紅股、轉贈股份、配股和向新老股東增發新股等影響甲方股本的行為時,甲方有權對股權進行整合,按一定比例降低乙方所取得股份,具體股權整合方案屆時協商確定。
3、HR人力資源薪酬管理
第一章總則
1.1業績激勵計劃的目的
第一條業績激勵計劃的目的
為激勵西藏交通股份有限公司(以下簡稱西藏)的高層管理人員與企業長期奮斗,使高層管理人員的利益與所有者的利益掛
鉤,保證管理人員決策的長期觀點,激勵他們為企業創造長期價值并追求業績的持續發展。
為了吸引和保留關鍵人才。薪酬機制是人才戰略的制勝關鍵,通過股票薪酬制度可以體現個人的經濟與事業的雙重成就感,提高人才忠誠度,是吸引和保留人才的最有效手段之一。
為完善企業的薪酬體系,探索社會主義市場經濟下國有企業薪酬改革之路,制定本計劃。
1.2業績激勵計劃釋義
第二條本方案所指的業績激勵計劃是通過對公司高層管理人員年度業績進行綜合考核評價而給予股權獎勵及現金獎勵的長期激勵—約束機制;在高層管理人員績效考核達到或超過預定目標的條件下,
乙方所持有甲方的股份,僅享有分紅權,并不具備經營決策權和表決權。
第四條承諾與保證
1、甲方保證甲方對乙方的股份,將恪守承諾,不得無故中途取消或減少乙方持有的股份數量,不得無故中途中止或終止本協議;
2、乙方承諾絕對不直接或間接擁有管理、經營、控制與本公司所從事業務相類似或相競爭的業務;
3、任職期間,乙方保證維護企業正當權益,如存在職務侵占、受賄、從事與本企業經營范圍相同的經營活動、泄露商業秘密的行為的,本人愿意賠償損失,同時愿意接受公司對于本人開除、無償收回股份等的處罰;
4、乙方保證所持股權不存在出售、相互或向第三方轉讓、對外擔保、質押或設置其他第三方權利等行為。
第五條協議的解除與終止
乙方出現下列情形之一的,甲方有權單方面解除本協議,無償收回股份:
1、違反第四條所述之保證;
2、嚴重違反公司規章管理制度,按規定被開除的;
3、有重大決策或工作失誤,使得甲方遭受重大經濟損失或嚴重負面影響;
4、崗位職責發生變化,為公司所做貢獻嚴重降低;
5、喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的;
6、刑事犯罪被追究刑事責任的;
7、與公司之間的勞動關系解除或終止的。
第六條其他
1、本合同自雙方簽字蓋章之日起成立,自乙方實質取得甲方之相應股份之日起生效。
2、本協議未盡事宜,由雙方另行簽署書頁補充協議,補充協議作為本協議不可分割之部分,有同等法律效力。
3、本協議一事三份,甲方持有2份,乙方持有一份。每份具有同等法律效力。
甲方:(蓋章)乙方:
簽字x年x月x日
x年x月x日
2024廠房租賃環保安全管理協議書 篇3
為更好地調動學生家長參與學校管理的積極性,使家長與學校各盡其責、相互配合,共同保障和促進學生的健康成長,同時為了增強學生安全防范意識,確保學生健康成長,根據上級關于進一步加強學校安全工作的有關文件以及《中小學安全工作條例》精神要求,進一步落實安全工作責任制,學校與家長、學生簽訂如下協議:
一、學校和家長都有義務對學生進行法紀、安全、衛生知識教育,學生有義務遵守學校規章制度。學生家長應經常與學校和老師保持聯系,互通情況,密切配合。
二、下列情況下引起的安全事故由學校承擔部分責任。
1、學校的校舍、場地、其他公共設施以及學校提供給學生使用的學具、教育教學和生活設施、設備不符合國家規定的標準,或者有明顯不安全因素的。
2、學校的.安全保衛、消防、設施設備管理等安全管理制度有明顯疏漏,或者管理混亂,存在重大安全隱患而未及時采取措施的。
3、學校向學生提供的藥品、食品、飲用水等不符合國家或者行業的有關標準要求的。
三、下列情況下引起的安全事故由家長及學生本人負責,承擔全部責任。
1、私自到河、湖及游泳池或其他地方游泳的。
2、隨意攀高、翻越圍墻,搖晃體育器械,拆毀公共設施的。
3、購買不合衛生安全標準的食品,吃不清潔的食物。
4、來校與回家的途中以及不按時返家、反校的。
5、未經學校同意,私自在外留宿的。
6、違反校紀校規,不聽從安排、管理的,在校內外打架斗毆的。
7、不遵守交通規則,乘坐超載和未投保的客車、無牌無證車輛,乘坐報廢車、農用車等非客運車輛的。
8、違反交通法規私自騎機動車、自行車的。
9、私自攜帶和玩刀具和易燃易爆物品的。
10、私自進入游戲廳等娛樂場所的。
11、私自外出校園造成傷害的。
四、如子女發生意外安全事故,家長在接到通知后,要迅速趕到學校,配合學校、老師妥善處理好有關問題,不按時到校而產生的安全事故由家長負責。
五、協議書有效時間為20xx年9月1日至20xx年8月31日。
家長簽名:學生簽名:(班主任)簽名: