公司法人不承擔(dān)責(zé)任協(xié)議書（精選5篇）

公司法人不承擔(dān)責(zé)任協(xié)議書 篇1

　　聘用方(以下簡稱“甲方”)：

　　公司：

　　電話：

　　地址：

　　受聘方(以下簡稱“乙方”或“法定代表人”)： 身份證號：

　　電話：

　　地址：

　　甲方投資成立 ————公司(以下簡稱公司)，乙方作為掛名法定代表人，是公司工商登記的名義上的法定代表人。為了明確雙方的權(quán)利義務(wù)，達(dá)成以下協(xié)議：

　　一、甲方作為公司實際控制人，享有公司資產(chǎn)的所有權(quán)和處分權(quán)。

　　二、乙方作為公司名義上的法定代表人，不是公司股東，不享有公司股東權(quán)利，不承擔(dān)股東義務(wù)。

　　三、公司經(jīng)營權(quán)由甲方行使，甲方確保公司的經(jīng)營符合國家法律、法規(guī)及政策的規(guī)定，依法納稅及履行其他應(yīng)盡義務(wù)。

　　四、公司經(jīng)營過程中產(chǎn)生的法律責(zé)任與乙方無關(guān)，因公司經(jīng)營活動造成乙方的經(jīng)濟(jì)損失有甲方承擔(dān)。

　　五、 合同期限

　　1、本合同期限自________年___月____日起，至_______年___月___日止，聘用期為_____年，為固定期限合同。

　　2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

　　3、本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

　　六、甲方首付乙方人民幣_______大寫_______________，并有乙方向甲方出具收款證明。余款待乙方將該《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》辦理完成交給甲方后，甲方支付余款__________人民幣，大寫______________

　　七、乙方的權(quán)利與義務(wù)

　　1、負(fù)責(zé)與市衛(wèi)生局進(jìn)行溝通，解決公司在衛(wèi)生局遇到的一些困難，確保公司的正常運(yùn)行;

　　2、負(fù)責(zé)與市醫(yī)療保險機(jī)構(gòu)、管局保險機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通，解決公司在市醫(yī)療保險機(jī)構(gòu)、管局保險機(jī)構(gòu)遇到的一些困難，確保參保職工可以正常使用醫(yī)療保險卡;

　　八、甲方每月___號通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方人民幣________元作為掛名法定代表人的薪酬。

　　九、乙方以公司名義對外作出的任何決定未經(jīng)公司股東會同意并加蓋公章，此決定無效。

　　十、 其他約定事項

　　1、____________________________

　　2、____________________________

　　3、____________________________

　　十一、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　十二、本協(xié)議甲乙雙方各執(zhí)一份，見證律師一份，具有同等法律效力。

　　甲方簽字： 乙方簽字： 身份證號： 身份證號： 日 期： 日 期：

公司法人不承擔(dān)責(zé)任協(xié)議書 篇2

　　甲方： 乙方：

　　甲方投資成立河南 置業(yè)有限公司(以下簡稱公司)，乙方作為掛名法定代表人，是公司工商登記的名義上的法定代表人。為了明確雙方的權(quán)利義務(wù)，達(dá)成以下協(xié)議：

　　一、甲方作為公司實際控制人，享有公司資產(chǎn)的所有權(quán)和處分權(quán)。

　　二、乙方作為公司名義上的法定代表人，不是公司股東，不享有公司股東權(quán)利，不承擔(dān)股東義務(wù)。

　　三、公司經(jīng)營權(quán)由甲方行使，甲方確保公司的經(jīng)營符合國家法律、法規(guī)及政策的規(guī)定，依法納稅及履行其他應(yīng)盡義務(wù)。

　　四、公司經(jīng)營過程中產(chǎn)生的法律責(zé)任與乙方無關(guān)，因公司經(jīng)營活動造成乙方的經(jīng)濟(jì)損失有甲方承擔(dān)。

　　五、乙方以公司名義對外作出的任何決定未經(jīng)甲方會同意并加蓋公章，此決定無效。

　　六、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　七、本協(xié)議甲乙雙方各執(zhí)一份，見證律師一份，具有同等法律效力。

　　甲方： 乙方：

　　身份證號： 身份證號：

公司法人不承擔(dān)責(zé)任協(xié)議書 篇3

　　為落實公司安全責(zé)任目標(biāo)辦法，進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)機(jī)關(guān)車輛管理，提升服務(wù)形象，預(yù)防和減少各類交通和安全事故，結(jié)合本單位實際，簽訂本責(zé)任書。

　　一、小車班全體人員必須認(rèn)真學(xué)習(xí)《道路交通安全法》和有關(guān)管理規(guī)定，做到“安全第一、預(yù)防為主”。

　　二、定期對車輛進(jìn)行安全檢查，保持車輛車況良好，車內(nèi)外干凈整潔。

　　三、樹立良好的職業(yè)道德，提升服務(wù)意識，自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)及自身形象，遵守公司的各項勞動紀(jì)律，遵守保密紀(jì)律。     四、嚴(yán)禁將車輛交給無證人員駕駛和外人駕駛，嚴(yán)禁車輛夜晚在外邊停放，擅自停放造成事故或丟失的，有駕駛?cè)素?fù)責(zé)并賠償經(jīng)濟(jì)損失。

　　五、出車時因駕駛?cè)瞬话唇煌ㄒ?guī)則駕駛，造成交通事故的，根據(jù)交警部門責(zé)任認(rèn)定，或因酒后開車的，責(zé)任由駕駛?cè)素?fù)責(zé)。

　　六、未經(jīng)允許不得將車輛停放在定點以外的車輛維修廠修理，車輛每行駛5000公里必須定時定點保養(yǎng)，否則損壞由駕駛?cè)俗载?fù)。

　　七、小車班建立車輛維修臺帳，按季度考核車輛各項維修費(fèi)用和油耗，不得超出包干費(fèi)用。                              

　　二〇一三年四月

公司法人不承擔(dān)責(zé)任協(xié)議書 篇4

　　創(chuàng)新創(chuàng)效是企業(yè)全面可持續(xù)發(fā)展的主題。為了貫徹落實公司20xx年工作會議提出的效益黨建、五抓五強(qiáng)五精理念，為了充分發(fā)揮青年在創(chuàng)新創(chuàng)效活動中的主力軍作用，物資供應(yīng)配送中心團(tuán)支部以青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動為主題，以開展一項教育、建立一套長效機(jī)制、完善一批創(chuàng)新創(chuàng)效載體、推廣一批創(chuàng)新創(chuàng)效成果、培育一批創(chuàng)新創(chuàng)效人才為主要內(nèi)容，引導(dǎo)物資供應(yīng)配送中心全體團(tuán)員、青年在打造建橋國家隊標(biāo)桿企業(yè)偉大征程中貢獻(xiàn)智慧和力量。為了深入推進(jìn)物資供應(yīng)配送中心青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動，物資供應(yīng)配送中心行政與團(tuán)支部簽訂20xx年度青年創(chuàng)新創(chuàng)效目標(biāo)責(zé)任書。內(nèi)容如下：

　　一、完成五項主要任務(wù)

　　1、營造創(chuàng)新創(chuàng)效氛圍。通過倡議書、宣傳櫥窗、QQ群討論交流、物資管理論壇等形式，大力宣傳青年創(chuàng)新創(chuàng)效的目的和意義，營造創(chuàng)新創(chuàng)效濃厚的氛圍。

　　2、開展青年素質(zhì)工程教育。深入開展以學(xué)業(yè)務(wù)知識，獲學(xué)歷文憑、考注冊證書，聘技術(shù)職稱為宗旨和主要內(nèi)容的青年素質(zhì)工程教育，用組織行為幫助青年提高素質(zhì)，奠定創(chuàng)新創(chuàng)效的素質(zhì)基礎(chǔ)。

　　3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。精心組織團(tuán)員青年積極參加物資供應(yīng)配送中心開展的撰寫物資管理論文、QC小組攻關(guān)、讀書勵志、比業(yè)務(wù)賽水平創(chuàng)效益等活動為載體，全面提高青年物資人員政治素質(zhì)、職業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)技能。

　　4、開展物資管理〃青年崗位能手競賽活動。務(wù)實開展青年崗位能手競賽活動，以內(nèi)外兼修、供管并重、創(chuàng)先爭優(yōu)的工作方針，引導(dǎo)并激勵物資系統(tǒng)青年職工，爭當(dāng)青年崗位能手，爭創(chuàng)青年文明號。

　　5、開展QC攻關(guān)活動。結(jié)合物資四化管理的需要，針對新材料新工藝以及不斷提高現(xiàn)場物資管理水平的內(nèi)在要求，扎實開展QC攻關(guān)活動。

　　二、青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動主要目標(biāo)

　　1、20xx年，物配中心35歲以下青年有2人及以上參加學(xué)歷教育、2人及以上參加并通過國家經(jīng)濟(jì)師資格考試。

　　2、選樹物資管理〃青年崗位能手。

　　3、《集團(tuán)公司物資管理簡報》、《中鐵大橋物資》及五公司網(wǎng)站、《五橋時空》上每季度累計有3篇關(guān)于物資管理方面的宣傳報道。

　　4、組織團(tuán)員、青年積極參加物配中心開展明星員工勞動競賽、撰寫物資管理論文活動。20xx年，完成物資管理論文5篇以上。

　　5、在公司20xx年QC成果發(fā)布會上，爭取獲獎2項。

　　6、在公司開展的金點子征集活動中，提合理化建議不少于3條。

　　7、在導(dǎo)師帶徒活動中，爭取1對師徒獲公司表彰。

　　8、扎實開展?fàn)巹?chuàng)集團(tuán)公司青年文明號活動，努力向爭創(chuàng)江西省青年文明號邁進(jìn)。

　　三、雙方責(zé)任

　　1、團(tuán)支部認(rèn)真完成以上5項主要任務(wù)，實現(xiàn)以上8項工作目標(biāo)。

　　2、物資供應(yīng)配送中心領(lǐng)導(dǎo)班子定期研究共青團(tuán)工作，為團(tuán)支部開展創(chuàng)新創(chuàng)效活動給予支持幫助。

　　四、考核形式

　　采用全年目標(biāo)分季和年終考核制，即每季度由中心黨政聯(lián)席會議考核青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動各項指標(biāo)落實情況，常抓常管;年終由團(tuán)支部向中心領(lǐng)導(dǎo)班子匯報開展活動情況的書面總結(jié)報告，經(jīng)審核確認(rèn)后，報經(jīng)理批準(zhǔn)獎勵活動經(jīng)費(fèi)。

　　五、活動經(jīng)費(fèi)獎勵

　　1、完成了五項主要任務(wù)，獎活動經(jīng)費(fèi)20xx元。

　　2、在完成五項任務(wù)的基礎(chǔ)上，實現(xiàn)了八項工作目標(biāo)，獎活動經(jīng)費(fèi)3000元。

　　3、未完成以上任務(wù)及目標(biāo)，則不予以獎勵。

　　以上責(zé)任書在20xx年內(nèi)有效，由簽字雙方遵守執(zhí)行。責(zé)任書一式四份，由中心行政、團(tuán)支部各執(zhí)一份，報送公司團(tuán)委、中心黨支部各一份。

　　物資供應(yīng)配送中心經(jīng)理：______________

　　簽字雙方：______________

　　物配中心團(tuán)支部書記：______________

　　簽字日期：______________

公司法人不承擔(dān)責(zé)任協(xié)議書 篇5

　　1、外出人員應(yīng)確保自身健康，身體符合出行要求。身體不適者主動提出，不報病情、勉強(qiáng)外出，造成的后果自負(fù);

　　2、外出人員需帶適合運(yùn)動的衣物、遮陽鏡、傘、護(hù)膚用品、自己必備的藥品等;裝備不符合運(yùn)動要求，造成的損傷等由個人負(fù)責(zé);

　　3、一切行動聽指揮，參加出游的員工必須聽從隊長、副隊長的安排;

　　4、遵守活動和作息時間要求，按時休息，確保第二天有充沛精力繼續(xù)活動。往返統(tǒng)一集合乘車，不得私自外出。

　　5、上下車有序，在車上時，不得把頭和手臂放到車窗以外，下車后不得亂跑; 活動過程中聽從指揮，不要單獨行動，遇到問題可與隊長聯(lián)系，請不要擅自作決定;

　　6、離開集體時，應(yīng)約定返回集合地點和返回時間，集合時互相查看人數(shù)，發(fā)現(xiàn)誰沒歸隊時應(yīng)馬上告知隊長;

　　7、在海邊沙灘游戲時一定要注意安全，遇到危險時及時向隊長報告;

　　8、一定要保管好隨身攜帶的錢和相機(jī)等貴重物品;

　　9、嚴(yán)格遵守上述關(guān)于安全方面的規(guī)定，高度重視自身安全，堅決杜絕各種存在安全隱患的行為。若發(fā)現(xiàn)任何安全隱患，及時向隊長報告。任何因違反安全規(guī)定而造成的不良后果，由本人承擔(dān)全部責(zé)任。

　　總之，安全第一!

　　如因違反上述規(guī)定而造成的一切有關(guān)我的人身和財產(chǎn)安全的事故，由本人承擔(dān)全部責(zé)任，與公司及其它任何人無關(guān)。

　　X年XX月XX日