創(chuàng)衛(wèi)措施先進(jìn)（精選19篇）

創(chuàng)衛(wèi)措施先進(jìn) 篇1

　　近幾個月來，人們可以明顯地感受到###市人民醫(yī)院的環(huán)境面貌發(fā)生了巨大變化，路面整潔了，樓道干凈了，雜物清除了，草坪變綠了，一個優(yōu)美、整潔、舒適的就醫(yī)環(huán)境呈現(xiàn)在人們面前，這一切無不包含著該院副院長、黨委副書記###同志的辛勤與汗水。

　　強化創(chuàng)建意識，周密計劃安排

　　創(chuàng)建衛(wèi)生城市對我市來說，是一項前所未有的工程，對市人民醫(yī)院來說，也是一項挑戰(zhàn)。全市創(chuàng)建動員會后，市人民醫(yī)院許俊院長立即在全院召開創(chuàng)建工作專題會議。###副院長在會上要求全體干部職工要以高度的政治責(zé)任感和較高的大局意識，充分認(rèn)識到創(chuàng)建工作的重要意義，要以“三個代表”的高度對待我市的創(chuàng)建工作，端正工作態(tài)度，積極投身我市的衛(wèi)生城市創(chuàng)建中。醫(yī)院迅速成立衛(wèi)生城市創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，許俊院長任組長，###副院長作為常務(wù)組長，負(fù)責(zé)全院的創(chuàng)建日常工作。成立了創(chuàng)衛(wèi)督導(dǎo)組，###同志親自擔(dān)任任組長，在前期創(chuàng)建工作基礎(chǔ)上，對全院創(chuàng)建工作進(jìn)展進(jìn)行督促檢查，清醒的認(rèn)識和周密的部署為創(chuàng)建工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。

　　顧全創(chuàng)建大局，盡職盡責(zé)工作

　　在創(chuàng)建工作實施中，###院長同志作為醫(yī)院創(chuàng)衛(wèi)工作方面的具體負(fù)責(zé)人，他能體諒全院工作的艱難，任勞任怨，顧全大局，對于職能交叉的任務(wù)，他勇挑重?fù)?dān)，無私奉獻(xiàn)。對待急難險重的工作，他能帶領(lǐng)職工想方設(shè)法，克服困難，出色地完成創(chuàng)建工作任務(wù)。在整個創(chuàng)建中，他首先喊出“向我看齊”的口號，時時處處嚴(yán)格要求自己，每一個節(jié)假日，他都深入第一線，用自己的行動帶動身邊的同志。人民醫(yī)院宿舍區(qū)號樓是一幢典型的老房子，面積小，無儲藏間，居住以老年人為多，他們把木柴、廢磚、煤球等雜物都堆放在樓道轉(zhuǎn)角處，一片狼藉，嚴(yán)重影響了美觀，因該樓的#老太不肯清理，其他住戶遲遲不配合，使工作不能順利開展，孫院長帶領(lǐng)工作人員輪流上門做思想工作，僅一個星期，就去了五趟，而且還動員了其子女一起上門清理，在孫院長的感動下，#老太終于答應(yīng)了清理，其他居民住戶，一看見#老太的雜物搬了，也趕緊將自己門前清理干凈。

　　樂于無私奉獻(xiàn)，敢于勇挑重?fù)?dān)

　　成功的背后意味著代價。在創(chuàng)建工作期間，###院長身上裝著藥片帶病堅持工作，后來實在堅持不下去了，他就在辦公室里掛上輸液瓶。他為了確保創(chuàng)建衛(wèi)生城市工作的順利開展，幾乎整天泡在單位，從路面、食堂、樓梯的正常衛(wèi)生到創(chuàng)建工作的應(yīng)急性工作，他無不親自過問。在創(chuàng)衛(wèi)檢查組來如前的半個多月時間里，他沒有一天在點前離開醫(yī)院，難怪女兒風(fēng)趣地說：“這個家把你們開除了，因為你們經(jīng)常遲到、早退、不請假”。面對家人的理解和支持，他只能報以歉疚的一笑，因為他太放不下創(chuàng)建工作了。

　　得到我市衛(wèi)生城市創(chuàng)建成功的消息，###院長笑了，笑得是那樣燦爛。但他明白：成績只代表過去，下一場戰(zhàn)斗的號角已經(jīng)吹響，他要一如既往地投入新一場戰(zhàn)斗。

創(chuàng)衛(wèi)措施先進(jìn) 篇2

　　去年是我縣創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城的沖刺時期，群眾可以親身地感受到縣城更加整潔，衛(wèi)生更加干凈，生活環(huán)境更加舒適……而這一切無不包含著無數(shù)系統(tǒng)人員的辛勤與汗水。 創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市對我縣來說，是一項任務(wù)艱巨的工程，它直接關(guān)系到我縣能否順利創(chuàng)建“十強縣”，對我們**局來說，更是一個極大的挑戰(zhàn)。上至縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)，下至普通干部職工都非常重視創(chuàng)衛(wèi)工作，誓奪創(chuàng)衛(wèi)。帶領(lǐng)**局干部職工，不畏艱辛、迎難而上、無私奉獻(xiàn)、忘我工作，他一手抓發(fā)動，在局機(jī)關(guān)大力開展創(chuàng)衛(wèi)宣傳;一手抓落實，深入企業(yè)檢查、指導(dǎo)、督促;一手抓幫扶，切實解決企業(yè)存在的思想問題和員工家庭困難。創(chuàng)衛(wèi)進(jìn)入攻堅階段后,更是以堅定的意志和昂揚的斗志，身先士卒，靠前指揮，帶領(lǐng)干部職工戰(zhàn)在創(chuàng)衛(wèi)第一線，全力以赴高標(biāo)準(zhǔn)完成任務(wù)。

　　思想重視、目標(biāo)明確。

　　為了搞好創(chuàng)衛(wèi)工作，親自部署、安排此項工作，成立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，由他本人任組長，主任任副組長，各職能部室主任為成員，制定了一套切實可行的管理辦法，形成了上下一致，齊抓共管的良好局面。全年投入資金放到環(huán)境的整治和綠化美化工作上。一開始，個別企業(yè)、同志對創(chuàng)衛(wèi)工作不理解，認(rèn)為那只是走走形式就可以了。他了解到這一情況后，帶領(lǐng)“創(chuàng)衛(wèi)工作組”同志，下企業(yè)、跑廠礦，動員宣傳創(chuàng)衛(wèi)的意義，告訴他們創(chuàng)衛(wèi)不僅能美化身邊的環(huán)境，更重要的是對于提高本單位的知名度、促進(jìn)單位的精神文明建設(shè)等也有著不可低估的價值，同時也直接關(guān)系到我縣沖刺“十強縣”的奮斗目標(biāo)。通過耐心細(xì)致的宣傳教育，大家的心齊了，行動一致了。

　　愛崗敬業(yè)、拼搏奉獻(xiàn)。成功的背后意味著代價。在創(chuàng)衛(wèi)工作期間，始終堅持在創(chuàng)衛(wèi)第一線，頂著巨大的工作壓力，長期超負(fù)荷戰(zhàn)斗在創(chuàng)衛(wèi)最前沿。在迎接檢查前夕，他因勞累過度突發(fā)高燒，在簡單打了兩瓶點滴后，仍冒寒風(fēng)、頂酷日，帶領(lǐng)全體干部職工開展創(chuàng)衛(wèi)迎檢工作。創(chuàng)衛(wèi)進(jìn)入一級緊急狀態(tài)之際，由于長時間的超負(fù)荷工作，加上沒有細(xì)心的休養(yǎng)，他的身體出現(xiàn)的嚴(yán)重的問題，醫(yī)生要求住院醫(yī)治，周圍的同志看著他這段時間總是咬著嘴唇，強忍疼痛，心里都很不是滋味。每當(dāng)同事們跟他說“即使創(chuàng)衛(wèi)，也不用累成這樣，還是應(yīng)該休養(yǎng)幾天，緩解緩解病情吧”，他總是笑著說：“全體干部職工都奮戰(zhàn)在創(chuàng)衛(wèi)第一線，我這個帶隊領(lǐng)導(dǎo)怎么能不沖在前面呢?”

　　盡職盡責(zé)，廢寢忘食。“創(chuàng)衛(wèi)的事很忙，我今晚不回去吃飯，不要等我了”這是我們最經(jīng)常聽到在電話里和家人說的話。在創(chuàng)衛(wèi)暗檢、技術(shù)考核期間，他帶領(lǐng)著局內(nèi)的“創(chuàng)衛(wèi)工作組”，逐企業(yè)清理衛(wèi)生死角和雜草，決不落下一處，共幫助企業(yè)清理衛(wèi)生死角580余處，清理生活垃圾共120多噸;清理企業(yè)門前牛皮癬400多處，清理白色垃圾30多車，清理建筑垃圾150多車，約225噸，帶領(lǐng)干部職工和企業(yè)一道治理企業(yè)內(nèi)部衛(wèi)生環(huán)境。當(dāng)一條條道路鋪設(shè)好，一座座花壇建成功，一塊塊土地種上花草樹木，一套套燈光設(shè)備安裝完畢，整個辦公和居住環(huán)境清新亮麗美如畫卷展現(xiàn)在人們面前的時候，職工群眾無不佩服領(lǐng)導(dǎo)的眼光和魄力，從而增加廣大干部職工的支持力度。企業(yè)職工紛紛反映：整治后，環(huán)境美化了，蚊蟲少了，晚上睡覺也踏實多了。

　　親力親為，樂于奉獻(xiàn)�？偸钦f“群眾看黨員,黨員看干部”，作為指揮者，任何事情的處理他都親歷親為，沒日沒夜的工作。由于局內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)少，在創(chuàng)衛(wèi)的幾百個日日夜夜里，他除忙局內(nèi)其他工作外，他還要經(jīng)常陪同區(qū)領(lǐng)導(dǎo)到企業(yè)巡視，工作非常辛苦，但是他總是有干不完的勁，堅持親臨一線，到企業(yè)巡檢、調(diào)研，督導(dǎo)企業(yè)整改，沒有過過一個休息日。特別創(chuàng)衛(wèi)暗檢和明檢的兩個關(guān)鍵階段，他幾乎沒有一天是十二點前回家，也沒有一天是六點前不出家門的，為此家人風(fēng)趣地說：“這個家把你開除了，因為你經(jīng)常遲到、早退、不請假”。面對家人的理解和支持，他只能報以歉疚的一笑，因為他太放不下創(chuàng)衛(wèi)工作了。成功的背后意味著代價。為了確保創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作的順利開展，他幾乎整天泡在單位，對我單位負(fù)責(zé)的衛(wèi)生區(qū)域和企業(yè)，區(qū)內(nèi)死角雜草，街道衛(wèi)生垃圾等他無不親自過問。而恰恰在這段時間，他愛人臥病在床，為了工作，為了黨和人民交給他的任務(wù)，他沒有時間去照顧愛人。他總是說：“他很感謝家人的理解和支持，長期以來因為工作自己虧欠整個家庭的已經(jīng)太多太多。”同時也因為有了家庭這個堅強的后盾，他才能這樣全身心地投身創(chuàng)“十強”和創(chuàng)衛(wèi)工作中來。

　　信念堅定、身先士卒。說的好不如做的好，在創(chuàng)衛(wèi)期間，在公劉街掃街道、揀塑料袋、清理建筑垃圾等，在綠化帶清理雜草時身上沾滿了草漿、在南河清淤時他不顧自己，帶病工作，各處皆留下了他的身影，他常對干部職工們說：“我雖然是領(lǐng)導(dǎo)，但我不能僅僅是指揮員，同樣也是一個戰(zhàn)斗員，我不要求你們要做得多好，你們只要看我怎么做，你們怎么做就行了。”在聯(lián)合創(chuàng)衛(wèi)整治的每次行動中，他帶頭挑重?fù)?dān)，既當(dāng)指揮員，又當(dāng)戰(zhàn)斗員。行動前，通盤謀劃、科學(xué)決策;行動中，埋頭苦干、一絲不茍，以自己的行動教育和勉勵別人，不畏艱難，全力以赴高標(biāo)準(zhǔn)完成任務(wù)，為我局在創(chuàng)衛(wèi)進(jìn)程中不出現(xiàn)任何紕漏提供了重要保障，有效推動了創(chuàng)衛(wèi)工作的順利進(jìn)行。

　　總之，在開展創(chuàng)衛(wèi)、沖刺陜西十強縣的工作中，作了一定的工作，取得了顯著的成績，為創(chuàng)衛(wèi)工作作出了貢獻(xiàn)。但成績意味著過去，今后他會繼續(xù)努力，為今年開展的

創(chuàng)衛(wèi)措施先進(jìn) 篇3

　　創(chuàng)衛(wèi)工作開展以來,環(huán)保局對照創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市要求，在有關(guān)環(huán)境保護(hù)的5項指標(biāo)中，全市空氣環(huán)境質(zhì)量優(yōu)良率、集中式飲用水水源地水質(zhì)達(dá)標(biāo)率、煙塵控制區(qū)覆蓋率、交通干線噪聲等方面都還存在較大差距，并且我縣各種環(huán)境安全隱患和事故風(fēng)險仍然存在。我們在總結(jié)過去經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，深入查找差距，增添有力措施，堅決抓好各項任務(wù)的落實，扎實全面推進(jìn)我局創(chuàng)衛(wèi)工作開展。

　　一、統(tǒng)一思想認(rèn)識，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，推進(jìn)了創(chuàng)衛(wèi)工作的展開。為加強創(chuàng)衛(wèi)的組織領(lǐng)導(dǎo)，我局成立了創(chuàng)衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)，制定下發(fā)了實施創(chuàng)衛(wèi)工作方案，召開了動員會議部署落實，并在創(chuàng)衛(wèi)工作中每個階段召開專門會議研究部署。實行“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，經(jīng)常組織檢查，確保工作到位、責(zé)任落實，有序地推進(jìn)了創(chuàng)衛(wèi)工作的全面展開。

　　二、加大了環(huán)境宣傳教育力度，營造濃郁的環(huán)境保護(hù)氛圍

　　幾年來，投入宣傳經(jīng)費1.2萬元，印制發(fā)放環(huán)境衛(wèi)生宣傳品18000份，張掛跨街標(biāo)語20條，致市民公開信5000份，簽訂承諾書20xx份，宣傳車經(jīng)常巡街宣傳，營造了創(chuàng)衛(wèi)的良好氛圍。通過宣傳，我們讓企業(yè)真正樹立環(huán)保是生產(chǎn)力、是主要生產(chǎn)要素的觀念，要讓企業(yè)樹立不主動消滅污染，就會被污染消滅的危機(jī)意識，要讓企業(yè)認(rèn)識到保護(hù)環(huán)境是自己的法律責(zé)任和社會責(zé)任。切實增強企業(yè)做好環(huán)保工作的主動

　　性和自覺性。同時完善信息公告制度，定期向社會發(fā)布企業(yè)環(huán)保信息，對浪費資源，污染嚴(yán)重，違法建設(shè)，破壞生態(tài)的企業(yè)堅決予以曝光;對嚴(yán)格按照環(huán)保法律、法規(guī)，積極推行清潔生產(chǎn)的企業(yè)進(jìn)行表彰和宣傳，積極推進(jìn)綠色消費，努力營造濃烈的環(huán)保氛圍。

　　三、嚴(yán)格新建項目的管理

　　認(rèn)真執(zhí)行國家產(chǎn)業(yè)政策要求，嚴(yán)禁審批列入國家產(chǎn)業(yè)政策禁止類目錄的項目;對于新入?yún)^(qū)企業(yè)必須充分論證后嚴(yán)格審批;對沒有環(huán)境容量的區(qū)域，不得批建有污染的項目。我縣涇河工業(yè)園區(qū)及縣城都不得批建對大氣環(huán)境有污染的項目;對不執(zhí)行環(huán)境影響的項目堅決停，不執(zhí)行“三同時”的項目堅決不允許投產(chǎn);對有環(huán)境違法行為的企業(yè)和限期治理不力的企業(yè)，停止新上項目的審批;審批項目必須符合《高陵縣工業(yè)布局總體規(guī)劃》的要求，合理布置項目。

　　四、強化工業(yè)污染源的治理力度

　　根據(jù)國家產(chǎn)業(yè)政策的要求和我縣環(huán)境的承載能力，加快全縣重污染的治理工作。一方面對我縣的污染源進(jìn)行拉網(wǎng)式全面排查，對不符合產(chǎn)業(yè)政策、污染嚴(yán)重、排放不達(dá)標(biāo)的企業(yè)和項目，要一個不留的、限期治理未完成或未達(dá)標(biāo)的，堅決關(guān)閉、停產(chǎn)。另一方面大力推進(jìn)城市環(huán)境綜合整治工作：圍繞我縣環(huán)境質(zhì)量的改善，大力推進(jìn)涇河工業(yè)園區(qū)污染綜合整治措施的落實;配合縣農(nóng)林局扎實做好 “秸稈禁燒”工作，督促各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成秸稈禁燒工作，20xx年我縣的秸稈禁燒工作受到市委市政府的表彰。認(rèn)真實施《西安市建筑工地

　　揚塵污染管理辦法》，堅決抑制揚塵污染的產(chǎn)生;繼續(xù)開展機(jī)動車沿途拋灑污染整治工作，確保城區(qū)道路范圍內(nèi)貨運車輛沿途拋灑污染的現(xiàn)象得到有效遏制;強化對揚撒物質(zhì)場所、堆、混煤場、原料場等面源污染的管理，規(guī)范易揚撒物質(zhì)的管理。

　　五、加大環(huán)保執(zhí)法力度，嚴(yán)查環(huán)境違法行為

　　強化依法行政意識，加大環(huán)境的執(zhí)法力度，繼續(xù)保持對違法企業(yè)的高壓態(tài)勢，堅持把執(zhí)法的重點放在威脅飲用水源安全的污染和隱患、工業(yè)園區(qū)的違法排污、建設(shè)項目的環(huán)境違法、掛牌督辦企業(yè)的污染治理等方面，對違法企業(yè)，一經(jīng)查實，堅決打擊，頂格處理。全縣環(huán)保系統(tǒng)將進(jìn)一步建立和完善污染應(yīng)急處置預(yù)案機(jī)制，嚴(yán)防污染事故的發(fā)生。同時，督促企業(yè)特別是重點企業(yè)制定污染的應(yīng)急處置預(yù)案，強化制度的落實。加大對各污染企業(yè)污染物排放的監(jiān)測頻次，及時掌握企業(yè)的污染物排放現(xiàn)狀。加大投入，運用在線監(jiān)控、視頻監(jiān)控等新技術(shù)，提高環(huán)保監(jiān)管執(zhí)法的技術(shù)水平和手段。 創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城的成功是全縣干部群眾努力的結(jié)果，也與我局干部職工的努力工作是分不開的。我們將以“創(chuàng)衛(wèi)”、“創(chuàng)模”為載體，認(rèn)真抓好“藍(lán)天、碧水”等幾大環(huán)境工程的實施，確保我縣“創(chuàng)衛(wèi)”各項指標(biāo)的全面落實，努力實現(xiàn)我縣環(huán)境面貌的根本改觀作出全體環(huán)保人應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

創(chuàng)衛(wèi)措施先進(jìn) 篇4

　　接到公司要大家學(xué)習(xí)余世維博士的《有效溝通》的通知時，我就想起了公司的企業(yè)服務(wù)理念“溝通從心開始”，“溝通”代表中國移動通信從事的是一項旨在溝通千萬人相互之間理解和信任的事業(yè)，而我們網(wǎng)絡(luò)服務(wù)部則從事的是為大家提供良好的溝通工具。“從心開始”表明了溝通的態(tài)度，“從心開始”是溝通的基石和最高境界，只有用真心、用真誠去傳情達(dá)意，才能使彼此的交流更為順暢、更為高效、更為精彩。從公司的企業(yè)服務(wù)理念可以看出溝通的重要性，溝通對于公司，對于為我們每個成員的重要性。

　　待我認(rèn)真觀看了余世維博士的《有效溝通》之后，使我從中獲益匪淺。從他的課程中我深刻體會到了溝通是門學(xué)問，而我是要不斷學(xué)習(xí)和提高的。

　　在我們的日常工作中的內(nèi)部溝通在溝通方向上有向下溝通、水平溝通和向上溝通，在余世維博士的《有效溝通》的第五部分中均提到了這三種對象的不同溝通方式。

　　“一個人對所有的部門都要多體諒，多學(xué)習(xí)、了解、溝通、詢問。與平行部門溝通一定要雙贏，要證明出來。”這一點在我們代維管理的日常工作中是會處處體現(xiàn)出來的。作為代維管理員，我們除了對代維公司進(jìn)行考核和管理，還有很大一部分的工作重點在與公司其他各個部門的協(xié)調(diào)，使得代維工作的順利進(jìn)行。作為數(shù)據(jù)代維管理，我日常要溝通的部門有西城區(qū)的各營業(yè)廳、分公司的綜合部、宏站代維管理、線路代維管理、市公司的信息服務(wù)中心和傳輸中心等。有時候與眾多部門溝通時難免會有溝通困難的時候，在這時候有時會有牢騷，會有怨氣，尤其是工作在半夜的時候，再不得已就求助于領(lǐng)導(dǎo)幫忙。學(xué)習(xí)之后，我想是不是有時候我找錯地方了，該張三負(fù)責(zé)的，我找李四去了;是不是有時候是因為工作流程的問題，而不是人家不及時處理呢?多學(xué)習(xí)，多詢問，熟悉各部門的職責(zé)范圍，熟悉各部門的工作流程，使溝通有的放矢。確定正確的溝通對象，找到良好的溝通方式，以正確的溝通態(tài)度，達(dá)到雙贏的目的。

　　“自動報告工作進(jìn)度——讓上司知道;對上司的詢問有問必答，而且要清楚——讓上司放心;充實自己，努力學(xué)習(xí)，才能了解上司的語言——讓上司輕松;接受批評，不犯三次過錯——讓上司省事;不忙的時候，主動幫助他人——讓上司有效;毫無怨言的接受任務(wù)——讓上司圓滿;對自己的業(yè)務(wù)主動提出改善計劃——讓上司進(jìn)步。”很多時候我們會覺得和領(lǐng)導(dǎo)無話可說，見到領(lǐng)導(dǎo)不說像老鼠見了貓，也只是問個好就過去了，只有在工作中遇到困難了，實在是解決不了，眼看到期限了，才找領(lǐng)導(dǎo)去了，然后被領(lǐng)導(dǎo)一頓臭罵。想想工作中有么，曾經(jīng)有過吧，因為和領(lǐng)導(dǎo)的溝通不及時，使得上司沒能及時掌握工作進(jìn)度，還好沒有延誤工作，只是挨了一頓批評。接受批評，不能再犯這樣的錯誤，在日常工作中，要及時和上司溝通，自動報告工作進(jìn)度。數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)生故障時，客戶的感知是最直接的，什么時候不能上網(wǎng)了，什么時候能用了，客戶對于故障時常把握的也很準(zhǔn)確，但是數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)維護(hù)時設(shè)計的專業(yè)也多，那么在發(fā)生問題時就要及時和上司溝通，便于上司準(zhǔn)確把握工作進(jìn)度，對于工作中發(fā)生的偏差也好及時修正。

　　在實際工作中我們每個人要端正溝通的態(tài)度，以如何提高工作效能為出發(fā)點，加強交流，求同存異，確保工作成效。有效溝通光有心態(tài)和關(guān)心還是不夠的，還要求主動即主動支持與主動反饋。正確的溝通心態(tài)，積極主動的溝通方式，有助于減少彼此之間的誤會，促進(jìn)工作開展。

創(chuàng)衛(wèi)措施先進(jìn) 篇5

　　一、安全生產(chǎn)

　　1、年初生產(chǎn)任務(wù)很重，本班組人員加班加點完成了指定的任務(wù)，班組人員都體現(xiàn)出了團(tuán)結(jié)和吃苦耐勞的精神，

　　2、生產(chǎn)任務(wù)完成后領(lǐng)導(dǎo)組織了車間員工的安全學(xué)習(xí)，組織了“反三違”安全知識競賽和演講比賽，安全事故演戲，安全事故的緊急預(yù)案，從中讓我們深刻的認(rèn)識安全的重要性和生命的可貴性。

　　3、公司出現(xiàn)了生產(chǎn)和銷售渠道上的困難，經(jīng)過開會研究，討論出了新的方案，大家齊心協(xié)力做出了活性炭吸附抱枕和活性炭吸附小包，員工們不怕寒冷的出去擺攤?cè)ネ其N做出的產(chǎn)品，相信我們大家只要有信心，公司一定會好的。

　　4、其實我們的工作流程以及個人素質(zhì)，還是相當(dāng)落后。他們的主觀意志已及團(tuán)隊精神相當(dāng)落伍，使得在一線帶隊生產(chǎn)的管理人員背負(fù)著相當(dāng)大的壓力。這就使得我們在今后很長的一段時間里，要真切地面對這個事實。要結(jié)合社會的發(fā)展趨勢，幫助員工認(rèn)識自身的社會價值觀，以提升他們的主觀意志，為公司的發(fā)展奉獻(xiàn)力量。

　　5、隨著市場對產(chǎn)品的要求越來越高，公司也面臨著新的挑戰(zhàn)，新的發(fā)展方向，對我們班組主管人員也提出了新的，更高的要求。所以我認(rèn)為，作為班組管理人員，也必須適應(yīng)新的情況，進(jìn)一步增強責(zé)任意識，效率意識，創(chuàng)新意識。努力做好車間生產(chǎn)安排工作，做一名稱職的班組管理人員。

　　6、9月份以來，天富發(fā)生幾起人身傷亡事故，集團(tuán)公司要求所屬各單位狠抓安全，大力排查、治理隱患，作為生產(chǎn)班組，在排查、治理隱患中發(fā)現(xiàn)的問題，及時改善，避免事故發(fā)生。

　　二、班組培訓(xùn)、管理與建設(shè)

　　為了提高班組建設(shè)的全面發(fā)展，完成班組各項生產(chǎn)任務(wù)，我們班組嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，并制定班組考核規(guī)則，從實際出發(fā)，落實到每一位班組成員，以調(diào)動班組成員的積極性。隨著我們單位對生產(chǎn)崗位的考核制度的開展，班組成員也認(rèn)識到不完全掌握全廠工藝流程，最終是要被淘汰的。這種危機(jī)感，也促使我們在工作中要更加嚴(yán)格要求自己。

　　1、班組培訓(xùn)工作

　　(1)、組織全班組成員參加全廠運規(guī)、安規(guī)考試，并取得優(yōu)異的成績;

　　(2)、組織全班組成員學(xué)習(xí)新設(shè)備的操作，鞏固單臺設(shè)備的操作;

　　(3)、定期抽查各個班組成員對設(shè)備的熟悉程度和操作方法;

　　(4)、根據(jù)每個班組成員的具體情況，制定關(guān)于每個班組成員的學(xué)習(xí)計劃。

　　2、班組管理工作

　　班組是企業(yè)的細(xì)胞，是企業(yè)的基礎(chǔ)，班組建設(shè)的好壞直接關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展與生存。搞好班組管理，提高職工隊伍素質(zhì)，增強班組的活力，發(fā)揮每一位成員的作用，是班組建設(shè)的根本。班組文化是團(tuán)結(jié)和凝聚班組成員的紐帶，班組培訓(xùn)是提高班組成員操作水平的方式。所以必須提倡學(xué)習(xí)，提高班組全體成員的綜合素質(zhì)，為班組的發(fā)展提供更好的平臺。

　　3、班組建設(shè)

　　(1)明確目標(biāo)計劃

　　按照公司或部門下達(dá)到本班組應(yīng)擔(dān)負(fù)的各項安全、生產(chǎn)、經(jīng)營指標(biāo)結(jié)合本班組的實際情況制定班組目標(biāo)和完成計劃的具體措施，制定本班組月、周工作計劃并按計劃完成，未完成應(yīng)有說明或分析。各項指標(biāo)應(yīng)全面完成，確保各項指標(biāo)計劃完成記錄清楚。

　　(2)明確崗位職責(zé)

　　細(xì)化并建立健全班組崗位責(zé)任制，明確工作分工和班組日常管理，確定班組成員的崗位職責(zé)、權(quán)限和任務(wù)。使班組成員熟知本崗位職責(zé)內(nèi)容，同時保證各崗位每項工作都能找到明確的責(zé)任人。

　　(3)制度建設(shè)

　　嚴(yán)格執(zhí)行公司、部門的各項規(guī)章制度。并結(jié)合班組實際情況立班組日常管理制度，包括勞動紀(jì)律、獎懲條例、安全管理、績效考核等。使班組的各項規(guī)章制度、管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)計臺帳等管理基礎(chǔ)工作，作到制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、分級管理、分工負(fù)責(zé)、定期檢查、嚴(yán)格考核。建立績效考核要體現(xiàn)公平公開公正的原則，保證績效管理以標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，以事實為基準(zhǔn)，避免考核流于形式，以個人意志為主。

　　(4)班務(wù)管理

　　a、建立人員出勤情況記錄，記錄齊全，與實際相符。

　　b、班組管理分工明確，各項民主管理、班務(wù)管理項目分工到人，

　　人人熟知本人負(fù)責(zé)的管理事項，落實有效。

　　c、有班組考評、考核、獎懲、先進(jìn)評選等規(guī)定，包括考核指標(biāo)、考核內(nèi)容、考核方法、公開的要求等。

　　三、存在問題及采取措施

　　1、班組制度執(zhí)行力度不夠。

　　2、班組新人員學(xué)習(xí)進(jìn)度不夠理想。

　　3、本班組責(zé)任區(qū)域存在的安全隱患，一定完全消除，避免在今后的工作中發(fā)生安全事故。

　　4、措施

　　(1)加強班組制度垂直執(zhí)行力度，充分發(fā)揮班組五大員及骨干作用，各司其職，各盡所能，落實責(zé)任制。

　　(2)加強培訓(xùn)工作，針對不同的人，采用不同的培訓(xùn)方式。班組培訓(xùn)盡量多角度、多方式。讓學(xué)習(xí)變得充滿生趣。

　　(3)發(fā)現(xiàn)問題及時解決，不做磨洋工。

創(chuàng)衛(wèi)措施先進(jìn) 篇6

　　根據(jù)分析評議階段委機(jī)關(guān)各部室提出的意見和建議，結(jié)合辦公室工作的實際情況，特提出如下整改措施：

　　一、存在的主要問題

　　在先進(jìn)性教育分析評議階段，辦公室共收到意見和建議32條。經(jīng)過分析、歸納和梳理，我們認(rèn)為，主要存在以下五個方面的問題：

　　一是關(guān)于服務(wù)工作的問題(9條);二是關(guān)于內(nèi)部管理的問題(5條);三是關(guān)于綜合協(xié)調(diào)的問題(6條);四是關(guān)于車輛的管理和使用的問題(4條);五是關(guān)于財務(wù)管理的問題(3條);其它有5條。

　　二、整改的目標(biāo)

　　通過整改，使辦公室的全體同志在理想信念，服務(wù)觀念，自身素質(zhì)，自我管理能力和工作能力，工作水平等方面均有明顯的提高;使辦公室的服務(wù)、協(xié)調(diào)、綜合管理等各項工作都有明顯的進(jìn)步和增強，工作效率更高，參謀助手作用發(fā)揮得更好。

　　三、整改的主要措施

　　(一)牢固樹立服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量

　　1、樹立“五個”服務(wù)思想。即為領(lǐng)導(dǎo)、為離退休老、為基層黨務(wù)工作者服務(wù)、為機(jī)關(guān)各部室和全體同志服務(wù)的思想和“能辦的事，要不講條件馬上辦;可能辦得到的事，要創(chuàng)造條件盡快辦;在目前的條件下辦不到的事，要耐心講明情況，待條件成熟后立刻辦”的服務(wù)思想。

　　2、確立“四個到位”的工作原則。即“工作到位、服務(wù)到位、態(tài)度到位、語言到位”。

　　3、處理好“一個關(guān)系”。即正確處理好按規(guī)章制度辦事與“以人為本”的關(guān)系，在不違背規(guī)章制度的前提下，按照“以人為本”的原則，盡量做到服務(wù)工作的“人性化”。

　　4、加強與機(jī)關(guān)黨委的溝通、協(xié)調(diào)工作，配合機(jī)關(guān)黨委做好為離退休老同志的服務(wù)工作。

　　(二)加強內(nèi)部管理，提高工作效率和水平

　　1、實行問責(zé)制。進(jìn)一步明確工作職責(zé)和工作分工，規(guī)范工作程序，嚴(yán)格工作要求。對不履行工作職責(zé)，違反工作程序的人和事，嚴(yán)格按規(guī)章制度的規(guī)定進(jìn)行處理。使辦公室的各項工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道。

　　2、對機(jī)關(guān)現(xiàn)行黨內(nèi)有關(guān)文件、規(guī)定進(jìn)行清理，編印《機(jī)關(guān)黨務(wù)工作文件匯編》;編印《機(jī)關(guān)黨建工作通訊錄》。

　　3、制定和完善《勞務(wù)工管理暫行規(guī)定》、《黨工委機(jī)關(guān)外出學(xué)習(xí)考察管理暫行規(guī)定》和《計算機(jī)管理使用暫行規(guī)定》等規(guī)章制度，形成綜合管理長效機(jī)制。真正做到“用制度管人管事”。

　　4、加強與有關(guān)部門的聯(lián)系的溝通，盡快辦好“貨幣化分房”工作。

　　5、認(rèn)真學(xué)習(xí)辦公室工作、后勤管理工作和財務(wù)管理工作等業(yè)務(wù)知識，提高工作效率和質(zhì)量。

　　(三)提高綜合協(xié)調(diào)的能力，發(fā)揮參謀助手作用

　　1、擺正位置，明確職責(zé)。辦公室是委機(jī)關(guān)的一個服務(wù)部門、綜合協(xié)調(diào)部門，是領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，不是領(lǐng)導(dǎo)部門。因此，在工作中要多做協(xié)調(diào)工作，不越位，不越權(quán)，不指手畫腳。

　　2、當(dāng)好聯(lián)絡(luò)員和播音員。在工作中，主動與委機(jī)關(guān)各部室負(fù)責(zé)人交流、溝通，充當(dāng)委機(jī)關(guān)各部室之間的聯(lián)絡(luò)員和播音員，幫助各部室疏通信息交流渠道。

　　3、樹立大局意識和全局思想，積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理好內(nèi)外關(guān)系。多為領(lǐng)導(dǎo)決策出主意、想辦法，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀、助手。

　　(四)嚴(yán)格執(zhí)行《公務(wù)用車管理辦法》，加強車輛管理和使用。

　　1、修改和完善委機(jī)關(guān)《公務(wù)用車管理辦法》。

　　2、嚴(yán)格執(zhí)行委機(jī)關(guān)《公務(wù)用車管理辦法》，對委機(jī)關(guān)現(xiàn)有的所有車輛，實行統(tǒng)一調(diào)配，在保證委領(lǐng)導(dǎo)工作用車和離退休老同志用車的前提下，最大限度地保證委機(jī)關(guān)各部室工作用車。

　　3、辦公室的全體人員要自覺遵守和執(zhí)行《公務(wù)用車管理辦法》。所有的公務(wù)用車和因私用車，均由辦公室統(tǒng)一調(diào)配。未經(jīng)辦公室分管領(lǐng)導(dǎo)同意，任何人不得私自動用車輛。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)格按照委機(jī)關(guān)《公務(wù)用車管理辦法》中的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

　　(五)加強財務(wù)管理，規(guī)范財務(wù)工作

　　1、進(jìn)一步修訂和完善委機(jī)關(guān)財務(wù)管理的有關(guān)規(guī)定。

　　2、增強財務(wù)工作的透明度，每半年在辦公會上通報一次行政經(jīng)費收支情況。

　　3、財務(wù)人員不得直接處理未經(jīng)分管財務(wù)工作的委領(lǐng)導(dǎo)和處室領(lǐng)導(dǎo)簽字的單據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅處理。

　　4、每周二、周四的下午為報帳時間。離退休老同志和駕駛員因情況特殊，可區(qū)別對待。

創(chuàng)衛(wèi)措施先進(jìn) 篇7

　　為了全面貫徹黨的教育方針，落實人本理念，堅持面向全體學(xué)生，因材施教，為學(xué)生的終身發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)，確保每一個學(xué)生公平的接受教育，特制定本方案。

　　一、教師在教育教學(xué)中，要面向全體學(xué)生，注重全體學(xué)生的發(fā)展，使不同層次的學(xué)生都學(xué)有所得，學(xué)有所能。最大限度的激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，開發(fā)學(xué)生的潛能。

　　二、教師在課堂教學(xué)中，要著力創(chuàng)建平等、和諧、愉悅的學(xué)習(xí)環(huán)境，使學(xué)生處于輕松快樂的學(xué)習(xí)之中。不得體罰和變相體罰學(xué)生，出現(xiàn)此行為的教師，記教育教學(xué)失誤一次，且取消本年度評優(yōu)選先的資格。

　　三、教師在教育教學(xué)中要竭力為學(xué)困生提供發(fā)言的機(jī)會，抓住其閃光點，多鼓勵，不指責(zé)，激發(fā)學(xué)困生的學(xué)習(xí)興趣和自信心。

　　四、全體教師要在每學(xué)期開學(xué)初，依據(jù)本學(xué)科的特點和學(xué)生的學(xué)習(xí)實情，制定切實可行的學(xué)困生轉(zhuǎn)化方案，并與中期和期末寫出書面總結(jié)，向?qū)W校反饋學(xué)困生轉(zhuǎn)化結(jié)果。學(xué)校將結(jié)合學(xué)科檢測成績進(jìn)行核實，其結(jié)果記入教師本人教學(xué)績效中。

　　五、學(xué)困生轉(zhuǎn)化的任務(wù)及獎勵辦法：語數(shù)外(按百分制計算)每學(xué)科根據(jù)班情確定5名幫扶對象，具體為：40分—59分分?jǐn)?shù)段確定2人，本學(xué)期考試有1次合格者，計0.5分，有兩次及格者，半年考核計1分，有一次紅色成績者，計2分，40分以下學(xué)生確定3人，本學(xué)期兩次考試成績有1次在50分以上者，半年考核計0.5分，兩次都在50分以上者計1分，有1次合格者計2分，學(xué)期結(jié)束時本學(xué)科的學(xué)困生均要得到發(fā)展和提高，兩次考試中40—59分?jǐn)?shù)段學(xué)生達(dá)到紅色成績，40分以下學(xué)生達(dá)到合格成績者，學(xué)期末評為學(xué)困生轉(zhuǎn)化先進(jìn)個人，獎勵現(xiàn)金100元。 理化生、政史地每學(xué)科根據(jù)班情確定3名幫扶對象，具體為：40分—59分分?jǐn)?shù)段確定1人，本學(xué)期考試有1次合格者，計0.5分，有兩次及格者，半年考核計1分，有一次紅色成績者，計2分，40分以下學(xué)生確定2人，本學(xué)期兩次考試成績有1次在50分以上者，半年考核計0.5分，兩次都在50分以上者計1分，有1次合格者計2分，學(xué)期結(jié)束時本學(xué)科的學(xué)困生均要得到發(fā)展和提高，兩次考試中40—59分?jǐn)?shù)段學(xué)生達(dá)到紅色成績，40分以下學(xué)生達(dá)到合格成績者，學(xué)期末評為學(xué)困生轉(zhuǎn)化先進(jìn)個人，獎勵現(xiàn)金50元。(幫扶情況要有記錄或總結(jié))

　　六、班主任協(xié)調(diào)科任教師，確定學(xué)困生名單，使教師明確自己的幫困對象，因材施教，提高教育的實效性。在平時工作中要采取結(jié)對幫扶、小組評比等方式，鼓勵學(xué)生幫扶學(xué)困生，科任教師、班主任要時時處處從學(xué)習(xí)上、生活上、紀(jì)律上重點關(guān)心和愛護(hù)學(xué)困生，使其感受到校園生活的溫暖，老師的關(guān)懷，同學(xué)的友愛，使學(xué)校成為學(xué)困生生活的樂園;定期召開學(xué)困生會議，引起他們的重視，聲明學(xué)校對他們的不放棄態(tài)度，使學(xué)困生端正心態(tài)，積極應(yīng)對挑戰(zhàn)。為學(xué)困生制定幫扶的近期方案和遠(yuǎn)景方案，以每一次考試為突破口，用每一次考試去證明自己的潛力和價值，進(jìn)而逐步提高他們的成績�？迫谓處煛�班主任要對學(xué)困生做到動之以情的引導(dǎo)和感化，樹立每一個學(xué)生都是人才，每一個學(xué)生都能成材的新理念，以發(fā)展的眼光審視學(xué)生。學(xué)校將此項工作納入教師學(xué)期個人考核，作為學(xué)期評優(yōu)評先的依據(jù)之一。凡在本學(xué)期學(xué)困生轉(zhuǎn)化工作中表現(xiàn)突出且卓有成效教師，學(xué)校給予表彰獎勵;工作表現(xiàn)敷衍、應(yīng)付、搪塞的教師提出批評，予以相應(yīng)扣分或處罰。

　　七、爭取家長的配合，分年級召開家長座談會，表明學(xué)校的態(tài)度，爭取社會、家長的支持，并對家長提出共同幫扶的措施方法。學(xué)校對學(xué)困生的每一次測試成績都要統(tǒng)計好，并及時通報家長，對 “脫困生”要及時鼓勵，頒發(fā)喜報。

　　八、建立學(xué)困生檔案，及時掌握幫扶過程中學(xué)困生出現(xiàn)的問題，及時總結(jié)幫困經(jīng)驗，真正帶出成效。

　　九、輔導(dǎo)措施

　　1.各教師確定幫扶對象，課外認(rèn)真輔導(dǎo)，一有時間就了解幫扶對象課堂知識掌握怎么樣。

　　2.發(fā)揮優(yōu)生的優(yōu)勢，利用“一幫一”進(jìn)行幫扶，讓差生懂得怎樣學(xué)，激起他們的學(xué)習(xí)興趣。安排特殊座位，以優(yōu)帶差。

　　3.課堂上創(chuàng)造機(jī)會讓學(xué)困生多表現(xiàn)，讓他們多動腦，動口，動手。

　　4.對學(xué)困生實施多做多練措施，讓他們牢固掌握基礎(chǔ)知識。

　　5.采用激勵機(jī)制，對學(xué)困生的每一點進(jìn)步都給予肯定，并鼓勵其繼續(xù)進(jìn)取，讓他們體驗成功感。

　　6.充分了解學(xué)困生現(xiàn)行學(xué)習(xí)情況，教給正確學(xué)習(xí)方法，使他們朝正確方向發(fā)展;改善他們學(xué)習(xí)情況，提高學(xué)習(xí)成績;對他們可以適當(dāng)放寬一些學(xué)習(xí)要求：如在閱卷時，適當(dāng)放寬學(xué)困生的扣分要求，提高他們的成績;作業(yè)要求也可以分層，盡量做些簡單的。

　　7.及時與家長聯(lián)系，協(xié)助解決學(xué)困生的學(xué)習(xí)問題。

創(chuàng)衛(wèi)措施先進(jìn) 篇8

　　同志們：

　　一、統(tǒng)一思想，履行職能，切實增強做好促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的責(zé)任感和使命感

　　就業(yè)是民生之本，創(chuàng)業(yè)是民富之源。要站在全局的高度，站在實現(xiàn)團(tuán)的職能的高度，充分認(rèn)識共青團(tuán)做好促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的責(zé)任感和使命感。

　　促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作是圍繞黨政中心、服務(wù)大局的重要舉措，是履行團(tuán)的職能的必然要求。青年就業(yè)難、創(chuàng)業(yè)難問題越來越受到黨委、政府和社會各界的廣泛關(guān)注。金山書記指出，就業(yè)已成為影響和牽動全局工作的一個重要因素，成為我們必須高度重視、全力解決的一個工作重點。省委、省政府相繼出臺了一系列促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施。全省各級團(tuán)組織要緊緊圍繞省委省政府中心工作，帶著強烈的責(zé)任，傾注深厚的感情，做好促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)這項工作，盡最大努力為黨政分憂、為青年解難，為保增長、保民生、保穩(wěn)定做出積極貢獻(xiàn)。

　　促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作是全團(tuán)工作重點，必然是我省團(tuán)的工作重點，是我們必須完成的重要任務(wù)。團(tuán)的xx屆二中全會明確提出，全團(tuán)要舉起促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的旗幟，把促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)作為服務(wù)青年的重中之重。團(tuán)中央相繼出臺了一些硬舉措，僅在“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”這項工作上，團(tuán)中央就要求，今年的目標(biāo)是建立5000個以上比較規(guī)范的共青團(tuán)“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”，各地還要分別建立一批省級、市級見習(xí)基地，時間很緊迫，任務(wù)很重。各級團(tuán)組織要把思想統(tǒng)一到團(tuán)中央和團(tuán)省委的有關(guān)部署上來，顧大局，嚴(yán)要求，積極爭取黨政有關(guān)部門支持，切實開展好促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。

　　促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作是保障青年合法權(quán)益、發(fā)展青年社會認(rèn)同、促進(jìn)青年健康成長的迫切要求，是有效凝聚青少年的首要工作。當(dāng)前，我國已經(jīng)呈現(xiàn)出“新增就業(yè)壓力大、轉(zhuǎn)移就業(yè)壓力大、再就業(yè)壓力大、總量規(guī)模壓力大”的就業(yè)特點。就業(yè)問題已經(jīng)是青年的首要問題，是當(dāng)代青年在社會中安身立命的必要基礎(chǔ)，是他們應(yīng)該享受的基本人生權(quán)利，是他們獲得社會認(rèn)同、發(fā)展穩(wěn)定地位身份的有效手段。共青團(tuán)作為黨的青年群眾組織，必須高舉促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)大旗，把促進(jìn)青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)當(dāng)作服務(wù)青年工作的首要任務(wù)，積極承擔(dān)責(zé)任，切實履行義務(wù)，從而保障青年合法權(quán)益，發(fā)展青年社會認(rèn)同，促進(jìn)青年健康成長，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。

　　二、正視困難，端正態(tài)度，切實增強做好促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的信心和決心

　　促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作是一項長期任務(wù)，困難很多，唯有正視困難，不回避，不動搖，不懈怠，持之以恒，切實增強做好促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的信心和決心。

　　要正視困難，困難就是突破口。從20xx年起，共青團(tuán)開始在全省開展青年創(chuàng)業(yè)行動，開展了一系列工作。如開展青年創(chuàng)業(yè)小額貸款項目、SYB、GYB培訓(xùn)，再如，馬鞍山的青年創(chuàng)業(yè)小額貸款，蕪湖的中國(蕪湖)青少年文體產(chǎn)品博覽交易會等，取得了一定成效，有了一定的基礎(chǔ)。但是與黨和政府的要求、青年實際需要相比，或多或少的存在著一些問題。如就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)數(shù)量不多、規(guī)模不大，不能針對社會需要和青年需求及時調(diào)整培訓(xùn)課程，造成培訓(xùn)對接難;再如，促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作缺少政府支持的專題工作項目，無法滿足青年在、培訓(xùn)和法律援助等方面的需求。這些客觀問題，我們必須承認(rèn)，正視面對。但這些困難正是我們工作的動力，工作的突破口，更是工作的增長點。

　　要端正態(tài)度，態(tài)度決定成效�？陀^問題的存在，絕不能成為主觀問題的必然理由。如不掌握政策。這就是主觀上的問題。做好服務(wù)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，政策性很強，涉及稅收政策、財政政策、信貸政策、就業(yè)援助政策等。不掌握、不吃透政策，這個問題全省各級團(tuán)組織都不同程度的存在。再如，工作缺乏主動性，等、靠、要思想嚴(yán)重。有的確有實際困難，有的則是工作態(tài)度問題。面對困難，是迎難而上，還是畏難不前，就會產(chǎn)生截然不同的結(jié)果。我們一定要正視困難，更要端正態(tài)度，敢于創(chuàng)新突破，凝心聚力抓好促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。

　　要堅定信心，信心就是力量。促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作面臨著這么多困難，當(dāng)然主要是客觀性困難，有些客觀性困難短期內(nèi)我們還不能有實質(zhì)的突破，比如說，成立創(chuàng)業(yè)基金，面臨著融資、操作等實際的困難。面對這些短期內(nèi)還不能有效克服的困難，與其怨天尤人，不如堅定信心、積極應(yīng)對。陸昊書記指出，這種信心來自四個方面：一是團(tuán)的事業(yè)在黨的事業(yè)格局中的重要位置;二是黨對我們的工作要求非常明確，對我們的工作方向充分肯定;三是全團(tuán)蘊藏著巨大的創(chuàng)造活力;四是廣大團(tuán)干部對團(tuán)的事業(yè)非常熱愛，有著強烈的敬業(yè)精神和工作激情。

創(chuàng)衛(wèi)措施先進(jìn) 篇9

　　為促使我院學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和文明行為習(xí)慣，根據(jù)實際情況，我班討論后得到的結(jié)論和整改措施具體內(nèi)容如下：

　　一、當(dāng)前我班存在的現(xiàn)狀及問題

　　1、課堂上同學(xué)們學(xué)習(xí)熱情不高，學(xué)習(xí)氛圍沉悶。上進(jìn)心不夠強。同學(xué)們都在得過且過，混日子。對自已未來的沒有信心，經(jīng)常有不想讀的念頭。從而荒廢學(xué)業(yè)荒廢專業(yè)。

　　2、宿舍方面，由于電腦較為普及，學(xué)生普遍熱衷于玩網(wǎng)絡(luò)游戲、看電影，部分學(xué)生甚至一整天都留在宿舍玩游戲，從而引起的熬夜、睡懶覺現(xiàn)象越來越多。也因此造成學(xué)生對宿舍衛(wèi)生的不自覺性，學(xué)生宿舍臟、亂、差等現(xiàn)象也越來越嚴(yán)重。

　　3、集體榮譽感差!每個人只顧著完成自己的事情，對班級的事情并不上心!不主動參與班級、學(xué)校的活動。團(tuán)結(jié)意識很薄弱，不支持班干的工作。

　　4、校園文明建設(shè)方面。學(xué)生的日常文明尚未規(guī)范，隨地吐痰、亂扔垃圾、行為不檢等不文明行為仍存在;學(xué)生在文明禮讓，尊重他人的意識不強。

　　二、養(yǎng)成教育措施與做法

　　為提高學(xué)生“自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自我約束”的能力，引導(dǎo)學(xué)生遵守課堂紀(jì)律，養(yǎng)成尊師好學(xué)的良好習(xí)慣;引導(dǎo)學(xué)生遵守宿舍紀(jì)律，養(yǎng)成講衛(wèi)生、講安全、講學(xué)習(xí)、講團(tuán)結(jié)、講和諧的良好習(xí)慣;引導(dǎo)學(xué)生遵守文明行為規(guī)范。我班的具體措施是：

　　1、 強化班級的紀(jì)律。加大對班級紀(jì)律方面的約束，改變嚴(yán)肅不夠活潑有余這不好的現(xiàn)象。進(jìn)一步強化學(xué)校管理，規(guī)范學(xué)生行為，幫助同學(xué)們養(yǎng)成良好的生活、學(xué)習(xí)習(xí)慣。

　　2、加強同學(xué)對班級集體榮譽感的認(rèn)識。加強同學(xué)們的團(tuán)結(jié)意識。班干要經(jīng)常主動找同學(xué)們談心、交流和溝通。

　　3、多渠道加強宣傳、動員，營造良好養(yǎng)成教育氛圍，提供思想保障。深入宣傳學(xué)院關(guān)于學(xué)風(fēng)建設(shè)、養(yǎng)成教育的重要性，經(jīng)常召開各種動員、布置工作會議。班干應(yīng)起帶頭作用，帶領(lǐng)學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)，協(xié)調(diào)工作。

　　4、防微杜漸，加強“養(yǎng)成教育”的獎罰。消除學(xué)生在課堂文明、衛(wèi)生文明、校園文明等方面出現(xiàn)不規(guī)范行為的發(fā)生，鼓勵學(xué)生增強“養(yǎng)成教育”的自覺性與積極性，把班級養(yǎng)成教育情況與先進(jìn)班集體評比、五四先進(jìn)團(tuán)支部、新生班集體評比進(jìn)行掛鉤;把學(xué)生黨員、主要學(xué)生干部的養(yǎng)成教育情況與獎學(xué)金評比、五四評優(yōu)等進(jìn)行掛鉤;把普通學(xué)生的養(yǎng)成教育情況與入黨推薦進(jìn)行掛鉤。并且把在學(xué)院“三個文明”建設(shè)活動中屢教不改的學(xué)生進(jìn)行書面通報批評。

創(chuàng)衛(wèi)措施先進(jìn) 篇10

　　昨天給天津的客戶做了一天的<有效溝通技巧>的培訓(xùn),剛才把學(xué)員的反饋表看完了,學(xué)員的打分平均在90分以上,有很多選的都是非常好,我覺得很欣慰,也很感動,自己的付出得到認(rèn)同是一件最開心的事情,這次培訓(xùn)感觸很深.

　　這次培訓(xùn)能取得良好的效果,同很多因素有關(guān),總結(jié)如下:

　　1. 對聽眾的了解比較充分:在調(diào)整教材之前,我先對即將參加的學(xué)員做了一次調(diào)研,覆蓋率達(dá)到80%以上,有一些人因為春節(jié)放假提前回去所以沒有能夠聯(lián)系上，其他大部分人都做了電話溝通，對大家對這次培訓(xùn)的期望，以及工作中存在的溝通的一些問題做了初步的了解，同時對大家的表達(dá)能力方面也有了一些認(rèn)知。

　　2.對企業(yè)內(nèi)部的溝通問題做了深入了解：通過同人力資源部的多次溝通，了解了企業(yè)中溝通存在的主要問題;同時同總經(jīng)理也做了比較深入的溝通，從管理層以及當(dāng)事人都做了了解之后，在案例的準(zhǔn)備方面就有了一些針對性，這樣在他們做案例的時候，他們說：同我們的實際工作中發(fā)生的問題很像，這就達(dá)到了目的。其實培訓(xùn)有時就是借助講師這個“外腦”來協(xié)助企業(yè)解決一些實際的問題，而有些問題是企業(yè)內(nèi)部不太好直接去說明的。

　　3.有了以上兩個方面作為基礎(chǔ)，其他的都是圍繞著以上做的調(diào)整，了解了聽眾，了解了管理層希望通過這次培訓(xùn)達(dá)到的目的，教材的編輯就有了針對性。因為學(xué)員的學(xué)歷水平參差不齊，多是一線做起來的，所以我主要采用了“做”之后“總結(jié)、討論”的方式，這樣大家的感觸就會比較深。

　　培訓(xùn)結(jié)束之后，通過大家的掌聲和眼神中流露的尊重的目光，我能夠知道大家對于這次培訓(xùn)的感覺。其中有一位學(xué)員說我原本以為會比較枯燥，沒有想到這么輕松地學(xué)到了知識，這其實我希望達(dá)到的效果。任何事情都需要換位思考，培訓(xùn)之前，我問自己，如果我要去參加一次培訓(xùn)，我希望是怎樣的?我當(dāng)然希望在開心中能夠?qū)W到知識，這同時也是成人學(xué)習(xí)的一個特點。同時我還問了自己一個問題：我希望學(xué)員上了這次課之后，能夠有哪些收獲和改變?

　　當(dāng)我自己能夠清晰地回答了這個問題，我就覺得自己所做的工作是很有意義的，因為你的付出而帶給其他人收獲和改變，幫助企業(yè)和個人提高效率，這才是培訓(xùn)要達(dá)到的目的。

創(chuàng)衛(wèi)措施先進(jìn) 篇11

　　廣大市民們：

　　在新的世紀(jì)里，我們渴望美麗的地球，綠色的家園，湛藍(lán)的天空，清新的空氣。但是，由于人類的肆意破壞、污染、浪費，使地球變得千瘡百孔、遍體鱗傷。人類受到了大自然的懲罰，逐漸意識到了環(huán)保的重要性。我們應(yīng)該吸取教訓(xùn)，好好保護(hù)環(huán)境、清潔環(huán)境、美化環(huán)境，從我做起，從現(xiàn)在做起，為了地球，為了人類的將來，也為了讓我們永遠(yuǎn)擁有一個美好的生存環(huán)境，我真誠地向大家發(fā)出如下倡議：

　　1、共同建設(shè)“節(jié)約型社會”，節(jié)約一滴水，節(jié)約一度電，節(jié)約一張紙。節(jié)約用水，用完水后及時擰緊水龍頭，避免大開水龍頭，提倡用臉盆洗手、洗臉;節(jié)約用電，電器不使用時應(yīng)關(guān)閉電源;節(jié)約用紙，多用手絹、抹布，盡量兩面使用紙張。

　　2、為減少空氣污染、節(jié)約能源，盡量使用公共交通工具、自行車或步行。

　　3、為保護(hù)森林、礦產(chǎn)等自然資源，盡量購買使用再生材料制成的、可多次長期使用的商品;減少使用一次性紙杯、一次性木筷和餐盒等。

　　4、減少使用塑料袋，它是白色污染的元兇。

　　5、發(fā)展經(jīng)濟(jì)不能以破壞環(huán)境為代價，要把發(fā)展經(jīng)濟(jì)與保護(hù)環(huán)境放在同等的位置。

　　6、加強環(huán)保的宣傳教育，從小培養(yǎng)環(huán)保意識，積極投入到保護(hù)環(huán)境的活動當(dāng)中。

　　7、自覺保護(hù)生態(tài)環(huán)境，積極參與綠化美化活動。

　　地球只有一個，她的生命是脆弱的，不能因為我們?yōu)橹�眼前的發(fā)展和獲得微小利益，以肆虐的行為，無“度”的獲取，使原本已經(jīng)脆弱的軀體更加脆弱!記住，保護(hù)地球，就是保護(hù)我們自己!

　　倡議人：___

　　20__年_月_日

創(chuàng)衛(wèi)措施先進(jìn) 篇12

　　維護(hù)診療服務(wù)中病人隱私權(quán)制度

　　1、隱私權(quán)是公民具有與公共利益無關(guān)的一切個人信息、個人領(lǐng)域不受他入侵?jǐn)_的權(quán)利。病人隱私是患者不愿意告人或不愿意公開的有關(guān)人格尊嚴(yán)的私生活秘密。它主要包括：患者個人身體的秘密，主要指患者的生理特征、生理心理缺陷和特殊疾病，如奇特體征、性器官異常，患有性病、婦科病等“難言之隱”;患者的身世和歷史秘密，包括患者的出生、血緣關(guān)系，如系非婚生子女、養(yǎng)子女、生育婚戀史及其他特殊經(jīng)歷：患者的性生活秘密，包括夫妻性生活、未婚先孕、墮胎、性功能缺陷等;患者的家庭生活和社會關(guān)系秘密，包括夫妻生活關(guān)系，家庭倫理關(guān)系、親屬情感狀況和其他各種社會關(guān)系。

　　2、醫(yī)療行為當(dāng)中有意識無意識地侵犯病人隱私的十種形式：

　　1)醫(yī)生詢問病情隱私被候診患者或他人“旁聽”;

　　2)化驗單隨時公開引出各種有關(guān)隱私被泄露;

　　3)醫(yī)學(xué)觀摩未經(jīng)病人同意隱私變成活教材;

　　4)床頭卡曝光病情泄露患者疾病隱私;

　　5)以書面形式(撰寫醫(yī)學(xué)論著、科研論文等)公開病人隱私;

　　6)少數(shù)醫(yī)務(wù)人員非法觸摸、窺視病人隱私部位;

　　7)少數(shù)醫(yī)、技、管人員以口頭形式宣揚病人隱私;

　　8)病案管理人員因工作疏忽造成病案損壞、丟失、被盜而發(fā)生病人隱私泄露;

　　9)電子病案技術(shù)的應(yīng)用，由于網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)不完善、操作人員不注意保密，密碼被他人竊取進(jìn)入醫(yī)生、護(hù)士工作站，病人隱私被泄露;

　　10)少數(shù)院外辦案人員調(diào)閱、復(fù)印病歷，窺探到與本案無關(guān)的病人隱私內(nèi)容，予以宣揚。

　　3、強化法律意識，樹立維護(hù)病人隱私的觀念，加強相關(guān)的衛(wèi)生行政法規(guī)的學(xué)習(xí)及宣傳，提高全體醫(yī)務(wù)人員法律素質(zhì)。正確處理權(quán)利與義務(wù)，保護(hù)患者隱私，把法律意識轉(zhuǎn)化為自覺的依法行使權(quán)利、履行義

　　務(wù)的法律行為。

　　4、強化法規(guī)意識，提高道德修養(yǎng)。加強職業(yè)道德教育，嚴(yán)格區(qū)分正常介入隱私和利用職務(wù)之便侵犯患者隱私的界限，醫(yī)務(wù)人員應(yīng)按照技術(shù)操作規(guī)程辦事。不僅執(zhí)行職務(wù)的程度和方式必須合法，而且介入患者隱私行為的形式和內(nèi)容也必須合法。即介入患者隱私的行為完全是基于診療患者疾病的目的，如檢查女性患者必須有女護(hù)士在場：一般性體檢沒有必要裸露身體，特殊檢查的確需要病人裸露檢查時，必須向病人說明原因，并要求其他醫(yī)護(hù)人員在場;在診療中與治病無關(guān)的事不做，與診斷無關(guān)的話不問。

　　5、強化保密意識，提高職業(yè)自律性。衛(wèi)生部頒布的《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范及實施辦法》明確要求醫(yī)務(wù)人員做到“為患者保守秘密，不準(zhǔn)泄露患者隱私與秘密”�！堵殬I(yè)醫(yī)師法》明文規(guī)定醫(yī)師在執(zhí)業(yè)活動中，有“關(guān)心、愛護(hù)、尊重患者的隱私”的義務(wù)，病案管理人員對病人的隱私了解較多，工作中對病人的隱私要嚴(yán)格保密，守口如瓶，不得外泄，不得宣揚、任意傳播;更不能利用工作之便索取非法利益。

　　6、加強患者的維權(quán)意識，提高病人自我保護(hù)能力。為了便于醫(yī)生準(zhǔn)確診斷，應(yīng)積極主動配合，講清有關(guān)個人秘密。同時，患者應(yīng)懂得自己享有的一些權(quán)利，如要求醫(yī)務(wù)人員為其保密，有權(quán)拒絕回答與診治疾病無關(guān)的詢問;當(dāng)需要患者在就診時協(xié)助醫(yī)院完成教學(xué)或科研任務(wù)，并且在此過程有可能涉及患者隱私時，必須明確告知患者，并且要經(jīng)過患者同意后方可進(jìn)行。患者必須有知情同意權(quán)，醫(yī)院應(yīng)該履行義務(wù)告知權(quán)。對醫(yī)務(wù)人員干涉、侵害自己隱私的行為患者有權(quán)向有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)反映，要求處理;對嚴(yán)重侵犯自己隱私，并造成一定后果的行為，要學(xué)會運用法律武器來維護(hù)自己的合法權(quán)益，捍衛(wèi)自己的人格尊嚴(yán)。

　　7、加強就醫(yī)環(huán)境的改造、設(shè)施更新，使病人隱私能夠得到最大限度的保護(hù)，建立單獨隔離小診室、急救室、注射室、換藥室，男女病人分開。男醫(yī)生檢查女病人隱私部位要有屏障遮掩且要有女護(hù)士在場。檢驗人員要妥善保管好病人化驗單，核對好被檢驗者后方發(fā)給其檢驗結(jié)果單。為了不暴露病人病情隱私，將床頭卡片內(nèi)容只填寫科室、姓名、性別、年齡等。

　　加強病案管理與監(jiān)督，提高病案使用者保護(hù)病人隱私權(quán)的意識。認(rèn)真落實病案借閱制度、病案的外調(diào)、復(fù)印制度、病案保密制度，不得以口頭形式、或書面形式公開病案中的隱私。

　　保護(hù)患者隱私權(quán)具體措施

　　1、設(shè)立專人窗口和人員發(fā)放，患者須憑自己的病歷和有關(guān)單據(jù)才能取到報告，如患者病情不允許可先簽署授權(quán)委托書后由授權(quán)委托人代領(lǐng)。影像科、檢驗科不能把患者做的檢測報告單隨意掛在科室門前的指定場所,讓患者和家屬自己去查找和領(lǐng)取。

　　2、為患者做診療查體、行導(dǎo)尿術(shù)，灌腸，會陰沖洗等處置、及超聲、心電等輔助檢查時可以通過諸如進(jìn)行屏風(fēng)遮擋，床單位間進(jìn)行活動簾隔離、嚴(yán)格就診區(qū)與候診區(qū)劃分、醫(yī)護(hù)人員與病人交談時的語言輕柔等措施來保護(hù)病人的隱私權(quán)。

　　3、醫(yī)務(wù)人員在執(zhí)業(yè)活動中，要關(guān)心，愛護(hù)，尊重患者，保護(hù)患者的隱私。患者享有不公開自己的病情、家庭史、接觸史、身體隱私部位、異常生理物征等個人生活秘密和自由的權(quán)利，醫(yī)務(wù)人員不得非法泄露，如情節(jié)嚴(yán)重者將依法追究當(dāng)事人責(zé)任。為診療或?qū)W術(shù)報道需要，需先征得患者或其家屬同意后方可拍攝、報道。

　　5、醫(yī)務(wù)人員未經(jīng)縣以上政府衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)，不得將就診的淋病，梅毒，艾滋病病人及其家屬的姓名、住址和個人病史公開。

　　6、當(dāng)患者利益與社會公共利益發(fā)生沖突時，應(yīng)以社會公共利益優(yōu)先。比如，被查出傳染病的病人，醫(yī)生有義務(wù)和權(quán)利按照規(guī)定上報，并告知與病人親密接觸的人。

　　7、對患者隱私權(quán)的保護(hù)不得違反國家法律。

創(chuàng)衛(wèi)措施先進(jìn) 篇13

　　按照機(jī)關(guān)黨委的要求，積極做好本單位黨員的教育和管理工作，堅持開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，特別是開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，不斷增強黨性觀念。特制定我黨支部創(chuàng)建“五好黨支部”計劃。

　　1、黨員政治信念堅定，在大是大非問題上能旗幟鮮明地與黨中央保持高度一致，堅決反對民族分裂和非法宗教活動，加強民族團(tuán)結(jié)，維護(hù)祖國統(tǒng)一。

　　2、重視并認(rèn)真做好對入黨積極分子的培養(yǎng)教育和考察。

　　3、能按要求召開支部生活會，堅持做到時間、內(nèi)容、人員三落實，記錄完整。

　　4、黨員能積極參加本支部的組織活動和完成上級黨組織安排的各項公益活動，按時參加黨員電教和學(xué)習(xí)。黨員業(yè)務(wù)素質(zhì)優(yōu)良，愛崗敬業(yè)，紀(jì)律嚴(yán)明，積極支持參與改革，在各項工作中能充分發(fā)揮模范帶頭作用。

　　5、堅持黨員組織生活制度。堅持每月一次組織生活會，每季度一次支部大會，每年至少一次民主生活會。

　　6、能根據(jù)新形勢新任務(wù)建立和完善支部改選制度、民主評議黨員制度、“爭先創(chuàng)優(yōu)”制度，每年開展一次以上活動。支部沒有不合格黨員和違紀(jì)黨員。

　　7、堅持黨員教育管理監(jiān)督制度，注重在優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員，黨員隊伍的年齡、文化結(jié)構(gòu)和分布比較合理。堅持黨費每月收繳制度和黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接制度。

　　8、堅持黨支部目標(biāo)管理責(zé)任制。堅持黨支部向機(jī)關(guān)黨委匯報工作制度和黨員思想?yún)R報制度。

　　9、思想政治工作制度化、經(jīng)常化。能按照上級黨委安排，及時組織黨員學(xué)習(xí)傳達(dá)上級黨組織有關(guān)文件和政策，不斷提高廣大黨員的思想政治素質(zhì)。

　　10、嚴(yán)格執(zhí)行“八個堅持、八個反對”的規(guī)定，作風(fēng)建設(shè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)好，勤政廉潔，求真務(wù)實。

　　11、建立健全黨內(nèi)監(jiān)督制度，黨員能正常參加組織生活，領(lǐng)導(dǎo)干部能堅持參加雙重組織生活制度，如有違法違紀(jì)行為發(fā)生能得到及時查處。

　　12、能關(guān)心本部門干部職工政治、思想、生活，切實為群眾服務(wù)。熱情接待、辦理外單位群眾來信、來訪，未造成不良影響。

　　13、黨支部充分發(fā)揮組織優(yōu)勢，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員干部。圍繞黨組中心工作，高標(biāo)準(zhǔn)、高效率、高質(zhì)量地完成各項業(yè)務(wù)工作。

　　14、黨建工作、業(yè)務(wù)工作兩手抓，成效大。能針對支部特點和實際以及新形勢下出現(xiàn)的新情況新問題，制定切實可行的發(fā)展規(guī)劃，思路清晰，目標(biāo)明確，措施得當(dāng)，得到群眾擁護(hù)。愛崗敬業(yè)、鉆研業(yè)務(wù)。

　　15、業(yè)務(wù)工作有創(chuàng)新、有發(fā)展、有突出成績。

　　16、精神文明建設(shè)成績突出。

創(chuàng)衛(wèi)措施先進(jìn) 篇14

　　根據(jù)中央和省市委關(guān)于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的部署和要求，南和縣黨組在縣委教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組的監(jiān)督下，緊密聯(lián)系工作實際，從自己的實際出發(fā)，認(rèn)真的開展了群眾路線教育實踐活動，領(lǐng)導(dǎo)班子通過認(rèn)真學(xué)習(xí)會議精神、文件資料，廣泛聽取各方面的意見，以貫徹黨中央八條規(guī)定為切入點，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，對照為民務(wù)實清廉和改進(jìn)作風(fēng)標(biāo)準(zhǔn)、對照群眾期盼和先進(jìn)典型事跡，通過多方面征求意見、督導(dǎo)組談話提醒、班子成員自我剖析、成員之間互相談心等方式，認(rèn)真查找班子在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”方面存在的問題和不足;深刻分析了問題產(chǎn)生的原因和危害，制定了相應(yīng)的整改措施制度�，F(xiàn)將對照檢查情況匯報如下：

　　一、整改目標(biāo)

　　1、進(jìn)一步牢固樹立科學(xué)的政績觀，強力解決形式主義方面存在的突出問題。培養(yǎng)創(chuàng)新精神，狠抓決策落實。

　　2、進(jìn)一步牢固樹立正確權(quán)力觀，解決官僚主義方面存在的突出問題。堅持走群眾路線，落實為人民服務(wù)的宗。

　　3、進(jìn)一步牢固樹立正確的人生觀世界觀，強力解決享樂主義方面存在的突出問題。培養(yǎng)敢闖敢干的精神，不安于現(xiàn)狀。1

　　4、進(jìn)一步牢固樹立社會主義核心價值觀，加強自我約束，強力解決奢靡之風(fēng)方面存在的突出問題。

　　二、整改問題

　　(一)班子遵守黨的政治紀(jì)律的情況

　　領(lǐng)導(dǎo)班子始終將遵守黨的政治紀(jì)律作為黨建工作的大事來抓，一班人能嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堅持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，做到問政于民、問需于民，始終保持同職工群眾的血肉聯(lián)系、魚水深情，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，自覺維護(hù)黨在職工群眾中的良好形象。從總體上看班子遵守黨的政治紀(jì)律基本情況是好的，但也還存在一些問題和不足：深入主動學(xué)習(xí)還不夠;執(zhí)行紀(jì)律不嚴(yán)，工作要求不高;創(chuàng)新爭優(yōu)意識不強等。

　　(二)、“四風(fēng)”方面存在的突出問題

　　在黨的群眾路線教育實踐活動順利推進(jìn)的過程中，發(fā)現(xiàn)“四風(fēng)”方面主要存在如下問題和不足：

　　(1)形式主義方面存在的突出問題主要表現(xiàn)在：一是創(chuàng)新意識不強，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，有時考慮的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。二是抓決策落實，效力不夠，在有些制度、決策落實過程中，存在一些得過且過，不認(rèn)真落實的現(xiàn)象。

　　(2)官僚主義方面存在的突出問題主要表現(xiàn)在：一是服務(wù)意識欠缺，沒有密切聯(lián)系群眾。只注重了解自己想要了解的問題，未能做到“從群眾中來，到群眾中去”，沒有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，沒有把工作同為人民服務(wù)的宗旨緊密結(jié)合起來。

　　(3)享樂主義方面存在的突出問題主要表現(xiàn)在：安于現(xiàn)狀，進(jìn)取心不強。放松對自己的要求，思想上存在“求穩(wěn)多，求進(jìn)少”的傾向，對遇到工作任務(wù)重、工作壓力大時容易產(chǎn)生焦躁情緒，有時存在“干累了，歇口氣”的想法。

　　(4)奢靡之風(fēng)方面存在的突出問題主要表現(xiàn)在：在廉潔自律方面做得不是很好。在之前的工作、生活中，愛面子，比闊氣，講排場的情況時有發(fā)生，存在接待標(biāo)準(zhǔn)過高，超規(guī)格接待及舌尖上的浪費現(xiàn)象。

　　三、整改措施

　　認(rèn)真對照“四風(fēng)”的具體表現(xiàn)，查找出班子及成員自身存在的主要問題和不足，有過必改，有錯必糾，增強服務(wù)和發(fā)展意識。

　　(一)針對遵守政治紀(jì)律方面:認(rèn)真學(xué)習(xí)公共衛(wèi)生的各項方針政策，夯實理論功底，提高理論水平。堅持理論學(xué)習(xí)，提高理論修養(yǎng)，增強拒腐防變的能力，用科學(xué)的理論武裝自已的頭腦，用正確的輿論引導(dǎo)自已的行為，提高分析問題，解

　　決問題的能力，增強學(xué)習(xí)的主觀能動性，以集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，正確地指導(dǎo)工作。

　　(二)針對形式主義方面：一是堅持持之以恒的自覺學(xué)習(xí)精神，在工作中抽時間堅持學(xué)習(xí)，工作學(xué)習(xí)兩不誤，在學(xué)習(xí)中掌握工作方法。學(xué)習(xí)理論知識與實踐充分相結(jié)合，二是工作任務(wù)下來時立足實際，不能急于求成，把問題吃準(zhǔn)吃透，做到公開公平公正。工作嚴(yán)格按照程序要求，穩(wěn)步進(jìn)行。三是充分發(fā)揮主觀能動性，發(fā)揚創(chuàng)新精神，在工作中找準(zhǔn)切實可行有效的方法，總結(jié)以往的經(jīng)驗和教訓(xùn)，在成熟的經(jīng)驗基礎(chǔ)上，創(chuàng)新性地開展工作。

　　(三) 針對官僚主義方面的問題：一是為民服務(wù)的宗旨時刻不能忘。關(guān)心群眾想什么，盼什么，急什么，要什么。時時處處為群眾著想，積極宣傳各種惠農(nóng)政策，多向上級主管部門爭取項目，為群眾多辦實事好事。二是針對存在懶惰怕麻煩的思想，擔(dān)當(dāng)意思不強。不要擺資格，虛心向同志學(xué)習(xí)，克服懶散思想，工作往前靠，時間往前擠，干一行愛一行，安心在基層，服務(wù)基層。三是多與同志交流，多向同志學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)別人的長處和優(yōu)點，彌補自己的缺點和不足。在工作和學(xué)習(xí)中善于總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，在交流中成長。

　　(四)針對享樂主義方面的問題:一是樹立創(chuàng)先爭優(yōu)意識和勇爭先進(jìn)的信心和決心。平凡的崗位要有不平凡的業(yè)績，團(tuán)

　　結(jié)帶領(lǐng)農(nóng)口的工作人員在以后的工作穩(wěn)中有升，步上一個新臺階，在土地流轉(zhuǎn)中多出亮點、創(chuàng)特色。

　　(五)針對奢靡之風(fēng)方面的問題: 在承辦局機(jī)關(guān)各項會議會展活動和接待時，堅持“節(jié)儉辦活動、能省則省”的原則，摒除追求形式主義、追求場面豪華、講究面子等慣有思想，把好預(yù)算關(guān)、執(zhí)行關(guān)、核銷關(guān)，切實改變會風(fēng)會紀(jì)。

創(chuàng)衛(wèi)措施先進(jìn) 篇15

　　尊敬的環(huán)保所所長：

　　您好!

　　想必你的工作很忙吧。我是就是中心小學(xué)六(1)班的一位學(xué)生。我要向您反映一件事，然而這件事關(guān)系到環(huán)境的變化。

　　隨著人類物質(zhì)文明的不斷發(fā)展，生態(tài)環(huán)境越來越嚴(yán)重了，因此，我們的生態(tài)環(huán)境還得大大地加以改善。為此，我向您提出以下幾點建議：

　　一、節(jié)約用水資源，減小污染。不要讓水龍頭在孤獨地流淚。

　　二、不要濫砍濫伐，要多種樹木，因為樹木可以吸收二氧化碳，排出氧氣，使空氣變得更加清新。

　　三、不燒樹葉。每次打掃完衛(wèi)生之后，應(yīng)把樹葉裝起來，然后倒入垃圾桶，由清潔人員處理，以防污染空氣。

　　四、不亂扔垃圾。清潔工人應(yīng)每天都搞一次小清潔，一周后進(jìn)行一次大清潔，保持社會環(huán)境的衛(wèi)生。

　　五、禁止吸煙。吸煙不但危害身體健康，還有一定的程度上污染環(huán)境，所以我們盡量勸阻吸煙人民不要吸煙。

　　六、不隨地吐痰。痰液中含有大量的細(xì)菌，散發(fā)以后容易傳播疾病，因此，我們從小就要養(yǎng)成不隨地吐痰的好習(xí)慣。

　　只有一個地球，如果它被破壞了，我們就別無去處，如果地球上的各種資源都枯竭了，我們很難從別的地方得到補充。我們要精心地保護(hù)地球，保護(hù)地球的生態(tài)環(huán)境。讓地球更好地造福于我們的子孫后代吧!

　　倡議人：___

　　20__年__月__日

創(chuàng)衛(wèi)措施先進(jìn) 篇16

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位黨員、同志們：

　　承蒙組織和各位的信任，年月，我當(dāng)選為X區(qū)第四屆黨代會代表。自當(dāng)選以來，我按照黨代表任期制的有關(guān)規(guī)定和要求，強化代表意識，履行代表職責(zé)，發(fā)揮代表作用。根據(jù)區(qū)委關(guān)于開展區(qū)四屆黨代會黨代表20xx年度述職評議活動的安排，現(xiàn)在，我將20xx年度履行代表職責(zé)、發(fā)揮代表作用情況作簡要匯報，請大家評議。

　　一、以責(zé)任為動力，加強學(xué)習(xí)，提高履行代表職責(zé)能力

　　黨代表是一份巨大的榮譽，更是一份重大的責(zé)任，一年來，我始終把學(xué)習(xí)放在首位，按照上級要求，結(jié)合自身實際，認(rèn)真制訂了個人學(xué)習(xí)計劃，并自覺執(zhí)行落實。

　　一是加強理論學(xué)習(xí)。我認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx屆四中全會精神，重點學(xué)習(xí)了《系列重要講話》、《《論群眾路線—重要論述摘編》》、《社會主義核心價值體系讀本》、《反腐倡廉學(xué)習(xí)讀本》、深刻領(lǐng)會黨的基本路線、方針、政策。

　　二是加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨代表大會的任期制的各項制度和知識，并積極參加黨代表的各項活動，在實踐中學(xué)習(xí)，向身邊的黨員、群眾以及黨代表學(xué)習(xí)，虛心聽取黨員群眾意見，集思廣益，認(rèn)真開展批評和自我批評，不斷增強自己的黨性觀念，提高自身素質(zhì)，不斷增強自己履行黨代表職責(zé)的政治能力、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，適應(yīng)黨代表的工作要求。

　　三是加強法律法規(guī)、廉政和時事學(xué)習(xí)。我認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定和《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》。積極參加黨風(fēng)廉政建設(shè)。我在學(xué)習(xí)中堅持聯(lián)系實際學(xué)、帶著問題學(xué)，認(rèn)真做讀書筆記，通過加強學(xué)習(xí)，個人的理論素養(yǎng)有了新的提高，理想信念更加堅定，業(yè)務(wù)水平得到加強，為全面履行黨代表職責(zé)打下了良好基礎(chǔ)。

　　二、以服務(wù)為目標(biāo)，盡職盡責(zé)，發(fā)揮黨代表作用。

　　一年來，我認(rèn)真履行黨代表的決策權(quán)、審議權(quán)、提議權(quán)、評議權(quán)，發(fā)揮了參與決策、建言獻(xiàn)策，上傳下達(dá)和聯(lián)系群眾等作用。

　　(一)學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆四中全會精神，當(dāng)好黨的方針、政策宣傳員。

　　xx屆四中全會審議通過《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國若干重大問題的決定》，為了讓全局黨員干部及時詳細(xì)的了解全會精神，我第一時間主持召開了全局職工大會，把深入貫徹落實xx屆四中全會精神與踐行黨的群眾路線教育實踐活動相統(tǒng)一，達(dá)到增強黨員黨性、改進(jìn)干部作風(fēng)的目的。

　　(二)積極組織開展黨的群眾路線教育實踐活動。

　　20xx年2月開始，我局按照區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署，在區(qū)委第督導(dǎo)組的精心指導(dǎo)下，貫徹落實“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，認(rèn)真貫徹落實教育實踐活動。我作為局黨組書記，組織領(lǐng)導(dǎo)全局干部職工，已基本完成了學(xué)習(xí)教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制環(huán)節(jié)三個環(huán)節(jié)的各項工作，教育實踐活動重點突出、特色鮮明。

　　(三)貫徹執(zhí)行區(qū)四屆黨代會和區(qū)委決議決定，當(dāng)好區(qū)委政府決策執(zhí)行員。

　　區(qū)四屆黨代會召開以后，我第一時間認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會會議精神，組織召開全局干部職工大會，傳達(dá)區(qū)委重大決策、工作部署和會議主要精神，將全局廣大黨員干部思想統(tǒng)一到區(qū)委決策和工作部署上來。

　　(四)密切黨群關(guān)系，當(dāng)好黨和人民群眾聯(lián)絡(luò)員。

　　堅持從群眾中來，到群眾中去，注重聽取群眾的意見和建議。一是經(jīng)常與聯(lián)系黨員交流思想，傾聽意見，化解工作和生活中的不利影響，共勉做好本職工作。二是重視老干部工作，組織老同志開展活動，盡力為老同志服好務(wù)，每年組織慰問老黨員、困難黨員。

　　三、發(fā)揮區(qū)X局一把手帶頭作用，認(rèn)真做好本職工作

　　作為一名黨代表、統(tǒng)計局的黨組書記、局長，在履行黨代表職責(zé)的同時，我注重自覺踐行《黨章》的要求，努力做好本職工作。20xx年，X區(qū)X局的各項工作都取得了良好成效。

　　(一)切實加強業(yè)務(wù)建設(shè)，統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量全面提高

　　我要求本局的統(tǒng)計工作要以“三加強一提升”為總抓手(加強基層基礎(chǔ)建設(shè)，加強統(tǒng)計業(yè)務(wù)建設(shè)，加強班子隊伍建設(shè)和提升統(tǒng)計服務(wù)品質(zhì))，要求每一個干部職工在報表時，要重質(zhì)量、重時效，并不斷加強和改進(jìn)工作。

　　(二)高質(zhì)量完成縣域經(jīng)濟(jì)考核細(xì)則

　　為促進(jìn)我區(qū)縣域經(jīng)濟(jì)科學(xué)發(fā)展、加快發(fā)展,根據(jù)《中共四川省委、四川省人民政府關(guān)于加快縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的意見》及《四川省縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展考核辦法》(討論稿)新指標(biāo)考核體系要求，我及時組織我局干部職工制定了《X區(qū)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展考核辦法(試行)》為區(qū)委、政府提供縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、小康目標(biāo)情況分析及困難建議。

　　(二)科學(xué)組織實施第三次全國經(jīng)濟(jì)普查和其他統(tǒng)計調(diào)查

　　20xx年，我局精心組織第三次全國經(jīng)濟(jì)普查工作，我?guī)ьI(lǐng)全局干部職工對普查員、普查指導(dǎo)員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并聯(lián)合相關(guān)部門開展二次核查和查疑補漏，確保了單位前期核查不重不漏。

　　此外，按照省、市統(tǒng)計局要求，我還組織開展了勞動力調(diào)查、文化產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計、小微企業(yè)調(diào)查、1‰人口調(diào)查等工作。并圍繞區(qū)委、區(qū)政府的決策需求，開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)滿意度調(diào)查工作。

　　四、發(fā)揮黨代表的先鋒模范作用，推動拆遷工作按時完成

　　按照區(qū)政府的安排部署，20xx年以來，我局先后承擔(dān)了改造項目21戶的拆遷任務(wù)。作為黨代表，我?guī)ьI(lǐng)全局15名干部職工，始終發(fā)揚“5+2”、“白+黑”的拆遷工作精神，按時圓滿的完成了區(qū)委政府交付的工作。

　　五、扎實推進(jìn)黨建工作，活躍統(tǒng)計文化氛圍

　　20xx年以來。我?guī)ьI(lǐng)全局干部職工，以開展“黨的群眾路線教育實踐活動”為契機(jī)，進(jìn)一步強化責(zé)任意識，全面落實廉政職責(zé)，大力加強基層組織建設(shè)，干部隊伍建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅持以“正風(fēng)肅紀(jì)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)”活動為載體，建設(shè)了一支想干事、會干事、干好事的干部隊伍。有效地推進(jìn)了機(jī)關(guān)效能建設(shè)，提高了執(zhí)行效率，為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)，便捷，高效服務(wù)。

　　六、20xx年工作打算

　　一是繼續(xù)加強學(xué)習(xí)。作為黨代表，若不加強學(xué)習(xí)，不努力管好自己，就難為統(tǒng)計局的建設(shè)和社會發(fā)展提供有力的保證，就會辜負(fù)廣大黨員的信任。在20xx年，我將始終堅持講學(xué)習(xí)、講團(tuán)結(jié)、講民主、講廉政。正確處理集體和個人的關(guān)系，在工作和生活中堅持用正確的人生觀、世界觀、價值觀來凈化自身的靈魂，堅持自重、自省、嚴(yán)于律己，努力起到黨代表的表率作用。注重聽取各方面的意見、批評和建議，不斷糾正作風(fēng)，履行黨代表職責(zé)。

　　二是繼續(xù)加強X局的業(yè)務(wù)建設(shè)。X局是一個業(yè)務(wù)部門，數(shù)據(jù)是基礎(chǔ)，因此，在明年的工作中，我要帶領(lǐng)全局干部職工進(jìn)一步夯實各項基礎(chǔ)工作，加大對新增專業(yè)、新增行業(yè)的統(tǒng)計監(jiān)測力度，確保完成年初各級下達(dá)的統(tǒng)計指標(biāo)任務(wù)。

　　二是要在統(tǒng)計服務(wù)和數(shù)據(jù)質(zhì)量提升上下功夫。我要繼續(xù)帶領(lǐng)全局干部職工，以服務(wù)于“災(zāi)后重建和產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展”為目標(biāo)，提升統(tǒng)計服務(wù)的針對性和實用性，逐月搞好統(tǒng)計分析、預(yù)測，及時提供給領(lǐng)導(dǎo)參考決策。

　　作為一名黨代表。一年來，做了一些力所能及的工作，積累了一定的工作經(jīng)驗。但還存在一些不足，離組織和群眾的要求還有一定的距離。我將進(jìn)一步加強自身的黨性修養(yǎng)，進(jìn)一步解放思想，創(chuàng)新理念，繼續(xù)努力改造自己的世界觀，不辜負(fù)組織和大家的希望和重托，履行職責(zé)，真抓實干，爭做表率，爭做一名合格的共產(chǎn)黨員，爭做一個自覺接受黨員監(jiān)督的黨代表。

　　謝謝大家!

創(chuàng)衛(wèi)措施先進(jìn) 篇17

　　尊敬的各位評委、親愛的同學(xué)們：

　　你們好!今天我演講的內(nèi)容是大學(xué)生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)。相信在座的每一位大學(xué)生們和我一樣，不管夢想是多么的偉大。但畢業(yè)后的首要任務(wù)一定是找一份能養(yǎng)活自己的工作，如果可能的話，這份工作最好是自己喜歡的，與所學(xué)專業(yè)關(guān)系緊密的，以后的發(fā)展空間是廣闊的。

　　但我們又不得不面對一個問題，那就是隨著高等教育從“精英教育”向“大眾教育”邁進(jìn)，高校畢業(yè)生的數(shù)量急劇增加，據(jù)調(diào)查，每年大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)就有六百多萬。

　　盡管近年來我國經(jīng)濟(jì)一直快速增長，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級速度加快，以此來不斷為大學(xué)生提供就業(yè)崗位，但是由于畢業(yè)生供給增速超過經(jīng)濟(jì)增速，高校畢業(yè)生的人才供給量遠(yuǎn)超過市場需要量。

　　因此，我們怎樣才能在眾多的競爭者中贏得機(jī)會，大學(xué)生怎樣對待找工作的問題，企業(yè)又需要什么樣的人才等等這一系列問題就顯得尤為重要。比如說，隨著就業(yè)壓力的日益嚴(yán)峻。我們發(fā)現(xiàn)一些畢業(yè)生缺乏必要的自信,就業(yè)時“饑不擇食”，而另一些依然抱著“天之驕子”的心態(tài),就業(yè)時“好高騖遠(yuǎn)”,脫離社會需要。這兩種傾向都將導(dǎo)致就業(yè)成功率的下降。

　　我個人認(rèn)為，作為一個大學(xué)生，如果想要在就業(yè)大潮中拔得頭籌，或者找到一個自己稱心如意的工作，就要從大學(xué)的開始來制定計劃。根據(jù)自己的專業(yè)設(shè)置自己所需要學(xué)習(xí)的內(nèi)容，以減少專業(yè)不對口的情況。另外，做一個有競爭力的大學(xué)生，就要會人所不會，人優(yōu)我更優(yōu)。腳踏實地與仰望天空，奮力去拼搏又要認(rèn)準(zhǔn)自己的定位。

　　就業(yè)不可怕，可怕的是你要與百萬人爭奪那極少的位置。如同生物書中的內(nèi)容，生態(tài)位越相似，競爭越激烈。面對大自然的法則，我們能做的是選擇成為競爭力強大的獅子，或者是適應(yīng)性強不挑剔的鬣狗，做就業(yè)大戰(zhàn)中的存活者。

　　同時，面對嚴(yán)峻的就業(yè)情況，很多人就會選擇另一種道路——創(chuàng)業(yè)。越來越多的大學(xué)生響應(yīng)國家號召，以創(chuàng)業(yè)推進(jìn)就業(yè)，走上了自主創(chuàng)業(yè)的征程。但是，如果想要創(chuàng)業(yè)，首先就要擺正自己的態(tài)度，選擇創(chuàng)業(yè)是為了逃避問題，還是自己真心喜愛，本人亦具備這種能力呢。

　　前美國總統(tǒng)羅斯福說過：當(dāng)時間的主人，命運的主宰，靈魂的舵手。而創(chuàng)業(yè)就解釋了這個定義。

　　創(chuàng)業(yè)可謂是一條艱難且漫長的道路。對于一個創(chuàng)業(yè)者而言，失敗可能意味著你即將成功，而成功意味著你將面臨更大的挑戰(zhàn)。窮人缺什么?表面缺資金，本質(zhì)缺雄心，腦子缺觀念，機(jī)會缺了解，改變?nèi)毙袆�，事業(yè)缺魄力。下面我想僅以個人拙見來重點談?wù)撘幌旅總�人在創(chuàng)業(yè)之初必須面對的三個問題。第一，有沒有資金;第二，有沒有經(jīng)驗;第三，有沒有團(tuán)隊。

　　資金是創(chuàng)業(yè)者面對的首要問題。就業(yè)肯定會為你帶來穩(wěn)定的收入，那樣的話的確不用像創(chuàng)業(yè)者擔(dān)心中午盒飯。然后對于創(chuàng)業(yè)者的經(jīng)驗。包括你的決策能力，選擇能力，執(zhí)行能力以及處理問題的方式方法。創(chuàng)業(yè)就是要“冒天下之大不韙，敢為天下人先”。要學(xué)會借用別人的經(jīng)驗，摸索著前進(jìn)，在黑暗中探索出屬于自己的一片光明。最后是團(tuán)隊，團(tuán)隊成員的互相理解也不可或缺。我所理解的優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊并不是那些最優(yōu)秀的人集中在一起，而是最合適的人湊在一起。

　　作為一名大學(xué)生，讀書得到的不僅是一張文憑，更多的應(yīng)該是知識和技能的增長。所以要是你真的準(zhǔn)備好了，那就策馬揚帆，適時起航。人生難得幾回搏，此時不搏待何時。

　　不管是就業(yè)還是創(chuàng)業(yè)，最重要的是看清自己真正想要的是什么，適合自己的是什么。有目標(biāo)，更重要的卻是為目標(biāo)的奮斗，相信大家都應(yīng)該從現(xiàn)在起就開始制定自己的計劃了。切莫，等白了少年頭，空悲切。

　　謝謝大家我的演講完了。

創(chuàng)衛(wèi)措施先進(jìn) 篇18

　　尊敬的校領(lǐng)導(dǎo)：

　　我們的校園好似一座美麗的公園，那里有百花盛開的花池，有具滿笑聲足球場，有郁郁蔥蔥的樹木。我在這個美麗的校園學(xué)習(xí)、生活已有六年之久。早晨，伴隨著冉冉升起的朝陽，我來到學(xué)校;晚上，踏著夕陽的余暉，我與美麗的校園揮手告別。與校園的朝夕相處，使我和這個充滿活力的校園建立起了深厚的感情。

　　但是，在這充滿詩情畫意和現(xiàn)代化氣息的校園里，我們不難發(fā)現(xiàn)它或多或少還存在著一些不盡如人意的地方。例如校園的花池，有的同學(xué)竟然將食品包裝袋隨手丟入花池中，土地上食品袋等更是隨處可見。學(xué)校走廊上、操場上、小徑旁、花池中，我們常常能見到揉成一團(tuán)的紙屑。有些紙上甚至沒有寫過一個字，就被人丟棄;一個完好的本子，被人撕裂后，塞滿排水道。有些同學(xué)，他們寫錯字以后不用橡皮擦擦掉重寫，而是很干脆地撕下整頁紙。像這樣不愛惜環(huán)境、浪費資源的現(xiàn)象還有很多。

　　尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，為了能讓我們的校園更加美麗。我向?qū)W校提出以下建議：

　　一、在學(xué)校開展"節(jié)約資源，人人爭當(dāng)環(huán)保小衛(wèi)士"的活動，通過廣播、雜志、貼畫、黑板報等形式向?qū)W生宣傳保護(hù)環(huán)境的知識。在視覺、聽覺的強大攻勢下，自然會讓每個同學(xué)都能認(rèn)識到浪費資源、污染環(huán)境是可恥的，從而自愿加入到保護(hù)環(huán)境、節(jié)約資源的行列中。

　　二、在校園內(nèi)加強環(huán)保管理。對愛護(hù)環(huán)境、不亂丟亂扔廢棄物的班級進(jìn)行適當(dāng)?shù)莫剟睢�對不良行為做出合理批評。

　　希望我校領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中看看我呈上的這份建議書。我衷心希望我的這一紙建議能為學(xué)校未來的宏偉藍(lán)圖增添一抹色彩。

　　祝福學(xué)校的明天更加美好!

　　倡議人：___

　　20__年_月_日

創(chuàng)衛(wèi)措施先進(jìn) 篇19

　　在國家“大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新”的“雙引擎”發(fā)展戰(zhàn)略中，我局認(rèn)真貫徹落實《中共四川省委辦公廳、四川省人民政府辦公廳關(guān)于改革完善體制機(jī)制大力促進(jìn)大學(xué)生和科技人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意見》精神，堅持從創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實際出發(fā)，從點、線、面等積極引導(dǎo)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

　　一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視

　　在省教育廳和達(dá)州市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作，黨委書記、局長經(jīng)常深入達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院檢查指導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體指導(dǎo)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作。達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委書記、院長親自擔(dān)任大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長，教學(xué)系(部)均設(shè)立了“大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”。學(xué)院先后在校園中建立了“大學(xué)生就業(yè)導(dǎo)航站”，成立了“創(chuàng)業(yè)協(xié)會”社團(tuán)組織，創(chuàng)辦了“大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)俱樂部”及系(部)“大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)俱樂部”。

　　二、加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育

　　為促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，我局結(jié)合實際積極指導(dǎo)職業(yè)院校加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育。達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院一是以師資培訓(xùn)為先導(dǎo)加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。針對大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，學(xué)院先后派出12人次進(jìn)行培訓(xùn)，然后在校園對輔導(dǎo)員和班主任進(jìn)行培訓(xùn)2次。二是以提升大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育意識為基石推進(jìn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作。學(xué)院與市人社局、市就業(yè)局開展了6期大學(xué)生SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)到了20xx人，99%的學(xué)員均獲得了“合格證書”。三是以大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動為載體引領(lǐng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育工作。20xx年4月學(xué)院成功舉辦了1次大學(xué)生“青年夢·創(chuàng)業(yè)夢”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽。并且，積極組織大學(xué)生參加20xx年“中國創(chuàng)翼”青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽四川賽區(qū)比賽，在30多個比賽項目中，經(jīng)過嚴(yán)格甄別、篩選、反復(fù)打磨，最終將1項題為“空調(diào)智能加濕技術(shù)”的項目報送省組委會參賽。同時，在獲得大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)相關(guān)資格的教師中，推薦汪小紅參加了由省教育廳牽頭、省人力資源和社會保障廳組織的全省高校教師創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)大賽。

　　三、積極推動就業(yè)創(chuàng)業(yè)項目實施

　　一是實施學(xué)生、學(xué)校和社會三結(jié)合的就業(yè)創(chuàng)業(yè)體系。達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院以學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)為基石，創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。積極參與達(dá)州市大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化園的建設(shè)及入駐，為學(xué)生提供良好的服務(wù)平臺，努力使每一位畢業(yè)生注入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意識，達(dá)到廣種廣收的效果。

　　二是以教育引領(lǐng)為基礎(chǔ)，不斷增添創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)措施。截至目前，達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院已經(jīng)對20xx級畢業(yè)學(xué)生，20xx級、20xx級在校學(xué)生以及五年制大專班在校學(xué)生進(jìn)行了SYB創(chuàng)業(yè)全員培訓(xùn)，達(dá)州市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成功人士進(jìn)駐校園以身說教，鼓勵和引導(dǎo)學(xué)生積極開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實戰(zhàn)，在校內(nèi)有學(xué)生自主建立了網(wǎng)店，校外已經(jīng)有大學(xué)生注冊實體4個。同時，實習(xí)學(xué)生還積極組成聯(lián)盟小組，以小組為單位，參加社會各行各業(yè)創(chuàng)業(yè)活動，學(xué)院安排相關(guān)老師進(jìn)行指導(dǎo)，以進(jìn)一步加強學(xué)生適應(yīng)社會的能力。

　　三是優(yōu)化項目設(shè)置，提高大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。在項目選擇上，學(xué)院以適應(yīng)社會需求為目標(biāo)，培養(yǎng)新型的各類技術(shù)人才。以專業(yè)為導(dǎo)向，以具體工作為出發(fā)點，優(yōu)先讓學(xué)生自主參加與專業(yè)相關(guān)的工作。對畜牧獸醫(yī)、藥學(xué)、機(jī)電一體化技術(shù)等就業(yè)情況良好的學(xué)生，我們積極指導(dǎo)、引導(dǎo)其創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);對其他專業(yè)的學(xué)生以就業(yè)為先，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)為輔，不斷拓展與專業(yè)相關(guān)的各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作。

　　四是積極打通科技成果轉(zhuǎn)化通道，讓大學(xué)生創(chuàng)新活力不斷釋放。學(xué)院積極加快新興科技產(chǎn)業(yè)發(fā)展，并規(guī)劃將其培育成主導(dǎo)產(chǎn)業(yè);推進(jìn)大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)“互聯(lián)網(wǎng)化”發(fā)展，特別是“互聯(lián)網(wǎng)+”行動計劃的制定和實施，使大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作與現(xiàn)代制造業(yè)、服務(wù)業(yè)結(jié)合更加緊密。通過以點集線，線線相連成面，營造了大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的濃郁氛圍。下一步我們將攻堅克難，搶抓機(jī)遇，開拓進(jìn)取，積極探索大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)路徑，扎實推進(jìn)大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作取得實效。