工作證明書最新（通用32篇）

工作證明書最新 篇1

　　我單位（身份證號：），已累計從事工作共xx年xx月（其中：在xx單位工作計xx年，在前一個單位工作的工作年限證明附后；在我單位工作xx年）。工作期間，該同志遵紀守法，無違反職業道德的行為。

　　特此證明。

　　xx單位（蓋章）

　　xx年xx月xx日

工作證明書最新 篇2

　　茲有xx學校x同學于xx年x月x日至xx年x月x日

　　在x大學生就業實習基地實習

　　工作期間表現良好，有效地幫助了。(/可選)

　　特此證明。

　　x大學生就業實習基地

　　日期

工作證明書最新 篇3

　　茲證明先生，身份證號碼為，系我單位工作人員，自20xx年X月X日至今一直在我單位工作，在我單位已工作XX年。目前在我單位XX部門擔任職務;近一年度該員工稅后月均收入人民幣 XX年，學歷為畢業，目前其在我單位擔任XX職業。近一年內該職工在我單位平均月收入(稅后)為XX元，(大寫：XX元整)。該職工身體狀況(良好、差)。

　　本單位謹此承諾上述證明是正確、真實的，如因上述證明與事實不符導致貴行經濟損失，本單位保證承擔賠償等一切法律責任。

　　特此證明。

　　單位公章

　　20xx年XX月XX日

工作證明書最新 篇4

　　x有限公司成立于19xx年，注冊資金為人民幣貳仟萬元。公司的經營范圍主要包括。

　　先生于19xx年加入我公司，后因工作業績突出，被提升為，負責。

　　先生工作認真負責，為我公司開發了廣闊的.市場，使公司在競爭激烈的市場中占據了一席之地。公司給予年薪為人民幣4.8萬元，其個人所得稅由我公司代扣代繳。

　　先生為了將來在國內有更好的發展，決定赴英國留學深造，我公司也十分需要高素質的管理人才，所以我們十分贊同其留學計劃并真誠歡迎。

　　先生學成回國后能繼續在我公司從事工作。

　　如有進一步需要，歡迎與我公司取得聯系。

　　特此證明。

　　x有限公司

　　部門聯系人： 聯系電話：

　　20xx年xx月xx日

工作證明書最新 篇5

　　：

　　茲證明是我XX員工，身份證號：，在XX部門任職務。至今已工作XX年X月，年總收入約為X元(人民幣大寫：XX元)。

　　特此證明。

　　本證明僅用于證明該員工在我公司的工作及工資收入情況，我公司對該員工使用信用卡不承擔任何形式的擔保。

　　蓋章：

　　20xx年X月X日

工作證明書最新 篇6

　　茲有我單位職工______，從事_______收費監控辦事員_______相關工作6年，其主要工作經歷如下：

　　_____年_____月_____日至_____年_____月_____日在____________公司余江管理處收費監控部，從事收費方面的工作，現辦事員崗位。經查，該在工作期間，能遵紀守法，無違反職業操守的行為。我單位對本證明真實性負責。

　　特此證明！

　　單位（蓋章）______

　　經辦人簽字：______

　　______年______月______日

工作證明書最新 篇7

　　茲證明________是我公司員工，在________部門任________職務。至今為止，一年以來總收入約為__________元。特此證明。本證明僅用于證明我公司員工的工作及在我公司的'工資收入，不作為我公司對該員工任何形勢的擔保文件。蓋 章：日 期：______年___月___日收入證明 茲證明我公司(XX公司)員工在我司工作XX年，任職XX部門經理(職位)，每月總收入.00元，為稅后(或稅前)薪金。

　　蓋 章：

　　日 期：______年___月___日

工作證明書最新 篇8

　　xx學校(單位)：

　　同志：

　　性別：

　　政治面貌：

　　身份證號：

　　于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司xx部門從事工作，工作積極，團結集體，遵紀守法，各方面表現優秀。我單位對本證明真實性負責。

　　單位名稱： (蓋章)

　　x公司

　　日 期：______年___月___日

工作證明書最新 篇9

　　茲證明_________________先生/女士系我司員工，職務______________。

　　X年年收入為：

　　X年年收入為：

　　年收入包含年薪、獎金、提成、及各項補貼，個人所得稅已由單位代扣代繳。

　　某某單位（公章）

　　年 月 日

　　工作證明

　　XX學校(單位)：

　　同志，性別 ，政治面貌 ，身份證號： 。于XX年XX月XX日至XX年XX月XX日在我公司XX部門從事工作，工作積極，團結集體，遵紀守法，各方面表現優秀。我單位對本證明真實性負責。

　　特此證明

　　單位名稱： (蓋章)

　　年 月 日

工作證明書最新 篇10

　　茲有我單位____________，至20____年底已累計從事_____________專業工作共_______年。

　　1、____年__月_____年__月：________

　　2、____年__月_____年__月：________

　　3、____年__月_____年__月：________在我單位工作期間，該同志遵守國家和地方的.法律、法規，無任何違反職業道德的行為。我單位對證明的真實性負責。

　　特此證明。

　　單位：__________

　　經辦人：_____

　　二0________年____月____日

工作證明書最新 篇11

　　委托人： 性別:

　　身份證號：

　　被委托人: 性別:

　　與委托人關系：

　　身份證號：

　　因在外地工作繁忙，不能親自辦理無房證明的`相關手續，特委托作為我的合法代理人，全權代表我辦理相關事項，對委托人在辦理上述事項過程中所簽署的有關文件，

　　我均予以認可，并承擔相應的法律責任。

　　委托期限：至上述事宜辦結為止

　　單位名稱(蓋章)：_____________

　　日期：______年___月___日

工作證明書最新 篇12

　　茲證明，本單位___________，男，于

　　_________年____月____日出生。身份證號：_________________________________。

　　于________年____月____日至________，在

　　____________________________單位從事

　　_____________工作。

　　以上經歷表明該同志已具有兩年以上工作經

　　驗。

　　特此證明。

　　單位蓋章：

　　填表人簽名：

　　填表日期：

　　證明

　　茲證明（性別：x，身份證號：）

　　于x年xx月xx日至x年xx月xx日在x公司工作2年。

　　特此證明

　　單位（蓋章）：

　　廣東省xx市人事局

工作證明書最新 篇13

　　xx學校(單位)：

　　，性別，政治面貌： ，身份證號：。于x年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司xx部門從事工作，工作積極，團結集體，遵紀守法，各方面表現優秀。我單位對本證明真實性負責。

　　特此證明

　　單位名稱： (蓋章)

　　x年xx月xx日

　　茲有我單位____(姓名)申請前往貴國旅行。____為我單位____(職務)，_______年____月_____進入我單位，為單位服務____年，月收入____元。我單位同意_________(申請人)于_______年____月_____至_______年____月_____期間休假，在貴國期間一切費用(包括機票、住宿、醫療保險及其他費用)將由其本人承擔。___(申請人姓名)在旅行結束后將繼續為我公司繼續服務。

　　領導簽名：______

　　單位電話：______

　　單位名稱(并蓋公章)：______

　　_______年____月_____日

工作證明書最新 篇14

　　現有_______（會計從業資格證書檔案號為：_____________________）于_______年_______月起正式與我單位簽訂勞動合同關系，并自_______年_______月起在我單位______________崗位從事會計工作。

　　_______實習期為一個月。____工作積極主動、高效，學習認真，待人誠懇，能夠做到服從指揮、認真聽取指導，不怕苦、不怕累，表現有較強的求知欲，進取觀察、體驗、思考，并能夠靈活運用自我的'知識解決工作中遇到的實實際問題。

　　（單位組織機構代碼為：）。

　　特此證明。

　　證明單位（公章）：

　　單位負責人蓋章：

　　注：

　　1、會計工作崗位按照《會計從業資格注冊、變更、調轉登記表》的“填表說明1”，用相應的數字符號表示；

　　2、該同志因退休等原因，其勞動人事關系、社保關系不再轉入本單位的，單位應予以說明，并供給退休證等有效證件的原件。

工作證明書最新 篇15

　　茲證明，本單位_____，性別：女，于___年____月____日出生，身份證編號：__________。于____年____月____日至今，在_______鄉中心小學從事英語教育教學工作。

　　以上經歷表明該同志已具有1年以上教育工作經歷。

　　特此證明！

　　_____鄉中心小學

　　____年____月____日

工作證明書最新 篇16

　　我單位______（身份證號：__________ ），已累計從事工作共___年___月（其中：在______單位工作計___年，在前一個單位工作的工作年限證明附后；在我單位工作____年）。工作期間，該遵紀守法，無違反職業道德的行為。

　　特此證明。

　　單位（蓋章）

　　_______年_____月_____日

工作證明書最新 篇17

　　茲有"人名”同志，在我公司任人力資源部正副負責人及以上職務 ，且連續從事本職業__年以上。

　　我公司屬于______行業的中型企業， 銷售額達______ 。

　　特此證明。

　　單位名稱 ( 單位公章 或者人事部章 )

　　日期：____年____月____日

　　茲有我公司員工___________，性別______，身份證號碼________________________，在我司工作______年，任職______________部門_____________(職位)，月收入為人民幣_________________元。

　　特此證明!

　　_____________________公司(加蓋公章)

　　__________年_____月_____日

工作證明書最新 篇18

　　_____公務員主管部門：

　　茲有我單位員工________，身份證號：____________;參加____省(市)組織的____年公務員考試。我單位同意其參加報考，并保證其若被錄用，將配合有關單位辦理其檔案、工資、社團關系的`移交手續。

　　該同志在我單位的工作起止時間為：____年____月至____年____月

　　我單位的性質為：□1、黨政機關□2、事業單位□3、國營企業□4、民營企業□5、私營公司□6、其他

　　單位名稱：________(章)

　　____年____月____日

工作證明書最新 篇19

　　證明（居中）

　　茲有在我司從事會計工作，特此證明。

　　單位名稱（蓋公章）

　　工作證明格式

　　茲證明先生/女士系我司員工，職務。

　　-年年收入為：

　　-年年收入為：

　　年收入包含年薪、獎金、提成、及各項補貼，個人所得稅已由單位代扣代繳。

　　某某單位（公章）

　　年月日

工作證明書最新 篇20

　　茲證明，（身份證號），為我單位正式在編員工，擔任職務，任職X年，年收入人民幣（大寫）X萬元，（小寫）￥X萬元。

　　此證明僅限辦理使用，本單位確認該員工工作的真實性，但不承擔任何擔保職責。

　　單位蓋章：

　　日期：XX年X月X日

工作證明書最新 篇21

　　茲有我單位工作人員________，性別______，身份證號：________________，聯系電話：________________。

　　工作單位地點：________________________________。

　　因工作需要，須往復工作單位和家中。現在________________小區居住，居住細致地址為________________。

　　本單位承諾該同志在我單位工作期間，我單位負責排查防疫。

　　此證明用于疫情管控期間供給物業公司、社區存檔辦理出入證使用。

　　單位名稱：_______________

　　單位公章：_______________

　　日期：________年______月____日

工作證明書最新 篇22

　　茲證明先生(女式)系我公司(單位)(正式工、合同工、臨時工)，已連續在我公司(單位)工作x年，現任在本公司(單位)任職務，崗位。該職工近一年內月平均收入(稅后)為人民幣(大寫)x元;本公司(單位)承諾以上收入證明正確屬實，如與職工本人公司(單位)收入不符，本公司(單位)愿擔當相應責任。 特此證明!

　　20xx年xx月xx日　

工作證明書最新 篇23

　　____銀行____分行：

　　茲有________為本單位(正式、聘用或其它用工形式)職工，職務為________，文化程度________，月收入________，本單位對上述情況的真實性承擔責任。

　　本資料僅用于證明該同志的工作和收入情況，為____銀行辦理個人貸款提供依據，不作它用。

　　單位公章：

　　經辦人員：

　　聯系電話：

　　__月__日

工作證明書最新 篇24

　　茲證明，出生日期X年XX月XX日，性別

　　在X公司X部門任職務自X年X月X日至今，迄今已滿XX年。月薪X元人民幣。（最少在單位任職一年或以上）

　　單位地址：

　　本人電話：（能聯系到本人之正確電話）

　　公司聯系人：聯系人親筆手寫簽名

　　聯系人電話：（能聯系到聯系人之正確電話）

　　特此證明

　　公司名稱：

　　公司電話：

　　公司印章：

　　20xx年XX月XX日

工作證明書最新 篇25

　　____學校(單位)：

　　___，性別__，政治面貌__ ，身份證號：__ 。于____年____月____日至____年____月____日在我公司____部門從事工作，工作積極，團結集體，遵紀守法，各方面表現優秀。我單位對本證明真實性負責。

　　特此證明

　　單位名稱： (蓋章)

工作證明書最新 篇26

　　茲證明_______為我單位工作正式員工，證件號碼______________，職位_______。

　　本證明僅限申請中信信用卡。本單位確認員工資料的真實性，但不負責員工的信用卡法律及欠款責任。

　　特此證明！

　　單位簽名：___

　　_______年_______月_______日

工作證明書最新 篇27

　　現有某某同志（會計從業資格證書檔案號為：_____________________）于_______年_______月起正式與我單位簽訂勞動合同關系，并自_______年_______月起在我單位______________崗位從事會計工作。

　　某某_同志實習期為一個月。某某同志工作主動、高效，學習認真，待人誠懇，能夠做到服從指揮、認真聽取老員工的指導，不怕苦、不怕累，表現有較強的求知欲，進取觀察、體驗、思考，并能夠靈活運用自我的'知識解決工作中遇到的實實際問題。

　　特此證明。

　　證明單位（公章）：

　　單位負責人蓋章：

工作證明書最新 篇28

　　廣西x職業技術學院：

　　我單位現接納你院x班學生等x人到本單位實習，時間從至止。

　　特此證明。

　　單位/法人代表(簽蓋章)：

　　單位聯系電話：

　　單位通信地址：

　　實習學生聯系電話：

工作證明書最新 篇29

　　職位說明書：人力資源總監

　　職務名稱：人力資源總監

　　直接上級: 總經理

　　直接下級：人力資源部經理、培訓部經理

　　本職工作：負責公司人力資源的管理，為公司提供和培養合格的人才

　　工作責任：

　　一、業務職責

　　1、根據公司實際情況和發展規劃擬定公司人力資源計劃，經批準后組織實施。

　　2、組織制訂公司用工制度、人事管理制度、勞動工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊、培訓大綱等規章制度、實施細則和人力資源部工作程序，經批準后組織實施。

　　3、組織辦理員工績效考核工作并負責審查各項考核、培訓結果。

　　審批經人事部核準的過失單和獎勵單，并安排執行。

　　4、負責在公司內外收集有潛力的和所需的人才信息并組織招聘工作。

　　5、受理員工投訴和員工與公司勞動爭議事宜并負責及時解決。

　　6、了解人力資源部工作情況和相關數據，收集分析公司人事、勞資信息。

　　7、審批公司員工薪酬表，報總經理核準后轉會計部執行。

　　8、制訂人力資源部專業培訓計劃并協助培訓部實施、考核。

　　9、加強與公司外同行之間的聯系。

　　10、代表公司與政府對口部門和有關社會團體、機構聯絡。

　　二、管理職責

　　1、組織建設

　　(1)、參與討論-公司部門級以上組織結構;

　　(2)、確定下級部門的組織結構;

　　(3)、當發現下級部門的崗位設置或崗位分工不合理時，要及時指出問題，作出調整，并通知人力資源部。

　　2、招聘及任免

　　a、用人需求

　　(1)、提出直接下級崗位的用人需求，并編寫該崗位的崗位職責和任職資格，提交給總經理確認;

　　(2)、確認直接下級提交的用人需求(含崗位職責和任職資格)，并提交總經理確認。

　　b、面試

　　(1)、進行直接下級崗位的初試;

　　(2)、進行直接下級的直接下級崗位復試，并做最后確定;

　　(3)、組織參與面試的人員。

　　c、不合格員工處理

　　(1)、提出對不合格直接下級的處理建議，提交總經理確認;

　　(2)、確認直接下級提出的對不合格員工的處理建議，提交給人力資源部。

　　3、培訓

　　(1)、提出對直接下級的培訓計劃，提交總經理確認;

　　(2)、確認直接下級提出的培訓計劃，提交人力資源部。

　　4、績效考評

　　(1)、提出直接下級的績效考評原則，提交總經理確認;

　　(2)、根據總經理確認的績效考評原則，與人力資源部經理商討并確定績效考評方法;

　　(3)、對直接下級進行考評，并進行考評溝通。將考評結果提交人力資源部。

　　5、工作溝通

　　(1)、匯總工作報告，并與總經理進行信息溝通，同時將這些信息傳遞到直接下級;

　　(2)、負責將公司的政策、原則、策略等信息，快速、清晰、準確地傳達給直接下級;

　　(3)、確定書面的交互式的工作通報制度，與直接下屬進行溝通。

　　6、激勵

　　(1)、提議下級部門和直接下級的激勵原則，提交總經理確認;

　　(2)、根據總經理確認的'激勵原則，與人力資源部經理商討并確定激勵方法。

　　7、經費審核與控制

　　(1)、依據財務制度審批下級部門的各項花費，并確認支出的合理性;

　　(2)、監督并控制下級部門的費用支出，并向總經理進行費用月報。

　　8、工作報告

　　(1)定期將自己的各項工作及下級部門工作以書面的形式向總經理報告。

　　9、表現領導能力

　　(1)、指導、鼓勵、鞭策下級，使下級能努力工作;

　　(2)、有辦法提升下級的工作效果和工作效率;

　　(3)、能為下級描繪公司的戰略意圖和遠大前景。

　　證 明

　　王，男，自x年xx月起至今，在我公司工作，任公司xx部

　　，月薪x人民幣。特此證明。

　　x公司 (公司蓋章)。

工作證明書最新 篇30

　　茲有我單位_____在________________部門，從事_____________工作， 專業年限為______年，現申請參加__________________(工種)_____級職業資格考試，

　　特此證明。

　　備注：此證明僅作報考職業資格證書憑據，不作其他用途。本單位對此證明真實性負責。

　　部門聯系人：

　　聯系電話：

　　單位名稱(蓋章)：_____________

　　日期：______年___月___日

工作證明書最新 篇31

　　茲有我單位_______先生在_______部門，從事_______工作，工作年限為_______年。

　　特此證明。

　　備注：此證明僅作報考_______憑據，不作其他用途。本單位對此證明真實性負責。

　　單位_____（蓋章）

　　_______年_______月_______日

工作證明書最新 篇32

　　茲證明___________，男，身份證號：________________是我們單位的職工。現在，由于疫情防控期間工作任務的需要，該職工務必參與單位的工作和相關值班任務，完成上級調配的工作。已經過有關部門支持，特此證明。

　　單位名稱：_______________

　　日期：________年______月____日