員工工資收入證明合集（精選31篇）

員工工資收入證明合集 篇1

　　茲有_______，性別________，身份證號碼：，自________年____月____日至今一直在我單位工作，目前在部門擔任職務，工資元/月。

　　特此證明。

　　單位公章(或人事勞資章)

　　________年________月________日

　　1、單位名稱：

　　2、單位地址：

員工工資收入證明合集 篇2

　　茲證明 (身份證/軍官證)： ， 上年度收入為人民幣(大寫) 元，￥ 。其中： 1、工資年薪所得(其中住房公積金元，住房補貼 元);

　　2、獎金及臨時補貼元;

　　3、生產經營所得和對企事業(yè)單位的承包、承租經營所得元; 4、勞務報酬所得元; 5、其它所得元。

　　特此證明。

　　單位(公章)

　　年 月 日

　　注：1、上述空白處內容須用鋼筆或簽字筆正楷填寫，涂改無效。

　　2、被證明人有工作單位的，由工作單位審核蓋章;無工作單位的，由戶口所在地街道辦事處審核蓋章

員工工資收入證明合集 篇3

　　茲有_____同志，性別_____，身份證號碼號碼：_______________，自 ___年 ___月 ___日至今一直在我單位工作，與我單位簽訂了勞動合同，合同期限為___ 。目前在___部門擔任___職務，稅后月工資、薪金所得為人民幣______元，月住房公積金的單位繳存部分為人民幣___元，月住房補貼為人民幣___元。

　　特持證明。

　　單位公章

　　___年 ___月 ___日

員工工資收入證明合集 篇4

　　茲證明我公司(_公司)員工在我司工作__年，任職__部門經理(職位)，每月總收入.00元，為稅后(或稅前)薪金。

　　本證明僅用于證明我公司員工的工作及在我公司的.收入，不作為我公司對該員工任何形勢的擔保文件。

　　蓋章：

　　日期：______年___月___日

員工工資收入證明合集 篇5

　　茲證明是公司員工，在XX部門任職務。至今為止，每月總收入。00元，為稅后（或稅前）薪金。

　　特此證明。

　　本證明僅用X于證明我公司員工的工作及在我公司的工資收入。

　　單位名稱（蓋章）

　　X年X月X日

員工工資收入證明合集 篇6

　　茲證明我單位（村、社區(qū)），男（女），出生XX年xx月xx日，由于（因病，因老，殘疾，低保，照顧五保老人，照顧病人，照顧殘疾人，照顧年幼子女，生產等原因）喪失勞動力（暫未參加勞動，無勞動能力），現無收入。具體詳細情況為：（詳細情況說明）

　　特此證明

　　出具證明人：

　　單位（村、社區(qū)）：

　　XX年 月xx日

員工工資收入證明合集 篇7

　　茲證明是我單位員工，身份證號碼：，在我單位工作x年，崗位為，年收入xx萬元(人民幣)。

　　本證明僅限于該職工辦理信用卡使用，我公司不對該職工使用信用卡可能造成的一切后果承擔任何責任。

　　特此證明！

　　20xx年xx月xx日

員工工資收入證明合集 篇8

　　：

　　茲證明是我公司員工，在部門任職務。至今為止，一年以來總收入約為元。

　　特此證明。

　　本證明僅用于證明我公司員工的工作及在我公司的工資收入，不作為我公司對該員工任何形勢的擔保文件。

　　蓋章：X

　　日期：X年X月X日

員工工資收入證明合集 篇9

　　________________：

　　茲證明________是我公司員工，在________部門任________職務。至今為止，一年以來總收入約為__________元。

　　特此證明。

　　本證明僅用于證明我公司員工的工作及在我公司的工資收入，_____我公司對該員工任何形勢的`擔保文件。

　　蓋章：

　　日期：______年___月___日

　　員工工作及收入證明書（二）：茲證明我公司（_________公司）員工_________在我司工作_________年，任職_________部門_________經理（職位），每月總收入_________.00元，為稅后（或稅前）薪金。

　　_________公司

　　20_________年_________月_________日

員工工資收入證明合集 篇10

　　20xx第____號

　　茲有大理喜洲建筑工程有限公司，應參加“大理市土地整理項目臨時圍墻”工程的投標，經我局核實，20xx年XX月5日有該公司拖欠農民工工資的投訴，但已妥善解決。

　　特此證明

　　大理市人力資源和社會保障局

　　20xx年8月19日

員工工資收入證明合集 篇11

　　茲證明 (身份證/軍官證)： ， 上年度收入為人民幣(大寫) 元，￥ 。其中： 1、工資年薪所得(其中住房公積金元，住房補貼 元);

　　2、獎金及臨時補貼元;

　　3、生產經營所得和對企事業(yè)單位的承包、承租經營所得元; 4、勞務報酬所得元; 5、其它所得元。

　　特此證明。

　　單位(公章)

　　年 月 日

　　注：1、上述空白處內容須用鋼筆或簽字筆正楷填寫，涂改無效。

　　2、被證明人有工作單位的，由工作單位審核蓋章;無工作單位的，由戶口所在地街道辦事處審核蓋章

　　1、單位(或街道辦事處)全稱： 2、單位(或街道辦事處)地址： 3、單位性質： 4、聯系電話：;郵政編碼： 5、單位(或街道辦事處)負責人姓名：

員工工資收入證明合集 篇12

　　茲證明我公司(X公司)員工在我司工作XX年，任職XX部門經理(職位)，每月總收入.00元，為稅后(或稅前)薪金。

　　本證明僅用于證明我公司員工的工作及在我公司的收入，不作為我公司對該員工任何形勢的擔保文件。

　　蓋章：

　　日期：______年___月___日

員工工資收入證明合集 篇13

　　茲有，性別，身份證號碼（護照）號碼為：，自X年XX月XX日至今一直在我單位工作，與我單位簽訂了勞動合同，合同期限為。現在在X部門擔任職務，稅后月工資薪金所得為人民幣（大寫）X元，月住房公積金的單位繳存部分為人民幣（大寫）X元，月住房補貼為人民幣（大寫）X元。

　　特此證明。

　　單位公章（或人事勞資章）

　　x年xx月xx日

員工工資收入證明合集 篇14

　　：

　　茲證明是我公司員工，身份證號：，在x部門任職務。至今已工作xx年x月，年總收入約為x元(人民幣大寫：xx元)。

　　特此證明。

　　本證明僅用于證明該員工在我公司的`工作及工資收入情況，我公司對該員工使用信用卡不承擔任何形式的擔保。

　　蓋章：

　　日期：xx年x月x日

員工工資收入證明合集 篇15

　　茲證明我X公司先生（您的職務和姓名，括號中填護照號）（護照號碼：），將于X年XX月XX日前往德國進行商務考察，并將于X年XX月XX日返回中國。先生已在我公司工作超過N年，月收入N元。此次商務費用將由（公司、或邀請方、或您本人）承擔。我公司保證（您的`姓名）先生在德期間會遵守當地法律，并將按時回國繼續(xù)工作。

　　此致

　　敬禮

　　單位：蓋章（負責人簽字）

　　X年XX月XX日

員工工資收入證明合集 篇16

　　茲證明_______為本單位正式職工。月收入總額________為元，月公積金繳交基數為____元，繳存比例______%，其個人公積金帳號為____________，本單位公積金帳號為____________，月公積金繳存總額為______元。

　　單位地址：

　　單位電話：

　　單位(公章)

　　________年________月________日

員工工資收入證明合集 篇17

　　茲有___________，性別_____，身份證號碼（護照）號碼為：_________________________，自________年_____月_____日至今一直在我單位工作，與我單位簽訂了勞動合同，合同期限為________。目前在______________部門擔任職務，稅后月工資薪金所得為人民幣（大寫）________________元，月住房公積金的單位繳存部分為人民幣（大寫）________________元，月住房補貼為人民幣（大寫）________________元。

　　特此證明。

　　單位公章（或人事勞資章）

員工工資收入證明合集 篇18

　　茲有我公司（公司）員工，身份證號碼：，在我司工作年，任職部門經理（職位），年收入為人民幣元。

　　特此證明！

　　本證明僅用于證明我公司員工的工作及在我公司的工資收入，不作為我公司對該員工任何形勢的擔保文件。

　　公司蓋章：

　　日期：X年X月X日

員工工資收入證明合集 篇19

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　　茲證明___為本單位職工，已連續(xù)在本單位工作___年，學歷為___畢業(yè)，目前其在我單位擔任___職務。近一年來該職工在我單位平均月收入(稅后)為元，(大寫：___萬___仟___百___拾___元整)。該職工身體狀況___(良好、差)。

　　本單位謹承諾上述證明是正確、真實的，如因上述證明與事實不符導致貴行經濟損失，本單位保證承擔賠償等一切法律責任。

　　特此證明：

　　單位公章

　　年月日

　　單位名稱：

　　單位地址：

　　單位電話：

員工工資收入證明合集 篇20

　　茲證明身份證號為本公司職員，在本公司崗位工作，并已經在本公司任職20xx年xx月，年收入為xx元；此證明只作為員工申辦信用卡專用，不做其他用途。特此證明。

　　附注：

　　單位全稱：

　　電話總機：

　　地址：

　　本單位在承諾以上情況是正確屬實的，如因上述證明與事實不符而導致貴行經濟損失的，本單位愿承擔一切責任。

　　公司簽章：

　　20xx年xx月xx日

員工工資收入證明合集 篇21

　　茲證明我單位（村、社區(qū)），男（女），出生XX年XX月XX日，由于（因病，因老，殘疾，低保，照顧五保老人，照顧病人，照顧殘疾人，照顧年幼子女，生產等原因），喪失勞動力（暫未參加勞動，無勞動能力），現無收入。具體詳細情況為：.

　　特此證明

　　出具證明人：

　　單位（村、社區(qū)）負責人：

　　聯系電話：

　　XX年XX月XX日

員工工資收入證明合集 篇22

　　茲證明先生于年2月進入我單位工作，從年2月至今擔任總經理職務，主要負責企業(yè)管理工作，個人年均收入為人民幣160000元，包括基本工資、獎金等。

　　特此證明！

　　聯系電話：

　　地址：

　　20xx年xx月xx日

員工工資收入證明合集 篇23

　　茲證明X是我公司員工，在X部門任X職務。至今為止，一年以來總收入約為X元。

　　特此證明。

　　本證明僅用于證明我公司員工的工作及在我公司的工資收入，我公司對該員工任何形式的文件。

　　蓋章：

　　日期：年月日。

員工工資收入證明合集 篇24

　　茲有 同志，性別 ，身份證號碼： ，自 年 月 日至今一直在我單位工作，目前在 部門擔任 職務，工資 元/月。

　　特此證明。

　　單位公章(或人事勞資章)

　　年 月 日

員工工資收入證明合集 篇25

　�。ǎ�：

　　 其家長屬本地居民，家庭基本情況如下：

　　一、家庭人口X人，家庭成員組成：。家庭年收入約XX元。

　　二、主要收入來源：

　　三、目前家庭主要困難：

　　確屬貧困家庭。特此證明。

　　村委會（街道居委會）鄉(xiāng)、鎮(zhèn)民政部門縣區(qū)政府民政部門蓋章

　　XX年XX月XX日

員工工資收入證明合集 篇26

　　目前，部分單位為了幫助員工申請到更大信用額度的信用卡，夸大職工收入，為職工出具虛假的收入證明，員工用此證明向發(fā)卡銀行申辦信用卡。那么，員工拖欠信用卡透支款項，單位是否承擔責任，將承擔什么責任？筆者認為有必要在此予以分析說明，以厘清認識，規(guī)避風險。

　　一.需要明確的三個問題。

　　1.信用卡領用合約的當事雙方是發(fā)卡銀行與申請人，該合約只對發(fā)卡銀行與申請人具有約束力。

　　2.銀行對申請人的年齡、學歷、職業(yè)、收入、信用記錄等情況有審核義務，并根據申請人的年齡、學歷、職業(yè)、收入、信用記錄等綜合確定是否向申請人發(fā)卡以及信用卡的信用額度。

　　3.申請人的收入證明是由申請人所在單位出具的，只證明出具時申請人的收入情況。

　　二.虛假收入證明對信用卡領用合約的影響。

　　如果申請人用虛假的收入證明辦理了信用卡，那么就意味著申請人采取欺詐的手段，使發(fā)卡銀行在違背真實意思的情況下與申請人訂立了合同，根據《中華人民共和國合同法》第五十四條的規(guī)定，發(fā)卡銀行有權請求人民法院或仲裁機構撤銷或變更該信用卡領用合約。

　　實際上，很多銀行均在信用卡領用合約中對此進行了明確的規(guī)定。比如某銀行的領用合約就規(guī)定，申請人有欺詐或其他違反誠信原則的行為，該銀行有權隨時要求申請人提前償還應付款項，取消申請人的用卡資格，中止或終止乙方的信用卡賬戶，并授權受理機構和特約商戶收回信用卡，而無需通知乙方或說明理由，同時申請人應承擔因此產生的一切損失。

　　三.出具虛假收入證明的單位是否承擔責任？

　　關于該問題，可以從一般侵權責任的`構成要件來進行分析。

　　就一般侵權責任而言，必須具備以下四個要件才能構成：(1)損害事實的客觀存在，即必須在客觀上造成財產損害或精神損害；(2)行為具有違法性，如因合法行為造成損害，則行為人不承擔責任；(3)違法行為與損害后果之間有因果關系；(4)行為人主觀上有過錯，包括故意和過失。

　　首先，申請人拖欠信用卡透支款項，則銀行不能收回透支款項，銀行遭受財產損失。因此，損害事實是客觀存在的。

　　其次，申請人以單位出具的虛假收入證明申辦信用卡，申請人與單位均違背了《中華人民共和國民法通則》所確定的誠實信用原則，申請人與單位的行為均具有違法性。

　　再次，發(fā)卡銀行在辦理信用卡時，是依據申請人所提交的材料確定是否向申請人發(fā)卡以及信用卡的信用額度，虛假的收入證明是申請人所提交的材料之一，當然的影響了發(fā)卡銀行的判斷。發(fā)卡銀行將信用卡交付給申請人后，申請人拖欠信用卡透支款項，致使發(fā)卡銀行不能收回透支款項。顯然，申請人與單位的違法行為與發(fā)卡銀行的財產損失之間存在因果關系。

　　最后，申請人拖欠信用卡透支款項，主觀上當然是故意。一般情況下，單位在為申請人出具虛假收入證明時，只是想幫助申請人申請到更大信用額度的信用卡，不會明知申請人將拖欠信用卡透支款項而仍然為申請人出具證明，因此單位在主觀上不存在故意。但是，單位在為申請人出具虛假收入證明時，應當而且能夠預見到會出現申請人拖欠信用卡透支款項的情況，但單位認為不會出現該情況或者即使出現該情況也與單位無關，就為申請人出具了虛假證明。因此，單位在主觀上是存在過失的。

　　根據以上分析，申請人以虛假收入證明等申請材料申辦成功信用卡后，拖欠信用卡透支款項，并造成發(fā)卡銀行財產損失的行為，符合侵權責任的構成要件，申請人及單位均應承擔責任。

員工工資收入證明合集 篇27

　　分行：

　　茲證明_____________________為本單位職工，婚姻狀況____________,已連續(xù)在本單位工作___________年，最高學歷___________________,目前在我單位擔任_______________職務。近一年內該職工的平均月收入為____________________________。目前該職工身體狀況_______。

　　本單位謹此承諾上述證明是正確的、真實的，如因上述證明與事實不符導致貴行經濟損失，本單位保證承擔賠償一切法律責任。

　　特此證明。

　　單位公章或人事部門章

　　經辦人：

　　年 月 日

員工工資收入證明合集 篇28

　　茲證明我公司(x公司)員工在我司工作xx年，任職xx部門經理(職位)，每月總收入x元，為稅后(或稅前)薪金。

　　特此證明。

　　x公司

　　20xx年xx月xx日

　　(公章)

員工工資收入證明合集 篇29

　　德國大使館簽證處：

　　茲證明我公司先生(您的職務和姓名，括號中填護照號)(護照號碼：)，將于X年XX月前往德國進行商務考察，并將于X年XX月XX日返回中國。先生已在我公司工作超過X年，月收入XX元。此次商務費用將由(公司、或邀請方、或您本人)承擔。我公司保證先生在德期間會遵守當地法律，并將按時回國繼續(xù)工作。

　　此致

　　敬禮!

　　單位：(蓋章)

　　日期：

員工工資收入證明合集 篇30

　　茲證明_________先生/女士（ 已婚 未婚 離婚）系我單位（ 正式 臨時 兼職）在職員工，已經連續(xù)在我單位工作____年，學歷為__________畢業(yè)，目前在我單位擔任________職務。近一年內該職工在我單位平均年/月收入為（稅后） _______元，（大寫：_______萬______仟______佰______拾______元整）。

　　其身份證號為：_____________________

　　對以上所提供資料的真實性我單位負法律責任。

　　特此證明。

　　單位聯系電話：_____________________

　　單位名稱（公章）：_____________________

　　_______年_______月_______日

員工工資收入證明合集 篇31

　　公積金收入證明

　　茲證明_______為本單位正式職工。月收入總額________為元，月公積金繳交基數為____v元，繳存比例%，其個人公積金帳號為，本單位公積金帳號為，月公積金繳存總額為元。

　　單位地址：

　　單位電話：

　　單位(公章)

　　________年________月________日