公司經理辭職報告（精選15篇）

公司經理辭職報告 篇1

　　尊敬的領導：

　　我于xx年年7月9日入職，來兩年了，在人力資源助理這個職位上看過了很多別人的辭職信，現在卻在為自已敲打這一封沉重的辭職信，感觸萬分。

　　首先，非常感謝經理對我的信任和教誨，讓我在人力資源助理職位上具體接觸了薪酬設計及計算、人員的招聘和配置、社會保險的辦理、員工勞動合同的簽訂;同時，兼任經理助理職位讓我能直接參與公司管理層會議，記錄會議紀要讓自已學會了如何把握重要的信息。

　　其次，我離職的主要原因是：發覺自己越來越不適應目前的工作環境，自已對目前的工作已熟練掌握，沒有更好的學習動力和晉升空間。

　　同時，我知道自已在擔任公司職位時，有很多不足之處，例如，在招聘公司人員時，也會招聘不到合適的人選;在舉辦公司年會時，也會有很多考慮不周的地方，在此很感謝領導的諒解和包容。

　　是我人生從業的第一家公司，我希望自己能繼續跟公司一起共成長。但由于我個人原因，我希望在合同到期后不再續簽，特提出離職申請，希望得到領導的批準，深表感謝。

　　最后，祝愿鴻運年年!

　　此致

　　敬禮

　　辭職人：

　　日期：

公司經理辭職報告 篇2

　　x總，x總，x部長，您們！我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

　　我來公司也快兩年了，也很榮幸自己成為電子的一員。在公司工作近兩年中，我學到了很多知識與技能，通信研究所的發展也逐漸走上了軌道，從當初的我一個人到現在的28人；研發，產品，市場團隊的框架已經基本建立，大家各司其職；產品的供應鏈體系也已經大體建立，為部門產品線的持續發展打下了一定的基礎。

　　我非常感激公司領導給予我在這樣的良環境中工作和學習的機會。特別是x總，x總，x總，x部長在這兩年中都給了我太多的關心，幫助和支持，我在此表示誠摯的感謝！

　　由于個人能力等原因，20xx年的責任考核指標已無望完成，按照當初的約定，我將提交辭職申請；另外，由于家庭原因，我現在無法全身心的投入到工作中去，無論是對公司還是個人來說，選擇辭職將是對雙方負責的'行為；同樣，由于個人能力的問題，我已經沒有信心可以帶領這個團隊完成公司期望的目標。

　　我對現在這個團隊投入了深厚的感情，對現在做的產品也充滿信心，如果有一個能力強的帶頭人，我相信他們可以做出一番業績來回報公司，所以我希望公司領導一如既往的支持通信研究所。在我正式離開之前，我會把我的工作全部移交給接替我的人，直到他上手后我再離開，在當前的人員中，我認為x博士應該可以接替我的工作，供公司參考。

　　再次感謝公司領導對我和通信研究所的支持和幫助，望領導批準我的辭職申請，謝謝！

公司經理辭職報告 篇3

　　尊敬的公司領導：

　　首先，非常感謝公司給了一個很好的工作機會，很遺憾在這個時候向公司提出辭職，希望獲得周總的批準和理解，并于7月6日張先生蒞臨之高級經理全體會議中宣布。

　　很榮幸再次獲得老張總裁對我過去近6年貢獻的褒獎，感謝和祝福。我想這也是對所有同仁和代理商及客戶朋友的榮譽。在此我想感謝各位這么多年一直忠誠地、同心地和非常勤奮地和我一起打拼以及在方方面面對我的支持！

　　這個工作我很清楚是上帝賞賜的，而今年以來，內、外部環境的變化令我心生倦怠，很多地方實際上也使不上力，因此常切切向神禱告，求問神興起這樣的環境是不是要我離開的意思？終于神依我禱告的要求，給我清楚的印證，我知道是我該下臺一鞠躬的時候了。很快地我就向x總提出了辭呈，但為了讓x總有時間空間來處理，以及盡量降低不必要的震蕩，我很抱歉在未得公司許可之前，我不能向各位透露，請諸位諒解諒解。

　　這列快速火車正緩緩進站，我聽到了廣播，知道我的目的地已到，我將直奔家門，正可多陪陪家人，休養休養身體，等待上帝帶領我乘下一次列車，展開驚喜豐盛之旅；就在下火車門之前驀然回首瞥見同車的諸多患難、歡欣與共的朋友們，弟兄姊妹們，心中不免幾許惆悵和不舍！不久這列車加好油、充好氣即將依既定軌道向前再度飛馳，只有默默祝福各位一路平安，萬事順利。我們雖然在此分手，但拜現代科技之賜，其實聯絡倒是蠻方便的。我的手機號碼不變，請多多利用。反正我一時半載也沒啥事做，若有人來信，我會很高興的。

　　6年多共同努力的結果，大家有目共睹，更可貴的是，我們成為“一家”！我要感謝上帝的賜福有6年的平順和今年的艱難，讓我學習不驕傲、不氣餒、不暴躁、不求自己的私利和榮耀；體會更多何為真團隊，何為公義正直與慈愛憐憫的平衡，為何信仰和榜樣對每一個人的重要，人和事何者更重要和優先等課題。在困難中也學習患難生忍耐，忍耐生老練，老練生盼望，盼望生喜樂，喜樂生力量。感謝神常保守我的心思意念能平衡和平安喜樂。說這些不是我已完全得著，乃是仍在學習中，更愿大家共勉之，生出信心、盼望和力量來面對困難。記住“我們的隊伍只要目標明確，一定可以達成的.”。這6年來工作確實辛苦，但心中一直是熱情洋溢的，好像在打籃球比賽一樣（我喜歡打籃球嘛！），回想起來，初時我打中鋒或大前鋒，帶領大伙沖鋒陷陣遠投近切，直闖禁區，屢屢得分，其次我換位成控球后衛，組織全場攻防戰術及實施。之后，我自覺地開始打“教練”了，較大的不同在教練不只關心贏每一場球，更關心他的球員在各方面的成熟與成長，以及真團隊的建立。因為這才是立于不敗之地的關鍵，也是人生較豐富有趣的部分。較終，我再一次換位了，這次我選擇坐在觀眾席上，成為球迷啦啦隊的一員，不時向場中投以關注的眼神和喝彩，只要大家認真盡力了，不論輸贏，我保證給予所有的隊員較溫暖的懷抱。

　　辭職人：

　　20xx年xx月xx日

公司經理辭職報告 篇4

　　尊敬的領導：

　　我于xx年年7月9日入職，來兩年了，在人力資源助理這個職位上看過了很多別人的辭職信，現在卻在為自已敲打這一封沉重的辭職信，感觸萬分。

　　首先，非常感謝經理對我的信任和教誨，讓我在人力資源助理職位上具體接觸了薪酬設計及計算、人員的招聘和配置、社會保險的辦理、員工勞動合同的簽訂;同時，兼任經理助理職位讓我能直接參與公司管理層會議，記錄會議紀要讓自已學會了如何把握重要的信息。

　　其次，我離職的`主要原因是：發覺自己越來越不適應目前的工作環境，自已對目前的工作已熟練掌握，沒有更好的學習動力和晉升空間。

　　同時，我知道自已在擔任公司職位時，有很多不足之處，例如，在招聘公司人員時，也會招聘不到合適的人選;在舉辦公司年會時，也會有很多考慮不周的地方，在此很感謝領導的諒解和包容。

　　是我人生從業的第一家公司，我希望自己能繼續跟公司一起共成長。但由于我個人原因，我希望在合同到期后不再續簽，特提出離職申請，希望得到領導的批準，深表感謝。

　　最后，祝愿鴻運年年!

　　辭職人：

　　20xx年xx月xx日

公司經理辭職報告 篇5

　　尊敬的董事長：

　　值此端午佳節之際，謹向您致以節日的祝福！

　　經過認真思慮和慎重考慮，我決定辭去物業公司經理的職位，并于XX年XX月XX日正式離職。此時此刻，我內心充滿了感慨和不舍，但更多的是對未來的期待和希望。

　　回想我在物業公司任職的這幾年，我深深感受到了自己在工作中的成長與進步。從一名剛剛進入這個行業的新人，到如今擔任經理一職，我始終秉持著認真負責、誠信務實的原則，不斷學習和探索，為公司貢獻自己的力量。

　　然而，在我任職期間，公司所面臨的各種問題和挑戰也不容忽視。不穩定的市場形勢、日益激烈的競爭環境，以及公司內部的一些管理和人才方面的問題，使我感到重擔在肩，承壓頗大。雖然我盡力而為，努力推進各項工作，但有些問題卻依然無法得到很好的解決。我認為，這需要更高層次的管理層來解決，而我已經無法再承擔更大的.工作壓力和挑戰。因此，我決定選擇離開公司，以尋找更適合自己的發展機會。

　　在此，我要向您、向公司董事會以及所有同事道別和感謝。感謝您對我的信任和支持，讓我得以在公司中發揮自己的才能；感謝公司的所有同事，給予了我很多啟發和幫助，成就了我今天的成就。我也希望未來公司可以在更好的管理和經營中，取得更大的發展和進步，為客戶帶來更高品質的服務和滿意度。

　　最后，再次祝福您和公司在未來的發展道路上一切順利、興旺發達！

　　此致

　　敬禮！

　　XX年XX月XX日

公司經理辭職報告 篇6

　　尊敬的公司領導：

　　您好！

　　首先非常感謝公司對我能力的信任，使我得已加入這個團隊。在這兩年的時間里，我獲得了很多機遇和挑戰的機會，也積累了不少業務及管理工作上的經驗，增長了閱歷。

　　但是考慮到我個人及家庭原因，經過深思熟慮，我還是決定辭去寶坻項目部工程經理一職。很感謝公司領導這段時間給予我的信任和關懷，同時感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵！希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼！真心祝愿公司在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！

　　此致

　　敬禮

　　辭職人：

　　日期：

公司經理辭職報告 篇7

　　尊敬的領導：

　　您好!

　　感謝這一年多來給予我的照顧和培養，現在由于我個人原因的影響，我認為我已經不適合再勝任我目前的工作!所以，經過深思熟慮之后，向公司遞交這份辭呈，希望公司予以批準!

　　來黃石已經10個月，在這里我體會到了好多，也學到了好多，也犯了一些錯誤，這期間非常感謝公司領導對于我的信任和關心，讓我不斷的`在錯誤中進步，不斷的提升了信心。我知道現在的ht正是發展壯大，蒸蒸日上之時，作為一名ht員工本因該將自己的全部精力貢獻于此，和其一起發展進步，但由于現在的自己已是有力無心，覺得這樣下去，自己有愧于ht給予自己的一個這么好的發展平臺，有愧于自己的這份收入;再加上外部壓力和思想上的羈絆，讓自己私下里常想的太多，工作中難免就分散了精力。這樣長此以往，不是最優的自己，那么肯定很難做出成績來，我覺得那就已無太大意思!

　　在ht的經歷將永遠是我人生經歷當中的一筆重要財富，永遠不會忘記ht的精神——嚴謹務實，以后的工作如此，做人更加是這樣!將會在今后的工作當中以此標準來衡量自己，作個不夸大，不虛浮的自己!望領導早日批準我的申請，在此非常的感謝!

　　此致

　　敬禮!

　　辭職人：

　　20xx年xx月xx日

公司經理辭職報告 篇8

　　一年前，經朋友推介，我到一家新開張的自選商場當上了經理。這是一家開設在住宅小區內的小型商場，主要經營廚具、餐具、洗潔用品等小百貨，員工連我在內只有12個人。

　　我這樣的經理，沒的挑了吧？但我的月薪卻只有1200元，無論是我家里人或是我的朋友都覺得少了點。于是借一次總公司開會的`機會，我找到我們的大老板，拐彎抹角地向他表達了我希望增加工資的要求。老板說：“我對你的要求表示理解，也一定會慎重考慮。先參加會議吧！”我耐著性子等待他的考慮結果，然而，等了兩個月仍然是“濤聲依舊”。有朋友鼓勵我說：“你這么能干，干嘛不把老板炒了，另謀高就？”我想想也是，于是打了一份辭職報告，送到大老板的手中。

　　大老板接過我的辭職報告看了一遍后，對我說：“水往低處流，人往高處走。我會對你的辭職給予答復。不過我只想問一下，在離開本公司之前，你愿意替我辦妥一件事嗎？”我問什么事。他說：“很簡單，招聘一位接替你工作的商場經理。招聘的全過程由你一手操辦，決定人選后帶來，讓我見一面就可以了。”我想也沒想便說：“沒問題。”

　　我馬上擬定招聘廣告，送到報社。招聘廣告刊登后的第三天，應聘者便多達四五十人。我從中挑選了5位，約他們前來面試。

　　這5位面試者當中，有一位本科生、兩位大專生，均畢業于正規大學，目前尚未找到工作。其余的兩位也通過自學考試取得了大專憑，其中一位在一家私營企業干過會計，另一位則是已經下崗的國有企業的副廠長。這幾個人的檔次不可謂不高，但在問到他們對月薪的要求時，他們都很保守，竟小心翼翼地開出了低價。要價最高的是本科生1300元，而要價最低的則是下崗的副廠長800元！問他們何以如此實際，他們都表示，如今找份工作不容易，要求就不要那么高了。

　　把他們送走后，我就想，自己僅為中專畢業，而且毫無資歷可言，為什么在別人的誘惑下，找老板提出一些額外要求呢？我終于明白自己應該怎么辦了。于是，我又到總公司找到大老板。然而，還沒等我開口，大老板便問：“招聘工作進展得怎么樣啦？”我苦笑了一下，說：“面試了幾個，總覺得還是不如我合適。”老板說：“可你已決定走了呀！”我說：“要是我收回我的辭職報告呢？”“你真是個聰明人！”老板說著站起來拍了拍我的肩膀說：“不瞞你說，公司現在是負債經營，一時還難以給員工漲工資。干，等打開了局面，公司是不會虧待大家的。”我連連點頭說：“我明白，我明白。”

公司經理辭職報告 篇9

　　尊敬的董事會和全體員工：

　　我作為這個物業公司的經理，已經在這里工作了多年。在這段時間里，我經歷了很多困難、挑戰和機遇。我深知自己在這個公司的責任和使命，一直以來都在竭盡全力地履行自己的職責。

　　但是，我現在必須向大家宣布一個消息，我已經決定辭去我的`職務。這并不是一個輕松的決定，我經過深思熟慮，認為這是必須的。

　　首先，我要感謝我的領導和同事們在這段時間里對我的支持和信任。我很榮幸能夠在這個公司工作，并且在這里獲得了很多重要的經驗和知識。我將一直感激這個公司給予我的機會和資源，這是一份非常珍貴的經歷。

　　但是，我現在必須承認，這個公司正在面臨一系列的問題和挑戰，包括經濟狀況的不穩定、管理水平的不足、員工的流動性以及市場競爭的激烈程度等等。這些問題和挑戰不是輕易能夠解決的。作為這個公司的經理，我深感責任重大，但是我也感到困難重重。

　　因此，我認為，辭職是我必須做出的選擇。我必須承認，這個公司需要一個更加穩定和有效的領導團隊，以便能夠克服這些問題。我相信，這個公司在大家的幫助和支持下，一定能夠實現這一目標。

　　最后，我要再次感謝這個公司和所有員工對我的支持和信任。我將永遠珍視這段經歷，并希望在未來的某一個時間，再次有機會為這個公司和這些優秀的人們工作。謝謝大家。

　　此致

　　敬禮

　　物業公司經理：

公司經理辭職報告 篇10

　　尊敬的公司領導：

　　您好！

　　首先非常感謝公司對我能力的信任，使我得已加入這個團隊。在這兩年的時間里，我獲得了很多機遇和挑戰的機會，也積累了不少業務及管理工作上的經驗，增長了閱歷。

　　但是考慮到我個人及家庭原因，經過深思熟慮，我還是決定辭去寶坻項目部工程經理一職。很感謝公司領導這段時間給予我的信任和關懷，同時感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵！希望公司對我的申請予以考慮并批準為盼！真心祝愿公司在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！

　　此致

　　敬禮

　　辭職申請人：

　　20xx年xx月xx日

公司經理辭職報告 篇11

　　尊敬的公司領導：

　　您好！

　　首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭呈！

　　由于自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，覺得目前的工作安排和我自己之前做的`職業規劃并不完全一致。為了不因為我個人能力的原因而影響部門的運作，經過深思熟慮之后決定辭去目前的工作。

　　我的辭職也許給公司、領導帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。“臣本布衣，躬耕于南陽，茍全性命于亂世，不求聞達于諸侯”我本是一個小小的技術員，僅僅想把自己能做的事情做好，為公司貢獻微不足道的力量。而各級領導對我的信任與厚愛，讓我感激不已。也曾想厚積薄發，做出一番成績，但事與愿違，如同螳臂擋車。

　　作為xx公司遼寧分公司的一名員工，我曾感到深深的榮耀與自豪。這里有我并肩作戰、互相攙扶的好同事、好領導。這里有我付出的血淚痕跡，多少日夜，幾度春秋。這里有一種無價的、純粹的奉獻精神。而今天，我變成了弱者，放棄曾經的執著，對自己的懦弱感到萬分羞愧。

　　對不起，信任我的領導。對不起，幫助我的同事。對不起，讓我成長的公司。為了盡量減少對現有工作造成的影響，請求公司領導酌情布置交接工作，在此1個月時間能，我定將極盡所能，傾囊相授。再次對我的離職給公司帶來的不便表示歉意，同時也希望領導能夠體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準。

　　“今當遠離，臨表涕零，不知所言。”

　　此致

　　敬禮！

　　申請人：

　　x年xx月xx日

公司經理辭職報告 篇12

　　尊敬的領導：

　　您好！我是某物業公司的經理，我在這里向您遞交我的辭職報告。

　　我在這家物業公司工作已有三年之久，三年來，我在領導的帶領下，與同事們共同努力，為公司做出了一些貢獻，同時也在工作中不斷地學習和提高自己的能力。但是，由于個人及家庭原因，我不得不考慮離開公司。

　　首先，我個人的職業生涯發展需要得到更好的'發展機會。作為一名從事物業管理行業的人，我始終希望能夠在這個領域中做得更好，為客戶提供更好的服務和管理。然而，在這家公司內部，由于公司內部管理體系較為封閉，業務發展相對緩慢，我沒有得到很好的突破和發展機會。因此，我希望通過離開這家公司，尋找適合自己的發展平臺，從而實現自己的職業生涯規劃。

　　其次，家庭原因是促使我辭職的重要原因。隨著家庭的擴大和孩子的成長，我需要更多的時間和精力投入到家庭中去。在目前的工作狀態下，難以保證我能夠更好地照顧家人的需要。因此，我認為辭職是最好的選擇，可以更好地平衡家庭和工作之間的關系。

　　最后，我想對公司的領導、同事和客戶們表示感謝。在這家公司工作的這幾年里，你們對我的支持和鼓勵給了我很大的動力。我將一如既往地珍惜這份友誼和美好回憶，祝愿公司未來業績更上一層樓。

　　總之，我作為公司的一名經理，辭職之前已經做好了充分的思想準備，并且做了充分的調查和考慮。我相信，在我離開之后，公司一定會有更好的發展和表現。謝謝！

　　此致

　　敬禮！

　　申請人：

　　20xx年XX月XX日

公司經理辭職報告 篇13

　　尊敬的領導：

　　我是物業公司的經理，在此向您遞交我的辭職報告。首先，我要感謝公司領導及同事們給予我的關心、指導和支持，在此期間，我學到了許多人生經驗和管理技能。但是，由于個人原因，我不得不向公司申請辭職。

　　在我的管理時間里，物業公司的運營情況得到了極大的`改善和提高。我全心投入工作，不斷學習和實踐，帶領團隊不斷開拓進取。公司的各項管理制度也逐漸健全，業主的心聲也得到了更加有效的反響和處理。這些成就離不開公司領導的信賴與支持，更得益于各個部門的協同合作。在此，我要向大家表示最真摯的感謝！

　　但是，工作無法完美，我們始終會遇到缺乏鮮明定位、管理不當、人員錯配等問題。這些問題也讓我深感愧疚，尤其是公司在面對當前生存和發展所面臨的巨大挑戰時，經過深思熟慮，我覺得需要一個更具魄力和能力的領導去率領公司團隊面對新的競爭和挑戰。

　　因此，我決定從工作中退出，以便給新的管理層更多的發展空間和機會，讓他們為公司的未來做出更大的貢獻。同時，我也希望公司能夠給我一個機會，以便我能夠更加專注于我的個人發展和成長。我相信，在未來的工作道路上，我們仍然可以互相幫助和支持。

　　最后，我再次感謝公司給予我的機會，在這里向全體同事和業主致以誠摯的感謝和問候！

　　衷心祝愿物業公司能夠越來越好！

　　謝謝！

　　經理：

　　日期：X年XX月XX日

公司經理辭職報告 篇14

　　尊敬的公司領導：

　　您好！我是物業公司的經理，因為個人原因，不得不向公司提出辭職申請。我在此為公司做出的貢獻和短板作出一個總結，并對未來的工作提出一些建議和期望。

　　一、工作回顧及個人成長

　　在擔任物業經理的這段時間里，我經歷了很多挑戰和成長，也給公司帶來了一些改進和創新。在運營管理方面，我發現我們的工作流程不夠完善。因此，我領導團隊改進了工作流程，優化了工作細節，并從管理上確保了質量和效率。同時，我也深入了解了業主的需求和關切，積極開展與他們的溝通交流，建立了優秀的口碑。在服務營銷方面，我領導團隊改進了概念和方法，實行了更高效的策略活動，有效提升了品牌影響力和市場份額。

　　我更加成熟和自信了，也學會承認自己的不足并積極改進。我從各種挑戰和贊譽中汲取了更多的能量，成為了團隊領導人和準時任務的協調者。此外，我還堅持學習，加強知識儲備和行業經驗的積累，努力成為物業管理領域的專家。

　　二、短板與改進

　　盡管在一些方面我已經做得很好了，但我也意識到自己存在一些短板和不足。例如，在一些緊急情況下，我的決策可能有點猶豫和缺乏果斷性。同時，我也發現，在面對一些挑戰時，我不夠冷靜和理性，做出了錯誤的判斷。因此，在未來的工作中，我會更加注重培養自己的獨立思考能力和決策能力，并尋找更積極和果斷的態度。

　　三、未來的期望和建議

　　盡管我即將離開公司，但我仍然非常重視對公司的貢獻和發展。基于我個人的經驗和對行業的'了解，我建議公司在以下方面做出相關調整和改進。

　　1.在工作制度方面，公司應該進一步優化工作流程和細節，提高工作效率和質量。

　　2.在營銷戰略方面，公司應該深入市場調研，制定更合適、更有針對性的營銷計劃，并且及時調整策略。

　　3.在團隊建設方面，公司應該重點建立團隊凝聚力，加強內部溝通和協作，激勵員工的創新和積極性。

　　為了更好的公司發展和團隊進步，我希望公司能夠繼續保持自身的實力和競爭力，并不斷挖掘潛力和創新能力，開創更加美好的明天。

　　最后，再次感謝公司領導對我的指導和支持。也希望公司能夠在未來的日子里，繼續取得更為輝煌的成就。

　　此致

　　敬禮！

　　經理

　　日期：20xx年XX月XX日

公司經理辭職報告 篇15

　　尊敬的領導：

　　首先，我要感謝公司給予我的機會，讓我可以在這里工作學習。但是，由于個人原因，我不得不向公司提出辭職申請，并請允許我在本月底正式離開公司。

　　我在公司工作期間，深刻認識到物業管理工作的意義和重要性。作為物業服務行業的從業人員，我們肩負著為客戶提供優質的服務和維護客戶利益的責任，這不僅僅是一份職業，更是一種使命感。在這個行業里，我們的努力不僅僅是為了掙取報酬，更重要的是為了讓客戶感受到我們的用心和誠意。

　　在公司工作期間，我有幸參與了多個項目的策劃和實施，也結交了許多優秀的'同事和客戶。這些經歷讓我更加深入地理解了物業管理工作的本質和要求。同時，也讓我認識到了自己在某些方面的不足之處，例如需要更好地掌握一些技術和管理知識，需要更好地溝通和協調能力，需要更好地理解和關注客戶需求等等。在以后的工作和生活中，我會在這些方面不斷學習和進步，增強自己的能力和競爭力。

　　在這里，我要向公司的領導和同事們表達我的感激和敬意。謝謝你們在過去的時間里給予我的支持和指導，讓我得到了很多的成長和提升機會。我也會把這些經驗和收獲帶到未來的工作和生活中，為社會和客戶做出更多的貢獻。

　　最后，再次感謝公司的支持和信任，祝愿公司在未來的事業中取得更大的成功和光輝的成就！

　　此致

　　敬禮！

　　物業公司經理：

　　20xx年XX月XX日