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鄉鎮安全生產座談會的發言稿范文

發布時間:2024-12-10

鄉鎮安全生產座談會的發言稿范文(精選11篇)

鄉鎮安全生產座談會的發言稿范文 篇1

  我鎮緊緊圍繞縣人民政府“打非”的工作安排部署,在全鎮范圍內組織開展安全生產領域打擊非法違法生產經營建設的專項行動,20xx年2月份以來,通過加強領導,強化組織,周密部署,認真落實,為確保人民群眾生命財產安全,嚴厲打擊5類(瓢井鎮只有5類)非法違法生產經營行為,杜絕違法事故的發生,促進我鎮安全生產整體形勢持續穩定好轉,在全鎮范圍內開展了扎實有效的“打非治違”行動,取得一定成效,現就本月工作總結如下:

  一、組織保障,成立工作領導小組

  瓢井鎮黨委、政府高度重視“打非”,黨政齊連手,成立了以鎮長為組長、分管領導為副組長,派出所、國土所、工商所、村建所、安監站等部門和單位負責人為成員的“打非”工作領導小組,由一把手親自掛帥,負總責,對重點領域重點工作進行安排部署并對全鎮“打非治違”專項行動工作進行總調度,分管領導具體抓落實,相關部門各負其責、各司其職,齊抓共管“打非”工作。

  二、突出重點、思路清晰,工作到位

  結合我鎮的實際,把轄區煤礦、非煤礦山、非法采煤采礦、道路交通運輸、建筑施工、危險化學品、煙花爆竹、民用爆竹器材、重點消防單位和人員密集場所作為專項行動治理的重點,著力打擊各行業和領域的非法違法生產經營建設行為。

  煤礦:我鎮唯一煤礦——德興煤礦從20__年4月初停工直到現在,煤礦井下未作業,煤礦安全工作主要涉及地面建筑施工及地質災害,組織煤礦進行自查自糾,防止煤礦違法復建。

  非煤礦山:全鎮有三個粉砂廠,一個瓢達硫精砂廠,組織非煤礦山進行自查自糾,全面排查安全隱患,查證照、查職工培訓考試、查制度、查落實,杜絕非法違法生產建設和作業。

  非法采煤采礦:對敏感涉煤村民組進行區域巡查責任包保。

  交通運輸:組織駕駛員和車輛業主開展自查自糾,查證照、查“三超”、查非法營運、酒駕、查農用車、二、三輪摩托違章載人。

  建筑施工:查手續、查“三寶”、查資質。

  危險化學品:查證照、查種類、查數量,杜絕非法違法生產、經營、運輸、儲存。

  煙花爆竹:查證照、查數量,查是否屬于正規廠家生產。

  民用物品:查非法銷售、運輸、儲存、使用民用物品的行為和人員。

  重點消防單位和人員密集場所:查重點消防單位消防設施設備是否齊全、完善、穩定、可靠,是否有明顯的消防標志,查消防通道是否暢通等;人員密集場所主要查觀音閣防火災、防垮塌措施是否到位、安全規章制度是否完善。

  三、下步工作計劃

  全面分析我鎮各行業和領域“打非”發展形勢,及時發現問題,及時解決,組織相關部門開展聯合執法和清理整頓,加強宣傳教育,打防結合,標本兼治,注重實效,嚴打各類非法違法行為,同時嚴肅紀律,嚴格問責,加強法制、體制、機制建設,形成全鎮“打非”長效機制,確保這方平安。

鄉鎮安全生產座談會的發言稿范文 篇2

  為了讓“總體國家安全觀”在全體職工心里生根發芽,切實開展好安全生產主題教育活動,讓全體職工及司乘人員了解國家安全的相關知識,增強國家安全意識,自覺履行維護國家安全,保守國家秘密的義務,阿扎克匝道收費站制定了安全生產月活動方案,開展了安全生產月宣傳活動。現把活動情況總結如下:

  一、活動開展情況:

  在“安全生產月”活動開展之際,由站長組織全站職工召開“安全生產月”動員大會一次,向各崗位制定了“安全生產月”活動實施方案,活動期間召開安全生產例會1次,安全生產主題宣講活動1次,消防安全培訓1次,安全生產檢查2次,張貼安全生產教育海報3張。并于月初部署開展消防安全生產知識學習、安全生產法律法規學習、收費站應急預案制定等活動。通過“安全生產月”活動增強了全站職工對國家安全知識的了解,清楚了國家安全的含義,安全生產知識都得到了不同程度的提高,有力的促進了全站的安全生產工作,取得了較好的效果。

  二、活動具體內容:

 。ㄒ唬╅_展安全發展主題宣講活動。立足堅持安全發展,落實安全責任,推動依法治安,普及安全知識,提高安全素質,組織開展了安全生產主題宣講活動。

  1、阿扎克收費站結合本單位工作實際和安全特征,論本質安全、平安公路,重點圍繞法規制度、典型案例和防范措施開展宣傳教育,強化安全理念,普及安全知識,促進責任落實。要選擇典型事故案例,通過警示教育展覽、專題研討和媒體展映等形式,對全體職工開展了警示教育。

  2、領導談安全生產活動。把落實安全生產主體責任和遏制重特大事故挺在前面,通過舉辦安全生產教育專題講座、遏制重特大事故公開課,組織觀看安全生產宣傳教育片等多種形式,深入闡釋了安全生產主體責任的具體內容,宣講安全生產法律法規和知識技能,推動了安全生產責任意識樹立、安全理念普及和安全素質提升。

  (二)推動學習共進。組織“平安公路”經驗交流。開展“平安公路”和“從業人員安全素質提升工程”的經驗交流。

  (三)開展“排除隱患行動”活動。一是加強收費站安全生產隱患排查治理,繼續在全收費站范圍內集中開展安全生產隱患排查治理攻堅行動,二是開展一次全站范圍內的機電設備安全生產應急演練活動,登記做好收費站內的所有機電設備有無安全隱患,機電設備是否全部運轉正常,有問題及時維修、備案。

  三、取得成績:

  通過此次活動,增強了全站職工對國家安全知識的了解,清楚了國家安全的含義,更加清晰地意識到維護國家安全人人有責,我們每一位公民都應該認真學習貫徹國家安全教育,做到學法、懂法、守法,積極支持國家安全機關開展工作,共筑維護國家安全的鋼鐵長城。

鄉鎮安全生產座談會的發言稿范文 篇3

  我縣農村公路建設主要是去年(20xx年)的項目,包括新建和提質改造的共120個項目計337公里,其中有65%已完成水泥路面,余下35%正在施工中,預計今年9月份前可以全部完成。正在施工建設的縣鄉道有兩條,分別是田莊至南洞公路提質改造工程和留富至延壽縣道水泥改瀝青工程。今年的項目,包括自然村同組公路、通達公路、通暢工程等共432個821公里,目前正在抓緊前期準備工作和啟動中,財評已完成50%以上,預計7—9月將是項目建設的高峰期。

  一、渡改橋及危橋改造完成情況

  危橋建設項目今年共有2座,大坪、泉水各一座,目前正在施工當中,今年可全部建設完成。

  二、工作情況

  今年以來,我縣交通工程建設呈現出了良好的發展態勢,交通工程建設的總體質量明顯上升。我站堅持對每個項目至少組織一次集中巡查,查安全、查現場管理、查內業資料,并組織各項目負責人現場交流,評定名次,對存在的問題進行集中督辦整改,有效促進了建設項目的質量不斷提高,進度不斷加快,安全生產管理更加到位。上半年共開展安全檢查60余次,出動執法人員200人/次,檢查施工企業42家,排查隱患35條,下達整改通知18份,20__年上半年,我站所監管交通建設項目未發生安全生產事故。

  三、存在的問題

  1、個別施工單位對安全生產重視程度不夠,出現“嘴上硬、實際行動軟”,“走形式、擺過長”等形式主義。

  2、部分施工單位作業人員安全思想意識不高,不能很好地執行安全管理制度,存在僥幸心理。

  3、安全生產專項經費投入不足,安全防護用品、設施配備不足,以致于不戴安全帽;施工路段標示標志不齊全、設置不規范等現象。

  四、今后工作重點及安排

  1、嚴格安全條件審查,落實安全生產責任。

  工程建設項目必須進行嚴格的安全生產條件核查,建立預案、預控、預報、預警等安全長效機制,對安全投入不足,安全生產管理人員配備不齊,現場防護不達標,重大施工專項方案不審查,安全生產制度實行不力的項目,立即停工整頓。

  2、繼續深入開展安全監管“強執法防事故”行動。

  進一步加強對交通建設項目的`安全監管執法工作,全面鞏固安全生產“打非治違百日行動”成果,繼續推動“落實企業安全生產主體責任年”活動扎實有效開展,堅決防范和遏制較大及以上事故發生。

  3、開展橋梁等風險性較大的結構工程安全評估。

  對風險性較大的橋梁結構工程,在設計階段要加強對橋梁選型、結構設計等方面的安全分析,加強安全性審查;在施工階段,加強安全監測,開展安全評估,及時預警,該停工的必須停工,絕不能為趕進度、搶工期忽視安全生產。

  4、加強溝通交流。

  施工單位按責任開展自查工作,強化責任開展自查工作,強化責任制度充分落實項目負責人施工現場“輪流帶班”,在建立健全重大隱患“掛牌督辦整改銷號”的基礎上,進一步完善工作機制,實行專項行動信息溝通和重大隱患報告制度,切實消除安全隱患。

鄉鎮安全生產座談會的發言稿范文 篇4

 。ㄒ唬┠闼趩挝辉诎踩芾矸矫娲嬖谀男﹩栴}需要公司協調和處理,對公司主管單位有何建議。

  安全管理要落地,那就得抓安全的、管安全的“接地氣”,日常我們作為車間的管理人員肯定在生產現場第一時間“知安全”、“曉安全”、“宣安全”,希望主管單位能經常深入現場,尤其是公司的一些關于安全管理的新政策、制度什么的,多到基層給我們指導、幫助。

 。ǘ┱務勀銓Π踩[患分析和責任追究制度的認識,該制度執行過程中存在什么問題,需要如何改進。

  我認為這個制度是好的,出了事故一定要進行隱患分析和責任追究,這是為防止同類安全事故發生的一條保障。也沒什么建議可談,就是按制度貫徹執行好就行了,分析一定要到位,追究一定要明確。

  (三)談談你對目前公司或廠礦安全獎罰機制的意見,并就如何更好的發揮現有獎勵機制,提出意見。

  不能以罰為目的,職能部門要履行好“罰”的職權;也不能“罰”了就沒后文了,我個人覺得幫教很關鍵,希望是以罰來促進人員思想境界的提升,真正杜絕安全隱患,促進安全生產。

  (四)談談你對公司安全紅線管理制度的看法,并就如何使其更好的發揮作用提出意見。

  制度肯定是好的,這是經過公司領導多次研究決策出的.成果,我個人作為一名車間管理人員,在日常工作中肯定以“紅線制度”為準繩,不觸碰“紅線”,更不可能跨越“紅線”這是我作為車間管理人員的底線。我只有一點小的建議,那就是“真抓實干”,制度的關鍵在于落實,檢驗制度的好壞與否,也是落實。希望公司真正按照“紅線”的標準執行。

 。ㄎ澹⿲Π踩芾矸矫嬗惺裁春玫南敕ɑ蛞庖姟⒔ㄗh。

  建議一:

  安全生產工作是一個復雜的系統工程,需要運用安全系統工程的理論、方式方法,對影響安全生產的人員素質、設備和管理等基本因素進行有效控制,使之達到“可控和在控”。

  (1)解決認識問題,突出安全工作的基礎地位。要正確處理好安全與效益,安全與其他工作的關系,突出安全生產的基礎地位,如果失去安全生產基礎的支持,經濟效益、企業發展就無從談起。

 。2)認真落實各層級人員安全生產責任制,特別是安全第一責任人。安全生產責任制是搞好安全工作的重要組織措施。多年實踐證明,安全生產責任制落實得好,安全狀況就好,反之安全狀況就差。為了能夠落實好安全生產責任制,首先必須對各級各類人員及各部門在安全生產工作中的責、權、利進行明確界定,責、權、利不清,責任制也很難落實。

  通過與各級各類人員層層落實簽定《安全生產責任書》的形式,逐級落實安全生產責任,并按責任和要求追究責任。

 。3)加強安全技術教育、培訓工作,提高人員素質。提高人員素質不僅僅是安全生產管理的要求,也是單位整體發展的需要。要重點把握好培訓對象、內容、形式、效果等4個環節,切實提高培訓內容的針對性、培訓對象的層次性和培訓形式的多樣性,把職工安全知識、安全技術水平、業務能力與職工個人業績考核相結合,與激勵機制相結合,使管理人員及職工達到較高的業務水平、較強的分析判斷和緊急情況處理能力,使廣大職工把安全作為工作、生活中的“第一需求”,實現安全工作“要我安全→我要安全→我懂安全→我會安全”的轉變。

  安全生產是公司的頭等大事,我們車間管理人員廠要圍繞“安全生產”的主題,既要抓主要矛盾,又不能留下絲毫安全隱患,這就要求在安全管理工作上要不斷創新,有所作為,為一方公司穩定、發展保駕護航。

  建議二:

  可通過直接實踐和間接實踐提高安全管理水平。間接實踐是通過理論、規范、標準的學習而獲得管理知識。因此要求我們認真學習專業的科學基礎知識、認真學習來自于專業的科學基礎知識與經驗教訓相結合的規章制度。直接實踐是要從事故中得到經驗和教訓,因為事故是人們違背客觀規律受到的懲罰;是對各項工作進行的最公正檢查;是強迫人們接受的最真實的科學實踐。

鄉鎮安全生產座談會的發言稿范文 篇5

  20xx年我所安全工作在局領導的正確領導下以及上級科室的工作指導下,全所職工緊緊圍繞“安全第一,預防為主,綜合治理”的基本思想,實現了全年無安全事故發生,安全生產記錄也即將達到1000天的好成績,下面將我所在安全生產方面存在的問題向在座的各位領導做以匯報,如有不妥之處,請各位領導批評指正:

  1. 個別職工平常只注重抄表及收電費,平常的學習僅僅只依靠所內組織的安全學習,職工自覺學習的意識不強。有些職工自己違章了都不知道。

  2. 習慣性違章屢禁不止,且全部為習慣性違章,20xx年我所查處違章共計人次罰款元。

  3. 外力破壞時有發生,20xx年我所轄區內共發生外力破壞事件達到5起,其中汽車撞桿逃逸4起,客戶家中私藏危險品導致低壓線路燒斷1起。

  4. 客戶負荷增長較快,下戶線及出表線遠遠不能滿足客戶負荷增長需求,情況較為嚴重的突出表現在租賃戶較多的臺區,比如黃花溝村,一個六表箱,下戶線是16平方的絕緣線,但是一個客戶家中租賃戶少則5.6戶,多則達到10及戶,也就是16平方的下戶線帶了5、6視乎、下戶線及出表線的過多搶修工作,消耗了我所正常工作中的一部分時間。

  20xx年我所的安全工作思路將針對存在的突出問題進行積極的整改并制定切實可行的安全措施,確保我所在20xx年的安全工作更上一個新的高度。

  1. 加強在新聞媒體上的宣傳,提高群眾愛護電力設

  施的安全意識,并積極與交警部門聯系,嚴厲打擊損壞電力設施后逃逸情況

  2. 培訓全所職工安全生產意識,從職工安全意識入

  手,強化“安全第一、預防為主、綜合治理”的基本方針,加強安全生產管理,杜絕習慣性違章行為發生。

  3. 加強現場安全管理工作,認真開展現場勘察及危

  險點分析預控,嚴格執行現場到位制度,配合供電站10kv的工作,所長必須到位,操作低壓隔離刀閘、控制柜的工作,安全員必須到位,三相四線動力戶的業擴工作,營銷組長必須到位。

鄉鎮安全生產座談會的發言稿范文 篇6

  朋友們:

  很榮幸能有機會參加今天的演講,我叫劉世偉,是砂石分局金安橋項目部的一名財務人員,今天我演講的題目是“安全與愛同行”。

  安全是什么,安全就是生命。只有確保了安全,生命才會美麗精彩。

  說起安全,每個人都知道該怎么做,但是你真正重視了嗎?施工中你戴好安全帽了嗎?高空作業你佩戴了安全繩嗎?世上每天都有很多不幸的事情在發生,生命就像珍貴的青花瓷,是那么脆弱,一失手瞬間變成碎片。我們曾一千遍一萬遍的強調一定要注意安全,“安全”兩字說起來簡單,但真真做起來就不那么簡單了。

  安全是一個永恒的主題,它是人類最重要、最基本的要求,安全生產既是人們生命健康的保障,也是企業生存與發展的基礎,更是社會穩定和經濟發展的前提條件!半[患險于明火,防范勝于救災,責任重于泰山”,逆耳的忠言利于行啊!天天說安全,時時話安全,但久而久之未見出任何事,就會使一些人產生了麻痹思想。那一一幕幕慘烈的事故背后是怎樣一個情景,大家可想而知。我們還清晰的記得,水電八局谷拉電站發生的傾倒機械事故,死亡14人,傷3人的慘痛悲劇嗎?如果當時他們能想到一點點安全,這人間的悲劇就不會發生,然而所有的如果都無法實現,他們就匆匆的走了,給親人留下的是撕心裂肺的痛哭,給我們留下的是沉痛的思考和那血淋淋的教訓。

  慘痛的事實告訴我們:重視安全生產,不能僅僅停留在口頭上、規章制度的文件里,必須落實到議事日程和操作流程上。然而,有些人就是對安全生產重視不夠,或存僥幸心理,往往是“說起來重要,做起來次要,忙起來不要”,甚至把安全生產與經濟效益對立起來,認為安全生產是可有可無、不見成效的工作,直到釀成大禍才后悔不迭。其實,許多事故都是由于安全工作不到位或違反操作規程,蠻干、盲干造成的。在我們的施工現場中,還存在著許多不安全因素,工地上習慣性違章比比皆是,隨處可見,不戴或不正確佩戴安全帽就進入現場施工;高空作業不扎安全帶,為了所謂的方便就違章作業;有的明知危險卻總是抱著僥幸心里,于是大大小小的事故就發生在了我們的身邊和周圍,讓我們靜下心來仔細分析一下那些事故,很多都是人為造成的,都是違章作業造成的,所以我們要采取措施,加強安全生產的宣傳和教育,努力營造安全文明生產氛圍,使遵章守紀成為我們每個員工的自覺行為,讓違章遠離我們,做到令行禁止,不能因一個繁忙的日程成為忽視安全的理由為借口,釀成終身遺憾。

  安全是金錢,安全是效益。安全生產警鐘常鳴,居安思危才能使企業興旺,才能使企業發展。下面讓我再向大家講一個“安全帽’的故事吧。前不久,在金安橋項目部“大壩攔污漂土建工程”中,一名叫劉民工在立模施工中,一塊雞蛋大小的石塊從幾十米的高山陡坡上直接墜落,正好砸在劉安全帽上,頭上的安全帽震裂了,就是這一頂小小的安全帽居然救了劉,使他免遭厄運,無疑,是安全防護救了他。生命需要呵護,安全對他的呵護才是最根本、最有效的,我深深的相信,只有那些真正熱愛生命、熱愛生活、對安全這項偉大事業有著深刻領悟的人們,才會對安全和生命格外關注,才會安全健康的活著。因此,我在這里大聲呼吁和提醒大家:在生產過程中必須實施”我不害人、人不害我“的安全行為規范,在上班前穿戴好勞保用品時,那就是安全;當你按章作業時,那就是安全;當你發現一個不起眼的安全隱患,并及時將之消除時,那就是安全;這樣安全才能常駐我們心里。不懂得“安全第一”的人,是不會平安生存在世界上的,只有安全才會有收獲,有幸福。

  今年“安全生產月”的主題是“安全責任,重在落實”。這充分體現了科學發展、以人為本的要求。只有人人注意安全,重視安全,我們才能真正擁有安全幸福的人生。

  我們水電人不容易,背井離鄉地在外面工作,背負著父母、愛人和孩子的期盼。“高高興興上班來,平平安安回家去”是我們的心愿。同志們,為共同創造我們分局的輝煌,讓我們攜起手來,共筑安全的長城,讓安全警鐘長鳴,讓愛與安全伴我們一同前行。

  謝謝大家!

鄉鎮安全生產座談會的發言稿范文 篇7

  安全生產座談會主持詞

  各位領導、各位嘉賓以及駕駛員親屬們:

  大家下午好。

  首先我代表安吉物流集團公司對大家的到來表示熱烈的歡迎,值此五一勞 動節即將到來之際,祝你們節日快樂,身體健康,闔家幸福。

  今天,我們把大家從百忙之中邀請到這里,主要有兩個目的:一是借此次安全聯誼座談會并通過你們向多年來支持公司發展的全體家屬,表示親切的問候和衷心的感謝!二是要通過這種形式,不斷加強我們之間的了解溝通和聯系,架起家屬與企業攜手做好安全工作的橋梁,使第二道防線的作用得到充分發揮。進一步打造安全生產發展的新平臺,以促進公司健康快速發展。

  今天我們很榮幸邀請到了:

  五糧液股份公司副總經理劉友金,劉總,大家歡迎

  五糧液集團公司安監部部長唐伯超,唐部長

  宜賓市交警支隊法制科科長葉彪,葉科長

  四川法光律師事務所羅雪松律師。

  以及安吉物流集團公司的領導班子成員:

  劉少堂總裁、楊國春副總裁、張濱副總裁、工會主席紀委書記付敏、監事會李和建主席。

  安吉物流顧名思義就是“平安、吉祥、貨暢其流”。安全工作歷來是公司的核心工作,安吉物流集團多年來認真踐行王董事長“安全第一,預防為先,萬無一失”的安全指針來武裝全員頭腦,指導安全工作實踐,推動安全工作不斷落實、創新和發展。今天我們借這個機會,通過各位親屬朋友們把我們的安全管理工作前移,即預防為先,從思想上重視、行動上落實,通過大家的共同努力來做好安全工作。

  下面首先請五糧液股份公司副總經理劉友金同志作重要指示。大家歡迎。

  請安吉物流集團公司劉少堂總裁講話。大家歡迎。

  請五糧液集團公司安監部唐伯超部長講話。大家歡迎。

  謝謝唐部長的重要發言

  會議進行第三項,

  感謝劉總的重要指示。

  20__安吉物流集團公司安全生產保持了總體穩定的態勢,安全工作方面取得了優異的成績,這是各級領導大力支持下的結果,是公司全體員工的共同努力的結果,是各位駕駛員家屬默默付出的結果。這樣的成績來之不易,我們要倍加珍惜和努力鞏固。

  剛才五糧液股份公司劉總及集團公司唐部長對我們的安全工作提出了更高的要求。20__年,安全形式依然嚴峻,因此我們將在今后的工作中堅持認真踐行王董事長“安全第一,預防為先,萬無一失”的安全指針,立足以人為本,平安發展,強化安全意識,把安全生產工作放在第一位置,先余一切,高于一切,重于一切。讓全員牢固樹立“安全第一”的思想,同時嚴格依照“三個預防常行、安全警鐘長鳴、安全獎懲常在”的要求,狠抓落實、將安全意識上升為安全文化,將“三個預防”上升為體系,將“三常”上升到自始至終的行動。持續改進。用更高的標準、更嚴的要求抓好安全生產工作,確保公司平安發展,和諧發展,再創輝煌。

鄉鎮安全生產座談會的發言稿范文 篇8

  各位領導、各位同志:

  大家好!

  歡迎大家來我公司指導工作,很榮幸能有這個機會就安全生產、文明施工和大家進行交流。到場的各位都是專家,與兄弟單位相比我們也談不上什么經驗,現僅就我們的一些做法向各位做一簡要匯報。

  我公司的安全管理工作,在政府和上級主管部門的領導下,堅持“安全第一”的方針,認真貫徹執行黨和國家的各項方針、政策,認真學習落實《建筑法》、《勞動法》及省市法規、條例,逐步實現了員工從“人治”到“法治”觀念的轉變,使員工們知法、懂法、守法的觀念進一步增加。

  根據有關法律、法規、規章和我單位的具體情況,公司制定了較為完善的《安全生產管理辦法》,成立了以公司經理為組長的公司安全生產領導小組,建立了六項黨政工團齊抓共管的安全管理保證體系,領導班子及各部門職責明確,同時又通力協作,使得公司的安全生產有了可靠的保障。

  體系及各項制度建立以后,關鍵工作就是落實責任。公司各單位負責人每年初同公司經理簽訂年度安全生產目標責任書,成立以其為組長的安全生產領導小組,建立健全以安全生產責任制為中心的各項安全生產管理制度,公司按照《建筑施工安全檢查標準》的要求組織定期、專業性、經常性、季節性及節假日前后等多形式的安全檢查。根據目標執行和上級部門的獎罰情況,公司對基層領導及主管處進行獎罰,有力地調動了員工的積極性,創造出公司良好的生產氛圍。

  要真正實現職工由要我安全到我要安全的轉變,就要不斷提高職工安全意識,進行安全培訓教育,建立健全包括三級安全教育、特種作業人員的培訓和經常性教育等多種教育制度。安全管理人員、安全專業人員、特殊工種持證上崗率100%,連續幾年工傷事故頻率控制在1‰以內,杜絕了重大傷亡事故。今年根據省建設廳各市建委的要求,公司已進行了全員安全培訓,公司員工的安全意識有了很大的提高。

  在安全管理工作中,我們注重內部、外部的溝通,及時獲取政府、主管部門、業主、監理及其他相關方的信息,作為我們持續改進輸入,以不斷完善和規范公司的管理工作。

  由于組織完善、規章健全、措施得力,公司近幾年來連續被評為省、市級“安全管理先進企業”,并在19xx年全國“安康杯”競賽活動中獲國家級“優勝企業”稱號。20xx年電業局18#樓獲國家級“文明工地”。這些成績的取得是和各級領導、業主及相關各方的大力支持分不開的,在此深表感謝。

  河南省電力公司1#樓是一幢高層住宅,地下二層,地上二十六層,框剪結構,總建筑面積20020㎡,該項目由公司綜合素質較高的省電力公司1#樓項目部負責施工。在施工過程中該項目部嚴格按照政府、上級主管部門、業主、監理及公司的要求,狠抓安全生產、文明施工,從而確保了工程質量及進度。

  開工伊始,該項目部按照公司的《安全生產管理辦法》和文明施工統一規劃,根據本項目的實際情況進行施工組織設計,有效地避免了施工的盲目性,設置持證上崗的專職安全員,對整個項目的安全工作做統一管理,實行安全管理一票否決制度,特殊工種全部持證上崗,杜絕無證操作現象。工地圍墻、大門、標識標牌進行規范設置,場內的道路全部硬化,給排水系統通暢,電路架設嚴格采用三相五線制,使用標準的配電柜、配電箱和開關箱,做到三級用電兩級保護,一機一閘一保護,職工食堂、宿舍、廁所、沐浴間、開水房等均實行標準衛生管理,體現了以人為本的管理理念,從根本上保證了工程的質量與安全。在基坑開挖時,坑內周邊按照施工組織設計及施工方案進行了噴錨護坡,保證了基坑的施工安全。

  隨著工程的增高,“四口”“五臨邊”的防護設施按照安全施工規范及時搭設,確保施工人員和周邊居民的安全。主體到六層時增設專用增壓水泵,以確保消防用水到各層,工地倉庫、配電房、吊車、施工電梯口、木料加工區等均設有消防器材,電焊作業時有專用電焊防火罩。利用工地協調會,每周一職工安全例會和每天的職工班前會,大力宣傳安全、文明施工的重要性,增強全體施工人員的安全意識。

  在整個施工過程中,鄭州安全監督站領導和工作人員也多次來現場指導工作,對此我們再次表示感謝!今天在這里召開這樣一個大會,是對我們前期工作的肯定和鼓勵,也是對我們今后工作的鞭策,我們清楚地認識到存在的一些不足,也請各位領導在檢查中多提寶貴意見,我們將以此為契機,虛心向兄弟單位學習,切實做好工作,為我省、我市的建設做出新的更大的貢獻!

  謝謝大家!

鄉鎮安全生產座談會的發言稿范文 篇9

  各位領導、同志們:

  大家好!我是。安全是始終貫穿于所有工作的主線,只有把這條線抓好抓牢,我們的一切工作才能得心應手,我們的各項任務才能順利完成。而人則是安全生產的主體,安全管理的關鍵受人;管住了人,就管住了主動權。我認為應該做到“四嚴”,即嚴教育、嚴學習、嚴小事、嚴管理。

  一是嚴教育。對任何一項工作,沒有認識,或認識不到位、不深刻,就談不上去認真做好它。因此,要采取各種形式,利用典型經驗或事故案例,經常性的開展安全業務培訓和操作技能培訓,不斷增強職工自保、互保意識,提高處理和防范事故的能力和自我保護能力。、

  二是嚴學習。將學習型班組創建與提高安全意識相結合,把學習安全知識作為班務會的重要內容,圍繞本班組的工作任務、規章制度、安全重點進行專題討論,營造“團隊學習”氛圍,把隱患當事故來分析,把小事故當作大事故來對待,把別人事故當作自身問題來反思,互動交流、共同提高。

  三是嚴小事。安全生產是長期行為,既使是小事也不能放松,要“小題大做”,每一個環節都不能忽視。要“安全質量管理無小事”、“小隱患大問題”的思想時時扎根在心里,落到實處,每天都要了解站區的安全隱患,提前采取措施,把事故處理在萌芽狀態之中,確保安全生產無隱患。

  四是嚴管理。各類安全事故,絕大部分存在著管理松懈、勞動紀律松弛、違章操作等現象。現在我們正在開展“嚴是愛、寬是害”的活動,尤其在安全生產上,有時候,我們大喝一聲也許比心慈手軟要好得多。大喝一聲是在提醒他什么該做什么不該做,而心慈手軟則是隨時有可能毀了他的一生。因此,工作中,只要發現違章行為,不管什么人、不管什么原因我們都應該及時制止。

  總之,安全是政治,安全是發展,安全是責任。我們必須深刻認識到安全工作的重要性,時刻樹立安全意識。不僅要切實地、認真地抓好安全工作,而且要認真抓好安全工作的措施落實,真正把安全工作抓出成績,抓出實效。

  這次視頻會議的主要內容是:通報春節期間和前兩個月份全國安全生產情況,針對節前專項督查和最近一段時間反映出的一些苗頭性、傾向性問題,采取對策措施,迅速克服糾正;進一步動員安全監管監察系統和各級煤炭行業管理部門,認清形勢任務,保持旺盛斗志,切實抓好煤礦和各個重點行業領域的工作,確保“兩會”期間全國安全生產形勢的穩定好轉,奪取一季度安全生產工作的較好成績,打好“落實年”、“攻堅年”第一仗。

  講三個方面的意見:

  一、春節期間和前兩個月的工作取得了較好成績,但問題仍然很多,必須防止盲目樂觀、麻痹松懈情緒

  調度司支同祥同志剛才通報了情況。今年春節期間,全國安全生產狀況相對平穩:事故起數和死亡人數同比有較大幅度的下降;沒有發生特大事故。1-2月,全國事故總量、重特大事故均有一定幅度的下降。與去年同期相比,1-2月事故起數和死亡人數分別下降24.7%和14.5%,重大事故減少43起、180人,分別下降12.7%和13.2%,其中特大事故減少7起、74人。煤礦事故起數和死亡人數分別下降5.8%和9.8%.

  今年春節的安全生產工作,具有上手較早、注重抓苗頭、工作比較深入細致等特點。從xx年12月中旬開始,我們就按照“兩辦”通知精神,結合實際,就“雙節”期間的安全生產做出部署、多次提出要求,各省(區、市)認真貫徹落實,開展了安全檢查。國務院安委辦在全國安全生產工作會議之后,又組織10個督查組,分別由總局黨組成員和煤監局負責同志帶隊,深入到陜西、山西、黑龍江、云南、河北、甘肅、貴州、四川、湖南10省市,對煤礦整頓關閉和節日安全防范等工作進行了專項督查;同時還組織力量對部分中央企業的安全生產、煙花爆竹生產經營安全進行了檢查;配合部對10個重點省市消防安全進行了督查,總局牽頭查了浙江、廣東兩剩節前,針對遼寧、陜西國有重點煤礦發生的兩起事故和山東濟南煙花爆竹市場事故,及時下發通報,要求舉一反三,排查隱患,堵塞漏洞。

  國務院領導把節日安全問題掛在心上。近年來每年正月初四,家寶總理都要作出重要批示,告誡我們節日過半、正是安全防范的關口,不能有絲毫松懈。2月21日晚上,接到家寶總理和永康國務委員的重要批示后,我們立即向各地下發通知,提出5條具體要求。

  今年以來特別是春節期間,各地區、各部門認真貫徹全國安全生產工作會議精神,采取切實措施加強安全生產:

  一是擺上重要位置,主要負責同志親自動手抓。將安全生產作為構建社會主義和-諧社會的重要切入點和著力點,把安全指標納入地方“”規劃,把煤礦瓦斯治理和整頓關閉列為“民心工程”。安全生產工作進入了地方黨委常委會的議題;多次召開政府常務會議、專題會議進行研究。書記和省長(市長、主席)及時指導過問,提出明確要求。節前和節日期間,許多省區市黨委政府的負責同志深入到廠礦企業,檢查指導安全生產工作。北京市長王歧山同志除夕之夜坐鎮市應急救援指揮中心,監控煙花爆竹燃放情況。鐵道部、交通部、民航總局的主要領導親臨一線,有力地保證了節日交通運輸安全。

鄉鎮安全生產座談會的發言稿范文 篇10

  各位領導、同志們:

  大家好!我是。安全是始終貫穿于所有工作的主線,只有把這條線抓好抓牢,我們的一切工作才能得心應手,我們的各項任務才能順利完成。而人則是安全生產的主體,安全管理的關鍵是管人;管住(請收藏好 范 文,請便下次訪問)了人,就管住了主動權。我認為應該做到“四嚴”,即嚴教育、嚴學習、嚴小事、嚴管理。

  一是嚴教育。對任何一項工作,沒有認識,或認識不到位、不深刻,就談不上去認真做好它。因此,要采取各種形式,利用典型經驗或事故案例,經常性的開展安全業務培訓和操作技能培訓,不斷增強職工自保、互保意識,提高處理和防范事故的能力和自我保護能力。、

  二是嚴學習。將學習型班組創建與提高安全意識相結合,把學習安全知識作為班務會的重要內容,圍繞本班組的工作任務、規章制度、安全重點進行專題討論,營造“團隊學習”氛圍,把隱患當事故來分析,把小事故當作大事故來對待,把別人事故當作自身問題來反思,互動交流、共同提高。

  三是嚴小事。安全生產是長期行為,既使是小事也不能放松,要“小題大做”,每一個環節都不能忽視。要“安全質量管理無小事”、“小隱患大問題”的思想時時扎根在心里,落到實處,每天都要了解站區的安全隱患,提前采取措施,把事故處理在萌芽狀態之中,確保安全生產無隱患。

  四是嚴管理。各類安全事故,絕大部分存在著管理松懈、勞動紀律松弛、違章操作等現象,F在我們正在開展“嚴是愛、寬是害”的活動,尤其在安全生產上,有時候,我們大喝一聲也許比心慈手軟要好得多。大喝一聲是在提醒他什么該做什么不該做,而心慈手軟則是隨時有可能毀了他的一生。因此,工作中,只要發現違章行為,不管什么人、不管什么原因我們都應該及時制止。

  總之,安全是政治,安全是發展,安全是責任。我們必須深刻認識到安全工作的重要性,時刻樹立安全意識。不僅要切實地、認真地抓好安全工作,而且要認真抓好安全工作的措施落實,真正把安全工作抓出成績,抓出實效。

  這次視頻會議的主要內容是:通報春節期間和前兩個月份全國安全生產情況,針對節前專項督查和最近一段時間反映出的一些苗頭性、傾向性問題,采取對策措施,迅速克服糾正;進一步動員安全監管監察系統和各級煤炭行業管理部門,認清形勢任務,保持旺盛斗志,切實抓好煤礦和各個重點行業領域的工作,確!皟蓵逼陂g全國安全生產形勢的穩定好轉,奪取一季度安全生產工作的較好成績,打好“落實年”、“攻堅年”第一仗。

  講三個方面的意見:

  一、春節期間和前兩個月的工作取得了較好成績,但問題仍然很多,必須防止盲目樂觀、麻痹松懈情緒

  調度司支同祥同志剛才通報了情況。今年春節期間,全國安全生產狀況相對平穩:事故起數和同比有較大幅度的下降;沒有發生特大事故。1-2月,全國事故總量、重特大事故均有一定幅度的下降。與去年同期相比,1-2月事故起數和分別下降24.7%和14.5%,重大事故減少43起、180人,分別下降12.7%和13.2%,其中特大事故減少7起、74人。煤礦事故起數和分別下降5.8%和9.8%.

  今年春節的安全生產工作,具有上手較早、注重抓苗頭、工作比較深入細致等特點。從xx年12月中旬開始,我們就按照“兩辦”通知精神,結合實際,就“雙節”期間的安全生產做出部署、多次提出要求,各省(區、市)認真貫徹落實,開展了安全檢查。國務院安委辦在全國安全生產工作會議之后,又組織10個督查組,分別由總局黨組成員和煤監局負責同志帶隊,深入到陜西、山西、黑龍江、云南、河北、甘肅、貴州、四川、湖南10省市,對煤礦整頓關閉和節日安全防范等工作進行了專項督查;同時還組織力量對部分中央企業的安全生產、煙花爆竹生產經營安全進行了檢查;配合公安部對10個重點省市消防安全進行了督查,總局牽頭查了浙江、廣東兩剩節前,針對遼寧、陜西國有重點煤礦發生的兩起事故和山東濟南煙花爆竹市場爆炸事故,及時下發通報,要求舉一反三,排查隱患,堵塞漏洞。

  國務院領導把節日安全問題掛在心上。近年來每年正月初四,家寶總理都要作出重要批示,告誡我們節日過半、正是安全防范的關口,不能有絲毫松懈。2月21日晚上,接到家寶總理和永康國務委員的重要批示后,我們立即向各地下發通知,提出5條具體要求。

  今年以來特別是春節期間,各地區、各部門認真貫徹全國安全生產工作會議精神,采取切實措施加強安全生產:

  一是擺上重要位置,主要負責同志親自動手抓。將安全生產作為構建社會主義和-諧社會的重要切入點和著力點,把安全指標納入地方規劃,把煤礦瓦斯治理和整頓關閉列為“民心工程”。安全生產工作進入了地方黨委常委會的議題;多次召開政府常務會議、專題會議進行研究。書記和省長(市長、主席)及時指導過問,提出明確要求。節前和節日期間,許多省區市黨委政府的負責同志深入到廠礦企業,檢查指導安全生產工作。北京市長王歧山同志除夕之夜坐鎮市應急救援指揮中心,監控煙花爆竹燃放情況。鐵道部、交通部、民航總局的主要領導親臨一線,有力地保證了節日交通運輸安全。

鄉鎮安全生產座談會的發言稿范文 篇11

  實踐科學發展觀,安全生產管理上水平

  壓濾車間在廠部的正確領導下,始終堅持把安全當作車

  間突出的重要工作來抓,以安全生產為中心,貫徹落實“安

  全第一、預防為主”的工作方針,以安全理念引導人,以安

  全環境改變人,以安全氛圍影響人,充分發揮群眾安全監督

  檢查作用,多年來實現了安全生產,具體感悟如下:

  一、車間安全生產管理工作好的經驗好的做法

  1、抓思想,牢固樹立持續安全理念

  理念是認識的高度升華,理念決定著人們看待事物的態

  度,引導人們的行動。車間用“持續安全”這一科學理念指

  導各項工作。將持續安全理念具體化,就是要我們牢固樹立

  系統安全觀念、過程安全觀念和全員安全觀念。其中,系統

  安全觀念要求我們以更高更全的視野對待安全工作,重視其

  他各項工作與安全的關聯性,避免孤立地抓安全,片面地抓

  安全;過程安全觀念強調要關注每一個運行環節,注重整個

  鏈條的有效性、穩定性與可靠性,要抓住薄弱環節,及時消

  除隱患;全員安全觀念充分重視人在生產運行中的主體作

  用,強調每一個崗位、每一位職工要有安全意識、責任意識。

  持續安全理念為車間安全工作提供強有力的思想保障。

  2、抓關鍵,落實安全監管責任制度

  實現安全發展的關鍵在于落實責任,落實責任要靠車間

  班段長以上管理人員持續安全理念的樹立,事業心和責任感

  的增強,要靠嚴格系統的制度來保證。安全監管責任要通過明確的職責分工、有效的過程監管、嚴格的責任追究,層層落實責任,要使抓好安全生產成為車間各級管理人員的自覺行動。

  (1)車間明確安全員、班段長、車間領導承擔的履行安全監管義務的責任。(2)對于班段長的考核實行安全一票否決制,能上能下。(3)各級管理人員每日主動巡崗,進行安全監察,認真抓好本車間職工及外來施工人員的安全管理,排查安全隱患,進行危險源辯識和風險評價,采取措施加以控制。(4)管技人員巡查后必須向車間主任匯報巡查情況。

  3、抓重點,加強班組安全監管隊伍建設

  安全監管工作需要每一位群安網員落實,要有一支高素質群安網員隊伍,有針對性地開展培訓學習提高隊伍整體素質,增強安全監管能力。

  車間選出群眾威信高、責任心強、業務技術水平高的職工為群安網員,并實行動態管理,對于不負責任的群安網員隨時進行調整;定期組織群安網員進行安全檢查。為增強群安網員的責任感,對群安網員進行嚴格考核。群安網員匯報隱患及時,避免重大事故的,車間給予獎勵。為提高群安網員的素質,車間工會定期組織群安網員學習討論。

  4、抓根本,大力推行安全自主管理

  安全工作要“以人為本”,以人為本,重視人的價值,充分發揮人的作用,是科學發展觀的核心。努力創造愛護職工、關懷職工、體貼職工、尊重職工、激勵職工安全生產自覺性的良好氛圍。按照職教培訓計劃認真抓好職工安全教育,崗位三大規程、操作技能必須人人過關。早晚班前會管技人員必到,講安全抓安全,時刻為職工敲響安全警鐘。這樣做的目的是為了提高職工的安全防范意識,杜絕習慣性違章,實現“要我安全”向“我要安全”的轉變,主動的抓好自身的安全,實現個人安全向整體安全轉變。在崗位啟用安全隱患反饋單,開展全員查找身邊隱患活動,每日以班組為單位將生產現場的隱患整理統計后上交車間處理,對于反饋隱患的職工給予適當的獎勵,提高職工執行安全檢查的自覺性。實現了安全管理群眾化,夯實了安全生產基礎管理。

  5、成立車間安全生產委員會,認真組織并參與廠部各類安全活動,安排落實節假日干部跟班值班情況。委員會每周一下午召開一次會議,專題研究上周安全生產的突出問題,協商解決,并落實到個人限期解決,對下周的安全生產工作提出明確的要求。車間始終保持安全管理機構穩定,并使之不斷得到充實加強。

  6、結合內部市場化,在車間推行績效考核制度,把安全生產管理作為重要考核內容,運用經濟杠桿,形成安全生產激勵機制,推動安全生產管理工作。

  二、廠部安全生產管理工作的不足

  1、車間向安監部門匯報的安全隱患,過很久才能解決,太慢。

  2、廠部安全檢查力度不夠,有關部門應定期到生產車間排查隱患反三違。

  三、向廠部提的意見和建議

  從嚴管理,常抓不懈?v觀各類事故,暴露出一個共同的問題,就是要求不嚴,管理不嚴,久而久之,終釀大禍。實踐證明,管理越嚴,管理的效果就越好,管理不嚴格,考核不嚴厲,獎罰不嚴明,就會滋生漫不經心、馬虎大意、將就湊合等不良習氣,為事故埋 下了隱患。凡發現“三違”(違章指揮、違章作業、違反勞動 紀律)現象,無論是否產生后果,一律視情節予以嚴厲的處罰,以強制的手段規范職工的作業行為。一定要堅持從嚴,持久地抓下去,才能保證安全生產的長治久安。

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