送干部任職大會上的領導講話（通用3篇）
送干部任職大會上的領導講話 篇1
同志們：
剛才，宣讀了干部任免決定，、分別表態發言，、也分別作了離任發言，他們的表態講的很好，我完全贊同。
離任的和兩位同志在X鄉工作期間，作風扎實，工作勤奮，敢于擔當，能創造性開展工作，為X鄉各項事業發展做出了重要貢獻，其領導能力和業務能力得到了廣泛的認可，是德才兼備的領導干部。
、兩位同志年富力強，政治素質高，大局意識重，責任意識強，在困難和矛盾面前，立場堅定，能沉著應對。他們也曾在基層一線工作，領導能力強，作風民主，講奉獻肯吃苦，有超前的管理思維。這次將調整進一步增強X鄉領導班子的整體能力，必將對今后更好地開展工作起到積極的促進作用。借此，我提幾點要求：
一、講大局，增強角色意識。干部崗位的調整是工作的需要，無論是新提拔的還是交流的干部，都有一個適應環境、擺正位置、重新定位的問題。市委對大家寄予了厚望，希望大家在今后的工作中，盡快進入新角色，進一步增強責任感、危機感和使命感，多學習，多求教，多思考，沉下身子，深入基層，扎實工作，用實實在在的工作成績來證明自己。
二、講學習，增強創新意識。要堅持解放思想，敢于擔當，敢于負責，在干中求進，用新觀念研究新情況、用新思路破解新難題、用新舉措推動新跨越。努力用新理論新知識破解工作中的矛盾、發展中的難題，敢于創造性地開展工作，勇于擔風險、擔責任，不斷開拓工作新局面。
三、講團結，增強民主意識。團結出凝聚力、出戰斗力，這是我們做好工作的基礎和保障。班長要管好隊伍，帶好頭，班子成員之間要相互溝通、相互支持、相互配合，以共同的事業凝聚人心，形成融洽和諧、團結干事的良好風氣。
四、講廉潔，增強奉獻意識。無論是新到任的同志，還是原班子成員，都要嚴格要求自己，始終牢記“兩個務必”，堂堂正正做人，清清白白為官，干干凈凈做事。每個領導干部都應該時刻牢記，我們能有今天，都是黨組織關懷教育的結果，凝聚著各級領導培養的心血，我們應當知恩、感恩、報恩，心懷負重感，以十倍的努力，百倍的干勁在本職崗位上建功立業。
最后，希望新的領導班子能以飽滿的精神投入工作，以高昂的斗志迎接挑戰，凝聚干部群眾的信心和力量，敢于擔當、務求實效，開拓奮進、扎實工作，努力開創科學跨越、后發趕超的新局面，以優異的成績迎接黨的X大勝利召開!
送干部任職大會上的領導講話 篇2
同志們：
剛才，宣布了團職干部任職命令，代表新任團職干部做了表態發言，副局長也百忙之中專程參加今天的大會，等下還要做重要講話。這充分體現了上級黨委對我們干部隊伍的親切關懷和部隊建設的重視。在此，我代表支隊黨委向市公安局的領導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!對新提任和崗位調整的六位團職干部表示熱烈的祝賀!下面，我代表支隊黨委提五點要求：
一、要加強學習，不斷提高自身綜合素質
每位同志走上新的崗位后，要把學習當成是一種責任、一種需要、一種追求，堅持邊學習邊工作邊思考;要善于結合新的崗位進行有針對性的學習，虛心請教，不恥下問;要加強調查研究，掌握崗位實情，研究新情況，解決新問題，對新的工作任務要做到心中有數、知根知底，盡快進入角色，迅速打開工作局面。
二、要提高認識，增強使命感和責任感
干部任職是部隊建設的一項非常重要工作，具有非常深遠的歷史意義，也是領導班子新陳代謝、增強凝聚力和戰斗力的重要舉措。六位同志當中，有支隊部門領導和大隊的主要領導，在領導部隊全面建設過程中都作出過較大的貢獻，組織和群眾對他們都是比較認可，現在經過上級的考核、選拔，通過崗位交流走上了新的領導崗位，這意味肩上的擔子更重了，責任也更大了。所以，我希望新任職的同志要進一步提高思想認識，要不斷增強自身的責任感和使命感，不辜負上級領導的期望。
三、要謙虛謹慎，保持求真務實的作風
這次領導干部的職務調整后，工作崗位和以前有些變化，這對你們來說是個新的挑戰和考驗。希望新任職的同志們要經常研究部隊建設和發展過程中遇到的新情況和新問題，理清工作思路，創新工作方法，要繼續保持謙虛謹慎，戒驕戒躁的工作作風，多加強調查研究，勤于學習，牢固樹立服務意識，在服務基層、服務官兵、服務中山經濟建設大局上做文章，為部隊建設上臺階、上水平作出自己新的貢獻。
四、要團結奮進，把握好全局意識
班子建設是加強隊伍建設的根本，也是保證。班子建設的前提和基礎就是班子要團結。團結是班子的生命，團結就是力量，團結出戰斗力，團結出業績。因此，每位同志都要站在講政治、顧大局的高度，倍加珍視團結，主動搞好團結，注意依靠群眾，走群眾路線，時刻把官兵的利益、群眾的冷暖放在心上，遇到問題不要急躁，要冷靜思考，要注意發揮班子的集體智慧，遇事多作商量、研究，加強溝通，搞好協調。要在干部戰士當中做團結的模范，干事業的表率。
五、要廉潔自律，保持執法為民的政治本色
大隊和防火崗位屬于敏感位置，是消防部隊廉政建設的重點監督對象。對此，大家一定要保持清醒的認識，常懷律已之心，常思貪欲之害，常修為政之德。一是要樹立正確的權力觀和利益觀，在工作中堅持做到權為民所用，利為民所謀。二是要把國家的法律和部隊的條令禁令作為自己學習工作和為人處事的第一準則，嚴格遵守“五條禁令”、“六個嚴禁”等有關廉政建設規定，自覺接受官兵的監督和制約，奉公守法，廉政執法，堅持做到執法為民。
總之，我們要認真按照科學發展觀的要求，以大局利益為重，以黨和人民的利益為重，加強新老班子成員的團結，在新形勢下，團結拼搏，開拓創新，以滿腔的工作熱情，誠懇的工作態度，務實的工作作風，優良的工作成績，向黨和人民交一份滿意的答卷。
送干部任職大會上的領導講話 篇3
尊敬的ⅹ部長，各位領導、同志們：
剛才，ⅹ部長宣布了市委的任命決定，任命我擔任ⅹⅹ縣委書記。在這里，我首先感謝組織對我的信任，感謝ⅹ部長在百忙之中送我，感謝在座的各位領導和同志們對我的幫助和支持!
ⅹⅹ山川秀美、人杰地靈、資源富集、人民勤勞、干部勤政。近年來，在以ⅹ書記為班長的縣委班子的堅強領導下，全縣廣大干部群眾同心同德，真抓實干，使ⅹⅹ面貌發生了翻天覆地的變化，產業結構調整、優勢資源開發、新農村建設、黨的建設等多項工作走在了省市前列，全縣上下呈現出經濟快速發展，社會和諧穩定，人民安居樂業的良好局面，為今后的發展打下了更加堅實的基礎。可以說，ⅹⅹ能有今天這樣一個良好的工作局面，是與歷屆班子特別是ⅹⅹ書記在ⅹⅹ工作期間付出的心血分不開的。ⅹⅹ書記留給我們的好思路、好經驗、好作風，我們一定要發揚光大。在此，我代表全縣人民，并以我個人的名義，真誠的對ⅹⅹ書記表示崇高的敬意和衷心的感謝!同時，也衷心的希望ⅹⅹ書記繼續關心ⅹⅹ的建設和發展，指導幫助我們把工作做得更好。
從今天開始，我就成了ⅹⅹ這個大家庭中的一員了。擔任ⅹⅹ縣委書記，我深知這個崗位的份量，這副擔子的沉重，這份責任的重大。面對全市上下百舸爭流的發展態勢，面對全縣人民追求更加美好生活的殷切期盼，能否駕馭全局，加快發展，創造新的業績，是對新的領導班子的嚴峻考驗，同時也是對我個人的重大考驗。此時此刻，我深感壓力巨大，責任重大，使命崇高，唯恐由于自己學識水平的欠缺，影響了工作，貽誤了發展。我將十分珍惜這個難得的人生機遇和工作機會，不辜負組織的信任與重托，不辜負全縣人民的殷切期望，與全縣廣大干部群眾一起，在市委的堅強領導下，在歷屆縣委打下的良好基礎上，接過接力棒，肩負起建設ⅹⅹ、發展ⅹⅹ的重擔，恪盡職守，勤奮工作，努力把ⅹⅹ的事情辦得更好。
初來乍到，對ⅹⅹ的情況不是太了解，沒有調查就沒有發言權。借此機會，我向大家表個態，與大家共勉。隨后，ⅹⅹ部長還要作重要講話，請大家認真貫徹落實。
第一，堅持科學發展，富民強縣。發展是硬道理，是永恒的主題，是全黨工作的中心。當前，我們ⅹⅹ同全國全市一樣，經濟社會發展正處于關鍵時期，猶如逆水行舟，不進則退。因此，我們必須進一步增強加快發展的危機感、緊迫感、責任感，牢固樹立科學的發展觀和正確的政績觀，牢牢抓住發展這個第一要務，結合ⅹⅹ實際，順應時代要求，大膽解放思想，創新思維理念，在全市乃至全省的總體戰略布局中找位置、理思路，抓重點、求突破，努力實現ⅹⅹ發展的新跨越。要堅持用科學的思維、戰略的眼光、發展的辦法，克服前進道路上的一切困難，解決經濟和社會生活中出現的各種矛盾和問題，著力構建繁榮富庶、文明和諧的新ⅹⅹ。
第二，堅持立黨為公，執政為民。要努力實踐全心全意為人民服務的根本宗旨，進一步加強縣委班子和各級領導班子思想、組織、作風建設，加強班子團結，充分調動廣大干部的積極性，堅持立黨為公，執政為民，提高各級黨組織的執政能力和水平。要堅持以人為本，辦事情、作決策，充分體現人民群眾的意志，把與人民群眾利益的密切程度作為各項決策和工作輕重緩急的首要依據;要抓改革、促發展，充分尊重人民群眾的首創精神，緊緊依靠人民群眾的力量，把人民群眾贊同與否、滿意與否、高興與否作為衡量工作成敗得失的根本標準;要察民情、解民憂，時刻把群眾的冷暖安危掛在心上，努力讓人民群眾得到更多的實惠，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。
第三，堅持虛心學習，勤政務實。要認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀，不斷提高自己的理論政策水平。學習經濟、科技、法律等各方面的知識，不斷提高自己的執政能力。同時，還要向實踐學習，虛心向四大班子成員學習，以他人之長補自己之短，虛心地向老領導、老同志學習，以他們的政治優勢和豐富經驗來提高自己，向在座的各位，向ⅹⅹ的廣大干部群眾學習，學習他們的好思想、好作風、好經驗，汲取大家的智慧和力量來充實自己。要在學中干，在干中學，通過學習和實踐，以寬廣的視野來思考、謀劃、推動ⅹⅹ的發展。要堅持以人為本的執政理念，從人民的利益出發，想大事、干大事、創大業，不偷懶、不松勁、不懈怠，勤勤懇懇、兢兢業業、以勤補拙，搞好工作。要堅持深入基層、深入群眾，說實話、辦實事，求實效，不圖虛名，不做表面文章，不搞花架子，確保各項工作落到實處。
第四，堅持民主決策，公道用人。要按照組織原則辦事，總攬全局，謀劃大事，發揚民主，集思廣益，做到民主決策、科學決策、依法決策，最大限度地調動四大班子成員和廣大干部群眾的積極性和創造性。帶頭維護班子團結，營造和諧氣氛，凝聚各方合力，舉旗幟、抓班子、帶隊伍，全面加強各級領導班子建設，不斷提高黨的執政能力。堅持公道正派，嚴格按照《黨政干部任用工作條例》選用干部，重能力、重實績、重公論，用發展、用項目、用穩定衡量干部，以好的作風，選作風好的人，培養造就一批靠得住、有本事、作風好、紀律嚴的干部隊伍，為ⅹⅹ的發展提供有力的人才保障。
第五，堅持廉潔從政，嚴格自律。始終保持如履薄冰的自律意識，公而忘私的奉獻精神和拒腐防變的清廉操守;始終堅持“為民、務實、清廉”的為政之道，筑牢思想道德“防線”、廉潔自律“底線”、黨紀國法“紅線”，秉公用權，依法行政，規范從政，做到一身正氣、兩袖清風，清清白白為官，堂堂正正做人，實實在在干事，心安理得生活。帶頭落實黨風廉政建設責任制，帶好隊伍，管好干部，努力做到立身不忘做人之本，為政不移公仆之心，用權不謀一己之私，為全縣干部作出表率。請大家能夠支持配合我。
同志們，ⅹⅹ人文歷史悠久、文化底蘊深厚、人民勤勞淳樸、干部作風扎實、潛在優勢明顯、發展前景廣闊，能在這片充滿希望的熱土上工作和生活，我深感榮幸并充滿信心。我相信，有市委、市政府的正確領導，有縣委一班人和人大、政府、政協班子的精誠團結，有各位老領導、老同志、老前輩的鼎力相助，有在座各位的齊心協力，我們一定能把ⅹⅹ的工作做好，一定能把ⅹⅹ的未來建設得更加美好!
謝謝大家。
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