2014年上半年就業(yè)工作總結(jié)及下半年工作思路

　　今年上半年，我處緊緊圍繞年度工作目標(biāo)和兩條主線開展就業(yè)和再就業(yè)工作。一是優(yōu)化就業(yè)環(huán)境，加大就業(yè)服務(wù)力度，促進(jìn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)；二是深入基層調(diào)研，破解用工難題，千方百計(jì)滿足企業(yè)用工需求。在人力資源市場建設(shè)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移和失業(yè)保險(xiǎn)等方面取得了較好的成績，各項(xiàng)目標(biāo)按序時(shí)進(jìn)度超額完成。現(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下：

　　一、全年目標(biāo)實(shí)現(xiàn)“雙過半”

　　全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的（ %，鹽城 %）；下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè) 人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的（%，鹽城%）；其中困難人員再就業(yè)人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的（%，鹽城%）；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率 %；失業(yè)保險(xiǎn)參保職工 人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的（%，鹽城%）;失業(yè)保險(xiǎn)基金征收（含清欠） 萬元，完成全年目標(biāo)任務(wù)的（ %，鹽城%）;就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的（%，鹽城 %）;創(chuàng)業(yè)培訓(xùn) 人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的（ %，鹽城 %）;技術(shù)工人輪訓(xùn)人,完成全年目標(biāo)任務(wù)的（ %，鹽城 %）;發(fā)放小額擔(dān)保貸款 萬元,完成全年目標(biāo)任務(wù)的（%，鹽城 %）;農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移前培訓(xùn)人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的（%，鹽城%）;農(nóng)村勞動(dòng)力在崗培訓(xùn)人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的（%，鹽城 %） ;新增農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的（%，鹽城%）；城鄉(xiāng)新成長勞動(dòng)力充分培訓(xùn)人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的（%，（鹽城 %）。

　　二、主要工作和措施

　　（一）以“情系家鄉(xiāng)、振興”為主題，開展系列服務(wù)活動(dòng)促進(jìn)就業(yè)。一是開展就業(yè)服務(wù)月活動(dòng)。 年初，當(dāng)媒體大量報(bào)道沿海省市企業(yè)出現(xiàn)嚴(yán)重“招工荒”現(xiàn)象時(shí)，我處預(yù)見到這一現(xiàn)象遲早影響到我市，于是在1月份，在全市開展“情系家鄉(xiāng)、振興”為主題的就業(yè)服務(wù)月活動(dòng)，目的是通過宣傳本市企業(yè)狀況，召開返鄉(xiāng)民工座談會(huì)，將返鄉(xiāng)民工、技工留在就業(yè)，為家鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。活動(dòng)期間為返鄉(xiāng)民工和各類求職者提供就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)信息、就業(yè)培訓(xùn)，登記返鄉(xiāng)民工1200多人。二是加大招聘對接頻率。先后舉辦了以服務(wù)返鄉(xiāng)民工為主要對象的“情系家鄉(xiāng)、振興”暨服務(wù)企業(yè)用工大型招聘會(huì)；從元月初至三月底，以“招員工不出廠門、找工作不出家門”的宗旨，按照全面對接、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾、注重實(shí)效的總體思路，在全市范圍內(nèi)開展了牽手行動(dòng)；以服務(wù)市內(nèi)“三區(qū)十園”企業(yè)為對象的“迎五一、春滿園區(qū)”專場招聘會(huì)；以服務(wù)招商引資企業(yè)為主的“xx大潤發(fā)超市”專場招聘會(huì)等4次規(guī)模較大的招聘會(huì)，近150家企業(yè)進(jìn)場設(shè)點(diǎn)，約萬人次進(jìn)場洽談，4500多人與企業(yè)達(dá)成就業(yè)意向，受到很好效果。上半年，新增就業(yè)達(dá) 6894人。

　　（二）深入基層調(diào)研，剖析用工難題，千方百計(jì)滿足企業(yè)用工需求。一是春節(jié)前，我們在大橋、草堰兩鎮(zhèn)召開了50多名返鄉(xiāng)民工座談會(huì)，了解民工在外生活、工作、工資待遇等情況，宣傳我市的經(jīng)濟(jì)形勢，介紹本市三區(qū)企業(yè)的發(fā)展情景，引導(dǎo)民工留在家鄉(xiāng)就業(yè)，為家鄉(xiāng)企業(yè)服務(wù)，效果很好。二是3月份，我們在市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、常州高新區(qū)管委會(huì)召開了用工調(diào)研會(huì)，對區(qū)內(nèi)21家企業(yè)進(jìn)行了用工情況調(diào)查，到用工多、招工困難的一生朋友服飾公司和新特企業(yè)彤輝磁電以及柯萊斯克醫(yī)療用品有限公司、眾程電子科技有限公司等企業(yè)進(jìn)行調(diào)研，提出了解決用工問題的建議，為企業(yè)制定解決用工問題的措施。三是開展農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)百村調(diào)查。為確保調(diào)查數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤，能夠反映基層的真實(shí)情況，選擇西團(tuán)、南陽兩鎮(zhèn)進(jìn)行試點(diǎn)，然后在全市面上推開，確保調(diào)查工作順利進(jìn)行，并在全省率先通過驗(yàn)收。四是外省建基地，為缺工企業(yè)招人納才。為滿足市內(nèi)企業(yè)用工需求，我們開展了用工招聘西部行活動(dòng)， 5月份，我們組織專人到勞動(dòng)力資源豐富的安徽省定遠(yuǎn)縣、潛山縣、太湖縣、宿松縣、湖北省枝江縣、秭歸縣、仙桃市進(jìn)行考察洽談，最終與潛山縣和仙桃縣簽定了勞務(wù)合作協(xié)議，并建立了勞務(wù)基地。仙桃市近期將組織專門人員來我市企業(yè)進(jìn)行實(shí)地考察。目前，我市在外省建立勞務(wù)基地4個(gè)，每年可輸入勞動(dòng)力XX人。6月份，潛山縣將召開一次勞務(wù)輸出與創(chuàng)業(yè)成果推介大型會(huì)議，屆時(shí)我市將組織祥鴻泰和、兄弟維生素、煒華集團(tuán)等企業(yè)企業(yè)赴會(huì)參加現(xiàn)場招聘洽談。