渠道營銷經理崗位職責（精選31篇）

渠道營銷經理崗位職責 篇1

　　1）負責電商渠道選品及產品分析、市場分析，并制定運營推廣方案；

　　2）負責日常維護、產品更新，制定渠道年度、季度、月度運營計劃和預算，并監督與執行；

　　3）負責根據公司年度經營計劃及部門工作目標，明確部門各崗位職責確保完成工作任務；

　　4）負責建立部門員工工作業績考核機制，以及部門培訓計劃，協作開展相關培訓提高員工素質和業務水平；

　　5）負責根據公司品牌運營計劃，不斷拓展電商銷售渠道，制定渠道的推廣及銷售計劃，完成公司下達任務。

渠道營銷經理崗位職責 篇2

　　職責描述：

　　1、深入了解酒吧夜店消費者洞察，進行全方位的市場和渠道研究分析，制定RIO在酒吧夜店渠道的`未來發展策略，開拓新市場，找到生意機會點

　　2、針對品牌在酒吧夜店渠道整體策略規劃，帶領研發和包裝等職能部門開發新產品，以及新產品上市推廣方案

　　3、負責酒吧夜店渠道的全年營銷整體方案，以及配合銷售部門在終端開展并落地

　　4、充分了解酒吧夜店渠道的競爭特性和未來發展變化趨勢，以及主要競爭對手品牌和渠道策略

　　5、運用數字化以及新媒體營銷推廣RIO產品在酒吧夜店渠道的知名度

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷；

　　2、 3年以上在酒吧夜店渠道中品牌營銷相關工作經驗，曾在知名啤酒公司任職尤佳；

　　3、有豐富的品牌管理經驗，如有新產品開發上市經驗尤佳；

　　4、具有較強的項目管理經驗和時間管理概念；

　　5、具有強烈的進取心，學習能力強，工作有激情，敢于創新，富有開拓精神，吃苦耐勞，能適應出差生活；

　　6、喜歡喝酒，對不同酒類有所了解。

渠道營銷經理崗位職責 篇3

　　1、有電話營銷或網絡營銷管理3年工作經驗；

　　2、有良好的溝通和應變能力，積極樂觀，善于學習，能夠承受工作壓力；

　　3、有強烈的'事業心、責任心和積極的工作態度；

　　4、普通話標準，熟悉溝通技巧；

　　5、有裝飾或建材行業相關工作經驗優先。

渠道營銷經理崗位職責 篇4

　　1、基本素質:有高尚的道德品質和良好的思想作風,真誠、友善,善于用人。有強烈的事業心和責任感。勇于開拓,工作認真負責,一絲不茍。

　　2、自然條件:外表形象端莊、大方、干凈整潔;言行舉止機警、靈活,彬彬有禮,有良好的`氣質和風度。外向型性格、待人熱情、真誠、口齒伶俐,善交朋友。年齡在28-45歲,身體健康之男女均可。身高:男1.74-1.79米,女1.65-1.68米。

　　3、文化程度:大學文化程度,通曉營銷專業的理論和酒店營銷學的內容,熟練掌握銷售的方法手段和推銷技巧,并能在工作中靈活運用。了解酒店前廳部、客房部、餐飲部前后臺動作過程和相互關系。

　　4、外語水平:流利英語水平,熟練掌握和運用英語,會第二外語者更佳。

　　5、工作經驗:2年以上旅*業工作經驗,在四星級以上酒店中做過銷售部經理3年以上。

　　6、特殊要求:具有相當的管理知識和組織領導能力。有較強的社交能力和應變能力。除熟悉酒店目標市場客人的生活習慣外,還要具有一定的世俗民情、宗教、文史等方面的知識以便有針對性地為客人提供服務。勇于承擔經濟指標與責任。

渠道營銷經理崗位職責 篇5

　　國際貨代總經理助理嘉里大通物流嘉里大通物流有限公司上海分公司，嘉里大通物流，嘉里大通職責描述：

　　協助片區國際貨代總經理開展條線工作。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，國際貿易、物流管理相關專業，年齡40周歲以下，男女不限；

　　2、三年以上貨代行業從業經驗；

　　3、良好的英語聽、說、讀、寫能力；

　　4、工作主動性高。

渠道營銷經理崗位職責 篇6

　　華東大區經理（高端商場百貨實體）利快北京利快貿易有限公司，利快，利快中國，北京利快，利快崗位職責：

　　1、主要負責上海、江蘇省、浙江省實體店的運營管理；

　　2、負責商場談判、渠道日常溝通、活動組織等；

　　3、負責導購管理，招聘、培訓、考核等事宜；

　　4、有效管理轄區內實體店，完成區域的銷售任務。

　　任職資格：

　　1、年齡25—40之間，有兩年以上連鎖實體店的.運營經驗；

　　2、在家居、裝飾、床品類行業工作經驗優先。

渠道營銷經理崗位職責 篇7

　　電氣類機械設計工程師埃特博朗咨詢(上海)有限公司埃特博朗咨詢(上海)有限公司,埃特博朗工作內容:

　　1.根據項目要求進行非標柜體設計,包括柜體結構,風道、銅排等

　　2.制作公共母排圖

　　3.制作項目BOM表,導入SAP系統。

　　4.對項目中發生的更改(物料清單變化等),發ECN。

　　5.圖紙版本升級維護

　　6.維護非標產品BOM,將做過的.非標項目可視化,并對特殊產品編寫設計指導

　　7.部門間支持,特別是對生產線的支持,解決現場問題

　　任職要求:

　　1.機械相關專業本科以上畢業,并有3年以上成套設備產品設計經驗

　　2.熟練掌握Pro-E或者其它三維設計軟件

　　3.熟悉鈑金材料和制造過程,能夠熟練進行銅排設計和鈑金設計者優先

　　4.了解變頻器產品設計,能夠根據用戶的特殊需求進行柜體結構設計者優先

　　5.有柜體風道設計經驗者優先

　　6.熟悉低壓電器及傳動產品標準,能夠看懂傳動系統產品主回路圖紙

　　7.熟練掌握MS辦公軟件和AutoCAD軟件

　　8.良好的英語聽說讀寫能力,能夠流暢閱讀和表達技術解決方案者優先

　　9.良好的溝通和團隊合作能力

　　10.有外企工作經驗者優先

渠道營銷經理崗位職責 篇8

　　1、全面負責公司的產品銷售與產品開發工作。

　　2、目標市場的調查、信息的.匯總、市場預測與分析。

　　3、產品銷售計劃的編制與下達、銷售任務的下達。

　　4、制定銷售政策與策略、落實銷售責任、提報銷售價格。

　　5、負責產品的質量投訴、配合技術部門處理客戶抱怨。

　　6、新客戶的開發與推介、銷售合同的審定、分類、存檔與管理

　　7、銷售隊伍的招聘、培訓與推介，產品廣告宣傳與產品推介的設計。

渠道營銷經理崗位職責 篇9

　　工作職責：

　　1、參與制定人力資源發展戰略等公司重要發展戰略規劃，為公司的人力資源管理提出建議和方案。

　　2、制定人力資源部的年度招聘工作計劃和目標，經上級領導審批后進行逐級分解，完成考核指標。

　　3、審批各部門的招聘需求、制定招聘計劃并組織實施。

　　4、負責招聘渠道優化，獵頭對接及日常招聘管理工作。

　　5、負責招聘效果評估實施，處理招聘中出現的問題，達成招聘目標。

　　6、負責招聘成員培訓、提升等團隊管理工作。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學歷，5年及以上相關工作經驗，2年及以上招聘管理經驗

　　2、精通招聘模塊，持二級證書優先。

　　3、有營銷團隊招聘經驗優先。

渠道營銷經理崗位職責 篇10

　　崗位職責：

　　1、協助營銷經理完成公司銷售目標

　　2、參與商務洽談，協助銷售任務的達成

　　3、積極客戶關系，收集客戶反饋

　　4、協助開發新的銷售市場

　　5、處理營銷經理的一切行政事務

　　6、完成領導布置的其他任務

　　崗位要求：

　　1、裝飾設計專業或市場營銷專業畢業，本科以上學歷；

　　2、年齡30周歲以上；

　　3、有5年以上的同行業市場拓展管理經驗，能獨立帶團隊工作，熟悉房地產及家裝行業，營銷功底扎實，熟悉裝飾裝修流程，良好的營銷和業務拓展工作能力，熟悉家裝及工裝行業業務流程；

　　工作職責：

　　1、主持部門日常全面工作，考核部門員工接待、簽單情況，協助家裝設計師簽單工作，負責處理設計師談單過程中的特殊情況；

　　2、做好部門的組織建設，確保部門各項工作有序開展，監督部門各項管理規章辦法及工作流程的有效執行；

　　3、負責定期對銷售人員培訓專業話術及營銷技能；

　　4、積極制作營銷活動計劃，協助運營總監出具營銷策劃方案，提高公司的簽單率；

　　5、負責對營銷部的月份、季度、年度工作總結、工作計劃的起草及上報。職責描述：

　　1、協助經理制定業務人員行動計劃，安排出差和拜訪，根據公司要求安排準備并參加展會，并予以檢查控制。

　　2、協助經理完成每年兩季色卡的.安排。

　　3、處理和客戶的業務往來與跟進。

　　4、傳達其他部門的通知，協調銷售和其他部門的工作。

　　5、配合完成銷售ERP建設和維護。

　　6、完成領導交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，國際貿易、市場營銷相關專業。

　　2、同職3年以上工作經驗。

　　3、英語6級，口語流利。

　　4、較強組織協調能力、靈活應變能力。

渠道營銷經理崗位職責 篇11

　　崗位職責：

　　1、主要負責處理抵押貸款的客戶訂單，實施資質深度挖掘、客戶訂單、材料初審、確定細化的融資方案，做好融資九步。

　　2、銷售中心保持緊密合作，及時反饋訂單處理狀態和情況，推動訂單的成功處理。

　　3、業務經理：需要都有對個人客戶（1—1.5萬/月）

　　4、業務總監：機構渠道客戶，有設計交易模式能力（1.5—2.5萬/月）

　　任職資格：

　　1、35歲左右，統招本科

　　2、銀行、信托5年以上工作經驗，有金融信貸經驗或銷售工作經驗者優先（C資深人員B主管過審批抵押貸款業務）

　　3、對銷售工作有較高的熱情，有強烈的.事業心、責任心和積極的工作態度，有較好的市場營銷、人際交往及公關能力

渠道營銷經理崗位職責 篇12

　　職責描述：

　　1、負責確定并落實個人業務目標及計劃分解，完成部門下達的任務指標；

　　2、負責開拓及維護政府渠道關系，形成良好信任關系，以獲取項目資源；

　　3、負責市場調研并收集各類有價值的項目相關信息，并記錄工作日志；

　　4、負責對收集的項目信息進行分析、研判，形成階段書面報告或項目專項報告；并配合部門負責人完成對具體項目的'評估、測算、分析、判斷工作；

　　5、負責跟進項目并根據需要對接項目其他關聯單位（招標代理、工程造價、管理咨詢等）進行商務洽談。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，營銷、工程、法律、財會、金融等相關專業優先；

　　2、具有良好的溝通能力，關系維護能力及優秀的談判技巧。

渠道營銷經理崗位職責 篇13

　　jtppyx—市場策劃經理(營銷拓展)易車公司北京易車互聯信息技術有限公司，易車，易車二手網，易車互聯，易車公司，易車崗位職責:

　　1、負責視頻項目的內容營銷方案溝通、策劃、撰寫、美化;

　　2、整合資源運作，核心策略及營銷創意方向輸出，事件營銷內容策劃;

　　3、熟悉互聯網、移動互聯網的運營以及產品思路、根據相關特點策劃內容方案;

　　4、策劃和制作視頻類原創內容方案。

　　任職要求:

　　1、統招本科及以上學歷，市場營銷、中文、廣告等相關專業優先;

　　2、5年及以上相關工作經驗;

　　3、熟悉視頻類項目的行業規則和運作流程;

　　4、有汽車行業背景優先;

　　5、有職業道德，品行端正。

渠道營銷經理崗位職責 篇14

　　職責描述：

　　一、負責公司的官方網站、微博和其他數字/社交媒體管理運營，包含官網改版、日常維護、內容管理、活動策劃、粉絲互動、數據分析、規章制度等；

　　二、制定年度數字營銷計劃，通過有效的運營手段（包括但不限于sem，seo，品牌合作等）提升網站流量、銷售線索；提高微博的影響力和關注度。

　　三、及時了解行業內數字/社交媒體的動態，不斷學習數字/社交媒體的運營方法和內在規律，提高數字/社交媒體對公司品牌和營銷的影響力。

　　四、配合品牌活動，參與策劃、組織、執行數字化宣傳及推廣活動，追蹤分析媒體執行表現，不斷提升媒體效率。

　　五、拓展外部資源，建立有效、可持續的聯合營銷機制；協調內部資源，與數字銷售團隊及集團數字營銷團隊保持良好溝通協作，確保數字營銷推廣計劃順利執行。

　　六、負責撰寫呈交監管機構和各部門的數字/社交媒體相關工作報告。

　　七、執行部門交與的其他工作。

　　任職要求：

　　一、本科以上學歷；

　　二、五年以上工作經驗，三年以上數字營銷領域相關工作經驗；

　　三、具備創新思維和數字營銷活動策劃能力；

　　四、有adobe / sitecore平臺使用經驗優先；

　　五、熟練使用word、excel、powerpoint等軟件；擅長用powerpoint演示營銷策劃案。

　　六、優秀的英文聽說讀寫能力；

　　七、具有優秀的溝通協調能力、執行力、敬業精神與團隊合作精神；

　　八、能承受一定的工作壓力。

渠道營銷經理崗位職責 篇15

　　崗位職責：

　　1、 設計專賣店平面布局，改善和提高專賣店的布局合理性和美觀性。

　　2、 繪制專賣店施工圖，確保符合各專賣店空間格局的分布要求。

　　3、 設計專賣店的樣板店，為專賣店復制和規范設計提供借鑒和參考。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，室內設計等相關專業，有裝修公司經驗優先；

　　2、3年以上展示設計、建店設計等經驗，可接受有相關實習、項目經驗優秀應屆生；

　　3、善于與團隊及客戶溝通，有較強的圖形表達能力和敘述能力，熟悉操作CAD / Photoshop / CorelDraw；

　　4、有家居建材業，奢侈品，耐用消費品終端門店展示設計經驗者優先；

　　5、適應能力強，有創意及思維延伸能力，有團隊精神，責任心強，能承受較大的工作壓力

渠道營銷經理崗位職責 篇16

　　職位描述：

　　1、負責與客戶溝通，收集項目需求分析，負責組織項目整體方案制定、工作量分解及分配和人員管理計劃制定（微信公眾號、商城等）；

　　2、負責項目的開發管理工作，指導、處理、協調和解決項目中出現的`問題，保證項目質量，并確保項目按時完成，對項目計劃，需求管理，集成項目實施全過程監控；

　　3、負責與項目組其他成員的良好溝通，確保項目團隊以高水平的專業技能和良好的狀態高效運轉

　　4、把控客戶需求變更，確保項目按預期目標交付。

　　任職要求：

　　1、大學本科以上，市場營銷、廣告學等專業優先考慮；

　　2、2—3年以上微信運營項目實施或咨詢顧問經驗；

　　3、有微信公眾號、商城的運營經驗；

　　4、邏輯性強，思維清晰學習能力強，能夠快速的學習新的技能。

渠道營銷經理崗位職責 篇17

　　職責描述:

　　1、協助部門經理與客戶進行有效溝通,了解客戶需求;

　　2、協助部門經理做好項目的跟蹤與管理工作;

　　3、學習掌握相關政策法規,及時掌握政策動態;

　　4、完成領導交代的其他工作。

　　任職要求:

　　1、中專及以上學歷,人力資源管理專業,或市場營銷、工商管理、心理學等相關專業優先;

　　2、熟悉勞動合同法、社會保險法等人力資源相關法律法規等;

　　3、有較好的文字基礎,能夠撰寫計劃總結等方面材料,較強的英語聽力及口語表達能力;

　　4、五官端正,具有良好的溝通能力,執行能力,性格開朗、有耐心。

渠道營銷經理崗位職責 篇18

　　一、崗位名稱：營銷部副經理（分部經理）

　　二、崗位級別：副經理

　　三、直接上司：營銷部經理

　　四、直接下級：所屬客戶經理

　　五、崗位概要：根據門店經營發展需要，在營銷部經理的指導下負責所轄區域的市場拓展及員工管理工作。

　　六、主要職責：

　　1、在營銷部經理的指導下負責對所轄區域市場進行拓展工作及各種銷售方案的具體實施，招徠客源。

　　2、直接領導分部所屬客戶經理，積極組織開展銷售工作。主動與各類集團客戶、機構、旅游中間商保持聯系，隨時向他們提供門店的變化情況和產品信息，以吸引顧客前來消費。

　　3、參與部門銷售計劃的制定、修改和實施；主動收集市場信息和客源情況，將銷售情況統計分類、歸檔并提出建設性意見，供部門經理參考；對同行業的營銷舉措要及時收集并向部門經理匯報，并提出相應的對策、建議。

　　4、根據部門經理的指示和銷售計劃，確定銷售重點，制定具體的銷售拓展計劃，并認真加以實施，確保銷售計劃的完成。

　　5、制定客戶走訪計劃，組織客戶經理有效開展銷售活動，認真填寫銷售報告及各類分析報表，及時向部門經理反映有關客戶需求、價格策略、促銷手段等方面的情況。

　　6、不斷通過培訓更新下屬員工的市場營銷觀念和銷售手段，以適應市場變化的需要（即客戶的需要），使客戶持續保持忠誠度，并愿意接受門店的服務推薦。

　　7、主動協調營銷部與門店各部門的.關系，使各個工作環節運轉順利，一切以顧客為中心，在公眾中樹立起人人有敬業精神的群體形象。

　　8、與門店相關部門建立聯系，掌握相關產品的預訂情況，及時處理好銷售工作中的日常事務工作，并按程序將信息傳遞到有關部門或責任人，做好各類客人的接待工作。

　　9、擬寫接待計劃，落實細節安排，迎送重要賓客，努力實現銷售承諾，確保客戶滿意，發展良好的業務關系；及時建立客戶檔案，并以電話、傳真、函件等形式與他們保持聯系。

　　10、做好當日銷售工作記錄，每日向部門經理報告拜訪客戶及其它相關業務的開展情況。

　　11、參加有關會議，督導下屬員工開展工作，建立良好的團隊合作精神。

　　12、高效完成部門經理交辦的其他工作。

　　七、任職條件：

　　1、基本素質：注重細節，責任心強；性格開朗樂觀，具備良好的職業道德和敬業精神，遵章守紀，工作以身作則，不謀私利；身體健康、精力充沛。

　　2、文化程度：大專學歷，門店管理、市場營銷等相關專業. 3、語言能力：普通話流利，有較強的語言表達能力，善于社交，親和力強。

　　4、儀容儀表：端莊大方氣質佳。

　　5、工作經驗：三年以上高星級門店營銷管理工作經驗；具備較強的市場拓展及銷售計劃的執行能力；能夠勝任壓力環境下開展工作；熟練使用現代辦公設備，具有一定的培訓及團隊管理能力。

渠道營銷經理崗位職責 篇19

　　一、崗位職責

　　1、開展宏觀政策、經濟發展、產業動態分析及區域市場監控。

　　2、負責標桿企業、競爭對手、重點樓盤市場信息的收集及分析。

　　3、負責項目的前期調研和初步項目定位。

　　4、負責項目的整體營銷策劃工作,組織市場調研,擬定營銷策劃方案及預算,并組織評審。

　　5、依據企業總體經營計劃編制營銷戰略規劃并提出建設性意見;

　　6、根據企業年度經營目標制訂年度銷售計劃并組織實施;

　　7、考核銷售代理機構目標完成情況及案場工作。

　　8、負責案場銷售的管理工作;

　　9、及時了解下屬的工作進度,監督、檢查營銷計劃的執行情況和營銷費用的使用情況;

　　10、控制銷售過程中各項費用的支出合理控制銷售成本;

　　11、負責營銷供方采購與管理。

　　12、監督、檢查本部門的各項工作及計劃的執行情況。

　　二、任職要求

　　1、年齡區間：28周歲-35周歲

　　2、學歷要求：市場營銷、經濟管理等本科以上學歷。

　　3、營銷工作3年以上,管理經驗3年以上,有過精品樓盤的營銷操盤經驗,操盤過一線城市別墅項目者優先。

　　4、熟悉市場營銷相關知識,具有一定的財務知識,熟練掌握辦公軟件,房地產相關知識,銀行按揭流程。

　　5、具有敏銳的市場分析、判斷能力,掌握市場調研方法,具備較強的策劃能力、組織管理能力及成本控制能力。

　　6、堅持原則、做事果斷、擅長團隊合作的個人特質。

渠道營銷經理崗位職責 篇20

　　崗位職責：

　　1、家居產品套餐的策劃、研發，制定上線的方案并推動落實；

　　2、參與合作家居產品、建材商、品牌商的篩選、商談和合作方案；

　　3、制定審批后套餐和方案的促銷、行銷方案，推動門店落實、執行；

　　4、協調銷售、設計、工程及商品等部門對套餐及方案的推廣、銷售；

　　5、主導新套餐及上線方案的培訓、學習，督促相關一線人員的執行；

　　6、收集套餐及方案的市場效果，進行完善、調整、優化，并擬定方案；

　　7、根據市場行情，對已有套餐和方案進行評估、做出淘汰、優化、調整方案。

　　任職條件：

　　1、營銷、管理、文學、市場等相關專業，本科學歷；

　　2、家居、家裝或裝飾建材行業3年以上經驗，1年以上相關崗位經驗；

　　3、市場分析、把握能力好，能把握時機，有營銷產品、項目運營經驗；

　　4、思維縝密，對產品及服務套餐整體把握能力較好，并能制定相應的上線方案；

　　5、有沖勁、有工作激情，熟悉產品、服務套餐營銷宏觀系統，能較好的配合公司整體運營；

　　6、善于總結、分析，有較好的`創新思維和營銷策劃能力，能通過分析優化公司的產品和服務套餐；

　　7、個性開朗、樂觀，職業成熟度好，有自己的職業目標，能適應珠三角地區的出差，協調行好。

渠道營銷經理崗位職責 篇21

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學歷，市場營銷、管理等相關專業，熟悉軟件、汽車診斷相關行業的優先考慮。

　　2、具備5年以上的市場營銷經驗，2年以上部門管理經驗，在同類崗位上有相關項目的成功推廣經驗。

　　3、具備敏銳的市場策劃能力、善于察覺市場動態，能夠根據市場特點及時制定有競爭力的市場推廣方案。

　　4、優秀的溝通協調能力，較強的策劃執行和組織能力。

　　5、較強的團隊領導力和奉獻精神。

　　6、具有一定客戶資源或市場資源的優先考慮。

　　崗位職責：

　　1、深入了解行業，把握最新信息，為公司提供業務發展戰略依據。

　　2、參與公司制度體系建設，制定階段性的營銷工作計劃。

　　3、與客戶、同行業間建立良好的合作關系，進行客戶分析，建立客戶關系，挖掘客戶需求。

　　4、組織實施各類營銷策劃方案，并對方案相關費用進行預算和控制。

　　5、領導市場部員工完成市場推廣相關工作。

　　6、掌握市場行情，對重大市場變動情況和政策變動等及時上報。

渠道營銷經理崗位職責 篇22

　　職責描述:

　　1、負責提供意向獲取項目的有關定位及營銷策略建議。

　　2、負責把控項目定位研究及總體營銷策劃的制定及實施,就項目定位及戶型產品建議提出營銷意見。

　　3、針對市場情況,及時提出營銷策略的'調整建議,并組織實施。

　　4、根據集團戰略規劃和年度經營目標參與區域年度指標的制定和分解,并協助區域公司作定期、合理的計劃鋪排。

　　5、監控銷售目標(銷售、價格、回款、費用等)完成情況并提出解決建議。

　　任職要求:

　　1、對房地產市場有敏銳的觸覺與判斷,對不同產品的營銷分類有一定的認識。

　　2、熟悉地產業務,對地產行業及其營銷模式有一定的分析研究能力,具有從運營的視角、經營的思維看待營銷管理的能力。

　　3、具備分解項目營銷規劃、制定相關工作計劃,并有較強的執行能力。

　　4、具備較強的組織、執行及協調溝通能力,帶領團隊完成業務工作目標。

渠道營銷經理崗位職責 篇23

　　知識管理

　　1.掌握市場需求發展趨勢,為產品研發和市場營銷提供支持,以及開展與合作伙伴的聯合市場活動,策劃組合營銷。

　　2.負責公司廣告等對外宣傳文案,實施有效的公關傳播手段對產品進行宣傳。

　　3.尋找與分析市場機會,整合資源,制定市場行銷活動方案,并組織實施,實現產品推廣和市場宣傳。

　　4.負責企業及產品品牌宣傳文案的策劃、創意、撰寫和執行。

　　5.策劃與組織實施各種市場調研活動,對行業發展趨勢和相關產業進行分析,發現行業的存在發展機會與威脅,以及組織對戰略項目的調研和分析,發掘市場需求和變化,并完成相關可行性報告。

　　6.有明確開闊的營銷思路。

　　職位要求:

　　1、市場營銷管理類或相關專業專科以上學歷;

　　2、電子商務專業,有市場策劃工作經驗;

　　3、優秀的文案功底,有較強的創造性思維能力、創意概念及良好的溝通能力;

　　4、了解市場動態,依據市場變化適時策劃制定整體促銷方案,策劃定期的促銷活動;

　　5、有一定的組織實施經驗,監督、指導、落實促銷活動的執行,有成功的策劃案例者優先;

　　6、有綜合運用包括廣告策劃、軟文宣傳、公關活動等在內的各種營銷方式進行市場宣傳、品牌推廣的能力;

　　7、熟練操作辦公軟件。

渠道營銷經理崗位職責 篇24

　　工作職責:

　　1、負責食品、家居用品、母嬰用品、美妝個護等多個類目運營;

　　2、對類目流量、訂單、gmv、轉化、會員、復購、動銷、客單等各項運營指標進行監控和分析,并及時調整類目運營計劃和運營策略;

　　3、負責月度、季節性等活動規劃及促銷機制落地,持續優化各購物路徑中成交表現;

　　4、負責品牌類活動策劃和執行,提高品牌知名度和美譽度。

　　任職資格:

　　1、大學本科或以上學歷,5年以上電商運營經驗,精通b2c自營電商模式;

　　2、有pop平臺行業運營經驗、自營電商類目運營經驗、頻道運營、活動運營工作經驗優先考慮;

　　3、擅長流量管理,有一定打造爆款能力及活動策劃能力;

　　4、數據敏感度高,能通過各種方式提升類目、頻道及所負責項目產出;

　　5、良好的溝通力及跨部門團隊合作精神,學習能力佳,責任心強,愿意接受挑戰,以結果為導向。

渠道營銷經理崗位職責 篇25

　　職位描述：

　　1、熟練應用各項管理技能，包含訂貨、排班、培訓、招聘、LSM、利潤分析等。

　　2、需要有帶店經驗，有效達成公司的各項目標；

　　3、輔導及管理團隊伙伴，通過培訓提升員工服務質量和管理技能；

　　4、持續維護與社區間的關系，通過LSM及優質的服務建立與顧客長期/定期的訂餐關系；

　　5、善于運用公司各部門資源，以協助餐廳來解決營運管理的各項需求；

　　6、對于餐廳的利潤管理機會點有準確、合理的分析、積極采取行動改善并取得成績；

　　7、擁有組織能力和凝聚力，以及掌握員工的能力；

　　職位要求：

　　1、年齡20—35歲之間，身體健康；

　　2、大專以上學歷（要求全日制）；

　　3、適應倒班和高效的工作環境；

　　4、個性積極，熱愛餐飲業，有良好的服務意識；

　　5、有肯德基、麥當勞、味千等連鎖快餐業管理經驗者優先。

　　晉升通道：

　　見習經理（6個月）→餐廳經理→區經理→更高職位

渠道營銷經理崗位職責 篇26

　　一、營銷經理的崗位職責

　　1、根據酒店近期和遠期經營目標，綜合市場情況，負責提出并參與制定酒店對外銷售以及招攬客源的計劃。

　　2、保持同上級旅游管理部門、旅行社、公司、政府部門的密切聯系，并同各個客戶建立長期、穩定、良好的合作關系。

　　3、負責酒店的宣傳推廣工作，積極參與酒店產品的更新、改造和組合開發，提高酒店的聲譽和影響力。

　　4、指導酒店對內、對外的各種廣告活動，制定酒店短期和長期的宣傳推廣計劃，報總經理審批后執行。

　　5、與各部門建立良好的協作關系，廣泛聽取客戶意見，處理重大投訴，以確保銷售計劃的實施和落實。

　　6、選擇并培訓不同年齡和不同層次的酒店銷售隊伍，指導銷售人員不斷學習、更新專業知識，提高銷售技巧，以適應市場的變化。

　　7、定期對下屬人員進行績效評估，按照公司的獎懲制度進行獎懲，不斷提高營銷部人員的思想素質、專業技能、組織活動能力、開拓進取精神，培養銷售人員高度的責任感。

　　8、審閱每天的業務報表，了解當天酒店客房出租率、營運狀況、接待情況，組織協調各部門，按照規定要求接待好VIP客人。

　　9、每天向總經理提交銷售活動和公關活動的`計劃，經總經理審批后，組織有關人員，準備宣傳資料，制定行動方案。

　　10、月底做好當月酒店營運狀況分析與下月營銷部工作計劃，交總經理審批，及時匯總當月客戶投訴情況，以書面形式交予總經理審閱。

　　二、會議團隊銷售：

　　1、定期走訪政府機關、金融、教育、衛生等機關部門以及企業等團隊，制定每周走訪計劃。

　　2、以電話、傳真、郵件等形式，保持與有關單位部門的聯系。

　　3、認真做好客戶詢價與預訂，并給予書面確認。

　　4、接待好來店參觀客戶。

　　5、建立好客戶信息登記，做好銷售記錄，做好銷售報告。

　　6、接待與跟蹤好來店消費團隊的活動。

　　7、做好市場調查工作，并向銷售經理匯報市場情況。

　　8、嚴格實行房價審批權限，對特殊價格要保密。

　　9、處理好與酒店其他部門的關系。

　　10、做好重要政府團隊的VIP接待。

　　三、宴會銷售：

　　1、全面負責宴會、會議、展示會的推銷、預定工作。

　　2、制定宴會銷售的市場推銷計劃，建立并完善宴會銷售部工作程序和標準，制定宴會銷售制度并指揮實施。

渠道營銷經理崗位職責 篇27

　　1、業務發展

　　1)不折不扣地完成上級制定的銷售拓展目標;

　　2)在省區經理的工作部署下，制定本區域的季度計劃和月度計劃，將其分解部 署給各市場專員，并帶領、監督下屬工作和定期評估;

　　3)不斷帶領和督促下屬建立和完善各地的分銷網絡，并達到既定銷售目標;

　　4)親自幫助重點分銷商開發業務，持續推動所轄市場業務發展;

　　5)勇于探索和創新，善于將自己和下屬的工作經驗加以歸納和提升，向上級提供寶貴建議。

　　2、團隊建設

　　1)根據業務發展需要，建立并不斷充實和調整本區域客戶經理隊伍，并指導下屬建立當地銷售隊伍;

　　2)努力提高本區域核心分銷商的組織結構運轉效率，并指導下屬提高各客戶的組織結構運作水平;

　　3)在公司原則的基礎上，制定公平合理的人員評估與激勵制度，不斷激勵下屬完成給定的目標，并努力提高本區域組織結構的凝聚力;

　　4)根據公司提供的培訓資料，實地培訓下屬人員以提高其銷售技巧;

　　5)在上級的培訓和指導下，不斷提高自己的銷售技巧和工作能力。

　　3、渠道開發方面

　　1)、制定區域開發目標及行動計劃;

　　2)、覆蓋、拜訪目標新市場，完成新銷售點開拓目標;

　　3)、保障新銷售點的質量符合公司相關標準要求;

　　4)、提供區域市場營銷參考策略;

　　4、具體業務方面

　　1) 開發區域各銷售點，檢查、分析銷售點營業狀況，評估售點營業績效;

　　2) 區域售點的銷售目標管理與分析;

　　3) 收集和整理市場信息，并定期和不定期地向上級領導反饋;

　　4) 負責區域市場的銷售與管理，完成上級下達的任務指標;

　　5) 招聘、培養和選拔本區域人員，并進行監督管理;

　　6) 激勵、指導和督察下屬員工開拓市場、服務顧客和執行相關政策;

　　7) 按企業規定的權限，審核與審批下屬員工的銷售費用，以及控制銷售成本;

　　8) 組織召開各種銷售會議，如年度銷售會議、月度銷售會議、日常例會;

　　9) 負責本區域重點客戶的談判、維護等工作，促成與大客戶的長期合作;

　　根據市場動態，創新思維，及時分析、評估、調整或修正銷售方案。

渠道營銷經理崗位職責 篇28

　　1.協助總經理根據總公司提出的戰略目標,制定分公司戰略,提出分公司的業務規劃、經營指標等方面的'建議。

　　2.制定本區域整體營銷戰略規劃,包括(市場規劃、市場調研與銷售預測、網絡建設、品牌建設,重要客戶管理等),業務發展計劃,報總經理審核,經總公司審批后組織實施。

　　3.組織收集市場銷售信息、新產品開發信息、客戶反饋信息,以及進行競爭對手戰略分析。

　　4.負責區域營銷網絡的建設、市場開發以及客戶關系的維護。

　　5.負責重大項目的營銷工作,參加商務洽談。

　　6.檢查、督促和協調營銷部門的工作,主持召開分公司營銷工作會議。

　　7.按時向總經理匯報營銷計劃的實施情況,包括市場變化、具體業務的進展情況。

　　8.負責審批營銷人員的借款、差旅費等。

　　9.負責本區域營銷團隊的建設,包括人員聘用、考核、調配、晉升、獎懲、解聘及培訓等。

　　10.完成上級領導交辦的其他工作任務。

渠道營銷經理崗位職責 篇29

　　1）、制定、檢查與執行公司銷售管理有關規定和銷售制度。

　　2）、組織編報公司推介和近期的銷售計劃。

　　3）、執行公司銷售計劃的策略，負責新客戶開發計劃的分析，落實與考核。

　　4）、把銷售計劃分解到生產各區域和業務員，定期檢查落實考核。

　　5）、調查目標市場，競爭環境變化，落實銷售責任，提報促銷策略與應變方案。

　　6）、負責銷售人員和各區域的培訓工作，檢查指導銷售人員的服務態度和質量。

　　7）、負責公司與各區域人員的運作安排，檢查考核工作績效。

　　8）、做好產品售前、售中、售后服務，會同技術部門解決客戶抱怨問題。

　　9）、調查飼料、原料、畜禽市場、預測分析、擬訂銷售策略和銷售方案。

　　10）、經常拜訪客戶，征求客戶推介整理反饋信息，及時協調落實。

　　11）、掌握市場銷售信息，制定銷售策略，落實銷售責任，保證任務完成。

　　12）、根據月、周、銷售計劃，制定月、周、生產計劃，及時調整生產安排。

　　13）、審定銷售推介，組織編制銷售產品的運輸計劃，協調儲運部門落實。

　　14）、綜合分析銷售情況，上報銷售分析報告。完成總經理交辦的其他工作。

渠道營銷經理崗位職責 篇30

　　崗位職責:

　　1、參與區域戰略規劃,提出建議并參與決策;

　　2、根據年度經營計劃,組織編制區域營銷部整體工作計劃,并負責監督落實;

　　3、負責區域內傳統住宅項目,主持營銷戰略策劃、產品戰略策劃、市場推廣策劃、促銷策劃、品牌戰略策劃、廣告策劃、價格策劃;

　　4、組建區域公司銷售團隊,帶領營銷團隊完成銷售任務;

　　5、協助組織下屬人員的招聘、培訓和職業發展等工作,提升下屬人員素質和能力;

　　6、完成領導交辦的.其它工作。

　　任職資格:

　　1、本科及以上學歷,市場營銷、房地產經營管理等相關專業;

　　2、3年以上知名房地產開發企業同崗位工作經驗;

　　3、對房地產行業、客戶和媒體有深刻理解和把控能力;

　　4、全程獨立主持過3個以上大型房地產項目的營銷管理工作,有房地產項目調研、策劃、推廣工作經驗;

　　5、善于創新,具備優秀的規劃、組織、策劃、方案執行能力;

　　6、具備良好的領導能力和團隊管理技巧,富有強烈的上進心和工作激情。

渠道營銷經理崗位職責 篇31

　　崗位職責：

　　1、統籌營銷中心整體工作，對公司下達的營銷中心各項指標負責。

　　2、制定項目年度、季度及月度銷售計劃,組織制定項目營銷方案并負責落實執行。

　　3、代表公司，負責項目團隊企業文化建設及公司管理制度的執行。

　　4、代表公司與甲方對接，與甲方建立理性的工作關系。

　　5、負責營銷中心團隊建設，包括招聘、培訓、管理及考核等。

　　6、負責案場管理、銷售渠道與客戶管理工作，負責項目傭金結算及回收。

　　任職要求：

　　1、3年以上地產銷售或策劃類工作經驗，有操盤經驗者優先。

　　2、熟悉營銷操盤各環節工作，有較強的案場管理、策略制定及執行能力。

　　3、具備較強的團隊建設能力、領導能力，有帶領團隊實現目標的能力和熱情。

　　4、有較強的抗壓能力，積極上進的.心態，良好的溝通能力，能處理常規的營銷問題、客戶問題、團隊問題。

　　5、經驗稍遜者可應聘儲備營銷經理崗位。