保安的工作職責（精選33篇）

保安的工作職責 篇1

　　1.目的

　　防止不安全事故發(fā)生，確保小區(qū)安全。

　　2.適用范圍

　　適用于各管理處。

　　3.職責

　　3.1巡邏保安員負責小區(qū)治安日常巡邏，維護責任區(qū)域內(nèi)的治安秩序，協(xié)助當值班長處理緊急情況。

　　4.內(nèi)容

　　4.1.1巡邏保安實行24小時值班，每班每4小時至少對整個區(qū)域巡視一遍。

　　4.1.2接班后，巡邏保安員應(yīng)按管理處規(guī)定的`巡邏路線巡邏，并在規(guī)定地點簽到，并填寫《巡邏簽到記錄表》。

　　4.1.3巡邏內(nèi)容

　　4.1.3.1樓道：通道是否暢通，應(yīng)急燈、疏散指示燈開關(guān)是否完好，防火門、電井門是否鎖閉，有無損壞。

　　4.1.3.2消防設(shè)備、設(shè)施和其它公共設(shè)施是否完好。

　　4.1.3.3車場(庫)：車輛有無漏油，人為損壞及異�，F(xiàn)象。相關(guān)設(shè)備、設(shè)施是否完好。

　　4.1.3.4天面、樓宇外墻、樓層門窗等是否完好。

　　4.1.3.5公共場所秩序是否良好，發(fā)現(xiàn)可疑人員應(yīng)上前盤問，檢查證件，必要時檢查其所帶物品。屬三無人員應(yīng)驅(qū)出管理轄區(qū);屬擺賣、推銷人員，應(yīng)勸其離開管轄區(qū)。

　　4.1.4對發(fā)現(xiàn)的問題記錄于《巡邏記錄表》，能解決的問題當即處理，不能解決的應(yīng)及時當值班長。

　　4.1.5當值班長不能解決的問題應(yīng)安全主管處理，安全主管視問題的輕重決定是否報告管理處(原則上當事人不能解決的問題應(yīng)上報其直接上級解決)。

　　4.2保安員巡邏應(yīng)知

　　4.2.1巡邏處理問題要禮貌使用文明語言，不得魯莽行事，超出職權(quán)范圍的事項，應(yīng)及時向班長報告處理。

　　4.2.2有上級檢查時，必須先敬禮，在回答上級詢問時，要保持立正姿勢，并主動向上級值勤情況。

　　4.2.3按要求做好巡邏記錄，并及時將有關(guān)情況反映給相關(guān)部門及人員。

　　4.2.4巡視時見到客戶要主動打招呼問好，有禮貌地回答客戶查詢，實行文明服務(wù)。

　　4.2.5接到治安、火警或其它突發(fā)事件報警，應(yīng)及時趕到現(xiàn)場，了解情況，作出正確處理。

　　5.記錄《巡邏簽到表》、《巡邏記錄表》由部門兼職員保存一年。

保安的工作職責 篇2

　　一、維護秩序

　　保安的主要職責是維護工作區(qū)域的秩序，確保安全和秩序井然的辦公環(huán)境。這包括確保進出辦公場所的人員符合規(guī)定，對違反規(guī)定的行為進行制止和糾正。保安人員需要密切關(guān)注辦公場所的動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)和處理異常情況，確保辦公場所的安全。

　　此外，保安還需要協(xié)助維護交通秩序，確保辦公場所內(nèi)的交通暢通無阻。他們需要指揮車輛和行人的流動，確保交通流量的合理分配，防止交通擁堵和混亂。

　　二、安全防范

　　保安人員需要采取各種措施，確保辦公場所的安全。這包括安裝安全設(shè)施，如監(jiān)控系統(tǒng)、防盜門、消防設(shè)施等，并定期檢查和維護這些設(shè)施。同時，保安人員還需要對辦公場所進行巡查，及時發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患，確保所有人員的人身安全和財產(chǎn)安全。

　　保安人員還需要積極配合相關(guān)部門開展安全宣傳和教育工作，提高員工的自我保護意識和安全意識。同時，他們還需要關(guān)注社會治安形勢，及時掌握新的安全防范措施和方法，為提高辦公場所的安全水平做出貢獻。

　　三、應(yīng)急處理

　　保安人員需要具備應(yīng)對各種緊急情況的能力，如火災(zāi)、地震、盜竊等。他們需要熟悉應(yīng)急預案，掌握基本的應(yīng)急處理和方法，能夠在緊急情況下迅速采取措施，減少損失和影響。

　　保安人員需要保持高度的警覺性和應(yīng)變能力，在接到緊急報告后，及時趕到現(xiàn)場，根據(jù)預案開展應(yīng)急處理工作。同時，他們還需要及時報告突發(fā)情況的發(fā)生和發(fā)展情況，協(xié)助相關(guān)部門進行處置，并及時向領(lǐng)導匯報處理情況。

　　四、保障服務(wù)質(zhì)量

　　保安人員需要具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識，為保障服務(wù)質(zhì)量做出貢獻。他們需要保持儀容整潔、文明禮貌、熱情周到、服務(wù)規(guī)范，為來訪者提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗。

　　保安人員還需要積極與其他部門和單位協(xié)作，共同維護辦公場所的安全和秩序。他們需要與各部門保持良好的溝通合作關(guān)系，及時通報情況、協(xié)調(diào)解決問題，為保障辦公場所的整體安全和秩序做出貢獻。

　　總之，保安人員是辦公場所安全的重要保障力量。他們需要具備高度的責任心和使命感，嚴格遵守規(guī)章制度和工作流程，不斷提高自身素質(zhì)和能力水平，為保障辦公場所的安全和秩序做出貢獻。

　　在當今高度信息化的時代，保安工作的重要性愈發(fā)凸顯。隨著人們對安全需求的`不斷提高，保安人員需要不斷適應(yīng)新的形勢和要求，不斷提高自身的專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)水平。同時，他們還需要積極探索新的安全防范措施和方法，為保障辦公場所的安全做出更大的貢獻。我們相信，在廣大保安人員的共同努力下，辦公場所的安全和秩序?qū)�會得到更好的保障�?/p>

保安的工作職責 篇3

　　1、負責崗位區(qū)域做好日常秩序維護，確保大門崗進出順暢;

　　2、發(fā)生突發(fā)事件門崗安保員應(yīng)與內(nèi)部和外部的巡邏保安、停車場車庫的保安、及錄像監(jiān)控室的保安緊密作與交流;

　　3、監(jiān)督檢查業(yè)主裝修現(xiàn)場的治安消防情況，及時處理違章裝修。重大違章裝修及時匯報做好記錄。

保安的工作職責 篇4

　　1、保安人員的工作由各片區(qū)根據(jù)本客戶單位實際情況進行安排，保安隊員必須服從片區(qū)主管的合理的工作安排及調(diào)整。保安隊員在崗期間必須盡職盡責，相互配合，工作中不得以任何理由鬧無原則糾紛。

　　2、值班的'保安隊員必須穿著統(tǒng)一的保安制服，佩戴值勤證，除夏季和特殊情況外，必須佩帶武裝帶。保安隊員不得留長發(fā)、蓄胡須。

　　3、保安隊員值班期間不準看書、看報、看電視，不準將親朋好友帶到崗位上聊天，值班期間禁止飲酒。

　　4、值夜班時嚴禁睡覺、打盹，必須堅守崗位，開展巡邏。

　　5、在外執(zhí)行安保任務(wù)時必須著裝整齊，不得抽煙和相互聊天，不得做與執(zhí)勤無關(guān)的事。執(zhí)勤時要做到服從命令，聽從指揮，舉止端莊，文明禮貌。

　　6、工作中要嚴格遵守公司和客戶單位的規(guī)章制度，要膽大心細，機智勇敢，發(fā)現(xiàn)有現(xiàn)行違犯罪要及時制止，對抓獲的現(xiàn)行違法犯罪嫌疑人要及時扭送公安機關(guān)處理。

　　7、實行25米責任制。即將自己的防區(qū)向周邊輻射25米，開展安全防范工作。

保安的工作職責 篇5

　　1、負責治安崗亭的站崗執(zhí)勤工作

　　2、負責園區(qū)內(nèi)的交通指揮、引導工作

　　3、負責來往車輛及來客登記工作

　　4、負責消防安全及相關(guān)工作、應(yīng)急事件的處理

保安的工作職責 篇6

　　1,負責外部停車場的巡邏，看護!

　　2,負責各出入口人員，車輛進出管理。

　　3,還有停車場出入的收費管理!

　　4,在監(jiān)控室對所負責區(qū)域監(jiān)控查看管理等!

保安的工作職責 篇7

　　1、酷愛本職，自發(fā)遵守國家法令、法律，負責小區(qū)的平安捍衛(wèi)事情，保障小區(qū)物業(yè)辦理事情的'順遂進行。

　　2、安穩(wěn)建立“業(yè)主至上，辦事第一”的辦事主旨；和“虔誠公司，愛崗敬業(yè)”的職業(yè)品德。

　　3、對峙準繩，是非分明，石家莊保安公司勇于同違法犯法份子作斗爭。如產(chǎn)生火警、偷盜、兇殺等突發(fā)變亂，保安職員必需做好需要的應(yīng)急處置并庇護好現(xiàn)場，實時通知本小區(qū)物管坐和轄區(qū)派出所。

　　4、對峙防備與沖擊處置相連系，進行常常性治安防備巡查和防火平安查抄，發(fā)明隱患實時上報物管坐。

　　5、嚴禁外來閑雜職員進入小區(qū)，來訪職員必需掛號，答應(yīng)前方可入內(nèi)。

　　6、對收支車輛和停放車輛要嚴酷辦理，同一批示，嚴禁亂停亂放；未經(jīng)掛號容許不得進入小區(qū)，嚴禁貯裝易燃易爆傷害品的車輛進入小區(qū)。

　　7、做好各項掛號及交代班記實。

　　8、公司、物管坐或處所相關(guān)部分姑且交辦的事情使命崗位要求

保安的工作職責 篇8

　　1、確實掌握安全事宜，服勤于大門前、大廳內(nèi)、后門及各指定之警衛(wèi)崗;

　　2、遵行保安經(jīng)理之指示，服勤安全警衛(wèi)勤務(wù)，確保財產(chǎn)與顧客安全。

保安的工作職責 篇9

　　1、協(xié)助物業(yè)安管負責人處理突發(fā)事件;

　　2、協(xié)助物業(yè)安管負責人處理項目日常事宜;

　　3、負責監(jiān)督安全物品、器材的使用、保養(yǎng)情況;

　　4、完成上級安排的其他工作。

保安的工作職責 篇10

　　1、確實掌握安全事宜，服勤于監(jiān)控室、車場、大堂門口及巡邏等崗位;

　　2、遵行保安經(jīng)理之指示，服勤安全警衛(wèi)勤務(wù)，確保財產(chǎn)與顧客安全;

保安的工作職責 篇11

　　1.嚴格執(zhí)行晝夜24小時執(zhí)勤制度。業(yè)主每天上下班高峰期間，確保交通暢通無阻;夜間加強巡邏，流動崗要及時處理管理區(qū)域內(nèi)所發(fā)生的問題。

　　2、熟悉小區(qū)地形、樓宇位置、門牌號碼、業(yè)主姓名及特征，熟練掌握和規(guī)范使用技防設(shè)備，學會使用消防器材，懂得一般救護知識。發(fā)生突發(fā)事件，及時處理并上報公司領(lǐng)導及有關(guān)部門，做好現(xiàn)場保護工作，積極配合有關(guān)部門進行搶救和善后工作。

　　3、對所管理區(qū)域執(zhí)行巡邏任務(wù)，嚴格按照規(guī)定巡邏路線行走，采集好每一處信息，不折不扣、高質(zhì)量高標準完成巡邏任務(wù)。

　　4、來訪客人進入小區(qū)，必須說明來訪對象，最好征得業(yè)主同意后放行。堅決禁止任何以推銷為目的人員與盲流人員進入小區(qū)。

　　5、值勤時，按季節(jié)著制式服裝，衣著干凈整齊、姿態(tài)端莊大方，保持良好的精神面貌和形象。

保安的工作職責 篇12

　　1、寫字樓大廈秩序維護，物業(yè)安防、消防等工作巡查;

　　2、領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)

　　3、形象良好，溝通能力良好，身高175cm以上;

　　4、良好的的溝通能力和團隊意識，具備較強的安全意識和服務(wù)意識;

　　5、身體健康，無不良嗜好，無違法犯罪記錄;

保安的工作職責 篇13

　　1、遵守公司和保安科制定的各項規(guī)章制度，履行職責，堅持原則，做好物業(yè)管理區(qū)域的安全保衛(wèi)工作。

　　2、維護大門口良好秩序，保持門口暢通，勸告路人不要在大門口逗留。

　　3、掌握人員進出動態(tài)，勸阻衣冠不整以及精神不正常人員進入物業(yè)管理區(qū)域，對可疑人員要有禮貌地查詢，發(fā)現(xiàn)問題及時報告科長查處。

　　4、對來訪人員，詢明被訪租戶單位登記后放行。對裝修施工人員，憑臨時施工證放行，無證件人員不得放入。禁止種類流動閑雜人員、傳銷人員進入物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)。

　　5、負責檢查裝修材料搬入搬出物業(yè)管理區(qū)域，嚴禁易燃、易爆、劇毒及有污染的材料、物品進入管轄區(qū)域內(nèi)。

　　6、對在大門口無理取鬧、打架斗毆的人要及時勸阻，及時報告領(lǐng)導并及時報警。

保安的工作職責 篇14

　　疏導過往車輛，保障公寓門前過往車輛行人的安全，使門前暢通無阻。

　　2.服務(wù)周到熱情，見賓客主動問好，對乘車賓客要協(xié)助迎賓員照料賓客下車。

　　3.保證居民生命財產(chǎn)安全。

　　4.保持好與停車場崗位的聯(lián)系使車輛有序出入停放。

　　5.加強巡邏，發(fā)現(xiàn)可疑情況，視情況處理或及時向上級報告。

　　6.一般性糾紛和事故立即按程序處理，并及時請示匯報。

保安的工作職責 篇15

　　一、保安人員必須貫徹“安全第一，信譽第一”的服務(wù)宗旨。

　　二、保安人員要認真做好大廈防火、防盜、防破壞、防事故發(fā)生等多項保衛(wèi)工作，做到責任、措施到位，始終保持高度警惕，切實保障責任區(qū)的安全。防止未經(jīng)許可的'人員、車輛、物資擅自進出責任區(qū)，嚴格管理，對人員進出要做到“一問、二看、三觀察”(即問明來去人員情況，進出原因，看清有關(guān)證件，觀察言行是否一致，表現(xiàn)是否自然，行動是否正常)。對物資進出要認真嚴格的檢查，要做到“三核對”(即：一對出門證和數(shù)量是否相符，二對是否由指定的簽發(fā)人簽發(fā)或加蓋公章，三對是否經(jīng)物業(yè)公司主管領(lǐng)導批準)，確保責任區(qū)內(nèi)安全和維護治安秩序。

　　三、保安人員要認真做好巡邏、檢查、護衛(wèi)等工作，預防責任區(qū)內(nèi)發(fā)生刑事案件和治安災(zāi)害事故，夜間巡邏要腳勤、手勤、腦勤，查出隱患，堵漏洞，認真做好巡邏記錄(記明巡邏起訖時間，經(jīng)過樓層、部門、區(qū)域，發(fā)現(xiàn)隱患漏洞注明處理情況)。預防和制止違法犯罪活動。

　　四、保安人員要妥善處置責任區(qū)內(nèi)發(fā)生的有關(guān)治安事項，對一般違規(guī)違章進行教育，對違法犯罪活動的嫌疑人要嚴加提防。對發(fā)生刑事案件或其它突發(fā)事件要保護現(xiàn)場，并迅速報告有關(guān)領(lǐng)導及公安部門。

　　五、保安人員要做到在指定崗位上統(tǒng)一著裝，佩帶標志，立崗姿勢端正，著裝整潔，儀表端莊，禮貌服務(wù)，禮貌待人，禮貌用語，禮貌迎送，執(zhí)勤中不講臟話粗話，不粗暴無理，做到罵不還口，打不還手。

　　六、保安人員要認真執(zhí)勤，遵紀守法，工作時間不擅離職守，不打瞌睡，不看書報。上崗前和執(zhí)勤中嚴禁飲酒。

　　七、熟悉滅火器材的位置及使用方法，以及水、電、煤氣總開關(guān)消防等設(shè)置，并且熟悉所有緊急聯(lián)絡(luò)電話，以便在發(fā)生緊急情況時能及時處理。

　　八、不準私自接受大廈任何租賃戶給予的物品和現(xiàn)金，拾到失物，應(yīng)認真登記造冊，一律上交公司。

　　九、保安人員每月按時參加學習一次，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平。

保安的工作職責 篇16

　　一、糾察原則

　　1.統(tǒng)一領(lǐng)導，協(xié)同配合，重點目標重點檢查；

　　2.依法依規(guī)辦事，嚴格管理；

　　3.教育為主，懲戒為輔，以理服人；

　　4.注意影響，保證安全，維護公司利益及聲譽，爭創(chuàng)一流保安服務(wù)。

　　二、基本方法

　　1.對違反保安員儀容、儀表、作風紀律情節(jié)輕微的，用口語、眼神或手勢示意指正；情節(jié)嚴重者將其帶到適當?shù)攸c進行批評教育并登記；

　　2.對違法違紀人員應(yīng)立即制止，迅速上報，依法依規(guī)處理；

　　3.遇有精神失常、傷殘、醉酒者要先行照看，后迅速上報；

　　4.遇有保安員與外部人員發(fā)生糾紛時應(yīng)迅速制止控制現(xiàn)場，防止事態(tài)擴大并迅速上報；

　　5.遇有外部人員反映情況應(yīng)問清姓名、單位及聯(lián)絡(luò)方法。

　　三、糾察隊的任務(wù)

　　1.維護公司的形象和聲譽；

　　2.維護公司的`根本利益；

　　3.監(jiān)督檢查公司隊員履行職責、遵守規(guī)章制度的情況；及時發(fā)現(xiàn)問題預防違章違規(guī)；

　　4.檢查保安員的儀容、儀表、著裝；

　　5.走訪客戶聽取意見和建議；

　　6.檢查公用物品的完好情況，點驗物品。

　　四、糾察員工作守則

　　1.樹立良好形象，認真履行職責，儀表嚴整，舉止端莊；

　　2.堅持文明執(zhí)勤，尊重檢查對象，采取先敬禮后糾察，態(tài)度和藹，以禮待人；

　　3.依法依規(guī)辦事，嚴守紀律，遇有重大情況及時報告，不擅自處理重大問題；

　　4.不準私自罰款、收費、打罵、體罰、侮辱、虐待違紀人員，不準收繳違紀者的物品；

　　5.執(zhí)勤時不準嬉笑、打鬧、坐臥、倚靠、亂吃東西、吸煙、逛商店等；

　　6.不主動與無關(guān)人員接觸，不利用工作之便亂拉關(guān)系辦私事或為他人代辦事項；

　　7.遵守社會公德，不違反交通規(guī)則，不損害群眾利益，維護公共衛(wèi)生；

　　8.每日工作必須認真登記，保護執(zhí)勤用品；

　　9.每周必須向公司進行述職，發(fā)揚優(yōu)點克服不足。

　　五、處分方法

　　處分是維護和加強紀律的一種手段，目的在于懲前毖后，提高保安隊伍整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力，提高保安員遵紀守法的自覺性。

　　處分的權(quán)限需通過公司總經(jīng)理批準，決定實施辦法和有關(guān)手續(xù)、執(zhí)行處分必須嚴肅慎重。處分分為：警告、通報批評、罰款、開除。

保安的工作職責 篇17

　　1、身高171cm以上(裸高)18歲-35歲,身體健康,五官端正,無不良嗜好;

　　2、能吃苦耐勞,服從管理,嚴格遵守公司的規(guī)章制度;

　　3、退伍軍人、有工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　4、有在保安服務(wù)行業(yè)發(fā)展意向,能吃苦耐勞、服從管理、接受并適應(yīng)本公司管理理念及企業(yè)文化。

　　5、須無違法犯罪記錄案底。

保安的工作職責 篇18

　　1 )工作職權(quán)：

　　a. 根據(jù)部門各級員工的工作表現(xiàn)情況，有權(quán)進行表揚或獎勵、批評或處分，有權(quán)提升或建議總經(jīng)理提升工作積極、認真負責、業(yè)務(wù)熟練、有管理潛質(zhì)的員工。

　　b. 有權(quán)調(diào)動保安、消防人員及其它部門人員對危急事件，如刑事犯罪、火警等事件進行緊急處理，防止事態(tài)擴大。

　　c. 對酒店治安保衛(wèi)、消防等不夠嚴密和完善的方面，有權(quán)向總經(jīng)理建議逐步嚴密完善等。

　　2) 工作職責：

　　a. 對總經(jīng)理負責，負責保安部全面工作。

　　b. 對酒店治安、安全保衛(wèi)工作負有重要責任。

　　c. 負責對下屬考核、培訓。

　　d. 負責酒店保衛(wèi)工作的督導、檢查和落實。

　　e. 負責全酒店員工治安防范宣傳教育。

保安的工作職責 篇19

　　1、自覺理解公安機關(guān)的業(yè)務(wù)明白和監(jiān)督，執(zhí)行公安機關(guān)和本公司制定的各項規(guī)章制度。

　　2、根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度監(jiān)督本公司保安人員，依法履行保安職責。

　　3、根據(jù)本公司的.要求帶領(lǐng)全體保安員完成保安任務(wù)。

　　4、發(fā)揮模范帶頭作用，團結(jié)同事，虛心理解工作中的推薦和意見。

　　5、正直坦誠，態(tài)度和藹，處事公平，語言禮貌，對自我的缺點勇于改正。

　　6、關(guān)心保安員，經(jīng)常了解保安員的思想狀況，及時做好保安員的思想指導工作。

　　7、定時組織保安員學習、訓練，定時向當?shù)毓�安機關(guān)和本公司領(lǐng)導匯報工作狀況。

保安的工作職責 篇20

　　保安人員是企業(yè)安保工作的重要力量，擔負著維護企業(yè)安全、保障員工生命財產(chǎn)安全的重任。為了規(guī)范保安工作，提高保安人員的安全防范意識和能力，制定以下保安工作制度和職責：

　　一、工作制度

　　1.值班制度：保安人員應(yīng)按照規(guī)定的時間值班，不得擅自離崗、脫崗。值班期間要保持高度警惕，認真履行職責，確保企業(yè)安全。

　　2.巡邏制度：保安人員應(yīng)定期進行巡邏，檢查企業(yè)內(nèi)各區(qū)域的安全狀況，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理。

　　3.培訓制度：企業(yè)應(yīng)定期對保安人員進行安全培訓，提高他們的安全意識和防范能力。

　　4.交接班制度：保安人員應(yīng)按時進行交接班，交接清楚工作情況，并做好記錄。

　　二、工作職責

　　1.維護企業(yè)內(nèi)秩序，確保員工正常的工作和生活秩序。

　　2.巡查企業(yè)內(nèi)各區(qū)域，發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患，如消防設(shè)施是否完好、安全出口是否暢通等。

　　3.協(xié)助公安機關(guān)打擊企業(yè)內(nèi)發(fā)生的違法犯罪行為，維護企業(yè)的安全穩(wěn)定。

　　4.保護企業(yè)財產(chǎn)安全，防止企業(yè)財產(chǎn)被盜、損壞等事故的發(fā)生。

　　5.協(xié)助處理員工之間的糾紛，維護企業(yè)內(nèi)部的和諧穩(wěn)定。

　　三、具體職責

　　1.門禁管理：負責企業(yè)大門的'管理，對出入車輛和人員進行登記檢查，確保企業(yè)財產(chǎn)安全。

　　2.監(jiān)控管理：負責對監(jiān)控設(shè)備進行定期檢查和維護，確保監(jiān)控設(shè)備正常運行。發(fā)現(xiàn)監(jiān)控范圍內(nèi)的異常情況應(yīng)及時報告并做好記錄。

　　3.消防管理：負責消防設(shè)施的檢查和維護，確保消防設(shè)施齊全、有效。發(fā)現(xiàn)火警應(yīng)及時組織撲滅，并按照應(yīng)急預案疏散人員和物資。

　　4.應(yīng)急處理：負責制定應(yīng)急預案，并組織保安人員進行演練。在發(fā)生突發(fā)事件時，應(yīng)及時報告并按照應(yīng)急預案進行處理。

　　5.客戶服務(wù)：保安人員應(yīng)積極為客戶服務(wù)，如引導客戶、幫助客戶解決問題等。在處理客戶投訴時，應(yīng)耐心聽取客戶意見，及時解決問題，并向上級報告。

　　四、注意事項

　　1.保安人員應(yīng)嚴格遵守法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度，不得從事違法犯罪活動。

　　2.保安人員應(yīng)保持高度的警惕性和責任感，認真履行工作職責，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

　　3.保安人員應(yīng)加強學習和培訓，不斷提高自己的安全意識和防范能力。

　　4.保安人員在工作中應(yīng)當保持禮貌、尊重他人，維護企業(yè)的良好形象。

保安的工作職責 篇21

　　1、在保安部經(jīng)理和物業(yè)(夜間)值班經(jīng)理領(lǐng)導下，依照本項目《治安、消防管理方案》，負責管轄區(qū)域內(nèi)的治安、消防以及機動車輛管理工作，并承擔本班次的管理責任。

　　2、負責所管轄區(qū)域保安人員的定崗和工作安排。

　　3、配合保安經(jīng)理組織所分管的保安人員崗位技能培訓。

　　4、根據(jù)保安經(jīng)理要求，參與保安內(nèi)務(wù)管理和思想教育。

　　5、負責本班次保安監(jiān)控設(shè)備、通訊器材的使用及管理。

　　6、配合保安經(jīng)理編制、提交本項目保安年、季度財務(wù)預算。

　　7、負責每班次對項目保安、消防工作進行巡視、檢查，認真填寫巡檢記錄，并在保安經(jīng)理未在崗時交物業(yè)服務(wù)值班室備案。

　　8、夜間值班時對本班次保安、消防工作進行不少于3次的巡視、檢查，填寫夜間巡檢記錄，并于次日換班后交物業(yè)服務(wù)值班室。

　　9、遇有治安、消防事件發(fā)生，應(yīng)在第一時間報物業(yè)服務(wù)值班室及保安經(jīng)理，同時趕到事件現(xiàn)場，按《治安、消防處理辦法》及《突發(fā)事件的預防管理措施》相關(guān)程序規(guī)定，組織保安和物業(yè)職工開展相應(yīng)工作，確�，F(xiàn)場人員安全。

　　10、治安、消防事件消除后，配合保安經(jīng)理書寫“事故報告”，協(xié)助相關(guān)部門分析事故成因，“報告”由保安經(jīng)理交物業(yè)服務(wù)值班室備案。

　　11、治安、消防事件消除后應(yīng)與保安經(jīng)理一同向項目經(jīng)理匯報，并聽取工作指示。

　　12、配合保安部經(jīng)理和本項目所在地的公安、消防機構(gòu)保持緊密的工作聯(lián)系，并在公安、消防人員的`專業(yè)指導下，完善治安、消防管理工作。

　　13、負責對所管理保安工作考評，并將評價交保安經(jīng)理。

　　14、負責召開本班次的崗前、崗后短會，交待出注意事項，安排當日工作，總結(jié)工作情況，做好短會記錄。

　　15、完成保安部經(jīng)理交辦的其他工作。

保安的工作職責 篇22

　　一、嚴格遵守店規(guī)店紀和工作時間，按時上崗，并在下班后總結(jié)一條工作情況，寫好當班日記。

　　二、服從領(lǐng)導，按要求上崗，值勤時舉止端莊，儀容整潔，精神飽滿，不串崗、脫崗，不打私人電話，不吸煙不做違紀的事情。

　　三、認真檢查出人公司人員證件和攜帶物品，制止已燃、易爆、異味物品帶入公司。對可疑人員要禮貌地進行盤查，必要時采取妥善的辦法加以控制并立即向部長或經(jīng)理報告。

　　四、熟悉崗位任務(wù)要求和消防設(shè)施的分布及使用常識，遇有火災(zāi)及其他事故及時報告，同時采取有效措施保護好現(xiàn)場。

　　五、遇有重要領(lǐng)導或其他大型活動，保安員要密切配合，協(xié)同工作，保證前廳和出入口的暢通無阻，確保賓客、領(lǐng)導的人生安全，及時疏導車輛，維護公司秩序。

　　六、在服務(wù)中禮貌待客，正確運用敬語，熱情解答客人提出的問題。在發(fā)生矛盾時要得理讓人，不爭吵，難以解決時要立即上報部門部長和經(jīng)理。

　　七、發(fā)現(xiàn)員工違紀要立即制止，情節(jié)嚴重和不聽勸阻者，將該人情況記錄下來，及時將情況通報所在部門的經(jīng)理和保安部經(jīng)理。注意了解公司內(nèi)人員和賓客的情況，做好預防工作。

　　八、在部長、經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責公司轄區(qū)的車輛管理與保衛(wèi)工作，維持公司的秩序，保證門前暢通，勸告客人無故不要在門前逗留。

　　九、認真觀察進店人員及活動情況，發(fā)現(xiàn)有身份不明人員及時禮貌地詢問清楚加以阻止入店。

　　十、指揮車輛按公司規(guī)定路線和停放辦法行駛、停放。禁止外來車輛停在公司門口。

　　十一、巡查所負責范圍內(nèi)各處有無異常情況，經(jīng)常檢查和排除公司門前的障礙物和不安全因素，維持車輛秩序，指揮客人按秩序停車，如沒有客人停車，則禁止其他車輛在客車道停車，不準為客人私自拉線乘坐汽車。

　　十二、正確處理違法交通管理事件，態(tài)度要和氣，以理服人，以禮待人，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報主管經(jīng)理查處。

　　十三、堅守工作崗位，有事需要離崗，須征得部長同意，有其他保安人員頂替后方可離開，并且交接手續(xù)要清楚，交清代辦事項。

　　十四、根據(jù)下屬人員的工作表現(xiàn)情況，有權(quán)建議上級獎勵或簽單處罰。

　　十五、督促公司各部門落實安全管理崗位責任制，分析存在問題，及時提出改進意見，促使各部門加強安全管理，確保公司及客人的人身和財產(chǎn)安全。

保安的工作職責 篇23

　　1、在秩序維護隊長的領(lǐng)導下，負責操作現(xiàn)場的消防監(jiān)控設(shè)備，對現(xiàn)場消防、治安情況實行監(jiān)控，及時處置異常情況，確�，F(xiàn)場安全。

　　2、熟練掌握消控中心設(shè)備的使用性能和操作方法，確保其運行正常。

　　3、發(fā)現(xiàn)消防監(jiān)控系統(tǒng)出現(xiàn)故障立即向工程維護部報修，并報告秩序維護班長采取應(yīng)急措施，同時積極協(xié)助工程技術(shù)人員盡快排除故障。

　　4、保持飽滿的精神狀態(tài)，嚴密注視各監(jiān)視器的畫面動態(tài)，發(fā)現(xiàn)可疑現(xiàn)象及時通知班長及巡邏崗加以處理；同時注意各類報警的聲、光信號，如有報警和異常情況發(fā)生，應(yīng)立即查明部位，迅速報告班長采取應(yīng)急措施（誤報警則迅速消警）。如發(fā)生火災(zāi)，按《火災(zāi)撲救操作程序》采取緊急措施。

　　5、交接班實行交接班制度。接班人員須仔細檢查儀器設(shè)備、工具及交班記錄。交班人員將本班發(fā)生情況填寫記錄并移交接班人員，做到班班清，事事明。

　　6、阻止無關(guān)人員進入消防監(jiān)控室。上級批準或陪同有關(guān)人員進消防檢監(jiān)控室參觀、檢查應(yīng)做好出入登記。

　　7、做好消防監(jiān)控室環(huán)境清潔和設(shè)備清潔保養(yǎng)工作，保障設(shè)備在規(guī)定的'環(huán)境狀態(tài)下正常運行。每周進行一次大掃除，保持作環(huán)境整潔良好；

　　8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

保安的工作職責 篇24

　　1、認真學習酒店的各項制度和部門的.有關(guān)規(guī)定。

　　2、廉潔奉公，不徇私情，不謀私利。

　　3、按時上下班，文明執(zhí)勤，堅守崗位，不離崗、脫崗，認真完成工作。

　　4、負責對各部門員工上下班進出物品的檢查工作，防止酒店的物資外流。

　　5、嚴格遵守巡視，檢查制度，嚴防閑雜人員進入，做好來客出入的登記工作，杜絕各類事件的發(fā)生。

　　6、保護酒店財產(chǎn)，客人財產(chǎn)及人身安全，處理好打架斗毆等事件，維護酒店名譽。

　　7、積極配合各部門，切實抓好安全防范工作及其它工作。

　　8、定期檢查各部門治保工作，發(fā)現(xiàn)不安全隱患，要及時上報，并采取防范措施。

　　9、交接班，做好交接工作，如有特殊事件做好記錄。

　　10、完成上級交待的其他任務(wù)。

保安的工作職責 篇25

　　1 )認真貫徹執(zhí)行國家《消防法》及其實施細則和上級的有關(guān)指示、規(guī)定。

　　2 )掌握酒店的火災(zāi)特點，努力做到“六熟悉”，即：熟悉酒店的平面布局、建筑特點、消防通道、消防供水情況;熟悉酒店的火災(zāi)危險性和相應(yīng)的防火措施;熟悉重點消防保衛(wèi)部位存在的火險隱患和控制方法;熟悉各有關(guān)的消防法規(guī)、規(guī)章制度及其貫徹落實情況;熟悉義務(wù)消防組織建設(shè)情況及其防火、滅火能力;熟悉消防設(shè)施器材、裝備狀況。

　　3 )制定消防安全制度，推行逐級防火責任制，并督促落實。

　　4 )對保安員及酒店員工進行防火宣傳教育，提高遵守法規(guī)和切實做好消防安全工作的自覺性。

　　5 )開展經(jīng)常性的防火檢查，發(fā)現(xiàn)火險隱患時及時上報并提出整改意見，督促有關(guān)部門消除火險隱患，改善消防安全條件，完善消防設(shè)施。

　　6 )協(xié)助主管部門對工程維修員、服務(wù)員、保安員等進行消防知識培訓和考核工作。

　　7 )組織專職(義務(wù))消防隊的學習和訓練，制定滅火作戰(zhàn)計劃，負責組織消防器材、設(shè)施的管理、維修和保養(yǎng)。

　　7 )制止各種違反消防法規(guī)、制度、規(guī)定的行為，根據(jù)情節(jié)提出處理意見并做好記錄上報。

　　8 )協(xié)助建立和完善防火檔案。

　　9 )發(fā)生火警立即報告，同時組織員工撲救火災(zāi)，保護火災(zāi)現(xiàn)場，參與火災(zāi)原因的調(diào)查和對責任人的責任追查。

　　10 )對在消防安全工作中做出成績的部門、個人，向行政領(lǐng)導提出表彰及獎勵的建議。

保安的工作職責 篇26

　　為維護所轄區(qū)域的治安秩序，應(yīng)付各種自然災(zāi)害和突發(fā)事件，特制定本制度：

　　1.各崗位保安員下崗后，均為備勤人員。

　　2.備勤人員要熟知各類突發(fā)事件的應(yīng)急措施及各自的工作崗位和職責。

　　3.備勤人員必須留在宿舍內(nèi)隨時待命，不準隨意外出或游動。 4.備勤人員如有事外出必須向隊長請假，并說明外出原因、目的`地及所需時間，回來后及時銷假。

　　5.隊長要嚴格控制備勤人員外出數(shù)量，并認真做好外出人員登記工作。

　　6.如發(fā)生突發(fā)事件，備勤人員要按應(yīng)急措施攜帶所需物品、器材，迅速到達各自崗位履行職責。

保安的工作職責 篇27

　　一、保安的主要工作范圍：

　　1、嚴格執(zhí)行公司員工進出廠制度，堅持原則，一視同仁，按制度辦事。

　　2、負責發(fā)放報紙、信件、電報及各類雜志等。嚴格收發(fā)登記手續(xù)，對急件、匯款單要妥善保管，及時轉(zhuǎn)送。

　　3、嚴格執(zhí)行接待和會客制度，外來人員聯(lián)系工作，門衛(wèi)與人事部聯(lián)系登記后，方可進入，私人會客辦好登記手續(xù)。

　　4、上班時集中精力，不干私活，不喝酒，不打瞌睡，不參與娛樂活動，更不能把傳達室當作娛樂場所。

　　5、物資出公司要一律憑出廠放行證明，并檢查物、證是否相符，憑證每天封存保管，于月底上交公司辦公室。

　　6、發(fā)現(xiàn)出進廠中可疑人員，應(yīng)及時查問，并立即報告公司辦公室處理。

　　7、夜間必須加強巡查，發(fā)現(xiàn)廠區(qū)內(nèi)電、水、門窗、消防設(shè)施等不關(guān)閉或不安全情況，應(yīng)及時采取補救措施，并于次日報告辦公室查處。

　　8、熟悉公司治安環(huán)境情況，熟練掌握使用治安、消防報警電話和消防設(shè)備。

　　9、忠于職守，并做到語言文明、禮貌待人，不借故刁難，不以職謀私。

　　10、搞好保安室周圍的'環(huán)境衛(wèi)生。

　　二、保安上班時間的形象要求：

　　1、著裝整潔、規(guī)范。上衣衣扣不得隨意解開，夏裝上衣必須按要求插入褲中，上班時間必須穿黑色皮鞋。

　　2、男性保安員不準留長發(fā)、大鬢角和胡須，女性保安員發(fā)辮不得過肩。不得紋身，不得染發(fā)、染指甲，不得化濃妝、戴首飾。

　　3、著裝外出工作、執(zhí)勤和出入公共場所時，不準袖手或者將手插入衣兜。不準搭肩、挽臂、邊走邊吸煙、吃東西、嬉笑打鬧。不準隨地吐痰、亂扔廢棄物。

　　4、在工作中使用語言要簡潔準確、文明規(guī)范。接觸群眾時，說話要和氣，使用“你好、請、您、對不起、謝謝、再見”等文明用語。要注意稱謂的使用。

　　5、總經(jīng)理、廠長出入廠門，值班室保安必須敬禮歡迎或放行。

　　三、保安紀律要求：

　　1、嚴格在法律規(guī)定的范圍內(nèi)開展保安服務(wù)工作，不得超越職責權(quán)限。

　　2、嚴格履行崗位職責，不做與保安服務(wù)無關(guān)的事情。

　　3、不準刁難群眾。

　　4、不準脫崗、空崗、睡崗，不準遲到、早退。

　　5、遵守客戶單位內(nèi)部的規(guī)章制度、不準隨意打聽、記錄、傳播客戶單位內(nèi)部的機密事項。

　　6、未經(jīng)允許不準動用客戶單位物品和接受客戶單位贈送的禮品。

　　7、有重要情況要妥善處置并及時上報。不準遲報、漏報、瞞報。

　　8、要認真填寫值班記錄，做好交接班工作：接班人員須提前15分鐘與上一班進行交接。交班時，必須將值班情況交接清楚，并留意、跟進事項，做到不清楚不交接。交接班過程中當班組長要將值班情況詳細交接給接班班長并在工作記錄上簽字，待人員到齊，交接工作無問題后方可下班。

　　9、要愛護公物，愛護客戶財務(wù)。

　　10、除應(yīng)急情況外，嚴禁使用外線電話，嚴禁長時間占用內(nèi)線電話。

　　11、工作期間，嚴禁讓與工作無關(guān)的人員進入值班室。如有特殊情況，需經(jīng)領(lǐng)導批準。

保安的工作職責 篇28

　　1、巡邏工作以檢查治安安全、消防疑點為主要目標，“預防在先”為主要指導思想，以“確保重點”為主要原則；

　　2、巡邏時要熟悉巡邏區(qū)域所有通道、重點要害部位及設(shè)施，熟悉和掌握巡邏區(qū)域安防設(shè)備及使用方法；

　　3、巡邏中要善于觀察，做有心人，及時發(fā)現(xiàn)消防等設(shè)備設(shè)施故障、事故苗頭和治安安全隱患，注意可疑情況或可疑違法人員；

　　4、巡邏時注意重點防范部位有無異常動靜，有無忘記關(guān)閉門窗，有無水患火險等警情，若有，立即報告并采取相應(yīng)處置措施；

　　5、發(fā)現(xiàn)報火警，要沉著冷靜，迅速趕赴現(xiàn)場，必要時采取控制手段進行撲救，并及時報告公司領(lǐng)導、公司應(yīng)急指揮中心和公安消防部門；

　　6、巡邏時拾到貴重物品，應(yīng)及時交到當班領(lǐng)導處，由領(lǐng)導聯(lián)系相關(guān)部門妥善處理；

　　7、巡邏時要準時準點（除處理特殊情況外），必須穿著公司規(guī)定的制服、衣冠整潔、儀容嚴整、精神飽滿；

　　8、巡查停放車輛，是否按管理規(guī)定停放，注意停放車輛有無特別變化情況，防止盜竊及惡意破壞等事件發(fā)生。

保安的工作職責 篇29

　　1）保安員錄用后要進行三天的理論培訓，了解公司及保安工作現(xiàn)況，熟知必要的業(yè)務(wù)知識。

　　2）由業(yè)務(wù)較強的'隊員帶領(lǐng)在崗上實習培訓一星期，實際體驗工作情況，熟記公司人員及車輛情況。

　　3）綜合培訓完畢后，由保衛(wèi)部人員及保安班長同對其進行筆試和實際工作的考核，合格后才可上崗工作。

　　4）經(jīng)考核不合格者，延長培訓時間一星期，待考核仍不合格將予以辭退。

保安的工作職責 篇30

　　一、保安員發(fā)現(xiàn)盜竊案件或接到發(fā)生盜竊的案件后，要立即到達現(xiàn)揚，并通知保衛(wèi)部。

　　二、如發(fā)現(xiàn)盜竊分子仍在作案，要立即組織人員當場抓獲，并連同作案工具、臟物一同送交保衛(wèi)部，同時上報公安機關(guān)處理。

　　三、如盜竊分子逃離現(xiàn)場，要立即組織人員對現(xiàn)場附近進行清查，大廳及各大門保安同要提高警惕，嚴格對離開人員、車輛進行檢查。

　　四、對盜竊現(xiàn)場要做好保護措施，任何人嚴禁觸摸和移動現(xiàn)場物品。

　　五、對事主（事主不在要設(shè)法通知）或目擊者進行詢問，并認真填寫客人情況調(diào)查表。六、如事主明確要求報案，保安員要迅速上報保衛(wèi)部，經(jīng)請示公司領(lǐng)導后由保衛(wèi)部人員向公安機關(guān)報案，并協(xié)助公安人員做好偵破工作。

保安的工作職責 篇31

　　1、堅持貫徹執(zhí)行總經(jīng)理(制度職責大全經(jīng)理)的指示，做好總經(jīng)理在保安工作上的參謀和助手，對酒店的安全負有重要的責任。

　　2、有高度的責任感和事業(yè)心，有現(xiàn)代酒店管理的經(jīng)驗。

　　3、敬業(yè)樂業(yè)，堅持原則、不徇私情、秉公執(zhí)法，吃苦耐勞、勇于獻身。帶領(lǐng)和督導下屬做好安全保衛(wèi)工作，確保酒店人、財、物的絕對安全。

　　4、負責制定、健全酒店的安全保衛(wèi)制度，部署保安部的工作計劃安排和檢查落實，審定各部擬定的崗位安全制度、規(guī)定，報請總經(jīng)理批準后實施。

　　5、堅持酒店保安管理的規(guī)范化、程序化、標準化、制度化，堅持以身作則，最大限度地調(diào)動部門員工的工作積極性，并領(lǐng)導下屬員工積極開展全面質(zhì)量管理活動。

　　6、維護酒店內(nèi)部治安秩序，經(jīng)常巡視酒店各重要器材設(shè)備，確保設(shè)備處于良好狀態(tài)。

　　7、組織調(diào)查內(nèi)部發(fā)生的重大案件、事故，并向總經(jīng)理提出建議，匯報查處結(jié)果。

　　8、負責本部門員工的工作分派，帶領(lǐng)本部門員工努力做好工作，保障員工和賓客的生命安全，對酒店經(jīng)濟部位和要害部位的`安全要加強管理。

　　9、與當?shù)貓?zhí)法部門、司法部門及其他保安部門保持密切的合作關(guān)系，配合執(zhí)法部門偵破違法犯罪案件。

　　10、受理酒店有關(guān)本部門的客人投訴。

　　11、重視內(nèi)勤工作，組織好保安工作檔案材料的積累和科學管理工作。

　　12、協(xié)助總經(jīng)理(制度職責大全總經(jīng)理)組建酒店安全委員會、消防委員會、交通安全委員會等組織，擔任或選派各委員會主任并主持日常工作。

　　13、協(xié)助培訓專員(制度職責大全培訓專員)組織開展以“防火、防盜、防破壞、防自然災(zāi)害”為中心的安全教育和法制教育。

　　14、完成酒店經(jīng)理及上級業(yè)務(wù)部門交辦的各項臨時性保安工作。

保安的工作職責 篇32

　　主要職責：安全、秩序、整潔、禮貌，處理突發(fā)事件。

　　一、安全：

　　保護營業(yè)大堂、自助銀行等區(qū)域銀行和客戶的財產(chǎn)、設(shè)備及人身安全；

　　做好銀行人員為ATM機加鈔時的安全警戒；

　　協(xié)助押運人員作好款箱進出及現(xiàn)金調(diào)運的`安全防范工作；

　　時刻保持高度警惕，關(guān)注可疑狀況和可疑人員，每十五分鐘對大堂、自助銀行、貴賓室和大門外進行一次巡視；

　　根據(jù)銀行工作人員的要求，做好大額存取現(xiàn)客戶的護衛(wèi)工作。

　　二、秩序：

　　維護營業(yè)現(xiàn)場良好工作秩序；

　　幫忙和引導客戶到相應(yīng)柜臺、自助機具辦理業(yè)務(wù)；

　　提醒客戶遵守“一米線”和銀行的其他規(guī)定；

　　禮貌、策略地制止客戶在營業(yè)大廳的不禮貌行為；

　　維持門前交通秩序，引導客戶車輛停放；

　　對可疑人員和停靠車輛進行盤查。

　　三、整潔：

　　持續(xù)營業(yè)廳內(nèi)地面、墻面整潔，及時清除污物垃圾；

　　持續(xù)桌面、柜面整潔，隨時將業(yè)務(wù)憑證、宣傳單、煙灰缸等物品擺放整齊；

　　每日營業(yè)終了將大廳和門口打掃干凈；

　　發(fā)現(xiàn)機具設(shè)備不能正常運行、設(shè)施物品損壞等狀況應(yīng)立即報告和處理。

　　四、禮貌：

　　按規(guī)定著裝上崗，包括制服、帽子、領(lǐng)帶、武裝帶、皮鞋，持續(xù)儀容整潔；

　　站立巡視，適當就坐調(diào)節(jié)體力，站有站相、坐有坐相，持續(xù)良好警姿；

　　堅守崗位，不遲到、早退，有事須請假；

　　不擅離崗位，不做與本職工作無關(guān)的事情；

　　嚴禁酒后上崗，不在工作區(qū)域用餐、吸煙；

　　中午有半小時就餐時光；

　　崗位上不大聲喧嘩，不與人聊閑天；

　　對待客戶禮貌禮貌，不做不負責的回答和結(jié)論，自覺維護農(nóng)行良好形象和聲譽。

　　五、處理突發(fā)事件：

　　如遇突發(fā)（案情）事件，應(yīng)迅速作出準確的反應(yīng)和決定，避免人員傷亡和財產(chǎn)損失；及時向支行保衛(wèi)部門和網(wǎng)點負責人匯報，防止事態(tài)擴大。

保安的工作職責 篇33

　　公司保安人員在店長帶領(lǐng)下負責靜舍、人、物、環(huán)境的安全保衛(wèi)與防護工作及安全監(jiān)督管理，保障店財產(chǎn)及員工的人身安全，店里工作時間每天晚上22：30值守制到晚到下班0點左右，因工作失職給店造成損失者按照規(guī)章制度追究當班安保人員及相關(guān)負責人責任。

　　一、保安人員工作守則

　　1、為人正直、作風正派、以身作則、處事公正，對工作有高度的責任感，不玩忽職守，對來店的客人熱情、有禮、耐心、維護公司良好形象。

　　2、值勤中不得出現(xiàn)擅離職守或酗酒，嚴禁夜間值班在店里和休息區(qū)域睡覺。

　　3、值班期間要穿保安制服并保持儀容整潔，嚴禁穿短褲、拖鞋上班，時刻保持良好的`精神狀態(tài)展現(xiàn)公司良好的形象。

　　4、自覺遵守公司各項規(guī)章制度和管理制度，服從上級安排，不推卸責任，損害公司利益。

　　二、各種事故的預防警戒和巡邏，重點各消防點客人區(qū)、休息區(qū)、倉庫、員工休息區(qū)。如發(fā)現(xiàn)危險物品，及時報給店長排除安全隱患，并做好相關(guān)記錄。

　　三、警備和消防設(shè)施的使用和維護，負責警備消防設(shè)備的維護，熟練使用安全和消防裝備。熟悉配置地點。

　　四、公司突發(fā)事情的處理：失竊現(xiàn)場的維護，報警及竊物的追回，并立即呈請?zhí)幚�。遇搶劫、圍攻、破壞、盜竊等嚴重事件危害店的安全行為，值班保安應(yīng)迅速報警撥打110，并立即向店長報告。嚴重事件應(yīng)保護好現(xiàn)場，處理完畢應(yīng)將事件經(jīng)過詳細記錄在安保記事本上。五、六、七、報警110，火警119，救護120。

　　晚上結(jié)束營業(yè)時，檢查水、電是否關(guān)好，查看門窗上鎖。

　　陪同店內(nèi)晚班工作人員，下班后將現(xiàn)金存入公司指定的帳戶，并一起搭伴而行回到住處。