合法合同（通用3篇）

合法合同 篇1

　　已經享受社會養老保險待遇的離退休人員再次被聘用的，由于不再具備勞動者的主體身份，不能再依據《勞動法》的有關規定享受相關的待遇。具體理由如下：

　　1.依據《勞動合同法》第44條的規定，勞動者開始享受基本養老保險待遇的情形下，勞動合同便可以終止了，這意味著該勞動者此時喪失勞動的權利能力。

　　2.依據勞動部《關于實行勞動合同制度若干問題的通知》、勞動部辦公廳對《關于實行勞動合同制度若干問題的請示》的復函的規定，離退休人員被再次聘用時，用人單位應與其簽訂書面聘用協議，而非勞動合同。聘用協議約定提前解除書面協議的，應當按照雙方約定辦理，未約定的，應當協商解決，而非依據《勞動法》的有關規定解除合同，支付相應的補償金。由此看來，離退休人員與用人單位的.聘用關系不再受《勞動法》的調整。

　　3.依據國務院《關于嚴格執行工人退休退職暫行辦法的通知》(國發[1981]164號)第2條規定：“工人退休后，一般不留在原單位繼續工作，其他單位如果確實需要聘用有技術和業務專長的退休工人作技術和業務指導的，必須由原發退休費用的單位、聘用單位和退休工人三方簽訂合同，并報當地勞動部門批準后，方能聘用。”由此看來，三方簽訂的合同與勞動合同具有明顯的不同。因此，離退休人員與其聘用單位發生的爭議，主要處理依據是他們之間簽訂的聘用合同，而非《勞動法》。

　　綜上所述，返聘人員不能像退休前一樣享受勞動者的待遇。你與原工作的高校建立有勞動關系，并已經享有養老保險等依照勞動法律關系建立的相應的社會保障，故你與學校再次簽訂的聘任合同就不再具有勞動合同的性質，而具有勞務合同的性質，受《勞動法》、《民法通則》調整。

合法合同 篇2

　　編號：_____________

　　甲方(抵押人)：______________________________

　　乙方(抵押權人)：____________________________

　　為保證乙方債權的實現，甲方自愿為__________(以下簡稱被擔保人)，其有效身份證件號或單位注冊號(或編號)為_________，以自有財產向乙方領用牡丹貸記卡提供抵押擔保。經甲、乙雙方協商一致，訂立本合約。

　　一、定義：本合約所稱被擔保人系指牡丹貸記卡商務卡持卡單位和個人卡持卡人。

　　二、擔保范圍：被擔保人根據其與乙方所簽訂的編號為__________的《牡丹貸記卡領用合約》項下因牡丹貸記卡而發生的全部債務(包括信用額度內及超信用額度透支的本息、超限費、滯納金、追索費用等)和乙方實現抵押權的費用。上述債務的擔保以抵押權設立時確定的價值為限，甲方對被擔保人債務的償還順序為先償還已計息貸款，后償還未計息貸款，還款的順序均為利息、費用(超限費、滯納金等)、取現/轉賬和消費等貸款。

　　三、甲方提供的抵押物由本合同項下的抵押物清單載明，該清單為本合同的組成部分。

　　四、甲方陳述與保證

　　1、甲方確認已知悉并理解《中國工商銀行牡丹貸記卡章程》、《牡丹貸記卡領用合約》和本合約文本，并在對被擔保人的資信狀況與用卡動機充分了解的情況下，自愿為其進行擔保;

　　2、甲方確認對抵押物享有所有權或處分權，抵押行為真實、合法，并已履行必要的審批手續;

　　3、如實說明抵押物的狀況和存在的瑕疵;

　　4、負責辦理本合約項下有關的評估、公證、鑒定、登記等事宜，并承擔全部費用。

　　五、未經乙方同意，甲方不得將已設立抵押的抵押物作任何處置。

　　六、甲方將出租的財產抵押的應當書面告知承租人，原租賃合同繼續有效。

　　七、甲方發生抵押物權屬發生爭議或法定代表人(負責人)、住所(地址)等變更情形的，應及時書面通知乙方，甲方未履行該義務的，應承擔由此產生的經濟損失。

　　八、甲方轉讓抵押物的應取得乙方的同意，并另行提供經乙方認可的擔保，否則不得轉讓抵押物。

　　轉讓抵押物的價值明顯低于其價值的，乙方有權要求甲方在____日內提供相應的擔保;甲方不提供的，不得轉讓抵押物。

　　九、甲方的行為足以使抵押物價值減少的，乙方依法有權要求甲方停止其行為。抵押物價值減少時，乙方有權要求甲方恢復抵押物的價值，或者提供與減少的價值相等的擔保。甲方對抵押物價值減少無過錯的，乙方只能在甲方因損害而得到的賠償范圍內要求提供擔保。抵押物價值未減少的部分仍作為債權的擔保。

　　十、甲方轉讓抵押物所得的價款，應當向乙方提前清償所擔保的所有債權。超過債權數額的部分歸甲方所有，不足部分由甲方清償。

　　十一、抵押權因抵押物滅失而消滅。因滅失所得的賠償金，應當作為抵押財產。

　　十二、被擔保人透支期限屆滿不履行債務的，乙方可以與甲方協商以抵押物折價或者以拍賣、變賣該抵押物所得的價款受償;協議不成的，乙方可以向本合同約定的人民法院提出訴訟。抵押物折價、拍賣或者變賣后，其價款超過債權數額的部分歸甲方所有，不足部分由債務人清償。

　　十三、甲方若需提前終止本合約應向乙方提出書面申請，待被擔保人另行提供了經乙方認可的擔保或被擔保人銷戶后，本合約方可解除。但，甲方對合約解除以前被擔保人債務仍承擔清償責任。

　　十四、甲方的擔保責任不因牡丹貸記卡章程所依附的法律法規和規章的修改、章程的修改、對被擔保人收費項目或標準的變化、利率的調整、被擔保人中途換領新卡、被擔保人人數的增減、被擔保人信用額度的調整等情形而改變。

　　十五、本合同不因乙方與被擔保人所簽訂的《牡丹貸記卡領用合約》的無效而無效。

　　十六、甲乙雙方在履行本合同中發生的爭議，由雙方協商解決;協商不成提起訴訟的，由乙方所在地人民法院管轄。

　　十七、本合同自甲乙雙方簽章之日起生效，至持卡人銷戶之日終止。依法需要登記的，則自登記之日起生效。

　　十八、甲乙雙方可以就本合約未盡事宜另行約定補充條款作為本合約附件，與本合約具有同等法律效力。

　　十九、甲方提供抵押的抵押物清單如下：

　　抵押物名稱

　　數量

　　質量

　　狀況

　　所在地

　　評估價值

　　所有權權屬

　　使用權權屬

　　________________________以下無正文___________________________

　　甲方(抵押人)：___________________

　　簽章：_____________________________

　　地址：_____________________________

　　郵編：_____________________________

　　電話：_____________________________

　　乙方(發卡機構)：_________________

　　簽章：_____________________________

　　地址：_____________________________

　　郵編：_____________________________

　　電話：_____________________________

　　簽約日期：_________________________

　　登記機關：_________________________

　　登記編號：_________________________

　　登記日期：_________________________

合法合同 篇3

　　一、經營責任制形式　　商店實行崗位責任制，商店對柜組，柜組對個人實行層層承包。　　

　　二、經營承包原則　　國家所有、集體經營、資金付費、獨立核算、自負盈虧。　　

　　三、公司對商店核定　　

　　1.商店承包全年利潤_________元;若完成承包定數80%-100%以內(含80%)只發職工基本工資，不提成工資，完成承包定額80%以下按比例扣發職工基本工資(如完成承包定額79%將扣10%的基本工資)最多扣基本工資20%。　　

　　2.商店按八級超額累進稅率交納所得稅，稅后利潤按規定上交防費、____市維護費和資金占用費。　　

　　3.按比例上交勞保統籌基金。　　

　　4.完成利潤計劃后按全額利潤計算提取提成工資，提取率為_________%以上，超額部分提取率和提成率為_________%。　　

　　5.集體福利基金按提成工資50%計算提取。　　

　　6.稅后利潤除上交“三費”、勞保統籌基金和提取經理基金外，其余全部留商店作經營發展基金。　　

　　四、商店對公司實行四包　　

　　1.包利潤定額數_________元。　　

　　2.包銷售額_________元，費用水平_________%，資金周轉_________天，差錯損盈率_________%，經營品種_________種。　　

　　3.包社會主義經營方向、方針、政策，執行商品供應政策和物價政策。　　

　　4.包服務態度、服務質量、遵守勞動紀律、店容、店貌、安全衛生、文明經商。　　

　　五、商店權限　　公司承認商店有如下自主權：　　

　　1.業務經營權：商店可自行采購本地批發部門無現貨的商品。　　

　　2.內部分配權：商店職工工資實行20%浮動，提成工資與浮動工資相加后，由商店根據勞動分配的原則，采取評工計分、活動活值(基本分加補貼分、獎懲分)的辦法進行分配。　　

　　3.民主管理權：商店成立民主管理小組，其成員由商店職工大會選舉產生，商店內部一切重大決策由民主管理小組或職工代表大會討論決定。　　

　　4.財務權：費用支出、財產添置、報損報溢，集體福利、經營發展基金等，按國家有關部門規定，由商店自行處理。　　

　　5.獎勵處罰權：職工有特殊貢獻或嚴重違紀違法現象，商店有權獎勵或處罰(降級、辭退和開除處分應報上級批準。　　

　　六、商店與主管公司的關系　　商店實行承包，原隸屬關系不變必須服從主管公司的領導、管理和檢查，堅持社會主義四項基本原則，堅持計劃經濟與市場調節相結合，積極參加上級組織安排的各項活動。　　

　　七、執行期限　　

　　1.本承包書于________年____月____日起生效，定期________年，雙方均應嚴格履行。承包期內遇特殊情況由雙方協商處理，任何一方不得擅自終止。　　

　　2.本承包書一式二份，公司、商店各一份，經雙方簽定蓋章后生效。　　甲方(蓋章)：_______________　　法定代表人(簽字)：_________　　________年____月____日　　簽訂地點：___________________　　乙方(蓋章)：_______________　　法定代表人(簽字)：_________　　________年____月____日　　簽訂地點