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班主任隊伍建設方面交流發言稿

班主任隊伍建設方面交流發言稿

  xx中學的朋友:

  大家下午好!首先歡迎各位到我校指導工作。我負責高三年級的班主任隊伍建設與班級管理工作,下面我對學校的一些做法與大家交流。

  一、高三班主任的選任。

  高三班主任要求很高,既要有對班級管理具有較為豐富的管理經驗,又要能夠對高考備考工作有指導經驗。在本屆高三班主任的配備上,學校下大力氣滿足高三的要求,一切工作以高三為重,所以在本屆共計20各班主任中,就有部分來自于XX屆的班主任或老師,極大地充實了本屆高三班主任隊伍,組成了一支業務過硬、管理經驗較為豐富的班主任隊伍。

  二、加大對班主任的培訓力度

  本學期,學校與山東歷城二中合作,學校已經多次派出了班主任到山東等地學習,本學期已有30%的班主任參加了省外的學習培訓。通過考察培訓,提高班主任管理的理論水平,并實地參觀,學習借鑒各地名校的先進管理經驗。在外出學習的同時進行二級培訓,班主任將自己在外所看、所感、所想通過有效的音視頻等資料實實在在的展現給在家的班主任,讓大家得到學習和借鑒。

  在學習過程中,根據我校學生和管理的實際情況,進行適當地采用和修改。

  三、班主任常規管理與班級管理掛鉤

  班主任是由學校德育處和教導處結合高三級部進行選聘。現在我校實行扁平式級部實體化管理后,平時的班主任工作考核管理主要是由所在的級部進行,我們的班主任常規管理工作主要是進行周考核,用數據進行考評,每四周為一個單位進行匯總,并兌現班主任津貼。

  在平時的工作中,主要是看班級常規管理的效果來進行評價的,評價內容包括:班主任值班工作、班主任的考勤情況、班級學生的違紀情況、資料完善情況等,其中班級考核是計入班主任工作業績的重要值班,班級考核的分數將直接與津貼相關。

  班級管理中本學期實行“三自一新”的整體改革,涉及到學生管理這一塊主要是學生的自主學習、自我管理和自覺發展,但是學生的“三自”是要建立在老師的充分指導下的,“三自”管理的結果與班主任的管理也是掛鉤的,所以在班級考評分數中就涉及到學生的自我管理的部分。

  班級考核中的分數,主要由行政值班管理考核、值班工作考核、學生自我管理考核、資料收集等匯總。

  四、學生管理方面

  本學期開始,我校實行了全寄宿制的管理,學生管理難度較大,主要體現在我們高三年級在過去的高一高二兩年的高中生活中,沒有形成良好的集體生活習慣,學生的自主能力極差,在沒有良好基礎上一下實行了全封閉寄宿制管理,對學生和老師,特別是管理是一極大的挑戰。主要采取了以下做法:

  1.本學期開學,進行了第一次高三年級的軍事訓練,通過軍訓給學生進行作息時間的調整,讓學生在軍訓期間熟悉寄宿制的一些時間上的管理;通過教官的示范,教會學生整理內務;教育學生如何適應集體生活;鍛煉學生吃苦的精神;磨練學生的意志,為一年緊張的高考備考做好準備。

  2.及時了解學生的學習生活情況,對學生進行生活指導,特別是對從未住校的學生的生活指導非常重要。

  3.組建年級學生會。改革的主要推手就是讓學生進行管理,調用學生參與學生的管理,既鍛煉了學生干部的能力,又減輕了班主任的負擔,提高了效率。雖然我們的學生自我管理還處在起始階段,離先進學校還有很大的差距,但是對我校來說有了很大的進步,確實取得了一定的實效。

  4.每天安排了管理干部和班主任進行值班,解決當天的一些重大食物。

  5.開展主題班會:前期主要是樹立目標,進行理想信念的教育;安全教育、適當的心理輔導等。

  6.開展必要的活動。本學期開展的活動較少,主要是將原有的廣播體操改為了跑操,讓學生真正得到鍛煉;開展了一次趣味運動會,學生參與率非常高,既讓學生參與活動享受了活動的樂趣,又提高了集體榮譽感。開展了專門針對女生的心理健康教育等。

  五、后期的設想。

  1.下學期考慮主要是指導學生自我管理、多進行學生的自我管理的指導,在解放老師的同時,也要從方法上給予學生的幫助,以解放學生。

  2.學生的心理輔導,包括班主任的心理輔導、專業心理教師的輔導講座、外請專家的心理指導、開設個別的心理咨詢輔導等

  3.開展更多的學生活動,緩解學生的高考壓力。力爭將集中的趣味運動會分項目在每月舉行,在原有的基礎上增設更多的項目,滿足學生的需要等。

  4.繼續實施班主任值班工作高考近期的備考指導,含專門針對女生的生理指導等方面。

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