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工作失職自我檢討書怎么寫

發布時間:2024-05-10

工作失職自我檢討書怎么寫(精選34篇)

工作失職自我檢討書怎么寫 篇1

  尊敬的領導:

  您好!

  我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自我睡崗行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位領導做出深刻檢討:

  經過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自我放松要求,工作作風渙散的必然結果。自我身為代班長,應當嚴以律已,對自我嚴格要求!然而自我卻不能好好的約束自我,在工作時睡崗,給其他同事帶來了惡劣的影響,不能起帶頭作用;雖然自我未能造成安全事故。可是,由于自我的失職,給公司帶來了嚴重的安全隱患,如果發生事故,后果不堪設想~~~這也說明,我對自我的工作沒有足夠的職責心,也沒有把自我的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自我的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。此刻,我深深感到,這是一個十分危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

  所以,這次發生的事使我不僅僅感到是自我的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

  同時,要誠心的多謝領導,如果不是領導及時發現,并要求自我深刻反省,而放任自我繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。所以,經過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自我覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感激。

  發生這件事后,我明白無論怎樣都不足以彌補自我的過錯。所以,我不請求領導對我寬恕,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。期望自我的錯誤,給其他同事敲響警鐘,睡崗影響是惡劣的,后果是極其惡劣的。

  同時,我請求領導再給我一次機會,在以后的工作中我會經過自我的行動來表示自我的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出進取的貢獻,請領導相信我。

  此致

  敬禮!

  檢討書:

  20xx年xx月xx日

工作失職自我檢討書怎么寫 篇2

  尊敬的領導:

  您好!

  身為班委的我再一次出現錯誤,我的內心真的是很難受,我完全未想到自己會在這樣的情況下出現失職的情況,這一切都是我沒有完全以班委的要求來管理我自己而造成的,是應該我去進行深刻檢討的。

  對于這一次的事情,我整個人都感到相當的痛心,我實在沒有想到我所在的班級會出現這樣的事情。我一直以來都以為班級是一個良好優秀的班級,并且我也時常以班級的良好紀律為榮,但還是在我的管理不當之下出現了打架事件。這種事情的發生,完全都是我身為班委沒有讓班級處于一個和諧上進的狀態中,更是我沒有及時關注到同學間的心理變化,更是沒有及時阻止。我也明白在這次的事情之后,我內心是萬分的后悔,并且我也對自己有認真的檢討,也知道了自己在班級管理方面存在的問題。

  雖說這犯下的打架事件是同學相互間出現的矛盾,但是我身為班委確實沒有做好自己應該要做的,更是在他們打架之時沒有進行及時的去勸解,甚至還鬧到了老師處,我這個班委當得卻有些失敗。當時的我本來是以為那是大家的一點小打小鬧,沒想到會變得如此的嚴重,而我后來的勸阻也是沒有任何的意義,最后還是老師的到來才讓這次的打架事件有所停息。而如今我才是真正的想明白,我作為班委當得是相當的不稱職,沒有將班級的紀律宣傳好的同時,還沒有對同學間的情緒做到及時的疏解,總之,我是應該對自己的行為進行深刻的檢討。

  回想上次因為自己的犯下錯事向老師做出了保證,要管理好自己,讓班級更加和諧、溫暖,但還是在我的管理之下出現這樣的事情,我實在都有些沒有臉面對老師。老師對我更是有著相當大的期待,我更是沒有做到這一切,如今的我滿是后悔,我實在想不到有任何的理由可以掩蓋我的錯誤,現在就僅僅希望自己能夠以這件事來不斷地提醒我自己可以更好的去完成自己身為班委的工作。

  從我犯下的失職事件,更是讓我如今對目前的工作有了更好的認識,并且知道了我身為班委的重要之處,而之后我將會盡力向著優秀班委的方向去學習,去成長,雖然我不知道未來我會怎樣,但是我敢肯定自己接下來一定會比之前做到更好。

  優秀的人也是從不斷發生的錯誤中磨礪出來的,所以我堅信自己是能夠在這樣的錯誤中吸取教訓,在未來的班級管理上有更多的成長空間,現在就是希望老師可以給我時間,讓我在班委的位置上慢慢去成長,我堅信自己是能夠做好每一件事情的。

  此致

  敬禮!

  檢討書:

  20xx年xx月xx日

工作失職自我檢討書怎么寫 篇3

  尊敬的單位領導:

  您好!

  在這里,我表達我對工作失職、疏于監管、對下屬要求不嚴、對業務掌握的不精不透,并給相關當事人造成了一定損失的無比愧疚心情。首先我作為一名科長,我的職責就是貫徹執行國家、省、市、區的法律、法規和政策;并組織實施落實上級相關的法規政策,做好各項程序落實監督管理及指導工作。

  近期因我們具體工作人員,因業務不熟、責任心不強,而使申報業務出了重大失誤。給我們工作及當事人造成了一定的損失。

  分析其原因有下面幾點:

  1、本人在思想沒有重視此項工作,平時也很少過問;

  2、沒能及時安排必要的學習培訓,而使我及我們的工作人員對業務不精甚至不透;3、平時對下屬要求不嚴,辦事程序疏于監管。

  對于我在工作上的管理監督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的履行職責所致。我這樣的工作錯誤給當事人造成了一定損失,給領導以及我們地區的工作形象上抹黑,造成的不良影響。

  在此,我向當事人、領導及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句:非常抱歉,我錯了!我此項工作管理監督的失職,是我工作以來這么長犯下的非常嚴重的錯誤。錯誤的發生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺,在監管方面上存在嚴重疏忽,在工作上怠慢。

  總而言之,我工作管理監督失職的原因種.種,然而我的工作管理監督失職已是不爭事實,我并不想說出其它種.種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監督失職,歸根結底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤。

  以后,首先我要與我們相關責任人盡全部努力,采取補救措施,全面逆補當事人的損失,其次要進一步認真總結這次事件前因后果,引以為戒,制定出有效的措施,全面完善我們的工作,堅決杜絕此類事件的再次發生。

  此致

  敬禮!

  檢討書:

  20xx年xx月xx日

工作失職自我檢討書怎么寫 篇4

  尊敬的各位領導:

  我懷著十分不安及羞愧的心情寫下這份檢討書。XX月XX日那天上午,我由于自身的疏忽,到大隊開會卻沒有穿制服,對此,我十分的自責。作為一名剛上崗的交通警察,連最起碼的制服到沒有穿,我這樣的行為,給單位形象造成了一定的影響,給同事留下了不好的印象,更不利于自身工作的開展以及接受群眾的監督。

  我知道,從古至今,制服大都作為一種身份標志,承載著傳達其特定內涵的作用,尤其國家機關工作人員的制服更是權力的一種象征。警服、警車、警察證等作為一種身份標志也正是如此。制服等身份標志對警-察行為具有監督意義。警-察的權力涉及到生活的很多方面,最貼近人們生活的行政權力越有可能侵犯人們的權利,所以權力需要在陽光下運行。公眾的監督被公認為是最有效的方式之一。警服作為警-察執法的明顯標志,能有效證明其身份,所以身著警服執法的警-察能為人們所有效監督。

  交警作為一個特殊的職業,在工作方面有其特殊性。制服的穿著,有利于我們在工作當中行使自己的權力和義務,更能隨時提醒自己肩負的責任!豆矙C關人民警察著裝管理規定》也對公安人員的著裝做了詳細的要求和規定?晌易约簺]有按規定著制服上班。對此,我已經深刻意識到自己的錯誤,并以此書面行式作出檢討,保證在今后的工作中絕不再犯類似的錯誤。

  世上是沒有后悔藥的,事已至此,多說無意,唯有以此教訓為誡,以此事件為警,借作此次檢查為契機,我將用行動來證明自己的決心,在今后的工作生活中,我一定嚴格要求自己,加強自身建設,加強學習,努力提升自己的各項能力和水平,在自己的工作崗位上作出自己的貢獻,樹立好一名公安的良好形象!特此檢討!

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年XX月XX日

工作失職自我檢討書怎么寫 篇5

  尊敬的領導:

  您好!

  通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作不認真,工作做風渙散的必然結果。經過幾天的反思,我對自己這段時間的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。

  但近段時間以來,由于工作也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心

  同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,員工一定要有規范的行為準則,工作時間我卻不認真,這充分說明,我從思想上沒有把單位的規章制度,處事的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。

  在自己的思想中,仍就存在得過且過,應付思想,F在,我深深感到后悔莫及,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

  發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我忠心的懇求中心領導能夠接受我真誠的歉意,并能來監督我,指正我。我也衷心的感謝領導給我重新工作、學習的機會,我會更加珍惜這來之不易的工作,以后將會更加努力,更加認真的學習和工作。請領導相信我。

工作失職自我檢討書怎么寫 篇6

  尊敬的各位領導:

  現在的心情很復雜,總覺得自己有愧與領導的教誨。回想起前幾天發生的打架事情,讓我后悔不已。作為一名執法者,打架斗毆實屬不對。作為一名執法者,就要有執法者的樣子,做好服務,耐心解釋是我們的本分。沖動不能解決任何事情,相反會弄巧成拙,破壞關系,失去信任。我對我的做法感到愧疚。幾天來,我認真反思,針對自己不穿制服,獨自執法的行為深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,并將我幾天來的思想反思結果向領導匯報如下:

  通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。經過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。近年來,自己缺少學習,對執法要求領會不深,有點放松,自我感覺良好。工作中不夠嚴謹,領導在此之前已對我進行了提示,我沒有及時糾正,因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

  同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。執法人員代表的是黨和政府的形象,我的所作所為是黨和政府的形象的直觀反映,就是在這樣重要的場合下,我沒有文明、依規執法并與人打架,這充分說明,我從思想上沒有牢固樹立為人民服務的意識,以自我為中心,犯經驗主義錯誤,我對自己的工作沒有足夠的責任心,對執法缺少足夠的耐心,態度過于粗暴。也沒有把自己的工作 更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過的應付思想,F在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。

  所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。 我也看到了這件事的惡劣影響,如果在大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好,并且把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。

  因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我不請求領導對我寬恕,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。

  檢討人:許勝陽

工作失職自我檢討書怎么寫 篇7

  尊敬的各位領導:

  事發于___市局財務科在財務清查工作中,發現一份被涂改了罰沒款數額的《行政處罰決定書》。經核實,我是該處罰決定書對應案件(___非法經營案)的承辦人之一,同時也就是該份處罰決定書的涂改者。

  經核實,___一案依法經審批的案件文書所記載的罰沒款合計數額都是3500元;依法送達當事人的案件文書(包括《處罰決定書》和《處罰告知書》)上所記載的罰沒款合計數額都是3500元人民幣,但當事人實際才繳納了3000元人民幣的罰款,因此財務人員向當事人開具的罰沒票據記載的也是3000元人民幣的罰沒數額。同時,工商所財務人員通常都要求案件承辦人在結算罰沒票據時,要提供一份相應的《行政處罰決定書》送分局財務室備案。在____一案結算罰沒票據時,作為承辦人,我向財務人員提供了一份該案的《行政處罰決定書》,財務人員發現該份《處罰決定書》上記載的罰沒款合計數額是3500元人民幣,與向當事人開具的罰沒票據上記載的3000元人民幣,在數額上有出入,便提醒我進行核對。我本人在未經認真核實的情況下,就簡單盲目地認為數額上有出入是因為校對失誤引起的,加之法律意識淡薄,便又盲目地以罰沒票據上記載的3000元數額為標準,順手將該份《行政處罰決定書》上原本所記載的罰沒款合計數額3500元人民幣用水筆涂改為3000元人民幣,導致了該份行政處罰決定書出現嚴重瑕疵,造成極其不良的后果。

  古人常說,“行有不得,反求諸己”,但一開始,我并未能及時地進行自我反省。古人又說,“君子務本、本立而道生”,因此,在自我反省的過程中,一定要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補,將來還會犯更多更嚴重的錯誤。悔悟后,歸結原因如下:

  1、責任心不強,工作作風不深入,不踏實。作為一名執法人員,不論有多少理由,都應端正執法辦案的態度、嚴格執法辦案的程序,全面準確地掌握案件情況,確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問,更應認真核實、查對。同時,更是要增強自身的法律意識,切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細節”。

  2、事發后,不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。一開始,就想著把很多問題推給別人,而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢,因為是“齷齪的面子”在作怪:覺得自己讀了那么多年書,起碼也是個正宗本科學歷,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念,一旦犯錯誤就是對自己的否定,本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此,一開始,還不能接受領導的“棒喝”法門,把問題東推西推,想牽強附會到別人身上,還強裝出一副“此事與己無干”的樣子,對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當時的嘴臉,心中甚是羞愧。

  通過這件事,我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態度,感悟到:

  1、“一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,一定無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細節。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經典絕不是在書本里,而是在做人、做事的點滴中!皩W如逆水行舟,不進則退”,讀了那么多的書,假如不融會貫通,不與生活結合,就很難有喜悅,就是古人所講的「學而時習之,不亦樂乎!

  2、“學習最重要的境界是體悟。如果學習中不能體悟,那只是“記問之學”,就好像人吃了東西沒有消化,對身體當然就沒有幫助,甚至還有害處。”最近,聽到一個講座,講座里舉了一個例子,說某人畢業于某個研究所,有一天,母親叫他處理點家事,他做完以后,母親檢查后覺得他做得不是很好,就說:“兒子,你怎么連這點小事也做不好?你怎么這么笨!蹦侨寺牶,馬上臉孔變得非常兇惡,然后接著母親說了一句話:“我都念到研究所了,你還罵我笨!研究所給了他什么?有沒有給他人生的智慧,待人、處世、接物的智慧?只是給了他傲慢,給了他不受教。這點小事沒辦好,恰恰是學習的機會,但他并沒有把握這個機會,反而對母親的指責和批評很不能接受。事物都有一體兩面,不往好處發展,就會自然地向壞處發展。聽完講座,再想想自己,也甚是慚愧!

  總之,我的.行為給單位帶來了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧!叭朔鞘ベt,孰能無過”,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學到智慧,不再單純地懊悔!敖泿熞椎茫藥熾y求”,我真心感謝領導的教誨,希望在今后的成長過程中,能從你們身上學得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運和不勝感激!

  此致

  敬禮!

  檢討人:___

  20__年__月__日

工作失職自我檢討書怎么寫 篇8

  尊敬的領導:

  __月__日,在工作中,我犯了一個嚴重的錯誤,聽客戶唆使替客戶簽字,被領導及時發現,才未鑄成大錯,兩天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向領導及各位同學做出深刻檢討,并將我兩天來的思想反思結果向領導及各位同學匯報如下:

  通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作不嚴謹的必然結果,也是與我公司要求背道而行。經過兩天的反思,我對自己的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。一直以來,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司也有了一定了解,慢慢開始放松了對自己的要求。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的'信任,愧對各位同學對我的關心同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,作為一名客服人員,行為舉止不僅僅代表個人,更重要的是代表公司形象,既然公司有該項制度,不僅僅是制約客戶,同時也是制約我們員工自己,這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導及各位同學做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣私自為客戶簽訂協議,那還要制度和法律干什么呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律的觀念,不良風氣不文明表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

  發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我們團隊做出積極的貢獻,請領導相信我,請各位同學監督我。謝謝!

工作失職自我檢討書怎么寫 篇9

  尊敬的領導同志:

  您好!

  我于20xx年x月x日——20xx年x月x日期間因為個人原因向單位請假,在未經同意的情況下擅自離崗,嚴重擾亂了學校的管理秩序,給校領導的管理工作帶來極大的麻煩,在同事之間造成了惡劣的影響。幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深的愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,并將我幾天來的思想反思結果向領導匯報如下:

  我們每個人都是集體的一份子,每個人的行為都代表著單位的.整體形象,也深深的影響著身邊同事的工作態度和積極性。工作中和生活中,不管發生什么事情都要站在集體的立場上,為我們的團隊負責,為我們學校的利益著想,想領導之所想,以學校利益為出發點,服從組織的統一安排,按時做好自己的本職工作,努力提高我們的工作質量和工作效率。自此,我更加深刻的意識到自己行為帶來的嚴重后果:如果在我們的集體中形成這種為所欲為目無組織和紀律的不良風氣,更好的提高工作質量將無從談起。

  由于我自身原因,致使這次事件的發生,造成了嚴重不良影響,在此,我首先做出誠懇的檢討。

  x月x日,我將上述報告的初稿送至辦公廳xx處核稿,xx處的同事及時糾正了文中的一處錯誤,在第5頁中,序號“五”應改為“四”。當我拿回辦公室清稿時,粗心大意之下將第3頁的序號“五”改成了“四”,并且之后完全沒有再次核對。這樣一來,不但原先的錯誤沒有改正,更增添了一處錯誤,并將錯誤文稿直接呈送部領導簽發。

  由此,我特作出此檢討,請領導和同事相信我的誠意,我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,在同時也希望同事們對此引以為戒,不要發生類似事情。

  作為一名武警執勤哨位工作人員,我在執勤時候玩手機犯了嚴重的工作違紀問題。在此針對我的錯誤做出反省與檢討,以最大程度的挖掘錯誤根源,細究我個人錯誤責任,爭取能夠有效改正錯誤,重新恢復良好工作作風。

  

  20xx年x月x日

工作失職自我檢討書怎么寫 篇10

  尊敬的單位領導:

  您好!

  由于我自身原因,致使,造成了嚴重不良影響,在此,我首先做出誠懇的檢討。

  領導提出批評后,我進行了深刻的自我反思,對近段時間的工作進行了梳理總結,認為自身主要存在以下問題:

  1、思想懈怠,責任心不強。思想麻痹大意,認識不強,對工作重視不夠,有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。

  2、工作作風不深入、不扎實、散漫松懈,工作安排不具體、落實不到位。對領導布臵的工作,不是一馬當先,而是左顧右盼,沒有立即落實,甚至有時存在“在其崗不盡其責”的現象。

  3、對下屬要求不嚴。在工作中,對下屬要求太松,監督不力。發現工作存在問題時,總是覺得給下屬留點面子,沒有給予立即糾正,實際上,這樣不僅不便于管理,而且造成了工作上的失誤。

  鑒于上述存在的問題,我向您做出深刻保證:一是加強學習,繃緊思想這根弦,認真學習單位相關管理制度,立足職能職責,不斷提高執行力,提升服務水平;二是堅持工作上親力親為,嚴格要求自己,端正工作態度,形成嚴謹、穩

  妥、效率的工作作風,抓好管理制度的督促落實,制定出切實可行、可操作性強的管理方法;三是在以身作則的前提下,嚴格要求下屬,決不放松對他們的要求,只有這樣才能有利于工作的開展,從長遠來講,也有利于他們的個人成長。

  領導的批評使我認識到自身存在的不足,給了我一個反思自我、自我警醒的機會,我懇請領導能夠接受我真誠的歉意,并在以后的工作中繼續監督我,指正我。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年x月x日

工作失職自我檢討書怎么寫 篇11

  尊敬的醫院領導:

  在這里,我表達我對工作失職、疏于監管、對下屬要求不嚴、對業務掌握的不精不透,并給相關當事人造成了一定損失的無比愧疚心情。首先我作為一名科長,我的職責就是貫徹執行國家、省、市、區的法律、法規和政策;并組織實施落實上級相關的法規政策,做好各項程序落實監督管理及指導工作。

  近期因我們具體工作人員,因業務不熟、責任心不強,而使申報業務出了重大失誤。給我們工作及當事人造成了一定的損失。

  分析其原因有下面幾點:1、本人在思想沒有重視此項工作,平時也很少過問;2、沒能及時安排必要的學習培訓,而使我及我們的工作人員對業務不精甚至不透;3、平時對下屬要求不嚴,辦事程序疏于監管。

  對于我在工作上的管理監督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的履行職責所致。我這樣的工作錯誤給當事人造成了一定損失,給領導以及我們地區的工作形象上抹黑,造成的不良影響。

  在此,我向當事人、領導及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句:非常抱歉,我錯了!我此項工作管理監督的失職,是我工作以來這么長犯下的非常嚴重的錯誤。錯誤的發生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺,在監管方面上存在嚴重疏忽,在工作上怠慢。

  總而言之,我工作管理監督失職的原因種.種,然而我的工作管理監督失職已是不爭事實,我并不想說出其它種.種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監督失職,歸根結底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤。

  以后,首先我要與我們相關責任人盡全部努力,采取補救措施,全面逆補當事人的損失,其次要進一步認真總結這次事件前因后果,引以為戒,制定出有效的措施,全面完善我們的工作,堅決杜絕此類事件的再次發生。

  檢討人:__

工作失職自我檢討書怎么寫 篇12

  尊敬的領導:

  您好!

  我是,此刻我的心非常的羞愧,因為自己做的事情不夠好,沒有做好一名員工的應該有的本職工作,這讓我感到非常的自責,有些事情絕對不是靠說說的,要用實際行動去證明今天我的情況很不好,嚴重影響到了我們的上班氛圍,作為一名老員工了,這樣的情況出現,是對自己的一種打擊,也是對工作的不負責,我今天出現的失職的情況,應該反省。

  首先來到單位工作了兩年多的時間,我絕對不是新員工了,我應該要嚴格要求自己才是今天出生證的情況,是我的不對,也是我不出現的低級錯誤,這樣的'錯誤是真的,非常讓人難受的,我現在回想起來,真的很羞愧自己,為什么沒有做好這么一件簡單的事情,但事情已經發生了,我也不能夠挽回,我會讓自己彌補這些,作為一名工作兩年多的老員工,我希望自己能夠在工作當中做的更好,希望能夠把這樣的情緒彌補回來,讓自己接受更多的工作經驗,到有些錯誤,不是說兩句話就能夠擺平的,更加是需要自己用實際行動去挽回彌補,今天的事情到了這一步,我也不知道怎么跟你解釋,但事情已經發生,有些時候還是需要正式自己的錯誤。

  我內心感覺到非常的難受,想了想這樣的錯誤,絕對不能夠再次出現,作為名老員工,我的行為只是一個人影響到影響到周圍的每一位同事,辦公室的工作氣氛往往都是建立在這樣的細節上,上面一旦垮掉了,影響會很大很大很大,我當然不喜歡看到那樣的情況,作為一名老員工,我對單位是有很深刻的感情的,有些時候真的容不得半點錯誤,特別是今天這樣的情況,我這么失職,我也知道無法跟您交代,但此刻我內心是非;炭值,我真的希望能夠去彌補這些,其實有些出現錯誤并不可怕,可怕的是辦公室的工作氣氛,就這樣被破壞掉了,我個人影響到了很多位同事,這是最可怕的,我一定會帶好頭去糾正這些,去做一名優秀的員工,讓大家能夠看到我的反省,真的非常希望能夠在接下來的工作當中彌補這些,給我一個機會,讓我彌補今天的失職,這才會讓我心安一些,我真的不希望這樣的情況再出現了,這是作為一名老員工,對自己的要求也是對工作的一種態度,毋庸置疑,我會更加用心,希望您給我這個機會。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年XX月XX日

工作失職自我檢討書怎么寫 篇13

  尊敬的領導:

  您好!

  我是,很對不起,因為我的失職給您和公司帶來了這樣大的麻煩。明明您總是在我們工作的時候就提醒我們:“我們的工作不麻煩,但是要的就是細心、細致,不能在這樣的小事上出問題!蹦髅髯蛱觳旁購娬{了一遍,可是我卻偏偏在那天就犯下了這樣的錯誤!想起您的話,我真是覺得愧對您的教導,愧對我的這份工作!而且我已經不算是一個新員工了,最近還在您的要求下做為新人的帶教,來帶領他們了解工作。但是我卻沒能保持住老員工的尊嚴,面對這樣簡單的工作因該能完美的完成才是,但我卻偏偏在最后上交的時候發生了失誤!

  回想一下,當時錯誤產生的情況是這樣的。我在于客戶用聊天軟件交流,已經到了商談環節,但是新人卻在這時來問我問題。本來遇上這樣的情況,我因該讓新人先等等,優先解決客戶這邊的問題才是?墒俏覅s過于的盲目自大,沒有正確的估計自己的能力,為了能節省時間,居然一下子做起了兩邊的工作。可能就是我自大的代價,我在給客戶的回答上出現了問題,雖然我及時解釋了,但是卻惹得客戶生氣,還導致遭到了投訴!明明一開始做的好好的,但卻因為我的不仔細,導致了我們公司的利益損失,這實在是不因該的。

  這件事情讓我受到了批評,也讓我對自己的工作態度方面發出了警報。在這樣的情況下,我從新審視了我自己,發現了很多我沒能注意的一些細節問題。這些一直都是潛伏在我身邊的問題,但是我卻沒能好好的注意到它們的存在,沒能去及時的改正。這樣的工作態度,想必在之前我也一直在給公司帶來著一點一點的小麻煩。

  做為一名客服人員,我們的工作就是為了和客戶談的開心,把我們公司的產品順順利利的推銷出去。但是我的這種工作態度,不僅沒能做好自己的工作,更是在這次的失誤中,影響了顧客對我們公司的信任。

  面對自己的錯誤,我思考、尋找,最后把自己的錯誤整理了一下。總的來說問題就在一句話上:“工作還不夠投入,不夠認真。”要是我們認真的為這份工作著想,為公司著想,我就不會在于客戶的交談上發生意外,也不會犯下這些錯誤。但是我既然已經了解到了自己的錯誤,我就不會再放任不管,這是我的失誤,必須由我來解決!

  在之后的工作中,我會改善自己的這些毛病,認真、熱情的投入到自己的工作中來,分清工作的主次,不會再出現今天這樣的狀況了,還請您這次能夠原諒我。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

工作失職自我檢討書怎么寫 篇14

  尊敬的領導:

  您好!

  關于我此次疏忽、怠慢工作,在管理上失職的嚴重錯誤,我要向您做出深刻反省、檢討。

  如今,我已經對錯誤有了深刻認識:我作為公司項目部的一名管理層人員,不顧項目運行的管理,導致此次在近期項目運行上的重大失誤,造成了極大的負面影響。此外,這次我在管理上的疏忽使得公司遭受如此大的損失。

  此次我的錯誤,充分暴露出我對待工作的不夠重視,說明我沒有做到“以公司為家、以工作為重”,以及偷懶、散漫的不足與缺點。

  如今反省錯誤,我就必須制定在今后的改正措施,并嚴肅改正:

  第一,從今往后我要正視自己的工作態度問題,以嚴肅、認真、負責的態度對待自己的本職工作,做到一切以工作為重,在沒有完成工作任務之前不擅自下班,并堅決負責到位地完成工作任務,對吩咐下去的每一項工作都進行嚴格的考察。

  第二,針對我工作散漫的缺點,我必須從此次錯誤當中充分吸取教訓,徹底地審視自己在這方面的不足。在今后工作當中,一定要充分改正,盡自己努力做好管理工作。

  第三,對于此次事件,我將對每一個項目的運行情況都做詳細的監督檢查,并在接下來的項目運行上做更大的改善,以確保每一個項目的正常進行。

  在此,對于我本次工作上的失誤,我真的覺得十分愧疚于您,以深深自責的心情向您表示道歉:對不起,我錯了!我要堅決執行改正錯誤,今后再不敢犯此類錯誤。

  檢討人:

  時間:

工作失職自我檢討書怎么寫 篇15

  尊敬的單位領導:

  現在我懷著深刻內疚、自責的心情向您遞交檢討,以深刻反省我沒有負起一名銷售經理管理責任的嚴重錯誤。

  我認真回顧了錯誤的發生經過,因為我沒有把關好客戶身份,讓這一群小孩子進入酒吧消費。期間這群小孩子就發生了爭執,給酒吧聲譽造成了嚴重影響,也讓領導、同事們為此揪心、困擾。

  經過徹夜反省,我了錯誤歸根結底在于:

  1,我沒有嚴格遵守工作規章辦事,可以說我在一定程度上忽視了酒吧經營規則。

  2,我沒有保持一個認真、嚴肅、謹慎的工作態度,存在僥幸心理,對銷售部門員工沒有加強管理,特別是沒有注意審核好客戶身份。

  3,我缺乏必要的問題預判力,之前居然沒有察覺這群未成年人可能給酒吧帶來的負面影響,這在一定程度上也說明我的工作素養是不足的。

  面對錯誤,現如今我感到非常內疚、懊悔、自責。錯誤發生以來的這幾天以來,我都一直為這個事情困擾、自責。我感到自身非常對不起老總,對不起同事,也對不起我自己?墒,我非常明白僅僅在這里做出檢討,道歉、是不能夠根本解決問題的。問題的根本解決還在于我必須在充分認識錯誤的基礎上,采取切實的改正措施與方法,從根本上改正錯誤,避免今后錯誤的發生。

  為此,我向您做出鄭重保證:今日起,我必將以高度工作責任感對待工作,勤勉、認真、細致地從事本職工作,確保今后每一名到酒吧消費的顧客經過我的細致審核,并且在今后工作當中認真觀察、總結此次錯誤的經驗教訓,逐漸加強我的工作素養,為卡巴那的發展貢獻力量,不辜負領導對我的關懷與厚待。

  現在,我真的深深地知道錯了,希望領導能夠給我一次改過自新的機會。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  檢討書時間:x年x月x日

工作失職自我檢討書怎么寫 篇16

  尊敬的領導:

  您好!

  我是,我作為公司的經理,我竟然沒有管理好我手下的員工,導致公司上班氣氛很差,都不像是一個工作的地方,我為自己工作管理失職檢討。

  我自成為公司的經理之后,就一直按著公司的章程執行,但是由于我事情比較多,所以就沒怎么去管理員工們,這樣的后果就是員工因為沒人看管,大部分的人就沒有自覺遵守公司的制度,導致工作的風氣一點都不好。之前我都在忙自己的工作,所以也沒有時間去關注他們的情況,這次剛好趁著自己有點時間,就去他們辦公室看看,結果就發現大部分的人都沒有在工作,而是在做其他與工作不相關的事情,比如看電視、吃東西、打游戲等等,他們之所以這樣,就是因為我的管理不嚴格,放任了他們的行為,讓他們對工作懈怠散漫。這是我的失職,也是我的責任。我作為他們的上級,卻沒有管好他們的行為。

  公司是工作的地方,不是他們玩樂的地方,可是因為我長期沒有管理,讓他們覺得我沒有威嚴,所以才會是這樣一個狀況。作為一個,我必須要有對下的威嚴,這樣才能管住他們。可是我之前卻一直覺得不用我去每天看住他們,員工就會自覺的做自己的工作,完成上級交代辦的事情,這是我想的太輕松了。我是他們的經理,如果沒有讓他們感覺到我的威嚴,他們就不尊敬我,工作也不會認真。因此一直就是我的失職,是我沒有做好經理的角色,不管在忙,也應該要去時常的巡視一下工作,這樣才能避免員工心大了,不去認真工作。

  今后,我必會經常露面,加強我的存在感,把這一群員工管理好,禁止他們上班做一些無關自己工作的事情。這次我發現了他們的違規,我已經處罰過他們了,當然這是自己的失誤,我也向您請求處分,希望能夠相信我以后可以管理好他們,管理好公司,我會努力做好經理的工作,盡力為公司做貢獻。同時我不會再去放任員工們做事了,有必要的話我會親自管理,防止他們工作懈怠,我也會讓下一級的管理人把員工上班情況報給我,一定把身上的職責做好,不讓領導您為這些事憂愁,這次我失職,也是給您添麻煩了,望原諒。

  檢討人:

  20xx年xx月曰

工作失職自我檢討書怎么寫 篇17

  尊敬的:

  您好!我已深深的認識到自己的錯誤。

  我的錯誤來源于意識上的淡薄和上的麻痹,確切的說還是自己不夠認真,才會導致這件事情的發生。由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,通過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改進,因為做事不認真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經濟和名譽上受到嚴重的損壞,這是用金錢賠償不來的,但是事因我起,我愿承擔責任,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,但是在這個集體中每個人都起到重要的作用,我現在明白了,一個人的力量的渺小的,但是一個人因為不認真導致的.事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事馬虎,今后我會認認真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應有的責任,為公司貢獻我的力量。 

  通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義,我深刻的檢討自己,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我愿接受的處罰!同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業為公司美好的明天做己應有的貢獻!

  檢討人:

  日期:年月日

工作失職自我檢討書怎么寫 篇18

  尊敬的領導:

  xx月xx日,我保安部隊員利用自己的職務之便,為了牟利,私自用沒有公司牌的摩托車送餐。我看到了,但是出于情面觀點,我不但沒有向有關部門匯報,也沒有阻止,造成了惡劣的影響,是嚴重的失職行為。

  作為保安班長,我明明知道公司有明文規定,沒有公司牌的車輛不準進入廠區。可是,我辜負了領導對我的殷切希望,徇私枉法,實在是太不應該了。假如我這樣的情面觀點繼續下去,很可能會給公司帶來重大損失。即使現在沒有發生事故,也是一個不可饒恕的錯誤。因為,如果我們每個人都是這樣的話,公司的規章制度豈不是形同虛設,那么還有什么安全可言?公司要我們保安部干什么?

  現在事情已經發生,我只有深刻認識錯誤,認真反省自己,切實加強遵守制度的自覺性,做一個合格、稱職的保安班長。

  懇切希望領導對我嚴肅批評,給予必要的處理。我保證吸取教訓,做好今后的工作。希望領導看我以后的表現吧。

  檢討人:

  時間:20xx年xx月xx日

工作失職自我檢討書怎么寫 篇19

  尊敬的領導:

  您好!

  我是醫院急診科的一名護士,名字叫。我還實習期,本應該在這段時間要好好表現才是,可我卻屢次犯錯。而就在昨天又因為我的是失職而犯下了一個重大的錯誤。

  因為這陣子到了換季的時節,流行感冒的人很多,所以昨天又有很多人來到我們醫院就診,我因為連續值班了兩夜,所以我的精神狀態不怎么好,本應該跟護士長請假回去休息的,但是我卻沒有,還要硬抗著。所以在下午給病人換藥的時候我的精神已經很恍惚了。剛好碰上了過來接班的護士,我就想趕緊把我手頭上準備給病人患吊瓶的藥水,給貼上紙條。但是沒有想到我這一隨意的一貼就真的出錯了。我把要打針的藥瓶和要打的藥瓶搞混了,所以就貼錯了名字。

  接班的護士也不知道直接照著名字就給他們打了。后來病人反映說有不良反映,才知道我那天貼錯藥瓶,把要給打的藥瓶拿去給打了。還在這兩瓶的藥效都沒有差很多,只是會產生輕微的不良反映,但是這畢竟是我的失職,也是事關病人安危的事情。如果這兩種藥水的分量和藥效都差很多的話,那可是真的會出很大的問題,到了那個時候就不是我能承擔的起的后果了。

  這次事件我要承擔起主要責任,雖然我已經向病人以及病人的家屬道過謙了,也買了很多水果和禮物給他們進行過補償。但是他們畢竟是因為我的錯誤而給他們的身體帶來了一定程度上的損傷,我也會因此內疚很久。而且他們很可能會因為這次我失職造成的錯誤而對醫院產生不再信任的想法,所以我的失職行為也會給醫院的聲譽造成影響。

  所以我深深的檢討自己,我們在醫院工作的員工,早在跨入這個行業之前就應該明白,不管是醫生還是護士,不分職位的大小,只要是我們犯了錯,就不分錯誤的大小,因為我們的一點點小錯,就很對 病人造成致命的危害。所以我們要為我們的每一針,每一個細小的工作,每一個病人負責。我們要對我們的錯誤引起重視。我們必須要細心細心再細心,容不得打一下馬虎眼。

  我會記住這次錯誤的教訓,我會再以后的工作里打起十二分的精神來,認真嚴謹的對待我作為一個護士的每一個工作細節。不會再出現像昨天那樣的失職行為。請領導對我的這次錯誤進行處分,只要還讓我繼續留在醫院里工作,我都接受一切處分。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

工作失職自我檢討書怎么寫 篇20

  尊敬的領導:

  您好!

  今天由于我犯得錯誤,所以只得在這里寫這份上班遲到檢討書。其實,我也一直認為上班遲到是一個很大的問題。

  通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非?蓯u,感到無以復加的后悔與悲痛。

  雖然,今天遲到的確是個意外,但是我不需解釋什么,因為從中我看到了自己的不足之處,那就是好習慣要堅持,好風氣要發揚。前段時間我做的工作得到了大家的一致認可,我很欣慰,同時干勁也更足。怎么能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。通過這一次遲到,我會認真反省,深刻思考。我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時我也要通過這次事件,提高我的思想認識,強化我的時間觀念。

  最后,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!

  此致

  敬禮!

工作失職自我檢討書怎么寫 篇21

  尊敬的單位領導:

  您好!

  在這里,我表達我對工作失職、疏于監管、對下屬要求不嚴、對業務掌握的不精不透,并給相關當事人造成了一定損失的無比愧疚心情。首先我作為一名科長,我的職責就是貫徹執行國家、省、市、區的法律、法規和政策;并組織實施落實上級相關的法規政策,做好各項程序落實監督管理及指導工作。

  近期因我們具體工作人員,因業務不熟、責任心不強,而使申報業務出了重大失誤。給我們工作及當事人造成了一定的損失。

  分析其原因有下面幾點:1、本人在思想沒有重視此項工作,平時也很少過問;2、沒能及時安排必要的學習培訓,而使我及我們的工作人員對業務不精甚至不透;3、平時對下屬要求不嚴,辦事程序疏于監管。

  對于我在工作上的管理監督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的履行職責所致。我這樣的工作錯誤給當事人造成了一定損失,給領導以及我們地區的工作形象上抹黑,造成的不良影響。

  在此,我向當事人、領導及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句:非常抱歉,我錯了!我此項工作管理監督的失職,是我工作以來這么長犯下的非常嚴重的錯誤。錯誤的發生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺,在監管方面上存在嚴重疏忽,在工作上怠慢。

  總而言之,我工作管理監督失職的原因種.種,然而我的工作管理監督失職已是不爭事實,我并不想說出其它種.種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監督失職,歸根結底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤。

  以后,首先我要與我們相關責任人盡全部努力,采取補救措施,全面逆補當事人的損失,其次要進一步認真總結這次事件前因后果,引以為戒,制定出有效的措施,全面完善我們的工作,堅決杜絕此類事件的再次發生。

工作失職自我檢討書怎么寫 篇22

  尊敬的單位領導:

  您好!

  我作為經理,不僅沒有做好榜樣工作,還自己犯錯,現在,我懷著忐忑、自責的心情遞交了檢討書,我深刻的認識到了自己的錯誤。

  我認真回顧了錯誤的發生經過,因為我沒有把關好客戶身份,讓這一群小孩子進入酒吧消費。期間這群小孩子就發生了爭執,給酒吧聲譽造成了嚴重影響,也讓領導、同事們為此揪心、困擾。

  經過徹夜反省,我總結了錯誤歸根結底在于:

  1、我沒有嚴格遵守工作規章辦事,可以說我在一定程度上忽視了酒吧經營規則。

  2、我沒有保持一個認真、嚴肅、謹慎的工作態度,存在僥幸心理,對銷售部門員工沒有加強管理,特別是沒有注意審核好客戶身份。

  3、我缺乏必要的問題預判力,之前居然沒有察覺這群未成年人可能給酒吧帶來的負面影響,這在一定程度上也說明我的工作素養是不足的。

  面對錯誤,現如今我感到非常內疚、懊悔、自責。錯誤發生以來的這幾天以來,我都一直為這個事情困擾、自責。我感到自身非常對不起老總,對不起同事,也對不起我自己。

  可是,我非常明白僅僅在這里做出檢討,道歉、是不能夠根本解決問題的。問題的根本解決還在于我必須在充分認識錯誤的基礎上,采取切實的改正措施與方法,從根本上改正錯誤,避免今后錯誤的發生。

  為此,我向您做出鄭重保證:今日起,我必將以高度工作責任感對待工作,勤勉、認真、細致地從事本職工作,確保今后每一名顧客經過我的細致審核,并且在今后工作當中認真觀察、總結此次錯誤的經驗教訓,逐漸加強我的工作素養,為--的發展貢獻力量,不辜負領導對我的關懷與厚待。

  現在,我真的深深地知道錯了,希望領導能夠給我一次改過自新的機會。我在以后的生活中,我將堅持不懈,改正自己得到錯誤,爭取成為一位優秀的員工。

工作失職自我檢討書怎么寫 篇23

  尊敬的公司領導:

  你們好!

  古人常說,“行有不得,反求諸己”,但一開始,我并未能及時地進行自我反思古人又說,“君子務本、本立而道生”,因此,在自我反省的過程中,一定要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補,將來還會犯更多更嚴重的錯誤。悔悟后,歸結原因如下:

  1、責任心不強,工作作風不深入,不踏實。作為一名執法人員,不論有多少理由,都應端正執法辦案的態度、嚴格執法辦案的程序,全面準確地掌握案件情況,確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問,更應認真核實、查對。同時,更是要增強自身的法律意識,切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細節”。

  2、事發后,不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。一開始,就想著把很多問題推給別人,而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢,因為是“齷齪的面子”在作怪:覺得自己讀了那么多年書,起碼也是個正宗本科學歷,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念,一旦犯錯誤就是對自己的否定,本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此,一開始,還不能接受領導的“棒喝”法門,把問題東推西推,想牽強附會到別人身上,還強裝出一副“此事與己無干”的樣子,對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當時的嘴臉,心中甚是羞愧。

  通過這件事,我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態度,感悟到:

  1、“一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,一定無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細節。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經典絕不是在書本里,而是在做人、做事的點滴中!皩W如逆水行舟,不進則退”,讀了那么多的書,假如不融會貫通,不與生活結合,就很難有喜悅,就是古人所講的「學而時習之,不亦樂乎!

  2、“學習最重要的境界是體悟。如果學習中不能體悟,那只是“記問之學”,就好像人吃了東西沒有消化,對身體當然就沒有幫助,甚至還有害處!弊罱牭揭粋講座,講座里舉了一個例子,說某人畢業于某個研究所,有一天,母親叫他處理點家事,他做完以后,母親檢查后覺得他做得不是很好,就說:“兒子,你怎么連這點小事也做不好你怎么這么笨。”那人聽后,馬上臉孔變得非常兇惡,然后接著母親說了一句話:“我都念到研究所了,你還罵我笨!研究所給了他什么有沒有給他人生的智慧,待人、處世、接物的智慧只是給了他傲慢,給了他不受教。這點小事沒辦好,恰恰是學習的機會,但他并沒有把握這個機會,反而對母親的指責和批評很不能接受。事物都有一體兩面,不往好處發展,就會自然地向壞處發展聽完講座,再想想自己,也甚是慚愧!

  總之,我的行為給單位帶來了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢,孰能無過”,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學到智慧,不再單純地懊悔。“經師易得,人師難求”,我真心感謝領導的教誨,希望在今后的成長過程中,能從你們身上學得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運和不勝感激!

  檢討人:

工作失職自我檢討書怎么寫 篇24

  尊敬的公司領導及股東:

  由于我在工作流程上操作及判斷失誤,過于疏忽大意,工作態度不認真,不仔細。給企業的一貫嚴謹作風造成了損害的影響,現在我以清楚的認識到了我的錯誤。請領導和各位股東接受我最誠懇的致歉。

  這次錯誤的發生,讓我深刻認識這一點,細節決定成敗。想要做一名優秀的領導,按部就班、循規蹈矩是遠遠跟不上時代發展的。我要做的是多動腦筋、多想問題、避免問題、解決問題,只有這樣才能強化風險防范意識。從細節把工作做到最優,熟話說“溫故而知新”我這幾天深刻反思,重新整理了負責的工作,學習店長準則及相關業務操作規范,今后我一定會克服工作不認真不仔細的問題,將工作認真完成仔細檢查,將認真負責落實到實處,做到萬無一失。

  從這件事上我重新反思了自己的工作態度和操作規范的問題,我謹向領導及各位股東做出深刻檢討,并保證:

  1、在這件事中,我感到自己在工作的責任心方面仍就有所欠缺。加強自己的工作責任心和工作態度。認真克服工作懶散,粗心大意的缺點,努力將工作做好。以優異的工作成績來彌補我的過錯對工作的相關尊則和制度要加強學習,做一名合格的領導。

  2、以后工作認真履行崗位職責,加強事業心和責任感,認真做好職責范圍內和領導交辦的工作任務,要積極表現,多和同事領導配合以自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻。

  3、我真心的感激領導,在這次失誤中對我們的教誨和幫助,希望在今后的工作中,能從您的身上學到更多的智慧,自己能更好更快的成長起來,早日成為一名優秀合格的店長。

  檢討人:

  時間:20xx年xx月xx日

工作失職自我檢討書怎么寫 篇25

  尊敬的:

  您好!

  對不起,我在我的崗位上失職了,差點導致小區內的業主們受到人身安全的威脅,我很抱歉,我知道我這次犯錯的性質很嚴肅,我很有可能面臨著被開除的風險,領導還望您三思啊,您就念在我以往在工作中做出的貢獻,放過我這次吧,您罰我多少工資都可以,而且我這是到我們保安隊以來第一次犯錯失職,給我一次機會吧。

  我來到我們保安隊也已經有三年了,負責xx小區西門的出入也有兩年半了,一開始還牢記這自己的使命,在工作中勤勤懇懇,兢兢業業的,盡自己最大的可能給來往的業主們提供便利,還會跟業主們說早上好、歡迎回家、出入平安等等,時刻提防著有沒有可疑的人出入,但是在這期間從未出過什么岔子,于是我漸漸的也放松了工作的警惕性,慢慢的開始松懈了,除了給忘帶門禁卡的業主們開門,我會動一下,其余時間我幾乎都是坐在保安室里休息,吹著空調玩手機,十分的愜意。但是正因為我對工作的態度不端正,不重視,今天發生意外,我現在想起來都覺得后怕。

  今天下午我跟往常一樣在保安室玩手機,翹著二郎腿,跟我女朋友在煲電話粥,一打就是一個多小時,不知不覺就到了業主們下班回家的時候了,這時候很多業主的車子要進入,我就干脆把伸縮門給打開了一直沒關,不然來一輛我要開關一次門,繼續跟女朋友打電話。但就是因為這樣的偷懶,導致了意外的發生,一個背著破爛帶子的.乞丐跟著業主混進來了,一開始還是挨家挨戶的敲門,乞求業主們打發他點錢,后來不知怎么想的,有個業主給他開門拿起錢包給了他十多塊錢零錢,他可能眼尖看到了業主錢包里一疊一疊的百元大鈔,見財起意,所以才把業主的錢包給搶走了,雖然業主立馬按了警報,但還是讓他跑了,被偷錢的那個業主使勁的在批評我們這群保安沒用,然后就輪到您罵我了,您一看監控發現就那個小偷就是從西門進入到的,當然,我在上班時間玩忽職守,不僅上班玩手機,打電話,還為了偷懶一直把伸縮門打開。我錯了!

  那個小偷至今都還沒落網,我對不起那個業主,領導您放心,我看了監控,那個小偷化成灰我都認識他!我已經跟當地警方聯系過了,我一定會積極配合警方工作的,早日把人捉拿歸案,把業主丟失的財務追回來。我一定會挽回業主的損失的,到時候我定當登門道歉,再怎么樣也要得到業主的原諒,不然我在日后的工作中也會寢食難安的,我一定會改正自己當前對待工作的態度,正視自己的崗位職責,絕不再輕視自己的工作!

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年X月X日

工作失職自我檢討書怎么寫 篇26

  尊敬的上級領導:

  你好。

  今天在工作時我沒有做好自己的工作!在線路板上寫字,并被上級領導發現,我認真反思,為我自己的行為感到了深深的內疚和不安,在此,我謹向上級領導做出了深刻的檢討。

  通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事,但同時,也是我對自己工作的放松,帶來的結果,經反思我覺得自己在工作責任心上仍舊非常欠缺,更為重要的是我感到對不起上級領導對我的信任,愧對上級領導的關心,這次的'事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個非常不好的傾向,也是一個極為重要的苗頭,如果不是上級領導及時發現,并要求自己深刻反醒,而我還這樣下去,那么后果極為嚴重,甚至無法想像會發生怎樣的工作失誤,在此我在像上級領導做出檢討的同時也向你們表示發自內心的感謝!總之我的行為給公司帶來了不好的影響,做出了這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧。

  發生這件事,我知道無論怎樣都不足以擬補我的過錯,因此我不請求上級領導的寬恕,無論上級領導怎樣從嚴從重的處分我,我都不會有任何意見,同時!我請求上級領導在給我一次機會,讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻,請上級領導相信我。

  望上級領導能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,懇請上級領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

工作失職自我檢討書怎么寫 篇27

  尊敬的領導:

  您好!

  身為班委的我再一次出現錯誤,我的內心真的是很難受,我完全未想到自己會在這樣的情況下出現失職的情況,這一切都是我沒有完全以班委的要求來管理我自己而造成的,是應該我去進行深刻檢討的。

  對于這一次的事情,我整個人都感到相當的痛心,我實在沒有想到我所在的班級會出現這樣的事情。我一直以來都以為班級是一個良好優秀的班級,并且我也時常以班級的良好紀律為榮,但還是在我的管理不當之下出現了打架事件。這種事情的發生,完全都是我身為班委沒有讓班級處于一個和諧上進的狀態中,更是我沒有及時關注到同學間的心理變化,更是沒有及時阻止。我也明白在這次的事情之后,我內心是萬分的后悔,并且我也對自己有認真的檢討,也知道了自己在班級管理方面存在的問題。

  雖說這犯下的打架事件是同學相互間出現的矛盾,但是我身為班委確實沒有做好自己應該要做的,更是在他們打架之時沒有進行及時的去勸解,甚至還鬧到了老師處,我這個班委當得卻有些失敗。當時的我本來是以為那是大家的一點小打小鬧,沒想到會變得如此的嚴重,而我后來的勸阻也是沒有任何的意義,最后還是老師的到來才讓這次的`打架事件有所停息。而如今我才是真正的想明白,我作為班委當得是相當的不稱職,沒有將班級的紀律宣傳好的同時,還沒有對同學間的情緒做到及時的疏解,總之,我是應該對自己的行為進行深刻的檢討。

  回想上次因為自己的犯下錯事向老師做出了保證,要管理好自己,讓班級更加和諧、溫暖,但還是在我的管理之下出現這樣的事情,我實在都有些沒有臉面對老師。老師對我更是有著相當大的期待,我更是沒有做到這一切,如今的我滿是后悔,我實在想不到有任何的理由可以掩蓋我的錯誤,現在就僅僅希望自己能夠以這件事來不斷地提醒我自己可以更好的去完成自己身為班委的工作。

  從我犯下的失職事件,更是讓我如今對目前的工作有了更好的認識,并且知道了我身為班委的重要之處,而之后我將會盡力向著優秀班委的方向去學習,去成長,雖然我不知道未來我會怎樣,但是我敢肯定自己接下來一定會比之前做到更好。

  優秀的人也是從不斷發生的錯誤中磨礪出來的,所以我堅信自己是能夠在這樣的錯誤中吸取教訓,在未來的班級管理上有更多的成長空間,現在就是希望老師可以給我時間,讓我在班委的位置上慢慢去成長,我堅信自己是能夠做好每一件事情的。

  檢討人:

  日期:

工作失職自我檢討書怎么寫 篇28

  尊敬的領導:

  您好!

  我是,很對不起,因為我的失職給您和公司帶來了這樣大的麻煩。明明您總是在我們工作的時候就提醒我們:“我們的工作不麻煩,但是要的就是細心、細致,不能在這樣的小事上出問題!蹦髅髯蛱觳旁購娬{了一遍,可是我卻偏偏在那天就犯下了這樣的錯誤!想起您的話,我真是覺得愧對您的教導,愧對我的這份工作!而且我已經不算是一個新員工了,最近還在您的要求下做為新人的帶教,來帶領他們了解工作。但是我卻沒能保持住老員工的尊嚴,面對這樣簡單的工作因該能完美的完成才是,但我卻偏偏在最后上交的時候發生了失誤!

  回想一下,當時錯誤產生的情況是這樣的。我在于客戶用聊天軟件交流,已經到了商談環節,但是新人卻在這時來問我問題。本來遇上這樣的情況,我因該讓新人先等等,優先解決客戶這邊的問題才是?墒俏覅s過于的盲目自大,沒有正確的估計自己的能力,為了能節省時間,居然一下子做起了兩邊的工作。可能就是我自大的代價,我在給客戶的回答上出現了問題,雖然我及時解釋了,但是卻惹得客戶生氣,還導致遭到了投訴!明明一開始做的好好的,但卻因為我的不仔細,導致了我們公司的利益損失,這實在是不因該的。

  這件事情讓我受到了批評,也讓我對自己的工作態度方面發出了警報。在這樣的情況下,我從新審視了我自己,發現了很多我沒能注意的一些細節問題。這些一直都是潛伏在我身邊的問題,但是我卻沒能好好的注意到它們的存在,沒能去及時的改正。這樣的工作態度,想必在之前我也一直在給公司帶來著一點一點的小麻煩。

  做為一名客服人員,我們的工作就是為了和客戶談的開心,把我們公司的產品順順利利的推銷出去。但是我的這種工作態度,不僅沒能做好自己的工作,更是在這次的失誤中,影響了顧客對我們公司的信任。

  面對自己的錯誤,我思考、尋找,最后把自己的錯誤整理了一下?偟膩碚f問題就在一句話上:“工作還不夠投入,不夠認真!币俏覀冋J真的為這份工作著想,為公司著想,我就不會在于客戶的交談上發生意外,也不會犯下這些錯誤。但是我既然已經了解到了自己的錯誤,我就不會再放任不管,這是我的失誤,必須由我來解決!

  在之后的工作中,我會改善自己的這些毛病,認真、熱情的投入到自己的工作中來,分清工作的主次,不會再出現今天這樣的狀況了,還請您這次能夠原諒我。

  檢討人:

  XX年XX月XX日

工作失職自我檢討書怎么寫 篇29

  尊敬的領導:

  因為我沒能及時督促采購員,所以,把安排的工作做得一蹋糊涂。

  我首先在這里向、說聲對不起,完全是由于我個人的原因,沒有把工作做好,把一項即有利于我個人又有利于華夏人集團的事忘在了腦后,使許多改進企業的好信息都埋在了每個人的心里,沒有更好地利用上。

  在這里我向全體采購部人員道歉,真的對不住大家,由于我的粗心大意把大家也拉到了寫檢討書的行列中,大家每一天面對緊張忙碌的工作,回來還要和我共同分擔我的錯誤,希望在以后的工作中能做些什么,多少彌補一下我內疚的心靈。

  以后的工作我要加備努力,絕不在同一地方摔倒,讓這件事警醒了我的心:做事要有始有終,千萬不能半途而費。這也讓我想起常二哥經常對我們說的:做事一定要做足百分之百,不要完成百分九十九就松懈、放棄,而因為最后的百分之一滿盤皆輸。所以,我也感謝這份檢討,感謝,是她讓我認識到自已的錯誤,給了我又一次改掉壞習慣的機會,使我離成功更近了一步。

  在以后的工作中,我要努力做足百分之百。

  檢討人:

  20xx年x月x日

工作失職自我檢討書怎么寫 篇30

  尊敬的:

  您好!

  我于20xx年x月xx日,調來中專學校,計算機學生xx人,早晨由本人帶著A、B三人接到學生,分兩個單位,C帶9人去普丁數據留下6人,A帶2人去工商局學生未留,下午帶學生去高科學生未留,學校帶隊老師要求退8人費用,在這件事情中是我個人嚴重失職,自己調來的人自己沒有安排好,沒有準備好單位,讓學生連續面試幾家單位。其次,沒有布置好路線,把時間浪費在路上。

  20xx年x月xx日,組員A調來,理工學校,機電一體學生11人,早7:30由D、A接到學生,第一家單位起重機面試上1名學生,第二家單位新利同創面試上5名學生,未留,費用只收取1人。在此事上,我真的很愧對我的組員,首先我應該在學生來之前了解這個學校的情況、學生的心態,我更應該親自去接學生,其次,必須要對學生所去的單位有了解。

  兩件事情的工作失職,我檢討個人工作不認真,沒有把工作做好,失職如下:

  1、做事沒有濾清順序;

  2、責任心欠缺;

  3、對單位不夠熟悉;

  4、主導能力不足;

  我對我個人犯下的嚴重錯誤感到愧疚,辜負公司對我的培養和信任,此時,我只能懷著無比悔恨的心情,由于我個人的失職對公司造成很大的影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯得嚴重錯誤感到后悔莫及。所以我以做出檢討的同時,也向公司表示發自內心的歉意。

  在今后的工作中,希望嚴格監督我、指正我,我會在身上的到更多的智慧。

  此致

  敬禮!

  

  20xx年xx月xx日

工作失職自我檢討書怎么寫 篇31

  尊敬的領導:

  您好!

  經過此次任務未完成的錯誤,我感到深深的自責和內疚之余,更認識到我這樣行為的結果是嚴重的,對于領導指出的不誠信問題,也是我感到最內疚的一點。

  然而,經過領導的嚴肅指正錯誤之后,我已經意識到再怎么遺憾和難過都對我彌補任務未完成的.錯誤無濟于事,第一我應該嚴肅地承認錯誤,認真地面對它,我必須努力地反省錯誤、檢討錯誤。

  我檢討錯誤之外,更應該積極地去承擔因我犯錯帶來的一些影響,今后我一定要對自己的言行方面嚴加要求,盡力杜絕此類錯誤的發生。我必將以最踏實的工作態度,誠實守信地對待未來的工作。

  今后我無論是在工作方面與嚴肅自律方面,我都要提起十分的重視。我發誓從今往后不再出現任務未完成的錯誤。此外,我還要在每周工作中認真對待工作的每個環節,積極地去發現一些工作中存在的問題,去發現問題,解決問題,并且將所發生的工作問題,認真地寫在每周的總結報告當中。

  我個人思維方面薄弱,思想不夠成熟也是直接導致此次錯誤的原因之一,因此今后工作中,我要加強思維處事能力的培養。就我這次任務未完成的錯誤而言,歸根結底來說。領導的電腦換系統,我就怠慢工作,以至于任務未完成,而我卻未曾想到領導電腦終有修好的時候,其實從始至終我就不應該有怠慢工作想偷懶的投機心理。

  通過這次教訓,今后我會認真地意識到問題的存在,認識思考事情發展,盡可能糾正自己投機心理的毛病。要積極認真地對待工作,讓自己不再犯這些表現得不成熟的錯誤。

  關于我的個人誠信問題,通過此事,我意識到一個人的誠信問題其實需要經過一次次的經驗教訓所積累。其實通過此事我也慶幸領導能夠指出我在誠信方面的缺失,能夠讓我徹底醒悟,讓我真正認識到誠信對于一個人的重要性,這次的教訓在今后的工作中對我來說是無比寶貴的經驗。

  在此,也希望領導能夠針對我的過錯來責罰我,這樣才讓我能夠深刻地改正錯誤。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年x月x日

工作失職自我檢討書怎么寫 篇32

  尊敬的領導:

  您好!

  對于這次我的失職,我感到十分的羞愧,作為一個在學生會當了近兩年學生干部的人來說,這種失職是絕對不應該的,而我,身為體育部部長,更是在自己分內的工作中,犯下了如此重大的錯誤,對此,我報以十萬分的抱歉。

  對于這次的嚴重失職,是由于我的疏忽大意,看錯了比賽的時間,導致我院參賽隊伍直接被取消比賽資格。歸根究底,是由于我的以下幾點原因造成的:

  1、責任心不強,沒有身為學生干部的意識。作為一個學生干部,一個部門的部長,我本應該勤勤懇懇的工作,做的一絲不茍,做好每一件領導安排的事,盡到一個學生干部應盡的職責。可是我由于責任心不強,沒有仔細查看比賽的詳情,導致我院失去了參賽的資格。

  2、疏忽大意,粗心。在工作之中,我只是簡單的觀看了一下比賽的流程,并沒有仔細看過,所以會對比賽的時間不熟悉,導致記錯了比賽開始的時間,從而導致了如此嚴重的后果。

  通過這件事情,我感到自己責任心不強。自己身學生干部,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,由于自己的失職,給院里帶來了極壞的影響。這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,學生會工作失誤檢討書范文混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

  因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

  檢討書:

  20xx年xx月xx日

工作失職自我檢討書怎么寫 篇33

  尊敬的單位:

  您好!

  身為財務工作人員,本職工作性質所在,工作的重中之重就是確保好資金安全,財務工作也是一份須要非常嚴肅認真對待的工作。我的錯誤,充分暴露出我在工作上存在的`現金管理意識不強、對管理制度的認識不夠與危機預判能力不到位等不足與缺點。

  如今,犯下了如此嚴重的失職錯誤,除認錯反省之外,我必須做出深刻改正:

  1、重新審視工作當中存在不符合制度規范的一切行為,切實加以糾正。重新認真學習一遍《公司財務工作規則》,牢記規則,今后勢必妥善保管資金,每次離崗務必將資金鎖進保險柜。

  2、從此次錯誤當中深刻吸取教訓,時時銘記在心,自己反思錯誤細節,程度上避免今后發生同類錯誤。

  3、通過此次錯誤嚴肅正視自身工作行為,吃一切長一智,自身工作危機意識。在每一步工作做到有足夠危機預判,盡己所能避免工作錯誤的發生。

  現在,面對造成如此嚴重的后果,我內心十分痛苦與糾結。我十分希望警方能夠早些破案,讓公司遭受的損失越小越好。此次錯誤之后,我深感對不起,我將努力改正不足,盡努力為公司做出貢獻。

  此致

  敬禮!

  檢討書:

  20xx年xx月xx日

工作失職自我檢討書怎么寫 篇34

  尊敬的各位以及各位同事:

  您好!

  我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你寫下這份檢討書,我為自己在2月10日對工作的失職,導致光板流入后段,錫膏添加記錄表末及時登記,以及對上級的態度不端,給你們帶來了不必要的麻煩,為此行為我感到深深的.愧疚和不安,在此,向做出深刻檢討。

  在這個充滿活力的工作區域,SMT是我學以致用的地方,這里的工作給我帶來了許多樂趣,同時給你們也制造了很多麻煩,你們的寬宏大量,給予我無限的希望,在綿綿不斷的錯誤中成長的我,認識到錯誤的嚴重性。

  當然人有失足之時,我們都無從做到百分之百的認可,但通過這件事情,我深刻地體會到,我們每時每刻都應加強自己的注意力,仔細慎微的做好每一件事,不論是在生活還是工作中,萬事都不應敷衍了事,需嚴格的要求自我,按公司要求做事,尊從上級的安排,決不做漏之魚。

  愿你能給我改過的機會,在以后的工作中,我會引以為械,保證不會讓類似的情況再次發生。希望這次的錯誤能夠得到你的諒解!

  檢討人:

  檢討書時間:20xx年x月x日

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