加薪申請書范文賞析與寫作方法
五、詢問上司的看法。清楚說明想要加薪的原因之后，一定要反問上司的看法如何？大多數人單方面說完想要加薪的原因之后，就不了了之。建議你陳述完后，可以問上司說：“您覺得呢？”
六、根據響應修正自己的要求。也許上司做了解釋，表明暫時無法加薪，但是，不要馬上就放棄，你必須再修正你的要求，再次詢問上司的看法。
七、得出具體結論。談加薪就像談合約，在合約上應該有清楚、明確的同意事項與時間，讓雙方知所依詢。但是許多人往往不好意思問，或忘了向上司要求具體的結果，比如，時間、數目等等。你可以說：“我知道公司目前有困難，我自己也必須考量我生活上的需求。我想知道，您什么時候可以給我答案？”
或許，這一次你試過了，依然加薪不成功，但是至少你做了雙向溝通，讓上司了解你，你也更了解上司，這也會為將來的加薪種下一個成功的因。
用語準確，是公文的一個最顯著特點，是保證公文政治性、政策性和嚴肅性的重要手段。如果在這方面不講究或稍有疏忽，那就不只是意思表達完整不完整、清楚不清楚的事情，弄不好還會出政治問題。...
（僅供參考）摘要及關鍵詞abstract and keywords目錄正文第一章 引言●本課題的研究意義●本論文的目的、內容及作者的主要貢獻第二章 研究現狀及設計目標●相近研究課題的特點及優缺點分析●現行研究存在的問題及解決辦法●本課題要達到的...
平行文。指平行機關或不相隸屬的機關之間的發文，如通知、函。平行文是相互沒有隸屬關系的同級機關或者不屬同一系統的機關之問的行文。這是不分系統、級別、地區、性質的機關之間的行文。...
應屆生求職最常三大毛病剛剛走出校門準備找工作的應屆生和所有的求職者都一樣，希望可以在眾多的求職者中鶴立雞群，脫穎而出，贏得hr的青睞，但這并不是靠一份文憑和簡歷就可以幫到的，特別是那些初涉職場的應屆生，通常在求職時都會常犯...
（一）的概念、特點 規則和守則、制度都是由國家的領導機關和職能部門根據憲法和其它有關法律、法規的精神制定的、具有一定約束力的規范性公文。...
××市人民政府關于等職務任免的通知 市政發〔1997〕105號（1~5） x年x月xx日 市人民政府決定： ，任××市人民政府市長助理； 免去×市人民政府市長助理職務； 任××市人民政府辦公廳主任； 免去×...
例文一 尋物啟事 尋車啟事 XX年4月1日上午7時許，蘭天出租汽車公司京b·e2885號紅色夏利出租車，由司機王（男，45歲）駕駛外出營運，至今未歸，該車發動機號為：9750147，車架號為：970896，車門上印有“蘭天出租汽車公司11015”字樣...
讓你的求職信最具針對性看到一條招聘廣告，欲發求職信時，你應意識到，其他人也看到了這條招聘廣告，同樣會寄出求職簡歷求職信與你競爭。一般來說，招聘廣告的應答人數在20―100之間。...