述職報告格式參考（精選31篇）

述職報告格式參考 篇1

　　一、(一)述職報告的含義

　　述職報告是領導干部依據自己的職務要求，就一定時期內的任期目標，向選舉或任命機構、 上級領導機關、主管部門以及本單位的干部群眾，匯報自己履行崗位責任情況的書面報告， 是干部管理考核專用的一種文體。

　　述職報告雖以“報告”為名，跟作為黨政主要公文的“報告”卻不是同類文體，內容、功能 和作者身份都有很大不同。述職報告的內容包括任職期間所取得的工作成績、不足和失誤之 處以及存在的主要問題，跟總結倒有不少相似之處。

　　述職報告可分為年度述職報告、階段述職報告、任期述職報告等類型。

　　(二)述職報告的作用

　　隨著我國干部人事制度改革的進一步深化和公務員制度的實行，作為民主考核干部程序中的 一個重要環節，領導干部的述職越來越顯出其重要的意義。述職報告作為述職的文本，其作 用主要體現在以下幾個方面：

　　1.撰寫述職報告是完善干部管理制度的一項重要措施

　　在崗位職責明確的前提下，要求擔任一定職務的領導干部定期撰寫述職報告，便于干部管理 部門對領導干部的理論水平、道德品質、文化修養、業務能力進行全面細致的考察，以便根 據干部自身的發展趨勢，有計劃有目的地進行選拔、培養、使用干部，減少或避免使用干部 中的主觀性和盲目性。

　　2.述職報告是廣大群眾評議干部的依據

　　領導干部在某個崗位上工作一段時間之后，通過述職報告的形式向廣大群眾匯報履行崗位職 責的情況，讓群眾進行審查和評議，這是領導干部接受群眾監督、傾聽群眾意見的有效方式 ，有助于密切干部群眾的關系，克服官僚主義作風。

　　3.撰寫述職報告有利于干部的自我提高

　　領導干部在某個崗位上工作一段時間之后，需要通過述職的方式對自己前一段的工作實踐進 行回顧，總結以前的工作經驗，汲取以前的失敗教訓，強化自己的職責觀念。這對于更好地 探索本職工作的規律，促進領導干部自我認識、自我學習、自我提高有著重要的作用。

　　二、述職報告的內容

　　述職報告的內容，不同行業、不同層次的領導各不相同。但不論哪一行業，哪一個級別和層 次的領導的述職報告，都應該具有以下幾個方面的內容：

　　(一)崗位職責

　　述職報告首先要簡明扼要地介紹自己的基本情況，如所任職務，任職時間。然后要詳細介紹 自己的崗位職責范圍，即自己分管的工作、任職期間的主要工作目標。之所以要詳細介紹， 是因為崗位職責是群眾評議和干部考核部門衡量述職者是否稱職的標準。同一層次甚至同一 職位的領導者因為分工的不同其職責范圍各不相同，但崗位職責是任何一個職位都具有的。

　　(二)指導思想

　　這是每一位領導干部工作的不可缺少的前提條件。領導干部的工作有其目的性和原則性，那 就是站在黨的立場上，依據黨和國家的政策法規去觀察事物、分析問題、處理問題，開展工 作。沒有正確的指導思想，沒有對黨和國家的方針政策的深入領會，就不可能辨明工作中的 是非曲直，看清事物的本質，找出存在的問題，采取正確的方法，從而很好地完成自己的本 職工作。

　　(三)主要工作

　　這是述職報告最主要的內容。要向組織向群眾如實地匯報自己所做的主要工作，工作過程中 所取得的成績以及由此帶來的經濟和社會效益，工作中出現的失誤以及由此造成的損失，都 要一一匯報。具體說來，主要包括下面這些方面：自己主持開展了哪幾項工作，結果如何;協助別人開展了哪幾項工作，結果如何，自己所起的作用如何;在任職期間，黨和國家有哪些方針政策出臺，自己是如何貫徹執行的，效果如何;在任職期間，上級有哪些重要的指示，自己是如何落實的，效果如何;在工作實踐中遇到了哪些新的情況和新的問題，自己是如何處理的。以上各點，都包括成功和失誤兩個方面，不能只說成績，報喜不報憂。

　　(四)經驗和教訓

　　對自身的工作實踐，還要能夠概括出一些規律性的認識，其中包括成功的經驗有哪些，今后 應該如何發揚;失敗的教訓有哪些，今后應該如何防止。這部分內容要有分析研究、集中概 括，要提高到理論的高度來認識。對于教訓，則應著重分析造成失誤的主客觀原因，明確自 己應負什么樣的責任。

述職報告格式參考 篇2

　　尊敬的領導、同志們：

　　大家好!

　　過去的上半年，我在縣委、縣政府的正確領導下，在上級有關部門的大力支持下，積極履行職責，按照“三個代表”重要思想的要求，認真貫徹落實黨中央、國務院及省、市、縣關于安全生產工作的一系列重要指示和重大部署，緊緊圍繞促進經濟發展和確保社會穩定的大局，著力抓好安全生產各項工作的落實，有效遏制了各類重特大事故的發生，為使我企業又好又快發展奠定了堅實基礎。過去的半年，在安全生產工作方面，我主要抓了如下幾項工作：

　　一、堅持不懈學習

　　一年來，通過參加集中學習培訓、業余時間自學等方式，政治學習與業務學習并重，認真學習政治理論及黨的路線方針政策、法學基本理論以及法律實務知識，特別是科學發展觀和中國特色社會主義法律體系理論相關知識。虛心向領導、同事和聯系部門工作同志們學習，進一步提高自己的政治思想素質和業務素質，理清了法工委工作流程及框架，為履行好崗位職責奠定基矗

　　二、勤勉盡責履職

　　一年來，始終把精細、高效、踏實、創新作為本工委及個人工作的指導思想，做到細心謀劃，精心組織，出精品，高效率。

　　(一)按照工作計劃安排，有序推進本工委主導的有關工作。

　　一是深入調研，認真思考，制定好本工委工作計劃。緊密結合全市工作重點、人民群眾關心的熱點難點以及代表議案建議集中反映的問題，深入相關部門征求意見，制定好本工委工作計劃，增強工作計劃的針對性、實效性和可操作性。

　　二是為會和主任會議聽取和審議有關工作情況報告和專項工作匯報做好相關工作。一年來，會會議聽取了市政府關于掃黑除惡、村(居)兩委換屆選舉工作情況以及市法院關于涉訴特殊困難群體執行救助機制運行情況、市檢-察-院關于環境資源檢察工作情況的報告，主任會議聽取了市政府關于民-主法治村創建工作、《禁毒法》實施情況及市檢-察-院關于反瀆職侵權等專項工作情況的匯報。通過提前深入有關部門了解掌握有關情況，認真聽取，詳細詢問，積極發言，提高審議質量。

　　三是為會組織代表開展視察、執法檢查和專題調研做好相關工作。一年來，組織部分代表對《食品安全法》執行情況進行了執法檢查，對社區管理服務工作進行了專題調研，組織政法專業代表小組視察了基層法庭建設情況，聽取了市公安局打擊和預防詐騙犯罪的情況匯報。視察、檢查及調研前深入相關部門，與其一道認真研究制定方案，有序組織推進，著力提高視察、檢查和調研的質量。

　　四是做好人大工作制度建設工作。積極探索會同會有關委室總結前期工作經驗，認真研究，廣泛征求意見，先后主持修訂、起草了《市人大會街道工作委員會議事規則》《市人民代表大會代表辭去代表職務的辦法》、《市人大會街道工作委員會工作規則》及《市人民代表大會代表工作規則》等規范性文件，經會會議審議通過印發執行，推進了我市人大工作規范化、制度化。

述職報告格式參考 篇3

　　各位領導您們好：

　　時光荏苒，面對即將到來的嶄新而充滿挑戰的20xx，回望過去的一年，又難以忘懷的欣慰，也有不堪回首的往事。自20xx年11月28日進入寬溝招待所以來，在單位領導的耐心指導和幫助下，我在較短的時間內熟悉了工作內容和單位各個部門的職能所在。經歷的點點滴滴都讓我在工作中受益匪淺，不斷進步。回顧過去，展望未來，使人警醒，使人明智，催人奮進。所謂“志當存高遠，真誠寫春秋”。在過去的一年里雖沒有轟轟烈烈的戰果，但也算經歷了一段時期的學習和考驗。我的本職工作是文員，現就進入寬溝招待所以來的主要工作情況向各位領導做簡要匯報：

　　1、負責接聽電話，接待來訪人員，保持良好的禮節禮貌。

　　2、負責辦公室的衛生清潔。

　　3、做好會議紀要。

　　4、辦理本部門新進人員的入所和離職人員的出所手續。

　　5、負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。

　　6、負責辦公室公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。

　　7、每月統計本部門人員的考勤并交人事做賬，留底。

　　8、完成部門領導臨時交付的任務。

　　9、負責傳真件的收發工作。

　　10、負責資料室的保管工作，做好圖紙資料出入庫的登記。

　　11、協助領導建立本部門各項工作制度，及時向上級傳遞請示、匯報，及時反饋及落實領導指示。

　　12、管理辦公室各種財產，合理使用并提高財產的使用效率，提倡節儉。

　　13、協助領導管理基建工作。

　　回顧過去一年的工作，有付出，也有收獲，更有差距和不足。即將到來的20xx對我來說意味著新的機遇和挑戰。在以后的工作中我應該加強學習，用知識指導實踐，在實踐中總結經驗，不但進步，不斷提升。通過各種途徑進行學習，不斷開闊視野，豐富頭腦，增強能力，以便跟上形勢的發展，適應工作的需要，提高理論水平、業務素質和工作能力。

　　作為工程部辦公室的工作人員，我充分認識到自己的工作雖然瑣碎但也有它的必要性。正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”。必須做好每一件瑣碎的小事以保證業務的正常有序發展。首先要抱以一個正確的心態，踏踏實實。其次，要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學習和成長的機會，在業余時間善于發現與工作有關的新事物新知識。

　　述職人：

　　XX年12月24日

述職報告格式參考 篇4

　　20xx年8月我受組織委派到縣水務局擔任局長四年來，我緊緊依靠縣委、縣政府的堅強領導，依靠縣人大、縣政協的監督支持，依靠省水利廳、州水務局的關心支持和指導，依靠局班子的團結協作和全局干部職工的大力支持，盡職盡力，積極踐行可持續發展的治水思路，大力發展民生水利，全力推進水利工程建設管理，為服務全縣經濟建設和社會發展作出了應有的貢獻。

　　一、加強學習，不折不扣執行黨的路線方針政策

　　作為一名普通的共產黨員，牢固樹立終身學習觀，同全局職工堅持不懈學習，自覺貫徹執行黨的路線方針政策，嚴格執行黨的政治紀律，在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。堅持學習黨的xx屆三中全會精神及省州縣各項工作會議精神，不斷提高政治理論和政策水平;學習國家有關法律法規、水利業務管理等，不斷更新知識，拓寬知識面，提高依法行政，依法辦事能力，做到不折不扣執行黨的路線方針政策。努力建設一支政治堅定、道德高尚、業務精通、作風優良的水務工作隊伍。

　　二、廉潔自律、抓好廉政建設，帶好水務職工隊伍

　　自覺加強黨性鍛煉，以身作則。認真貫徹執行(廉政準則)帶頭執行縣委政府的決定，帶頭遵守局里的各項規章制度。時刻提醒自己和下屬要堂堂正正做人，兢兢業業做事，時刻提醒自己，要求別人做的自己首先要做到。工作中嚴格實行一崗雙責，即抓業務工作也要抓廉政工作。自覺接受群眾與組織的監督，從不干預和插手水利工程招投標，也不允許任何親友在水務系統承包建設工程，做到干凈干事。我始終把黨風廉政建設工作列為重要議事日程，抓好責任制的落實，促進班子隊伍建設，努力帶出一支團結、和諧、精干的水務隊伍;同時完善了財務、車輛、公務接待、辦公用水用電等內部管理制度。組織班子成員認真學習有關領導干部廉潔自律的規定及廉潔自律其他規定等文件，持之以恒的落實八項規定糾正四風問題，深入落實三嚴三實，做到邊學邊整改，以實際行動抓好整改，取信于民，杜絕鋪張浪費，從嚴控制接待標準，將重大工程建設項目、財務資金使用情況等在專欄公布，自覺接受群眾的監督，防止出現不正之風。全局無違法違紀事件發生。

　　三、務實工作，履職盡責，努力開展水務工作新局面

　　自擔任水務局局長以來，帶領全局干部職工，積極開創工作新局面，圓滿地完成了各項工作任務。一是率先在全省完成了藏區規劃外飲水安全項目，得到省、州水務部門的表揚;二是水利部陳雷部長來考察水利工作時，對我局水務工作成績給予肯定，并先后派規計司、委領導前來調研高效噴灌和小流域治理項;三是我縣水利工作連續四年榮獲得全州水務系統目標考核一等獎四是在全省藏區、彝區水利工程項目推進會上作為典型發言;五是先后兩次在全省水利工作會上做交流發言。六是被省水利廳評為20xx年度全省農田水利基本建設先進單位。目前各項水利工作排在全州水務工作的首位，得到了各級領導的認可和肯定。

　　(一)拓寬籌資渠道以民生水利為抓手，積極推進重點水利工程建設

　　任職四年以來，帶領全局干部職工，積極開創工作新局面，取得了顯著的成效。

　　1、著力推進農村飲水安全工程建設。高度重視這個惠澤民生的工程項目，從20xx年以來爭取各項資金共4632萬元，修建四個自來水廠和140個分散供水點，解決全縣27500人的安全飲水問題，實現通水率100%。

　　2、中小流域治理工程有序推進。20xx年以來完成城防一期、二期、老城區防洪堤項目工程，香格里拉赤土河、吉呷鄉東義河防洪堤工程、香格里拉鎮瓦龍生態堤防工程累計完成投資約1.23億元。截止目前為止，我縣已實施城、鄉防洪治理項目10余個，新建堤防33公里，完成河道清淤20公里，受益人口2.3萬人以上，保護耕地1550公頃。

　　3、農田水利基本建設進展順利。全面完成吉呷鄉、各卡鄉、省母鄉、木拉鄉、蒙自鄉、香格里拉鎮等小型農田灌溉工程項目，工程累計投資達1200余萬元，通過整治渠系、修建蓄水池，改善灌面8856畝，新增灌面2590畝，有效緩解了農業生產用水灌溉問題，提高了水資源的利用率。

　　4、水土保持及生態保護工程初見成效。實施完成俄初河、仁村溝小流域綜合治理項目、茹布查卡濕地保護及河道治理工程項目，傍河水源地保護工程，總投資4250萬元，綜合治理面積43km2。經過綜合治理后，水土流失現象得到根本扭轉，成效顯著。

　　5、牧區節水灌溉工程效果明顯。“”期間，我們積極爭取省牧區節水灌溉示范工程示范縣，總投資900萬，已建成桑堆牧區節水灌溉工程，現正在實施色拉牧區節水灌溉工程。牧區節水灌溉項目的實施，提高了項目區畜牧業生產力水平，改善了生態環境，減少了水資源浪費，可有效改善“人定畜不定”的生產生活狀態。

　　6、山洪災害非工程措施成效明顯。自20xx年實施縣縣級山洪災害非工程措施項目以來，共計投入資金770余萬元，建成自動及簡易雨量站20個，自動監測及簡易水位站26個，自動水位雨量監測站8個，自動監測氣象站6個，預警廣播19個，水位視頻3個。項目的實施有效的避免了突發山洪、泥石流造成的重大損失，有效的保護了群眾的生命和財產安全。

　　7、著力推進供排水工作。按照州政府、州水務局的相關要求，我局組建了供排水公司，全縣完成污水管網鋪設18km，共計投入3100余萬元，有效解決了縣的排污問題。開工建設投資3132萬元的香格里拉鎮集中供水工程，目前已完成投資780萬元，占總投資的25%。開工建設總投資2500萬元的縣城市供水工程，目前正在組織施工單位進場。

　　8、著力推進俄雅同水利工程項目。俄雅同水利工程可行性研究報告設計于20xx年8月完成前期勘察設計任務，20xx年底向省水利廳提交《縣俄雅同水利工程建設規劃同意書》，20xx年1月19日在省水利廳召集專家對該規劃同意書進行了評審。在規劃同意書專家評審意見的基礎上，現已完成縣俄雅同水利工程可行性研究報告的全部要件辦理工作，20xx年已完成可研審查待批文向上級主管部門報送可行性研究報告待審查批復，力爭在今年內完成前期工作，爭取于明年開工建設。

　　9、一是通過競爭性立項pk成功申報了省小農水重點縣建設項目，為期三年，每年有900萬元的小農水建設資金。二是通過競爭立項pk20xx年全州水資源經費900萬元，解決蒙自鄉、俄牙同鄉農田水利基本建設。三是通過競爭立項pk康南水質檢測建設成功落腳于。

　　10、著力推進精準扶貧工作。認真學習國家有關對精準扶貧工作的要求，深入調研水務精準扶貧工作，并編制完成了縣水利精準扶貧實施方案。

　　(二)完善水利發展思路，擴大項目儲備。

　　我們高度重視十三五規劃，編制完成十三五規劃，不斷完善水利發展規劃，搞好水利工程項目儲備，儲備項目水利項目概算約43億元。主要是農村安全飲水、農田灌溉、小流域治理、牧區節水灌溉、青稞地高效節水灌溉、水土保持、污水處理等方面。

　　(三)以防汛抗旱為中心，積極創建平安水利

　　按照縣委政府的要求組織各單位建立健全了由行政首長負責的防汛工作領導機構，簽訂了防汛工作責任書，明確了防汛責任。編制了防汛預案，組建了抗洪搶險隊，儲備了必要的搶險物資，實行了24小時晝夜值班，制定嚴格的防汛值班紀律，杜絕空崗現象的發生;及時傳遞防汛信息，近年來我縣境內暴雨頻繁、災難不斷發生，我局根據實際情況啟動防汛抗旱應急預案，加大了重點防汛部位的巡查，對違規造成河道泄洪要求立即整改恢復，下達五十份整改通知書，并組織搶險隊伍，深入災區開展了查災救災等工作，確保了安全度汛。

　　(四)高度重視黨建工作，確保黨建工作規范化運行

　　為抓好我局的黨建工作，更好地促進水務工作的開展，結合水務局工作實際。一是抓加強領導，落實責任。二是查找存在的問題，制定整改措施。三是抓好黨員隊伍建設。進一步規范發展黨員工作程序，認真做好入黨積極分子的培養考察和發展黨員工作。四是健全黨建工作機制。堅持和完善黨建目標管理考核機制。努力提升干部群眾對我局黨建工作的公認度和滿意度;推行局黨組書記抓黨建工作述職制度，扎實推進基層黨組織工作的規范化、制度化建設，逐步推進黨務公開，爭取在盡快晉位升級。培養入黨積極分子4名，黨員1名。五是強化班子建設，切實盡職履責。

　　四年來，堅持抓好領導班子建設和基層組織建設，提高執政能力，凝聚全局的力量和智慧，全力推進各項工作。

　　1、加強領導班子自身建設。充分發揮黨支部總攬全局、協調各方的核心作用，切實堅持民主集中制的原則，凡工程招投標、項目安排、大額度資金使用、干部任免等重大事項堅持由黨支部、局領導班子成員集體研究決定;黨支部、局班子成員每月集中1–2次學習，切實提高自身素質、強化班子建設。

　　2、加強基層組織建設。根據上級水利部門的要求，結合該項工作實際。深入開展創先爭優活動，密切聯系黨員群眾，把全局的力量凝聚起來，全力推進各項工作。3、加強干部隊伍建設。堅持正確的用人制度，嚴格按干部選拔程序，把優秀人才選拔到領導崗位上來。

　　(五)砂石資源開采管理成效顯著

　　為強力規范我縣砂石開采秩序，針對全縣砂石開采不規范的現象，于20xx年起根據實際情況制定了嚴厲打擊非法開采砂石為主線的方案，并編制全縣采砂規劃，組織執法人員出動250次，取締非法采砂點27處，罰沒14萬，扣押非法采砂設備5套，成功競拍8個砂場，收取砂石資源費416余萬元，有效地確保了我縣砂石資源的開采秩序。

　　四、積極開展群眾工作

　　我高度重視此項工作。一是開展結對認親活動。按照結對認親工作要求和工作安排，了解結對戶思想動態、家庭情況、排查矛盾、疏通情緒、宣傳國家政策和惠民政策，幫助結對戶出主意、想辦法，盡力解決生產生活中的實際困難。二是開展愛心幫扶活動。我局愛心幫扶共5戶，為開展好此項工作;一是深入調查、掌握情況，開展對接幫扶。二是各幫扶者深入田間地頭對自己承擔的幫扶對象對象進行實地幫扶。三是同心同向活動。一是建立聯系機制。與寺廟負責人互留聯系方式，每月至少聯系一次。建立一條與寺廟之間的紐帶。二是定期不定期進行座談，聽取意見，了解其思想動態，教育引導遵紀守法、愛國愛教。三是宣傳好民族團結進步政策。四是投入資金117萬元解決水泥160噸。解決寺廟郎玲寺、扎俄寺、沖古寺、著杰寺、奔波寺等全縣十三座寺廟的人口安全飲水和防汛隱患安全工作。四是黨支部結對共建共創活動。一是與各卡鄉卡斯村簽訂共建共創責任書。明確了共建共創目標和時間。二是落實共建共創措施。結合卡斯村黨支部實際，制訂了晉位升級、教育轉化、關心關愛貧困黨員、幫助發展黨員等措施。幫助提高卡斯村黨支部建設的科學化、規范化、制度化，增強黨組織和廣大黨員的向心力、凝聚力和戰斗力。五是“軟鄉弱村”。今年我受組織安排兼任卡斯村黨支部第一書記。我局領導班子成員，經常深入該村并召集各卡鄉黨委政府主要領導和包村干部，對卡斯村開展“軟鄉弱村”集中整頓活動。通過入戶調查，召集個別談話、走訪、召開黨支部大會、群眾大會，對目前該村存在各方面問題進行逐一的剖析，提出整改措施。一是健全村班子配備。二是完善規章制度。三是規范村級財務管理。四是加強黨員干部管理。五是要充分發揮黨員干部先鋒模范作用。六是進一步加強基礎設施建設配備新的增收渠道。七是強力整治村環境衛生，規范民居接待。八是提升村級活動陣地建設。通過不懈努力經縣上驗收該村順利脫掉了弱村的帽子。

　　五、認真貫徹落實“三嚴三實”工作

　　認真學習，深刻領會精神實質，強化措施，全力抓好貫徹落實。快速傳達通知要求，精心組織制定實施方案。一是成立了以局長為組長的三嚴三實領導小組。二是研究制定實施方案切實將專題教育與其他工作緊密結合起來。三是召開專題座談會，實施廣泛征求意見查找我局黨員班子成員不足。下發征求意見稿。四是組織全局干部職工集中學習，黨支部--書記帶頭講黨課，傳達習對“三嚴三實”活動做出的重要指示;詮釋“三嚴三實”的現實意義、科學內涵、基本要求;再次組織觀看《以案說法，反腐倡廉》警示教育片，并鼓勵干部職工利用空余時間進行自學(集中學習時間達到20天，自學時間達到10天)，認真撰寫了一萬余字的讀書筆記、三千余字的心得體會和研討發言稿，目前共撰寫研討發言稿54篇、讀書筆記18本、心得體會26篇。

　　六、存在的主要問題及今后的努力方向

　　回顧四年來的工作，雖取得了一定成績，但還存在一些差距和不足，主要表現在：一是思想不夠解放，創新意識不強，工作沒有實現重大突破;二是工作方式、方法還習慣于老的思維模式，缺少創新，尤其是對在工作中有些意見和想法的同志，思想政治工作做得不夠，工作水平還需要進一步提高。

　　今后我的努力方向是：一要加強學習，緊密聯系工作實際，努力提高政治理論水平，進一步解放思想，開拓創新，增強改革開放意識。二要立足長遠，增強謀劃能力。根據新形勢、新任務，深入研究新思路、新舉措，努力實現水務事業的快速發展。三要深入基層，增強抓落實能力。經常深入基層了解新情況，掌握新問題，為基層解難題辦實事。同時加強黨性修養，嚴格遵守中央、省、州、縣各項廉政規章制度，堅持立黨為公，執政為民，以身作則，廉潔自律，全面開創水務工作新局面。

述職報告格式參考 篇5

　　一、崗位職責概述

　　(一)作為行政內勤，我的工作職責是：

　　1、協助總監安排、落實行政服務與后勤總務的其它支持工作。

　　2、執行行政管理人員的日常管理工作。

　　3、在工作過程中協調人力、物力、財力，已獲得最佳效果的協調。

　　(二)我的工作重點是：

　　1、負責董事長、總經理辦公室、會議室、接待室和資料室的管理工作;

　　2、接聽、轉接電話，接待來訪人員;

　　3、負責公司各部門員工的考勤、伙食統計工作并制作當月考勤、伙食報表;

　　4、收發公司郵件、報刊，及時的轉交到同時手中，同時做好記錄以備查詢;

　　5、及時完成公司各類文稿的錄入、打印、復印工作，做好各類報表的統計和制作工作;

　　6、做好公司會議通知及會議前期準備工作，協調員工保障會議正常進行;

　　7、按月采購辦公用品、定期清點庫存并記錄上報，做好辦公用品的管理、發放工作;

　　8、對公司各類資料進行分類、存檔，并做好管理工作;

　　9、負責公司計算機、信息載體、復印機、打印機、傳真機等重要辦公用品的管理、維護、保養工作;

　　10、協助領導完成公司主要證照的審驗、更換、變更工作;

　　11、及時有效的完成領導安排的各項任務。

　　二、個人評估

　　(一)我本年度的工作內容和心得：

　　1、踏實的工作態度

　　半年來，我堅持工作踏實，任勞任怨，自覺維護公司企業形象，妥善地做好本職工作，盡量避免工作中出現任何紕漏。

　　行政內勤是屬于服務性質的工作，且比較繁雜。

　　(1)每天我都認真做好各項服務工作，以保障業務部、物業部、結算部、財務部及辦公室工作的正常開展。

　　(2)內勤日常的工作內容比較瑣碎，需要細心、謹慎，且不能疏忽大意，更不能馬虎潦草。

　　2、盡心盡責，做好行政人事工作

　　認真做好本職工作和日常事務性工作，協助領導保持良好的工作秩序和工作環境，做好行政內勤工作計劃，使各項檔案管理日趨正規化、規范化。同時做好后勤服務工作，讓領導和同事們避免后顧之憂，在部門總監的直接領導下，積極、主動的做好本部門日常內務工作。

　　(1)日常接待工作：接打電話時，使用文明語言，說話和氣、熱情，禮貌地接待來訪人員，對于遇到相關問題來咨詢或者要求幫助的人員，我都會盡我所知給予解答或及時轉達相關領導給予解決。

　　(2)物資管理工作：制定公司日常辦公用品購入和領用表，做好物資的領用管理，根據部門領用情況，進行領用登記。

　　(3)文件管理工作：根據工作需要，隨時制作各類表格、文檔等，同時完成各部門交待打印、復印的文件等，對公司所發放的通知、文件做到及時上傳下達。

　　(4)人事檔案管理工作：將在職員工和離職員工檔案進行分類存檔，并做電子存檔等。

　　(5)招聘工作：查收郵件閱讀簡歷，預約安排應聘人員進行面試。

　　(6)財務工作：辦公用品費用、電話費的支付，確保及時支付相關合作單位的月結費用。

　　(7)協助工作：協助部門總監做好公司季度及年度活動的組織和安排工作，以及搞好公司企業文化的宣傳活動。

　　3、加強管理，完善各項管理制度，充分調動人員積極性

　　為了加強對人、財、物的管理，我完善了過去的各種管理制度，突出制度管理，嚴格照章辦事，進一步明確了工作職責，完善了公章使用、紙張使用、電腦使用、請假、值班等各種常規管理，充分體現了對事不對人的管理思想，各項工作井然有序。明確了每個人的崗位職責，工作任務，做到分工明確，責任清晰。每個人都能從工作的大局出發，從整體利益出發，互相支持，互相幫助。

　　4、加強學習，提高素質

　　做好辦公室工作，有較高的理論素質和分析解決問題的能力。通過各種途徑進行學習，為此給相關部門辦公室都配備了電腦，利用網上資源學習與工作有關的知識，不斷開闊視野，豐富頭腦，增強能力，以便跟上形勢的發展，適應工作的需要。提高了理論水平、業務素質和工作能力。

　　5、抓住重點，貫徹落實

　　緊緊抓住事關全局的重點工作和大事要事，增強協助領導抓落實的工作力度。在貫徹落實工作指導方針過程中，我一方面努力抓好本部門的工作落實;另一方面，圍繞中心工作的落實，在做好本部門職能工作的基礎上，開展督促檢查，督辦作用進一步發揮。

　　(二)自我評價

　　我工作態度積極、認真，有團隊精神，對待工作有熱情，能立刻響應領導的指示，但是缺乏經驗和一定的專業技能，需要好好學習，掌握專業技能，努力提高自身素質。在工作中有許多欠缺的地方，為此，我會在后勤協調和溝通等方面，進行盡快的調整，提高自己的工作效率。

　　(三)下一年度的工作計劃：

　　1、認真學習各項禮儀、注重自身言行舉止，做好外來人員的接待工作;

　　2、努力學習行業知識，掌握技能，提高自身素質，更好的完成工作;

　　3、做好公司的后勤保障，為大家提供一個穩定、良好的辦公環境;

　　4、認真細致做好本職工作，盡最大努力完成領導交辦的各項任務。

　　三、對公司發展的合理化建議

　　希望加強各位同事、各部門之間的溝通交流和相互配合，加強團隊配合方面的培訓，大家共同努力，營造和諧工作氛圍，建設高效率團隊，為公司的發展貢獻力量!

　　述職人

　　20xx年12月28日

述職報告格式參考 篇6

　　在過去的一年里，我帶領社區一班人在街道黨工委、辦事處的領導下，堅持“以人為本、服務基層”的工作原則，深入學習實踐科學發展觀，求真務實，扎實工作，較好的完成了各項工作任務。

　　一、 立足社區實情，求真務實、社區各項工作上臺階

　　(一)扎實開展黨建工作。

　　1、深入學習實踐科學發展觀活動，做到了社區支部黨員學習全覆蓋。開展“大走訪、大調研、大服務”活動，傾聽社情民意，對反映的18個問題進行梳理整改，17個已經整改到位。2、加強黨員教育管理。堅持“三會一課”制度，定期學習，組織黨員開好組織會，學習黨的政策方針，今年還組織了新黨章的專題學習，并且進行了考試，通過強化教育，有效的提高了社區黨員的綜合素質，黨員都能遵紀守法，熱心社區公益事業，黨員的模范作用發揮好。3探索黨員發展新途徑，在黨員發展上既嚴格把關，又注意不斷吸收新鮮血液，壯大黨員干部隊伍，社區支部每年都發展了新黨員。4、積極開展社區黨組織活動，社區黨支部每年都不拘形式的開展各種活動，組織黨員開展“周五衛生日”活動，組織社區老黨員到社區衛生服務中心每年進行一次體檢，融洽社區支部黨員和社區干部的關系，增強了社區黨員的對社區黨支部的凝聚力和向心力。

　　(二)深入開展社區環境綜合治理

　　xx社區地處市中心老城區，基礎設施陳舊，流動人口多，衛生問題多，整治難度大，我們主要采取了以下幾項工作措施:。1、抓好日常清掃工作的長效管理，我們對清掃員既嚴格要求又非常關心，獎懲分明，讓清掃員在社區工作安心，工作舒心。2對攤擔外擺，亂擺亂放現象嚴格實行門前三包，社區工作人員分路段包干負責。社區牛皮癬有專人清理，做到日清日鏟。3、抓重點難點突破，以前xx市場后面，臟亂差嚴重，居民也有一定反應，后來我們社區和市場管理部門做了一次徹底的清理清洗，并且對幾個亂堆亂扔的商戶進行了批評，同時社區的城管專干定點遵守半個月，現在商販都養成了衛生好習慣，自備垃圾容器。4、營造良好的文明衛生氛圍，我們定期對社區院子進行雜物清理活動，動員社區居民參加，社區居民評價我們是“大掃除”現在參加我們“大掃除”的居民越來越多。

　　(三)全力維護社區穩定和諧

　　1、加強安全監管。安全是一切工作的前提，社區在晶珠商業廣場戶外顯示屏上常年有安全生產的公益性廣告標語，提高社區居民的安全意識，社區有安全信息員，每月進行兩次的安全隱患排查，每月都向街道報送安全隱患報表，對幼兒園，煙花炮竹銷售點，燃氣站、賓館、特種行業等進行重點排查，尤其是xx市場進行了重點整改，成效良好。2、加強信訪維穩。對社區的軍轉干部、萬福陵園客戶、刑滿釋放人員等常年穩控，掌握他們的思想動態和生活狀態3、及時調解各類矛盾糾紛，疏導群眾情緒，盡量把矛盾化解在社區、化解在萌芽狀態。

　　(四)大力強化社區服務

　　關注民生，服務居民是社區工作的宗旨，1、熱心做好社區勞動保障工作，為社區居民辦理醫保320人，社保46人，退休人員登記367人。2、認真做好弱勢群體的幫扶工作。做好低保和社會救助工作，低保做到應保盡保，實行動態管理。3、認真做好廉租房的相關工作，社區目前享受廉租房補貼的43人，4、做好人口計生工作，加強對已婚育齡婦女的計生服務，流動人口管理到位、社區計生的VS系統資料健全，做到底子清情況明。

　　二、加強學習，不斷提升自身綜合素質，全面提高為群眾服務的水平

　　社會的不斷進步，社區的工作越來越重要，對社區工作人員的要求越來越高，尤其是對社區的負責人，整體素質要求非常高，社區工作直接給人民群眾打交道，在很多工作中代表著黨和政府的形象，我深感自身責任重大，堅持學習，與時俱進，時刻以黨員干部的標準要求自己，立足社區實情，加強政治學習，和社區工作業務學習，切實提高新形勢下開展社區工作的能力和水平。

　　三、存在的不足和問題

　　一是理論素質有待提高，平常在社區工作忙于事務性工作比較多，理論學習比較少，以后在這方面要加強，利用各種機會不拘形式的加強政策理論學習，深刻把握好黨和政府的政治路線和方針政策，二是社區工作中缺乏創新意識，在以往的工作中按部就班完成工作多，自己獨立思考創新工作少，在以后的工作要根據社區實情和本社區資源優勢，除完成上級安排的各項工作外，在有些工作方面開展創新。

　　述職人：

　　X年XX月XX日

述職報告格式參考 篇7

　　按照中共縣委宣傳部20xx年度宣傳思想工作有關文件要求，認真對照年初分解的目標任務，我局對20xx年宣傳思想工作進行認真自查，現將總結狀況報告如下：

　　一、切實加強領導，狠抓目標任務落實

　　按照中共縣委宣傳部20xx年度宣傳思想有關文件要求，局黨支部明確分管領導，研究措施辦法，進行認真分解，落實職責人、物力和人力，并做到認真抓好落實。

　　二、立足理論根本，聯系實際開展學習

　　根據縣委的統一部署，局黨支部把學習宣傳黨的XX屆X中全會、XX屆X、X中會、科學發展觀等會議精神擺上重要議事日程，召開班子會議專題研究，并在全局有計劃有部署地開展了學習教育活動。學習宣傳形式多樣，突出重點。領導干部帶頭學，透過集中學習和分散自學，理論學習和專題發言相結合的學習形式，深刻領會其精神實質，為廣大黨員干部掀起理論學習起到示范帶動作用。機關干部廣泛學。利用每周1次學習例會進行學習，組織機關干部結合自己工作崗位和自身實際，認真領會。

　　三、服務中心建設，營造良好輿論氛圍

　　宣傳工作始終圍繞以經濟建設為中心，為縣發展和社會進步創造良好的輿論氛圍為工作重點，聯系實際，開展各項宣傳思想工作。認真完成了橫江葡萄產業、非物質文化遺產、科學發展觀活動和檔案登記、新農村建設等重要政務活動和重大活動檔案資料的采集、修改工作，利用國家檔案局《中國檔案》、省檔案、井岡山報、縣報等報刊雜志向公眾發布，展示全縣兩個禮貌的重大成果。目前，中央人民廣播電臺已經用稿4篇，共有12條信息被有關媒體采用。

　　針對當前檔案工作的形勢需要，舉辦了“全縣20xx年文書檔案人員培訓班”。培訓資料包括《省檔案實施辦法》、《機關文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規定》、《電子檔案操作和應用》。

　　四、注重隊伍建設，增強自身素質潛力

　　我局黨支部圍繞誠信教育和“四德”建設，針對社會生活中存在的不誠信、不禮貌現象，以“公民道德宣傳教育月”活動為契機，結合本部門工作實際，發揮職能優勢和特長，動員廣大黨員從自身做起，從身邊小事做起，在全局開展以“時時想著查閱者，處處方便查閱者”為主題的禮貌查檔活動。工作作風得到轉變，治奢治浮治懶治假收到成效，干部職工言行更加禮貌，業務水平，服務水平進一步提高。真正做到了時時想著查閱者，處處方便查閱者。創造了一個和諧的辦事、辦公環境。

　　五、嚴格落實目標，服務中心工作

　　堅持每月23日至25日，以電子郵件形式報送新聞線索和次月宣傳計劃工作；開展有針對性的思想政治工作調研，及時報送本部門思想政治工作的信息、動態50條；充分利用愛國主義基地基礎對未成年人開展教育，加強了愛國主義基地的建設、管理和使用。認真完成了20xx年度黨報黨刊的征訂任務。

　　全力開展“講禮貌、樹新風”清潔城鄉大行動。克服人員少、經費缺、職責重的困難，對職責區村采取用心有效的清潔措施：組織全體干部職工到職責區，對垃圾池、路面、街旁綠化帶進行清掃，對臨街店鋪的不禮貌現象進行勸導。在縣檔案局工作人員的帶動下，店鋪工作人員也紛紛拿起掃帚清潔自己職責區；每一天堅持對職責區進行督查，以確保職責區的街面衛生、店鋪管理、街道設施、流動攤販管理、車輛管理以及流浪乞討人員管理到達建立要求。同時，我局組織專門人員對我局職責區村180余戶進行逐戶宣傳走訪，并將建立全國禮貌縣城手冊，宣傳單等資料送上門。

　　以“公民道德宣傳日”為契機，充分利用市局的主要宣傳陣地《市檔案信息網》，把公民道德建設、誠信建設和中華傳統美德宣傳教育作為首要任務進行廣泛宣傳，努力營造“倡導禮貌新風、爭做禮貌縣民、共創全國禮貌縣城”氛圍。

述職報告格式參考 篇8

　　20xx年，支隊先后開展了學習胡“三句話”先進性教育等專題教育。這些教育學習，為了們每個人的道路指明了前進方向，也更奠定了我們理論基礎，真正增強我們的服務意識

　　五、自身存在的不足。

　　回顧一年來的工作學習雖然說取得了一定的成績，但也存在一定不足。如開創性的工作開展的不多，個別的有些工作協調的不是十分到位，說話有時生硬，傷了同志們的感情，這些問題都有待于在今后的工作中不斷加強學習和及時改進。

　　六、今后工作的努力方向。

　　首先，要進一步加強“三句話”重要思想和科學發展觀的理論學習，不斷提高政治思想覺悟，增強責任感和使命感，找準標桿，明確定位，努力提高工作標準，樹立良好形象，踐行三句話”要求，確實把理論和實踐相結合，把工作落到實處，全面抓好營房工程建設。把為基層服務放在首位，做踐行“三句話”和科學發展觀的實干家。

　　在今后的工作中，我將認真克服存在的不足，在解決問題上下功夫，不斷提高自身素質，把“三句話”的重要思想和科學發展觀的方法貫穿工作的始終。我將一如既往，努力工作，不斷加強學習，及時改進不足，努力提高思想覺悟和業務工作水平，使后勤營房裝備工作更上一層樓，為消防部隊的正規化建設貢獻自己的全部力量。

述職報告格式參考 篇9

　　xx年3月，組織上調任我為xx社區副主任。回顧在物業公司擔任經理的6年來，所取得的成績離不開中心黨委和中心以及機關各科室的大力支持。在這6年中，我時刻不忘作為一名黨員干部的神圣職責， 雖然班子成員幾經變動，但我始終與班子成員團結協作，帶領公司全體干部職工以“創一流物業管理公司”為目標，艱苦創業，努力工作，不斷強化管理，規范運作，拓寬市場，提高服務質量，較好的完成了公司的各項工作任務。現述職如下：

　　一、加強學習，努力提高自身素質 這些年來，我堅持學習xx大精神和三個代表的重要思想，并同落實上級要求和創造性的開展工作結合起來，以增強干好工作的責任感和使命感，并緊緊圍繞“觀念怎樣轉變，思路怎么創新，物業如何發展”這些深層次的問題去實踐。自從玉山物業公司成立之日起，我便以一個物業新兵的姿態去努力學習物業管理知識，去研究物業企業的發展方向和物業市場的發展趨勢，我始終認為物業公司要生存，就必須走規模化道路。對此，我在思想上始終與社區保持一致，超前工作，做到了“認識到位、思想到位、工作到位”，在較短的時間內使公司的各項工作實現了有序運轉。在工作中，我同班子成員一起研究確定了公司的管理運作模式、工作目標和“規范化管理、標準化服務、規模化經營、品牌化建設”的總體工作思路，并圍繞這一思路開展了一系列扎實有效地工作，使公司的整體管理水平得到了進一步提高。我深知，作為一名管理者，要想帶領大家創市場、求生存就必須不斷的學習。為了提高自身領導能力和管理水平，我幾年如一日的堅持經常性學習，學習物業管理相關知識，學習市場經濟理論，并擠時間參加MBA基礎理論知識的學習，以不斷充實自己，提高自己適應改革發展的需要。

　　二、履行職責，努力做好本職工作 作為公司經理，把精力用在管理上，用在抓服務上，用在抓隊伍和品牌建設上，這是本職要求。6年來，我堅持按照“精、細、美”的工作標準和“嚴、恒、細、實”的工作要求去安排、布置、檢查各項工作，制定并完善了公司各項工作制度、工作標準和考核辦法，按照精干、高效的原則，組建了符合公司特點的運行機構，并對基層工作運行情況進行不間斷的檢查。我堅持定期到各隊站聽取意見，指導工作，幫助解決困難，在基層干部中樹立起了“不干則罷，干就干好”的爭一流精神。在抓好管理和服務的同時，我與班子成員一起積極協調各方關系，努力開拓外部市場，增加公司收入，并積極籌措資金，改善基層的辦公條件。為了強化素質教育，在抓好員工崗位培訓的同時還積極創造條件組織管理人員外出學習，開擴視野，增長知識，以提高基層干部的工作能力。工作中，我注重發揮班子成員的作用，堅持“重大問題集體決策，具體工作分工負責”的原則，及時溝通交流，工作上能夠盡職盡責，盡心盡力形成合力地做好各項工作，是一個團結穩健、充滿活力的班子。

　　三、嚴格自律，樹立良好形象 日常工作生活中，我嚴格要求自己，以身作則，注意聽取班子成員的意見，尊重、團結每一個班子成員，不搞一言堂，不搞特權，不謀私利，自覺遵守廉潔自律的各項規定，對涉及到采購，隊伍錄用，合同簽訂等敏感問題，自己始終堅持“工作人員具體運作，分管領導嚴格把關，主要領導最后負總責”的工作原則，能夠做到不插手，不介紹，嚴格要求自己“堂堂正正做人，踏踏實實做事”，要在職工中樹立一個良好的干部形象。

　　四、6年來的工作目標完成情況 6年來，在公司全體干部職工的共同努力下，各項工作目標均圓滿完成。 一是完成了小區創建目標。20xx年清苑小區創建為局級優秀住宅小區，雅苑創建為省級優秀住宅小區，20xx年雅苑創建為國家示范住宅小區，20xx年清苑、舒苑兩個小區順利通過了省級物業管理優秀住宅小區的驗收。 二是基層建設目標的全部實現。截至20xx年12月，共創建了一個“十佳示范隊”，一個“名牌基層隊”和兩個“行業一強”，另有3個基層單位被評為“社區優秀基層隊”。 三是實現了歷年成本指標不超的目標。20xx年公司成本控制在了652.26萬元以內,并且水費實現了大幅節余;其他幾年公司成本均控制在計劃指標之內，并有一定節余。 四是外拓市場有了進一步發展。20xx年,公司籌集50萬元成立了以家政服務中心為依托的“玉山綜合服務公司”，20xx年公司實現外拓物業管理收入近百萬元。 五是居民綜合滿意率歷年來均保持在98%以上。 六是日常物業管理工作在社區考核與評比中實現了爭第一的目標。 七是在探索物業管理“社會化、專業化、市場化”方面邁出了新的步伐。

　　五、存在不足及改進方向 一是成本控制力度還略顯不夠，雖然成本控制指標不超，但成本控制的機制還沒有完善起來。 二是在摸準下情上做的還不夠，聽取職工對公司發展的建設性意見較少。 三是公司某些方面、某些環節按照“精細美”的工作標準去衡量還有一定差距，還沒有把“精細美”的工作標準貫穿到各項工作的全過程，需要在精細管理上下功夫。 崗位的改變并沒有改變我工作的熱情，在今后的工作中，我將繼續發揚成績，克服不足，帶領廣大干部職工奮勇爭先，努力做好上級安排的各項工作。

述職報告格式參考 篇10

　　今年以來，我行用心落實從嚴治行的方針，做好安全保衛工作，完善內控程度，強化內部管理，切實防范金融風險，杜絕案件事故的發生，取得了較好的成效，保證了我行安全穩健高效經營。

　　一、加強組織領導，落實工作職責制。

　　我行成立了支行安全保衛、綜合治理(創安、禁毒、普法和依法治行)領導小組，認真落實安全保衛目標管理和領導職責制，將安全保衛工作納入全年工作計劃，與支行營業部、各分理處負責人都簽訂了安全保衛目標管理職責書，做到誰主管、誰負責。并根據市人行要求和本行實際制定印發了《樂清工行200*年建立金融安全區工作意見》，明確各級負責人安全保衛工作職責，做到一級抓一級，分工到位、職責明確、相互配合、層層落實。

　　二、不斷健全內控外防機制，切實落實各項規章制度。

　　一是做好日常安全保衛基礎工作。首先是用心組織全行員工認真學習《中國工商銀行員工行為守則》(以下簡稱《守則》)、《中國工商銀行關于對違反規章制度人員處理暫行規定》、《中國工商銀行內部控制暫行規定》、《安全保衛職責書》等，加強全行員工法制教育，提高全行員工安全保衛意識。其次是加強經警隊伍建設。今年多次組織全行保衛、經警、交接人員的制度學習和培訓，規范保衛工作操作。個性是強化了經警軍事業務訓練、防爆qiāng訓練及經警人員的考核工作，對經警進行技能考核，優留劣汰，進一步提高了保衛隊伍的整體素質。同時做好員工動態管理工作，用心掌握員工工作和業余生活狀況，對懷疑有不良行為的或經商行為的員工進行重點監控，并對廣大員工進行防搶預案演習，熟練掌握有關安全保衛設施操作要領，明確報警電話。還拔出超多保衛專項資金，及時更新一部分已老化的技防設備。總之，在技防、物防、人防上進行大投入，把好人防、技防、物防關，及時消除案件事故隱患，防患于未然。

　　二是定期召開防范案件分析會，及時傳達上級行有關文件精神，通報有關案情，研究工作中出現的新問題、新狀況、新特點，分析本行管理工作的薄弱環節和漏洞隱患，并針對本行的薄弱環節，采取相應對策，對不良苗頭立足于早發現、早教育、早防范，防患于未然。

　　三是定期或不定期地對所轄各機構部門進行嚴格檢查，包括進行現場檢查與考核，強化我行各項規章制度的全面落實，經常組織專業部門人員加強對重點部位、重點崗位和重要環節執行規章制度狀況的檢查，對發現有違規違法行為嚴厲查處，及時整改。尤其是不斷強化安全保衛工作的檢查落實，堅持每周的保衛科長檢查制度及每月的分行行長檢查制度，對各項安全工作的管理落實到崗、到人，強化報告制度，及時掌握本系統的安全保衛狀況，努力防范案件事故的發生。今年以來，我行先后開展了職業道德、規章制度和法制教育活動、規章制度執行月大檢查活動、業務高風險點檢查活動、“抓內部管理，促業務發展”活動，用心檢查我行業務經營發展中存在的問題，對檢查中暴露出來的問題進行認真整改，消除隱患，不斷完善內控機制，建立長效機制。

　　我行透過日常工作及開展各項專項活動，全面加強了全行干部員工隊伍的思想政治建設、組織建設、作風建設和制度建設，提高了干部員工的思想業務素質，進一步規范健全了我行安全保衛工作和內控機制，切實做到安全穩健經營，進一步樹立我行新形象。

述職報告格式參考 篇11

　　一、履職情況及成效

　　（一）認真落實黨建工作主體責任。今年以來，按照縣委黨建工作的新要求，認真履行黨建工作“第一責任人”的職責，上半年主持召開6次黨委會研究布置黨建工作和黨風廉政建設工作，到各村調研18次，走訪群眾85戶，撰寫調研報告1篇，梳理出黨建工作存在的問題7個，到各村指導黨建工作32次，講黨課3次。召開民主生活會2次，結合“兩學一做”常態化建設和三項整改“回頭看”開展黨建專題討論4次，每季度定期開展1次黨建和黨風廉政建設工作督促檢查。通過明確責任、每月到村指導工作1次等，認真整改了20xx年抓黨建工作中存在的工作落實不到位、督促指導不力等問題。

　　（二）扎實推進基層黨建各項任務。認真貫徹落實中央、省、州、縣關于基層黨建工作的部署，以三分類三升級為抓手，扎實推進基層黨建工作。在深入調研的基礎上，對全鄉5個村進行分類定級，共梳理出基層組織紀律渙散、服務意識差、“三公開”不及時、產業結構調整滯后、集體經濟空殼、社會矛盾糾紛化解不力等問題共22件，其中基層組織建設問題9件，正在逐一進行整改；民生發展等“七難”問題5件，已全部解決；矛盾糾紛問題（主要是成蘭鐵路問題）8件，已化解3件。

　　（三）加強干部教育管理和教育。上半年鄉黨委中心學習組集中學習6次，會前學法12次，建立了周二干部學習制度，上半年組織干部學習12次。舉辦全鄉農村黨員干部和農村后備干部培訓班1期，培訓人數達31余人次。共吸收正式黨員3名，培養積極分子4名。選拔農村后備干部15名，統一納入各支部進行重點培養。

　　（四）建立“兩學一做”常態化機制。為深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，推動全面從嚴治黨，進一步解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題，引導廣大黨員進一步增強看齊意識、黨性意識、規矩意識，立足崗位履職盡責，按照上級黨委有關指示精神，結合我鄉實際，建立了“兩學一做”常態化機制。利用“三會一課”、“農民夜校”等平臺認真組織學習黨的方針政策，組織黨員干部開展專項討論活動，圍繞省第十一次黨代會撰寫心得體會。

　　（五）認真抓好村兩委換屆選舉“回頭看”

　　為切實鞏固村級組織換屆選舉成果，加強村級干部隊伍建設，正確了解掌握我鄉新一屆村級領導班子和班子成員的思想工作狀況，鄉以“謀發展、強服務、保穩定”為切入點，扎實開展村“兩委”換屆選舉“回頭看”活動，進一步推進農村基層組織建設，增強村級組織自身的凝聚力和戰斗力。通過精心準備，摸清情況。深入各村，通過座談、問卷等形式，摸清各村存在的問題。對查擺出的問題，建立全鄉村級班子建設情況臺賬，實行分類指導。帶著問題，專項培訓。根據查擺出來的問題，有針對性的對農村干部進行培訓。

　　（六）真抓實干，奮力推進全鄉脫貧攻堅工作。為確保我鄉20xx年脫貧攻堅各項任務取得明顯成效，順利完成全鄉32戶貧困戶104名貧困人口脫貧任務。鄉黨委政府堅持以“黨建為引領，促進農村全面發展”為思路，以“三好兩富”為目標，以“五個一批”為工作抓手，真抓實干，投入到戶產業資金35.3萬，若爾寨村集體經濟48萬，安置公益性崗位43人，實施暖棚建設項目6戶，低保政策兜底91人，危房改造10戶等具體措施，多措并舉奮力推進全鄉脫貧攻堅工作。

　　二、存在問題及原因

　　(一)履行黨建第一責任人責任不夠好。在落實“一把手抓黨建第一責任”時重安排部署、輕督促落實，只注重與各村支部書記簽訂責任書，多采用會議形式提要求、指方向，實際到村組落實指導黨建工作少，對全鄉黨建工作研究的不深、不透，造成我對新形式、新情況下農村黨建工作出現的新情況、新問題有時會感覺自己沒有好的辦法和對策來解決和處理。黨建工作按部就班的多，創新突破的少，亮點特色打造更少，沒能在內容機制、黨內監督、基礎保障等方面創新黨建。

　　（二）基層組織建設落實不力。推進黨建工作的措施不力，不能把抓黨建工作和抓民生、發展、穩定有效的結合起來，工作簡單，方法單一，缺乏創新。對基層組織存在的個別問題了解不透徹，調查研究和分析研究黨建工作新情況、新問題不深入、不細致，沒有嚴肅對待和認真解決基層黨建工作中的熱點、難點問題，個別工作還浮于表面。

　　（三）黨員干部教育管理不嚴。存在干部管理松懈的現象，用制度管人執行不力，人性化的管理過于嚴重。對個別機關干部不遵守請銷假制度、工作推拖應付等行為，沒有進行嚴格批評教育，個別村組干部外出不請假，個別農村黨員經常不參加支部會組織會時有發生。

　　（四）黨風廉政建設責任制落實不力。對抓好黨風廉政建設的認識不到位，貫徹責任制的積極性不高，工作被動應付，存在畏難思想，怕招怨、怕捅婁子、怕失面子，對責任范圍內干部身上存在的問題不愿指出、不愿批評。

　　認真分析以上存在的問題，主要有以下三方面原因。一是思想認識上有偏差。主觀上認為黨建工作多屬思想領域范疇，務虛的多、務實的少，抓起來意義不大，思想上產生了惰性，缺乏使命感和主動性。二是責任意識不強。忽略了抓黨建工作的重要性，沒有意識到基層黨建抓不好，會直接影響黨在群眾中的形象，動搖黨的根基。三是日常監督不到位。在實際工作中，也只是在會議上、口頭上、制度上強調黨建工作，安排部署多、指導督促少，親力親為不夠。

　　三、工作思路及措施

　　（一）切實履行好黨建第一責任人職責。以身作則、率先垂范、形成鄉黨委書記帶頭抓黨建的良好工作格局。全年召開黨建工作專題會議不少于12次，到各村調研指導黨建工作不少于4次，把黨建與民生、發展、穩定和脫貧攻堅有機的結合起來，同研究、同部署，強化措施，落實責任，促進黨建工作常態化、制度化。做到每月召開1次黨委會，安排部署好黨建工作，每季度進行1資調研，撰寫1篇調研報告，全力解決好在調研過程中發現的熱點難點問題。

　　（二）加強基層組織建設。創新工作思路，以鄉黨委為核心，加強鄉村兩級班子隊伍建設，全年組織學習培訓不少于6次，落實好鄉中心組學習制度，每周二學習制度，會前學法制度，每月召開1次干部交流會，落實好各支部的“三會一課”制度，提*部隊伍素質和工作能力。積極做好民生及“精準扶貧”工作，大力發展特色種植養殖業，促進各項事業全面發展。進一步加強依法治理工作，及時排查和化解各類社會矛盾糾紛，特別是解決好成蘭鐵路建設過程中引發的炮損、揚塵污染等一系列問題。

　　（三）加強黨員干部教育管理。進一步研究制定和完善各項規章制度，做到用制度管人管事。把干部的上下班簽到情況、請銷假情況、在崗情況、工作表現情況、學習情況等作為年終考核和推薦提拔的重要依據，認真落實各項制度。在各村支部推行黨員積分制管理辦法，把黨員參加“三會一課”、參加組織生活、履行黨員基本義務等情況作為評分標準，對不合格黨員嚴格按照《黨章》和《黨員紀律處分條例》等進行處理。加強黨員干部培訓力度，每年培訓不少于4次。

　　（四）帶頭落實黨風廉政建設責任制。深入貫徹《廉政準則》，切實加大《黨政機關厲行節約反對浪費條例》的執行力度。加*治宣傳力度，每年對村主任、村會計進行1次財經紀律方面的培訓，從源頭上預防和減少*。每月排查1次發生在群眾身邊的“四風”問題，建立臺賬，及時整改。堅持民主集中制原則，加強監督，嚴格執行“三重一大”集體討論決定制度，堅持主要領導“三個不直接分管”，著力構建“不想腐、不能腐、不敢腐”的制度機制。

述職報告格式參考 篇12

　　申報人，女，今年歲，廣東人，中共黨員，大學本科(研究生/碩士/博士/)，經濟師，現任廣東新粵交通投資有限公司宣傳主管。我參加工作已有年，由于這些年來的工作經驗的積累，加之各級組織機構的培養教育，領導和同志們的提攜互助，以及個人在工作上的不斷努力創新，虛心向老同志們學習，我的政治覺悟、思想品德、工作潛力、業務水平都有了不斷的提高，綜合素質也隨之有了長足的進步。按照廣東省企業思想政治工作人員專業職稱評聘工作相關文件規定，比照相關條件，貼合申報高級政工專業職務的標準，現將個人相關狀況總結如下：

　　一、從事政工工作的基本狀況

　　本人出身，于年參加工作，年月，經省(部門名稱)委員會評定，省人事廳頒發資格證書，取得經濟師任職資格。經歷了從基層作業單位到企業管理機關的多崗鍛煉，從事過共青團、文秘、黨務、宣傳、組工、紀檢(根據個人狀況選取填寫，主要書寫經歷過的那些企業部門)等工作，具有比較完整和連貫的政工工作資歷。期間先后擔任干事(根據自身經歷推寫，分別記錄，就是寫從進公司到此刻這個職務所經歷的崗位更替)等。年來，無論單位職務如何變更，本人都能服從組織安排，專心于工作，腳踏實地，盡心盡職。由于具備了相應的工作潛力，隨著業務技術水平的不斷提高，積累了比較豐富的工作知識及實踐經驗。不僅僅圓滿的完成了組織上交給的各項任務，而且本人所負責的單位也多次受到上級部門的表彰和獎勵，曾獲稱號，先進工作者、等榮譽。

　　二、從事政工工作的學習狀況

　　多年來，本人始終能不斷嚴格要求自己，努力提高自身的政治素質、業務素質，個性是對政工知識的相關學習。盡管原始學歷是大學本科，專業，對從事政工工作有專業對口的先天優勢和具備必須的理論基礎。但本人還是不止步，不安于現狀，始終持續清醒的頭腦，不斷完善擴寬自身的知識領域，進一步豐富和深化自身關于政工工作方面的認識。(此處是對自身受教育經歷及再教育經歷的介紹，若不是本科專業，可按以下方式寫做：如學歷從中專靠自學以優異成績先后獲得大學專業的大專文憑，本科畢業證。后又經過自考，兼修法律/經濟專業，取得了文憑，進一步豐富了和方面的知識。不明白您的實際狀況，您能夠按上面給出的資料編寫)近年來，由于工作需要及組織相關部門的選派，多次參加各類專業的學習培訓、理論研討，使我具備了良好的思想政治素質，其中省級部門以上的就有：年月省企業干部任職資格培訓班;年月中共中央黨校xx大精神培訓班;年月公司第期培訓班;年月省會組團赴進行思想政治工作理論研討和實地考察;年月研討會等。(主要是參加過的培訓、研討會、實地調查等，此處需要舉出具體事例及發生的具體時間，上面所列出的課自行刪改)除了參加組織選送的專業培訓外，還每年一季度參加單位自辦的專業技術人員繼續教育培訓班，認真地完成課程要求的任務，并取得了合格成績。完成的課程主要有：、等。(如《中國特色社會主義和諧社會建設》、《交通運輸業--新時期公路水路交通發展新戰略》

　　三、在政工崗位上的理論成果

　　在政工崗位上多年的理論和實踐來，本人堅持工作與學習、實踐與總結并行，既注意把所學習思考的心得寫成論文和調研報告，提交給有關會議研討或參加評選。同時，又注意將論文成果運用于指導業務工作，解決實際問題，在政工崗位上取得必須的理論和實踐成果。突出體此刻立足本職工作，認真撰寫材料和論文。本人承擔了所在部門單位或組織超多綜合性材料的撰寫，包括(如果有能夠擴寫：起草和擬定黨委工作計劃與總結、工作報告、黨代會、職代會、黨風廉政工作及干部考核動員等等重要會議的領導講話稿、黨建思想政治工作和精神禮貌建設年規劃)、典型經驗和企業對外宣傳材料、專題匯報材料、黨內主題教育活動方案及總結材料、評先評模事跡介紹、業務報告、班子及干部考核鑒定、，用心宣傳黨的基本路線，方針、政策和上級有關決議，加強對企業員工的政治教育和思想教育。

　　本人多年來能認真學習馬列主義基本原理、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，自覺學習實踐科學發展觀教育活動，用馬列主義武裝自己的頭腦，用科學發展觀指導自身工作，不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造，提高自身的馬列主義水平。作為企業的一名黨務宣傳干部，能帶頭參加黨委理論中心組的學習和支部黨員組織生活會，認真學習了黨的xx大、xx大和xx大報告、新黨章，學習了黨的歷次全會精神，學習以公道正派為主要資料的樹立政工干部形象活動、做黨的忠誠衛士，做群眾貼心人的主題實踐活動等(根據具體事例來寫，可將組織的相關活動資料詳細填寫，注意寫明年月)。透過不斷學習實踐，這些年來思想政治素質得到明顯提高，在事關企業相關政治方向、重大原則問題上，能旗幟鮮明，立場堅定，在思想上、行動上與黨中央持續一致。對個人的政治品德和道德品質修養有比較清醒認識，在工作生活中能時刻嚴格要求自己，服從大局，團結協作，廉潔奉公，艱苦樸素，求真務實，堅決貫徹執行民主集中制，正確處理上下級，個人與組織的關系。在多個干部任期考核中，均得到組織肯定和同志們的認可。并于年月在《現代企業文化》發表了《論中國共產黨的先進性》，受到好評;年月在《中小企業管理與科技》發表了《談政治思想工作在企業發展中的重要性》;年月在《科技資訊》上發表了《企業安全文化機制運行的保障措施》，宣傳了公司安全意識的在企業的重要性。

　　四、在政工崗位上建言獻策

　　在工作中，我也把自身所學到的政工知識運用到具體的工作中，而且就宏觀經濟、交通投資、思想政治、公司安全生產、應急演練活動等提出自己的獨到見解和工作推薦，并得到相關部門和領導的表揚和肯定。對于宣傳春運高速公路上的維護等，本人堅持科學發展觀，認真貫徹落實國家宏觀調控的各項政策措施;緊緊圍繞交通運輸發展規劃和全年重點任務;不斷深化交通運輸管理體制改革，進一步完善交通運輸基礎設施建設和優化運輸結構，努力提升服務質量和管理水平，增強綜合運輸發展潛力;使我市交通運輸業繼續持續穩步發展，實現了良好開局，為全市經濟社會發展帶給了有力的交通運輸保障。對于企業安全成產匯報方面，公司全面強化隱患排查，大力推進安全整治，深入開展安全生產首季執法等專項活動，取得了不錯的成效，并于年月在《中國水運》發表了《工程施工中機電安全隱患的整改措施》。

　　此外，我還(此處個人的生活體驗，側重于對周遭生活等有較強較大影響的事寫，如：熱心組織基層行政管理，或受到電視臺或報紙的采訪和報道，引起廣大反響。如有實際狀況，應盡量詳盡填寫，也認為，政工師是為政工工作服務的，做好各項政工工作不僅僅要具備腳踏實地、任勞任怨的精神，較強的事業心和職責感，同時堅持“三嚴”“三心”，即“嚴謹、嚴密、嚴細”“細心、耐心、熱心”，以認真、審慎的態度做好各項工作，才能保證不出現紕漏。本人自感具有比較系統的專業理論知識，政治立場堅定，在政治思想工作中取得了必須業績，具備了這些高級政工師應有的素質要求，更好地發揮自己在企業的效用，使自己能更好地為企業的黨建思想政治工作和精神禮貌建設事業盡職盡責盡力。特申報評聘高級政工師，請予評審。特此報告。

述職報告格式參考 篇13

　　尊敬的各位領導、各位同事：

　　大家好！

　　對于我來講是成長的一年、奮斗的一年、學習的一年、是感恩的一年；首先要感謝敦敦教誨的領導，感謝團結上進的同事幫助鼓勵，感謝在我沮喪時鼓勵我給我打氣相信我的同事，感謝那些給我微笑，接納我和五洲產品的合作者，因為是他們的幫助、認可、信任、鼓勵才能使我更加樂衷于我的工作，更加熱愛我的工作。

　　一年來，我認真貫徹執行公司銷售目標和銷售政策，積極配合銷售經理做好本職工作，并和其他銷售員一道努力拼搏、積極開拓市場，較好地完成了年度銷售目標。根據公司管理人員考核辦法的通知精神，按照年終述職的有關要求和內容，現將一年來的個人工作述職如下：

　　1、蘇北市場全年任務完成情況。

　　我負責連、徐、宿地區的銷售工作，該地區全年銷售萬元，完成全年指標1%，比去年同期增加了萬元長率為%。與去年相比原老經銷商的銷量都有所增長，開發的新客戶銷售也基本穩定，新客戶銷售額有望有較大突破。

　　2、重新捋順銷售網絡。

　　在原有的銷售網絡的基礎上，精耕細作。以各經銷商為中心，從一個一個市場入手，同經銷商編織五洲產品的銷售網絡，通過我們的努力，和每個經銷商細致溝通，耐心做工作，明確各家經銷商經銷區域范圍，做到不重復，不惡意串貨，逐一解決售后服務等各項問題，終于讓經銷商重拾了銷售五洲產品的信心。

　　3、開發空白市場。

　　連、徐、宿地區三個地區底只有6家經銷商，能夠正常發貨的只有4家，空白縣市過多，能正常銷售的太少。年初我對空白區域進行重新調研，結合區域生活用紙消費習慣，制定了詳細的市場開發方案，尋找合適目標客戶，有針對性宣傳銷售產品。經過一年的努力，全年共開發新客戶6家，終端連鎖超市1家。

　　4、組織今年的銷售工作。

　　積極宣傳公司各項售政策及淡儲旺銷政策，蘇北區域今年銷售量比增加了800萬以上。淡儲旺銷政策是我們公司產品率先把經銷商的庫房占滿，使其不能再儲備其他公司的產品，旺季到來，經銷商優先銷售的都是我們公司的產品，大大提升了公司的銷量，甚至一些品種出現斷貨。如果發貨及時的話，今年銷量還能提高一塊。

　　5、做好蘇北區域各月市場銷售分析工作

　　落實回款進度并向公司領導匯報各月完成情況，對當月的銷售工作進行總結分析并根據當月的銷售情況及結合全年銷售任務做好下月銷售計劃。

　　6、每月至少一次與本區域重點客戶一起分析市場銷售過程中存在的問題

　　對這些問題及時給予解決，并與客戶分析競爭對手，商討提高市場占有率的辦法，將有價值的觀點和方法及時反饋給上級領導。

　　7、積極參與并協助上級領導做好一些銷售政策的和流程的制定，并對實施情況進行跟蹤落實，做好內勤工作的協助和指導。

　　一年下來，雖然蘇北市場銷售工作無論是在銷量還是在銷售管理方面都取得了突破性的進展，但仍存在一些問題：

　　1、我們銷售工作做得不細、對市場的了解分析不到位，面對市場的激烈競爭反映不夠迅速，使我們失去一部分市場。

　　2、市場串貨監管不到位。由于今年銷售政策的改變，各家經銷商的銷售壓力比較大，較去年相比個別區域出現串貨情況。雖然今年我們對串貨問題組織討論過，但工作還沒有做到位，串貨問題繼續存在，這樣對我們產品經銷負面影響都很大，對經銷商的信心打擊比較大。我們銷售人員在信息收集、反饋方面做得也不夠全面，有的區域能提供信息協助防止串貨，而有的區域搜集不到。這說明我們業務人員的業務能力還需更快更好的提高。

　　3、蘇北市場網絡規劃不好，二三級市場進貨渠道比較亂，市場規范不到位，隨意銷售現象比較嚴重。

　　結合銷售工作取得的成績及存在的問題，并根據生活用紙1。5億元的銷售目標，打算從以下幾個方面來開展的銷售工作：

　　1、加強市場推廣、宣傳力度。

　　在鞏固現有的市場份額基礎上，加強市場滲透，運用各種有效促銷方式或商務手段，確保市場的占有率。

　　2、健全營銷網絡。

　　完善客戶資料的建立、保存和分類管理，負責客戶情況收集、調查，消滅空白縣市。

　　3、做好業務人員培訓、交流工作，進一步完善銷售管理工作。

　　我們要對任務進行落實，做到目標明確、責任到人，保證預期目標的實現，同時會加大銷售人員的引進及整合，對新進的人員進行全面的培訓，使更多的優秀年輕人加入到我們這個銷售團隊中來。

　　4、服從大局，團結協作。

　　在日常工作中，做好銷售經理助理的本職工作，努力完成公司領導布置的各項工作，積極為其他同事的工作創造良好的氛圍和環境，互相尊重、互相配合。同時，勇于開展批評和自我批評，對其他同事的缺點和錯誤及時地指出，并督促改正；對自己在工作上的失誤也能努力糾正、主動承擔責任。

　　我仍會和所有銷售人員一道努力拼搏，力爭公司生活用紙銷量增長%，為實現公司生活用紙銷售總額為億元的目標而奮斗。

　　述職人：

　　20xx.x.x

述職報告格式參考 篇14

　　教師述職報告

　　驀然回首，執教已經一年 。這一年，我擔任六年級的數學教學老師兼班主任。作為一名年輕的教師，我在付出的同時，收獲更多的是快樂。現將我自任教以來的各方面情況做以下述職。

　　一、愛崗敬業,樂于無私貢獻。

　　自任教以來思想上積級政治上立場堅定得到了學校老師和校長的好評。能認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧-小-平理論,堅持黨的四項基本原則,擁護改革開放, 擁護黨的各項路線方針政策,自覺遵守國家的各項政策法令,忠誠黨和人民的教育事業,注意加強師德修養,事事處處為人師表。做學生的表率,有強烈的事業心和高度的工作責任感,愛崗敬業,樂于為山區教育事業做出自己無私的奉獻。

　　二、加強學習,提高業務水平。

　　為了更快的提高自己教育教學工作的能力水平,以適應于當前教育形式飛速發展的要求,自己不滿足于現狀,堅持不懈的加強專業知識技能的學習。20xx年9月又參加了西南大學本科函授的學習。自己還積極參加各級各類的繼續教育,以不斷的充實自己的知識。在積極參加各項繼續教育學習的同時,我還以勇于開拓、大膽進取的精神,積極潛心鉆研教學業務。長期訂閱和購買了《小學數學教學參考》等有關教育教學的報刊書籍,了解所教學科的教育教學的最新動態和科研信息,精心研讀《新課程標準》,積極倡導自主、合作、探究的學習方式。正是通過潛心鉆研教學業務及積極參加繼續教育“充電”,使自己的工作能力和業務水平得以不斷提高,因此自己不但能完全勝任小學數學科的教學工作,而且在工作中能做到得心應手、應付自如,成為我校數學科教學骨干之一,同時也使自己的教學工作能有從量到質的飛躍。

　　三、勤奮工作,奪取雙豐收。

　　我自參加教育工作以來，至今一直擔任班主任工作,并且一直擔任畢業班數學科教學工作任務。當班主任時,自己積極抓好班風建設,努力地教育轉變后進生,牢記 “教書育人”之宗旨。作為一名班主任,我深深懂得:班主任是一個教學班的組織者和領導者,班主任的工作直接影響著學生在德、智、體、美、勞等各方面的健康成長,影響著他們一生的道路。記得剛接上畢業班時內心有過太多的困惑，為了了解每一位學生，我堅持走訪了每一位學生家。自己還堅持“勤”字開頭,做到早操勤跟班,早讀勤巡班,平時勤下班,使班風建設得到加強。自己在任班主任的工作中,除了注意抓好班風建設外,還十分注意加強后進生的教育轉化工作,對那些思想紀律、學習較差的后進生從不歧視,而更加關心愛護他們,積極想方設法轉變他們,經常找他們拉家常,談人生、敘理想、講前途,和風細雨地動之以情、曉之以理,以滿腔熱情去溫暖他們的心田。因此,一個月下來自己所帶的班班風正、學風濃,良好的班風形成,并不斷的得到鞏固和發展，一年來,自己不但努力做好班主任工作,而且還努力搞好教學工作,積極實施素質教育,重視培養學生創新意識和動手能力。在學校里對于教學工作,自己總是愉快地服從學校領導的工作安排,從不講半點價錢,而是一心撲在教學工作上。在教學中,我潛心研究教材教法,虛心學習,取長補短,精心備課、上課,向四十分鐘要質量。勤下班輔導學生,細心批改作業,發現問題及時解決。同時充分調動學生的學習積極性,激發學生的學習興趣,減輕學生過重的課業負擔。

　　四、揚長避短,更上一層樓。

　　回顧自己擔任小學數學教師以來的工作,為教書育人所付出的心血和汗水得到了黨和人民的豐厚回報。比如家長總是把村里的特產拿給我，在各種水果收獲的季節學生總是把最好的給我悄悄的放講臺上。展望未來,我深深地感受到教書育人的擔子之重,但我有決心、信心努力克服工作上的困難,揚長避短、戒驕戒躁,更加勤奮的工作,力爭把教書育人的工作做到更上一層樓。

　　“一分耕耘，一分收獲”，經過我不懈地努力，我在課堂教學和班級管理方面都學到了不少的知識與技能。但對于我來說還是遠遠不夠的，教育是一項長期的工作，更需要長久的投入，才能看到碩果。本人還有很多不足之處，今后的工作中，我將繼續努力，刻苦鉆研教育教學工作，以更飽滿的熱情投入其中，讓教育的光芒更燦爛，為教育事業奉獻自己的力量。

述職報告格式參考 篇15

　　我于20xx年9月接任商務學院保衛科長，至今剛滿二年。二年來學校安全保衛工作在學院黨委的正確領導下和市局十四處的具體幫助指導下，在保衛科人員少、任務重、管理范圍分散、工作難度較大的情況下，按照學院的統一部署和黨委的具體要求，保衛工作始終堅持“預防為主，確保重點，打擊犯罪，保證安全”的工作方針，以維護穩定為中心，以階段性整頓校園治安秩序為重點，依靠全院各單位和群防群治組織加強管理。加強宣傳，加強防范，加強檢查，加強門衛和巡邏，積極果斷處置突發事件和治安案件，確保上學年校園良好的治安秩序和穩定的局面。根據商務學院保衛科長的職責，開展各向工作，現做數值報告如下。

　　一、狠抓安全措施落實，確保重大活動期間安全

　　以上一學年以來為做好“春節”期間、“兩會”期間畢業生離校期間，新生報名，加試等大型活動的安全保衛工作，每個重大活動前，根據不同情況都制定工作預案，有計劃，有措施，有部署，狠抓落實。協調相關部門做到齊抓共管，層層負責群防群治，充分發揮了職能部門與學院各部門以及各個群眾組織相結合的作用。使各項安全措施落實到實處，確保了各項重大活動期間校園安全無事故。

　　2.加大值班和巡邏檢查力度，在重大活動期間，加強值班、對重點部位、敏感部位安排專人值班，發生情況基本做到及時到位，及時處置，把一些不安定因素和苗頭消滅在萌芽狀態。在加強值班的基礎上進一步調整加強了巡邏檢查密度，保安人員24小時巡邏，針對午飯時間發生有丟失書包現象，保安人員于12時巡邏各樓層教室，使這一丟失書包現象大為減少，下午4∶00—第二天早7時保安人員每15分鐘巡邏一次，并設有監督機制，監督巡邏到位，特別是畢業生離校期間，保衛科要在科長帶領下值班和巡視校園，所以這期間未發生一起不文明行為，未發生一起惡作劇事件，畢業生離校期間沒發生一起治安問題。由于加強巡邏檢查，及時發現和處理丟失問題多起，其中抓獲跳墻4起，發現下班后辦公室等處未鎖門7起，抓獲來院工地盜竊分子送往公安機關處理2起，夜間到首都經貿大學參與處理我院夜大學男生趴女生宿舍及趴女生洗澡堂2起，清理以找人為名實為進院推銷的7起，給學生找回丟失自行車共8起，處理食堂外租戶打架1起，處理宿舍公寓盜自行車1起，清理違紀留宿人員6起，處理非司機在球場上私自練車撞壞籃球架撞傷學生，發生打架事件1起，避免了一起群毆事件發生。

　　二、加強校園治安管理，維護校園良好治安秩序

　　1.為更好地加強治安安全管理，做到層層有人抓，處處有人管，與學校18個單位簽署了治安、防火、交通三級安全責任書。在調整充實各單位和重點部門安全責任人的基礎上，組織兩次綜合治理會，有力推動了全院各單位治安、防火工作上的自查自糾和治安防范措施的落實。

　　2.加強宣傳教育，增強師生安全防范意識，為進一步落實群防群治的工作，采取各種形式加大宣傳教育力度，一是對系部處負責人，通報當前公安機關、的區綜治辦對學校治安管理精神，及保衛治安管理近況，增強各級領導責任感;二是根據不同時期的要求和任務下發通知、簡報、出宣傳欄、搞圖片展覽;三是利用廣播(學生廣播站)投稿;四是組織學生集中起來，請公安局專家作報告，講形勢、講案例、組織安全知識答卷;通過宣傳教育使廣大師生增強了共同維護校園秩序的責任感。如有的教工和學生發現進辦公室推銷商品的人，及時通知保衛科或將人送到保衛科審查。這種情況上學期有4起，都得到較好地處理。

　　3.抓安全檢查，及時處置影響校園不安定問題。為加強安全防范工作，上學年以來全院安全檢查6次、保衛科對重點部位及公共安全設施檢查11次，通過檢查發現險隱患6處，治安隱患2處，通過安全檢查對發現的消防治安隱患都得到整改，同時學生反映較大的不安全問題也及時得到解決。如丟失自行車問題，保衛科采取整齊劃一，接管了原總務處負責看管自行車工作，并且劃定區域掛牌管理，專人看管，通過此種管理機制，對未鎖車的車輛都及時清查，集中起來，讓學生教工領認。上一學年由于學生未鎖車被集中看管起來以防丟失，學生自認為是丟失了報案，而后被認領的車輛達數150輛之多，對院內和公寓丟車后、被聯防隊員抓住后保衛科處理2起，同宿舍學生盜竊存款卡取出1000多元現金案與派出所聯手破獲處理，并給予該生嚴肅處理。

　　　　三、加強防火安全管理，堵塞火險隱患漏洞

　　上學年以來對發現6處火險隱患，在保衛科的監督下全部得到了整改，特別是食堂煙罩油垢太后，及時找人清理，地下室學生活動中心應急燈數量不足，缺少出口、標志，地下室消防給水泵結門漏水及時報告予以維修，產學研中心電閘箱底下堆有雜物命其及時清理，今年5月份地區綜治辦在主任的帶領下對我院配電室進行了安全檢查，檢查中發現室內堆有雜物和自行車輛，保衛科對該部門下發了火險隱患通知書，并在全院范圍內進行了通報，使這一隱患也及時得以消除。通過安全檢查，消除了火險隱患，推動了消防工作的落實。

　　　　四、加強外來人口管理，做好駐院施工隊伍工作

　　為了做好外來人口的管理工作，自20xx年9月份以來對在學院務工的25名外來人口逐個重新進行登記、造冊、建立檔案，做到底數清情況明。辦理了“三證”率達到99，并對外來人口針對其法律意識薄弱，我科對他們進行了遵紀守法、遵守校紀校規的安全教育，收到明顯實效。以上一學年內沒有發生一起外來人口違法違紀案件。我們還特別注意了對駐院施工隊伍針對其工序多分期分批進入，總數保持在80人左右，為加強管理不出問題與施工單位負責人簽訂了治安、防火責任書，由于工地經常換民工，進出校門人員較雜，特對工地人員全部辦理了出入證、暫住證，并登記造冊;確定它們活動范圍，定期我科對工地進行安全檢查，由于加強管理有措施、有制度、有檢查、責任到位，確保施工隊在院內施工期間沒有發生任何問題。

　　　　五、加強校園交通管理

　　隨著個人機動車輛的增加，校園內的機動車和進出校門的機動車日流量增加，為加強校園交通秩序的管理，確保校園良好的`交通秩序，凡符合規定新增加的車輛，都規范停放車位，對系里辦的研究生班車輛全部辦理臨時停車證，并與每位非職業司機簽了交通安全責任書，確定院內停車位(臨時)9個，每天保安巡視檢查。由于加強了管理，校園交通秩序基本井然有序，有些環節還有待進一步完善。

　　　　六、加強保衛自身建設，提高保衛干部自身素質

　　保衛隊伍的政治素質、思想水平、業務能力程度的高低，對能否做好安全保衛工作起到一定的影響和作用。在上一學年里，對新來科里工作的保衛干事送到市局辦的保衛干部業務學習培訓班學習并取得了上崗證，平時經常研究一些高校發生的案例，對其進行分析和對學院治安形勢進行分析，使我們對學院治安情況有個清楚認識，對有些帶有苗頭性矛盾要有預見性，對其做到有預防，使之不致激化，使工作不致于被動。

　　對校衛隊加強領導，對每個隊員嚴格考核，為提高保安校衛隊員整體素質，經常對其進行言傳身教，講當前治安形勢，及保安工作的重要性，對他們提出嚴格要求，在以上一學期內，為提高保安校衛隊員文化素質一個是在引進用人時要對身高、學歷、性格等方面提出標準，上學期新進2名保安，都要經過認真考察才能錄用。現在院工作的5名保安中，有2人具備了大專學歷，其中1名保安當過兵，是黨員，有本科學歷。平時對保安隊員開展文明執勤教育，積極參加學院的公益活動，在執行任務中，堅持文明用語，文明巡邏，較好地樹立了窗口形象。在工作中得到了廣大師生員工的理解、配合和支持。

　　一學年以來我院的安全保衛工作在各級領導和各部門的配合下，充分發揮群防群治的組織作用，確保了學院的穩定和良好的治安秩序，沒有發生刑事案件和治安案件，及災害事故，沒有發生火災火險事故，為教學科研和廣大師生員工創造了良好的學習、工作、生活環境。

　　不足之處是：群眾性組織活動還不夠經常化，群防群治還有待進一步加強。今后工作需進一步提高領導水平，明年工作爭取更上一個新臺階。

　　特此報告，請審查。

述職報告格式參考 篇16

　　近年來，我校工會在上級工會和學校黨支部的領導下，一方面自身認真學習、貫徹黨的xx大精神，另一方面緊緊圍繞學校的中心工作，切實行使工會教育、建設、參與和維護四大職能，團結廣大教工努力進取，開拓創新，圓滿完成了各項工作任務。現將本期學校工會工作簡要總結如下：

　　一、主要工作資料小結

　　1、春節期間組織老教師過春節，這已成為我校的一個傳統。每年春節前都把離退休的老教師組織到一齊，吃了一個便飯，在慰問聲中共同慶祝新年的到來，讓老教師們充分感受到學校的關懷。

　　2、“三八”節期間，組織女教職工到城里水廠開展了活動，中午和晚上進行了聚餐，在杯箸交晃中開擴了女教職工的眼界，增長了見識，陶冶了情操。透過組織“三八”活動，增強了女職工的活力，培養了在崗奉獻精神。(用于活動的經費達1800多元)

　　3、落實了上級工會布置的有關活動，如統計留守學生名冊和總結關愛留守學生的具體措施。

　　4、舉行了趣味盎然的工會活動，乒乓球雙打比賽和籃球投分趣味賽。活動的開展重過程，重參與面，輕結果，營造一種用心參與的氛圍，從而培養職工的群眾觀和用心向上的精神風貌。透過豐富多彩的活動，豐富了職工的業余生活，增強了教職工的身心健康，也增強了學校的凝聚力，促進了學校的精神風貌建設。(用于獎勵發放的金額達800多元)

　　5、協助協助學校做好了維穩工作。當退休教師有具體問題找到學校時，學校都盡力地幫忙他們完成了心愿;當他們有情緒和不滿時，細致而有耐心地解釋，直到他們心平氣和為止。

　　6、關心生病的退休教師——周音傳老師，并送去了100元慰問金。

　　7、四川汶川發生大地震后，工會用心倡議全校師生向災區人民捐款。老師們各盡所能，獻出了一份愛心。捐款活動凈化了師生的心靈，凝聚了師生的力量，向地震重災區人民伸出了真摯的援助的雙手。全校28余名教職員工共捐款3850元(教師中徐俊熙、龔偉、胡興華捐款到達了200元，在此代表災區人民對他們表示感謝)，400余名學生共捐款2876.5元，累計達6726.5元。

　　8、對于學校的貧困教職工，學校都真誠地予以了關心和思考。如申請了貧困支助。

　　9、協助學校行政班子，順利有效地開展了各項工作，如師德師風建設、學校各項考核和反商業賄賂等。

　　二、工作中的一些不成熟的體會

　　1.學校的工會工作要得到保障，離不開黨、政的支持，工會要用心向黨、政領導匯報、請示，持續謙虛的作風，創造性的開展工作。(在此要感謝學校領導對工會工作的大力支持)

　　2.依靠群眾，信任老師，是工會工作的力量基礎，也使工會工作作風正派，不偏離方向。(在此也要感謝學校全體教師的用心參與和配合)

　　3.用心組織開展工會活動，是提高工會組織的地位、影響力的重要途徑，也是活躍職工思想，團結職工的重要方法。(期望下學期工會活動的開展會百尺竿頭，更進一步)

　　三、工作中還存在的一些不足

　　1.工會組織的學習不夠，領導水平不高，藝術性不強，推不出工會組織內部的重大舉措，過于依靠于黨、政的支持。

　　2.本校工會組織力量有限，工會工作方法有待更新和提高。

　　透過這些優勢和缺點，我們能夠更加清晰的認識到自己的不足，為今后的工作做出指導。在今后的工作中，我將繼續持續高昂的斗志，努力將工會工作做的更好!

述職報告格式參考 篇17

　　在縣委、縣政府的正確領導下，本人立足本職，務實創新，團結同志，圓滿完成了一年來縣委縣政府交給的各項工作任務。在具體的工作中主要做了以下幾個方面：

　　一、堅持理論學習與實際工作相結合，不斷提高自己的執政水平及執政潛力。我堅持以馬克思、列寧主義，毛澤東思想，鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，自覺加強理論學習，認真學習“三個代表”重要思想、黨的xx大報告及xx屆三中四中全會精神，透過閱讀有關書籍、外出參觀考察、與同事及相關業務部門人員交流等形式，比較我縣的實際，對經濟開發區的建設與發展的相關知識進行歸納總結，努力提高理論知識和業務工作水平。同時不斷增強政治敏銳性和政治鑒別潛力，自覺地貫徹執行黨的路線、方針、政策以及上級組織的指示精神，在思想上、政治上、組織上同黨中央持續一致，努力工作，開拓創新，認真完成領導交辦的各項工作任務，在思想、學習和工作等方面取得了新的進步，有力提高了自己的執政水平和執政潛力。

　　二、盡職盡責，全力抓好本職工作。去年上半年，縣委、縣政府對經濟開發區管委會的領導班子進行了調整，原班子只留下我自己。按照班子成員分工，在用心協助管委會主要領導抓好日常工作的基礎上，重點抓好企業管理和招商引資工作。我根據幾年來在開發區的實際狀況，用心提推薦、想辦法，招商引資工作取得了明顯成效。一年來新落戶項目2個，分別是投資3000元的的青島六和集團18萬噸飼料生產項目和投資1000萬元的蘭美酒業包裝有限公司項目。在項目的建設過程中，安排企業管理科及時靠上，盡心竭力為企業搞好服務，圓滿解決了兩項目的土地、電力、報批等方面的問題。目前兩項目進展比較順利，基礎建設已經完成，正在著手生產設備的安裝。兩企業投產后，年可新增產值3億元。在做好在建項目服務的同時，著力抓好新的招商引資項目。目前，我單位新達成意向過千萬元項目16個，其中條件成熟的擬進區項目10個，合同投資4.1億元，其中有8個過千萬元的項目將于近期集中奠基開工，努力實現年初項目集中進區活動的開門紅。

　　三、加強人員管理，打造一流服務隊伍。本人嚴格要求自己和所分管的工作人員，要求業務人員在工作中實事求是，廉政勤政，搞好團結，自覺做到嚴于律已、以誠待人，大事講原則，小事講風格，堅持團結出戰斗力，團結出生產力的信念。具體工作中，虛心聽取班子成員的意見和推薦，搞好了領導成員之間的團結、協作與溝通;對自己所分管的工作，本人能夠經常與職工談心交心，廣泛聽取同志們的意見和推薦，經常與工作人員一齊到區內各企業進行調查研究，將企業的運轉狀況和遇到的問題及時掌握并及時搞好服務。目前，區內各企業視開發區為家，既方便了管委會對區內企業的管理，也切實提高了區內企業對開發區管委會凝聚力和向心力，還提高了經濟開發區管委會的誠信度和社會知名度，為企業招商和以商招商等工作打下了良好的基礎。同時，借全縣開展“中國共產黨持續先進性教育活動”之機，加強了業務人員政治思想和業務知識培訓，把職工思想統一到干事創業和發展經濟上來。透過學習和培訓，進一步提高了全體工作人員的理論知識和思想覺悟，所分管的科室人員無遲到、早退、曠班和工作拖拉散慢現象，構成了工作用心、紀律嚴明、人人爭先的良好風氣，使工作人員的思想面貌和精神面貌煥然一新。

　　四、勤政廉潔，持續艱苦樸素的工作作風。本人在生活上做到了自重、自省、自警、自勵，杜絕了公款吃喝，以權謀私的不良現象。平時不僅僅對自己要求嚴格，而且對身邊的人也要求甚嚴，做到了自身清、家人清，切實做到了勤政廉潔、艱苦樸素、克己奉公。

　　總之，一年來在縣委縣政府的正確領導下，在同志們的支持和幫忙下，本人在思想、學習和工作上都取得了必須的成績，但也存在一些不足之處：平時忙于工作，學習有些懈怠;思想不夠解放;由于開發區未審批，擔心產生不良后果，在處理某些事情時有些瞻前顧后等。今年，我將在已取得成績的基礎上，再接再勵，為經濟開發區和我縣經濟的持續快速健康發展做出更大的貢獻。

　　工作匯報

　　本年度我擔任現代教育技術組長，并兼任學校網絡管理員。9月份被學校校長室聘為信息處副主任，負責學校電化教育活動的組織和開展。

　　上半年擔任1個班的勞技教學和3個班的信息技術教學，下半年擔任1個會考班教學和4個班勞動技術教學。

　　思想匯報

　　我是20xx年12月19日被錫南高中黨支部接收為中共預備黨員，今年12月15日，我向學校黨支部遞交轉正申請書。

　　一年來，我認真學習黨的基本理論和重要著作，個性是認真學習“三個代表”重要思想，不斷提高自己，充實自己，嚴格按照黨員標準去要求自己，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定共產主義理想和社會主義信念，努力把自己鍛煉成新時代的合格的共產黨員。

　　這一年中，我認真學習了《共產黨宣言》和自xx大以來所有的重要論述，個性是“七一講話”以及在xx大的工作報告。一年來，我用心參加黨組織的各項活動，虛心理解同志們的批評，注意在實踐中改正自己的缺點。但我還認識到，若嚴格按照黨員標準衡量，我在做好群眾的思想工作、在向周圍群眾宣傳黨的路線、方針、政策等方面還有不足之處，今后要注意努力加強。作為預備黨員的我認識到自己還有很多不足，還有很多需要向身邊的同志學習請教，在日常工作中時刻注意向其他同志學習，尤其是向優秀黨員學習。我平時注意主動幫忙其他同志干一文章整理：.些力所能及的事，自己也在做的過程中得到鍛煉，增長了知識，提高了工作的潛力。我在學校黨支部的指導、關心下，制作了學校“黨建在線”網站，理論聯系實際，落實到工作中來，1個月來，“黨建在線”受到學校師生的歡迎，訪問量十分大。

　　我相信在以后的工作學習中，我會在黨組織的關懷下，在同事們的幫忙下，透過自己的努力，克服缺點，取得更大的進步。我將努力工作，勤學苦練，使自己真正成為一個經受任何考驗的共產黨員。

　　主要活動及成績

　　20xx年2月份我設計制作學校主頁參加濱湖區中小學首屆校園網制作比賽獲得一等獎。

　　今年2月至3月春節假日期間緊張進行江蘇省勞技教材《識圖與鉗工》的修訂工作，9月修訂后教材在高一學生中使用。

　　20xx年3月負責無錫大市勞技《識圖與鉗工》操作考查試卷。

　　20xx年4月-5月組織輔導學生參加20xx年全國中小學電腦制作活動和江蘇省信息學應用潛力比賽。學校獲得20xx年江蘇省中小學電腦制作活動組織獎，輔導一名學生獲程序設計二等獎、二名學生獲得網頁制作優秀獎。

　　暑假7月-8月我被聘為無錫市20xx年青少年信息學奧林匹克競賽比賽《高中組參加決賽選手賽前集訓》班的主講教師，在無錫市光華私立學校對無錫市選手進行封閉式培訓。8月份被聘為無錫市20xx年暑期在職教師繼續教育培訓主講教師(Dreamweaver4.0、ASP動態網頁)。

　　20xx年7月輔導學生錢敏睿等三人參加20xx年第四屆江蘇省青少年奧林匹克計算機信息技術應用素質競賽中，榮獲二個二等獎、一個三等獎。

　　20xx年8月15日被濱湖區教育局聘任為計算機中學一級教師。

　　20xx年9月1日撰寫教學設計在20xx年無錫市中小學信息技術與課程整合教學設計評選活動中榮獲三等獎。

　　20xx年9月14日至17日，赴哈爾濱對哈爾濱十七中、哈爾濱六中等學校進行現代教育技術應用的考察。20xx年10月，在無錫市舉辦的“全國中小學基于網絡環境的教與學暨高中研究型學習研討會”上遞交論文《營造信息化環境--數碼校園的建設》一文獲二等獎，《新時期現代教育技術培訓實踐》一文獲三等獎。

　　20xx年9月至12月被無錫市電教館聘任為“江蘇省信息學奧林匹克競賽期望之星無錫培訓班”高中網頁的主講教師。11月11日至14日參加無錫市教育系統首屆3網絡技術培訓班學習。11月12日設計制作學校主頁參加無錫市首屆學校網頁設計比賽獲二等獎。20xx年11月-20xx年4月，擔任江蘇省高中勞動技術課《識圖與鉗工》的第二次修訂工作。

　　我用心組織和輔導學生參加20xx無錫市青少年信息學奧林匹克競賽活動，學校獲得電腦制作高中組團體總分第一名，我個人被評為20xx無錫市青少年信息學奧林匹克競賽優秀輔導員，輔導學生獲得3個一等獎、5個二等獎和6個三等獎。

述職報告格式參考 篇18

　　縣聯社：

　　現將xx年xx月份我社各項工作的開展情況及本人履職情況匯報如下：

　　xx年，在縣聯社的正確帶領下，認真貫徹落實各項工作會議精神，以科學發展觀為指導，轉變工作作風、拓展業務市場、強化內部管理、提高隊伍素質，穩健經營、提高發展，基本完成了聯社下達的各項經營目標。

　　一、xx年各項指標完成情況

　　1.各項存款余額實現x萬元，各項存款余額較年初上升x萬元。

　　2.各項貸款余額x萬元，其中新增貸款30萬元；各項貸款余額較年初上升x萬元。

　　3.不良貸款清收實現x萬元，四級較年初下降x萬元，五級較年初下降x萬元。

　　4.實現利息收入x萬元。

　　5.卡發行量x張，卡發行量x張。

　　6.不良貸款打包處置工作共計x筆，余額為x萬元。第一階段篩選組包，盡職調查已全部完畢。

　　二、不良貸款完成情況

　　我社年初五級不良x萬元，四級不良x萬元，10月末五級不良x萬元，四級不良x萬元，未完成10月不良貸款清降任務。

　　三、xx年的主要做法和工作成效

　　（一）注重職工思想教育，提高政治理論素養。

　　年初以來，在聯社的領導下，我組織全社員工，認真學習xx屆四中全會精神和省市社下發的各項規章制度。堅持以科學發展觀為指導，理論指導實踐。同時，注重培養年輕員工，組織員工開展警示教育活動，認真總結感悟，在注重增強政治修養的同時，鼓勵員工刻苦鉆研業務知識，認真開展業務知識的學習和考核，從而取得了較好的工作效果。

　　（二）強化信貸合規管理，提高風險防控水平。

　　一是要求信貸員加強貸前調查，準確掌握借款人真實的經營狀況，從源頭上降低新增貸款的信貸風險。二是對已發放貸款的檔案資料，進行認真的整理和排查。同時及時準確地完成了了信貸系統和五級分類的數據核對工作。三是加強信貸人員的培訓和工作經驗的交流，認真組織了信貸人員對銀監會貸款新規的學習，提高信貸人員的綜合素質。

　　（三）積極清收不良貸款，弱化降低信貸風險。

　　年初以來，我首先是讓全體員工從思想上認識到資產質量的重要性，從而進一步加大不良貸款清收力度，努力壓降到逾期貸款。

　　（三）監督優質文明服務，提高*攬儲能力。

　　作為基層社主任，我始終把服務質量作為銀行營銷的主要組成部分，并把優質文明服務貫穿于經營活動的每個環節。一是要是用文明的言行和優質、快捷、方便的服務，贏得每位客戶的信賴。二是要求全體員工按照省、市社文明優質服務標準接待每一位顧客、辦理每一筆業務，提高工作效率，為客戶提供方便、快捷的服務。于內，推行同事、領導的雙重監督；于外，我積極化解矛盾，為客戶解決實際困難，提高服務質量，擴大信用社影響力。

　　（四）強化監察安保工作，排除我社安全隱患。

　　年初以來，我認真貫徹落實縣聯社安全保衛各項規章和制度，緊緊圍繞控案防險工作目標，堅持以防為主，以查促防的指導思想，營造了“安全為集體，人人保安全”的良好氛圍。一是強化案防常識學習，并建立學習檔案。做到了上級文件必學，基礎知識常溫，基本操作熟知。二是強化思想警示教育。組織員工開展警示教育活動，使廣大員工對安全防范的嚴峻性、必要性有一個清醒的認識，增強憂患意識和緊迫感。三是常規安保工作不松懈。定期開展自查，加強防火防暴演練，保證了我社的正常經營。

　　（五）重視信用社發展，力爭走在全縣前列。

　　我按照聯社的總體部署，科學安排、提前準備，精心組織人員，分工明確、各司其職。在清產核資的工作中，我帶領全體員工不畏勞苦。在股本金清查工作中，我親力親為，認真宣傳、耐心解釋，上門服務、化解矛盾，積極按照上級的要求做好了改革前的各項工作。

　　另外，我注重加強精神文明和企業文化的建設，領導與員工、員工與員工定期談話，加強溝通，相互理解和尊重，另外鼓勵員工積極參與聯社組織的各項活動。

　　四、存在的不足及努力方向

　　全面總結xx年xx月份的工作，我深深感覺到還存在著一些差距和不足，自身方面，我要繼續加強對政治理論知識的學習，科學管理團隊，理論指導實踐；隊伍方面，我要加強對大學生的培養力度，同時團隊的學習能力有待進一步提高。

　　在本年度剩下的時間里，針對以上不足，我會積極改進，同時要完成以下三點工作：一是建立員工學習制度，注重對大學生的培養教育，進一步提高員工思想政治水平和業務技能。二是加強利息、到期貸款的催收，不良貸款的催收盤活，要保證不良任務四級和五級的完成。三是加大存款工作力度，提高服務質量、擴大信用社影響、扶持黃金客戶，確保存款穩步增長。四是合規經營，完善制度落實，遵從聯社領導班子的指導，穩健經營，提高發展。

　　最后，我要借此機會感謝縣聯社領導班子、各職能部門及七里村信用社全體員工的大力支持和配合。

　　百舸爭流千帆競，波濤在后岸在前。在新的一個月里，我定會克難奮進，開拓進取，團結務實，真抓實干，做出自己應有的貢獻。

　　以上報告，請領導和同志們審閱。

述職報告格式參考 篇19

　　20xx年1月以來，我所在律師管理工作的指導思想是：堅持貫徹執行鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，認真貫徹黨的xx大、xx大三中、xx大四中全會精神，認真學習落實科學發展觀，認真踐行社會主義法治理論，以服務大局為中心，認真學習貫徹修訂后的《律師法》，進一步拓展業務領域，加強隊伍建設，規范管理，積極服務經濟發展，維護社會穩定，促進民主法制建設，為構建和諧江永提供優質高效的法律服務，

　　最新律師年度述職報告。在貫徹實施《刑法》、《刑事訴訟法》、《治安管理處罰法》的過程中，我所履行職責和義務。

　　一、維護社會穩定，充分發揮刑事辯護職能作用。

　　(一)重點打擊，全力維護穩定。

　　我所始終以實現社會治安明顯進步為目標，以營造良好的經濟發展環境為已作任，嚴格貫徹執行《刑法》、《刑事訴訟法》、《治安管理處罰法》，認真開展職責工作，突出打擊重點，注重打擊效果。有力地促進了我縣社會治安秩序明顯好轉，為建設“平安江永”，構建“和諧江永”提供有力的法律保障。

　　(二)寬嚴相濟，依法保障人權。

　　我所在貫徹“三法”過程中，不僅著眼于社會穩定，更著眼于社會和諧，在刑法辯護工作中全面貫徹落實寬嚴相濟的刑事政策，發揮刑法、治安功能的效果。對于刑事犯罪采取區別對待的方法，做到既有力打擊和震攝犯罪，維*律的*，又盡可能減少社會拉面，化清極因素為積極因素。對主觀惡性較小、犯罪情節輕微，悔罪表現好的過失犯、未遂犯、未成年人犯、初犯、偶犯等本著教育挽救的目的，以寬緩為主，盡可能地給他們辯護，以給他們改過自新的機會。

　　(三)認真做好未成年人犯罪案件的辯護和幫教工作。

　　我所認真貫徹未成年人犯罪的刑事辯護、幫教政策，實行教育、感化、挽救方針，堅持“教育為主，懲罰為輔”的原則，寓者于辯，懲教結合，使其認真悔罪，重新做人。對未成年人犯罪辯護時，充分考慮未成年人實施犯罪行為的動機和目的、犯罪后的悔罪表現、個人成長經歷和一貫表現等因素，從有利于未成年罪犯的教育和矯正角度出發，盡可能地維護他們的合法權益。堅持對未成年被告人進行法制教育，向他們講述犯罪行為對社會的危害，幫助他們分析導致犯罪行為發生的主、客觀原因，教育他們正確對待判決，防止他們產生自暴自棄的想法而給社會重新帶來不穩定的因素。對判處刑罰的被告人進行回訪，了解他們的思想狀況，使他們感受到社會的關愛，增強生活信心。

　　(四)注重調解工作，提升“三法”實施的社會效果。

　　刑事附帶民事案件中大多數當事人雙方矛盾較深，對立情緒大，如果處理不當，就有可能導致矛盾激化，甚至釀成新的刑事案件。為妥善解決附帶民事案件，我所始終把調解工作貫穿于維護當事人合法權益的全過程中。注重掌握案外情況，充分調查了解原告人及被告人的家庭狀況、心理狀態及經濟情況等背景資料，為民事賠償部分開展調解工作打好基礎。向附帶民事訴訟原告人講明相關法律知識，減少他們對被告人的仇恨心理，引導他們通過法定程序行使權利、緩解對立情緒。根據被告人經濟狀況，向被告人家屬講解法律，勸導被告人經濟狀況，向被告人家屬講解法律，勸導被告人家屬積極賠償被害人經濟損失，取得被害人的諒解。

　　二、依法辦-理各類案件，著力提高辦案質量與辯護效率。

　　(一)狠抓質量，嚴把實體和程序公正。在“三法”實施過程中，我所堅持嚴把案件事實關、證據關、程序關和適用法律關，充分保障當事人的合法權益。

　　(二)充分說明法理，提高辯護質量。對控辯雙方爭執的焦點問題進行祥細闡述，增加透明度和論證力，統一從法理、客觀事實的角度進行論證、說理、闡述取舍理由。

　　三、加強“三法”學習宣傳，努力擴大“三法”影響。

　　(一)強化“三法”培訓，全面提高律師隊伍的業務素質。我所以確保“三法”正確實施為出發點，大力開展培訓工作。強化“三法”業務培訓，每年我所都會組織全體律師參加律協舉辦的各種培訓，通過業務培訓提*警的業務水平。

　　(二)加強“三法”宣傳。我所充分利用報刊、雜志、電視、網絡等多種宣傳媒體，多角度，全方位及時有效的進行“三法”實施相關宣傳。

　　四、“三法”執行過程中存在的薄弱環節及今后工作意見。

　　近年來，我所認真貫徹執行《刑法》、《刑事訴訟法》、《治安管理處罰法》，但仍存在著一些問題與不足，主要表現在：傳統的觀念和辦案習慣仍在不同程度地影響著“三法”的實施;案件質量和效率、辦案技能還有待進一步提高;對辯護的尺度標準掌握還不夠科學統一;法律文書質量有待進一步提高;參與社會治安綜合治理廣度和深度有待加強等。這些問題必須在今后工作中高度重視，并認真加以解決。

述職報告格式參考 篇20

　　本學期，為貫徹落實《中共中央關于進一步加強和改善未成年人思想道德建設的若干意見》，我校政教處以科學發展觀為指導，堅持德育工作的針對性、實效性，強化德育常規管理工作考評，把學生素質的可持續性發展作為德育追求方向，基本完成了學初各項德育任務，班主任隊伍建設也不斷得到提高，現將本學期工作作如下總結：

　　一、主要做法和取得的成效

　　1、統一思想，提升管理育人意識。

　　德育工作要有品味首先思想意識要有品味。不少班主任認為把學生管理的不出事或不犯錯誤就萬事大吉，不注重不思考如何促進班級德育工作的深入，因此在本學初的政教工作布置中，我們明確提出

　　今年的工作重點是應對全校德育狀況，有針對性、有目的促使班主任共同探討、研究新時期的德育方法、途徑、手段，讓大家多一份思考、多一份理性、多一份反思，透過思想層面的探究，去注重德育品味。要提升管理育人意識，另一方面我們注重班級常規管理的細節，目的是使大家認識到思想層面的提升最終是落實到一個個班級管理細節中。只有將兩者的有機融合在一齊的意識到位，學校德育工作品位才會提升。

　　2、注重學習、研討、實踐。

　　本學期我們個性重視德育理念的學習和研究，透過學習使大家真正的認識到，我們在管理中存在的問題、矛盾就是在應對不停變換的教育對象前，我們始終采用相對落后、單一教育方法。而不是以生為本，在管理中遵循學生身心發展規律，來開展有效的教育活動。另外我們組織主題班會競賽引導青年班主任善抓教育陣地和教育契機，互相學習，取長補短，提升駕馭班級潛力，我們還定期組織問題生狀況調研，和班主任共同探討如何轉化問題生，解決班級管理老大難問題，我們又督促班主任在理論上多鉆研，實現科學管理。在政教處大力倡導和布置安排下，本學期班主任隊伍建設卓有成效，后備梯隊人才逐漸構成，研究氛圍日益濃厚。這樣在思想的交流與碰撞中、在用心的實踐中班主任的教育觀念在不知不覺中得以改變。

　　3。、完善制度，強化德育常規工作考評，管理操作人性化。

　　本學期，學校完善了《班主任工作量化管理細則》，目的就是落實班級常規管理工作，提高工作質量和效率。我們將班主任津貼分為3檔，中小學部拉通考評，每月公布量化考評分數。為了落實《細則》，政教處、團委、學生會堅持一日五查（包括查遲到早退、兩操、課間衛生、包干區衛生狀況、就餐紀律）。在一日五查中開學初重點在遲到早退，學期中在廣播操，一周重點升旗儀式，每周中在清潔大掃除，政教處輪流值班檢查就餐紀律，不厭其煩的和體育組教師一齊在廣播操時間一遍又一遍的糾正學生們的動作，針對學校衛生狀況，清潔衛生日日查，周五重點查，還抓住重要活動反復檢查，在檢查中說明清潔標準，透過重點工作的督促，以上工作有了質的變化，常規管理的氛圍由此營造，在每周都總結上周工作的成績和不足。

　　我們始終認為制度檢查雖是無情的、但它畢竟只是手段，在實際操作要人性化作到以人為本，從而使班主任老師從理智和感情上都能理解，最終達成思路和目標行為一致才能構筑德育工作和諧氛圍。政教處擺正位置加強服務意識，用心反饋、將檢查中存在的問題及時和班主任溝通，作到當天當時的狀況班主任和班干部及時了解以便改善，在每月的總分通報后，我們又主動和名次擺尾、有想法的班主任交流，指出問題，談出意見，同時在生活上用心關心班主任老師，班主任老師也是人，也會頭疼腦熱，也會為家庭事情分心，在學校又要承擔與普通課任教師較多的任務和壓力，班主任的委屈我們照單全收，并換位思考，班主任生病盡量作到在第一時間當面問候或電話關心，家庭煩心之事盡量幫忙解決，作好班主任心理疏導工作，從而更好的理解政教處和學校的思路并投入到工作中去，透過政教處細心和耐心的努力，本學年班主任常規管理意識增強，學生的行為習慣，班級風貌、校園禮貌氛圍明顯提高。

　　4、堅持將日常行為教育和德育活動相結合，使學生在德育實踐中培養良好的道德行為習慣。

　　德育教育不透過活動的開展是無法實施的。校園中學生的性別不同、年齡不同，為了讓不同的學生在學校里充分體驗成功，彰顯個性，體現自身價值，我們舉行了冬季運動會，班級籃球比賽、拔河比賽、12。9歌詠比賽、元旦篝火晚會等。使學生在活動中充分展示，從而提高他們的德育認識，逐步內化為良好的行為習慣，我們注重每周的升旗儀式，透過每周選派一個班級秀的學生護旗升旗并作國旗下講話，塑造學生主人翁意識，作到了溶入心靈，潤物無聲的作用。

　　同時我們還加強學生干部的培養，每月對學生干部、班長和衛生委員培訓，提高他們的管理潛力和素質，在學校組織的各類活動中盡快成長，構成自我教育、自我管理的局面。

　　5、警校結合，齊抓共管法制、安全教育。

　　本學期在建立新一輪“平安單位”的過程中，一是我們成立了領導小組；二是完善了相關制度；三是加強安全隱范的排查力度，把不安全因素消滅在萌芽狀態；四是在安全工作中我們強調落實班主任管理安全職責事故一票否決制，加強安全教育管理，開學初同班主任和學生簽定安全協議；五是與各部門簽定安全目標職責書，明確各自職責；六是每周各班開設一節安全課，加強學生的安全教育；七是每學期請派出所領導到學校作一次法制教育報告，我們還隨時對學生進行安全知識和安全防范意識的教育，本學期學生安全無事故。八是加強了與派出所的聯系，共同使學校周邊安全環境得到保護，為校園的安全、穩定帶給了有力保障。

　　6、關愛留守學生，認真做好愛心驛站工作。

　　在本學期，學校領導和全體教職工都和留守學生結對幫扶，從生活、思想和學習上都給予無私的關愛，取得學生家長和社會的認可和上級領導的高度肯定。

　　7、強化領導，加強甲流防控工作。一是成立了甲流防控領導小組；二是健全了甲流防控的相關機制；三是認真落實甲流防控“三檢”工作，落實人員、經費、物質等，從制度、手段、方法等上確保甲流防控落實到實處；四是加強甲流防控宣傳，組織了甲流知識講座、印發了甲流知識防控手冊和防甲流告學生、家長書等；五是每一天喝中藥和定期對教室、公寓、辦公室等部位消毒殺菌；六是加強外來人員的管理，強化值周領導、老師對中小部門崗的管理。這些措施的落實確保了我校無一人感染甲流，為教育教學的順利進行起到了良好的作用。

　　8、加強城鄉環境綜合治理“進學校”活動。一是成立了城鄉環境綜合治理領導小組；二是制定的城鄉環境綜合治理“進學校”相關制度；三是加大了城鄉環境綜合治理“進學校”的宣傳力度，開展了城鄉環境綜合治理“進學校”的相關活動（如：手拉手活動、給父母親寫一封信、征文比賽、義務掃街等）。四是利用每周國旗下講話加強學生的禮貌禮儀衛生教育；五是成立衛生監督小組，加強對公共區域、教室、公寓等部位的考核，將考核結果列入班主任績效量化考核。這些措施的落實，為校園環境清潔、環境優美等創超了良好的環境。

　　二、存在的問題

　　1、班主任老師對德育探索的動力不足（德育觀念、德育資料、德育目的、師生關系等）。

　　2、課任教師在課堂中德育的滲透問題（與班主任構成合力不足）

　　3、在問題學生中，存在家長不管或管不住的狀況，給班主任、課任教師管理帶來極大難度。

　　4、班主任心理壓力有待解決。

　　5、因校園外住宿學生較多，存在安全隱患，敲詐、干擾等學生現象偶有發生。

　　6、網吧、游戲機室、臺球等活動猖獗，以會員、免費等方式吸引學生，對學生身心健康和學校管理帶來嚴重危害。

　　三、今后設想

　　1、以人為本，繼續加強班主任和學生的德育教育工作，利用“五四青年節”、植樹節等開展師生德育活動。

　　2、進一步加強安全教育工作，落實學校封閉式管理，杜絕安全隱患，切實保障學生安全。

　　3、加強學生法制教育，建立禮貌平安校園。

　　4、學校管理與家庭教育相結合，更好的發揮愛心驛站作用，進一步加強留守學生和問題學生的德育工作。

　　5、倡導陽光活動一小時，組織相應的師生體育競技活動。

　　6、搞好周邊環境治理，加強思想教育，采取強有力的措施，杜絕學生在校期間出入網吧、游戲機室。

述職報告格式參考 篇21

　　按照局黨組成員的業務分工，我負責分管基層政權和社區建設科、救災科、救助科和社會事務科及市殯儀館、市救助站、市鳳凰山陵園3個二級機構的工作。一年來，在局黨組的領導下，在班子成員和同志們的大力支持與幫忙下，忠實踐行科學發展觀，開展好“人民在心中，轉型我先行”主題實踐活動，緊緊圍繞“以人為本、為民解困、為民服務”的宗旨，認真履行職責，用心開展工作，較好地完成了年度工作任務。

　　一、加強學習，不斷提升自身的綜合素質

　　一是用心參加理論學習，時刻持續政治上的堅定性。認真學習了黨委中心組規定的學習資料，深刻領會xx大及xx屆三中全會精神實質，扎實開展“人民在心中，轉型我先行”主題實踐活動，搞好個人自查和調研，撰寫好個人自查和調研報告，開展好為民服務活動，記錄學習筆記10萬余字，撰寫學習體會10余篇、典型發言材料2份、調研報告2份，取得了良好的學習效果，政治上更加清醒，思想上更加堅定，行動上更加自覺。

　　二是加強業務知識學習，強化駕馭工作的潛力。能夠針對分管的工作加強業務學習，注重在廣度、深度、解決實際問題上下功夫，工作中注意向書本學、向同事學、向下級機關學、向其他地市學，不斷拓寬知識面，改革創新，在解決群眾關心、百姓期盼、上級關注的突出問題上下真功夫，努力提升素質，切實提升解決問題的潛力和效率，為指導分管工作奠定了堅實基礎。

　　三是加強法律法規知識學習，切實強化自律意識。透過學習法律法規，嚴格依法行政。反復學習《黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《中央八項規定和省委市委加強作風建設的有關精神》，以“五查五表率”為主要資料，做到警鐘長鳴，廉潔自律。堅持把創先爭優活動貫穿工作之中，進一步增強了政治意識、大局意識、宗旨意識、服務意識和廉潔自律意識。

　　二、認真履行職責，較好地完成分管的各項工作任務

　　用心貫徹強基礎、抓重點、舉亮點、攻難點的工作思路，認真對照年初的工作安排，高標準，嚴要求，抓好落實。

　　(一)指導和參與基層政權和社區建設工作

　　一是推進農村社區建設“全覆蓋”。按照《民政部全國和諧社區建設示范城市指標》，經過摸底調查、學習考察、借鑒先進地區社區建設經驗等，擬定了《關于在全市推廣和諧社區建設“解放模式”建立全國和諧社區建設示范城市工作實施意見》、《關于在全市城鄉社區全面推行網格化管理的意見》和《關于進一步加強社區辦公服務用房和公益性服務設施建設的意見》。市政府第89次常務會議研究決定市財政按照“建成一個、驗收一個、獎勵一個”的原則實行“以獎代補”，支持市區現有93個社區進行改擴建，市財政對建成建筑面積800平方米以上示范社區服務中心的給予每個40萬元獎勵;將城區中面積不足300平方米的22個社區服務站全部改擴建，面積到達400平方米，給予每個20萬元獎勵，所需資金從20xx年起列入年度財政預算。

　　二是圓滿完成XX區“全國社區管理和服務創新實驗區”中期評估工作。6月5日至7日，民政部“全國社區管理和服務創新實驗區”中期評估專家組對我市XX區社區管理和服務創新實驗工作進行了中期評估。透過評估，肯定了XX區工作取得的成績，對我市下一步的社區管理和服務創新工作提出了意見和推薦。

　　三是全力抓好XX區數字社區示范工程。截止10月底，XX區與河南省威騰公司合作，已經開發了《XX區數字社區管理系統》，投資67萬元在焦北街道建成了數字社區管理系統服務平臺，并已投入運行。目前完成總投資200萬元，市民政局補助XX區政府數字社區建設資金20萬元。

　　四是完成全國和諧社區建設示范單位的評選和上報工作。9月份，根據《民政部關于開展第二次全國和諧社區建設示范單位建立活動的通知》(民函〔20xx〕172號)和省民政廳通知精神，對各縣市區的社區建設狀況進行了摸底調查，對照條件優中選優，評選出一批先進單位，已上報省民政廳。

　　五是解決城市社區居民委員會退職干部的生活困難。根據《省委辦公廳、省政府辦公廳關于加強和改善城市社區居民委員會建設工作的實施意見》(豫辦〔20xx〕28號)精神，制定印發了《關于建立城市社區居民委員會退職干部生活補貼正常增長機制的通知》(焦政辦〔20xx〕33號)，明確了居委會退職干部生活補貼標準并建立正常增長機制。

　　(二)指導和參與社會事務工作

　　一是深化殯葬改革工作。加強殯葬政策宣傳，開展的“鮮花換紙錢”、“百姓公祭”和遺體捐獻者紀念苑祭奠儀式等活動受到省民政廳和民政部的高度評價。自4月1日起，市轄五城區落實了惠民殯葬政策，免除基本殯葬服務費，實現了惠民殯葬政策全覆蓋，提前實現了民政部提出的“20xx年底在全國實現惠民殯葬政策全覆蓋的目標”，推進了殯葬改革。召開了全市殯葬工作推進會，對偷埋亂葬行為進行了全面排查;為抓好清明節期間的安全管理，在全市開展殯葬系統“行風建設月”活動。今年社會事務科被省民政廳表彰為“全省殯葬工作先進群眾”，XX縣民政局被民政部表彰為“全國殯葬工作先進群眾”。

　　二是強化墓地建設與管理。強化公益性墓地(骨灰堂)和經營性墓地建設與管理，提倡樹葬、花葬和草坪葬，提高墓地綠化率，將農村公益性墓地(骨灰堂)建設納入新農村建設整體規劃，根據雙違工作領導小組指示，對全城區的非法公墓進行了清理整頓;對3個經營性公墓進行了年檢。

　　三是加強流浪乞討人員救助管理。為切實加強和改善流浪乞討人員救助工作，制定下發了《XX市人民政府辦公室關于加強和改善流浪乞討人員救助工作的通知》(焦政辦[20xx]25號)，建立救助工作聯席會議制度，明確了部門職責分工。在全市范圍內開展了“接送流浪孩子回家”、“流浪孩子回校園”、“救助開放日”、“救助知識有獎競答”和“夏日送清涼、寒冬送溫暖”活動。11月27日召開了全市流浪乞討人員救助管理工作武陟現場會，安排部署全市冬季救助工作。1-10月份全市共救助7118人，有力促進了社會和諧。

　　四是強化婚姻登記管理。組織開展婚姻登記機關國家等級評定，加強婚姻登記機關基礎設施建設，提升服務環境，嚴格依法登記，截止10月底，共辦理結婚登記34663對，其中涉港、澳、臺14對，辦理離婚登記36116對，補證14282對，為5914名群眾開舉了無婚姻證明，未出現違規違法現象，未發生一例上訪或行政訴訟案件，結婚登記準確率、合格率和群眾滿意率均100%。

　　(三)指導和參與救災工作

　　一是強化減災防災知識宣傳。利用5.12“減災防災日”，在全市范圍內開展了“防災減災日”宣傳周活動，全市共16個成員單位參加，廣大市民用心踴躍參加，現場氣氛熱烈，到達了預期的宣傳效果。

　　二是搞好災害救助工作。僅僅圍繞“確保受災群眾有飯吃、有衣穿、有干凈水喝、有臨時住所、有病能得到及時醫治”的工作目標展開救災工作，開展好春荒救助，向縣市區撥付春荒款119萬元。注重加強備災，簽訂好應急供應協議，確保一旦有災情發生，使受災群眾能夠在較短的時間內得到有效救助，有東西吃、有干凈水喝，基本生活有保障。根據《河南省自然災害生活救助資金管理暫行辦法》(豫財社〔20xx〕67號)，向省政府申請撥付自然災害生活補助資金5000萬元。市財政每年預算列支的100萬元救災資金目前正在進行政府招標，集中采購救災棉衣、棉被，計劃在寒冬到來之前下撥受災縣市區，搞好冬季救助。

　　三是完善救助應急預案，搞好培訓與演練。及時修改了市自然災害救助應急預案，完善了自然災害救助應急工作預案，并開展針對性演練，透過修訂使分工更加精細、職責更加明確，透過演練參演人員防大災、救大災的職責感和緊迫感進一步增強，業務技能更加熟練。為加強組織領導工作，成立了防汛救災工作指揮部。

　　四是完成災情上報工作。今年以來，能夠在第一時間督促各縣市區及時查災報災，在災害發生后兩小時內上報省民政廳，并督促有關部門及時做好救災工作，引導旱災區農民用心自救，采取有效措施，搞好救助。報災質量得到省救災處肯定。

　　(四)指導和參與救助工作

　　一是完成城鄉居民最低生活保障及農村五保供養提標工作。城市居民最低生活保障標準由每人每月300元提高到350元，人均補差標準不低于200元。農村低保保障標準由每人每年1800元提高到2160元，人均月補差不低于100元，農村五保供養對象集中供養由每人每年4200元提高到6000元，分散供養由每人每年2100元提高到2700元，到當年6月底，提標工作已全部完成。我市低保標準和人均補助水平均居于全省前列。

　　二是完善城鄉醫療救助工作。進一步完善城鄉醫療救助同步結算工作，推行定點醫院即時結算和“一站式”服務管理。目前，城鄉醫療救助對象15.7萬人，今年前三季度累計直接救助城鄉醫療對象2.1萬人，直接救助支出1893萬元。對于醫療救助邊緣戶和救助后家庭生活還很困難的對象，還可申請市、縣區愛心基金進行救助。緩解了城鄉困難群眾看病難、看病貴的矛盾。

　　三是抓好專項救助。做好春節臨時救助。以市府辦名義下發了《關于做好20xx年春節期間城鄉困難群眾救助工作的通知》，對城鄉低保對象增發1個月低保金，農村五保供養對象一次性補貼200元，并組織對福利院、敬老院、重災村、重災戶和特困戶進行走訪慰問救助，共支付救助金1642萬元。根據民政部、財政部下發的《通知》精神，在春節前又對城鄉貧困群眾發放中央補貼救助金共3168.1萬元，保障貧困群眾過上一個幸福祥和的春節。做好日常困難臨時救助，根據困難群眾生活實際，共臨時救助貧困群眾11221人，發放救助金184萬元，其中市民政局對低保邊緣戶、臨時困難戶、因病因事故導致貧困家庭開展臨時救助16人、共計9萬元。

　　四是完成低保資金的審計整改。3月份，配合審計局對社保資金進行審計核查，對全市13.7萬城鄉低保對象進行了信息比對，比對出城鄉低保資金疑點人員951戶，立即安排各縣(市)區對違規信息進行了核查，共取消低保對象96人，追繳低保金25.3173萬元。根據省民政廳年初工作計劃安排和省政府《關于印發《全省最低生活保障專項檢查工作方案》》的通知》，省政府聯合檢查組從9月1日開始開展了為期兩個月的城鄉低保專項檢查，透過審計全市共取消低保對象1079戶1978人，對我市救助工作進行了規范。

　　五是完成學生救助工作。繼續開展“愛心基金”救助困難大學生活動，全市共救助學生1695人，發放救助金336.42萬元，其中救助大學新生1281人，發放救助金310.92萬元;救助高中生等其他學生414人，發放救助金25.5萬元。

　　六是抓好五保供養工作和敬老院建設。今年受省廳委托，承擔了全省最低生活保障信息系統應用軟件專題培訓工作，從9月14日開始，先后承辦了五期培訓班，共培訓598人，培訓任務受到省廳好評。對農村敬老院法人登記工作進行了規范，以市政府辦明電方式下發了《關于在全市開展農村敬老院法人登記工作的通知》，指導全市敬老院按照通知要求進行法人登記。

　　三、嚴格遵守廉潔自律規定，自重、自警、自醒、自勵

　　一年來，本人時刻以廉潔自律的各項規定嚴格要求自己，認真學習十項制度、領導干部廉潔自律規定，嚴格執行中央八項規定和省委市委加強作風建設的有關精神，從未收受任何單位和個人的禮金和禮品，嚴格執行市民政局公務用車管理規定，沒有違規用車的狀況，沒有出現以權謀私，侵犯群眾利益的違法違紀行為和現象。

　　一年來，雖然工作中取得了一些成績，但也存在著一些不足，如忙于事務，指導基層不夠深入;工作方式簡單，有時有急躁情緒;對同志批評的多，幫忙關心不夠等。在今后的工作中，我將發揚成績，糾正不足，嚴格要求，再接再厲，爭取更大的成績。

述職報告格式參考 篇22

　　我現年36歲，大學本科學歷，中共黨員，中學一級教師，原任銅陵市一中辦公室副主任。根據市委組織部安排，20xx年10月到銅陵縣天門鎮擔任掛職副鎮長，至今滿兩年。在鎮黨委正確領導和同事們幫忙下，我虛心學習、嚴于律己、轉變主角、適應環境，全身心投入到工作中，立足于在掛職實踐中學習鍛煉，在政治思想素質、工作水平、領導潛力等方面都有了明顯提高。

　　一、加強學習

　　本次掛職鍛煉是在農村廣闊天地中深刻領會科學發展觀的大好時機，是人生中一次難得的學習機會，我始終把學習當作提高自身素質和工作潛力的頭等大事，把深刻領會科學發展觀作為加強學習的核心。按照鎮黨委的統一安排，透過黨委中心組學習、黨員大會交流、市縣鎮三級專題培訓，撰寫學習筆記和心得體會，深入學習全面領會xx大精神；并透過學習、討論xx屆三中全會文件，結合農村工作實際，深入基層，我對科學發展觀的重大好處有了更深認識，進一步理清了工作思路。除了參加各類培訓、集中學習外，我還堅持利用業余時間讀書看報，提高了自己的政治思想素質，透過學習中特理論、社會主義經濟市場知識、中央省市文件，加深了對黨的基本理論、路線、方針、政策的理解，增強了維護社會穩定的政治意識，強化了黨員意識和黨的觀念，提高了理論水平和思想覺悟，堅定了共產主義理想、信念。

　　二、努力工作

　　在總結過去一年工作的基礎上，我繼續努力做好本職工作。

　　1、深入推進教育體育工作。年初，根據上級目標管理考核標準，結合實際，我確定了20xx年天門鎮教育體育工作目標，重點做了以下七項工作：

　　第一、進一步改善中小學辦學條件。充分利用上級教育主管部門的扶持政策，調動當地企業、村“兩委”等社會各方面的用心性，在去年更換2所農村小學課桌椅的基礎上，截止到今年9月1日，天門鎮11所農村小學全部用上了新課桌椅（其中，董店石料公司捐款2萬元、老抗日游擊隊員捐款1萬元、南洪村投入6000元、金塔村投入8000元等，全部用于更新課桌椅）；用心幫忙龍山小學獲得約25萬元的市級教育類民生工程項目，經過暑期全面整修，使校園面貌煥然一新；在市、縣教育主管部門的支持下，對華鵬小學進行改造，市、縣、鎮、村四級累計投入資金40余萬元，更新了200套課桌椅、添置了12套教師辦公桌椅、建立了擁有32臺計算機的微機室等。今年年也是在20xx年農村教育管理體制改革后，天門鎮政府對教育投入最多的一年，目前累計投入資金近10萬元。

　　第二，穩步推進農村中小學交通安全試點。針對農村學生“乘車難”問題，借鑒鐘鳴鎮校車運行的經驗，召開專題協調會，透過鎮政府牽頭，縣交警四中隊、鎮派出所和董店中心學校參與，聯系有客運資質的中巴車主，在20xx年3月至6月，開通了三條校車班線進行試點，每一天早晚接送160余名董店中學的學生；今年9月，校車試點范圍擴大到董店中心小學，校車線路增加到六條，乘車學生到達370余人。透過試點，在天門鎮西片基本杜絕了以往三輪車、農用車接送學生的現象，保證了學生的交通安全。該項工作的穩步推進，得到了分管副縣長和縣教體局領導的肯定，贏得了社會廣泛好評，市縣電視臺、《銅陵日報》和《今日銅陵》等多家媒體對此進行了報道。

　　第三、著力培育農村特色學校。認真貫徹市教育局提出的“文化立校，特色育人”辦學理念，著力培育天門鎮的特色學校。透過近兩年的努力，朱村中心學校和董店中心學校的校園文化活動開展得有聲有色，其中西垅小學的舞蹈特色、華鵬小學的師德特色在全市范圍內取得較大影響，有關狀況被《銅陵日報》、《銅都晨刊》、《今日播報》、銅陵第一范文網域網等多家媒體報道，得到上級教育主管部門的肯定。20xx年4月17日，市委書記、市人大常委會主任姚玉舟，市委常委、宣傳部長沈言勝，市委常委、市委秘書長李敬明，副市長張夢生等領導到天門鎮視察農村基礎教育，對華鵬小學的師德特色給予高度評價。

　　第四、采取多種手段扶持農村民辦幼兒教育。具體做法是：用心爭取優惠政策，鼓勵民間資本投資農村幼兒教育；要求鎮中心學校、中心醫院，給予民辦幼兒園管理同等待遇；結合手足口病和甲型H1N1流感防控和校車安全治理，規范現有民辦幼兒園的行為；以朱村幼兒園為試點，多渠道幫忙其成為天門鎮民辦幼兒園的樣板。

　　第五、牽頭建立市級教育課題組。結合天門鎮工作實際，對“以縣為主”的教育管理體制進行深入思考，我撰寫的《當前農村義務教育管理體制改革中的兩個突出問題》發表在20xx年3月21日的《銅陵日報》上，引起市、縣領導關注；同時，以天門鎮政府為主體，要求轄區內朱村中心學校和董店中心學校用心參與，所確定的課題《農村教育管理體制的創新與實踐》獲得市級立項，相關工作正在進行中；我還在互聯網上建立天門鎮教育博客tlnhm3737.blog.163.，大力宣傳銅陵縣農村基礎教育。

　　第六、認真落實市級體育類民生工程。20xx年是天門鎮市級體育類民生工程建設最多的一年，涉及9個村、6所小學，點多面廣，我充分調動中心學校和相關村“兩委”的用心性，本著少花錢多辦事的原則，優質高效地完成了所有工程，得到了上級部門的好評。

　　第七、用心組隊參加縣十運會。20xx年8月，我負責組織了20人的鎮代表隊參加縣十運會。在參賽前，多渠道爭取資金，做好后勤保障，保證了比賽順利進行。目前，天門鎮是八個鄉鎮中參加項目最多的代表隊，在已進行的項目上取得了較好成績，贏得了上級嘉獎。

　　2、扎實開展城鄉共建工作。在開展城鄉共建工作中，以市、縣禮貌委開展的活動為依托，突出做好城鄉共建結對村工作，著重加強與共建單位對接，透過檔案整理，總結經驗，努力建立城鄉共建長效機制。同時，依靠市教育局、市一中的支持，扎實地開展了一些力所能及的共建工作：市一中到興化村開展春節慰問；市長江路小學與華鵬小學結成“手拉手”學校；協助市委黨校縣干班和教輔支部開展新農村建設專題調研；幫忙解決多名學生（個性是留守兒童）到市一中、市十中、市十二中就讀問題；落實市領導“手拉手”幫忙困難學生工作等。

　　3、認真落實聯系村工作。今年，鎮黨委確定我聯系雙龍村和五峰村，根據鎮黨委、政府要求，對照工作職責，我重點做好“兩委”指導、計劃生育、林權改革、“六加四”工作法實施等工作，盡可能為增加村群眾收入出謀劃策。20xx年3月五峰村被授予國家外國專家局“千村引智”示范村稱號并獲得2萬元資助，20xx年4月雙龍村改水改廁工作得到團市委的表彰，20xx年7月我還帶領鎮計生辦和五峰村干部到浙江、福建，為外出打工的計劃生育對象戶上門服務，這些工作為推進雙龍村和五峰村各項工作上臺階做出了自己的貢獻。

　　4、用心開展招商引資工作。20xx年，鎮黨委明確我協管招商引資工作，本著多學習、多干事的原則，總結過去一年的經驗，用心為招商引資出謀劃策，上下對接，并參與撰寫招商引資的理論文章和相關經驗總結。同時，在繼續做好生姜大市場的招商引資工作之外，多次隨同鎮主要領導外出招商，為投資2億元的天目湖旅游度假區等項目的落地做出了貢獻。

　　三、嚴于律己

　　一年來，我嚴格遵守掛職鍛煉單位的工作紀律，按時上下班，有事請假，尊敬領導、團結同志，注重搞好同事們的關系，沒有做違紀違規的事情，沒有向掛職單位提條件，嚴格遵守了掛職干部行為規范，較快地適應和實現了個人的三個轉變，即工作主角的轉變、工作環境的轉變和思考問題方式的轉變，以自己的實際行動展示了掛職干部的優良素質和良好形象，得到了上上下下的好評。

　　透過掛職鍛煉，我增強了全局意識和總體觀念，進一步提高了思想認識，開闊了視野，拓寬了工作思路，規范了工作程序和嚴謹的工作作風，增強了加快農村發展、實現社會主義現代化宏偉目標的緊迫感，各方面素質明顯提高。然而，我也深感不足，主要表此刻：一是對全局的把握不夠，思考問題缺少深度和高度；二是對行政管理工作規律的把握尚欠火候；三是工作思路、工作方法有待進一步改善。針對差距與不足，我將繼續以科學發展觀為指導，認真學習，努力工作，不斷總結，不斷提高，在新的崗位上為黨和人民多做貢獻。

述職報告格式參考 篇23

　　尊敬的領導，各位同事：

　　大家好!

　　首先，感謝院領導對兒科工作的關心，感謝科室主任和同事們對我工作的支持，讓我在這個崗位上不斷地成長進步。兒科是個工作量大、壓力也比較大的科室。由于兒科工作的特殊性，長期要面對各種疑難病癥的壓力，工作期間，我收獲了很多：實現了理論與實踐的有機結合。

　　同時也成長了很多:提高心理素質，增強了責任感，逐漸成長為一名具有較好業務素養、高度責任心、愛崗敬業、關心病患、恪守職責的合格醫師。將來的從醫道路還很漫長，我將在自己的崗位上兢兢業業、恪盡職守，努力做一名合格的兒科醫師。下面，我把自己近一年的工作情況向大家匯報一下：

　　一、以醫德為中心，加強學習，提高自身政治理論素質為了不斷提高自己的政治素質和業務水平，首先是不斷加強政治學習。認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深刻領會黨的十七*和xx大會議精神，全面貫徹執行黨的路線、方針、政策，在思想上、政治上、行動上和黨中央和保持一致。認真履行自己的職責，牢固樹立做好本職工作的決心和信心，增強自己的事業心和責任感提高服務意識和大局意識;堅持原則、秉公辦事、遵紀守法、廉潔自律。

　　其次是加強自身的業務理論學習，提升醫風醫德。多年的從醫經歷使我深刻地認識到：對醫生而言，醫術只是根，醫德才是魂，患者的利益高于一切。按醫院安排，我從去年九月到今年十月，到省人民醫院兒科進修學習，我非常珍惜院領導所給的這次進修機會，在進修期間，我嚴格按照省級醫院的工作標準嚴格要求自己。

　　為了把更多更好的先進業務技術帶回來，我積極主動地向老師學習，向同事學習，協同診療各類臨床病例600余例，一年來共記寫學習筆記四本三萬余字，下載查閱兒科學電子書籍40余部，每天利用業余時間細心揣摩，結合平時臨床經驗化為已有，提高自己的臨床診療水平和為患者服務的能力。

　　二、以病人為中心，提高業務水平，構建和諧醫患關系一是在臨床診斷上認真施治。兒科自古稱作“啞科”，內兒科服務對象主要為兒童，意識行為發育尚不完善的孩子，無法說出自身疾病的信息，需要醫生的細心與耐心診斷。我堅持做到早上班，晚下班。把病人對我的信任當成工作的動力。

　　無論是第一個患兒，還是最后一個，都一樣耐心仔細檢查，認真施治，撰寫病歷。發現疑難險重的病例，積極查閱資料和相關病歷檔案，積極向主任匯報病情，尋求科室領導和同事們的幫助，把患者放在第一位，力爭做到不出錯，不出事，看好病。

　　在醫患關系上加強溝通。在臨床業務方面，我把醫患溝通做為構建和諧醫患關系的第一步，在為病人治療過程中，學會換位思考，將病人的疾苦放在第一位，把病人當親人，尊重病人“知情權，選擇權，隱私權”，建立良好的醫患關系。

　　近年來，兒科住院患者劇增，危重患者多，患兒家長不理解。加班加點，早出晚歸，已成為家常便飯。在科主任的帶領下，我任勞任怨，在積極解除病人痛苦的同時，提高服務質量，改善服務態度，“急患者之所急，想患者之所想”，加強醫患交流，對患兒家屬做到三個“多一點”，即“多一點微笑、多一點愛護、多一點解釋”，營造一種體貼關心、愛心、同情心和責任心的氛圍，得到了廣大患者的信任和支持，提高了兒科的經濟效益和社會效益。

　　在業務工作上永不停步。沒有精湛的醫術，服務態度再好也不過是個空殼，為了提高自己的醫療水平，我經常對照臨床病例上網查閱相關資料，掌握兒科醫療的最新動態。對于危重疑難患兒親自診療，全面負責，不斷創新破解難題。

　　新生兒肺炎發病率高，易引起呼吸衰竭，病死率高，經過多年探索，在綜合治療基礎上，大膽的應用丙種球蛋成功救治100余例新生兒肺炎呼衰病人，大大降低了新生兒死亡率。為提高新生兒缺氧缺血性腦病的治愈率，減少并少癥，科學應用神經節干枝和納洛酮進行治療。

　　先后協助科主任在省級核心期刊發表學術論文3篇，多次參加省內外兒科學術年會。利用普米克聯合霧化吸入治療毛細支氣管炎，療效顯著，達到省內先進水平。協助科主任撰寫的《靜脈丙種球蛋白沖擊治療嬰幼兒手足口病療效觀察》，發表在《中國當代醫學》雜志，受到了同行的一致好評。

　　在質量控制上嚴格要求。在兒科工工作以來，我十分重視醫療質量，認為這是我們一切工作的保證。我嚴格執行三級查房制度，如實記錄上級醫師意見，不私自更改醫囑，遇到疑難病例及時請示上級醫師，遇到特殊情況及時報告主任及醫務處，做到令行禁止。認真學習臨床質量控制標準，在臨床操作、病歷書寫等方面加強督導，及時溝通，杜絕拖欠病歷的現象。

　　嚴格執行“新農合”和城鎮醫保制度，把握檢查、用藥指征，避免醫療資源的浪費和病人的不必要支出，降低兒科住院病人人平均費用。嚴格執行病人告知原則，充分尊重病人的知情權，加強醫患之間的溝通、交流，減少醫患糾紛。嚴格執行診療常規、用藥原則，不僅憑印象、經驗治療患者，不擅自“創新”，在日益復雜的醫療環境中保證“嚴謹細實”的工作作風，避免醫患雙方的醫療風險。

　　三、以工作為中心，克服困難，確保中心工作圓滿完成。首先是認真做好重癥監護室護理工作。為了進一步搞好兒科護理工作，兒科設立了重癥監護室，我和同事們一起積極做好ICU病房治療工作，ICU工作量大，工作人員少，從此這里就成了兒科最忙的地方，常年人滿為患，最多時科室收治患兒40余人，加床率達100%，里面入住的都是重癥新生患兒，不能說話，只能憑感覺和豐富的經驗去護理。做為一名兒科醫生，我和同事們一起超負荷工作。

　　加班加點，為了工作，經常放棄節假日休息，只要患者需要就會在最短的時間內出現在患者的身旁，經常出現的新生兒肺炎、新生兒缺氧缺血性腦病、早產低體重兒等病的治愈率達到，贏得了患者家屬的好評，患者為科室全體同志寫表揚信10余封，送錦旗多面。

　　其次認真做好手足口病防治工作。兒科做為小兒手足口病疫情的最前線。10月份以來收治此類患兒100余例，面對疫情，我和兒科同事們一起，冒著自己孩子被感染的危險，積極參與，加班加點，不耽誤工作開展。除此之外，按要求整理病歷、工作瑣碎而又繁重。在抗擊手足口病疫情中，我同事們一起克服重重困難，取得了無一例差錯發生，無一例院內手足口病交叉感染發生的好成績，得到了各級領導多次表揚和肯定。

　　總之，自己做了一些工作，但是與大家的共同努力分不開。與領導的關懷分不開，今后，還要更加努力，面對困難，竭力克服。對待同志熱情，對待工作積極，并虛心學習，聽取意見，圓滿完成任務，在上級領導的關心支持下，和全科醫護人員一起，團結一致，迎接新的挑戰。

　　謝謝大家!

　　述職人：

　　20xx年XX月XX日

述職報告格式參考 篇24

　　我鎮敬老院以群眾經濟供養為主，現有管理人員6人，工作人員2人，目前入住五保老人81人，五保入院率為66.94%。

　　幾點經驗:

　　1、想方設法提高入院率，發揮百人敬老院的作用。

　　20xx年新百人敬老院建成時，我鎮五保戶總人數為152人，其中集中供養21人，入院率為13.8%;20xx年總人數143人，其中集中供養18人，入院率為12.6%;20xx年總人數141人，其中集中供養36人，入院率為25.5%;這三年我鎮敬老院的入院率一向不理想，沒有真正發揮百人敬老院的社會效益，因此而多次受到上級的批評。主要原因是:1、五保戶對敬老院狀況不了解，有成見，始終認為進了敬老院不自由，生活不習慣。2、各村對此項工作沒有引起足夠的重視，認為五保戶進不進敬老院是他們自己的事情，愿意進就進，不愿意進只能隨他。3、敬老院管理還不夠完善，設施雖然改善了，但服務水平沒有完全跟上。4、鎮里對此項工作的領導力度還不夠到位。對此我們都做了認真的分析和思考，由分管領導向黨委、政府專門報告此事，引起黨委政府的高度重視，采取如下幾個方面的措施，解決敬老院入院難題。

　　(1)強化對此項工作的組織領導，召開專題會議，鎮、村、敬老院職責到人。

　　(2)加強對敬老院的管理，提高管理水平，提高在院老人的生活水平，讓在院五保戶享受到溫暖和關愛，從內心說敬老院好，以此給敬老院樹立良好的形象，并擴大影響。

　　(3)分批組織散養五保戶參觀敬老院，并安排試住一周甚至一月，讓他們充分認識敬老院，了解敬老院，喜歡上敬老院，以至不愿再離開敬老院。

　　(4)給各村下達五保入院計劃，并簽訂職責狀，納入考核目標。

　　(5)民政辦和敬老院人員分工到村進行入院動員，并且各自承擔做親友五保的思想工作。

　　(6)進一步對五保戶的身份進行調查核實，取消有女戶五保資格，并對他們的生活進行妥善安置。

　　2、加強管理，不斷改善五保老人入住環境，努力提高生活質量。

　　首先，加強對敬老院人員的管理。建立健全管理人員工作職責制，嚴格值班制度、出勤制度、獎懲制度、分工負責制度、包干制度等，做到人人人有職責，事事有人管。五保老人也按住宿區選舉舍長，加強對各住宿區環境、安全檢查和對老人外出的管理。

　　其次，定期對五保老人的衣服、床上用品、日用品進行更換，持續老人始終有一個良好的生活狀態。保證日常文娛活動不斷，定期組織開展較大的文體活動，使五保老人情緒好，并有正常的情感交流。

　　第三，組織開展生產活動，既提高院內生產自給水平，又使有勞動潛力的五保老人有事做，滿足他們勞動和創收的需要。目前院內有菜地畝，茶葉基地畝，魚塘一口，豬圈間。

　　三、存在的問題：

　　1、管理人員工資低，缺少工作的熱情，影響管理質量和管理水平。

　　2、敬老院擴建后，入住率有待進一步提高。

　　四、明年的工作計劃：

　　1、完善擴建后的內部設施和環境布置；

　　2、提高入住人數，發揮擴建的社會效益；

　　3、進一步改善五保老人的醫療狀況，保證他們老有所醫。

述職報告格式參考 篇25

　　xx年是學院發展重要的一年，經過幾年不斷發展壯大，學院各項工作已逐漸走向成熟。我院黨建工作以鄧小平理論和“三個代表“重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，深入學習貫徹黨的xx屆六中、七中全會精神，認真踐行社會主義核心價值體系。牢固樹立“以人為本“的工作理念，進一步貫徹落實了總書記同志關于加強和改善大學生思想政治教育工作的指示精神，切實加強了學生思想政治教育，推動德育創新，推進校園文化建設，鞏固提高禮貌校園成果。用與時俱進的精神研究新狀況、解決新問題，在思想、組織、作風、制度建設等方面取得明顯成效，有力地推進了學校的改革、建設和發展。為學院的建設和發展營造穩定的環境，推進學生思想政治工作進入一個嶄新的階段。

　　一、用科學理論武裝頭腦，推動工作上取得新成效。

　　1、堅持以黨委中心組學習為抓手，促進領導班子的思想政治建設。

　　一年來透過個人先學、集中再學、深入研討等方式，黨委中心組重點學習了黨的重要會議、指示及相關文件。完善了領導班子的議事和決策機制，嚴格執行相關會議制度，學校的重大問題能廣泛征求黨內外教師意見。健全和落實了政治理論學習的組織、考勤、通報和檢查考核等規章制度，保證了政治理論學習的計劃、資料、要求落到實處。能及時傳達貫徹上級黨組織的有關規定，在思想上、行為上與黨中央持續高度一致，切實帶領廣大教職工為教育事業作奉獻。

　　2、加強學習，爭當先鋒，建好黨員隊伍。

　　(1)學好理論，提高素質

　　進一步加強了黨員政治理論、黨的基本知識學習，學習形式不拘一格，如報告會、觀看重要會議錄像、開辟專題宣傳欄、印發問答題、進行自測、寫學習心得體會、論文等。同時各黨支部廣泛開展形式各樣的黨員日活動，根據各黨支部的工作時間，適時調整活動時間，將黨員活動日活動程序化、正規化。各黨支部的黨員工作日工作如火如荼展開，并構成了自身特色。

　　(2)注重加強自身建設，用心發揮黨組織和黨員在推進學校各項工作中的先鋒隊作用。

　　進一步健全和完善黨委工作制度，切實加強黨委自身建設。依照“群眾領導、民主集中、個別醞釀、會議決定“的十二字要求落實民主集中制原則，重視在實踐中不斷落實和完善已有的制度，進一步明確了黨委牽頭抓的工作、黨委推動的工作和黨委支持的工作，黨委的總攬全局、協調各方作用得到加強。

　　3、突出戰斗堡壘作用的發揮，切實加強支部建設。

　　認真落實黨建工作目標管理職責制，把支部班子建設、黨員教育管理、組織發展工作、思想政治工作、繳納黨費等資料列入黨建目標管理，推動黨員教育、管理和監督工作的落實，促進了廣大黨員在本職崗位上自覺發揮先鋒模范作用。各支部對所轄部門工作較好地發揮了保證監督作用。

　　一年來共發展學生黨員390人，接收新生黨員18人;發展教工黨員10人，現有教工148人，其中黨員人數109人，占教工總數的73.6%。

　　黨委委員和黨員中層干部在工作中率先垂范，樹立黨員干部形象;教師黨員爭做教學能手、學科帶頭人;黨員和入黨用心分子用心成立學習組、教研組。全體黨員在各自的崗位上發揮先鋒作用，創一流業績。黨員在群眾中樹立了良好形象，黨群干群關系密切。

　　二、踐行社會主義核心價值體系，切實提升思想政治工作隊伍素質。

　　根據思想政治工作計劃，扎實完善思想政治工作隊伍建設，提高教職工業務潛力，激勵工作干勁和熱情，學院開展了系列活動。

　　1、中層干部素質培訓，提高學院各項工作執行力。為發揚冀唐精神，把學院建設成為全國一流的獨立院，提高領導力、執行力，同時為提升中層干部個人素質，提倡團隊協作意識及開創新的工作思路，我院開展了多次中層干部素質培訓活動。培訓活動以拓展、講座等形式展開，分別邀請了河北聯合大學管理學院黨委書記張衛東教授做專題講座，聘請北京拓展名師進行團隊協作、體能等訓練，拓展資料涉及高校中層干部的工作智慧與素質提升、高校領導體制與高校干部素質提升、高效團隊構建和行政管理創新等。素質培訓活動開拓了中層干部的工作思路，鼓舞了斗志，為今后創新工作思路和工作方法方面帶給了幫忙。

　　2、我院圖書館年初設立了“共產黨員示范崗“，以黨員為先鋒全館上下辛勤工作，愛崗敬業，為圖書館建設建言獻策，圖書館思想水平、業務潛力、服務質量得到了全面提升。在全院齊動員迎接學士學位授權評估之際，圖書館更是以擔負學院窗口形象為己責，統一服務理念、統一工作著裝、統一掛牌上崗，確保全館各項工作、各類設施正常運轉，踐行了“博雅、嚴謹、奉獻“的精神。

　　3、以“學工例會“為平臺，錘煉思想政治工作隊伍素質。堅持輔導員工作例會制度，查找學生管理存在的不足，交流學生思想政治教育管理工作經驗，探討思想政治教育工作的新思路、新方法。

　　4、以“學工講壇“為依托，提高工作水平。整合校內外資源，加強交流與合作。今年邀請了社會上知名的專家學者到我院進行講座，強化實際工作潛力同理論升華的良好結合，提高思想政治教育工作的理論研究與實踐運用的水平。用心促進黨員教師爭做教育教學的排頭兵，爭創敬業奉獻的示范崗，爭當社會精神禮貌建設先行者，從而全面引領廣大教師專業化成長。

　　5、以“輔導員工作日志“為突破口，切實規范履行輔導員思想政治教育工作的職責，貫徹落實了輔導員深入學生宿舍、深入學生教室、深入學生活動的“三深入“活動，活動得到了學生們的熱烈回應，活動精心組織，專人負責、時間保證、資料充實、記錄認真、管理規范。

　　6、以“學生工作考核“為動力，激勵工作熱情。將思想政治教育工作的好壞納入到學生工作考核，實行過程管理與動態考核，全面提高輔導員隊伍的整體素質，加強對思想政治教育工作的檢查、考核、表彰。

　　7、為認真貫徹落實中央、省委關于做好群眾工作的重要指示精神，充分發揮高校黨政領導干部及黨員教師在思想政治工作方面的優勢，進一步加強大學生思想政治教育工作，密切校生關系、師生關系、黨群關系、干群關系，從而維護校園禮貌安定、社會和諧穩定。

　　三、加強和改善學生思想道德建設，在學生思想政治教育上邁出新步子。

　　1、努力提高德育工作的針對性和實效性。

　　一是圍繞緊貼學生的思想實際、學習實際和生活實際，突出理想信念、行為規范和道德養成，修訂完善了學生手冊，使學校德育工作更加科學規范。二是用心探索新形勢下德育工作的新途徑、新辦法，在抓好課堂教學、正面教育的同時，根據醫學生培養目標的要求，加強了學生公民道德、家庭美德、職業道德和良心愛心等教育，促進了思想道德教育與學生品行養成的有機結合。

　　2、實施大學禮貌工程，開展“五個禮貌“教育。

　　“五個禮貌“即宿舍禮貌教育、教室禮貌教育、就餐禮貌教育、待人禮貌教育和網絡禮貌教育，透過五個禮貌教育活動的開展，規范學生的行為，養成禮貌習慣，構成我院學生良好的精神風貌。一是深入開展公民道德實踐活動，立足校園，組織師生開展愛崗敬業、教書育人、勤學苦練、遵紀守法、扶貧助學、奉獻愛心等活動，并把活動融入“五個禮貌“教育活動中，不斷增強道德實踐的有效性。二是組織開展關愛社會、助人為樂、義診、無償獻血等活動，透過公民道德的實踐，使學生自覺遵守社會公德，好學上進、禮貌向善。職責意識教育要增強學生的職責心;感恩教育要用心倡導學生孝敬父母、尊敬師長、熱愛自然萬物等美德。

　　3、規范化黨訓班課程，切實開展愛國主義教育。

　　進一步規范化黨訓班培訓課程，采用集中授課的形式，針對大學生中思想觀念與價值取向上存在的問題，充分利用黨訓班教師在弘揚正氣、價值澄清、促進轉化上的功能和作用，努力從思想上解惑、工作上解難、生活上解困入手，用真情、說真話、求真理、辦實事。黨課結業考試采用開放式討論及試卷相結合的模式，進一步深化黨訓班的培訓效果。

　　為切實加強對大學生進行革命傳統教育和愛國主義教育，組織學生黨員、用心分子到冀東烈士陵園參觀謁陵，教師黨員和學生黨員重溫入黨誓詞，再一次感受加入黨組織是澎湃的激情和嚴肅的使命感。透過謁陵和參觀抗戰紀念館，聆聽講解員講解抗戰烈士的光輝事跡使我們的學生再一次深刻的受到革命傳統教育和愛國主義教育，了解自己的歷史使命和職責重擔，激勵我們的學生們不斷自我學習、完善，不斷充實自我，用心向黨組織靠攏。

　　4、開展“大家訪“活動，深化學生思想政治教育工作。

　　透過全體教師家訪全體學生的“大家訪“活動，提升教育教學質量，促進學校發展提推薦，各系部共收到絕大部分家長的恢復，學校將此作為新學年工作的決策依據，推動學校各項事業更好發展。

　　透過教師訪談學生，加強家、校聯系。透過各種形式開展的家訪活動，致家長一份信，與家長建立緊密聯系，促進學校發展及各項工作的開展，同時要求教師深入學生、深入宿舍，了解狀況，幫忙解決實際問題，收到良好效果。

　　5、定期開展黨員文化節活動，取得顯著成績。

　　我院開展的黨員文化節活動不僅僅得到了學生們的熱烈歡迎，并且構成了我院的獨有風格和特點，各系部在這些活動開展中充分調動學生黨員及入黨用心分子的用心性，采用各種形式豐富黨員文化節的形式。我院醫學影像系《以“黨員文化節“為載體，加強獨立學院黨建工作》黨員文化節活動被評為河北省教委頒發的河北省高校黨建工作創新案例

　　6、圍繞黨的xx大召開開展系列活動

　　圍繞黨的xx大召開，我院開展了向xx大獻禮的相關活動，包括xx大征文活動、系列書畫展、黨的知識競賽等，普及黨的相關知識，加深對黨歷史的深入了解，開展愛國主義教育，同時利用校園廣播站，宣傳櫥窗、班級黑板報以及校外活動基地等宣傳陣地，宣傳身邊先進教師、表揚學生感人事跡，弘揚正氣。

　　7、黨員文化節活動。針對大學生思想活躍，個性分明的特點，以進一步推動黨員活動的創新性、規范性和秩序化為目的，精心組織，周密安排，緊密結合新形勢和學院的中心對學生黨員開展思想教育，以全面提高學生黨員的綜合素質為目標，開展第三屆黨員文化節系列活動，來完善學生黨員自身，提高整個黨支部的思想覺悟。活動豐富了學生黨員的課外生活，增強了黨員的先進意識，使學生黨員在日常學習、工作和生活中自覺實踐先進性要求，發揮先進性作用，樹立先進性形象，加強了黨支部的團結。

　　我們將總結經驗，完善常規工作的同時，進一步加強和改善學院思想政治工作，建立一支高素質的學院思想政治工作隊伍，逐漸構成各級領導高度重視，各部門分工負責，社會各界廣泛參與的學院思想政治工作運行機制，努力培養適合二十一世紀發展需要的一代新人，進一步加大學生思想政治工作力度、推進學風建設，同時做好學生心理等工作：

　　1、加強黨員隊伍建設，不斷提高理論武裝工作的實效。

　　(1)加強領導班子建設，完善思想政治工作領導機制。一是透過常規學習等不斷提高領導班子的理論水平和管理潛力，充分發揮領導班子在學院工作中的核心作用和示范作用;二是實行主要領導總負責，分管領導具體抓的思想政治工作領導機制，明確職責、職責到人。

　　(2)加強教師隊伍建設，建設一支高素質的思想政治工作隊伍。加強思想政治工作教育，透過每周安排的政治工作學習，組織教師系統學習鄧小平理論、“三個代表“重要思想，xx大報告精神及新的教育理念、教育方法。建立嚴格的政治學習制度，建立教職工職業道德考核標準和制度，將理論學習、考核狀況納入教師量化考核中。弘揚師德先進個人的優秀事跡，充分發揮先進典型的示范作用，透過廣泛宣傳師德先進典型和事跡，在廣大教師中構成崇尚先進、學習先進、爭做先進的濃厚氛圍。

　　(3)切實提高黨員隊伍的整體素質。深入學習中國特色社會主義理論體系，增強黨員理想信念、宗旨觀念和先進性意識。組織開展形式多樣的黨員教育活動，用心引導廣大黨員樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀和榮辱觀，增強大局意識和職責意識，增強政治敏銳性和政治鑒別力，筑牢思想防線，始終持續立場堅定、頭腦清醒。不斷拓寬黨員教育的資料和范圍，注意教育資料的思想性、實用性，解決黨員的思想問題、認識問題，使黨員切身感到學有所得、得有所用。結合工作實際，有針對性地開展思想道德建設和職業道德教育，幫忙廣大黨員校正人生坐標，撥正前進方向，樹立愛崗敬業、恪盡職守、無私奉獻的精神風貌，始終持續昂揚奮發的精神狀態。

　　2、深入學習宣傳貫徹落實xx大精神，把思想統一到xx大精神上來。

　　(1)新的一年里，學院將全面展開學習貫徹落實黨的xx大精神系列活動，有針對性的進行各類培訓，強調理論聯系實際，用xx大思想指導實際工作，并利用各種媒介宣傳xx大精神。

　　領導干部帶頭早學、多學、自學，深刻領會xx大精神與指示，帶頭宣傳黨的xx大精神，開創工作的新局面、新氣象。同時利用各種貼近教師及學生實際生活的、靈活的方式宣傳xx大精神，讓學習xx大變得生動活潑、貼近實際，具有針對性和實效性，拓展宣傳的深度和廣度，幫忙全院師生全面準確的理解黨的十八精神。

　　(2)根據xx大精神的指示，認真組織開展“知榮辱、講正氣、講政治、守師德、促和諧“主題教育活動，透過主題教育活動提高領導干部、黨員和教職工的政治素質，構建和諧校園。

　　3、進一步鞏固加強校園禮貌建設

　　(1)發揮課堂主渠道作用，把德育工作滲透到各科教學過程中。教師要深挖教材，將學科思想和思想政治工作緊密結合到一齊，做到思想政治教育進教材、進講堂、進學生的頭腦，保證思想工作的一貫性、連續性、完整性，有計劃的進行愛國主義、群眾主義、社會主義教育，潛移默化的幫忙學生構成科學的世界觀、人生觀和價值觀，以及勤奮學習、遵紀守法、勇于創新的良好品質。

　　(2)廣泛開展生產勞動和社會實踐活動，并使之成為學院思想政治工作的重要途徑。

　　(3)廣泛開展心理健康教育，促進學生心理健康發展。學院不定期要求專家學者開展心理健康講座，采取各種形式普及心理衛生知識。培養學生良好的心理素質，增強學生承受挫折、戰勝自我的潛力。圖書館心理咨詢工作將作為我院心理健康教育基地，長期開展。

　　(4)加強學院法制教育，增強學生的法制意識。邀請相關專家及法律系教師開展法制講座，利用板報、宣傳欄、宣傳材料等形式進行普法教育。每學期至少開展兩次大型的普法講座，法律知識要與實際案例相結合，切實提高教育效果。

　　(5)學院、家庭、社會三方面緊密結合，互為補充，構成三位一體的德育教育模式。學院透過“大家訪“、致家長一封信以及各種渠道與家長溝通的形式，歡迎家長參與學院管理。

　　一年來，透過科學的方法和手段，開展扎實有效的工作，有力地推動了學校教育教學質量的提高，深化思想政治教育，全面提升了學生的道德素質以及綜合素質，在思想政治工作方面取得了必須的成績。今后，我們將繼續按照先進黨組織的標準，發揮其政治核心作用和共產黨員先鋒模范作用，全面加強黨的建設，推動我院各項工作更好發展。

述職報告格式參考 篇26

　　節能減排是一項艱巨的工作，因此因加大節能減排技術培訓工作力度.建立健全“目標明確、職責落實、獎懲分明、一級考核一級”的節能減排管理制度，落實職責，嚴格督查。

　　一、加強學習，提高認識，進一步增強了做好節能減排工作的職責感和使命感。

　　隨著工業化的發展，全球氣候變暖已成為人類務必認真對待并解決的迫切問題，環境的惡化也給人們瞧響了警鐘，為此，國家提出了又好又快發展的號召，并采取了一系列措施，加強環境保護，加強節能減排，最終實現科學發展。應對新的形勢和任務，我們認真組織干部和職工學習，加大節能減排宣傳力度，提高做好節能減排工作的認識，增強了大家的用心性、職責感和使命感。

　　二、強化職責，突出重點，進一步提高了做好節能減排工作的針對性和實效性。

　　做好節能減排工作務必有具體的措施來保證，務必強化職責，很抓落實。公司(一)是實行了目標管理，層層簽定職責書，使人人身上有指標、有職責;(二)是加強督促檢查，兌現獎罰措施;(三)是增加投入尤其是對科研開發的投入，推廣先進技術，改造落后的生產設備和生產工藝，提高效益;(四)是大力開展群眾性的節能科普活動，做好輿論宣傳，營造良好氛圍，調動廣大職工的用心性和創造性。

　　三、加強領導，很抓落實，進一步保證了做好節能減排工作的制度化和規范化。

　　做好節能減排工作務必切實加強領導，為此，公司成立了各級領導小組，明確一把手負總責，分管領導具體抓的工作體制，制定各項規章制度，及時總結推廣先進經驗，大力宣傳表彰先進典型，堅持每月一次例會，通報狀況，及時解決問題，保證了這項工作的健康發展。加強制度建設，創新工作機制和活動載體，確保節能減排工作不斷取得扎實效果。

　　四、腳踏實地搞好節能減排監督和制度落實工作

　　認識提高了，制度制定了，節能減排工作要做好關鍵還要加大日常生產運行的監督和各項制度的落實工作，自己堅持節能減排指標運行的“天天查”工作，帶領節能減排辦公室的一班人員，深入一線，深入基層，查指標，摸設備，不放過任何不正常現象，對于違章違紀現象，堅決按照規章制度進行處罰。全年查出不合格指標和設備問題184項，處罰違章違紀人員203人次。

　　五、公司節能減排指標完成狀況

　　在全公司員工的共同努力下，公司透過加強管理，大力推進技術改造和產品結構調整循環經濟措施，不斷對生產裝置進行改造，使物耗、能耗水平逐步接近國內先進水平，“三廢”排放量下降。合成氨綜合能耗大幅度下降，由20xx年的1710千克標煤噸氨降為20xx年的1251千克標煤噸氨，前四年累計總節能量2.66萬噸標煤，節能率年均4.5%，超額完成省政府下達的節能指標。合成氨綜合能耗水平在全省同行業排行前五位，全國同行業排行前二十位。污染物排放濃度和總量全部達標排放NH3-N≤25mgL，COD≤42.6mgL，此標準到達20xx年頒布的國家標準，為淮河流域的水污染治理做出了巨大貢獻。公司順利完成了20xx年省政府和市政府下達的循環經濟各項指標指標要求，全部到達國家規定的排放標準，較好的完成循環經濟目標任務。

　　六、節能減排工作存在的不足

　　1、對節能減排工作重要性認識要進一步提高。個人對節能減排工作重要性認識不到位，節能減排措施不多，項目缺乏，不能正確認識節能減排與經濟發展的關系，把節能減排作為軟指標，推進力度不夠。

　　2、節能減排基礎統計報表不能按時上報，節能基礎統計報表數字不太準確、規范，能源消耗狀況，缺乏驗證，確認環節。

　　3、節能減排工作尚未構成合力。節能減排工作只是作為經濟運行管理的一項資料，節能減排主要由節能減排部門抓，各部門、各車間齊抓共管，全公司大力支持節能減排工作氛圍和合力有待進一步加強。

　　七、下一步的節能減排工作打算明年是規劃的開局之年，也是節能減排工作關鍵性一年，為進一步搞好節能減排工作，我們將著力做好以下4項工作。

　　1、進一步緊扣年度目標任務，按時序進度推進節能減排工作，強化節能目標職責評價考核，進一步分解節能目標，對重點部門和列入年度的節能減排改造項目逐一督查，確保按時竣工投入運行。及時落實國家淘汰目錄產品和設備，新上一批國家重點支持的節能改造項目，高度重視循環經濟推廣工作，狠抓節能效果，全面推進資源綜合利用和清潔生產工作。對已明確規定淘汰的產品和設備，堅持限期淘汰，并完成規定數量，強化職責，抓進度督查，全力以赴抓節能減排目標完成。

　　2、進一步協調聯動，綜合服務，促進和激勵主動節能減排工作格局。大力推廣應用節能減排工作新技術、新工藝、新產品(設備)和新材料;加大節能減排技術培訓工作力度，提高各車間和部門能源管理人員和減排人員的業務水平;大力申報國家和省級節能減排項目，充分享受各項優惠政策和獎勵基金。

　　3、進一步加強管理推動節能減排。建立健全“目標明確、職責落實、獎懲分明、一級考核一級”的節能減排管理制度，落實職責，嚴格督查。按照公司節能減排制度的要求，逐步配備具有相應技能和資格的人員，承擔能源管理減排工作和技術工作。督促和幫忙重點用能車間建立節能減排工作機構，明確管理制度、管理網絡和能源統計、計量體系，強化能源利用狀況和污染減排工作分析，落實節能減排工作管理措施，強化企業節能減排管理工作。

　　4、進一步深化宣傳教育推動節能減排。以“踐行科學發展觀，我為公司作貢獻”為契機，加大節能減排宣傳力度，營造“人人講節約、事事講節約、時時講節約”的良好氛圍。重視和加強對廣大職工的節能減排教育和培訓，幫忙掌握節能減排系列科普宣傳，掀起人人為節能減排獻計，個個為節能減排支招等多種形式的宣傳活動，營造節能減排的氛圍。在全公司倡導健康、禮貌、節儉、適度的生產理念，用節約型的生產理念引導生產方式的變革，逐步構成循環經濟、清潔生產模式。

　　總之，自己既然選取了節能減排工作，就要扎扎實實、認認真真把這項工作做好，做出成績，為企業、為國家的節能減排事業做出貢獻，為更好的完成下一個五年規劃做出更大貢獻。

述職報告格式參考 篇27

　　述職報告格式：

　　當前，述職報告已成為經常寫作的應用文，寫好個人述職報告，應當明確以下幾點。

　　1、什么是述職報告。

　　述職報告就是把自己履行職責是否稱職的情況寫成書面文字所構成的文體。具體一點是，機關負責人就任職一定時期內所做工作向任命機關或機關群眾進行匯報并接受審查和監督的陳述性文案。

　　個人述職報告是隨著人事管理制度和改革而出現的一種新文體。它是考察干部履行職責情況，以及是否稱職的一種手段。

　　2、述職報告與總結的異同點。

　　個人述職報告和個人總結既有聯系，又有區別：

　　（1）述職報告與總結的相同之處是，它們都可以談經驗、教訓，都要求事實材料和觀點緊密結合，從某種程度上說，個人述職報告可以借鑒總結的某些寫作方法。

　　（2）述職報告與總結的不同之處在于以下三點：

　　一是要回答的問題不同。總結要回答的是做了什么工作，取得了哪些成績，有什么不足，有何經驗、教訓等。述職報告要回答的則是什么職責，履行職責的能力如何，是怎樣履行職責的，稱職與否等；

　　二是寫作重點不同。個人總結的重點在于全面歸納工作情況，體現工作實跡。個人的工作述職報告則必須以履行職責方面的情況為重點，突出表現德、才、能、績，表現履行職責的能力；

　　三是表述方式不同。總結主要運用敘述的方式和概括的語言，歸納工作結果。工作述職報告則可以采用夾敘夾議的寫法，既表述履行職責的有關情況，又說明履行職責的出發點和思路，還要申述處理問題的依據和理由。

　　根據現實情況，工作述職報告可以分為現任職務的述職報告和競爭上一級職務的述職報告。

　　3、怎樣寫述職報告。

　　述職報告的格式，一般由標題、稱呼、正文組成：

　　（1）述職報告的標題。

　　可簡單標明“述職報告”。也可以根據正文內容另行擬制。

　　（2）述職報告的稱呼。

　　工作述職報告一般要當眾宣讀，所以應選擇好恰當的稱呼，一般寫“領導、同志們”。

　　（3）述職報告的正文。

　　述職報告的正文一般要有開頭、主體、結尾三個部分。

　　述職報告的開頭：述職報告的開頭要以簡潔的文字，說明所擔負的具體職責，表明自己對本職責的認識，并闡明任職的指導思想和工作目標，還要概述所取得的成績。

　　述職報告的主體：述職報告的主體要選擇幾項主要工作，細致地將過程、效果或失誤及認識表述出來。這一部分要寫詳細，對一些重大問題的決策過程，對棘手事件的處理思路，對群眾迫切關心的問題的認識和處理，都要交代清楚。要對履行職責的情況和對履行職責的事跡進行深人的分析研究，

　　做出具有一定理論層次的概括。要回答稱職與否的問題，應從思想道德素質、政治理論素質，開拓進取精神，政策法律水平，處事決斷能力，分析綜合能力，文字和口頭表達能力，廉潔模范作用，上下左右關系，工作作風和工作方法等方面，

　　描述自己的形象，回答好稱職與否的問題。述職報告的主體還要說明履行職責過程中得與失。競爭上一級職務的述職報告，要注意緊扣上一級職務的有關要求來寫，以說明自己有充分的理由擔當上一級的職務。這部分是述職報告的關鍵部分，一定要精心構思，寫出特色。

　　述職報告的結尾。在述職報告的結尾可簡述一下自己對自己的評價，并表明自己的態度，最后以“謝謝大家”的語言結束。

　　4、述職報告寫作要求。

　　寫好述職報告，要注意下面幾點寫作要求：

　　（1）實事求是。述職報告要講真話、講實話、講心里話，以誠感人。無論稱職與否都要與事實相符。要正確處理個人與集體、主觀與客觀的關系，要分清功過是非。承擔責任要恰如其分，既不爭功，也不必攬過。

　　（2）寫“述職報告”要形成制度，不僅在離任前要述職，而且在任期中也應定期述職。只有這樣，才能更好地起到述職和鞭策的作用。

　　（3）內容要周詳，述職報告要重點突出。在全面匯報任職期間所做各項工作的基礎上，要突出任職期間的重大成績和創造性業績，以表明自己的勝任和事業心。應當明確，述職報告必須圍繞“職責”二字做文章。它的寫作目的，不是評功擺好，而是為了說明是否稱職。

　　（4）情理相宜。述職報告在敘事說理過程中，要有適度的感情色彩。

　　（5）態度要誠懇。述職，是向機關和群眾匯報工作。寫作述職報告之前，應對自己進行認真的全面的反思，并虛心聽取群眾的意見，弄清群眾的不滿和要求，對群眾意見較大的問題尤其要如實闡述，以坦誠的胸懷，贏得群眾的諒解和支持。接受群眾的監督，而不是作報告，這個特定的角色必須明確，也是寫好“述職報告”的前提。

　　述職報告模板參考：

　　今年，按照提出的年度目標及長遠發展規劃，為進一步強化財務管理工作，主要做了以下工作：

　　一、進一步強化項目管理，努力做好項目成本核算

　　為努力提高工程項目管理水平，切實搞好工程項目成本收支核算，使項目成本收入化、成本支出得到有效的、合理的控制，擴大工程項目效益空間，嚴格按照《項目經理部財務管理及核算辦法》、《經濟活動分析暫行辦法》要求，對所屬工程項目的月份成本歸集、月份成本收支核算與分析進行了進一步規范，努力把項目成本收支核算與分析做好，通過對該項制度的運作實施，對進一步加強項目管理工作起了較好的作用。

　　二、強化成本控制，加強財務預算管理，定期成本分析，嚴格經營責任考核兌現，努力增收節支，進一步推進項目管理

　　1、認真按照《〈建造合同〉準則》要求，建立預期效益分析制度，深化工程項目責任成本核算，強化工程項目的效益管理，建立了以技術、財務為中心的清算索賠工作機制，定期對清算索賠情況進行分析，加強工程項目清算索賠工作，克服先干后算、邊干邊算的弊病，避免為業主“義務勞動”現象的發生。對全部工程項目進行了認真系統的成本收支分析及工程變更、量差、料差的索賠情況分析，根據分析，對存在的管理方面的問題進行了認真的整改規范，有效的促進了工程項目的管理。

　　2、根據的實際情況，今年嚴格規范了各單位年度財務預算的編制與執行控制工作，將全面推行預算管理作為財務工作的重點，以預算管理為手段，實現效益化為目的，工程項目嚴格實行目標責任成本預算包保、機關各部門加強預算經費的日常財務監督檢查，實施過程控制。重點抓了工程項目責任成本預算編制，管理經費預算控制，加強成本過程控制。

　　通過嚴肅工程項目責任成本目標考核獎罰兌現，使各工程項目充分認識到了責任成本預算的重要性、嚴肅性。對成本過程控制要按照“誰管理、誰負責”的原則，明確劃分責任中心，層層分解落實管理責任，嚴格成本考核一票否決，把成本嚴格控制在責任目標成本之內。嚴格管理責任與經濟利益緊密掛鉤，嚴格過程考核，及時兌現獎懲，努力實現企業和員工效益的雙收雙盈，杜絕責任效益的浪費和流失。

　　3、進一步修訂完善了《工程項目考核評價實施辦法》，及時與各項目簽定的《工程項目管理目標責任書》，加強了在建工程項目的過程考核、監控、分析及竣工項目的考核兌現工作。按照責任書目標，全部進行了考核，并對考核結果進行兌現，有力的促進了在建工程項目責任目標的實現。

　　三、加強清算清欠力度，強化資金管理，努力降低資金成本

　　1、不斷加強和完善資金管理措施、辦法，印發了《關于實行債權清收月報制度的通知》，制訂印發了《關于加強債權清收目標及措施的通知》，更好地發揮財務管理以資金管理為中心的作用，完善措施加大工程清收索賠及各類債權的清收力度。

　　在工程索賠清算方面，為實現項目效益的化，實現資金的快速回籠，對已竣工及即將竣工的工程項目分別與分管領導及項目經理簽訂了清算清欠責任書，實施責任獎罰，收到了較好的效果，清算清欠取得了重大成效。

　　在工程拖欠款清欠方面，為盡快緩解資金緊張狀況，對拖欠比較嚴重的老大難債務業主，我們積極利用法律及有效的社會關系資源進行債權清收，效果顯著，利用法律武器全部收回，從而有效的緩解了部分資金需求、降低了資金成本。

　　在單位內部掛支清理方面，針對內部掛支不斷增加的情況，采取強制措施，制訂了《關于嚴肅內部掛支管理規定的通知》，根據工程等不同情況，對所屬單位分析制訂內部掛支限額，實行了單位內部資金及掛支日報制度，對掛支超限額的單位負責人及財務主管進行通報并實施處罰，使內部掛支及時得到清理，掛支額度得到了有效的遏制，收到較好效果。

　　2、在資金管理方面，不斷完善并嚴格執行《資金管理辦法》及采取的相關資金管理措施，嚴格各單位月份、季度資金用款計劃，嚴格實行各單位銀行資金A、B戶的報批日常管理及貨幣資金日報、周報、月報制度，加強各單位資金的監管力度，杜絕各單位以任何形式的各類融資及擔保行為。進一步制定資金管理措施，加強對各單位資金的監控力度，加大對各單位貨幣回籠的獎罰力度，明確清欠目標，落實清欠責任，確保貨幣資金的回籠率，將清收清欠作為生產經營中的重要工作抓緊抓實，對各單位作為一項重要的責任考核內容嚴格考核，對清收清欠目標完不成的不于考核兌現。

　　3、嚴格各項費用的計提上繳，嚴格確保養老金、醫保金等社會化費用及時、足額上繳，確保實現各項規定費用按時、準確、足額貨幣上繳，對拖欠應上繳款項特別是社會化保障款項嚴重的單位主責人員要嚴格按照措施規定進行相應的處罰，社會保障費用收繳率達到100%，實現零拖欠。

　　四、強化對財會業務的規范，嚴格實施會計基礎工作標準化，認真貫徹落實好會計核算辦法

　　嚴格按照會計基礎工作標準通知要求，在對各單位分析、考核的同時，對各單位的會計基礎工作標準化進行了認真的檢查落實規范，對發現的問題及時進行了通報并限期進行整改，進一步強化了會計基礎標準化工作。

述職報告格式參考 篇28

　　尊敬的各位領導、各位老師：

　　大家好！

　　很榮幸能夠站在這里進行述職，回顧過去的時光，回顧這一年，在主任及護士長的領導下，在各位老師的幫助及同事的關心下，自己各方面都有了很大的進步。在這里我感謝糖尿病科這個集體，在學習工作中為我提供了展示自己的平臺，使我有了更堅定的信心把護理這項工作做好！現將我工作情況做如下報告： 我嚴格遵守職業道德，遵守醫院及科室的各項規章制度，嚴格無菌觀念及慎獨精神，積極參加醫院及科室的各項活動，團結協助，同科室各位老師一起努力完成各項工作任務，做到慎言守密，保持良好的人際關系；在學習上，我深知自己不僅要有扎實的.理論知識，還要有較強的臨床操作技能，所以我要不斷學習，自我充電，注重把理論和臨床充分結合，以過硬的本領，熟練的操作能力贏得患者的信任和合作。不管是基礎護理，還是各項專科操作技能。從陌生到熟悉，從熟悉到掌握，我成長的每一步都蘊含了各位老師及同事們辛勤的汗水，在我悉心努力之下各項護理工作均能獨立完成，護士技能操作培訓，不僅提高了我們的動手能力，還強化了我們的各項操作技能，切實保證了護理工作的安全性；我本著“一切以病人為中心，以質量為核心，以安全為前提的服務理念，端正工作態度，勤奮工作，積極進取，想病人之所想，急病人之所急，需病人之所需，通過自己的努力，獲得了家屬及病員的一致好評，這是對我工作的肯定。

　　我知道，自己要做的工作還有很多，要學習的東西也有很多。我從來沒有認為自己的目標已經實現，我們永遠在路上，永遠要前進。我以自己的工作為傲，我也會秉承一個護士該有的道德品質及素質，努力做好自己的本質工作。

　　以上便是我簡短的個人述職報告，如果有什么寶貴意見希望大家能夠提出。

　　此致

　　敬禮！

述職報告格式參考 篇29

　　一、個人述職報告標題

　　個人述職述職報告的標題，常見的寫法有三種：

　　1.文種式標題，只寫《個人述職報告》。

　　2.公文式標題，姓名+時限+事由+文種名稱，如《______20____至20____試聘期述職報告》、《20____年至20____年任______職務的述職報告》。

　　3.文章式標題用正題，或正副題配合，如《20____年個人述職報告》、《思想政治工作要結合經濟工作一起抓——____造紙廠廠長______的述職報告》。

　　二、個人述職報告抬頭

　　書面述職報告的抬頭，寫主送單位名稱“如____單位”、“____組織部”或“____人事處”等。

　　口述述職報告的抬頭，寫對聽者的稱謂如“各位代表”、“各位委員”、“各位同志”，或“各位領導，同志們”。

　　三、個人述職報告正文

　　個人述職報告的正文，由開頭、主體、結尾三部分組成：

　　開頭，又叫引語，一般交代任職的自然情況，包括何時任何職，變動情況及背景;崗位職責和考核期內的目標任務情況及個人認識;對自己工作盡職的整體估價，確定述職范圍和基調。這部分要寫得簡明扼要，給聽者予一個大體印象。

　　主體，是述職報告的中心內容，主要寫實績、做法、經驗、體會或教訓、問題，要強調寫好以下幾個方面：對法紀和指示的貫徹執行情況;對上級交辦事項的完成情況;對分管工作任務完成的情況;在工作中出了哪些主意，采取了哪些措施，作出哪些決策，解決了哪些實際問題，糾正了哪些偏差，做了哪些實際工作，取得了哪些業績;個人的思想作風、職業道德，廉潔從政和關心群眾等情況;寫出存在的主要問題，并分析問題產生的原因，提出今后改進的意見和措施。這部分，要寫得具體、充實、有理有據、條理清楚。由于這部分內容涉及面廣，量多，所以宜分條列項寫出。“條”、“項”要注意內在邏輯關系安排好。

　　結尾一般寫結束語。用“以上報告，請審閱”、“以上報告，請審查”、“特此報告，請審查”、“以上報告，請領導、同志們批評指正”等作結。

　　四、述職報告的落款

　　述職報告落款，寫上述職人姓名和述職日期或成文日期。署名可放在標題之下，也可以放文尾。

述職報告格式參考 篇30

　　一學期來，學區團隊工作在上級團委和學區各級領導的關心指導下，繼續堅持以*理論和*同志“三個代表”重要思想為指導，以全面貫徹落實《公民道德建設實施綱要》為重點，不斷加強日常行為規范養成教育，用心開展豐富多彩的活動，全面扎實地推進學區團隊工作的順利開展。現就一學期來的主要工作總結如下：

　　一、認真貫徹執行《公民道德建設實施綱要》，切實加強少年兒童思想道德教育

　　一學期來，在學區團總支和少先隊大隊部的帶領下，各校少先隊大、中隊組織和各級輔導員始終把少年兒童思想道德教育放在首位，把養成教育作為少先隊工作的重點。認真學習貫徹《中共中央關于進一步加強和改善未成年人思想道德建設的若干意見》精神。為把這項工作引向深入，學區在4月份以開展清明節系列活動為契機，在全學區少年兒童中廣泛開展了“革命先烈永不忘，民族精神代代傳”活動。活動包括三個階段：一追尋革命先烈的足跡，二傳承精神禮貌新風尚，三立志奮發有為建小康。學生從歷史中尋找民族精神，從身邊小事中體驗社會新風尚，從“奮發有為建小康”讀書征文中表達自己對完美未來的向往，充分地認識和體驗到做為一名當代少年兒童，弘揚和培育民族精神的重要好處。同時，今年9月1日，新頒《中小學生守則》和《小學生日常行為規范》即將正式實施，學區抓住這一契機，結合各校實際，自行修訂了一份《小學生日常行為規范實施細則》，并在各校中廣泛開展學習宣傳活動。各校均能透過晨會、早操、班隊會課、國旗下講話等途徑組織全體學生開展各種形式的學習教育活動，比先進、找差距、促提高，有效地加強了學生的日常行為規范水平，促進了良好校風的構成。在4月30日舉行的《中小學生守則》、《小學生日常行為規范》知識競賽活動中，埔兜小學陳梅珠、埔兜小學姜達煌兩位同學分別以98分和89分的好成績獲得中、高年段第一名。

　　二、重視業務培訓，提高團隊工作效率

　　在當前課改形勢下，廣大團員教師、各級輔導員大部分能重視學習，用心探索新時期團隊工作的新思路、新做法，不斷地提高自己的工作潛力，提高思想素質。其中，多位老師撰寫的團隊和班級工作論文在縣級獲獎或收入縣、學區匯編。

　　當然，在對團隊學生小干部的培訓方面，各校普遍重視不夠，其中包括大、中、小隊干部的培訓、校園禮貌督導隊的培訓和指導、每月“三賽”評比員的指導和評比制度的落實等。期望在以后的工作中，能引起各校的重視。

　　三、進一步建好、用好少先隊教育陣地，充分利用社會各種教育資源，保證少先隊事業可持續發展

　　本學期，結全學區教學常規管理檢查工作的開展，德育處、少先隊聯合推出了《德育工作常規管理檢查記載表》。這一檢查記載表采用量化評分的方式對學校德育常規工作做了指導性評價。突出了少先隊工作在學校德育中的重要地位。其中，關于少先隊工作方面的檢查項目就有27項，資料涉及綠化美化、班級布置、禮儀推普、隊干培訓、思品班隊等方面，為學校行政、各級輔導員順利、有效地開展少先隊工作帶給了努力的方向，促進了少先隊教育陣地建設的進一步深入。

　　伴隨著《德育工作常規管理檢查記載表》的實施，我們迎來了許多令人欣喜的成績：其中，做為少先隊工作與新課改銜接的“圖書角”已走進大部分班級，成為隊員獲取課外知識的一個窗口;中心小學升旗儀式以陣容強大、訓練有素、服裝整齊獲得各級的好評;“景觀大道保護行動”深入開展，拓展成除“警校共建”外我學區德育工作的又一特色陣地，獲得縣團委、教育局的好評;鼓號隊和腰豉隊的訓練成果初顯，在5月份舉行的觀摩評比活動中，中心小學、后店小學分獲鼓號隊和腰鼓隊比賽第一名。

　　四、以體驗教育為主要途徑，深入開展各項教育活動

　　一學期來，學區少先隊組織以少年兒童為主體，以“養成好習慣我能行”為主題，以學校為主陣地，密切聯系社會、家庭，開展豐富多彩的體驗教育活動。為進一步引導和激勵少年兒童弘揚雷鋒精神，學區在三月份開展了“學雷鋒，見行動”系列活動，各校結合實際，組織學生開展了故事會、主題中隊會、綠化美化、清除白色污染等活動。在此后舉辦“我身邊的小雷鋒”征文活動中，我們從隊員們的字里行間欣喜地發現，一個又一個的小雷鋒正在我們身邊茁壯成長。后西趙瑩婷、中心陳小霞、下坂鄭杰婷等三位同學還獲得本次征文一等獎。

　　另外，圍繞體驗教育這一大主題，本學期學區還組織開展了“讓地球媽媽重現光彩”主題中隊觀摩活動、一年級“做誠信好兒童”講故事比賽、小學生校園歌手比賽、小學生美術書畫比賽、環保征文活動、保護景觀大道手抄報展評、“愛國愛鄉”社會實踐活動等。個性是尾園小學林燕玲同學的環保征文還獲縣級一等獎。

　　由于我學區少先隊工作始終持續蓬勃向上的朝氣，開拓創新的作風，有著一支團結協作的輔導員隊伍，得學區少先隊工作穩步走在全縣的前列。在各級評優評先活動中，也涌現出一系列先進群眾和個人。如：中心錢偉豪同學獲省“四星雛鷹獎章”;中心陳云龍、后店何文彬兩位同學獲市“三星雛鷹獎章”;陳煌山、林凱麗、楊杰鴻、錢婉霞、陳學超等五位同學獲得縣級三好學生;陳慧萍、朱婷婷、鄭杰婷、錢偉豪等四位同學獲縣優秀學生干部;埔兜301、榮西501、松溪501、中心403等四個班級獲縣先進班群眾。

　　五、存在問題及努力方向

　　在看到成績的同時，我們也清醒地認識到工作中存在的不足。主要體此刻：

　　1、各校團隊工作開展層次參差不齊;

　　2、部分輔導員職責意識不強，工作缺乏激情和創意;

　　3、主題中隊活動普遍受到忽視，隊員活動機會少，隊干素質得不到切實提高，少先隊向心力不足;

　　4、上級文件及學區少先隊活動方案不能有效地傳到達廣大輔導員中，導致部分活動不能有效開展等。這些問題我們要在今后工作中努力解決，以促進我學區團隊工作再上新臺階。

述職報告格式參考 篇31

　　光陰似箭，日月如梭，轉眼一學期又將過去了。在新的教育理念的引領下，我們走過了一個充實而又有好處的學期；期末臨近，回想這學期以來的教學工作，感覺有些累，但也伴隨著收獲的快樂。因為能明顯感覺到學生語文學習的進步。

　　在這一學期里，本人堅持認真備課、上課、聽課、評課，及時批改作業、講評作業，做好課后輔導工作；嚴格要求學生，尊重學生，發揚教學民主，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟，并順利完成教育教學任務。

　　一、提高教學質量，關鍵是上好課。為了上好課，我做了下面的工作:

　　1、課前準備：備好課。

　　（1）認真鉆研教材，從語言文字（字、詞、句）和結構入手，對教材的基本思想、基本概念弄清楚，了解教材的結構，重點與難點，掌握知識的邏輯，能運用自如，明白應補充哪些資料，怎樣才能教好體現語文工具特性。。

　　（2）了解學生原有的知識技能的質量，他們的興趣、需要、方法、習慣，學習新知識可能會有哪些困難，采取相應的預防措施。

　　（3）思考教法，解決如何把已掌握的教材傳授給學生，包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。

　　2、關注學生課堂狀況。

　　在本學期的教學過程中，在學生開展自主學習的過程中，在學生情緒激昂、忘情投入的時候，難免會有“吵鬧”的問題，這時我都盡量不輕易否定學生的思維成果，不把自己的意見強加給學生。于是學生都能自始自終情緒高昂地參與整個教學過程，感受到學習的快樂。在教與學的過程中，對于學生提出的不同結論，如果講得有道理，我都給予肯定，讓學生有機會坦誠自己的想法，尊重孩子的想法，不輕易否定孩子在認真思維的基礎上的答案。同時在學生進行發散思維的基礎上，引導學生相互鑒別，這樣就有利于培養學生思維的系統性、嚴謹性和深刻性。

　　3、注重學法的指導，鼓勵學生自讀自悟，敢于質疑，教學中采取小組合作討論學習形式，引導學生發揮學習的主體作用，掌握學習方法，提高學習潛力，培養合作精神。

　　4、加強基礎訓練的練習，邊講邊練，講練結合，著力培養學生的語文潛力。

　　5、利用現代教學手段和傳統教學手段，創設教學情境，是課文資料直觀、形象、增強趣味性，更好的發揮感染作用。

　　二、要提高教學質量，還要做好課后輔導工作。

　　二年級的孩子仍然愛動、好玩，自制潛力差，有的學生上課不認真聽講，不能按時完成作業等，針對這些狀況，我利用課余時間，抓好學生的思想教育，使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去，還要做好對學生學習的輔導和幫忙工作，尤其在后進生的轉化上，對后進生努力做到從友善開始，比如，握握他的手，摸摸他的頭等。從贊美著手，所有的學生都渴望得到別人的夸獎，所以，和差生交談時，對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重。

　　三、開展實踐活動，培養學生潛力。

　　語文實踐活動是將已有的語文知識技能在實踐中加以應用，又在應用中獲得新知，提高潛力的過程。它作為教學活動的一部分，與課堂教學相輔相成，缺一不可。語文教學不能把目光盯在課內。而應十分重視豐富多彩的語文實踐活動，讓學生在活動中運用，鞏固所學知識，獲得新知，激發他們對語文的興趣，從而促進學生語文素質的全面提高。本學期，結合語文創新課題，開展了以下實踐活動：

　　1、調動學生學習的用心性和多讀書的熱潮，我們二年級三位老師在羅主任的帶領下，對二年級的學生進行了語文課外讀書積累卡的填寫，以及讀書筆記，實踐作業，大大調動了學生讀課外書的用心性，開闊了視野。

　　3、本期識字作為教學重點，開展了豐富多樣的活動，目的就是為了提高學生的運用潛力，如：“聽寫比賽”、“每日一組形近字”等。

　　四、組織圖書活動，豐富語言知識

　　鼓勵學生多閱讀，為學生推薦優秀書目和必背古詩，進行古詩文考級比賽，定期開展活動。

　　五、加強理論學習，提高自身素質

　　認真學習新課標要求，勇于從事語文教學的新嘗試，學習別人的好教法，借以帶動現代語文教學工作的創新。認真參加校本培訓，更新觀念，樹立新的教學理念，掌握現代教育技術手段。

　　六、認真總結不足。

　　1、“金無足赤，人無完人”，在教學工作中難免有缺陷，例如：授課時重點突出不夠明確，平時對于學生整體照顧不夠等。。

　　2、個別學生的學習習慣欠佳，學習態度不端正，學習興趣不濃，教師還需正確引導。

　　3、課堂教學仍需創新。

　　總之，在今后的教學工作中，我仍將一如既往的嚴格要求自己，努力工作，發揚優點，改正缺點，爭取有更大進步。