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MBA拓展訓練心得體會

發布時間:2025-02-20

MBA拓展訓練心得體會(通用31篇)

MBA拓展訓練心得體會 篇1

  8月30日,我和20xx級的全體同學一起參加了新生拓展培訓。作為入學前導入的第一項,也是最重要、最關鍵、最鍛煉意志的一個環節,短短兩天的拓展訓練,八個訓練科目,讓我收獲頗多。訓練中所承受的磨練與挑戰,讓我找回了在工作中被漸漸磨蝕掉的勇氣與激情,就像人們所說的那樣“聽到過的你會忘記,看到過的你會漸漸淡忘,只有親身體驗過的才會銘記在心”。兩天的訓練讓我成長了很多,也堅定了面對困難勇往直前的信念。我們所有MBA的同學,被分成了八個隊,在各自的團隊中,我們共同起隊名、寫隊呼、想隊歌、推選隊長,這使我們每一個人都感受到,自己不是一個人,而是身處一個團隊中。我們的團隊有一個陽關而響亮的名字——尖刀,在隊長的帶領下,我們高呼隊號“尖刀無敵,所向披靡!”開始了殘酷的訓練。

  兩天的訓練中,擺在我們面前的是八項科目:高空斷橋、穿越電網、渡河、信息傳遞、極速六十秒、流程管理、幸運五環、畢業墻,每一個項目都需要全隊所有人共同完成,“高空斷橋”是最挑戰勇氣的一個項目,在八米多高的空中,要從斷橋的一頭跨越到另一端,空間跨度1米2,然后再以同樣的方式返回即完成任務。但是大家絲毫沒有畏懼的表情,爭先恐后的參與其中。輪到我時,我順著爬梯一步步往上爬,心也砰砰直跳,腳下是極窄的木板,手邊又沒有任何可以支撐的東西,不由的緊張害怕起來,可是下面全隊同學的加油助威,支撐著我,勇敢的邁出一步跨越。“耶!”隨著同學們的吶喊,我順利完成了任務。接下來的每位同學在邁出跨越的一步時,大家都為他加油助威,最后,全隊每位隊員都完成了任務,并且取得了排名第二的好成績。

  “穿越電網”、“渡河”、“流程管理”、“極速六十秒”是最考驗團隊協作和彼此信任的項目,要求全隊所有人完成任務才算成功,教官安排給我們十五分鐘的準備時間,在這段時間里,大家都紛紛說自己的觀點和想法,七嘴八舌,爭論不休甚至還出現了分歧,導致很多環節沒有順利進行,最終,隊長站出來,將大家的好的意見歸納整理,協調大家共同參與。我們小心翼翼的把握著每一個細節,生怕一點點細微的疏忽導致前功盡棄;我們以“尖刀無敵,所向披靡”的隊訓相互鼓勵、支持,再也沒有責備,沒有抱怨,無論多么艱難,我們不拋棄,不放棄。最終,每一名隊員都順利通過考驗。

  兩天訓練結束后,我們迎來了畢業科目——“畢業墻”,這個項目是我們所有參訓隊員要共同完成的最后一項挑戰,面對4米多的光滑墻壁,要求在60分鐘內全部隊員翻過高墻,對我們來說這是一個很艱巨的挑戰,所有人都沒有想到,最折磨人的“畢業墻”卻也是最感人的一個項目。當我看到這個4米多的高墻時,第一反應是:這個要怎樣翻過去?可是,教練只給了我們三個道具:協作、勇氣、堅持。在經過了短暫的準備之后,隨著教練一聲令下,四個強壯的男生毫無怨言的主動去做“底座”,他們用結實、有力的肩膀先將其他三名男生運送到畢業墻的另一邊,之后大家有的在上面拽,有的在下面扶,有序的幫助每一位同學跨越“畢業墻”,在我面前看到的是一個個有力的肩膀、信任的眼神、一張張憋足了勁而漲紅的臉和流淌在紅色臉龐上的汗水,我真的不忍心把自己的雙腳踩在他們的肩膀上,在通過之后,我所能做的,就是傾盡全力,為他們每一個人加油吶喊。每個人都在借助身邊人的`力量向上爬,群體中的人都是互動的,幫助他人也是在幫助自己。當最后一名同學成功翻越之后,我們激動不已,忍不住去擁抱身邊每一個隊友。當教練告訴我們,我們的僅僅用了26分鐘完成了任務時,我驚呆了,簡直不敢相信自己的耳朵,與此同時,教練也讓我們每個人都看到了那些底座組和拉人組隊友的紅腫還泛著血絲的肩膀、手臂時,我深深的明白,是他們默默的承受著我們的雙腳的踩踏,為了這個團隊一次次的蹲下、起身,將隊友送到勝利的彼岸,很多人都留下了感動的淚水。回頭來再看看這面高墻,印證了我們無數次遇到的艱辛阻礙,很多時候我們就因為畏懼而放棄了前進的腳步,也因此失去了高墻背后的機遇。“畢業墻”讓我們化為整體,大家團結一致、齊心協力迎難而上,它將我們歷練成為一支步調一致、無堅不摧的團隊。

  兩天的拓展訓練,有苦也有甜,大家最期待的篝火晚會,就是我們最甜蜜的會議。我們按班級組成方陣,每個班需表演4個節目,大合唱、集體舞蹈、詩朗誦、獨唱,秋日的晚風透著絲絲涼意,卻仍舊掩蓋不住我們這群年輕人迸發的激情與活力,我們一起歡歌笑語,圍著篝火開心的放肆的大笑,已經忘記有多久,這么開心,這么肆無忌憚的放聲大笑,而身邊的人,也同樣是滿滿的笑臉,即使站在我身邊的是我叫不出名字的人。

  快樂的時光總是很快流逝,雖然只有短短的兩天時間,但他所給予我們的啟發和經驗卻是一筆永久的精神財富,無論我們身處何種崗位、只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟。在這兩天的時間里,讓我感受最深的有以下幾個方面:

  一、核心領導、合理分工。在我們的實際訓練中,往往出現浪費時間、意見不一的情況,導致效率低下,這時,一個核心的領導者和統一的目標計劃就顯得尤為重要,一個團隊不管做什么事首先要聽從領導的安排,領導的安排有對也有錯,先不管他對或錯,首先要懂得傾聽,聽完了再來發表你的見解。大家只有分工明確、各司其責,相互配合,共同努力,彼此信任和包容,才能更好更快的完成任務。領導力加上團隊協作,它可以起到1+1>2的效果。團隊中有各種角色,要找準自己的位臵,共同努力取得團隊的勝利。

  二、有效溝通、團結互信。“信任”二字說來簡單,可在我們的學習、工作、生活中,我們能真正放下防備去信任的人寥寥無幾,不是對方不可信,可是我們都被社會披上了自我保護的外衣。相信團隊、相信隊友、相信自己,一個人的力量是有限的,而大家的能力匯聚在一起爆發力是無限大的。只有信任彼此,才能全身心投入,才能毫無保留的溝通、協作,發揮每個人的特長,找出項目進行中出現的漏洞,溝通是一座橋梁,聯結人的心智,有完美的溝通,就一定會有完美的結果。

  三、腳踏實地、勇于承擔。每一個項目的順利完成,都離不開實踐的積累,面對一項工作和挑戰如果只會指手畫腳,只紙上談兵,不去真正腳踏實地付諸實踐,那永遠都無法完成。如果有人不按要求去做,不去履行自己的職責,哪怕只有一個人出了問題,整個團隊的目標就不能實現;項目運行出了問題,大家更多的應該是共同尋找根源,而不是去指責身邊的同伴。每一個人按照自己所承擔的角色盡快調整心態,全身心地投入到活動中去,全力配合,將發現的問題和存在的隱患及時提出,并提出相應的解決方案供大家決策,在短時間內將一個個項目成功地完成。

  四、目標明確、紀律約束。世界上沒有一支軍隊是沒有嚴明的紀律的,嚴明的紀律是貫徹執行力和自我約束的保障,回想這兩天的訓練,如果沒有嚴格的紀律和執行力,我們真的沒有辦法做到自我約束,整個團隊也就變成了一盤散沙。還記得高中時的班主任每天訓導時,都會讓我們背一句話:集體是一片海,我們每個人要做一滴水融入集中,而不要做一滴油飄在其上。在學習和工作中,如果同事、同學之間不能牢牢抱成團,堅決執行決策,這整個團隊只能是一盤散沙,一事無成。

  拓展訓練結束了,我們挑戰了自我,也贏得了團隊的勝利。通過訓練我們增強了自信心,磨練了戰勝困難的勇氣和毅力,我們團結協作,共同進退,增進了對集體的參與意識與責任心,真正實現了認識自我、挑戰自我、超越自我的目標,更熔煉了一只堅強、團結的優秀團隊。接下來,需要我做到的就是要真正把拓展中的精神運用到工作和接下來的三年研究生學習中去,或許還需要一個更長的磨練過程。對我個人而言,最重要的收獲不僅于此,結識了這么多的伙伴和戰友,才是最大的一筆財富。作為一名新生,剛入學的一切對我來說都是陌生的,來自五湖四海、各行各業的同學,至今“未見廬山真面目”的教授、老師,如何能和大家團結愉快的相處,如何能被大家認可接納,對于我這個“慢熱”的人來說是一個擔心,而這一切擔心,都隨著拓展訓練一個個集體項目的進行消失殆盡。我們共同經歷風雨,變得熟悉、變得默契,將最真實的自己展現,或許這才是拓展訓練最大的魅力所在。學到的知識,總有忘卻的一天,工作的成功,總有日暮的一天,可是這樣沉淀的友情會伴隨我們終生。感謝蘭州大學管理學院組織這次活動,為我們搭建了一個交流的平臺,也感謝每一位在我身邊的老師和同學的信任及幫助,新的風帆才剛剛揚起,讓我們為了共同的目標奮斗努力吧。

MBA拓展訓練心得體會 篇2

  真的很感謝 總行給了我們這樣一個特殊的培訓機會,能讓我可以留下、寫下這么多的回憶和念想! 出發--------- 懷著一顆很忐忑的心同大伙一起登上了火車,除了我們的領隊,幾乎全部都是陌生的面孔。但是火車上艱苦的21個小時,讓大家彼此敞開心扉,讓我看 到了大家熱情的互助和真誠的友愛,突然覺得在這26張可愛的臉孔的陪伴下,陌生和遙遠將不再是問題!

  北京大自然拓展訓練基地------ 到達后,經過一夜短暫的休整,就早早的起身投入到期待已久的拓展訓練了,訓練項目很明確,過電網,信任背摔,6項挑戰和爬高墻在過電網的時候,看到大家 都爭搶著去托扶被抬過電網的組員,沒有一個人愿意放棄最后的人,真的是被大家的團結所感動,在信任背摔中看到大家為每個人熱烈的加油,在方臺下不顧疼痛架 起了手臂,我也放心的從臺上倒了下去,最困難,最有挑戰的當然是翻越4.6米高墻了,真的真的很感謝男同胞們的付出--做人墻,搭人梯,奮進合力拉起沒一個人!

  每一個人都臟了,累了,突然,覺得踩在他們的肩上居然有一種踏實又幸福的感覺。所有的項目都讓我們用體驗的方式學習到了團結和領導的重要性,一個人的失誤 就可能影響和拖累整個團組,沒有優秀的領導,整個團隊就如一盤散沙,毫無力量。

  所有這一切,都會印刻在我們腦海中,永遠---- 課程培訓--------- 接下來,是為期三天的大自然課程培訓,內容有銀行企業文化,銀行戰略管理,銀行合規及風險文化等,這些課程首先讓我們了解了和我們所處的銀行 業,對自己未來的

  概貌有了一個統籌的認識,,其中印象深刻的是銀行的五個核心價值觀,誠信為本,創新為光,團隊合作,卓越執行,和諧發展。我們一定會 牢記這6點,時時提醒自己,接下來的商務服務及禮儀課程,讓我們認識到了從學生到職場人士應有的改變,病人是到了人生的短暫,時間的緊迫,和抓緊工作的重 要性!

  10號晚,故事會拉開了序幕,沒想到大家能在這么短暫的時間奉獻出這么精彩的一臺晚會,這么生動的一個個故事,一首祝福,一句傷離別,長處無限思絮, 真的要走了,真的不想走。 離開-------- 今天下午,就要坐上回家的火車,真的是很舍不得所有的同事們,也真的很感謝總行給我們這么好的機會,這么好的條件,這么好的課程安排,認識了可愛的大家。 蘇州分行,青島分行,煙臺分行,長沙分行,石家莊分行,太原分行的同胞們,愿大家在同一片天空下,共同努力,共創未來!順便祝北京大自然拓展的所有工作人員你們辛苦了;

  銘記這次所學

  培訓心得培訓心得 20xx年6月16日,我帶著一種新奇,忐忑的心情踏上了總行20xx年第三期新員工培訓之路。原先只知道是一周的封閉式培訓,以為是訓練操作技能等方面的培訓。直到16日晚上才發現,這是總行精心安排的,讓大家分行的新員工相互認識,相互了解的機會。17日的一整天,我們被分為10個小組進行拓展訓練。這是一個讓大家互相了解與合作的活動。上午的海難逃生,我深深地感受到了一種團隊的力量,讓我爬上10米的高臺時,下面的隊員們不斷給我鼓勵和加油,這使我充滿了信心和勇氣。當我成功挑戰了項目,隊員們用勝利之門來迎接我,我感到自己充滿力量。18日的課程使我們對銀行的歷史有了一個深入的了解,下午的課程讓我了解了銀行的戰略規劃,這一天的大自然課程給了我們的企業文化,我覺得在了解了我行的核心價值觀后,我發現我個人非常認同“誠信為本,創新為先,團隊合作,卓越執行,和諧發展”的價值觀,這將成為我從今開始工作的推動力,今天的大自然員工職業化課程又使我了解了很多公眾場合的著衣打扮,言行舉止,與人交流的技巧和提高工作效果的方法。 這是一次令人難忘的培訓經歷,也作為我的職業生涯的開端,我將銘記這次所學,并將其用于我的工作與生活。

MBA拓展訓練心得體會 篇3

  我參加了我人生中的第一次拓展訓練——我的MBA第一課。

  第一次的面對面的接觸我的同學,我被稱為年輕人!親愛的朋友不要被眼前的稱謂所迷惑,當然最主要是我要清醒地面對“年輕人”意味著:沒有足夠的工作經驗、沒有豐富的閱歷、沒有廣泛的朋友圈、對社會的認識不夠全面……作為這個團隊的一員,我真切地感覺到自己的渺小,深刻的體會到自己的微不足道。

  四月八日,在美麗的舜耕山莊,開始了我的MBA生活,我投入到了這個大家庭中,這里有成功的企業家、知識淵博的導師、熱情的組織者,這里的一切的一切都讓我激情澎湃,我知道我找到了我想要的東西,而且我對此深信不疑。

  拓展訓練的前期準備,是在八日的晚上進行的,拓展老師的表達,特別是身體語言的表達非常的生動,掀起了一陣又一陣的掌聲,但是這一晚讓我記憶深刻的還是分組后的一些列活動,從我們組隊,到為我們一隊起名字,設計隊旗和口號、選擇隊歌!大家熱情的討論,積極的主點子,一個個富有想象力的構想展現在我們的面前,當然了,我們雖然設想很多,但是目的地都是為了一個,一個最終的統一!

  而真正的拓展訓練,是在第二天——九號。

  我們隊的人最多,在年齡方面來說就像我們大整體的一個小縮影,有活潑好動的、有老成穩重的;有激情四射的、有精明仔細的。

  我們的第一項活動是空中單杠——一根高約八米的鐵柱,在鐵柱的最上端頂有一個直徑只有十幾公分的鐵盤,在鐵柱的斜上方有一個根橫在空中的單杠。要求隊員順著鐵柱子爬到頂端,然后在鐵盤上站起身來,最后一躍而起抓住對面的單杠,整個任務才算完成。

  首先上場的是我們隊的活躍分子,爬桿的本領還是很厲害的,噌噌噌!順利到達,只見他猶豫了一下,把一只腳放到了盤子的中央,但是另一只則遲遲不肯往上拿!但是我心里面遲疑?看上去挺簡單的,而且都已經做好了保護,有足夠的安全設施,他還有什么遲疑的?他在考慮什么?地面上的隊員們都鴉雀無聲,注視著上面的“第一人”,慢慢地、慢慢地,站起來了,下面的人一片沸騰,鼓掌聲、尖叫聲……而此時讓人驚心的一幕發生了,鐵柱子開始搖晃,一直在搖晃,不知道是風吹的還是隊員在上面晃動,而且越來越厲害,所有人都目瞪口呆的看著上面的人等待著他做出選擇!一秒鐘、兩秒鐘,時間安靜的溜走,而結果卻遲遲沒有出現,就在此時,“第一人”向前猛地一伸胳膊,飛向了對面的單杠,就在那一剎那時間似乎都凝固了,所有人的目光隨他一起飛到了對面,緊緊、緊緊地抓住了單杠,這一次的歡呼只有我們心里面知道,我們為我們的英雄歡呼,為我們的成功歡呼!

  我不是第一個上去的女隊員,因為我是和平型的人。

  在我真正的上去之前,我已經躍躍欲試了,但是一直都沒有鼓起勇氣,并不是我害怕這個高度,或是難度!而是我沒有說服自己的勇氣。我心想,這有什么難的?爬上去,站起來,跳過去,僅此而已!而且有非常完善的保護措施!我現在需要做的就是去完成它,出色的完成它,我是下了這樣的決心的。于是我上了,一步一步的爬了上去,而就在我爬到桿子的頂端準備站起來的時候,我心里面一陣的慌亂,為什么是這樣的?我心里明明清楚我是安全的,但是在那一刻我心里面卻空虛的一無所有,唯一的念頭就是要抓住點什么?抓住點什么?一陣慌亂過后我一無所獲,因為身邊什么也夠不到,這時我的腦袋里一道閃電劃過,只留下一個意念:我的團隊需要我去完成這個任務,我有堅固的安全后盾,而我所作的就是去完成這一些列的動作!這時我反而沒有了恐懼,有的只是望著前方,聽從著教練的指揮,去更好地完成的這次任務!

  我們組用了一個上午的時間,全部通過了這次測試,而且大家都做得非常的優秀!也讓我深刻的明白了一個道理!在工作中不免會遇到這樣那樣的題,會遇到不同的困難,但是領導已經明確了方向,而作為他的下屬,我所應該做的就是勇往直前,不要被眼前的一點點困難而卻步,不克服這些困難,你永遠都不會成功,當然你如果不爬到山頂,你永遠不會明白山外景色的魅力所在!

  完成了一天的拓展訓練,我們不斷的學習到一些有一些的管理方面的知識,讓我們在活動中不斷的成長,不斷的完善自身!而我們的畢業考試——逃生墻。

  二戰時期,在波濤洶涌的大海上,一只商船被德國軍隊的炮彈擊中,船在半小時后將會沉沒,三十九名船員的生命受到威脅。這時有一艘過往船只趕過來營救,可是船上沒有任何營救設施,船員們只有靠自身的力量越過4米高的船身才能獲救……由此便產生了我們的畢業考試課題——逃生墻。

  我們面對的是一堵高4.2米的墻,光滑的墻面無懈可擊。教練一聲令下,立刻成立一個主力群,幾位有經驗的隊員就安排翻越順序,重點還是第一個和最后一個隊員,緊接著出現了肩踩肩、人壘人,齊心協力、攻堅破難的激烈壯觀場面。這場面讓每一個深入其中的人感慨萬千,久久難忘。

  面對4米高的求生墻,絞盡腦汁都想不出一個人如何爬過這個墻,但是集體的力量卻很大,在教練的指導下,我們60人全部爬上了這堵求生墻。這個原本以為根本做不到的事情,在集體的努力下,竟然完成了,可見集體的力量之大。

  每個人從出生以來無時無刻不是在團隊中成長,上學是,工作也是。通過這次拓展訓練活動,讓我對團隊的意識和個人在團隊中的作用感悟至深。

  一個優秀的團隊必須有明確的目標。只有設定明確的目標才能使一個團隊產生共同的行動方向和行動力,這一點無論是個人或團隊在工作中必須要確立的。

  一個完美的團隊都會以團結為核心思想。在面對各種困難和挑戰時,團隊的凝聚力、相互關心、激勵、包容、建議無形中使團隊更加團結。

  一個成功的團隊必須要有素質過硬的決策者,決策者代表了團隊的方向與大局。決策者需要具備良好的分析能力、判斷能力、決策能力、大局意識與團隊意識。面對目標團隊每個成員都會產生自己的方案,這就需要一個領導出來,對大家的方案做決策,以確認最好的解決方案。如若不然,大家在爭吵中浪費時間,在各自為政中浪費精力,到最后,可能團隊目標沒有完成,還是亂成一團。

  計劃性是一個團隊取得成功不可忽視因素。比如在求生墻游戲中,誰先上,誰后上,哪個隊友最后上的問題,如何上的問題都必須在事先有一個整體的構思,只有這樣才會起到事半功倍的效果;相反,很有可能做無用工,浪費時間,重復工作,事倍功半。我們在工作中也是如此,行動之前必須先制定計劃,以避免工作的隨意性,影響工作的效率。

  作為團隊的一員,我們首先必須有責任心,明確每個人的責任,明確領導者的責任,明確整個團隊的責任。每個人都擁有了強烈的責任心才會將團隊或公司的工作作為自己成長的一部分去用心對待;第二我們必須有上進心,無論是專業技能的提高或者是各種知識的吸取,通過大量的學習去保持積極的上進心才能使團隊一直保持前進的動力;第三必須有感恩的心,實現一個目標不能只靠自己,而是學會互相取長補短,互相幫助,一定要擁有一顆感恩的心。感謝幫助過你的人,感謝你有能力去幫助別人。

  在現實社會中,在工作中,我們在提倡個性張揚的同時更多強調的應該是團結與合作,不管是部門內部,還是部門之間,只有精誠團結,每一個人把自己的全部身心交給自己的團隊,才會創造1+1>2的可能,我們的工作才會一步步躍上更新的臺階。

  通過這次拓展訓練,感觸良多,似乎還尚需時日仔細梳理,尚需在今后的工作中去更加深刻地體會。拓展訓練不僅拓展了我們的體能和智力,更重要的是它改變了我們的某些思維模式和理念,激發了我們早已沉睡的一些潛能。它把深奧的理論溶入一個個看似簡單的活動中,讓我們自己去思考,自己去領悟,自己去提煉。

MBA拓展訓練心得體會 篇4

  x年10月29 、30日,中山大學組織mba學員進行了的入學拓展訓練。多年的職場生活已經全然讓我忘卻了學生時代對生活的各種激情與憧憬,如今的我的除了計算生活的成本、建設家庭的和諧之外,便是日復一日地努力工作。突如其來的拓展訓練無疑給我忙碌的生活帶來了別樣的新奇與刺激,但隨之而來的忐忑與恐懼也無可避免的夾雜其中——我是否還能一如昨日般身捷如燕,步履輕盈?我是否還飽有學生時代的朝氣蓬勃?

  答案在拓展活動結束的那一刻被揭曉。我,未曾改變過,只不過暫時被生活的種種壓力遮迷了雙眼。這次拓展訓練給予了我太多太多體會。它不單單是一種簡單的訓練,而是一種精神、一種理念,同時也是一種思維、一種考驗、一種胸懷。

  首先,拓展訓練讓我更加明白團結在生活和工作中的重要性。整個拓展訓練包括泰山繩、天使之手、十萬火急、風雨人生路、七巧板、畢業墻等項目,每一個項目都充滿了挑戰與艱辛。在我們的團隊中,大家都勇于接受挑戰,個個都像一個戰士完成一項任務那樣嚴肅謹慎并且勇往直前。每每遇到困難和挑戰,我們都以“團結就是力量”的信念激勵和支持著隊友,沒有責備,沒有抱怨,沒有放棄,沒有拋棄。最終我們團隊的每一名成員都順利地通過了重重考驗。這讓我體會到團結的重要性。在生活中,小到家庭大到國家,如若沒有團結便沒有幸福與安全。在工作中,一個團隊要想發展壯大,除了個體發揮作用外,最主要的便是團結,只有這樣,我們才能戰無不勝、攻無不克,這也不正是我們mba的理念嗎?總之,同樣的一塊鐵,可以鋸融消損,也可以百煉成鋼;同樣的一支隊伍,可以庸碌無為,也可以成就大業 。

  其次,拓展訓練讓我體會到了信任的魅力。信任是一種高尚的情感,更是一種連接人與人之間的紐帶。在拓展訓練中,每一次任務的完成都需要成員之間的相互信任與鼓勵。有的學員由于長期不參加這種高強度的活動,在心理上有些畏懼,害怕自己表現不佳,給團隊添麻煩,于是很抗拒這種拓展活動。但我們大家都本著相互理解,相互信任的心態給予對方安慰與支持,使對方能夠重新找回自信與勇氣,結果在活動中大家的表現都比預想中的好很多,圓滿完成任務,個個都歡呼雀躍,一如兒時打贏了一場比賽。信任不但讓我們戰勝了自己的畏懼心理,取得了最終勝利,它更讓我們之間的感情得到了升華。我想,無論在生活中還是職場中,多一份信任,便會多一份寬容,多一份和諧。信任是互相的,從管理學角度來說,管理者與被管理者之間的相互信任度有時可以直接影響到企業的發展。

  再次,拓展訓練讓我又一次激發了自己的潛能。人生旅途中,唯有遇到逆境才能激發自己身上潛在的能量,拓展訓練與我而言隨不算是逆境,但一些項目于我的挑戰還是毋庸置疑的。在“天使之手”中,我擔心自己完不成任務,也曾想過退縮,但好強的性格最終還是戰勝了內心這種軟弱的念頭。于是自己硬著頭皮硬闖硬沖,最終取得了勝利。通過這個活動讓我明白,無論在生活中還是工作中只有充分激發自身的潛能,主動的超越自我,才能不斷的提升自己,完善自己。

  最后,拓展訓練讓我明白了統籌的重要性。一項工作需要多個角色去完成,因為每個人的力量都是有限的。這其中領導者的重要性不言而喻了,如何進行統籌正是一個領導者所應當具備的能力。強有力的領導、合理計劃、嚴密組織、團結協作、嚴格執行對我們完成集體任務是非常重要的。我們團隊之所以能圓滿完成此次活動,與我們的合理統籌是分不開的。當然,鮮花和掌聲的背后是集體智慧的結晶,是眾人的臂膀和齊心協力完成任務的決心。

  總之,這次拓展訓練讓我感慨良多,雖然所言不能包含我全部體會,但至少我深刻地明白了團結、信任、堅持、統籌不僅是我們生活和工作中必須發揚和應用的精神,也是一個團隊發展壯大的重要因素。我想這也正是此次拓展訓練的題中之義吧。

MBA拓展訓練心得體會 篇5

  在剛剛過去的9月18日,我們前往浦江縣朝陽旅游拓展訓練基地,拉開了學校組織“級MBA”主題拓展訓練的序幕。雖然訓練已經結束,但那動人心魄的體味還在繼續。這不是一般的學習培訓,更不是簡單的游戲,而是情感與情感的碰撞,心智與心智的交流,是激情燃燒的火種,是超越夢想的翅膀。拓展訓練對我來說并不陌生,可是為什么這一次的感受卻如此強烈?應該說源自“MBA首屆學員”的入學訓練。

  走進MBA,學習管理,首先是一種意識,是一種理念,是一種認真的態度,團隊合作,是企業團隊追求完美和實現卓越的過程。在兩天的拓展訓練中,處處都體現了管理溝通合作的痕跡。

  細細地回味,訓練中的每一個項目,讓我們感受那來自MBA學員的激情。 “天梯”項目,大家滿懷激情,安全設施全副武裝,通過所激發對自我勇氣的挑戰,使大家認識到自身所擁有的不曾想象的潛能。通過相互幫助來實現兩人的相互溝通和彼此了解,體會共同登峰后的'喜悅,認識自己成功往往包含在幫助別人成功里面。

  “信任背摔”項目,通過身體接觸,打破大家之間的隔膜,盡快的進入情緒高漲階段,讓每一個背摔者相信下面的團隊成員,彼此間相互信任,同時向自我挑戰,提高心理素質,戰勝恐懼。

  “斷橋”項目,站在6-7米高的跳板站臺上,本身就很恐懼,同時要克服心理壓力建立自信,增強自我控制自我決斷能力。開弓沒有回頭箭,要勇往直前,斷橋一小步、人生一大步。在人生漫漫長途中如何在新的環境中

  面對困難,不斷地調節自我調節心理,不氣餒,戰勝自己,走出困境。 “電網”項目,團隊合作項目,就好像一個困難擺在全體隊員面前如何有效的利用和搭配資源,相互協調,精心操作,如何進行角色定位,才能保障把計劃順利實施,保證團隊成功從網的一邊依次通過到達另一邊(我們雖然沒有成功通過電網,但失敗的原因,分析很到位,利用和搭配資源合理,這對團隊合作項目尤其至關重要)。

  “盲人方陣”,團隊合作項目。所有隊員在蒙住眼睛,在40分鐘內把一團繩子圍成一個周長最大的正方形。我們通過確定一個領導和制定一個切實可行的方案,并找到能實現目標的實際方法。全體成員達成共識,服從這個,通過有效的溝通,相互之間的共同配合,終于實現了團隊得目標。始于計劃、終于控制,充分的論證,做出精確決策,準確執行,獲得成功。

  “商海風云(紅黑博弈)”那就是讓我們爭議不休的一場論戰。18號晚上的紅黑博弈,又一次呈現了無論商海還是人生中的信任和欺詐,真善美和假邪惡之間的斗爭和公司的理念等。紅黑博弈不僅啟示我們如何誠信和如何在市場競爭中共贏,體會團隊合作應當建立在相互信任的基礎上,培養對市場環境的認知能力和決策能力。同時也指出這種對抗式的競爭不是企業的經營方式,“競合”才是企業的目標,與員工協同發展,與合作者一起成功,努力踐行用戶價值,實現共贏才是企業真正的經營理念。

  壓軸的“畢業墻”項目更是將拓展訓練推向了高潮,在此起彼伏的吶喊聲和雷鳴般的掌聲中,大家體會到團隊的力量,感受到了團隊成功所帶來的歡快。面對畢業墻,站在隊友肩頭,我深深地體味到了犧牲自我、甘做人梯,風雨同舟、眾志成城,懷感恩之心、報滴水之情的感動、感受和沖動。茫茫人生,漫漫征程,需要親情、友情和愛情,需要親人和朋友,更需要團隊。

  通過2天的拓展訓練,我們學員深有感觸。驕陽下,看著、做著、聽著,所有隊員的心與奉獻者的自告奮勇一起跳動,手為成功的歡呼拍得生疼,情感為團隊的拼搏而起伏,心緒因同伴的議論而馳聘,思維隨教練的解說而散發,淚水因情之所至而盡情拋灑。筆和紙已難以抒發內心的感悟和情感沖動。這次拓展訓練不僅加深了同學感情,而且增進了彼此友誼,更引發自身對自我,團結,合作,溝通,以及組織等方面更深刻的認識和感悟。參加了這次拓展的學員,在這次訓練中不僅收獲了知識,還收獲了友誼和感情,更帶給自己今后在學習、生活和工作上的幫助,這是一次挑戰自我戰勝自我的極好演練。在以后的工作學習中,我們一定把感悟和沖動化作行動去用心描繪。通過拓展訓練,獲得的不僅僅是感悟和沖動,更多的是理解和思考。

MBA拓展訓練心得體會 篇6

  此次有幸地我成為廈門大學20xxMBA的一員,并參加了學校組織的為期一日的拓展訓練。雖然拓展訓練時間很短,但距離自己上次參加拓展訓練已近20xx年了,于是更加認真地參與其間,也更深刻地接受精神上的洗禮。

  此次拓展訓練,“選擇”和“視挑戰為樂趣”兩句話深深地打動了我。訓練伊始,教官即向同學們解釋了這兩句話的含義,外因非我們自身能決定,但內因卻是我們自己能夠“選擇”的,我們“選擇”了某事項做或不做,“選擇”面對困難時是進或退,進而成功與否實際均是我們自己的“選擇”。而“視挑戰為樂趣”則是極具正能量的一句話:在困難或挑戰面前,何不以積極樂觀地態度,盡己所能。也許結果能如人所愿,那么過程亦是享受的;也許結果不盡人意,至少努力過,則亦無所悔。于是“選擇視挑戰為樂趣”成為我在這次拓展訓練以及之后工作生活中自勉之言。

  在“空中鋼絲”拓展項目中,要求我們爬上8米高鐵桿,在高空的鋼絲中兩名同學配合一起走過兩支高桿間的距離。雖然身上掛滿了安全保護措施,但攀上高桿的過程中,對于高度的恐懼讓我曾經想選擇退出。猶豫間,“選擇”和“視挑戰為樂趣”兩句話不斷地鼓勵著我,最終“選擇”勇敢地往上攀爬并與伙伴積極配合,終于我成功地完成了空中鋼絲的拓展項目。這是一次自我挑戰,我戰勝了自己內心的恐懼,我更品嘗了“選擇挑戰”的樂趣。我深信未來的工作及生活都還會面對各種不同的困難和挑戰,而“選擇視挑戰為樂趣”將成為我自勉自勵的力量。

  拓展訓練除了讓我更加堅定自己的“選擇”外,更重要的是讓我對團隊有了一個全新的認識。優秀的團隊,需要有互補的技能、共同的目標、相互承擔責任;而卓越的團隊,較之優秀的團隊,更要求團隊有追求高效率的共識,有稱職的領袖和隊員,更有共同的行為規范。

  在“盲人行路”拓展項目和“超級電腦”拓展項目中,我們剛成立不久的團隊,已有著堅定的共同目標,即不使任何成員掉隊地快速到達目的地,及以成功完成“超級電腦”項目,于是在項目過程中,團隊成員已體現出較好的配合及磨合精神。然而初創團隊也很快明顯地表現出不足之處,例如在“超級電腦”拓展項目過程中,共同的行為規范未能達到有效明確,團隊的溝通未能達到有效一致而導致項目后期團隊的失利。于是,我也在思考,團隊的領導人如何稱之為稱職,又何為隊員的稱職?在一個由某些人為了達到一定的目標而組成的一個隊伍中,團隊中的人可以是固定的,也可以是臨時的,可能是認識的,也可能是不認識的,他們來自四面八方,男女老少,如何建立行之有效的共同的行為規范,以促進團隊的成長呢?

  拓展訓練給了我精神上的啟迪,而這不僅限于此次的拓展訓練,將其印證在自己未來的生活及工作中更是此次拓展訓練的意義。而訓練也讓我思考,帶著這些思考,這些問號,我將開啟我MBA的學習歷程。

MBA拓展訓練心得體會 篇7

  8月30日,我和20xx級的全體同學一起參加了新生拓展培訓。作為入學前導入的第一項,也是最重要、最關鍵、最鍛煉意志的一個環節,短短兩天的拓展訓練,八個訓練科目,讓我收獲頗多。訓練中所承受的磨練與挑戰,讓我找回了在工作中被漸漸磨蝕掉的勇氣與激情,就像人們所說的那樣“聽到過的你會忘記,看到過的你會漸漸淡忘,只有親身體驗過的才會銘記在心”。兩天的訓練讓我成長了很多,也堅定了面對困難勇往直前的信念。 我們所有MBA的同學,被分成了八個隊,在各自的團隊中,我們共同起隊名、寫隊呼、想隊歌、推選隊長,這使我們每一個人都感受到,自己不是一個人,而是身處一個團隊中。我們的團隊有一個陽關而響亮的名字——尖刀,在隊長的帶領下,我們高呼隊號“尖刀無敵,所向披靡!”開始了殘酷的訓練。

  兩天的訓練中,擺在我們面前的是八項科目:高空斷橋、穿越電網、渡河、信息傳遞、極速六十秒、流程管理、幸運五環、畢業墻,每一個項目都需要全隊所有人共同完成,“高空斷橋”是最挑戰勇氣的一個項目,在八米多高的空中,要從斷橋的一頭跨越到另一端,空間跨度1米2,然后再以同樣的方式返回即完成任務。但是大家絲毫沒有畏懼的表情,爭先恐后的參與其中。輪到我時,我順著爬梯一步步往上爬,心也砰砰直跳,腳下是極窄的木板,手邊又沒有任何可以支撐的東西,不由的緊張害怕起來,可是下面全隊同學的加油助威,支撐著我,勇敢的邁出一步跨越。“耶!”隨著同學們的吶喊,我順利完成了任務。接下來的每位同學在邁出跨越的一步時,大家都為他加油助威,最后,全隊每位隊員都完成了任務,并且取得了排名第二的好成績。

  “穿越電網”、“渡河”、“流程管理”、“極速六十秒”是最考驗團隊協作和彼此信任的項目,要求全隊所有人完成任務才算成功,教官安排給我們十五分鐘的準備時間,在這段時間里,大家都紛紛說自己的觀點和想法,七嘴八舌,爭論不休甚至還出現了分歧,導致很多環節沒有順利進行,最終,隊長站出來,將大家的好的意見歸納整理,協調大家共同參與。我們小心翼翼的把握著每一個細節,生怕一點點細微的疏忽導致前功盡棄;我們以“尖刀無敵,所向披靡”的隊訓相互鼓勵、支持,再也沒有責備,沒有抱怨,無論多么艱難,我們不拋棄,不放棄。最終,每一名隊員都順利通過考驗。

  兩天訓練結束后,我們迎來了畢業科目——“畢業墻”,這個項目是我們所有參訓隊員要共同完成的最后一項挑戰,面對4米多的光滑墻壁,要求在60分鐘內全部隊員翻過高墻,對我們來說這是一個很艱巨的挑戰,所有人都沒有想到,最折磨人的“畢業墻”卻也是最感人的一個項目。當我看到這個4米多的高墻時,第一反應是:這個要怎樣翻過去?可是,教練只給了我們三個道具:協作、勇氣、堅持。在經過了短暫的準備之后,隨著教練一聲令下,四個強壯的男生毫無怨言的主動去做“底座”,他們用結實、有力的肩膀先將其他三名男生運送到畢業墻的另一邊,之后大家有的在上面拽,有的在下面扶,有序的幫助每一位同學跨越“畢業墻”,在我面前看到的是一個個有力的肩膀、信任的眼神、一張張憋足了勁而漲紅的臉和流淌在紅色臉龐上的汗水,我真的不忍心把自己的雙腳踩在他們的肩膀上,在通過之后,我所能做的,就是傾盡全力,為他們每一個人加油吶喊。每個人都在借助身邊人的力量向上爬,群體中的人都是互動的,幫助他人也是在幫助自己。當最后一名同學成功翻越之后,我們激動不已,忍不住去擁抱身邊每一個隊友。當教練告訴我們,我們的僅僅用了26分鐘完成了任務時,我驚呆了,簡直不敢相信自己的耳朵,與此同時,教練也讓我們每個人都看到了那些底座組和拉人組隊友的紅腫還泛著血絲的肩膀、手臂時,我深深的明白,是他們默默的承受著我們的雙腳的踩踏,為了這個團隊一次次的蹲下、起身,將隊友送到勝利的彼岸,很多人都留下了感動的淚水。回頭來再看看這面高墻,印證了我們無數次遇到的艱辛阻礙,很多時候我們就因為畏懼而放棄了前進的腳步,也因此失去了高墻背后的機遇。“畢業墻”讓我們化為整體,大家團結一致、齊心協力迎難而上,它將我們歷練成為一支步調一致、無堅不摧的團隊。

  兩天的拓展訓練,有苦也有甜,大家最期待的篝火晚會,就是我們最甜蜜的會議。我們按班級組成方陣,每個班需表演4個節目,大合唱、集體舞蹈、詩朗誦、獨唱,秋日的晚風透著絲絲涼意,卻仍舊掩蓋不住我們這群年輕人迸發的激情與活力,我們一起歡歌笑語,圍著篝火開心的放肆的大笑,已經忘記有多久,這么開心,這么肆無忌憚的放聲大笑,而身邊的人,也同樣是滿滿的笑臉,即使站在我身邊的是我叫不出名字的人。

  快樂的時光總是很快流逝,雖然只有短短的兩天時間,但他所給予我們的啟發和經驗卻是一筆永久的精神財富,無論我們身處何種崗位、只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟。在這兩天的時間里,讓我感受最深的有以下幾個方面:

  一、核心領導、合理分工。在我們的實際訓練中,往往出現浪費時間、意見不一的情況,導致效率低下,這時,一個核心的領導者和統一的目標計劃就顯得尤為重要,一個團隊不管做什么事首先要聽從領導的安排,領導的安排有對也有錯,先不管他對或錯,首先要懂得傾聽,聽完了再來發表你的見解。大家只有分工明確、各司其責,相互配合,共同努力,彼此信任和包容,才能更好更快的完成任務。領導力加上團隊協作,它可以起到1+1>2的效果。團隊中有各種角色,要找準自己的位臵,共同努力取得團隊的勝利。

  二、有效溝通、團結互信。“信任”二字說來簡單,可在我們的學習、工作、生活中,我們能真正放下防備去信任的人寥寥無幾,不是對方不可信,可是我們都被社會披上了自我保護的外衣。相信團隊、相信隊友、相信自己,一個人的力量是有限的,而大家的能力匯聚在一起爆發力是無限大的。只有信任彼此,才能全身心投入,才能毫無保留的溝通、協作,發揮每個人的特長,找出項目進行中出現的漏洞,溝通是一座橋梁,聯結人的心智,有完美的溝通,就一定會有完美的結果。

  三、腳踏實地、勇于承擔。每一個項目的順利完成,都離不開實踐的積累,面對一項工作和挑戰如果只會指手畫腳,只紙上談兵,不去真正腳踏實地付諸實踐,那永遠都無法完成。如果有人不按要求去做,不去履行自己的職責,哪怕只有一個人出了問題,整個團隊的目標就不能實現;項目運行出了問題,大家更多的應該是共同尋找根源,而不是去指責身邊的同伴。每一個人按照自己所承擔的角色盡快調整心態,全身心地投入到活動中去,全力配合,將發現的問題和存在的隱患及時提出,并提出相應的解決方案供大家決策,在短時間內將一個個項目成功地完成。

  四、目標明確、紀律約束。世界上沒有一支軍隊是沒有嚴明的紀律的,嚴明的紀律是貫徹執行力和自我約束的保障,回想這兩天的訓練,如果沒有嚴格的紀律和執行力,我們真的沒有辦法做到自我約束,整個團隊也就變成了一盤散沙。還記得高中時的班主任每天訓導時,都會讓我們背一句話:集體是一片海,我們每個人要做一滴水融入集中,而不要做一滴油飄在其上。在學習和工作中,如果同事、同學之間不能牢牢抱成團,堅決執行決策,這整個團隊只能是一盤散沙,一事無成。

  拓展訓練結束了,我們挑戰了自我,也贏得了團隊的勝利。通過訓練我們增強了自信心,磨練了戰勝困難的勇氣和毅力,我們團結協作,共同進退,增進了對集體的參與意識與責任心,真正實現了認識自我、挑戰自我、超越自我的目標,更熔煉了一只堅強、團結的優秀團隊。接下來,需要我做到的就是要真正把拓展中的精神運用到工作和接下來的三年研究生學習中去,或許還需要一個更長的磨練過程。 對我個人而言,最重要的收獲不僅于此,結識了這么多的伙伴和戰友,才是最大的一筆財富。作為一名新生,剛入學的一切對我來說都是陌生的,來自五湖四海、各行各業的同學,至今“未見廬山真面目”的教授、老師,如何能和大家團結愉快的相處,如何能被大家認可接納,對于我這個“慢熱”的人來說是一個擔心,而這一切擔心,都隨著拓展訓練一個個集體項目的進行消失殆盡。我們共同經歷風雨,變得熟悉、變得默契,將最真實的自己展現,或許這才是拓展訓練最大的魅力所在。學到的知識,總有忘卻的一天,工作的成功,總有日暮的一天,可是這樣沉淀的友情會伴隨我們終生。 感謝蘭州大學管理學院組織這次活動,為我們搭建了一個交流的平臺,也感謝每一位在我身邊的老師和同學的信任及幫助,新的風帆才剛剛揚起,讓我們為了共同的目標奮斗努力吧。

MBA拓展訓練心得體會 篇8

  在剛剛過去的9月18日,我們前往浦江縣朝陽旅游拓展訓練基地,拉開了學校組織 “20xx級MBA”主題拓展訓練的序幕。雖然訓練已經結束,但那動人心魄的體味還在繼續。這不是一般的學習培訓,更不是簡單的游戲,而是情感與情感的碰撞,心智與心智的交流,是激情燃燒的火種,是超越夢想的翅膀。拓展訓練對我來說并不陌生,可是為什么這一次的感受卻如此強烈?應該說源自“MBA首屆學員”的入學訓練。

  走進MBA,學習管理,首先是一種意識,是一種理念,是一種認真的態度,團隊合作,是企業團隊追求完美和實現卓越的過程。在兩天的拓展訓練中,處處都體現了管理溝通合作的痕跡。

  細細地回味,訓練中的每一個項目,讓我們感受那來自MBA學員的激情。 “天梯”項目,大家滿懷激情,安全設施全副武裝,通過所激發對自我勇氣的挑戰,使大家認識到自身所擁有的不曾想象的潛能。通過相互幫助來實現兩人的相互溝通和彼此了解,體會共同登峰后的喜悅,認識自己成功往往包含在幫助別人成功里面。

  “信任背摔”項目,通過身體接觸,打破大家之間的隔膜,盡快的進入情緒高漲階段,讓每一個背摔者相信下面的團隊成員,彼此間相互信任,同時向自我挑戰,提高心理素質,戰勝恐懼。

  “斷橋”項目,站在6-7米高的跳板站臺上,本身就很恐懼,同時要克服心理壓力建立自信,增強自我控制自我決斷能力。開弓沒有回頭箭,要勇往直前,斷橋一小步、人生一大步。在人生漫漫長途中 如何在新的環境中面對困難,不斷地調節自我調節心理,不氣餒,戰勝自己,走出困境。 “電網”項目,團隊合作項目,就好像一個困難擺在全體隊員面前如何有效的利用和搭配資源,相互協調,精心操作,如何進行角色定位,才能保障把計劃順利實施,保證團隊成功從網的一邊依次通過到達另一邊(我們雖然沒有成功通過電網,但失敗的原因,分析很到位,利用和搭配資源合理,這對團隊合作項目尤其至關重要)。

  “盲人方陣”,團隊合作項目。所有隊員在蒙住眼睛,在40分鐘內把一團繩子圍成一個周長最大的正方形。我們通過確定一個領導和制定一個切實可行的方案,并找到能實現目標的實際方法。全體成員達成共識,服從這個,通過有效的溝通,相互之間的共同配合,終于實現了團隊得目標。始于計劃、終于控制,充分的論證,做出精確決策,準確執行,獲得成功。

  “商海風云(紅黑博弈)” 那就是讓我們爭議不休的一場論戰。18號晚上的紅黑博弈,又一次呈現了無論商海還是人生中的信任和欺詐,真善美和假邪惡之間的斗爭和公司的理念等。紅黑博弈不僅啟示我們如何誠信和如何在市場競爭中共贏,體會團隊合作應當建立在相互信任的基礎上,培養對市場環境的認知能力和決策能力。同時也指出這種對抗式的競爭不是企業的經營方式,“競合”才是企業的目標,與員工協同發展,與合作者一起成功,努力踐行用戶價值,實現共贏才是企業真正的經營理念。

  壓軸的“畢業墻”項目更是將拓展訓練推向了高潮,在此起彼伏的吶喊聲和雷鳴般的掌聲中,大家體會到團隊的力量,感受到了團隊成功所帶來的歡快。面對畢業墻,站在隊友肩頭,我深深地體味到了犧牲自我、甘做人梯,風雨同舟、眾志成城,懷感恩之心、報滴水之情的感動、感受和沖動。茫茫人生,漫漫征程,需要親情、友情和愛情,需要親人和朋友,更需要團隊。

  通過2天的拓展訓練,我們學員深有感觸。驕陽下,看著、做著、聽著,所有隊員的心與奉獻者的自告奮勇一起跳動,手為成功的歡呼拍得生疼,情感為團隊的拼搏而起伏,心緒因同伴的議論而馳聘,思維隨教練的解說而散發,淚水因情之所至而盡情拋灑。筆和紙已難以抒發內心的感悟和情感沖動。這次拓展訓練不僅加深了同學感情,而且增進了彼此友誼,更引發自身對自我,團結,合作,溝通,以及組織等方面更深刻的認識和感悟。參加了這次拓展的學員,在這次訓練中不僅收獲了知識,還收獲了友誼和感情,更帶給自己今后在學習、生活和工作上的幫助,這是一次挑戰自我戰勝自我的極好演練。在以后的工作學習中,我們一定把感悟和沖動化作行動去用心描繪。通過拓展訓練,獲得的不僅僅是感悟和沖動,更多的是理解和思考。

MBA拓展訓練心得體會 篇9

  “團隊無間,眾志成城”—x月18我有幸和同事們一起參加了公司組織的拓展訓練。全體員工迎著烈日,開展了為期一天的戶外拓展培訓,此次活動熔煉了團隊之間組織、協調、溝通與信任,增強了企業的凝聚力,取得了較好的效果。團隊體驗式的拓展所帶給我們的快樂時光和種種感動。我個人感覺震撼還是挺多的:每一個項目都不能只靠一個人,團隊的相互協作,心往一處想,勁往一處使,才能力量最大化。個人與團隊目標一致,這樣才能充分發揮團隊力量,齊心協力的`將每個項目做到至善至美。

  進入笑翻天拓展訓練營給我的第一感受就是紀律嚴明:嚴肅的警示、嚴格的列隊,讓我感覺就像進入了部隊一般。首先我們在教官的領導下分成了4個隊伍,隊里有互相認識的,也有不熟悉的同事。但我深知在未來的8小時內我們會成為一個優秀的團隊,彼此建立深厚的友誼。空中單杠,我是第二個去做的,八米高的站有些晃動,心情忐忑的我很費勁的站起身,我向前縱深一躍,手已握住單杠但一滑便向下落去。有的時候就是因為不敢才錯過了很多,就像空中單杠,你可以選擇不跳,也可以縱身一躍,選擇后者,勇敢面對,試著接受挑戰,你會發現原來自己這么棒!

  當我們玩信任背摔時,我們非常相信的隊友們厚實的臂膀,因此增添了幾分勇氣,順利地完成了背摔。想起大一上學玩的信任背摔游戲,我信任了我小伙伴我向下跳時卻被摔的頭發懵背發疼腰發酸。若不是我內心強大我也許早就被摔的面目全非了吧?我們拓展項目中互相幫助、共涉險阻,在游戲中加強團隊交流、提高團隊凝聚力。

  最后雨中完成畢業墻的團隊精神著實感動了我。墻上堅持拉一個個同伴翻墻的隊友,墻下甘愿當基石被踩踏的隊友,用雙手將同伴高高舉起的隊友都一次次感動著我,雨中的努力、加油聲、掌聲都格外觸動人心。踩著誰的肩膀、被誰護著、被誰拉著……都一一記得。畢業墻是最感動我的,可惜沒拍照。許多人感動流淚,團隊訓練活動了良好的效果。親們,不拋棄,不放棄。用教練的話說:就是用人之所長,容人之所短。原來我夠長還是有用的。下著暴雨,最后看見70%的人都哭了,本來帶著玩的心情來的,沒想到玩了這么悲壯的東西,但確實會讓我記憶深刻。

  在拓展中放松身心并感悟生活滋味。看到同事就像新的“戀人”重新認識了彼此和自己。只要有團隊精神,做好自己的同時,顧及其伙伴的感受,成功就在眼前!團隊聯合作戰大于一切,即使是天才也要靠行動和學習鍛煉出來的。"拓展訓練"是近些年現代化企業管理中必不可少的一個環節,通過"拓展訓練"可以增強企業凝聚力,更重要的是培養員工們的團隊意識和互助協作能力。

MBA拓展訓練心得體會 篇10

  在此次素質拓展訓練活動中,每一個項目都帶給我許多啟示與思考,同時也使我受益匪淺。“貢獻的是個人,展現的是整個團隊”。這是我這次拓展訓練最深的感受和收獲。團隊擁有各種能力與性格的成員,怎樣將各具風格的成員加以整合,步調一致,充分發揮其作用,形成強大的凝聚力,是一個團隊成功的關鍵所在。

MBA拓展訓練心得體會 篇11

  眾所周知,針對辛勤的園丁——教師這個職業,平時將大量的精力放在我們學生的學習成長上,接觸最多的都是自己的學生,但是他們在各自本身的工作中,和同事之間的溝通與交流,卻沒有那么多的交集。正因為如此,通過行遠&中國拓展訓練信息網的專業培訓顧問與我們沙洲中學的相關負責人多次面談、溝通與調研,專門針對教師團隊的工作性質與特點,量身定做了一天的拓展訓練項目:破冰、團隊融入活動、信任背摔、極速60秒、畢業墻等這幾個項目。

  由于教師們在學校的時候沒有那么多的交集,那么在項目中我們行遠培訓師必須先讓大家知道他們是一個團隊,因此首先設計的項目是信任背摔。大家通過培訓師的講解和他們的積極配合,很快便完成了任務。信任背摔是一項心理素質拓展的活動,目的是通過這個活動建立團隊內部的信任感,理解信任和承諾的重要性和力量;學習換位思考,更好的理解他人。

  其實在日常工作中也是這樣的,做到相互信任,讓彼此更容易的溝通,使得在以后的工作任務中取得事半功倍的效果,只有相互信任,才能使整個團隊更加的團結。在相信自己,相信團隊的前提下,我們要看看這個相互信任的團隊能否把這份信任的力量發揮出幾成,于是我們進入拓展訓練的最后一項——畢業墻。

  畢業墻,這個項目起源于二戰時期,在波濤洶涌的大海上,一只商船被德國軍隊的炮彈擊中,船在半小時后將會沉沒,三十九名船員的生命受到威脅。船員們只有靠團隊的力量翻越4米多高的船艙,才能有機會逃生。那么,今天我們培訓師把這個項目讓這些教師們徒手完成,主要目的是讓他們了解到,雖然大家在日常工作中沒有那么多的語言,但在此時此刻,大家都愿意付出自己的肩膀,互相幫助登上那開始大家認為不可能征服的墻。

MBA拓展訓練心得體會 篇12

  在訓練場上,我們忘記了年齡,忘記了在工作中的身份,我們拋開一切,全身心的投入到訓練中。在訓練當中我感覺到自己的不足,需要學習,鍛煉。我認為無論干什么事都要有眀確的目標,沒有明確的目標,就沒有明確的方向。團隊之間要懂得相互合作,怎么做才最有效。

  尤其是最后一個環節,我們一次次嘗試,一次次失敗,終于在教練規定的時間內,順利的完成了,證明團隊的力量是強大的。只要我們不放棄,一定會成功,本來看似不可能完成的任務,只要有同事的支持、團結,用正確的方法,一定能成功。

  這次拓展訓練讓我更深刻的理解到團結的力量。相信我們在今后的工作中會相互理解,相互幫助,相互信任,有什么問題相互溝通,團結一心,成就不一樣的自己。

MBA拓展訓練心得體會 篇13

  為期一天的拓展訓練結束了,但內心的激動卻久久不能平息。回顧在訓練中受的挑戰和磨練,感受頗深。這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進一步推動我全力以赴作好各項工作的動力。它不僅僅是一種簡單的訓練,而是一種文化、一種精神、一種理念;同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。

  在訓練場上,我們忘記了年齡,忘記了工作的身份,忘記了生活的環境,我們拋開一切,全身心的投入到訓練中。我們的團隊有著一個陽光而響亮的名字——精英,在隊長的帶領下,我們高唱隊歌“團結就是力量”開始了一天極具挑戰的訓練。整個訓練主要包括五大項目:高空斷橋,盲人方陣,電網逃生,背摔,攀登“畢業墻”。每每遇到困難和挑戰,我們以“精英,精英,勇攀高峰!”的隊訓激勵和支持著隊友,沒有責備,沒有抱怨,沒有放棄,沒有拋棄。最終,我們團隊的每一名成員都順利地通過了重重考驗。

  拓展訓練的第一個項目“高空斷橋”,它是一個個人挑戰項目,要求隊員們在8.5米高的木板斷橋上從這邊跳到另一邊,空間跨度為大約1.2--1.8米左右,然后再跳回來就算完成。當挑戰者一步一步爬上8米高空之時,心里早已怦怦直跳。腳下僅僅是一條木板,而手又沒有任何東西可抓,腿不由自主地開始打顫,盡管有保險帶,但初次嘗試仍心存恐懼。此時此刻,下面是隊友信任的眼神,剛剛的豪言壯語還縈繞在耳邊,這個時候不能猶豫,既然已經上來了,就沒有退路,下定決心,豁出去了。一躍,成功!大家的歡呼聲,贊美聲交織在一起,感動著這里的每一個人。通過這個項目,教會我們如何在壓力和困難面前調整自已的心態,勇于嘗試,挑戰自我,戰勝自我。

  第二個訓練項目是“盲人方陣”,任務是把大家的眼睛蒙住,分散在一個廣場上,尋找一條繩子,然后用這根繩子圍繞成一個面積最大的正方形。這個任務在開始的時候大家都覺得很簡單,但是當所有的人被蒙上眼睛的時候,我們發現,原來難度一點也不小,討論并確定了一個初步方案,開始執行。在中間的時候產生了一些意見分歧,最終隊長站出來,統一協調大家完成原始方案。在總結經驗的時候,訓練老師講了一句話我非常有感觸,他說當大家為了一個目標爭論不休的時候,你放棄話語權也許是對完成目標最大的幫助。我覺得這個項目無論是用哪個人的方法都能完成任務,無論是你認為笨的辦法還是聰明的辦法,只要是堅持到底,都能順利完成任務,重要的是要按著一種方法堅持到最后,如果一種方法還沒有做完,就換另外的方法,恐怕到最后很難完成。這就要大家聽從隊長一個人領導,大家齊心協力,相信隊長,最后一定會順利完成的。

MBA拓展訓練心得體會 篇14

  參加中青班兩天培訓概括起來就是:在參與中學習,在學習中感悟;在過程中鍛煉,在鍛煉中成長;在互動中交流,在交流中顯差距在項目中啟迪,在啟迪中碰撞思想在游戲中感恩,在感恩中激發前進身體極限的挑戰,心靈上的洗禮。認識自我,挑戰自我,超越自我;

  衷心的感謝教練給了我艱難但充滿意義的兩天培訓,我也慶幸自己沒有因為身體的些許不適而退縮。訓練雖然結束了,但心理震撼并未隨之消逝;時間雖短,但收獲實在太多太多了。

  1、對拓展培訓有了進一步的認識,也堅定了我一直走下去的勇氣與信心。

  原先,對拓展有的只是很表面的認知,“苦力活”,無論是酷熱的夏日還是寒冷的冬天,無論揮汗如水還是寒風刺骨,都是風雨無阻的在野外展開一系列的活動,而大多是對身體的鍛煉。回顧訓練中的挑戰和磨難,我親身感受到拓展培訓的意義所在,推動我全力做好各項工作的動力。拓展培訓不是一種簡單的訓練,而是一種文化,一種精神,一種理念,一種思維,一種考驗。通過體驗式的培訓,不僅使學員高度參與和互動,磨練了個人意志。是對我們體能上的鍛煉與檢驗,更是對我們精神上的一種啟發與洗滌。

  2、“團結就是力量”在兩天的訓練中得到了很好的詮釋,深刻認識到團隊的力量。

  訓練開始的第一時間就設計隊名、口號、對歌,就預示著整個過程都離不開集體的智慧與力量,在訓練的過程中每個項目都離不開團隊的支持與鼓勵。沒有完美的個人,只有完美的團體。個人的力量的有限的,但集體的力量與智慧的無限的。一個有魄力的領導者帶領著圍繞這個領導核心的隊員,在完成任務的過程中相互交流,思維的碰撞;相互鼓勵,感受團隊的溫暖;相互信任,激發出每個成員的集體榮譽感和增強每個隊員的自信心。這樣,不論面對將來怎樣的變數,只要手牽著手朝著共同的目標進發一定會把困難克服。

  3、痛并快樂著!每個項目、每個游戲的背后都極具教育與啟發意義。

  相信每個訓練項目都是經過精心策劃而來,都是針對不同的對象而實施的。一個室內數數的培訓項目,把游戲與工作、生活、學習緊密的聯系在一起。每個看似游戲的背后也隱含著極大的教育意義,讓我們在快樂的參與中得到深刻的體會。人在成長的過程中面對種種的變數與未知,肩上的負擔就會越來越多,責任也會越來越大,適當的發泄與減負才能讓我們繼續在前進的道路上走下去。

  4、感恩:感恩父母家人,感恩公司團隊,感恩朋友同學。感恩一切曾經幫助過你和曾經傷害過你的人,時刻懷揣著一顆感恩的心。

  后半場的時候其實是思緒泛濫,感慨最多的時刻。兩天的培訓過程中難忘的瞬間、感動的點滴霎時涌上心頭。感謝父母的養育與栽培,感謝他們無怨無悔的為我們付出與操勞;感謝隊友的鼓勵與幫助,感謝教練的指導與關懷,感謝組織提供一次這么有意義的培訓。感謝所有一直與我們同在的你們!

  當教練問我們是否想過自己從哪里來?從哇哇落地那一刻起父母就無怨無悔的付出,從幼兒園—小學—中學—高中—大學—大學畢業到工作,而在我們一天天成長的同時父母也一天天的老去,身體也一天天的不復從前。。。父母每時每刻都在為我們操勞著,擔憂著,但我們卻把這些當成理所當然的一并接受,包括自己也是,從沒對父母親說過一聲“我愛你們”。閉著眼睛反思自己的種種不孝與不長進,以及自己的工作,愧疚得淚流滿面。最后在昂首大喊“爸爸媽媽,我愛你們”“我承諾”“我要成功”的吶喊聲中使心靈得到了一次洗禮,“感恩”二字彌漫了整個訓練團隊。而這次訓練給到我們的啟發與經歷是一筆永久的財富。

  5、身心“疲憊”,真切體會到自己與別人之間的差距,明確自己以后努力和改進的方向。

  培訓回來真的是身心“疲憊”。為什么會這么說呢?因為早上起來身體給我的第一反饋是:全身肌肉酸痛,很艱難的才能從床上爬起來。平時缺乏鍛煉,活動的太少。回顧前兩天的培訓,心久久難以平復。平時缺乏鍛煉,沒抓住機會鍛煉自己的各方面的能力;還有就是自己的性格使然。不過,這些都是可以改變的,只要自己想要去改變去行動起來。能否把拓展培訓中所學所悟真正運用到實際工作中和日常生活中去,還需要一個很長的磨練時間。從這一刻起,確定自己今后一段時間里努力的方向與目標,充分利用各種資源來提升自己,鍛煉自己。把教練的教誨銘記心中并付諸行動,把那顆炙熱的心、感恩的心一直延續下去!

MBA拓展訓練心得體會 篇15

  這次拓展活動使我深深的體會到團隊協作在任務執行過程中的重要性,同時也學會了如何突破自己心理的極限,可以說是一次非常難得的經歷。這種心理極限上的突破不是隨便的生硬的活動項目就能夠達到理想效果的,通過對拓展項目的精心設計和拓展師的職業能力最終真正能夠實現個人某些心理障礙的跨越,于此同時也能夠體會到個人能力的發展潛力。證明了自己,超越了自己。通過這種拓展項目也使各個小組的成員成為一個真正能夠發現問題,解決問題的戰略團隊,大家都各司其職、各負其責,在拓展項目中尋找合作的黃金點,不斷形成一種默契,這種關系由原來松散的個體磨合成為一個能夠沖破任何防線的組合體,團隊的每個成員在項目進展中都增強了克服困難的信心和勇氣,提高了面對困難卻能堅忍不拔進行到底的決心,更可貴的是鍛煉了每個團員的膽識,也克服了有時只憑感覺行事的思維定式。沒有不可能,超越自己就能夠創造奇跡,斷橋和畢業墻等拓展項目都是出色的例證。

MBA拓展訓練心得體會 篇16

  11月30日,早上公司所有人員都在準備團建所需要的東西,這次外出活動對我比較特殊,做為公司的新員工,這是我第一次參加公司的集體活動,對公司的小伙伴都不是特別熟悉,所以通過這次的活動,可以充分的融入這個大家庭。懷著高興和期待的心情,我們一點鐘準時從公司出發前往目的地。

  中午一點半左右我們到了目的地,首先書記給我們說了相應的一些要求,我們就開始分配住處收拾東西等等。經過十分鐘時間就把這些零零散散的一大堆東西收拾好了,正真讓我感受到了團結就是力量的精神。整個團建過程中有:團建游戲、篝火晚會和聚餐幾項活動。

  雖然最后我們的小團隊不是最終勝出的,但這使我更深刻地意識到,其實每個人都是很堅強的,每個人在平時學習和生活中都有潛在的能力未曾發揮出來,只要在特定的時間,特定的地點,只要有信心、有勇氣去面對,就沒有解決不了的難題。我們都逐漸了解到“團隊合作”的含義,我了解到團隊合作具有“鍛煉意志、完善自己、”的內涵,是一項挑戰自己的訓練活動,團隊合作意識,創造性的發揮個人潛力。通過明確的分工合作,提高團隊共同面對問題時更好處理問題的能力,鍛煉團隊為了共同的目標而相互配合,更好、更快的完成任務。在整個活動中提升了我們團隊的凝聚力。讓我學會了相互了解,相互包容、相互信任,讓隊員之間相互尊重,從而拉近員工之間的關系,讓個人組成一個更加緊密的整體。

  最后這次團建活動是我畢業以來,第一次參加這樣的活動,我深刻的感受到凝聚力的重要性,正像我們的口號一樣——團結協作,誰與爭鋒!相信這次活動會讓我受益終生,我也深信我所在的公司會在大家的共同努力下蒸蒸日上。

MBA拓展訓練心得體會 篇17

  為期一天的“完善自我,熔煉團隊”拓展訓練已經結束,它的精彩、受用對我來說是難忘的。在步入工作的第一個年頭,能夠有機會參加這樣的拓展訓練,確實讓我有很多真實的感想和感悟,使我更加深刻的認識到團隊的真正含義以及自我的作用。也將成為我在以后的工作中和人生路上的一份寶貴的`財富。

  在我們一行六十人到達雙峰山基地時,已近十點。雖然時間緊促了點,上午的訓練仍井然有序的開展下去。我們很快被分成四個小隊,選定各隊隊長和政委,然后隊員發揮群策確定各隊的隊名、隊訓、隊歌以及logo。在這個過程中,大伙在隊長的鼓舞下已是空前團結起來,發揮每個人的智慧。本次拓展訓練中我們主要做了“珠行萬里”、“目標市場”、“真人CS”、“翻越畢業墻”等項目。其中讓我感受最深的是“珠行萬里”和“翻越畢業墻”了。

  “珠行萬里”這個項目首先是由我所在的沖鋒隊與猛虎隊的比拼。比賽開始時,我們全隊步調一致,精誠團結在規定的時間里以進九個球的絕對優勢戰勝猛虎隊。然而在比賽之前的訓練中,我隊卻做得一塌糊涂,頻頻失球,要么是球在中途掉落,就是球在快到小桶時無人接應而喪失進球。這個時候,隊長召集大家馬上停下來,先分析出錯的原因,找出方法。大家集思廣義,找出問題所在:

  1、球在銜接處停止或掉落。接管道的方法不對,前一個的塑料管應落在后一個的上面。

  2、人員的混亂。根據實際情況,合理安排人員,并有序銜接。

  3、速度問題。欲速則不達。我們隊在充分認識到問題并找到方法的情況下戰勝對手輕而易舉,也多虧我們聰明漂亮又有魄力的女隊長,在她的帶領下我們才取得如此好的成績。比賽結束后,教練告訴我們人們在做任何事情時,都要根據實際情況,找出方法,全力以赴,就能把工作做的更好。聯系到實際工作中,為了完成共同的目標,就要充分發揮每一個人的聰明才干,提高凝聚力,同心協力,沒有克服不了的困難。

  翻越“畢業墻”也叫求生訓練,也是我們共同完成的最后一個項目。我們全齊隊員匯集在這堵4。3的高墻下時,都有些不自信了。教練告訴我們為了全體隊員的“生存”所有人員在沒有任何輔助條件的同時,都必須翻過這堵畢業墻。這對我們來說,無疑是一次殘酷的挑戰。說心里話,大家都沒有足夠的信心,但是,我看到我們的隊友,那些大都是90后的小同事,他們用稚嫩的肩膀、羸弱的身軀為大家搭好人梯的一瞬間,我被震撼了。大家都舉起雙手扶持支援著我們的隊友,當我們的第一個隊友,在大家的鼓勵及加油聲中,勝利到達后,大家歡呼雀躍,我們又找回了自信。當我踏著隊友的肩膀,勝利到達高墻時,我從心底里發出深深地感激,感謝我們的隊友,他們讓我感受到什么才是甘為人梯的犧牲精神。我想,不論你的身軀高大還是瘦小,不論你倒向何方,在你倒下那一刻,都會有一雙溫暖的手,將你托起,相信我們的隊友,我們每個人都會成功的翻越,從害怕到完全戰勝。

  是的,我們戰勝了。這是我們六十人的勝利,屬于我們的一支團結向上充滿高昂斗志的團隊的勝利。我們的每一個成員都能感受到團隊所給予我們的鼓舞與關懷,感受到濃厚的團隊氛圍所激發的熱情,感受到團隊精神的偉大。一次次的考驗與競爭讓我們認識到個人的成功永遠基于團隊的成功。

  而這又不僅僅屬于我們六十人的勝利,屬于整個迪源,整個迪源人的勝利。我們在為建設一支積極團結互信的團隊而共同努力。

  在回來的路上,我想了很多很多,我想這次鍛煉的不光是身體,更重要的是我們的靈魂。我們要在集體中學會相信與信任,寬容和理解,和諧的處理個人與集體的關系,腳踏實地的做好本職工作。拓展訓練,雖然讓人筋疲力盡,但是它給了我終生難忘的一次經歷,讓我學會好多好多。

MBA拓展訓練心得體會 篇18

  拓展訓練做為體驗式培訓的一種,在今天已被眾多公司的人力資源部當做提高組織凝聚力,加強團隊內部溝通,提升團隊協作精神的有效培訓方式引入到各自的組織團隊建設和企業文化創建活動中。拓展訓練做為人力資源培訓的一個方面。那作為職業教育的領頭羊-- ,在如此激烈的市場競爭中能夠處于不敗之地,那首先是因為我們有一支永不言敗,團結合作,吃苦耐勞的團隊。我作為一員,雖沒有為青鳥添磚添瓦,但我也要確保自己能夠為 貢獻自己的微薄之力。

  在這次的拓展訓練我收益很多::一、幫助我成長,提高了我的自信心,意志能力。在拓展的真人cs中,對于女孩而言,拿著從來沒有玩弄槍,在極其不熟悉的,惡劣的訓練場地中,我們努力按照教練宣布的游戲規則進行。第一局結束,10號,戰績3戰損2。自信心大增。所以在接下來的第二局,在已經 被樹枝傷到的情況下,我的戰績繼續增加。意志力得到了鍛煉。二、拓展項目中培養合作意識,改善自我人際關系。在拓展訓練---穿電網項目中,有 80% 的時間都是處在團隊內部的相互交流和溝通中。經過大家共同的努力,我們在指定的時間里成功穿越。也通過這次的拓展,我和交大網絡校區的老師們更加的熟悉。因為我們曾經是“cs戰隊”的戰友們

  在整個訓練期間,我們每一個人都會得到團隊其它成員的幫助和支持,同時,為了解決某一問題,甚至完成一個合作項目,我們每個人都必須就自己的看法、觀點、思想去和其他團隊成員分享,討論,甚至相互質證,這是一個最易產生思想火花的時刻。在這里,每個人的性格優勢,能力優勢,都得到極大的發揮;同時,拓展項目中,我們的領導們也特意設置有培養團隊內部溝通、合作,以期達到改善和提高我們兩個校區的人際關系的項目.在體驗的過程中,團隊成員中相互關心,幫助的行為展現也會極大地改進我們兩個校區之間的人際。

  那在訓練的過程中,也會有一些不和諧的情況的出現,那也因為這些不和諧現象的發生,也付出了“沉重的代價”那值得我們思考的是,這些不和諧情況的出現是什么原因。拓展訓練中,幾乎每一項都有過洗牌的過程。可是在咱們的現實生活中,任何事情都是沒有洗牌的機會啊 。我們既然是一個團隊,那就讓我們通過共同努力把“代價”降低到最少,讓我們的利益變成最大。

MBA拓展訓練心得體會 篇19

  我們xx月xx日去廣州龍眼洞森林公園搞戶外拓展,早上6點多鐘就到順德港邊檢站,當時心情有點興奮,我跟邊檢站的邊防兵一起去到目的地――廣州龍眼洞森林公園。

  出發前,教練員就現場發給我們指北針和地圖,并教我們怎樣使用,備足飲用水,做了準備運動,分2組,一起出發,開始還沒有什么難度,但有兩個人就說趕時間就走回頭路回去了,后面的天氣越來越熱,路超越走越難,又有分叉標志物又少,教練還出考題,要我們繞路走,我的隊友因為以為很容易,準備不足,出現體力不支;我還好,按照教練的指示準備了2條登山杖,最后那一段路,就是我慷慨給了1條隊友,才度過難關,但最后還是到了目的地。

  通過這次的徒步拓展體驗,我也學到了不少東西。首先,在活動之前應該認真聽取教練的指示,帶齊各種裝備,做好攻略,不要自以為是。第二,要評估好自已的體能能否承受得這樣的運動量,如果不行,我認為還是暫時放棄,不競在野外出問題是很難照顧的。第三,要有團隊精神,互相關心,看到隊友有困難要主動幫助,安全回家才是最重要的。第四,要學會分配好體力,不要爭強好勝,因為意外可能隨時會發生。第五,要發揮每個隊員的作用。應該盡可能給每個隊分工,如果我們最后那段路有人負責計算行走時間及觀察地形,可能就不會走錯路。第六,加強了我的環保意識。第七,磨練了我的.意志,我雖然按照教練的指示備了2條登山杖,但還是覺得很累,但還堅持到結束。第八,增進有誼,結交朋友。

  以上就是我這次登山的體會。我還是很珍惜這次拓展的機會,給我學到了很多東西,鍛煉了自已,我想提一點建議,因為有的學員可能在聽課時會不太認真,或者估計不足,是不是可以備幾條登山杖,到真的有需要時給他們,以避免出意外。最后還是要真心謝謝3位教練。

MBA拓展訓練心得體會 篇20

  單位組織參加了拓展訓練,收獲很大、感悟良多,很感謝能有這樣的機會可以通過別人的眼睛看到自己的不足和缺點。一天的拓展訓練,團結、信任、責任、溝通、協作,感悟人生哲理,感受團隊力量,感恩親人朋友。

  一、如果你不全力以赴,你永遠不知道自己有多優秀,拓展訓練高空團隊各種,沒有后路可退才能更堅決地前行,后路只是一個失敗的借口,更何況女同胞能夠完成的任務,男士怎么落伍,只有盡力去做,沒有思想上的畏首畏尾,這才是核心競爭力。

  二、確立核心人物,統一工作中的思想與價值理念,制定計劃,明確分工,執行到位,完成目標。改變策略后我們也由之前的畏懼變成了現在的享受,并不是以項目的成功和失敗來衡量,而是看大家是否投入,是否認真地去思考,是否從項目中得到感悟和刺激。

  三、團隊中大部分人缺乏時間管理意識,故在討論過程中方案變換不定且無人決定,造成了時間的浪費,其實這種情況日常生活工作中經常可見,但是沒有什么意識,懶散的現狀需要改變,這也是這次笑翻天樂園拓展訓練激勵我們最大的地方,我們要透過活動看到自己的不足。

  拓展訓練結束了,獲得的感悟應用于生活、工作中去改變行為并產生好的收益。更主要的學會了一種對待生活的態度,一種新的思考方式、學習方式。盡管依依不舍地告別了笑翻天樂園,但我們要將這種團隊精神、不怕困難勇往直前的精神一直保持下去,落實在平常的工作生活當中,落實在踏踏實實的工作中去。

MBA拓展訓練心得體會 篇21

  xx年x月x日,是個值得留念的日子。今天是真正喚醒我內心深處靈魂的一天,讓我感觸非常非常多,這一天我明白了自己要對自己負責了。今天在教官的指導和教導下,我們團隊跨過了一個又一個的障礙,克服了一個又一個的困難,盡管艱辛,汗水,淚水都有,但是最終我們都笑了,因為我們都成功了!

  今天我們中山大學財務五班的同學到了歷其山莊進行拓展訓練,在短短的一天里,我經歷了以前從未經歷過的挑戰,現在回想起來,還是那么的驚心動魄,它給了我受益一生的人生感悟,使我終生難忘。在感受到“團結就是力量”的同時也學會了要感恩別人。

  在這次拓展訓練中,每個項目都是團隊項目,不是單憑一個人的智力、體力和能力就能完成的。它最大的特點就是群策群力,一個人的成功不能代表整個團隊的成功,只有團隊中的每個隊員相互團結,相互幫助,相互信任,才能共同完成團隊的目標。在活動過程中,每個隊員之間最關心的都是如何組織、協調及配合好,而不是只要自己做好了就可以了,隊員對團隊的關注已遠遠超過了其自身!團隊合作的精神更是發揮得淋漓盡致。

  這次訓練令我印象最深刻的是“天使之手”和“結伴同行”這兩個項目。“天使之手”是挑戰自我、戰勝恐懼的最好體現。他要求兩名隊員面對面、手握手在8米高的地方通過搭在兩根鋼索上的幾塊板子,從這邊走到另一邊。我有很嚴重的“恐高癥”,記得那年去游華山時,那條華山一條路的陰影還一直留在我心里許多年,從那次起一從高處望下就會腳下生風,但是這次,我告訴自己不能再讓這個心魔一直留在我心中,這次我必須克服這個走鋼絲的任務,讓心魔揮去,于是當同伴說讓我在前頭走時,我用信用的目光和口吻說:好!這是給他增加信心,但同時我也知道這更是鼓勵我自己必須要克服,其它同學都可以做到,我也能”行”。走完天使之手時,身上已經是一身漢,但是自己內心是高興的,不但自己克服了心魔,同時也給同伴增加了自信,要想克服困難,必須要有自信,自信已經是成功的一半。

  最后一個項目是”結伴同行”,在進行這個項目之前,教練首先要我們選擇是分組還是全部人做為一個組,當時基本上全部同學都同意全部人作為一個組,都想著“團結就是力量”就能克服所有困難。當

  教練告訴我們是在黑暗中蒙著臉行走,只有最前面的一個人不蒙著臉牽著大家在各式的路上行走時,我的第一感覺是:可能是分開組行走可能沒那么大的困難,應該先了解游戲規則再作決定,這和我們工作中和生活中當有很多相似的例子,在沒了解別人的意見和了解清楚內容時,我們都會作出一個比較倉促的決論,通過這一點首先讓我感覺到以后無論做什么都要先了解了全部內容后再作出選擇才更周全。

  游戲已經定下來了,我們也接受了當初的選擇。接下來。除了一個隊長沒蒙著眼睛牽著我們的手前行,我們后面的人都一個個手拉著手在黑暗中蒙著眼睛而且不準說話在坎坷不平的路上行走。那是一個40多人組成的一條長龍,但是就是這40多人的長龍,也克服了各種困難,拉著同伴的手,用手做著向上向下的暗示動作,趟過一個又一個坎和坡,終于到達了終點。當平靜下來的那一刻,心里是涌出了淚花。這一生中,人必須走太多的坎坷路,而身邊的親人同事同學卻是你一生中必不可少的,他們的一點力量一點幫助都會帶給你無窮的力量和收獲,所以要學會感恩,感謝所有身邊的人,就算陌生人也可能是你一生中的恩人。

  這次的訓練是刻骨銘心的,一生中都不會忘記,不但克服了自己的心魔同時也知道學會感恩是一件多么重要的事情。一項工作任務的完成,如果沒有眾人的支持配合,鼎力相助,自己根本無法完成。鮮花和掌聲的背后是集體智慧的結晶,是眾人的臂膀和齊心協力完成任務的決心。團隊精神,不僅是我們工作中必須發揚和應用的精神,也是一個集體發展壯大的根本,而當有了好的成功時,我們也不忘感恩身邊給予過你幫助的人。感謝父母,給予你生命,也感謝身邊的人,在默默中給予你無窮的支持!

MBA拓展訓練心得體會 篇22

  一是,團隊要又一個精明的領導,才能順當完成任務。假如一個團隊里有很多的.想法和態度,那么就會令行不一,行動混亂,很難取得勝利。

  二是,完成任務時收集的信息的精確性要保證。像“超音速”任務中牌圖象信息收集肯定要精確無誤,才能削減失誤,最快獵取勝利。

  三是,要突破自我,很多事情我們不能完成不是由于任務太難,而是自己給自己設置壁壘,一旦突破自我,勝利其實就會很簡潔。

  四是,團隊各個成員需仔細履行自己的職責,假如任何一個環節消失失誤,都必將導致整個任務的失敗。

  五是,團隊是一個家,大家應相互信任,相互扶持,這樣的團隊才會有活力,有激情,完成任務才能有效率。

  六是,永不言棄,任何任務只要我們堅決信念,勇往直前,不達目的,誓不罷休,具備這樣的魄力,自然任何任務我們都會順當完成。

MBA拓展訓練心得體會 篇23

  大連麥凱樂總店內部培訓師團隊開展了一天一夜的拓展訓練,此次活動目的是了解自己的伙伴,充分給予幫助與鼓勵,建立自信與互信,感受彼此在工作中的密切關系。從入營的教練訓導開始,學員們就體驗到一種準軍事化管理的氛圍,大家全心投入。

  從有軌電車到自由島,從過沼澤到空中抓扛,學員們在練中學、學中悟,一天一夜拓展過后,有歡笑、淚水,也有成功的喜悅,但更多的是領悟到了全隊的向心力。

  訓練后學員們都將一天的感受落到筆尖,將內心的領悟與實際工作相結合,使訓練得以升華。此文獻給一同奮戰,有你有我,不畏艱險的隊員們--記核動力拓展訓練心得體會

  為期一天的北海拓展訓練結束了,我們懷著興奮、懷著感激、懷著對明天無限的憧憬。全體隊員們踏上了返程的路途。

  回歸的路上,心中依然無法平靜,隊員們戰勝困難時的笑臉,隊員們喜極而泣的淚水,遇到困難時相互鼓勵的眼神……我們彼此扶持,我們彼此相信,我們從中得到許多,從中感悟到許多,我們不再是一個人,我們是一個團結的整體;我們不再計較個人得失,我們更重視集體的榮譽;我們不在乎項目是否完成,我們更明白只要努力了,只要嘗試了,這種經歷更值得我們一生珍藏……

  還記得有軌電車嗎?那是我們第一個項目,面對第一個項目,隊員們即興奮又擔心,看似簡單的兩塊板,十三個人手抓住兩側的繩子,統一步調的讓有軌電車開動起來,不是容易的事情,沒想到大家心往一處想,勁往一處使,電車開動起來了,隨著難度的加大,任務完成也有了更大的困難,在第二輪行進中,電車突然停止不動了,在不準通話的前提下,大家用意念在交流,用眼神在鼓勵,電車終于又開動起來,當電車到達終點時,全體隊員歡呼雀躍,伸直臂膀大聲呼喊,是什么讓隊員們如此振奮,是什么讓隊員們如此激情,是團隊,是團隊的力量讓每個人感受到了集體的榮譽。

  還記得那三個島的任務嗎?回憶起來,有好多惋惜,嘿嘿~~,不過教官說過,這個項目完成率相當低,當然在教官總結完這次任務的重點后,我們都若有所思,如果不是自己那樣坐以待斃,如果自己再為對方多想想,如果自己再和大家多溝通多交流……結果一定不是現在這樣子的,雖然也許不能完成,但付出多一點的努力,得到的結果就會不一樣,有了責任,擔負了責任,是一種榮譽,也是一種自豪。還記得那個地雷陣嗎?在我們后來團隊總結上,隊員們一致認為這個項目是我們今天讓每個人都記憶深刻的項目,為什么呢?郁悶到極點的我們,真的就不能完成這個項目嗎?答案公布后,我依然記得隊員們彼此之間失望、無助的表情,多想再加一把勁,多想再出一份力呀。痛定思痛后,在此項目上,我們缺乏的是分工不明確的問題,大家都在努力,每個人都在做一項龐大的工作,難免力不從心呀。如果我們每個人事先都有自己明確的目標,相信此任務定能順利完成。

  還記得那個空中抓杠的任務嗎?當所有人看到那九米半高的鐵桿,那斜上方的三角架,都不由的倒吸一口氣,我能做到嗎?我行嗎?相信每個人心里都在這樣的問自己。在教官一系列的講解安全措施和我們每個人的任務后,一開始浮躁不定的心緒開始緩和了,繼而是為自己加油,為團隊加油的信念由然而生,不要忘掉我們是一個整體,是一個團隊,不再是我們自己一個人。那句口號你真的很不錯,你真的很不錯,你真的真的真的真的真的很不錯依然回響在耳邊。在每個人拍打隊友,大聲哦喊著這句話的時候,我們何嘗不是在為隊友加油的同時,也在為自己加油呢!懷著這樣一份信心,懷著全體隊員的期盼,完成任務就是完成自己的一次超越。當完成任務后,那份釋然、那份鎮定、那份感動,我們全體隊員為你驕傲!結束了,結束了……教官、隊員圍成一圈,為我們今天的超越一起吶喊,一起歡呼!

  畢業會上,大家圍桌而坐,和剛開始來到這里的心情截然不一樣了,我們懂得了什么是團隊,什么是責任,什么是信任,在遇到困難時隊友的一句鼓勵多么重要!望著隊友們,我心潮澎湖,感動,感恩,感謝身邊的每個人!一個公司,大家勁都要往一處使,企業的巨輪才能在指定的軌道上順利前行。

MBA拓展訓練心得體會 篇24

  短短三天的玨山拓展訓練已經結束,而我的內心依然為之澎湃,激情依然因其延續。妙趣橫生的游戲同工作、生活有機地聯系在了一起,不僅給我們帶來了無窮的樂趣、信心和勇氣,而且給我帶來深刻的思考與啟迪。首先在這里非常感謝我們的領導給我這次鍛煉的機會,感謝我們的教練精辟的指導、點評,感謝我們的團隊和隊友的鼓勵、支持和信任!

  我們拓展訓練的項目有很多,都是寓教于樂,受益匪淺的,下面簡單列舉幾個和大家分享分享。

  第一個項目是“信任背摔”。在教練科學的指導下,我沒有感到害怕,在開始背摔的過程中,每一次,全體同伴都大聲高喊同樣的口號,我認為每一次口號都是對團隊意識的一次強化。在這樣強有力的團隊支持下,與其說相信自己,不如說是相信團隊,單憑個人的能力,我看沒有哪個人敢從高空摔下,個人之所以敢背著大家摔下來完全是以團隊能夠接應為前提的。

  另外我還認為,干任何一項群體性的工作,做戰前動員是十分有必要的,入情入理的講解動員,激情迸發的語言煸動,能夠在短時間內統一大家的思想,調動起大家的情緒,使全體成員信心百倍地投入到工作中,這必定會大大激發團隊每個成員的熱情和潛能,完成單獨工作所不能完成的任務。

  接下來是高空項目“高空跨懸橋”。看著別的隊友一個個勇敢地上去并在大家的鼓勵聲中過去了,我對自己說“很簡單的,不怕”,但是當我自己站在那么高的地方時心里真很害怕,站在空中,猶豫不決,遲遲不敢邁腿。但是聽見隊友們的鼓勵,我鼓起勇氣,相信自己,最后成功地完成了任務,在此謝謝大家!同樣,在我們的一生工作、生活中,會遇到許多的困難,當你面對困難時,是選擇挑戰,還是退縮,關鍵在于自己的態度,只要相信自己,走出第一步,才會走向成功。

  還有“盲人方陣”、“啞巴筑塔”、”驛站傳輸“、“海底逃生”、“激光野戰”等項目和各項團體游戲,從這些簡單的游戲當中我又學到了很多,綜合起來有以下幾點:

  一、分層管理、明確領導極其重要。每個人的'崗位職責確定之后,各司其職,有利于明確責任,發揮個體的主觀能動性,使其既知道自己應該做什么,又思考怎樣做好。

  二、做事要先做計劃,再開展行動。這就是“磨刀不誤砍柴工”的道理。

  三、遇到問題應學會換位思考。在工作中,不要為表面的現象所困擾,有些現象其實是主觀的臆想,需要你的耐心和智慧,通過分析、判斷,充分了解它的本質,通過組織、協調達到目標,通過溝通交流,才能建立多贏的局面。

  四、要學會相互配合。在工作中,各單位之間需要溝通和信息的共享,需要相互配合和協調,形成力量的整合才能完成共同的任務。

  五、在實際工作中要正確區分個人和團隊的利益,不能把生活中的不良習慣帶到工作中來,要積極、快速的轉換自己的角色和心態,準確定位,服從安排。為了完成團隊的任務,我們必須遵守紀律,團結協作,揚長避短,甘于奉獻。

  最后,拓展訓練結束了,而生活中的拓展每天都在繼續,拓展讓每個人的感觸頗多,愿點點滴滴融入我們的觀念之中,飛躍是一種成就,積累也是一種沉淀。

MBA拓展訓練心得體會 篇25

  從來沒有想到,一次拓展訓練給了我這么多的感觸和收成,在日子中,咱們通常要做出許多選擇,有些選擇需求的是勇氣。在作業上,咱們通常去面臨許多機緣,掌握機緣需求的是決計。越出窘迫后的放言高論是令人向往的,但是不是有勇氣和決計邁出至關重要的一步也是很重要的。經歷這一切今后,你會發現人的潛能真的是很無窮的。拓展是什么?拓展是石,能夠敲出星星之火;拓展是火,能夠點著期望之燈!拓展是燈,能夠照亮行進之路;拓展是路,隨同您走向成功!

  經過拓展練習,我有以下方面的提高:知道本身潛能,增強自信心,改進本身形象;克服心理慵懶,鍛煉打敗艱難的意志;啟發想象力與創造力,提高解決問題的才干;知道團體的效果,增進對團體的參加認識與責任心;改進人際關系,學會關懷,更為融洽地與團體協作;學習賞識、關注和愛護大自然。

  給我最深的項目是孤島求生,島是安全的,人是健全的,并且島上有足夠的食物,咱們的任務是兩天內在島上安全的日子下去,時刻一分一分的曩昔,經過咱們的共同努力,咱們都安全的完結任務了。這就闡明在作業之前要清晰方針,找到干事的要害和方法,也需求他人的幫助,只要咱們通力協作才干完結任務,每個項目完畢后,咱們都會去總結,在這個項目中,咱們的收成是什么,有哪些缺乏,要害是每個隊員都會去講話,感觸到了貴在參加的精力,真實領會到了有些工作單憑自個力量是根本無法完結的,或無法完結的非常好,更抱負。咱們每自個都要善于發掘自個的潛力,更要在團隊中發揮團隊協作精力。我會把這次的活動的感觸用在今后的作業中,多學會換位考慮,這樣自個才會不斷進步,期望自個的明天非常好。

MBA拓展訓練心得體會 篇26

  在短短的一天里,我通過參加金壇熱電這個大家庭組織的戶外拓展訓練,深深體會到如何激發自己的潛能,認識自己、挑戰自己、超越自己,最重要的是認識到了團隊協作的重要性。

  一、認識自己、挑戰自己、超越自己

  在今天上午的訓練中最讓我印象深刻的項目是:站軍姿。因為這是我一生都揮之不去的夢魘,想當年在高中以及大學軍訓時由于站軍姿這項目我不知被教官罵過多少次、罰過多少次,以至于現在一提起站軍姿我的心中便不由的一顫。但是人生不就是處處充滿挑戰的嗎?如果遇到挑戰就只會一味地退縮那么你的人生還有什么意思,過去的遺憾只有通過如今的汗水與努力才能去彌補。于是我放下心理包袱堅定一個信念:堅持、堅持、再堅持,任它烈日當頭、任它汗水流過脊梁我亦如那石崖上的青松巋然不動。世上沒有過不去的坎,只有自己轉不過的彎,人最大的敵人還是自己。當你面對困難時,是選擇挑戰,還是退縮,關鍵在于自己的態度,只要相信自己,走出第一步,我相信許多事情都會有完美的結局。

  二、合作、共贏

  參加完今天公司組織的戶外拓展訓練后,我感受頗多。整個過程把妙趣橫生的游戲同工作、生活、學習有機的結合在一起,不僅給我們帶來了無窮的樂趣、信心和勇氣,而且給我的啟發和經驗卻是一筆永久的財富!在這里,每個項目都離不開團隊的支持和鼓勵,從一開始設計自己團隊的隊名、logo、隊訓、對歌,以及之后的“神筆馬良”、“一穿到底”的活動都告訴我們只有通過團隊協作才能實現合作與共贏,所有的活動都離不開團隊的智慧與力量。

  一天的拓展訓練結束了,但對我的影響卻是永恒的。訓練的時間雖短,收獲卻很大。回顧在訓練中受的挑戰和磨練,感受頗深。這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進一步推動我全力以赴做好各項工作的動力,它不僅僅是一種簡單的訓練,而是一種文化、一種精神、一種理念;同時一種思維、一種考驗、一種氣概。真正實現了認識自己、挑戰自己、超越自己的目標,更熔煉了一支堅強,團結的優秀團隊。

MBA拓展訓練心得體會 篇27

  細節決定成敗。雖然一次次因細節不到位而導致失敗,但我們在發現問題、改進問題,不斷的完善自我!最終,有人心焦,有人落淚;但心焦不是沉不下心,而是迫切希望已經為大家付出了太多的同伴能夠到來;落淚也不是苦累,是為共同達成目標過程中大家的付出而感動!

  統一目標,團結協作,互幫互助,相信沒有什么是安信帕克團隊完成不了的。

MBA拓展訓練心得體會 篇28

  從來沒有想到,一次在明陽拓展訓練中心的拓展訓練給了我這么多的感受和收獲,在生活中,我們往往要做出很多抉擇,有些抉擇需要的是勇氣。在事業上,我們往往去面對很多機遇,把握機遇需要的是決心。越出窘迫后的海闊天空是令人向往的,但是否有勇氣和決心邁出至關重要的一步也是很重要的。經歷這一切之后,你會發現人的潛能真的是很巨大的。拓展是什么?拓展是石,可以敲出星星之火;拓展是火,可以點燃希望之燈!拓展是燈,可以照亮前進之路;拓展是路,伴隨您走向成功!

  通過拓展訓練,我有以下方面的提高:認識自身潛能,增強自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨練戰勝困難的毅力;啟發想象力與創造力,提高解決問題的能力;認識群體的作用,增進對集體的參與意識與責任心;改善人際關系,學會關心,更為融洽地與群體合作;學習欣賞、關注和愛護大自然。

  給我最深的項目是孤島求生,島是安全的,人是健全的,而且島上有充足的食物,我們的任務是兩天內在島上安全的生活下去,時間一分一分的過去,通過大家的共同努力,我們都平安的完成任務了。.這就說明在工作之前要明確目標, 找到做事的關鍵和方法,也需要別人的幫忙,只有大家通力合作才能完成任務, 每個項目結束后,我們都會去總結,在這個項目中,我們的收獲是什么,有哪些不足,關鍵

  是每個隊員都會去發言,感受到了貴在參與的精神,真正體會到了有些事情單憑個人力量是根本無法完成的,或無法完成的更好,更理想。我們每個人都要善于挖掘自己的潛力,更要在團隊中發揮團隊合作精神.我會把這次的活動的感受用在以后的工作中,多學會換位思考,這樣自己才會不斷進步,希望自己的明天更好。

MBA拓展訓練心得體會 篇29

  公司組織了去長沙石燕湖進行戶外拓展訓練,在這短短的一天時間里,拓展訓練讓我受益匪淺,對工作態度,自信心、團隊協作,創新等多方面都有了新的認識,讓我加深了對克服心理壓力,戰勝自我,團結協調,相互促進等很多道理的印象,并且自己在這些方面也有了一些提高。

  隨著社會的發展,靠一個人完成所有任務的可能性已是微乎其微,由此,團隊整體的效率就顯得極其重要。保持整個團隊的最佳狀態,使其成為一個無堅不摧的戰斗團體,必須增進彼此的了解和加強相互之間的信任感。這次拓展訓練項目的安排和設計在這方面的努力每個人都深有體會,由此應用到具體的工作中,團隊中相互的協作效率和質量都會有很大的提高。

  所以,拓展訓練這種體驗式學習是用以激發個人潛能,提高企業生產力的新型學習方式。這種學習方法的前提是:體驗先于學識,同時,學識與意義來自參加者的體驗。每個參加者的體驗都是獨特的,因為這個學習過程運用的是歸納法而不是演繹法,是由參加者自己去發現、歸納體驗過程中提供的知識。

  通過對拓展訓練的總結體會,在實際工作中如何增強團隊的核心競爭力,我想:首先,整個團隊必須確定一個合理的工作目標,在目標確定的前提下,制定出切實可行的工作計劃。很明顯,沒有目標的團隊,存在就沒有任何意義;而如果團隊的目標制定的不合理或根本不能實現,那最終也必將一事無成。其次,整個團隊必須有強大的凝聚力,單個成員對整個團隊要有責任心和使命感,形成一個相互信任的核心,使每個成員都參與團隊工作之中,發揮每個人的主動性和參與度,整個團隊才能不斷進取,取得成功。再者,合理分配整個團隊的資源,充分做到人適其職,物盡其用。只有如此,整個團隊才會保持高度的發展態勢,從優秀走向誠智。

  我發現信任是那么的重要,這種信任不是我們平時經常口頭上出現的信任,而是當我感覺仿佛墜入深淵,卻依然挺直倒下,是堅信我的`隊友會接住我;當我坦然的被人從狹小電網的一頭傳送至另一頭的時候,完全放松不掙扎,是相信隊友對我的保護;當我站在十幾米的高空中,感覺天旋地轉卻依然邁出那一步的時候,是相信我能過去,而且萬一邁不過去依然不會有任何危險。其實信任別人的前提首先是要信任自己,相信自己的直覺,相信自己的判斷。

  這次拓展訓練使我深深的體會到團隊協作在任務執行過程中的重要性,同時也學會了如何突破自己心理的極限,從拓展訓練聯想到實際的工作,我也感到受益匪淺,拓展訓練是短暫的但是它對我的影響確實是深遠的,我要把拓展訓練中體會到的切實應用到今后的工作中,使自己充分融入到創造誠智的團隊之中。

MBA拓展訓練心得體會 篇30

  為期兩天的拓展訓練結束了,但內心的激動卻久久不能平息。回顧在訓練中受的挑戰和磨練,感受頗深。這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進一步推動我全力以赴作好各項工作的動力。它不僅僅是一種簡單的訓練,而是一種文化、一種精神、一種理念;同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。

  在訓練場上,我們忘記了年齡,忘記了工作的身份,忘記了生活的環境,我們拋開一切,全身心的投入到訓練中。我們的團隊有著一個陽光而響亮的名字——飛虎隊,在我自己帶領下,我們高唱隊歌“團結就是力量”開始了一天極具挑戰的訓練。整個訓練主要包括十三個大項目:軍事訓練,團隊風暴、團隊釋義、旗人旗事、破冰、群龍取水、團隊按摩操、團隊熱身、高空挑戰—塔降、風雨人生路(感恩與責任)、激情創意篝火晚會、軍訓、激情節拍、團隊闖關---龍騰虎躍、琉酸河、齊步并進、步步高、天龍八步、CS野戰三大戰役之——陣地戰、斬首行動、無間道戰、我們是一個人。每每遇到困難和挑戰,我們以“飛虎隊,加油。飛虎隊,加油。勇往直前、堅持到底!”的隊訓激勵和支持著隊友,沒有責備,沒有抱怨,沒有放棄,沒有拋棄。最終,我們團隊的每一名成員都順利地通過了重重考驗。

  這些項目很好地揭示了團隊的力量及一個人在團隊的作用,以及信任和被信任是來之不易的、是幸福的。每個隊友能夠順利的完成此項目,與其他隊友的全心保護和自己對團隊的高度信任分不開的。我個人對自己要求特別高,只有當自己做好了,才有資格指導他人。一個人如果希望得到別人的尊重和信任,首先就要自己尊重自己,自己信任自己;一個人如果存在于社會中,他必定會隸屬于一個團隊中,不能孤立存在的。“信任是團隊的粘合劑,是團隊精神支柱。”如果要想使自己的人生更加精彩,更加快樂,那就充分在團隊中展現自我吧!

  “紙上談兵終覺淺,絕知此事要躬行”。通過此次拓展訓練,讓我很好的感悟到很多道理。一個團隊想要發展壯大,只有緊密團結成一個整體,才可能戰無不勝、攻無不克。使員工們能夠不斷地升華自我,真正做好“崗位主人翁”!

MBA拓展訓練心得體會 篇31

  8月22日和24日,公司為了使我們的團隊工作中更團結、更堅強、更具有競爭力,能夠更好地適應無限變化的市場環境,特地在萬仙山拓展訓練基地舉行了此次訓練,透過此次訓練,我們深深明白到要想成功務必要付出怎樣的發奮方可站在至高點上,那勝利的喜悅是無數次的跌倒與反省凝聚而成的。在高強度的訓練中,汗水、痛苦與歡笑交織在一齊,使我們都極為深刻的體驗到一個團隊是要經過千百萬次的錘煉才會變的堅不可摧。這次活動給我帶來的感受頗深:

  信任背摔———協作精神

  當我們每個隊員站在約1.5米的高臺上時情緒都十分忐忑不安,正因我們是在拿自己來賭,如果摔倒或者有其他的什么意外,就表現出團隊的協作潛質不好,也就是我們的團隊是否具有團隊精神,透過此次活動,我們每個人都陷入了深深的思考,那就是:什么樣的團隊才能夠取勝?協作高效誠信……這些平時說了無數遍的道理在每個人的腦海里都留下了不可磨滅的深刻印象。

  勝利墻———團隊精神

  應對4米高的求生墻,任憑你的潛質再強,你也不可能一個人徒手攀上四米高的墻但是群眾的力量卻很大,在教練的一聲命令下,團隊中所有人的共同發奮,團結合作,甘當人梯,我們13人最后越過了這個求生墻。這個原本以為根本做不到的事情,在群眾的發奮下,竟然完成了,可見群眾的力量之大。試想如果我們每個員工在工作中都能象在這項活動中那么配合默契,那么互相照應彼此,那么還有什么困難我們克服不了?我想一切困難在我們每一個面前都會迎刃而解。

  每個人從出生以來無時無刻不是在團隊中成長,上學是,工作也是。透過這次野外團隊拓展訓練活動,讓我對團隊的意識和個人在團隊中的作用感悟至深。

  一個優秀的團隊務必有明確的目標。只有設定明確的目標才能使一個團隊產生共同的行動方向和行動力,這一點無論是個人或團隊在工作中務必要確立的。

  一個完美的團隊都會以團結為核心思想。在應對各種困難和挑戰時,團隊的凝聚力、相互關心、激勵、包容、推薦無形中使團隊更加團結。

  一個成功的團隊務必要有素質過硬的決策者,決策者代表了團隊的方向與大局。決策者需要具備良好的分析潛質、決定潛質、決策潛質、大局意識與團隊意識。應對目標團隊每個成員都會產生自己的方案,這就需要一個領導出來,對大家的方案做決策,以確認最好的解決方案。如若不然,大家在爭吵中浪費時刻,在各自為政中浪費精力,到最后,可能團隊目標沒有完成,還是亂成一團。

  計劃性是一個團隊取得成功不可忽視因素。比如在過電網游戲中,誰先過,誰后過,哪個隊友最后過的問題,如何過的問題都務必在事先有一個整體的構思,只有這樣才會起到事半功倍的效果;相反,很有可能做無用工,浪費時刻,重復工作,事倍功半。我們在工作中也是如此,行動之前務必先制定計劃,以避免工作的隨意性,影響工作的效率。

  作為團隊的一員,我們首先務必有職責心,明確每個人的職責,明確領導者的職責,明確整個團隊的職責。每個人都擁有了強烈的職責心才會將團隊或公司的工作作為自己成長的一部分去用心對待;

  第二我們務必有上進心,無論是專業技能的提高或者是各種知識的吸取,透過超多的學習去持續用心的上進心才能使團隊一向持續前進的動力;

  第三務必有感恩的心,實現一個目標不能只靠自己,而是學會互相取長補短,互相幫忙,必須要擁有一顆感恩的心。感謝幫忙過你的人,感謝你有潛質去幫忙別人。

  在現實社會中,在工作中,我們在提倡個性張揚的同時更多強調的就應是團結與合作,不管是部門內部,還是部門之間,只有精誠團結,每一個人把自己的全部身心交給自己的團隊,才會創造1+1>2的可能,我們的工作才會一步步躍上更新的臺階。

  拓展訓練結束了,但留在心里的震撼卻是永恒的。訓練的時刻雖短,收獲卻很大。回顧在訓練中受的挑戰和磨練,感受頗深。這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進一步推動我全力以赴作好各項工作的動力。它不僅僅僅是一種簡單的訓練,而是一種文化、一種精神、一種理念;同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。

  透過訓練,過去的我只知道能夠去做能夠做到的,此刻的我才知道有了團隊就有了堅強,我還能夠去做很多想都想不到的事情;過去的我只知道團隊需要自己去奉獻,此刻的我知道了自己是多么的需要團隊的支持與鼓勵;過去的我只想要得到團隊的信任,此刻的我才知道信任團隊更重要。一個人無論做什么事,往往潛質不是決定因素,更重要的是你具不具有強烈的成功愿望,有沒有鍥而不舍的意志,有沒有勇往直前的勇氣,有沒有與你共同拼搏的戰友。由此,拓展到一個組織,整個社會,它不僅僅需要優秀的人才,更需要這些人才的優勢互補、密切合作,只有這樣才能走向成功,才能到達1+1大于2的結果。

  透過訓練,我的體會如下:

  1、要加強企業文化建設,增強企業的向心力和凝聚力。人心齊泰山移,團結就是力量。

  2、無論干什么事都要有明確的目標。沒有明確的目標,就沒有明確的方向,不僅僅會浪費時刻,更會一事無成。

  3、關鍵時刻,要沉著冷靜,要用用心的態度去應對工作,應對人生,不斷征服它。

  4、要上下溝通,拓展溝通渠道,確保信息暢通,使整個活動始終處于有效的控制狀態,以做出正確的決定和決策,否則就會貽誤戰機。

  5、態度決定一切。態度決定性格,性格決定行動,行動決定習慣,習慣最終決定一切。當我們面臨困難和壓力的時候,我們最大的敵人不是前方的艱難險阻,而是我們自己,我們最難戰勝的敵人就是我們自己。因此我們在做任何事情時,都要持續用心、樂觀的態度和勇往直前的斗志。

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