推動地方高質量發展心得體會范文(通用32篇)
推動地方高質量發展心得體會范文 篇1
“101%”的服務,比100%多了1%。正是這多出的1%,讓xx區憑借一流的營商環境在經濟基礎強大的江蘇省脫穎而出,變工業基礎薄弱的劣勢為后發優勢、生態優勢、區位優勢。
從“最多跑一次”到“不見面審批”,營商環境已經成為城市間競爭的關鍵所在。在您看來,優化營商環境對xx區的發展有著怎樣的重要意義?
營商環境直接影響市場主體的興衰、生產要素的聚散、發展動力的強弱。抓營商環境就是抓發展機遇,優化營商環境就是解放和發展生產力。近幾年,xx區迎來歷史難得的發展黃金期,有著彌足珍貴的后發優勢、生態優勢、區位優勢。而運用、發揮、挖掘好這些優勢,營商環境是非常重要的影響因素。同樣的政策、同樣的區位、同樣的機遇,到最后就看政府服務好不好、信譽高不高、環境優不優,所以我們迫切需要優化營商環境、營造寬松發展氛圍,為企業松綁,為市場騰位,提振投資者信心,創造投資創業機會,以更優異的政府服務換得更強勁的發展動力、更顯著的發展效益。
近年來,xx區始終牢記“把周總理家鄉建設好,很有象征意義”的政治囑托,聚精會神搞建設、一心一意謀發展,各項事業取得了長足進步。20__年,全區實現地區生產總值546.92億元,增長6.8%;一般公共預算收入24.5億元,增長16.2%;城鄉居民人均可支配收入分別達30936元和17305元,分別增長8.8%和9.3%,歷史性地進入“全國綜合實力百強區”行列,成為蘇北唯一入選的“中國營
商環境百強縣區”,在全市綜合考評中榮獲一等獎,被市委、市政府表彰為“高質量跨越發展優秀縣區”。
xx區有五大主導產業,分別是鹽化工行業、新型建材行業、機械電子行業、新能源行業、文體用品行業。20__年上半年,全區五大主導產業實現應稅開票85.5億元,同比增加7.88億元,增長10.1%,占列統工業開票總量69.1%。
雖然xx區經濟發展勢頭較好,但是部分行業仍然面臨著一些突出問題:一是受經濟下行壓力影響,企業訂單減少。比如機械電子行業上半年開票銷售和入庫稅金較一季度分別下滑20.8和15.6個百分點。二是要素供給限制,制約企業發展。部分新簽約企業,由于拆遷、土地置換等原因,不能按合同約定時間拿地,影響開工建設。還有一些企業要素保障沒有到位,產能釋放受到影響。三是原料價格上漲,企業利潤收窄。
xx區優化營商環境的重點有三個方面:一是圍繞營商環境考核評價體系,推進對標提速;二是大力推進“放管服”改革,夯實優化營商環境基礎;三是狠抓工作作風,切實提升服務水平。xx區于20__年4月下發了《優化營商環境行動方案》,組織開展審批提速、服務優化、要素強化、清障減負、法治護航、作風提升六大專項行動,為市場主體提供全生命周期、全方位的服務。建立完善“區、鎮、村”三級審批服務平臺,實現開辦企業1個工作日辦結,全程企業負擔“零費用”;設立“不動產登記”集成窗口,審批環節由7個減少至2個,申報
材料由11個減少至6個,辦結時間由5個工作日壓縮至3個工作日以內。印發《服務涉企高層次人才十條措施》,來淮投資客商和各類創新創業人才除了享受常規招商引資政策外,還可享受免費體檢、景區門票減免、入駐酒店折扣等“101%”服務。建立服務企業“幫幫群”,覆蓋全區606家規模以上企業,一站式受理企業咨詢投訴,為企業生產經營排除隱患、掃清路障。建立全市首家小微企業金融超市,設立風險基金,運用金融杠桿緩解小微及實體經濟“融資難、融資貴”難題,截至目前,各金融機構對xx區發放貸款同比增長近20%,比年初增加30多億元,等等。
xx區在吸引企業落戶方面,具有相當多的優勢。一是獨特的區位優勢。xx區位于南北地理分界線,地處長三角經濟圈和環渤海經濟圈交匯區,是蘇北重要的中心城市核心區,是南京都市圈緊密圈層城市。以為圓心,100公里半徑范圍可輻射20__萬人口,150公里半徑可輻射3000萬人口。公路、鐵路、水路、航空、管道運輸四通八達,適合于原材料和產品大進大出,能較快地向全國輻射延伸,具有廣泛的商機和極大的市場空間。二是便捷的交通運輸。京滬、寧淮、徐宿淮鹽、淮連等四條高速公路在城區周邊交匯,寧連、淮揚一級公路穿城而過。今年將邁入高鐵時代,正在建設的徐宿淮鹽高鐵年底建成通車,連淮揚鎮高鐵20__年通車。寧淮高鐵年內開工建設;未來幾年,5條高鐵將以“米”字形格局交匯在,高鐵客運樞紐站就坐落在經濟開發區境內,規劃近期經過列車140對/天,遠期190對/天。淮河入海水道二期工程即將開工,將建成二級航道。xx區內將有上河港區、入海水道兩個作業區。現有
港是江蘇省重要的內河港口,年運輸量達10萬標箱。機場二期工程已投入運行,具備開通所有國內航線條件。三是完善的產業配套。全區擁有各類工業企業3000多家,涉及機械電子、教學具、鹽化工、新能源、新型建材以及紡織服裝、醫藥、食品等30多個行業、1200多種產品,其中“施塔德”電梯、“雙環”齒輪、“共創”草坪、“建華”管樁、“海螺”水泥、“康乃馨”酒店布草、“蘇食”食品、“旭日”教學具等30多個產品在國內外享有較高聲譽。四是良好的人文環境。xx區歷史悠久,是全國歷史文化名城。周恩來總理就誕生在xx區附馬巷,并在這里生活了12個春秋。四大名著中的《西游記》(作者吳承恩)、《水滸傳》(作者施耐庵)和《三國演義》(作者羅貫中)三部均成書于此。xx區也是淮揚菜的發源地,現存淮揚菜菜點1300余種。走千走萬,不如淮河兩岸。
難啃的硬骨頭有三個方面:一是項目落地程序還需優化;二是執法監管不夠規范;三是服務意識仍需加強。對于項目落地難、落地慢、審批環節較多問題,我們將以重特大項目攻堅年活動為統領,進一步理順項目審批流程,大力推進信用承諾、容缺審批、模擬審批、并聯審批,加強幫辦代辦隊伍建設,加速項目落地。對于執法監管不夠規范問題,我們將健全完善“雙隨機一公開”聯合檢查機制,大力推行信用監管,提升監管執法人員素質,讓“101%”的監管和“101%”的服務更好融合,共同促進。對于服務意識提升問題,我們將深入開展“三服務”流動紅旗競賽活動,激發干事創業熱情,加強教育引導,打造“親清”政商關系,持續深入開展“兩為”整治、“中梗阻”專項整治,緊盯各單位各部門工作作風與效能問題,強化明察暗訪,堅持查處曝光,一步一個腳印推動作風改善。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇2
在網絡機房上信息技術課時會出現這樣一個現象:學生總會在下面嘰嘰喳喳,交頭接耳,左顧右盼,有些同學是在討論問題,而有些則在混水摸魚說些無關的話、做一些無關的事,甚至于偷偷摸摸地嬉戲打鬧玩耍者也有之,所有的這些不良習慣,必然會影響到整個班級的學習氣氛,影響教師教學方案的實施,影響了教師授課狀態與學生主體的雙邊活動,從而也就影響課堂教學效率和教學質量。那么,如何來加強信息技術課上的課堂紀律,使學生在有限的時間內學到更多更廣的信息技術基礎知識,掌握更多常用的操作技能,就必須要加強課堂教學管理,提高課堂教學效率。
一、從常規教育入手,加強機房課堂管理
課堂常規教育是保證課堂教學順利進行,向學生講授理論知識,演示操作的基本前提條件。因此在每個學期初,都應該向學生明確地提出,在機房上課必須要遵守的要求,目的是讓學生明確,在機房上課時該做什么不該做什么。同時要根據各班的實際人數和入學水平,合理地安排好座位,并根據今后的學習情況對座位進行微調,便于安排小組合作學習。一個良好的開端是成功的開始。從常規教育入手,加強機房課堂管理,組織好一個井然有序的課堂教學秩序,為今后的教學打下一個良好的基礎。
二、從規則教育入手,加強上機習慣培養
通過實踐調查發現:學生對信息技術課最感興趣的內容是,上網、玩游戲、聊天,其次才是對現有教材上部分較有趣味性內容的學習。有時候他們會說:“老師,我們一周才一節課,讓我們輕松輕松吧!”所以,在機房上課時,為了確保教學任務的順利完成,必須要制訂若干讓大部分學生認同并切實可行的規則,幫助學生養成良好的上機習慣,在執行過程中不能因人而異,不能牽就,要嚴格要求,獎懲相結合。對于違反規則的人要受到一定的懲罰,如,班級人數較多時,可以讓他讓出上機的位子,坐旁邊反思。這樣可以使想學的學生有更多的上機時間,從而掌握更多的操作技能;也能讓那些違反紀律的學生從中得到感悟,要想有更多的上機時間,要想掌握更多的操作技能,就必須要遵守課堂紀律,養成良好的上機習慣。
三、從興趣動機入手,加強學習興趣養成
對于學生來講,剛開始學習信息技術,懷有一種神秘而好奇的感覺,學習積極性很高。但在學習過程中,如果不注意培養他們學習的興趣,他們的學習熱情就會很快下降。因為學習興趣是學生基于自己的學習需要而表現出來的一種認識傾向,它在學生的學習中具有重要的作用。烏申斯基曾說過這樣一句話:“沒有興趣的強制性學習,將會扼殺學生探求真理的欲望。”尤其是學生,他們的年齡、心理特征都決定了他們做事往往從興趣出發,對于那些單調、枯燥的練習和難以理解的理論知識,教師應特別注意教學方法的選擇,以保持和提高學生的學習興趣。如在教學中可以采用:運用形象教學法,培養學生的學習興趣;運用游戲教學法,提高學生的學習興趣;適當組織各類競賽,發展學生學習興趣。通過學生作品、成果的展示,讓學生感受到成功地喜悅,而成功的體驗又會不斷地激發學生的學習興趣,有助于培養學生的創新熱情,提高其創新能力。興趣是學生探索、創造的力量源泉,是學生最好的老師,激發學生學習興趣,培養學生的想象力和創造力則成為教學中最重要的手段之一。
四、從應用操作入手,加強實踐動手能力
信息技術課程本質上應是一門工具性課程,與其它基礎課程相比,信息技術課程的最大特點是一門集知識性和技能性于一體的課程。從某種意義上說,它甚至也是一門培訓性課程,最主要的目的是學生掌握信息技術的基本操作技能和獲取信息的能力,具備一些最基本的信息素養等。信息技術課程要求學生既學好理論知識,又掌握實際操作技能。選擇不同學習的形式和方法,通過設置趣味性的教學情境,化難為易,掃除認知障礙;組織各類比賽,激發學習興趣;推行任務驅動,實施因材施教;開展協作學習,鼓勵團隊合作;開展活動,獲得成功體驗。
從常規教育入手,加強機房課堂管理,一個良好的開端是整個學期有序教學的基礎。從規則教育入手,加強上機習慣培養,一個良好的上機習慣,可以使人受用無窮。一個井然有序的教學環境,一個良好的上機習慣,可以用最少的時間來進入到最佳的教學狀態,從而來創設一個和諧愉快的課堂氛圍,可以學生在有限的時間內學到更多更廣的信息技術基礎知識,掌握更多常用的操作技能。從興趣動機入手,加強學習興趣養成,興趣是最好的老師,興趣是推動學生求知的一種內在力量,能有效地發掘學生蘊藏著的學習潛力,使學生積極主動地學習,發展其智力和能力,為今后進一步的學習奠定良好的基礎。從應用操作入手,加強實踐動手能力,“應當提倡學以致用”,要使學生都能輕松自如、興趣盎然地進入信息技術應用的大門,要讓學生學會使用信息技術,并把它作為一種工具為自己的學習服務,讓每一個學生在未來真正能夠具備駕馭信息的能力。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇3
推動高質量發展,是當前和今后一個時期確定發展思路、制定經濟政策、實施宏觀調控的根本要求。為實現經濟高質量發展,應堅持以供給側結構性改革為主線,激發動能、夯實基礎、深化改革、擴大開放,不斷增強我國經濟創新力和競爭力。
第一,激發動能。推動經濟高質量發展,關鍵一環是要激發發展動能。一是傳統產業和新興產業協同發展驅動。要深化大數據、新一代信息技術、人工智能等研發應用,大力發展高端制造、生物醫藥、新能源汽車、新材料等新興產業集群,綜合運用新技術、新材料、新工藝、新裝備和新商業模式,加強對傳統產業改造升級,實現傳統產業和新興產業的協同發展。二是全要素生產率提升驅動。要以重建激勵機制、鼓勵企業加大研發投入等為重點,促進技術前沿拓展。
要以糾正資源錯配、提高資源配置效率為重點,完善制度環境,促進資源在不同產業和不同企業之間優化配置,避免因機制不暢等原因導致的.資源錯配。三是三大需求協調驅動。在投資方面,要優化投資結構,提升投資效益。在消費方面,要鼓勵業態創新,優化消費環境。在進出口方面,要不斷優化外貿結構,促進對外貿易平衡發展。
第二,夯實基礎。一是要大力推進自主創新。要瞄準國際先進水平,健全新技術標準體系,加大對新技術新產品研發的支持力度,加快推進新技術轉化為現實生產力。要加強新技術產品的品牌建設和知識產權保護,為各類市場主體營造公平開放透明的競爭環境,建立有利于企業自主創新的激勵機制。二是大力發展先進制造業。制造業是實體經濟的核心,抓實體經濟一定要抓好制造業。要推進信息化和工業化深度融合發展,加快數字化、網絡化、智能化技術在制造業領域的應用,發展高端制造、智能制造,在產業鏈上不斷由中低端邁向中高端。
第三,深化改革。構建推動經濟高質量發展的體制機制是一個系統工程,要通盤考慮、著眼長遠,突出重點、抓住關鍵。經濟體制改革必須以完善產權制度和要素市場化配置為重點,堅決破除各方面體制機制弊端,有效激發全社會創新創業創造活力。一是深化國有企業改革,發展混合所有制經濟,培育具有全球競爭力的世界一流企業。二是深化商事制度改革,全面實施市場準入負面清單制度,加快要素價格市場化改革,完善市場監管體制。三是健全財政、貨幣、產業、區域、消費、投資等經濟政策協調機制,加快建立現代財政制度,深化稅收制度改革,深化金融體制改革。
第四,擴大開放。擴大開放是推動我國經濟社會發展的重要動力,也是高質量發展的內在需要。一是提高貿易競爭力。要以創新驅動和擴大開放為動力,堅持鞏固傳統優勢,加快培育競爭新優勢,保持加工貿易政策連續性和穩定性。二是提高利用外資水平。打造利用外資新平臺,重塑利用外資新優勢,不斷擴大利用外資規模,提高利用外資質量,優化利用外資環境。三是提高對外投資水平。要創新對外投資方式,促進國際產能合作,形成面向全球的貿易、投融資、生產、服務網絡,加快培育國際經濟合作和競爭新優勢。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇4
聽課與評課是體育教學工作中的必要環節,也是提高教師科研能力必不可少的環節,通過教師之間的相互聽課與評課能在一定程度上促進教師的成長。但在我們的現實的教學工作中,許多教師之間的聽課與評課活動只是流于形式,沒有將聽課與評課的作用真正落到實處。如何深入有效地聽課與評課,讓這種教研模式發揮其作用。通過聆聽《在深入的聽評觀議中促進專業發展》感受頗深,下面談談自己的幾點心得體會。
一、聽課者的目的要明確
作為聽課者,在進行聽評課活動之前,要有具體的聽課目的。去聽評他人的教學活動,要達到一定的目的,要有所收獲,對于別人的成功之處,最好能及時記錄下來,等課后再去做加工,讓這些好的做法能成為自己借鑒的東西,通過對其他教師教學問題和經驗的學習領會,認識和反思自己教學方面的長處和不足,從而豐富自己教學方法,提高自己的教學水平,提升課堂的教學效率。
二、聽課者課前要作相應的準備工作
在聽評課活動之前,一定要事先做好準備工作,要有相應的教材,當然還要有做記錄的工具,最好能在聽課之前對授課教師有所了解,了解授課教師的大體情況,班級學生的知識基礎等大體情況,了解教師授課的大體內容,這樣才能在聽課的過程中,知道授課教師是如何把握和處理教材和各個知識點的,是如何引導和啟迪學生的智慧和創造才能的,這樣才能聽出課堂的看點和弱點,對授課教師有幫助,自己也會受益匪淺。
三、聽課者不僅要關注教師,也要關注學生
聽課者進入課堂后,不僅要看授課教師的教學技能、語言表達等多方面的能力,還要關注學生的表現,通過師生間互動等方面進行評議。
所謂聽課,是源于教師的“講”而言的。課堂上的課,不僅要聽,也要看。一聽開課教師的語言組織和語言藝術,是否簡潔到位,起承轉合自然,聽著輕松,易于學生接受。還要聽開課教師對教材重點的處理、難點的突破、教法學法的設計。二看教師的教,要仔細捕捉開課教師的表情,認真觀察教師的講解與示范,板書的設計,多媒體的熟練使用,教學基本功的展示是否到位從容。
關注學生是否有參與課堂的激情,學生是否樂于參與思考、討論、爭辯、動手操作,是否有良好的思考回答問題習慣,是否經常積極主動地提出問題等,這節課是堂表演課還是堂務實求實的真實課,思考學生究竟在本節課收獲了什么,課堂的有效教學有幾分,培養了學生哪些良好習慣,增強了哪些方面的知識技能。
總之,世上沒有完美的人也不能苛求有完美的課,聽課老師要進行比較研究,用寬容的心態評價評價課堂教學。聽課者課后要對別人的課作出客觀的評價,這是對別人的尊重,同時也通過評課了解授課者的課程設計意圖,對別人的好的做法給與充分的肯定,疑惑的地方可以提出來與授課者共同探討,以達到求同存異共同進步的結果。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇5
一、牢記為民使命
醫院是專業性很強的社會部門,醫院的工作事關千家萬戶的和諧穩定。長期以來,醫生都被譽為白衣天使,受人敬重,但是在金錢大潮的沖擊下,部分醫務工作人員,收受金錢的行為損壞了醫院的形象,影響了人民群眾對醫務工作者的整體評價。國家加強對公立醫院的建設和管理就是要重塑良好社會風尚,創建和諧社會環境。在醫院加強黨建工作的引領就要把黨建工作與業務工作有機融合,真正落實為人民服務的核心理念,真正做到人民醫院人民辦,辦好醫院為人民。
二、建設有戰斗力的干部隊伍
要促進公立醫院高質量發展就必須建設一支堅強有力的干部隊伍。醫院的從業人員,一般都有較長的培養期,在當前的價值評判氛圍中,醫生屬于熱門的行業,醫科大學的錄取分數遠遠超越一般院校。在這樣的環境中工作生活,作為領導干部既要有精湛的技藝也要有良好的醫德,還要能夠率先垂范,引領其他職工,只有這樣才能培塑積極健康的醫院文化,才能得到醫患認同和社會贊許。四川的華西醫院不僅是四川醫院的翹楚,也是全國的榜樣。很多病人都覺得走進華西醫院就能夠藥到病除,如果華西醫院都不能醫治,那就真的絕望了。從社會群眾的這種簡單認知中,我們看到了華西醫院強大的力量,這種力量來自于全體醫療工作者兢兢業業的努力,他們數十年的打拼,成就了華西的品牌,在這個過程中,無數德藝雙馨的黨員干部發揮了極其重要的作用。
三、強化制度建設和管理
一個團隊的發展如果僅僅依靠領導的個人魅力,也許也能夠有所發展,但是,這種發展是有局限的,存在人亡政息的可能,存在人走茶涼的變數,要真正推動公立醫院高質量發展就必須建立符合國家法律法規的制度,用制度規范干部職工的行為,用制度規范約束醫生和患者的`行為,只有建立了嚴密的管理制度,嚴格按照規范流程運轉,才會盡最大可能減少失誤,就是萬一發生了安全事故,也能夠回溯流程,查找原因。人民醫院人民建,建好醫院為人民。嚴格的制度管理,不僅是對醫生的約束,也是對醫生的保護,只有嚴格執行國家法律法規的行為才能得到法律的保護和認可。醫生按照規矩辦事,是醫院健康發展的基礎。
建設高質量的公立醫院是國家目標,是為人民服務宗旨的根本體現,也是廣大群眾的共同心聲。我們期待有更多的“華西醫院”茁壯成長,服務群眾,滿足人民群眾對美好生活的向往。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇6
由于消化規模巨大的房地產存量和制造業庫存,充分淘汰過剩產能和恢復民間資本活力都需要時間,中國的城市經濟發展將經歷一個相對艱難的“u”形調整過程。在中國社科院昨日公布的《城市藍皮書》認為,伴隨著xx年以來的經濟持續快速增長,中國經濟出現了一系列的發展失衡,客觀上需要一定的經濟調整來解決各種體制的、結構的和發展的矛盾。而由國際金融危機帶來的世界范圍內的經濟大調整,又進一步加劇了中國周期性調整的壓力。但總體上,xx年中國城市經濟發展仍處于較快增長區間,經濟發展基本面依然較好。
報告認為,始于去年的國際金融危機雖然對中國城市經濟產生了重大影響,但由于中國經濟積累了雄厚的物質基礎和足夠的外匯儲備,市場空間廣闊,發展動力強勁,且具有較強的宏觀調控能力,所以金融危機并沒有改變中國城市經濟發展的基本走勢,城市經濟發展的基本面依然向好。
但同時報告也強調,中國的城市經濟在今年面臨的國內外形勢將更加嚴峻,經濟下行壓力將繼續加大。上半年,受外需市場低迷、產品出口受阻、工業增長下滑等因素影響,城市經濟增長將處于較低水平。下半年,隨著中央和地方各項經濟刺激計劃的逐步落實,城市經濟活躍程度增加,經濟增速可能會有所回升。但值得注意的是,消化規模巨大的房地產存量和制造業庫存,充分淘汰過剩產能和恢復民間資本活力都需要時間,城市經濟發展將經歷一個相對艱難的“u”形調整過程。
《城市藍皮書》還指出,盡管中國城市經濟發展的基本面依然向好,并且在國家各種經濟刺激政策和措施的作用下,已經出現一些回暖跡象,但由于金融危機導致的全球信貸市場緊縮和需求下降等困境沒有得到實質性緩解,外部經濟形勢依然十分嚴峻,中國城市經濟在未來一段時期內仍將面臨外貿出口下滑、工業增長放緩、消費拉動乏力、就業壓力加大等諸多問題與挑戰。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇7
全面推進鄉村振興已經到了穩步施工的新階段,領域更寬、要求也更高。鄉村發展、鄉村建設、鄉村治理是鄉村振興的關鍵點、著力點,也是鄉村振興路上需要攻克的“老大難”問題。基層黨組織是全面推進鄉村振興落實到最后一公里的“基本元素”,要建強基層黨組織,以這一“基本元素”,激發鄉村發展、鄉村建設、鄉村治理三大“活性因子”,讓全面推進鄉村振興充滿“活力”。
基層黨組織要增加“創新”的“元素”,激發鄉村發展的“活性因子”。產業是鄉村高質量發展的核心所在,農村要強、農民要富,離不開優質鄉村產業的支撐。但鄉村存在“慢變量”的特點,發展鄉村產業離不開基層黨組織的引導。基層黨組織要善于把握農業農村的特殊性,引導廣大黨員干部做“先行者”,敢于打破“桎梏”,擺脫傳統的工作慣性和路徑依賴,探索鄉村產業發展的新點子、新路子。求創新需立足實際,基層黨組織既要對本地情況“如數家珍”,也要對周邊地區發展“了如指掌”,更要學習先進地區經驗,積極挖掘非遺文化、休閑農業、鄉村旅游等鄉村優勢資源潛力,尋找更多創意元素打響鄉村產業品牌,開拓“飛地經濟”“抱團發展”等村集體經濟增長新模式,促進一二三產融合發展,讓農民分享更多產業增值收益。
基層黨組織要增加“突破”的“元素”,激發鄉村建設的“活性因子”。要扎實推進鄉村建設,以農村人居環境整治提升為抓手,逐步使農村具備基本現代生活條件。改善農村人居環境是提升農民群眾宜居程度的基礎,是實實在在、真真切切的“幸福感”,但當前農村人居環境仍是鄉村建設中的一塊短板。尤其在改變農民生活習慣、維持環境長效管理等方面,需要基層黨組織敢于“突破”、攻克“頑疾”。在保留村莊原有紋理和風貌的前提下,基層黨組織要引導黨員干部做“帶頭人”,以自身行動投身鄉村建設,一點一點激發更多農民群眾的“主人翁”意識和“家鄉”情懷,逐步轉變生活習慣,讓農村環境有更多“守護者”,為建設“望得見山、看得見水、記得住鄉愁”的美麗鄉村凝聚強大動能。
基層黨組織要增加“務實”的“元素”,激發鄉村治理的“活性因子”。鄉村治理關乎地區的長治久安,是一項復雜的'、綜合的系統工程。近年來,隨著鄉村治理工作不斷深入推進,許多創新做法不斷涌現,也取得了良好的成效,但要更廣泛地推廣運用,還需基層黨組織來挑起“重擔”。鄉村治理涉及面廣、事項繁雜,不同地區的矛盾點也各不相同,基層黨組織要引導黨員干部做鄉村治理的“勤務員”,務實功、出實招,才能見實效。應當瞄準本地區的痛點堵點,將積分制、清單制、數字化治理等先進做法“本地化”“群眾化”,從細微處入手,與村規民約、民風民俗相融合,與村莊“硬件”水平的提升、文化“根脈”的守護相結合,逐步推動移風易俗,繪就鄉村治理的新畫卷。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇8
教育應該遵循孩子身心發展的規律,今天我很想說說這個話題,因為我很自責,同時也對我們的學前教育產生了質疑,為孩子的身心健康產生了無限擔憂。
原因要從我的孩子上的學前小小班說起,原則上孩子9月1號報到,9月3日正式上課,到今日也就才開學一個星期,可是孩子卻已經開始寫漢字和數字了,而且數字已經寫到了8,漢字已經寫到了六,雖然我的孩子嚷嚷著不情不愿地也能完成作業,卻也沒少挨我的督促和批評。很顯然,孩子開學這一周一點兒也不快樂,因為中午午托,從早上上學一直到下午放學才有與孩子在一起的時間,可是這點時間卻在為孩子的作業傷和氣、傷腦筋。尤其是昨晚,看到孩子因為我的批評哭得格外傷心時,聽到孩子說“這幾天媽媽對我一定也不好”時,我的心痛了,我這是在做什么,孩子還那么小,就這么讓他在傷心中開始自己的學習生活嗎?我想想都可怕。孩子的學習應該是充滿樂趣的,可是我目前的做法除了在督促、批評,和再督促再批評中,摧殘著孩子對學習的這種朦朦朧朧的興趣和渴望,就是在不停地蹂躪著孩子的身心健康。開學一個周的時間,孩子很想粘著我,也很想我陪著,可是無奈不但要在媽媽的催促下忍受著寫作業的煎熬,而且忍受著在校園里一天的饑餓與疲勞,甚至在洗漱之后竟來不及聽媽媽講故事就已經睡著。我開始自責,我要反思自己的言行,雖然孩子的學習習慣需要培養,但一定要慢慢來,心平氣和地,盡量做到不批評,或是少批評,應該小心再小心地呵護,努力地以激發孩子學習興趣為主才是,以維護孩子的身心健康成長為目標才是。希望孩子能夠在快樂和美好中開啟自己的學習之旅,我想我會努力的。
再說說我們的學前教育,除了開學第一天,從第二天開始孩子就已經開始寫作業了,寫的是“云”和“花”,一問才知道是老師因為自己的失誤誤教了孩子,于是從第三天開始,到周四周五,三天的時間,數字就已經寫到了8,漢字也寫到了六。天呢,我不敢想象我的孩子接下來會怎么樣,孩子的坐姿掌握了嗎?上課坐得住嗎?會聽課嗎?握筆姿勢掌握了嗎?孩子的筆畫筆順正確嗎?孩子的小手能用上勁兒嗎?這不是學前班老師新接一個班首當其沖應該做的嗎?就這么三天時間,孩子就要掌握8+6=14個字的要領了。試問孩子能不哭嗎?能喜歡上學嗎?能喜歡寫字寫作業嗎?其中漢字“四”牽涉到多少基本筆畫的教學呀,對于小小的孩子來說該有多難,所以在寫這個字的時候,孩子就說媽媽我不會寫這個字,于是我握著孩子的手勉強寫完了四。我回想起自己去年教一年級時,開學兩個周根本就沒有提寫字之事,主要進行的是行為習慣以及常規的教育,由此想來我們的教育真是提前了,反倒是我做得有些多余了。可是這樣做真的就好嗎?這有利于孩子的身心健康嗎?
我在思考我們的學前教育,現在越來越多的家長也認同孩子在上小學之前來個學期教育,也有越來越多的學校已經擁有了學前班,那么孩子入學后應該教什么,怎么教,我們是不是應該做個統一的計劃和要求呢?還有我們的老師是不是也應該進行正規和統一的培訓呢?學前教育應該怎樣為我們的孩子輕松適應小學生活做好準備呢?學前教育,孩子的身心健康實在是令人擔憂。
孩子就是孩子,貪玩好動,天真爛漫。可是不知何時起,我們的孩子小小年紀開始被學習壓得直不起腰來,不知何時起,我們的孩子就已經失去了應該玩耍撒嬌的童年快樂,不知何時起我們的教育開始形成了一種默認的怪圈,越早接受教育孩子就會越好。這樣真的就好嗎?回想我們的童年更多的應該是快樂吧,是無憂無慮吧,是輕松自由吧!可是我們的孩子……教育孩子卻不能遵循孩子身心發展的規律,這實在是令人擔憂。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇9
質量是衡量產品優劣的一把標尺、是企業的生存之本、是企業發展的靈魂和競爭的核心。面對市場競爭愈加激烈的今天,質量已成為一個企業在市場中立足的根本和發展的保證。
通過這次“質量意識”的培訓,結合本部門的工作,總結如下心得:
1、管理者加強質量意識是關鍵
管理者怎么提高自身能力,管理者如何面對工作中的批評、如何建設好團隊,讓我們認識到基層管理者工作中的責任與義務:既要當好上級領導的助手又要當好帶頭人,做到站好崗、把好關、盡好責。基層管理者是生產隊伍的指路人,員工是按照管理者指明的方向前進。如果管理者對一些違規現象視而不見,不制止、不糾正,員工就會逐漸淡化質量意識,一系列的質量問題也會隨之出現。所以工作中我們基層管理者要從嚴管理、以身作則、工作認真嚴謹;良藥苦口利于病,忠言逆耳利于行。虛心學習、正確對待工作中存在的不足。
2、提高團隊的質量意識
85年海爾“砸冰箱”事件,大家眾所周知,海爾冰箱質量存在問題,張瑞敏毫不猶豫把76臺不合格冰箱當場砸毀,不合格產品禁止入市場,“砸冰箱”這件事,他用有形的錘子砸醒了全體員工的質量意識,從此每一個員工都覺得質量是非常重要的,有了質量的保證才有了今天的海爾。一個企業在市場中能否立足,質量保證是根本。通過提高質量意識的培訓,讓我們認識到質量意識的重要性,提高團隊的質量意識也就是提高每個人的意識,特別是一線的工作人員,每一道生產工藝的操作,每個注意點。工作中應多組織大家學習質量方面的知識,多交流意見與看法,充分調動大家的責任心和積極性。企業長久發展,質量第一才是硬道理。我們工作中質量意識時刻不能松懈。
3、把好入門關、嚴格入庫手續、強化倉儲管理
產品質量的保證不是哪一個部門、哪一個班組的事,材料的供應、生產過程質量的控制、產成品的管理環環相扣,每個細節都對產品的質量有直接影響。供應方面我們要嚴格進庫程序,原輔料的進庫要嚴格把關,對質量有問題的材料拒絕入庫。材料是產品成型的基礎,我們要把好入門關,做好物資入庫驗收,抓好數量質量關,提供優質優量的原輔料。原輔料入庫后,要強化倉儲管理,物料入庫后根據物料的不同性能分區域擺放,各類材料的發出采用先進先出的.原則。
4、提高服務質量
質量是一個綜合全面的概念,質量意識不僅限于產品本身,服務質量也是產品質量的重要組成部分。我們供銷部的工作性質是服務,內部:工作中我們要與各部門、車間協調好,做好物料的收發與領用工作。外部:根據酒廠的計劃需求,保質保量的完成發貨任務,同時加強裝貨現場的管理,發貨要忙而不亂。嚴格要求裝卸隊對產品輕拿輕放,確保產品不受損壞,確保發貨的準確性,及時性。作為供銷部的我們要不斷提高服務質量,提高客戶的滿意度。
提升質量,把好質量關是我們每個人的責任與義務,讓我們攜手共進,不斷學習,為公司全面質量管理水平再上新臺階而努力!
推動地方高質量發展心得體會范文 篇10
實體經濟是一國經濟的立身之本,是財富創造的根本源泉,是國家強盛的重要支柱。增強經濟競爭力、創新力、抗風險能力,歸根到底要靠實體經濟。中國經濟是靠實體經濟起家的,也要靠實體經濟走向未來。不論經濟發展到什么時候,實體經濟都是我國經濟發展、在國際經濟競爭中贏得主動的根基。
當前,我國經濟已由高速增長階段轉向高質量發展階段,正處在轉變發展方式、優化經濟結構、轉換增長動力的攻關期。只有把實體經濟特別是制造業做實做優做強,把提升全產業鏈水平作為主攻方向,加強新型基礎設施建設,加快建設產學研一體化創新平臺,顯著增強我國經濟質量優勢,才能有效應對各種風險挑戰,為高質量發展筑牢根基。
良好營商環境是經濟社會發展的.重要支撐,優化營商環境是增強經濟競爭力、創新力、抗風險能力的重要抓手。近年來,我國在“放管服”改革優化營商環境領域取得了巨大成就,營商環境全球排名持續大幅提升,在X年世界銀行營商環境評估中位列第X位,連續兩年被世界銀行評選為全球營商環境改善幅度最大的十個經濟體之一。
推動經濟高質量發展離不開高質量的營商環境作支撐,我們要對照市場化、法治化、國際化營商環境的要求,聚焦痛點、難點、堵點問題,堅持問題導向,加快轉變政府職能,進一步放寬市場準入,不斷打造營商環境新高地,不斷為市場活力充分迸發創造良好環境,為實現經濟高質量發展注入新動力。
市場主體是社會財富的創造者,是經濟發展內生動力的源泉。保護好市場主體,激發市場主體活力,就能為經濟發展積蓄基本力量。億萬市場主體能夠活力迸發,我國經濟發展就會擁有源源不斷的澎湃動能,就能不斷增強競爭力、創新力、抗風險能力。保護和激發市場主體活力,是當前一項至關重要的工作。
千方百計把市場主體保護好,不斷激發市場主體創造活力,既要落實好紓困惠企政策,深化國有企業改革,支持民營企業發展,構建親清政商關系;
又要大力弘揚企業家精神,支持企業家以恒心辦恒業,努力成為新時代構建新發展格局、建設現代化經濟體系、推動高質量發展的生力軍。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇11
20__年10月12日,中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發了《關于推動現代職業教育高質量發展的意見》(以下簡稱《意見》)。《意見》主要圍繞貫徹落實全國職業教育大會精神,系統總結“職教20條”以來的改革經驗,對接教育強國建設和《中國教育現代化2035》對職業教育發展的目標要求,定位于破除職業教育改革發展的深層次體制機制障礙,推動職業教育高質量發展。《意見》的出臺,充分體現了黨中央對職業教育的高度重視,作為職教戰線工作的`一員,我倍感振奮,同時深感肩上光榮的使命。下面結合X學院具體情況,我談幾點個人學習體會。
一、進一步加快高水平專業群建設
《意見》中指出:推進高等職業教育提質培優,實施好“雙高計劃”,集中力量建設一批高水平高等職業學校和專業。X學院擬圍繞學校提質培優重點項目會計與大數據省級高水平專業群建設,集中X學院優勢資源,培育一批突出成果,為學校進入國家新一輪“雙高計劃”項目遴選做出貢獻。根據X學院實際,擬以教師教學能力大賽為突破口,帶動省級在線課程建設,開發新形態活頁式教材。爭取建設省精品在線開放課程1門,國家規劃教材1本,打造省級以上課程思政案例1個。
二、創新“雙元共育+崗證課賽互融”人才培養模式
《意見》中指出:職業學校要主動吸納行業龍頭企業深度參與職業教育專業規劃、課程設置、教材開發、教學設計、教學實施,合作共建新專業、開發新課程、開展訂單培養。X學院擬建設遠洲旅游學院、諾力物流學院等產業學院,與遠洲國際酒店集團、浙江諾力集團共建“現代學徒制訂單班”,共建共享現代服務業實訓中心,推動產業鏈、人才鏈、教育鏈、創新鏈的有效對接。同時,推進“崗證課賽”融通,積極推進1+X證書,開展培訓認證。建設2個技能大師工作站,培養一批工匠素質突出的青年教師和學生。積極鼓勵與指導學生參加社會實踐、創新創業、競賽活動,為在世界、國家和省級各類社會實踐、創新創業、競賽活動中取得優異成績的青年學生、優秀指導教師提供力所能及的支持,激勵更多青年學生走技能成才、技能報國之路。
三、多措并舉打造“雙師型”教師隊伍
《意見》中指出:強化雙師型教師隊伍建設。職業院校是技能大師講學之場所。沒有符合產業發展需要的技能大師,職業學校就沒有靈魂,就沒有生命力。目前,X學院教職工37人,其中教授1人,副教授15人,師資隊伍職稱上總體符合要求。從年齡結構上看,50歲以上2人,40-50歲10人,40歲以上25人,總體上也還可以。但也應看到,一部分教師技術知識已經與生產實際脫節,另一部分年輕教師由高校畢業直接從事教學工作,缺乏生產和實踐經驗,教師知識結構不合理的情況較為嚴重。還有就是雖然我院雙師型號教師比例達90%,但“雙師型”教師的培訓實踐不足,導致了有“雙師”之名,無“雙師”之實。因此,加強“雙師型”教師隊伍建設,是我院適應產業發展需求、凸顯職業教育適應性的關鍵因素。
為此,X學院決定優選創新教學團隊帶頭人,組建創新教學團隊,發揮傳幫帶作用,構建和諧共進的團隊氛圍,以團隊目標引領教學改革,以團隊力量促進個人發展。創新教學團隊圍繞高水平專業(群)建設、課程建設、教材建設、教法改革、實訓基地建設、標準建設、教學診改等教育教學改革項目為根本抓手,針對重大的改革項目,開展團隊協作攻關。建立教學團隊負責制,對創新教學團隊設立目標,設立科學的績效評價體系。
今后,X學院將以《意見》為“行動指南”,在深化產教融合、教育教學改革、學院品牌打造等高質量發展的具體改革舉措上下功夫,書寫更多“技能改變人生”的精彩故事,為社會培養更多德技并修、技能突出的高素質復合型技術技能人才。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇12
20xx年,共青農場以推進國有農場企業化改革,強化農場經營功能為指導,在生產、管理的同時,增強市場經營意識。引導職工轉變種植觀念,調優作物品種結構,創新性地發展有機特色農業發展之路,全力推進農場綠色優質農產品,不斷提升農產品品質。現將本次營銷社會實踐活動心得總結如下:
在改革發展的關鍵時期,面對機遇、挑戰和新形勢、新任務,農場堅持把樹立新思想、新觀念,作為深化干部人事制度改革的突破口和切入點,大膽解放思想,打破傳統的思維定式,確立人盡其才的用人導向。通過整合農場現有農產品實行統一銷售,積極發掘專業營銷人才,完善農場營銷隊伍和網絡。為干部干事創業營造了良好的環境,也有利于為農場經濟發展更好的服務。
本次活動,旨在進一步促進全場廣大黨員干部轉思想、轉職能、轉方式,為農場全面開啟農產品營銷探索出一條多樣化、特色發展之路。讓黨員干部既懂管理也善經營,讓種植戶既當農戶也當商人,逐步實現農產品“種得好”也“賣得好”的共贏目標。全場廣大干部職工通過微信、微博、網站、電視、QQ群等平臺,發布產品銷售信息和農場生態綠色種植信息,從而擴大產品的知名度,也提高了產品市場競爭力。 通過此次活動,查擺工作中的.不足,理清工作思路,在今后工作中主要做好以下幾方面:一是認真履行崗位職責,加強業務知識,努力提高自我素質,重點對各類政策、法規及相關經濟發展的投資政策進行學習,幫助企業爭取各項優惠政策。積極引導企業轉變觀念,不斷創新,促進企業上規模、增效益。二是積極推動北共青區域品牌培育力度和品牌招商工作,做好產品訂貨會、農產品展示會等活動產品搜集及文件準備工作,對接商超、電商平臺、企業供應商等,宣傳推廣北共青農產品品牌,做好“北共青”產品營銷,推動產品市場影響力和知名度。三是圍繞農場規劃的六大產業園區積極引進產業項目,搜集項目線索,大力推介農場現有基地資源及產業優勢,加快形成多點支撐、多業并舉、多元發展的產業新格局,著力提高優勢產業和產品競爭力。四是全力做好企業服務,優化園區營商環境。梳理摸排企業在建設生產經營中遇到的問題,加強對接和溝通,及時反饋問題,尋求解決方案,促進企業發展和項目建設。不斷優化服務,搭建好平臺,提升落戶企業營商軟環境水平,為企業加快發展提供有力支撐。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇13
20xx年是進入全面建設社會主義現代化國家、向第二個百年奮斗目標進軍新征程的重要一年。伴隨著嘹亮的開場哨聲,好比足球比賽開啟了一個全新的賽季,雖然艱辛漫長,卻充滿力量和希望。“謀事于始,慮患于微”,面對世界百年未有之大變局,必須堅持用馬克思主義之“矢”去射新時代中國之“的”。通過運籌帷幄的謀篇布局、行云流水的傳切配合、審時度勢的隨機應變和久久為功的持續努力,身體力行勇毅奮進,必將取得一個燦爛輝煌的賽果。
排兵布陣高瞻遠矚,知己知彼才能一矢中的。比賽要進行全局性的排兵布陣,針對不同風格的球隊選擇適合的打法,知己知彼方能百戰百勝。中國行穩致遠的“基因密碼”就是中國共產黨的領導,唯有清晰可見的時間表、路線圖、戰術板,才能對前途命運主動掌握,對歷史規律深刻把握。球場上陣如沙場點兵,選擇用541的防守陣型還是442的攻守平衡陣容或是343的進攻型陣容,只有運籌帷幄之中,才能決勝賽場之上。中央經濟工作會議定調20xx年工作強調“穩字當頭、穩中求進”,面對更加復雜嚴峻的發展環境、超出預期的風險挑戰,各項發展壓力增大,想要最終奪魁,必須一場一場地精心準備,知所從來,識其所在,明其將往。必須以學習貫徹黨的十九屆系列全會精神為重點,推動能源革命、推進產業優化升級、加快綠色低碳科技革命,更加聚焦高質量發展,始終聚焦穩增長、補短板、惠民生的有效途徑,為經濟持續穩定增長和高質量發展增添強大動能。
蹄疾步穩勇毅篤行,對癥下藥才能一矢中的。戰術的多樣性由技術的全面性決定,既靠好的教練也要有好的球員,核心在于執行力。“穩”是基礎和前提,開局穩扎穩打,在保證不失分的前提下,再嘗試進攻;“進”是目標和方向,隨著比賽的進程講究的是攻守平衡變化豐富,不規避防守中的風險,不盲目追求進球機會。黨的十九屆系列全會決議指出,一百年來,黨總是能夠在重大歷史關頭從戰略上認識、分析、判斷面臨的重大歷史課題,制定正確的政治戰略策略,這是黨戰勝無數風險挑戰、不斷從勝利走向勝利的.有力保證。新時期要求我們對新的重大理論和實踐問題有更加正確認識和把握,更加堅定不移走高質量發展之路,更加奮發有為、善作善成,更加穩扎穩打,切實把各項工作抓實、抓細、抓落地。穩不是等來的,而是干出來的,堅持不懈地固根基、補短板、強弱項、揚優勢,才能在戰斗中把控局勢取得先機。
審時度勢迎難而上,見招拆招才能一矢中的。剛剛過去的一年在黨和國家歷史上具有里程碑意義,在中國共產黨的領導下,全國上下萬眾一心攻堅克難。面對復雜情況,沒有主次,不加區別,眉毛胡子一把抓,是做不好工作的,必須準確認識和把握事物主要矛盾、確定中心任務。20xx年歐洲冠軍聯賽決賽由意大利球隊AC米蘭對陣英格蘭球隊利物浦。利物浦在上半場0比3大比分落后的情況下,“出其所不趨,趨其所不意”,中場休息及時調整陣型、部署戰術,下半場6分鐘內追平比分,最終于加時賽點球決戰中勝出,創造了“伊斯坦布爾奇跡”。馬克思主義之所以行,就在于中國共產黨不斷推進馬克思主義中國化時代化并用以指導實踐。情況越是復雜、處境越是危機,就越是需要用非常之力、施果敢之策。新征程在黨的領導下,更是需要將實事求是、與時俱進、守正創新擺在發展首位,在各自的崗位中用心全情投入、用力腳踏實地。
賡續傳承久久為功,謀定后動才能一矢中的。比賽會有勝負,有時需要加時、甚至點球決勝,漫長賽季唯有及時總結調整才能取得預期成績。球場如戰場,綠蔭賽場正是培養頑強拼搏、敢闖敢試、砥礪血性的地方。百年前一批青年在黑暗中勇敢摸索、振臂高呼,百年后身處和平年代的我們,傳遞神圣火炬,賡續前行力量。大鵬一日同風起,扶搖直上九萬里,技戰術確定后,球員就是決定因素,就像武功秘籍,關鍵靠人的領悟。前國際足聯主席布拉特曾說足球起源于中國,蹴鞠是足球的起源,而今則在國外發揚光大。足球是圓的,一場比賽,以弱勝強、補時絕殺的場景時有出現,新時代的征程承載著前輩的囑托,為事業積蓄力量,為夢想不懈奮斗。卡塔爾世界杯預選賽正如火如荼進行,闖入世界杯我們還需臥薪嘗膽、破釜沉舟,未來的比賽我們也會擁有自己才華橫溢的馬拉多納、激情四射的德羅巴、靈動飄逸的梅西、勤勉立志的C羅,在民族復興的道路上,以時不我待的緊迫感和舍我其誰的責任感傳承精神譜系,砥礪初心使命。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇14
教師在教學過程中的角色不僅是知識的“呈現者”、對話的“提問者”、學習的“指導者”、學業的“評價者”、紀律的“管理者”,更重要的是課堂教學過程中呈現信息的“重組者”;沒有教師這個“重組者”角色起到的重要作用,就不可能有高質量的、有效的師生互動,學生將有可能變成散沙一團,教學也會失去它的意義。所以,“新基礎教育”不是不關注教師作用的發揮,而是要求教師在新的水平上發揮教學過程“重組者”、動態生成“推進者”的重要角色。
教師是如何成為教學過程“重組者”和動態生成“推進者”,從而實現教師的成長和發展呢?經過兩年的探索,我們從教師身上看到如下可喜的變化:
一、更加全面地關注學生的發展
從實驗教師上課過程的表現看,教師對學生的關注主要表現在以下幾方面:
——關注學生的生活經驗。學生的生活經驗是課程的主要組成部分,也是課程生成和發展的基礎。如在數學課中,“數學問題生活化”和“研究性學習”被有機地結合起來。在上課過程中,教師將學生置于現實生活問題的情景之中,使教學活動步入“創造一種學生容易接受的氣氛”的佳境。在這樣的課堂中占主要地位的不再是單純的知識和技能,而是教師組織指導下的學生活動。
——關注學生的學習方式。葉瀾教授在闡述新教育觀念下的學生觀時,認為新學生觀就是注重學生發展的潛在性、主動性和差異性的學生觀。這是教師在教育中努力探索的最大可能調動學生積極性、讓學生逐漸成為自己發展的主人這一教育行為產生的觀念性前提。作為教師要運用學生學習方式的多樣性、差異性和選擇性:在接受式的學習方式中,學生的學習活動主要是聆聽、練習、回答問題和記筆記,整個思路是跟著教師轉,活動比較整齊劃一且呈現集體化的特征;而在主動發展的學習方式中,學生是在探究中學習,其個性特點表現較為突出,教師對學生的關注變得更為復雜和細微了。
——關注不同智力類型的學生。在傳統的應試教育環境下,學校和教師更為關注的是學生的學業成績,而且一般來說是用學業成績這把尺子去衡量和評價學生;“新基礎教育”則更多的是使用發展性評價,關注學生狀態的變化。它吸收了美國哈佛大學加德納教授的多元智能理論,構建了多元的課程智力結構和多元的課程評價體系。近幾年,我校大力開展兒童智能開發實驗,開設了音樂、體育、藝術、科技、奧林匹克等多類實驗小組近42個,學生參加省市區多類比賽取得了上百項榮譽,學生在學校學習過程中體驗到多元智能開發給自己發展帶來的益處,表現得更加自信了。同時,多元智能實驗反過來激發了學生對學習的積極性、主動性,學校學生的學業成績普遍有了較大提高。這是一個非常生動有趣的現象,多元評價的推行,改變了那種“清一色”的學生智力觀,一大批不同類型的學生脫穎而出。
——關注學生所在班級的狀態。“新基礎教育”非常重視學生的學習過程和學生在學校生活的質量。教師要使學生有一個良好的學習氣氛、學習心境和人際關系,就必須努力搞好班級的建設。在班級建設中,學校更多研究的是如何“把班級還給學生”,具體做法包括:增設班級崗位,使班級的每個同學在班中都有自己的崗,都成為班級的主人;建立班級崗位輪換制,使不同的學生感受不同崗位的不同職責及做好本職工作的重要性,增強同學們的承受變化、挫折能力和自信心,從而鍛煉學生在未來社會中生存發展所必備的品質和心理素質;豐富班內評價,把評價的權利還給每個學生,逐步引導學生建立多元評價方法,學會規范評價及動態評價,而且要求學生在評價別人時如何正確地評價自己;建立班級心理健康教育網絡,由學校心理健康研究室牽頭,由各班班主任參與,全面研究班級學生心理健康狀況;加強班級文化建設,學生們對班級更加熱愛了,他們在班級里找到了自己的位置,能力也得到了多方面的發展。這正如葉瀾教授所說:“群體的個性不是靠教師塑造,而是由他們自己用心和行動創造形成的。”
二、教師的教學方式發生了較大的變化
“新基礎教育”認為:教學過程的基本任務是使學生學會實現個人的經驗世界與社會共有的“精神文化世界”的溝通和富有個性化和創造性的占有;充分發揮人類創造的文化對學生“主動、健康發展”的教育價值。教學過程中師生的內在關系是教學過程創造性之間的交往(對話、合作、溝通)關系,這種關系是在教學過程的動態生成中得以展開和實現的,“多向互動,動態生成”是教學過程的內在展開邏輯。在新基礎教育條件下,教師在教學過程中應與學生積極互助,共同發展,注重學生的獨立性和自主性;教師要的是要創設豐富的教學情境,信任學生的學習能力,營造一個輕松、寬容的課堂氣氛。
三、教師逐步向專業化發展
當教師僅僅是個“知識傳授者”時,教師的職業是可以被同等學歷的人所代替的;而只有當教師成為“學生發展的促進者”時,教師的職業才具有了不可替代性。葉瀾教授指出,教師的專業教學主要包括以下幾個方面:首先,教師應該具有與時代精神相通的教育觀念,并以此作為自己專業行為的基本支點。教育觀念是指教師在對教育工作本質理解基礎上形成的關于教育的觀念和理性信念。從“新基礎教育”的角度看,主要是在認識基礎教育的未來性、生命性和社會性的基礎上,形成新的教育觀、學生觀和教育活動觀。其次,教師的專業教養在知識結構上不再局限于“學科知識+教育學知識”的傳統模式,而是強調多層復合的結構特征。再次,當今社會賦予教師更多的責任和權利,提出更高的要求和期望;教師要具備三種基本的能力,即理解他人及與他人交往的能力、管理能力和教育研究能力。
具有教育智慧,是未來教師專業教養達到成熟水平的況態。教師的教育智慧集中表現在教育、教學實踐中,即具有敏銳感受、準確判斷生成和變動過程中可能出現的新情況和新問題的能力;具有根據對象實行和面臨的情境,及時作出決策及選擇,并調節教育行為的魄力;具有使學生積極投入學校生活,熱愛學習和創造,愿意與他人進行心靈對話的魅力。教師的教育智慧使他的工作進入到科學和藝術結合的境界,充分展現出其獨特的個性;教育對于他而言,不僅是一種工作,也是一種享受。
“新基礎教育”為教師職業的專業化提供了條件和機會,教師的工作將變得更加豐富,教師自身將變得更加自主、自信、自尊和自豪。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇15
東港區“強作風、樹新風、促發展”活動正在火熱進行中,按照既定活動方案的日程安排,3月15日上午,日照市外國語學校圍繞“四個在哪里”召開作風突出問題大排查座談會。區教育局黨委委員、督學王培華同志參加會議并講話。
會上,王督學進一步強調活動開展的要求,勉勵大家本著實事求是的原則,對照要求,仔細排查,深挖細找,提高此次活動的實效。學校黨總支書記張從勝同志就學校前段時間活動開展情況進行了總結匯報,與會教干教師則對當前學校存在問題及癥結所在進行了深入討論與交流。大家一致認為:擔當意識不強,責任意識不到位,工作作風不扎實,宗旨意識不強,這四個原因是制約我校教育優質快速發展的主要癥結所在。
校長閻豐坡強調,學校將以問題為導向,加大改革創新的力度,從四個方面入手進行整改,將本次活動的目標落到實處。一是聚焦學校管理,落實全員育人等問題;二是聚焦學生發展,減輕學生課業負擔;三是聚焦師德師風,提高教師隊伍整體素質;四是聚焦服務效能,樹立學校良好形象,以社會滿意度評價為標尺,樹立教育系統良好形象。
下一步,學校將嚴格按照區教育局黨委要求,抓好查擺問題的整改落實,確保“強作風、樹新風、促發展”活動取得實際成效,為全區“雙十增長、躋身百強”做出積極貢獻。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇16
對當前經濟形勢總的看法是:上半年國民經濟運行基本平穩,在平穩中還保持了較快增長,總體形勢良好;第一,世界經濟增速減緩對我國的負面影響有所顯現,進入第二季度以來,經濟運行出現了一定的減緩;第二,下半年外需繼續減弱,發展前景不盡明朗,但內需有保持較快增長的趨勢。
一、國民經濟保持了較快增長走勢。
國家以擴大內需為主的宏觀調控政策,包括積極的財政政策和穩健的貨幣政策,從今年以來經濟增長的情況看,有這樣三個特點。
第一,從生產角度看,經濟平穩較快增長主要是由工業增長所推動。從今年工業走勢看,相對比較穩定,總體上已增長的趨勢發展。
第二,從需求角度看,經濟平穩較快增長主要靠內需增長所拉動。從今年需求變化情況看,投資增幅提高比較明顯,一開局就比較高,增速逐月加快,表明國有及其他投資是相當活躍的。社會消費品零售總額也是一樣,從內需的角度看,都是兩位數的增長,表明內需增長機制有所改善。與此同時,進口和出口增幅都出現了下滑的趨勢進出口相抵,出現順差,表明外需出現明顯的回落。
第三,從運行過程看,整體經濟呈現較快增長、較低通脹和較高經濟效益的良好運行態勢,表明國民經濟繼續沿著良性循環的方向發展。
從效益看,財政收入,工業企業利潤都曾增長趨勢。農民收入和城鎮居民收入也保持增長。由此,宏觀效益和通貨膨脹都在良性循環區間內。
但從發展趨勢看,國民經濟增長出現了減緩的苗頭。呈現逐月大幅回落走勢。
二、社會總需求適度增長。
今年以來,社會總需求在宏觀調控政策的積極作用下,保持了適度增長,滿足了國民經濟穩定較快增長的需要內需增長加快,在一定程度上彌補了外需的減弱,因而支持了當前經濟的增長。而外需,由于國際形勢不好以及我們出口政策和工作方面的一些問題,出口增幅出現了較大幅度的回落。
需要指出的是,內需增長的加快,無論是從投資還是從消費看,都顯示出政府主導的特征。在投資領域,國有及其他經濟類型固定資產投資增長比集體和個人固定資產投資增長快。在消費領域,城鎮居民消費增長比農村居民消費增長快很多。
三、結構調整是今年經濟工作的主旋律。
通過學習《廣東省加快轉變方式干部培訓系列讀本》,我們分局全體人員充分認識到轉變方式是我們經濟發展刻不容緩的重大戰略任務,為此我們必須要結合街道經濟發展方式的實際情況作出相應的改變。
一、推進工業結構優化升級。
應充分認識到加快街道產業升級的緊迫性和必要性,把產業升級作為影響街道經濟社會全面發展的帶有全局意義的戰略重點來考慮。按照的要求,一手抓高新技術企業發展,一手抓傳統產業升級改造。以傳統產業升級為主線,組織編制好合理、可行的我們街道中長期傳統產業升級的發展規劃。應對其中一些低端行業和一些行業中的低端環節,則按照規劃實施有計劃的退出和轉移。加快現代信息技術在街道傳統產業中的推廣使用,提高生產經營過程自動化、信息化水平,帶動產業結構與產業素質的提升。
二、提高企業自主創新能力。
自主創新能力是國家競爭力的核心,也是企業生存和發展的關鍵,而我們街道工業以傳統產業為主,自主創新能力不強。應積極引導建立以企業為主體、市場為導向、產學研相結合的技術創新體系,形成自主創新的基本體制架構。加快形成一批國家工程技術研究中心和省級高新技術研究開發中心、企業技術中心或行業研發中心,搶占行業技術制高點。堅持引進與培養相結合,以引進為主的方針,建設一支高素質的高新技術人才隊伍。要全方位開展產學研合作,瞄準全國的大專院校和科研機構,吸引和鼓勵他們以轉讓專利、參股合作等形式與企業結為利益共同體。
三、加快工業循環經濟發展。
我們街道各方面資源越來越少、環境承受能力脆弱。雖然近年來,我們街道在推動資源節約和綜合利用、推行清潔生產、推進環保產業方面雖取得了明顯成效。但傳統的粗放型經濟增長方式仍未發生根本轉變,面臨的資源和環境形勢十分嚴峻。一要大力推進節能降耗,減少對自然資源的消耗。二要全面推行清潔生產,從源頭減少廢物的產生。三要大力開展資源綜合利用,最大程度實現廢物資源化和再生資源回收利用。四要大力發展環保產業,為資源高效、循環利用和減少廢物排放提供技術保障。
由轉變經濟增長方式到轉變經濟發展方式,雖然只是兩個字的改動,但卻有著十分深刻的內涵。轉變經濟發展方式,除了涵蓋轉變經濟增長方式的全部內容外,還對經濟發展的理念、目的、戰略、途徑等提出了新的更高的要求。我們要正確處理好和快的關系,堅持好字優先,加快形成符合要求的發展方式。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇17
人才引進來,還要留得住。在人才快速流動的巨大洪流中,“留住人”一定程度上比“引來人”更難。要堅持思想聯系、感情交流,加強對專家人才的政治引領和政治吸納,做到政治上充分信任、思想上主動引導、工作上創造條件、生活上關心照顧,全力培育“拴心留人”沃土,織密人才服務“網絡”,竭力讓人才享受高質量的“禮遇”,以聯系關懷、政策獎勵等方式,積極引導廣大專家人才與經濟社會發展“同心同德”。
加大人才扶持力度,提升創業“大舞臺”。近年來,在支持人才發展、加強人才培用上,國家出臺了一系列扶持政策,比如說,吸引高校畢業生、青年農民工、退役軍人等青年到農村就業創業,對符合條件的返鄉入鄉創業青年,及時落實稅費減免、場地安排等相關政策,激發了廣大群眾創造潛能。要鼓勵引導人才向艱苦邊遠地區和基層一線獻才智、建功立業,在崗創業或到省內企業兼職,帶著科研項目和成果離崗創業,并建立健全與工作業績緊密聯系、充分體現人才價值、有利于激發人才活力和維護人才合法權益的激勵保障機制。同時緊扣發展戰略和民生保障需要,支持重點領域、重點行業、重點部門急需緊缺及高層次人才需求,推廣“揭榜掛帥”等項目,建立“人才編制池”,力爭集聚更多的優秀人才參與創新創業。
選樹典型示范引領,打造人才“強引擎”。當前,邁上“第二個百年”的新征程,國家出臺了中央1號文件、新國發2號文件,為我們帶來了難得的歷史機遇,其時已至、其勢已成、其風正盛。要進一步弘揚勞模精神、工匠精神,通過先進典型的充分挖掘和先進事跡的廣泛宣傳,大力發現和選拔具有較強生產管理經驗,并在新品種、新技術的.引進、示范推廣或鄉村旅游新業態的開發方面取得較大成果、且服務鄉村振興發展能力較強的農村實體經濟經營者,通過一系列人才典型的評比、選樹,不斷營造健康向上、求實奮進的科技人才成長發展生態,促使更多人才向先進學習、向模范靠攏,不斷催化產生更為生動、更為激烈的科技創新“化學反應”。
以赤誠之心服務人才,營造留才“好生態”。對人才的關心關愛不僅要做好物質上的后勤保障和獎勵激勵工作,保障其享有相應的社會地位和經濟待遇,創造寬容、和諧的工作環境,還要加強與人才的聯系溝通,讓廣大人才切身感受到組織的關心和支持。要持續推進黨委聯系服務專家機制,通過“一對一”方式與專家人才密切思想聯系,與專家真誠交朋友、結對子,采取印發聯系卡、通信、網絡、電話等方式保持經常性聯系,結合工作到生產、教學、科研一線看望專家,面對面深入談心交心。同時利用春節等重大節日開展走訪慰問優秀人才活動,仔細詢問專家人才的生活、工作、創業等情況,幫助解決實際困難,征求廣大人才對經濟社會發展的意見與建議。另外建立人才聯絡員工作機制,明確人才服務專員工作職責,常態化開展為專家人才提供建議訴求、跑腿代辦、人才項目申報、職稱評聘等特別化、精準化服務。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇18
推動城市高質量發展需要統籌空間、規模、產業結構,協調規劃、建設、管理和生產、生活、生態等各個方面,處理政府、市場和市民各個主體的關系,前瞻性思考、系統性謀劃、戰略性抉擇,著力以經濟進中求優、提質增效推動高質量發展,以高標準治理、高品質生活詮釋高質量發展,以人與自然和諧共生促進高質量發展。
聚焦更高質量發展,著力聚合創新濃度。推動高質量發展,動力變革是基礎。充分認識加快科技創新的重大戰略意義,始終堅持創新在發展全局中的核心地位,推動經濟增長從要素驅動向創新驅動轉變。在增強創新策源上下功夫,打好關鍵核心技術攻堅戰。加快建設更多高層次、綜合性、開放式的具有全球影響力的新型研發機構,推廣“揭榜掛帥”,用好“賽馬機制”,著力在基礎研究、應用基礎研究領域、重點領域“卡脖子”關鍵核心技術上形成一批重大成果。在深化創新協同上下功夫,暢通創新鏈和產業鏈“最后一公里”。圍繞產業鏈部署創新鏈、圍繞創新鏈布局產業鏈,加快建立以企業為主體、以市場為導向、以產業化為目的的新型“政產學研金”協同創新體系。在科技創新和制度創新雙向發力上下功夫,打造創新創業生態。發揮政府的服務引導作用,全面推進制度、政策、法治等方面的協同創新。
聚焦更有效率發展,著力提升經濟密度。更有效率的'發展,即要求資源要素通過合理配置,使其邊際生產率達到最高、邊際報酬達到最高。更加依靠功能、產業、空間、環境、人才等全要素生產率的提升,促進城市經濟密度和投入產出效率的提高。打造人才、資金、技術、信息等吸附高端要素的引力場。放大平臺的吸附功能、品牌的輻射功能、要素的通道功能和開放樞紐門戶功能,讓更多人流、物流、技術流、資金流、信息流引進來、聚起來、散開來,在流動中爆發能量、創造價值、提高效率。著力構建以高端產業為引領的產業發展格局。圍繞區域優勢主導產業細分領域、關鍵環節和價值鏈高端,加快推進產業鏈鍛長板、補短板,不斷提升優勢主導產業的集聚度、影響力和辨識度,塑造區域產業核心競爭優勢。倍加珍惜土地資源,加強土地資源全生命周期管理和產業用地全要素標準化出讓措施,推動低效用地的高效復合利用,讓好項目不缺空間、好企業不缺載體。
聚焦更加公平發展,著力體現民生溫度。高質量發展,一頭連著經濟社會的目標,一頭連著千家萬戶的幸福,增進人民福祉,是高質量發展的根本目的,讓發展成果更好惠及全體人民,是高質量發展的應有之義。始終堅持以人民為中心的發展思想,兼顧生存與發展、物質與精神、效率與公平,不斷增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。深入踐行人民城市重要理念。堅持人民至上,把人民宜居安居放在城市發展的首位,把最好的資源留給人民,讓人民更好融入城市、更好滿足人民對美好生活的向往。要加強前瞻布局,主動研判城市人口、空間、功能等變化趨勢,提高民生工作預見性,加大政策供給力度。把民心工程、民生實事一件一件做實辦好,讓人民群眾的幸福生活在高質量發展中落地生根、精彩綻放。統籌抓好底線民生、基本民生、質量民生。既要突出問題導向,聚焦“老、小、舊、遠”等民生突出問題,在住房、就業、養老、教育、衛生、托育等各個民生領域,不斷補齊民生短板、破解民生難題,維護社會公平正義,切實提高公共服務可及性和均等化水平。
聚焦更可持續發展,著力保持生態容量適度。綠色生態是高質量發展的重要標志,也是推動高質量發展的重要手段。始終堅持“城市是生命體、有機體”,構建自然環境有效保護、比較優勢充分釋放、生態優先的綠色發展體系,讓城市有更高顏值、更加宜居、更有魅力。持續改善生態環境質量。嚴守生態保護紅線、環境質量底線、資源利用上線,珍惜城市寶貴的水綠自然資源,進一步推動城市空間融合優化、生態環境品質提升。建立資源高效利用機制。推進綠色低碳循環發展。把落實碳達峰、碳中和目標放在重要位置,著力推進重點領域、重點單位節能降碳,推進海綿城市、綠色建筑等新理念、新技術應用,加快低碳生活軟環境建設。完善生態環境綜合治理體系。建立健全導向清晰、決策科學、執行有力、激勵有效、多元參與、良性互動的環境治理體系,落實基層政府、園區和企業的生態環境保護主體責任,動員社會組織和公眾共同參與,匯聚起生態環境保護的磅礴力量。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇19
數字化學習是信息時代重要的學習方式。信息技術課程比其他學科更有條件為學生提供數字化的學習環境,讓師生在共建的數字化學習環境下展開學習,變革教與學的模式,可以為師生共同發展創造廣闊的空間。數字化學習要求師生是互動的,它對我們學生的要求更高。
如果我們要做信息技術教師,用數字化的觀念進行教學,那今天我們所學的知識在今后的學習和工作中能有所啟示,將今日之所學發揮的淋漓盡致。電腦與互聯網的出現和快速發展,給我們帶來許多的變化,最為顯著的是隨著這種新媒體的出現,許多信息的呈現、存儲、交流的方式改變了,我們進入了數字化的時代。
而隨之而來的是便捷、高效,但是也對我們提出了更高的要求。我們的信息不再閉塞,知識界不再疲乏,我們在這豐富的資源中卻更容易迷航。通過上這門課,我感觸最深的是老師介紹的思維導圖工具,思維導圖工具幫助我們高效的完成許多任務,因為它是很接近人腦的工作方式的。如果從一開始我們自己就有意識地訓練,一段時間以后形成了定勢,勢必會幫助我們提高生活效率。
生活在數字化的年代,我們不能被動保持與社會發展的同步,更不可以落后于先進的技術。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇20
4月29日,寶業湖北建工集團學習大講堂開講,小高總經理和十四位征文獲獎員工代表分享交流學習小根董事長《怎么做實現高質量發展》的心得體會。
大講堂上,高總講話指出,躬逢偉大的新時代,企業要積極承擔歷史賦予的.使命,緊跟建筑業發展趨勢,轉變發展思路、明確發展目標,苦練內功,全面提升企業核心競爭力;要強化精細過程管控,加強團隊協作,搶抓市場機遇,突破發展瓶頸,努力做到“做一個項目、樹一座口碑、交一幫朋友”。高總強調,集團全體員工要切實履職盡責、恪盡職守,公心在前、私心在后,以企業主人翁意識做好事、做成事,助力企業高質量發展。針對近期社會上安全事故頻發的問題,高總指出,抓好安全管理等于抓效益,安全是企業發展的生命線,要戮力同心抓好安全生產管理工作。高總強調,寶業大講堂為員工提供了一個相互學習、相互交流、相互促進的平臺,希望通過舉辦主題多樣、內容豐富的分享交流活動,提升企業管理團隊的素質和企業管理整體水平。
大講堂上,小菲、小敏、小涌等十四位獲獎征文作者分享學習《怎么做實現高質量發展》心得體會,他們緊扣“正思想、振精神、走正道”主題,結合個人工作、學習和生活中的切身體會,從不同層面、不同角度闡述對高質量發展的理解與認識。
集團黨委書記小明宣讀集團表彰學習《怎么做實現高質量發展》心得體會優秀征文的通報。據通報,本次征文得到廣大員工積極響應、大力支持,共收到各單位員工報送的征文104篇,經評審,評出征文一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名、紀念獎8名。
集團公司和直屬單位中層以上管理人員、集團各直營項目部執行經理、學習《怎么做實現高質量發展》心得體會優秀征文作者等,共130余人參加大講堂學習。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇21
周二晚上,觀看了教育大師馮恩洪的《創造適合學生的教育》講座,有如沐春風之感。馮老師語言生動幽默,見解獨到,充滿智慧。馮老師將深刻的教育理論寓于明白如話的故事中,娓娓道來的話語里有著太多的引人思考的話題。值得我們每一位教師認真反復地閱讀。馮老師認為,教師要為有差異的學生提供合適的教育。面對個性差異的學生,創造適合學生的教育,給有差異的人提供有差異的、適合他們的教育,合適的比標準的更重要。面對差異,教師應該正視、包容個性、善待差異。學生要在“差異中發展”。
他特別講了《老虎當校長》的寓言故事諷刺了應試教育背景下的教育現狀,那就是用統一的標準來評估學生,嚴重扼殺了學生自己和個性的`成長。怎樣改變這一現狀?教育怎樣由課本知識中心向以兒童發展為中心轉變呢?馮恩洪結合“建平經驗”,最后引出結論:應該讓“鴨子練游泳,兔子練長跑,老鷹學高飛”,把個性發揮到極致。其實這些想法和說法,在幾千年前,中國古代教育家孔子就說過“因材施教”,今天是什么讓我們只能去想,不能去做呢?我想只有解決根本性的問題以后,“因材施教”才會被賦予真正意義。
在閱讀中,在體會故事的幽默時,我想到我們班的那些所謂的后進生,他們身上難道沒有優點?難道沒有適合他們發展的路?答案毫無疑問是否定的。作為老師,有義務去發現每一位孩子的優點,讓他們在最適合的發展區域中發展。我們面對的是許多個有差異的學生,為什么還要用無差異的教學方法去教育他們呢?馮校長的一句話說得特別好,“當我們站上講臺的那一刻,我們終生都在面對差異”。
教育的最高境界不是把學生們管住,教育的最高境界是讓學生感動,讓學生從自身起見,不好意思不這么做。所以,讓每個學生感動的教育就是讓學生享受的教育,教育的最高境界是讓學生享受適合自己的教育。而適合學生的教育應該是一種和諧發展的教育。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇22
醫院的高質量發展,靠的是我們優的技術、周到的服務、堅實的保障、與時俱進的學習及百姓滿意的口碑,需要我們真正做到“一切以病人為中心,以質量為核心,以健康為需求”,認真落實好每一個制度,抓好每一個環節,高質量完成本職工作,將百姓健康及需求融入每個體系、每個要求、每次實踐、每次學習,與醫院同為連理枝,醫院發展我發展,共同進步成長。具體努力如下:
急診科是一個“急、忙、雜”的科室,那就更要求我們以一往無前的奮斗姿態,以“時不我待,只爭朝夕”的緊迫感和責任感做好精準的分析與判斷,讓病患到醫院來治療也是放心滿滿,就像吃了“定心丸”。故平時更要多方加強知識面與臨床思維能力面的學習,多與同行學習交流分享,多向他們取經彌補不足,同時要進行總結探討,帶領科室人員一起進步提高,加強人才的培養,落實好分層培訓的計劃,打造自己醫院不斷前行的優秀隊伍。
我們必須本著將心比心、換位思考的原則,以健康需求為導向,以心理需求為前提,多方征求他們的意見,收集他們的信息,先解決他們實實在在的問題,再解決后續的追蹤問題。工作中定期召開工休會,加強學習及溝通交流技巧,改善他們的.就醫體驗,落實無縫隙、無障礙的優質護理服務。
從工作實際出發,以解決問題為導向,多方了解病人的就醫需求,打造專科品牌及綜合大發展,利用萬物互聯的模式,可以請進專家、學習專家、發展專家的特色,實現我們自己醫院的多學科發展以及專家特色,避免讓老百姓“繞道而行、舍近求遠”,自己家門口就能做好,同時也是最好的營銷手段,金杯銀杯不如老百姓的口碑,現也正是我們一直在做的一直努力的方向。
于細節處見精神。那就必須持續穩定做到:要嚴抓醫療護理的質量,確保醫療安全;要實行精細化管理,致力提高運營效率;要以人為本,持續提升滿意度;要建立院科有力的文化體系,營造和諧的醫院文化。
做好科室管理工作,要從工作態度、專業水平、溝通技巧、團隊精神等方面做到更高質量的提升。以飽滿的工作熱情投入到工作當中,認真貫徹醫院下達的各項任務指示,把思想和行動統一起來;要不斷提升自身的專業水平,定期組織科里同事加強學習,深入掌握網絡維護、軟件開發的專業知識,落實崗位職責和分工,進一步保障醫院信息系統的穩定運行、推進醫院信息化建設工作;要提高服務意識,講究方式方法,盡量使用通俗易懂的方式與醫護人員、患者進行溝通。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇23
二年半前,帶著對藝術幼兒園美好的印象,我來到了幼兒“人人有藝術特長,個個聰明漂亮”的楊浦藝術幼兒園。果然,悠揚悅耳的樂聲每天在幼兒園上空繚繞,于是許許多多家長沖著學習藝術特長而將孩子送到這里。
然而,隨著時間的推移,老師對幼兒藝術技能訓練的過分專注和重視,越來越緊地壓迫著我,這些琴童快樂嗎?他們對藝術有興趣嗎?這樣的問題始終在我的腦海中盤旋,然而答案是否定的。這使我對藝術幼兒園今后的辦園方向產生了新的想法:我不否認,我們的藝術教育應該為培養一部分藝術尖子,即未來的藝術工作者、藝術家打基礎,但我們藝術教育的著眼點更應該面向全體幼兒。
幼兒園應該成為每個孩子的樂園,他們快不快樂?我們的教育是否促進了孩子的可持續發展?應引起我們足夠的重視。我認為:幼兒藝術教育不是藝術家的教育,而是人的教育;不單是從小定向的藝術技能技巧訓練,而應通過藝術教育培養幼兒對藝術的興趣、提高他們的藝術能力和人文素養。由此,我園現時期辦園價值觀的定位為:既傳承歷史,更要發展歷史;既具有大眾性,又要保持獨特性。這就是我園“藝術見長,和諧發展”辦園思想形成的由來。為貫徹落實這一思想,我和教師們經歷了艱苦的精心構建和打造的過程。不斷碰撞轉變教師觀念楊浦藝術幼兒園有一支非常敬業和專業的教師隊伍,幾乎每位教師都有一項精通的藝術特長。每天的幼兒藝術活動時間雷打不動,如遇活動沖突必定放棄其它,教師們懂得只有抓緊每分每秒的訓練時間,才能保證對家長承諾的考級指標的完成。她們認真負責地認為,我們是高收費的民辦園,只有讓孩子在這里真正學到東西,才能讓家長覺得花錢值得,同時能為幼兒園更好地吸納良好的生源。當我將自己對藝術教育的看法試探著與老師溝通時,許多老師理直氣壯地認為我的想法是行不通的。
淡化考級?藝術情趣培養代替技能技巧?這樣以后還有誰要來藝術幼兒園,花這么多錢值得嗎?我知道,一種新思想只有通過逐步推進,才會得到認同直至深入人心。好在我園有副園長,還有一位區級名教師江萍,江老師對幼兒教育勤于思考,有自己較獨立的見解,在教師中有一定的感召力,我必須把握和運用好這一優勢。每當我從教師的教育教學中得到啟發產生新想法時,我就及時與她們交流溝通,在得到更為完整的想法后,再在骨干會議中展開討論,大家可以各抒己見,在求得大體上認同后,再通過教師實踐逐步完善教育思想和行為。我園“藝術見長,和諧發展”的理念就是在與教師不斷的思想碰撞后形成的。合理的作息時間和課程安排能反映出一個幼兒園的教育觀。我園自統一了新的辦學理念后,將被剝奪的屬于幼兒的時間還給了幼兒,同時回復了教師平和的心態,考級意識的淡化,使教師有更多時間考慮幼兒藝術教育的目標和行為。作為藝術幼兒園的園長,我的藝術特長比不過老師,但我的才干主要體現在及時收集和把握老師對藝術教育的想法和做法,集中大家的智慧對之加工和提煉,使之成為群體共同接受和認同的觀念,并激發教師自覺實踐的積極性。在此過程中,我園結構工資方案的出臺、人事制度改革方案的出臺,也加快了藝術教育改革的進程。藝術課程呈現完整幼兒教師觀念的轉變使我興奮,然而幼兒園發展卻任重道遠。我感到,我園以技能訓練為主要培養目標、將藝術教育與其他學科簡單相加的藝術教育課程,已成為對幼兒進行藝術能力和人文素養培養的桎梏,藝術教育與其他學科和領域的相互滲透和共融,也同時起到相互間促進的作用,并且具有向其他領域延伸的發展方向。在與教師共同學習和實踐的過程中,我們發現很多藝術的素材和形式來源于日常生活,如民族舞蹈、民間繪畫藝術以及不同風格的音樂作品等。因此藝術與人的生活密不可分,藝術教育只有創設藝術的各種關系,將藝術與生活、藝術與情感、藝術與文化、藝術與科學有機連接,才能使幼兒在一日活動各環節中逐步獲得完整的經驗,加深對藝術的理解、喜愛和把握。如江萍老師在“綠化城市”的主題活動中,運用文學欣賞幫助理解、音樂背景激發情感、語言表達闡述想法、美術評論提高欣賞水平,并運用多種繪畫材料將自己的想象創造性地表現出來。活動中互相尊重、關懷、交流、合作、分享等人文素養逐步得到培養和形成。
可以這么說,對幼兒實施藝術素養的培養是塑造人的工程。同時,我們認為幼兒的認知特點是在經歷中習得知識、獲得經驗,而藝術活動的發生更需要調動全身各種感覺器官,需要視、聽、觸等多種感覺的協調配合,只有這樣,幼兒才會獲得豐富的審美意象和藝術感悟。于是,老師們在一日活動中更注重為孩子提供不同層次、不同材質的材料,創設各種互動的環境。我始終認為幼兒藝術活動可以在區角活動中延伸,通過動手操作讓幼兒探索美、發現美、感悟美、表現美。如中班教師在進行了繪畫圍編教學后,在生活角中擺放了黃瓜、胡蘿卜、白蘿卜等各種顏色的蔬菜,以及不同材質的刀具,既滿足幼兒動手切菜的愿望,又通過菜肴的裝盤布局,反映幼兒的審美經驗,幼兒在合作和交流分享中逐步提高了審美能力。于是在我和教師們的共同努力下,我園藝術課程的新主張產生了:加強藝術與其他學科和領域的連接和溝通,還幼兒藝術教育以體驗為本的特點。綜合藝術課程的構建,培養了教師的藝術教育能力、研究和反思能力,確立了追隨孩子的興趣、豐富孩子的經歷的觀念。
讓家長工作成為推動幼兒園發展的動力就在我們專心致志地研究幼兒藝術教育時,聽到了來自家長的不同聲音:“為什么不給我孩子定考級標準?”“為什么現在練琴時間少了?”“現在的老師在搗漿糊?”甚至在我來藝術
幼兒園的第一年招生時,出現了幼兒報名數比以前明顯減少的現象。這對我們打擊太大了,家長對幼兒園的不利評價,就像一張無形的網,裹得我們透不過氣來。我反思了我們的藝術教育觀念和行為究竟有沒有出問題,但很快我們又樂開了,因為我園孩子的表現給了我們最好的答案。孩子們豐富的想象力、清晰的`語言表達能力、對美好事物的觀察和欣賞能力、大膽獨特的表現和創造能力,無不體現出我園在管理理念、藝術教育理念上的正確。由此,我感到幼兒園家長工作做得有藝術、做得及時可以使之成為幼兒園發展的動力,能幫助幼兒園不費周章地迅速建立起良好的社會聲譽,反之會起到制約作用。但作為幼教工作者,不能利用這個特性,昧著良心于教育本質和規律不顧,而專投社會和家長所好,如此,終將會成為學校可持續發展的絆腳石,這只是時間問題。打這以后,我抓住一切可以利用的機會,向家長宣傳我們的藝術教育理念,通過家長講座讓老師談藝術教育、通過專欄布置讓家長談藝術教育、通過開辨析會讓家長說服家長、通過每學期的大型或專題藝術節讓家長領略孩子的風采、通過觀摩孩子在園一日活動表現和參與孩子的活動、以及觀察日常生活中孩子在個性、性格、習慣、態度上的變化,來鑒定我園藝術教育的成效。可喜的是,孩子的變化終究得到家長的認可。這兩年我園的幼兒報名數大大上升,甚至我們的招生名額遠遠不能滿足家長的需求,這說明家長對我園的幼兒藝術教育從持懷疑態度到相信和支持。如果說以前的家長是帶著功利的目的、將學習藝術作為今后學業和工作的敲門磚的話,那么,現在的家長更多的是讓孩子來這里接受藝術的熏陶、接受藝術素養和能力的培養。現在他們說得更多的是:“讓孩子學習藝術只是培養興趣,用不著讓孩子練得太苦”,直白的話語蘊含著深刻的現代幼兒教育觀念,更緩解了我們身上背負著的技能說明一切的包袱。經過近三年的實踐和探索,我園的教育管理初現成效。創造教育的實踐研究獲得過市、區不同級別的論文等第獎;青年教師獲得了市級青年教師教學評比二等獎、區級“百花杯”比賽出線資格;許許多多的幼兒獲得過國際、國內的各類繪畫比賽獎項。或許我們對藝術教育的理解、把握和實踐,還不足以體現立竿見影的明顯效果,但我們的幼兒藝術教育對幼兒藝術素養的形成、藝術潛能的開發,一定會有可持續發展的空間和未來。藝術幼兒園還將繼續前行,值得深思的問題還很多。
幼兒園文化建設就是一個課題,我希望楊浦藝術幼兒園成為一所有文化品位和積淀的學校,形成具有自己獨特風格的學校文化,從而形成與之相應的教風、學風、校風,最終滲透到學校的教學和各項工作中;教師能在充滿人文氣息和關懷的環境中受到文化、藝術的熏陶以及師德的提升,在對幼兒藝術教育的理解、探索和研究的過程中集聚智慧和才干。
這次的培訓中,聽到了各位同行前輩的經驗之談,我倍感榮幸,在以后的工作中,我會努力學習,加強自己的專業素養,豐富自己的實踐經驗,我相信在不久的將來,我將會成為一名優秀的幼兒教師。
有幸參加了為期二十天的學前教育短期培訓,讓我受益匪淺。教師是一個神圣的職業,肩負著為祖國培養下一代的歷史重任。當一名教師容易,但是要當一名好幼兒教師卻是那么的不易,通過這次培訓學習,我收益頗多。這次的國培參訓一段,讓我對教育的價值又有了更深刻的理解,進一步明確了教育的目標“不僅要學會學習,還要學會做人和學習生活”。致力于每一個幼兒的發展,為兒童的發展學習奠定基矗”認識到幼兒教師是生活在“鏡子”里的,時時刻刻都有孩子在注視并模仿著我們,我們是每個孩子的榜樣,應該做一個有理有節的人。而且在新的教育時期,做一名合格的幼兒教師不但需要有幼兒教育方面的專長,更需要有自己的特長。同時作為幼兒園集體中的一份子,我們必須尊重自己的職業規律,具體團隊意識,維護幼兒集體的榮譽。
通過學習,我們清楚了執教能力建設蘊含著豐富的內涵,它不僅包含教師的素養、教學能力、教學方式、還包含教師教書育人等多方面的能力。提高我們幼兒教師的執教能力不僅需要先進的理念,高超的技術,還需要對孩子全身心熱愛,無私的關懷。我們會更積極地去實踐教師職業道德規范,迅速提高自身的思想道德素質;明確在教育過程中應該以什么樣的職業道德思想、情感、態度、行為和作風去待人接物、處理問題,做好工作,為家長服務。我們也明白了良好的師德是教師敬業愛崗、無私奉獻的內在動力,是挖掘教師潛能得不竭源泉。我們愿意做兒童世界的守護著!
通過學習我深深地感覺到教師必須具備較高的業務素質。要實施創新教育理念,創新型教師必須具備以下幾種業務素質:
(1)有豐富的知識結構,這是教師發揮創造性的基本保證。
(2)有較高的管理藝術。管理包括兩方面,一是班級的整體管理,二是針對每個學生的個別指導。
(3)有豐富的感情。教師聲情并茂的朗誦,熱情洋溢的贊賞以及在與學生接觸時的儀態、表情和舉止所表現出的積極情感能隨時地激發、調動學生的熱情,激發學生的學習動機,學生因“親其師而信其教”,變苦學為樂學,單純的知識傳授變成了雙向的情感交流,使教者亦樂、學者亦樂。
通過此次學習,使我懂得了,我們一線教師要拋開以往傳統的師道尊嚴的糟粕,以一個合作者的身份,本著以幼兒為本的思想,熱愛每一個幼兒,接納每一個幼兒的個性特點,采取有效的教育措施,設計趣味性濃、活動性強的、滲透于生活、游戲中的各種教育活動,讓幼兒在玩中學,玩中去探索,從而促進其自身真正的發展。堅決杜絕學前教育小學化,堅決杜絕把孩子培養成機械化的小機器人,要鼓勵孩子的個性思維,爭取把每位孩子都培養成一個活潑開朗的,有自己個性的特色的小玩童,總的來說,我非常感謝校方領導給我這次機會去好好學習,同時也感謝教育局領導能為我們一線的老師組織這樣的活動,處處為老師著想,最后感謝各位專家講師的精彩的講座,讓我們不斷地充實自己,給自己增加能量,我們會將所學的知識運用到實際工作中去,再次謝謝!
結束了學習,我已回一線工作兩三天了,我正逐步的把我所學的知識和同事之間交流,并循序漸進的運用到我的課堂之上,希望會有不一樣的收獲。希望看到的你也給我祝福吧!?
推動地方高質量發展心得體會范文 篇24
隨著通信技術、計算機網絡和多媒體技術的快速發展,新型的教形態——現代遠程教育,以其實現師生間跨時空雙向交互和個性化學習、教育資源高度共享等優勢,展現出旺盛的生命力和發展潛力。現代遠程教育是信息技術與教育高度融合的產物,技術的應用造就了一個以學習者為中心的嶄新網絡學習環境。
由于網絡教育中師生、生生之間分離,使得網絡學習環境成為師生、生生交互的重要中介和平臺,亦是建立在現代信息技術之上的學習氛圍,同時具備教學管理的功能,是支持學生學習極為重要的條件。網絡環境不僅僅是指網絡資源與網絡工具發生作用的地點,還可以包括學習氛圍、學習者的動機狀態、人際關系,教學策略等非物理形態。從教學設計的角度看,網絡環境更多的是指網絡資源和網絡工具的組合。網絡學習環境的五大要素是網絡的智能教學系統、網絡的題庫系統、網絡的學習評價系統、網絡的交流與協作系統、網絡的輔助工具系統。網絡學習的特點有開放性、預設性、生成性、交互性、虛擬性……
推動地方高質量發展心得體會范文 篇25
通過這幾年的工作積累,我對各施工工序總結了一些自己的心得,希望能將質量問題解決在下道施工前:
1、在地下室施工中為防止滲水,一開始對墊層上邊防水卷材鋪貼,嚴格控制搭接長度,基層粘結力必須符合規范要求。加強成品保護,特別在防水層邊上鋪砂漿保護層時,嚴格督促看管好施工人員的小車斗和車腳不得與防水層接觸,損壞卷材。
2、在澆搗地下室混凝土時,預先制定合理的施工方案,對振搗工進行技術指導和學習,增強責任感,對于局部鋼筋密集不能下棒頭的部位預先采取措施,確保振搗棒頭按要求部位伸到底并且能順利拔出來,有預留洞部位及時與振搗工溝通,確保對混凝土振實,前后放料必須控制好時間。防水混凝土不得出現明顯的垂直接槎和水平接槎。
3、木工支模前先對職工進行質量技術交底。從配模一開始就督促按規范要求進行施工,模板就位后我們及時按控制線檢查模板移位情況,發現問題及時糾正。大梁底模板放好后,我們及時按標高帶線檢查梁底標高,如有誤差及時改正,并對平臺排架、立桿間距、掃地桿、剪刀撐設置,梁底小橫桿間距等進行檢查是否符合驗收規范,對不符合要求的`限時整改,對墻板超過3米高,厚度超過25公分的,板墻下邊兩道螺桿必須增加雙螺帽,在澆搗前反復檢查模板的加固情況和梁柱接點找補等細部處理是否到位,并檢查多余模具是否清理干凈,轉移到其他部位使用。
4、對鋼筋工程的加工、配料、綁扎等各道工序,我們應按圖紙和規范要求進行檢查,特別對鋼筋上下保護層、搭接長度、加密區鋼筋設置、懸挑板負彎矩鋼筋綁扎等進行檢查,必須符合規范要求,并交底好懸挑板搗砼時鋼筋千萬不能踩下去。
5、砌體工程施工時,對施工班組人員進行技術交底,擺腳必須按控制線進行,杜絕干磚上墻,嚴格控制構造柱,檢查結筋的擺放是否正確,對梁底斜磚的砌筑或細砼的堵塞天數必須在一星期后進行,防止以后墻體裂縫。
6、粉刷裝修時,第一根據要求做好樣板間,從樣板間找毛病,及時整改,樣板間符合要求后再進行大面積施工。在粉刷過程中,對各道工序的操作如下:不同墻體接槎粘貼加強網片,墻體基層處理,墻面要隔天澆水濕潤,貼灰餅,隔天刮糙等,都必須按規范要求進行。特別是貼灰餅,必須按地面彈好的控制線來控制房間內凈尺寸,對于不同材料粉刷的房間不得隨意用料。每天下班前對各班組粉刷人員的粉刷質量及落手清進行檢查,對于不到位的部位督促現場操作人員及時整改,特別注意部分把剩余砂漿當垃圾處理,一旦發現應予以處罰。
7、地面工程施工時,我們預先對房間內高進行檢查,局部有誤差的房間,在做地面時給以調整,并標明這個房間的地面從水平線向下的尺寸。同時在做地面灰餅時及時檢查是否按要求控制。地面基層清理必須干凈,做地面時特別注意掃漿情況。在砂漿鋪上去時表面濃度和濕度是直接產生地面空鼓的主要原因,不得有積水和干涸現象并親自操作給工人做示范。地面壓光必須掌握好表面濕度,晚上壓光必須有管理人員值班看管,做好地面澆水養護工作及成品保護,新做好的地面門口放上擋板,貼上警語牌,防止閑人進入。
8、屋面防水卷材做好后及時做好閉水試驗,同樣在下道工序操作時加強成品保護,分格條的設置標準直接體現屋面觀感,必須帶線粘貼。
9、外抹灰時,預先對上下門窗洞垂直和洞口尺寸大小進行檢查,如有誤差及時糾正,貼灰餅時既要考慮上下垂直,又要考慮灰餅厚度,然后對基層刮糙、找平、貼保溫板,貼面等各道工序。每道檢查是否按要求操作,確保產品符合驗收規范。
10、及時做好廁浴間的閉水試驗和外門窗淋水試驗,發現滲水及時處理,限期返修到位,不得影響涂料工程施工。
11、在涂料工程施工時,預先對墻面和地面進行檢查,是否有空鼓,及時通知施工班組限期返修到位,不得影響涂料工程進行。
12、做好分戶驗收準備工作,對房間內凈、高度進一步復查并配合好其他分項工程的外包班組,發現問題及時處理,特別要做好最后的成品保護工作。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇26
一、要客第一,合理安排時間,做有價值客戶的生意
作為一個銷售人員,我們的時間有限的,所有來店的客戶都是有希望成交的,而在一天的時間里個個不放過,從而浪費了大量的時間在那些因客觀原因非要置后合作的客戶身上。首要的事是對客戶進行分類,從而在最短時間內找到一些重中之重的客戶。
二、知彼解已,先理解客戶,再讓客戶來理解我們
在進行完與客戶和第一次親密接觸后,我們一定會碰到許多難纏的客人,誤解也會產生儲多問題。當遇到這樣的一些障礙時,我們不能先去抱怨客戶,他不夠理解我們。事實上我們是有可能挽回這些客戶的,雖然達不到的成功率,但我們經過一些方式的努力后,事實證明我們將大多數的客戶,爭取回來了。如何先理解客戶呢?那我們必須先要進行區分對待,對于新接觸而抗拒的客人來說,關鍵在于別太在意他說什么,甚至可以認為他們這只是一種托辭罷了(別忘了,客戶他的思想也會隨時在變的,永遠沒有一成不變的客戶)。我們只需記得我們得將我們產品的優點亮點告訴他。你會很驚奇的發現客人的態度慢慢轉變,這樣,機會來了!
三、不斷更新,不斷超越、不斷成長,蓄勢待發
鋸用久了會變鈍,只有重新磨后,才會鋒利再現。我們作為一個銷售人員,如果不懂得隨時提升自已,有一天我們也將從舊日所謂的輝煌中跌入低谷。對于我們來說及時的汲取新知識原素相當重要,除了書本外,我認為在工作中,用心去學是相當重要的.。我相信一點,一個人的能力總是有限的。我們同事之間互相交流各自所擁有的豐富經驗優為重要。下次我可以用在相類似的客戶身上,我們就有更多成功的把握了。我們也可以從同行那邊學到知識,那樣才能“知彼知己,百戰不殆”,在竟爭中,讓自已處在一個有利的位置。我們要不斷的超越自已,緊記一句話,不要與你的同事去比較長短,那樣只會令你利欲熏心,而讓自已精力煥散。與自已比賽吧,你在不斷超越自已的同時,很可能你已經超越他人,而你是沒在任何惡性壓力下,輕松達到一個頂峰。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇27
早在20__年,我省制訂的《江蘇省基礎教育課程改革實施意見》就明確提出“構建具有江蘇特色的基礎教育課程體系,建設高水平、高質量的基礎教育”的總體要求,把高水平、高質量的基礎教育課程與教學,作為建設高水平、高質量的江蘇基礎教育的重要工程、重要內涵和重要機遇,定位準確,目標鮮明。
一、形成課程教學改革的理性認識
認真貫徹落實《省委辦公廳、省政府辦公廳轉發省教育廳等部門關于進一步規范中小學辦學行為深入實施素質教育的意見的通知》的文件精神,讓教師從加班加點、題海戰術中解放出來,扎扎實實通過轉變教育觀念,改進教學方法,運用先進教育技術,來提高教育教學質量。學校通過全員專題培訓,提高認識,統一認識,以“提升辦學層次,提高素質教育質量”為核心目標,以規范實施課程計劃、構建高效課堂教學模式、引導自主發展和科學評估教育教學質量為重要抓手,促進我校乃至全市基礎教育事業又好又快發展。
我校是省課程改革樣板校,推進課程改革的實踐已經表明,課程改革能夠有力帶動和全面推進學校教育的各項改革,能夠促進學校德育、體育、藝術等相關工作,能夠帶動和促進學校管理、師資隊伍、學校文化建設等整體發展,甚至促進和加速了考試制度特別是高考制度的改革和發展。
二、全面提高三級課程實施水平
堅決貫徹省市關于規范辦學行為的文件精神,把嚴格執行國家課程計劃作為當前的核心工作,規范辦學首先是規范課程實施,就是要提高課程實施的效益,促進學生全面發展。分三個層次:一是開齊開足國家、省課程計劃的所有課程,開發、實施校本課程,這是基本底線;二是創造性地實施課程計劃,提高課程實施的有效性;三是整合優化教育資源,高效實施課程,形成具有校本特色的課程實施模式。
(一)高水平、高質量的課程與教學,需要質優、豐富、多營養的課程資源作為重要支持。
國家課程資源的建設尤其是國標本教材的建設,已取得了明顯進展。而地方課程資源和校本課程資源的建設,則既面臨著加大開發力度,又面臨著加強管理的問題。鼓勵各個教研組和每位教師開發當地的自然、歷史、文化資源,形成具有本地特色和優勢的精品地方課程,開發更加多樣而豐富的校本課程。形成多層面的課程資源開發格局,不斷提升學校和教師課程資源的規劃、開發和建設能力。充分利用信息技術和網絡技術在課程資源開發和建設中的作用和能力,借助信息化平臺,實現課程資源的有效整合、充分利用和合作共享。
(二)高水平、高質量的課程與教學,直接體現在課程實施永平的提高上,要盡全力達成四項目標:課程實施有效,課堂教學有效,教學研究有效,發展評價有效。
1.課程實施有效:優化課程設置,豐富課程文化,提高教學質量。堅持五個并重:高考與學業水平測試并重,學科課程與綜合實踐活動課程并重,文化課程與藝體、技術課程并重,必修課程與選修課程并重,國家課程與地方課程并重。探索完善選課手冊、選課指導方案,開齊開足各類課程,確保對學生終身發展有利。
2.課堂教學有效:推進“先學后教”課堂教學改革,完善四段式教學模式,優化策略,包括優化課前準備、優化目標定位、優化教學時間分配、優化課內導學、優化課內解惑、優化課內訓練、優化課后增效。探索新授課、講評課、練習課、復習課、自習課等不同課型結構和特色,促進教與學的方式變革。
3.教學研究有效:關注不同群體,強化住校生管理,加強走讀生自主學習指導。研究高考,研究學業水平測試,研究綜合素質評價,研究名校、名師,強化集體備課。
4.發展評價有效:課堂評價、教師評價、學生評價。課堂評價,在堅持教師主導、學生主體的前提下,突出學生中心意識、目標達成意識、質量監控意識。
教師評價,堅持以課堂評價為主,同時引進家長、學生對教師教育教學的評價,初步建立多維立體評價體系。
學生評價,教師要用事實說話,用數據說話;教師評價學生要多鼓勵、多肯定,給學生充分展示自我的平臺,給學生足夠的自主發展時間和空間,給學生以必要的多元發展指導和幫助。進一步完善導師制在評價體系中的作用。
(三)實施三大工程:教學管理規范工程、學生自主發展工程(開好校本課程、學生社團活動等課程)、減負增效工程。
嚴格規范辦學行為,嚴格執行規范的課程表和作息時間表,嚴格控制學生在校集中學習時間,嚴格控制作業量,嚴格學籍管理,嚴格教學流程管理。加大過程管理和督察力度,加大對教學質量的監控和評價。
三、強力推進行高效課堂教學模式
學生是學習的主體,教師是學習的組織者、參與者、服務者和引導者;教育不僅僅是“給予”和“告訴”,更多的是“獲得~感悟”;要致力于學生學習能力和學習習慣的培養,讓同學們懂得“學習始終是自己的事”,學生自身就是極其寶貴的教學資源,根據學習最近發展區理論,全面、強力推行“自主學習一合作探究一精彩展示一糾錯反思”的教學模式。按照學習實踐、改進完善、鞏固提高、展示評價四個階段逐步推進,邊實施邊完善。以導學案為媒介,構建起“獨學、互學、群學一一產生問題一探究一展示一問題的'解決”的循環模式,將新課程要求的“自主、合作、探究”學習落到實處。實現教師組織下的教師、學生思維資源的共享與共賞,形成“兵教兵、兵練兵、兵強兵”的學習模式和濃厚氛圍,真正實現“學生動起來,課堂活起來”的課堂改革目標。
四、引導教師實施自主發展規劃
高水平、高質量的課程與教學,是由師生在課堂上共同創造的,這就需要教師富有成效的教學勞動,也就需要教師素質的全面提升。教師教育理念和教育行為的轉變需要反復進行、持續不斷,教師發展始終是教育改革的重要主題。
教師自主發展主要做到以下幾個方面:一是進一步加強教育教學理論和學科專業知識、專業技能的學習,鼓勵在職進修,夯實自主發展的基礎;二是制定并自覺實施自主專業發展規劃,做教育教學的有心人;三是主動爭取身邊名特優教師的幫帶和指導,積極參加各種培訓、研討和交流活動,在研討和交流中釋疑解惑、分享成果和獲得發展。
只要教師懷揣“為學生終身發展和幸福奠基”的堅定信念,艱辛耕作,春風化雨,伴著學生的心靈一起飛翔,引領學生一同成長,跋涉在教育理想與教育現實之間。當有效成為一種常模,當優秀成為一種習慣,優良的素質和輝煌的業績,師生共同發展的康莊大道,不過是水到渠成的教育成果而已。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇28
目前,許多教師對于什么是游戲,幼兒的游戲特點如何,游戲的性質及其表現形式范圍等有相的游戲內涵與外涵的理解比較膚淺,有表面化、簡單化傾向等。如將游戲僅看作是幼兒感興趣的一種活動類型,來認識到其真正本質在于能夠激發幼兒自主性及發展主題的內在活動動機,促使他們自愿參與活動過程,從而促進幼兒個體健康發展。認為游戲就是學前教育學教科書上劃分的角色游戲,結構游戲,智力游戲等,并機械地照搬照抄,因而造成游戲分類開展形式單一,游戲的開展按固定的套路或程序,注意規模場面,流于形式而實際無多大效果等問題。
為了激發幼兒的自主性,積極能動性,改變“重上課,輕游戲”的錯誤觀念,自選游戲是不錯的選擇。美國兒童心理學家埃里克森認為:幼兒時期的行為傾向性或動力特征的好壞,表現在兒童的行為是否是主動的,其獨特的身心特點也體現在主動的活動中,因而幼兒個性培養的任務是充分發展幼兒的自主性。而自選活動是突現個別化的教育,能使幼兒在更多的自主活動中獲得個性發展的可能和機會,縮小包辦范圍,擴大幼兒自主范圍,符合NPA規定的創造適合每個兒童的教育。
幼兒是活生生的,充滿活力不斷活動的,自選游戲為幼兒提供了充分自主活動表現的機會,提供豐富的玩具材料,多樣化的活動類型,幼兒可以在一定范圍內最大限度地自主選擇自己感興趣的活動,積極參與活動過程,從而其個性,智力水平,知識技能,情感社會性及體力狀況等均可以在活動中充分表現出來,這也為教了解幼兒群體與個別的特點,了解每個幼兒的獨特性等提供了便利條件。自主游戲但不是放任自由,任其自然,也不是包辦代替,硬性規定,教師必須在清除教育培養目標,了解各類游戲及其材料的潛在教育功能基礎上,把握好管與放,自由與約束控制的關系,起到觀察者,引導者的作用。例如,在自選活動之前,向幼兒介紹活動的.材料和環境的變化,啟發幼兒利用已有的相關經驗,提出適當的建議,促進幼兒無拘無束地進行活動和探索,教師還可以在適當的時候,以角色的身份進入游戲,促使幼兒游戲思想本質的升華。
一、創設良好的心理環境
我們應為幼兒創設一種使幼兒可以不受支配,自由選擇活動內容,活動方式,活動速度,活動時間的氣氛,在活動中不受批評、指責,各種想法和做法都能受到重視,尊重的環境。幼兒只有在心理自由和心理安全的環境中才能充分發展個性,才能激發探索的主動性,積極性。
二、因地制宜,設置不同層次性和漸進發展性的自選游戲。
我們可以根據班級的場地條件,因地制宜地設置活動區,充分提高現有條件的實際運用率,并根據需要及時調整。隨著自選游戲的進行,有計劃地逐步投放材料或更換材料,更換玩法,使一物多玩,不斷激發幼兒發展的新需要。我們不僅給幼兒選擇活動內容的自主權,還給幼兒操作探索的充裕時間,讓幼兒在探索中體驗成功與失敗,讓他們有機會糾正自己的錯誤,在積極主動地游戲過程中促進個性的健康發展。
三、游戲材料的投放
我們投放的材料不僅限于園里給的,還引導幼兒與教師共同參與創設,發動家長積極投入自選游戲環境的創設,確保幼兒園個性教育取得成功。
另外,教師應時時鼓勵幼兒,這對幼兒個性的發展有著積極的促進作用,但要注意鼓勵得當,有內容。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇29
根據區委、區政府安排,就抓作風、優環境、促發展學習教育活動聯系自己的工作崗位職責,談幾點簡單、粗淺的感想,存在不當之處,請批評指正。
近段時間,關于抓作風優環境促發展學習教育活動以及相關報道常見于電視、廣播、報刊、雜志等新聞媒體,可以說電視上有影、廣播上有聲、報刊、雜志有條、有快。但從另一個角度或者反向思維考慮,工作作風的確存在而且有影響,應該說,影響區域經濟發展和社會的文明進步,影響政府形象。我想最重要的影響是信任危機,影響廣大群眾對政府部門的信任.
其實,過去和現在,我們在生活中、工作中,大家或多或少都遇到過“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現象。有怨、有氣,你也沒得辦法。當然也有順利辦妥的.,實際工作中、生活中的切身體驗,相信主流還是好的。
我們從事窗口服務工作,深知優良的工作作風、良好工作環境的重要性,辦事過程中,多一些耐心解釋、多一些換位思考,這樣可以讓辦事對象多些理解,少跑一些彎路。
通過全區正在開展的轉作風優環境學習、教育、討論活動有二點體會:
體會一是:首先從重要性認識著手。在思想上把自己的所在崗位當作服務窗口,把工作作為服務、把管理作為服務,強化服務意識,轉變習以為常的思想作風、工作作風和學習作風,遵守各種規章制度。干實事,重實效,強化自身建設,提高綜合素質。
體會二是:將轉作風優環境學習教育活動當作一項制度落實在實際工作中,落實在自己日常辦事程序上,落實在自己主要工作上:從小事做起從點滴抓起,切實履行好自己的職責,按要求保質保量做好本職工作。
最后,我相信,只要大家共同努力,抓作風、優環境促發展學習教育活動會取得一個較好的成效。社會環境會更加和諧。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇30
為了解決這些教育教學中不足,我認為務必要從以下幾個環節入手,逐一發現問題,解決問題,提出改進的方案并付諸行動和實施。
一、不斷提升教師專業水平是提高教學質量的前提
現在多數孩子的家長希望自己的孩子能有一個有敬業、愛生、有較高的教學能力的教師來教。我們的教學生活是課堂,師生的合作教學的陣地是課堂。我們追求課堂教學的高質量、高效率,我認為首先要求我們的教師應該是一位高質量、高效率的教師,高質、高效的教師是進行高質、高效教學的基本前提。那么如何才能成為高質量、高效率的教師呢?我覺得惟有不斷提升自己的專業知識和教育教學能力。
陶行知說過:惟有學而不厭的先生,才能教出學而不厭的學生。教師需密切關注自己專業的發展。一定要跟上自己所教科目的發展趨勢。只有通曉專業知識,才能選擇、計劃并實施最有效的教學。通曉教育學心理學知識,教師才可能依據教育教學規律、學生身心發展規律實施教學,以取得高質、高效的教學效果。
二、建立良好的師生關系是提高教學質量基礎
我認為在教師的專業知識和教學能力都具備的情況下,教師熱愛學生是教育好學生提高教學質量的先決條件之一,尊師愛生是師生對話的感情基礎,二者是相輔相成的。
三、上好每一節課是提高教學質量的關鍵
上好每一節課是提高小學教學質量的關鍵環節。而上好每節課的基礎就是:不備不教,是課就要備,而且要做到精心備課。我認為備好一堂課一定要根據學生的整體能力、知識基礎、學生的心理素質水平來因地制宜設計,再加上生動、形象的教學方法,這樣才能達到預期的教學效果。
課的中心部分是一節課的核心,課的教學目標的完成,教學質量的高低關鍵就在這個部分,所以課的開始和結尾都要緊密圍繞課的中心來進行。重點處教師要進行強化、加深對重點內容的理解和記憶,使教學內容得到提升。
四、按時保質保量地完成每次作業是提高教學質量的保證
那么如何才能使學生做到按時保質保量地完成每次課后的作業呢?做到布置必做、做好必批、批完必講評,講評完必清,清完方罷休。一旦這個作業布置下去了就一定要求保質、保量的完成。一定要讓學生感受到這個作業也是很重要的,也是很必要的,要針對不同層次的學生設計不同難度的作業,使每個學生有信心完成。
五、培優扶差是提高教學質量的重頭戲
要提高教學質量,培優扶差這項工作是必不可少的。我們老師要時時刻刻做到關注兩頭學生的成長狀況。
六、健康的身體、良好的心態是提高教學質量的重要保障
教學的過程是教師的教和學生的學的共同活動的過程。這其中包括教師和學生兩個主體,要提高教學質量,需要教師和學生雙方擁有非常健康的身體,師生雙方只有擁有了健康的身體,教師的教學過程和學生的學習過程才能得到強而有力的保障。
當然,提高教育教學質量需要多方面的支持和保障,方法也有很多很多種,方式也不盡相同,但不論何種方式、方法都需要我們傾心傾力去完成、去實踐,這樣才能取得成效。正所謂“一份耕耘一份收獲”。最重要的是用心地去做教育,才能教育好學生,才能提高教育教學質量。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇31
一學期的工作已經結束了,對照自己的《專業發展五年規劃》內容以及20xx年度計劃,本人本著總結經驗彌補不足的思想對自己的個人專業發展做以總結:
一、在上級部門及本校組織的相關活動中,本人力求做到以提高自身素質為準繩,提升新課程教學理念為基準的思想,積極參加各級部門組織的培訓活動。
1、積極參加進修學校組織的信息技術教師專業知識培訓
2、參加了本學校組織師德培訓活動,在培訓活動中提升了自身能力,并得到了鍛煉和提高,促進了自身素質的不斷更新;
3、利用課余時間研究了教育教學刊物上發表的文章,吸取精華,積極參與教科研課題,使自己的教育科研水平有了相應的提高;
4、利用學校的現有資源積極開發校本課程,大膽嘗試,勇于創新,使自己的教材開發能力再上了一個新臺階,同時,利用網絡資源在與其他教師研制課件過程中不僅加強了自己在計算機方面的'能力,也提高了自己在教學中與其他學科整合的能力和理念。
二、根據《五年規劃》中的“重點提高內容”,在這學期我對《五年規劃》中的以下部分進行了重點學習和參加培訓,以提高自己的素質和能力,保持和《五年規劃》的目標一致。
1、在信息技術水平方面,參加了進修學校電教部組織的信息技術專任教師專業知識及繼續教育培訓,提高了自己的計算機教學水平和能力。
2、在教育教學水平方面,積極參加了學校組織的各種教研活動,在與其他教師的探究中逐步提高了自己的教育教學水平,例如自己的課堂導入能力、課堂教學中如何處理突發事件能力等,但在教學設計過程中距離優秀教師的設計還存在一定距離,我將在以后的學習交流過程中將繼續深入學習。
推動地方高質量發展心得體會范文 篇32
作風建設是全面從嚴治黨的重要切入點和著力點,轉作風抓落實事關人心向背、事關事業成敗。長陽港航海事局始終將轉作風抓落實作為工作的重中之重,對照問題找差距,對照要求抓落實,深入、持久推進轉作風抓落實工作,不斷凝聚起干事創業、推動水運高質量發展的磅礴力量。
一、突出重點,形成三個自覺
(一)提高站位,形成政治自覺。思想是行動的先導,我們始終堅持以黨的十九大精神為綱領,在學思踐悟上下功夫。一是領導班子帶頭全面、系統、深刻學習有關思想和理論,做到學而悟、學而思、學而用,補足精神之鈣,自覺把思想和行動統一到推動湖北高質量發展上來。二是干部職工通過支部主題黨日、月度工作例會等活動集中學和自學的方式學習原文,撰寫心得體會,結合長陽水運工作實際,在抓實抓細上下功夫,共同形成推動長陽水運事業發展的合力。
(二)對標對表,形成行動自覺。坐而言,不如起而行。高質量發展絕不是輕輕松松、敲鑼打鼓就能實現的,必須付
出更為艱苦的努力。一是我們始終以轉作風抓落實為主線,堅持敬業、專注的“工匠精神”和咬定青山不放松的“猛將作風”,不折不扣地貫徹落實各級文件精神和會議精神,認真研究、迎難而上,自覺將各塊業務工作做實、做細、做好。二是我們自覺貫徹落實各級的重大決策部署,全力以赴、不打折扣,以雷厲風行的作風和百折不撓的精神為推動宜昌水運實現高質量發展做出積極努力。
(三)正風肅紀,形成紀律自覺。作風建設是做好一切工作的前提,我們深刻認識到作風建設是一項經常性、長期性的工作,必須持續發力、久久為功。一是我們始終堅持問題導向,以刀刃向內的勇氣,對照“六個堅持、六個嚴禁”,聚焦問題,認真查擺,一個問題一個問題的解決,一個問題一個問題的突破,不松勁、不停步,不斷推動轉作風、抓落實深耕細播、縱深發展,為推動高質量發展營造良好的生態環境。二是完善健全領導干部帶頭改進作風、深入基層調研等機制,堅持把人民群眾的滿意度作為檢驗工作的標準,自覺樹立監督意識,主動接受黨組織和廣大人民群眾的監督,不斷提升人民群眾對水運事業發展的獲得感和幸福感。
二、狠抓落實,實現兩個到位
(一)責任落實,主動履職到位。以轉作風抓落實推動宜昌水運高質量發展,最重要的就是按照此次會議的要求,
切實做到責任上肩、主動履職。一是進一步踐行“生態優先、綠色環保”的理念和要求,著力建立非法碼頭治理長效機制,推動船舶污染防治,加強船舶生活垃圾、油污水等污染物回收監管,打好污染防治攻堅戰,實現綠色發展。二是推動清江航道提等升級,大幅提升長陽境內清江航道通航能力,實現港口服務能力的全面提升,為宜昌水運高質量發展貢獻長陽力量。
(二)敢于擔當,工作執行到位。有沒有擔當、能不能擔當、敢不敢擔當、會不會擔當,最能檢驗黨員干部的政治操守和政治品格。長陽作為全市水上安全監管的重頭縣,安全監管責任巨大,我們將不斷加強學習,提高全員履職能力和水平,同時時刻保持清醒的頭腦,做到思路清晰、管理精準,緊盯安全風險點,并采取有效措施管控好,實行“一天一天守、一周一周守、一月一月守”,堅決守住長陽水上交通安全工作,做到積小勝為大勝。
作風建設永遠在路上!轉作風、抓落實的出發點和落腳點就在為推動高質量發展夯實根基、提供養分。我局將以8月3日轉作風、抓落實,推進高質量發展會議為契機,將思想作風轉變、思想作風建設貫穿于工作的始終,堅持以銳意創新的勇氣、敢為人先的銳氣和蓬勃向上的朝氣,不斷樹立新作風、激蕩新氣象、成就新作為,為實現宜昌水運高質量發展、為清江安瀾做出新的更大的貢獻!