衛(wèi)生院安全責(zé)任書（通用3篇）

衛(wèi)生院安全責(zé)任書 篇1

　　為加強(qiáng)消防、治安、交通等安全保衛(wèi)工作，維護(hù)醫(yī)院正常的工作秩序，醫(yī)院實行“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的安全工作責(zé)任制度，各部門主要負(fù)責(zé)人是本部門安全工作的責(zé)任人，對本部門安全工作負(fù)總責(zé)，應(yīng)樹立安全第一的思想，安全工作是一切工作的基礎(chǔ)，部門負(fù)責(zé)人必須高度重視安全工作并履行如下職責(zé)：

　　一、加強(qiáng)對本部門安全工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理，將部門安全工作與日常工作同布置、同檢查、同落實。

　　二、結(jié)合本部門情況與特點，制定、健全安全規(guī)章制度，制定本部門的應(yīng)急預(yù)案，設(shè)置兼職安全員，配合責(zé)任人管理本部門的安全工作。

　　三、確定“誰在崗、誰負(fù)責(zé)”的崗位責(zé)任制，將安全責(zé)任落實到人，落實到崗位。

　　四、經(jīng)常強(qiáng)調(diào)安全工作，督促職工遵守法律及醫(yī)院規(guī)章制度，增強(qiáng)法紀(jì)觀念，樹立安全意識，提高防范意識。

　　五、加強(qiáng)做好本部門消防安全工作，維護(hù)醫(yī)院安裝、配發(fā)的消防設(shè)施和器材，防止丟失損壞。

　　六、加強(qiáng)毒麻藥、放射源、易燃易爆危險品、腐蝕物、貴重儀器設(shè)備、物資的管理，嚴(yán)格防范措施。

　　七、建立本部門安全檢查制度，巡視檢查本部門安全情況;病房要建立夜間防火巡查制度，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。

　　八、加強(qiáng)對非專職司機(jī)的教育管理，提高職工交通安全意識。

　　九、加強(qiáng)思想解釋工作，及時化解各種糾紛與矛盾，防止矛盾激化。

　　十、加強(qiáng)信息溝通，及時報告安全情況。

　　十一、因違反醫(yī)院管理制度或失職導(dǎo)致安全事故的，部門負(fù)責(zé)人應(yīng)承擔(dān)本部門安全事故管理責(zé)任，造成嚴(yán)重后果的將依法追究相應(yīng)責(zé)任。

　　十二、此責(zé)任書一式兩份，后勤保衛(wèi)部、部門負(fù)責(zé)人各執(zhí)一份，責(zé)任書自簽訂之日起生效。

衛(wèi)生院安全責(zé)任書 篇2

　　為了加強(qiáng)我廠生產(chǎn)安全、消防安全工作，認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”和“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針，在我廠建立“安全自查、隱患自除、責(zé)任自負(fù)”的運行機(jī)制，提高全廠職工的安全、消防意識，預(yù)防生產(chǎn)安全事故和火災(zāi)事故的發(fā)生，保障國家和職工生命財產(chǎn)安全，廠安委會結(jié)合我廠實際制定了《20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》。4月14日，廠屬各部門除行政辦公室外，均按要求與廠安委會簽定了《20xx年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》。

　　該責(zé)任書首先明確了20xx年安全生產(chǎn)和消防安全管理責(zé)任目標(biāo)，即在20xx年全年無死亡事故和火災(zāi)事故。

　　為保證這一目標(biāo)的實現(xiàn)，責(zé)任書對生產(chǎn)和消防安全工作作了具體的要求:

　　在宣傳培訓(xùn)方面:要求各部門認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守安全、消防法律、法規(guī)，積極參與各種安全、消防宣傳教育活動，增強(qiáng)安全意識，建立健全本部門的規(guī)章制度，使安全、消防工作有章可循，并督促實施。

　　加強(qiáng)安全、消防教育培訓(xùn)工作，使職工掌握本職工作所需的安全、消防知識，了解工作環(huán)境和工作崗位存在的危險危害因素、事故防范和應(yīng)急處理措施，提高遵章守紀(jì)的自覺性，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

　　在制度落實方面:貫徹落實《貴州醇酒廠消防安全管理實施辦法》和《貴州醇酒廠安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》，加強(qiáng)事故隱患的排查治理(每月至少一次)，及時協(xié)調(diào)、督促、配合隱患整改工作，確保作業(yè)現(xiàn)場安全。層層落實安全、消防責(zé)任。

　　安全、消防工作必須做到與其它工作同計劃、同部署、同檢查、同總結(jié)、同評比。

　　發(fā)生事故時必須及時報告相關(guān)部門，保護(hù)好事故現(xiàn)場，積極組織搶險救援，防止事故蔓延擴(kuò)大。配合做好事故調(diào)查工作，嚴(yán)格按照“四不放過”原則對事故進(jìn)行處理，認(rèn)真落實處理決定。

　　在設(shè)備的使用管理和維護(hù)方面:正確使用和維護(hù)保養(yǎng)好機(jī)電設(shè)備、設(shè)施、線路，嚴(yán)禁亂拉亂接，嚴(yán)禁超負(fù)荷運行，嚴(yán)禁帶故障運行，確保安全生產(chǎn)。

　　特種設(shè)備(鍋爐、電梯、行車)使用部門必須加強(qiáng)對特種設(shè)備的運行管理，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。發(fā)現(xiàn)問題立即處理，情況緊急時，可以決定停止使用特種設(shè)備并及時報告設(shè)備管理部門，并作好相應(yīng)記錄。

　　特種設(shè)備使用部門必須對特種設(shè)備在其檢驗有效期滿前一月內(nèi)報告有關(guān)部門申請法定機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢驗，禁止使用未經(jīng)檢驗或檢驗不合格的特種設(shè)備。

　　特種設(shè)備的安裝、修理、改造必須上報設(shè)備管理部門，由設(shè)備管理部門組織有資質(zhì)的隊伍并辦理好有關(guān)手續(xù)后方能施工。

　　特種設(shè)備操作和特殊工種作業(yè)人員(電工、焊工、司爐工)必須經(jīng)上級有關(guān)部門培訓(xùn)考核合格，取得相應(yīng)資質(zhì)后方能上崗，嚴(yán)禁無證操作特種設(shè)備，嚴(yán)禁特殊工種無證作業(yè)。

　　該責(zé)任書有效期為一年，由簽狀部門在有效期滿后一月內(nèi)自行組織檢查考核(90分以上合格，90分以下不合格)，并將結(jié)果報告安全科，安全科接到自查報告后在一月內(nèi)會同有關(guān)人員對各部門履職情況進(jìn)行復(fù)查。

　　目標(biāo)管理人:

　　目標(biāo)責(zé)任人:

　　年 月 日

衛(wèi)生院安全責(zé)任書 篇3

　　為切實加強(qiáng)教育系統(tǒng)干部職工、流動人口(指外出培訓(xùn)進(jìn)修、停薪留職、職工家屬、聘用臨時工、租用學(xué)校門店等人員)計劃生育工作的管理，全面實現(xiàn)教育局與縣政府簽訂的計劃生育管理目標(biāo)，提高教育系統(tǒng)計劃生育工作的整體水平，特制訂《**年度教育系統(tǒng)計劃生育工作目標(biāo)管理責(zé)任書》。

　　一、責(zé)任指標(biāo)

　　l、當(dāng)年計劃生育率100%;

　　2、持證生育對象一年四次等時距到縣計劃生育服務(wù)站婦檢，參檢率100%;

　　3、在孕女王女合同簽訂率100%;

　　4、孕婦上報與出生情況相符，對懷孕對象跟蹤服務(wù)率達(dá)100%;

　　5、當(dāng)年生育一孩婦女上環(huán)率90%以上(皮埋、結(jié)扎參與上環(huán)率計算)(考慮知情選擇因素);

　　6、已婚育齡婦女避孕措施落實率100%;

　　7、已婚育齡婦女避孕節(jié)育知情選擇對象合同簽訂率100%;

　　8、一年兩次育齡婦女婦檢參檢率100%;

　　9、當(dāng)年生育的二孩婦女結(jié)扎率90%以上(考慮知情選擇因素);

　　10、持證率100%(身份證、結(jié)婚證、準(zhǔn)生證、出生證、獨生子女光榮證、流動人口生育證明書);

　　11、流動人口計劃生育率100%;

　　12、女性流動人口中當(dāng)年生育的人員避孕措施落實率100%;

　　l 3、流入人口驗證率100%;

　　14、女性流動人口合同簽訂率1 00%;

　　15、出生嬰√l性別比達(dá)到國家科學(xué)測算正常比例:107(男):100(女)。

　　二、綜合管理

　　l、成立計劃生育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，堅持網(wǎng)絡(luò)管理，中心校與各學(xué)校簽訂責(zé)任書，層層明確責(zé)任，做到責(zé)任到人。

　　2、按計生工作要求及文件規(guī)定的程序按時辦理一切手續(xù)。

　　3、搞好對育齡婦女的優(yōu)質(zhì)服務(wù)和生殖保健服務(wù)工作(對49歲以上婦女進(jìn)行一次婦科病檢查)，開展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬家”、“關(guān)愛女孩”、“預(yù)防艾滋病”等活動。

　　4、繼續(xù)加強(qiáng)完善計生檔案管理工作(其中要特別注意掌握人員的變動情況，做好9月中旬的更卡工作);按時報送計劃生育的表、冊、卡、單及相關(guān)材料，要求準(zhǔn)確可靠，差錯率為零。

　　5、隨時掌握計生工作的新要求，并做好學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹工作。抓好育齡對象的培訓(xùn)工作。

　　三、獎勵和懲罰

　　責(zé)任書的執(zhí)行情況年終由中心校織檢查結(jié)帳。

　　1、總分達(dá)90分以上，且無惡性案件、“兩非”案件、計劃生育率達(dá)100%的單位為達(dá)標(biāo)單位。

　　2、對未達(dá)標(biāo)單位的領(lǐng)導(dǎo)班子實行誡勉，并按羅發(fā)[]7號文件進(jìn)行否決，取消參與評選先進(jìn)單位的資格，并對違反計劃生育的單位和個人按有關(guān)政策進(jìn)行行政處分或經(jīng)濟(jì)處罰。