組織工作座談會講話
同志們，回顧近年來的組織工作宣傳，我們取得了一些成績，但我們也要清醒地認識到，我們的組織工作內外宣傳還仍然存在著許多薄弱環節，與上級黨組織的要求相比，與群眾對我們的期望相比，與其他縣相比，還存在著不小的差距。相比之下，我區的許多特色工作和亮點工作還存在宣傳力度小、宣傳不到位的情況。分析我區組工內外宣傳工作存在問題的原因：一是少數單位重視不夠。主要表現在，少數領導同志把宣傳工作看成了一項無關大局的“軟任務”，對這些工作帶頭少、過問少、支持少。個別單位還存在機制不健全，人員不到位，工作應付的情況。在此要提出表揚的是特直機關工委書記，盡管事務多、任務重，人手不夠，身體不太好，但報送的信息宣傳材料還比較多，堅持每年向《黨建文匯》、《xx日報》、《省直機關黨建》撰寫稿件，我想這關鍵還是一個領導重視的問題。二是工作不平衡。特直部門、各鄉鎮不是平衡發展，相互之間也存在差距。個別鄉鎮相對好一些。三是稿件質量還需要進一步提高。有的單位報送的宣傳、信息稿件數量雖然多，但時效性、針對性不強，有的只報送一些簡單的日常性工作動態，價值不大；有的單位寫調研材料，純粹是為了趕任務、應付差事，要么是缺乏深入研究，要么是閉門造車。從以往的情況來看，報送稿件拼湊的痕跡比較明顯，沒有提出建設性的意見和建議。四是全區上下還沒有形成合力，還沒有形成區、鄉鎮、村（居）聯動的局面，沒有形成組織與宣傳通力協作的格局。就組織部來講，也存在黨建辦的幾個同志抓得多一些，其他科室抓得少一些的問題。五是制度落實不夠。自XX年來以來，部內同志全員抓宣傳、全員抓信息、全員抓調研落實得不夠好，對特直部門和鄉鎮的工作完成情況進行定期通報的制度沒有堅持好。對這些問題，我們要引起高度重視，努力改進。各級各部門尤其是領導干部要深刻認識到新形勢下加強和改進組織工作宣傳的重要性，切實增強工作的責任感和緊迫感，努力使組工信息宣傳調研工作再上一個新臺階，全面提升我區組織工作和基層黨建工作的滿意度。
二、提高認識，狠抓落實，務實高效地做好組織工作宣傳的各項工作
今年，我們要本著“業務上精益求精，工作上爭先創優”的指導思想，腳踏實地、積極進取、突出重點、扎實推進，務實高效地做好組織工作宣傳的各項工作。
（一）切實加強輿論宣傳，為推動組織工作創新發展提供正確的導向
1、把握重點，突出特色，加大輿論宣傳工作的力度。一是要圍繞今年的組織工作重點來宣傳。二是要圍繞我區組織工作的特色和典型來宣傳。如在開展“踐行黨的宗旨、勤政廉政為民”、“創先爭優”等活動中涌現出來的先進人物和典型事跡，這都是我們要大力宣傳的亮點。
2、強化措施，創新方法，加強輿論宣傳工作的實效。一要圍繞中心，樹立典型。要圍繞組織部門的中心任務，在培養典型上下功夫。既要推出在地區有廣泛影響的典型，又要宣傳我們身邊的典型和經驗，擴大先進面，弘揚主旋律；既要注意結合中心，把握重點，特別是對當前組織工作中具有探索性、突破性的工作，予以重點報道，又要對在組織系統涌現出來的黨務工作者予以大張旗鼓的宣傳。二要整合力量，形成合力。既要發揮各級各單位宣傳隊伍的主力軍作用，又要注重整合各方面的力量，形成內外聯動的工作格局。特別要加強與宣傳部和新聞單位的聯系，挖掘典型進行深度報道。要集中優勢力量，堅持上大報、上大塊、上頭版頭條，在保證發表數量的基礎上確保輿論宣傳的前瞻性和針對性。三要拓寬領域，增強活力。要敢于突破主流媒體，爭取在全國、全省的權威媒體上做文章，多上稿件，上有影響的稿件。積極向全國主要黨建網投稿，進一步擴大黨建工作宣傳的覆蓋面。