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組織部XX年上半年工作總結

組織部XX年上半年工作總結

  2、積極穩妥地推進人才工作。為落實發[]號《中共**縣縣委常委會保持共產黨員先進性教育活動整改方案》要求,結合我縣人才工作實際,起草了《關于實施人才興戰略加強人才隊伍建設的決定》,并征求了有關領導和**個縣直部門主要負責人的意見。根據省、市文件精神,與人事、勞動、經貿、農業、科協等單位聯合起草《加強專業技術人才隊伍建設的意見》、《加強企業經營管理人才隊伍建設的意見》、《加強高技能人才隊伍建設的意見》、《加強農村實用人才隊伍建設的意見》。同時,為探索為企業開展人才服務的新途徑,我們到**公司進行了調查研究,分別與公司人力資源部有關負責人進行了座談,了解了他們當前的人才工作情況,在人才引進和使用等方面存在的問題,以及對組織人事部門的建議。為把去年開展的“黨員與人才雙向培養”和“人才建功活動”引向深入,我們印發了表格,督促各單位認真制定活動計劃、活動內容、活動地點、達到目標,明確參加人才數及活動負責人,確保了活動開展得扎扎實實,富有成效。在充分調查研究的基礎上,形成了《盤活現有人才是欠發達地區人才開發的基點》、《**縣著力開發農村人才資源》、《企業發展的強大動力》、《**縣為拔尖人才查體》、《**縣為農民評職稱》等專題調研文章。

  3、努力做好經濟指標考核工作。今年以來,按照市組織部的整體要求,在縣委、縣政府的正確領導下,考核辦緊緊圍繞縣委、縣政府工作部署和《中共**縣縣委常委會保持共產黨員先進性教育活動整改方案》發[]號文件任務目標要求,進一步完善決策目標、執行責任、考核監督“三個體系”的整體工作要求,充分發揮牽頭抓總、指導協調作用,確保了考核工作的順利進行。一是強化領導。縣鄉分別充實調整了考核工作領導小組,設立了經濟實績考核工作辦公室,具體承擔考核任務的業務主管部門,也成立了考核工作小組,一把手負總責,分管負責人靠上抓,從而在全縣建立了聯動配套的領導組織體系。二是落實獎懲。**月**日召開了全縣經濟實績考核工作總結表彰大會,命名表彰**個“經濟工作先進鄉鎮”、**個“經濟發展先進鄉鎮”等先進單位和先進個人,并兌現了獎金**萬元。三是完善制度。今年,根據市里的有關文件精神,結合本縣實際,制定完善了《中共**縣縣委、**縣人民政府XX年度鄉鎮經濟工作實績考核獎懲辦法》和《中共**縣縣委、**縣人民政府XX年度招商引資工作考核獎懲辦法》,同時,為增強可操作性,研究制定了《**縣XX年度鄉鎮財政收入考核實施細則》、《鄉鎮農民人均純收入考核實施細則》、

  《鄉鎮50萬元以上固定資產投資項目考核實施細則》等有關政策性文件。四是及時調度。考核工作按照考真、考細、考實的原則,實行月考核,督促縣主管部門嚴格每月對各鄉鎮進行考核,針對考核工作中存在的問題,加強調度,通過召開業務主管部門調度座談會,提出業務指導意見,及時溝通信息,強化了業務部門對考核工作的責任意識。通過我們召開縣、鄉經濟實績考核工作調度會,并開展了觀摩活動, 對**處鄉鎮新上項目進行了觀摩,起到了鼓勵先進鞭策后進的效果。我們先后三次深入第一線,對鄉鎮新增固定資產投資情況進行了實地調查,針對鄉鎮不同情況,提出了指導性意見,確保了考核工作順利進行。同時,我們十分注重調度和搜集情況,把被考核單位工作開展情況、考核指標完成進度情況以及兄弟縣市有關經濟實績考核工作的情況,以《考核動態》的形式,及時報送縣領導,共編發《考核動態》**期,為縣領導及時了解市、縣、鄉鎮考核信息提供了便捷服務。圍繞縣委、縣政府中心工作,認真做好園區建設督查工作。

  (四)堅持抓好了組織部自身建設

  1、重學習,提升自身素質。按照打造“學習型機關”的總體要求,部機關堅持每周四下午集體學習制度,認真學習理論知識和業務知識。采取“請進來講,走出去看”的方式,在集中學習政治理論知識的同時,按照組工干部要成為復合型人才的要求,重點學習了黨員先進性教育讀本、黨的重要理論著作以及經濟 、法律等方面的知識,組織部機關全體人員分別到**鎮、**鎮、**鎮部分新的經濟增長點進行了參觀學習。同時,注重發揮直觀教育的優勢,組織部機關人員收看了《鄭培民》、《任長霞》、《牛玉儒》等先進人物事跡電教片。結合胡錦濤同志視察山東重要講話精神,以為民服務實際行動打造“群眾滿意工程”,在全縣組工干部中開展了向全國優秀組工干部祁愛群同志學習活動,對照祁愛群同志的先進事跡,對照先進性的標準,引導廣大組工干部以祁愛群同志為榜樣,認真檢查整改問題和不足,以實際行動實踐先進性、體現先進性,增當群眾滿意的組工干部。

  2、抓載體,推動組織工作。今年來,我們寓工作于活動之中,通過一個個活動,環環相扣,使整個組織工作充滿生機和活力,在團結、高效、務實、創新的氣氛中,較好地完成了各項工作任務。我們把一些主要工作都納入到具體的活動之中,如在黨員先進性教育、專家協會會員座談、談心活動、學習參觀活動、創文明機關等項活動中,部機關全體同志都表現出了高度的熱情,認為這樣抓工作,有方案、有措施、有落實,干工作有目標、有方向、有依據,干著舒心,動力足,效果好。實踐證明,把精心組織活動作為搞好工作的載體,就能很好地促進工作達到預期目的和效果,推動整個組織工作順利開展。

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