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酒店管理合同

發(fā)布時間:2025-03-12

酒店管理合同(精選9篇)

酒店管理合同 篇1

  甲方(投資方):________________

  乙方:________________酒店管理公司

  本著公平、公正、互相尊重。真誠合作的原則,甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,就乙方協(xié)助甲方管理酒店的有關(guān)事宜達成如下協(xié)議:

  一、合作方式:

  二、合作時間

  自________年________月________日至________年________月________日,合作期為________年。

  三、工資及管理費用支付:

  1. 甲方需支付乙方以下費用:

  乙方所派廚房人員工資:(大寫)________________元每月;

  前廳人員工資總額:(大寫)________________元每月;

  管理費(大寫)________________元每月;

  三項合計:(大寫)________元每月。

  2.甲方每月提前日支付乙方全體人員完稅后工資,由乙方進行分配。工資不得拖欠,因拖欠造成的損失由甲方承擔(dān)。(滯納金按10%每日計算)

  3.乙方在托管期間須外聘管理及技術(shù)人員到酒店指導(dǎo)工作舉辦美食節(jié)時,往返交通及住宿費用,工資均由甲方承擔(dān),籌備期間乙方所派出第一批酒店前期籌備人員的工資費用為________________元應(yīng)在籌備期至酒店試營業(yè)時截止。

  四、雙方權(quán)利、義務(wù)

  1、甲方權(quán)利、義務(wù)

  (1)甲方無償為乙方所派人員提供適當(dāng)?shù)幕锸骋约氨匾淖∷蕖⑸钤O(shè)施等,并享受甲方人員同等的勞動保障待遇。

  (2)甲方有權(quán)根據(jù)酒店實際營業(yè)狀況與乙方代表商議人員的統(tǒng)配。

  (3)合作期間,乙方所派出的管理人員執(zhí)行總經(jīng)理、前廳經(jīng)理、廚師長的話費(標(biāo)準(zhǔn)為:每月每人________元)及交通費用由甲方承擔(dān);

  (4)甲方有權(quán)對乙方所派技術(shù)人員或管理人員水平提出異議,經(jīng)雙方協(xié)商,可由乙方負責(zé)另行調(diào)配。

  (5)乙方所派人員在工作崗位發(fā)生工傷事故,由甲方依照國家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相關(guān)費用。

  (6)甲方負責(zé)為乙方工作人員辦理健康證、暫住證等各類證件并承擔(dān)相應(yīng)費用。

  (7)甲方所派的財務(wù)會計,采購的工資及福利待遇由甲方自理

  2、乙方權(quán)利、義務(wù)

  (1)乙方負責(zé)酒店經(jīng)營的制定和市場定位。

  (2)乙方負責(zé)酒店菜品的定位、開發(fā)及制作過程的規(guī)范化、科學(xué)化、制度化。

  (3)乙方負責(zé)前廳服務(wù)的規(guī)范化、制度化建設(shè)。

  (4)乙方負責(zé)酒店員工的技能培訓(xùn)。

  (5)乙方有權(quán)掌握酒店準(zhǔn)確、詳細的財務(wù)信息。

  3、雙方共同的權(quán)利、義務(wù):

  (1)甲乙雙方共同負責(zé)市場推廣、品牌宣傳、收集市場信息反饋等。

  (2)根據(jù)實際經(jīng)營狀況、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商可以雙方配置人員進行增減。

  (3)開業(yè)之前由甲方負責(zé)辦理取得營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證、消防安全、環(huán)保證明、電梯、鍋爐安全驗收許可證明以及根據(jù)政府規(guī)定需要辦理的其它執(zhí)照、許可和證明并支付各項費用,乙方協(xié)助申報辦理;

  4;乙方運做管理期間甲方每月應(yīng)付管理費 元,每月總營業(yè)額應(yīng)達到萬元,超出總營業(yè)額10萬元以內(nèi)(含10萬)的部分乙方拿取超出部分的10%作為提成;超出20萬元(含20萬)以內(nèi)的乙方提取超出營業(yè)額的15%;超出30萬元以上的乙方提取超出營業(yè)額的18%作為提成。管理費每半年提前支付一次。

  五、本協(xié)議期滿,雙方有意繼續(xù)合作并對協(xié)議內(nèi)容無異議,應(yīng)提前三個月簽定合同,協(xié)議自動延續(xù)。如有一方退出合同必須提前三個月通知對方。

  六、若因不可抗力的自然災(zāi)害造成雙方無法繼續(xù)履行協(xié)議時,本協(xié)議自行終止。

  七、違約責(zé)任:若雙方有違反本協(xié)議的行為,則違約方向?qū)Ψ街Ц兑曳饺藛T兩個月工資共計大寫________元作為違約金。

  八、本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

  九、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章后生效。

  甲方:________________(簽章) 乙方:________________(簽章)

  ________年________月________日________年________月________日

酒店管理合同 篇2

  甲方:

  乙方:

  一、乙方負責(zé)甲方場所前期籌備至場所經(jīng)營管理的全面工作(包括人員招聘、崗位培訓(xùn)、人員配臵、資源引進、營銷策劃、廣告宣傳、市場調(diào)研考察、經(jīng)營定位及全盤管理)高管3名,人員由乙方安排。

  二、合作期間甲方保證公司的合法性及有效性,負責(zé)場地的安全和有關(guān)管理部門的協(xié)調(diào)工作,提供工作和經(jīng)營所需的所有物品,及保障駐場管理人員人身安全。

  三、合作期間雙方保持必要的工作溝通和交流,甲方有權(quán)申請更換駐場管理人員。

  四、乙方管理期間確保會所合法經(jīng)營,禁止場所一切黃、賭、毒活動。

  五、合作期間甲方支付乙方月管理費26000元(貳萬陸仟元整)。

  六、合作期間甲方負責(zé)提供乙方住房一套(水、電、物業(yè)費)均由乙方承擔(dān)。

  七、乙方負責(zé)場所開業(yè)前外調(diào)資源3組,公司提供資源一個月免費住宿,人員每日以簽到費50元給予補助(公司收取臺票40—50元)。

  八、進場時間約定__________年____月____日起,管理費以進場之日開始計算。

  九、合同約定乙方進場當(dāng)日甲方支付管理費訂金人民幣______________元,注:訂金從當(dāng)月管理費中扣除。

  十、本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決,未達成一致意見前按本協(xié)議執(zhí)行。

  十一、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后生效。

  甲方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

酒店管理合同 篇3

  酒店業(yè)主:

  管理公司:

  本合同雙方為:

  1、____________(以下簡稱“酒店業(yè)主”),是根據(jù)中華人民共和國法律成立的法定企業(yè),法定地址為中華人民共和國市路號。

  2、____________(以下簡稱“管理公司”),是根據(jù)法律注冊及存在的公司,法定地址:         。

  鑒于:  雙方同意訂立合同如下:  

  第1條定義  經(jīng)雙方接受后,下列之各措辭,用于本合同以及所有有關(guān)之附加或更改文件時,有以下之定義。

  1.1酒店__應(yīng)解釋為建筑物之所在地,而其建筑物包括家私、裝置設(shè)置及營業(yè)設(shè)備,其細則詳列在后,酒店又應(yīng)解釋為依據(jù)本合同而產(chǎn)生之營業(yè)運作。

  1.2工程地址__應(yīng)解釋為大約有___平方米之工地,位于____市___路___號及___部分房屋,如附表(一)之地圖所示,在其上將會建成  “酒店以及所有主動或被動之附屬建筑物”。

  1.3建筑物__應(yīng)解釋為所有在性質(zhì)上或指定上視為地產(chǎn)物業(yè)的樓房及設(shè)施,以及包括所有為該等樓房及設(shè)施所設(shè)之設(shè)備,例如:熱力系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng),所有水管類裝置和電器設(shè)備,戶外及戶內(nèi)之標(biāo)志,升降機等等。

  1.4家私,裝置和設(shè)備或簡稱..__應(yīng)解釋為所有家私、裝置、辦公室設(shè)備、裝飾(無論固定或可移動、包括地毯和墻身裝修),廚房、酒吧、洗燙設(shè)備、電話設(shè)備、浴室水設(shè)備、物料運送設(shè)備,貨物車和所有其它酒店業(yè)設(shè)備和物資(指使用年限一年以上,單位價值超過人民幣八百元的企業(yè)固定資產(chǎn))。

  1.5營業(yè)設(shè)備或簡稱.__應(yīng)解釋為一般用于酒店營業(yè)運作之小件,例如:銀器、被單、臺布等物、陶器皿,小型廚房用具和制服,包括使用年限在一年以內(nèi),單件價值人民幣八百元以下的低值易耗品購置,具體劃分標(biāo)準(zhǔn)按酒店統(tǒng)一會計制度及中外合資會計法規(guī)定處理。

  1.6統(tǒng)一制度__應(yīng)解釋為管理公司集團所采用之最新一期由美國酒店和酒店業(yè)公會所出版之“酒店統(tǒng)一會計制度”。此統(tǒng)一制度不得違反中華人民共和國財政部頒發(fā)的“中外合資經(jīng)營企業(yè)會計制度”和其他規(guī)定。

  1.7會計年度__應(yīng)解釋為由一月一日開始至十二月三十一日止之十二個月期間,第一會計年度應(yīng)由開業(yè)第一天開始至同年之十二月三十一日止。

  1.8獨立公共會計師__應(yīng)解釋為按中華人民共和國法律規(guī)定在中國注冊的中國注冊會計師。

  1.9總收入__應(yīng)解釋為營業(yè)收入減去工商統(tǒng)一稅后之營業(yè)收入。任何直接或間接發(fā)生于“酒店”經(jīng)營之全部收入,包括所有房間總銷售、寫字樓公寓收入、食物或飲料銷售、洗衣、電話、電報和電傳的收入,服務(wù)費等其他酒店操作及其設(shè)備使用費及租賃費等等。也包括商場營業(yè)收入或商場出租收入及業(yè)主對外投資收入,固定資產(chǎn)收入,存款利息,各種賠償收入除7.1或條外,其他按7.3條處理]和在顧客帳單上所加的任何小帳以及用人民幣代替外幣結(jié)算時,所產(chǎn)生的差額。

  1.10營業(yè)毛利或簡釋..__營業(yè)毛利應(yīng)解釋為每一會計年度(或其一部分)之總收入額與酒店營業(yè)支出之差額。

  1.11營業(yè)支出__應(yīng)依據(jù)統(tǒng)一制度,包括下列項目  

  (1)薪俸,費用和工資,以及其他常規(guī)的或時有的,為酒店營業(yè)員工派發(fā)之其它款項,包括總經(jīng)理,以及任何員工福利和糧款費用,起居住所、交通、員工膳食、其它雜項福利,因上述薪俸之有關(guān)法令或法規(guī)而產(chǎn)生之應(yīng)付款項或稅項。

  (2)為酒店而消耗的食品和飲料成本,和一般情況下為收益而發(fā)生之成本。

  (3)依據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)驗,經(jīng)董事會批準(zhǔn)的實際發(fā)生的呆帳。

  (4)因酒店營業(yè)有關(guān)雇用之獨立公共會計師以及用酒店之需要而聘請的法律顧問費用。

  (5)第8.2條所指定付于管理公司之基本管理費。

  (6)第7.1條所指定付于管理公司之基本管理費。

  (7)所有因正常酒店管理所需之營業(yè)設(shè)備,購入和更換之開支,包括1.5所列開支條。

  (8)所有廣告、業(yè)務(wù)推廣和公共關(guān)系開支。

  (9)第5.3.3條所指定由管理公司集團提供之廣告和業(yè)務(wù)推廣支出內(nèi)之酒店應(yīng)承擔(dān)的份額。

  (10)因酒店消耗而發(fā)生的熱力、水、電、煤氣、電話和任何其它公用設(shè)施費用支出。

  (11)付于推銷代理及信用卡公司之傭金、費用及開支和預(yù)定費用。

  (12)為維持酒店之良好操作狀況而產(chǎn)生之修葺、保養(yǎng)及更換費用,除第6.1條和第6.2條屬業(yè)主責(zé)任范圍的費用外,均列入營業(yè)支出。

  (13)一般情況下由酒店或由管理公司在酒店所產(chǎn)生之營業(yè)費用。

  (14)為酒店營業(yè)任何直接稅項、關(guān)稅、牌照費的繳付,但不包括第1.12條注明的費用。1.12獨立費用__下列項目應(yīng)解釋為“獨立費用”,不應(yīng)包括在“營業(yè)支出”之內(nèi)。

  (15)酒店裝飾、固定附屬裝置和設(shè)備的折舊。

  (16)本酒店的資本和房地產(chǎn)稅項。

  (17)本酒店土地使用費。

  (18)開業(yè)前支出的攤銷。

  (19)第6.1條重置儲備金的開支。

  (20)由業(yè)主委任的審計師、律師和其他專業(yè)顧問費和任何特別費用。

  (21)獎勵性管理費。

  (22)本酒店業(yè)主所得稅,固定資產(chǎn)稅和利得稅。1.13開房率__應(yīng)解釋為酒店實際出租了的客房數(shù)除以酒店可供出租的客房數(shù)(不包括從香港地區(qū)及外國聘請來的人員的宿舍)的百分比。1.14不可抗力__下述情況均構(gòu)成不可抗力之事件。

  (23)戰(zhàn)爭、侵略、反叛、革命及內(nèi)戰(zhàn)。

  (24)政府以統(tǒng)治者身份所作出的措施、政府條例和命令。

  (25)地震或任何因自然力量發(fā)生而被影響及不可合理預(yù)測或抗拒的事故。

  (26)勞工糾紛。

  (27)其他非管理公司可合理控制的而嚴重地影響管理公司經(jīng)營酒店的能力的事故。

  第2條酒店計劃、建筑及設(shè)備

  2.1工程地址財產(chǎn)所有權(quán)  將建酒店之工地圖列于本合同的附錄(一)。

  2.2酒店規(guī)模  酒店將擁有下列:  套房間及有關(guān)配套設(shè)備,在中國政策許可范圍內(nèi),包括但不限于:  中西餐廳  酒吧(廊)  咖啡座  多用途禮堂  歌舞廳  運動健康設(shè)備  商店

  2.3建筑進行程序  為進行酒店的建筑、布置、配備及裝飾,酒店業(yè)主將對自行聘請及保留所有  有關(guān)及需要的建筑師、承包商、室內(nèi)設(shè)計師及其它專家和顧問的費用負責(zé)。酒店業(yè)主應(yīng)于六十天內(nèi)給與管理公司一份酒店設(shè)計、建筑及配備總時間計劃,而由管理公司提出意見。

  2.4酒店驗收  管理公司將協(xié)助酒店業(yè)主在酒店建筑設(shè)備安裝及完成時之接收程序,酒店業(yè)主答應(yīng)在一段合理時間內(nèi)執(zhí)行所有必要措施彌補管理公司向其提出之合理建議。

  第3條酒店開業(yè)前事項

  3.1酒店開業(yè)前管理公司所提供的服務(wù)  在“酒店”開業(yè)之前,管理公司或管理公司集團受業(yè)主之委托,從事下列活動:  設(shè)立開業(yè)前之預(yù)算案,呈交酒店業(yè)主批準(zhǔn)后執(zhí)行。確立酒店之總體組織和計劃開業(yè)前之各項活動。為酒店設(shè)立管理控制和會計制度。按照中華人民共和國適用法規(guī),挑選和招募來自各階層之酒店員工,需要時,履行培訓(xùn)計劃。

  協(xié)助組織和成立酒店內(nèi)之各不同部門。承擔(dān)分析各項應(yīng)保項目,和協(xié)商保險計劃,在中國保險公司投保。采購開業(yè)所需的物品。制訂并執(zhí)行酒店之市場營銷策略。承擔(dān)廣告和公共關(guān)系計劃(確定宣傳媒介,擬定宣傳材料,傳送文件予旅行社,以及介入管理公司集團的廣告和公開宣傳等)。承擔(dān)業(yè)務(wù)推廣和訂房運作。組織開業(yè)典禮。酒店業(yè)主應(yīng)以本身費用開支使管理公司有適合之辦公地方充分完成其在此段之責(zé)任。管理公司應(yīng)聯(lián)同酒店業(yè)主采取必要措施,獲得因酒店供應(yīng)、管理和經(jīng)營而需要之牌照和準(zhǔn)許證。

  3.2酒店開業(yè)前之預(yù)算  

  (1)開業(yè)前預(yù)算表應(yīng)如以下第

  3.5條之規(guī)定由管理公司于不遲于開業(yè)前六個月呈交酒店業(yè)主批準(zhǔn)。

  (1)預(yù)算應(yīng)包含所有開業(yè)前活動之成本和支出。

  (2)其應(yīng)再包含:  

  酒店業(yè)主:日期:

  管理公司:日期:

酒店管理合同 篇4

  為了發(fā)展本市的對外經(jīng)濟、貿(mào)易及旅游業(yè),使酒店的管理水平和服務(wù)質(zhì)量達到國內(nèi)同類酒店的先進水準(zhǔn),從而使酒店贏得良好的社會聲譽和經(jīng)濟效益,(以下簡稱委托方),特委托(以下簡稱管理公司),全權(quán)經(jīng)營管理 酒店。雙方依據(jù)平等互利的原則,經(jīng)過友好協(xié)商,特訂立本合同。

  委托方________酒店系在中國________市工商行政管理局登記注冊的合法經(jīng)營企業(yè),法定地址:________,法定代表:________________。

  管理公司________酒店管理公司系在中國________市工商管理局登記注冊的國有企業(yè),法定地址:________,法定代表:________。

  第二章 名詞定義

  第一條 酒店

  本合同用的“酒店”一詞指位于 酒店,內(nèi)容包括:

  (1)間有衛(wèi)生間的客房;

  (2)各類中西類餐廳、風(fēng)味餐廳、旋轉(zhuǎn)餐廳、多功能廳、迪斯科廳、酒吧、咖啡室、茶廊、游泳池、桑拿浴室、健身房、網(wǎng)球場、附設(shè)商場、美容室、洗衣房、商務(wù)設(shè)施、停車場以及其它康體設(shè)施和酒店建筑所在地的空地、綠地等,全部占地約畝;

  (3)提供后勤服務(wù)的綜合樓及職工宿舍等,全部建筑物約________平方米;

  (4)酒店經(jīng)營所需的供水、電力、電訊、煤氣、汽油、柴油等能源以及排水、消防等附屬設(shè)施及空調(diào)、電梯、衛(wèi)生設(shè)備、冷藏等設(shè)備;

  (5)全部“家具、裝置及營運物品”。

  第二條 家具、裝置及營運物品

  在本合同中“家具、裝置及營運物品”是指:

  (1)所有家具、陳設(shè)及布置,包括客房、公共場所的家具、地毯、墻飾、擺件、燈飾和其他物品;

  (2)飯店經(jīng)營所需的所有設(shè)備,包括廚房、酒吧、公共衛(wèi)生(pa)設(shè)備、洗衣房、辦公室等設(shè)備;

  (3)必要的車輛和運輸設(shè)備;

  (4)所有營運物品,包括工具、器皿、布件、瓷器、玻璃器皿、銀器及類似物品;

  (5)所有制服及其他酒店營運所必須的物品。

  本合同第一、第二條所列內(nèi)容,以酒店正式開業(yè)日前雙方交接所附明細清冊為準(zhǔn)。

  第三條 酒店正式開業(yè)日

  “酒店正式開業(yè)日”是指酒店正式全面營業(yè)的第一天,其基本條件為:

  (1)酒店建設(shè)工程全部竣工;

  (2)酒店全部設(shè)備及設(shè)施已安裝完畢、正常運行;

  (3)酒店全部家具、裝置及營運物品備齊;

  (4)酒店工程經(jīng)國家驗收合格,包括消防、衛(wèi)生設(shè)施;

  (5)酒店營業(yè)執(zhí)照及各項營業(yè)許可證已經(jīng)獲得;

  (6)各項保險生效;

  (7)酒店經(jīng)營所必須的流動資金全部匯入酒店營業(yè)賬戶;

  (8)委托方與管理公司書面同意酒店可以正式開業(yè)。

  酒店正式開業(yè)日之前的對外營業(yè)稱為“酒店試營業(yè)期”。以上各項若有一項未達到者,均屬“酒店試營業(yè)期”。

  第四條 雙方

  這是指本合同的締約雙方:即委托方與管理公司。

  第五條 總收入

  在本合同中這是指經(jīng)營酒店及其設(shè)備所得的客房、餐飲、附屬的涉外商場、娛樂設(shè)施、場地出租、電話、電傳、傳真、洗衣、出租汽車及其他各項服務(wù)獲得的全部收入的總和。

  第六條 經(jīng)營毛利

  本合同中的“經(jīng)營毛利”是指總收入減去酒店經(jīng)營成本和費用后的余額。除本合同另有規(guī)定外,酒店經(jīng)營成本和費用不包括以下內(nèi)容:

  (1)固定資產(chǎn)折舊費和投資性質(zhì)的費用攤銷及更新基金;

  (2)貸款利息(流動資金貸款利息除外);

  (3)所得稅、房產(chǎn)稅及其他附加稅;

  (4)土地使用稅;

  (5)董事會費和保險費;

  (6)管理公司收取的管理費;

  (7)國家匯率調(diào)整造成的匯兌損失;

  (8)委托方董事會特別要求所進行的、非酒店日常經(jīng)營管理所需的會計、審計、律師等費用;

  (9)投資方成員在酒店的掛賬及投資方的內(nèi)部會議等掛賬;

  (10)經(jīng)投資方同意購置的固定資產(chǎn)和零星工程完善項目;

  (11)投資方單方面要求的接待、廣告、贊助性開支以及未得到管理方同意而實際由投資方獲益和開支的各項費用。

  (12)其他非酒店經(jīng)營所產(chǎn)生的費用。

  第七條 商標(biāo)及服務(wù)標(biāo)志

  這是酒店在銷售商品、提供服務(wù)及市場推廣中所用的屬于管理公司專有的標(biāo)記、圖案或文字。

  第三章 酒店管理

  第八條 管理權(quán)

  委托方授權(quán)管理公司在接受管理期間,對酒店經(jīng)營管理有充分的決定權(quán)和指揮權(quán),管理公司及其代表可代表酒店對外簽署與日常經(jīng)營管理業(yè)務(wù)有關(guān)的文件、合同,包括簽署總額不超過萬人民幣的短期經(jīng)營周轉(zhuǎn)資金的貸款合同。

  第九條 總經(jīng)理

  酒店總經(jīng)理或副總經(jīng)理人選經(jīng)管理公司與委托方充分協(xié)商后由管理公司任免。

  總經(jīng)理是管理公司在酒店的總代表。總經(jīng)理對酒店經(jīng)營管理事務(wù)有指揮權(quán)和決定權(quán),對酒店經(jīng)營管理全面負責(zé)并對管理公司負責(zé)。

  總經(jīng)理是酒店法人的委托代表。

  總經(jīng)理如有營私舞弊行為,需經(jīng)證實后,委托方方有權(quán)要求管理公司進行撤換。

  副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理工作。

  第十條 人事安排

  1、管理公司將根據(jù)酒店的實際狀況提出人事、組織機構(gòu)設(shè)置方案,并按《中華人民共和國合作經(jīng)營企業(yè)勞動管理規(guī)定》制訂勞動工資計劃,根據(jù)上述方案計劃安排酒店員工工作。

  2、酒店各級員工的聘任、獎懲、調(diào)動和安置均由總經(jīng)理按國家有關(guān)合作經(jīng)營企業(yè)的規(guī)定決定和處理。

  3、管理公司派往酒店工作的職工均受酒店雇傭,其住宿、交通(包括市內(nèi)交通)均由酒店負責(zé);工資、獎金、休假、醫(yī)療等享受酒店員工同等待遇;每年享受二次有薪探親假,每次假期10天(在途時間另計),其交通費按國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)在酒店費用中列支。

  第十一條 酒店的管理工作

  管理公司及其代表在管理酒店期間,負責(zé)貫徹、執(zhí)行國家的各項方針、政策和規(guī)定,管理期分為兩個階段--試營業(yè)期和正式全面營業(yè)期。

  管理公司在酒店籌建后期和試營業(yè)期內(nèi),除了酒店的日常經(jīng)營管理工作外,其主要工作有:

  1、逐步建立健全酒店各項規(guī)章制度,完善機構(gòu)設(shè)置;

  2、對酒店設(shè)施布局進行調(diào)整和完善;

  3、招聘員工,強化人員培訓(xùn),建立崗位責(zé)任制;

  4、進行市場推銷;

  5、為酒店正式全面營業(yè)進行積極準(zhǔn)備,包括籌備酒店正式開業(yè)儀式等。

  6、有計劃地推行“ 酒店管理模式”。

  7、爭取在 年內(nèi)為甲方培訓(xùn)一支能自行管理、經(jīng)營、具有良好職業(yè)素質(zhì)和操守的管理隊伍,最終使甲方能在最短時間內(nèi)能獨立經(jīng)營和管理好酒店。

  從酒店正式開業(yè)日起,酒店進入了全面營業(yè)期,管理公司的主要工作有:

  (1)乙方派出業(yè)務(wù)骨干籌備酒店開業(yè),作好開業(yè)前的各項準(zhǔn)備工作,包括人員和設(shè)備運行與到位。

  (2)乙方負責(zé)招聘具備酒店從業(yè)素質(zhì)的員工,開展員工上崗前的業(yè)務(wù)知識、技能的培訓(xùn)。

  (3)賓館裝修期間提出專業(yè)的整改意見和建議。

  (4)負責(zé)為賓館建立相應(yīng)的管理體系和服務(wù)體系,按照 星級賓館的標(biāo)準(zhǔn)實施全面質(zhì)量管理。

  (5)建立實施各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,并制定相應(yīng)跟業(yè)績掛鉤的績效管理機制。

  (6)負責(zé)為賓館的經(jīng)營拓展客源市場,建立酒店自身銷售網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),并利用乙方現(xiàn)有的酒店網(wǎng)絡(luò),積極使用電子商務(wù),積極促銷酒店旅游市場。

  (7)乙方將派出專業(yè)人員整合本地資源,設(shè)計酒店的整體cis形象識別系統(tǒng),以統(tǒng)一、整體的品牌形象崛起于本地區(qū)。

  (8)通過深入的調(diào)查研究和理論分析,向甲方股東提交酒店的年度預(yù)算、年度經(jīng)營計劃以及酒店最佳的產(chǎn)品組合內(nèi)容和遠景發(fā)展規(guī)劃。

  (9)盡快使酒店達到 星級酒店標(biāo)準(zhǔn)并通過驗收,為酒店在本地區(qū)創(chuàng)優(yōu)秀品牌而努力工作。

  (10)乙方竭盡全力完善、維護好酒店的硬件設(shè)施,使之能良性循環(huán),確保酒店常新、環(huán)境完美、不斷完善和配套。

  (11)乙方有權(quán)在本合同規(guī)定的范圍內(nèi)獨立實施全面經(jīng)營管理工作,乙方實施在甲方領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負責(zé)制。

  (12)全面推行“ 酒店管理模式”。

  (13)按照酒店的設(shè)備、設(shè)施條件,提供先進的經(jīng)營管理方法和服務(wù)水平;

  (14)全面負責(zé)酒店的公共關(guān)系事務(wù)和市場推銷;

  (15)深化員工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)工作;

  (16)負責(zé)監(jiān)督和考核總經(jīng)理的工作業(yè)績;

  (17)每一會計年度前______天向委托方提交酒店的年度經(jīng)營方案及財務(wù)預(yù)算;

  (18)每一個月的后___天內(nèi)向委托方提交反映該月酒店經(jīng)營情況的財務(wù)報表;

  (19)每一個會計年度結(jié)束_______個月內(nèi),向委托方提交酒店財務(wù)報告,說明本年度決算情況和經(jīng)營成果;

  (20)根據(jù)市場變化情況和經(jīng)營需要,調(diào)整和修改酒店各項收費標(biāo)準(zhǔn);

  (21)負責(zé)酒店的日常維修和保養(yǎng);

  (22)為保障酒店的權(quán)益,代表委托方和管理公司進行法律訴訟;

  (23)爭取在 年內(nèi)回收酒店投資的本息。

  第四章 管理費的計算與支付

  第十二條 試開業(yè)前期因工作量巨大,而又無營業(yè)收入,故開業(yè)前期自乙方管理人員到位后,每月暫按__________萬元人民幣支付管理費。

  第十三條 管理費分為基本管理費和效益管理費。

  第十四條 在酒店試營業(yè)期內(nèi),管理公司收取的基本管理費按總收入的百分之__________收取。

  第十五條 從酒店正式開業(yè)日起,管理公司收取的基本管理費按總收入的百分之__________收取。

  第十六條 基本管理費每月支付一次,其計算方法是按當(dāng)月總收入乘以上費率,于次月15日前匯入管理公司指定的賬戶。

  第十七條 管理公司同意在酒店試營業(yè)期不收效益管理費。酒店正式開業(yè)后始收效益管理費。

  第五章 雙方的責(zé)任

  第十八條 委托方董事會的責(zé)任:

  1、及時辦妥酒店經(jīng)營所必須的全部營業(yè)許可證和營業(yè)執(zhí)照;

  2、提供酒店經(jīng)營所必須的定額流動資金。定額流動資金須在酒店對外試營業(yè)前15天提供,流動資金定額由雙方在試營業(yè)前核定;

  3、按時審批酒店年度經(jīng)營方案、年度財務(wù)預(yù)算與決算;

  4、審查批準(zhǔn)酒店擴建、改建計劃;

  5、協(xié)調(diào)好基建與經(jīng)營存在的各種事宜,安排落實賓館經(jīng)營必需的水、電、氣等基礎(chǔ)設(shè)施,保證消防安全設(shè)施的齊備,因設(shè)施未齊全、設(shè)備未完備以及因證照不齊等原因而引發(fā)的行政罰款費用不進入酒店費用。

  6、委托方須協(xié)調(diào)好當(dāng)?shù)卣南鄳?yīng)關(guān)系,當(dāng)?shù)卣鰳?biāo)準(zhǔn)之外的收費由委托方承擔(dān)。

  7、其他必須由委托方?jīng)Q定的有關(guān)事宜。

  第十九條 管理公司責(zé)任

  1、通過各種途徑,努力提高酒店客房的出租率,增加經(jīng)濟效益;

  2、選派合格人選到酒店任職;

  3、按時提交酒店年度經(jīng)營方案和財務(wù)預(yù)算與決算;

  4、不斷引進先進適用的經(jīng)營方法和管理經(jīng)驗,使酒店的管理不低于國內(nèi)同類酒店的管理水平,并盡快培養(yǎng)當(dāng)?shù)馗刹亢蛦T工,進入酒店管理各級領(lǐng)導(dǎo)層;

  5、負責(zé)編制和健全酒店的各項規(guī)章制度;

  6、利用集團優(yōu)勢,在管理公司所屬酒店內(nèi)安排酒店員工的培訓(xùn)和實踐;

  7、其他必須由管理公司辦理的一切有關(guān)事宜。

  第六章 酒店維護與保養(yǎng)

  第二十條 酒店從正式開業(yè)日起每年留有一定數(shù)額的更新基金,用作酒店設(shè)備的更新、添置等。每年更新基金的額度計算標(biāo)準(zhǔn)為:

  第一年至第三年,不少于總收入的百分之二;

  第四年起,不少于總收入的百分之五;

  更新基金可以一年一次提用,也可以分月提用。

  更新添置項目所需資金在經(jīng)營成本列支。

  第二十一條 管理公司認為需要時,有權(quán)根據(jù)實際情況用更新基金更換、添置酒店的設(shè)備、陳設(shè)和家具等。

  第二十二條 每年度更新基金如未用完留有余額,可轉(zhuǎn)入下一個會計年度,與下一年度的更新基金合并提用。

  第二十三條 本合同期滿或提前終止時,管理公司須將更新基金的余額如數(shù)歸還委托方。

  第七章 酒店產(chǎn)權(quán)及其處置

  第二十四條 酒店的一切債權(quán)、債務(wù)屬委托方。

  第二十五條 在本合同有效期內(nèi),酒店的全部產(chǎn)權(quán)屬委托方所有,管理公司不得以任何方式出售或抵押,除本合同第七章第二十七條規(guī)定以外的酒店財產(chǎn)。

  第二十六條 管理公司有權(quán)根據(jù)本合同規(guī)定使用調(diào)配酒店財產(chǎn)。

  第二十七條 管理公司有權(quán)處理用更新基金更換下來的酒店不再適用的家具、裝置及營運物品等。處理這些家具、裝置及營運物品所獲款項,納入“更新基金”項,留作添置這些家具、裝置及營運物品。

  第二十八條 委托方在處置酒店財產(chǎn)時,應(yīng)以不影響本合同的履行為原則。否則,應(yīng)征得管理公司同意。

  第八章 稅務(wù)、財務(wù)及外匯管理

  第二十九條 酒店按照國家的有關(guān)法律和稅收條例的規(guī)定繳納各項稅金。

  第三十條 酒店職工按照有關(guān)規(guī)定由職工本人繳納個人所得稅或個人收入調(diào)節(jié)稅。

  第三十一條 酒店的會計年度從每年___月____日起至同年___月____日止,一切記帳憑證、單據(jù)、報表、賬簿用中文書寫。

  第三十二條 除本合同已有規(guī)定以外,酒店會計的處理原則均按《企業(yè)會計制度》辦理。

  第三十三條 酒店的財務(wù)審計聘請國內(nèi)注冊的會計師審查、稽核,并將結(jié)果報告董事會。

  如董事會認為需要聘請其他審計師或?qū)徲嬍聞?wù)所對酒店財務(wù)進行復(fù)檢時,管理公司應(yīng)予同意,其所需一切費用在董事會費中列支。

  第三十四條 每一會計年度的頭二個月,由總經(jīng)理組織編制上一年度的資產(chǎn)負債表和損益計算書,報告董事會。

  第三十五條 酒店經(jīng)營的一切外匯事宜按照國家中外合資企業(yè)外匯管理條例及規(guī)定辦理。

  第九章 保險

  第三十六條 雙方同意酒店向中國境內(nèi)具有承保資格的保險公司及其分公司投保雙方都認為必須的險項,酒店一旦遭受損失可在所投保的險項范圍內(nèi)獲得應(yīng)有的賠償。

  所有保險均由委托方投保,保險受益人為委托方,與管理公司無關(guān)。

  第三十七條 委托方投保的酒店財產(chǎn)險,其投保總額應(yīng)不低于國家規(guī)定。

  第三十八條 各項保險費及辦理保險費的其他費用,均由酒店支付。但不作為酒店管理費用開支,列入甲方開支科目。以遵循收益與權(quán)責(zé)掛鉤之原則。

  第十章 監(jiān)管、獎罰機制

  第三十九條 甲方派駐股東代表聽取酒店重大管理制度、用工薪酬分配制度、財務(wù)預(yù)決算方案及其它重大事項的決策。審議酒店年度經(jīng)營計劃,擬定酒店內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置等事項。

  第四十條 建立完善年度財務(wù)審計制度、日常經(jīng)營支出由總經(jīng)理簽字。超過__________萬元以上的固定資產(chǎn)添置、重大合同需經(jīng)甲方派出的股東代表同意方可簽署。

  第四十一條 乙方不得以酒店的名義對外簽署財產(chǎn)擔(dān)保合同及財產(chǎn)擔(dān)保文件。

  第四十二條 甲方有權(quán)了解和知曉乙方所實施的全部管理工作,并提出意見和建議,主要從營業(yè)收入和綜合毛利、利潤等方面對乙方的管理進行考核,使經(jīng)營和資產(chǎn)本身得到良性發(fā)展和保值、增值。

  第四十三條 乙方如完成甲方下達的各項目標(biāo),可按營業(yè)收入增加____%計提效益管理費。效益管理費每月結(jié)算一次,次月的___日前匯入乙方指定的賬戶。

  第四十四條 乙方以酒店資產(chǎn)作信用擔(dān)保,以確保所派駐人員的信譽、品德、文化、資質(zhì)及實踐技能達到甲方之要求。

  第十一章 管理年限

  第四十五條 委托管理年限暫定年,甲乙雙方在經(jīng)營合同期滿三個月前,如甲方提出仍需乙方進行管理,可以在變動相關(guān)條款后續(xù)簽合作期限或解除合約。

  第十二章 雙方約定

  第四十六條 基建結(jié)束后與酒店經(jīng)營過程中有一段相當(dāng)磨合期,在此如若因設(shè)計和修建過程中存在的部分不完善,為確保經(jīng)營確需整改付出的費用,經(jīng)基建方和酒店方雙方確認,列入基建后續(xù)科目費用,不計入酒店管理費用。

  第四十七條 因基建資金、設(shè)計缺陷及其它政策性因素,乙方不承擔(dān)開業(yè)延誤之責(zé)任。

  第四十八條 因故延誤的工程項目,影響到經(jīng)營的,要根據(jù)損失的金額來扣減乙方應(yīng)承擔(dān)的管理目標(biāo)。

  第十三章 違約及終止

  第四十九條 在合同有效期內(nèi),雙方中的任何一方如不履行本合同規(guī)定的條款,視為違約。另一方有權(quán)根據(jù)違約程度要求違約方賠償經(jīng)濟損失。

  第五十條 由于一方的過失,造成本合同不能履行或不能完全履行時,由過失的一方承擔(dān)違約責(zé)任。

  第五十一條 一方違約,另一方應(yīng)將違約情況書面通知違約方,如在_____天內(nèi)違約方仍未糾正違約行為,守約方有權(quán)終止合同。

  第五十二條 如總經(jīng)理因被業(yè)主方單方面辭退,管理公司有權(quán)可另外物色人員擔(dān)任總經(jīng)理。

  第五十三條 被辭退之總經(jīng)理有權(quán)獲得酒店的相應(yīng)補償,酒店應(yīng)補償其___個月工資并休完其應(yīng)得之有薪休假。如有抵押風(fēng)險金等,原則上經(jīng)中立之會計事務(wù)所進行完離任審計后,如無經(jīng)濟貪污、受賄等問題則須全額退還所押風(fēng)險金。

  第五十四條 無論什么原因?qū)е卤竞贤K止時,雙方之間的所有賬款在____天內(nèi)付清。

  第五十五條 甲、乙雙方均須遵守本合同,并相互配合,協(xié)調(diào)雙方關(guān)系,確保本合同的順利執(zhí)行。

  第五十六條 若甲方無正當(dāng)理由終止本合同,應(yīng)一次性支付____萬元人民幣作為對乙方的賠償并賠償乙方的相應(yīng)經(jīng)濟損失,以及負責(zé)管理公司人員搬遷、返家之差旅雜項費用。

  若乙方不能按時派出管理人員進場,每延誤一天予以罰款____元。

  第五十七條 如甲方進行資產(chǎn)重組、產(chǎn)權(quán)交易,須考慮順延本合同的法律關(guān)系,如需中止此合同,須給予乙方以相應(yīng)的經(jīng)濟賠償。

  第五十八條 如甲、乙雙方遇不可抗拒的自然、社會因素,致使本合同無法按正常履行時,本合同即告終止,甲、乙方雙方不承擔(dān)任何違約責(zé)任。

  第五十九條 如因人力不可抗自然因素及市政維修、道路改建、治安整頓等嚴重且較長時間影響酒店正常經(jīng)營的,甲方應(yīng)對乙方管理目標(biāo)要予以酌情扣減。

  第十四章 不可抗力

  第六十條 由于地震、臺風(fēng)、水災(zāi)、戰(zhàn)爭及其他不可預(yù)見并且對其發(fā)生后果不能防止或避免的不可抗力,致使直接影響合同的履行或不能按約定條件履行時。遇有上述不可抗力的一方,應(yīng)立即將不可抗力的情況以書面形式通知另一方,并應(yīng)在________天內(nèi),提供不可抗力的詳情及合同不能履行、或者部分不能履行、或者需要延期履行的理由的有效證明文件。此項證明文件應(yīng)由不可抗力發(fā)生地區(qū)的公證機關(guān)出具,按其對履行合同的影響程度,由雙方協(xié)商決定。或者部分免除履行合同的責(zé)任、或者延期履行合同、或者解除合同。

  第六十一條 遇有不可抗力的一方在一百二十天內(nèi)仍不能履行合同,另一方可以解除合同。

  第十五章 爭議的解決

  第六十二條 本合同的訂立、效力、解釋、執(zhí)行和爭議的解決,均受中華人民共和國法律的管轄。

  第六十三條 凡因執(zhí)行本合同所發(fā)生的一切爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不能解決,雙方均可向各公司所在地人民法院起訴,訴訟費由敗訴方負擔(dān)。

  第六十四條 在仲裁期間,除有爭議的事項外,雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同規(guī)定的其他條款。

  第十六章 商標(biāo)及服務(wù)標(biāo)志

  第六十五條 在本合同有效期內(nèi),雙方商定酒店對外宣傳時,分別加入集團管理或字樣。

  第六十六條 雙方同意管理公司用其專有的商標(biāo)或服務(wù)標(biāo)志進行宣傳推廣工作和日常經(jīng)營活動。本合同期滿或提前終止后,酒店將不得再使用管理公司的商標(biāo)及服務(wù)標(biāo)志。

  第六十七條 本合同終止后,雙方即終止聘請管理的關(guān)系,管理公司的一切管理責(zé)任隨之解除。

  第十七章 合同生效及其他

  第六十八條 本合同如有未盡事宜,經(jīng)雙方同意后,可以用書面形式進行補充與修改。合同修改文件與合同具有同等法律效力。

  第六十九條 如在本合同書有效期內(nèi),委托方將酒店的產(chǎn)權(quán)、股權(quán)、權(quán)益部分或全部向他方轉(zhuǎn)讓時,應(yīng)以不影響本合同書的履行為前提,否則,應(yīng)征得管理公司的同意。

  第七十條 本合同經(jīng)雙方授權(quán)代表簽署并加蓋公章后,立即生效。

  第七十一條 本合同的有效期為從本合同簽署之日起至酒店試營業(yè)后滿年為止。

  第七十二條 本合同于年月日由雙方代表在正式簽署。

  第七十三條 本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

  第七十四條 本合同共四份,雙方各執(zhí)兩份,具同等法律效力。

  委托方:           管理公司:

  時間: 年 月 日        年 月 日

酒店管理合同 篇5

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)勞動局,民政局及烹飲協(xié)會的有關(guān)法規(guī)條文,經(jīng)甲,乙雙方協(xié)商,一致同意簽訂本協(xié)議書,以供共同信守執(zhí)行。

  一.甲方將座落于市(縣.區(qū))地段的廚房給乙方做技術(shù)和管理工作,職務(wù)為,有效期為年月日止。

  二.甲方每月付給乙方工資:人民幣元,(大寫:萬千百元整)。每月號為支付上月工資發(fā)放日。甲方不得以任何理由拖欠,如甲方拖欠工資自每月的工資發(fā)放日起7日后,乙方則無需再遵守本協(xié)議,并可要求甲方支付乙方全部工資(上月未發(fā)工資加本月實做天數(shù)的工資)。如協(xié)議未果,乙方有權(quán)向勞動仲裁機關(guān)申請仲裁解決。

  三.在乙方工作期間中,甲方有義務(wù)為乙方提供必需的工作條件和約定的生活待遇《包括免費提供乙方的食宿》。如對乙方安排烹調(diào)技術(shù)的所異議,可及時向乙方提出,乙方應(yīng)及時改進,達到雙方滿意。乙方在工作期間期應(yīng)遵守甲方制定的文明規(guī)章制度。甲方在營業(yè)期間若生意紅火,增收營業(yè)額,應(yīng)相應(yīng)增加乙方工資。

  四.乙方自行組織及安排廚房工作分配,管理,廚房內(nèi)洗碗工,洗菜,煮飯由甲方承擔(dān)工資工作。乙方為了保證出品,并對甲方清洗,清潔,煮飯進行監(jiān)督。

  五.乙方為了保證質(zhì)量出品,并對甲方采購進行要求(乙方會明確指導(dǎo)甲方對菜品調(diào)料干貨進行檢驗)甲方進行采購質(zhì)量不行不收貨,數(shù)量不夠不收貨,嚴格把好質(zhì)量關(guān),并希望甲方采購配合廚房工作。

  六.乙方需給甲方明確指導(dǎo)工作,以免甲方鋪張浪費。

  八.乙方工作人員患病因需要妥當(dāng)安排工作,保證甲方正常營業(yè)運轉(zhuǎn)。

  七.甲,乙方欲解除本協(xié)議,一方應(yīng)以書面形式提早30日向另一方提出,以便安排工作,否則,一方應(yīng)加倍賠償另一方相對應(yīng)的經(jīng)濟(公費)損失。

  八.本協(xié)議未盡事宜,甲,乙方雙方按照有關(guān)規(guī)定,本著互相諒解的精神,共同協(xié)商處理,如協(xié)商未果,按原則協(xié)議執(zhí)行。

  九.本合同期限屆滿,勞動合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前30日向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同,如協(xié)商未果,則合同到期本協(xié)議自動失效。

  十.本協(xié)議一式兩份,甲,乙方雙方各執(zhí)一份。雙方簽名蓋章(手印)后生效。同時產(chǎn)生法律效力。

  十一.乙方患病或非工負傷,疾病救濟費和醫(yī)療費用等待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  十二.本協(xié)議條款如與國家法律,法規(guī)相抵觸時,以國家法律,法規(guī)為準(zhǔn)。

  甲方:

  簽名蓋章(手印)

  乙方:

  簽名蓋章

酒店管理合同 篇6

  合同編號:________

  委托人:________簽訂地點:________

  受托人:________簽訂時間:__年__月__日

  第一條 委托人委托受托人處理______________事務(wù)。

  第二條 受托人處理委托事務(wù)的權(quán)限與具體要求:______________________________________

  第三條 委托期限自____年____月____日至____年____月____日止。

  第四條 委托人(是/否)允許受托人把委托處理的事務(wù)轉(zhuǎn)委托給第三人處理。

  第五條 受托人有將委托事務(wù)處理情況向委托方報告的義務(wù)。

  第六條 受托人將 處理委托事務(wù)所取得的財產(chǎn)轉(zhuǎn)交給委托人的時間、地點及方式:_________________________

  第七條 委托人支付受托人處理委托事務(wù)所付費用的時間、方式:________________________________

  第八條 報酬及支付方式:____________________________________

  第九條 本合同解除的條件:__________________________________

  第十條 違約責(zé)任:________________________________________

  第十一條 合同爭議的解決方式:本合同在履行過程中發(fā)生爭議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決;協(xié)商不成的,按下列第___種方式解決:

  (一)提交________仲裁委員會仲裁;

  (二)依法向人民法院起訴。

  第十二條 其他約定事項:________________________________________

  第十三條 本合同未作規(guī)定的,按《中華人民共和國合同法》的規(guī)定執(zhí)行。

  住所: 住所:

  法定代表人 法定代表人

  (簽字) (簽字)

  電話:電話:

  開戶銀行: 開戶銀行:

  賬號:賬號:

  郵政編碼: 郵政編碼:

  監(jiān)制部門: 印制單位:

酒店管理合同 篇7

  委托方: (以下簡稱甲方)

  受委托方:(以下簡稱乙方)

  根據(jù)中華人民共和國物權(quán)法、合同法及有關(guān)法律規(guī)定。在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,雙方本著友誼、誠信、真誠合作的原則。甲方委托乙方負責(zé)管理湛河大酒店及車子棚的安全保衛(wèi)、秩序維護和突發(fā)事件處理等工作。經(jīng)雙方友好協(xié)商,特制定本委托合同書。

  第一章 委托管理位置、服務(wù)內(nèi)容及要求

  第一條 委托管理地點(位置):湛河大酒店

  第二條 委托管理內(nèi)容(范圍):

  (1) 負責(zé)大酒店停車場及車子棚的衛(wèi)生服務(wù)工作。

  (2) 負責(zé)大酒店停車場及車子棚的車輛管理工作,引導(dǎo)車輛出入,指揮車輛歸位。

  (3) 負責(zé)大酒店停車場及車子棚的車輛安全管理工作。

  (4) 負責(zé)大酒店的公共秩序維護工作,對酒店發(fā)生的糾紛、尋釁滋事及其他突發(fā)事件,應(yīng)立即趕到現(xiàn)場,妥善處理,防止事態(tài)擴大。

  第三條 保安要求

  (1) 具有初中以上文化程度,身體健康,無不良嗜好,無犯罪前科,工作規(guī)范,作風(fēng)嚴謹。

  (2) 愛崗敬業(yè),工作認真負責(zé),精益求精。

  (3) 嚴格遵守甲乙雙方各項規(guī)章制度,積極配合甲方及時完成合同約定的各項工作任務(wù)。

  (4) 提前十分鐘到崗,嚴格執(zhí)行交接班制度。

  (5) 班中按規(guī)定著裝,兢業(yè)執(zhí)勤、文明服務(wù)。

  第四條 人員編制及服務(wù)費用:

  (1) 二個服務(wù)區(qū)域共需保安八人,其中班長一人,停車場每班二人,八小時工作制。車子棚單人崗具體工作時間據(jù)情而定。

  (2) 物業(yè)服務(wù)費每人每月1300元。每月共:10400元,大寫:壹萬零肆佰元整人民幣。

  第二章 服務(wù)費支付方式及合同有效期

  第一條 支付方式

  甲方每月 日之前用現(xiàn)金方式支付乙方上月委托服務(wù)費用。

  第二條 委托年限( )

  即 年 月 日到 年 月 日。

  第三章 雙方權(quán)利責(zé)任及義務(wù)

  第一條甲方權(quán)利責(zé)任及義務(wù)

  (1)甲方提供管理同房及水電。

  (2)甲方提供辦公用品及管理用品、冷暖電器。

  (3)外部車輛禁止在車子棚內(nèi)停放,乙方按甲方相關(guān)規(guī)定對停車場及車子棚進行精細化管理。

  (4)乙方工作人員執(zhí)行甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方監(jiān)督,甲方有權(quán)要求乙方調(diào)換不合格人員。

  (5)乙方工作人員由于執(zhí)勤不力至使車輛擦傷、碰傷、被盜或大件物品丟失所造成的經(jīng)濟損失有乙方承擔(dān)。

  (6)乙方工作人員認真辦理交接手續(xù),填寫交接記錄。

  (7)甲方對乙方的合理建議及意見及時采納、并積極配合乙方的工作。

  第二條 乙方權(quán)利責(zé)任及義務(wù)

  (1)乙方本著友誼、誠信、高效、精干的原則在本物業(yè)設(shè)置管理人員,乙方負責(zé)人員培訓(xùn)及管理,使其掌握安保工作的相關(guān)知識。

  (2)乙方工作人員在班中受到意外傷害所產(chǎn)的經(jīng)濟損失甲乙雙方承擔(dān)。

  (3)停車場或車子棚車主的財產(chǎn)損壞或丟失所造成的經(jīng)濟損失由乙方承擔(dān),小件物品不在乙方承擔(dān)范圍(如金銀首飾、現(xiàn)金有價證卷筆記本電腦等)容易匿藏物品,不在乙方承擔(dān)范圍。

  (4)甲方及時支付乙方的物業(yè)服務(wù)費,無理由拖延或拒付。

  第四章 末盡事宜、合同爭議及終止

  第一條 末盡事宜:

  本合同末盡事宜雙方另行協(xié)商,立附件簽字生效。

  第三條 合同爭議:

  本合同履行過程中,如有爭議,雙方可友好協(xié)商達成共識。

  第四條 合同終止:

  (1) 本合同管理期滿,欲續(xù)簽合同,雙方可發(fā)互邀函協(xié)商續(xù)簽事宜,若有特殊情況不能及時續(xù)簽,雙方視本合同自然順廷。

  (2) 本合同自簽訂之日生效,合同一式二份,甲乙雙方執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

酒店管理合同 篇8

  甲方:(以下簡稱甲方)

  乙方:(以下簡稱乙方)

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》及其他有關(guān)法律規(guī)定,甲乙雙方就職工餐廳委托管理事宜經(jīng)共同協(xié)商,訂立以下條款共同遵守:

  一、經(jīng)營方式

  1、甲方免費提供廚房、餐廳、廚具、廚房設(shè)備及工作所需的的水、電、燃料及油煙管道清洗費用。

  2、方管理期間廚房設(shè)施、設(shè)備中、大修及換件由甲方負責(zé)。

  3、乙方所用的各類廚具和設(shè)備,如由乙方人為損壞的,由乙方負責(zé)賠償。

  4、甲方按月(每月5日前)支付乙方管理費用。

  5、乙方以成本價格向甲方提供優(yōu)質(zhì)的職工餐服務(wù)。

  6、廚房的日常清潔由乙方負責(zé)。餐廳由甲方委托聘用的保潔公司負責(zé)。

  二、權(quán)利和義務(wù)

  (一)甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方按承包合同規(guī)定監(jiān)督方依法經(jīng)營,認真履行合同,同時做好指導(dǎo)和協(xié)調(diào)工作。

  2、甲方為保障職工的健康對乙方的采購、配菜、營養(yǎng)搭配、服務(wù)水平及食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生等方面進行監(jiān)督,并有權(quán)要求乙方及時整改。

  1、 甲方應(yīng)協(xié)助乙方維持就餐秩序,并加強對公司職員的教育。

  4、甲方有權(quán)要求乙方更換表現(xiàn)較差的工作人員。

  5、乙方工作人員必須自覺遵守甲方的各項安全、治安、消防等規(guī)章制度,甲方有權(quán)按司規(guī)司紀(jì)處罰乙方工作人員的違紀(jì)行為。

  (二)乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方負責(zé)職工餐廳的經(jīng)營管理,具體包括人員配備、采購、配菜、制作、廚房、餐廳的環(huán)境衛(wèi)生等管理事項。

  2.乙方必須嚴格執(zhí)行《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》,禁止供應(yīng)未經(jīng)衛(wèi)生防疫部門檢查的各類食品和“三無”調(diào)味品。

  3.由于乙方食品不潔給甲方員工造成食物中毒或其他后果的,必須承擔(dān)責(zé)任和相關(guān)費用以及法律責(zé)任。

  4.乙方人員必須每天做好廚房餐廳的環(huán)境衛(wèi)生打掃工作,廚具、餐具的清潔和消毒工作。

  5.乙方人員必須每天做好廚房、餐廳等工作場地外,嚴禁進入甲方的辦公、生產(chǎn)和工作場地,違者按甲方的《司紀(jì)司規(guī)》處理。

  6.乙方工作人員在承包期內(nèi)發(fā)生安全消防事故、人員傷亡事故均由乙方負責(zé),并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和費用。

  7.乙方工作人員必須具備身份證、健康證和暫住證,方能在甲方單位工作,并且每年體檢一次,費用由乙方負責(zé)。

  8.乙方必須按時、按質(zhì)、按量供應(yīng)各餐,做到新鮮可口,花樣翻新,禮貌服務(wù)。

  10.乙方必須提前一周將菜單給甲方管理人員審核,經(jīng)核準(zhǔn)后在餐廳內(nèi)公布。

  11.乙方托管期間,對菜的衛(wèi)生、個人衛(wèi)生、廚具、餐具的衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生,實行量化管理,以保證達到甲方的衛(wèi)生要求。

  12.廚房和餐廳的剩余菜飯泔腳由乙方負責(zé)處理,但不得扔在廠區(qū)內(nèi)。

  13.乙方每餐必須做好餐廳餐具的消毒工作,并接受甲方的監(jiān)督檢查。

  14.乙方必須自覺接受甲方的監(jiān)督和指導(dǎo),依法經(jīng)營,認真履行合同。

  (三)雙方的權(quán)利和義務(wù)

  1.伙食標(biāo)準(zhǔn):每餐 10元。標(biāo)準(zhǔn)為:4熱(2葷2素)、2涼、湯/粥、水果,在不浪費的情況下員工可到加菜窗口添加素菜。

  2.乙方提供招待餐和客餐服務(wù)。標(biāo)準(zhǔn)由甲方核定。

  3.結(jié)算方法:甲方應(yīng)及時結(jié)算,并以現(xiàn)金或現(xiàn)金支票付款。甲方按實際用餐人數(shù)每月結(jié)算一次餐費,須于次月5日前結(jié)清。

  4.甲乙雙方都有終止合同的權(quán)利,但必須提前30天通知對方。并履行各項合同期內(nèi)權(quán)利和義務(wù)。如一方違約,必須承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟損失和法律責(zé)任。

  三、其他事項

  1.在職工餐廳委托管理過程中,若發(fā)生不在本合同內(nèi)的問題,由雙方協(xié)商解決。如有未盡事宜,雙方可協(xié)商補充條款。補充條款于本合同具有同等法律效力。

  2.本合同如與《中華人民共和國合同法》相抵觸的,則按有關(guān)法律條款辦理。

  3.本合同一式 貳份,甲乙雙方各持 壹份,合同自簽訂日起生效。

  4.本合同自 年 月 日起至 年 月 日止。

酒店管理合同 篇9

  甲方:__________

  乙方:__________

  甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,本著互惠互利的原則,依據(jù)中華人民共和國《合同法》及其它相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,就甲方委托乙方全權(quán)實施經(jīng)營管理事宜,經(jīng)友好協(xié)商,特制定本協(xié)議。

  一、委托經(jīng)營管理項目

  甲方委托乙方經(jīng)營管理其名下的酒店,酒店實行由甲方董事會及酒店管理公司領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負責(zé)制。甲方委派業(yè)主總經(jīng)理,乙方根據(jù)酒店經(jīng)營管理需要派駐由運營總經(jīng)理、駐店總經(jīng)理及各部門經(jīng)理(總監(jiān))組成的管理團隊。運營總經(jīng)理是乙方在酒店的總代表。

  二、委托經(jīng)營管理期限

  甲方委托乙方實施酒店經(jīng)營管理期限從______年______月______日起至______年______月______日止,共計______年。本協(xié)議履行期滿的前一個月雙方另行協(xié)商續(xù)約或終止協(xié)議。

  三、協(xié)議目標(biāo)

  1、本協(xié)議簽訂執(zhí)行之日起,乙方須全力實施酒店經(jīng)營管理工作,確保酒店的服務(wù)和管理水平逐步達到五星級標(biāo)準(zhǔn)。

  2、酒店委托經(jīng)營管理之服務(wù)項目范圍為:酒店大堂、商務(wù)中心、精品店、客房、西餐廳、會議室、洗衣房等。

  3、酒店經(jīng)營管理利潤指標(biāo)為:__________________。

  (1)首年:營業(yè)額人民幣______萬元,經(jīng)營利潤______萬元(首年______個月為______萬元)

  (2)第二年:營業(yè)額人民幣______萬元,利潤______萬元

  (3)其中______年______月______日至______年______月______日二個月為酒店經(jīng)營管理調(diào)整期,不執(zhí)行酒店經(jīng)營管理利潤指標(biāo)考核。

  (4)以上經(jīng)營管理利潤指標(biāo)為最低參考指標(biāo),實際指標(biāo)根據(jù)雙方確定的具體經(jīng)營計劃執(zhí)行。

  4、乙方在甲方配合下,于______年內(nèi)完成酒店五星級的評定工作。

  四、甲方責(zé)任

  1、負責(zé)提供酒店營業(yè)所必需的一切條件,包括完好的設(shè)備、用品用具、材料和必要的流動資金。

  2、負責(zé)提供酒店章程、營業(yè)執(zhí)照和有關(guān)批準(zhǔn)開業(yè)的手續(xù)和文件。

  3、負責(zé)提供酒店籌建、開辦和工作人員培訓(xùn)期間的各種費用。

  4、負責(zé)酒店對外的一切債權(quán)債務(wù)和飯店的經(jīng)營風(fēng)險。

  五、乙方責(zé)任

  1、負責(zé)提供酒店經(jīng)營管理的先進方法和技術(shù),以確保酒店的軟件管理達到國家規(guī)定的"五星級"水平。

  2、遵守國家的法律、法規(guī)、飯店的章程,開展合法經(jīng)營致力于提高酒店的經(jīng)營設(shè)備。

  3、派出相應(yīng)的團隊,負責(zé)酒店的日常經(jīng)營管理工作。

  4、除正常耗損和不可抗的事件或不能歸咎于乙方責(zé)任的意外因素,乙方應(yīng)保證甲方所提供的酒店固定資產(chǎn)的完好,確保酒店設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。

  5、按時間向飯店董事會及政府有關(guān)部門提供各種報表。包括資金平衡表、利潤表、成本表及其附表的月、季、年報。

  六、委托管理、承包期限及酬金支付

  1、試營業(yè)期限自______年______月______日起至______年______月______日止;正式經(jīng)營承包期自______年______月______日起至______年______月______日止;

  2、合同期內(nèi),甲方從經(jīng)營總收入中提取3%的金額作為乙方酬金,從酒店的經(jīng)營成本中列支,此款自年度報表提供數(shù)字后1個月內(nèi)付清;

  3、承包經(jīng)營期間,以年度會計報表中的純利潤總額為基數(shù),遞增15%作為乙方承包指標(biāo);

  4、乙方承包經(jīng)營內(nèi)達不到承包指標(biāo),不足部分,雙方各負擔(dān)50%,同理,超出承包指標(biāo)部分,雙方按1:1分成;

  5、酒店試營業(yè)前的籌備開辦階段,甲方應(yīng)付給乙方管理費人民幣5萬元,作為乙方人員工資、差旅費等費用,并負責(zé)乙方派出人員的食宿;

  6、酒店營業(yè)過程中,乙方人員的工資、住宿、福利等由甲方承擔(dān),從經(jīng)營成本中列支,總經(jīng)理工資不超過人民幣5000元,部門經(jīng)理不超過20__元,其余按酒店規(guī)定執(zhí)行。

  七、違約責(zé)任

  1、任何一方均不得單方修改或者解除合同,否則視為違約。違約方除應(yīng)向守約方賠償全部經(jīng)濟損失外,還應(yīng)賠償由此給守約方造成的一切間接損失。守約方要求繼續(xù)履行合同的,還應(yīng)繼續(xù)履行合同。

  2、若因甲方抵押、轉(zhuǎn)讓、繼承等產(chǎn)權(quán)變更導(dǎo)致本合同履行困難增加,乙方也愿意解除合同的情況下,甲方應(yīng)賠償由此給乙方造成的一切經(jīng)濟損失,還包括合同履行后可以獲得的利益損失。

  3、若甲方擅自干預(yù)乙方的正常經(jīng)營活動,甲方應(yīng)賠償由此給乙方造成的經(jīng)濟損失。

  4、乙方逾期支付承包金,每逾期一日按日萬分之三支付違約金。

  八、爭議糾紛解決

  若雙方就本合同旅履行過程中發(fā)生糾紛,則雙方應(yīng)互相協(xié)商解決,若協(xié)商不成,則交由司法部門裁決,裁決期間,本合同仍繼續(xù)執(zhí)行。

  九、合同的變更、解除和終止

  1、本合同的變更、解除和終止,需雙方簽訂書面協(xié)議,否則無效。

  2、如遇不可抗力致使本合同無法履行,可以中止本合同的履行,不可抗力的影響超過三個月仍不能消除時,雙方可終止本合同,雙方均不在追究對方責(zé)任。

  十、其他約定

  1、本合同書若需要改動或補充,雙方協(xié)商一致后應(yīng)另行訂立書面合同,與本合同具有同等效力;

  2、本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

  3、本合同書自雙方代表簽字之日起生效,合同規(guī)定的承包期滿,本合同自行終止;

  4、本合同書打印二份,雙方各執(zhí)一份。

  甲方(簽章)___________ 乙方(簽章)__________

  _____年_____月_____日 _____年_____月_____日

  簽訂地點:___________ 簽訂地點:___________

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