堅持創新 推進發展 為再鑄新的輝煌而奮斗
（九）精神文明建設和思想政治建設取得新進展。
思想政治工作是生產工作和其它一切工作的生命線。我院把精神文明建設當作一項系統工程來做，不搞形式主義，按照集團公司要求，廣大干部職工不斷深入學習鄧小平理論和黨的十六屆四中全會精神，努力踐行 “三個代表”重要思想，在圓滿完成生產任務的同時，全院上下大力加強精神文明建設，形成了“兩個文明”相互促進，協調發展的良好局面。
按照集團公司的要求，我院高度重視加強黨組織建設，較好地發揮了黨委的核心作用、黨支部的戰斗堡壘作用和共產黨員的先進模范作用。認真落實黨風廉正建設責任制，大力推行院務、政務公開制度，對一些涉及到職工切身利益的焦點、熱點問題，做到全過程公開、透明；充分調動職工群眾參與管理和監督的積極性，使干部職工的素質得到提高。不斷加強思想工作，分析研究職工思想動態，做到有的放矢，關心職工生活，解決職工的實際問題。在元旦、春節前夕開展“送溫暖”活動，使一些困難職工和其他廣大職工一樣，渡過歡樂祥和的春節。
我院還通過通過各種渠道的培訓、學習和教育，職工隊伍素質得到全面提升。涌現出16名業務精湛的集團公司級“科技之星”和16名技術過硬的院級“科技之星”代表；至今已有49人擁有注冊資質。全院上下形成奮發進取、自強不息的精神風貌，去年又被評為省級精神文明建設標兵單位。
回顧2004年工作，加深了我們對促進設計院發展壯大的各種因素的認識，積累了許多寶貴的經驗。
一是始終不渝地堅持各專業團結協作的宗旨 在過去一年里，各專業間積極主動，配合默契，以設計院發展為己任，努力拼搏，辛勤工作。不斷加大科技創新力度，地面工程上達到了“經濟上合理，技術上先進，運行上可靠，管理上方便”的水平。以良好的職業道德，高超的業務水平，建立起令人嘆服的品牌效應。
二是始終不渝地樹立大局意識 在我院內部，各輔助專業積極工作，默默奉獻，從領導到職工，隨叫隨到，熱情服務。面對油公司要求設計方案時間緊、任務重的壓力，設計人員高度樹立超前意識和大局意識，加班加點，以保持與油田公司相關部門之間的良好合作關系為出發點，優質高效地完成任務。
三是始終不渝地堅持以經濟效益為中心 經濟效益是硬指標，我院積極努力，穩定油田市場，把握集團公司市場；一切從維護我院的利益出發，完善科學的管理程序，開拓外部市場。同時，加強經營財務部門的精細管理，以高度的事業心和責任感認真處理每一筆經濟業務，定期開展經濟分析，加強內部核算，提高了我院的資產運營效益。
四是始終不渝地發揚全院職工無私奉獻的精神 機關各部門各司其職，協調指導到位。各路管理工作都取得較好成績，受到上級好評。機關工作人員的杰出代表程學敏同志，無論是工作能力、工作水平，還是敬業精神、任勞任怨等方面都是出類拔萃，堪稱全院學習的典范。以工藝室、勘測室為代表的主體設計室團結一致，齊頭并進，全體設計人員長年加班加點，負荷運行，有的同志身體透支，仍然盡心盡力，愛崗敬業。涌現出王玉晶、程志勇、任永寬、劉洪彪等一批優秀設計人員，他們是設計院的中流砥柱，是設計院的核心技術力量。以技術經濟室、情報資料室和工藝試驗室為代表的輔助單位默默無聞，踏踏實實，女同志比較多，負擔重，但他們克服種種困難，工作積極進取，不甘落后，是設計院的堅強后盾。在后勤服務部門工作人員的努力下，保障了全院生產的順利進行，他們的敬業精神在李柏華為代表的工人同志身上得到集中體現。涌現出院級標兵6人，先進工作者54人。