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畜牧系統機關作風建設年活動實施方案

畜牧系統機關作風建設年活動實施方案

  為深入貫徹旗委、旗政府“機關建設年”活動動員大會精神,進一步轉變機關工作作風,強化效能建設,努力營造高效、廉潔、和諧的畜牧業發展環境,根據旗委的統一安排部署,經局務會議研究決定,從3月份開始到年底,在全旗畜牧系統范圍內開展“機關作風建設年”活動,F結合畜牧業工作實際,特制定如下實施方案。

  一、指導思想

  以旗委十二屆六次全委(擴大)會議精神為指導,深入貫徹落實科學發展觀,以改進作風、優質服務、提高效率、優化環境、促進發展為切入點,以“強化管理,創建和諧高效服務型機關”為主題,全面轉變機關作風,提升畜牧業服務水平,為實現全旗畜牧業經濟又好又快發展作出新貢獻。

  二、活動目標

  通過機關作風建設年活動的開展,全系統要實現:

  一是工作要有新作為。要緊緊圍繞畜牧業中心工作,通過改進工作作風,強化服務,加強管理,確保全旗畜牧業工作在家畜改良、動物疫病防治、草原保護與建設、牧區經營管理、家庭牧場建設、新農村新牧區建設及機關黨的建設等重點領域實現新跨越。

  二是服務環境要有新優化。要圍繞創建和諧高效服務型機關,著力營造科學發展的良好環境,努力做到行政執法文明、公開、公正、規范,工作服務水平明顯提高,機關作風、效能建設明顯加強。

  三是職工隊伍要有新形象。要圍繞樹立機關新形象,打造一流畜牧業服務隊伍的目標,努力建設一支開拓創新、注重實干、與時俱進的高素質、復合型職工隊伍,使職工隊伍整體素質進一步提升,黨群干群關系進一步密切,群眾滿意度明顯提高。

  四是各項工作要呈現新局面。要以開展“機關作風建設年”活動為契機,創造性地推進各項工作,把優良的作風和優質的服務集中體現到畜牧業各項工作中,形成經濟社會發展與機關作風、效能建設及各項工作相互促進、共同提高的互動效應,努力開創畜牧業系統機關各項工作新局面。

  三、活動任務和步驟

  按照旗委政府的統一部署,機關作風建設年活動共分四個階段,即宣傳教育、查擺分析、整改鞏固和總結考評四個階段。

  宣傳教育階段(3月20日至3月31日)。

  1、成立領導組織。開展“機關作風建設年”活動,是社會發展新形勢的客觀要求,是實踐科學發展觀活動的主要內容,是提高機關效能、優化發展環境的重要舉措。為確保該項活動的順利進行,成立畜牧系統“機關作風建設年”活動領導小組,指導、督查全系統“機關作風建設年”活動開展情況。領導小組組成人員為:

  組 長:王金寶

  副組長:圖門、呼格吉勒、布仁

  成 員:巴彥朝格圖、劉文忠、賈天才、房文軍、賽音巴雅爾、魏景鈺、高明文、哈日巴拉、巴拉、滿都呼、富榮、韓英慧

  領導小組下設“機關作風建設年”活動辦公室,具體負責該項活動的組織、協調、總結、匯報等工作。辦公室主任:布仁(兼),成員:韓英慧、石景君、薩日娜、張國忠、烏英嘎、薩仁高娃、額爾敦巴雅爾

  2、召開動員大會 。為使機關作風建設年活動得到全面、深入的開展,召開全系統干部職工動員大會,向大家及時傳達旗委、旗政府“機關作風建設年”活動動員大會精神,安排部署本單位活動內容。

  3、組織學習討論。制定學習制度,以股站為單位,每周四下午為干部職工集中學習活動日,日常以自學為主。重點學習在中紀委七次全會上的講話、總理在國務院第一次廉政工作會議上的講話,重溫《中國共產黨章程》、《中華人民共和國公務員法》、《中華人民共和國行政許可法》、《中國共產黨紀律處分條例》、《政務信息公開條例》、《國務院全面推進依法行政實施綱要》、《旗委、政府優化經濟發展環境工作實施意見》、《阿旗優化經濟發展環境十條禁令》以及《首問負責制度》、《限時辦結制度》、《一次性告之制度》、《畜牧法》、《動物防疫法》、《草原法》等有關法律、法規、制度等。在集中學習和自學的基礎上,廣泛開展討論活動,使廣大干部充分認識開展作風建設活動的重要性和必要性,進一步統一廣大干部的思想,以良好的精神狀態投身于作風建設年活動中來。

  查擺剖析階段(4月1至4月30日)。

  針對畜牧業管理工作和干部管理方面存在的問題進行征求意見,查擺剖析。

  1、畜牧業管理工作方面,要緊密聯系工作職能和崗位實際,在深入開展學習討論的基礎上,以局、各股站室包鄉干部為主力,以各自分管的業務為重點,深入基層,深入農牧民群眾中采取發放問卷、實地調查的方式廣泛征求廣大農牧民群眾對畜牧業服務的意見和建議,同時通過公布投訴電話、設立舉報箱和召開座談會等形式,多渠道、多層次地征集改進畜牧業機關作風的意見和建議。圍繞畜牧業行政許可、行政事業性收費、行政處罰、行政檢查等工作重點,廣泛查找動物防疫監督、種畜禽管理、草原監督管理、牧民負擔監管、草原建設等工作中存在的問題。查擺本單位在執行旗委、政府畜牧業重大決策中是否存在政令不通、落實不力的問題;是否存在單位組織、工作紀律渙散和規章制度不夠健全,風氣不正、精神不振的問題;行政執法局及站所是否存在依法行政意識淡漠、執法程序有誤和執法不夠公開、公平、公正的問題;在畜牧業行政審批和畜牧業服務中是否存在不按服務承諾辦事,超期辦結和效率低下、服務不優的問題;是否存在基層農牧民群眾反映的涉牧熱點、難點問題得不到及時解決的問題。

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